第一篇:关于推荐机关党支部为先进基层组织的典型材料
关于推荐xx局基层党支部为先进基层组织的典型材料
中共宝鸡市马头滩林业局机关党支部,隶属于宝鸡市马头滩林业局党委,现有党员29名,其中在职党员18名,退休内退和离岗党员11名。去年以来,机关党支部在局党委的正确领导下,认真贯彻党的十七大、十七届五中全会精神,努力学习实践科学发展观,以扎实开展创优争先活动活动为契机,抓好党建,筑牢堡垒,在企业两个文明建设中做出了一定贡献。
党员政治思想理论教育长抓不懈。组织党员认真学习党的十七大、十七届五中全会精神和科学发展观思想,教育引导党员在企业生态经济建设单位中创佳绩争模范。常年坚持周五下午集中理论学习。在集中学习中认真坚持了记录、考勤制度,定期检查个人读书笔记,心得体会文章,开展达标测试。学习形式活动多样,采取诵读文件、分组讨论、观看电教片,党员领导干部宣讲等多种形式,让党员和广大职工主动地参与进来。
坚持日常学习和专项学习教育相结合。2010年初,在党中央的统一部署下,全党开展了轰轰烈烈的创优争先活动。机关党支部号召党员立足岗位工作比、学、赶、超、帮、带,党员的思想水平和业务工作能力都有了进一步提高。今年又 1 安排部署了“为民服务,先锋行动”,下一步准备开展以为民服务为主要内容的主题实践。
深入开展纪律作风整顿活动。支委班子按照先教活动统一部署,针对本企业党员队伍现状,积极宣传先进党员,弘扬正气;针对部分党员存在的信仰危机、组织纪律观念淡薄、极端个人主义、拜金主义有所抬头等突出问题,下猛药求实效,教育引导后进党员;以先进性教育活动为契机,全面加强党的思想、组织、作风建设筑牢战斗堡垒。通过广泛的谈心活动,征求意见和建议,开展批评与自我批评。党员都认真撰写了党性分析材料,认真查摆了自己在理想信念、宗旨意识、工作作风、遵守纪律和立足本职发挥作用方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析了思想根源,为今后的工作生活提出了整改方向和措施,进行了扎实有效的整改。党员和党支部、领导和职工之间都进行了良好的沟通,全体企业员工提高了认识,统一了思想,改进了工作作风和纪律。
支部是党的基本组织,增强支部的战斗堡垒作用,是提高党组织凝聚力、战斗力的基础工作。基层党支部按照规范化支部建设的要求,着手支部长效工作机制建设,建立健全了支部组织生活制度、理论学习制度、请示报告制度和支部训诫谈话制度;积极推行党员单位、社区双重管理,全面加 2 强了对党员工作时间以外的教育监督管理。根据单位设置和人员变动情况及时转接了组织关系,理顺了支部管理关系,确保了支部工作的正常开展。按照“坚持标准,改善结构”的原则,发展新党员2名,为2名预备办理了转正手续,现予报党委待批,改善了党员队伍的年龄结构,并壮大了党员队伍。
开展“五好”支部建设工作。对照“五好”支部建设要求,制定了落实方案,健全了支部班子,完善了支部各项工作制度。加强了对支部“组织生活制度、理论学习制度、训诫谈话制度落实情况的监督,进一步强化支部工作职能。支部组织生活正常,党费管理规范。在庆“七〃一”活动中,组织全局党员到兄弟单位共庆党的生日,举行入党宣誓仪式,相互学习交流工作经验,强化了党员宗旨教育,激发了爱岗敬业意识。
反腐倡廉,警钟长鸣。组织党员干部反复学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、两个《条例》,制定实施了《“警示提醒、诫勉督导、训诫纠错”三项制度》,有效的解决了党不管党和党员干部腐化堕落事前预防困难的两大难题;不断加强完善党风廉政建设责任制工作,分解细化工作目标,明确责任分工,加强责任制建设,建立了领导责任制、责任追究制。
支部“抓好党建,筑牢堡垒”和“教育引导党员立足岗位,发挥模范带头作用”的工作思路,已初见成效,支部党员的政治思想素质有了较大的提高,工作作风有了较大的转变,支部的凝聚力、战斗力进一步增强。
随着企业进一步改革发展,基层党支部党建工作的重要性日益突现,支部在企业建设中的政治核心作用将会更加坚强。
二〇一一年六月一日
第二篇:先进党支部典型材料
心怀百姓谋福祉
情系民生促发展
——记**乡**村村党支部
**村位于**乡西北部,有10个村民小组、1850人,耕地面积4333亩,人均耕地2.34亩,人均纯收入2310元。村党支部有10个党小组、41名党员,其中女党员5名,入党积极分子6名。近年来,**村党支部深入贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,认真学习实践科学发展观,积极开展创先争优活动,以创建“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”的“五个好”党支部为目标,努力把村级党组织建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,为建设社会主义新农村提供了坚实的组织保证。
一、开展“创先争优”活动,切实加强班子建设。**村党支部坚持以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主题,以“扎扎实实打基础,标新立异争先锋,实现和谐新农村”为载体,扎实开展了学习实践活动后续整改集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议四项活动和“一诺三评三公开”活
动,深入推进创先争优活动,加强了村级班子建设。创先争优活动开展以来,共组织开展党员集中学习48次,讨论交流5次,集中核查整改学习实践活动后续问题9个,党组织和党员公开承诺事项167件,为群众帮办实事27件,完善各项规章制度9项,发放征求意见表1000多份,征集到意见建议130多条,提高了领导班子的科学决策能力。在2010年的支部换届中,经党员选举,选出了群众信任、年富力强、事业心重、能力突出的支部班子成员,年龄结构和文化结构进一步优化,党组织的凝聚力和战斗力进一步增强。
二、积极加强阵地建设,全面改善办公条件。2009年,**村“两委”会通过“一事一议”的形式,采取“县委组织部拨一点,乡政府筹一点,党员干部捐资投劳帮一点”的办法,共筹资28万元,新建了总建筑面积480平方米的砖混二层村级组织活动场所。2010年,**村党支部积级实施文化资源共享工程和农村党员干部现代远程教育二期工程,配备了电脑、电视、EVD、远程教育设备等设施。集办公与文化于一体,设置了党员服务中心、村干部办公室、会议室、党员活动室、远程教育播放室、计生服务室、警务室、群团工作室、协会工作室、图书屋、老年活动室。2011年,**村党支部又多方筹措资金3.5万元,新修了村部围墙100米,硬化了村部院落450平方米。**村的活动场所达到了“五好五心”(五好:设施配套好、活动开展好、学习氛围好、管理规范好、党建园地好;五心:学习教育中心、文化活动中心、信息传播中心、便民为民服务中心、村民议事中心)标准,为支部议事、党员学习、群众交流提供了阵地。
三、加强村级组织建设,积极开展扶贫帮困。**村党支部始终坚持 “三会一课”制度、发展党员工作制度、党员教育管理制度、民主评议制度,仅2011年前半年,党支部组织召开支委会8次、党员大会4次、党小组会20次,讲党课3次。发展党员3名,培养入党积极分子6名。通过以会代训、党员“冬训”、远程教育等方式培训党员群众2800多人次,增强了党员群众的致富能力。为36名无职党员设定了岗位,对
全村41名党员进行了评议。并积极开展以“双承诺、双公开、双评议、双考核”为内容的“四双”活动,支部承诺事项5项,党员承诺事项48项,开展了领导点评和群众评议活动2次,党务公开2次。同时,**村党支部切实改变作风,积极关心群众,始终树立群众意识,时刻把群众的冷暖摆在重要议事日程,建立支委委员帮贫困党员,党员中的致富带头人帮贫困农户的帮扶机制,共结成帮扶对子37个,大力开展帮助发展养鸡殖、种植、务工等帮扶活动。
四、发展社会公益事业,造福一方百姓。近年来,**村党支部敏锐的嗅察市场,动员群众大力调整产业结构,发展中药材、马铃薯、畜牧养殖产业,建成旱作农业双垄沟播玉米种植基地1000亩,带动群众户均增收1000多元;建成**村海疆养殖专业合作社,发展养猪大户7户,分散养殖户130户;采取“四议两公开”工作法,发动群众投工投劳整修村社道路30多公里;坚持以人为本,关注民生,党支部争取名额,为140户466名特困人口办理了农村低保,为1688人办理了新型农村合作医疗保险,多方争取项目建设集雨
节灌水窖200眼,修建沼气池115眼,建成卫生厕所34个,完成危房改建和灾后重建40多户,接通自来水200户。积极配合引洮工程、原油管道建设等重大项目在**村的实施,并安排500多名特困群众在本地实施的各项目中务工,仅次一项年创收达10万多元。如今,全村有三轮车200多辆,摩托车260多辆,仅2007年,种植马铃薯、中药材收入在万元以上的农户达150多户,创建“文明户”63户,全村群众生产生活发生了明显变化,呈现出一片建设社会主义新农村的可喜场面。
**村党支部多次受到乡党委的表彰奖励,2010年3月被县委命名为“五个好”党支部。**村全体村民们正在村党支部的带领下,以崭新的精神风貌抢抓新农村建设机遇,阔步迈向更加美好的明天。
第三篇:杨家村先进党支部典型材料
杨家村先进党支部典型材料
杨家村地处南平镇中和片,一直以来该村都是南平镇有名的落后村,全村总人口1250人,其中正式党员34名,预备党员3名。近年来,该村党支部不断加强和改进党支部建设,为推进全村改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证,在经济建设和社会发展方面取得了长足进步。截止到2008年,全村人均纯收入3800元,达到全县平均水平,全村计划生育工作连续两年被评为县级先进集体,土地二轮延包工作进展顺利,他们能够取得这样的成绩,关键是有一个团结的支部,一个能够充分发挥战斗堡垒的支部。他们的基本做法是:
一、抓班子建设带好路。一个农村的进步,关键在于村支部。经过多年的曲折和摸索,村党支部意识到,必须把党支部的健全、团结作为党建工作的中心任务来抓,并且要一抓到底。2004年11月,杨家村党支部选出了以阳杰同志为书记,陈章波、毕代时为成员的新一届党支部,阳杰同志自任职以来,始终把团结上下、增强党群凝聚力作为支部建设和全村工作的重点。一是加强本村党员的交流与学习。通过党员培训和一月一次的组织生活,不断加强党员同志间的交流和沟通,使大家逐渐摒弃孤立、自恃情绪,对存在的问题以相互激励的方式提出最诚恳的建议,此举不仅使全村党员同志解放了思想,转变了观念,也使大家学会了团结和互帮互助。二是加强对班子成员和党员的教育管理。通过党员先进性教育、三个代表和科学发展观的学习,使广大党员干部真正掌握了党的路线方针政策,在提高思想认识水平的同时,树立了正确的人生观、价值观、权利观。“5〃12”汶川地震发生后,党支部号召广大党员干部和群众踊跃捐款,特别是党员干部,均捐赠达三次,即不仅以个人党员身分捐赠,还以村干部和村民个人的名义捐赠,村支部副书记陈章波同志更是以个人名义捐赠了1000元。
二、抓经济建设带好头。衡量一个村是否进步,关键要看经济是否是得到发展。杨家村近几年立足本村实际,坚持经常性地对党员进行广泛深入的思想教育,坚持不懈地向广大干部和群众灌输市场经济意识、改革创新意识,充分发挥了党员的先锋模范带头作用,使广大党员真正成为本村致富的带头人,切实对本村农业产业结构进行了调整。村支部书记阳杰同志坚持从实际出发,在了解外部市场的前提下,勇于探索,于2008年率先在本村建起了10亩葡萄种植基地,他还不断摸索和了解农贸市场行情,在原有葡萄板块建设的基础上引进了辣椒板块种植,以此不断扩大种植品种和规模;除此之外,他还动员党员定期开展活动,学政策,学技术,相互交流,主动向大家宣传介绍葡萄和辣椒种植技术,使其他干部群众逐步转变思想,改变原有种植品种和模式,力争使全村的葡萄和辣椒种植形成规模,形成竞争优势,目前,全村葡萄种植面积达到了80亩,辣椒种植面积达到了30亩,根据目前生长情况来看,今年夏天便可收益,预计平均每亩纯收益达1500元左右。实践证明,产业结构的调整,传统农业种植的转变是农村经济发展的重要出路,也是农民致富的必由之路,在杨家村党支部的号召和带动下,理顺干群关系,掌握市场信息,有效地促进了该村经济的发展。
三、抓团结协调做保证。一个村能否得到长足发展,关键要看干群能否团结协调。自2004年11月新一届党支部成立以来,杨家村始终把团结协调作为党建工作和全村发展的一个重要环节来抓。一是抓班子成员内部的团结协调。党支部自成立时起,对所有成员的具体工作进行了明确分工,做到具体工作专人抓,专项工作配合抓,中心工作协调抓,重大事项由集体研究决定。村支部副书记陈章波同志所分管的财经和组织工作、党委毕代四同志所分管的水利和连保团等各项工作都走在了全镇前列,更是得到了镇党委、政府和本村广大群众的一致好评。二是抓党员内部团结协调。通过对全村党员干部的教育、培训和组织,形成了党员带头组织,如陈克勤、龚光友、鲁炳海、李泽银等党员同志现已成为了全村各项工作的带头人,他们在做出表率的同时,还专门负责向本组群众传达和讲解上级政策,宣传各种农情信息,帮助村民解决实际问题和困难。三是抓干群团结协调。杨家村党员干部始终把“权为民所用,利为民所谋”作为处理干部群众关系的重要准则,把为群众办实事作为村干部日常性工作来抓。杨家村现共有农户320户,由于种种原因,在该村土地延包过程中出现了一些遗留问题,如延包地块和面积一直没有落实到农户,或者是延包地块、面积虽已落实到户,但土地承包经营权证书迟迟没能发放到农户手中等,支部书记阳杰同志便及时召开村干部会议,以划组的方式带领村干部上门到各农户做工作,讲解农村基本经营制度、农村土地承包、耕地使用权流转和承包合同等政策性问题,为群众答疑解惑,切实为农户办实事。四是抓同上级党委团结协调。一方面,按照年初和镇党委签定的目标责任书认真开展计生和综治工作,经常性地开展自查和对照检查,发现问题及时向镇党委汇报,请求解决;另一方面,认真执行和落实镇党委的各项决定,富有创造性地开展工作。通过抓团结协调,不仅增强了该村党组织的凝聚力,更为带领广大干部群众致富提供了可靠的组织保证。
正是有了杨家村党支部务实、创新、团结的工作热情和工作作风,带领广大干部群众不断前进,才有了杨家村变后进为排头的今天,才有了杨家村经济发展和社会稳定的今天,相信杨家村在以阳杰书记为带头人、党员干部配合和广大群众拥护的前提下,该村必将在全面建设小康社会的道路上大步前进。
党建先进典型培育工作方案
中共焦作钢铁股份有限公司委员会
根据全市组织工作会议精神和经贸委党委的工作安排,为把公司党建工作提高到一个新水平,结合企业实际,现制定焦钢党建先进典型培育工作方案。
一、组织领导
为了加强对党建先进典型培育工作的领导,成立公司党建先进典型培育工作领导小组。
组 长:***
副组长:***
成 员:***
领导小组下设办公室,办公室设在党委工作部,负责具体工作。
二、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神和市委八届五次全会精神,围绕加快实施建设新焦钢发展战略,牢牢抓住企业发展第一要务,以深化争创“五好”党组织活动为载体,以改革的精神加强和改进党的建设,努力建设高标准的企业党组织。坚持党的民主集中制,积极参与企业重大问题决策,充分发挥党委的政治核心作用。加强基层党支部建设,增强活力,推进创新,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。适应新形势,积极探索党员管理工作的新机制新方法,充分发挥党员的先锋模范作用。以思想道德建设为核心,加强和改进宣传思想工作。围绕打造企业核心竞争力,大力加强企业文化建设。通过深入扎实的工作为全面实现目标任务和建设新焦钢提供思想保证和组织保证,奠定群众基础,营造舆论氛围。
三、具体措施
(一)进一步加强政治理论和业务技术知识学习,不断提高党员、干部整体素质。必须把党的思想理论建设摆在更加突出的位置,坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装全体党员、干部,在全体党员、干部中兴起一个学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,努力提高运用理论指导实践、解决实际问题的能力。党员领导干部要带头学习和实践“三个代表”重要思想,成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。要进一步办好党校,创造条件实现电化教育,从提高领导建设新焦钢的能力和水平出发,多种形式组织党员、干部认真学习经济、管理、科技、文化、法律等方面的知识,学习一切有利于做好工作、促进焦钢发展的新知识,不断拓宽知识领域,不断提高思想文化素质。
(二)进一步深化争创“五好”党组织活动,努力建设高标准的企业党组织。开展争创“五好”党组织活动,是新世纪新阶段企业党建工作的有效载体,对全面加强企业党组织建设具有重要的促进作用。进一步深化争创“五好”党组织活动,就是以“三个代表”重要思想为指导,以十六大精神为动力,按照十六大提出的新世纪新阶段全面推进党的建设新的伟大工程的总要求和总目标,坚持与时俱进、持续提高,围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化功力,制定新标准,明确新目标,采取新举措,力求新突破,不断开创企业党建工作新局面,时刻保持企业党组织的先进性和纯洁性,增强企业党组织的凝聚力和战斗力,努力把企业党组织建设提高到一个新水平,使企业党组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为加快实施建设新焦钢发展战略提供更加坚强的组织保证。
1、明确目标,进一步提高创“五好”水平。各党支部要在第一轮创建工作的基础上,瞄准新的“五好”标准,进一步加大争创“五好”党支部工作力度,全面加强思想、组织、作风建设,规范创建工作,提高创建水平,共同推动焦钢党的建设再上新水平。
全公司党支部,分别于2003年底50%以上达到新的“五好”标准,2004年底70%以上达到新的“五好”标准,2005年底90%以上达到新的“五好”标准。
2、制定措施,确保创“五好”目标圆满实现。围绕建设高标准企业党组织的目标,重点做到“六抓”,进一步深化争创“五好”党组织活动。(1)抓学习教育,提高党员、干部整体素质。要坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装全体党员、干部,在全公司兴起一个学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,同时有针对性地学习市场经济知识、WTO知识、企业管理知识、科技知识、法律知识等,扩大知识面,提高理论素养。要发扬理论联系实际的学风,把学习理论同树立正确的世界观、人生观、价值观结合起来,同企业生产经营实际、党员和干部的思想实际结合起来,注意研究新情况、总结新经验、解决新问题。
(2)抓制度完善,规范党员、干部行为。紧密结合企业和各单位实际,建立健全党组织议事规则、党支部和党员目标管理、“三会一课”、民主生活会等一系列党建工作制度,坚持用制度规范党组织活动和党员行为,使党员、干部言有标准、行有规范、干有样版,初步形成一个重视党建的政治环境、重视学习的文化环境、按章理事的管理环境。同时,要进一步完善公司党校和各单位党员活动室,购置必要的电教设施,抓好党员活动阵地建设。
(3)抓班子建设,优化领导班子整体结构。按照干部“四化”方针,建设一支能够担当企业发展重任、经得起市场风浪考验的高素质的干部队伍,提高全体干部尤其是中层以上领导干部的五种能力。认真贯彻领导干部选拔任用条例,注重在企业改革和发展的实践中考察和识别干部,把那些德才兼备、实绩突出和群众公认的同志及时选拔到各级领导岗位上来。加大培养选拔优秀年轻干部的工作力度,帮助他们加强党性修养、理论学习和实践锻炼,全面提高自身素质。以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点,全面加强各级领导班子建设。按照“优进劣出,动态管理,重在培养”的原则,加强后备干部队伍建设。深化干部制度改革,坚持干部选拔任前公示和任后试用期制,加强和完善干部考核工作,积极稳妥地推行竞争上岗和干部交流,重点解决干部能上能下问题。按照提高理论素养、树立世界眼光、培养战略思维、增强解决实际问题能力的要求,切实加强对干部的培训。认真贯彻执行党的民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,积极开展批评和自我批评,努力在班子内部形成相互信任、相互支持、团结协作的工作格局。
(4)抓队伍建设,发挥党员先锋模范作用。坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,扩大支部工作的覆盖面,提高支部的凝聚力和战斗力,使其真正成为贯彻“三个代表”重要思想和建设新焦钢的组织者、推动者和实践者。加强对党员的教育、管理和监督,提高党员的思想政治素质和业务技术素质,充分发挥党员的先锋模范作用。在党员“入口”上,严格按照《党章》规定和发展党员35个环节执行,严把“入口”关。在党员教育管理上,一是深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动;二是深入开展“党员先锋工程”等主题活动,扎实开展党员责任区、党员目标管理、民主评议党员、创先争优等活动,引导党员岗位建功、创新创效。三是加强党的组织生活,丰富内容,创新形式,通过党员活动日、为党员过政治生日等形式,不断增强党员意识和党性观念。在党员“出口”上,结合民主评议党员工作,加大处置不合格党员力度,保持党员队伍的先进性和纯洁性。加强对待岗党员和离退休党员的管理。
(5)抓活动载体,形成浓厚的创建氛围。结合企业实际、岗位特点,启动“党员先锋工程”,开展形式多样的主题活动。通过发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,围绕全面完成生产经营工作任务和加快实施建设新焦钢发展战略,深入开展争创“五好”党支部活动。同时,在庆“七一”期间,开展重温入党誓词、党的知识竞赛、演讲比赛、歌咏比赛、岗位建功等活动,形成浓厚的创建氛围。(6)抓典型培养,发挥典型示范带动作用。要注意发现培养和树立先进典型,通过现场会、观摩会等形式,不断总结、推广争创“五好”党支部的好做法、好经验。要利用厂报、广播等新闻媒体,加大宣传力度,通过发挥先进典型的示范引路作用,以点带面,整体推进,实现建设高标准企业党组织的目标。
(三)加强企业文化建设,打造企业核心竞争力。一要围绕中心,服务大局,高度重视全面加强宣传思想工作,为建设新焦钢提供思想保证、精神动力和舆论支持。以思想道德教育为核心,以形势政策教育为重点,以加快企业发展为目的,贴紧实际、贴紧职工、贴紧生活,唱响主旋律,打好主动仗,激发干部职工建设新焦钢的积极性。坚持与时俱进,继承优良传统,在继续办好《焦作钢铁》、广播等宣传媒体和坚持思想政治工作成功经验的同时,理清工作思路、明确工作方向、拓展工作内容、改进工作方式,创新宣传思想工作载体和方法,不断提高工作水平,开创宣传思想工作的新局面。二要大力加强精神文明建设,深入开展群众性精神文明创建活动,把创建热情与注重实效统一起来,以思想道德建设为中心环节,以职工喜爱的项目为主要载体,以广泛吸引职工参与为着力点,以提高企业文明程度和职工素质为目的,使创建活动不断创新内容,扩大影响,提高水平。三要大力培育职工普遍认同的先进的价值观,塑造良好的企业形象,提升形成体现焦钢特点、富有时代气息的企业精神,倾力打造企业核心竞争力。四要在为职工生日点歌的基础上,进一步推行为全体员工送生日蛋糕,并实行生日可半天休假制度,使职工充分感受到焦钢大家庭的温暖,从而不断增强企业的凝聚力和向心力.(四)实施人才战略,推进技术创新和技术进步。要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,形成与加快企业发展相适应的思想观念和创新机制,营造鼓励人们干事业、支持人们干事业的氛围,让更多的优秀人才脱颖而出。要加强对各类专业技术人员的管理,改进专业技术职务评聘办法,完善专业技术人员激励机制,实行在定岗定编、严格考核基础上竞争上岗、择优评聘、末位淘汰、动态管理和工资分配与绩效考核挂钩。加大企业急需人才和高层次人才的引进力度,自2003年起,对引进人才在婚前一律实行免收房费,并要根据企业发展情况,逐步改善和提高引进人才的经济待遇和生活水平,制定切实可行的优惠政策,采取多种形式、多种渠道广纳贤才,为吸引人才留住人才、用好人才创造良好环境。加强各类专业技术人员的培训和继续教育,在鼓励自学、岗位成才的同时,积极创造条件,帮助有突出贡献又有发展潜力者深造,取得高层次学历或掌握先进实用技术,逐步建立助学奖励机制。
(五)加强党风廉政建设,为实现奋斗目标和建设新焦钢保驾护航。牢牢把握“三点一线”,即要选准切入点(效能监察),明确着力点(干部作风),强化支撑点(队伍建设),贯穿一条主线(企业发展),围绕中心,服务大局,做到“五个加强”,全面强化纪检工作。一要加强思想教育,进一步增强全体党员、干部的廉洁自律意识。二要加强制约监督,保证企业健康稳定协调发展。三要加强效能监督,促进各项工作效率和整体经济效益的提高。四要加强一岗双责,落实党风廉政建设责任制。五要加强自身建设,努力提高各级纪检干部的整体素质和执纪水平。
(六)贯彻“依靠”方针,进一步强化工团工作。工会要按照“三个代表”的要求,紧密联系企业和工会工作实际,不断加强自身建设,切实履行好四项职能,调动和保护好职工的积极性,教育和引导职工立足岗位建功立业,为建设新焦钢不断做出新贡献,更好地发挥“桥梁”和“纽带”作用。团委要坚持围绕中心,服务大局,服务青年,服务基层,大力加强团的建设,不断增强吸引力、凝聚力和战斗力,努力开拓新思路,推出新举措,实现新突破,不断开创共青团工作的新局面。
党群工作部党支部争创“五好”党支部目标分解实
施方案
(2003年4月6日制定)
为深入开展争创“五好”党支部活动,进一步加强党支部的自身建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,促进党群工作任务的全面完成,根据焦钢党字[2003]1号文件精神,结合党群党支部实际,制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十六大精神为指导,全面贯彻“三个代表”重要思想,围绕企业发展和党群业务工作,全面加强党支部的思想、组织、作风建设,在第一轮创“五好”的基础上,通过规范创建工作,提高创建水平,努力建设高标准的党支部,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。
二、目标责任分解
(一)好班子、好书记
1、全面贯彻“三个代表”重要思想,坚持围绕企业发展第一要务抓好党的建设,紧密结合党群业务工作实际,制定阶段性工作思路和月度工作目标保证措施,做到目标明确,责任落实,措施到位。
责任人:***
完成时间:每月5日前。
2、认真贯彻执行党和国家的方针、政策及公司、党委的决定、决议、决策,采取多种形式及时传达上级精神;积极支持行政推进改革、强化管理、抓好党群业务工作,支部工作不断创新。支部记录、部门记录及有关资料齐全。
责任人:***
完成时间:每季度自查一次,及时通报。
3、组织健全,结构合理,分工明确,团结协作,班子整体素质高、功能强。每年进行一次民主评议。
责任人:***
完成时间:年终进行民主评议。
4、勤政廉洁,作风深入扎实,党群干群关系密切,支部班子形象好,有凝聚力和号召力。每年进行一次民主评议。
责任人:***
完成时间:年终进行民主评议。
5、书记党性强、作风正、威信高,熟悉本单位业务和党务工作,群众满意度高。每年进行一次民主评议。
责任人:*** 完成时间:年终进行民主评议。
6、书记热爱支部工作,注重学习新知识、积累新经验、增长新本领,精神状态好,工作热情高,党政一把手配合默契。
责任人:***
完成时间:支委会每季度考核一次。
(二)好队伍
7、广大党员积极参加创建学习型支部活动,自觉提高政治理论素质和业务能力,争当“三个模范”。
责任人:***
完成时间:每季度检查考核一次。
8、广大党员带头参加企业改革,宣传改革,立足党群工作实际,积极投身企业发展,带动群众积极做好党群业务工作,完成党支部交给的各项任务,为建设新焦钢艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
责任人:***
完成时间:年终结合“民主双评”总结表彰。
9、广大党员关心企业和群众利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。
责任人:***
完成时间:发现典型及时表扬,年终总结表彰。
10、广大党员自觉加强党性修养和道德修养,模范遵守党纪国法和企业规章制度,带头遵守公民基本道德规范,积极参加道德实践活动,坚决执行组织决定。
责任人:***
完成时间:党小组经常教育引导,加强督促检查。
11、广大党员勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争,做到“三个出来”。
责任人:***
完成时间:经常进行党风廉政和反腐败教育。
12、全面准确掌握党员的年龄、文化结构及个人特长,经常检查和了解党员先锋模范作用发挥情况。
责任人:*** 完成时间:4月完成党员花名册等基础工作,作用发挥情况逐月登记,记录健全。
13、积极培养入党积极分子,结合支部实际制定发展党员计划及培养措施,把好“入口”关,严格执行党章规定和《发展党员工作操作规程》,坚持标准,保证党员质量,按时办理预备党员转正。
责任人:***
完成时间:按党委要求进行。
(三)好机制
14、党支部每季度研究一次创“五好”工作,不断采取新措施,解决新问题,创建工作不断有新提高:制定争创“五好”党支部目标分解实施方案,抓好落实。
责任人:***
完成时间:4月份制定方案并实施。
15、围绕中心,服务大局,综合运用各种组织形式、宣传手段和活动方案,推动支部和本单位工作,保证监督作用发挥好。
责任人:***
完成时间:根据党委统一部署,结合党群工作实际,做到活动经常化。
16、坚持党的“依靠”方针和抓党建带团建,注重企业文化建设,健全思想政治工作体系,充分发挥群团组织作用。各部门每月写稿不少于3篇。
责任人:***
完成时间:逐月考核。
17、坚持党员佩戴党徽上岗制度,每月检查一次,对不按规定佩戴党徽者及时提出批评。
责任人:***
完成时间:每月检查一次,做好记录。
18、党员教育、管理、监督措施有力,内容齐全,效果好。
责任人:***
完成时间:按照党委要求,结合支部实际逐月实施。
19、以保障党员民主权利为基础,以完善“三会一课”制度为重点,建立健全充分反映党员和党组织意愿的党内民主机制。
责任人:***
完成时间:6月底以前完成。20、坚持党的民主集中制,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善支部议事和决策机制。
责任人:***
完成时间:6月底以前完成。
(四)好制度
21、认真落实党支部议事规则、工作制度和党员领导干部双重组织生活制度。
责任人:***
完成时间:按制度要求落实。
22、认真落实党支部“三会一课”制度、廉政制度和学习制度。
责任人:***
完成时间:按制度要求落实。
23、认真落实党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。
责任人:***
完成时间:按制度要求落实。
24、扎实开展党员责任区、党员目标管理、民主评议党员、创先争优等活动,并制度化。
责任人:***
完成时间:4月底以前制定方案,5月份起实施。
25、党费收缴按时、足额,党员组织关系接转及时。
责任人:***
完成时间:按要求及时做好。
(五)好局面
26、加强作风建设,督促党群部门积极转变作风,提高工作质量和办事效率,经常深入基层搞好优质服务,抓好联系点工作,帮助协调解决问题,确保党群部门目标任务全面完成。
责任人:***
完成时间:每周至少深入联系点2次,经常深入基层,搞好调查研究,主动接受监督。
27、经常对全体干部职工进行安全教育,提高安全意识,增强安全素质。加强对办公室、会议室、活动室等工作活动场所的安全检查,确保人身和财产安全。责任人:***
完成时间:经常进行不间断。
28、积极参与企业改制工作,做好有关具体工作;按照“四严”要求,全面强化基础管理,不断提高管理水平;抓好ISO9001质量体系的宣传贯彻和涉及党群业务内容的落实;不断深化5S活动,提高内部管理水平。
责任人:***
完成时间:各部门每季度检查一次落实情况,自查结果书面报党支部,支部针对存在的问题制定整改措施。
29、积极开展创建学习型支部活动,落实“四个一”学习计划,组织干部职工学政治、学文化、学业务、学技术,大兴学习之风,不断提高队伍素质。
责任人:***
完成时间:每季度检查一次,支部大会进行通报。
30、深化创优成果,创造优美的工作环境;加强思想道德教育,提高思想道德素质;大力开展企业文化建设,加强和改进思想政治工作,在企业精神文明建设中发挥积极作用。
责任人:*** 完成时间:每季度检查一次,支部大会进行通报。
31、加强综合治理和计划生育,抓好班组建设和民主管理,各项工作全面达标,党群部门团结稳定。
责任人:***
完成时间:每季度检查一次,支部大会进行通报。
三、保证措施
1、加强领导。成立争创“五好”党支部活动领导小组,组长由***担任,副组长由***担任,成员由***担任。领导小组在党支部的领导下,具体负责活动的实施。
2、狠抓落实。本方案经支委会讨论通过后实施。方案一经实施,各责任人即应自觉 负起责任,认真履行职责,正确处理创“五好”与党群业务工作的关系,按照目标责任分解要求,扎扎实实抓落实。
3、严格考核。年终由领导小组对本方案实施情况进行全面考核,对各责任人履行职责情况进行考评,好的表扬,差的批评,对因责任人失职、渎职影响支部创“五好”的,追究其相关责任。
二00三年四月六日
第四篇:机关党支部先进事迹材料
围绕中心 积极作为
为企业转型发展提供基层组织保障
——xx公司机关党支部申报基层优秀党组织材料
2017年,机关党支部在公司党组的领导下,深入贯彻党的十九大精神和总书记系列重要讲话精神,通过抓作风、提素质、重奉献、促和谐不断加强党员思想、组织作风和党员干部队伍建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为xx公司经营发展提供强有力的基层组织保障。
一、提升政治素质,发挥战斗堡垒作用
xx机关党支部现有职工18人,党员6人,党员示范岗2个。一是加强政治理论学习,坚定思想政治方向。学习是提升综合素质的前提。机关党支部把《学习习近平新时代中国特色社会主义理论思想》、《学习十九大精神》、《学习习近平系列讲话》等学习资料下发到党员手中,在党员干部群众中进行广泛宣传学习,并把学习教育与“两学一做”教育、xx中心工作结合起来,做到有机融合、相互促进,切实增强学习效果。坚持每周三学习制度,形成政治理论、业务知识共同学,公司会议和政策文件精神交流学。在党员干部中积极开展干部读书、撰写心得体会活动。机关党支部开展认真学习十九大精神、贯彻总书记系列重要讲话精神专题培训3次,开展学习十九大专题讨论会2次,党员干部共写学习心得笔记13篇,3篇心得体会文章在《xx信息》择优刊登,营造了浓厚的学习氛围。
二是丰富“三会一课”内容,增强党支部凝聚力。落实好“三会一课”是增强党支部凝聚力、吸引力和战斗力的基石工作。机关党支部坚持以《中国共产党章程》为标准严格要求全体党员,积极拓展了党员“三会一课”内容。开展了党支部书记讲党课、支部书记与党员座谈会、组织生活会等多种学习交流形式,并积极利用党的生日、主题党日等时段,组织党员开展“重温入党誓词”、“我为改革发展献计献策”等主题活动。认真开展好党员评议活动,找不足,找差距,提出改进方向,引领党员创先争优,增强党支部的凝聚力。
三是抓好党风廉洁教育。根据公司纪检组安排,认真开展廉洁教育,在副经理以上管理人员和人财物关键重要岗位中,推行廉洁承诺,深入学习廉洁从业“准则”和“条例”,落实廉洁风险排查措施,教育党员严格遵守中央八项规定、xx集团十项规定、xx公司狠抓工作落实十二条规定,转变作风、转变思想、转变态度,筑牢拒腐防变防线,营造风清气正发展环境。
二、夯实党建基础,加强党的基层组织建设 一是完善机制,推进基层组织建设。按照公司党组对党支部党建目标考核,明确了党建目标和工作任务。做好党建工作与各项工作统筹兼顾,互促共进。进一步完善了《机关党支部工作考核细则》、《党支部工作手册》,规范了工作制度和程序。进一步完善了党员数据库、日常管理记实表和排查工作记实台账,夯实了党建信息基层建设。
二是责任落实,落实基层党建工作责任制。按照“五好党支部”的标准,制定党支部工作任务计划,做到任务具体、责任明确、措施有力。支部各项日常工作都确定了明确的处理流程,明确了专人负责,管理措施到位。支部成员工作认真负责积极性高,先锋模范作用发挥明显,确保了支部各项机制运转正常。做到党建工作有规章,有抓手,确保基层党建工作各项任务落到实处。
三是扎实做好发展党员和收缴党费工作。机关党支部严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,扎实做好发展党员工作,根据年初党员发展计划,2017年发展预备党员1名,转为正式党员1名,为党组织输送了新鲜血液。建立健全党费收缴管理制度,做好党费的收缴工作。严格履行收缴党费手续,做到党员交纳党费有登记,按月交纳党费,做到票帐登记规范,手续完备,帐目清楚。
三、主题实践服务,围绕经营中心推动发展 一是团结协作,围绕“康养转型、改革发展”中心做好优品服务。机关党支部涉及综合部和财务部等部门工作。支部党员在各项职能工作恪尽职守,依照“规范服务、真情服务、满意服务”的服务理念,综合协调服务大局,积极开展优质服务工作,综合部在xx大型会务、省老干局接待,xx疗养人员接待工作中,机关党员勇挑大梁,发挥好党员先锋模范作用,受到外界的一致好评,推进了xx公司在xx的窗口形象工程建设。财务部在降本节能中,党员带头,加班加点进行成本分析,经营预算分析,库房软件管理置入,为公司科学经营提供扎实基础数据。
二是开展人文关怀,把工作的着力点放在帮助解决实际困难和问题上。党员干部牢记为人民服务的宗旨,密切联系群众,为群众排忧解难。支部党员深入一线及时了解职工的思想动态,排解职工在生活、工作中的思想矛盾和困难,支部副经理以上人员结对子职工8名。积极做好困难帮扶“五必访”,有困难必访、有矛盾必访、有意见必访、有建议必访、有喜事必访,以实际行动赢得职工群众的信任和支持。
三是围绕党支部争创目标大力开展主题实践活动。开展了党员“双无”、党员突击队、党员志愿服务、经常开展园区卫生清扫义务劳动。在经营工作中突发急难重情况时,第一时间冲锋在前。雨季时,机关支部党员带头抢在先,干在前,协调指挥好暴雨预防和处理清於工作,为公司党员干部群众树立了榜样。各项活动有特色有亮点,凝心聚力,强强联动。为公司康养转型改革发展做出积极贡献。
xx公司党组机关党支部 2018年7月16日
第五篇:机关党支部先进事迹材料
县政协机关党支部自觉实践“三个代表”重要思想,充分发挥党组织的先进性,紧紧围绕县委和政协的工作大局,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,以加强党的基层组织建设为基本点,以发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用为着力点,以实践党的全心全意为人民服务的宗旨为落脚点,带领机关四个民族的党员和干部职工开
拓创新,转变观念,与时俱进,加强党性修养,努力提高号召力,进一步增强凝聚力,把党支部的思想建设、作风建设、组织建设和履行参政议政职能工作紧密结合起来,使政协机关三个文明建设工作迈上了新台阶。通过努力,县政协机关曾被自治区、地区、县精神文明建设委员会命名为“安全文明小区”先进单位、“民族团结模范单位”,自2002-2004年开始,县政协机关又连续三年被县目标考核委员会评为双文明优良单位、2005年被县委命名为“五好党支部”“先进基层党组织”称号。
一、坚持狠抓xiexiebang.com习,提高整体素质
为了从根本上提高党员干部的整体素质和贯彻执行党的政策路线的能力,机关党支部坚持党员先进性教育活动中形成的各项xiexiebang.com习制度,积极开展形式多样、灵活多变的xiexiebang.com习教育活动。机关党支部根据需要,及时制定xiexiebang.com习计划、严格xiexiebang.com习考勤制度,采取集中xiexiebang.com习和个人自xiexiebang.com相结合的办法,坚持认真组织党员干部对新党章、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神等党的有关知识进行xiexiebang.com习。在集体xiexiebang.com习和共同提高的基础上,实行党支部委员轮流上课辅导,每名党员在xiexiebang.com习中并都要做到“五有”即,有考勤、有笔记、有体会、有心得,有考试成绩。
党支部还采取听先进事迹报告和利用近年来国家、自治区、地区和县及政协内部树立起来的先进党员模范典型如艾买尔依明、卡得尔巴克尔等先进事迹,教育机关党员,教育党员干部作实践“三个代表”重要思想忠实代表,充分体现党员的先进性,并以“三个代表”重要思想为要求,促进党员干部坚定的树立社会主义、共产主义理想信念,树立正确的人生观、价值观和世界观,使支部班子及成员和党员干部的大局意识、责任意识和政治素质及处理解决问题的能力不断提高。
二、坚持从严管理,进一步凝聚人心
一是坚持用制度管人。结合精神文明建设工作和党员百分考核工作的进行,组织党员讨论完善了《政协机关党支部工作职责任务》《政协机关党支部成员工作责任制度》《政协机关党支部三会一课制度》《政协机关党支部党员联系群众制度》《政协机关党支部党员缴纳党费制度》《党员民主测评制度》《党员汇报制度》《政协机关党员先进性标准》等制度,通过各项制度的建立和完善,进一步推动政协机关党员工作、xiexiebang.com习的制度化、规范化建设。
二是坚持加强对党员的监督管理。在建立和完善各项制度的基础上,机关党支部每月召开一次支部会议、每季度召开一次党员大会,定期不定期的组织党员和坚持每三个月进行一次党的知识集中xiexiebang.com习教育课,同时检查督促党员制度的落实情况、党员目标任务的完成情况,加强了管理和监督党员的工作,激励党员在日常的工作、xiexiebang.com习中发挥先锋模范作用。
三是对党员实施百分考核和党建目标管理。政协机关党支部把现有的10名党员,按照民族分为民汉两个小组,并按照xiexiebang.com习、执行党的路线、改进工作作风、党风廉政建设、加强党性修养、组织观念、党的宗旨意识、缴纳党费、完成工作任务、发挥党员模范作用、民族团结、扶贫帮困、计划生育、遵纪守法等内容实施百分考核,每一季度对党员相应的实际表现,进行民主评议一次,年底再在季度考核的基础上,进行综合评议,最后将党员百分考核的结果上报政协党组。今年第一季度百分考核,政协机关党支部10名党员党建目标责任管理百分考核结果平均为98.08分。通过实施百分考核和党建目标管理,增强了党员的组织观念,激发了党员为经济建设和各项工作服务的积极性。
三、坚持狠抓支部班子自身建设不放松
一是严格落实民主集中制原则。民主集中制是我们党内的一条基本原则,也是我们革命取得成功、现代化建设取得丰硕成果的一条宝贵经验。在实际工作中,机关党支部时刻注意发扬党的优良传统,时刻坚持民主集中制原则,决定一些重大问题都要充分发扬民主,都要召开党支部会议或党员会议,充分听取各方面意见、建议,然后结合正确可行的意见形成一个集体决定,并报请政协党组审议,通过民主决定,将党组织的意图变成党员的自觉行为。
二是注重推进班子作风建设。机关党支部一班人在思想上、行动上始终同县委和政协党组保持高度一致,坚决维护党和国家的集中统一、维护中央、自治区、地区、县委的权威,坚决反对自由主义,反对拉帮结派,支部成员在任何条件下都做到讲政治、讲大局、讲党性、讲原则,坚持公道、正派、表里如一,自觉维护班子的形象。支部成员身体力行,带头做到政治坚强、作风清廉,努力使自己成为实践党的宗旨和密切联系群众、当好人民的公仆的表率,格守了高尚的道德情操,永保共产党人的政治本色。
四、坚持不懈地进行团结和稳定教育
政协机关党支部在坚持“三个代表”重要思想、十六大和十六届五中全会精神教育干部职工的同时,也把xiexiebang.com习公务员法、宗教
事务条例、党和国家的民族政策、民族理论、反对民族分裂主义和非法宗教活动教育及加强民族团结、军民团结的政治教育也作为一项重要内容渗透到各项工作中去,并作为检验和考核工作业绩的一个重要内容。机关支部定期及时组织全体在职和离退休党员反复xiexiebang.comxxx自治区有关维护稳定的文件,xiexiebang.com习党和国家的民族宗教政策和民族理论。老党员通过回顾往事,现身说教,不断促进党员增强了党性观念和遵守党纪国法及维护民族团结的自觉性。长期以来,机关不同民族的领导、干部、职工之间,建立起了鱼水相依、休戚与共的深厚情谊,形成了共同进步、互相帮助、全心全意维护团结、维护祖国统一、维护民族大家庭和睦的优良传统,并在不断继承、保持和发扬着。通过一系列教育,增强了党支部的凝聚力和战斗力,同时也增强了党员对外部不良思潮及环境的抵御和斗争能力
五、坚持抓好党风廉政建设,增强拒腐防变能力
机关党支部根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及县委、政协党组的要求,严格落实党风廉政建设责任制和考核办法。一是党支部统一领导,把廉政建设融入各项业务工作当中,坚决贯彻执行从严治党方针和履行廉洁自律规定;二是完善各项管理制度,强化监督管理工作;三是通过进行警示教育、组织收看典型案件教育片,进行党风党纪、政风政纪教育,提高党员干部的思想政治素质,增强拒腐防变能力。机关全体干部也能发扬艰苦奋斗精神,勤俭持家。四是认真落实中央关于厉行节约、制止奢侈浪费行为并作为领导干部廉洁自率的重点,在落实制止奢侈浪费八条规定中,把清理通讯工具、严格控制会议、制止公款吃喝、严格禁止集体娱乐活动为重点。五是加强对机关财务和公务用车的管理,制定了《机关财务管理制度》《机关公务用车管理暂行规定》等规章制度,规范全体干部职工的行为。目前,机关有4名县级领导、3名科级干部,但只有二辆工作用车,工作条件相对较差,但机关每一位党员同志都能勤勤恳恳,任劳任怨坚守在各自的工作岗位上。
六,重视精神文明建设工作
机关党支部还坚持开展“崇尚科xiexiebang.com文明,反对迷信愚昧”教育活动,组织收看专题报道,使大家提高警惕。同时还把党建工作与健全法纪规章制度相结合,层层签订计划生育和社会治安综合治理等各项工作责任书,成立了社会治安综合治理领导小组和计划生育工作领导小组,并层层签订了责任书,去年以来,机关未发生任何扰乱社会治安事件,未出现一例计划外生育现象。此外机关还组织xiexiebang.com习“双拥”基本知识,开展多层次、多形式、多渠道、多方位的“双拥”共建活动,积极为“双拥”工作出力献策。
七、积极开展扶贫帮困活动
机关支部切实改变作风,积极关心群众,始终树立群众意识,时刻把人民群众的冷暖放在心上,自去年与亚科瑞克海乡2村结为对口帮扶单位后,支部选派1名干部深入该村广泛深入地调研,寻找贫困的症结,依据该村的地域优势,提出发展思路,支部还动员机关党员干部积极为贫困户想办法、出主意,自愿捐款帮助贫困户解决生产、生活中存在困难,并多方筹集资金和技术,帮助发展养殖业、畜牧业和蔬菜大棚,去年以来机关党员干部采取各种助农活帮扶贫困户,捐款捐物折合人民币10280元。
八、坚持做好党费收缴工作
政协机关党员在每月领取工资后,第一件事就是缴纳党费,并充分发挥党员的先锋模范作用,积极按月足额缴纳党费,从不拖欠党费,也不存在催缴和连续几个月不缴的现象。机关支部对党费指派专人进行管理,并按照规定按时统一上缴机关工委,没有发生党费管理失误和挪用的现象,确保了党费收缴工作的正常化、规范化、制度化。