公共法律服务建设指导意见征求稿

第一篇：公共法律服务建设指导意见征求稿

关于征求重要文稿修改意见的通知

各县、自治县、区（市）司法局，市局各分管局领导、各部门：

为了加强对公共法律服务体系试点工作的指导，市局办公室结合实际制定了《遵义市公共法律服务体系建设指导标准（征求意见稿）》，请各地各单位于2013年9月10日上午12点前将修改意见和建议书面反馈市局办公室。

市司法局办公室

2013年9月5日 遵义市公共法律服务体系建设指导标准

（征求意见稿）

为了切实推进我市公共法律服务体系建设，确保到2020年末，全面建立起以市、县、区（市）法律服务中心为龙头，镇（乡、街道办事处）和村（社区）法律服务站（室）为平台，广大法律服务工作者为主体，全面提供基本公共法律服务的覆盖城乡的公共法律服务体系，根据《遵义市公共法律服务体系建设实施意见》的要求，特制订本标准。

一、公共法律服务网络建设

（一）市和县、区（市）法律服务中心。

1.服务平台设在政务中心或者司法行政业务用房办事大厅，服务面积不少于100平方米。

2.设立律师、公证、法律援助、基层法律服务、司法鉴定、矛盾纠纷调处、特殊人群管理、信访投诉等接待问询服务窗口，并可根据具体条件进行整合。

3.全面建成法律服务综合信息平台，实现四级联网，实现在线、在线调度。

4.设有“12348”法律服务热线电话，有专门的法律服务工作者进行电话接听和解答。

5.服务设施、办公设备、服务台账、服务档案齐全。

（二）法律服务工作站。1.在镇（乡、街道办事处）司法所加挂“法律服务工作站”牌子。

2.有独立的办公室、调解室，办公座椅、文件柜、电脑、电话、传真、打印机等基本办公设备齐全。

3.在镇（乡、街道办事处）综合服务中心设有法律服务窗口，有法律服务资料备索。

4.各类标识、挂牌、文书、台账、档案规范，记录准确（样式附后）。

（三）法律服务工作室

1.服务点设在村委会或居委会，面积不小于20平方米。2.各类标识、挂牌、文书、台账、档案规范，记录准确（样式附后）。

3.有必要的办公用品。

（四）法律服务联络员

1.在村民组（居民小区）悬挂《公共法律服务指南》（样式附后）。

2.在村民组（居民小区）选聘有法律服务联络员。

二、公共法律服务人员配备

（一）市级公共法律服务人员配备

1.市法律服务中心常驻管理人员至少1人，各服务窗口有专人值守，每日值班律师达到2人以上。

2.市级“12348”热线电话接听员达到2人以上。3.全市律师人数每年递增15%，到2020年全市律师万人比达到万分之一。

3（二）县级公共法律服务人员配备

1.县、区（市）法律服务中心常驻管理人员至少1人，各服务窗口有人值守。

2.除中心城区外，其余各县（市）律师人数每年净增1人以上，2020年要达到10人以上。

3.2020年各县、区（市）公证员万人比达到十万分之一。

（三）乡镇、街道公共法律服务人员配备

1.镇（乡、街道办事处）法律服务工作站常驻工作人员2人以上，常驻人员一般为司法所工作人员。

2.通过政府购买方式每个法律服务工作站派驻服务律师或基层法律服务工作者2人以上。

3.每个乡镇建立一个基层法律服务所，到2014年县城所在地的基层法律服务工作者不少于10人，其他镇（乡）基层法律服务工作者不少于5人。到2020年乡镇基层法律服务工作者数量万人比达到万分之二。

（四）村（社区）公共法律服务人员配备

1.村（社区）法律服务工作室常驻工作人员1人以上，一般由村（社区）的政法专干、调委会成员兼任，可以通过政府购买方式聘请机关退休干部、教师或者有一定法律基础 的志愿者担任。

2.通过政府购买方式派驻服务律师或基层法律服务工作者1人以上。

3.法律服务工作室的服务律师和基层法律服务工作者采取电话预约、“定期坐诊”的方式定期到村（社区）开展法制宣传、法律咨询和纠纷调处工作，每周到村（社区）开展工作至少1次。

（五）村民组（居民小区）法律服务人员配备 1.每个村民组（居民小区）设法律服务联络员1人。2.无住宅小区的地区每个社区管理网格范围内设法律服务联络员1人以上。

3.法律服务联络员负责收集、反馈辖区群众的法律服务需求并与村（社区）法律服务室进行及时联系。

三、公共法律服务产品提供

（一）法制宣传

1.法律服务工作中心、法律服务工作站（室）积极参与“法治遵义”、法治县（区、市）、法治镇（乡、办事处）和“民主法治示范村（社区）”的创建活动。

2.法律服务工作站（室）定期收集辖区群众关注的热点法律问题，采取喜闻乐见的形式开展订单式的法制宣传教育活动。

3.派驻到法律服务工作站的法律服务工作者每季度在 村（社区）开展法治宣传讲座1次以上，并做好工作记录。

（二）法律服务

1.2013年内所有县、区（市）政府均有律师担任法律顾问。

2.派驻到法律服务工作站的律师或基层法律服务工作者一般同时兼任镇（乡、办事处）政府法律顾问，确保2018年前所有镇（乡、办事处）政府均有律师或基层法律服务工作者担任法律顾问。

3.落实“一村（社区）一顾问”工作机制，派驻到法律服务工作室的律师或基层法律服务工作者一般同时兼任村（社区）政府法律顾问。

4.法律服务工作站（室）负责为辖区群众免费提供法律咨询并做好工作记录。

5.法律服务工作站（室）积极为镇（乡、办事处）、村（社区）党委、政府重大决策提供法律建议。

（三）矛盾纠纷化解

1.村（社区）配备有专职调解员，村组（居民小区）明确有调解工作联络员。

2.法律服务工作站（室）负责调处辖区群众的日常纠纷，口头调解的有工作记录，较为复杂的纠纷制作标准的调解卷宗，未化解的纠纷按程序逐级上报。

3.法律服务工作站（室）积极协助辖区党委、政府排查 调处重大矛盾纠纷，处置突发性事件或群体性事件。

（四）法律援助

1.法律服务工作站（室）积极配合法律援助工作站（点）开展法律援助工作的宣传。

2.法律服务工作站（室）在法律咨询和纠纷调解工作中，对符合法律援助条件的当事人，积极帮助其申请法律援助，并做好工作记录。

四、公共法律服务保障

（一）政府购买服务机制健全

1.党委政府重大决策、经济体制改革、重大项目建设、征地拆迁、移民安置、突发事件处置等由同级政府采取招投标方式购买专项法律服务解决。

2.镇（乡、办事处）政府与法律服务机构签订服务协议，为法律服务工作站（室）派驻的法律服务工作者，服务协议对派驻服务所提供的法制宣传、法律咨询、纠纷调解、法律援助等工作任务有具体量化的要求。

3．政府购买法律服务，为法律服务工作站（室）配备法律服务工作者的费用不少于每年1万元/站（室）。

4.同级政府每年投入一定资金解决公共法律服务网络基础设施建设。

（二）指导监督机制健全

1.在各级小康创建示范点同步开展公共法律服务体系试 点工作，建立公共法律服务体系建设考核机制，由县、区（市）司法局负责对镇（乡、办事处）一级和村（社区）一级公共法律服务体系建设实行统计监测。

2.县、区（市）司法局、各乡镇司法所对辖区内的法律服务工作站（室）以及所派驻的法律服务工作者开展公共法律服务的工作进行指导、监督和考核，法律服务工作者按照要求完成协议规定的法制宣传、法律服务、法律援助和纠纷化解工作，台账、档案齐全的，及时兑现服务报酬。

第二篇：关于班级建设的意见征求稿

关于班级建设的意见征求稿

说明：

1.这份意见征求稿首先要感谢邹勍同学的贡献，整个暑假她都在思考如何建设这个新班级。她想得比班主任还要多，很要细致。

2.这还只是一个意见征求稿，希望每一位同学甚至家长都能提出宝贵意见以完善之。3.没有规矩不成方圆。一个新组建的班级尤其是文科班，特别需要比较完善的制度才能营造出良好的班风和学风。

4.制度只是手段，而不是目的。我们希望通过具有约束力的这种制度，让每一位同学都得到最好的发展，希望班级能够为每一位同学都提供最好的服务。

http://blog.sina.com.cn/s/blog_61c21e2c0100kvxe.html 一

班委初定人员，试用一个月，10月份重新竞选 邹勍：班长

贾宸琰：副班长、学习委员 张硕怡：副班长、卫生委员 孔令成：副班长、纪律 徐晓雯：卫生委员 林意桥、秦杨：宣传

袁赛：学习委员 吴莲珠：生活委员 马妍婷、吴聪聪：文娱委员 胡锦锴：体育委员 叶茂：电教委员、安全委员 华晔：团支部书记

李一梅：团支部副书记 文体活动委员 毛思文：团支部副书记 组织委员

课代表人选： 语文：徐晓雯、李一梅 数学：贾宸琰、吴莲珠

英语：陈嘉曦 政治：林意桥 历史：毛思文 地理：华晔 物理：施何俊 化学：李天猛 生物：张硕怡

二

班级建设各项制度 纪律制度

1、关于迟到问题：7点30以前必须进教室，迟到者进教室必须打报告，经老师允许后方可进入教室。一周内如果迟到两次，必须主动向班主任说明情况。迟到人员名单由分管常规副班长当天通报，迟到2次及以上人员名单及时告知班主任。

2、关于手机使用问题：在教室内不得使用手机，并处于关机状态。如果被检查出违反规定，该同学要将手机无条件交给班主任保管一星期。被查出两次及以上者，班主任必须通知家长，并义务保管手机一个月。手机使用监督权归班长和分管常规副班长以及组长，如果未能监督到位而被其他同学或老师、班主任查出，班长、分管常规副班长和组长将承担连带责任。

3、关于课堂纪律：课前须认真作好预习工作，上课须认真听讲，积极主动思考并回答老师提问，作好课堂笔记，坐姿正确，不趴在课桌上听课。不做与课堂无关的事情（对于看无关书籍、听音乐、玩手机等行为，科任老师有权没收），不与同学说闲话，不吃零食，不随便下座位。下午自修课在教室安静学习，与同学讨论问题要控制音量，不能干扰其他同学。分管副班长及其他班委和组长有权管理任何违纪情况并承担连带责任。

4、关于中午自修管理：中午12点30分班级开始安静自修，所有说话声音必须停止，值日班长开始清点人数，并组织自修。外出就餐或办事的同学必须在12点30分前赶回教室，否则以迟到论处。有参加会议的学生干部，有事情要办理的同学，都必须事先告知值日班长，否则作旷课一节处理，并在教室和班级博客上通报。

5、关于集体活动：周一的晨会、下午的做操跑步课所有同学都必须参加，有特殊情况的必须事先向班主任请假，请假不得带请。

6、关于请假制度：有特殊情况不能参加集体活动的，必须向班主任请假。因生病不能来上课的必须由家长向班主任请假。班主任有权请假一天，请假两天以上须向学校教务处请假。对于不请假的，做旷课论处。

7、住校生晚自修要严格遵守学校有关规定，严格遵守学校就寝制度，对于违反规定受批评处分者，班级及时通报，学期评优一票否决。走读生要充分利用时间，做到不玩电脑，不玩手机，不上网聊天。班主任要随时调查晚自修情况。

8、尊敬师长、团结同学、礼貌待人、不顶撞老师、不讲脏话；

9、每天按时按质按量完成老师布置的作业和相关学习任务，作业及各类考试不得出现抄袭和作弊的现象。任何抄袭或舞弊现象要从重处罚。

10、不打架斗殴，不沾烟酒，不早恋，不听、不看不健康的书刊和相关音响制品；

11、自觉遵守劳动纪律，按要求完成卫生任务；爱护公共财物，损坏照价赔偿；

12、衣服穿戴整齐，不戴饰物，不穿奇装异服，男生不留长发；保持自己的座位、教室和走廊的清洁，不得乱扔纸屑和其他垃圾；

13、有集体荣誉感，多为班级着想，积极参加学校组织的各种活动。

学习制度：

1、作业收缴：形成“学科组长——课代表——任课老师”的收缴顺序。

每天7:30之前，同学将作业交至组内各学科组长处，组长收好作业后，附上未交人员名单，一起交给各课代表。课代表需在早读课结束之前将作业送到任课老师处，使老师有充分的时间批改；再者，根据小组长提供名单登记好作业的收缴情况。课代表负责将未交作业者在当天短信告知家长，短信费根据记录按月在班费中领取，费用由缺交作业者根据缺交次数按月支付。当天作业情况由班主任在班级博客上通报。

2、作业反馈：

课代表需在作业（包括各科的听写）下发之前登记好批改情况（如果大多数的作业批改情况都是由老师自己登记或者不需要登记，这条就不需要了），并且在各学科上课之前将作业发还给同学。作业情况需在当天反馈给班主任，班主任负责公布到班级博客上。作业受警告三次以上由班主任直接反馈给家长，并找该生谈话。

3、听写（默写）：

听写没过的同学（老师或许会统一重听），在老师没有要求重听的情况下，由课代表组织未过关的同学，中午进行重听。

4、读背：

早上7:20开始由课代表组织读背语文或英语课文（具体的科目与当天早读课的科目错开），到7:30结束，称为小早读。

5、住校生在校晚自修要合理安排时间，高效完成学习任务。走读生在家学习要自觉合理统筹时间，高效完成学习任务，不做与学习无关的事情。完成好复习、作业及预习任务。周末学习要合理安排，科学规划时间，既要愉快更要充实。

6、每周学习汇报

由分管副班长、学习委员在每周五统计上周作业和学习情况（课代表每周五要与科任老师沟通，让老师说说一周的学科学习情况），利用周二的班会课（如果班会课被冲掉，则改在周二中午）通报上周作业缺交情况，表扬好的学习现象，批评不良现象（被老师批评的，老师指出存在的问题，上课情况等）。

6、学习分析与经验交流

不定期召开学习经验交流会（一般在单元测试，具体时间由学习委员掌握，最好请任课老师参加。课代表要组织好人员并作好策划。由分管学习的副班长、学习委员负责主持。

卫生制度：

1、值日保洁制度：每个星期由一个小组做值日，值日时间为每天放学后。小组核心组长要分配好各组员的任务（其中包括扫地、拖地、对桌子放椅子、擦窗户、倒垃圾、整理讲台、擦黑板）并督促其认真完成。每天的值日结束，小组长需待校医检查过班级卫生之后方可离开教室。

2、大扫除制度：大扫除一般情况下于周五放学后进行。值日小组成员除需做好常规工作外，还需打扫卫生厨（放扫把的那个厨子）、清理讲台底下的柜子、擦窗台以及前后门的横杠。

3、窗台上不能放任何东西。（由卫生委员负责提醒）

4、卫生委员负责每天班级卫生的检查工作、卫生器具的管理与补缺，在有重大事件前协助校医、引导同学做好清空工作；每周五的大扫除结束后留校，待校医检查过班级卫生后可以离开。

5、每位同学作好个人卫生保洁工作。不允许将垃圾存放于自己的桌子内，要将自己生产的垃圾及时放入（而不是扔入）垃圾桶中。卫生委员每天要中午检查个人课桌卫生。

6、由分管卫生的副班长联合卫生委员作好每周卫生情况汇报工作。原则上要做到教室保洁和大扫除每周表扬，若连续两周未受表扬，由卫生委员和小组长向全班同学说明情况，若连续三次未受表扬，卫生委员必须主动提出辞职。班委制度

1.值日班委

选出10个班委，分成5组，分管班级周一至周五事务；一天两个值日班委，分工合作： 1）自修课期间，当天值日班委一定要坐到讲台前管班，要求全班同学安静自修； 2)每天的眼保健操，值日班委督促同学做好；

3)值日班委负责每天《班级日记》的记录。《班级日记》包括当天班级事务的主要安排以及学生纪律、出勤情况。

2、班委会：

由班长、学习委员、纪律委员、卫生委员、体育委员、组织委员及团支书组成。具体活动方式：每两周一小会，每月一大会。这两个会，班委会成员除特殊情况外必须参加。小会时每个班委必须提出意见与建议，大会时总结一个月工作心得。

班委考核

以月为单位进行不记名式满意率调查，满意率最低的班委必须在班会上自我书面检讨；连续两次满意率最低，则自动辞去班委一职。

注：若班委辞职，则由另一人替代其工作，并展开选举新班委的工作，同时，班长和团支书有权提出罢免不称职的班委，但必须在班会上经过各同学同意，才可以罢免。

考核评比制度

考核评比以小组（将全班分为10个小组，其中8组，每组5人，另2组每组10人。每个小组各设核心组长一名，管理这个组所有的事务）为单位，包括学习、纪律以及卫生的考核。每个星期由班长结算一次总分，公布，并且一个月一次进行小组评比，给前3名的组发奖（奖品可以是夏天的冰奶茶、冬天的热奶茶、蛋糕、本子等，费用来源：班费）。

三

关于班级文化活动建设 学校活动：

运动会等各项比赛、活动，由相关班委+组织委员（文体活动委员）负责报名，组织排练。班长总负责。班级活动: 两个月一次，与兄弟班级进行友谊赛，比赛以体育类竞技为主。负责人：班长、体育委员、文体活动委员 班内活动：

1）班会课：每隔一周一次班会娱乐课。以玩游戏为主。负责人：班长、组织委员 2）文艺表演：重大节日按照学校要求。自办自演。负责人：班长、文体活动委员 3）其他活动

高 二(4)班 班 委 职 责

高二上学期 2010.9.1 试行

职

职 务

姓 名

责

1、班级的全面管理

2、大型活动的组织调度

班

长

邹勍

3、定期组织召开班委会

4、班级工作的规划、记录 副班长常规纪律孔令成5、班会的策划、组织、管理

6、班委工作安排、任务分配

7、传达学校的要求

8、作班级形象的代言人，代表班级做工作规划、工作总结、工作汇报

1、班会的组织安排

2、班级

常规的管理维护更新

学习贾宸琰（打印更新）

3、值日班委的管理

4、定期（）统计班级常规记录的情况

5、周记本的收发及班级非学习性、经济性上交事务

6、各种场合及自习课的纪律维持

1、策划班级学习氛围的建设，组

织各学科兴趣小组和开展互助学习小组。

2、组织学习内容的班会，确立每期学习园地的主题。

3、各种竞赛报名、收费、统计

4、放学，黑板上公布每天作业

5、及时领取粉笔及各种教学用品 生活卫生张硕怡

6、每周交考勤表

1、出席学校生活、卫生工作会议。

2、班级卫生制度的制定和完善。

3、协助生活委

员收取

各项费用

4、负责每周大扫除的督促检查

5、向班主任反映每天值日情况，督促各小

华晔组认真值日。

6、汇报本班每周的生活卫生情况。

1、团支部活动安排、设计规划

2、团会的组织安排

3、做好团员发

展工作 4

5、团员日志的管理

6、班会的组织、策划、管理、记录、整团支书

副团支书活动委员李一梅理的督促和上报

7、组织人员进行团员信息的录入

1、团支部常务工作的主持实施

2、团会、社会实践活动的组织安

排

3、班级常规的管理维护

4、团宣传栏的策划与布置

5、协助

副团支书团组织委毛思文文娱委员大型文体活动的策划组织

6、协助体育委员策划统筹各项体育活动，广播操督促到位并整队，做操时站在班级前列，做好广播操

1、配合班长及团支书组织班

级团队

活动

2、负责团员统计、团

学习委员袁赛员管理、收缴团费，接转团员组织关系、团员注册等工作

3、班会、团会的策划和组织及记录、整理

1、策划班级学习氛围的建设，组织各学

科兴趣

小组和开展互助学习小组。

2、组织学习内

容的班会，确立每期学习园地的主题

3、课代表工作的管理，每周五从课代表处统计作业未交的人，交班主任

4、加强同学与教师沟通，做好纽带作用

5、定期向班主任汇报班级同学的学习状态 宣传委 团宣传委林意桥秦杨

1、教室布置和美化工作

2、建立板报小组，按要求定期出好黑板报，管理、记录、把关班级

对外的宣传和展示工作

4、大型活动中班级形象的展示（旗帜、宣传标语等的设计、制定和制作）

卫生委员徐晓雯

5、协助学习委员设计和布置学习园地

6、班级同学生活、学习、活，以及和团员组织生活内容的定期展示

1、卫生制度的建立、调整

2、组织

安排班级卫生大扫除

3、每日监督教室的保洁工作，管

生活委员吴莲珠理和维护劳动工具

4、每天下午卫生值日工作的检查、督促

5、及时传达学校及医务室的有关注意事项

1、掌管班费的使用，账目要记清，定期公

开帐目

2、负责班级物品（劳动工具、垃圾袋、挂钩、文娱委员马妍婷吴聪聪记录本等）的添置、摆放

3、负责班级大型活动的后勤保障工作

4、班级环境维护和美化

5、住校生生活问题的协调管理

6、安排纯净水的更换

1、班级文艺活

动、文艺班会的组织

2、学校

体育

委员 胡锦锴

大型文艺活动的组织和安排

3、负责领借、归还各种文娱活动用品

1、体育课协助老师

2、广播操督促学生及时到位

3、大型

体育活动（校运会的报名、参赛、集体项目）

4、周一晨会准时整队，带 安全员电教员叶茂入场地

5、日常体育锻炼的组织安排，联系与兄弟班级开展班际友谊赛

6、课外活动、大型集会活动的整队及清点人数

7、负责领借、归还体育活动用品

1、在教室无人的情况

下，及时关门、关

值日班长

固（观察定员）

窗、关灯、关空调，保证教室安全

2、班级财产的管理和报修

3、协助教师使用电教设备，课前主动询问

4、电教设备的保护和管理

1、班级全天的日常记

录（迟到、早

退、两操、纪律、课前准备等），并

于第二天第二节课前上交

2、眼保健操的巡视、纪律的维持

3、管理早自习、课间、课前准备、中午自休等环节的纪律，制止违纪人员，处理突发事件，有情况及时向班主任或任课老师汇报 轮流课代表

按学号顺序轮换

1、每天轮流书写班级的“文科班的故事”，记录同学们学习、生

活中的快乐，让全班分享

2、协助当天的固定值日班长管理班级事务

1、作业的收发，交作业情况的统

计、汇报、记录

2、课前协助老

师拿作业、教具

3、课后询问当天作业，并及时通报给同学

4、了解同学本门课程的学习状况，及时与老师沟通

5、及时向同学们传达本门学科的学习信息（如学习方法等）

6、定期和学习行政组长委员、班主任交流学科的学习情况

1、按时收发作业，统计、记录交作业情况

2、协助老师进行软性作业的检查、记录

3、管理本组同学的一日常规

4、带领全组参加各项活动

5、向老师反映本组同学各方

面的情况

6、每日劳动打扫的考勤

7、每日劳动打扫的任务分配、协调和监督

8、每个岗位劳动结束后的验收和批准离岗

9、劳动收尾工作和日常保洁

第三篇：关于促进中小企业公共服务建设指导意见

关于促进中小企业公共服务建设指导意见 各省、自治区、直辖市、计划单列市及新疆生产建设兵团工业和信息化（经济和信息化、经贸、经济、中小企业）、发展改革、科技、财政、人力资源社会保障（人事、劳动保障）、环境保护、质量技术监督局（委、厅、办），有关行业协会：

为贯彻落实《国务院关于进一步促进中小企业发展的若干意见》（国发〔2009〕36号）和国家重点产业调整振兴规划，推动中小企业调整结构，转变发展方式，现就促进中小企业公共服务平台（以下简称“服务平台”）建设，提出以下指导意见。

一、统一思想，明确目标，积极推动服务平台建设

（一）服务平台的含义和作用。服务平台一般是指按照开放性和资源共享性原则，为区域和行业中小企业提供信息查询、技术创新、质量检测、法规标准、管理咨询、创业辅导、市场开拓、人员培训、设备共享等服务的法人实体。服务平台在解决中小企业共性需求，畅通信息渠道，改善经营管理，提高发展质量，增强市场竞争力，实现创新发展等方面发挥着重要支撑作用。加快服务平台建设，是落实国务院促进中小企业发展政策和国家重点产业调整振兴规划的重要举措，对改善中小企业发展环境，促进社会资源优化配置和专业化分工协作，推动共性关键技术的转移与应用，逐步形成社会化、市场化、专业化的公共服务体系和长效机制具有重要现实意义。

（二）指导思想。服务平台建设要深入贯彻落实科学发展观，按照促进中小企业转变发展方式，加快结构调整的总体要求，通过统筹规划、集聚资源、营造环境、加强服务，建立和 完善满足中小企业发展需求的支撑体系和良好的外部环境，促进中小企业提升创新能力和核心竞争力，实现又好又快发展。

（三）建设原则。服务平台建设要按照“政府引导、市场化运作，面向产业、服务企业，资源共享、注重实效”的原则，坚持政府引导与社会广泛参与相结合，坚持非营利服务与市场化服务相结合，坚持促进产业升级与服务中小企业发展相结合，坚持社会服务资源开放共享与统筹规划、重点推动相结合。

（四）建设目标。充分发挥现有服务平台的作用，用三年时间，在中小企业集聚的区域和行业建立、充实和完善一批服务平台，满足中小企业发展需求；重点培育一批运作规范、支撑力强、业绩突出、信誉良好、公信度高的示范平台。完善政策措施，培育服务品牌，使服务平台的布局更加合理，特色更加突出，功能趋于完善，服务质量及企业满意度稳步提升，对中小企业持续健康发展的支撑作用明显增强。

二、服务平台的基本条件和发展要求

（五）基本条件。服务平台一般应具有独立的法人资格；拥有独立的工作场所及与所提供服务相适应的条件和设施；大专及以上学历专业服务人员的比例不低于50%；具有较强的专业服务和组织社会资源能力；管理制度健全，经营行为规范，收费合理，服务内容、流程、标准、收费和时间能做到“五公开”；服务收入占营业额的比例不低于50%。

（六）加强能力建设。服务平台要加强业务培训和人才培养，提高服务人员的素质和水平。要不断增加专业服务人员的比例，建立激励机制，优化人才结构，增强服务能力。要适时 2 更新仪器设备和设施，积极运用现代信息技术，降低成本，提高效率，扩大服务的覆盖面和受益面。要努力取得相应的专业资质认证，增强服务的可靠性和权威性。

（七）创新发展模式。服务平台要积极探索建设方式和发展模式，通过与大学、科研院所、行业协会、专业性服务机构、企业等建立战略合作伙伴关系，集聚优质资源，提升服务水平。专业机构间要加强合作，建立协同服务机制。要通过开放实验室、专业化设备共享与租用等多种形式，满足中小企业发展需求，避免不必要的重复建设。

（八）培育服务品牌。服务平台要增强服务、市场和品牌意识，建立服务质量标准，完善质量保障制度，制定品牌发展目标和战略规划，树立品牌形象。健全信用制度，注重诚信经营，树立良好信誉，不断提高信用等级。培育企业文化，提高公信力和社会影响力，实现可持续发展。

三、服务平台的主要功能

（九）针对当前和今后一个时期中小企业发展需要，鼓励服务平台具备多种服务功能：

1.信息查询：加强网络功能开发，畅通信息渠道，为企业提供法律法规、政策、技术、产品、标准、人才、市场等各类信息服务。

2.技术创新：开展工业设计、技术咨询、知识产权战略实施、节能降耗、清洁生产和污染防治技术应用等服务，帮助企业研发新产品、新技术、新工艺，增强创新能力，形成具有自 3 主知识产权的技术和产品。推动产学研联合，促进技术成果转化、适用技术推广和创新资源共享。

3.质量管理：提供质量检验检测，原材料性能测试，推广先进质量管理方法和产品标准。指导企业建立质量管理体系，培养质量管理人员，提供大型加工仪器设备共享服务。帮助企业申请相关体系和产品认证，参与质量评奖活动。

4.管理咨询：提供发展战略、财务管理、人力资源、市场营销等咨询诊断，帮助企业学习、掌握现代企业管理知识和技能，提高科学决策和经营管理能力。指导企业加强现场管理，提高清洁生产水平。

5.创业辅导：为拟创业人员提供创业信息、商务计划书编制、创业培训，以及工商登记等政务代理和相关行政许可申报服务；为创办三年内的小企业提供管理咨询、项目诊断、市场营销、财务管理、筹资融资、财税申报、法律援助等辅导服务和创业场地。

6.市场开拓：组织开展各类展览展销、贸易洽谈、产品推介、国内外经济技术交流与合作活动。帮助企业建立营销网络，应用电子商务，提高产品的市场占有率。

7.人员培训：为企业经营者、专业技术人员和员工提供各类培训，提高企业人员的整体素质。

四、服务平台建设的保障措施

（十）编制建设规划。各地中小企业主管部门要根据本地区中小企业发展特点和实际需求，以及调结构、上水平、转变发展方式的总体要求，会同有关部门研究制定与区域产业及中 4 小企业发展规划相衔接的服务平台建设规划，要合理布局，突出重点，明确目标和任务，完善相关政策措施。各有关行业协会要根据行业发展规划，在中小企业聚集区推动建立服务平台，集聚资源，为行业中小企业转型升级提供强有力的支撑服务。

（十一）加大政策扶持。发挥公共财政资金的引导作用，促进服务平台建设。各级促进中小企业发展专项资金和中央预算内技术改造专项投资要加大对服务平台建设和运营的支持，吸引和带动社会投资，加快推动服务平台建设。要研究制定示范服务平台评价标准，对信誉好、服务优、效果显著的示范服务平台，实行服务补助和奖励表彰等扶持措施，引导服务平台规范运营，不断增强服务功能，提高服务质量，实现可持续健康发展。

（十二）完善工作机制。各地要充分利用有关部门的现有工作基础，积极发挥各自资源优势，加强沟通、协调与合作，建立联合工作机制。要明确分工，加强配合，完善管理，形成合力，共同推动服务平台的建设和发展。

（十三）加强指导和宣传。各地中小企业主管部门及有关部门要加大指导和服务力度，及时调查了解服务平台建设运营情况，发现和协调解决出现的问题，总结经验，推广有效做法，培育示范和服务品牌。要发挥网络、报刊等媒体的作用，加大对优秀示范服务平台的宣传，帮助中小企业更好地利用服务平台实现又好又快发展。

工业和信息化部

国家发展和改革委员会

科学技术部

财政部

人力资源和社会保障部

环境保护部

国家质量监督检验检疫总局

二〇一〇年四月六日

第四篇：县乡镇卫生院公共卫生科建设指导意见

****县乡镇卫生院公共卫生科建设指导意见

为进一步加强乡镇卫生院公共卫生科建设，提高公共卫生管理工作水平，促进基本公共卫生服务均等化，维护人民群众身体健康，根据中央和省、市文件精神，结合我县实际，经研究，提出我县乡镇卫生院公共卫生科建设指导意见如下。

一、组织结构

整合现有公共卫生服务资源，在卫生院设立公共卫生科。履行辖区公共卫生服务和管理职能。公共卫生科隶属卫生院管理，接受县卫生局领导和上级公共卫生机构业务指导。公共卫生科下设疾病控制工作室、卫生监督工作室、妇幼保健工作室、基层卫生管理工作室、慢性病管理工作室、健康教育工作室等职能科室和预防接种门诊、预防接种留验观察室、健康宣教室(可与预防接种留验观察室共用)、妇幼查体室等服务科室。

二、人员配备

公共卫生科科长由分管副院长（副主任）兼任。根据单位人员情况配2-3名副科长。公共卫生科人员配备必须保证正常工作需要，专职人员不能少于12人。其中，疾病控制工作室2人、妇幼保健工作室2-3人、卫生监督工作室3人、慢性病管理工作室1-2人、健康教育工作室2人、预防接种门诊3人。

三、工作场所

公共卫生科要有相对独立的工作场所，办公用房应满足工作需要，原则上不少于16间，建筑面积不少于200平方米。其中疾病控制工作室、卫生监督工作室、妇幼保健工作室、基层卫生管理工作室、慢性病管理工作室、健康教育工作室各一间，预防接种门诊、预防接种留验观察室、健康教育宣教室（可与预防接种留验观察室共用）、妇幼查体室各2-3间（分别不少于60平方）。

四、工作职责

（一）公共卫生科职责

1、承担社区传染病、地方病与寄生虫、慢性非传染性疾病防治、老年保健、精神卫生、爱国卫生等工作

2、实施免疫规划和预防接种工作

3、开展以社区为基础的健康教育与健康促进。

4、做好疫情、中毒及危害健康污染事故的报告，协助县疾控中心、卫生监督所做好调查处理

5、完成上级下达的公共场所卫生、饮用水卫生、学校卫生和职业病防治、医疗市场等卫生执法监督任务。

6、负责辖区孕产妇、儿童系统管理、儿童生长发育监测、出生缺陷干预等妇女儿童保健工作任务。

7、搞好疾病预防控制、卫生监督信息的收集和报告。

8、开展除四害、改水改厕的技术指导和初级卫生保健的管理工作。

9、配合上级业务机构开展疾病控制应用性调查研究。

10、负责辖区村级卫生组织和乡村医生的监督、管理、培训、考核、奖惩。

（二）工作室职能

1、疾病控制工作室职责

（1）认真贯彻执行卫生法律法规，开展辖区内疾病预防控制工作。

（2）按照上级工作部署，积极开展传染病、地方病与寄生虫病、消毒与病媒生物防制等工作。

（3）指导做好结核病、麻风病病人的规范化管理，做好结核病、皮肤性病的疫情报告及可疑病人的追踪工作，做好学校及其他重点人群的结核病防治工作。

（4）按照要求认真做好预防接种和预防接种疑似异常反应的发现、报告、调查与处理以及疫苗针对传染病监测工作，开展流行病学调查分析、暴发疫情处理和应急接种。

（5）及时、准确、规范地收集统计上报各项疾控工作信息及报表，并进行分析，有针对性地指导辖区内开展疾病工作。

（6）负责组织开展多种形式的健康教育，广泛宣传卫生知识，向城乡居民提供健康教育宣传信息和健康教育咨询服务。

（7）指导开展消、杀、灭及改水改厕等爱国卫生有关工作。（8）修订完善突发公共卫生应急预案，做好突发公共卫生事件和灾害性事件的应急处置工作。

（9）做好村级卫生人员的业务知识培训和相关政策的宣传及贯彻落实。（10）全面完成上级安排的其他临时性工作。

2、卫生监督工作室职责

（1）在市卫生监督所指导下，负责本辖区日常卫生监督执法工作。

（2）负责制订本辖区卫生监督工作计划。（3）做好卫生法律法规的宣传普及工作。

（4）依法做好公共场所卫生、学校卫生管理、饮用水卫生、职业卫生和医疗市场秩序执法检查。

（5）负责本辖区卫生监督执法信息统计、资料上报工作。（6）完成卫生局交办的其它卫生执法工作任务。

3、基层卫生管理工作室职责

（1）负责辖区村级卫生组织和乡村医生的监督、管理、培训、考核、奖惩。

（2）负责拟订并组织实施有关村级卫生组织和乡村医生管理计划、措施、（3）指导卫生所抓好医疗质量，确保医疗安全。

（4）指导村级卫生组织和乡村医生做好公共卫生各项工作，落实有关公共卫生政策。

（5）制定实施基层卫生人才规划，培养农村卫生适宜人才。

4、妇幼保健工作室职责

（1）认真贯彻《母婴保健法》及配套法规，积极开展母婴保健服务，做好妇女儿童的保健工作。（2）制定工作计划，并组织实施，负责本级妇幼保健工作监督检查，考核评价。

（3）掌握本辖区妇女、儿童健康状况及影响群体健康的主要因素，掌握孕产妇、5岁以下儿童死亡状况及主要死因变化趋势，在市妇幼保健院的指导下开展业务工作。

（4）开展孕产妇保健系统管理工作，做好孕产妇建卡登记，高危孕产妇初筛，指导村级卫生工作室做好产后访视工作。

（5）开展儿童保健系统管理工作，为0—6岁儿童建立儿童保健手册/儿童健康查体表，做好高危儿童筛查、登记及转诊管理工作，做好新生儿访视及0—6岁儿童健康保健管理工作。

（6）组织辖区公共卫生妇幼重大项目的实施管理工作。

5、健康教育工作室职责

（1）制定健康教育工作计划和干预，完成总结、评价、健康教育活动记录、立卷归档工作。

（2）加强与村（居）委会、社会团体等辖区其他单位的沟通和协作，促进健康教育向社会化方向发展。

（3）组织健康教育业务培训、指导，将健康教育与日常提供的医疗卫生服务结合起来，开展个体化健康教育。

（4）针对居民实际需求，广泛开展各种形式的卫生宣传教育。

（5）制作发放健康教育印刷资料，播放健康教育音像资料。（6）定期更换健康教育宣传栏，举办健康教育知识讲座，组织开展公众健康咨询活动。

（7）接受健康专业机构的技术指导和考核评估。（8）开展健康教育干预状况调查评估。

6、慢性病管理工作室职责

（1）制订慢性病防治工作计划，并组织、督导实施，定期进行工作总结、上报。

（2）做好辖区慢性病综合防治工作。指导和参与居民健康教育与健康干预；指导和参与慢性病人及其高危人群规范化管理。

（3）做好各项慢性病监测工作，负责相关信息收集、整理与分析，按要求进行登记报告和/或网络直报。

（4）指导组织开展慢性病相关危险因素及防治效果监测与评估。

（5）加强慢性病防治队伍建设，做好慢性病防治业务技术逐级培训。

（6）做好辖区相关部门工作协调、信息共享与收集；建立慢性病综合防治各项工作登记、记录，并按要求统计上报、（7）配合上级按时完成慢性病防治专题或阶段性工作任务。（8）开展65岁以上老人健康保健工作，每年为老年人提供1次健康管理服务，包括生活方式和健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导。

（9）开展重性精神疾病患者查体建档工作，对服务对象做好随访评估，进行分类干预，并对患者及其家属进行健康教育和生活技能等的康复指导，对家属提供心理支持和帮助。做好重性精神疾病信息网络系统管理工作。

7、预防接种门诊职责

（1）实行常年接种，并保证预防接种注射安全。（2）制订第一类疫苗使用计划和第二类疫苗购买计划。建立健全疫苗领发登记，保证疫苗冷藏，做好疫苗管理。

（3）按照有关规定对新生儿建立预防接种卡（证），及时发现流动人口中的儿童，并按规定建卡、给予接种或补接。

（4）开展接种率常规报告和国家免疫规划疫苗针对传染病的报告工作。

（5）开展疑似预防接种异常反应报告，对预防接种后的一般反应进行处理。

（6）开展健康教育和有关咨询活动。收集与预防接种有关的基础资料。

五、运行保障

卫生院（社区卫生服务中心）要选择责任心强、业务素质好，熟悉公共卫生政策和工作要求，具有较强组织协调能力，具备中等以上卫生专业学历的人员从事公共卫生工作。公共卫生科人员应经县卫生局审查备案后方可聘用。公共卫生科人员应保持相对稳定，不得随意更换和调整。卫生院要为公共卫生科落实符合要求的办公用房，配置微机、电视机、DVD、照相机、传真机、投影设备、档案柜和专用车辆，建立健全工作制度，为公共卫生科提供人员经费和办公经费。

六、工作指导

各乡镇卫生院公共卫生科建设要在卫生指导下进行，验收合格后方可运行，以保证全县乡镇卫生院公共卫生管理科学化、队伍专业化、设施齐全化、运行规范化，实现乡镇公共卫生科有阵地、有队伍、有职责、有任务、有考核、有奖惩，推进公共卫生工作的开展，努力实现基本公共卫生服务均等化。

第五篇：公共法律服务年底总结

公共法律服务年底总结

公共法律服务年底总结1

20xx年，我局以党的十九大以及各次全会精神和省委、州委有关决策部署，牢固树立“以人民为中心”的发展理念，以公共法律服务体系建设为统揽，充分发挥司法行政各项职能，努力提升司法行政的工作实战水平，奋力助推榕江县公共法律服务中心更上新台阶。

一、夯实公共法律平台建设，高标准建设公共法律服务体系

1.牢牢把握基层工作中心，推动司法所规范化建设。按照省司法厅、州司法局工作要求，进一步加强司法所规范化建设。今年以来，县司法局积极申创建民主法治示范村1个。

2.健全公共法律服务体系，满足人民群众法律需求。建立以县公共法律服务中心和法律援助中心于一体的县级综合法律服务平台，22个乡镇（街道、社区）建立公共法律服务站，261个村（居）建立法律服务室。今年以来，县法援中心提供法律援助44件（刑事案件27件、民事案件17件）。积极争取上级支持，壮大律师队伍，实现社会律师事务所从无到有的突破和从有到多的发展，目前全县有3家律师事务所（分所）和1家国资律师事务所，共有16名社会执业律师、6名公职律师和3名法律援助律师，基本能够满足群众当前的法律服务需求。

3.推进“法律顾问”全覆盖，延伸法律服务触角。结合当前法律人才状况，我局整合全县律师资源和法律服务工作者，持续做好“法律顾问”全覆盖各项工作，为全县75个机关企事业单位、22个乡镇（街道、社区）、261个村（居）配备法律顾问，积极推动县政府及工作部门通过购买社会服务方式落实法律顾问制度，实现法律顾问全覆盖，并制作法律顾问公示牌张贴到各乡镇（街道、社区）和村（居），方便群众直接联系开展法律服务。今年以来，法律顾问提供法律咨询905余人次，开展法律服务257次。办理公证17件。

二、凝练公共法律服务手段，营造良好的法治氛围

1.强化普法宣传教育，营造浓厚的法治氛围。一是明确责任，“七五”普法全面推进。全面落实“谁执法谁普法普法责任工作制”，明确普法责任清单，形成“同频共振、齐声合唱”的“大普法”格局。整合资源，各级联动，在“3.15”、“6.26”等重大节点及扫黑除恶、法治扶贫、《民法典》宣讲、宪法宣传学习等重点时期开展专题法治宣传系列活动，累计参与23000余人次。完善普法法治宣传标牌标识，利用法治宣传读物及物品、村村广播响、抖音、微信等多形式多渠道全面营造浓厚法治氛围。二是分类实施，“法律八进”深入开展。落实会前学法、党政主要负责人述法、干部法纪知识考试、由政府购买引进法律顾问团，261个村居落实一村（一社区）法律顾问制，加强“七五”普法讲师团、民法典百人宣讲团、法律明白人等法治队伍建设，深入机关（单位）、学校、乡村（社区）、企业等场所开展“法治宣传进万家”“以案说法”“法治文艺巡回演出”等活动一百余次余次，两万余人受到法治宣传教育。三是印发了《榕江县关于深化贯彻落实“谁执法谁普法谁主管谁负责”普法责任制的实施方案》，对全县70个单位涉及的法治宣传教育相关法律法规全面进行梳理和明确，实现县直单位普法责任清单全覆盖。今年以来，我局开展各种形式法治宣传60余场次、印制4万份倡导孝老敬老、文明婚育的法治宣传资料发放至各村群众家中，并以普通话及苗、侗、水等少数民族语言制作法治广播在各村（居）滚动播放，受教育群众达20万余人次。

2.丰富律师法律援助活动，营造良好的法治秩序。一是以座谈、讨论、授课、辩论等方式，为我县律师发展提供法律援助指挥、经验交流、律所合作、服务企业、培训教育，不断提高法律援助工作人员及执业律师的法律素养和办案能力。二是开展“送法进校园”法治知识活动，我县20个乡（镇、街道）司法所负责人联合律师事务所的律师到我县各中小学开展法治宣传活动，各乡（镇、街道）由法治副校长、司法所、派出所等人员组成法治小分队送法进校园。三是选派有经验的律师深入贫困村开展法治扶贫，为各贫困村提供各类法律咨询一百余件余件，化解矛盾纠纷二十余起，开展法治宣传五十余场次。

三、注重化解各类矛盾纠纷，提升人民调解规范化水平。

1.摸清底数，实现矛盾调处机制全。一是建立矛盾调处摸排机制。全县各级各类组织围绕不同时间节点的热点问题、群众来信来访诉求、重点难点纠纷问题、县域经济社会和谐稳定发展突出问题，开展摸排，分门别类建立好摸排台账，做到情况清、底数明。今年以来，全县各级人民调解委员共调解各类民间矛盾纠纷282件，调处成功267件，调解成功率94.68%，涉及金额134.3万元；调解医疗事故纠纷1件，涉及金额6.38万元。二是健全矛盾纠纷摸排机制。建立了以县委政法委牵头，公检法司等相关部门为成员单位的矛盾调处机制，根据矛盾纠纷摸排情况，适时召开会议，研判处理矛盾纠纷的措施，落实调处责任，绷紧防范化解重大风险这根弦，坚决做到防患未然、化隐为显。

2.广泛宣传培训，增强调处前瞻性，注重社会重大风险防范之预。一是强化业务培训，提升调解队伍业务能力。通过请进来教与派出去学，先后培训人民调解员两百余人次，发放《法律明白人读本》3万册，有效提生了调解队伍的综合素质。其中1名调解员被妇联评为全国妇女儿童先进个人，1名调解员被省委、省政府评为优秀调解员。二是开展法治宣传，注重社会重大风险防范预防工作。采取矛盾化解与法治宣传相结合，增强矛盾调处前瞻性。成立以法律明白人为主的普法宣传队伍，结合脱贫攻坚、扫黑除恶工作开展法治宣传。三是通过法治文艺小分队深入社区（村组、移民搬迁点）开展送法下乡活动，让群众在寓教于乐中接受法律熏陶、法治教育，提高知法守法意识。

四、存在的主要问题

1.公共法律服务体系建设有待加强。由于我县公证员3月份下沉脱贫攻坚一线后，一直没有具有公证资质的人员补充，导致目前公证业务出现断档，无法满足当前人民群众日益增多的公证业务需求。律师和从事法律服务专项工作人员由于兼顾多项工作，法律服务中心出现无人接待群众的情况时有发生。

2.基层人民调解力量不足。基层调解组织建设还停留于框架式阶段，建立完善和规范化的调解机制，配齐配强高水平、专业化的调解队伍力量不足，调解激励和处罚双向机制不健全。部门协调联动不够，矛盾纠纷多元化解机制没有真正运行起来，特别是新成立的行业性专业性调解组织，多停留与表面。

五、20xx年工作打算

1.深入推进基层人民调解工作取得新成果。以坚持发展新时代“枫桥经验”为抓手，探索创新矛盾纠纷“多元化”化解工作，进一步健全完善专业性、行业性调解组织体制机制，持续加固人民调解员队伍建设，协调推进和建立健全调解、仲裁、行政裁决、行政复议、诉讼等有机衔接机制。认真开展纠纷排查化解工作，科学谋划和贯彻落实好人民调解“个案补贴”工作。探索建立“互联网+网格管理+N”基层服务管理模式，提升基层社会治理革命化、智能化、精细化、专业化水平。深入推进基层信息资源互联互通，完善信息收集、处置、反馈、统计工作机制和联动机制。

2.深挖公共法律服务体系建设潜力。按照公共法律服务体系的建设标准要求，持续贯彻落实好“一村一居一法律顾问”，深挖新时期基层公共法律服务体系建设潜力，创新发展新时代公共法律服务模式，深入推进公共法律服务实体、热线、网络平台建设，实现线上线下统筹发展。强化基层法律服务建设，进一步有效推进整合律师、公证、基层法律服务等法律服务资源，深入贯彻落实法律援助工作，不断满足城乡居民日益增长的法律服务需求。

公共法律服务年底总结2

20xx年，xx乡法律服务所在敖汉旗司法局的指导下，依照年初的工作计划开展法律服务工作。共办理各类案件68件，解答法律咨询200多人次，办理法律援助案件6件，诉讼代理1件，担任法律顾问2家，取得了良好的社会效果。现在将一年以来开展工作的情况总结如下：

一、抓好党建政治工作。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。只有经常组织全员参加党建政治学习，才能让法律服务工作者知道党的发展历史并及时掌握最新的时事政策，从而做到立场坚定，思想过硬，更好地做到为人民服务。

二、加强基础设施建设。20xx年按照上级对乡镇公共法律服务站的建设要求，xx乡法律服务所对所业务用房进行了装修改造。室外安装指示牌，室内设置便民服务台，法律服务宣传品发放处，并安装了远程法律服务电视设备等，服务硬件的设置使得法律服务更加便民。

三、20xx年xx乡法律服务所借助申报全区一级司法所的契机，全面提高硬件设施的同时，也注重对软件质量的提升，完善了各项规章制度。一是完善各项内部管理制度。对收案实行统一收案，统一委派。二是按照“三务公开”的要求进行制度公开。公开法律服务工作者照片和执业证，公开办案程序，公开执业纪律，公开投诉电话。三是规范档案管理，指定专人对档案进行管理。

四、加强业务学习，提高工作者法律素质。为提高法律服务工作者的法律业务素质教育，制订了切实可行的学习制度。采取自学和每月不少于两次集体学习的方式。订阅法律报刊杂志，购置法律工具书，供执业人员学习。一是加强自学，鼓励法律服务工作者参加全国法律资格考试，参加旗司法局组织的执法资格考试。二是通过讨论案情，以案学法，注重理论与实践相结合。三是积极参加各种法律知识的培训，对国家新出台的方针政策和新颁布的法律法规、司法解释及时组织学习、贯彻落实。

五、加强对法律服务工作者的执业纪律，依法提供法律服务工作的考核。着重考察在工作中是否存在推诿扯皮、吃拿卡要，违反工作制度工作流程办案现象。对存在的问题进行全面认真的检查，在此基础上查找出在提供法律服务的过程中存在的问题，并针对性地制定出整改意见和防范措施。考核制度的执行，法律服务工作人员政治素质和业务素质都有了很大的提高。

六、提供优质法律服务，保护当事人的合法权益。我们以此为宗旨依法开展法律服务。一年来，xx乡法律服务所共提供法律咨询200余件，办理各类案件68件，其中法律援助6件，民事诉讼代理1件，调解30件，涉及金额200余万元，维护了当事人的合法权益。常年为2家单位担任法律顾问。

七、做好法律宣传工作，提升法律服务的群众知晓率。以12.4宪法宣传日、防火宣传、乡综合治理宣传月、安全宣传月、“法律六进”、三八妇女节等活动为抓手，大力开展一些形式新颖活泼、为群众喜闻乐见的法制宣传活动，同时积极创新宣传形式，使法律宣传常变常新，有声有色，深入人心。通过开办培训班、挂横幅、张贴标语、发放宣传单等多种形式向广大群众进行法律宣传，收到了很好的功效。据统计，全年共组织专题学习4次;组织宣传骨干培训4次，100余人次;悬挂横幅20条;向群众免费发放法律宣传资料20xx余份。

回顾一年的工作。虽然我们取得了一定的成绩，但我们也从中看到了不足：一是有的法律服务工作者法律业务素质不强，未能达到优质服务的目的，在以后的工作中还有待提高。二是公共法律服务的知晓率还有待进一步扩大，让更多的群众获得良好的法律服务，达到从有事信访到有事信法转变。在今后的工作中，我们将一如既往地不断落实各项工作制度，创新工作方法，进一步推进法律服务工作的全面发展，努力为地方经济发展保驾护航。

公共法律服务年底总结3

一、深入开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育

印发《金安区司法局关于深入开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育的实施方案》《金安区司法局关于开展“四项整治”巩固政法队伍教育整顿成果的实施方案》，提高律师思想认识。

印发《关于进一步加强律师行业执业监管工作的实施方案》，进一步加强对律师、律所执业活动的监督管理。对全市律师行业执业监管活动自查自纠阶段工作开展督导，组织律师重点围绕《律师法》第四十七、四十八、四十九、五十条的规定，开展个人自查自纠，律师事务所围绕方案要求的五项重点内容进行自查自纠，建立整改台账，落实整改情况。

二、扎实开展“两拥一做”主题教育

认真部署“两拥一做”主题教育工作，加强教育督导，强化落地执行，要求各所律师加强个人自学，党支部书记领学，律所集中学习研讨，组织全体律师深刻检视反思，抓好整改提升。组织律所开展帮扶活动，倡导每名律师帮扶一家企业，为身边群众办一件实事好事。

三、严格律师、基层法律服务工作者考核

2022年上半年对我区14家律师事务所和2家基层法律服务所进行年检考核，考核结果均合格；对151名执业律师、6名法援律师、26名公职律师和20名法律服务工作者进行年检考核，考核结果均称职。

四、积极参与公益活动

1、开展“学雷锋律师服务月”，于人流量较大的地方，设咨询台，通过发放普法读本、宪法修正案宣传资料、法律援助宣传手册，接受居民法律咨询等方式讲解《民法典》和拆迁补偿等相关法律法规，为来访群众答疑解惑，积极引导群众树立正确的法治观念，增强维权意识，进行法律援助，扩大了法律援助覆盖面，提升了法律援助质量。

2、发动广大律师深入基层一线协助开展疫情防控工作，发挥专业优势，积极开展普法宣传和法律服务，展现了“我为群众办实事”的良好精神风貌，为依法做好疫情防控工作贡献智慧和力量。

3、深入开展“法律服务进万企”活动。印发《金安区司法局深入开展“法律服务进万企”活动的实施方案》，14家律所纷纷入企业，把法治课堂搬进企业，如：安徽中特（六安）律师事务所到安徽明璨建设工程有限公司开展“法律服务进万企”暨建设施工法律风险防范专题讲座活动。梁秀玉律师围绕《建设工程施工合同》重点法条并结合丰富的司法实践案例，深入浅出地讲解了基本要义要点、权利和义务。

安徽大别山律师事务所郭健律师给市区银行机构开展了《关于适用<中华人民共和国民法典>有关担保制度的解释》专题讲座，六安市银保监分局宋波局长、郝大忠副局长、六安银行业协会秘书长及市区银行风控部门主要负责人参加学习。郭健律师就担保制度的难点、热点进行讲解，指出金融业务中存在的风险点，并对化解风险提出建议。

安徽徽安律师事务所谭劲松律师深入南京永道工程咨询有限公司，通过“面对面”“点对点”的有效方式，深入开展普法宣传，进一步提升企业经营者守法经营、依法治企的意识，增强法律风险防范意识。

五、进一步做好全区村（居）法律顾问工作

依据区司法局《关于推进全区村（居）法律顾问的实施意见》有关规定，建立律师事务所、法律服务所联系乡镇（街），实现“一村（居）一律师”的工作制度。进一步落实工作要求，加强对村（居）法律顾问工作的监督指导，及时掌握法律顾问律师、法律服务工作者工作开展情况，建立工作台账。

2022年下半年工作计划：

一、积极开展“两拥一做”主题教育。将“两拥一做”主题教育纳入重点工作安排，敦促各律所认真做好经验总结工作，切实把好的经验做法、亮点工作、创新举措及时梳理总结到位。把主题教育与律师事务所内部治理结合起来，加强基础管理，为更多律师成长搭建平台，促进律师行业集聚发展。

二、落实一村（居）一法律顾问工作，实现一村（居）驻一律师制度。敦促各律师事务所、法律服务所于2022年7月30日前完成同联系乡镇（街）的村（居）签订《村（居）法律顾问合同》。

三、持续开展“法律服务进万企”工作。

1、建立律师与企业结对帮扶长效机制，为企业保驾护航；

2、为律师协调开展多种形式的“四送一服”工作；

3、积极引导律师参与开展“万所联万会”工作。

公共法律服务年底总结4

（一）普法与依法治理工作

总结“七五”普法工作，科学谋划“八五”普法，起草了《根河市关于开展法治宣传教育第八个五年规划（讨论稿）》。利用微信公众号定期向社会宣传司法行政工作成效，普及法律知识，20xx年截止11月共编写和转发新媒体信息34篇，累计阅读量600余人次。开展《民法典》宣传活动，共发放宣传材料800余份，解答过往群众咨询500余次。联合市法学会、团市委举行了20xx年青年普法志愿者法治文化基层行活动启动仪式。开展法治乌兰牧骑送法进基层活动，以演出+法律服务的形式，丰富法律宣传模式。开展民主法治示范社区复核工作，对我市获得自治区级、呼伦贝尔市级法治示范社区进行复核。

（二）公共法律服务管理工作

完成律师、基层法律工作者、公证员注册、年检工作。联网“拖欠农牧民工工资网上举报投诉系统”“蒙企通”“蒙速通”，完成注册、入驻工作，依据公共法律服务职能，在系统中提供法律服务。完成内蒙古政务服务网站要求的39项公共法律服务事项的申报资料整理细化工作。公共法律服务线上线下联动，形成了“公法办管理、工作站推进、工作室助力”的工作模式。在公共法律服务线上线下联动，形成了“公法办管理、工作站推进、工作室助力”的工作模式；更新完善健全政务服务大厅中关于4K机顶盒远程服务终端中的内容，将心得法律援助法、社区矫正法、人民调解法、公证法内容充实进演示文稿。开展“我为群众办实事·送法进基层”宣传活动一次，发放宣传单300余份，解答群众咨询10余条，牢固树立为群众办实事的理念。通过“开门纳谏、多方参与、暖心为民”三项举措将进一步融合法律援助、法律宣传、公证律师等各项业务职能，形成“协同多方力量、搭建一个平台”的便捷公共法律服务模式。参与支持市残联、环保局等单位的普法宣传活动，发放法律宣传单，并提供法律业务咨询。“开展送法进企业”活动，通过了解企业在经营过程中可能面临的法律风险和存在的法律诉求，现场答疑解惑，共为企业解决法律问题7件，提供法律建议3条。

公共法律服务年底总结5

20xx年，我县公共法律服务、法律援助工作在县委、县政府的关心重视和州局公共法律服务科的指导下，坚持围绕中心、服务大局、以人为本、服务为民，提升服务质量，以人民满意为标准开展法律援助工作，全力推进法律援助民生工程任务，取得了明显成效。按照相关安排，现就20xx年公共法律服务、法律援助工作开展情况总结如下：

一、强化工作措施，确保民生实事工作顺利开展

（一）加强组织领导，明确工作责任为加强对公共法律服务、法律援助工作的领导，确保目标任务全面完成，经局党组研究，成立了“民生工作”工作领导小组。由局长任组长，副局长任副组长，办公室负责人和法法制办负责人为成员的领导小组。为完成工作任务，确保民生实事工作落到实处，将工作任务分解到法律顾问团身上，各乡镇司法所为完成具体工作目标，建立了一级抓一级、层层抓落实，人人有责任的工作机制。

（二）加强工作协调落实各级司法所借助精准扶贫迎国检、下村检查工作等有利时机，主动向当地乡（镇）党委、政府汇报工作开展情况，在党政领导对法律顾问进村开展法治宣传活动的重视和支持下，确保了法律顾问进村开展法宣工作落到实处。

二、完成进度

20xx民生项目法律援助咨询案件目标为：280（人次）。

1、全县法律顾问进村开展法治宣传60场次，完成全年目标任务的100%，法律咨询服务435人次，村规民约合法性审查60份，完成全年目标任务的100%。各乡镇利用各种时机开展法律顾问进村宣讲活动。目前各乡镇已平均完成6次进村法治宣讲活动。

2、在虫草采挖前后，由局长丁带队，组织相关部门和各乡镇法律顾问，深入全县各乡镇开展法治宣传活动，共计10场次。

3、公共法律服务实体平台规范化建设情况（包括一村一法律顾问工作开展情况）。完成公共法律服务中心建设、10个乡镇公共法律服务工作站建设，三个社区公共法律服务工作室和全县57个行政村的法律顾问全覆盖。

4、法律援助工作，截止目前，提供咨询447余人次（人员，其中：案件6件，咨询435件，完成全年目标任务159.64%。

5、农民工劳动合同普查与体检工作落实情况：通过了解和实地查看获悉，我县依法进行登记注册的企业共368家，其中：建筑业34个，酒店业10个，其他行业324个。20xx年，发生拖欠农民工工资案件1起，涉及人数40人，涉及金额共273万余元，已妥善解决处理完毕。在检查核实过程中，摸底调查农民工317人次，签订劳动合同有317份，现场提供法律咨询并进行解答40余人次。

6、助力复工复产，扩充法律援助事项。对因疫情导致的劳动报酬支付、劳动关系解除、工伤赔付、房屋租赁等纠纷纳入法律援助事项范围。对疫情防控一线的医务人员、军人、人民警察、社区工作者、志愿者等提出的法律援助申请，免于审查经济困难状况。对因疫致贫的劳动者、小微企业主、个体工商户及因疫返贫群众，与相关部门研究明确免于经济困难审查人员范围，建立健全信息共享和衔接机制。

7、持续做好法治扶贫。进一步巩固深化法治扶贫成效，加强与同心·律师服务团分团、律师公证法律服务团分团的对接，集中力量为全县困难群众提供精准高效的法律援助。积极参与帮贫扶困。深入摸排全县脱贫不稳定户、贫困边缘户等基本信息和法律援助诉求，主动为低保人员、五保户、重度残疾人、农村特困户等帮扶对象提供法律援助服务。

三、存在问题

1、人员少、经费不足、整个民生实事工作还需进一步加强。

2、法律顾问还需进一步进村法治宣传力度和自身业务能力的提高。

公共法律服务年底总结6

为充分发挥司法行政各项职能，努力提高司法行政工作的效能，奋力推进甘洛县公共法律服务工作更上新台阶，现就我县20xx年公共法律服务工作开展情况总结如下:

一、对全县公共法律服务平台建设情况进行了调研

根据四川省司法厅和凉山州司法局《关于推进公共法律服务平台建设的意见》的要求，我局组织力量，采取多种形式，对已建立起来的公共法律服务体系及运行情况进行了专题调研，一是建成了县公共法律服务中心和社区矫正中心，上述两个中心均设在司法局办公楼内;中心内设有人民调解、社区矫正、法律咨询、法律援助、公证办理5个窗口。二是充分整合资源，高效建设乡级公共法律服务平台。整合司法所硬件资源和法律服务所、人民调解委员会人力资源，建成8个公共法律服务工作站，全县28个乡镇暂未实现全覆盖。

为进一步规范公共法律服务平台运行，我局先后制定了《甘洛县公共法律服务中心值班工作方案》、《甘洛县公共法律服务中心服务流程》等制度和规定，并严格执行;确保了全县公共法律服务工作的规范化开展。自20xx年甘洛县公共法律服务中心开始运行以来，共接待群众，解答法律服务咨询1336人次，受理法律援助件92件，办理公证122件，取得较为明显的社会效果。

同时，对存在的问题进行了分析，并提出了今后工作如何开展的意见及建议，为今后进一步做好全县公共法律服务工作奠定了良好基础。

二、有针对性作好法律法规的宣传贯彻

根据《保障农民工工资支付条例》及州、县对《保障农民工工资支付条例》具体实施要求的相关文件精神，为保障农民工工资的及时足额支付，我局及时组织相关工作人员进行宣传落实;工作人员深入各乡镇，就《保障农民工工资支付条例》与各乡镇的分管领导共同学习、沟通，交流;并走访了部分施工工地，向施工工地现场的农民工了解他们与业主签订劳动合同及工资支付情况，现场宣讲《保障农民工工资支付条例》，散发相关宣传传单60余份。一是到海棠镇，了解海棠镇在使用佛山帮扶的497万元资金建设腊肉加工厂进展情况，并对施工工地上工人工资的支付情况进行了解。二是到甘洛县团结乡玛麻村了解双团路玛麻桥“危桥改造工程”中工人工资情况。三是到甘洛县瓦古录村对甘洛县田坝-团结农旅融合发展示范园区建设工程的农民工工资支付情况进行了解。

三、日常工作开展情况

1、完成了律师事务所的年检与考核工作

2、为当事人提供了十一件法律援助案件，已结案十件，还有一件正在进行中。

3、根据凉司办【20xx】15号，凉山州司法局关于开展全州基层法律服务所和基层法律服务工作者20xx考核工作的通知要求，完成相应的考核工作。

4、根据四川省司法厅办公室关于转发司法部办公厅《关于在律师队伍中开展违规兼职等行为专项清理活动的通知》以及《凉山州司法局关于进一步做好律师队伍违规兼职等行为专项清理活动的通知》精神，开展专项清理工作。

5、为积极推行法律顾问制度和公职律师、公司律师制度，充分发挥法律顾问、公职律师、公司律师作用，将《中共凉山州委办公室凉山州人民政府办公室关于印发〈关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的实施意见〉的通知》（凉委办发【20xx】29号）转发给各乡镇党委和人民政府，县级各部门，要求他们按照文件要求，结合工作实际，认真抓好贯彻落实。

6、为满足广大群众日益增长的法律咨询和法律援助需求，县公共法律服务中心整合甘洛县律师资源，由社会律师、公职律师轮流坐班。

四、存在的主要问题

存在的问题主要体现在公共法律服务方面:

1、城乡法律服务机构设置比例失调，乡镇法律服务人才严重缺乏。

2、乡镇法律服务工作站未实现全覆盖、村（社区）公共法律服务平台未建立。

3、部分基层干部对公共法律服务平台建设意义、目的认识不足，支持力度不够;对辖区公共法律服务平台运行，思想站位不高，关心关注不够。

4、镇乡公共法律服务平台运行质量与效率有待进一步提高。

五、20xx年的工作计划

一是建立健全全县公共法律服务机构，由于，目前我县正在进行机构改革，把28个乡镇，减为13个乡镇。我县司法局，也将根据我县的机构改革具体情况，进一步重组我县各乡镇的甘洛县公共法律服务站，并配套相关人员和设施。村级公共法律服务点的建设，还需要等到村级机构改革后，才能具体落实。基本形成覆盖城乡、便捷高效、均等普惠的现代公共法律服务体系;使人民群众享有的基本公共法律服务质量和水平日益提升。

二是进一步做好法律援助工作，降低法律援助门槛，扩大法律援助范围，将低收入群体、残疾人、农民工、老年人、青少年、单亲困难母亲等特殊群体和军人军属、退役军人及其他优抚对象作为公共法律服务的重点对象。进一步放宽经济困难标准，使法律援助覆盖人群逐步拓展至低收入群体。

三是做好公共法律服务实体平台、热线平台、网络平台等基础设施建设，改善服务条件;

四是强化法律人才聚集，筑牢基层公共法律服务基础。要做好做实基层公共法律服务，首先要有一大批愿意从事公共法律服务的专业人才加盟，解决好有人办事的问题。我们认为，在当下解决基层法律人才短缺的情况下，一要大力扩充基层法律服务机构数量。在乡镇改革完成后，应在改革后的乡镇普遍建立法律服务所，把那些有一定法律政策水平，办事公道正派，有志从事基层法律服务的人士收编归队。二要充分发挥现有法律专业群体优势，广泛动员公安、法院、检察、司法行政干警，行政执法人员组建“公共法律服务志愿大队”，不定期开展义务公共法律服务。

五是加强基层人民调解组织建设，健全服务网络。充分发挥司法所统筹矛盾纠纷化解、法治宣传、基层法律服务、法律咨询等功能，发挥律师、基层法律服务工作者的作用，健全村（居）法律顾问制度，加快推进村（居）法律顾问全覆盖。

六是强化普法依法治理，着力提升基层干部法治意识和水平。经过多年的普法教育，大多数农民群众法律意识逐渐增强，已基本懂得国家法律赋予公民的权利，这就对基层干部提出了更高要求。必须加强学习，提高法治意识的水平。

总之，做好做实公共法律服务是利国惠民的重要举措，只要司法行政部门坚持从大局出发，切实加强组织领导，坚持从大局出发，抓好统筹协调，全系统上下齐心践行为民服务宗旨，法律服务执业人员不忘初心使命尽职尽责，就能有力促进全县法律服务事业良性健康发展，推进法治甘洛建设进程，不断提升社会各界对司法行政工作的满意度。

公共法律服务年底总结7

年初以来，xx县司法局公律科在县局的正确领导下，在市局相关科室的指导帮助下，提高政治站位，切实做好新时代公证法律服务工作。坚持以法律服务高质量发展为目标，加强对全县律师行业的监督管理，进一步规范执业行为，充分发挥法律执业人员职能作用，助推经济发展，保障改善民生，为我县经济社会发展提供优质高效的法律服务和支撑。现将一年来工作情况总结如下：

一、基本情况

我县现有律师事务所2个，分别是辽宁才德律师事务所、辽宁平成律师事务所，共有执业律师4人。正常运行的法律服务所正常运行3个，分别是鞍山市xx县台南法律服务所、鞍山市xx县台东法律服务所、鞍山市xx县琴心法律服务所，共有法律服务工作者9人。一年来，律师及法律工作者共办理诉讼案件237件，咨询代书2543件。

xx县公证服务大厅公证人员由市公证处派驻，一年来共办理公证245件，收费210500元。

二、主要工作

1、做好一村（社区）一法律顾问工作。加强对一村（社区）一法律顾问的宣传，在每个村（社区）显要位置张贴本村（社区）法律顾问的`免费服务电话及服务内容，利用村广播大喇叭进行广播宣传。制作“一村（社区）一法律顾问”明片，分发到每户村（居）民手中，做到一户一名片，提高人民群众的知晓率，为群众提供最贴心，最周到的法律服务。积极组织律师、法律工作者与全县159个村、10个社区签订了法律服务协议，做到全县域法律服务全覆盖，老百姓不出村（社区）就能享有优质高效的法律服务。加强对一村（社区）一法律顾问工作的监督管理，让这项惠民政策落地落实。

督促驻村（社区）法律顾问定期走访驻村（社区）工作，记好工作日志。充分发挥《鞍山市一村（社区）一法律顾问服务项目考核办法》的制约作用，严格按照考核办法，对一村（社区）一法律顾问服务工作进行考核，充分发挥考核结果的指挥棒作用。县局相关科室及各司法所要定期或不定期对此项工作进行检查，发现不履职尽责情况，进行全县通报批评。

2、做好年检与注册工作。我县共有公职律师8名、专职律师4名，基层法律服务工作者9名，现均已完成20xx律师、法律服务工作者年检与注册工作。我县共有律师事务所有2个、正常运转的法律服务所3个，现均已完成20xx年检与注册工作。

3、做好投诉受理工作。积极受理群众投诉，第一时间就投诉内容进行调查核实，如投诉与事实不符，及时向投诉人做好解释工作。如调查中发现问题，则依法依规对被投诉机构，机构负责人及被投诉人做出相应行政处罚，以示警戒，同时对出现的问题进行原因分析，并制定相应的整改措施。进一步完善法律服务所的章程，建立长效机制，严格管理规范法律从业人员，确保当事人合法权益。

4、积极参与政法队伍教育整顿活动。参与全局制定教育整顿活动方案4个，研究制定查纠整改阶段顽瘴痼疾专项整治方案和各项专项方案和各项子方案13个，确保教育整顿回头看阶段教育整治任务稳步有序进行。

5、加强对律师、法律服务工作者执业行为的监督管理。严格按照省市文件要求积极开展法律服务市场整顿工作，规范法律服务市场秩序，保证各律师事务所、法律服务所能够正常有序开展优质高效的法律服务。加强律师事务所规范化建设，不断规范律师职业行为，从整顿法律服务市场入手，全面推进公律科各项业务工作，律师执业得到加强，法律服务有了新进展。引导我县律师积极参与公益活动，在各类基层普法实践、法律援助、人民调解等法律服务中都有律师、法律服务者的身影，成为维护全县社会和谐稳定、定纷止争的新兴力量，值得“点赞”。

总之，一年来，我们公律科做了大量的工作，取得了一定的成绩，但看到成绩的同时，我们也充分认识到工作中还存在着许多不足之处，如律师、法律服务工作者管理工作在服务大局能力上有待进一步提高。现有的律所、法律服务所均达不到规模化、专业化、品牌化水平。律师机构还是偏小、偏少，传统诉讼业务在业务总量中所占比例仍然过大，高端业务、非诉讼业务增长缓慢。提升律所、法律服务所业务技能方面有待提高，加强律所、法律服务所自律管理能力方面有待提高等问题。在今后的工作中，我们将继续努力，不断改进工作方法，提高管理水平，强化监督管理，改善服务质量，力争我县的法律监管和服务工作迈上一个新的台阶。

三、20xx年工作计划

20xx年，公律科在县局的正确领导下，在市局相关科室的大力支持指导下，将进一步强化行政监督和业务指导，提高法律从业者的专业素质和服务水平，积极引导法律从业者参与社会的公益活动，建立健全律师事务所中的基层党组织，加强年轻律师的培训工作。

1、进一步统一思想，提高认识。深入贯彻学习党的十九大精神，认真贯彻落实国家、省、市、县司法部门各项文件会议精神，确保律师管理工作与党中央和社会发展保持高度一致。

2、进一步强化律所、基层法律服务所业务规范管理。遵照律师、法律服务工作者行业各项规章制度，严格规范本县律所、基层法律服务所从业行为，防止违反律师、基层法律服工作者职业纪律，损害职业形象，危害社会和谐稳定现象发生。

3、进一步严格律所、和律师，基层法律服务所和法律服务工作者的行业准入审查。

4、进一步加强执业律师、和基层法律服务工作者业务培训。以法律法规、执业技能、职业道德和职业纪律为主要内容加强对我县职业律师、基层法律工作者的业务培训，提升执业律师、基层法律工作者的业务素养。

5、进一步依法处理对律师、基层法律服务工作者的举报和投诉。

6、进一步严格律师、基层法律工作者的年检考核。严格按照律师、基层法律工作者的考核规定，对本县律师、基层法律工作者按期进行考核，规范律师、基层法律工作者的执业活动认真处理有关本县律师、基层法律工作者的举报和投诉。

7、进一步加强监管，做好一村（社区）一法律顾问工作，为基层社会、基层人民提供最优质的法律保障和法律服务。

公共法律服务年底总结8

20xx年，公共法律服务管理股在局领导班子的正确领导下，充分发挥司法行政工作职能作用，在市司法局的正确指导下开展司法所建设、人民调解、公共法律服务体系建设，监督管理法律援助、公证、律师和律所工作开展，为全县经济发展和社会稳定和谐保驾护航。

一、夯实公共法律平台建设，进一步完善公共法律服务体系。

（一）把握基层工作重心，推动司法所规范化建设。按照省司法厅、市司法局工作要求，进一步加强司法所规范化建设。积极与灵关镇和穆坪镇正政府协调对接，完成省级规范化司法所建设。截至目前，已建成省级规范化司法所2个，市级规范化司法所5个。二是进一步完善全县公共法律服务体系。截至目前，已完成全县38个村（社区）公共法律服务工作室建设工作，实现公共法律服务实体平台县、乡、村三级全覆盖，让群众享受家门口便携式的服务，真正将公共法律服务送到群众身边。

（二）抓好调解组织建设，维护基层社会和谐稳定。积极推进专业性行业性调解委员会的组织建设，并派驻专业的人民调解员参与开展工作。截至目前，共成立12个专业性行业性人民调解组织，实现“公调对接”“诉调对接”“访调对接”全覆盖。截至目前共登记备案人民调解组织77个、人民调解员294名。共排查矛盾纠纷1891余次，共调解纠纷579件，调解成功578件，成功率99.8%，无民转刑案件，有力维护基层社会和谐稳定。

二、加强法治建设，持续强化法律服务供给。

（一）加强普法宣传教育。各基层司法所结合实际，开展法治宣传70场次，共7450余人次参与，解答法律咨询405次，为基层政府提供法律意见建议12条，向全县14个贫困村发放法治口袋700余份，发放《中华人民共和国民法典》法律读本3000余份。

（二）加强法律援助力度。依托全县7个基层司法所，建立7个法律援助工作站，为群众提供便捷的法律服务和法律援助咨询。疫情防控期间，按要求及时调整了公共法律服务方式，制订了疫情防控期间的办事流程，同时加强防疫政策宣传，张贴防疫宣传资料210余份。截至目前，宝兴县法律援助中心和7个司法所总计为群众提供法律援助1270人次，全县累计提供法律援助咨询1076件，1140人次；办理法律援助事项1042件，办理法律援助案件114件，其中仲裁案件28件，执行案件34件，诉讼案件52件，现已办结73件，其余案件正在办理中。

（三）积极推进公证改革，完善公证工作程序

严格落实党中央和国务院关于深入推进公证领域“放管服”改革的重要决策部署，满足人民群众公证服务需求，维护人民群众合法权益。截至目前已办结27件公证，共收取公证费10750.00元，接待咨询人数500余人，共收到4名当事人查询档案申请，并按程序免费向当事人复印相关档案资料。

三、扎实推进人民陪审员选任考核工作和律师管理工作。

（一）人民陪审员选任工作圆满完成。依据《中华人民共和国人民陪审员法》《人民陪审员选任办法》《四川省人民陪审员选任工作的实施意见》，充分保障人民群众参与司法的广泛性和公平性，县司法局、县法院和县公安局扎实推进宝兴县20xx年人民陪审员选任工作，联合印发《宝兴县人民陪审员选任公告》，扎实开展人民陪审员报名、抽选、政审、公示和任命等工作，选任杨兴等10位公民为宝兴县人民法院人民陪审员，圆满完成人民陪审员选任工作。

（二）积极完善律师管理体制，加大律师行业管理力度

按照《中华人民共和国律师法》的规定，严格规范律师执业条件，完善“两结合”的管理体制，强化对律师队伍的管理，严格执行考核，每年定期对律师事务所按照设定的标准进行考核，考核结果为合格。

四、20xx年工作打算

一是在工作实践中积极探索“枫桥经验”，推广和建设人民调解工作向纵深开展，进一步健全基层调解“网络体系”，探索建立具有宝兴特色的“枫桥经验”基层调解组织。二是力争建设灵关、穆坪、硗碛3个远程视频探视会见室。三是进一步规范公共法律服务中心、站（室）的建设，以群众需求为导向，加快法律咨询、法律援助、人民调解、公证办理等法律服务事项入驻，打通法律服务最后一公里，推进公共法律服务及时、普惠、高效、优质供给。

公共法律服务年底总结9

一、深入推进“两化”建设和示范创建

目前，全县已建成1个县级公共法律服务中心、17个乡镇公共法律服务工作站，并配备满意度评价器。自20xx年以来，我县扎实推进省厅《公共法律服务体系标准化规范化建设三年行动计划》方案。为全面提升我县公共法律服务标准化规范化水平，20xx年3月20日，我局制定了《万载县司法局关于实施公共法律服务体系标准化规范化建设三年行动计划（20xx—20xx年）》的通知，按照“统一规划、标准规范、功能完善、运作高效”的要求，用3年左右的时间完成全县各乡镇公共法律服务工作站标准化规范化建设任务，做到硬件设施齐全、人员合理配置、经费保障坚实、服务供给优质、管理制度健全，切实方便群众获得公共法律服务。具体时间进度：20xx年对县级公共法律服务中心和鹅峰、株潭、马步三个公共法律服务工作站规范化建设；20xx年对双桥、白水、三兴、高村、茭湖五个公共法律服务工作站进行规范化建设；20xx年对高城、白良、康乐、潭埠、黄茅、罗城、仙源、岭东、赤兴九个工作站进行规范化建设。

20xx年，按照工作进度，对县级公共法律服务中心和鹅峰、株潭、马步三个公共法律服务工作站进行了申报、推荐，经过省厅验收，均符合标准，顺利通过验收。鹅峰乡公共法律服务工作站的基础设施完善，制度健全，还有“缘桌调解特色”，被省厅评为“全省示范工作站”。20xx年拟对双桥、白水、三兴、高村、茭湖五个公共法律服务工作站进行规范化建设，20xx年4月1日，在局会议室召开了公共法律服务工作站规范化建设推进会，目前五个工作站正在按照标准建设中，拟定于6月份开展申报推荐工作。

二、做实“法援惠民生”系列品牌

全面贯彻落实《法律援助法》，开展“法援惠民生”七大品牌活动，加大老年人、残疾人、农民工、未成年人、妇女、军人军属、退役军人等群体的法律援助力度，20xx年3月8日，万载县法律援助中心联合县妇联在万载县高城卫生院开展了“妇女维权周普法宣传”活动。20xx年5月31日上午，万载县法律援助中心工作人员来到康乐中心小学开展了“法律援助法进校园关爱未成年人”活动。以实际行动为残疾人办实事、解难事，优质高效为残疾人办理一起法律援助案件，得到了省厅的肯定。依法有序扩大法律援助范围；加强刑事法律援助工作，深入推行审判阶段普通程序审理的案件法律援助通知辩护全覆盖；全面落实值班律师制度，规范认罪认罚从宽案件办理程序，截至目前共办理认罪认罚案件200件。

三、深化“乡村振兴法治同行”活动

按照宜春市《“乡村振兴法治同行”活动实施方案》要求，加大乡村公共法律服务有效供给，不断夯实乡村振兴法治基础。对于脱贫户实行免予经济审查制度，对于来申请法律援助的，符合法律援助范围的，第一时间指派承办人。让当事人第一时间感受到法律援助的帮助，防止因为纠纷导致返贫情形。如：20xx年8月28日上午，鹅峰乡脱贫户王禾秀在320国道989公里处被闻某某驾驶的摩托车碰撞，造成其受伤的道路交通事故，经交警认定，闻某某承担事故主要责任。在事故发生后，王禾秀被送往医院治疗，总共花费医药费17273元，经鉴定中心鉴定为十级伤残。此次事故的发生让原本生活困难的王禾秀家庭再一次陷入了困境。20xx年12月8日，王禾秀来万载县法律援助中心申请法律援助，法律援助中心当即指派律师承办此案。经过立案、开庭审理，20xx年1月11日，万载县人民法院判决对方赔偿王禾秀各项损失112376元。

四、创新便民法律服务举措

推行法律援助异地申请“全省通办”和法律援助“帮办”服务；优化鉴定办理程序，为涉及残疾人、农民工等特殊困难群体提供“上门”服务，推行节假日延时错时服务，鼓励司法鉴定机构为经济困难的群众主动减免司法鉴定费用；20xx年4月，万载县法律援助中心与新余渝水区法律援助中心异地协作，成功调解了一起机动车交通事故责任纠纷，赢得了当事人的充分肯定。

公共法律服务年底总结10

今年以来，镇便民服务中心在镇党委、政府的正确领导下，在机关各部门的大力支持下，充分发挥便民服务中心第一窗口、第一环境、第一形象的作用，高标准、高质量、高水平、高效率地完成全年的各项工作任务，努力把便民服务中心建设成为“服务更优、效率更高、为民更便、形象更佳”的便民服务窗口。现将20xx年公共服务工作总结如下：

一、加强领导，突出重点

1、认真学习上级文件，按照上级文件精神及20xx年作风整顿相关要求，镇党委高度重视，把工作提到了党委的议事日程，形成分管领导具体抓，办公室责任落实，分工明确的工作格局。截止12月，便民服务中心召开学习会6次，学习有关文件、机关管理以及行政效能的相关规定，业务培训会2次。并深入各村了解群众意见建议，为20xx年规范化服务型政府建设工作奠定了良好基础。

2、便民服务中心坚持“依法行政、高效便民、群众满意、追求卓越”为重点。一是实施事前服务。加强宣传力度，使广大群众对便民服务中心的办理事项和程序进行了解、知晓。二是事中公开。凡进入便民服务中心的审批事项、办理部门、办理窗口和办理人员对外公开，申报资料、审批内容和审批程序对外公开，审批时限、承诺事项以及办理时限对外公开，增强行政审批的公开性和透明度。三是事后监督。对进入便民服务中心的行政许可事项、非许可审批事项和行政服务事项，严格按照有关规定予以统一规范和加强监督管理。

3、便民服务中心场地建设扎实推进。今年镇便民服务中心完成翻新和扩建，按上级要求实行大厅式集中办公，规范完成场地建设。便民服务中心设施设备齐全，有办公桌、电脑、打印机、复印机、传真机、扫描仪、饮水机、等候区、导引牌等。

4、创新服务方式，积极开展送服务。劳动保障窗口开展了“优化服务、促进发展”活动。针对劳动合同、工资协商等问题和现状进行了现场政策解答以及政策指导。

二、改进服务手段，提高服务品位

1、强化协调职能。利用部门集中办公的优势，发挥“便民服务中心”的协调作用，切实解决群众反映的实际问题。

2、完善制度，提高监控，规范内部管理。继续坚持以制度管人、引导人。对便民服务中心《日常管理制度》、《文明服务用语》、《日常行为规范》、《工作考核办法》等制度进行全面修订和完善，从出勤、执勤、工作态度、服务质量等方面进行细化、量化，提出更加明确和严格的要求。

3、继续加强与群众的联系，重在群众知晓率和满意率下功夫。针对群众的热点、难点问题，既要做好宣传解释，还要做好答疑和解决，尽最大可能做到群众知晓、群众满意。

三、强化服务功能，完善便民服务体系

1、便民服务中心将进一步推进深化行政审批制度改革和行政服务创新，积极梳理、规范行政审批事项，优化审批流程，提高办事效率，完善便民服务体系，提升行政服务效能。

2、优化审批流程，扩大和深化并联审批，提高办事效率。进一步加强工作流程的监控，发挥政务系统的作用，加强制度的执行力，充分发挥便民服务的主观能动性，快速推动审批流程。改进现有行政服务机制，通过联办来简化审批环节，通过告知承诺的形式，来缩短审批时间，通过审批服务效率的突破来带动便民服务整体效率的提升。

3、强化便民服务中心综合服务平台功能，完善便民服务体系。按照“分类设立、职责明晰、功能有效、上下衔接”的原则，不断加强对村便民服务室工作的指导和协调，制订并完善对便民服务中心工作人员业务培训、日常管理、监督考核等制度，进一步优化便民服务工作网络，加强工作人员的业务指导。

4、强化政务建设，加快推进审批。便民服务中心进一步推进政务信息公开、审批、监察监控。一是加快便民服务便民服务中心电子政务信息平台建设步伐，实现便民服务中心与县政务便民服务中心的信息互通和资源共享。二是积极推进审批信息资源共享和行政审批事项的办理。三是建立审批平台，加强对审批流程实时监控和动态管理，全面推行行政权力公开透明运行。

总的说来，一年来的工作是为新的一年打基础、调思路、谋计划，为全年工作目标任务的完成奠定良好的基础。

四、20xx年工作措施

1、加强便民服务中心窗口规范化建设，树立窗口优质服务的良好形象。

2、全面推进政务公开，接受全社会监督。

3、规范政务服务体系，实现标准化管理。

4、加强制度建设，严格工作考核和责任追究。

5、加强并联审批管理，进一步规范行政审批程序和环节。

公共法律服务年底总结11

20xx年以来，公法股在县司法局的坚强领导下，坚持服务大局，聚焦主责主业，充分履职，以创促新，积极适应新常态、新要求，为建设美好宿松提供良好的法律服务。

一、主要工作

（一）坚持有为担当，加强中心自身建设

以推进公共法律服务体系建设为依托，整合司法行政优势职能，深化为民服务。今年年初，我们全新升级公共法律服务中心，引入人工智能等现代信息技术，为人民群众提供智能问答、智慧引导和自助服务，为群众提供基于裁判文书大数据的法律咨询，智能分析用户服务诉求，精准匹配和推荐用户需要的法律服务。全面统筹整合现有法律服务资源，紧扣群众需求，划分“四区一廊”即自助普法区、营商环境区、智能服务区、窗口服务区以及普法长廊，设置了法律援助、公证服务、法治宣传、法律咨询、人民调解、安置帮教、社区矫正、法治监督等服务窗口，每天安排专业人员值班，负责接待现场来访，解答法律咨询，受理指派法律援助案件，提供司法行政其他业务的咨询、引导等服务，一站式地解决群众学法用法问题。

（二）坚持聚焦中心，彰显法律服务优势

1.优化营商环境，护航企业发展。县司法局联合县律师协会，引导全县法律服务者统一思想认识，结合“四送一服”“万所联万会”主动谋划好“法律服务进万企”主题帮扶活动。一方面通过组建服务企业发展法律宣讲团、举办学习贯彻安全生产法等法律知识讲座、编印政策清单和发放服务企业发展法律手册等方式，重点宣传解读国家和省市县制定的惠企政策举措，推动惠企红利精准高效直达企业。深入企业进行走访调研，广泛听取市场主体对涉及企业政策、服务、营商环境的意见和建议，分析研究，解决问题。另一方面以“新春访万企、助力解难题”活动为起点，建立“新春访万企、助力解难题”—“法律服务进万企”主题帮扶活动长效机制。机制要求各法律服务机构要以开展“法律服务进万企”帮扶活动为契机，建立完善律师与企业结对帮扶长效机制，每月至少组织法律服务工作者开展一次“法律服务进万企”活动。确保每名律师至少帮扶一家企业，每名律师每年深入企业开展法治体检至少两次，每家律师事务所每年举办法律政策宣讲或法律培训至少一次，围绕为民办实事为企优环境扎实推进“法律服务进万企”主题帮扶活动，推动各类营商环境问题尽快解决、对账销号，切实提升企业的安全感、满意度和获得感。

截止6月21日，全县各法律服务机构共走访企业39家，开展政策宣讲29场次，发放政策清单350余册，宣传报道“法律服务进万企”活动18篇。

2.推动乡村振兴，护航基层治理。引导安徽皖松律师事务所党支部与高岭乡汪冲村党总支进行结对共建，多次组织律师志愿者深入汪冲村为乡村解决土地承包纠纷、宅基地纠纷、婚姻家庭纠纷、借贷纠纷等法律疑难问题，在增强基层群众法治获得感、幸福感、安全感的同时，推进乡村治理不断向前发展。进一步完善村（居）法律顾问相关工作，引导每位村居法律顾问积极参与乡村治理，将法援案件、乡村振兴法治课堂、村两委换届选举、矛盾纠纷化解、涉农法律咨询等均纳入到法律顾问服务范围，不断优化服务方式，提升乡村治理能力。巧用特殊时间节点，通过开展送法进乡村、进企业、进学校法治宣传活动，送法到群众身边，面对面宣传，促进基层群众、民营企业和乡村青少年树牢法治意识、风险意识和维权意识。今年以来共赴乡村、学校开展司法行政职能宣传共计20余场次，面对面征求群众意见，收集法律需求，提供法律咨询等100余人次。

（三）坚持服务民生，提升法律服务质效

1.法律援助工作。联合财政局出台《宿松县城乡困难群体法律援助民生工程实施办法》《宿松县法律援助经费管理使用办法》，为全年开展法律援助工作提供制度保障。细化“法援惠民生助力农民工”“法援惠民生关爱残疾人”法律援助品牌建设各项措施，充分发挥法律援助工作站、点作用，组织法律援助志愿者开展系列送法活动，针对妇女、残疾人、老年人等特殊群体法律需求，提供精准法律援助服务。

进一步完善法律援助案件质量监督制度，对已结案件受援人进行跟踪回访，对法援案件质量进行跟踪监督，不断优化服务，掌握群众对案件办理结果的满意度。截至目前，共办理法律援助案件334件，其中农民工案件58件，涉及金额达39.5万元。

2.公证工作。公证处紧紧围绕县委、县政府中心工作，努力开拓公证领域，积极为公民和组织参与社会经济、民商事活动提供公证服务，不但认真办理市场摊位抽签、鱼苗放流、房屋拆迁等围绕城镇化建设相关的公证，而且还融入到民生工程领域。特别是始终坚持为人民服务的理念，多次上门为行动不便、偏远地区的当事人办理公证，将法律服务送到群众家门口。截止6月21日，公证处共接待各类来电来访法律咨询1100余人次，办理各类事项182件。

二、工作中存在的问题

由于股室业务工作繁多，每天疲于处理各类业务，缺乏主动谋划工作的积极性。满足于以往传统的工作方式，不能创新谋划各项工作，运用新媒体和互联网形式进行的宣传的较少。

三、下年工作总体安排

下年，我们将重点做好以下几件事：

1.以改革创新为动力，推动公共法律服务向优发展。发挥公共法律服务优势，围绕县委、县政府中心工作，持续开展“法律服务进万企”“四送一服”“乡村振兴法治同行”等各项工作。

2.以行业优势为抓手，实质化推动律师行业向好发展。充分发挥律师行业优势，在服务大局、服务发展方面做精文章。

3.以民生工程为引擎，推动法律援助工作向上发展。梳理总结，加强培训和宣传，依托《中华人民共和国法律援助法》不断提升法律援助民生工程质量。

公共法律服务年底总结12

一、夯实公共法律平台建设，完善公共法律服务体系

不断完善公共法律服务实体平台建设。我局严格按照《安徽省公共法律服务中心外观及室内标识规范》要求，依托区法律援助中心建设区公共法律服务中心，依托各基层司法所建设公共法律服务工作站，依托村（社区）工作室建成公共法律服务工作点，不断完善公共法律服务体系，各辖区各镇（街道、园区）公共法律服务工作站、工作点工作规范运行。

二、凝练公共法律服务手段，强力实施法律援助民生工作

今年是实施法律援助民生工作第五年，为全面提升法律援助工作服务能力和管理水平，把法律援助民生工作做实，区司法局围绕工作保障，机构建设，便民服务，监督管理，日常宣传等环节，全力推进法律援助工作。

（一）法律援助民生工作目标任务进展情况

1、案件完成情况。截止11月30日，共办理各类法律援助案件809件（其中刑事案件175件；民事案件633；其中律师办理788件，基层工作站办理19件），已完成20xx年目标任务数（总任务数800件），目前累计结案639件，各类咨询来访来电1300余人次。

2、经费使用情况。目前经费到位率100%，实际支出按序时进度。

（二）具体工作措施

1、加强组织领导，完善服务网络

成立“颍泉区法律援助民生工作”领导小组，完善工作机制，分解工作目标，落实工作责任。完善三级法律援助网络。在区政务服务中心设立接待服务窗口，安排社会律师专人值班，值班律师准时到岗，确保12348法律服务热线电话畅通，及时解答群众的来访或电话咨询。

2、加强法治宣传，扩大群众知晓率

采取多种方式和途径，向社会各界宣传法律援助民生工作。在阜阳“916”广播电台开通法律援助公益广告，每天连续播出18次；印制8种法律援助民生工作宣传手册，以及法律援助民生工作标识的宣传雨伞，宣传毛巾、茶杯等；积极参与“江淮普法行”活动，积极参加“民生工程集中宣传”活动，大力开展法律援助民生工作宣传，扩大了基层群众法律援助的知晓度，使困难群众明显地感到服务质量的提高和服务作风的转变。

通过阜阳电视台《阜阳法治》栏目组到我区进行采访报道，进一步宣传法律援助民生工作，提高法律援助群众知晓度。积极参加“送法进企业助力复工复产”活动，深入到企业以案释法，把法律援助惠民政策送到群众身边。

3、加强案件质量监督，确保办理质量

一是案件评审情况。建立常态化案件评审机制，坚持每月评查一次，采取两轮评查方法，先由质量评查小组初步评查，对案件是否符合受理范围，援助对象，卷宗整洁度，材料完整性等进行评查，再邀请知名律师，对案件质量第二次综合评查，评出分数，确定案件质量等次。二是开展旁听和回访工作。建立专人负责的案件旁听制度和案件回访制度，定期对开庭案件进行旁听，对发现存在问题及时反馈；明确专人回访，做到回访常态化，全覆盖，把回访与“满意度调查”结合起来，对回访中发现的问题，及时反馈给承办案件的法律服务人员，要求及时整改，不断提高案件办理质量，目前已对全部办结案件进行回访。

4、加强信息化应用，提高办案效率

强化全流程应用，做到受理，审查、审批，指派全部网上办理，专人负责监督管理信息化应用情况，要求承办案件律师事务所及时接收案件，常态化进行督促催办；实行信息化应用与案件补贴挂钩制度，确保信息化应用落到实处。

5、抓好律师值班工作，完善12348律师值班制度

在颍泉区政务中心一楼设立法律援助接待窗口，添置完善的办公设施，配备有饮水机，升降椅，老花镜，自来水笔等，便于受援人申请法律援助；完善12348值班制度，律师值班到岗，认真解答群众问题，耐心做好接待记录；引进智能法律服务机器人，为群众免费提供法律咨询等服务，同时在接待窗口设置扫码器，群众可以对服务人员的服务质量进行点评，确保基层群众能得到及时便捷的法律援助服务。

深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于完善法律援助制度的意见》（中办发〔20xx〕37号），充分发挥法律援助值班律师在以审判为中心的刑事诉讼制度改革和认罪认罚从宽制度改革试点中的职能作用，依法维护犯罪嫌疑人、刑事被告人诉讼权利，加强人权司法保障，促进司法公正。

进一步落实刑事案件律师辩护全覆盖，区法律援助中心在人民法院、人民检察院服务窗口建立法律援助工作站，悬挂统一标牌，配备必要的办公设施，设立指引标识，并放置法律援助格式文书以及相关业务介绍资料。公示法律援助范围、条件、值班律师工作职责及当日值班律师基本信息等，法律援助工作站派驻值班律师，为需要律师的被告人及时提供法律帮助。

6、坚持依法依规，严格使用法律援助经费

严格按照阜阳市财政局、市司法局（财政法〔20xx〕363号）《阜阳市财政局阜阳市司法局关于印发阜阳市法律援助经费管理使用办法的通知》的规定，凡是法律援助经费支出，均做到支出有依据，做到经办人，初审人，审核人，批准人同时签字，转账支付，严禁挤占挪用法律援助经费，同时聘请会计师事务所专业人员，对法律援助经费定期审计，确保经费使用安全合规。

当前，我区的法律援助工作尚存在一些不足，一是法律援助目前能够提供的服务产品还比较传统单一，二是刑事案件律师辩护全覆盖虽然全面推行，但还有待于公、检、法、司四部门在工作中加强协调等。

下一步，认真做好法律援助工作。一是加强学习，深入调研，不断总结经验，结合工作实际，进一步做好法律援助民生工作；二是严格监管，强化督查，不断提高案件质量，进一步加强法律援助案件质量全流程监督检查；三是强化宣传，形成合力，不断加强对律师、志愿者、基层法律服务工作者的业务培训，进一步推进法律援助民生工作向纵深领域发展，为“法治颍泉”建设做出积极贡献。

公共法律服务年底总结13

20xx，盈江县公共法律服务管理股在德宏州公共法律服务管理科和盈江县司法局的关心和领导下，各项工作得以顺利开展，现将20xx工作总结如下：

一、公共法律服务体系建设

公共法律服务体系建设，事关广大人民群众切身利益，事关公平正义，事关社会和谐稳定。为确保公共法律服务民生工程落到实处，为人民群众提供公益性、均等性、普惠性、便利性的公共法律服务，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，盈江县司法局公共法律服务管理股，坚持以人民为中心的发展思想，深化公共法律服务体系建设。20xx，向乡镇司法所放公共法律服务中心（站点）服务事项登记表176本，发放德宏州公共法律服务（法律援助、律师服务、公证服务、社区矫正服务）宣传册1180份。截至目前，盈江县公共法律服务管理股共计开展法律咨询8000余人次，提供法律援助75件（民事9件、刑事66件、涉未成年人20、涉外1件、涉盲1件），开展公证服务115件，调解矛盾纠纷356起，开展法制宣传200场次，发放宣传资料38000余份。

二、法律援助工作

开展法律援助，扶弱助困，确实保障经济困难的公民获得必要的法律服务，一直以来都是盈江县司法局公共法律服务管理股的重点工作，为扎实开展好法律援助工作，盈江县司法局公共法律服务中心密切联系云南清诚律师事务所、云南昭明律师事务所、云南圣锦律师事务所，盈江象城法律服务所、盈江新元法律服务所以及盈江县各乡镇法律服务所，发放《法律援助须知》1600余份，在盈江县看守所派驻值班律师3个律师事务所15名律师，在盈江县人民法院、盈江县人民检察院分别设立盈江县法律援助工作站，截至目前办理认罪认罚刑事速裁案件182件。为方便人民群众及时、高效、便捷的获得公共法律服务，在8个没有安置12348公共法律服务机器人的边境司法所各安装1台法律机器人。截至目前，盈江县司法局公共法律服务管理股共计开展民事法律援助9起，刑事法律援助66起，为援助对象挽回损或取得利益230余万元，解答法律咨询6000余人次。

三、公共法律服务中心（站点）建设存在的问题

（一）有6个司法所没有安装12348公共法律服务机器人，一台2万元，缺口资金12万元。

（二）在14个公共法律服务中心安装双面公共法律服务电脑14部，每部9000元，尚欠盈江联杏惠普电脑专卖店电脑钱126000元。

（三）新城司法所、平原司法所新址重建，盈江县人民政府共拨款140万元，但是被盈江县人民政府借去100万元，造成工程停工，致使公共法律服务中心没有完成创建。

（四）盈江县法律援助经费，20xx中央财政转移支付24万元，目前盈江县财政局只拨付10万元，20xx中央财政转移支付20万元，目前盈江县财政局尚未拨付，20xx援助经费也没有拨付。律师开展援助工作积极不高，导致援助工作难于开展。