第一篇:全国先进会计工作者候选人-广东财政厅
蔡文雅同志先进事迹材料
蔡文雅,女,中共党员,自2008年起至今任广东省教育厅基建财务处处长、党支部书记,模范遵守职业道德,坚持依法理财,勇挑居全国教育经费总量第一的广东全省教育经费管理的重担,在财务会计工作中作出显著成绩。在全省教育投入体制改革上大胆探索,勇于创新,许多方面走在全国前面,为广东教育事业改革发展作出突出贡献。她是全省教育财务会计行业的领军人物,在行业内得到广泛的赞誉,被誉为政策水平高、专业能力强、管理要求严、改革意识强的专家型财务管理干部。2008年以来,连续7年年终考核优秀,2011年被省教育厅机关党委评为优先共产党员,所带领的党支部在2011和2012年被省教育厅直属机关党委评为先进基层党组织。省教育厅多年的年度会计决算报表被省财政厅评为优秀。她先进事迹主要有如下几方面:
一、忠于事业,勇担重任,为保障广东教育经费屡立新功 蔡文雅同志热爱教育事业,忠于职守、坚持原则、诚实守信、爱岗敬业、廉洁奉公、干净办事,倾心教育财务会计工作,认真贯彻落实教育优先发展战略,秉持教育经费投入“保基本、补短板、建机制、增绩效”的理念,求真务实,真抓实干,抓出成效。
(一)勇挑全国教育经费总量第一的管理重担。广东省是全国教育大省,目前教育人口达2300多万人(不含技工教育),教育经费总量十多年以来一直在全国31个省、直辖市、自治区排第一。省教育厅是省政府组成部门,是省财政一级预算单位,目前负责管理二级预算单位76个(2014年),其中,普通高等院校30所、高等职业教育12所、中等职业学校17所、省属中小学校3所和其他单位14个。基建财务处是省教育厅内设综合业务处室,负责指导和监督学校的基本建设和财务管理工作,承担 省级教育经费统筹管理工作,会同有关部门拟订筹措教育经费、教育拨款、教育基建投资、教育收费的政策,承担教育经费投入和执行情况的监督、统计工作等,人员编制6个。面对管理任务重、层级多、跨度大,人手少,蔡文雅同志勇挑重担,全身心投入,七年如一日,加班加点,劳心劳力,履职尽责当好了全省教育财务会计行业的领头人。
(二)全力确保教育经费投入快速增长。蔡文雅同志任现职期间,正处广东教育“扩规模、提质量”的关键期、“创强争先建高地”的攻坚期,教育经费投入需求大,矛盾多。她从全局着眼,于细处着手,迎难而上,着力健全以政府投入为主、多渠道筹集教育经费的体制,千方百计争取财政教育投入,推进落实全省开征地方教育附加、土地出让收益计提教育资金、调整高校学费标准等政策,为广东教育事业发展做出重大贡献。在省委、省政府高度重视和加大投入下,全省教育经费投入快速增长。2014年,全省地方教育经费总投入2735.65亿元,是2007年的2.5倍,年均增长14%;省级财政教育支出238.45亿元(快报数),是2007年1.5倍,年均增长9.8%;省教育厅预算单位汇总决算收入270.29亿元,是2007年的1.33倍,年均增长4.17%,其中:公共预算拨款169.58亿元,占总收入的62.74%,是2007年的2.18倍,年均增长11.76%。
(三)致力建立完善各级各类教育经费保障机制。蔡文雅同志以“建机制”为抓手,有步骤、积极稳妥地推进建立完善各级各级教育生均拨款制度。
一是调整完善义务教育经费保障机制。2012年,全省统一城乡免费义务教育公用经费补助标准、分担比例、拨付方式,并在2013-2015年逐年大幅度提高城乡义务教育公用经费补助标准,到2015年,小学达到每生每年1150元,是2007年288元的近4倍,初中达到每生每年1950元,是2007年408元的4.8倍。
二是完善省属本科高校生均定额拨款制度。从2009年起,逐步提高生均定额拨款标准,从原来6300元提高到2015年普通本科院校1万元、高水平建设大学1.2万元,并建立提标增量部分按“创新强校”考核和预算执行绩效情况进行分配,建立“绩效导向”拨款机制。
三是逐步建立省属高职院校生均拨款制度。从2010年起实施省属职业院校生均定额拨款试点工作,到2014年省属高职院校全部纳入,生均定额拨款标准从每生每年4000元,将逐步提高到2017年7000元。同时,积极指导各地级市制订所属高职院校生均定额拨款标准,建立对地方奖补机制,逐步提高高职院校生均拨款水平。建立完善了广东省研究生教育投入机制。目前,正在研究制订普通高中教育、中等职业教育生均拨款制度。
二、大胆探索,勇于创新,为推动教育投入体制改革尽心尽力
蔡文雅同志解放思想、实事求是,坚持“问题导向、立足长效、促进公平”的改革思路,为落实省委、省政府和省教育厅党组改革部署出谋划策,周全设计改革方案,协调推动改革方案研究论证和敲定,组织改革方案落实落地。近年来,广东教育投入体制改革创新的许多方面走在全国前面,在2013年全国教育财务工作会议上做经验介绍发言。
(一)组织编制省级财政教育投入“一揽子计划”,在探索财政教育投入长效机制方面走在全国前面。2012年,根据省教育厅党组部署,在省财政厅大力支持配合下,蔡文雅同志全力以赴组织落实《2012-2015年省级财政教育投入和项目安排》(简称“一揽子计划”)编制工作,梳理政策、摸清家底、测算投入、提出需求、优化结构、明确重点、查找薄弱环节、研究应对措施。经过艰辛的研究、论证和协商,“一揽子计划”在2012年10月30日的省政府常务会议获得通过,确定未来4年省教育厅管理的教育经费共1180亿元。目前,“一揽子计划”得到较好落实,完成率为97.16%(按年初预算安排)。制订“一揽子计划”,把国家财政教育投入政策具体化,将教育事业发展规划与财政保障衔接起来,有效协调教育投入中期规划与年度安排,保证教育资金安排的预见性、连贯性和导向性,充分体现了教育民生“一件事情接着一件事情办,一年接着一年干,一任接着一任做”的要求,是实行中期财政规划管理、强化省级教育统筹的有益有效的探索。
(二)组织整合优化省级教育专项资金,在探索教育资金配置方式改革方面走在全国前面。2012年以来,蔡文雅同志积极推动省级教育专项资金整合优化改革,统一各方思想,协调内外关系,组织研究制订整合方案、考核办法,为促进整合优化改革尽心尽力。一是整合“打包”设立基础教育创强奖补资金,支持推进欠发达地区基础教育创强,对通过创强督导验收的乡镇、县(市、区)、市给予奖补。二是整合部分高等教育专项资金,实施高教“创新强校”工程,按照“扶需、扶特、扶优”原则,分类指导、分类考核与奖补支持。通过整合专项资金,避免“碎片化”,增强了教育发展统筹能力,引导地方和高校统筹好各项资金,统筹好发展任务,按照“缺什么、补什么”,“强基础、补短板”的原则,自主安排使用,增强地方和高校理财自主权。
三、建章立制,规范管理,为教育财务管理制度化建设尽责尽职
蔡文雅同志认真负责,精益求精,面对大是大非敢于亮剑,坚持“一手抓投入、一手抓管理,两手都要硬”的工作思路,按照“最急需、最有效”的理财原则配置资金,坚持“用好钱比分好钱更重 要”的理财理念抓管理,较好实现广东教育财务管理制度化、规范化和精细化。
(一)抓制度建设。蔡文雅同志坚持制度先行,认真贯彻实施《高等学校财务制度》、《中小学校财务制度》等财务规章制度,结合本省实际,组织制订了一系列有针对性、管用的规范学校财务管理、国有资产管理、专项资金等制度办法,推动学校建立内部控制制度,建立起较为完善的教育财务制度体系。一是统筹协调协助制订(修订)印发40多项教育专项资金管理办法,基本实现“一项资金一个管理办法”目标要求,并建立了省教育厅资金使用管理内部工作规范。二是牵头制订实施了《关于进一步加强我省高校财务管理工作的补充意见》、《关于加强省教育厅直属高校基本建设工作的意见》、《广东省地方教育附加征收使用管理暂行办法》,《关于加强省属高校债务管理的意见》、《广东省人民政府关于进一步加大财政教育投入的实施意见》和《关于义务教育公用经费使用的管理办法》等一系列重要管理文件。
(二)抓预算管理。一直以来,蔡文雅同志把预算管理摆在财务工作重中之重来抓,以抓好省属学校预算管理为重点,示范带动全省各级各类学校预算管理规范化、上水平,千方百计发挥预算的指挥棒作用。每年坚持亲自布置省属学校预算编制工作,提具体要求,审核重点支出项目,建立预算执行进度通报制度,加快预算执行进度。严抓年终决算、经费统计等工作,组织分析决算收支情况,把握收支规律,研判收支形势,查找财务工作问题,有针对性抓薄弱环节。主持制订《关于中小学校预算的管理办法》,通过调研检查、人大政协视察等多途径,大力推进市、县建立完整规范中小学校预算管理机制。
(三)抓项目实施。蔡文雅同志先后主持实施或参与实施了中小学校安工程、基础教育创强、职业教育基础能力建设、高校 “创新强校”工程、高水平大学建设工程、强师工程等多项重大项目,严抓项目规划制订和实施,注重项目绩效,坚持原则,严格把关,对不合规、不合理、用途不清、要求不明的资金安排,坦率提出意见和建议,确保资金使用合规有效。2009-2012年,担任省中小学校安工程领导小组办公室主任,带领工作团队科学制定实施方案、工作制度,突出重点、加强协调,如期完成全国校安办布置的各项任务。至2012年底,全省各级财政累计安排校安工程资金172.94亿元,加固校舍6677栋,重建校舍4083栋。
(四)抓债务管理。2008以来,我省教育债务问题比较集中突出,学校还债任务重,债务管控压力大,社会关注度高。蔡文雅同志准确把握举债支持教育适度超前发展与合理控制债务规模的平衡,坚持“谁举债、谁负责”原则,按照“严管增量、化解存量”思路,通过优化资金安排,指导帮助学校平稳渡过债务难关,较好化解和管控了我省教育债务。一是清理化解农村义务教育债务。2011-2012年,担任省化解农村义务教育债务领导小组办公室常务副主任,主持日常工作,加强组织协调,明确工作时间表和路线图,组织债务清理、审计核实、余额锁定、偿还化解工作,完成全省农村义务教育经审计核实锁定40亿元债务的清偿。二是逐步化解和严格管控高校债务。2011-2013年,整合安排高校化债资金累计安排23亿元。主持建立起省属高校还贷准备金制度、债务定期经济责任审计制度、贷款审批制度、债务风险监测指标体系和风险预警系统、基建项目初审制度等比较完备的债务管控机制。通过上述措施和办法,我省高校债务控制和下降效果明显,由2009年底的119亿元下降到2014年70亿元。
(五)抓队伍建设。蔡文雅同志从“人才是第一资源”的高度抓全省教育财务队伍建设,多途径、多渠道推动各地、学校健全财会机构,配齐配足合格财会人员,重视优秀教育财务管理干部 的培养使用。争取资源,创造机会,推动全省教育财会人员分层次、分类别、分阶段的业务培训,亲自担当《预算法》、学校财务制度和会计制度、中小学校预算管理等业务培训的主讲老师。重视教育财会工作业务研究,主持了省教育厅多项业务课题研究,高质量完成研究工作,并注重将研究成果转化为政策,推动工作。重视教育财务工作信息化建设,先后推进建设省教育厅经费预算管理信息系统和资金管理信息系统研究开发。
四、搭建平台、深入指导,为推进广东省教育会计学会服务工作出谋划策
蔡文雅同志兼任广东省教育会计学会常务副会长、广东省会计学会常务理事,坚持为教育服务、为主管部门服务和为会员单位服务的宗旨,紧紧围绕我省教育财务工作重点和业务主管部门工作部署,以科学发展观统领学会工作,指导学会充分整合多方优质资源,搭建学术交流研讨平台,充分发挥桥梁纽带作用,不断扩大学会的社会影响力。通过组织学术活动、业务交流、学习培训等工作,深入开展教育财会理论研究和实务探讨,着实解决实际工作中的热点、难点问题,受到教育财会人员的欢迎和好评,促进了全省教育财务水平的提高,为更好地服务于广东经济社会发展起到了积极推动作用。
第二篇:先进会计工作者候选人事迹材料
先进会计工作者候选人事迹材料
男,汉族,现年38岁,中共党员,大专学历,会计师,现任公司总会计师兼财务部部长。该同志长期从事企业财务会计工作,专业知识扎实,实践经验丰富,努力钻研业务,工作精益求精,坚持原则,廉洁自律,爱岗敬业,任劳任怨,务实进取,善于理财,遵循会计职业道德,全力做好本职工作,在平凡的财务会计工作中,作出了不平凡的成绩。
认真执行财经法规,完善企业财务制度
为了做好公司财务会计工作,该同志认真学习国家有关财经法律、法规、政策和制度,熟练掌握,正确领会会计法律制度、会计准则和会计制度,并且根据实际工作的需要,了解和熟悉与会计相关的税收、金融、合同等法律制度,组织本单位会计人员定期和不定期地学习《会计法》、《企业会计准则》、《企业会计制度》、《会计基础工作规范》等法规。在日常的会计工作中自觉地严格遵守各项法规,将企业具体的业务事项与会计法规相对照,作出合理的判断,对不合格的业务不予办理。在实际工作中,由于社会的不断发展,经济业务也在发展变化,会计业务也在变化,这就要求会计人员要经常学习,掌握会计法规和会计准则的新变化,每年都参加财政部门组织的会计人员继续教育和其他培训,适应经济社会的发展。结合本企业的实际情况,运用会计专业理论和技能,作出客观的判断,妥善地处理业务,在会计工作中,坚持原则,排除各种因素的干扰,认真执行国家统一的会计制度,依法履行会计监督职能,确保会计信息的真实可靠。
为了规范企业的财务会计工作,完善企业管理,该同志组织本单位有关人员制定了一系列企业内部财务会计管理制度。根据《会计法》、《企业会计制度》、《会计基础工作规范》等的规定,结合本单位实际情况制定了《公司内部会计制度》、《公司会计核算办法》、《公司会计岗位职责》、《公司成本控制制度》等内部规章制度,规范了公司会计工作。与供应部门一起制定了《物资采购办法》,使公司物资采购工作规范化,合理有效地使用资金,降低费用。与销售部门一起制定了《销售管理办法》,激发销售人员的热情,保证公司资金的回收。上述规章制度的制定和实行,是公司的财务管理科学化、制度化、程序化,促进了企业的发展。
规范会计核算,严格会计监督
会计核算是会计工作的基本职责,在长期的会计工作中,该同志认真做好公司会计基础工作,不断完善企业的会计核算。建立内部会计管理体系,明确了公司法人、总会计师、会计主管人员的职责权限,会计部门和其他部门的关系,公司会计核算的机构设置等。制定了适合本单位的帐务处理程序,合理设置会计帐薄、会计科目及明细科目,原始凭证的审核,会计凭证的填制、各种业务手续的传递制定了专门的要求,选择了适合公司实际的会计核算方法。制定了会计岗位职责,根据实际工作需要,设置了公司的会计岗位,确定岗位职责和岗位分工,并实行岗位轮换。
认真进行财务分析,为领导决策提供依据,根据财务会计数据,按照会计分析方法对公司的生产经营情况进行分析,发现问题,提出改进措施,更好地服务生产经营。定期进行财产清查,对公司的财产做到心中有数,成立了由财务、办公室、企管、供应等部门组成的财产清查小组,定期对公司各项财产进行盘点清查,货币资金、原燃材料、备品备件、产成品等流动资产每月清查,固定资产每年清查,发现问题及时处理,保证了公司财产的安全完整。严格财务收支审批,财务报帐实行总经理、总会计师和部门主管会签制度,严格把关,对不合理不合法的手续坚决拒绝,节省开支,降低费用。搞好会计档案管理,每年终了及时完整地把会计凭证、会计帐薄、会计报表、会计资料等归类入档,妥善保管会计档案。通过对会计核算的规范管理,公司的会计工作得到主管部门的充分肯定,连续多年被县财政局评为“会计决算报表先进单位”。
第三篇:先进会计工作者候选人事迹材料
先进会计工作者候选人事迹材料
大信会计师事务有限公司常务副主任会计师-胡咏华
胡咏华同志热爱租国,坚持中国共产党的领导和社会主义制度;以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观;认真执行党的方针政策,严格遵守国家法律法规;崇尚诚信、勤奋敬业、开拓创新、创先争优、勇创佳绩,在社会上、行业内得到广泛认可。
一、依法执行注册会计师业务、不断提升所在会计师事务所执业质量。深入贯彻《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国注册会计师法》和中国注册会计师执业准则。
从加入大信会计师事务所开始,一直从事证券相关业务审计,参与并主持了如山推工程机械股份有限公司、烟台冰轮股份有限公司、山东金晶科技股份有限公司等12家国有企业的改制上市审计及后续年报审计。近四年来,主持了如广州毅昌科技股份有限公司、山东金正大生态工程股份有限公司、大连易世达新能源发展股份有限公司等9家企业的首发审计及后续年报审计。多年来的工作,精通会计专业知识,熟悉证券相关法律法规,在会计、审计、税务、股份公司设立、上市策划等方面具有较高的理论水平及丰富的实务操作经验以及良好的组织协调能力,为资本市场的发展做出了突出的贡献。凭借精湛的专业能力和出色的业绩赢得客户的广泛认可。
二、积极宣传贯彻《国务院办公厅转发财政部关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》(国办发〔2009〕56号)、《山东省人民政府办公厅关于加快发展我省注册会计师行业的意见》(鲁政办发〔2010〕20号)文件和贯彻落实特殊普通合伙转制、事务所内部管理一体化等行业改革。
大信会计师事务有限公司山东分所是大信上市公司执业的“摇篮”。目前担负着23家上市公司年报审计和50多家拟上市公司改制及申报材料的制作任务。带领全所员工进一步解放思想,真抓实干,全力打造“三大能力”——迎战高端客户的“竞争能力”、控制执业风险的“驾驭能力”和承办国际业务的“胜任能力”的战略目标,力争把山东分所做到山东省行业前三甲,切实为山东地方经济的发展提供高效、优质的专业服务。
按照财政部相关文件精神,始终围绕着“人和、事和、心和、志和”的企业文化,在人才本地化方面做了大量工作,人才队伍建设工作取得了长足的发展,山东分所实现了80%以上执业人员本土化。落实执行“六统一”的管理模式,即:在大信总部统一控制下,实行“名称品牌统一、人员管理统一、市场统一、执业标准统一、财务政策统一和技术培训统一”。
三、落实科学发展观,积极支持行业党建,深入开展创先争优活动。
在学习实践活动中,破除自己不是党员,不好抓党建工作的思想顾虑,在山东注册会计师行业党委和大信总部党支部的支持下,提议
成立了临时党支部,积极支持临时党支部的工作。通过支部大会、党员民主生活会、总经理办公会、员工大会等多种形式,系统学习了中组部与财政部党组联合下发的《关于进一步加强注册会计师行业党的建设工作的通知》、财政部党组印发的《关于会计师事务所开展深入学习实践科学发展观活动的指导意见》、王军副部长《党性为基、诚信为本——致注册会计师行业全体党员的一封信》等一系列重要文件,让大家了解行业党建工作的重要性,时刻保持共产党员的先进性,时刻充当事务所做大做强的“先锋队”。把开展学习实践活动与加强党性修养、提高审计效率、保证审计质量紧密结合起来,把每位党员的工作成果作为检验学习实践活动和党建工作成效的标准。
在创先争优活动中,深化创先争优争做泉城先锋活动,使广大党员明确先锋标准,搭建发挥带头作用平台,认真履行党员职责,推进党员公开承诺落实,切实发挥好共产党员先锋模范作用。要求我们把自己建设成一个对形势感知敏锐、对挑战敢于应对、对难题善于破解的堡垒。党员在促进“人和、志和、心和、事和”方面多出力,多想办法。特别是在年报开始前提出了“深入开展创先争优活动全面提升事务所执业质量”的号召,创先争优活动跟2010年报审计切实结合起来,使创先争优活动落到了实处。
四、积极带头对汶川地震、玉树地震灾区捐款,积极履行公民义务和社会责任,投身社会公益事业,树立和维护注册会计师行业良好形象和声誉。
胡咏华同志于1996年10月到大信会计师事务所,成为一名会计工作者,从审计第一线做起,历任审计员、项目经理、部门副经理、部门经理,于2000年12月成为事务所股东、合并人,2005年5月大信会计师事务有限公司山东分所成立以来任山东分所负责人,直至目前晋升为事务所董事、常务副主任会计师、兼任山东分所负责人。充分体现出对注册会计行业的热爱,团结带领同仁们崇尚诚信、勤奋敬业、开拓创新,努力实践,使山东分所的各项工作取得了骄人的成绩。在促进社会和谐和经济社会健康发展方面履行了一名优秀会计工作者的职责。
大信会计师事务有限公司
2011年6月10日
第四篇:先进会计工作者候选人事迹材料
男,汉族,现年38岁,中共党员,大专学历,会计师,现任公司总会计师兼财务部部长。该同志长期从事企业财务会计工作,专业知识扎实,实践经验丰富,努力钻研业务,工作精益求精,坚持原则,廉洁自律,爱岗敬业,任劳任怨,务实进取,善于理财,遵循会计职业道德,全力做好本职工作,在平凡的财务会计工作中,作出了不平凡的成绩。
认真执行财经法规,完善企业财务制度
为了做好公司财务会计工作,该同志认真学习国家有关财经法律、法规、政策和制度,熟练掌握,正确领会会计法律制度、会计准则和会计制度,并且根据实际工作的需要,了解和熟悉与会计相关的税收、金融、合同等法律制度,组织本单位会计人员定期和不定期地学习《会计法》、《企业会计准则》、《企业会计制度》、《会计基础工作规范》等法规。在日常的会计工作中自觉地严格遵守各项法规,将企业具体的业务事项与会计法规相对照,作出合理的判断,对不合格的业务不予办理。在实际工作中,由于社会的不断发展,经济业务也在发展变化,会计业务也在变化,这就要求会计人员要经常学习,掌握会计法规和会计准则的新变化,每年都参加财政部门组织的会计人员继续教育和其他培训,适应经济社会的发展。结合本企业的实际情况,运用会计专业理论和技能,作出客观的判断,妥善地处理业务,在会计工作中,坚持原则,排除各种因素的干扰,认真执行国家统一的会计制度,依法履行会计监督职能,确保会计信息的真实可靠。
为了规范企业的财务会计工作,完善企业管理,该同志组织本单位有关人员制定了一系列企业内部财务会计管理制度。根据《会计法》、《企业会计制度》、《会计基础工作规范》等的规定,结合本单位实际情况制定了《公司内部会计制度》、《公司会计核算办法》、《公司会计岗位职责》、《公司成本控制制度》等内部规章制度,规范了公司会计工作。与供应部门一起制定了《物资采购办法》,使公司物资采购工作规范化,合理有效地使用资金,降低费用。与销售部门一起制定了《销售管理办法》,激发销售人员的热情,保证公司资金的回收。上述规章制度的制定和实行,是公司的财务管理科学化、制度化、程序化,促进了企业的发展。
规范会计核算,严格会计监督
会计核算是会计工作的基本职责,在长期的会计工作中,该同志认真做好公司会计基础工作,不断完善企业的会计核算。建立内部会计管理体系,明确了公司法人、总会计师、会计主管人员的职责权限,会计部门和其他部门的关系,公司会计核算的机构设置等。制定了适合本单位的帐务处理程序,合理设置会计帐薄、会计科目及明细科目,原始凭证的审核,会计凭证的填制、各种业务手续的传递制定了专门的要求,选择了适合公司实际的会计核算方法。制定了会计岗位职责,根据实际工作需要,设置了公司的会计岗位,确定岗位职责和岗位分工,并实行岗位轮换。
认真进行财务分析,为领导决策提供依据,根据财务会计数据,按照会计分析方法对公司的生产经营情况进行分析,发现问题,提出改进措施,更好地服务生产经营。定期进行财产清查,对公司的财产做到心中有数,成立了由财务、办公室、企管、供应等部门组成的财产清查小组,定期对公司各项财产进行盘点清查,货币资金、原燃材料、备品备件、产成品等流动资产每月清查,固定资产每年清查,发现问题及时处理,保证了公司财产的安全完整。严格财务收支审批,财务报帐实行总经理、总会计师和部门主管会签制度,严格把关,对不合理不合法的手续坚决拒绝,节省开支,降低费用。搞好会计档案管理,每年终了及时完整地把会计凭证、会计帐薄、会计报表、会计资料等归类入档,妥善保管会计档案。通过对会计核算的规范管理,公司的会计工作得到主管部门的充分肯定,连续多年被县财政局评为“会计决算报表先进单位”。
会计监督是会计的基本职能,该同志在实际工作中十分重视发挥会计的监督职能,搞好企业内部会计监督,保证企业经营活动符合国家法律规定,不断健全内部监督,提高经营管理水平。对出纳、记帐、档案等不相容会计岗位实行分离,会计岗位定期轮换;对原始凭证严格审核,不真实不合法的不予受理;做好财务收支监督,对审核手续不全和违反规定的业务不予办理;严格执行公司的财产清查制度,发现问题,找出原因,堵塞漏洞;对公司制定的预算、财务计划、业务计划等的执行情况进行监督,使公司计划能够更好的落实。除搞好内部会计监督外,自觉接受财政、审计、银行、税务和注册会计师等部门的监督,如实提供会计凭证、会计帐薄、会计报表和会计资料,多年来,公司没有出现重大会计差错和会计违法行为。
强化财务管理,保证生产经营
财务管理是企业管理的重要组成部分,做好财务管理,对保证企业生产经营顺利进行具有重要意义。财务管理的中心是资金管理,资金对于企业就像血液对于人体一样重要,好多企业都是因为资金链的断裂而使企业陷入困境。随着企业规模的不断扩大,资金需求日益增加,这就要求财务管理部门合理有效地筹集和使用资金,加快资金周转,提高资金利用率。该同志凭借丰富的实践经验,结合企业实际情况,运用现代财务管理方法,提高资金管理水平。一是实行以财务预算为中心的全面预算,根据公司制定的经营目标,分别制定出各车间和各职能部门的目标,并制定具体措施,使全体职工都明确公司的奋斗目标和本部门的任务,把公司各方面的工作组织起来,统一纳入公司生产经营活动的每个环节,各部门、各环节相互协调,使生产经营有条不紊地进行,保证公司总目标的实现。在生产经营过程中,各部门通过实际执行情况与预算目标对比,发现存在问题,采取相应措施,使企业全面预算在生产经营中发挥重要作用。财务部门重点抓好财务预算,认真做好销售预算、材料预算、动力预算、人工预算、制造费用预算、管理费用预算等基础预算,以各项基础预算为基础编制现金预算,确定公司的资金流量,合理安排资金,提高资金管理水平。二是实行本量利分析,为正确进行经营决策提供依据。本量利分析是财务管理的重要方法,按照公司的实际情况,把企业总成本分为变动成本和固定成本,计算产品边际贡献,确定产品生产销售的保本点,进行盈亏分析,通过建立科学的数学模型,研究成本、业务量、利润之间的关系,进行有效的管理,合理安排生产和销售,保证公司目标的实现。三是对存货实行“abc控制法”,近年来企业不断发展,产销量大幅增加,所需存货也在增加,品种数量达数千种,在公司流动资金中占有相当比重。为加速资金周转,减少资金占用,对存货实行“abc”控制。财务、企管、供应、仓库等有关部门一起对公司全部存货进行分类,分清主次,突出重点,“抓住关键的少数”,建立台帐,制定了控制办法。将品种占全部存货10%、价值占80%的存货归为a类,重点控制,严格把关,并实行经济批量控制法;将品种占80%、价值占10%的存货归为c类,实行简单控制;将品种和价值都占10%的存货归为b类,也按a类控制。通过实行“abc控制法”,加速了流动资金周转,减少了资金占用,降低了费用。
参与企业管理,提高经济效益
财务会计工作虽然不直接参加管理活动,但是管理活动却离不开财务会计工作,该同志在多年的工作中,用心熟悉企业的生产经营、工艺流程、设备条件和产品市场,运用专门的财务会计方法,从生产、销售、成本、利润等方面进行财务分析,有针对性地制定可行性方案,参与管理决策。近几年随着村村通工程、房地产开发、城市建设等工程的实施,水泥产品有着广阔的市场,公司产品在本地有着非常良好的信誉,但是水泥产量低,经常出现排队也取不上水泥的现象。财务部门通过可行性分析,建议公司新上设备扩大产能,公司领导果断决策投资600百万元新上了两台设备,使公司年产量由16万吨提高到40万吨,取得了良好的经济效益。
为不断提高经营管理水平,把企业管理运用到日常工作中,渗透到生产经营的各个环节,最大限度的调动职工的积极性,公司由财务部牵头,各有关部门参与制定了公司内部经济责任制,作为全公司生产经营的指导性文件,对生产车间、管理部门、销售部门都制定了明确的量化指标和具体措施,每月进行考核,奖优罚劣,保证公司各项目标的完成。对基本生产车间实行量化考核,对每个车间定岗、定员、定基本工资,把产量、电耗、物耗分解到车间、班组;对辅助车间实行承包,给予自主权;对管理部门实行百分考核,控制费用;对销售部门实行目标激励,谁销的多谁挣的多。通过落实经济责任制,强化了企业管理,调动了职工的积极性,提高了产量和销量,降低了成本费用,提高了公司的经济效益。
促进节能减排,降低成本费用
公司行业是高耗能高污染行业,同时节能减排潜力也很大。公司高度重视节能减排工作,认真落实国家有关节能减排的政策,对能耗高污染重的设备进行全面治理。该同志积极参与公司的节能减排工作,从项目论证、效益分析到筹措资金、项目实施都倾注了大量心血。近几年公司投资200多万元新上除尘设备60台(套),使粉尘排放达到国家标准,年回收污染物1.2万吨,污染物再利用增加效益90万元,公司去年顺利通过了国家清洁生产验收。一台设备产量低电耗高,公司投资50万元进行了技术改造,使其台时产量提高了5吨,年节电70万度,增加效益40万元。重点抓好资源综合利用,资源综合利用是国家的一项重要政策,对于节约能源,改善环境,实现可持续发展具有重要意义,而我公司是资源综合利用的重要行业。财务部按照发改委和税务部门的要求,单独核算资源综合利用产品的销售收入、成本费用、税金,建立了规范的会计核算,使企业资源综合利用产品享受国家税收优惠政策。年利用煤矸石、粉煤灰等废渣10万吨,享受税收优惠300多万元。通过节能减排,改善了环境,降低了成本,增加了效益。
成本管理是企业管理的重要内容,成本的高低反映了一个企业的管理水平,决定了企业产品的市场竞争力。该同志十分重视公司的成本管理工作,健全成本核算体系,制定了《公司成本控制制度》,设置了专门的成本核算岗位。做好成本预测,编制成本计划,做好成本控制的基础工作,将公司产品成本进行分解,落实到每个车间班组和管理部门,使公司人人都参与到成本管理中。对车间物料消耗实行限额领料,鼓励车间修旧利废,最大程度地降低成本。搞好成本分析,找出成本升降的原因,提出改进措施。今年以来,由于受南方雪灾、四川地震等影响,煤电油运都在涨价,特别是原煤在产品成本中比重大,影响成本增加,财务部门通过分析,向领导建议采用节煤新技术,降低原煤的掺加量,降低了产品成本。我公司产品成本在同行业中处于先进水平,提高了产品的市场竞争力。
提升服务质量,创建诚信企业
财务会计是一个特殊的行业,因为管钱管帐,拥有一定的权力,也就容易产生问题。该同志在实际工作中,严格要求自己和会计人员,强化服务意识,摆正自己的位置,认真履行会计职能,做好会计工作。讲文明,讲信誉,坚持原则,廉洁自律,扎实工作,任劳任怨,无私奉献。对职工不摆架子,对客户不刁难,不吃请,不拿回扣,树立会计人员良好形象。不断学习,提高技能,在工作中能够发现问题,总结经验,完善管理,为领导当好参谋。
企业资金收支非常频繁且数额大,原来管理比较混乱,为了规范管理,使领导更好地掌握资金收支情况,该同志制定了收支日月报制度,要求把每天的收入和支出逐笔登记上报,月底再按不同项目分类汇总上报,使公司领导能及时了解资金情况,合理安排生产经营。
在多年的财务工作中,与外部管理部门建立了良好的关系。认真接受财政部门的领导和监督,及时上报各种报表和财务资料;努力搞好银企关系,遵守金融法律制度,严格按票据管理办法办理业务;严格遵守国家税收制度,自觉申报纳税,规范财务核算,守法经营,接受税务机关管理。公司被河北省中小企业局评为“河北省信用优良企业”,被国税局评为“模范纳税单位”。
第五篇:山东省先进会计工作者候选人事迹材料
山东省先进会计工作者候选人事迹材料
(注册会计师系列)
苏庆同志,男,现年37岁,中共党员,自1996年毕业参加工作以来,从会计、财务负责人做起,勤勤垦垦、扎扎实实地做了十余年,打下了深厚的会计基础,于2005年考取了注册会计师,进入山东舜天信诚会计师事务所有限公司平阴分所工作,他勤奋工作、爱岗敬业,从最基层的审计助理人员开始,在工作中不断学习新的理论知识、积累宝贵的实践经验,逐步成为事务所的业务骨干,历任项目经理、部门负责人,现为山东舜天信诚会计师事务所有限公司平阴分所副所长。主要负责会计审计、验资和评估等三个部门的日常工作管理、业务审核和项目的外勤执业和管理。
纵观其从事注册会计师行业数余年,主要事迹表现在以下几个方面。
一、忠诚于注册会计师事业和会计事务所
众所周知,我国的注册会计师行业,有辉煌,也有消沉。大量的注册会计师人才的流失就是证明,高薪、高权的利诱时时存在。不忠诚于注册会计师行业,随时有做好撤离准备的人,他可能是一个社会精英,但决不会是一个优秀的注册会计师。而他自从成为一个注册会计师以后,始终忠心于注册会计师行业。
由于他精通业务,善于沟通,有一个即将上市的集团公司发现了他这一特点,企业老总亲自出面与他面谈,甚至开价几十万年薪邀请他加盟做财务总监,他都婉言谢绝了,他说,他的热爱的事业是事务所,做事业就是心无旁笃,专心致志,从一而终,只有这样才能做好事业,也只有这样才对得起自己钟爱的事业。
二、坚持以人为本,加强队伍建设
任何工作成绩的取得都与人息息相关,为了充分调动广大员工的工作积极性和主动性,他在工作中坚持以人为本,严格要求自己,要求本部门员工,做到奖勤罚懒,赏罚分明,事务所的工作经常需要加班,每每需要加班时,他都是第一 个留下来带领审计组工作人员,忙到深夜,第二天一早,他一是第一个来到办公室,开始一天辛勤的工作。在生活中关心同时,做到冷暖相知,有求必应,不断实现好、维护好员工的根本利益;另外,加强员工培训工作,使他们不断适应新工作、新任务,每年在各种执业类考试开始前,他都整理好各类考试的相关资料,甚至与手下工作人员探讨,帮助身旁的同事选择适宜自己的专业考试,努力帮助身边的同事提高专业技能,很快形成了一股比学习、比业务的良好的工作气氛,以此来增强广大职工的凝聚力、向心力和战斗力。
三、严格要求自己,始终以身作则
作为部门“一把手”,严格遵守党的纪律要求,该办的事一定办到,不该办的事情坚决不办。严格贯彻执行上级各项方针、政策。努力促进人员团结,正确处理好个人与组织,下级与上级,局部与全局的关系,坚持党性原则,坚持民主集中制,自觉加强党风廉政建设,严于律已,廉洁奉公。始终用党纪国法约束、注册会计师执业准则规范自己的言行。与部门成员主动沟通,认真开展批评和自我批评,经常反思自己,主动寻差距、找不足,力求“己所不欲,勿施与人”,真正以一个共产党员的标准严格要求自己,做到自重、自省、自警。
一些审计单位受利益驱使,背后找到他,请他吃饭,甚至送礼,都被他严词拒绝,同时,他又与其积极沟通,耐心解释,帮助其解开心结,远离法律的禁区,最后,这些审计单位都成为事务所良好的业务伙伴,为事务所争取了稳定的客户群体。
一直以来,他本着做好一笔业务,留下一个客户,交一群朋友的理念,新客户慕名而来,老客户竞相推荐,一个客户昨天出门,今天再领着朋友进门,甚至一部分客户做成朋友后都乐于在自己的圈子中介绍推荐,为事务所积聚了广泛的人脉资源。
四、专心钻研审计业务,提高专业胜任能力
多年来,他克服自身及工作方面的各种困难,勤勉尽职,敬业爱岗,除在工作中通过各种途径努力学习和钻研业务知识,也充分利用业余时间进行学习,不断提高专业理论水平和实务水平,于2006年顺利通过成人高考进入烟台大学会计专业本科学习,并于2009年取得了该专业的本科毕业证书。
为了驾驭不断出现的新情况、新任务,他努力把政治理论学习、业务知识学习和推动实际工作结合起来,不断提高运用马克思主义的世界观和方法论来观察和处理问题的能力,同时,学习现代化管理学的方法和理论,及时掌握新政策,新动态,新信息,实时更新执业所需的专业知识,不断增强专业技术能力,提升业务水平和处理业务的综合能力,使自己能真正成为思想领先,业务过硬,技能娴熟,务实高效的工作高手。该同志平时工作兢兢业业,以身作则,工作不计得失,经常加班加点,工作到深夜。审计工作细致、认真,从未出现过重大差错,其业务质量和工作态度一直得到全所人员和广大客户的公认,企业会计人员和事务所其他注册会计师在工作中遇到疑难问题,也往往首先想到向他询问,和他探讨。在实施审计的过程中,他也经常主动向企业负责人及财会人员宣传国家的有关政策规定,讲解新《企业会计准则》执行的要点,并对其帐务处理进行具体的辅导。其出色的业务能力和认真、严谨,负责的工作态度获得广大企业会计人员的一致赞赏,由于其重视审前、审后的服务咨询工作,使其近两年业务量不断上升,除年报审计外,有关企业和单位还常常邀请他进行一些专项审计,使其业务范围也不断扩大。
执业中他严格遵守行业规则,廉洁自律,规范执业,外勤工作中他努力抓好审计评估等项目的质量控制,协调处理专业判断分歧,妥善解决工作中发现的问题,做好项目的一级复核或二级复核,所出具的审计、评估和验资报告,具有较高的社会公信力,取得了较显著的成绩。他非常重个人,集体声誉,遵循职业道德规范、爱业、敬业,诚信执业,服务于客户,取信于客户,在业内塑造了良好的职业形象。自在事务所工作以来,他共主持完成了会计审计500余家、验资170余家、资产评估110余家。年年位居全所业务量榜首。在担任副所长负责三个部门以来,直接承办或主管完成的各项重大业务,综合体现出作为一名优秀注册会计师所应具备的务实、谦虚、好学、刻苦的精神,同时也展现出他已具有的为不同行业和不同内容需要的客户提供服务的专业胜任能力和较为丰富的工作经验。
例如:承接平阴县财政局委托的2006年、2007年及2008年支农资金的审计工作,他在整个审计过程中,总是亲自带队工作在第一线,每一个施工现场都留下了他严谨的脚步,每一个审计的日子都流淌着辛劳的汗水,由于整个项目的实施现场分布于平阴县各个乡镇,涉及山山水水,特别是水利项目遍及大部分贫瘠的土地,审计验收的时间又是在炎热的夏天,几次中暑,他都在输完液后立即赶赴现场,全身心的投入到审计工作中。他以自己为其他人树立了良好的榜样,在他的带领下,在财政局要求的时间内如约完成审计任务,并得到了财政局领导的好评。随着注册会计师行业的发展,事务所的规模随之不断扩大,人员亦是不断增加。他相当注重人才的培养,在工作中言传身教,把自己所学的知识和积累的经验毫无保留的传授给助理人员,大大提高了工作人员的业务素质与工作水平,为全所经济效益的大幅增长创造了条件。
五、牢记执业服务理念,恪守良好的职业道德
人无信则不立。注册会计师、资产评估行业的发展同样离不开“诚信”两字。“诚信”是CPA职业道德的要求,是与目前不断完善的法制社会环境相一致的。工作中,他时刻牢记诚信的执业服务理念,恪守良好的职业道德。
在承接业务中讲诚信,他始终认为由于我们是鉴证类中介服务机构,也是以盈利为目的的有限公司,客户是我们是生命,但也应认识到不是所有的业务都是我们可以承做的,应该坚持有所为而有所不为的原则,在业务拓展中寻找诚实守信的客户、以诚信的法定代表人、诚信的会计人员为特征的客户,才是我们的目标客户和服务的对象,对客户的选择也要有很强的职业判断力。同时,对待客户更要讲诚信。在以诚信为理念的执业中,尽管失去了一部分业务,但也得了客户的信任,客户的结构得到了优化,起到下降执业风险的作用。由于他接受委托的还有一部分客户是民营中小企业,对他们的服务也是一个事务所和注册会计师行业长期发展的需要,他牢牢记住也要诚信地为他们服务好。因此他数余年来的诚信服务,得了这些中小客户的信任,不但为事务所带来了收益和潜在客户,也为行业在社会上赢得了一致好评。
数年来的实践证明,苏庆同志为人正直,服务客户热情,时刻恪守良好的职业道德。一方面,坚持执业规范,恪守注册会计师职业道德,保持公正、严谨、认真及廉洁的工作作风,自执业以来从未发生不良执业记录的行为;另一方面,以主动、亲和的工作态度与方法,积极与客户沟通,为客户咨询、解疑答惑,得到广大客户的喜爱和认可,在客户中树立了良好的形象,充分体现了一名优秀的注册会计师应有的职业风范和专业水平。
例如:2010年初,接受平阴县污水处理厂委托,为平阴县污水处理厂未来采用TOT融资方式进行企业整体审计、资产评估。由于平阴县污水处理厂自建厂十余年来,出现了很多遗留问题,单就账簿而言就分成三段,由于财务人员变化频繁,更替之间也未就账簿、资产也未进行交接,这给审计及评估带来了很大的困难。在审计的过程中他多方联系,频繁沟通,对每一时间段的财务账簿认真审计,认真核对,并辅助该单位先进行合账,由于业务发生的时间多在1999年至2003年之间,为了把工作做扎实、客观,他与负责当时业务的相关人员一一座谈沟通,一些人员甚至沟通多次,最后,将该单位的账务科学、真实地合拢,为成功地完成该审计业务奠定了良好的开端,同时也为该单位以后的财务核算、资产的管理均打下了良好的基础。
在评估的过程中,他更是亲历亲为,大到整套机组、小到螺丝材料都详查细查,保证无一遗漏,对产权不清晰的资产及时与财政部门沟通,力保国有资产不流失,在出具审计报告和评估报告后又为该单位做出一套详实、客观的水处理运营成本分析报告,为县领导对污水处理厂未来是否采取TOT运营模式的抉择提供了科学、客观、可信的数据依据。
六、端正态度,创建和谐行业和团队
他在工作中原则立场坚定,处处以身作则,工作兢兢业业,任劳任怨,带头加班加点,言传身教,促进执业队伍整体水平提高,以实际行动给大家作出了表率。同时顾全大局,注重发挥团队的协作精神,热情为客户服务,不仅在所内得到大家的信任,同时也得到了广大客户的认同。
近几年来,事务所不断得到发展,苏庆同志在业务能力、所内职务、社会声誉 5 上也有了大的发展。但他却仍是用一颗平常心来对待,继续他的忠心、专心和诚信。作为所内重要的管理人员,他始终认为我们应以平常心来经营事务所,避免以浮躁的心态开展业务。尤其是对钱、对事务所的内控制度上。由于他的努力,事务所的发展进入良好的发展轨道,业务收入和员工收入稳定提高。他常说,优秀的行业、优秀的事务所、优秀的注册会计师是相互相成的,三者缺一不可。无论再有能力的人,少了以上的任何一个条件,都不会成为一名优秀的注册会计师。因此在事务所内部,他始终提倡以人为本的诚信观,注重企业文化的培养,以增强企业的凝聚力和向心力为己任。事务所和谐团队是行业和谐的基础,只有许许多多优秀的默默无闻辛勤耕耘的注册会计师和许多多和谐的事务所才能构建成和谐的注册会计师行业。
七、立足自身,客观的实现自身价值
价值的体现有很多种形式,但苏庆同志摒弃了金钱标准,如果他选择大企业会得到十几甚至几十万的年薪,但他执着于事务所的事业,坚信小市场依然需要事务所,小业务依然需要注册会计师的认真付出。近年来,一些会计事务所沉湎于蝇头小利,放弃执业准则底线,乱借资质,放任他人(根本不具备执业能力的人)出具大量粗制滥造的审计报告,造成执业环境及其混乱,他始终不为所动,坚持准则,坚守道德,那些找上门来,意欲胡来的人都被他严词斥回,不为利益所诱使。
山东舜天信诚会计师事务所平阴分所,面对的市场毕竟为小市场,面对的客户也毕竟仅为中、小型企业,但该同志坚信小市场、小客户同样也是我国经济发展不可缺少的重要部分,同样需要注册会计师勇于付出、甘于付出。
总之,通过几年的砺炼,该同志增强了组织协调能力,开拓创新的能力,处事果断稳妥的能力,驾驭复杂局面的能力和组织领导的能力,工作作风上更加严谨,工作思路上更加清晰,工作方法上更加得当,在广大员工中树立自己的威信,是注册会计师和会计师事务所行业的典范。
山东舜天信诚会计师事务所平阴分所
2011年6月24日