温江区气象局“五五”普法工作自查情况汇报

第一篇：温江区气象局“五五”普法工作自查情况汇报

温江区气象局“五五”普法工作自查情况汇报

根据《关于转发〈四川省“五五”普法中期督导检查实施意见〉的通知》（温治区办[2008]12号）文件要求，我局结合实际，认真开展自查，现将情况汇报如下。

一、加强法制教育

我局成立了“五五”普法和依法治理领导小组，由局长任组长，以“五五”普法规划为指导，组织全体职工积极参加普法学习活动。领导干部带头学法，积极参加市、区中心组学习，并在会后组织广大职工学习相关文件和会议精神。单位中层干部和其他职工积极接受法制教育，坚持每月学习1天，全年不少于12天。气象执法人员每月进行2至3次法律更新学习培训。将学法用法情况纳入年度考评，从制度上保证广大干部职工学法用法。

二、普法宣传和法律六进活动

积极组织广大干部职工参加普法宣传和法律六进活动。利用3.23世界气象日、12.4法制宣传日等，发放气象与防雷法律法规和安全知识材料，并接受电视台采访，利用新闻媒体宣传气象法律法规。并组织相关人员深入万春镇、永宁镇开元社区及区内各中小学宣传气象法律法规和防雷知识，内容丰富，形式多样，取得良好的效果。

三、依法治理工作 我局重视加强社会管理和公共服务职能的建设和发挥。把依法行政与落实科学发展观、构建社会主义和谐社会以及建设社会主义新农村等工作部署结合起来，充分发挥制度建设的优势和作用，结合我局工作实际制定依法治理工作计划。按照党的十七大和区委、区政府关于加强服务型政府（单位）的要求，进一步深化我局规范化服务型单位建设，强化工作人员的工作理念，提升服务水平和质量，梳理行政审批项目和流程，简化和规范行政审批，强化政务公开，最大限度授权窗口首席代表，加强对窗口人员的教育，不断提高审批服务效率。政务服务中心窗口审批和服务事项承诺时限内办结率100%。通过对工作人员的严格要求、严格管理、严格考核进一步树立和落实正确的政绩观，勤政廉洁，提高依法行政素质，切实增强气象主管机构履行法定职责的能力。

完善执法体系建设，加快推进行政执法组织体系建设，推进执法体制改革，完善权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的气象行政执法队伍；深化行政执法责任制，认真实施国务院关于加强执法责任制的工作要求，组织开展执法责任制评议考核工作；规范执法行为，严格监督执法行为，制定规范行政处罚自由裁量行为的实施方案；自觉接受各方面监督，定期报告依法行政工作。要按照有关规范，做好规范性文件的报送备案审查工作，切实做到“有件必备，有备必审、有错必纠”。拓宽监督渠道，通过电话、网络、新闻媒体等，为公民、法人和其他组织化实施监督提供良好条件，至今执法工作无投诉。

今后我局将继续把学法普法、依法行政作为重点工作来抓，加大法律法规的宣传力度，不断增强依法行政的观念意识，严格程序、遵循法规、健全制度、明确责任，在以后的工作中认真贯彻“五五”普法工作要求，完成依法治区的各项工作任务，为提高全区依法治理水平和公民法治意识做出积极贡献。

自查评分

1、组织领导，得分9分。

2、基础保障，得分16分。

3、重点对象学法用法，得分29分。

4、法律六进活动，得分14分。

5、12.4活动，得分7分。

6、依法治理，得分19分。

7、效能建设，得分6分。总分：100分

温江区气象局 2008年7月30日

第二篇：中山市气象局“五五”普法自查汇报(2010年)

中山市气象局

“五五”普法自查报告

自“五五”普法以来，我局普法工作一直坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻中央和地方普法和依法治理工作会议精神，以服务全市大局、争创人民满意为目标，抓班子、带队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定，与时俱进，不断加大普法力度、服务力度、创新力度，积极推进法治化进程，促进三个文明协调发展，实现了预期的目标。根据《全国“五五”普法中期督导检查指导标准》以及中央宣传部、司法部、全国普法办《关于组织开展“五五”普法中期督导检查通知》的要求，我局对“五五”普法以来的工作进行了自查，现把有关情况汇报如下：

一、立足气象工作实际，健全普法组织领导机构

为了加强领导、保证“五五”普法工作有序实施，根据气象工作的实际，我局成立了以林炳坤副局长为负责人的普法领导机构，并按照人员变动情况及时对领导小组成员进行调整，领导小组准备每年定期召开工作会议，研究部署全年普法工作任务并及时进行调研、检查、指导和总结。为了把普法同作深入下去，局领导每年对普法工作开展情况进行检查，明确职责，规范要求。通过以上措施，健全了我局“五五”普法工作构架，夯实了工作基础。

二、制定各项普法制度，保证“五五“普法落到实处

为了全面贯彻、有效促进“五五”普法工作，根据气象工作的 1

实际，我局在“五五”普法的开局之年就制定了《中山市气象局“五五”普法规划》、《中山市气象局普法工作要点》、《中山市领导干部学法实施方案》以及《中山市气象局干部学法用法考核制度》等一系列的规章制度，保证普法工作有章可循。及时召开“五五”普法启动大会，根据我局的工作性质和特点来贯彻实施气象法律法规，把《气象法》、《施放气球管理办法》、《防雷减灾管理办法》气象法律法规纳入学习的范围，并由主要领导亲自监督实施，把普法工作落到实处。同时，我局还把普法工作列入工作计划，详细制定普法工作计划，明确工作重点和工作目标。

三、认真贯彻普法精神，积极开展、参加法律培训、考核

自“五五”普法规划以来，我局定期举办、参加法制培训、法制讲座，“五五”普法开局之年，我局为每个干部订购了《“五五”普法干部读本》，并以此为内容进行了考试；《物权法》生效之际，我局及时订阅了《物权法解读》书籍，分发到每个干部的手中，及时了解物权法的有关规定和精神；2008年初参加了市政府举办、杨立新教授主讲的《物权法存在的若干问题以及对策》大型讲座，听取了专家的解读，提高了执法人员的法律水平；2008年4月份我局派执法人员赴四川参加全国气象行政执法骨干培训，学习了《行政许可法》、《行政处罚法》、《突发事件应对法》等行政法律、并与全国气象行政执法工作者进行了深入的交流；2009年6—8月派员参加“华云华风杯”气象法律知识竞赛，并取得广东省一等奖、全国二等奖的好成绩。

2009年8月6日，我局举办第一届气象信息员、协管员培训班，来自中山市24个镇（区）及各村（社区）的341余名气象协管员、信息员接受了培训，在此次培训中，对气象信息员、协管员进行了《气象法》、《防雷减灾管理办法》、《中山市气象灾害应急预案》等法律法规培训，收到了良好的效果；2009年10月20日，邀请中山市普法讲师团孔芳生老师为公职人员讲解行政法原理、《公务员法》、《行政处罚法》等法律，提高了全局干部职工的法律意识。10月29日下午，结合行政法知识讲座的内容，我局在本单位举行了学法用法考试，在编公职人员全部参加。考试内容涉及法理学、宪法学、行政法学等多个知识点，所有参加考试人员均认真分析、对待，经评阅，参考人员的成绩均在95分以上。

我局积极发挥职能优势，实行干部的提拔、晋升与学法成绩相结合的制度，我局在对工作人员进行招聘、调入时，均进行气象法、行政法等相关的法律知识考查，同时，对新提拔的干部必须参加上岗前法律知识培训，使之做到先知法、守法；对在职的干部，我局将学法成绩作为其考核、任免、评先的重要依据之一，通过这些途径，提高了我局广大干部的法律素质，依法行政工作得到了保障。

四、结合“法律六进”，利用全国法制宣传日、“3〃23世界气象日”、“气象法颁布十周年”等特殊日期，宣传气象法律法规

“五五”普法工作以来，我局对气象行业法律法规均及时开展宣传活动，充分发挥法制宣传员的重要作用，利用3•23世界气象日、5〃12全国防灾减灾日和12〃4全国法制宣传日，在市内开展形式多样的法制宣传活动，主要宣传了《气象法》、《施放气球管理办法》、《防雷装置设计审核和竣工验收规定》、《防雷减灾管理办法》等法律法规。另外，我局还经常派员到全市中小学进行气象法律知识讲座，培养中小学生的气象法律意识，做到法律进社区、进学校。

在2009年12〃4法制宣传活动中，我局改变了单靠派发宣传资料的传统做法，利用有奖问答的方式与群众互动。有奖问答知识点均来自宣传册，以确保群众阅读宣传册之后方可准确作答，避免了以往的宣传形式只注重派发、而不注重公众是否阅读宣传册的问题；对每一个接受有奖问答群众的问题，我局均耐心解释、宣传，使群众了解气象法制工作的职权范围、管辖对象、处罚事项及幅度，扩大了气象执法在社会上的影响，改变了群众认为气象局只是负责气象预报的传统错误看法。

2009年正值《气象法》颁布十周年，我局在中山电视台公共频道播出了“保护气象探测环境”和“气象预报统一发布制度”两个主题的公益广告；2009年12月25日在《中山日报》专版刊登《科学探测铺就十年风云路》、2010年1月11日在《中山商报》发表《贯彻落实<气象法>，进一步推进气象事业依法发展》等宣传文章，宣传了探测环境保护、气象预报统一发布制度、气象灾害应急预案等内容。2010年3月23日在《中山日报》和《中山商报》分别刊登《科学发展中的气象事业》和《公共气象服务就在你我身边》等宣传文章，宣传了有关法律法规。

五、提供物质条件，落实各项保障措施

围绕普法工作的中心，我局积极创造条件，为普法工作提供经费以及完善的保障措施：首先在财政上保证普法资金的落实，我局将普法资金纳入财政预算，作为购买普法资料、组织执法人员学习和交流、开展法律宣传的必要经费，并及时、足额拨付，保证普法工作的顺利进行；成立行政执法办公室后，我局的普法工作由行政执法办公室具体负责，为加强该方面的工作，配备了高标准的软硬件设施，拥有台式、手提电脑以及数码相机等现代化办公设备。

为了进一步做好工作，我局还不断完善对基层单位的法制工作进行检查、指导，积极制定各种规章制度，如政务公开、执法责任制、执法违法和错案责任追究制，使各项工作有法可依。

六、始终贯彻普法精神，效果显著

我局认真贯彻实施行政许可法规，并及时完成有关行政审批等规章的清理工作。实行政务公开、执法责任制、执法公示制、执法违法和错案责任追究制，国家公务员和执法人员能够运用法律手段处理各项公务，做到依法行政，显著提高行政效率和气象工作的社会影响。

自“五五”普法活动以来，我局广大干部职工学法热情高涨，工作中学法用法的积极性极大提高，行政执法水平和能力效果显著；领导干部依法决策、依法管理的观念明显增强，依法行政、依法办事水平明显提高，基本杜绝了领导干部违法、重大违纪或不依法行政的问题；行业管理已经进入了法治轨道，管理方式亦由主要依靠行政手段管理转向注重运用法律手段管理，得到了上级领导和人民群众的一致好评。

在“五五”普法工作中，我局的工作还存在许多不足，干部学法用法的深度不够，向群众宣传气象法律法规的覆盖面不够广，许多制度还需要进一步完善，我们将积极改进，不断学习、总结先进的方法和经验，进一步改进工作，按时上级的部署和“五五”普法规划的要求，解决实际存在的问题，大力推进气象普法工作，使法治与气象工作相互促进，相互协调。

中山市气象局

二〇〇八年六月二十八日

第三篇：五五普法自查

灯塔小学学校“五五”普法工作

自 查 报 告

我校遵照乡中心校指示精神，针对我校“五五”普法依法治校工作的实际情况，进行了认真的自查，情况如下：

一、组织领导

1、学校高度重视教职工，青少年的法制教育，成立了“普法”领导小组并能够随着时间的推移和人员的变动随时调整充实。组长：张建斌，副组长：王华峰（学校法制副校长）成员：汪显平、唐亮、陈继鹏、张龙全、王义美、陈广利、王贵州、刘掌军。

2、制定了法制宣传教育与依法治理工作规划，做到工作有计划、总结，检查落实到位。制定了“五五”普法实施方案，并能在实行中有计划、有步骤地认真组织实施。普法领导小组每学期召开两次会议，每年进行两次聘请司法所的法制讲座。定期研究、检查落实普法依法治理工作的进展情况。领导小组各有分工、职责不同，并能根据每学期组织一次依法治理活动检查。

3、组织健全，机构完善，有明确的议事、办事制度。

二、基础工作

1、每学期开校初，普法领导小组制定好本学期的普法工作计划以后，都有召开“五五普法”全校动员大会，针对性地进行了每学期开学初的《义务教育法》宣传周各项活动。

2、我校常年聘任乡司法所所长为学校法制副校长，并按计划开展法制讲座等教育活动。

3、为了搞好普法教育，在经费相当紧张的情况下，购买“五五”普法有关的《国旗法》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《教师职业常规》、《预防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》、《禁毒教育读本》等法律学习资料，不断增加“五五”普法所学的法律、法规内容，方便广大师生学习。

三、普法教育

为提高法制宣传教育的效果，学校一方面采取通读法律法规与专题辅导相结合，集中学习与分散学习相结合的学习形式，不断提高学习效率；另一方面，有针对性地开展分层次的法律知识教育、法制宣传日宣传教育活动，努力营造法制宣传教育的氛围。学校做到法制教育与纪律常规教育相结合，校内教育与校外教育相结合，正面引导与反面典型教育相结合，法制教育与弘扬美德相结合，依法治校与加强学校精神文明建设相结合，提高了法制教育工作的实效。在校学生违法犯罪现象一直保持0记录。

1、立足课堂，提高法制教育的渗透性。

学校把法律常识教育纳入学校日常教学内容之中，做到大纲、教材、教师、课时“四保证”，普遍开展法制教育。学校除确保班会课完成法制教材规定内容外，还充分利用主题班队会的时间，对学生进行法制教育。

2、学校以普法教育工作领导组、法制副校长、法制辅导员队伍、家长学校、少先队为主体，形成家庭、学校、社会小学生法制教育的网络。工作中加强家校联系，通过对家长的教育来达到向学生言传身教的目的。要求学校领导积极参加法制教育培训和学习，不请假不缺席。

3、充分发挥学校宣传媒体作用，扩大法制宣传覆盖面。充分发挥学校广播、、橱窗、黑板报等各类媒体在法制宣传教育中的重要作用，形成合力，扩大宣传覆盖面。

4、以校园文化活动为平台，增强法制教育的实效性。通过课堂、主题班会、观看电影录相、演讲比赛、知识竞赛、文艺汇演等校园文化活动开展法制宣传教育，教育广大师生员工自重、自省、自警、自律、自励，帮助师生员工树立正确的世界观、人生观和价值观，不断增强法制教育的实效性。

5、认真组织教职工学习《教师法》、《教育法、》《未成年人保护法》、《宪法修正案》《公民道德建设实施纲要》及上级安排的学习内容。

6、积极参加普法办组织的考试，成绩填入个人普法合格证书中。

7、学校定期不定期的开展普法宣传教育，我们利用每周的升旗的致辞开展法制教育，学校聘请法制副校长来校进行了法制讲座，以活生生的少年犯罪案例，教育学生遵纪守法。8.坚持开展“6.26”禁毒、“12.4”法制宣传日教育活动 在每年的6月26日、12月4日全国法制宣传日期间，结合我校实际，组织全校师生参加实践活动，达到了很好的教育效果。

四、规范办学行为,依法管理学校

1、建立完善的领导体制,充分发挥集体领导作用,实施民 主集中制,学校实行校长负责制。凡重大事项均在通过广泛征求群众意见的基础上,经中心校领导班子集体研究,形成决议后执行,实行了校务、政务公开。

2、健全安全工作的各项制度,着重做好校园基础设施的安全检查工作,对存在安全隐患的地方进行彻底整改。切实消除安全隐患,确保师生的人身安全;加强校园的治安管理 ,学校安排一名教师为治安员,与值日、值周教师值班巡逻,确保学校良好的治安环境;加强学校消防和用电管理。定期检查消防设施和器材,及时更换老化电线,确保学校用电、用水安全;制定了安全方面的各项应急预案,确保在紧急状况下,师生能够迅速疏散,同时利用班会、集会时间加强对学生进行安全教育,增强学生的自防自救能力。

3、认真执行国家课程计划,严格按照课程计划开设课程,做到开足、开齐课时,认真上好每节课,严格遵守上级主管部门规定的作息时间,不随意传动或变动授课时间。

4、加强学生思想道德教育、法制教育。以《守则》、《规范》为主线,开展形式多样、丰富多彩的活动,利用国旗下讲话,主题班队会活动对学生进行思想、法制教育。在法制教育上做到了“四落实”,即有教师、有教材、有课时、有活动。学校每把九月份定为“普法”宣传活动月。集中进行普法宣传教育活动。

五、普法成效

1、在多年的努力下，学校领导干部熟悉各项教育法律法规，领导班子廉洁律，教职工无不良反应，受到师生的一致认可和拥护。

2、学校领导高度重视学校的普法工作。

3、学校坚持依法执教，多年来师生无违法违纪事件发生。

4、经过多年的普法工作，教职工和学生法律素质明显提高，能依法维护自身权利并自觉履行法定义务。总之，“五五”普法工作，取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有一定的差距。今后，学校将继续在上级领导的关心支持下，按照普法工作目标和要求，理顺思路，认真部署，狠抓落实，使我校普法宣传教育工作迈上新台阶。

灯塔小学 2010年5月

第四篇：“五五”普法工作及自查情况汇报

阿克苏地区维吾尔医医院“五五”普法工作

及法治进医院自查情况汇报

2006年“五五”普法以来，地区维吾尔医医院普法和依法治理工作在地委、行署的领导和地区卫生局依法治阿领导小组的指导下，认真落实《地区依法治阿领导小组关于在各族公民中开展法制宣传教育、推进依法治阿工作的第五个五年规划》精神，加强对《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《公务员法》、《行政诉讼法》、《处方管理办法》、《中华人民共和执业医师法》、《护士管理条例》等有关法律、法规和规范性文件的学习宣传，切实加大执法力度，普法依法治理工作取得显著成效。现将我院2006年以来“五五”普法依法治理工作自查情况汇报如下：

一、高度重视，周密部署

为进一步加强对地区维吾尔医医院“五五”普法工作的领导，我站调整充实了“五五”普法领导小组，成立了以院长、书记为普法领导小组领导，各科（室）负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，负责普法日常工作。我院将“五五”普法工作列入重要议事日程，定期或不定期召开会议，研究部署普法工作。五年来，我院相继制订了《地区维吾尔医医院关于开展法制宣传教育、推进依法治阿工作的第五个五年规划》和2006年至2010年的普法依法治理实施 1

意见。认真安排了普法依法治理工作。同时，我院建立完善了“五五”普法制度，纳入了目标考核任务。我院普法工作做到了机构健全、领导有力、责任到位、任务明确、工作有安排、有实施、有检查、有考核。

二、形式多样，开展教育

按照“五五”普法规划要求，我院全面深入开展普法教育。一是强化领导干部学法。每位领导干部和全局干部职工都购买了《“五五”普法干部读本》、《社会主义法制理论读本》等学习资料。五年来我院每年坚持学习专题法律知识四次；院领导及广大职工坚持经常自学，做好笔记。二是强化普法安排部署。年初都对本院的法律法规宣传教育作出了具体安排，并将普法工作纳入目标任务。三是狠抓普法集中宣传教育。

三、普治结合，依法行医

作为地区级医疗机构，我们始终坚持普法教育与依法治理紧密结合，注重把各项涉医事务纳入依法管理轨道。坚持有法必依、执法必严、违法必究。全面推行了院务公开，建立了院务公示栏。建立健全了各项工作制度、管理制度，使执法工作和内部管理规范有序。

四、措施得力，效果显著

为抓好“五五”普法教育，我们采取多种形式，每月定期组织职工学法，先后学习了《中华人民共和国执业医师

法》、《护士管理条例》、《行政诉讼法》、《行政复议法》等法律法规，提高了干部职工的法律意识，促进了依法行政、依法治牧。在进一步推进依法行政、加强队伍建设的同时，不断提高人们法律法规的意识，造就良好的执法环境。

通过这五年来全院干部职工的共同努力，我院普法依法治理工作取得了良好成果，优化了依法行医的环境，有力地保障和促进了医疗事业的发展和管理各项工作顺利进行。

阿克苏地区维吾尔医医院二〇一〇年五月二十七日

第五篇：“五五”普法工作自查情况报告

“五五”普法工作自查情况报告

自2006年以来，我局严格按照县委、县政府关于‚五五‛普法的工作部署，根据《县委宣传部、县司法局关于在全县开展法制宣传教育的第五个五年规划》的要求，通过专题学习会、‚面对面‛咨询活动等形式，积极开展普法教育活动，大力推进依法治理，为我县经济社会发展营造了良好的法制环境。现将主要情况报告如下：

一、主要做法及成效

（一）强化领导，制定方案，为“五五”普法工作提供保障

为切实加强对‚五五‛普法工作的领导，我局于2006年5月成立了以局长为组长、三位副局长为副组长的‚建设局‘五五’普法工作领导小组‛，下设办公室，具体负责‚五五‛普法日常工作；同时按照《规划》的要求，在普法工作开展过程中，每年根据实际情况，制定工作计划，突出工作重点，确保‚五五‛普法规划全面贯彻落实。

（二）深化学习，大力宣传，确保“五五”普法工作取得实效

按照县委、县政府关于‚五五‛普法工作的要求，我局从五个方面入手，认真抓好‚五五‛普法工作。一是在周一领导班子碰头会、股（室）周一业务汇诊会、每季学习交流会等会议中倡导各抒己见，鼓励职员间多交流、多分享，从 1

多个角度吸收理论知识，使职员的理论知识体系全面发展。二是在专题学习会中坚持以点带面。结合党组中心组理论学习和民主评议政风行风、纪律教育学习月、社会治安综合管理、工程领域突出问题专项治理等活动，围绕中国特色社会主义理论和城乡规划建设管理工作相关的政策法规，由领导亲自组织上课，带领全体职员认真学习，充分调动起职员学习的积极性。三是在普法工作中强调制度规范。结合《机关职员量化考核制度》，将普法教育活动列入年终考核，激励职员由被动转化为主动地学习。四是在‚面对面‛咨询活动中的队伍注重行家里手。通过印发各种资料、抽调经验丰富的领导干部为群众解答问题，并对一时难以解决的问题进行登记，以便日后追踪处理。五是通过开设宣传栏、张贴标语、悬挂横幅等方式，大力宣传‚五五‛普法工作，掀起了全局学法的热潮。

二、自查情况

对照《规划》和《广东省‚五五‛普法检查验收标准》的要求，自‚五五‛普法工作开展以来，我局将普法工作列入重要议事日程，每年根据实际情况制定工作计划，精心组织，认真实施，并通过《机关职员量化考核制度》加强考核。同时在报刊、电视、互联网等媒体上大力宣传普法教育活动，营造了良好的的法治氛围，取得了良好的成效。但离上级的要求仍有差距，如个别职员对学习不够重视，存在走过场的思想，不利于长效机制的建立。

三、今后努力方向

（一）继续强化普法教育，把普法工作当作一项重要任务来抓，与当前开展的民主评议政风行风‚回头查‛、创建学习型机关深化作风建设提高执行力等活动相结合，进一步提高全体职员法律素质和依法行政能力。

（二）继续加大法制宣传，充分利用‚3.15‛消费者权益保护日、‚12.4法制宣传日‛等法制宣传主题，创新形式，通过报刊、电视、互联网等媒体和‚面对面‛现场解答的方式，进一步扩大专业法宣传的社会覆盖面，为我县经济社会发展营造良好的法制环境。