企业工会委员及主要职责

第一篇：企业工会委员及主要职责

企业工会委员会

一、工会委员会组成及人员推荐 工会主席： 工会委员：

组织委员： 宣传委员： 青工委员： 经审委员： 生活委员： 女工委员： 文体委员：

二、职责分工

（一）工会主席主要职责：

1.根据《工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作暂行条例》，按照上级工会指示精神，有计划地开展工作。紧紧围绕项目发展的中心任务开展工作，充分调动员工的积极性，发挥员工在项目平稳运行和深入发展方面的主体作用。

2.根据工会制度组织职工大会和工会委员会的选举工作。

3.发挥工会的教育职能，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，以及职业道德、职业纪律、民主法律等方面的教育活动，提高员工思想认识和职业素质。

4.根据上级工会和公司党组织的指示，结合企业工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。

5.加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会委员的政治业务素质和工作能力。

6.加强民主管理，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用。

7.深入实际调查研究，密切联系群众，了解员工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为员工办好事，办实事。

8.组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。

9.结合企业财务制度，管好用好工会经费。

（二）组织委员主要职责

1、负责工会组织的建设，组织工会小组长及工会代表的换改选工作。

2、负责协助工会主席起草、修订工会制度、章程等指导性文件。

3、做好会员发展和会籍管理工作，会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。按标准及时收缴会费。建立健全并保管好工会组织的档案资料（会员档案、工会报告、会议记录、经费审查报告等）。

4、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。

5、协助工会主席做好先进工作者和劳动模范等的评选、表彰。

6、负责疗养费发放工作。

7、完成工会交办的其他工作。

（三）宣传委员主要职责

1、组织委员学习《工会法》《中国工会章程》，负责向会员进行工会性质、任务及会员权利和义务的教育，同时进行普法知识的教育；

2、根据工会主席提议召开工会委员会议、职工代表大会并负责相关会议的记录及报告起草，并做好工会各种会议材料的整理和归档；

3、承担工会通讯员、记者任务，建立工会期刊或定期向公司刊物、项目刊物发表工会活动相关文章；

4、工会各项活动的宣传报道；

5、完成工会交办的其他工作。

（四）生活委员主要职责

1、深入调查研究，了解员工生活中的实际困难，努力为员工排忧解难。经常听取和了解员工对生活方面的意见和要求，及时通过工会向党组织反映。

2、积极配合女工委员做好职工体检、旅游组织工作。

3、负责办理节日、员工生日的慰问工作。

4、负责福利费用申请及发放工作。坚持为大多数人谋利益的准则，反腐倡廉，认真做好福利的采购和发放工作，真心实意为广大教职工服务。

5、完成工会交办的其它工作。

（五）女工委员主要职责

1、负责女工委的全面工作，根据工会工作计划起草女工委员会的工作计划及总结，组织开展女工工作。

2、维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争。

3、组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座，开展女工卫生健康检查，维护女职工的身体健康与合法权益。

4、对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动，做好计划生育宣传和思想教育工作。

5、组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。

（五）经审委员职责：

1、负责定期收取会员缴交的会费；

2、管理和合理使用工会的其他收入款项；

3、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料，及时登记帐目，按时编制财务会计统计报表；

4、工会的一切经费使用要求有工会主席、经审委员及另外至少一名委员三方签名方可支出；

5、每年向工会会员通报有关经费的收支使用情况；

6、协助公司开展各项活动。

（六）文体委员岗位职责

1、负责制定工会年度职工文体活动计划，开展经常性的有益于员工身心健康的文体活动。

2、负责工会文体活动的具体组织和实施。

3、负责对公司各个文体俱乐部的组织和管理，根据俱乐部的实际需求及工会经费开支情况提出文体娱乐相关物资的采购计划并负责物资的保存、发放等管理。

4、配合宣传委员开展项目各项文体娱乐活动的宣传报道。

5、完成工会交办的其它工作。

（七）青工委员主要职责

1、负责对青年员工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，配合公司党组织开展思想政治教育工作，提高青年员工的政治思想素质。

2、鼓励青年员工积极投入到项目的生产建设和经营管理中来,为项目发展添砖加瓦贡献力量。

3、积极配合文体委员组织开展有益于青年员工身心健康的活动，活跃青年员工的文娱生活。

4、关心青年员工的生活，积极反映他们遇到的困难并尽力协助解决。

5、关心青年员工的成长，积极协调公司相关部门为青年员工提供更多的学习进步的机会，努力搭建青年员工展现自我的舞台。

6、完成工会交办的其他任务，积极主动配合其他委员搞好工作。

第二篇：企业工会及工会委员的职责

企业工会及工会委员的职责

一、企业工会的基本职责和活动方式：

1、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定。

2、组织职工依法通过职工代表大会或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督，检查督促职工代表大会或职工大会决议的执行。

3、帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就劳动报酬、工作时间、劳动定额、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。调解劳动争议。

4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群众性经济技术创新活动。

5、组织培养、评选、表彰劳动模范，负责做好劳动模范的日常管理工作。

6、对职工进行思想政治教育，组织职工学习文化、科学和业务知识，提高职工素质。办好职工文化、教育、体育事业，开展健康的文化体育活动。

7、协助和督促企业做好劳动报酬、劳动安全卫生和保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。参与劳动安全卫生事故的调查处理。协助企业办好职工集体福利事业，做好困难职工帮扶救助工作，为职工办实事、做好事、解难事。

8、维护女职工的特殊利益。

9、加强组织建设，健全民主生活，做好会员会籍管理工作。

10、收好、管好、用好工会经费，管理好工会资产和工会企（事）业。

11、坚持群众化、民主化，实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。

12、按照会员和职工群众的意愿，依靠会员和职工群众，开展形式多样的工会活动。

13、工会召开会议或者组织职工活动，需要占用生产时间的，应当事先征得企业的同意。工会非专职委员占用生产或工作时间参加会议或者从事工会工作，在法律规定的时间内工资照发，其他待遇不受影响。

14、开展建设职工之家活动，建立会员评议建家工作制度，增强工会凝聚力，提高工会工作水平。推动企业关爱职工，引导职工热爱企业，创建劳动关系和谐企业。

二、工会委员的职责

（一）主席、副主席职责

1、负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

2、参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见。

3、以职工方首席代表的身份，代表和组织职工与企业进行平等协商、签订集体合同。

4、代表和组织职工参与企业民主管理。

5、代表和组织职工依法监督企业执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。

6、担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。

7、向上级工会报告重要信息。

8、负责管理工会资产和经费。

（二）经费审查委员会职责

1、负责对工会会费、行政拨交经费，各项收支和财产管理进行定期审查或抽查。

2、检查财务工作贯彻执行党、政以及上级工会有关方针、政策、指示、决议的情况。

3、审查是否向会员公布帐目和在会员代表大会上报告财务收支情况。

4、审查工会预算、决算的编制是否正确合理，使用是否妥善。

5、检查是否有违反财务纪律的情况，发现问题及时向工会委员会或上级工会报告。检查是否坚持各项财务制度。

6、负责监督财务人员办理交接工作。

7、每半年进行一次经费审查，每次审查后，应将审查结果向工会写出书面报告

（三）女工委员职责

1、做好女职工思想政治工作，经常对女职工进行自尊、自立、自信、自强的教育。

2、围绕学院的中心工作和女职工的特点，切实保护女职工的合法权益。

3、教育女职工提高主人翁责任感，搞好本职工作，积极参加学院民主管理。

4、教育女职工积极响应计划生育的号召，正确处理好恋爱、婚姻、家庭问题。

5、关心女劳模女先进工作者，总结、推广他们的先进经验。

6、关心和培养女职工中有威信、有能力的积极分子，并向有关部门推荐。

（四）宣传委员的职责

1、调查分析教职工思想动态，提出进行思想政治教育的建议和意见，并负责具体落实。

2、结合全院教职工的思想实际，积极主动、有针对性地开展宣传教育活动。

3、围绕学院民主管理、改革发展和劳动竞赛，开展经常性的宣传鼓动工作。

4、深入实际，深入群众，对会员进行深入细致的思想政治工作。

5、定期培训工会宣传、文化、体育积极分子，建立积极分子骨干队伍。

6、加强对各分会和工会小组宣传工作的指导，定期检查总结工作。

（五）组织委员职责

1、按照革命化、年轻化、知识化、专业化要求，建设一支工会干部队伍和分会各级领导班子。

2、培养工会积极分子，选配好工会小组长。开展各项工作。

3、做好会员发展工作，对会员进行有关工会知识和会员基本权利与义务的教育，建立健全会员会籍的管理工作。

4、反映群众意见、建议，提出解决办法。

5、组织各分会开好民主生活会，做好工会小组工作。

6、负责会员代表大会、职工代表大会的有关准备工作。

7、做好有关职工、会员、干部、积极分子数目、名册和工会组织情况的统计工作。

（六）生活委员职责

1、根据职工代表大会决议和工会基层委员会的决议、计划和要求进行工作；

2、宣传、贯彻党和国家关于职工生活方面的方针、政策、法律和法规；

3、深入职工群众、了解他们的意见和要求，及时提出改善意见；

4、组织开展教职工生活互助互济活动；

5、协助和监督行政有关部门搞好职工集体福利事业；

6、协助和监督行政搞好职工住宅的建造、维修、调整和分配工作；

7、协助女职工委员会做好女职工的生活工作。

（七）文体委员职责

1、充分利用各种文化设施，开展各种业余文娱活动；

2、从体力和智力两方面发展自己的个性和创造才能，增进知识、技能、智慧和健康，更好地为人民服务，为社会主义服务；

3、活动内容必须从群众出发，要丰富多彩，具有不同特点，不同层次，以满足教职工需要。

4、既要开展球类、田径等正规体育活动，又要注意开展适合职工特点的其他体育活动；

5、既要组织小型多样的体育比赛活动，又要引导职工坚持经常的普及性体育锻炼，同时要和娱乐活动结合起来，以增强职工兴趣和参加体育活动的积极性；

6、活动的内容必须从群众需要出发，要求丰富多样，具有不同特点，不同层次，以满足教职工需要。

第三篇：工会委员职责

工会委员职责

工会委员职责

一、工会主席职责

1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》，在总支和上级工会领导下，主持工会日常工作，召开工会委员会议，安排好各时期的工作计划，做好工作总结。

2、做好职工的思想政治工作，协助学校开展教师的职业道德建设，参与学校各种劳模、先进推荐工作。

3、组织召开教代会工作，执行教代会的各项决议。积极组织职工参加学校的民主管理；参与学校改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处；参与政务、校务公开工作。维护职工的合法权益。

4、深入群众，开展调查研究，不断研究、原创：www.xiexiebang.com解决新问题，掌握职工的愿望、要求，为学校制订政策提供可靠的群众依据。

5、抓好工会组织的自身建设，努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。

6、完成上级组织交给的各项工作任务。

二、组织委员职责

1、审查、接受新会员，管理会员会籍，办理发放会员证和会员转退手续。对会员进行工会的基本理论知识教育。

2、抓好各工会小组的组织建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。及时记录学校工会活动，做好工会档案管理工作。

3、筹备教代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。

4、及时做好工会会费的收缴工作。

5、完成主席交给的其他工作。

三、宣传委员职责

1、宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为办好学校献计献策，总结推广教书育人、服务育人、管理育人的先进经验。

2、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，增强工会组织的凝聚力。

3、搞好工会工作的报导工作，及时发布工会工作信息。

4、组织报告会、座谈会、经验交流会、学术讨论会、理论征文等活动，协助学校各部门开展活动。

5、完成主席交办的其他工作。

四、文体委员职责

1、围绕学校中心工作和工会的重点工作，组织开展教职工业余文艺、体育活动，并勇于创新，精心组织，力求使活动新颖、内容丰富、内涵高雅，寓教于乐，促进校园和谐建设。

2、关心职工的业余文化生活，原创：www.xiexiebang.com积极创造条件开展文体活动，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作。

3、积极培养文体活动骨干，辅助各工会小组开展活动，最大限度的吸引教职工参加活动。

4、完成主席交办的其他工作。

五、女工委员职责

1、围绕学校的中心工作和工会的重点工作，对女职工进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，引导女职工树立自尊、自信、自主、自强精神，努力提高政治思想和文化业务素质，在学校的教育教学工作中发挥主人翁作用。

2、协作并监督学校及有关部门贯彻有关女职工切身利益的政策和制度，组织女职工参加学校的教学、科研等活动和民主管理。

3、维护女职工的特殊利益和合法权益，保护女职工的身心健康。配合行政做好计划生育工作。

4、开展适合女职工特点的各项活动，做好女职工的评先推优工作。

5、适时召开女职工座谈会，及时反映女职工的心声。

6、完成主席交办的其他工作。

六、福利委员职责

1、深入调查研究，了解教职工生活中的实际困难，努力为教职工排优解难。

2、协助学校和工会组织，搞好职工福利品的购买和发放工作。

3、维护职工正当权益，参与教职工权益调查处理等工作，积极为职工做实事，协助做好职工的慰问工作。

4、完成主席交办的其他工作。

七、财经委员职责

1、贯彻执行《会计法》及各项财务政策、法规和制度。

2、建立健全工会财务规章制度、会计核算制度和财务管理制度。

3、编制工会经费预、决算，财务报表，管好工会财产。

4、督促行政执行拨缴工会经费政策；负责收取会费，及时上缴经费。

5、完成主席交办的其他工作。

八、经费审查委员职责

1、检查工会执行上级组织关于财政方面的方针、政策等落实情况。

2、监督工会各项财务工作规章制度的执行。

3、审查工会的预决算执行情况，定期向会员大会或代表大会通报工会经费审查情况。

4、审查工会经费收支情况，监督工会经费使用。

九、工会组长职责

1、做好本组发展新会员工作，按时收缴工会会费。

2、协助学校工会，组织本组教职工参加工会组织的各项活动。

3、组织本组教职工，积极参加学校的民主管理工作。

4、组织本组教职工，积

极开展有益于职工身心健康的文体活动。

5、做好本组职工的思想政治工作，维护学校稳定、发展的大局。

第四篇：工会委员职责（模版）

神力公司工会及工会委员的职责

一、工会的基本职责和活动方式：

1、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定。

2、组织职工依法通过职工代表大会或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督，检查督促职工代表大会或职工大会决议的执行。

3、帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就劳动报酬、工作时间、劳动定额、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。调解劳动争议。

4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群众性经济技术创新活动。

5、组织培养、评选、表彰劳动模范，负责做好劳动模范的日常管理工作。

6、对职工进行思想政治教育，组织职工学习文化、科学和业务知识，提高职工素质。办好职工文化、教育、体育事业，开展健康的文化体育活动。

7、协助和督促公司做好劳动报酬、劳动安全卫生和保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。参与劳动安全卫生事故的调查处理。协助企业办好职工集体福利事业，做好困难职工帮扶救助工作，为职工办实事、做好事、解难事。

8、维护女职工的特殊利益。

9、加强组织建设，健全民主生活，做好会员会籍管理工作。

10、收好、管好、用好工会经费，管理好工会资产和工会企（事）业。

11、坚持群众化、民主化，实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。

12、按照会员和职工群众的意愿，依靠会员和职工群众，开展形式多样的工会活动。

13、工会召开会议或者组织职工活动，需要占用生产时间的，应当事先征得企业的同意。工会非专职委员占用生产或工作时间参加会议或者从事工会工作，在法律规定的时间内工资照发，其他待遇不受影响。

14、开展建设职工之家活动，建立会员评议建家工作制度，增强工会凝聚力，提高工会工作水平。推动企业关爱职工，引导职工热爱企业，创建劳动关系和谐企业。

二、工会委员的职责

（一）主席职责（邓晓霞）

1、负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

2、参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见。

3、以职工方首席代表的身份，代表和组织职工与公司进行平等协商、签订劳动合同。

4、代表和组织职工参与公司民主管理。

5、代表和组织职工依法监督公司执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。

6、担任劳动争议调解委员会主任，主持公司劳动争议调解委员会的工作。

7、向上级工会报告重要信息。

8、负责管理工会资产和经费。

（二）经费审查委员职责（曹春平）

1、负责提出工会财务工作计划，交工会委员会讨论后负责组织实施。

2、审查是否向会员公布帐目和在会员代表大会上报告财务收支情况。

3、负责督促行政依照国家有关法律法规的规定，拨交工会经费；

4、负责收取工会小组上缴的会费

5、组织编制工会经费预算、决算，按要求做好财务报表，管理好工会财产

6、检查是否有违反财务纪律的情况，发现问题及时向工会委员会或上级工会报告。检查是否坚持各项财务制度。

7、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等（根据目前岗位特定）

8、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

（三）女工委员职责（米雪梅）

1、做好女职工思想政治工作，经常对女职工进行自尊、自立、自信、自强的教育。

2、负责提出工会女职工工作计划，交委员会讨论后负责组织实施

3、负责对女职工的“五期”（月经期、怀孕期、产育期、哺乳期、更年期）保护，维护女职工特殊权益。

4、教育女职工积极响应计划生育的号召，正确处理好恋爱、婚姻、家庭问题。

5、负责接受和管理女职工的投拆，调解女职工劳动纠纷和家庭纠纷，帮助女职工解决婚姻和育儿等实际困难。

6、负责协助和督促行政方面搞好劳动保护、安全生产工作，负责参与安全生产事故的调查处理工作（根据目前岗位特定）

7、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

（四）宣传委员的职责（唐兵）

1、调查分析教职工思想动态，提出进行思想政治教育的建议和意见，并负责具体落实。

2、负责提出工会宣传工作计划，交委员会讨论后负责组织实施

3、组织职工业余政治、文化、科学技术学习，提高职工素质；

4、组织职工开展有益身心健康的文娱、体育等各项活动

4、深入实际，深入群众，对会员进行深入细致的思想政治工作。

5、定期培训工会宣传、文化、体育积极分子，建立积极分子骨干队伍。

6、负责宣传阵地的建设，做好先进典型和先进事迹的宣传报道工作

7、负责协助和督促行政方面搞好劳动保护、安全生产工作，负责参与安全生产事故的调查处理工作（根据目前岗位特定）

8、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

（五）生活委员职责（王瑞云）

1、根据职工代表大会决议和工会基层委员会的决议、计划和要求进行工作；

2、负责提出工会组织建设和有关职工生活工作计划，交委员会讨论后负责组织实施；

3、深入职工群众、了解他们的意见和要求，及时提出改善意见；

4、发展新会员，办理会员转移组织手续，管理工会组织及会员档案；

5、组织召开会员代表大会的会务工作

6、组织评选和表彰先进工会小组和工会积极分子活动，做好会员思想政治工作

7、负责协助行政方面办好职工集体福利事业，做好有关工资、劳动保险等方面的工作

8、负责慰问伤病员工，组织开展群众性职工互助互济活动，帮助解决职工特殊困难，建立员工特殊困难户档案

9、完成工会委员或主席交办的其它任务。

第五篇：工会委员职责

机关工会委员职责

一、工会主席职责

在州分行党委和上级工会领导下主持工会日常工作，具体职责是：

1、根据工会章程，抓好工会组织建设。

2、根据州分行党委和上级工会要求，围绕全行中心工作，制定工会工作计划，并组织检查、总结和落实。

3、组织职工积极参与民主管理，经常听取和了解群众对工作生活方面的意见和要求，及时向州分行党委反映。

4、遵守财务制度，提出工会经费合理使用建议。

5、完成上级工会和党委交给的其他有关工作。

二、工会组织文体委员职责

组织工作：

1、抓好组织建设。发展新会员，搞好组织生活和工会积极分子队伍建设。

2、配合有关部门做好劳动竞赛和建设“职工之家”活动，不断开创工会工作新局面。

3、根据工会章程和行党委安排，组织筹备召开“职工大会”。

4、完成交办的其他相关工作。

文体工作

1、认真贯彻“发展体育运动，增强人民体质”的方针和《全民健身计划纲要》，积极倡导健康的生活方式。结合本行员工实际，组织开展体育锻炼。

2、根据本单位的实际和员工的兴趣，组织和发动全行员工参加各种文体活动。

3、做好“职工之家”的日常管理。

4、完成交办的其他相关工作。

三、工会财务委员职责

（一）工会财务

1、严格遵守工会财经纪律和财务制度，对违法财务规定的行为给予制止和拒绝执行。

2、建立健全财务制度，坚持勤俭节约的原则。“收好、管好、用好”工会经费。

3、要保管好工会现金和财务账本、凭证、档案、资料。及时登记账目，定期向工会委员公布账目。准确、完整地为工会委员会提供会员代表大会或会员大会财务工作报告所需要的资料。

4、主动向经费审查委员汇报财务工作情况，提供有关财务工作资料。

5、认真做好会籍管理，建立、健全和管好工会档案；做好工会统计工作。