国土资源局“作风整顿年”活动工作总结

第一篇：国土资源局“作风整顿年”活动工作总结

在县委、县政府正确领导和县作风整顿办精心指导下，今年4月份以来我局周密部署，精心组织，全力推进，扎实有效开展“作风整顿年”活动，着力解决作风突出问题12个，建立健全机关管理制度23项，改进了干部作风，形成了长效机制，树立了良好形象，优化了发展环境，圆满完成了“作风整顿年”活动各项工作任务。现总结如下。

一、活动成效及做法

（一）统一思想，达成共识，形成了工作合力

（二）措施得力，环环相扣，整治了作风问题

1、全面查摆，找准了作风问题。4月11日进入自查自纠阶段后，我局多途径多举措，迅速掀起一阵作风问题“查摆风”。全系统干部职工严格对照局实施方案进行查纠，自照镜子，自挑毛病；组织向全县各单位各部门和社会团体发放征求意见函119份；局班子成员分别下到分管股室和挂点基层国土所进行谈话交心，坦诚交流，听取建议；在局办公楼一楼设置征求意见箱，公开投诉电话和电子邮箱，征集意见，接受投诉。在活动中，我局接受投诉件0件，自查作风问题605条，其中局班子10条，基层国土所和局下属单位85条，干部职工个人510条。通过自查自纠，广大干部职工认清了作风问题，明确了改进方向。

2、整改到位，治清了歪风陋习

对县作风整顿办交办的1个主办整改任务和2个配合整改任务，我局高度重视，迅速召开会议专题研究布置，组织职能股室进行自查，并纳入整改台账，制定整改清单，整改落实到位。截至10月份，我局12个作风整改任务已全部办结销号。

三是开展民主测评，查漏补缺。坚持边改边查，在作风整治过程中，我局按要求组织全系统股级以上党员干部，邀请部分帮扶村委干部群众代表，召开机关作风建设民主评议评价座谈会，检验作风整治成效，同时进一步征求意见，查漏补缺。会上共发放测评表35份，收回35份，参评率和好评率均为100%。会后梳理汇总意见和建议1条，即多开展基层调查研究，帮助群众解决一些实际困难。对此，我局及时纳入全局作风整治内容进行整改，建立了局领导挂点联系基层国土所工作机制，加大了下基层调研帮扶力度，共走访群众20余户，结对帮扶困难群众8户，每户送上慰问金400元，同时落实各类帮扶资金95000元，力所能及地帮助解决实际困难，进一步密切了干群关系。

四是定期监督检查，确保实效。建立工作督导制度，由局作风整顿办严格把关整改质量和进度，定期督促检查活动进展情况4次，召开工作调度会3次。通过严督实查，防止作风整治流于形式、走过场，决不留“尾巴”。

3、大力宣传，造浓了活动氛围。安排专人负责宣传报道工作，通过电视、网络、报纸、横幅和电子屏等媒介，广泛宣传作风整顿工作动态和好经验、好做法；在活动伊始即下达信息报道任务，要求各下属单位每月报送信息至少2篇，目前已刊用宣传报道16篇，其中县作风整顿年活动简报6篇，县政府网8篇，今日xx1篇，中国矿业网1篇；善于总结经验做法，及时报送作风建设调研文章1篇，工作特色文章1篇；积极参加全县“作风整顿年”征文比赛，有两位同志分获二等奖和三等奖；局主要领导在县电视台作了创优服务环境的承诺表态，狠力整治作风问题，真诚接受全社会的监督，塑造国土部门良好形象。

（四）健全制度，加强执行，促成了常态长效。建立健全工作人员行为规范、工作督办、干部学习、请假休假以及局领导挂点联系基层国土所等机关管理制度23项，并装订成册进行编印，人手一册。同时建立健全局领导挂点联系基层国土所工作制度，每月一次到点联系指导，加强机关效能周通报、月督查、季暗访，加强制度执行，用制度管人管事，形成干部作风常态长效化管理。

二、存在不足及今后打算

成绩可喜，但也有不足，主要是干部职工个人自学抓得不紧，有所松懈；个别同志依然存在“在岗不在状态”的情况等。针对工作中的问题和不足，在今后工作中我们将再接再厉，常抓长抓作风建设，重点做好以下五方面工作：

一是进一步巩固和深化“作风整顿年”活动成果，及时开展“回头看”活动，通过下基层走访座谈和工作调研，听取基层干部群众的意见和建议，持续推进作风建设，优化发展环境。二是进一步强化工作执行力，严格执行局领导分管业务、分管股室和挂点联系基层国土所等工作机制，加大工作检查督导力度，确保局各项工作措施落实到位。三是进一步加强行风督查，不定时间、不打招呼地开展明察暗访，对发现问题进行通报批评，重点抓好节假日期间违反中央八项规定精神和纠正“四风”问题监督检查，督促干部职工遵规守纪。四是进一步加大违规违纪行为处罚力度，对违反县、局效能建设制度规定屡教不改或影响重大的人和事，依规进行严厉处罚，起到良好的警示作用。五是进一步完善机关制度，根据上级工作要求和县局实际情况，及时修改完善有关效能建设工作制度，确保机关制度效力，推进作风建设常态化、长效化。

第二篇：国土资源局关于作风整顿心得体会

干部作风整顿活动心得体会

XX国土资源局xx

胡锦涛总书记今年2月在中纪委第七次全体会议上，强调要全面加强新形势下的领导干部作风建设，要在工作中大力倡导八个方面的良好风气，这八个方面的要求，是我们加强作风建设的基本内容，也是实现作风进一步转变的鲜明标志。只有全面贯彻科学发展观，树立良好风气，才能成为“有激情、想干事、干实事、会干事、干成事”的优秀干部、做为国土资源局的一员，自己要勤奋好学、学以致用，要心系群众、服务人民，要真抓实干、务求实效，要艰苦奋斗、勤俭节约，要秉公用权、廉洁从政，要生活正派、情趣健康，还必须要按照锦涛总书记关于“顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事”的要求，严肃纪律，摆正位臵，才能更好开展工作。

本次国土资源局作风整顿中，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以落实科学发展观为核心，以全面提升执行力和落实力为重点，崇尚鲜明实干精神，深化创先争优活动，深入治理“慵懒散冷”等不良工作作风，狠抓工作落实，切实提高行政效能，认真查找和反思自己在工作作风和纪律作风存在的突出问题，切实转变作风，以良好的精神状态和工作状态投入到当前国土各项重点工作中去，使我的责任意识进一步争强，勤政廉政意识进一步提高，工作作风进一步改进，工作效率进一步提升，服务行为进一步规范，干群关系进一步改善，以优异的成绩完成今年的目标任务。

通过本次学习，本人在思想上、认识上都有很大的提高，作风整顿的精神和意义在往后的工作中将会贯彻执行。

一、摆正个人与组织的关系，自觉做到个人服从组织 一个合格的干部，总是要自觉地把个人臵于组织之中，时时刻刻把组织利益放在第一位，个人利益无条件服从组织利益，用个人服从组织的原则约束自己的言行，真正把自己视为组织整个肌体的细胞，在行动上坚决维护和执行组织的决定。不能平时说要无条件服从决定，但遇到实际问题，特别是遇到个人切身利益有关的问题时，就说的和做的不一致。在接受组织分配自己的工作和任务时，不能拈轻怕重、挑三拣四，甚至讲价钱、讲地位、讲待遇。不能为了达到个人意愿和目的，损害组织利益。个人服从组织，是应该牢记的原则。

二、摆正自由与纪律的关系，自觉遵守和服从组织纪律 自由是以遵守纪律为前提条件的。任何自由都不是绝对的，绝不能想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。

一切要从党的事业出发，决不允许从个人或小团体的利益出发，行动上要自觉维护组织的利益。对组织和干部，对同志提出建议、批评，发表自己的意见，揭发、检举、申诉和控告问题，都必须通过正常渠道来进行，在组织的会议上，或向上一级组织反映，决不允许采取自由主义的态度，更不允许拉帮结伙，搞小团体、小帮派。不负责任地背后批评，有意见不在组织内部提出，会上不说、会后发牢骚，当面不说、私下乱议论，这是组织纪律所不允许的。组织一旦作出决定，就对每个人的言行具有约束，不管是否同个人的意愿相符合，在行动上

都必须坚决执行、自觉维护。决不能各行其是、各自为政、“各取所需”。

三、摆正局部与全局的关系，坚决做到令行禁止

能否正确处理个人与集体、局部与全局、当前与长远的关系，做到顾全大局、令行禁止，是衡量一名公务员政治觉悟和组织纪律观念的重要标志。当前，随着改革开放和社会主义市场经济的发展，各种利益关系在不断调整之中，顾全大局显得特别重要。我们在处理局部利益与全局利益关系上，不能考虑局部多、考虑全局少；在处理个人利益与整体利益关系上，不能考虑个人利益多、考虑整体少；在处理眼前利益与长远利益关系上，不能考虑眼前利益多、考虑长远利益少。每个干部都应当自觉顾全大局、保证大局、服务大局，做到个人利益无条件服从整体利益，局部利益无条件服从全局利益

总之：本人会继续把作风整顿活动与强化思想结合起来，继续把作风整顿活动与推动工作和提高素质结合起来，继续把作风整顿活动与系统日常管理结合起来，不断鞭策自己，使自己的工作迈上新台阶。

2011年10月19日

第三篇：市国土资源局关于作风整顿心得体会

xx今年2月在中纪委第七次全体会议上，强调要全面加强新形势下的领导干部作风建设，要在工作中大力倡导八个方面的良好风气，这八个方面的要求，是我们加强作风建设的基本内容，也是实现作风进一步转变的鲜明标志。只有全面贯彻科学发展观，树立良好风气，才能成为“有激情、想干事、干实事、会干事、干成事”的优秀干部、做为国土资源局的一员，自己要勤奋好学、学以致用，要心系群众、服务人民，要真抓实干、务求实效，要艰苦奋斗、勤俭节约，要秉公用权、廉洁从政，要生活正派、情趣健康，还必须要按照锦涛总书记关于“顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事”的要求，严肃纪律，摆正位置，才能更好开展工作。

本次国土资源局作风整顿中，一是加强领导、落实责任。成立干部作风整顿建设活动领导小组，“一把手”亲自抓、分管领导协助抓，办公室主任具体抓落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作局面；二是深入动员，强化认识。采取在个人自学、书记领学及讨论互学等方式的基础上，层层召开了负责人大会、党员大会及干部职工动员大会，使大家进一步领会了中央、省、市和国土资源厅、局等领导同志的有关干部作风整顿建设活动的讲话精神。系统上下干部职工纷纷表示：要进一步树立为民服务意识，履职尽责，切实转变作风，以强烈的事业心、责任感和奋发有为的精神风貌，投入到作风整顿建设活动中，搞好国土资源管理工作。

通过本次学习，本人在思想上、认识上都有很大的提高，作风整顿的精神和意义在往后的工作中将会贯彻执行。本文转载在www.xiexiebang.com代写之家

一、摆正个人与组织的关系，自觉做到个人服从组织

一个合格的公务员，总是要自觉地把个人置于组织之中，时时刻刻把组织利益放在第一位，个人利益无条件服从组织利益，用个人服从组织的原则约束自己的言行，真正把自己视为组织整个肌体的细胞，在行动上坚决维护和执行组织的决定。不能平时说要无条件服从决定，但遇到实际问题，特别是遇到个人切身利益有关的问题时，就说的和做的不一致。在接受组织分配自己的工作和任务时，不能拈轻怕重、挑三拣四，甚至讲价钱、讲地位、讲待遇。不能为了达到个人意愿和目的，损害组织利益。个人服从组织，是应该牢记的原则。

第四篇：市国土资源局关于作风整顿心得体会

xx今年2月在中纪委第七次全体会议上，强调要全面加强新形势下的领导干部作风建设，要在工作中大力倡导八个方面的良好风气，这八个方面的要求，是我们加强作风建设的基本内容，也是实现作风进一步转变的鲜明标志。只有全面贯彻科学发展观，树立良好风气，才能成为“有激情、想干事、干实事、会干事、干成事”的优秀干部、做为国土资源局的一员，自己要勤奋好学、学以致用，要心系群众、服务人民，要真抓实干、务求实效，要艰苦奋斗、勤俭节约，要秉公用权、廉洁从政，要生活正派、情趣健康，还必须要按照锦涛总书记关于“顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事”的要求，严肃纪律，摆正位置，才能更好开展工作。

本次国土资源局作风整顿中，一是加强领导、落实责任。成立干部作风整顿建设活动领导小组，“一把手”亲自抓、分管领导协助抓，办公室主任具体抓落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作局面；二是深入动员，强化认识。采取在个人自学、书记领学及讨论互学等方式的基础上，层层召开了负责人大会、党员大会及干部职工动员大会，使大家进一步领会了中央、省、市和国土资源厅、局等领导同志的有关干部作风整顿建设活动的讲话精神。系统上下干部职工纷纷表示：要进一步树立为民服务意识，履职尽责，切实转变作风，以强烈的事业心、责任感和奋发有为的精神风貌，投入到作风整顿建设活动中，搞好国土资源管理工作。

通过本次学习，本人在思想上、认识上都有很大的提高，作风整顿的精神和意义在往后的工作中将会贯彻执行。

一、摆正个人与组织的关系，自觉做到个人服从组织

一个合格的公务员，总是要自觉地把个人置于组织之中，时时刻刻把组织利益放在第一位，个人利益无条件服从组织利益，用个人服从组织的原则约束自己的言行，真正把自己视为组织整个肌体的细胞，在行动上坚决维护和执行组织的决定。不能平时说要无条件服从决定，但遇到实际问题，特别是遇到个人切身利益有关的问题时，就说的和做的不一致。在接受组织分配自己的工作和任务时，不能拈轻怕重、挑三拣四，甚至讲价钱、讲地位、讲待遇。不能为了达到个人意愿和目的，损害组织利益。个人服从组织，是应该牢记的原则。

二、摆正自由与纪律的关系，自觉遵守和服从组织纪律

自由是以遵守纪律为前提条件的。任何自由都不是绝对的，绝不能想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。

一切要从党的事业出发，决不允许从个人或小团体的利益出发，行动上要自觉维护组织的利益。对组织和干部，对同志提出建议、批评，发表自己的意见，揭发、检举、申诉和控告问题，都必须通过正常渠道来进行，在组织的会议上，或向上一级组织反映，决不允许采取自由主义的态度，更不允许拉帮结伙，搞小团体、小帮派。不负责任地背后批评，有意见不在组织内部提出，会上不说、会后发牢骚，当面不说、私下乱议论，这是组织纪律所不允许的。组织一旦作出决定，就对每个人的言行具有约束，不管是否同个人的意愿相符合，在行动上都必须坚决执行、自觉维护。决不能各行其是、各自为政、“各取所需”。

三、摆正局部与全局的关系，坚决做到令行禁止

能否正确处理个人与集体、局部与全局、当前与长远的关系，做到顾全大局、令行禁止，是衡量一名公务员政治觉悟和组织纪律观念的重要标志。当前，随着改革开放和社会主义市场经济的发展，各种利益关系在不断调整之中，顾全大局显得特别重要。我们在处理局部利益与全局利益关系上，不能考虑局部多、考虑全局少；在处理个人利益与整体利益关系上，不能考虑个人利益多、考虑整体少；在处理眼前利益与长远利益关系上，不能考虑眼前利益多、考虑长远利益少。每个公务员员都应当自觉顾全大局、保证大局、服务大局，做到个人利益无条件服从整体利益，局部利益无条件服从全局利益

总之：本人会继续把作风整顿活动与强化思想结合起来，继续把作风整顿活动与推动工作和提高素质结合起来，继续把作风整顿活动与系统日常管理结合起来，不断鞭策自己，使自己的工作迈上新台阶。

第五篇：局关于作风整顿的工作总结

XXX局关于作风整顿的工作总结

按照县委、县政府机关作风整顿优化小组办公室要求，我局为加强这次思想作风整顿活动的组织领导，专门成立了以一把手为组长的思想作风整顿领导小组，为进一步转变机关作风,使党员干部以崭新的精神面貌全身心地投入到各项目标任务中去,努力实现工作的良好开局,及时召开了由全体人员参加的动员大会，认真学习纪律作风整顿方案，提高认识，统一思想，认真搞好动员，并结合我局实际，制定了切实可行的实施计划和整顿方案，将这次作风整顿的意义、目的和要求全部宣传到了每一位职工。保证了我局工作的顺利进行。

一、“双单、双流程、一台账”相关工作

1、注重长远效果。建立和完善有关制度，在整治工作中，我局继续健全和完善有关管理制度，针对机关请假行为不规范的情况，重新修订完善了机关请销假制度，加强制度约束，严格上下班。坚持开展不定期的查岗制度和作风纪律教育，杜绝干部职工麻痹松懈现象。敞开监督渠道，对外保持监督电话、举报邮箱、信函征求意见等多种外部监督方式常态化，严肃查处不作为、慢作为行为;对内加强作风建设，坚持以人为本执政为民、密切联系群众、争创一流业绩，力求打造政治坚定、求真务实、开拓创新、业务熟练、作风优良、富有活力的工作队伍。

2、增强服务意识，改进工作作风。为切实改进机关工作作风为目标，加强机关效能建设，提高工作效率，我局严格执行岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制等制度，明确了各岗位工作要求和标准。进一步强化党员干部责任意识和服务意识，切实兑现服务承诺，切实为办事企业着想，力所能及的为其解困，充分发挥部门职能，努力为企业和服务对象提供快捷、优质、高效的服务，带动了政风行风的明显好转。

3、公示情况。按照《2018年全县深化机关作风整顿优化营商环境实施方案》和《2018年全县深化机关作风整顿优化营商环境重点工作任务分解》要求我局制定实施方案，及台帐、自查报告，均已按照要求进行公示。

二、政治理论和业务知识学习和落实情况

积极开展政治理论和业务知识的学习以饱满的学习热情和良好的精神状态积极参与到活动中，围绕中心党支部拟定的学习计划，认真开展政治理论和业务知识学习。在政治理论学习方面，先后认真学习了中共十八届、十九届全会精神，先后认真学习了省委、市委、县委领导会上的讲话，仔细研读《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》，在业务知识学习方面，先后认真学习了工信局业务知识试题，等文件和百余篇教育专题论文。

三、政府失信违诺专项清理工作情况

XXX未涉及到此项工作。

四、便民利企，服务情况

为加强对企服务，工信局召开重点项目工作任务交办会，明确重点项目工作任务，部署为企服活动，为进一步分解重点任务，明确完成时限,确保各阶段工作有序推进。活动期间，绝大部分部门主要领导高度重视，不仅主动走访了解企业存在的问题和困难，还及时组织人员落实相关交办问题，督促按时向领导小组办公室报送企服务活动涉企问题调查处理情况表、企服务活动情况反馈表和活动总结。活动全程进行督促检查，及时通报活动落实情况，有力地推动了活动的开展。

五、生态环境监管保护领域作风问题专项整治工作情况

XXX未涉及到此项工作。

六、不作为乱作为、慢作为粗作为工作情况

1、加强组织领导。成立由

XXX

同志任组长，各主管副职任副组长，各科室中层干部为成员的XXX局整顿“不作为、乱作为、慢作为、粗作为”问题领导小组，负责统筹各项工作的开展。整顿“不作为、乱作为、慢作为、粗作为”问题，是在县委、县政府的统一领导下进行。机关全体工作人员特别是党员干部是专项行动的责任主体，要将其作为一项重要政治任务，高度重视、确保整顿活动扎实开展，不走过场。

2、严格责任追究。对存在问题的科室和个人视情节轻重，予以相应处理，既追究当事人的责任，又追究相关科室负责人的责任，并在考核、评优评先、职务晋升等方面予以综合考虑。

3、形成长效机制。除此次集中整顿活动外，今后将根据《方案》要求的内容、步聚，至少每半年自查、整改一次；在县委、政府和纪检部门督导检查的同时，局活动办也将适时进行随机检查，以此形成长效工作机制；同时从完善制度，转变职能入手，坚持预防与整改齐抓，确保活动的常态化、制度化、规范化、形成高起点开局、高标准开展、高质量推进。

七、公职人员勾结“黑中介”专项整治工作情况

XXX未涉及到此项工作。

八、扶贫领域腐败和作风问题专项整治工作情况

XXX未涉及到此项工作。

九、处级领导深入联系点督导工作情况

XXX按照督导组对我局的督导工作要求，结合XXX工作职责认真开展机关作风整顿优化营商环境工作，并及时把处级领导深入联系点的督导情况的材料上报县作风整顿工作综合协调组。

XXX局

2018年7月30日