第一篇：在创建省级文明城市督战会上的讲话
在创建省级文明城市督战会上的
讲 话
一、创建省级文明城市是一项形象工程，事关全县大局，务必高度重视，提高认识
“省级文明城市”是由省市文明委负责申报和考核，省委、省政府授予的一项综合性荣誉。它包涵物质、精神、政治、生态四个文明的内容，省级文明城市的评比采取届期制，一届两年，可保持荣誉称号三届。近年来我县经济建设、城镇建设、社会事业、民主政治、精神文明建设等方面取得了长足进步，综合实力明显增强，已经具备申创省级文明城市的条件。去年我们成功地取得了市级文明城市的荣誉称号，今年，市委、市政府推荐我县申报创建省级文明城市。10月底将接受省文明委的验收。
省级文明城市是城市建设、发展水平和文明程度的集中体现。争创省级文明城市是促进我县科学发展、和谐发展的有效途径。通过创建工作可以更好的改善城市环境，提升城市的综合竞争力，提高城市文明程度和市民文明素质。激发全县人民建设**的激情和斗志，通过创建可以使群众得到实惠，形成政府亲民、人民拥政的良好局面。
争创省级文明城市，这是全面贯彻落实省委、省政府继续解放思想，坚持科学发展的具体体现，也是我们实现富民强县战略目标的具体举措。为此，我们要进一步统一思想，树立四种意识，明确三点要求。
（一）强化四种意识：
1、敢为人先的意识。我县是今年申报创建省级文明城市的县城，全市获此殊荣的只有华容，其它县都在努力争取。创建省级文明城市不仅是为了取得一项荣誉，也不是标新立异，更不是县委、县政府搞政绩工程，而是要以创建为手段，提升**的形象，改善**的人文环境、生态环境、居住环境和社会环境，把我县的经济和社会发展推上新台阶。创建省级文明城市意义十分重大，体现了全县上下强烈的争先创优要求。县委、县政府高度重视，精心进行部署，下定决心要确保创建成功，希望大家一定要从全局出发充分认识创建文明城市的重大意义，树立敢为人先的意识。
2、谋求跨越的意识。文明城市称号，是目前我国城市综合类评比中的最高荣誉，是最有价值的城市品牌，每个城市都很看重。如果我们实现了目标，我们的城市也将是一个跳跃式的发展，尽管我们的工作中还存在一些薄弱环节，创建的难度大，但事在人为，只要我们各单位都把争创省级文明城市当作自己义不容辞的责任，当作共同的目标和不懈的追求，有强烈的责任意识，就能迸发出强烈的创建活力，就能战胜困难，实现跨越式的发展。
3、科学发展的意识。过去我们讲发展主要是量的增加，偏重于速度。而现在我们要的是科学、跨越的发展。科学的发展也就是全面的发展、和谐的发展，创建省级文明城市是我县谋求科学发展的重要手段，我们的工作不能只着眼于某一个方面，要立足全局，力争全面发展。今年**起义80周年纪念活动暨2008中国（湖南）红色旅游文化节，**人的文明素质得到检验，得到好评，**城区新面貌、市民新形象在国内、省内、市内的知名度日益扩大，日益增强，城市的凝聚力、吸引力不断增强，来**旅游观光的人越来越多。事实证明，要实现**的科学跨越发展，就必须要统筹兼顾，必须夯实基础，而基础在于环境，在于体制机制，要有一流的硬件和软件环境，因而我们必须树立科学发展意识，紧紧抓住这次省委部署的解放思想大讨论的契机，充分调动全县广大干部、群众的智慧和力量，努力解决阻碍经济社会发展的突出问题，优化发展环境，化解各种矛盾，促进**的全面发展。
4、开拓创新的意识。在工作中如果我们因循守旧，既不着眼全局，又不考虑未来，我们的工作就没有特色，经济社会就不可能快速发展，只有大胆创新、不断开拓才会有不断前进的动力。人因梦想而伟大，人因行动而成功。创建省级文明县城是我们今年工作的亮点，只有牢固树立开拓创新的意识，才能提高认识、与时俱进，达到我们预期的目标。
（二）明确三条要求：
文明创建既然是惠民利民大事，是事关解放思想、科学发展的关键之举，是全县人民的民心所向，要求进一步明确其重要意义，在此明确三点：
1、要求把文明创建作当前继续解放思想，坚持科学发展，加快富民强县的重要内容来抓。要以文明创建为切入点，通过文明创建，解决阻碍，束缚生产力发展的诸多要素问题，实行机制体制大改革、发展环境大优化，市民素质大提高，建设创业大行动，真正为科学、跨越发展创造良好的氛围和环境。
2、要求把文明创建作为全年工作评价的重要指标来抓，文明是一个综合性的评价体系，是很高的荣誉，要把文明创建体系指标分解到单位，作为县直单位的评价指标，要求大家对照指标抓好落实。
3、要求把文明创建作为全县工作的重中之重来抓，文明创建是谋求发展的突破口，是解放思想的切入点，是实行科学、跨越发展的先行词，要求大家今后以文明创建指标为要求作为工作的第一标准，作为推动发展的第一措施，要作为今后工作的重中之重来抓。
二、创建省级文明城市是一项系统工程，事关众多环节，务必齐心协力，密切配合省级文明城市是一个城市综合实力的全面评价，涉及到社会经济、政治、生活以及人文环境直至城市居民的个人素质，有一套科学的测评体系。考核内容多，要求高，程序复杂，涉及面广。省级文明城市测评体系有7大项目，140多个内容。包括了七个方面的内容：一是政务环境廉洁高效；二是法治环境公平正义；三是市场环境规范有序；四是人文环境健康向上；五是生活环境和谐有序；六是生态环境可持续发展；七是文明创建环境氛围热烈浓厚。采取的测评方式主要有听取汇报、材料审核、问卷调查、实地考察、整体评估。考核指标几乎涵盖了我们经济社会的各个领域。要顺利地通过省级文明城市的验收必须做到140多项指标全面过关，这不是一件容易的事。要求各单位共同参与、密切配合，形成合力。我认为要做到以下四点：
1、协调推动。县文明办要切实负起组织、协调、指导、督促的责任，对涉及创建工作的问题，要定期、不定期地督促有关单位、相关部门，通过联席会议、专题会议或现场办公等形式，及时加以研究解决。各单位要服从文明办的统一调度，顾全大局，完成好交办任务。不管是牵头部门，还是责任部门，不能各行其政，要步调一致，形成合力。
2、宣传带动。要调动一切宣传媒体，县新闻中心、县电视台要组织人员进行宣传报道，重点报道文明创建中的典型事迹和典型人物，营造必要的声势；宣传部理教室要组织宣讲队员以《市民读本》为教材，全面、广泛、具体地在机关、社区、街道、学校、医院等单位开展以“争创文明城市，争当文明市民”为主题的宣讲教育，做到不留死角。县建设局及县直单位要按照要求抓好文明创建、公益广告的设置、预留、制作，每个县直单位要有一个文明创建的广告，每个交通要道要有一块醒目的专门的文明创建公益广告，每块商业广告要有1/3的公益用语宣传内容。县文联、文化局要创作出一批文明创建文艺作品，作品要生动活泼，用宣传充分展示出文明**的魅力和活力。全县各单位都要采取多种形式，开展对干部职工的教育，增强文明意识，形成良好的氛围。
3、部门联动。创建文明城市是一项系统工程，任务分布在各个层面，有条有块，而且许多任务需要条块结合、多个部门协调配合才能完成。各牵头部门、责任部门一定要在创建工作中摆正位置，以创建工作为己任，属于自己职责范围内的事情要认真负责，独立完成；对需要本单位参与的工作，要积极配合，避免推诿扯皮。工作要狠抓落实，按照方案中各司其职的要求，做到项项抓落实，样样有回音。
4、制度促动。文明创建重点在于提高人的思想认识，关键在于持恒坚毅，做到常抓不懈，常抓常新，要巩固和发展文明创建成果，要做到五个“坚持不动摇”：一是坚持省级文明城市的标准不动摇，要作为工作标准来衡量；二是坚持全民共建，创建为民不动摇，真正做到创建依靠人民，创建为了人民，创建促动人民，创建的成果惠及人民。三是坚持属地属权管理负责的原则不动摇。谁家的孩子谁抱走，谁的人谁教育，谁家的庭院谁打扫，谁家的职责谁负责。四是坚持常抓不懈、常抓常新不动摇，要时时抓、刻刻抓，要作为常规性工作来抓。五是坚持党政挂帅、部门联动的工作机制不动摇。实行县委、县政府挂帅，战线及县直单位负责，整体联动的工作机制。要通过制度来促动，通过环境来驱动，通过教化来触动，通过言行来感动，通过典型来带动。为此，我们要把文明创建作为一项常规工作制度建立起来，要把文明创建作为考核一个单位成绩的主要依据，作为衡量负责人政绩的体现。要通过制度促创建，让制度为文明创建工作保驾护航，使每个人都心系一个共同的目标，肩负一份共同的责任。
三、创建省级文明城市是一项民心工程，事关群众利益，务必加强领导，明确责任
创建省级文明城市关系到每个市民的切身利益。现在，我们目标已经明确、任务已层层下达，责任已十分明确，要确保验收取得成功，关键在于落实。
一是要完善领导机制。要实行一把手负责制。县里要加强领导，创建文明城市工作由我和洪斌同志负总责，永发同志和平原同志负责总协调。各部门、各单位都要坚持党政“一把手”负责制。“一把手”作为抓落实的第一责任人，要统揽全局，开拓创建思路，破解创建难题。各有关职能部门都要相应确定领导分管，确定人员负责，要把份内的工作任务落实到具体的人。在全县上下形成抓文明城市创建的工作网络。
二是要建立长效机制。文明城市的创建关键在于人。要教育、引导广大市民以主人翁的姿态，积极参与，自觉行动。要广泛发动，以“**是我家，文明靠大家”为主旨，动员和组织机关干部、社区居民、农村群众、学校学生、部队官兵、厂矿工人积极行动起来，投身于创建活动，人人争做城市的主人翁，个个都为创建省级文明城市做贡献，添光彩。三是要强化督查机制。创建省级文明城市是硬考核，是刚性的考核，县里对下面的考核也要采取刚性的考核，要抓出实实在在的成果，县文明办要采取定期、不定期的形式，组织专门队伍，严格程序、严格标准、严格督查。重点解决那些严重影响创建工作的问题，真正做到任务分配到位、考核到位、落实到位。对措施不力、行动迟缓、推诿扯皮、影响全县创建整体效果的责任单位主要领导，要给予批评教育、限期整改、坚决兑现。在哪一个环节、哪一级出了问题，就在哪一个环节、哪一级上追究责任；要发挥群众监督作用。设立创建省级文明城市市民投诉电话，认真受理和处理群众来信来访，切实解决群众反映的热点难点问题，取信于民；要聘请社会监督员、文明督导员，请这些同志进行明查暗访，推动创建工作更好开展。要强化舆论监督，利用新闻媒体，实行全程监督，对工作不力，成效不大的，要进行批评曝光。
同志们，创建省级文明城市意义重大，使命光荣，任务艰巨。我相信，只要有各位的高度重视，有全体市民的共同努力，我县创建省级文明城市的目标一定能够实现。
第二篇：在创建省级文明城市督战会上的讲话
在创建省级文明城市督战会上的讲话
同志们：
今天，县委、县政府召开这个会议，主要任务是为我县创建省级文明城市鼓劲、明责、加压。刚才，平原部长作了一个很好的动员报告，重点对后段创建省级文明城市作了详细的安排，我完全同意，各单位要认真贯彻落实。在这个基础上，我再讲三点意见：
一、创建省级文明城市是一项形象工程，事关全县大局，务必高度重视，提高认识
“省级文明城市”是由省市文明委负责申报和考核，省委、省政府授予的一项综合性荣誉。它包涵物质、精神、政治、生态四个文明的内容，省级文明城市的评比采取届期制，一届两年，可保持荣誉称号三届。近年来我县经济建设、城镇建设、社会事业、民主政治、精神文明建设等方面取得了长足进步，综合实力明显增强，已经具备申创省级文明城市的条件。去年我们成功地取得了市级文明城市的荣誉称号，今年，市委、市政府推荐我县申报创建省级文明城市。10月底将接受省文明委的验收。
省级文明城市是城市建设、发展水平和文明程度的集中体现。争创省级文明城市是促进我县科学发展、和谐发展的有效途径。通过创建工作可以更好的改善城市环境，提升城市的综合竞争力，提高城市文明程度和市民文明素质。激发全县人民建设平江的激情和斗志，通过创建可以使群众得到实惠，形成政府亲民、人民拥政的良好局面。
争创省级文明城市，这是全面贯彻落实省委、省政府继续解放思想，坚持科学发展的具体体现，也是我们实现富民强县战略目标的具体举措。为此，我们要进一步统一思想，树立四种意识，明确三点要求。
（一）强化四种意识：
1、敢为人先的意识。我县是今年申报创建省级文明城市的县城，全市获此殊荣的只有华容，其它县都在努力争取。创建省级文明城市不仅是为了取得一项荣誉，也不是标新立异，更不是县委、县政府搞政绩工程，而是要以创建为手段，提升平江的形象，改善平江的人文环境、生态环境、居住环境和社会环境，把我县的经济和社会发展推上新台阶。创建省级文明城市意义十分重大，体现了全县上下强烈的争先创优要求。县委、县政府高度重视，精心进行部署，下定决心要确保创建成功，希望大家一定要从全局出发充分认识创建文明城市的重大意义，树立敢为人先的意识。
2、谋求跨越的意识。文明城市称号，是目前我国城市综合类评比中的最高荣誉，是最有价值的城市品牌，每个城市都很看重。如果我们实现了目标，我们的城市也将是一个跳跃式的发展，尽管我们的工作中还存在一些薄弱环节，创建的难度大，但事在人为，只要我们各单位都把争创省级文明城市当作自己义不容辞的责任，当作共同的目标和不懈的追求，有强烈的责任意识，就能迸发出强烈的创建活力，就能战胜困难，实现跨越式的发展。
3、科学发展的意识。过去我们讲发展主要是量的增加，偏重于速度。而现在我们要的是科学、跨越的发展。科学的发展也就是全面的发展、和谐的发展，创建省级文明城市是我县谋求科学发展的重要手段，我们的工作不能只着眼于某一个方面，要立足全局，力争全面发展。今年平江起义80周年纪念活动暨2008中国（湖南）红色旅游文化节，平江人的文明素质得到检验，得到好评，平江城区新面貌、市民新形象在国内、省内、市内的知名度日益扩大，日益增强，城市的凝聚力、吸引力不断增强，来平江旅游观光的人越来越多。事实证明，要实现平江的科学跨越发展，就必须要统筹兼顾，必须夯实基础，而基础在于环境，在于体制机制，要有一流的硬件和软件环境，因而我们必须树立科学发展意识，紧紧抓住这次省委部署的解放思想大讨论的契机，充分调动全县广大干部、群众的智慧和力量，努力解决阻碍经济社会发展的突出问题，优化发展环境，化解各种矛盾，促进平江的全面发展。
4、开拓创新的意识。在工作中如果我们因循守旧，既不着眼全局，又不考虑未来，我们的工作就没有特色，经济社会就不可能快速发展，只有大胆创新、不断开拓才会有不断前进的动力。人因梦想而伟大，人因行动而成功。创建省级文明县城是我们今年工作的亮点，只有牢固树立开拓创新的意识，才能提高认识、与时俱进，达到我们预期的目标。
（二）明确三条要求：
文明创建既然是惠民利民大事，是事关解放思想、科学发展的关键之举，是全县人民的民心所向，要求进一步明确其重要意义，在此明确三点：
1、要求把文明创建作当前继续解放思想，坚持科学发展，加快富民强县的重要内容来抓。要以文明创建为切入点，通过文明创建，解决阻碍，束缚生产力发展的诸多要素问题，实行机制体制大改革、发展环境大优化，市民素质大提高，建设创业大行动，真正为科学、跨越发展创造良好的氛围和环境。
2、要求把文明创建作为全年工作评价的重要指标来抓，文明是一个综合性的评价体系，是很高的荣誉，要把文明创建体系指标分解到单位，作为县直单位的评价指标，要求大家对照指标抓好落实。
3、要求把文明创建作为全县工作的重中之重来抓，文明创建是谋求发展的突破口，是解放思想的切入点，是实行科学、跨越发展的先行词，要求大家今后以文明创建指标为要求作为工作的第一标准，作为推动发展的第一措施，要作为今后工作的重中之重来抓。
二、创建省级文明城市是一项系统工程，事关众多环节，务必齐心协力，密切配合省级文明城市是一个城市综合实力的全面评价，涉及到社会经济、政治、生活以及人文环境直至城市居民的个人素质，有一套科学的测评体系。考核内容多，要求高，程序复杂，涉及面广。省级文明城市测评体系有7大项目，140多个内容。包括了七个方面的内容：一是政务环境廉洁高效；二是法治环境公平正义；三是市场环境规范有序；四是人文环境健康向上；五是生活环境和谐有序；六是生态环境可持续发展；七是文明创建环境氛围热烈浓厚。采取的测评方式主要有听取汇报、材料审核、问卷调查、实地考察、整体评估。考核指标几乎涵
盖了我们经济社会的各个领域。要顺利地通过省级文明城市的验收必须做到140多项指标全面过关，这不是一件容易的事。要求各单位共同参与、密切配合，形成合力。我认为要做到以下四点：
1、协调推动。县文明办要切实负起组织、协调、指导、督促的责任，对涉及创建工作的问题，要定期、不定期地督促有关单位、相关部门，通过联席会议、专题会议或现场办公等形式，及时加以研究解决。各单位要服从文明办的统一调度，顾全大局，完成好交办任务。不管是牵头部门，还是责任部门，不能各行其政，要步调一致，形成合力。
2、宣传带动。要调动一切宣传媒体，县新闻中心、县电视台要组织人员进行宣传报道，重点报道文明创建中的典型事迹和典型人物，营造必要的声势；宣传部理教室要组织宣讲队员以《市民读本》为教材，全面、广泛、具体地在机关、社区、街道、学校、医院等单位开展以“争创文明城市，争当文明市民”为主题的宣讲教育，做到不留死角。县建设局及县直单位要按照要求抓好文明创建、公益广告的设置、预留、制作，每个县直单位要有一个文明创建的广告，每个交通要道要有一块醒目的专门的文明创建公益广告，每块商业广告要有1/3的公益用语宣传内容。县文联、文化局要创作出一批文明创建文艺作品，作品要生动活泼，用宣传充分展示出文明平江的魅力和活力。全县各单位都要采取多种形式，开展对干部职工的教育，增强文明意识，形成良好的氛围。
3、部门联动。创建文明城市是一项系统工程，任务分布在各个层面，有条有块，而且许多任务需要条块结合、多个部门协调配合才能完成。各牵头部门、责任部门一定要在创建工作中摆正位置，以创建工作为己任，属于自己职责范围内的事情要认真负责，独立完成；对需要本单位参与的工作，要积极配合，避免推诿扯皮。工作要狠抓落实，按照方案中各司其职的要求，做到项项抓落实，样样有回音。
4、制度促动。文明创建重点在于提高人的思想认识，关键在于持恒坚毅，做到常抓不懈，常抓常新，要巩固和发展文明创建成果，要做到五个“坚持不动摇”：一是坚持省级文明城市的标准不动摇，要作为工作标准来衡量；二是坚持全民共建，创建为民不动摇，真正做到创建依靠人民，创建为了人民，创建促动人民，创建的成果惠及人民。三是坚持属地属权管理负责的原则不动摇。谁家的孩子谁抱走，谁的人谁教育，谁家的庭院谁打扫，谁家的职责谁负责。四是坚持常抓不懈、常抓常新不动摇，要时时抓、刻刻抓，要作为常规性工作来抓。五是坚持党政挂帅、部门联动的工作机制不动摇。实行县委、县政府挂帅，战线及县直单位负责，整体联动的工作机制。要通过制度来促动，通过环境来驱动，通过教化来触动，通过言行来感动，通过典型来带动。为此，我们要把文明创建作为一项常规工作制度建立起来，要把文明创建作为考核一个单位成绩的主要依据，作为衡量负责人政绩的体现。要通过制度促创建，让制度为文明创建工作保驾护航，使每个人都心系一个共同的目标，肩负一份共同的责任。
三、创建省级文明城市是一项民心工程，事关群众利益，务必加强领导，明确责任
创建省级文明城市关系到每个市民的切身利益。现在，我们目标已经明确、任务已层层下达，责任已十分明确，要确保验收取得成功，关键在于落实。
一是要完善领导机制。要实行一把手负责制。县里要加强领导，创建文明城市工作由我和洪斌同志负总责，永发同志和平原同志负责总协调。各部门、各单位都要坚持党政“一把手”负责制。“一把手”作为抓落实的第一责任人，要统揽全局，开拓创建思路，破解创建难题。各有关职能部门都要相应确定领导分管，确定人员负责，要把份内的工作任务落实到具体的人。在全县上下形成抓文明城市创建的工作网络。
二是要建立长效机制。文明城市的创建关键在于人。要教育、引导广大市民以主人翁的姿态，积极参与，自觉行动。要广泛发动，以“平江是我家，文明靠大家”为主旨，动员和组织机关干部、社区居民、农村群众、学校学生、部队官兵、厂矿工人积极行动起来，投身于创建活动，人人争做城市的主人翁，个个都为创建省级文明城市做贡献，添光彩。
三是要强化督查机制。创建省级文明城市是硬考核，是刚性的考核，县里对下面的考核也要采取刚性的考核，要抓出实实在在的成果，县文明办要采取定期、不定期的形式，组织专门队伍，严格程序、严格标准、严格督查。重点解决那些严重影响创建工作的问题，真正做到任务分配到位、考核到位、落实到位。对措施不力、行动迟缓、推诿扯皮、影响全县创建整体效果的责任单位主要领导，要给予批评教育、限期整改、坚决兑现。在哪一个环节、哪一级出了问题，就在哪一个环节、哪一级上追究责任；要发挥群众监督作用。设立创建省级文明城市市民投诉电话，认真受理和处理群众来信来访，切实解决群众反映的热点难点问题，取信于民；要聘请社会监督员、文明督导员，请这些同志进行明查暗访，推动创建工作更好开展。要强化舆论监督，利用新闻媒体，实行全程监督，对工作不力，成效不大的，要进行批评曝光。
同志们，创建省级文明城市意义重大，使命光荣，任务艰巨。我相信，只要有各位的高度重视，有全体市民的共同努力，我县创建省级文明城市的目标一定能够实现。
第三篇：在全县创建省级文明城市督战会上的讲话
在全县创建省级文明城市督战会上的讲话
同志们：
在此丹桂飘香、丰收在望的金秋之时，我们召开全县文明创建工作的督战会，会议旨在统一思想、认清形势、明确任务、自我加压、攻坚克难，确保创建省级文明城市一举成功。根据省市文明委有关精神，结合我县实际，我讲二点意见：
一、抓迎检，要能认清形势，自我加压
形势决定走势，思路决定出路，要确保创建省级文明城市一举成功，首先必须认清形势，自我加压。
（一）文明城市是块金字招牌，要具备解放思想、争创一流的斗志
文明是一个社会进步的象征，文明城市更是一块金字招牌，如何理解？第一是综合荣誉：涵盖经济建设、政治建设、文化建设、社会建设“四位一体”的建设目标的评价，是物质文明、精神文明、政治文明、生态文明的综合肯定。第二是形象体现：文明代表形象、文明规制言行、文明促进开放、文明滋养和谐、文明展现活力、文明推动发展。第三是评价指标：文明是形象代表，更是环境体现、经济环境、政务环境、人文环境、生态环境、人居环境、法治环境的综合体现就在文明，文明是衡量环境优劣的肯定性指标。第四是投资依据：环境就是生产力，环境就是竞争力，文明城市是吸引投资的有效增长极，文明程度的高低是决定投资与否的重要依据。第五是人心所向：群众向往廉洁高效的政务环境，公民向往公平正义的法治环境，企业向往规范守信的市场环境，城乡居民向往健康向上的人文环境，老百姓向往和谐有序的生活环境和可持续发展的生态环境，一切的一切都追求和向往着文明社会，文明是人心所向。雨果说过“亲善带来幸福，文明带来和谐”。英格索尔也说过“文明的历史是人类得到缓慢而痛苦的解放的历史”，可见文明进步就是解放生产力、发展生产力的一个过程，就是坚持以人为本、解放人类自身、促进全面发展的一个过程，因此文明城市是一块集招商引资、优化环境、扩大开放、促进发展多种功能于一体的金字招牌，将文明城市建设作为任期目标和持恒任务，也是继续解放思想、坚持科学发展的忠诚实践。当前我县要一举获取这块金字招牌，必须具备解放思想、争创一流的斗志，建议县委政府把省级文明城市的创建作为当前继续解放思想、坚持科学发展的重要内容来抓；作为今年全年工作评价的重要指标来抓；作为下半年全县工作的重中之重来抓。
（二）创建迎检是一件大事、难事，要具备持恒坚毅、攻坚克难的作风
迎检验收是对全年工作的总结与评价，创建迎检实质上是对全县工作的一次综合性总结评价，是大事。近两年来，县委政府重点推进文明城市建设，取得了令人耳目一新的变化，可以说我们的创建工作是有成效的，创建迎检是有基础、有信心的。城市公共设施的全面完善，城区四大秩序，尤其是交通秩序的全面整治，城市管理的全面规范，市民素质的明显提高，文明创建的热烈氛围，城区形象的明显提高，这一切让出门在外的平江人、非平江籍的外地人刮目相看。网上评价为九个更，“平江人更理性、平江城更美观、平江县更开放、平江山区更秀美、平江领导更硬朗、平江旅游更愉悦、平江环境更优化、平江市场更诚信、平
江商机更丰裕”。有基础、有信心并不意味着没差距、没困难，对照《省级文明城市考核指标体系》，有四难：一难在硬件：硬件一方面表现为硬件设施，即城市公共设施、道路交通、环卫、公共事业、体育设施等，二方面表现为硬指标，即人居GDP、城镇居民可支配收入、社会保障体系指标、生态环境建设及节能减排指标。二难在软件：软件重点在于人们的思想认识状况和对七大环境的认可状况，思想认识状况重点体现在人们为促进文明的自觉参与、自觉维护和自觉行动状况，这是一项艰难而持续的工程。对七大环境的认可状况，在验收中主要通过问卷调查来评价，其不测因素很多，难度很大。三难在系统：省级城市的验收是一项综合性的验收，涵盖而广，几乎涉及所有县直单位，可以说涵盖各行各业，涉及千家万户，虽有系统指标体系，但要逐项落实、规范，使之系统化、协调难度大。四难在持恒：文明城市是一个很高的荣誉，荣誉也只是一个名份，但我们创建省级文明城市却在于通过创建来推动发展，通过创建来提高素质，通过创建来强基固本，但文明是一点一滴的积累过程，她不可能一蹴而就，也不可能一劳永逸，而需要一代又一代人持恒坚毅的抓下去，一抓到底，只有这样，才能获取荣誉，保住荣誉，发挥荣誉。要确保创建省级文明城市一举成功，必须要有持恒坚毅攻坚克难的作风，因此我们要打好“三战”：一要打好阵地战，以迎检验收为契机，来一次大排查、来一次大整理、来一次大提升、来一次大宣传、来一次大促进，以文明创建活动为本次阵地战的主题，全民发动，全面动员，全面落实。二要打好攻坚战：要针对薄弱环节，如文明创建的宣讲教育覆盖面不宽，内容不深不全问题，文明创建广告昙花一现问题，不良习气的长期跟踪教育问题，网吧整治问题，文明创建资料收集不齐、不及时不到位等一系列突出问题，打好攻坚战，县直单位要按照上级要求及分工打好各自在突出问题、薄弱环节的攻坚战。三要打好持久战：文明创建是一个规范、约束与放任自由的斗争过程，是一项持续的战役，在创建过程中也会出现一些新情况、新矛盾、新问题，要以持恒坚毅的精神，一代接着一代干，一班接着一班创，要坚定目标，攻坚克难，争创一流。
（三）文明创建是一个系统工程，要具备协同作战、整体联动的措施
文明是一个系统指标，文明创建更是一个系统工程，工程的各项事项在内容上具有系统性、指标上具有关联性、组织上具有联动性、时点上具有一致性、地域上具有协同性，因此抓文明创建要有全局观念、系统观念，要摒弃各自为战、互不相干的片面思想，要摒弃形式主义、无所作为的落后思想，要摒弃领导的事、部门工作的局外人思想，要树立敢于担当、敢抓敢管、舍我求谁的思想观念，要弘扬虚功实做、真抓实干的务实作风，要树立服务大局、服从全局的整体意识，因此抓文明创建要建设健全属地、属权管理的责任制和责任追究制，要建立和健全科学分工、协同作战、统一步调、整体联动的工作机制。
二、抓迎检，要能明确任务，重点突破
任务就是责任，抓省级文明城市创建工作的迎检，重点在于明确任务，关键在于重点突破。
（一）要以《指标体系》为蓝本，把握重点，明确任务。
《湖南省创建省级文明城市指标体系》下达以后，我们制订了相应责任分解表到县直各单位，从《指标体系》来看，有四个特点：一是范围广：涉及七大环境、涵盖四大文明、实施“四位一体”建设的考核指标体系，涉及县直所有单位，其中49个重点责任单位，共有7个大项、145个小项指标，范围广，内容全，系统性强。二是方法全：根据《指标体系》的要求，其考核的方法是五种方法并进，分别为听取汇报、材料审核、问卷调查、实地考察、整体观察五种，后三种方法是本次考核的重点，而又是我们迎检验收的难点。三是要求高：各项指标的要求都很高，如：人均GDP、城镇居民可支配收入，要高于或等于全省平均水平，计
划生育率93%以上，社保体系90%以上等。四是评价明：其评价指标大多采用量化指标，而且非常明确具体，评分标准实行刚性考核，所以我认为本次迎检，工作难度很大。必须把握二个重点，明确六大任务：
1、把握二个重点：
（1）要把握重点环节：要从重点环节上做文章，听取汇报，材料审核是基础，要100%通过，问卷调查、实地考察、整体观察是关键，要正确引导、找准重点、体现特色。（2）要把握重点方法：今年是我县文明创建投入最多的一年，也是面貌改善最快的一年，更是文明创建成果惠及人民群众最多的一年，要挖掘亮点，正确引导，正面宣传，同时对于考核指标体系的争先创优问题，要把握好硬指标损失软指标补，基本指标损失特色指标补的方法。
2、明确六大任务：
（1）表报卡册、记录、文件等资料归档、整理汇总的任务。（2）指标上下、左右协调、对接、综合统一的任务。（3）城市建设与管理、市容市貌现场准备的任务。（3）公共文化、体育设施、公共文化资源配置的准备任务。（5）问卷调查、座谈及创建氛围营造的任务。（6）文明创建的特色准备任务：特色方法的总结、特色项目、关于文明创建的特色文娱节目等。
（二）要以《工作方案》为指南，查漏补缺，重点突破。
针对省里的《指标体系》，我们年初制订了《平江县创建省级文明城市实施方案》，并下发至各单位。文件含指导思想、创建目标、创建重点和责任分解四个部分，责任分解已明确单位的具体责任，任务非常明确，但值此迎检验收之前，有必要就查漏补缺、重点突破来提醒。
1、查漏缺补：做到十查十补
一查组织领导是否齐全，工作方案是否到位。二查本职工作是否完成，发展指标是否等于或超过全省水平，经济指标上下、左右是否统一。三查部门工作是否履职，依法行政是否到位。四查资料、表报卡册、记录、文件是否齐全、整理及时归口汇总文明办。五查窗口建设是否达标，办事程序是否公开。六查创建活动是否开展，活动资料档案是否齐全。七查制度建设是否齐全，工作责任是否明确，办事程序是否规范。八查干部群众是否知晓、是否满意、是否认同。九查执法执纪是否到位，依法行政是否履职。十查机关管理是否到位，环卫、美化等是否到位。
2、重点突破：做到八抓
（1）抓创建氛围：重点抓广告整治和公益广告的制作，要求建设局、工商局、城管大队配合，必须做到三点：一是县城每交通要道必须有一块以上醒目的大型专题文明创建公益广告，县城共需10-20个大型专题文明创建公益广告位，此类广告位必须选择醒目、当道、大面积、宽视角的位置。二是所有县城商业广告必须有1/3以上的文明创建公益用语，其广告版面原则上必须统一把关，尤其是大幅广告。三是每个县直单位和城关镇都要做一块醒目的文明创建公益广告，请县建设局指定合理位置，本着经济、实用、醒目、美观的原则，此类广告位职能部门不收费，由县直单位出钱做，每单位一个。
（2）抓文明宣讲：宣传部牵头，年初已成立“文明平江宣讲团”，专门宣讲文明创建知识，由董希如任团长，文明办黄彭春、胡艺忠任成员，要求县直单位组织机关干部职工及家属，以单位或战线牵头，统一组织召开宣讲大会，要求每条战线在10月20日以前在影剧院开展一次以上大型宣讲教育活动，提高文明创建的知晓率和市民对县委政府工作的理解度和支持度、认可度。
（3）抓反面曝光：由文明办牵头，县电视台承办，对县城范围内不文明行为及影响文明创建的热点、焦点问题进行跟踪报道，反面曝光，如：不文明婚丧行为、网吧违规经营问题、破坏公共设施的行为、交通违章行为、不遵守公共卫生秩序的行为、窗口单位的建设及群众主动排队与否的行为、城市家庭养犬及养宠物的不良行为、乱写乱画、牛皮癣始作甬者等行为。
（4）抓十佳评选：近期我们要组织开展四“十佳”评选活动，分别为十佳关心未成年人思想道德教育先进单位、十佳文明窗口单位、十佳文明经营户、十佳文明出租车司机，采取推荐与投票相结合的办法进行评选，年终举行表彰大会统一进行表彰，并由电视台进行专访报道。
（5）抓窗口建设：对所有公开办证、营业及各种便民服务窗口全面进行整治，开展一次“窗口建设文明大行动”，规范办事程序，规范服务语言，规范便民措施，提高窗口办事的文明程度。
（6）抓资料准备：由文明办统一牵头，县直各战线、各单位按属地属权的原则负责组织好表报卡册、会议记录、文件、汇报材料及各种视频声像资料，整理汇总后统一交文明办，资料准备要求是：一要齐全，二要及时，三要统一：即口径统一、基本符合《指标体系》要求，四要规范（用A4纸）。
（7）抓现场准备：三种现场的准备工作，一是城市公共设施建设后的现场，创建办、建设局负责；二是公共文化设施现场，文化局、体育局、纪念馆负责；三是问卷调查座谈会的现场，由县直各职能单位确定，由城关镇负责有序组织，并统一先培训，再引导到统一现场进行调查。
（8）抓特色创新：各单位要挖掘本单位、本行业在文明创建的亮点，统一归口文明办，由文明办统一推介，争取通过特色加分弥补我县在硬件上的不足。同时各文明单位要准备一个有文明创建内容的文艺节目，争取在迎检验收、十佳颁奖及春节晚会上亮相推介，为平江文明创建添砖加瓦。同志们，文明创建是一件惠民之事，也是一项利民之谋，让我们紧密团结在县委政府周围，并肩战斗，携手共进，将我们的县城建设好，管理得更好，将我县的形象树得更高，为落实“继续解放思想，坚持科学发展，加快富民强省”的工作方略而再立新功！
第四篇：在创建省级文明城市动员会上的讲话（模版）
在创建绿色文明校园系列活动动员会上的讲话
（2010年2月26日）
丁远宏
同志们、老师们、同学们：
大家好！
新学期之初，学校向全校师生员工发出号召：积极投身省级绿色文明校园创建活动，做一名安陆市洑水镇小城镇市民，说文明话、办文明事、做文明人，用生动的实践奉献社会，推动形成科学、文明、健康的校园新风尚，将我们的规范管理和严谨作风融入文明创建之中。下面，根据全市动员大会精神，就我校参与省级绿色文明校园考核验收工作，提四点要求：
一、迅速行动，积极参与
作一名安陆市洑水镇小城镇市民，在社会上要做好市民，在单位中要做好职工，在学校里要做好学生，在家庭中要做好成员。通过自己的文明行为，来为城市增添亮色。我们要从细微之处做起，思想上要高度重视，认识上要进一步提高，用我们的一言一行体现文明市民素质，用我们的一举一动展示文明城市的风采。
二、规范行为，体现素质
作一名安陆市洑水镇小城镇市民，要管好自己的口，不随地吐痰，不说不文明的话；管好自己的手，不乱扔乱倒垃圾，不做不文明的是事；管好自己的腿，不违反交通规则，不践踏草坪，1
不走不文明的路。
三、身体力行，维护环境
作一名安陆市洑水镇小城镇市民，要维护好办公环境、校
园环境、学校周边环境，做一个文明城市的创建者、验收者、享受者和维护者，做一个讲诚信重礼仪的市民，做一个有道德扬正气的市民，从言语表情到行为举止，从公共场所到街巷里弄，让文明成为城市最美的风景线。
四、遵纪守法，争创先锋
作一名安陆市洑水镇小城镇市民，每个人都要管好自己，确保不出现违法乱纪、影响软环境建设的人和事。自觉遵守各项行为守则和管理法规，自觉维护城市公共秩序。自尊、自爱、自律，从我做起，从现在做起，从点滴小事做起，革除陋习，倡导文明，作学生的榜样，作社会的楷模。
同志们、老师们，文明是一种关爱，一种诚信，一种奉献，一种追求。我们既是城市文明的受益者，更是城市文明的创造者。你的每一份努力，都让我们的城市离文明更进一步；你的每一份辛苦，都为我们的城市增光添彩；你的每一份热情，都会激起更多人的文明意识和责任意识。
文明城市呼唤文明市民，文明市民创造文明城市。让我们迅速行动起来，积极响应市委、市政府的号召，用我们的辛勤劳动，让我们的家园更加美丽！用我们的聪明智慧，让我们的校园更加和谐！
第五篇：在创建省级文明城市动员会上的讲话
在创建省级文明城市动员会上的讲话
（2008年9月10日）
林振江
同志们、老师们：
大家好！
2008年的8月，是中华民族永远珍藏心底的8月。百年奥运，圆了中国人的百年梦想；百枚奖牌，见证了中华健儿的顽强拼搏。全国人民众志成城，团结一心，用实际行动诠释了“更高、更快、更强”的奥林匹克精神。乘着奥运的东风，新学期开学之际，全市即将迎来省创建文明城市检查团的到来！
当前，我们的城市正在昂首向建设国际性海滨城市的目标迈进，全市上下正在全力冲刺省级文明城市的考核验收。城市呼唤文明，文明需要您的参与。新学期之初，学校向全校师生员工发出号召：积极投身省级文明城市创建活动，做一名连云港新市民，说文明话、办文明事、做文明人，用生动的实践奉献社会，推动形成科学、文明、健康的校园新风尚，将我们的规范管理和严谨作风融入文明创建之中。下面，根据全市动员大会精神，就我校参与省级文明城市考核验收工作，提四点要求：
一、迅速行动，积极参与
作一名连云港新市民，在社会上要做好市民，在单位中要做好职工，在学校里要做好学生，在家庭中要做好成员。通过自己 1的文明行为，来为城市增添亮色。我们要从细微之处做起，思想上要高度重视，认识上要进一步提高，用我们的一言一行体现文明市民素质，用我们的一举一动展示文明城市的风采。
二、规范行为，体现素质
作一名连云港新市民，要管好自己的口，不随地吐痰，不说不文明的话；管好自己的手，不乱扔乱倒垃圾，不做不文明的是事；管好自己的腿，不违反交通规则，不践踏草坪，不走不文明的路。
三、身体力行，维护环境
作一名连云港新市民，要维护好办公环境、校园环境、学校周边环境，做一个文明城市的创建者、验收者、享受者和维护者，做一个讲诚信重礼仪的市民，做一个有道德扬正气的市民，从言语表情到行为举止，从公共场所到街巷里弄，让文明成为城市最美的风景线。
四、遵纪守法，争创先锋
作一名连云港新市民，每个人都要管好自己，确保不出现违法乱纪、影响软环境建设的人和事。自觉遵守各项行为守则和管理法规，自觉维护城市公共秩序。自尊、自爱、自律，从我做起，从现在做起，从点滴小事做起，革除陋习，倡导文明，作学生的榜样，作社会的楷模。
同志们、老师们，文明是一种关爱，一种诚信，一种奉献，一种追求。我们既是城市文明的受益者，更是城市文明的创造者。
你的每一份努力，都让我们的城市离文明更进一步；你的每一份辛苦，都为我们的城市增光添彩；你的每一份热情，都会激起更多人的文明意识和责任意识。
文明城市呼唤文明市民，文明市民创造文明城市。让我们迅速行动起来，积极响应市委、市政府的号召，用我们的辛勤劳动，让我们的家园更加美丽！用我们的聪明智慧，让我们的校园更加和谐！
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