第一篇：安保办先进个人申报材料
安保办先进个人申报材料
林楚南
我在这一岗位虽然只有短短一年多，但我深知肩上担子的沉重，唯有尽自己最大的努力努力做好分公司的保卫工作。
一、坚持原则，以身作则。安全保卫工作是高度负责，极为危险的岗位，稍有不慎就会给分公司造成财产损失。因此我始终坚持严格履行岗位职责，在工作中坚持一手抓防范，一手抓检查。检查中发现漏洞，遂采取果断措施，把保卫隐患消灭在了萌芽中，最大限度避免财产损失。
二、健全制度，构建管理体系。坚持从管理目标、管理体制、管理手段入手，立足工作实际。突出抓好门岗值班员和保卫人员的建章立制，制定完善了《门岗值班人员岗位责任制》和《保卫人员岗位责任制》等，逐步建立起完善的保卫工作管理体系。以责任制度化的形式，使每个员工岗位职责明晰。同时，为确保实效，进一步加大了考核督导力度，制定了《保卫人员月度薪酬分配办法》，将保卫工作直接考核到人，并将考核结果与奖惩及职务提升挂钩，推动了保卫工作的高效运转。
三、勤俭办事，节能增效。一是改造具体设施，完善设备维护制度。保卫班原来每月用水量较大，查明原因是水管年久失修造成，改造保卫班供水管道后，大大节约了用水量；制定自动门闸和视频监控系统的维护保养措施，节省维修费用。二是严格节约制度，强化节约责任。为把各项措施落到实处，对违反节约规定的员工扣罚当月绩效工资并通报各门岗、保卫班
我虽然在保卫工作中取得了一定成绩，但与分公司领导的要求还有很大差距。今后还需认真研究保卫工作的规律，全面提升保卫工作水平，不断改进保卫工作质量。
宁德为
本人已在安保办从事矿山交通安全工作，主管交通安全、车辆安全性能检查、司机教育培训、大型设备安装运输及矿农关系等日常管理工作。
在平时的工作中服从上级的安排，从不计较个人得失，在工作中努力学习业务知识，努力做好自己的本职工作，做到到位而不越位，积极协助主任搞好本部门的各项工作，团结同事，搞好同事之间的团结、互助、友爱，遇到同事有困难，积极的想方设法帮助解决。在工作中不断学习新的知识，新的思路，新的工作作风，不断增强自己的业务知识和技能水平，努力完成和超额完成领导交给的工作任务。
施扬平
本人已在安保办保卫班担任门岗班副班长，负责分公司各门岗日常管理以及保卫巡查伏击、监督废旧物资回收等工作。
当前社会不安定因素逐渐增多，矿区治安形势十分严峻。对此我不断提高自己的思想认识，提高自身各方面的素质，认真分析形势，增强保卫工作的责任心、使命感，并经常以案例事实、社会形势教育门岗员工，强化安全防范意识，提高警惕，时刻保持防范状态。在工作中，我始终把安全保卫工作作为一项重要工作积极向领导汇报、建议，并在领导的大力支持下，认真履行岗位职责，从严管理，从严查防，全面贯彻执行工作经营目标。
第二篇：安保先进个人
***同志先进事迹材料
***同志，***年出生，***年入伍，***年从部队转业到我所一大队工作。“万事开头难”，刚到我所参加工作的***，所学专业不对口，在工作上与部队工作没有太大联系缺乏工作经验，他深知 “实践出真知”的道理，积极向队里老同志请教，不仅积累了一定的工作经验，也掌握了做好本职工作的知识和本领，工作能力和业务水平有了很大提高提高。
2009年十月一日是新中国成立六十周年之际，为了确保国庆六十周年庆典的顺利进行和劳教场所的安全稳定，我队根据司法部、自治区司法厅、劳教局的指示进行了安全保卫工作。在国庆安全保卫期间***同志不怕辛苦、兢兢业业圆满完成了国庆安保工作，得到了同志们的一致好评。
加强劳教人员管理，确保场所安全。在每天的值班工作中他坚持不定期的对学员宿舍和习艺场所进行安全检查，发现问题及时向大队汇报解决，决不在工作中留有任何安全隐患。在习艺劳动现场，他组织劳教人员进行习艺劳动生产，始终注重抓好三件事，第一件事是在劳动之前，对劳教人员进行习艺劳动教育、安全生产教育，让每个学员真正懂得每种习艺劳动的操作方法和步骤，保证了习艺劳动的安全性；第二件事是根据每天的习艺生产任务合理安排每个学员的劳动工作量，使学员真正体会到了劳动的乐趣和成就感；第三件事是通过习艺劳动的完成情况，对学员进行讲评和鼓励，让他们树立自食其力的生活态度。在生活现场，他注重关心劳教人员的生活状况，对劳教人员经常开展“坚持节约、反对浪费”教育，使劳教人员们在思想上有了明显的转变。通过这些方法，学员的生活和习艺劳动态度认真、积极主动，习艺场所秩序稳定，没有发生任何违纪问题。
坚持教育感化，特殊园丁育新人。国庆六十周年庆典期间，***同志在劳教人员学习工作之余在劳教人员中开展了“劳教人员如何为国庆六十周年作贡献”的讨论，通过讨论，许多劳教人员说“在新中国成立六十周年之际，作为一名中国人，我们要以遵纪守法来确保劳教场所平安，为国庆六十周年献礼。”由于活动具有较强的针对性，工作开展地有声有色，促进了劳教人员的思想改造。作为一线管理民警，***经常找“难改”、“家庭变故”等重点人员谈话，掌握其思想动态，达到教育转化目的。劳教人员鲁某，自入所后就没有跟家里联系上，情绪极为低落，不能安心改造。***知道后，找其谈话，拉家常，从各个角度开展攻心教育，使其重燃改造信心，并对其生活予以关心，经过多次谈话教育，鲁某感动得声泪俱下，表示会安心改造，请干部放心。2009年3月入所的学员李某因寻衅滋事被决定劳教一九个月，该学员2004年曾因故意伤害被判刑，属“多进宫”学员，对改造抱着无所谓的态度，入所后恶习不改、多次寻衅滋事，经多次仍没有多大的效果。***同志了解情况后，经过细致深入的摸排，他发现该学员脾气倔强，自尊心强，好面子，但在切身厉害关系上内心脆弱，需要感化和鼓励。一次该学员在习艺劳动中和别的学员发生争吵，为了教育转化李某，他主动关心李某，多次找李某进行个别谈话，帮助他分
析罪错原因，与他一起制定教育转化计划，从思想上、生活上，处处帮助他、关心他。在学习工作中经常对其“闪光点”进行表扬，鼓励其刻苦学习，努力上进。精诚所至，金石为开。经过耐心教育转化，该学员由过去的“刺头”，变成了进步很快的改造积极分子。
工作任劳任怨，不计个人得失。在工作中他经常加班加点，利用休息时间整理学员资料、找学员谈心谈话，国庆安保期间放弃了所有休息时间，没有因为自己的私事请过一天假。
立足岗位、无私奉献，***同志每天都感受着劳教学员们对他与日俱增的尊敬与喜爱；收获着劳教学员健康成长给他带来的欣喜与快慰。正是这样一名普通的劳教人民警察，凭着一颗热忱、执著的心追求着劳教场所教育工作者的快乐与成功，把绚丽的青春时光毫无保留的献给了自己所钟爱的劳教教育事业，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩！
第三篇：安保先进个人材料
恪尽职守抓安全 立足岗位做奉献
——王之松同志先进事迹材料
王之松同志，男，现年40岁，中共党员，台前县烟草专卖局（分公司）安全专干。在过去的2010年，该同志以强烈的政治责任感，顾全大局，密切配合，强化措施，全力以赴，全年未发生任何安全责任事故，充分发挥了一名共产党员的模范先锋作用，默默地履行着职责、奉献着忠诚，县局（分公司）安全保卫各项工作扎实有效开展。现将其先进事迹总结如下：
一、加强理论学习，提高自身素质
为认真干好安全保卫工作，该同志不断自我加压，深入学习党和国家有关安全工作的方针政策和上级有关安全文件精神，坚持学中干，干中学，不断充实头脑，用心摸索，使自己的业务水平有了新的提高。工作中，王之松同志按照县局（分公司）党组的要求，每年都制定出详细的安全教育学习计划，采取了形式多样的学习方法，组织全员认真学习《消防法》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《河南省安全生产责任制》等国家法律法规和行业规章制度，使单位员工学习形成了制度化、经常化、系统化。特别是在“三月安全教育月”、“六月安全生产月”、“11.9”消防日等来临之前，该同志都及早向领导建议，精心安排好每一项活动，1 保证了活动不走过场，达到了预期目的。
二、明确岗位职责，落实岗位责任
王之松同志在县局（分公司）党组的正确带领下，建立健全了单位安全管理制度，做到了安全管理各个环节都有章可循。一是按照“谁主管，谁负责”的原则，明确各部门负责人是本部门安全管理第一责任人，并兼职本部门安全员；二是严格落实安全目标责任制。每年年初都及时制定了《平安建设、消防安全、安全保卫工作目标》、《责任书》本着“制度到岗、责任到人”、“谁主管，谁负责”的原则，结合局内各部门特点，将岗位安保目标层层分解，逐级逐岗签订目标责任书；三是与本单位驾驶员签订了安全行车目标责任书。通过签订《责任书》在局内形成人人头上有任务、个个肩上有目标，责任明确，变压力为动力，促进了各项工作的顺利开展。
三、坚持细查严改，杜绝安全隐患
一是实行安全日查制度，对机关大院、卷烟仓库、送货车辆等进行安全检查，对查出的不安全因素，及时整改，整改率达100%；
二是加强对保安人员的管理，强化安全责任。制定了机关、仓库门岗值班制度，对外来出入人员、车辆进行严格把关，并实行来客登记制度、值班交接制、视频监控交接制、火种收集制，确保了机关、仓库的安全；
三是加强对车辆的安全管理。建立健全了一车一人一档，车辆安全管理制度，驾驶员实行“双证”上岗，定期组织召开驾驶员会议，进行安全知识的学习教育、坚持谁开车、谁负责，谁主管、谁负责，谁使用、谁责任的原则，部门与驾驶员签订安全目标责任书，层层落实责任制。同时，我们对驾驶员的安全教育中做到了“ 两个坚持”：一个是坚持周例会教育。每周由办公室组织全体驾驶员召开安全例会，学习有关交通安全管理规定，总结前段行车的成绩和教训，查找行车中存在的隐患和问题并商讨解决的办法。另一个是坚持对驾驶员出车前实行日检查，为即将出车的驾驶员拧紧“安全阀”；
四是加强送货车辆货、款的安全管理。所收的大额现金必须存放在收款箱内，过夜现金存放不准超过300元；向银行交送货款必须专车护送等等，通过采取以上安全防范措施，全面杜绝了送货途中各类盗（抢）隐患的发生；
五是在电源管理上，人人都能做到了人走灯灭，下班后都能及时切断电源，关好门窗，每个办公场所门后边都粘贴有安全警示提示，确保万无一失；
六是加强基础管理,完善档案资料，规范体系正常运行。规范治企是我局一贯坚持的工作方针, 自2006年9月份开始建立职业健康安全管理体系以来，我局对体系的建立作了大量的工作，特别是对一系列程序文件的颁布实施，使我局 3 的各项工作都做到了有章可循，有据可依，全体干部职工的安全意识和防范能力明显提高，在规范各类档案资料方面，做到了各项工作有据可查,有章可循。
王之松同志从事安全工作以来，本着对企业极端负责的态度，真正把求真务实的精神落实到各项工作中去，把安全隐患消灭在萌芽状态，立足安保本职岗位，为台前烟草上水平、促跨越做出了自己积极的贡献。
台前县烟草专卖局（分公司）
二〇一一年四月十五日
第四篇：安保先进个人事迹材料-安保先进个人事迹材料
安保先进个人事迹材料-安保先进个人事迹材料
安保工作先进个人事迹材料
我叫YJBYS，XXXX年XX月出生，XX文化，现为XX单位特警。自成为一名特警以来，我始终对自己坚持高标准严要求，在特警队的正确领导下，时刻牢记自己庄严使命，忠实履行自己神圣职责，以优秀共产党员的先进事迹鞭策自己，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系，总是不折不扣地服从领导安排，在这次亚运安保工作中，做到兢兢业业，刻苦辛勤，努力为亚运作贡献，展示新时期一名特警的靓丽风采。
一、努力学习，做刻苦钻研的表率
我努力学习党的理论，努力学习国家法律法规，努力学习特警工作技能，做刻苦钻研的表率。在掌握党的理论、国家政策方针与特警工作技能的基础上，我努力用先进的思想、科学的观点、扎实的业务技能思考问题、分析问题，努力在实践工作中提高自己解决实际问题的能力，不断开创特警工作新局面。
二、顽强拼搏，做甘于奉献的表率
我到XX火车站投入亚运安保工作中的第二天就因水土、气候不符，高烧不退。为了亚运安全，考虑到大家刚到广州支援亚运，工作流程不熟，岗位多，人员少，工作压力大，我想决不能退下来，要发扬“特别能吃苦，特别能战斗”的新时期特警精神，于是挺起胸膛，坚持带病工作，巡逻、站岗、防暴处突，发挥震慑作用，切实维护火车站的秩序。由于身体发高烧，我一个岗下来腰酸背痛，口干舌燥，但没有畏惧退缩，没有叫苦喊累，
顽强拼搏，连续工作十多个小时。带队领导了解了我的身体情况，劝我休息，为了亚运安保，在这重要时刻，我怎么能安心休息?我婉拒了带队领导的关怀与好意，发扬敢打硬拚，迎难而上，不怕艰苦的工作作风，继续工作在艰苦的岗位上，为维护好火车站的秩序，为平安亚运、和谐亚运作贡献。
三、热情服务，做一心为民的表率
我在巡逻、站岗、防暴处突，做好亚运安保工作的同时，不忘时刻为人民服务的宗旨，热情为旅客服务，做一心为民的表率。火车站熙熙攘攘、人潮如流，凡是旅客需要服务，我都主动提供服务，尽可能帮助旅客解决困难，因为这是我们特警的光荣职责。一天，我正在巡逻，看见一名妇女带着小孩，拖着两包大行李，艰难行进时，我马上跑步上前询问，她告诉我要去上火车，想不到今天天气热、人多，竟走不动路了。我就帮她背起两包大行李，送她到候车室上火车。到了候车室妇女感激地说：
“你真好，没有你，我今天是上不了火车，真不知道该怎样谢你。”我摇摇手说：“不用谢，这是我们特警应该做的。”
说完就跑开了，继续去巡逻。这样的事几乎每天都有，我都热情地为旅客服务，帮助他们办事。
我顽强拼搏，辛勤工作，取得了一些成绩，获得了带队领导的表扬。我要把带队领导的表扬转化为动力，激励自己更加努力工作，更加服务好旅客，切实做好亚运安保工作，真正实践自己为平安亚运作奉献的决心。
安保先进个人事迹材料
自来水行业作为市政公用企业，安保工作做得扎实与否事关民生大计，位于扬州市广陵区头桥镇的扬州第五水厂是一座年供水量5000多万吨的大型水厂，承担着向城市东部区域供水。作为这座水厂的安保主要负责人陈骏厂长，在过去的一年来，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，始终牢记“责任重于泰山”的责任意识，
在广陵区公安分局治安大队的亲切指导和公司总经理室的正确领导下，锐意进取，勇于创新，不断完善厂里安全和社会治安综合治理长效机制和监督检查机制，为水厂安全稳定和社会综合治理工作取得优异成绩作了大量卓有成效的工作，出色地完成了全年工作目标和工作任务。
一、加强领导，健全制度，着力完善安全工作长效机制。
制度是执行路线的保证。为做好水厂安保工作，陈骏主动参与制度制定，年初与各生产班组签订平安建设责任状，将平安建设和综治责任制纳入水厂综合考核，做到年初有安排部署、年中有检查督促、年底有总结评比和奖惩。在此基础上，陈骏制定了《突发公共事件应急预案》、《视频监控室安全管理制度》等各种文件和长效规章制度。这些制度对水厂安保工作的组织领导、安全制度建立、法制教育、安全教育、消防安全等作了明确的规定，提出了具
体要求，为使水厂安全工作落在实处奠定了良好基础。
二、加强培训，狠抓落实，切实将水厂安全工作落在实处。
针对有些职工对安保工作内容不十分清楚等问题，陈骏同志非常重视利用各种机会加强对职工的教育和培训。首先在职工中贯彻学习《第五水厂岗位操作手册》、《班组安全》、《消防安全管理规定》等有关法规，并形成长效的学习机制，不断增强广大职工的安全意识和防范能力。其次是坚持法制教育同综合治理教育相结合，同布置、同检查、同落实。还有组织开展“我为厂区平安献一计”活动，从多方面深化平安建设和社会治安综合治理，开创平安建设和综合治理工作的新局面。通过一系列的举措，水厂全体干部职工思想稳定、遵纪守法，工作积极。全年，水厂未发生任何责任事故和重大安全事故，无一人沾染黄、赌、毒，较好地形成了团结、和谐、文明、安全的良好氛围。
三、自查自纠，切实消除水厂安全隐患。
(一)每月组织开展自检自查及整改工作，平时和节假日不定期抽查，月底召开安保会议，对检查发现的不安全隐患，及时整改，避免事故发生。
(二)认真组织生产工开展“四防”安全宣传教育活动。加大安全生产宣传工作力度，利用宣传栏、黑板报等各类宣传媒体，采取各种有效的形式，对安全工作的方针政策、法律法规、企业的规章制度、安全事故的预防、自我保护的知识等进行切实有效的宣传教育，大力倡导与科学发展观和构建社会主义和谐社会相协调的安全文化。
(三)把安全保卫工作列入党支部“创先争优”创建活动内容，使安全保卫工作规范化、制度化。
(四)要求全体职工自觉遵守如下制度：
1、厂传达室要求保安落实来客登记制度;凡要厂区办理事项的人员一律做
好出入登记。车辆登记制度，以案备查。厂区保安按时巡逻制度;对可疑人员进行盘查，并进行劝阻离开厂区。
2、生产工必须做好落实本岗位的巡查点检制度：对加氯间进行每小时点检一次，漏氯检测探头每个月检测一次，确保用氯安全。变电所值班人员采取双人值班，定时巡查变压器室、6千伏工作室和10千伏工作室，按时抄录数据。
(2)各岗位设置的消防器材，本岗位职工要熟知放置的位置及使用功能，平时不得挪作他用，发现险情应及时处理并立即报告消防等有关部门。
(3)对消防器材、消防系统要按消防条例规定做到定期检查，使之保持良好的状态。
3、水厂实行总值班制度，总值班人员负责督促相关班组做好技防视频监控和布防、安全点检等工作的落实。
4、生产人员必须严守各自的工作岗位，在工作过程中如发现异常情况，应做到及时处理和报告，不能处理的，
要立即报告有关负责领导进行处置，防止事态扩大。
一年来，陈骏同志深感水厂安保工作责任之重，压力之大。因为，水厂安全稳定工作关乎全市人民的民生大计，“身在制水岗位，心系全市人民”不是口号而是实实在在的行动，作为厂主要负责人，陈骏同志必须全面系统、及时、准确的掌握各种安保情况，做到领导决策时拿得出，用得上，不卡壳，同时，要善于研究各个环节上的问题，有针对性制定出具体措施。
水厂安保工作任重道远，需要我们一步步去落实，在落实的道路上，需要我们开动脑筋，需要我们与时具进，需要我们去进一步完善，但是只要我们有信心，而且有决心，有理由相信，第五水厂的安保工作会做得更好，让我们携起手来，全体职工一起努力，为水厂美好的明天去打拼。
优秀安保员事迹材料
刘x，2016年来到xx宾馆，他是
一位年轻英武、生龙活虎的小伙子，来自五台县白家庄镇凡家坪，他从小就热爱武术，练就了一身硬功夫，根据他的自身优势，宾馆领导安排他到安保部上班，让他在宾馆的前沿展示自己的才华。
安保部是宾馆的前哨，是宾馆的一道安全屏障。安保队员个个都是宾馆精选的精明、干练的棒小伙。刘国强怀着满腔热情对待入住宾馆的每一位客人，工作中认真地一一登记客人的车牌号、车上物件，对每辆车的停车位都妥善安排，熟记于心。安保部经理王建武是一位十分严格的领导，他从不轻易表扬他的队员，怕他们受表扬后产生骄傲自满情绪，可对刘国强，他说：“那是一位对工作热情周到的好队员。”赞美之情溢于言表。
对工作的热情，对客人的细心、周到的服务，让刘国强在五峰安保这个重要岗位上大显身手。他利用班前、班后、业余时间，把自己的武术特长毫无保留地传予别的安保员，为的是在关键时刻
能派上用场，更好地保一方平安。他说：“安保，安保，保驾护航，哪里需要，我会义不容辞地去哪里。”他的对客服务个性显明，热情周到，深受游客喜爱。
热切的情怀，独特的人格魅力，铸就了一位五峰安保员的“魂”。
冬天，宾馆下雪天多。只要是刘国强当班，他总是早早起床，提前接班，先把客人车上的积雪清扫干净，再把停车位周边的积雪铲净。保证在客人前来开车时，雪净路明，给客人一个“满意加惊喜”的服务效果，让客人记住五峰，下榻五峰。下雨天，客人一下车，他马上打伞上前为客人挡雨，常常是淋湿了自己，服务在客人开口之前，把一切安全隐患处理在萌芽状态。他以安保员犀利、敏锐的目光注视着宾馆周围的一切，确保宾馆及客人人身、财产安全。
刘国强的成绩有口皆碑。为了表扬先进、激励五峰员工，他作为6月份星级服务员上了五峰光荣榜。
第五篇：申报先进个人材料
该同志现任建邺区安监局副局长，该同志能够认真实践科学发展观，务实敬业，勤奋工作，带领分管科室出色地完成了各项工作。在每年烟花爆竹销售期间，他放弃了与家人团聚的机会，多次牵头相关单位进行联合执法，在收缴违法销售的现场他总是冲在最前面，面对情绪激动的非法销售者，他能耐心劝解，公正执法。
他带领分管的科室结合全年工作部署，认真拟制工作计划，将区内高危企业列入重点监管服务对象，并严格按计划推进落实，定期或不定期地去检查指导安全生产工作的开展。他认为政府和企业不仅是监管与被监管，更多的应该是服务于企业，为企业解决更多的生产过程中的安全问题。在做好日常检查的同时，经常聘请专家到重点企业去指导工作，现场解决困难。多次举办企业负责人培训班，让企业负责明确了自己的主体责任，帮助多家企业建立健全了联席会议制、目标责任制、定期业务培训制等，使各企业负责人能积极主动地参与到企业标准化达标创建工作中。经过一年的努力，已有6家企业通过验收。在帮助企业提高本质安全度，稳定推进企业“职业危害”安全生产“三同时”工作，保障企业和职工合法利益；强化企业隐患排查治理，要求企业积极开展安全隐患自查自报，做到安全生产心中有数，超前防范，对查出的问题督促整改，促使企业加大了对安全的投入，推进企业参加安全生产责任保险，不断改善安全生产条件。鉴于该同志在安监工作中所做的突出贡献，特推荐参加全省安全生产监管监察系统先进工作者评选。
点击咨询 