村党支部创建”五好”事迹材料（精选多篇）

第一篇：村党支部创建”五好”事迹材料

清水县炉山镇镇山村党支部创建“五好”基层党组织事迹材料：

围绕经济抓党建 抓好党建促发展

尊敬地省委考察组和县委组织部各位领导：

在这美丽的初夏时节，欢迎各位来到镇山进行考察和调研。下面，我就我村党支部创建“五好”基层党组织工作向各位领导作一下简单汇报。

清水县炉山镇镇山村位于炉山镇北面、清水河畔，距镇政府所在地2公里。全村辖15个村民组，分布于6个自然寨，2011年末有525户1819人。全村现有党员52名（其中预备党员8名），入党积极分子5名，村干4名（包括村“三大头”和纪检委员），村后备干部5名，村两委组织机构健全，两委班子团结、有力。近年来，我村党支部以“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”为指导思想，以班子自身建设为突破口，建制度、强措施、抓典型、求提高，带领党员群众调整产业结构，发展特色经济，形成了种植、养殖、农产品加工三大支柱产业。2011年实现农民人均纯收入3700元，比上年增长6%。目前，我村政治稳定，社会治安状况良好，人民安居乐业，全村呈现出蓬勃向上的发展势头。以下是我们在创建工作中的一些主要做法：

一、强核心，充分发挥村党支部领导核心作用

长期以来，村党支部采取多种措施加强自身建设，充分发挥支部的领导核心作用，带领全村经济社会快速发展。一是坚持理论学习常抓不懈，使村支部树立起坚定的政治信念，保持开拓进取、团结协作的精神状态和勤政廉洁的工作作风。二是建立全面系统的村

干部管理机制。根据镇党委、政府制定的村务公开和民主管理等八项制度，结合村情实际，制定村两委的工作制度，并采取村干分片负责、开展结对帮扶等措施，进一步增强村干服务群众的能力。三是邀请优秀的驻村党建指导员对支部活动加强引导。通过镇党委选派，邀请责任心强、工作经验丰富的党建指导员驻村，对村支部的各项工作加强指导、帮扶，使支部活动能坚决地贯彻上级的各项方针、政策。四是开展实事承诺活动，每年承诺为民办实事五件以上。通过规范党支部各项工作，贯彻民主集中制原则，强化党员权利和义务，提高科学决策能力等，使村党支部促进发展的能力、服务群众的能力、化解矛盾的能力和作用明显加强。

二、强素质，切实提高党员干部队伍的整体素质

为加快全村经济社会的快速发展，村党支部始终坚持把提高党员和村干部的素质作为第一要务来抓。一是积极把有文化、年轻有为的致富能手作为党员培养对象，通过培训，增强其为民服务的意识，从而带动村民致富。近年来，村里出现很多致富能人入党献“绝招”好戏。如村主任龙康木，多年来一直从事建筑行业，承包一些小型的工程。在他的带领下，村里多数年轻人都学会了装修及建筑技术，掌握了一条致富增收的新途径。二是建立先进性教育长效机制，加强对党员干部的教育培训。党员同志采取定期集中学、分散自学、远教平台等方式加强学习，同时不定期邀请老党员和退休老革命军人给党员、干部、入党积极分子和青少年讲党史、谈经历，加深他们对党的认识。在2011年共培训党员、干部和入党积极分子200余人次，使他们对党的性质、指导思想、纲领、宗旨、纪律、党员的义务、权利、党的路线方针政策等有了进一步了解。三是对 2

党员设岗定责，充分调动他们投身新农村建设的激情。根据党员个人品性，分别设置政策法规宣传、计划生育监督、科技普及推广示范等8个岗位，使用广大党员同志人人有事做，人人有职责。

三、强管理，促使村务工作规范有序

为进一步规范农村事务的公开、透明，村党支部大力加强制度建设。一是提出“按制度办事、创模范支部”口号，制定《党支部工作制度》、《党员联系群众制度》、《党员星级管理制度》等20余项制度，明确了工作职责，夯实了工作责任，避免了原来那种“有事没人干，有人没事干，大事小事支书说了算”的现象。二是把原来每季度召开一次党员大会改为每个月召开一次，加强了支部与党员的联系，充分发挥党员参政议政、建言献策的作用。三是进一步完善激励机制，采用星级管理的方式来激励、鞭策党员，使党员争做“自己致富能力强，带民致富能力强”的“双强”党员。四是在重大和涉及群众生产生活的事项，积极推行“四议两公开”工作方法，不断完善村民自治机制，有力促进了村级民主决策和民主管理科学化、制度化和规范化。

四、强服务，为民办事效果显著

我村党支部始终以增加农民收入、提高村民生活质量为目标，不断提高为民服务的水平，并取得一系列成效：2005年，组织村民硬化村内连户路4公里，亮化了村容村貌；2006年，组织村民自筹资金10万元修建了岩角和下头溪的通组公路1.5公里，方便了群众的出行；2007年，村两委自筹资金3.5万元为盘磨组安装2000米的自来水管，解决了76户村民人畜饮水困难；2008年，村两委筹集资金16万元修建了270平方米的村综合办公楼，加强了基层 3

组织阵地建设；2009年，村两委筹资5万元新建村篮球场，完善了村民娱乐活动场所；2010年，牵头成立炉山大头菜专业合作社，筹资54万元建成大头菜加工厂及种植基地，形成“合作社＋基地＋农户”的产业链，合作社现已有社员192名，资产达340万元；2011年，筹建大头菜合作社党支部，探索依托产业链设置专业党组织的新方式，为推进农村经济发展奠定组织基础；2012年，组织村里养猪大户成立养殖专业合作社，帮助协调资金、土地建养猪场。通过一系列为民服务的实事，镇山村党支部不仅带动了本村的经济发展，使人民快速致富增收，同时还带动了邻村经济发展。

通过开展争创“五好”基层党组织活动，我村党员领导干部的模范带头作用不断发挥，村党组织的战斗堡垒作用不断巩固，共产党员的先锋模范作用日益突出，推动了全村党建工作和经济建设工作不断取得新成效。在2008——2011年，我村连续四年被镇党委、政府评为“村级先进集体”；在2010年，被镇党委评为“先进基层党组织”；在2011年，被评为州级“五好”基层党组织。在下步工作中，我们将在进一步提高村两委班子执政能力、进一步发挥党员先锋模范作用、进一步推进党建工作运行机制、进一步改善村组织工作环境等方面下功夫，团结并带领全村党员群众，齐心协力、拼搏进取，开创我村发展新局面，为全镇改革、发展、稳定的大局做出积极的贡献。

中共炉山镇镇山村支部委员会 2012年5月24日

第二篇：村五好党支部创建方案

新城村“五好”村党支部创建方案

一、指导思想

高举邓小平理论伟大旗帜，以 “三个代表”重要思想为指导，贯彻落实十七届四中全会精神，紧紧围绕推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护农村稳定的大局，建立健全农村基层组织建设常抓不懈的工作机制，全面提高村干部和党员队伍的整体素质，把农村基层党建组织建设成为贯彻十七届四中全会精神的组织者、推动者和实践者，为推进农村改革发展和建设社会主义新农村提供强有力的保证。

二、目标要求

我村党支部要实现“五好”的目标要求是：

一是领导班子好。村两委班子能够自觉学习和实践“三个代表”重要思想，坚决贯彻执行党的路线和各项方针政策，廉洁勤政，奋发有为。村党支部书记应具有带头致富和带领群众共同致富的能力,同时还要具有较高的政策水平和较强的组织协调能力。

二是党员干部队伍好。村支部党员能够发挥先锋模范作用，基层干部能够发挥骨干带头作用。

三是工作机制好。各项制度完善，管理措施到位，村两委班子团结一致，村党支部和村委会关系协调，工作运行规范，服务优质高效。四是小康建设业绩好。农村经济持续发展，农民收入增加，集体经济实力增强，各项社会事业协调发展，精神文明建设和民主法制建设成效显著。

五是农民群众反映好。村两委干部尊重农民，爱护农民，诚心诚意为农民办实事，工作措施符合群众意愿，工作作风和工作实绩得到群众满意，党群干群关系密切，党组织得到群众拥护。

三、创建“五好”村党支部的措施

（一）加强村党支部建设

1、增强创建“五好” 村党支部意识，把创建工作摆上重要的工作日程，每个月要召开一次支委会专题研究党建工作。

2、坚持三会一课制度，认真做好支部记录，两委班子成员要认真做好学习笔记。

3、利用远程教育手段，加强对党员、干部教育和管理。

4、坚持民主评议党员和民主评议干部活动,开展村两委勤政，廉政承诺上岗活动,年终搞好评议和考核工作。

5、加强对流动党员教育和管理，加紧对所属支部流动党员进行联络和加大管理力度,深入开展’双向带动’活动,积极鼓励外出误工党员返乡创业,促进家乡经济发展.（二）加强党员干部队伍建设

1、组织党员干部认真学习党的十七大精神，通过开展党风整顿，强化党员先进性教育。

2、加强干部教育管理，严格对村干部规范化管理，搞好村干部勤政，廉政承诺上岗和普通党员承诺制及无职党员设岗定责活动，强化村干部和党员队伍建设。

3、开展互帮互助活动，切实帮助群众解决实际问题。

4、深入开展“双培双带”先锋工程活动，增强党员干部的致富能手帮带能力。

5、认真开展民主评议干部活动。

（三）进一步完善各项制度建设

1、落实好支部各项制度建设。

2、严格执行村两委工作规则和重要村务议事的决策程序。

（四）积极推进改革发展

1、扎实推进农业产业化建设，发展优质高效高产农业。

2、培育龙头企业，发挥示范作用。

3、加大招商引资力度，提升劳务经济。

4、实施精神文明建设和民主法制建设，推进各项事业协调发展。

（五）重视民生工程，践行十七届三中全会精神

1、广泛开展尊民爱民活动，切实为群众办事实。

2、努力做好合作医疗全覆盖及其他民生工程，确保惠民政策惠及每个人。

2010年我村争创“五好”村级党支部的目标已定，决心在镇党委领导下，以十七届四中全会会议精神为指导，进一步解放思想，与时俱进，开拓创新，努力把我村基层组织建设提高到一个新的水平，为创建五好支部奠定坚实基础.

第三篇：创建村“五好”基层党支部材料1

***村创建“五个好”村党支部事迹材料

***村位于***市***镇北郊，201国道从村中贯穿而过，是***镇的镇中村。全村现有132户，总人口613人，全村现有耕地面积910亩。***村党支部现有党员28名，村党支部班子健全，结构合理，领导核心作用突出，具有较强的创造力、战斗力和凝聚力。近年来，村党支部从本村的实际出发，克服地少人多、资源匮乏等多种不利因素，紧紧围绕村域经济发展和农民致富增收，积极调整农村内部经济结构，推进农业产业化经营的进程，建大基地、兴大产业，形成了具有本地特色的优势产业，村级集体经济积累不断增加，村民生活水平不断提高。2004年，全村农业总收入实现695万元，农民人均纯收入达3985元，由于村党支部的工作成绩突出，目前全村社会稳定，经济繁荣，秩序良好，得到了全村群众的好评。同时，也受到了上级党政机关的表彰和上级相关部门的认可。***村先后被省市评为黑龙江省‚‘倡导绿色文明、创建绿色家园’参与创建单位‛，被牡丹江市委、政府评为‚小康村‛和牡市级‚文

明村‛。村党支部连续多年被牡市委授予‚‘五个好’建设先进

村党支部‛等称号，被牡市委、市政府授予‚先进农民专业协会‛等光荣称号。被***市委和镇党委分别授予‚‘建争带’活动先进集体‛和‚先进党支部‛等称号。

一、加强基层组织建设，发挥党支部核心作用

村域经济发展的好与坏，与该村的基层组织建设关系密切，更与党支部班子建设息息相关。为此，我村在上级党委的指导下，在全体党员的推举下，组成了由致富带头人***担任书记的村党支部，建立和健全了村党支部班子，做到了年龄结构、知识结构和性别结构等合理搭配，并充分发挥其作用。在此基础上，我村还建立和健全了村委会及其他村级组织，并加强了村党支部领导核心建设，形成了以村党支部为核心，其他村级 组织全力配合的工作格局。目前，党支部核心作用突出，全村‚两委‛关系协调，其他村级组织健全，工作配合和协调好，支部书记‚双带‛能力突出，达到‚付华廷、佘树德式‛致富带头人标准。实践证明，我村党支部是具有较强的创造力、战斗力和凝聚力的，在市委和镇党委组织的测评及村民民主评议中优良率均达到90%以上。

二、加强党员教育管理，提高党员整体素质。

党支部作用的发挥，是和每一个党员发挥作用紧密联系在一起的，因此，要想做到党员干部队伍好，就必须加强对全体党员的教育和管理。为此，***村充分发挥阵地作用，利用功能齐备的电教设施，强化党员学习培训，按照市委要求，认真组织‚百村千区‛科技培训活动，组织党员学科技、用科技，带头推广使用示范项目，提升蔬菜产业发展水平。为了充分发挥党员的先锋模范作用，村党支部不断深化‚建争带‛活动，依托绿色蔬菜生产示范服务基地创新党组织设置，以‚支部+公司+基地+农户‛的模式，带动产业发展，推广的新品种和新技术不断增加，服务领域不断扩大，科技含量和比较效益明显，党员‚双带‛能力不断增强。

三、认真抓好机制建设，确保工作有效运转

党支部和村级组织的工作是否做到有效运转，取决于工作机制建设的落实。为此，***村在以往工作的实践基础上，建立和健全了村党组织建设和村‚两委‛建设的各项具体工作制度，切实把诸如议事规则、村务公开、民主管理、民主决策、民主监督、民主决策、民主评议村干部、一事一议等工作制度 落到实处，让村民得到民主所带来的好处，避免党员干部因独

裁和专治而带来的腐败。目前，我村没有发生因村务不公开、村务公开不及时或不到位等违反制度规定的问题，群众反响较好。

四、围绕经济发展和农民增收，全力建设小康社会

建设小康社会，经济发展是关键，农民增收是目标。为此，村党支部紧紧围绕村域经济发展和农民致富增收，积极组织党员干部开展示范服务，带动村民发展产业，积极开展产业结构调整。近年来，***村积极争取上级支持和部门扶持，引导村民加大投入，不断推进高效农业示范园区建设，园区规模不断扩大，先后建成高效日光节能温室330多栋，形成以棚室集约化生产无污染、无公害的蔬菜、瓜果为主。栽培品种几十个，产品畅销省内外，部分产品远销俄罗斯，2005年已销售西红柿500万斤，实现收入500多万元。为了提高效益，促农增收。2004年开始，通过市场调研，确定把发展食用菌做为主攻方向，组织13户农户进行棚室黑木耳试栽，共进行了两茬栽培试验，累计栽培100万袋，引进白灵菇等高效食用菌栽培项目，目前进展良好，长势喜人。在发展蔬菜生产的同时，适时调整结构，发展棚室果树栽培。帮助农户引进美国红提葡萄新品种1万余

株，分别栽种到24栋温室大棚，引进油桃新品种5千余株，分别栽种到13栋温室大棚中。目前，新品种长势较好，预计盛果期到来后，可为试种村民带来较好收益。

五、密切党群干群关系，保繁荣促稳定奔小康

村党支部在领导全村发展经济的同时，还注重开展了为群众办好事、办实事活动，以此来解决村民关心的热点和难点问题。在工作中，村党支部对贫困户实行了有效的帮扶，帮助他们协调资金、开展生产，解决实际困难，使贫困户逐年减少。在工作中，我村不注重加强了公益事业建设，现在的***村较前可谓是村风正、村容美、村民精神生活充实健康，党群关系和干群关系密切，社会稳定，没有违反计划生育、集体上访事件和重大刑事治安案件等影响较大的案件，是牡市级文明村。

总之，几年来村党支部的工作成绩较大，符合当前农村经济发展需要，赢得了上级党政和涉农部门的一致好评，得到了全村广大群众的认可。下步工作重点一是继续发展食用菌生产，扩大生产规模，促进农民增收；二是继续搞好棚室果树栽培的后期管理，促进农民增收；三是继续搞好服务工作，注重开展-5-

实用技术培训；四是搞好市场流通渠道建设，保证农民增产增收增效。村党支部将用‚五个好‛的标准，努力工作，为全村经济发展再上新台阶和实现小康目标而不懈努力。

第四篇：五好党支部创建材料

文章标题：五好党支部创建材料

一支部共有党员18名，预备党员3人（其中2人已于今年初经支部大会讨论同意按期转正，已报党总支审批通过，报地直机关工委审批），培养对象2人。支部一班人团结一致，齐心协力，扎扎实实开展各项工作，高标准，严要求，全力以赴做好了争创“五好”党支部的各项工作。

（一）班子建设。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，始终保持同上级党组织的高度一致，圆满地完成了各项目标任务。一是抓好支部建设，根据工作需要，支部按期召开支委会议；二是加强党员干部的管理教育。制定党员学习计划、措施和考核标准，狠抓了党员干部的理论学习，重点学习了“十六大”精神，十六届三中、四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想，地区三干会议讲话，“宪法”，《党章》、“两个条例”、党和国家的各项方针政策，结合保持共产党员先进性教育活动，认真开展了各类学习，学习认真，广泛，扎实，每一名党员都写了10000字以上的读书笔记和心得体会。认真落实经常性谈话、打招呼等激励约束制度，工作考核奖惩制度，按时按标准缴纳党费；三是加强了班子自身建设。在院党总支的统一领导下，进行了支部的换届选举工作，新当选的5名支委分工明确，责任到人。支部书记李雪梅负责支部全盘工作，督促各项党建目标的落实。副书记开赛尔协助书记工作，并加强支部党员思想政治建设。组织委员吴靖在抓好党员发展培养的同时，加强支部制度建设。宣传委员王成负责支部学习、宣传工作，组织支部的各类学习及文体活动，做到学习有计划、有安排、有落实，文体活动有声有色，增强支部凝聚力。在争创“五好党支部”活动中，支委一班人（包括小组长）分工明确，责任到人，从制定计划抓落实到创建材料的整理，每人分管一段，切实保障了创建工作的落实。

分院一支部无论是改选之前的老支委，还是新当选的新支委，都坚持民主集中制，在安排支部工作时协商讨论，充分发挥每个支委的作用，团结一致，经常讨论支部工作，充分发挥支委的核心作用。特别是在先进性教育活动中，支委一班人及时研究制订各项活动计划，认真落实，对支部党员的党性分析材料认真把关。支部班子团结协作，开拓进取，在支部各项活动中处处带头，身先士卒，重视发挥表率作用，认真完成了各级领导交办的各项工作任务，充分发挥了支部的战斗堡垒作用。

（二）队伍建设。支部根据院党组及党总支的安排，组织全体党员干部认真学习“十六大”精神、十六届三中、四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想和“人民满意单位”精神，学习了“宪法”、“两个条例”，认真开展了保持共产党员先进性教育活动和党风廉政教育月活动，强化民族宗教政策的宣传贯彻，加强民族团结教育。特别是加强了对《党章》的学习，使全体党员进一步明确了党的宗旨和奋斗目标，明确了党员权利和义务，了解了新《党章》修订的内容及其意义。通过这些卓有成效的政治理论学习，使全体党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚决维护祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动，认真履行党员义务，加强党员党性修养。对申请入党的积极分子、培养对象、预备党员加强培训、考察、教育，督促他们经常学习党的基本理论、基本路线和纲领，行动上严格按照党员标准要求自己，争取早日成为一名合格党员。2005年，支部推荐优秀党务工作者1名，优秀党员1人，对3名预备党员和2名培养对象定期考察，做好组织考察工作。在发展党员工作中，我们严格坚持标准，坚持成熟一个发展一个，并严把程序关，在支部研究确定培养对象及培养人之后，由党小组负责日常培养考察工作的督促落实，待条件成熟后提交支部党员大会讨论通过。2004年发展一名党员，2005年考察3名预备党员，2名已按期转正，1名仍在考察期内。根据工作实际，支部开展了一帮一结对子活动，由党员带非党群众，帮助提高思想，解决思想认识问题，提高干部思想政治素质。同时，要求全体党员干部认真贯彻落实“三个代表”重要思想，全心全意为人民服务，积极参加分院组织的扶贫帮困活动。在历次分院组织的扶贫帮困活动中，支部全体同志积极踊跃，有力地促进了支部扶贫帮困、为群众排忧解难的工作力度。

（三）制度建设。为规范党建各项工作，支部一班人严格“三会一课”制度、民主集中制制度、双重组织生活制度，党员定期向支部汇报思想制度，用制度管理党员，管理干部群众，用制度规范党建工作。

在日常工作中，严格坚持各项制度，坚持定期召开支委会、支部党员大会和党小组会，定期研究支部工作，制定培养发展党员目标，按时上党课；支部一班人严格坚持民主集中制制度，2名院领导坚持过双重组织生活，以普通党员的身份参加支部学习及组织活动；几年来，我们坚持支部党员定期向支部汇报思想，全体党员（包括2名院领导）都能按期向支部汇报思想及工作情况。坚持了报告制度，定期向党总支汇报支部工作情况，在发展党员、培养考察等工作中随时

请示汇报，取得总支的指导和支持。并积极组织党员干部撰写党建调研文章，2005年以来，支部党员及干部撰写党建调研文章11篇。支部的制度建设得到了院领导的大力支持，各项制度坚持得比较好，取得了较好的成绩。

（四）作风建设。一是利用学习活动日加强宗旨教育、职业道德教育、遵纪守法教育，认真开展自查、自纠。二是以先进性教育活动为契机，以开展向任长霞、艾买尔.依明学习活动和深化“强化法律监督，维护公平正义”教育活动为载体，结合党员民主评议活动，开展了党员群众结对子、党员谈心，支委帮助培养对象、入党积极分子学习等各项活动，充分了解了党员的思想状况，维护了支部党员思想的稳定，发挥了党员的模范带头作用。

（五）支部工作业绩。党建工作的正常开展促进了各项业务工作的开展。支部所属各部门充分发挥职能作用，开展了积极的工作。院政治部大力开展队伍建设，制定了《干部教育培训计划》、《2004-2008年队伍人才建设规划》，建立了《干部标准化档案》、《后备干部资料库》，加强对人才的培养、选拔、使用和管理，选拔后备干部参加续职培训，对后部参加研究生学习的实施方案》，鼓励干部在职学习。开展了挂职锻炼、岗位练兵，着力培养高素质的人才队伍。开展了中层领导干部竞聘上岗工作，院8个职位面向社会公开招聘，12名优秀中层干部投入工作。针对队伍空编、专业人才匮乏等情况，在全社会公开招录工作人员，138人报名，90人面试，30人录取后开始工作。在2005考核中，支部所属各部门工作得到了院领导的充分肯定。

好班子带出了好队伍，好队伍产生了好业绩。支部一班人团结协作，认真贯彻执行上级党委和院党组、党总支的各项决定，在开展保持共产党员先进性教育活动和“五好党支部”创建活动及各项业务工作中取得了较好的成绩。我们将继续在院党组和党总支的正确领导下，认真巩固先进性教育活动的成果，加强“五好党支部”建设，为充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用而努力。

《五好党支部创建材料》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读五好党支部创建材料。

第五篇：五好党支部创建材料

五好党支部创建材料

一支部共有党员18名，预备党员3人（其中2人已于今年初经支部大会讨论同意按期转正，已报党总支审批通过，报地直机关工委审批），培养对象2人。支部一班人团结一致，齐心协力，扎扎实实开展各项工作，高标准，严要求，全力以赴做好了争创“五好”党支部的各项工作。

（一）班子建设。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，始终保持同上级党组织的高度一致，圆满地完成了各项目标任务。一是抓好支部建设，根据工作需要，支部按期召开支委会议；二是加强党员干部的管理教育。制定党员学习计划、措施和考核标准，狠抓了党员干部的理论学习，重点学习了“十七大”精神，十七届三中、四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想，地区三干会议讲话，“宪法”，《党章》、“两个条例”、党和国家的各项方针政策，结合保持共产党员先进性教育活动，认真开展了各类学习，学习认真，广泛，扎实，每一名党员都写了10000字以上的读书笔记和心得体会。认真落实经常性谈话、打招呼等激励约束制度，工作考核奖惩制度，按时按标准缴纳党费；三是加强了班子自身建设。在院党总支的统一领导下，进行了支部的换届选举工作，新当选的5名支委分工明确，责任到人。支部书记李雪梅负责支部全盘工作，督促各项党建目标的落实。副书记开赛尔协助书记工作，并加强支部党员思想政治建设。组织委员吴靖在抓好党员发展培养的同时，加强支部制度建设。宣传委员王成负责支部学习、宣传工作，组织支部的各类学习及文体活动，做到学习有计划、有安排、有落实，文体活动有声有色，增强支部凝聚力。在争创“五好党支部”活动中，支委一班人（包括小组长）分工明确，责任到人，从制定计划抓落实到创建材料的整理，每人分管一段，切实保障了创建工作的落实。

分院一支部无论是改选之前的老支委，还是新当选的新支委，都坚持民主集中制，在安排支部工作时协商讨论，充分发挥每个支委的作用，团结一致，经常讨论支部工作，充分发挥支委的核心作用。特别是在先进性教育活动中，支委一班人及时研究制订各项活动计划，认真落实，对支部党员的党性分析材料认真把关。支部班子团结协作，开拓进取，在支部各项活动中处处带头，身先士卒，重视发挥表率作用，认真完成了各级领导交办的各项工作任务，充分发挥了支部的战斗堡垒作用。

（二）队伍建设。支部根据院党组及党总支的安排，组织全体党员干部认真学习“十七大”精神、十七届三中、四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想和“人民满意单位”精神，学习了“宪法”、“两个条例”，认真开展了保持共产党员先进性教育活动和党风廉政教育月活动，强化民族宗教政策的宣传贯彻，加强民族团结教育。特别是加强了对《党章》的学习，使全体党员进一步明确了党的宗旨和奋斗目标，明确了党员权利和义务，了解了新《党章》修订的内容及其意义。通过这些卓有成效的政治理论学习，使全体党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚决维护祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动，认真履行党员义务，加强党员党性修养。对申请入党的积极分子、培养对象、预备党员加强培训、考察、教育，督促他们经常学习党的基本理论、基本路线和纲领，行动上严格按照党员标准要求自己，争取早日成为一名合格党员。2011年，支部推荐优秀党务工作者1名，优秀党员1人，对3名预备党员和2名培养对象定期考察，做好组织考察工作。在发展党员工作中，我们严格坚持标准，坚持成熟一个发展一个，并严把程序关，在支部研究确定培养对象及培养人之后，由党小组负责日常培养考察工作的督促落实，待条件成熟后提交支部党员大会讨论通过。XX年发展一名党员，2011年考察3名预备党员，2名已按期转正，1名仍在考察期内。根据工作实际，支部开展了一帮一结对子活动，由党员带非党群众，帮助提高思想，解决思想认识问题，提高干部思想政治素质。同时，要求全体党员干部认真贯彻落实“三个代表”重要思想，全心全意为人民服务，积极参加分院组织的扶贫帮困活动。在历次分院组织的扶贫帮困活动中，支部全体同志积极踊跃，有力地促进了支部扶贫帮困、为群众排忧解

难的工作力度。

（三）制度建设。为规范党建各项工作，支部一班人严格“三会一课”制度、民主集中制制度、双重组织生活制度，党员定期向支部汇报思想制度，用制度管理党员，管理干部群众，用制度规范党建工作。

在日常工作中，严格坚持各项制度，坚持定期召开支委会、支部党员大会和党小组会，定期研究支部工作，制定培养发展党员目标，按时上党课；支部一班人严格坚持民主集中制制度，2名院领导坚持过双重组织生活，以普通党员的身份参加支部学习及组织活动；几年来，我们坚持支部党员定期向支部汇报思想，全体党员（包括2名院领导）都能按期向支部汇报思想及工作情况。坚持了报告制度，定期向党总支汇报支部工作情况，在发展党员、培养考察等工作中随时请示汇报，取得总支的指导和支持。并积极组织党员干部撰写党建调研文章，2011年以来，支部党员及干部撰写党建调研文章11篇。支部的制度建设得到了院领导的大力支持，各项制度坚持得比较好，取得了较好的成绩。

（四）作风建设。一是利用学习活动日加强宗旨教育、职业道德教育、遵纪守法教育，认真开展自查、自纠。二是以先进性教育活动为契机，以开展向任长霞、艾买尔.依明学习活动和深化“强化法律监督，维护公平正义”教育活动为载体，结合党员民主评议活动，开展了党员群众结对子、党员谈心，支委帮助培养对象、入党积极分子学习等各项活动，充分了解了党员的思想状况，维护了支部党员思想的稳定，发挥了党员的模范带头作用。

（五）支部工作业绩。党建工作的正常开展促进了各项业务工作的开展。支部所属各部门充分发挥职能作用，开展了积极的工作。院政治部大力开展队伍建设，制定了《干部教育培训计划》、《XX-2011年队伍人才建设规划》，建立了《干部标准化档案》、《后备干部资料库》，加强对人才的培养、选拔、使用和管理，选拔后备干部参加续职培训，对后部参加研究生学习的实施方案》，鼓励干部在职学习。开展了挂职锻炼、岗位练兵，着力培养高素质的人才队伍。开展了中层领导干部竞聘上岗工作，院8个职位面向社会公开招聘，12名优秀中层干部投入工作。针对队伍空编、专业人才匮乏等情况，在全社会公开招录工作人员，138人报名，90人面试，30人录取后开始工作。在2011考核中，支部所属各部门工作得到了院领导的充分肯定。

好班子带出了好队伍，好队伍产生了好业绩。支部一班人团结协作，认真贯彻执行上级党委和院党组、党总支的各项决定，在开展保持共产党员先进性教育活动和“五好党支部”创建活动及各项业务工作中取得了较好的成绩。我们将继续在院党组和党总支的正确领导下，认真巩固先进性教育活动的成果，加强“五好党支部”建设，为充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用而努力