高考工作优秀事迹材料

第一篇：高考工作优秀事迹材料

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章 来 高考工作优秀事迹材料

——严守程序，注重细节，确保高考工作万无一失

高考工作，最高标准是万无一失，最低标准是万无一失，面对如此高标准的组考工作，像“面对刀锋”一样，小心翼翼、谨小慎微是他常备的组考心理状态；严守程序、注重细节、突出重点、反复强调是他每场考试之前交待的必修课目。xx年高考我校组考工作形势复杂（城区每个考点都有我校学生参考）、面临挑战（利用现代通信设备舞弊手段高超），但谢主任凭着高度的责任感、严格组考、细致安排工作，使得各项工作高标准完成，做到了无工作失误、无舞弊违纪事故、无任何投诉。我校的xx年高考也取得了全面胜利，高考本一本二以上220人，本三以上上线909人，其中全县理科前五名我校占1 更多精彩范文点击主页搜索

有2人，xx同学以637分的文化实分获全县理科第一名，高考各项指标取得了历史性突破。现将他的优秀事迹汇报如下：

一、加强领导，严密组织

1、成立领导小组：考前成立了以xx校长为主考、xx主任为考务组长的领导小组。学校实行责任到人，与各部门签订了责任状，各部门分工合作；明确了各项工作人员职责，谢主任制定详细的《xx年高考新化三中考点工作人员职责》，坚决贯彻上级精神，有序地按要求完成各项工作。

2、严密组考：高考是国考，对于高考的考务，谢主任从5月初就开始着手准备，从小处着手，不放过任何细节，对高考的广播系统、监控系统进行了调试，确保各系统的正常运行。对高考组考工作精心筹备，严格按上级相关要求执行，考务、宣传、后勤、安全各方面分工细致、组织协调、以人为本，考前三天由xx主任组织全体参考的学生进行高考培训；考前一天按上级要求对高考考务工作人员进行认真细致的培训；政教处联合城管、交警等保障通道畅通；后勤处为考生提供营养餐等；考试期间为考生准备了纯净水和水杯，为送考人员准备了休息的场所，有了各方的努力，使高考无差错地顺利完成。

二、严明纪律，严守程序 更多精彩范文点击主页搜索

1、强调时间，严明纪律：高考零失误，是谢主任的内心目标，在时间的要求上，谢主任做到分秒不差，每场考试前分秒不差的点名，分秒不差的布置相关事项，分秒不差的让监考人员进入考场，作为时间信号的铃声，更是正点无误。高考无小事，事事是大事。谢主任经常提醒考务人员、监考人员，严格按监考守则上的要求工作。纪律是保证，每场考试谢主任都要分析考生情况、讲明事项，严格按监考守则上的条例加以强调，不厌其烦，让监考人员烂熟于心。

2、做好高考报名、摄像、信息宣传工作：从xx年12月开始进行xx年高考的报名工作，在招生办召开相关工作会议后，xx主任立即组织了高三班主任会议，把上级精神及高考有关政策传达给班主任，再由班主任传达给学生。会上反复强调严把报名资格审核关，杜绝复读生、高二学生进行高考报名。安排信息老师调试好机房，教务处有序的组织学生在学校机房进行高考网上报名，多次对报名信息进行核对修改，由学生本人签字，确保报名信息的准确无误，协助县招生办对学生实行相片采集。开辟高考宣传栏，把各相关文件和宣传资料张帖公布在高考宣传栏，通过高考宣传栏把上级部门的政策、方针传达给学生，让学生第一时间掌握考试动态。

3、做好体检及信息的输入的工作：xx年4月根据县招生办的安排，我校积极与中医院联系，在早自习期间，由中医院派专人来我校对学3 更多精彩范文点击主页搜索

生进行抽血化验，然后谢主任与政教处联合有序的组织学生分批去医院参加其他各项体检。在拿到体检表后安排专人对体检信息进行录入，再发给学生进行核对，核对完后进行修改再核对，以保证信息的准确无误。学校历年来无一人因信息输入错误而引起的纠纷。

4、做好志愿填报、高考录取的工作：在高考成绩出来后，谢主任组织班主任学习各相关政策，再让班主任指导考生填报志愿，给考生提供必要的咨询。6月28日上午九点开始，xx主任在多媒体教室组织学生就如何填报志愿进行培训；信息老师事先调试好机房，安装好志愿填报系统，给学生提供填报志愿的环境。对于高考的录取，及时公布录取信息，如最低控制线、各学校的投档线、录取名单等，为学生提供有效的参考信息。学生、家长对三中的志愿填报服务给予高度的评价。

三、严格管理，全力保障

管理出效益，管理出质量。准备全面，考点考室布置规范；宣传工作形式多样，内容催人上进、振奋，考点办公室、考务公布栏布置醒目、合理；安全保卫严密、严格，以人为本，考点工作忙而不乱，秩序井然。校园内干净、整洁。考务培训严肃、仔细、耐心、全面，富有成效，各种考务工作人员无不合格。考务培训中，考点主任肖细宏校长提出高考工作人员新理念：做“公正的裁判员，热情的服务员”。4 更多精彩范文点击主页搜索

谢主任严格按肖校长的指示贯彻执行。

考点关爱考生。考区内特意放置了上千条凳子，在考室未开放前考生们能找一个干净的位子坐着休息；饮水机配置点数个，纯净水准备量足，解决了考生的饮水问题；考点食堂精心配制了高考食谱，食品丰富、安全、卫生、富有营养；考虑到高考期间天热、气温高，考点医务室还准备了防暑等各种药品;在英语听力考试时，考点安排人员在邻近的新太公路站了三重岗，张贴了“禁止过往车辆鸣笛”的告示，确保了考点的绝对安静。

关爱工作人员。免费提供丰盛的中餐，安排在有空调的办公室午休，确保工作人员有充足的精力投入监考工作中。考点安排保卫人员昼夜值班巡逻，确保了考试器材安全。

高考牵涉千家万户，又是国家选拔人才的主要途径，高考工作重之又重。谢主任严格要求自己，恪尽职守、近于机械、规范操作、严守程序，在细节上做到丝毫不差，细致细致再细致，强调强调再强调，我校xx年高考圆满完成，获得了考生、家长和社会各界的好评，得到了上级领导的充分肯定。我校将再接再厉，继续谱写学校辉煌，争取来年再创佳绩。更多精彩范文点击主页搜索 k j.oM文

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第二篇：2015届高考备考工作优秀事迹展播

2015届高考备考工作优秀事迹展播： 张永宏：用“严”，“勤”，“爱”管好学生 黄强

导：在我县祁阳一中有这样一位老师，他十数年如一日，爱岗敬业，积极肯干，他所带的班级总是学风正，成绩好，凝聚力强，他的经验被本校和外校班主任学习，现在他既是学校的政治教学骨干、学科带头人、优秀班主任，又是学校的中层管理者，他就是张永宏老师。正文：张永宏老师已从教18年了，教过六届高三，长期以来，他不断探求班主任工作的艺术和方法，形成了自己的风格。他的管理方法是“严”，“勤”，“爱”。“严”就是以严格要求自己，从而严格要求学生。要求学生做到的事自己必须首先做到，自己的规范行为是最好的教材和实例。“勤”就是勤跟班。他自己能深入学生的生活和学习，及时了解学生的学习，生活，思想状况并能及时捕捉生活中能教育指导学生的契机，让自己的工作连贯，轻松，有效。“爱”就是关爱学生。他的管理原则是把学生定格在“人”字上，尊重学生的个性。

同期：祁阳一中高519班学生 学生一：觉得张老师在平时。。排解疑惑。学生二：在我学习中。。发现我的问题。。教我去改正。。能力上的帮助。

在多年的教学中，张永宏老师积累了丰富的专业知识和教学经验，形成了自己的一套“精讲”，“精练”，“重启发”，“重能力”的教学方法，课堂上能充分调动学生的学习积极性，突出学生的主体地位，让学生的脑，手，口得到最大程度的训练，既减轻了学生的学习负担，又能让学生在轻松中学到知识，能力得到提高。

同期：祁阳一中高三519班主任：张永宏58201，从1分10秒开始 从高一开始，我特别重视阅读。。这样来提高学往的能力

张永宏老师的教学得到同行的称赞，学生的欢迎，教学效果一直优秀，所带的班的成绩都名列全校前茅。每期被评为优秀班集体和优秀团支部。他个人2009年9月被评为永州市“优秀教师”，2012年12月被评为永州市政治骨干教师。

第三篇：优秀工作事迹

先进工作事迹

本人XX，2012年2月1日进入到XXX服务有限公司财务部任财务会计一职，全面负责公司的财务工作，至今已快两年时间。两年时间匆匆而过，我视公司为家，以公司发展为己任，始终严格要求自己，兢兢业业，立足本职岗位、刻苦钻研专业知识、勇挑工作重担、认真做好公司的财务核算与监督管理工作。

2013年公司以“大发展、快发展”的方针为指导快速发展，作为财务人员我知道自己肩上的担子有多重，做好财务管理与监督工作是我的任务更是我的责任，为了配合和服务好公司的经营管理工作，我必须有严谨的工作态度和清晰的工作思路，以财务预算管理和成本管理为重点，用认真务实的工作作风，保质保量地完成公司各项财务工作，通过一年的辛勤努力，西双版纳分公司的财务工作有了新的改变，有力地推动了财务管理在分公司管理中举足轻重的作用，为分公司快速稳步发展打下了坚实的基础。

一、认真履职、严守法规、确保完成会计核算和财务预算执行工作。

我按照集团公司和总公司要求，严格依照国家相关法规和财务核算要求，按时做好月度、季度、结账工作，编制上报各类会计报表和预算执行表。做好公司资产管理工作1 定期开展盘点清查，按时做好各项税费的申报缴纳工作。

二、精细管理、强化举措、切实提升分公司财务管理工作。

有效安排财务部工作，按时完成资金收付、费用报销、记账、票据审核工作，做好资金安排保证资金安全。建立完善财务应收账款合同台账，做好合同登记和应收账款催收安排工作，落实做好应收账款A角工作，在公司各部门的大力配合下确保应收账款回款达到99%。

做好日常财务监督管理工作，根据公司财务部的实际情况研究编写《车辆IC卡管理规定》、《财务借支款项管理规定》、《工资造表流程图》、《薪资管理制度》等，结合总公司的下发的审批流程建立完善分公司的非付款审批流程，以制度加强财务监督管理工作。根据公司财务部的实际情况编写会计与出纳的岗位职责，完善岗位管理办法，有效提高财务工作效率。

按月提交部门财务书面总结，按季度编写财务分析报告对公司的经营情况和存在问题进行分析，为领导管理决策当好参谋和助手。

三、加强协调、不断改进、进一步完善分公司管理流程

针对公司日常工作中存在的问题，及时沟通、加强联系。特别是员工工资发放这一重点工作，根据实际情况与各部门研讨工资造表流程修订的可行性，对工资造表流程时进2 行重新修订，重新制定生产部门考勤表并对工资表进行修改，大大提高了各部门的工作效率，以确保员工工资每月按时发放。

四、组织培训、规范管理、全面提升部门工作人员的业务能力

针对分公司内勤人员业务知识不熟悉透、部门与部门沟通存在的问题，财务部制作PPT培训资料，X月份组织一次公司各部门内勤人员业务培训，加强业务指导工作。在平时的工作中也不断提出要求，以财务为导向来引导大家开展各项审批报账工作。

五、注重学习，善于帮带、不断提高部门人员综合素质

为了跟上集团财务工作的要求，我在工作要求自己不断加强学习，与总公司财务中心的保持积极联系和沟通，不懂、不清楚的地方多请教。对集团审核考核中心在财务审核发现的问题认真学习和总结并认真整改，保证今后不再出现此类问题。对出纳的工作，平时也是多指导多培训，并提出要制订学习计划，定期进行知识更新。同时积极参加总公司和分公司组织的各项学习培训，学习《六顶思考帽》和《头脑风暴》等管理工具，并认真进行学习分享，让知识不断武装自己。

六、积极参与，做好AB角补位工作，保证完成总经理交办的各项任务。我在按时完成财务部各项工作的同时，对于分公司的各项办文办会工作也大力支持、积极参与公司的各项文体活动，完成总经理交办的各项任务。X月份配合分公司做好参加集团公司“迎中秋、庆国庆晚会”的文艺节目排演工作，和同事们出色的完成了演出任务，得到了集团公司对分公司工作的肯定。平时积极参与公司组织的羽毛球运动，加强身体锻炼提高身体素质。

20X年在公司行政部人员缺岗时，做好AB角补位工作，配合做好公司行政的行文上报下发工作，保证公司行政管理工作的开展。在平时工作中，认真执行四小复命制，对总经理交办的各项工作任务总是用心办理。通过真诚交流，与公司领导建立了良好沟通机制，积极为企业成本管控出谋划策，及时提出企业经营管理的合理化意见和建议。

洋洋洒洒写了我工作的一些情况，这都已成为过去。20X年分公司取得了历史性的好成绩，我同样收获了许多。感谢公司领导和同事们对我工作的肯定，这是对我的鞭策和鼓励。20X年，我将更加努力、以饱满的工作热情投入到新的工作中，与公司同呼吸共命运，和公司共成长！

XX

XX年12月30日

第四篇：优秀调度员工作事迹

陈xx同志于2011年7月份进入xxxxx公司，从此与公共自行车结上了缘。在xxxxx公司的六余年生涯中，她一直担任着调度员，和其他同事打成一片。立足于本职工作，踏实勤恳，认真负责，通过自己不懈的努力，也获得了领导的充分信任与肯定。2017年公司成立调度指挥中心之后被派到调度指挥中心工作,由于调度指挥中心刚起步，总调度员只有4人，由两人搭成一组，隔天上班。他们的工作就是通过上下架来平衡各站点的自行车数量和空桩数量

。“整个调度工作就是一环接一环，首先需要的就是调度中心的工作人员通过各租赁点监控，统计车辆数量和空桩数量，然后把信息通过微信传给驾驶员。”

调度员的工作是起早落夜的,从早上7点开始工作，到晚上12点结束。虽然是隔天班，但其中的辛苦只有她知道。

这一年在调度指挥中心工作,慢慢的工作经验逐步摸索出来，知道哪个站点车辆会缺，哪些站点过于满。上班以后就先对这些站点的自行车进行调控。小区的站点的车辆就少，而办公楼附近的站点车辆就多，必须把小区站点的自行车补上，再从办公楼附近的站点撤下一些车辆来，好方便大家停放车。作为xxxxxx调度员,每天要确保各站点的公共自行车保持在50%-60%的停放率,方便市民租还车,每个站点的自行车调配都是跟据信息，对信息经过分析、处理之后然后通过微信的形式传给驾驶员，驾驶员接受到指令进行调运，网点的储存是随时变化的，而且同一网点的租用量也不固定，非常的灵活。她需要做的就是对网点的租用量进行判断，指挥搬运工自行车上架，制定合理的调运路线有时候也会出现判断失误或者选择的线路耽误时间等问题心里面也会感觉非常难受。所以每天下班之前该同志习惯把调运过得站点及每天的调运路线进行检查。针对在工作中出现不合理的问题会及时改正。积极负责的工作态度才能进行合理有效的调运。在工作中从不迟到、早退。不在任何场合散布未经公司允许和证实过的言论，散布不利团结等不和谐言论。在调度指挥中心的一年里，她始终高标准、高起点、高要求地做好本职工作，以提升服务水平、展现调运的优秀良好形象为目标，认真总结推广工作方法，充分发挥能动性与积极性。严守纪律讲求质量。以“敬业、爱岗、奉献”和“劳动、素质为原则，始终以提高自身综合素质为目标，以自我全面发展为努力方向，不断在工作中充份完善进行学习，勤勉刻苦，学思结合，注重实践，努力激发自己的工作能力，创新思路，创新思维为自行车公司多做点有用的事。

xxxxx同志对工作热情更是不断的升温，她更是坚定了克服困难，积极投入，勤奋进取的工作理论。真取用最为优质的服务态度，保持最良好的服务心态，做到以用心，有情，诚信的高品质服务行动，完善自身的专业素质，充分发挥团队力量，为xxxxx公司实现效绩为公司的创新发展提供力量，做出贡献。在工作中觉得自己做的还不够好，争取在以后的工作中，努力提高自身的工作素质，虽然这一年对我来说是收获的一年，感恩的一年，发展的一年，也是从满挑战的一年，转眼又是新的一年，新，新发展，新目标，加强学习，不断充实自己，以饱满的精神状态来迎接新的挑战，会有更多的挑战等着，要在竞争中不断进步，踏实做好本职工作，不短学习，取长补短，相互交流工作经验，进行自我修正，自我改善。共同进步，协助领导完成公司的各项规章制度。提高个人综合素质，提升工作效率。为公司的发展尽自己的一份微薄力量。

第五篇：无偿献血工作优秀事迹

无偿献血，捐髓救人；传递爱心，拯救生命。他们就是区红十字会教育系统红十字会的志愿者、教育的新气力，在区红会和教育系统红十字会引领下，在构建社会主义***的进程中，引领时尚、倾情付出，不断创造一种内心快乐、他人热和、社会***的新生活！

从1993年教育系统红十字会正式成立以来，这个拥有124807名会员(其中青少年会员116845人，成人会员7962人)，建立红十字青少年互助基金会，251个基层组织，倡导人性、博爱、奉献的红十字精神，由此掀开了出色博爱篇章的扉页。1997年在北京人民大会堂达纳康杯无偿献血知识赛颁奖大会上，区教育系统红十字会的代表受到了中国红十字总会领导的亲切接见。，是一个特殊的年份！这一年，区教育系统红十字会选择了推行献血捐髓与教育红十字会事业发展相结合，以品牌创建推动全面工作，走出一条以沸腾的热血、铿锵的师德铸塑博爱事业非凡品牌的新路子。连续来，全区教育红十字会会员有4000多人次无偿献血，累计献血总量达100万毫升，有300多名成人会员成为造血干细胞捐献志愿者并捐髓采样进进中华骨髓库,还配型成功2人，时杨中学老师正在积极预备实施捐献。献血捐髓工作连续多年受到国家和省市红十字会的表彰嘉奖，实现了品牌创建与红十字会发展的***共振。

一、转变一个观念，让无偿献血丰富教育系统道德内容。

1.无偿献血理念成为拯救他人生命的一种高尚行为

1998年10月1日我国实施《中华人民共和国献血法》，1999年8月3日我市出台《市公民无偿献血暂行办法》，我省颁布《省献血条例》，无偿献血成为社会关注的热门。为进一步进步广大教育工作者对无偿献血工作重大意义的熟悉，加快推进全区教育系统无偿献血工作，我区教育系统红十字会认真研究红十字宣传工作的新特点、新内容、新热门、新方式，利用教育局网页和校园网，发挥各校广播站、宣传画廊橱窗作用，借助专题讲座方式，积极宣传上述法律、法规和行政规章。从市红十字会和市中心血站领回《献血法规汇编》、《血液生理与献血知识》等一批批宣传材料，及时发到全区各学校组织师生员工学习，抓好无偿献血及相关医疗卫生知识的普及，定期张贴无偿献血光荣榜，激发了广大教职工对无偿献血工作的关注和参与热情。让师生员工知晓只要走到无偿献血的队伍中,让脉搏一起跳动，就能在同一片蓝天下携手托起生命的绿洲，意识到无偿献血不仅有益身心健康，也是人与人之间爱心交流、相互扶助的文明体现，努力形成无偿献血利己利人、神圣光荣的行为理念。

2．无偿献血工作成为学校精神文明建设和师德教育的重要内容

我区教育红十字会一直将无偿献血工作列进重要工作议程，成立了无偿献血工作领导小组，每年召开专项工作会议，部署落实无偿献血工作，明确要求各镇教育红十字会和各中小学，把此项工作当作打造平安、构建***社会的载体。我区广大教职工明确无偿献血，是社会文明进步的象征，是学校精神文明的具体表现，更是民族素质充分进步的表现，使无偿献血工作成为学校精神文明建设和师德教育的重要组成。