3--2014年会工作报告

第一篇：3--2014年会工作报告

立足广阔天地 坚持主动作为

在鄞州新农村建设中展巾帼新风采

——宁波市双学双比女能手协会鄞州分会工作报告

各位会员、姐妹们：

宁波市双学双比女能手协会鄞州分会于去年11月进行了换届，今天，我们在这里召开鄞州分会的2017年年会。我受鄞州分会理事会委托，向大会报告工作，回顾总结2017年工作，商议部署2018年工作，请予审议。

2017年工作回顾

2017年，宁波市双学双比女能手协会鄞州分会在区委、区政府的高度重视和区妇联的正确领导下，在区“双学双比”活动协调小组各成员单位的大力支持下，坚持以科学发展观为统领，本着“团结互助、共同进步”的原则，发挥鄞州分会的组织优势，引导会员积极参与区镇两级“双学双比”协调组织开展的各项活动，引导参与“教育培训、科技示范、信息服务、合作共赢”四个服务平台建设，促进全区双学双比女能手提高综合素质和创业发展能力，进而帮助广大农村妇女在社会主义新农村建设中成长进步，发挥作用。

一、以提升会员综合素质为重点，组织动员农村妇女参加教育培训

我们把培训教育作为基本工作内容，努力发挥培训、座

谈、联谊等载体的综合作用，逐步建设成为服务女能手的基地、联络女能手的桥梁和宣传女能手的窗口。

一是实施妇女素质培训。我们依托全区各级“双学双比”协调小组的组织网络和教育力量，配合区政府积极实施农民素质培训工程，组织动员会员参加素质培训、劳动力转移就业培训、创业和创新意识能力等方面的培训，努力提高会员的整体素质和科技致富能力。7月11日组织女能手参加一期插花培训班。3月11日，我们邀请了市委党校白晓明老师为全体会员作关于《言语与表达》的讲座，共有70多位女能手进行了交流讨论。会长叶晓玲、会员姚春梅、卢巧儿还成为宁波市女性创业就业导师团成员，分赴农村进行巡回报告。目前，已宣讲2场次，受益女能手达150余人次。

二是加强会员示范引领。根据区域的变动，及时调整了市、区双学双比女能手名单，充实了鄞州分会理事会和会员队伍，本次年会会员新加入2人，另有6位会员因年龄或经营主体调整等因素退会。同时，根据章程规定认真执行理事会议制度、会员联系制度、会员年会制度，及时更改和完善会员信息档案。同时在今年2月份推荐了屠月萍和姚春梅为宁波市三八红旗手。第三届宁波市农村致富女能手（卢巧儿）

三是开展致富下乡活动。5月18日，组织女能手到慈溪市参加了宁波市巾帼科技致富慈溪行暨女大学生农业创业现场会，并考察参观了慈溪市三位80后女大学生创业创建的“双学双比”示范基地，鄞州谁？在现场分享了她的创业故事、经营理念、产销模式和对农田创业的理解和梦想，在 思想的碰撞中，让女能手们在农业创业创新上萌发了更多的想法和更高的热情！

9月20日组织开展农旅融合的基地、合作社、农家乐（民宿）的女能手代表参加宁波市巾帼致富镇海行暨女性创业农旅融合现场交流会。

二、以优化服务为工作目标，为全体会员和农村妇女增收致富创造良好环境。

鄞州分会坚持把争取政策扶持，注重工作实效作为为会员服务的重要内容来抓，充分发挥协调作用，加强与区“双学双比”活动协调小组各成员单位沟通协作，主动争取各成员单位支持。

一是扶持女性农业生产经营主体。2017年继续与区农林局联合认定了一批女性农业生产经营主体——区级“双学双比”示范基地？个、妇字号农业龙头企业？个、“妇字号”农民专业合作社？个。在区农办的大力支持和积极配合下，今年开展了鄞州区“巧媳妇”农家乐申报工作，并有？家农家乐被认定为鄞州区“巧媳妇”农家乐。同时推荐了会员李红飞负责的宁波市鄞州姜山金鳖山禽蛋专业合作社申报宁波市巾帼现代农业示范基地，极大的调动了女能手参与现代农业发展的积极性。

二是提供女性创业援助服务。我们积极协调参与区妇联、区女企业家联谊会“母亲爱心基金”的郁金香项目，为会员提供二年一轮的无需担保抵押、无需支付利息、项目资金循环使用的小额无息贷款，重点扶持资金短缺，但具有某项技

术并有意向创业的女能手们，并适当向创业女大学生倾斜。今年重点是对获得项目循环资金的21位女性208万元的无息小额贷款，进行跟踪随访，了解具体项目的运作过程，监督资金使用状况，到目前止，资金使用情况良好，并于10月底之前已经全部收回到期的循环资金。各级妇联积极营造诚信的金融环境，切实发挥信贷资金的作用，真正实现“放得出、收得回、有效益”的良性循环。

三是开展会员横向交流活动。7月4日召开宁波市双学双比女能手协会鄞州区分会理事 会议。7月25日参加女能手分组活动。

鄞州分会根据会员行业特点，成立了水产养殖，畜禽养殖和果蔬种植等专业小组，为会员搭建了交流合作平台，今年1月16日组织召开了分会理事会成员会议，商议确定了2014年的工作计划安排，并一起参观了会长叶晓玲的“妇字号”龙头企业;3月11日组织了全体理事和第三组的会员们到云龙任仁波负责的鄞州云龙田旺瓜果专业合作社基地进行烧烤活动；6月5日组织全体理事和第五组的会员到洞桥镇王乖浓经营的基地进行座谈交流活动；8月25日，组织全体理事和第四组的会员参加了古林镇夏安琴负责的鄞州郭夏果业经济合作社基地举行的采摘葡萄比赛活动；10月17日组织理事们和第一组的会员到瞻岐李光珠藤叶海藻专业合作社参观了紫菜的种养技术，这些活动加强了会员间横向交流，开阔了会员的视野。

3月份，组织女能手参加宁波市女性农产品电商创业集市活动。组织女能手参加一期电商培训班。

总结这一年来的工作，我们虽取得了一些成绩，积累了一些经验，但也存在一些不足。比如，分会队伍还不够壮大，会员间的联络联谊还不够，扶持服务妇女创业发展的力度还需不断加大；农村妇女的创业激情有待进一步提升等等，这些都有待于在今后的工作中加以改进。

2015年主要工作任务

指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，按照区委区政府全面深化农村改革加快城乡一体化发展的总体部署，以“巾帼建新功〃共筑中国梦”为引领，以推进城乡妇女协调发展为主线，以提高农村妇女整体素质和增收致富为目标，引导带领全区农村女性为实现我区经济社会又好又快发展做出新贡献。

一、加强培训合作，提升广大会员和农村妇女建设现代农业新能力。

积极借助各类教育培训资源，以拓展教育培训渠道、提升科技致富能力、强化合作交流为抓手，提高农村妇女科技文化水平和组织化程度，切实提高她们在参与现代农业建设中创业致富能力。

1、拓展农村妇女教育培训渠道。积极推进将农村妇女教育培训工作纳入政府农民教育培训规划，依托新型农民及就业技能培训等项目，借助“双学双比”活动协调小组各成员单位培训资源，开展多层次、广覆盖、开放式的农

村妇女教育培训，努力提高农村妇女现代农业生产经营能力和创业创新能力，推动建立政府主导、妇联参与、面向市场、妇女受益的社会化农村妇女教育培训机制。

2、提高农村妇女科技致富能力。围绕我区现代农业发展需求，有针对性地对农村妇女开展农业科技培训，引导她们发展优质、高效、生态、安全的农产品，进一步提升我区妇女发展效益农业、生态农业的能力。加强基地负责人、“妇字号”企业负责人、农民专业合作社女性负责人、“巧媳妇”农家乐经营者等女致富带头人的培训，为她们提供最新农业科技、经贸知识，发展现代农业知识。深入开展“巾帼致富科技下乡行动”，发挥农业科技专家作用，开展多种形式的科技致富活动，普及农业科技知识，提高妇女科技素质。

3、努力提高农村妇女综合素质。大力宣传社会主义核心价值观，大力倡导互爱、诚信、宽容、勤俭、和睦的家庭道德观，引导农村妇女追求科学、文明、健康、和谐的生活方式，促进社会主义新农村精神文明建设。加大惠农富民政策的宣传，提高农村妇女对惠民政策的知晓率。

4、丰富农村妇女创业实践形式。根据女能手的实际需要，不断发展女科技工作者与女能手、女企业家与农村创业女性、营销大户与示范基地之间的多层次、多形式结对合作活动，组织开展信息交流、项目对接、技术服务，扩大合作交流内容，丰富合作交流载体，深入开展“巾帼创业帮扶行动”，帮助更多的示范基地成为女性创业就业实践基地，助

力鄞州农村女性创业创新发展。

二、创新工作机制，发挥广大会员和农村妇女建设现代农业新优势

发挥组织优势，增强服务功能，创新工作机制，争取各类优质资源，进一步拓宽农村妇女创业就业领域，发挥农村妇女在建设现代农业中的积极作用。

1、提高农村妇女组织化程度。加强对一批运行质量、服务功能、经济实力和带动能力强的“妇”字号农业产业化经营示范基地的服务指导，扶持培育一批适应现代农业发展、具有示范引领作用的“双学双比”生产示范基地、“妇字号”农业龙头企业、“妇字号”农民专业合作社，引领农村妇女实行专业化、标准化生产和品牌化经营，提高农业和农村妇女的组织化程度。抓住农业结构战略性调整、推进农业经营体制创新和全面加快农村土地流转步伐的有利契机，动员女能手在发展规模化家庭农场、专业经济合作社、农业龙头企业中有新作为，更好地发挥示范带动作用。

2、拓宽农村妇女创业就业渠道。继续实施“巧媳妇”农家乐奖励政策，会同区农办开展“巧媳妇”农家乐女性经营者培训班，努力将“巧媳妇”农家乐培育成为我区乡村旅游发展的响亮品牌，吸纳农村妇女创业就业的重要渠道。继续完善妇女创业无息贷款政策，开展第四轮的郁金香项目，在资金上对广大会员创业创新给予扶持。

3、带头参与农村生态文明建设。会员们要带头参与“巾帼助力〃五水共治”专项行动和“美丽鄞州”创建，动员引

领广大农村妇女投身“幸福美丽新家园”建设，充分发挥农村妇女在植树造林、绿化家园、五水共治活动中的生力军作用，引导农村妇女从改变生活习惯入手，从家庭做起，从身边做起，在创建国家级生态区，打造环境优美、人文淳美、生活和美的“美丽鄞州”建设中带头示范。

三、增强服务功能，展双学双比女能手分会新活力 我们要进一步增强鄞州分会的凝聚力和号召力，努力使鄞州分会成为有助于女能手互助合作的温暖家园、帮助女能手提高素质的优秀学校、沟通女能手与政府和社会各界之间的桥梁纽带。与此同时立足办会宗旨，围绕会员发展需求，确定更高目标定位，不断提高协会工作的层次和水平。完善协会各项制度，推荐协会工作进一步制度化、规范化、科学化。充分发挥各成员单位职能优势和妇联组织牵头联系作用，探索形成条块结合的工作新机制，进一步形成“党政重视、部门协调、妇联牵头、妇女参与、社会支持”的良好工作格局。充分吸纳农村优秀女能手加入协会组织，创新发展服务手段、活动载体、工作方法，以活动增强凝聚力，以服务增加吸引力。加强协会成员间的联络联谊，积极为女能手搭建交流合作平台。

各位会员、姐妹们:新的一年即将开始，让我们共同肩负起团结、引领农村妇女发展现代化农业、建设新农村的重要责任，更加紧密地配合区委区政府的中心工作，以更加昂扬的姿态、更加务实的作风、更加饱满的热情，携手奋进、再创佳绩，为建设鄞州和谐美丽新农村贡献我们的智慧和力

量。

第二篇：议事会工作报告

社区议事会工作汇报

各位代表：现在，南边堰社区向大会报告工作，请各位代表审议，并请各位议事协商会员和其他列席人员提出宝贵意见。

2010年社区工作回顾：自2010年1月社区班子、党支部换届以来，社区整体面貌换然一新。一年来，在上级党工委的领导下，社区班子和谐，社区以党建为龙头，为核心，深层次的管理党建工作，2010年8月，社区又开展了创先争优活动，充分发挥党员在基层的先锋模范作用，为社区工作做出了平凡的业绩。

南边堰社区属于城乡结合部，人口分散，复杂。面对社区管理难度大的实际，我们积极去探索城乡结合部社区管理的新办法、新途径，以环境优美、服务完善、文化繁荣、人际关系和谐的新型社区为目标，求真务实，开拓创新，使社区的各项工作蒸蒸日上。

完善基础设施拓宽思路建家园

社区建设以人为本，克服重重困难，调动社区居民、党员积极地参与到社区建设中来，在建设中勇于创新，为了完善社区的硬件设施建设、为了建设美好的社区家园，2002年社区通过各种途径筹集28万元，将原不足30平米的办公室扩大到60平方米，同时按照社区建设要求完成了“五室一场”的建设。建立活动场所在各驻地单位的支持下，社区建成了1000平米的健身场地。购置了电视机、VCD等，为居民健身娱乐创造了良好的环境。于2006年11月,315平方米的社区服务中心落成。

服务社区居民凝聚众人心

近年来，我们一直把社区服务作为第一要务，开展便民利民服务，建起了功能齐全的社区小市场，使群众购买生活日用品不出社区，安置下岗、失业人员、困难户、残疾人30余人，使社区基本形成了残有所帮、贫有所济、难有所助的良好氛围。

充当民主桥梁反映群众呼声

调查了解群众反映的热点难点问题，速凝剂厂空气污染情况。社区在维护社会稳定的同时，又宣传了法律，并依法调解纠纷8起。

今年是“十二五”规化的开局之年，我社区要以创先争优为契机，巩固和提高了先进性教育成果。完成了315平方米的社区建设。今年社区举行文化艺术节。科技、法律等综治宣传活动，老年节、青少年教育活动等。

第三篇：院研究生会工作报告

学院研究生会工作报告

资源与环境科学学院第二届研究生会，在院领导和研究生处、分团委老师的具体指导和大力支持下，在广大同学的鼎力协助下，经过全体研究生会成员的共同努力，充分发挥研究生会“自我教育、自我管理、自我服务、自我发展”的工作职能，不断创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了上学年初定的工作计划，现就过去一个学年的工作总结如下：

一、秘书处：主要负责综合协调上级领导机关、研究生会各职能部门的事务关系，负责研究生会整体财务、文档、宣传以及内务、内联等内部事务，包括有关规章制度的制定，研究生会公文、工作计划和工作总结的起草，研究生会所属物品、财务的管理，研究生会对外联络的文献草拟和收发，部门间有关事务的协调，研究生会各部门定期值班的日期安排和监督。

二、学习部：工作重心在于学风建设，积极开展系列“学术讲座、学习交流”，并积极参与配合资环院科技文化节的工作。学习部邀请老师为大家多次做学术讲座和学术交流会，如举办了摄影讲座、四六级交流会，成功地承办了资环学院第二届科技文化节及资源与环境科学研究生学术论坛的启动仪式，通过讲座、交流、竞赛、创作等这一系列活动，调动同学们的学习积极性，有力地促进了学风建设，为同学们营造了良好的校园文化氛围，培养了人文素养。

三、文体部：主要负责各类文化体育活动，支持各院系、社团文化活动的开展，为我院研究生提供展现自我、体验激情与青春的平台。文体部主办了新生篮球赛、新老生篮球赛，并多次和其他院校如中文学院、数计系、物电系等多个院系进行多场篮球赛，增强了研究生的集体荣誉感和团队精神；另外我们还配合资环院美的大学生晚会、院研究生男女篮球联赛、院研究生迎新晚会的各项工作。

四、宣传部：宣传部负责出宣传展板，向外界展示了研究生的积极向上的精神风貌及丰富多彩的学习生活，起到了良好的宣传效果。同时，配合其他部门开展工作，较好的完成了我院承办的广西资源与环境科学研究生学术论坛的启动仪式等活动的宣传工作。

五、生活部：除收递信件外，生活部于去年中秋组织了烧烤游园会，于刚刚过去的中秋节组织了“中秋师生联谊会”，并邀请导师参加，联络师生感情，增进友谊。

在过去一个学年的工作中，由于时间短暂，工作经验的缺乏，我们也深知还存在这样那样的缺点和不足，现总结如下：

一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使学生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。

二、偏重对大型活动的开展，而忽视了对日常性工作的监督和管理，各部门间交流不够，导致一个举办活动，受众群体的单一性，不具有全面性。由于各种原因，很多活动只出现计划，并没有落到实处。

三、研究生会网站的建设更新较慢，档案管理和资料的收集工作存在较大的漏洞。

在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探索，扬长避短，使研究生会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，全面推动研究生会的工作再上新台阶。我们也坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，一定会谱写出更加壮丽的篇章。

资源与环境科学学院研究生会

2009年10月

第四篇：教师会工作报告

树师德 强师能 正行风 做人民满意的教师

同志们：

今天，镇中心学校召开教师大会，主要议题有2个：一是认真贯彻落实上级关于教育系统深入开展“树师德、正行风”学习教育活动会议精神；二是继续搞好课堂教学改革工作。根据中心学校行政集体研究的意见，由我就本系统深入开展“树师德、正行风”学习教育活动作中心发言，发言的题目是《树师德强师能 正行风 做人民满意的教师》，按照县教育局2013年秋季开学工作会议安排的工作任务，结合马路教育系统师德师风建设和行风建设的现实情况，我讲两点意见：

一、要准确认清当前形势

近年来，我镇教师队伍师德建设和行风建设逐步深化，成效明显。特别是通过一系列的学习教育活动，队伍建设得到加强。广大教育工作者依法执教，为人师表，受到社会各界的好评；有大部分教师，师德高尚，爱生如子，受到广大家长一致的赞同；还有很大部分教师，工作敬业，以校为家，工作扎实，成绩突出，成为我们广大教育工作者的楷模。但是，在新的形势下，师德建设和行风建设也面临许多新情况、新问题和新挑战。如极个别教师工作纪律松弛、工作作风散漫、不按时上下班、不及时下班辅导、作业不认真批阅，完成本职工作大打折扣；还有极个别学校的少数教师工作时间从事娱乐活动，社会影响极不好；还有的教师违规补课、违规收费，在群众中形成不好的印象；还有的嫌工资待遇低，分配工作任务讨价还价，攀比思想比较严重„„如此种种现象和行为，离上级要求和人民群众的期盼还有一定的差距，这些差距和问题，危害了学生健康成长，损害了群众利益，破坏了教育形象。影响了马路教育的健康发展。

二、要充分认识本次学习活动的重大意义

为进一步规范教师职业道德行为，深化“育人求精心，教学求精品，师德求精英”的理念，全面提高教师的师德修养，打造一支较高素质的教师队伍，努力创办“家长满意、社会满意、学生满意”的学校教育，从今年秋季开始，到明年暑假，在全镇广大教师中开展以“树师德、正行风”为主题的学习教育活动。

（一）目标与要求

以科学发展观为指导，以十八大精神和各级教育工作会议精神为指针，深入贯彻落实教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》和《中小学教师职业规范》等法律法规，以“爱生、敬业、创新”为主题，强化师德教育，厉行师德规范，增强教书育人的使命感、责任感；引导广大教师加强自身修养，提高师德水平；加强学习研究，提高教育教学能力；关爱每一名学生的成长进步，以真情、真心、真诚的教育影响学生，使自己努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人。2013年9月8日教师大会动员报告

“树师德”就是要求教师在教育活动中，必须严格遵守“学为人师，行为世范”的准则，以爱岗敬业，教书育人，为人师表为核心，以高尚师德赢得学生和社会的认可，通过这些活动开展，树立教师淡泊名利，志存高远的价值观。

“正行风”就是通过广泛听取意见和建议，找出学校和教师在师德师风中存在的突出问题，认真学习各项师德规范，开展批评和自我批评，通过督查整改，达到解决问题、促进行风好转的目标。

（二）基本原则

坚持学习教育与党的群众路线教育实践活动相结合，坚持学习教育与行风整治相结合，坚持学习教育与创建文明校园相结合，坚持学习教育与学习型党组织建设相结合，坚持整改问题与正面宣传相结合，坚持立足当前与着眼长远相结合，坚持加强自身建设与强化社会监督相结合。

（三）活动安排

我镇教育系统深入开展“树师德·正行风”学习教育活动，从今年秋季开始，到明年上期末结束，主要做好以下几项工作。

1、加强宣传发动，学习提高

（1）召开动员大会。镇中心学校已于八月下旬召开学校行政干部会议，部署安排开展“树师德·正行风”学习教育活动，紧接着各中小学校（幼儿园）相继召开本单位行政人员会议，开展“树师德·正行风”学习教育活动动员会。各学校校长作主题报告，传达了县局会议精神，为本次学习教育活动进行了广泛动员，营造了良好氛围。

（2）集中举办教师学习班。学习内容：由教育局将中央、省、市、县有关师德建设的法律法规和相关制度、文件编印成册发到各个学校。学习要求：从八月二十六日开始，暑假举办教职工集中学习班不少于五天，学校有具体的学习计划和安排，有专题讲座，有学习记录和出勤登记。学习形式：采取校长引领学、教职工集中学、教师自学、网络助学、考试促学等形式。将学习活动开展得有声有色并，将此次集中学习统一纳入教师培训学分。

（3）撰写心得体会。学习结束时要求全休教职工写出心得体会，并作出承诺。各校装订成册，开学后交中心学校存档。

（4）切实抓好教职工职业道德演讲赛人选选拔工作。各学校由工会牵头，于十月份前组织一次教职工职业道德演讲比赛。推荐一名优秀人选，参加县级演讲选拔赛（这项活动我们已在上学期完成）。

2、强化自我剖析，自我提高

（1）查找问题。各学校要对照师德规范和行风建设要求，查找存在的问题。深刻分析存在问题的根源，明确努力方向，重点突出“六查六看”：一查职业道德，看有无歧视、侮辱学生的言行；二查爱岗敬业，看有无不坚守工作岗位、不遵守教学常规的现象；三查师德规范，看有无索要家长礼品、有偿家教或办培训班、乱订教辅资料、到社会培训机构兼职的行为。四查日常行为规范，看工作时间有无上网游戏、打牌、炒股的现象；五查素质提升，看是不是坚持业务学习，积极开展校本培训，提升新课改理念，推进课堂教学改革；六查团结协作，看有无工作不配合的现象。

（2）反思剖析。积极引导广大教职工对照师德规范，进行深刻反思、深刻剖析，撰写分析材料（心得体会、履行承诺）。

（3）开展评议。各学校要组织进行师德师风行为规范、表现情况满意度的测评。由局统一制作表格，由学校统一发放，组织教师、学生、家长开展测评活动，认真听取意见和建议，并公布评议结果。

（4）公开承诺。各位校长与中心学校签订目标责任状，各学校与教师签订师德师风责任书，组织教师进行宣誓，作出以“规范从教，廉洁从教”的公开承诺。

3、强化整改建制，边学边改

（1）查处突出问题。各学校要根据学校实际，按照问题的轻重缓急和难易程度，提出整改目标、方式和时限要求，明确领导责任。坚持实事求是，发现问题，及时处理。当前主要集中力量处理人民群众反映的热点问题，对重大问题一经查实立即按有关规定处理，决不迁就。各学校将整改情况形成书面报告，于明年五月前报镇中心学校。

（2）坚持边学边改。各单位要坚持在学习中发现问题，在学习中引导教师发现自身缺点和不足，在学习中进行自我剖析，寻找解决问题的办法，达到边学边改、以学促改的目的。

（3）搞好总结。各单位对本次学习教育活动，进行全面总结，在2013年十二月份进行阶段性总结，明年五月份进行全面总结，镇中心学校将各单位2次评比结果纳入目标考核，同时教育局于十二月份和明年五月份进行表彰奖励，作为评选优秀教师、师德标兵的主要依据之一。

（4）建立长效机制。通过开展这次活动，各学校要根据各自特点，对学习教育活动的形式、方法、内容不断改进与创新，将师德师风和行风建设纳入常态化管理，不是作为一个阶段性的任务去完成。

①师德自省机制。要求每个教师写师德周记、小结、剖析材料；学校要写师德周志、总结、评价材料，均要纳入目标管理考核内容。

②监督约束机制。一是建立处罚机制。根据上级有关规定，处理违纪违规事件。二是建立重点监控机制。通过学习教育活动，开展专题考核，对不合格的单位与个人列为重点监控对象，限期督促整改。三是建立评价机制。做得好的单位与个人予以通报表扬。四是建立包保责任机制。校长包校，干部包组。五是建立工作网络。公布举报电话，设置举报箱。六是实行师德缺失行为“一票否决制”。七是建立教师资格年检机制。依据网站上介绍，教育部已在上海试点，教师资格五年一次年检，师德作为一个主要内容。八是开展“五个一”活动（签订一份责任书，进行一次宣誓，作出一次承诺，进行一次演讲，开展一次评议）。

③典型引路机制。各学校要广泛宣传，开展师德建设活动的意义，树立单位好的典型，发挥模范带头作用，及时通报情况。各学校每月上交一篇学习活动的情况材料。

（四）工作措施

1、成立组织机构。镇中心学校成立 “树师德·正行风”学习教育活动领导小组。组 长：张宪

成 员：邓智慧、伍玉华、邓义文、邓爱民、封超高

各单位要成立由校长为组长的相应组织机构，广泛动员，层层发动，掀起学习教育活动热潮，并制订学习教育活动方案，于开学时报镇中心学校备查。

2、建立工作责任制。实行一把手负总责，分管领导具体负责。镇中心学校落实包保责任机制，张宪校长负责全镇各学校（幼儿园），其他各学校包保责任人分别是：伍玉华负责镇中学，邓义文负责镇完小，邓智慧负责碧丹完小，邓爱民负责湖南坡完小，封超高负责苍场完小，对责任单位的学习教育活动进行巡查指导。

3、及时督查指导。中心学校对各单位教职工学习教育活动情况进行专项督查，平时随机抽样测评，对活动开展情况进行督促指导。

教师同志们：百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。我们通过这次“树师德、正行风”学习教育活动，目的就是在全镇广大教师中掀起加强师德建设，促进行风好转的热潮。大力弘扬高尚师德，切实提高师德修养，引导和促进我镇广大教职工遵守职业道德，在教师队伍中形成“爱生敬业、乐于奉献、教书育人、廉洁从教、为人师表”的师德风尚。铸造“爱生如子，爱校为家，爱岗如命”的优良师魂。努力创造适宜学生成长，适宜教师提高，适宜事业发展的精神家园，努力建成一支学生满意、家长满意、社会满意的教师队伍。

这是我们最初的打算，也是我们最后的目标，望我们在座的全体教职员工去热身投入，积极参与，努力完成各项工作任务。

第五篇：研会工作报告

以人为本 与时俱进 开拓创新 科学发展

努力铸就我校研究生工作新辉煌

——湘潭大学第二十五届研究生会、第十九届研究生团委

2010—2011工作报告

X X X 各位领导、各位来宾、各位代表：

今天，湘潭大学第二十六次研究生代表大会、第二十次研究生团员代表大会在此隆重召开，我谨代表研究生会、研究生团委对莅临本次大会的各位领导、各位来宾、各位代表致以最诚挚的问候！

在共青团湖南省委员会的亲切关怀下，在学校党委、行政的正确领导下，在学校研究生工作部（处）和共青团湘潭大学委员会领导老师的悉心指导下，在学校有关职能部门和社会各界的鼎力支持下，在各学院研究生会、研究生团支部和全体研究生的积极配合下，湘潭大学第二十五届研究生会、第十九届研究生团委（以下简称本届研究生会、研究生团委）坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，始终以为研究生服务为工作宗旨，以加强研究生会、团委与广大研究生之间的沟通与交流为工作重点，以为研究生做好事、做实事为工作目的，进一步树立服务意识，完善激励创新机制，加强组织队伍建设，密切研究生干部与群众的联系，各项工作取得了蓬勃发展。

本次大会的主题是：以人为本，与时俱进，开拓创新，科学发展，努力铸就我校研究生工作新辉煌。现在，我谨代表本届研究生会、研究生团委，向大会作2009-2010工作报告，请各位代表予以审议。报告分为两个部分：

第一部分：2009-2010工作回顾 第二部分：未来工作建议 第一部分 2009—2010工作回顾

第二部分 未来工作建议

在对本届研究生会、研究生团委一年来的工作总结后，结合一年来的工作经验、教训和启发，我们想在这里简单地对研究生会、团委的未来工作提一些建议，希望能够对下届研究生会、研究生团委的工作提供些许借鉴与指导，相信新一届研究生会、研究生团委定能为研究生工作的顺利开展做出更大的贡献。

一、以人为本 强化服务

研究生会、团委由湘潭大学研究生代表大会、研究生团员代表大会选举产生，其根本宗旨是为研究生服务，必须把顺利推到研究生学术、科研以及其他活动的开展作为重点，切实做好服务工作。同时，研究生会、团委接受校党委、研究生工作部（处）和校团委的直接领导，必须服务学校的建设与发展，研究生工作和团委工作的顺利开展。

二、与时俱进 激励创新

创新是研究生进步的灵魂，也是研究生会、团委永藻生机的源泉。学术与科研创新是研究生学习与工作的根本，思想与组织创新则是研究会、团委自我管理、自我教育、自我服务的法宝。研究生会、团委必须解放思想，与时俱进，激励创新，重点组织、举办有利于强化研究生的创新意识，提高全体研究生的创新能力的各种活动。

三、薪火相承 营造组织

组织的健康发展与繁荣壮大，队伍是基础，人才是关键，要牢固树立人才是第一资源的思想。研究生会、团委要不断健全组织建设和人才培养机制，吸引优秀人才服务；要加强与各学院研究生分会、研究生分团委之间的沟通与交流，加强新、老干部的经验传承，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理的组织队伍。

四、密切联系 加强沟通

密切联系研究生，是研究生会、团委和研究生干部在管理研究生、教育研究生、服务研究生过程中应表现出来的一贯态度和行为风格，是研究生会、团委的优良作风。研究生干部上要了解学校党委和行政的方针政策，下要关心研究生的学习生活所需，下通下达，更好地实现其桥梁纽带作用，切实保持与广大研究生的血肉联系。

各位领导、各位来宾、各位代表，总结一年来的工作，我们深刻体会到：我校广大研究生的健康成长和研究生会、研究生团委的不断发展，离不开学校党委、行政部门的正确领导，离不开校研究生工作部（处）、校团委和社会各界的科学指导，离不开学校老师倾注的心血与汗水，也离不开广大学生干部的努力和奉献。值此本届研究生会、研究生团委任期届满之际，请允许我以湘潭大学第二十五届研究生会、第十九届研究生团委的名义，向所有关心和帮助我们研究生成长成才的各级组织和领导表示衷心的感谢和崇高的敬意！向学校党委、研究生工作部（处）、校团委和社会各界以及辛勤培育我们的老师和前辈们表示衷心的感谢！向关心支持我校研究生会、研究生团委工作的各兄弟院校研究生会、研究生团委表示衷心的感谢！同时借此机会，向在座各位代表以及为研究生会、研究生团委发展做出积极贡献的广大学生干部致以亲切的问候和诚挚的谢意！

谢谢大家！

第二十五届研究生会

湘潭大学

第十九届研究生团委

二○一一年十一月九日