XX镇2010年落实党风廉政建设责任制工作迎检

第一篇：XX镇2010年落实党风廉政建设责任制工作迎检

XX镇2010年落实党风廉政建设责任制工作迎检

自查总结

根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省、市、区纪委全委会议精神，以及“党的十七大”精神中纪委“十七届”三次四次全会精神，结合泸龙廉发[2010]2号文件精神，我镇对照党风廉政建设责任制工作开展情况认真进行了自查，现就自查情况汇报如下：

一、加强领导、全面落实党风廉政建设责任

按照区委党风廉政建设责任制工作的部署，镇党委、政府认真贯彻落实了党风廉政责任制，把此项工作列入了重要议事日程，纳入了党建工作的总体目标考核，做到了同经济建设和社会发展的各项工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，一起奖惩。健全了领导机构，因人事变化及时调整充实了党风廉政建设责任制机构。明确了党政“一把手”是党风廉政建设的第一责任人，并对党风廉政建设和反腐败工作任务进行了分工，按照胡锦涛总书记关于党风廉政建设责任的“四个亲自”要求，建立和完善了《党风廉政建设制度》等15个制度，认真落实了《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和省委、市委、区委《关于贯彻落实＜中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定＞的意见》，做到了党风廉政建设和反腐败工作领导重视，分工明确，责任落实，制度健全。

二、强化宣传教育工作，提高党员干部拒腐防变能力 为了抓好党风廉政建设和反腐败工作的宣传教育，把我镇党员干部群众的思想统一以镇党委加强党风廉政建设的部署上来，我们

狠抓了党员干部的思想教育，着力提高党员干部的思想政治素质，增强廉政意识，提高广大党员干部遵守廉政纪律的自觉性。一是认真开展了警示教育，各支部每月定期组织党员干部收看反腐倡廉专题教育片，组织学习有关典型案件纪实剖析文章等，通过多种形式多种渠道的加强党员干部教育，增强党员干部拒腐防变能力；二是组织党员干部认真学习优秀共产党员沈浩、王瑛的先进事迹。加强了“三观”教育，教育广大党员认真实践“三个代表”重要思想，按照科学发展观要求，坚持立党为公，执政为民，树立全心全意为人民服务的思想，争当亲民爱民为民的好干部。同时，结合机关干部作风整顿，加强对机关干部教育，激发他们树立爱岗敬业精神，进一步提高工作积极性；三是组织党员干部认真学习《廉政准则》和有关法律法规，党委中心组带头学习了《廉政准则》、《宪法》、《行政许可法》等内容；四是认真学习贯彻和严格执行四大纪律八项要求，认真开展了三清理两落实一纠正工作，增强领导干部廉洁从政意识和从政行为。严格执行了“四不准”规定。开展了领导干部作风整顿和软环境治理工作，结合正反两方面的典型事例进行教育，按照领导干部作风整顿的要求，全面加强思想作风，学习，工作作风，领导作风，干部生活作风建设。通过作风整顿建设，实现了领导干部和机关作风的进一步好转，切实做到了为民、开拓、务实、清廉的工作作风；五是整合资源，加强廉政文化建设，充分利用对农广播、电信超级信使平台移动小区信息管理栏等资源，加强党风廉政知识宣传。年内对镇机关干部、大学生村官、村社区干部发廉政短信40余乐，3千多人次。在镇公交车站设立固定廉政宣传点6个，在德龙桥设置大型廉政宣传广告1幅，同时在泸永路沿线、特奎路、特安路张贴喷绘标语20幅，进一步营造了全镇党风廉政建

设的氛围。

三、健全机制建设，夯实廉政建设基础

（一）狠抓党风廉政“三化”建设。进一步完善制度机制，加强风险点查找工作，切实增强防范措施的针对性和有效性，扎实开展廉政“三化”建设工作，筑牢防线，不断提升服务水平。一是着力筑牢思想道德防线。建立了干部谈心谈话制度，党委班子成员之间、党委领导与分管部门负责人之间、镇领导与村社区干部之间开展定期与不定期的谈话，及时了解干部思想动态，筑牢思想道德防线。二是着力健全工作制度。进一步完善镇接待制度、办公设备购置维修报告制度、重点工作定期汇报制度等制度，加大对联村联企和新农合参保、农业保险征收、农村安全饮水、土地整理等中心工作的督查督办力度，推进全镇各项工作有序运行。三是着力加强信访举报工作。进一步畅通信访渠道，坚持信访例会制度、案件查办责任制度，深入开展无非正常群访、越级上访村（社区）评比活动，每月定期召开涉稳苗头排查和群众来信来访工作例会，研究解决信访维稳工作，努力将问题化解在基层、化解在萌芽状态，妥善处置了“6•07”征地拆迁群众非正常死亡事件。和桐兴村五社群众反映，村组干部在成自泸赤高速路征地中多占集体资金用。年内接到群众来信来访和上级交办来信来访28件，已按时办结25件。加大对违纪违法问题的查处力度，对1名长期占有集体资金的村民小组长进行了立案查处，对1名值班期间擅离职守的镇干部进行了全镇通报批评。

（二）狠抓农村“三资”管理。积极探索农村“三资”管理模式，成立以镇党委、政府主要领导为组长的镇农村“三资”领导组，设立“三资”委托代理中心，建立“三资”委托代理制度，完善联

审会签、掌握管理、资产管理等农村“三资”管理制度。集中人力、集中时间对全镇各村（社区）、村民小组的“三资”情况进行全面清理、公布、核定，将全镇7个村、1个社区、217个村民小组的资金往来帐目和159项资产、253项资源的情况全部纳入农村“三资”管理系统进行动态管理，实现网络实时、动态监管。小额资产资源管理得到了省纪委、省廉政研室、市纪委、市委政研室和区纪委领导的充分肯定，农村“三资”管理工作得到了市纪委领导的批示。

（三）狠抓基层民主建设。全面推行“四议两公开一监督”民主议事制度，加强村务、党务公开。对涉及村民切身利益的办公阵地建设、村级卫生站选址、农村安居房建设、农村“三资”委托代理等进行“四议两公开一监督”民主决策，探索开展农村“联审会签”民主理财制度和定期公开制度，加强农村“三资”监管，实行告知单制度和限期整改制度，增强了村组干部民主管理意识，提高了群众关心、参与集体事务的积极性，“给群众一个明白、还干部一个清白”。

（四）狠抓行政效能建设，坚持定期召开村（社区）支部书记例会制度，重点项目定期汇报制度，联村联企工作汇报制度，完善镇、村行政审批体系建设，镇便民中心管理群众事项1356项，办结1356项。结合村两委换届工作，对工作推行不力的支部进行及时调整，增强了执行力。

四、从严做起，贯彻落实廉政建设规定

今年来，镇党委、政府认真贯彻执行《廉政准则》和制止奢侈浪费八条规定，进一步推动党风廉政建设。一是镇、村两级都能按省、市、区的要求，加强公务用车和接待管理，落实村级零接待制

度，对镇干部联本工作提出明确纪律要求，切实转变干部作风。严禁以学习、开会为由外出旅游；二是厉行节约，严格控制会议和庆典等非生产性开支；三是领导干部、各中心、办公室负责人定期进行廉政谈话，建立了廉政档案；对新任干部采取了个别谈话和集体谈话相结合，增强他们的廉政意识；四是认真贯彻执行《关于制止党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》坚决制止赠送和收受红包；五是切实做到“五个不许”和“两个纠正”。即不许违反规定收受现金、有价证券和支付凭证，不许“跑官要官”，不许放任、纵容配偶、子女谋取非法利益，不许参与赌博，不许借婚丧嫁娶之机收钱敛财，纠正领导干部超标配备小车和在住房上以权谋私。

五、加大纠风工作，着力解决群众反映的突出问题

为减轻农民负担，维护农民合法权益。规范了村务公开、政务公开和校务公开，健全了公开制度，并定期开展检查，严格按照收费项目、收费标准，学校推行了“一费制”收费，规范了学校的收费行为。通过有效的监督检查，全镇没有乱收费的现象发生，有效地遏制了“三乱”现象。配合区纪委、卫生局对泸州现代耳鼻喉医院违规套取新农合资金进行了查外，保护了群众的利益。加大了涉农资金的监管，年内对救灾资金、低保五保资金等的落实情况开展了专项督查，没有发现挤占、挪用现象。

通过一年的努力工作，由于领导重视，制度健全，措施有力，使得我镇党风廉政建设和反腐败工作取得显著效果，使党风廉政建设责任制落到了实处，为打造风清气正XX打下了坚实基础。

六、存在问题

一是以经济建设为中心的农村工作千头万绪，少部分领导干部

的认识有一定距离，工作体系的建立有待完善，纪检干部人少事多，工作繁杂，安排布置多，督查力度不够；二是时代的发展对党风廉政建设工作提出了许多新的要求，我们队伍的素质、水平与之不相适应，做学习型干部，提高素质和水平是纪检监察队伍要解决的问题；三是外宣工作形式单一，力度不够，教育的面不够广，层次不够深；四是有的制度在执行中有差距，与形势发展要求不适应，有的存在要求从严，但监管力度跟不上；五是专项执法监察和纠风工作主动不够，面不够广，整改的落实监督跟不上。针对这些不足，有待在今后的工作中加以完善和解决。

七、下年工作打算

（一）继续开展领导干部作风整顿暨软环境治理工作充分发挥党员干部的先锋模范作用，按照“为民、务实、清廉”的要求，全心全意为人民服务。建立保持共产党员的先进性的长效机制。

（二）切实关心群众反映的热点难点问题，多为群众办好事，办实事。

（三）加强党员干部队伍管理，加强农村党风廉政建设健全小额资产资源服务中心建设和农村“三资”管理工作。

（四）强化制度建设，进一步转变作风，加强监督管理，加大“三化”建设力度，改善经济发展软环境，努力完成各项工作任务。

二O一O年十月二十五日

第二篇：镇落实党风廉政建设责任制工作总结

2013年落实党风廉政建设责任制

工 作 总 结

镇党风廉政建设工作在县委和县纪委的领导下，按照县党风廉政建设会议的工作要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”、科学发展观重要思想为指导，深入学习贯彻中共中央颁布实施的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《廉政准则》，认真落实党风廉政建设责任制的各项要求，标本兼治、惩防并举，促进了党风廉政建设各项工作目标的全面完成。

一、注重思想教育，筑牢思想防线，强化党员干部自律意识。

以理论性学习教育为基础，打好防腐基石。我镇以党的“十八大”精神为引领，先后开展了党委中心组学习、镇村干部集中学习，对所有村干部和镇直各单位所全体干部进行了传达，实现精神传达全覆盖。着重学习了“中央八项规定”、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、“两严禁”等重要文件，注重从源头上开展典型教育、警示教育和组织纪律教育。6月初，组织全镇党员干部开展“学习贯彻十八大精神，加强党风廉政建设”知识测评活动，为全镇上下营造了学习宣传的浓厚氛围，切实增强学习贯彻落实的自觉性。

二、加强制度建设，提升队伍素质，规范权力运行监控机制 加强领导，强化责任。镇党委、政府高度重视党风廉政建设 工作，把党风廉政建设责任制的落实作为党建工作考核的一项重要内容。成立由镇党委书记任组长，镇长、纪委书记任副组长的党风廉政建设工作领导小组，并制定下发了《高阳镇2013年党风廉政建设和反腐败工作责任分解意见》，分别与全镇23个村（社区）党总支和镇直各党支部签订责任书，聘请了退休老干部担任党风廉政监督员，并在23个村社区安排专门人员担任纪检员和信访工作信息员，负责本村（社区）党员干部落实党风廉政制度工作情况和信访工作的及时上报。

落实重大事项报告制度。我镇领导班子认真落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，建立了领导干部个人重大事项报告制度，领导班子成员、基层站所负责人做到自觉述职述廉。

深化机关作风建设制度。继续严格按照《高阳镇机关管理制度》的相关要求，对所有机关干职工实行签到制度，并不定期进行临时检查，形成积极良好的工作氛围。严格机关工作人员请假销假制度，切实做到有令则行，有禁则止，把不良苗头消灭在萌芽状态。

三、落实八项规定，严格执行“两严禁”，构筑监督围城，从源头上预防腐败现象

我镇以贯彻落实中央八项规定和上级党组织要求为目标，将学习贯彻中央精神与做好当前小城镇建设、安全生产、招商引资和信访稳定等重点工作紧密结合起来，由主要领导牵头，机关干部和各部门负责人分片包村，挂职干部与基层群从结对服务并及 时解决突出问题，真正将十八大精神落到实处。5月份，我镇开展“效能风暴”活动，对各单位落实“八项规定”工作情况进行了督查，并根据《关于进一步规范三公经费公开制度的通知》的要求，压缩文件、简报、宣传资料、会议、接待等“三公”经费开支。实行公务接待三单制，按照接待标准执行，规范报销手续。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，规范和控制公务用车修理、用油等行为，压缩车辆费用开支。大宗商品购置一律按政府采购规定实施，办公用品采购实行定点采购，会员卡的清退工作也已做到零持有、零报告。

四、抓好基层建设，突出工作重点，党风廉政建设工作取得实效

我镇不断深化思想认识，增强抓好农村基层党风廉政建设的责任感，突出工作重点，强抓工作落实情况。

打造亮点典型示范，提升廉政水平。垢冢村党总支部已打造出独具特色的农村党风廉政建设亮点。垢冢村通过广播听廉、多媒介看廉、宣传队唱廉、群众问廉、党员代表评廉等方式推进廉政文化农村，发挥地理位置优势，通过典型示范引路的方式，以发展生态农业为契机，以项目建设、“三资”管理、村务监督为主要内容，依托村民自办的吹打乐和彩龙船表演队，以说唱《六劝》《十戒》等表演节目，宣传健康向上的文化生活，形成团结合作、奋发向上的良好民风。作为今年我镇新示范点苏集、沙山、易集等村通过“一事一议”筹资筹劳等工作，打造出本村特色，进一 步提升基层党风廉政建设工作。

规范案件查办程序，提高办理质量。建立健全镇村两级信访网络，认真实施依法处理信访事项“路线图”，加强矛盾纠纷和信访隐患排查。始终保持查办案件的高压态势，积极从信访件中查找案源，做到发现一起，查处一起。2013年以来，我镇纪委共立案1件，现结案1件，其中经济类1件，2人给予党内警告处分。今年共收到群众举报的各类信访件3件，其他信访件也均认真调查反馈，做到件件有落实。

2014年，我镇将继续深入贯彻落实中央八项规定和上级有关精神要求，以廉政风险防控工作为重点，着力打造提升党风廉政建设示范点，坚持典型示范，以点带面，加大执行党风廉政和反腐败工作的力度，建立健全长效责任机制，做到常抓不懈、持之以恒。同时进一步发挥监督机制的作用，发挥好党风廉政监督员的作用，切实维护农民群众根本利益，构建农村惩治和预防腐败体系。依托镇会计委托代理中心，继续做好农村“三资”管理工作，推动我镇集体财产制度化、常态化，保证我镇党风廉政建设责任制工作持续深入开展。

第三篇：镇落实党风廉政建设责任制工作报告

今年以来，我们在党风廉政建设工作实践中，坚持镇党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的工作体制，积极探索，勇于创新，开展廉政教育，强化队伍建设;突出重点环节，强化责任分解;拓宽监督渠道，强化评议考核;建立长效机制，强化制度建设。进一步促进了党风廉政建设，确保了社会和谐、稳定，为经济建设创造了良好的发展环境，增添了强大的发展动力。全镇经济社会发展呈现了良好的发展态势，产业结构调整稳步推进，新农村建设全面启动，经济社会协调发展。我们的主要做法有以下几点：

一、开展廉政教育，强化队伍建设

党员干部队伍的素质直接关系到各项工作的开展。为了全面增强党员干部廉洁自律的思想意识，提高他们拒腐防变的能力，我们从三个方面入手。

一是结合“评星进级”活动，大力开展“百名党员干部下基层”活动。按照县委、县政府安排，从三月份开始，我们与县包镇指导组一起，组织了50名党员干部分赴14个行政村，通过由镇到村、村到党小组、党小组到党员、党员到千家万户的这条线，大力宣传中央、省、市、县的党风廉政建设工作精神和支农、惠农政策，使广大农村党员干部群众充分认识到加强农村基层党风廉政建设的重要意义，切实增强责任感和紧迫感。

二是扩展教育平台，开展正反典型教育。我们把《党章》、《先进性教育》、新农村建设等内容也全部纳入到廉政教育中，通过举办村党支部书记、村委主任培训班，“请进来、走出去”及组织观看“正反典型”警示片的方法，对党员干部进行教育培训，推进党员干部深入学习党纪政纪条规，强化党员干部清正廉洁、求真务实、勤政为民的意识。

三是用廉政文化推进队伍建设。我们一方面以大田窝村支部书记葛翠梅同志抓廉政文化建设为典型，让她介绍经验，交流做法，进行典型引路;另一方面，以各村党支部为核心，不断加强廉政文化阵地建设，不断拓宽农村廉政文化建设领域，营造全镇尊廉崇廉的良好风尚，使廉政文化教育作为党风廉政教育的一个暂新载体。

通过多种形式的教育培训，党员干部队伍的素质得到了提高，拒腐防变的能力得到了加强，从而夯实了党风廉政建设的基础。

二、突出重点环节，强化责任分解

明确责任是各项工作的保证。责任不明确，干部就没有动力，工作就没有效果。党风廉政建设是一项庞大的系统工程，涉及到方方面面，环节多，难点多，重点多。我们将这些重点环节量化、硬化、细化，制定详细的工作责任制，通过责任分解落实到人头，确保党风廉政建设扎实推进。

一是强化责任落实。镇党委把党风廉政建设工作列入重要议事日程，认真研究部署，制定了《全镇党风廉政建设工作任务的分解实施意见》，实行党政班子成员包村负责制，党委书记是全镇党风廉政建设工作的第一责任人，农村支部书记是各村党风廉政建设工作第一责任人，党政班子成员是所包村党风廉政建设工作的直接责任人。我们按照村党支部和村委会班子成员分工，将村集体财力、当年重点建设项目等工作分解落实到人头，把农村基层党风廉政建设内容纳入农村经济考核范畴，同经济工作同考核、同验收。

二是强化责任考核。根据县委制定的《农村基层党风廉政建设先进村考核标准》，结合我镇实际，我们将14个行政村划分为示范村、城郊村、周边村三个类型，按“严格考核评比，三年力争达标”的办法，逐年实施完成。XX年年完成东关、西关、大田窝、上东村四个村进级达标;2010年完成桥南、祖师庙、兰村、兰古庄、林雨五个村进级达标;2010年完成小府、学背后、山阳、谢悉、马家河五个村进级达标。今年的主要工作就是重点抓好市定示范村西关，县定示范村大田窝村、上东村，镇定示范村东关村的农村党风廉政建设工作，以点带面，整体推进。

三是强化责任成效。为了确保责任落实取得成效，我们实行了《党政班子成员定期下访制度》、《村两委主干公务接待包干制度》和《党风廉政建设报告制度》，使全镇各级党员干部的作风得到了转变，工作落实取得了明显成效，解决了一系列多年没有解决的难题。如西关村结子沟巷道硬化工程三年来欠拖不决，包村领导张勤升在定期下访工作中了解到这一问题，经调查了解，该路不能修通的主要原因是结子沟群众怕西关村干部在修路中间有贪占行为，今年三月份，他督促西关村对结子沟路面硬化进行了“一事一议，筹资筹劳”，通过公开招标、公开预算、公开修路资金来源，实行村民代表监督和村干部跟班监督，得到群众的支持和拥护，使这条路很快开工硬化，目前，一条长1.2公里，宽3.5米，投资40万元的高标准水泥路已投入使用。

三、畅通监督渠道，强化考核惩处

权力失去监督，就必然会产生腐败。监督是党风廉政建设的关键环节，只有通过强化监督，畅通监督渠道，真正使人民群众广泛参与监督管理，才能标本兼治，形成监督制约机制。考核评议、案件查处是监督制约机制的重要组成部分。通过考核评议、案件查处，使党员领导干部警钟常鸣，不敢懈怠。

一是畅通镇党委监督渠道。强化上级对下级的监督，即镇对村党支部和村委会的监督。实行村账镇管制度，加强对村集体资金管理，对群众反映的热点、难点问题和线索及时研究，组织力量认真调查核实处理，在处理重大疑难案件上，镇主要领导亲自督办，进一步完善了三级民主评议农村两委干部制度，加强对村干部的监管，全面、客观、公正地掌握他们的工作实绩，认真组织民主测评，严格结果运用。在去年的打击非法土炼油工作中，兰村村委主任兰喜中、兰古庄村村委主任冯创章同志工作不积极、不主动，监督不到位，执行政策不力，导致非法土炼油出现反弹，镇党委组织力量进行了认真查处，最后给予二人党内严重警告处分。通过案件查处，对全镇农村两委主干起到了警示教育作用。今年6月份，根据县委、县纪委安排，镇党委对贯彻落实中纪委“八条禁令”工作进行了精心组织，全体党员干部认真学习了《规定》内容，并对照《规定》认真开展了自查自纠，写出了自我承诺。

二是畅通农村党员干部监督渠道。强化村党支部对村委会的监督，切实保证村党支部的领导地位，强化村党支部和村委会成员之间的相互监督，实行在村党支部和村委会民主协商的基础上，对村级重大事项进行决策。认真组织召开民主生活会，促进村党支部自身建设，提高党支部战斗力;严格开展民主评议党员活动，通过对党员的正面教育、自我教育和党内外群众的评议，以及村支部的考核，对每个党员在工作中的表现和作用作出客观的评价，并通过组织措施，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。

三是畅通基层农民群众监督渠道。全面推行村务公开制度，进一步健全村民主理财制度，完善民主理财小组的职责和工作程序，切实加强对村集体财务活动的监督;进一步健全村民会议和村民代表会议制度，完善村民自治章程和村规民约，加强村民对农村党员干部的监督。兰村自XX年以来，建立并完善了村民理财制度，村民理财小组成员由村民代表推举产生，村委会500元以上开支都要由村民理财小组进行审核，然后村委会主任签字后才能过帐开支。近年来，经村民理财小组审核，拒付不合理开支8笔2.3万元。

四、建立长效机制，强化制度建设

有效的制度是一切工作的保证。尤其在农村基层党风廉政建设工作中，完善健全的制度更为重要。为了使农村基层党风廉政建设实现经常化、规范化、制度化，我们结合镇村的实际，建立健全一套行之有效的规章制度。先后出台了《吉昌镇农村基层党风廉政建设责任制》、《党政班子成员定期下访》和《农村两委主干公务消费包干制》等制度，做到了遇事有说法，办事有章法，使全镇农村基层党风廉政建设规范、有序推进。

一是实行农村基层党风廉政工作责任制。规定农村基层党组织对村党风廉政建设负全面领导责任，党组织主要负责人为党风廉政建设第一责任人，对党风廉政建设负总的责任;班子成员对所联系的党员干部贯彻落实党风廉政建设责任制和廉洁自律负直接责任。镇纪委每年对党风廉政建设责任制情况进行考核。对监督和考核中发现的问题，涉及成员要提出书面整改措施，并进行限期改正，问题严重的记入廉政档案，对不履行或都者不正确履行党风廉政建设责任制的，按谁主管、谁负责的原则追究责任。

二是建立完善农村基层干部权利运行监督制度。建立《廉政谈话》、《诫免谈话》制度和《村干部勤廉双述评议制度》，强化对农村干部的教育和监督;完善民主决策制度，出台了《村民主决策制度》、《村两委议事规划》、《村重大事项一事一议制度》、《村务公开》制度，强化对党员干部的管理和监督，确保重大决策、重大事项和大额资金使用由班子集体讨论后决定，村级重大事项由村民代表会议讨论决定，防止由一把手个人或少数人说了算。在村集体土地承包、征地安置补偿、粮食直补、新农村建设等与群众切身利益密切相关的事项，充分尊重群众意见，让群众有知情权、决策权、参与权，保证群众依法行使监督权。

三是建立完善对集体资金、资产和资源管理制度。出台了《村干部任期和离任经济责任审计工作制度》，维护农村集体经济组织和农民的合法权益;出台《公务接待制度》，取消村组招待费，实现村级零接待，凡涉及村组公务接待、招待支出，镇经管站一律不予报销;出台《民主理财制度》，村委重大财务事项必须经村民代表会议讨论通过，强化村级财务民主管理与监督，实行民主理财和财务公开。

四是建立完善基层组织制度。出台了《民主评议党员制度》，对每个党员在工作中的表现和作用作出客观的评价;出台了《基层党组织生活会制度》、《党员民主生活会制度》，积极促进全体党员互相交流思想，增强团结，改进工作，促进党支部自身建设，提高党支部战斗力和体现党员的先锋模范作用。

第四篇：镇落实党风廉政建设责任制工作报告

这是一篇关于工作报告的范文，可以提供大家借鉴！

今年以来，我们在党风廉政建设工作实践中，坚持镇党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的工作体制，积极探索，勇于创新，开展廉政教育，强化队伍建设；突出重点环节，强化责任分解；拓宽监督渠道，强化评议考核；建立长效机制，强化制度建设。进一步促进了党风廉政建设，确保了社会和谐、稳定，为经济建设创造了良好的发展环境，增添了强大的发展动力。全镇经济社会发展呈现了良好的发展态势，产业结构调整稳步推进，新农村建设全面启动，经济社会协调发展。我们的主要做法有以下几点：

一、开展廉政教育，强化队伍建设

党员干部队伍的素质直接关系到各项工作的开展。为了全面增强党员干部廉洁自律的思想意识，提高他们拒腐防变的能力，我们从三个方面入手。

一是结合“评星进级”活动，大力开展“百名党员干部下基层”活动。按照县委、县政府安排，从三月份开始，我们与县包镇指导组一起，组织了50名党员干部分赴14个行政村，通过由镇到村、村到党小组、党小组到党员、党员到千家万户的这条线，大力宣传中央、省、市、县的党风廉政建设工作精神和支农、惠农政策，使广大农村党员干部群众充分认识到加强农村基层党风廉政建设的重要意义，切实增强责任感和紧迫感。

二是扩展教育平台，开展正反典型教育。我们把《党章》、《先进性教育》、新农村建设等内容也全部纳入到廉政教育中，通过举办村党支部书记、村委主任培训班，“请进来、走出去”及组织观看“正反典型”警示片的方法，对党员干部进行教育培训，推进党员干部深入学习党纪政纪条规，强化党员干部清正廉洁、求真务实、勤政为民的意识。

三是用廉政文化推进队伍建设。我们一方面以大田窝村支部书记葛翠梅同志抓廉政文化建设为典型，让她介绍经验，交流做法，进行典型引路；另一方面，以各村党支部为核心，不断加强廉政文化阵地建设，不断拓宽农村廉政文化建设领域，营造全镇尊廉崇廉的良好风尚，使廉政文化教育作为党风廉政教育的一个暂新载体。

通过多种形式的教育培训，党员干部队伍的素质得到了提高，拒腐防变的能力得到了加强，从而夯实了党风廉政建设的基础。

二、突出重点环节，强化责任分解

明确责任是各项工作的保证。责任不明确，干部就没有动力，工作就没有效果。党风廉政建设是一项庞大的系统工程，涉及到方方面面，环节多，难点多，重点多。我们将这些重点环节量化、硬化、细化，制定详细的工作责任制，通过责任分解落实到人头，确保党风廉政建设扎实推进。

一是强化责任落实。镇党委把党风廉政建设工作列入重要议事日程，认真研究部署，制定了《全镇党风廉政建设工作任务的分解实施意见》，实行党政班子成员包村负责制，党委书记是全镇党风廉政建设工作的第一责任人，农村支部书记是各村党风廉政建设工作第一责任人，党政班子成员是所包村党风廉政建设工作的直接责任人。我们按照村党支部和村委会班子成员分工，将村集体财力、当年重点建设项目等工作分解落实到人头，把农村基层党风廉政建设内容纳入农村经济考核范畴，同经济工作同考核、同验收。

二是强化责任考核。根据县委制定的《农村基层党风廉政建设先进村考核标准》，结合我镇实际，我们将14个行政村划分为示范村、城郊村、周边村三个类型，按“严格考核评比，三年力争达标”的办法，逐年实施完成。XX年年完成东关、西关、大田窝、上东村四个村进级达标；2010年完成桥南、祖师庙、兰村、兰古庄、林雨五个村进级达标；2010年完成小府、学背后、山阳、谢悉、马家河五个村进级达标。今年的主要工作就是重点抓好市定示范村西关，县定示范村大田窝村、上东村，镇定示范村东关村的农村党风廉政建设工作，以点带面，整体推进。

三是强化责任成效。为了确保责任落实取得成效，我们实行了《党政班子成员定期下访制度》、《村两委主干公务接待包干制度》和《党风廉政建设报告制度》，使全镇各级党员干部的作风得到了转变，工作落实取得了明显成效，解决了一系列多年没有解决的难题。如西关村结子沟巷道硬化工程三年来欠拖不决，包村领导张勤升在定期下访工作中了解到这一问题，经调查了解，该路不能修通的主要原因是结子沟群众怕西关村干部在修路中间有贪占行为，今年三月份，他督促西关村对结子沟路面硬化进行了“一事一议，筹资筹劳”，通过公开招标、公开预算、公开修路资金来源，实行村民代表监督和村干部跟班监督，得到群众的支持和拥护，使这条路很快开工硬化，目前，一条长1.2公里，宽3.5米，投资40万元的高标准水泥路已投入使用。

三、畅通监督渠道，强化考核惩处

权力失去监督，就必然会产生腐败。监督是党风廉政建设的关键环节，只有通过强化监督，畅通监督渠道，真正使人民群众广泛参与监督管理，才能标本兼治，形成监督制约机制。考核评议、案件查处是监督制约机制的重要组成部分。通过考核评议、案件查处，使党员领导干部警钟常鸣，不敢懈怠。

一是畅通镇党委监督渠道。强化上级对下级的监督，即镇对村党支部和村委会的监督。实行村账镇管制度，加强对村集体资金管理，对群众反映的热点、难点问题和线索及时研究，组织力量认真调查核实处理，在处理重大疑难案件上，镇主要领导亲自督办，进一步完善了三级民主评议农村两委干部制度，加强对村干部的监管，全面、客观、公正地掌握他们的工作实绩，认真组织民主测评，严格结果运用。在去年的打击非法土炼油工作中，兰村村委主任兰喜中、兰古庄村村委主任冯创章同志工作不积极、不主动，监督不到位，执行政策不力，导致非法土炼油出现反弹，镇党委组织力量进行了认真查处，最后给予二人党内严重警告处分。通过案件查处，对全镇农村两委主干起到了警示教育作用。今年6月份，根据县委、县纪委安排，镇党委对贯彻落实中纪委“八条禁令”工作进行了精心组织，全体党员干部认真学习了《规定》内容，并对照《规定》认真开展了自查自纠，写出了自我承诺。

第五篇：关于落实党风廉政建设责任制

关于落实党风廉政建设责任制、惩治和

预防腐败体系建设情况的汇报

中共监利县委 监利县人民政府

（2010年12月20日）

今年以来，我们在市委、市政府和市纪委的坚强领导下，紧紧围绕全面落实科学发展观和实施‚工业兴县、开放强县‛发展战略，不断创新思路举措，突出‚五个更加注重‛，大力加强党风廉政建设，建立和完善惩治和预防腐败体系，深入推进反腐倡廉工作，保障和促进了全县经济社会健康快速发展。

一、更加注重落实责任制，保障和促进科学发展。党风廉政建设责任制是党风廉政建设的基础性制度，是经济社会科学发展的保障。我们坚持把落实党风廉政建设责任制作为统领反腐倡廉建设的总纲来抓，做到与经济工作一起部署、一起考核、一起落实。年初，县委书记、县长与各乡镇、县直各科局一把手签订了《党风廉政建设责任书》；各地各单位负责人分别与下属单位负责人签订责任书，以法定的形式把党风廉政建设的工作责任、任务、指标细化和量化后，层层签订到人，变‚软任务‛为‚硬指标‛；形成一级抓一级的党风廉政建设责任链。在此基础上，我们通过抓责任制的落实，保障和促进经济社会的发展。全县经济社会综合实力由全省的63位跃升到41位，成为‚湖北进步最快的县‛。

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