云南落实八项规定不打折扣

第一篇：云南落实八项规定不打折扣

云南落实八项规定不打折扣

2012年底以来，云南省各级各部门坚持把贯彻落实中央八项规定精神，切实改进工作作风、密切联系群众作为当前工作的政治任务，着力在深化认识、宣传教育、完善制度、强化监督、严格执行纪律上下功夫，推动工作深入开展。及时出台办法，增强工作责任感 中央八项规定印发后，云南省及时制定《省级领导改进工作作风密切联系群众的实施办法》。省纪委九届三次全会结合云南实际，明确提出以贯彻落实中央八项规定精神和省委实施办法为重点，坚决整治影响云南发展攻坚、提速、冲刺的不良风气，从大力改进工作作风、坚决制止奢侈浪费、集中整治顶风违规违纪行为等方面作出了全面部署。各级各部门按照省委的部署安排，分别结合实际制定了具体实施办法，对坚持群众路线、改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约等方面作出了规定和具体操作性办法。省财政厅改进接待工作，规定省内外财政系统人员到云南考察、调研或参加会议，接待部门凭审批单安排入住定点饭店，只安排工作餐或在机关食堂用餐。省工商局规定全省性会议不准抽调一线工作人员搞对口接待或“一对一”服务；不得以帮助企业开拓市场为名出国(境)旅游，不得参加企业、商会出资的出国(境)考察。按照省委要求，各级各部门把贯彻落实中央八项规定精神纳入2013年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解内容，明确领导班子、主要领导及成员职责，落实责任单位任务以及监督检查内容，切实增强工作责任感。注重宣传教育，营造良好氛围云南省把落实中央八项规定与全省开展的“群众观点群众路线群众利益群众工作”教育活动相结合，全省组织2万余名干部深入基层、深入群众，推行挂县包乡工作，进村驻户零距离贴近基层、贴近群众，感知、感受、感觉和感想基层群众所思所盼，帮助解决好人民群众的根本利益和现实利益，以达到“干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠、社会更和谐”的目标。各州市和各部门结合实际，以各种形式推进中央八项规定的宣传教育。以单位为“点”，结合部门、单位作风方面的突出问题重点开展教育；以干部为“线”，分层分岗开展教育；以社会为“面”，全员覆盖开展教育，大力弘扬党的优良传统和优良作风，为努力推动云南科学发展、和谐发展、跨越发展提供有力支撑。昭通市通过寄发廉政慰问信、发送廉政手机短信等方式，把宣传教育工作做深做细，教育党员干部坚决克服“观风向”、“避风头”等心理，切实增强贯彻落实中央八项规定的主动性和自觉性。西双版纳傣族自治州纪委领导做客“西双版纳热线”，重点就全州贯彻落实中央八项规定，改进工作作风、密切联系群众具体工作情况与听众进行了交流。加强制度建设，完善制约机制全省各级各部门把制度建设作为贯彻落实中央八项规定精神的关键环节，根据云南省实施办法规定，制定相关配套制度，明确任务、细化要求，逐步完善制度体系，形成制度约束的整体合力。一是加强行政经费管理，倡导勤俭节约之风。重点对严格控制公务用车支出、公务接待支出、公费出国(境)支出以及会议支出审批、执行、监督等方面作出进一步规定。二是强化公务用车管理，狠刹用车攀比之风。结合中央关于2013年度公务用车问题专项治理工作要求，制定下发《关于严格执行公务用车管理规定有关问题的意见》，进一步明确纪律规定，严格管理措施，强化监督检查，坚持厉行节约，切实改进作风。曲靖市麒麟区出台《严禁公车私用私驾实施细则(试行)》，实行公车驾驶人员报备制度、特定岗位人员执行公务驾驶公车报批制度和公车运行费用公示制度。三是推进“五级联动”制度建设，大兴密切联系群众之风。在楚雄州试点开展畅通群众诉求渠道、省市县乡和村级监督组织“五级联动”工作，制定下发《关于在“四群”教育中进一步畅通群众诉求渠道实施意见》、《关于进一步加强畅通群众诉求渠道工作的意见》和27个配套制度，坚持以联动协作为手段、以提前预警为目标、以解决问题为根本、以机制创新为动力、以领导包案为示范，着力构建畅通群众诉求渠道工作新机制，推进作风转变，畅通服务基层和维护群众利益的渠道。强化监督检查，确保执行到位今年以来，全省各级各部门把贯彻落实中央八项规定监督检查工作从阶段性工作向经常性工作转变，把突击性明察暗访与制度性监督检查结合起来，进一步加大力度，确保各项要求落实到位。3月下旬，曲靖市组织相关部门及部分党代表、人大代表、政协委员、群众代表、党风廉政建设监督员、特邀监察员、行风监督员，根据公平公正和严格保密原则，随机抽取10个部门和单位，突击进行了作风纪律情况督查。昆明市制定《改进工作作风密切联系群众相关规定贯彻落实情况监督检查办法》，采取自查自纠、定期检查、重点抽查、明察暗访、集中检查、信访受理等方式，加强对贯彻落实情况的监督检查。严格执行纪律，查处违规违纪行为 严肃查处违规违纪行为是贯彻落实中央八项规定的重要保障。今年召开的云南省纪委九届三次全会要求严肃查处违反中央八项规定精神和省委实施办法规定的行为，对违反规定和纪律的，要责令整改，对情节严重的要严肃处理并予以通报。全省各级纪检监察机关认真落实全会精神，采取有力措施，严查违规违纪行为。一是重视信访举报。今年3月，省纪委下发了关于进一步加强信访件处理的有关通知，把举报反映违反中央八项规定的行为，列为调查核实的重点内容，要求各级纪检监察机关及时组织力量，对举报反映问题进行核实，对调查核实情况要有明确意见，该澄清的及时澄清，该回复的主动回复，做到件件有着落、事事有结果。二是重视舆情反映。中央八项规定及省委实施办法公布后，各级纪检监察机关密切关注媒体动态，对违反规定行为的报道，第一时间作出反应，及时调查处理。三是严肃查处顶风违纪行为。根据春节、两会及清明节期间明察暗访发现的问题，对单位和个人作出了相关处理决定，做到发现一起，查处一起，坚决防止任何单位和个人走形式、搞变通，确保各项规定不折不扣落到实处。

第二篇：八项规定落实情况

八项规定落实情况

八项规定提醒我们要立足工作实际，将中央八项规定转化为指导工作的思想武器，认真挖掘典型、总结经验，促进工作创新，提高工作效率，进一步坚定发展信心，提振精气神，掀起大干快上的热潮，以高昂的干劲、为民服务的激情努力不断开创工作新局面。范文大全特意为大家整理了关于八项规定落实情况汇报范文的相关材料，希望对您的工作和生活有帮助。

为贯彻党的十八大精神，带头弘扬党的优良传统，区委经信办认真学习了中央政治局制定的中央《八项规定》和省、市、区委《十项规定》、我区制定的贯彻落实规定《具体办法》，一致认为，中央的《八条规定》和省、市、区委的《十项规定》及我区制定的《具体办法》对广大党员干部提出了明确的要求，具有很强的操作性。充分体现出我们党始终把人民群众的利益、人民群众的愿望、人民群众的幸福、人民群众的冷暖放在了首位，彰显了党密切联系群众、求真务实的作风，是始终保持党与人民群众血肉联系的一项重要举措。

为确保学习上级相关精神出成效，区台办采取以下措施将学习活动落到实处：

一、按照既有学习制度，落实学习任务，并做好三个结合经信办在抓好既有学习制度的基础上，落实好相关规定精神的学习任务，并做到三个结合，即学习与思考相结合;学习与调研相结合;学习与服务相结合。经信干部职工要带头落实，模范执行中央八项规定和省市区十项规定及我区实施办法，切实执行在调查研究、精简会议、改进文风、厉行节约等方面要求，进一步提高道德修养，增强事业心、责任感和服务意识。

二、结合经信办工作职能，进一步改进工作作风，将学习两规定精神落实到行动上

一是以三解三促工作为抓手，始终把为台胞台属、侨属侨眷和台企、侨港资企业排忧解难作为经信工作的出发点和落脚点，帮助他们解决困难，切实维护他们的合法权益。二是减少发文数量，区委、区政府作出明确规定和部署的，一律不再发文，现行文件规定仍然适用的不再重复发文，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，并压缩公文篇幅，严把政策、格式和文字质量关。三是改进会风，少开会，多做事，反对形式主义。进一步压缩会议数量、规模和时间，能不开的会尽量不开，会议内容相同或相近的合并召开，必须召开的会议，要准备充分，安排紧凑，简化程序，讲实话、讲短话、讲有用的话。四是坚持勤俭办事，最大限度压缩公用行政经费支出，压缩一切不必要的开支，创建节约型机关，严格执行公款消费各项管理规定，杜绝铺张浪费和大手大脚。

三、坚持廉洁从政，在改进公务接待上下功夫

公务接待用餐、住宿及会务接待严格执行上级有关规定，不得提高接待标准。经信干部职工到街道办事处调研或指导经信工作，一律不得接受宴请。经信干部职工一律不得以任何名义接受和赠送礼金、有价证券、支付凭证、购物卡、贵重礼品和土特产等，切实落实好廉洁从政的各项规定。

四、加强自律，强化监督管理，确保相关规定精神贯彻落实到位

经信领导干部要以身作则，率先垂范，对各项规定特别是量化规定和刚性要求，务必不折不扣执行，同时把监督执行相关规定精神作为一项经常性的工作来抓，建立长效机制，强化监督，防止反弹，落实好责任追究相关制度。

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第三篇：落实八项规定情况

中央八项规定和省市具体规定贯彻执行情况

一、规范出访活动

（一）注重总量控制，规范出访管理。严格执行XX县《领导干部出席节庆、研讨论坛、外出考察活动审批暂行办法》，严格规范出访活动，对XX批次出访活动进行了审查把关，每批次出访人数和天数不超过X人/X天。加强计划管理，实行总量控制。在指标数内，合理制定领导干部因公出访计划。严格执行计划指标，对未列入计划指标的原则人上不予审批，确有必要出访的计划外人员在计划指标总量内调整；完善出访审核机制。对出访团组和人员实行登记制度，掌握第一手资料，并对出访人员动态进行全程跟踪。规范审批流程，实行分类审批。

（二）注重因事定人，提高工作实效。严格执行上级有关规定要求，因公出访必须有明确的公务目的和实质内容，不再安排考察性出访，不得安排照顾性和无实质内容的一般性出访。科学安排领导团组出访，根据县委、县政府中心工作，围绕招商项目洽谈、境外投资、友好合作等活动，结合市里下达的控制指标，合理安排团组出访。在出访任务、人员构成、行程安排等方面提出合理化建议，使团组任务性更强、人员结构更合理，并合理筹划各出访团组时间，避免领导出访过度集中；支持重点和实质性任务团组和人员出访。

（三）注重规定执行，严格落实制度。加强团组访前教育。

每个团组出访前都采取集中形式召开行前会议，落实各项任务，加强法律法规和纪律教育。严格安排出访事项，落实出访安排，要求团组必须按照批准的线路、日程安排有关活动、交通和食宿，不得擅自更改日程、延长在外停留时间，不得变相增加出访地区。出访返回后1个月内完成出访报告、填写《出访情况报告表》；加强经费管理。要求出访团组在审批文件中明确填写人均费用额度，并由财政部门列入财政预算。团组实际出访费用必须严格控制在预算范围内，同时，县外事办与财政、审计部门加强联合监管和审计监督，对超标准、超范围支出不予报销。

二、厉行勤俭节约

（一）高度重视，科学部署。要求各部门认真领会总书记重要批示精神和中央八项规定和省、市委通知的具体要求，切实组织好传达落实工作，让每一位干部职工都要充分认识到厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要意义，切实增强厉行勤俭节约、反对铺张浪费的自觉性和主动性，牢固树立“过紧日子”的思想，精打细算、厉行节约，坚决反对和制止铺张浪费，把“反浪费”当成一项政治任务，不折不扣地落实到各项工作中。

（二）认真贯彻，力求实效。认真开展厉行勤俭节约、反对铺张浪费专项治理。把厉行勤俭节约、反对铺张浪费作为改进工作作风的突破口，加强正面宣传引导，大力弘扬节约光荣、浪费可耻的观念，坚决反对各种奢侈浪费行为。积极开展厉行勤俭节约反对铺张浪费专项治理，重点加强以下几个方面工作：一是严禁各单位借各种名义利用公款大吃大喝，坚决杜绝“舌

尖上”的浪费、“嘴巴上”的腐败；二是压缩各种形式的总结、考核评比活动，压缩会议数量及规模，节省会务开支；三是加强节日期间的党风廉政建设，严禁以各种名义的走访、送礼、宴请聚餐等活动。

（三）加强监管，堵塞漏洞。重点在制度执行上下功夫，堵住管理上的漏洞，坚决制止违规违纪事件的发生。严格执行公务接待管理、公车使用管理等制度，出台了《关于党员领导干部违规操办“升学宴”、“谢师宴”的通知》、庸俗人情风专项整治等作风建设配套制度，取得了明显成效。2014年全县三公经费持续大幅下降，截至X月底，“三公经费”支出较去年同期总体下降XXX%，其中，公务接待费下降XXX%，公车购置及运行维护费下降XXX%。将作风建设承诺书、公务接待八不准制作成席卡，发放给全县机关工作人员，做到人手一卡。

（四）明查暗访，严格责任。大力加强干部作风建设，开展厉行勤俭节约反对铺张浪费明查暗访，严格落实上级指示精神，以整治公款吃喝为重点，加强人财物的监督检查力度。出台了《XX县机关作风建设社会监督办法》，公布了举报电话、举报信箱，安排专门力量查处举报问题。对效能建设监督员、大学生村官、三支一扶工作人员进行整合，分成若干督查组，采取事件跟踪、视频暗访、突击检查等方式，对各单位公车使用管理、公务接待管理、津补贴发放、厉行勤俭节约、庸俗人情风等制度落实情况进行明查暗访。2014年以来，开展明查暗访XX余次，检查单位XX余家，饭店、娱乐场所XX余家，印发通报文件X次，制作专题片X期，XX名工作人员受到相应的责任追究，并公开曝光，接受社会各界监督。

第四篇：不打折扣落实新发展理念座谈发言

不打折扣落实新发展理念座谈 发言

只有方向对了，努力才有意义。在实际工作中，我们要树起这样的标尺，哪方面工作不打折扣落实了新发展理念，哪方面工作就会顺利前进。

习近平总书记强调，“党的十八大以来，我们党对经济形势进行科学判断，对经济社会发展提出了许多重大理论和理念，对发展理念和思路作出及时调整，其中新发展理念是最重要、最主要的”。我们要从政治高度领会深、领会透，坚决把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，以强烈的责任意识和有力的举措，将新发展理念完整准确全面地贯彻落实到经济社会发展各项工作中。

新发展理念是一把“标尺”。我们要用这把 “标尺”来对照自己的思想和行为，使之成为衡量工作对错、取舍的试金石，符合的就大干快干，不符合的就坚决不做，做错的就及时纠偏。

新发展理念也是一面“镜子”。我们要善于在对照新发展理念中看到差距和不足，善于运用新发展理念解决各类矛盾问题，弄清楚哪些是思想观念造成的问题，哪些是体制机制弊端造成的问题，哪些是工作责任不落实造成的问题，一个一个地聚力解决。

当然，我们更要深刻认识到：走老路，没出路。无论发展顺利还是遭遇困难，都要保持定力，决不能回到以 GDP 增速论英雄的老路，回到不顾质量和效益的老路。贯彻新发展理念，我们要立足我省，定好位子，谋对路子，迈开步子，找准法子，把新发展理念牢牢树立起来并完整准确全面地贯彻到各项工作中，才算是真正做到“两个维护”。

在“十四五”的开局之年，新发展理念是“红绿灯”“指挥棒”。沿着习近平总书记指引的方向奋力前行，谋划发展要一体坚持，政策制定要一体执行，项目建设要一体遵循，工作推进要一体落实，不能畸轻畸重，不能顾此失彼。在编制我省的“十四五”规划纲要过程中，要全方位与新发展理念对表对标，确保符合党中央要求，顺应广大群众期盼。

创新是第一动力，核心技术是国之重器。我们要在科技创新领域“勇立潮头”，将科技创新这篇大文章做得“活力四射”，要围绕优势学科建设我省实验室，聚焦“卡脖子”技术加强攻关，把创新嵌入产业各领域，加快构建现代化经济体系。

走路不怕上高山，撑船不怕过险滩。要扎实推进区域协调发展，抓好县域经济发展，促进产业、行业内部协调。要深刻汲取秦岭违建事件教训，当好秦岭生态卫士，加强黄河流域生态和南水北调水源地保护，打好蓝天、碧水、净土三大保卫战，推动经济社会全面绿色转型。

站在时代的潮头，需扬起强劲的风帆。我们要高水平开放，以开放创新实现高水平自立自强，以面向国内开放主动参与全国统一大市场、大循环构建，以携手兄弟省份扩大对外开放、深度融入国

内国际双循环，扩大“朋友圈”，跑出加速度，让追赶超越分布在各条发展路上。

民心所归，大事可成。我们要认真践行以人民为中心的发展思想，突出增加群众收入这个重点，尽力而为、量力而行，循序渐进办好民生实事，让城乡大地的群众腰包鼓起来，让老百姓生活过得有滋有味。

第五篇：落实八项规定自查报告

落实八项规定自查报告

现将我局执行中央“八项规定”情况汇报如下：

一、认真学习，健全制度

为了全面贯彻落实中央八项规定精神，我局及时组织召开局属三站及12个基层畜牧兽医站负责人会议，传达中央“八项规定”、省市县贯彻意见及有关规定。组织局机关及局属单位全体干部职工学习了中央“八项规定”、市委XX县委“十项规定”等规定及清理办公用房有关要求等内容，随后制定下发了《XX县畜牧系统公务接待用餐管理办法》、《畜牧局公车管理制度》、《值班制度》、《考勤制度》等5项规章制度，对贯彻各项规定作了进一步明确。每逢周一例会和周三业务学习会，局领导都要对贯彻执行“八项规定”情况进行再安排、再强调。每逢召开基层畜牧兽医站长会议、防疫会议等，局领导都是逢会必讲贯彻落实“八项规定”事项。并结合全省农业系统典型案例对基层单位负责人和各股股长进行党风廉政教育，提醒干部职工增强廉洁自律意识，二、深入调研，全力抓好各项工作落实

我们认真贯彻落实中央“八项规定”、市委XX县委“十项规定”，切实改进工作作风。

一是密切联系群众。

在全系统开展百名干部职工下基层，包抓百个养殖场和养殖大户活动，全系统干部职工每人包抓1个养殖场、养殖大户，一对一包抓帮扶。局领导带头，全体干部职工深入养殖场、户调研了解，与养殖户结对子，用实际行动帮助养殖户解决生产中遇到的困难，共为养殖户解决良种种源、防疫、销售、饲料、信息等生产生活中的困难和问题70多件。

二是改进调查研究。

结合开展群众路线教育实践活动，改变以往以会议贯彻会议的作风，转变作风，把主要精力用在抓落实上，把主要精力用在调查研究上，把主要精力用在为基层解决问题上，把主要精力用在为养殖户服务上。局领导经常深入畜牧生产一线开展调查研究，注重到困难较多、情况复杂、矛盾突出的地方开展调研。与基层干部谈心、与养殖户座谈交流，解决问题，化解矛盾，探讨发展良策。针对上半年生猪市场价格低迷的实际，积极协调猪肉收贮企业收购我县生猪，解决了养殖户卖猪难问题。在调研基础上，认真分析畜产品市场变化规律，在5月份动员养猪户补栏。30多个养殖场在采纳我们建议后及时补栏5000多头。积极引导群众调整产业结构，发展循环养殖和林下养殖，建成林下养殖示范点3个，2个正在建设，促进了产业发展多元化。认真分析h7n9禽流感和小反刍兽疫发展趋势，及时安排部署我县

h7n9禽流感和小反刍兽疫防控工作。安排人员督促指导养禽场、养羊场、户做好防疫、消毒及人员防护工作，确保了我县畜牧生产安全。

三是精简会议简报。

严格执行“无会月”制度，可开可不开的会一律不开，除确需召开传达贯彻上级精神的会议外，一般不召开全局性会议。全面压减文件简报，切实改进文风。我局会议减少30%以上，文件简报减少40%以上。

三、坚持厉行节约，严控“三公”经费使用

我局坚持勤俭节约，不铺张浪费的原则。严格控制“三公”经费支出，坚持公开透明，局机关及局属单位每月按时向财政局上报“三公”经费使用情况。接受监督。自“八项规定”以来，局机关“三公”经费较去年下降了23.5%。在公务接待方面，我们制订了《XX县畜牧系统公务接待用餐管理办法》，明确了接待的范围、标准及审批权限，严格执行公务接待的有关规定，在确保热情周到的同时，一切从简，以低于国家规定标准接待，严禁铺张浪费。每次召开基层单位会议都实行走会制，压缩会议内容，不安排食宿，坚决不搞同城接待。在公车使用方面，制定了《畜牧局公车管理制度》，加强车辆统一调度管理，3辆公车都贴上了“公务用车”标识，平时领导下乡都由办公室派车，每逢节假日和双休日，除防疫督查和特殊任务值班外，都将车辆封存，禁止公车私用。针对往年机关办公冬季取暖用电暖器耗电量大的实际，改用煤炉取暖，使电费大幅下降。

四、严肃工作纪律，扎实做好节假日值班及办公用房清理工作

我们严格工作纪律。全体干部职工自觉遵守工作纪律，按时上下班，上班时间不干与工作无关的事。根据中省市县关于加强节假日期间值班工作的要求，我局认真安排好局机关及局属单位值班工作。制订了值班制度，严格落实岗位责任，明确值班职责，严肃值班工作纪律，实行带班领导在岗带班，值班人员24小时坚守岗位，并做好值班记录。局领导不定期对局机关及局属单位值班情况进行电话检查和不打招呼实地抽查，对值班工作责任不落实、人员不到位，给予严肃处理。县纪委、联合督查室多次查岗，我局带班领导和值班人员均在岗。进一步加强机关管理，修订完善了《畜牧局机关管理制度》，对畜牧系统的首问责任制、限时办结制、责任追究制、效绩考评制、社会服务承诺制的落实提出了明确要求，并加强跟踪检查。今年以来，我局坚持周一例会、周三集中学习制度，机关管理进一步规范，工作效率显著提高，在清理办公用房方面，局机关及局属单位按照政策，严格落实办公用房标准，该腾退的腾退、能分隔的分隔，需调整的调整，局里组成督查组对局属各单位清理工作进行督查，确保不出问题，不拖后腿。共清理办公用房7间

105平方米。

五、健全项目管理制度，规范项目建设

结合畜牧业项目建设，我们制定了《畜牧局中省标准化养殖场建设项目管理办法》，对项目的申报标准、审批程序、建设管理及项目验收作了明确规定，使项目建设有章可循。