第一篇:无烟单位申报材料
无烟单位申报材料
为认真贯彻落实宁波市在公共场所禁烟的规定,同时为了更好地营造文明和谐工作氛围,我单位积极推进控烟工作。社区现有工作人员6人,其中男性3名,其中吸烟人员1人。为了提高干部职工健康素养,营造和谐、无烟、健康、文明的社会环境,我单位高度重视、积极安排部署,对照无烟单位创建标准和考核验收标准,狠抓落实,现将具体措施汇报如下:
一、成立控烟领导组织
将无烟单位建设纳入本单位发展规划,为了确保控烟禁烟顺利进行,达标验收,我单位成立书记为组长,主任为副组长,社工为成员的控烟工作领导小组。
二、设置明显的禁烟标识,室内完全禁烟
在单位设置醒目禁烟标示,禁烟范围涉及办公场所和公共场所(包括会议室、走廊、卫生间)等。一是在服务中心内进行无烟环境布置,严禁放置烟具、烟草,做到办公场所无吸烟室和烟具。二是要求所有职工不得在单位的任何场所吸烟,不得吸游烟,减少“二手烟”对公众的危害。
三、通过开展多种形式的控烟宣传和教育
充分利用服务中心的宣传平台,开展控烟知识宣传和戒烟方法培训。通过多种宣传途径使烟民充分认识到消除和减少吸烟危害,营造健康、清洁的办公环境,是健康教育和卫生创建活动的一项重要内容,也是提高人民群众健康素质、促进健康、提高生活质量、建立健康素质和生活方式的措施之一。
四、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务
召开全单位职工动员大会,认真学习创建无烟单位政策法规,宣讲创建的必要性和重要性及具体实施步骤,明确了全体职工对吸烟负有劝阻的责任和义务通过共同努力,形成了人人从自身做起,并相互监督的氛围,共建无烟环境,使控烟深入人心。
自开展创建以来,我们深深的体会到,创建无烟单位即为本单位职工提供了一个优良工作环境,又为广大居民提供了一个优良的服务环境。同时创建活动又是一项惠及社会的公益活动,培养我们健康的生活方式更是一项长期的工程,我们将持之以恒为推动全社会的控烟工作贡献力量。
第二篇:申报无烟单位汇报材料
申报无烟单位汇报材料
(安乡县血防专科医院)
基本情况
安乡县血防专科医院始建于1953年,位于深柳镇和平休闲街,占地面积10亩,建筑面积7000平方米,现有干职68人,中级职称21人,初级职称27人,医院拥有“勤奋务实、敢为人先”的领导班子;“开拓创新、和谐向上”的医疗队伍;“求实进取、文明整洁”的办公环境。宗旨为全县广大人民群众健康服务。
创无烟单位工作情况
创建无烟先进单位是进一步加强医疗规范化管理建设,为全县人民营造健康、推进单位绿化、净化、美化以及推进环境建设的一项重要工作。
多年来,我们坚持“以预防为主的方针”理念,以“积极营造良好控烟环境,促进大家身心健康发展”的工作思路,积极开展 “无烟单位”创建工作。不断完善控烟工作制度,大力开展吸烟有害健康的宣传教育,为营造全社会共同参与控烟工作的良好氛围,构建和谐、优美、绿色的就医环境而努力。现将我们开展创建“无烟先进单位”工作汇报如下。
一、组织管理落实到位
1、我们成立了以医院院长为组长,书记、副副院长为副
组长,各科室负责人为成员的控烟领导小组,各负其责,党、政、工、团等组织齐抓共管控烟工作。
2、根据我们实际情况,建立了《创建无烟单位实施方案和工作计划》。《方案计划》从组织管理、宣传教育以及人、财、务的配备方面作了规定和说明,并在日常工作中认真落实。
3、我们把控烟工作列入了本单位工作计划,定期召开控烟工作会议,把创建无烟单位与创建文明单位评定相结合,确保控烟工作行之有效的开展。
4、定期召开控烟的工作情况分析会,及时提出整改措施。,每年年初在认真分析上一工作情况的基础上,制定本年工作计划,目标、措施明确具体,年终有工作总结。
二、宣传教育深入人心
1、利用每次干职大会、每季度的工作小结会、科主任会宣传控烟工作的重要性以及我单位的控烟工作要求。
2、通过宣传橱窗、戒烟处方多种形式,向全体干职宣讲吸烟有害健康等知识,帮助大家充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,使大家控烟意识增强。利用禁烟日向全体干职发放禁烟倡议书和吸烟有害健康的宣传资料,与科主任签订禁烟协议书,进行控烟知识测试等。多渠道、多途径、多形式的宣传教育使控烟工作深入人心。
三、硬件设施齐全,为控烟工作提供保障
1、在大厅、会议室、楼梯、走道以及醒目的地方都设有禁止吸烟的标志,会议室、办公室不设烟具及附有烟草广告的标志和物品。
2、单位内设有多媒体电视、宣传橱窗、黑板报、资料室等宣传硬件设施,定期向全体干职进行控烟相关宣传教育。
3、多年来,我们宣传教育力度大,措施过硬,得到了全体干职的积极响应,使我们禁烟活动健康正常地开展并收到了明显的效果,单位内环境优雅整洁,无吸烟、乱扔烟头等现象发生。
四、监督检查有力,控烟工作扎实有效
1、控烟领导小组成员对各项控烟工作进行监督、检查。我单位领导带头控烟,上至院长,下至普通职工,自觉遵守控烟制度,全体职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了大家的控烟意识和控烟责任感。
2、利用每月的卫生大检查,对各科室以及各个角落进行查看是否有烟头,发现问题及时在大厅黑板上写提示,提醒家长遵守控烟制度。
总之,我们千方百计采用多种方法,通过不同渠道,广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,从而使大家领会精神、达成共识:“为了孩子的健康成长、为了社会公德、为了自己的健康和长寿,为了医疗工作的今天和明天”,我们必须携起手来,上下努力,共创“无烟单位”新局面。为营造一个无烟单位的文明环境,进一步倡导讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的良好社会风尚,我们将继续作好控烟工作,为全县人民的身体健康作出新贡献。我们控烟自检工作基本完毕,现申请卫生局领导来我单位进行控烟达标评估工作。
2012年4月30日
第三篇:学校创建无烟单位申报报告
加强控烟工作,创建“无烟学校”,是促进全校师生身体健康的需要,也是校园文明进步的标志。
具体措施:
1、学校把无烟学校建设纳入学校发展规划,制定控烟工作具体的实施方案,建立健全控烟规章制度。就控烟工作及时成立控烟工作领导小组,专人负责,加强控烟的日常管理,并做好检查记录,确保学校控烟工作落到实处。
2、充分明确禁止吸烟的场所与范围。学校的教室、图书室、实验室、活动室、办公室、会议室、操场、厕所及学生活动场所,均属禁止吸烟范围。在学校入口处张贴或摆放“无烟校园”提醒,在显著位置张贴学校控烟规定、奖惩办法等;
提醒教职工、来访者、学生家长学校已实施全面禁烟;
在教学楼、办公楼等场所设有禁烟标识;
不在学校办公室、会议室、食堂等场合摆放烟具。
3、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高师生对吸烟有害健康的认识,首先组织教师认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》等有关内容,对学生利用班会或少先队活动时间认真学习,通过学习,提高师生对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。
4、开展丰富多彩的活动,提高控烟实际效果。一是积极组织师生开展“远离烟草,珍爱生命”主题活动,教育全体师生统一思想提高认识,自觉禁烟。二是积极开展知识竞赛、演讲赛、树立典型示范等活动,促进控烟活动稳步有效的开展。三是将“抽烟有害健康”的内容归入健康教育计划,充分利用健康教育课对学生进行教育,培养学生良好的卫生习惯。
5、学校把是否吸烟作为学生思想品德评定之一、“三好”学生评选内容评定之一,把控烟与学校精神文明建设以及学校德育工作相结合。
6、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。学校主动和家长配合,利用家长会、微信群积极宣传抽烟有害健康,倡导学生劝戒家长戒烟、禁烟。在“5.31世界无烟日”这一天,要求学生给自己家长一封劝烟信,劝阻家长禁烟、戒烟,同时学校也给家长一封信,宣传学校禁烟办法、抽烟风险等,提议家长禁烟、戒烟,以身作则为教育学生养成不抽烟的习惯做表率,卡住学生买烟经济来源。呼唤社会监督。通过宣传,让更多的人知道学校是控烟学校。商店不能将香烟卖给学生,共同为学生创造优美舒适的学习环境,关心学生的健康成长。
申报单位(盖章)张寨社区小学
2020年9月13日
第四篇:火星小学申报无烟单位汇报材料
火星小学申报无烟单位汇报材料
尊敬的各位领导、来宾大家 上午好!
首先请允许我对我们学校做一个简介。
火星小学是芙蓉区一所新崛起的名校,位于长沙市二环线与凌霄路交汇处。它的前身是1942年创办的文艺乡——保校,1950年改名为五里牌小学,1981 年长沙市郊区人民政府接管五里牌小学,并更名为火星小学。
目前,学校占地面积8383平方米,有23个教学班,1391名学生,在岗教师71人。学校设施设备先进,功能室一应俱全。独有的科技创新实验室、生物 实践园地,为学生进行科普实践活动提供了条件保障。
近年来,火星小学在 “以特色求发展,以特长育人才”的办学思路指引下,不断更新观念,强化管理,先后开发了以软式排球、国际象棋为特色的校本必修课程,自编了《排球初级教程》、《排球中级教程》、《国际象棋初级教程》,成为了“全国棋类教学实验学校”、“中国现代教学艺术实验学校”、“长沙市排球传统项目学校”。排球项目从组队至今每一届市级比赛均获得前3名的好成绩。在市级比赛中男、女子冠军共获得25个。
学校先后获得 “湖南省现代教育技术学校”、“湖南省应急示范学校”、“省红领巾示范性学校”、“长沙市示范性小学”、“ 长沙市文明单位”、“长 沙市德育教育先进单位”、“共产党员示范岗”等荣誉,成为三湘后起名校。
上学期接到社区刘主任给我校的长沙市无烟单位申请材料后,我校常旌校长十分惊喜、也高度重视,她在全校行政会上指出,社区把本次迎检工作交给我校是对学校工作开展的肯定与信任,禁烟工作属于学校综治安全的一部分,虽然在学校内吸烟的现象不常见,但对老师与学生的禁烟教育要落到实处,对全市控烟工作起到一个积极的作用,最后她认为此次无烟单位的申请挂牌对我校意义重大,不仅加强了学校禁烟的教育,同时也为我校今后工作需要加强之处提供了学习机会。
现在我已学校综治安全主任的身份,对我校如何开展禁烟教育工作进行汇报。
我校开展禁烟工作总的来说分为四大块: 第一块:面向全体老师 学校成立了禁烟领导小组。禁烟小组的成立意义在于让老师们了解到了吸烟与吸二手烟的危害。列如通过调查,我校有三位男老师有吸烟陋习,学校向老师们普及了吸烟的与吸二手烟的危害后,这三位吸烟的老师也就有了顾忌,同时在办公室其他老师的监督下,这三位老师每天在学校内就无法吸烟,慢慢的烟瘾就减小了。
学校建立的完善的奖、惩制度。有了奖、惩制度就有了约束,每周我校党支部会对全校各办公室进行“最美办公室”的评选,其中在规定中明确指出办公室内发现烟头、槟榔渣项象,不仅每人每次扣10元钱,同时挂校园网通报。对评选成为了“最美办公室”的进行奖励。
学校每天都有值日老师、与大队部值日学生利用课间对学校巡查,一但发现有老师或家长吸烟的情况及时进行劝阻。第二块:面向全体学生
学校利用宣传橱窗,校园广播电视台、黑板报等宣传阵地对学生进行吸烟的危害、吸二手烟危害的教育,让孩子们从小就知道吸烟是一种陋习,有百害而无一利。列如我校经常会有家长在校外接小孩时吸烟,孩子们在学校学习了吸烟的危害知识后,会主动告诉他的父母不要吸烟,自己孩子的劝导比任何人的劝导更加的有力量。第三块:面向全体家长
学校利用学生开家长座谈会的时间,告知家长我校是无烟单位,请家长为了孩子们的健康请不要在学校内吸烟,让家长成为孩子的表率,用言行来引导孩子。同时会向家长发放吸二手烟对家人造成危害的宣传资料。第四快:面向社会
学校会对周边商店进行劝导,要求不要对未成年人出售烟、酒,同时要求在醒目位置粘贴警示标语。
学校还积极联系社区开展面向居民的禁烟活动,孩子们自己制作了禁烟手抄报、表演节目等方式向社区居民宣传吸烟的危害知识。
总之,经过全校师生员工的努力,大家进一步明确了禁烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养学生良好的不吸烟习惯,促进师生员工的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好禁烟工作,为社会做贡献。
第五篇:无烟单位总结
巩留县人民检察院创建无烟单位
工作总结
为了更好地开展控烟履约工作,倡导健康向上的卫生行为,进一步加强公共场所禁止吸烟管理工作,推进无烟单位建设,努力营造我院全体干警健康文明的良好形象。现将我院开展创建无烟单位工作总结如下:
一、组织管理落实到位
1、成立组织机构
今年,我院成立了书记XX为组长,XX为副组长的控烟领导小组,各科室负责人为控烟领导小组成员办公室具体负责控烟督查,并指定专人担任控烟监督员,负责定期和不定期开展监督、巡查。
2、健全控烟制度。
我院根据实际情况,制定并下发《检察院创建无烟单位工作计划 》。从组织管理、宣传教育以及奖惩制度和标准等多方面作了详细规定,严格实行工作区域内无烟。不在公共场所和工作场所吸烟,不在他人面前吸烟,并自觉克制,坚决抵制敬烟。
二、硬件保障设施齐全
1、张贴禁烟标志。
在办公大楼的大厅、会议室、楼梯、走道等醒目场所均设立禁烟标志,同时要求会议室、办公室内不能出现烟草、烟缸等相关物品。
2、设置户外吸烟区。
在办公大楼前露天院坝为室外吸烟区,吸烟区的设置科学、人性、合理,得到了全院干警的肯定。
三、宣传教育深入人心
我院通过加大宣传教育力度,得到了全院干警的积极响应,使控烟工作得以健康开展,收到了良好的效果。
1、宣传吸烟有害健康等知识,多渠道、多途径、多形式的宣传教育,使控烟工作深入人心。增强大家控烟意识;利用“无烟日”的契机,向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等。使得群众进一步参与禁烟、控烟工作中。
2、通过宣传让干警认识到烟草的危害,知道被动吸烟同样危害身体以及掌握避免吸烟的方法,并让干警回家劝说自己的家人不要吸烟,建议其禁烟、戒烟。以身作则,为教育社会民众养成良好的行为习惯作表率。
四、监督检查扎实有效
1、控烟领导小组成员定期、不定期对各项控烟工作进行监督、检查。院领导带头控(戒)烟,自觉遵守院里的控烟制度,大家共同参与控烟活动,“人人争做控烟的主人”,有力地提高了大家的控烟意识和控烟责任感。
2、院里的控烟监督员定期、不定期对各科室进行巡查,严查控烟工作,杜绝吸烟行为,发现问题及时上班领导小组处罚并进行公开检查,提醒大家遵守大队控烟制度,做到警钟长鸣。通过创建“无烟单位”活动,我院的环境日渐优雅、整洁,已、无吸烟、乱扔烟头等现象出现。通过宣传教育,广大干警普遍认识到吸烟有害健康,控烟的意识愈发增强,单位烟民纷纷决心戒烟。通过开展控烟活动,营造出良好形象,养成了讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的社会风尚。
今后,我院决心继续加大控烟力度,为自己和他人的健康,共创“无烟单位”的新局面,努力营造一个无烟文明的环境,为我县卫生事业的发展作出更大的贡献!