第一篇:2011国土局执法监察科长职位竞聘演讲
国土局执法监察科长职位竞聘演讲
各位领导,各位同事,大家好:
感谢局领导为我们创造这么好的一个平台,供大家交流学习。根据竞聘上岗动员会的规定要求,我上来发个言。不当之处,请批评。
我竞聘的岗位是执法监察科长。执法监察工作是一项综合性强、政策性强、涉及面广的专门工作,要求既要熟悉政策法规、依法办事,又能吃苦耐劳、工作细致,还要善于处理各种关系。因此,执法监察科长这个岗位责任大,压力大,当然,得罪人机会也多。我选择这个岗位的原因有二个:
一是我早先自考和后来本科教育学的是法律专业,相对来说,对法律知识有一定的基础。从专业角度来讲,法律专业与执法监察工作相匹配,可以说是“专业对口”。
二是我目前正在从事这项工作,对执法监察工作有一定的工作心得,可以顺利适应这项工作的环境。
作为局执法监察科,我认为有必要做好以下几项工作: 一是抓好学习,提升自身业务。打铁先须自身硬,执法监察科对外是代表国土部门执法与解答国土法律法规及政策的一个窗口,所以从事执法监察工作的人员首先必须要学习好、掌握好一般性的国土资源法律法规及政策,并能熟练运用于实际工作中。对一些难以把握的法规及政策要善于深入细致的钻研,用以应付、破解工作中遇到的难题。其次,要学习好专业业务知识。执法监察是一项相对严谨的工作,从程序到实体,每一环节都要求比较高,任何一个细小的错误就有可能导致行政行为无效或引发行政复议、行政诉讼及信访,所以必须认真细致地学习监察业务知识,既要精通程序法,又要熟练实体法,两者缺一不可。
二是抓好巡查,扼制违法苗头。动态巡查是及时发现和早期制止国土资源违法行为的重要途径。作为执法监察科要从落实巡查责任入手,以提高违法行为的发现率、制止率为落脚点,通过监护到边、巡查到位,努力把执法关口前移,切实做到对国土违法行为的早发现、早报告、早制止,提高对国土违法行为的防控水平。一要把定期巡查与卫片检查相结合,把群众举报和媒体披露相结合,实现全方位监督。二要加强村土地协管员队伍建设,从源头上堵截违法苗头,构建“横向到边、纵向到底”的乡镇村执法监察网络。三要定期分析形势,对国土资源执法监察中发现的一些新情况、新问题,要及时进行分析,有针对性的对重点时段、重点部位进行巡查,掌握和预防大范围的违法行为发生。
三是抓好执法,注重依法行政。一要做好卫片执法检查工作,针对卫片执法检查政策性、技术性强的特点,要早谋划、早准备、早对策,对发现的问题该查处的早查处,能整改的早整改,确保自己履责到位,确保政府不问责、不约谈。二要提高执法水平,加大执法力度,有效打击违法占地行为。要遵循 “既处理事,又处理人”的原则,重点查处破坏基本农田的案件。三要规范办案程序,提高案卷质量。在查处国土资源违法案件中,从立案、调查、告知、处罚等每一环节 都要严格按程序进行,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、手续完备、程序合法、处理适当。
四是抓好信访,妥善化解矛盾。要认真学习《信访条例》,从提高能力入手,注重方法。要通过学法、懂法、会用法律来解答群众提出的各类问题,从方法上规范信访工作程序,完善接访制度,并严格按照“来访有记录、来信有答复、处理有反馈”的工作要求,实行开门接访、带案下访等解决信访疑难问题。接待群众来访,要做到了“五个一”,即“一张笑脸、一句问候、一声请坐、一杯茶水、一份满意”。切实做好初信初访,努力化解重信重访,尽量把矛盾消化在基层。
五是抓好队伍,强化责任意识。国土资源执法人员的一言一行、一举一动都代表着国土资源部门的威信和形象,每个执法人员不仅要学法、懂法、知法、依法行政、严格执法;同时,还要加强廉政建设,增强廉洁自律意识,提高自我约束能力,为健康有序的国土资源管理秩序保驾护航。
最后表明一下自己对这次竞聘工作的态度:不管竞聘结果如何,我将服从组织按排,仍旧一如既往,立足本职做好工作。
谢谢大家!
尊敬的各位评委、领导、同志们:大家好!
很高兴也很感谢领导给了我这样一次参加竞聘的机会。首先做一个简要的自我介绍,我叫XXX,今年XX岁,中共党员,大专文化,XX年参加国土局工作至今。时间过得非常快,转眼间参加国土工作已经XX年了。其间,我到土地管理所工作过、最近一直从事土地监察方面的工作,可以说在领导和同志们的帮助下,我从一个回家种过田的高中毕业生成长为一名国土管理工作者,在这里,我首先向各位领导和同志们表示衷心的感谢,也感谢局党委给我们创造这样一个公平竞争、相互交流、相互学习、展现自我的平台。
我这次竞聘的岗位是国土资源局监察大队大队长。国土监察肩负着维护国家土地资源管理良好秩序的重大使命。有合理利用土地,切实保护耕地及矿产资源管理的神圣职责,必须及时制止一切土地违法案件与矿产资源违法案件的发生。国土监察工作是一项综合性强、政策性强、涉及面广的专门工作,要求我们必须坚持以预防为主,预防与查处相结合,综合治理,重点打击的方针,严格依法行政,创新执法机制,充分发挥国土资源监察职能,强化国土执法力度。同时,国土监察工作要求我们既要熟悉政策法规、依法办事,又能吃苦耐劳、工作细致,还要善于处理各种关系,有较强的协调能力。因此,监察大队这个岗位责任重大,压力也大,当然,也有得罪人机会多,处理案件也难等情况。这次我选择竞聘这个岗位,主要有这样的考虑:
4----我自信基本具备担任这一职位的基本素质。
我从XX年参加工作以来,连续多年在XX国土所工作,并担任过XX,后来在监察大队当任过副大队长,现又在监察大队主持负责工作。十多年来,无论在什么岗位工作,都能做到谦虚好学,特别是走上监察工作岗位以来,在领导和同志们的关心帮助下,通过努力,对国土监察及有关政策、法律法规和规章制度有了全面掌握,具备了胜任本职工作所必需的业务知识和政策水平。在具体的工作中,以“老老实实做人,勤勤恳恳做事”为信条,爱岗敬业,踏实工作,兢兢业业,一丝不苟,乐于奉献。执法工作当中,能坚持原则、秉公办事,遇事不含糊,办事不拖拉,圆满完成了组织和领导交办的各项工作。我自己比较满意的是在负责监察大队工作以来,以前一度遍地开花的违法用地已得到基本遏制;在贯彻实施局领导决策方面,在处理上下左右关系等方面,都做得比较成功;同时,在这个岗位实际工作使我得到了锻炼,积累了一定的工作经验,组织管理和协调能力有了很大提高,自认为自身素质符合这一岗位的要求,可以胜任这一岗位。
----我自信能够在这一岗位上做得更加出色。
在监察大队的工作,得到了领导和同志们许多帮助和支持,对我的工作也给予了很多鼓励和肯定,这是我继续做好工作的巨大动力和信心所在。随着在监察岗位上工作时间的增长,我对监察工作的理解和认识也更加深广,也深深的爱上了监察工作,同时对于如何更好地做好监察工作也有自己的想法和打算,这更加坚定了我竞聘大队长 5 这一岗位的信心和决心。如果能走上这一岗位,将继续与同志们精诚团结,尽力而为,以“三抓”开展工作,做到抓重点促全面,为全县国土监察工作迈上新的台阶做出自己的贡献。
一是抓学习,突出自身建设。国土监察工作要求监察人员具备良好的政治素质、熟练掌握行业法规、系统了解业务知识、法律知识。而只有坚持学习,才是获取知识的有效途径。要以土地管理法律法规和国土监察业务知识为重点,通过有目的、有步骤、有组织的学习,来提高全体监察人员的政治和业务素质,增强依法监察的能力和水平。
二是抓巡查,突出摸清底细。面对国土资源执法监察工作的一些新情况、新问题,主要是针对重点时段、重点部位进行巡查。由于违法占地建设速度快、隐蔽性强,因此为了做到及时发现,及时处理,我们要主动放弃节假日和休息日。在空间上,要重点对城乡结合部、主要道路两侧、乡镇驻地等重点部位和易发生违法采矿的矿区进行排查。只有全面摸清了底子,才能为执法工作提供第一手材料,才能为领导决策提供参谋,加强土地执法力度,有效制止土地违法案件与非法开采、越界开采等矿产资源等违法行为。
三是抓执法,突出依法行政。在执法中,按照法定程序,对违法占地、违法采矿当事人进行询问调查,搞好现场测量和调查取证。依据违法事实,依法送达《责令停止违法行为通知书》、《处理意见书》。对拒不停止违法行为的,依法采取措施;在执法中,还要积极 6 争取公安、检察、法院等司法机关的支持,还要主动加强与相关职能部门之间的协作,争取规划、建设、发改、环保、工商、税务、电力等部门的大力协作支持,进而建立联合执法、联合制止机制。同时,对遗留违法案件,依法做出处理工作,比如工业用地用途改变、小水电建设及工业用地等违法案件处理(正在考虑探索阶段,方案没成熟,但只要在依法行政的前提下及县委县政府的关心支持下一定会成功)。
四是抓基础,突出源头治理。从源头上减少土地违法,可以极大节约执法成本,同时也尽可能减少老百姓的损失。主要是在争取领导重视的同时,采取多种形式向群众宣传,使国土资源法律法规深入人心,家喻户晓。在全社会形成学法、守法、自觉维护国土资源法律法规的良好氛围。通过坚持动态巡查制度,坚持预防和查处相结合的方针,从源头上减少违法案件发生。
五是抓队伍,突出责任意识。国土资源执法监察队伍的一言一行、一举一动都代表着我们国土资源部门的形象,如果我竞聘成功,我将在严格要求自己的前提下,明确工作岗位职责,进一步落实责任制,切实抓好平时工作考核,充分调动和发挥每个人的积极性和能动性,不断提高全队的法律素质和业务水平,使每个执法人员都懂法、知法、依法行政、严格执法;同时,要加强廉政建设,增强廉洁自律意识,提高自我约束能力。使每一个人都按照“思想解放、作风优良、素质过硬、纪律严明、勤奋工作”的高标准严格要求自己,为健康有序的国土资源管理秩序保驾护航。各位领导、同志们:我如果竞选成功,将以此为起点,认真履行职责,积极进取,廉洁奉公,积极完成上级交办的各项任务及日常工作,使每个案件能够以法定程序做到发现率,制止率,查处率,结案率达到90%以上。不辜负领导和同志们的信任与支持。如果不成功,我将认真分析自己的不足,在今后的工作加以克服,并且愉快地接受组织分工,以加倍的努力,继续做好本职工作,做一名合格的国土工作者。
我第一志愿竞争的岗位是土地储备中心主任,理由有二条: 一是我的编制身份是事业人员,事业人员做事业岗位合情、合理、合法。
二是我参加国土工作十多年来,除了监察和人事工作外还没有到国土其他业务线上工作过,很想通过交流,到其他业务线上去锻炼一下,来提升自己的业务水平。
第二篇:执法监察科长职位竞聘演讲
执法监察科长职位竞聘演讲
各位领导,各位同事,大家好:
感谢组织给我这样一次参加竞聘的机会。我竞聘的岗位是执法监察科长。可能有的同事对我还不太熟悉,先做一下自我介绍:我叫***,**岁,中共党员,本科学历,指挥管理专业,在部队工作了近20年的我11年从部队正营职岗位上转业回到了地方,安置到我局监察科工作。在近一年的时间里,我很快地融入了单位,进入了情况,适应了工作,我之所以能有这样的进步,除了个人努力外,更重要的是得到了各位领导、各位同事的帮助和指导,所以请允许我在此对领导和同事们的无私帮助表示衷心的感谢!通过一年的工作实践,我熟悉了执法监察工作,我认为它具有综合性强、政策性强、涉及面广的特点,这一职位要求既要熟悉政策法规、依法办事,又能吃苦耐劳、工作细致,还要善于处理各种关系,要有较强的协调能力,更重要的是必须要有清晰的工作思路。因此,执法监察科长这个岗位要求高、责任重、压力大。
我选择竞聘这个岗位,主要基于这样的考虑:一是我认为自己具备了担任这一职位的综合素质
我在部队曾长期做思想政治和管理工作,使我具备了较高的党性觉悟和一定的理论素养,积累了比较丰富的管理和思想工作经验,这在地方同样能够用到。多年的军旅生涯,培养了我雷厉风行的工作作风,对工作有高度的责任感,有较强的执行力和敢于挑战、愈挫愈勇的意志品质,为我干好这一工作打下了良好的素质基础。刚到监察科的一段时间里,我下功夫对有关国土方面的政策、法律法规和规章制度进行了全面深入的学习,初步具备了胜任本职工作所必需的业务知识和政策水平。在实际工作中,1我始终以“老实做人,扎实做事”为信条,坚持原则、秉公办事,遇事不含糊,办事不拖拉,比较圆满的完成了上级交办的各项工作。同时,工作实践使我得到了锻炼,积累了一定的工作经验,组织管理和协调能力有了很大提高,所以我认为自身综合素质符合这一岗位的要求,能够胜任这一岗位。
二是我有信心和监察的同事们一道使国土监察工作更上一层楼,为我们长安分局的全面建设做出自己的一份努力
在监察科的工作,得到了领导和同事们很多支持、鼓励和肯定,这是我做好工作的巨大动力和信心所在。随着在监察岗位上工作时间的增长,我对监察工作的理解和认识也更加深刻,同时对于如何更好地做好这项工作也有自己的想法和打算,这更加坚定了我履行好这一岗位职责的信心和决心。
在部队奉献了20年的青春年华,我无怨无悔。到了我们国土局,我愿意实实在在的做点事,愿意把自己的聪明才智奉献给国土事业!
如果我能聘上这一岗位,我将以清晰的工作思路,有力的工作措施和灵活的工作方法,就像指挥打仗一样,攻坚克难,勇往直前,开创执法监察工作的新局面。
我的工作思路和工作方法是:抓学习促提高;抓巡查早查办;抓执法促规范;抓协调合力管;抓信访解矛盾;抓形象重廉洁。
一、抓学习促提高。就是要建立学习制度,定期组织本科人员深入学习国土有关法律法规,还要建立定期形势分析例会制度。定期组织大家对在实际工作中遇到的把握不准、模棱两可、不好解决的疑难案例进行研究探讨,提高大家对法律的熟练和精准运用程度,提高执法水平。
二、抓巡查早查办。就是通过“监护到边、巡查到位,责任到人”,把执法关口前移,切实做到对国土违法行为的早发现、早报
告、早制止,提高防控水平。一是构建“四位一体”的执法监察网络。整合各所、办事处、镇和村土地协管员队伍的力量,加强与他们的协作,实现全时空监控。二是把定期巡查与卫片检查相结合,把群众举报和上级转发信访件相结合,实现全方位监控。三是一发现就立案,及早处理。对发现的问题能整改的早整改,该查处的早查处,确保职责尽到位,确保政府、纪检部门问不倒、不约谈。
三、抓执法促规范。一是加大执法力度,有效打击违法占地行为。遵循 “既处理事,又处理人”的原则,重点查处破坏农田、群众意见大、争议大的和上级督办的违法占地案件。二是规范办案程序,提高案卷质量。在查处国土资源违法案件中,从立案、调查、告知、处罚等每一环节都要做到事实清楚、定性准确、证据确凿、手续完备、程序合法、处理适当。
四、抓协调合力管。就是在执法中,不但要搞好本级与上级的协调和内部人员之间的协调,更要积极与公安、纪检检察、法院等部门协调,争取它们的支持,还要主动加强与规划、建设、发改、环保、工商、税务、电力等部门的协作,主动加强与区政府、各镇和各村委会的协作,努力解决当前存在的查处不了、制止不住的困境局面。
五、抓信访解矛盾。就是不仅要有专人负责,严格按照“来访有记录、来信有答复、处理有反馈”的工作要求,实行开门接访、带案下访等解决信访疑难问题。而且接待群众来访,要做到态度诚恳,说话和气,以礼相待。切实做好初信初访,努力化解重信重访,尽量把矛盾消化在基层,解决在萌芽。
六、抓形象重廉洁。就是从自身做起,带头学法、守法,增强廉洁自律意识,强化自我约束,提高自身免疫力,确保自身不出问题,以自身廉洁促进公正执法,以自身廉洁提高监察执法的威
信,提升监察执法人员的形象,为健康有序的国土资源管理保驾护航。
以上是我对这项工作的浅显认识,不足之处恳请领导和同志们批评指正!
尊敬的领导和各位同事,给我一次机会,我将还大家一个惊喜。我希望大家支持我,谢谢!
最后表明一下自己的态度:不管竞聘结果如何,我都将服从组织安排,一如既往地做好本职工作。
谢谢大家!
第三篇:街道执法队副中队长职位竞聘演讲
立足本职,扎实工作
——街道执法队副中队长职位竞聘演讲——
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
今天,我很高兴能参与街道执法副中队长职位公开竞聘,感到非常幸运和激动。在此我真诚地感谢组织通过公开、平等、竞争、择优的方式,为我们搭建了一个锻炼参与的平台,给予了我们多次晋升提拔的机会,这对调动基层职工的积极性和主动性,都具有十分重要的作用。对我个人而言,这是一次难得的学习良机,更是一次积极的锻炼过程,在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。首先,作简单的自我介绍。我叫黎志强,中共党员,大学法学本科学历,1987年10月应征入伍,1990年4月加入中共党员,在部队历任班长、排长、连长、营长、参谋等职务,荣立三等功三次,多次被评为优秀党员和优秀干部。2006年12月,我从驻香港部队营级干部转业到大浪街道综治办任科员至今。今天,我参与竞聘街道执法副中队长职位。我深知街道执法工作的重要与难度,但我有信心、我有决心做好这项工作,参与街道执法副中队长职务竞聘,我想我除自身具备街道执法副中队长的素质外我还有以下三点优势:
一、我学的是法学对于街道执法工作,专业对口,有一定的执法理论基础,20年的职业军人生涯,从班长到副营级参谋、教员,不同的领导职务培养了我坚毅、协调、组织、变通的能力,在全军万里挑一中我有幸来到中华人民共和国驻港部队历任排长至副营参谋、教员,在中央军委亲自组建的这只高素质的一流部队里我得到了前所未有的成长,开阔了视野,丰富了我的阅历,转业后在街道工作,我由一名职业军人转变为直接服务群众的基层综治干部,这使我具备了多种适应环境和驾驭复杂局面的能力,为我为之竞聘的岗位工作奠定了坚实的基础。
二、具有较为丰富的一线管理经验
在街道综治办工作3年9个月期间,我组织参加过各种综合整治执法行动100多次,现场执法组织经验丰富。对全街道20个居委会、5个工作站都、82个小区建设治理领导情况极为熟悉,与群众建立了良好关系,执法基础、群众基础比较好。在综治办3年多里,我具体负责过应急指挥中心筹建、保(治)安队伍建设、小区创建、打击传销、治安防控、专项整治行动,矛盾纠纷调解、现场维稳
处突等工作;为我积累了较为丰富的一线管理经验。
三、具有成熟干练的军人作风及吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。
我爱岗敬业,工作踏踏实实,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道,长期的工作经历养成了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。
假如我有幸竞聘成功,我将配合中队长、开展各项执法工作,全面掌握了解当前执法内容、执法环境、执法形势,加强业务知识学习,不辱使命,不负众望,放平心态,理清思路,制定目标,团结同事,扎实工作,推动街道执法工作的健康发展,力求有新的突破,若竞聘未达心愿,说明我还需努力,我会在我原来的岗位上尽心尽力、尽职尽责。敬请各位领导和同事们透过我的工作业绩与平时表现考核我!
我的演讲完毕!谢谢大家!
第四篇:国土局执法监察工作经验交流
国土局执法监察工作经验交流
近年来,我局把执法监察工作摆上突出位置,坚持立足实际、疏堵结合、注重实效的工作思路,积极破解执法难题,全市国土资源管理秩序实现了根本性好转,先后荣获“全国保发展保红线成效显着单位”,“全国国土资源依法行政先进集体”,“****国土资源执法模范市”、“****市委市政府依法行政先进集体”等荣誉称号。我们的做法是:
一、强化组织领导,破解国土资源违法“重视难”
围绕破解两难局面、服务科学发展,我局把国土资源执法从部门行为上升为政府行为,通过加强领导,严格问责,深入宣传,切实增强了全市各级的国土资源法制观念。
(一)领导重视。定期向市委、市政府主要领导汇报国土资源管理工作,争取市委、市政府对国土资源管理工作的重视和支持。市委、市政府把国土资源执法工作提上重要议事日程,市委书记刘圣珍同志多次要求转变用地观念,绝不允许用违法占地、违法采矿的代价来换取经济的一时发展。市长孙利国同志在国土资源卫片执法检查、打击非法采矿等各项国土资源执法活动中,亲自调度,靠前指挥,旗帜鲜明的支持国土资源执法,为工作的开展奠定了基础。
(二)严格问责。将“政府主要领导是耕地保护第一责任人,辖区内不能发生重大国土资源违法案件,确保耕地和基本农田面积稳定”纳入对各镇、街道的目标考核,进一步明确了市直各有关部门在加强国土资源管理、制止违法占地、打击非法采矿、强化违法处置等相关责任,使国土资源管理机制由“一家管、大家用”转变为“大家管,大家用”。
(三)强化宣传。把国土资源管理法律法规的宣传列入普法规划,积极组织开展蓝色盾牌2012行动,实施了国土资源管理“送法下乡活动”、(镇)村干部国土资源法律知识培训、国土资源管理“进村、进社区、进企业”等工程,以各级领导、农村群众和执法主体三大群体为主要对象,依托党校等教育阵地,进行了广泛的国土资源国情、国策、国法宣传教育。2012年共投入资金10余万元,发放培训书籍5000余本,培训镇、村干部2200余名。
二、强化动态巡查,破解国土资源违法“发现难”
按照“关口前移、同步介入、无缝衔接”的要求,组建由镇办、国土、公安、城管、监察、法院等相关部门共同参与的违法用地联动查处机制,达到了早发现、快查处、少损失的目的。
(一)完善监管网络。按照“纵横交叉、纵向到底,横向到边”的要求,建立起了市、镇、村三级全覆盖的网络体系。国土执法大队负责全市面上的国土资源动态巡查和重点区域的巡查,及时处理各镇办上报的国土资源违法案件。各国土所建立巡查登记台帐和巡查记录,实行网格式巡查,发现辖区内的国土资源违法违规行为立即制止并及时报告。全市每个行政村设立1名国土资源信息员,及时了解村庄非农建设用地动态,发现违法占地、非法采矿行为及时制止并报告镇办和国土所。
(二)建立预警机制。实行“包片监管、分级控制”,确保辖区“地动人知”,第一时间采取措施。全市共聘请800余名国土资源执法监察信息员,实行国土资源执法监察大队、国土资源所、村级协管员多层联动,全方位监管的预防机制,对巡查责任区域内违法用地、非法采矿行为做到及时发现、及时处置。实行违法用地、非法采矿函告制,国土部门协同镇办政府,及时调度形成合力,共同制止违法用地和非法采矿,切实做到“反馈迅速、制止有力”。2012年经联合巡查及时发现制止国土资源违法违规行为35起,降低了执法成本,提高了执法成效。
(三)畅通信访渠道。把国土资源信访作为了解群众诉求,掌握违法行为的重要途径,在切实做好政风行风在线,网络问政,12336举报电话等工作的同时,积极开辟畅通民意的新渠道,在全局开展了以“听市民意见,请市民评议,解市民之忧”为主题的“阳光对话”活动。每季度利用一个周的时间,全体领导班子成员、中层干部与全市市民进行实时对话,为市民提供政策咨询、答复疑难等服务。今年两个季度,共接听市民电话100余个,当场或事后答复率达到100%,通过这一活动,变堵为疏,变被动接访为主动应诉,开辟了一条畅通民意的新渠道,得到了社会各界的广泛肯定。《中国国土资源报》、《国土资源导报》对我局“****”活动进行了宣传报道。
三、强化执法力量,破解国土资源执法“查处难”
针对执法查处力度偏弱偏软的问题,采取完善体制机制,部门联合执法,专项整治等举措,树立执法权威,保证了执法查处的高效率。
(一)完善执法体制。我市于2005年成立了定编8人的****首家县级国土资源公安派出所,具体配合国土部门的执法工作,增强了执法办案的权威性和震慑力。2012年,共立案查处土地、矿产违法行为35起,办理国土资源信访案件80余件,按期办结率达到100%,信访数量逐年下降。
(二)实行联合监管。组建了由法院、公安、监察、国土等部门组成的联动执法组,在立案查处、移交移送等环节各司其职,密切配合,形成强大监管合力。2011卫片执法检查中,对2宗违法违规用地进行整改查处,确保了有关问题得到迅速整改。
(三)强化执法督查。对发现的国土资源违法案件,定期向市长办公会汇报,由市政府挂牌督办,定期调度,限期整改。针对2011卫片执法检查发现的违规用地行为,先后多次召开市长办公会议,落实属地责任,通过专职部门督查、政府主要领导抽查、属地镇办自查,确保违法违规用地行为得到迅速整改。
(四)强化专项整治。每年都组织开展严厉打击非法采矿专项行动,以会战的形式壮大执法的声势和规模,始终保持对非法采矿行为的高压态势,彻底杜绝乱采滥挖现象的发生。在今年的严厉打击非法采矿专项整治行动中,我局执法大队与公安局、镇办等相关部门开展联合执法,炸毁封填井筒10沿,取缔非法采矿点23处,扣押非法采矿设备23部,拆除变压器10个,推到线杆20根,捣毁选洗砂机25部,推倒工棚96间,违法采矿立案查处2起,土地违法案件查处12起,移送公安追究刑事责任1人,移送纪委追究党政纪责任4人次。
第五篇:【竞聘演讲】正科长职位竞争上岗演讲稿(精)
【竞聘演讲】正科长职位竞争上岗演讲
稿
>1997年参加全市公务员统一招考,被录用到市**局。10年来,相继在基层科、教育科和办公室工作。< >
今天我竞争的职位是正科级岗位。根据对自身条件的客观分析,我认为自己有以下优势:
一、具有强烈的事业心和工作责任感。
二、具有较高的政治素质。能系统地把握马克思主义基本原理,对毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想有较深刻的认识;能够牢记为人民服务的宗旨,树立科学发展观,认真学习党的路线、方针、政策,纯熟运用马克思主义的立场、观点和方法去分析问题、解决问题,在政治上、思想上与党中心保持高度一致,始终保持党员先进性。
三、具有良好的思想道德修养。平时注重个人修养,踏实做事,正直为人,坚持原则,公正地看待问题,处理问题。有大局观念,团结意识、配合意识强。
四、经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了自己多方面的能力;本人出身农村,来自企业,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格,且深感人生不易,颇具同情心,乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。
工作思路和竞争态度
这次假如走上科长职位,我将和全科同志一起牢记“**”八字局风,发扬“**”的**行政精神,扎扎实实地做好各项工作,圆满完成领导交给的各项任务。< www.xiexiebang.com>自身方面,一是加强自身修养。在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。二是向领导多请示,勤汇报,并且搞好与兄弟科室的协作配合。了解领导意图,琢磨领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来;虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志多出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚持原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。
假如这次落选,我将一如既往地服从领导,踏实工作,朝着人生目标不懈努力!
汇报完毕,谢谢大家
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