个人评优情况说明

第一篇：个人评优情况说明

xxx工作事迹情况说明

作为公司上传下达的枢纽，一年多来，公司在行政部主任xxx同志的组织下，通过与各部门综合协调，做了大量工作，加大公司内部管理力度，团结进取，勇于创新，很好地完成了上半年预计的各项工作任务：

一、主要工作情况

（一）加强自身学习，不断提升思想素质

xxx同志积极认真学习川商党委加强自身学习的工作指示，一直以来，坚持党员作风，不断学习《马克思列宁主义》、《毛泽东思想》、《邓小平理论》等。同时，也积极关心社会舆论热点新闻，与时俱进。多次参与公司组织的培训工作，通过学习，不断提升思想政治素质，不断完善自身的工作技能，强化作风建设。

（二）立足本岗，健全和完善各项规章制度

政部门作为公司运作管理的核心部门，在xxx同志的带领下，紧紧围绕公司目标任务，积极扎实做好本职工作，进一步提高公司规范化运作水平。今年以来，在公司原有制度的基础上，又修订了《公务用车管理办法》、《员工管理制度》、《员工日常工作行为规范》、《办公用品采购及物资管理制度》、《员工出差管理办法》、《客人接待程序及标准》、《公文办理程序及标准》、《重要会议（活动）工作预案》以及《电话（传真）记录簿》、《会议记录簿》、《考勤（加班）表》、《来客来访登记表》、《公务用车申请、审批单》、《出差申报、审批单》、《发文审批单》、《文件传阅单》、《办公用品（物资）采购申请、审批单》等涉及员工行为规范、劳动考勤、人事劳资和公司公务用车、客人接待、公文处理、公物管理、物品购置、费用控制等管理制度及规范性文件，来约束和规范员工的工作行为。

（三）狠抓团队建设，积极为公司吸纳培养专业人才 xxx同志时时不忘狠抓团队建设，积极为公司培养专业管理人员。近半年来，通过招聘网站诚聘社会英才，如智联招聘、前程无忧、天府英才网等招聘网站。并且与多家高校建立合作机制，已与几大高校，如四川大学、西华大学、西华师范大学、电子科技大学、美国法拉盛学院（Flushing High School）等建立了管理培训生计划。同时积极与雅正教育、四川金融人才中心等机构接洽，充分落实公司的人才强企的战略方针，目前已引进世界500强管理人员4名，管理培训生5名以及美国留学生1名。

同时，多次推动组织公司员工进行团队建设活动，增进了员工之间的协作与默契，丰富了员工的工作生活，调动了员工的工作积极性，积极发扬企业文化，逐步培养了一批视白酒金三角为毕生事业的团队班子。

（四）高度重视、精心组织各类会议和重大活动 xxx同志高度重视各类会议和重大活动的组织服务工作。每次会议活动前周密思考，研究认真制定方（预）案，精心安排，把工作任务分解，做到分工清楚，要求明确，任务落实，责任到人。据统计，一年来组织办理各种会议及重大活动60多次。特别是今年3月30日召开的“xxxxx成立大会”，会议会务实际由我公司具体负责承办，没有出现大的漏洞，保障了会议的顺利召开。再如5月8日xxx来公司巡视，尽管比较热，但想法子买湿毛巾给领导擦汗等周到服务，展示了公司的良好形象，也体现出了公司员工的素质。

（五）爱岗敬业，以事业为上

积极贯彻集团爱岗敬业的工作要求。全力配合公司工作，认真处理公司各个部门工作文件，工作认真，工作量大、劳动强度高，常常主动加班加点，不辞辛苦。同时负责公司各类文件的收发工作，对传真、信函资料、复印、打印等作以详细登记。以单位为家，工作几乎不分昼夜，常常工作到凌晨之后，为公司发展献计献策，给领导当好参谋。

（六）积极做好公司后勤保障工作

在工作中，作风公道正派，关心各个员工的生活情况，解决了员工工作餐问题。切实做好各项后勤工作，使员工工作无后顾之忧。节约开支，杜绝浪费，严格按照《公司车辆管理暂行办法》搞好了车辆调度安排工作，加油工作。同时，公司行政部门的物资采购工作完全按照《办公用品管理办法》严格执行，货比三家，为公司最大程度的节约开支，杜绝浪费。

第二篇：五四评优条件说明

五四评优条件说明

“三好学生”评选条件：

1.荣获过院级二等（含二等）以上奖学金

2.已过的两个学期无挂科

3.无任何违纪处分

4.每班一名

5.由本人提出书面申请

6.附成绩单

“优秀学生干部”评选条件：

1.班级民主测评得票超过半数

2.各科成绩（考试课和考查课）均达70分（允许一科成绩60分）以上

3.已过的两个学期的综合测评成绩排名在班级的前40%

4.无任何违纪处分

5.每班一名

6.由本人提出书面申请

7.附成绩单

“优秀团干部”评选条件：

1.参评人员为：班级团支书、组织委员、宣传委员（必须为团员）

2.已过的两个学期的综合测评成绩排名在班级的前30%

3.已过的两个学期无挂科

4.无任何违纪处分

5.由本人提出书面申请

6.附成绩单

“优秀团员”评选条件：

1.必须为团员

2.已过的两个学期的综合测评成绩排名在班级的前30%

3.已过的两个学期无挂科

4.无任何违纪处分

5.每班一名

6.由本人提出书面申请

7.附成绩单

“文体积极分子”评选条件：

1.已过的两个学期的综合测评成绩排名在班级的前50%

2.已过的两个学期无挂科

3.无任何违纪处分

4.由本人提出书面申请

5.附成绩单

注：大四只选“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”

选上的同学交教务处打印的成绩单及申请书

明天中午12点办公室交被选上的同学名单及投票单子

有疑问联系：153 0360 6028

第三篇：五四评优条件说明

机电工程学院10-11五四评优条件说明

(Ⅰ)校级奖励评选说明:

1、五四红旗团支部、优秀共青团员、优秀共青团干部、科技创新先进个人、文体活动先进个人、优秀青年志愿者等评选标准见《湖南科技大学学生奖励办法（修订）》（科大政发[2010]79号）相关条款。

“五四”红旗团支部评比条件：

（一）思想建设好。能结合时事热点、专业特点，帮助团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观；开展主题团日活动，加强团员青年的思想政治教育，团支部成员思想政治素质较高。

（二）班风学风浓。团支部与班委会配合默契，班级班风正、学风好，全体团员学习成绩良好，无违反法律法规和校纪校规现象。

（三）组织建设强。定期召开团员大会，按期换届。班子成员能够密切联系团员青年，整体素质高，作风扎实，富有开拓创新精神；能及时传达上级团组织的指示，主动配合上级团组织完成各项任务，认真做好团员发展和“入党推优”工作。

（四）活动开展好。支部基础工作扎实，围绕团员青年的成长、成才需求，开展丰富多彩的团内活动，不断增强团支部在团员青年中的吸引力和凝聚力；能结合本支部情况，配合校、院开展特色工作且效果显著。

优秀共青团员评选条件：

（一）政治思想好。能自觉加强政治学习，积极宣传、贯彻党的各项方针、政策，政治思想觉悟高，团员评议为“优秀”。

（二）学习成绩好。努力学习，刻苦钻研，学习成绩为班上前10名，专业技能考试（如计算机等级考试，程序员、会计师考试等）合格，CET达到学校规定要求，无补考或重修现象。

（三）遵章守纪好。自觉遵纪守法，维护社会安定团结和稳定，遵守校规校纪，无违纪行为。

（四）组织观念强。能始终以一名共青团员的标准来严格要求自己，积极参加校、院组织开展的各项团的活动，在宣传教育、文体活动、科技创新、社会实践等活动中表现突出。优秀共青团干部评选条件：

（一）政治觉悟高。热爱党、热爱祖国、热爱人民。积极参加学校组织的各项活动，有较高的政治思想觉悟和理论水平，团员评议为“优秀”。

（二）工作热情高。热爱团的工作，充分调动团员青年的积极性，奉献精神强，创造性地完成团的各项工作。

（三）学习成绩好。学习态度端正，目的明确，学习刻苦，学习成绩为班上前15名，专业技能考试（含计算机等级考试，司法考试，程序员、会计师考试等）合格，CET达到学校规定要求，所学课程无不及格现象。

（四）工作效果好。在共青团及其它工作中表现突出、成绩显著。

科技创新先进个人评选条件：

1、政治思想好，遵守校规校纪，团员评议为良好以上；

2、学习刻苦，成绩优良或单科成绩优秀；

3、积极参加各种科技活动，在学生科技活动中起到了骨干和带头作用；

4、在校级以上（含校级）科技比赛中获三等奖以上（含三等奖）奖励。

文体活动先进个人评选条件：

1、政治思想好，遵守校规校纪，团员评议为良好以上；

2、学习努力，态度端正；

3、集体荣誉感强，有奉献精神，积极参加全校性大型文体活动3次以上，在活动中表现突出，受到了校、院表扬或奖励。

优秀青年志愿者评选条件：

1、政治思想好，遵守校规校纪，团员评议为良好以上；

2、学习刻苦，学习态度端正；

3、积极参加校、院组织的青年志愿者活动5次以上，表现突出，效果显著；

4、热爱集体、乐于助人，在同学中反映良好。

“五四青年奖章”全校评选10人，学院将根据申报情况推选1～2名候选人。

2、“五四红旗团支部”由各团支部自我推荐，并提交不少于1000字的申报材料，各分团委（直属团总支）依据条件进行初评推荐（社团团支部由社团团工委负责组织），校团委会同有关部门综合评审后，报主管校领导审批。

3、“优秀共青团员”、“ 优秀共青团干部”、“ 科技创新先进个人”、“ 文体活动先进个人”、“ 优秀青年志愿者”由各团支部推荐，院团委根据所分配指标组织评选，报校团委审批。

4、所有评审结果一律向全校公示，接受广大师生监督，经公示无异议后，上报校团委。

（Ⅱ）院级奖励评选说明

1、院优秀共青团员：政治思想好，团员评议为优秀；学习成绩原则上为班级前30%名者，一学年补考两门（包括两门）以下；组织观念强，积极开展文体活动、科技创新、社会实践活动；遵章守纪，无校级处分和院级警告及以上处分。

2、院优秀共青团干部：政治思想好，团员评议原则上为优秀；学习成绩原则上为班级前50%名者，一学年补考两门（包括两门）以下；在学校或班级工作中表现突出，有责任心；遵章守纪，无校级处分和院级警告及以上处分。

3、院十佳团支书：院十佳团支书在团支部团员评议中的优秀团员中产生，十佳团支书只限对做出突出贡献的团支书参评。

4、院级科技创新先进个人，文体活动先进个人，优秀青年志愿者：政治思想好，团员评议为合格以上（包括合格）；学习成绩为班级前20名者，学年补考原则上三门以下；遵章守纪，无校级处分和院级警告处分；各类申请者应在各相应范围内有突出的表现，为校院作出过突出贡献。

（Ⅲ）评比程序：

本次学院评比程序是以年级为单位分配评优名额比例，公开、公平、公正的组织开展以下一系列的评比：

1、“五四红旗”团支部`

①各支部在团员教育评议的基础上写出评优总结材料；

②院团委审核支部评优资格,确定候选支部，交由年级辅导员打分。

③院团委根据审核结果及公示情况反馈，分别评选出本学年校、院级先进团支部；

④公布评选结果。

2、个人评优奖项

①各支部开展民主评议，按评议细则评出优秀团员、合格团员、基本合格团员、不合格团员；

②各支部从优秀团员中推荐校级优秀团员、院级优秀团员、院十佳团支书候选人，各支部从优秀团员或合格团员中推荐校科技创新先进个人，校文体活动先进个人，校优秀青年志愿者，院科技创新先进个人，院文体活动先进个人，院优秀青年志愿者候选人；

③院团委结合个人申请与推荐等情况审核确定校、院级优秀团员，院十佳团支书；院团委从各支部推荐的科技创新先进个人，文体活动先进个人，优秀青年志愿者候选人中评选出校、院级科技创新先进个人，文体活动先进个人，优秀青年志愿者；

共青团机电工程学院委员会

2011年3月28日

第四篇：个人评优推荐材料

爱岗敬业，奉献xx ——重庆公司xxxx培训主管xx

在工作上她身先士卒，勇于创新，以敬业的精神激励人；在生活上她乐于帮助，开朗向上，用积极的心态感染人。她是xxxx培训主管xx，自2002年进入公司，十年间她先后担任过xxx，xxx，xxx。平凡朴实的她没有惊天动地的创举，却完美的诠释着敬业奉献，追求卓越的职业人形象，得到了领导和同事们的一致认可和好评。

勇于创新，以激情演绎专业

企业培训师对从业人员的要求很高，不仅要有较高的职业素养，还需要很强的课程讲授、课程开发，知识更新等能力。作为公司人力部认证的跨部门兼职讲师和公司首批企业文化兼职讲师，xx在讲师的专业领域中勤于专研，课程开发能力突出。

2010年至20112年连续三年被公司人力资源部选中参与公司课程开发，她开发的《xxx》和《xxx》两门课程均入选公司精品课程。2011年她编辑的视频案例在集团公司比赛中也获得优胜奖。她授课能力精湛，对于xx和xx领域的课程她基本上做到了全技能，从xx到服务技巧、从职业化素养到团队建设、从企业文化到投诉处理、从服务到营销……她都能从容讲授。除了在中心受到好评，她还应邀到xxx、xxx、xxx、多个城区和区县分公司等单位授课。除了xx的课程，她还胜任xx的课程，2010-2011年她连续两年被xx邀请为xx店长认证讲授团队建设和投诉处理课程；2012年她凭借扎实的讲师功底，成为公司首批在全公司范围内推广的兼职讲师。她还多次应邀到xx电视台xx、xx日报、xx商报、安诚保险、天极网、阿特拉斯.柯普科等单位授课，均获得好评，她以饱满的热情对内对外都塑造着xx讲师的专业形象。

爱岗敬业，以行动诠释责任

在培训行业从事了近十年的工作，她依然保持工作和学习的热情，每一次邀请外聘讲师到中心授课，她都要全程跟进，不仅监督授课的质量，同时认真学习、掌握新的资讯以提升自身的技能和经验。针对服务行业竞赛频繁，服务标兵训练难的特点，她结合行业特点和竞赛特点，摸索出了一套集培训和演练为一体的训练方法。既能快速提高参加比赛人员的专业技能，又能全方位提升参赛人员综合素质和舞台风采展示。公司xx明星竞赛，她是xxx参赛选手当仁不让的教练员，经她训练的选手，连续三年在公司的比赛场上获得好评，展现了xx员工的风采，为中心争取了荣誉。

2010年，公司举行全国xxx技能大赛，她作为集训负责人，从选手选拔、封闭集训、带队参赛，现场辅导等各个环节她均全情投入，她既是严厉的教练员又是贴心的保姆和司机，既是睿智的智囊又是降低压力舒缓情绪的心理辅导员。在她的带领下，xxxx4名选手最终代表公司获得全国第二名的好成绩。2012年全国总工会组织全国女职工岗位创新技能大赛，她再一次担任集训阶段负责人，这一次她更是和选手们一起上xxx封闭集训，吃住和选手在一起。选手们两次封闭集训，前后加起来近2个月，她始终陪伴在选手身边，不仅做好选手们的后勤保障，也是连接选手和外聘专家的桥梁。竞赛要取胜的关键是对规则的掌握，她不断联系公司了解最新的竞赛动态，对于稍有争议的规则均一一落实，同时她加强外部联动，了解它省公司备赛情况，做到知己知彼，随时调整战略战术。选手们都说“有x老师在我们不担心，不论出了什么状况她总有办法解决。她是我们的主心骨”。因为赛事的重大，集训需要层层筛选最优秀的选手参加。细心的她没有忽略被淘汰人员的感受，尽管集训任务重，每天从早上8点到晚上10点连续不断十几个小时的训练，但她依然抽时间和被淘汰的选手一一谈心，安抚她们不因淘汰而沮丧，同时激励她们将对竞赛的热情转移到工作中。选手们都被她敬业和专业的精神感动了，纷纷表示不论最后是否能代表公司出征，在集训中都学习到很多。最终，本次高规格的比赛，xx公司有两名选手进入全国十佳，总体成绩排名全国第四，获得团体优胜奖。她说：爱岗敬业不是一个大而空的名词，落实到工作中，爱岗就是对自己承接的工作多一些责任，敬业就是把应该做好的工作做好而已!

求真务实，以成绩铸就卓越

作为培训主管，她带领的培训师队伍也是一支优秀的团队。她带领的队伍求真务实，从培训课程开发到培训手段创新，从学习手机彩信报到培训电子杂志，从分组学习到电子课件，培训室在培训形式和培训课程开发长不断推陈出新。2012年她带领培训师开展的“xx问题解决能力”培训创新项目获得二类成果。

在培训管理上，她借鉴高校模式开展教研室管理，将培训师分为新员工岗前培训、数据新业务、在职员工提升三个教研组，分层开展培训工作，4-

第五篇：个人评优个人材料

个人评优材料

2010--2011担任校学生团体联合会宣传部副部长，在此期间工作认真负责团结友爱。与大家和睦相处，为学生团体联合会做了积极的贡献，赢得了广大同学与老师的认可。

现担任任学生团体联合副主席一职，积极做好本质工作协助管理好各个学生团体，推进各学生团结开展各项活动服务于广大同学。严格遵守学院的各项规章制度，一直以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，虽然有失败的辛酸，但也有成功的泪水。无论如何，过去是不断奋斗、不断完善自我的一个学期。平时也能够妥善处理好班级工作与团委工作之间的关系，在思想、学习、工作等方面取得了较大的进展。

一、思想积极要求上进，不断提高政治素养

该生平时能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，并且努力践行“三个代表”，不断提高自身政治修养。他思想健康、活跃，常常能提出一些好的意见和建议。作为学习委员，他能积极调动大家的思想，做好优秀团员向党组织推荐工作，入校后该生就向党组织递交了入党申请书，并定期向党组织汇报思想，处处以党员的标准来严格要求自己，现在已经成为一名中共预备党员。二、工作方面

在工作上，他能做到一丝不苟，认真踏实，他一直以一颗真诚热情的心去为同学们服务，而且在平时的学习和工作中还注意积累各种工作经验，积极和同学交流思想，取他人之长补己之短。此外，他还利用暑期积极参实践专业知识以丰富自己的课余生活，以便为自己进一步了解社会、认识社会积累了宝贵的经验，也为今后进入社会、融入社会打下了良好的理论和实践基础。该生不仅能积极完成院里布置的各项工作，也能积极主动的协助其它部门做好工作，而且从不拖拉，一直都是以“今日事，今日毕”的原则去做每一件事，作为班级干部，在班级难免会引起一些矛盾冲突，他总能很好的解决这些问题。

三、学习生活方面

在学习上，他能尊敬师长，对同学团结友爱，乐于助人，热爱劳动，有较强的交际能力，集体荣誉感强，且积极进取。有较强的时间观念，能够合理分配学习与工作的时间，注重提升自己的知识文化修养，专心学习，刻苦钻研，勤学苦练，刻苦钻研专业知识，每次考试都能取得优秀的成绩，得到老师同学们的认可。

总之，郭江兵同学，品学兼优，乐观向上，有爱心，有责任心，能起到模范带头作用，是一名优秀的学生干部。

安徽财经大学学生团体联合会

二0一一年十月