第一篇：社区党组织书记典型材料
创服务型党组织——社区党支部书记典型事迹材料
xxx同志在任职期间，她时刻以优秀党员的标准要求自己，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，处处发挥党员先锋模范作用，恪尽职守，爱岗敬业，以自己的言行诠释了共产党员的先进性，得到了领导和群众的一致好评。
一是在思想上始终保持党员先进性。她政治立场坚定，积极拥护党的领导，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，思想与行动始终与党的路线、方针、政策保持一致。她勤学善思，积极组织支部的全体党员，学习党的方针政策和理论知识，学习和实践科学发展观、践行宗旨教育和“创先争优”活动中，她始终积极学习，自觉查找不足，不断提高自身素质和业务本领，通过积极参加各种学习实践活动，进一步坚定了理想信念，牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观，始终保持了党员在思想方面的先进性。
二是在工作上始终发挥党员先进性。她凡事想在前、干在前，处处发挥模范带头作用。以高度的责任感、使命感和工作热情，积极负责地做好每一项工作。在担任中山社区支部书记工作期间，为及时化解居民邻里间的纠纷，争取在最快的时间里深入纠纷现场，和平的调节好邻里的关系。为小区内的稳定，做出了积极贡献。在社区工作中经常加班加点，几乎把办公室当成了自己的家。她始终牢记宗旨，关心群众、体谅群众，对来访群众总是一张笑脸、一杯热茶，对群众反映的问题，始终听在耳里、记在心上。对群众的合理诉求，总是积极协调相关部门，想法设法帮助解决;对个别群众提出的无理要求，坚持晓之以理、动之以情，耐心细致地解释疏导。她多次向困难群众捐钱捐物，帮助群众解决迫在眉睫的困难。
三是在作风上始终保持党员先进性。她始终对自己高标准、严要求，时刻保持严谨细致、求实苦干的作风，干一行、爱一行。尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，虚心向领导学、向老同志学，听得进意见，改得了不足。积极弘扬社会主义道德风尚，模范遵守社会主义道德规范，具有较强的为人民、为党、为社会的服务意识和责任意识，她严格遵守国家法律法规和社区各项规章制度，严于律已，坚持做到了清清白白做人，干干净净做事。
居住在****一位92岁的孤寡老人。她是一名中风病患者，患了严重的偏瘫，常年卧病在床，生活不能自理。xxx书记总是带着社区医疗所的医生到老人家家里，为其诊治，并赠送药品。
四是党建工作上不断增强凝聚力和战斗力。坚持每月一次党员政治学习、及时了解党员的思想状况，同时安排布置支部工作。积极组织落实“三会一课”制度，积极参加各项
社会活动，按时完成了各项工作任务。2011年发展入党积极分子5名，发展党员2名，组织支部学习6次，开展支部活动3次，接受革命传统教育1次。使全体党员进一步统一思想，坚定信心，有效提高了社区党员的政治和业务素质。
总之，她始终牢记宗旨、不忘责任，始终无私奉献、任劳任怨，不负组织培养，不负领导信任，不负同志关心，不负群众期望，做到了全心工作、真心为民。
她作为一名普通党员，没有什么惊天动地的事迹，但他持之以恒、坚持不懈，所做的每一件事虽平凡又普通，却处处折射出党员的先进性。
第二篇：村党组织书记典型材料
致富路上迈出“三大步”
宝甸乡党委委员、曲家村党支部书记、村民委员会主任刘国福
我们曲家村有400户，人口1400人，人均耕地面积不到4亩，盐碱地占了全村耕地面积的三分之一。过去的曲家村，由于历史等多方面原因，一度成为宝甸乡出了名的老大难村。村干部一盘散沙，老百姓致富无门，生产发展停滞不前。乡党委急于改变村里的现状，始终在物色一个年富力强的村书记人选。当时，我正在经商，生意挺红火，在乡里也算小有名气，村民们对我评价也不错。就这样，我进入了党委班子的考察视野。作为一名党员，看到村里的状况我也很着急，很想尽自己的一份力改变村里的面貌，既然组织信任我，我就应该担起这个重任。1993年3月，乡党委正式任命我为曲家村党支部书记。十多年来，在带领群众增收致富奔小康的道路上，我踏踏实实地迈出了“三大步”，使曲家这个曾经又弱又穷的落后村发生了翻天覆地的变化。
第一步：发展肉鸡养殖 注入致富之路“强心剂” 担任村书记后，我的生意彻底不做了，只要有空就走家窜户和村民谈心。其实，大伙儿也不是不想富，只是因为常年守家在地，眼界放不开，没有致富思路，需要有人给带个头。于是，我利用多年做生意的经验，开始为村民们寻找起发家致富之路。
1995年我到外地考察时，发现饲养肉鸡是条不错的致富路子。回来后，我找了3户有基础、懂技术、会管理的散户进行示范养殖。他们一直对肉鸡项目很感兴趣，可是这些年就是由于缺少资
试养了20张蚕。刚开始，一切都还顺利，看着桑蚕一天天长大，我仿佛看到了村民们致富时的喜悦。但没过多久，突然有一天我发现有几只蚕流着白水到处乱爬。起先我也没当回事儿，可到了第二天，流白水的蚕越来越多，而且有不少已经死掉了。我立刻从白城请来技术员，他到这一看，告诉我，蚕得了暴发性脓病，需要进行高强度的消毒处理。结果，消毒20张蚕仅白石灰就用掉300多斤，蚕虽然保住了，但成本却增加不少。妻子有些伤心，我甚至也有了打退堂鼓的念头。但转念一想，病害毕竟能预防，只要过了技术关，收入还会有保障。况且，这是个非常适合村民致富的好项目，如果我这个村书记先放弃了，不等于堵上了村民的致富路嘛！终于，在我的坚持下，8月份桑蚕试养成功，虽然因为病害增加了成本，但20张蚕仍然卖了3万多元。这一回，群众们没用我动员，便开始纷纷报名发展植桑养蚕业，转过年来，我村的养蚕户就已经发展到21户。
随着村里养蚕业的不断发展壮大，桑苗、蚕种购买难，养蚕户缺资金等许多问题都急需解决。针对这一情况，2006年，我们成立了禄仓桑蚕协会，由协会负责统一购买桑苗、蚕种，帮助养殖户协调贷款，为我村养蚕业的进一步发展壮大奠定了基础。目前，全村植桑养蚕户已达80户，桑树种植面积1500亩，年增收200多万元。2008年，我村的植桑养蚕项目被市政府评为“农业产业化龙头企业”。
第三步：引来膜下滴灌 吃上增产增收“定心丸” 我们曲家村全部是旱田，主要种植作物以玉米为主。近年来，到6500元。
这十几年来，为了曲家村的发展，我倾注了无数的心血，也体验到了农村工作的艰辛，但看到群众都过上了好日子，心里又充满了欣慰。同时，我也得到了组织上的关怀和认可。自担任村书记以来，我多次被乡党委评为优秀村党支部书记；连续多年被县委评为优秀共产党员；2009、2010年被市委、县委评为优秀村党支部书记。现在，我的植桑养蚕项目年收入已近10万元，成为了一名创业带富的“项目支书”，但我不会满足于此，我会按照精品“项目支书”的标准，将自己的项目做大做强，继续当好群众们的“先行官”，在增收致富的道路上迈出第四步、第五步……,带领广大干部群众开创曲家村更加美好的未来。
第三篇：非公经济党组织书记典型材料
***非公经济党组织书记典型材料
——***穗宝乳酸有限公司党支部书记***
***，***穗宝乳酸有限公司党支部书记、董事长。1999年，他与部分下岗职工共同筹资组建***穗宝乳酸有限公司，在大力发展企业建设的同时，积极探索非公有制企业党建工作，由于受党教育多年，他认为，企业要想长远发展，党的建设这块阵地就绝对不能丢，一定要把物质文明建设与精神文明建设摆到同等重要的位置，两手抓，两手都要硬。2007年9月，在县委组织部的大力支持帮助下，公司党支部正式成立，***同志当选为党支部书记，他带领全体党员举行了隆重的建支仪式，并组织党员面对鲜红的党旗重温了入党誓词，他高兴的说：咱们有了“家”，就要建好这个“家”，要做给职工看，带着职工干。支部“一班人”带领公司全体员工大胆创新，勇于实践。经过几年的拼搏，使企业由小到大，由弱到强。该公司先后被授予“科技型企业”、“科技进步企业”、“文明单位”“先进党支部”他个人也荣获省级“非公有制企业经济组织优秀党员”、区级“优秀党务工作者”县级“先进党务工作者”等称号。
一、深入开展“创先争优”活动
今年以来，党支部按照《关于非公有制经济组织深入开展创先争优活动有关工作的通知》精神，他认真研究，周密部署，主动参加和指导各类活动，努力把支部建设成先进基层党组织，并以身作则，率先垂范，争当“五带头”优秀共产党员。
一是主动抓队伍建设，在创先争优中夯实党建工作基础。在创先争优活动中，他号召公司党员要有“四先”、“三争”的意识、支部书记要达到“五会”标准。“四先”，即党员先学科学管理知识、党员先掌握先进操作技术、党员先遵守岗位工作规范、1党员先完成急难险重任务；“三争”，即争当行业标兵、技术能手、创业之星；“五会”，即：党组织书记会独立负责地谋划本企业非公企业党建工作；会组织开展党员活动；会培养入党积极分子，并搞好党员发展工作；会深入细致地做好企业员工思想政治工作；会协调好企业有关矛盾和关系。
二是带头发挥作用，在创先争优中提升党建工作水平。创先争优活动活动开展以来，他以普通党员的生份积极参加公司开展的创“行业标兵、技术能手、创业之星”竞赛活动和“党员先锋岗”、“我为企业献良策”等活动，组织全体党员以“做诚信经营户、树党员品牌”为主题，开展公开承诺活动，向顾客承诺诚信经营，接受群众的监督，树立党员先锋模范作用，赢得了消费者的信任。同时，对活动开展情况进行点评，进一步增强了党员的先锋意识。他号召党组织带领党员积极为企业出谋献策，以党员的先锋模范作用带动企业员工的生产积极性，促进企业发展。
三是抓先锋示范，发挥党员表率作用。随着科学技术的迅猛发展，近年来，企业生产机械化程度越来越高，企业生产机电设备需要不断更新。为进一步促进企业更快更好地发展，***同志多次组织人员深入市场进行广泛深入的调查研究，适时提出了“要想使产品在市场有立足之地，必须不断提高企业的自主创新能力，不断研发适销对路、具有自主知识产权的新产品”的建议。经班子成员研究同意后，公司组建了以党员为首的科研攻关队伍，他们日夜奋战，于2007年9月研制出了一项具有自主知识产权的科技成果，以菊芋为原料提取高纯度菊粉，填补了国内空白，并获得国家发明专利，实现了党建与经济发展的双促双赢。
二、发挥党的政治优势和组织优势，引导企业健康和谐发展 一是带头学习国家政策理论知识。他率先带头坚持把学习贯彻始终，在学习中，他有三个坚持，第一坚持每天阅读一小时党报党刊，第二坚持周写一篇学习心得体会，第三坚持每周组织全体党员集体学习一次。为了深刻理解党和国家的政策，他经常组织全体党员认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想和党的十七大三中、四中、五中全会精神,确保每位党员能真正把精神实质领会在心里,把企业发展规划谋划在脑里，打造明政策，知法规的新型企业员工。
二是主动关心教育职工。***同志经常对支部一班人讲：“职工利益无小事。大家来工作，我们就是一家人，我们应像对待亲人一样对待每名职工，让每一名职工都感受到党组织的温暖。”去年初，在职工中发现个别人闷头干活儿，情绪不高。经了解，原来他们思想上有顾虑，认为在公司打工不光彩。为了解除他们的思想顾虑，他组织支部成员分头找他们谈心，讲新形势下企业在建设有中国特色社会主义事业中的地位和作用，讲党关于大力发展非公有制经济的政策，讲在企业工作同样是为国家作贡献的道理，引导他们把个人利益诉求与企业生存发展紧密联系起来，把实现个人价值与提高企业经济效益结合起来。通过做深入细致的思想政治工作，员工的顾虑消除了，认识提高了，在公司工作的光荣感和责任感也增强了。
三是打造积极向上的企业文化，促企业健康和谐发展。近年来，他把加强非公企业文化建设作为推进非公企业党建的一个重点，通过培育企业形象文化、环境文化、交流文化、和谐文化，走出了一条加强非公有制企业文化建设的新路子。
1、塑造企业形象文化。通过多层次创办文化载体，开展丰富多彩的文化活动塑造企业形象文化。在偏关有线电视台开辟了“非公企业发展成果展示”专栏，对公司发展成果进行展示，提高企业的社会知名度；为200多名党员职工免费定制党报党刊，在支部活动室建立了文化宣、个人写真等传栏、开辟党建园地，及时报道企业的经营、文化、职工生活动态。在开展文化活动中，组织员工开展篮球赛、乒乓球赛、棋牌赛等活动和“爱心回报社会”活动，上半年，安置农村剩余劳动力及城镇下岗职工15人。
2、营造企业环境文化。通过推行人性化管理，规范企业劳动合同、职工医疗保险、职工福利、职工探亲等制度。建立企业救助基金，帮助困难职工，改善职工的生产、生活和学习条件等，让其感受到集体的温暖。积极开展“十佳员工”、“岗位能手”等各种先进评比活动，表彰奖励30多名职工，极大的激励了职工生产的积极性；号召党员树立“一个党员就是一面旗帜”的信念，带头践行“为党旗增辉、为企业增效”及“金点子征集”等主题实践活动，积极引导广大职工团结奋斗争创佳绩。目前，已累计征集到改进生产技术、完善生产管理等方面建议10多条，为企业创造生产价值20多万元。
3、打造企业交流文化。每年他都要组织党支部班子成员、公司技术骨干赴原平化肥厂、定襄法兰有限公司等全国500强企业进行参观学习，通过实地考察、交流经验，找到差距，看到不足，在不断学习总结其他企业成功经验的基础中，为公司的发展指明了方向，促进企业不断发展壮大。
4、构造企业和谐文化。他主导开展诚信教育，引导企业诚信生产、诚信经营，并主动和公司123名党员职工签订了 “劳动合同”协议书，使企业做到不减薪、不裁员，员工做到出满勤、用满力，保障企业正常生产；开通“法律咨询、维权咨询、信息咨询”热线电话，为企业及员工提供服务，解决企业与员工之间的劳资纠纷，保障企业及员工合法权益；开展“安全生产大走访”活动，采取现场指导、观看影像资料、实地排查等形式，进行安全生产大检查，并发放“企业安全生产知识宣传单” 200多张，保障企业及员工生产安全，有效的构造了和谐的企业发展氛围。
三、建立健全党员管理机制，切实把职工群众团结凝聚到党组织周围
为了使企业职工随时感受到党的温暖和企业的关怀，先后建立了党员家访、党员援助困难职工等制度，党支部专门建立了“365党员阳光服务站”，让党的阳光一年365天温暖着职工的心。目前，援助困难职工15人次，合计金额近3万元，解决了职工的燃眉之急，温暖了困难职工的心。在企业不断发展壮大的同时不忘流动党员，结合实际，创新机制，强化措施，专门开通流动党员服务热线电话，方便流动党员联系党组织了解情况。为
流动党员建立了“六带回，三带出”工作制度，即 “带回新观念、带回新经验、带回新信息、带回新项目、带回新人才、带回新朋友，带出新形象、带出优秀务工者、带出高素质党员队伍”，有效激发流动党员发挥作用的内在动力，让外出党员既扎根当地努力工作，又为家乡经济发展作出贡献。公司的人性化管理，极大地调动了职工的积极性，广大职工心往一处想，劲往一处使，努力为公司发展献计献策，几年来党员职工提合理化建议15件，其中采纳6项，为企业创效益2万余元。在支部书记***的带领下，广大生产骨干，青年知识分子纷纷向党组织靠拢。
四、以科学发展观为统领，不断强化党组织自身建设
一是选好配强班子成员。着重在“选”上下功夫，他始终重视从企业决策管理层中，从党性观念强、懂经营会管理、善于做群众工作的党员中选拔班子成员。目前已有1名优秀党员担任支部副书记；他坚持在“育”上做文章，坚持每年组织公司党务工作者外出培训一次。两年以来，共培训公司党组织成员16人次；以“促”为手段，他积极探索党务工作者激励机制，在每年“七.一”评选一批先进党务工作者，并对他们在评选“劳动模范”、优秀党务工作者、推荐各级各类代表、文件传送等方面予以优先考虑。按照党建工作成效分档奖励的办法，分别给公司党组织班子成员每月工作津贴，以激励党务工作者的热情和积极性。
二是壮大塑强党员队伍。把发展党员工作作为加强非公有制企业党建工作的一个重要环节来抓，把发展党员的重点放在公司中层管理人员、生产经营一线职工和专业技术骨干上，重点培养。尤其是放在经营管理层，使公司中层业务骨干党员数达到80%以上，2010年新发展的3名党员，都是企业的副总经理或者是业务部门经理。今年上半年，公司发展新党员5名。同时，组织公司党员深入开展“五学五比”活动，即学党章、比思想，学传统、比作风，学奉献、比服务，学技能、比效益，学先进、比形象，在企业中营造了党员学先进、赶先进、当先进的良好氛围。
三是补充育强后备队伍。在入党积极分子培养工作中，认真落实培养责任，把规模以下没有建立党组织的小作坊，小摊点，商业网点的优秀青年培养成入党积极分子，并做好入党积极分子的培养工作。目前，公司党支部已培养入党积极分子30多名。面对新的形势和任务，进一步加强政治理论学习，积极组织开展争创“四强”（政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强）组织建设活动，按照“精细化管事、军事化管人”的要求，引导全厂职工增强责任意识、安全意识、大局意识、效率意识、忧患意识、创新意识和服务意识，着力提高战略决策、经营治理、市场竞争、企业创新、应对复杂局面的能力和水平；完善技术进步人才激励政策，重奖有突出贡献的人才，为各类人才施展才华搭建舞台。
五、创新党建工作制度，推进党建规范化建设水平
为了更好的发挥党支部作用，***同志主抓支部工作，使党建工作更加规范。建立健全了“三会一课”、党员学习、党员联系群众、党政联席会等一系列规章制度。公司专门腾出两个房间做为支部办公室和党员活动室，并把建立的各项规章制度统一规范上墙。同时坚持每周六上午召开党政班子联席会，研究部署党建工作，共同谋划解决生产中的实际问题，党政一条心，共同谋发展，为企业的健康快速发展奠定了坚实的基础。
第四篇：社区党组织书记案例
社区党组织书记案例
随着城市化水平的不断提高和城市改革发展的日益深化，社区文化呈现出结构多元化、成分复杂化、需求多样化的特点。传统的社区文化已经难以适应新形势的要求。创新社区文化模式，实现新型社区文化的转型，带动新型和谐社区建设，成为摆在基层党组织面前的一项紧迫任务。
敖伟，男，汉族，电话：***现任临河区汇丰街道办事处金秋社区党支部书记。金秋社区位于临河西区，地域面积2.1平方公里，住户2264户，常住人口7200人。自2010年任社区党组织书记以来一直秉承丰富社区文化，构建群众精神家园这一理念，在社区积极倡导富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观，弘扬社会正气，树立社区新风。主要做法：
一、结合社区实际，充分发挥社区资源优势打造社区文化活动阵地。
抓住近几年创新社会管理，强化社区建设的契机，争取政府投资，结合新社区建设的实际，建成了一整套完善的社区室内、室外文化活动阵地。目前，社区有图书阅览室、电子阅览室、书法活动室、乒乓球室、台球室、舞蹈室、麻将室、健身中心及社区老年大学活动中心等各类室内文化活动阵地。另外向上级文体部门争取项目，在社区所辖的各小区内安装各种健身器材及体育活动设施。目前，在金秋华城A、B、C、D四个小区内都安装了健身路劲，乒乓球案，并在社区内建成两个篮球场，一个羽毛球场，通过以上各种活动阵地的建设，丰富了社区群众的业余文化生活，有力地推动了社区各类文化活动的开展，为社区群众之间相互沟通、互动搭建了良好的平台，为促进和谐社区建设奠定了良好的基础。
二、把社区内不同年龄、不同文化程度的各类群体，按照志缘、趣缘、职业的不同做分类指导。
根据不同社区居民群体的忙、闲结合各类节假日的时间安排，组织社区群众开展各种活动。
（一）每年“五一”举行大型社区群众乒乓球比赛活动一次，并于2014年承办了全区干部职工乒乓球大赛，取得圆满成功。
（二）根据区委、政府“六进社区”活动要求，经常邀请市、区内知名书法家来社区献艺，为社区内书法爱好者传授书法。在2013年社区联合宏鹏房地产公司举办了全区“宏鹏杯”书法大赛，吸引了全市众多知名书法家和书法爱好者参与，现场书写字画100余副，让社区群众大饱眼福。
（三）每月开展社区群众“读书日”活动。社区图书阅览室有大量青少年书刊，党报、党刊和医学、科学、名人传记等各类综合书刊3000余册，满足了社区众多读书爱好者的需求。同时，社区利用电子阅览室，创新学习载体，尝试开展网络学习。鼓励居民充分利用网络开展学习活动，拓宽学习渠道。学习活动不只是读报、学习，还为社区居民提供了一个互相沟通、增进友情的平台。通过活动，原来互不相识的居民变成友情关爱的朋友。
（四）社区与市老年大学合作，创办社区老年大学。老年大学每季度开设不同内容的教学班，有琴艺、书法、舞蹈等专业，丰富了社区老年群众的业余文化生活。
（五）社区舞蹈室常年开办青少儿舞蹈班，让社区内的少年、儿童能够就近参加舞蹈学习，锻炼身心，并能学到一技之常。
（六）社区健身中心常年对社区群众开放，为方便社区群众健身锻炼，周六、日安排社区干部值班，管理活动中心，受到社区群众的一致好评。
（七）组建了社区秧歌队，并统一配置了服装、表演器具，让感兴趣的社区群众积极参与进来，每逢社区有重大活动，秧歌队都参与了表演，极大地活跃了社区活动气氛。
三、弘扬社会正气，树立社区文化新风，传播正能量。为进一步学习先进典型，弘扬新风正气，引导广大党员、群众自觉践行社会主义核心价值观，社区结合党的群众路线教育实践活动和在职党员进社区活动及社区党员星级化管理活动，每年7月和9月份在社区开展大学习、大讨论活动，深入学习身边好人好事，学习社区党员、群众中的先进事迹。向社区群众讲述身边爱岗敬业、勇于担当、乐于助人的典型事迹，以生动的道德故事，倡导广大党员、群众以先锋模范为镜，深学、细照、笃行。使在场的每一位听众深受感染和鼓舞，向先锋模范看齐，努力在平凡岗位上创造不平凡的业绩。
2014年5月，针对社区群众反映小区绿化率偏低，质量不高等问题，社区充分利用辖区单位党组织集中的优势，结合在职党员进社区活动的开展，社区、物业公司、开发企业三家筹资5万元，组织区直35个单位200多名在职党员，在金秋华城A、B区开展“万棵绿荫进社区”义务植树活动，共栽植树木3000多棵，受到了居民群众的好评。
主要成效：
一是通过一系列活动的开展小区居民现代文明的生活习惯日益养成，知荣明辱的道德观念显著增强，积极向上的精神风貌不断体现，和谐融洽的人际氛围日渐浓厚。二是居民在学习活动中提升了境界，通过参加学习活动，许多居民的思想觉悟都有了很大提高，常常把邻里的事，当作自己的事去关心，邻里更加团结了，大家有事互相帮助。三是现在社区的居民们都能相互督促，从小事做起，言语文明、行事礼让，注意保护好社区优美的环境，不乱扔各种垃圾。
第五篇：如何当好社区党组织书记
如何当好社区党组织书记
社区是党和政府密切联系人民群众的桥梁和纽带。是人民群众生产、生活的基地，处在党和政府了解社情民意的最前沿。要当好一名让组织放心、群众满意的社区党组织书记，我想着重做好以下五个方面：
一要善于学习提高。不管多忙，每天必须抽出一定的时间看书读报、听新闻，要及时了解党的政策、社会动态、党建工作、形势要求。要勤于实践，学会在干中学，学中干，虚心向群众学习，向兄弟社区学习，向领导学习，只有通过认真学习、认真思考、认真领悟，才能成为一名知识型、探索型、创新型的党务工作者。
二要善于理清工作思路。思路的好坏决定工作的成败，工作思路决定工作成效。作为社区党组织书记要在工作中大胆开拓创新，就要充分利用现有资源，大胆开拓、创新思路。
三要善于做好协调配合。作为一名社区党组织书记，必须有较强的“语言表达能力、组织引导能力、协调沟通能力、创新发展能力”。工作中，必须坚持以身作则，充分调动大家的积极性。四要善于密切联系群众。近年来，随着政府、企业承担的社会职能逐步向社会转移，社区已经成为广大居民组织活动、交流信息、提供服务的平台，承担的各项任务越来越多。群众对社区
需求日益增大，除了采取“多走访、多沟通、多理解”办法外，社区党组织还应做到“六关注”：关注群众利益，关注安全环境，关注邻里团结，关注老弱病残，关注尊老爱幼，关注下岗职工。五要善于抓住工作重点。作为社区党组织书记，必须亲自做到“三个抓”，一是重点工作亲自抓。二是党建工作亲自抓。三是为群众办好事做实事亲自抓。
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