4仁怀市创先争优活动总结1

第一篇：4仁怀市创先争优活动总结1

统筹城乡发展

建设和谐酒都

中共仁怀市委组织部（2012年10月）

从2010年4月以来，我市按照中央、省委和遵义市委的统一部署和要求，在全市基层党组织和党员中开展了创先争优活动。市委高度重视，精心安排部署，把创先争优活动作为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措来抓。紧紧围绕省委、省政府‚加速发展、加快转型、推动跨越‛，遵义市‚提速赶超、转型跨越‛和我市实施工业强市、城镇化带动战略，以‚强化‘三市’战略，统筹城乡发展，建设和谐酒都‛为主题‛，以‚三个建设年‛、‚四帮四促‛、‚创建服务型基层党组织‛为载体，扎实开展了创先争优活动。全市机关单位、农村（社区）、非公企业、社会组织共596个基层党组织、15010名党员按照争创‚五个好‛先进基层党组织、争当‚五带头‛优秀共产党员的基层要求，积极参与了创先争优活动，基本达到了推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标，为实施‚十二五‛规划、推动经济社会科学发展、转型跨越提供了动力和坚强保证。

一、基本做法

（一）制定活动实施方案，抓好人财物保障 1.作实活动方案，打牢活动基础。

为切实加强对创先争优活动的领导和指导，市委常委会认真研究，制定下发了《关于在党的基层组织和党员中深入开展‚创

先争优‛活动的意见》和《关于成立创先争优活动领导小组的通知》，随后，市委党建领导小组办公室下发了《关于在市直机关深入开展以‚转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越‛为主题创先争优活动的实施方案》、《关于在仁怀市非公有制经济组织中深入开展‚创先争优，促进发展‛活动的实施方案》和《关于在全市社会组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》，对机关、农村、非公有制企业、社会组织党组织创先争优活动分类进行了部署，广大党员全程参加，切实加强领导，精心谋划安排，认真组织实施。为各领域、各系统开展创先争优活动提供了依据、指明了方向、提出了要求。

2.组建活动机构，加强领导和指导。

创先争优活动启动以后，市委及时成立了活动领导小组及办公室，抽调6名同志集中办公，同时抽调21名同志组成7个指导检查组。指导各单位、各乡镇制定活动实施方案，帮助提炼创先争优活动主题和载体，各级各单位按照方案认真组织实施，市委活动领导小组先后召开6次推进会对各阶段、各系统扩展创先争优活动进行部署，市委检查指导组对各单位开展活动情况实行定期不定期的督导检查，推动了全市创先争优活动全面深入开展。

3．解决办公阵地，做好后勤保障。创先争优活动启动后，市委根据活动需要，解决了办公阵地，购臵了办公用品。市委安排了活动经费，为活动的顺利开展创造了良好条件。

（二）严格按照程序步骤，确保活动顺利开展

全市各基层党组织和党员严格按照公开承诺、领导点评、群众评议和评选表彰四个步骤和相关工作要求，从2010年４月开始，着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。在搞好

宣传动员的基础上，各基层单位继续抓好学习实践活动整改落实后续工作，抓好忠实践行宗旨勤政廉政为民教育活动以及第二轮村级组织活动场所建设，切实兑现向群众作出的承诺，引导基层党组织切实履行职责，共产党员立足本职岗位争创一流业绩，掀起创先争优活动高潮。2011年主要围绕服务型基层党组织创建、‚三个建设年‛、‚四帮四促‛工作开展创先争优，重点实施党员创业带富工程。2012年主要围绕基层组织建设年创先争优，按照‚十项行动、百项任务‛、‚双晋‛工作，重点在基层党建‚三张‛名片上创先争优。‚七一‛前，市委专项表彰了2010—2012年创先争优活动先进基层党组织、优秀共产党员。全市共588个基层党组织和14352名党员（不含流出党员）作出了公开承诺。党组织承诺事项件数1752件，兑现1384件，党员承诺事项件数40989件，兑现36765件。将596个基层党支部和15010名党员全部作为创先争优领导点评和群众评议对象，召开点评会1300多场次，共有588个基层党组织、14000余名党员接受了点评和评议，17705人参加了评议，召开座谈会380场次，发放调查问卷177005份，个别访谈人，收到建议意见458条。群众对基层党组织开展创先争优活动情况满意率为91%，对党员参与创先争优活动情况满意率为94%，群众对创先争优活动比较满意。2012年6月29日在庆祝建党91周年之际，市委集中评选表彰了在创先争优活动中涌现出的20个‚五个好‛先进基层党组织、十佳党务工作者、十佳村党组织书记、10名‚五带头‛先进工作者、十佳优秀企业党组织书记、十佳党员创业带富之星，市委政府好表彰了十佳服务标兵、十佳社区工作者和十佳群工工作者。通过表彰先进树立典型

示范，引导基层党组织和广大党员以先进典型为榜样，履行职责创先进，立足本岗位争优秀，争创一流业绩，在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

（三）加强宣传报道，营造活动氛围。

创先争优活动开展以来，市委在仁怀电视台、中国酒都报、仁怀党建信息、仁怀党建网上开辟了创先争优专栏，各级各单位通过电视、广播、网络和各种农技培训会、工作安排会、村组干部会等宣传学习实践活动。共制作永久性标语1500余条，宣传画1000多幅，制作宣传品6000多个，编辑创先争优信息简报3500多篇，在上级媒体发稿1951件，其中中央媒体发稿105件，其他网站171件，省级媒体619件，地级媒体1056件，制作创先争优电视专题片12个，为活动的开展营造了良好的舆论氛围。在创先争优活动中我市涌现出来先进集体160个，先进个人350名，宣传报道创先争优先进事迹200多个。2010年9月，市委书记房国兴，市委常委、市委组织部部长黄泽越、鲁班镇党委书记杨炯参加了人民网举行的创先争优访谈节目，我市党员创业带富工程获得全国创先争优优秀案例奖。

（四）加强指导检查，确保活动扎实开展

1.分类指导。在检查指导过程中坚持做到‚三个不‛。在活动目标上不搞‚齐步走‛。针对不同参学单位，提出不同工作重点；在学习方式上不搞‚一个样‛，各种学习形式都要围绕弄清楚、搞明白，联系实际讲心得，结合心得谈工作；在工作安排上不搞‚一刀切‛。防止出现活动主题‚一个调‛、学习培训‚一锅煮‛、活动要求‚一个样‛、督促检查‚一把尺‛等现象。等系列配套文件，对全市机关单位、农村（社区）、非公有制企业和社会组织等各类 4

基层党组织开展创先争优活动进行了部署和分类指导，根据不同领域和不同类型党组织分类提出了具体的主题和载体。

2.统筹推进。按照‚双重领导、双重指导‛的原则，非公有制经济组织党组织、社会组织党组织、中小学校党组织、医疗卫生系统党组织分别受单位所在地党委和业务主管部门领导和指导，形成横到边、纵到底、无死角的指导体系，使各系统学创先争优活动动作规范、氛围热烈，效果显着。

3.交叉检查。创先争优活动每个阶段结束后，检查指导组对每个单位进行交叉检查，并对检查指导的内容负责追踪，督促每个单位整改，按时完成规定动作。

4.加强考核。市委将创先争优活动开展情况和成效纳入各地各单位年终党建考核主要内容，加强考核，加大考核力度，确保创先争优活动强力推进，取得实效。

（五）明确责任，分类指导

根据各不同领域、不同系统单位工作实际，市委党建领导小组将全市创先争优活动分为机关、农村（社区）、教育系统、医疗卫生系统、非公有制经济组织和社会组织6类，明确由市直属机关工委负责指导市直机关企事业单位开展创先争优活动，市委组织部负责指导乡镇（街道）、村（社区）开展创先争优活动，市教育局党委负责指导教育系统的中小学校开展创先争优活动，市卫生局党组负责指导医疗卫生系统开展创先争优活动，市非公经济党工委负责重点指导全市规模以上非公有制企业开展创先争优活动，市民政局党组负责指导市社会组织开展创先争优活动。

各级党组织要根据基层单位的实际情况和党员的岗位特点，精心设计特色鲜明、务实管用的载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求。农村党组织要把创先争优活动与服务型基层党组

织创建有机结合起来，认真落实‚一定三有‛政策，大力推广‚四议两公开‛工作法，通过设岗定责、依岗承诺、‚一强双带‛等形式发挥党员作用，大力推进社会主义新农村建设。街道社区党组织把创先争优活动与在街道、社区开展基层党建工作三级联创活动有机结合起来，认真落实‚三有一化‛，实施社区党建网格化工程，通过开展党员示范楼院、党员志愿服务等活动发挥党员作用，努力建设文明和谐社区。机关党组织要把开展创先争优活动与‚三个建设年‛、‚ 四帮四促‛、万名干部下基层等有机结合起来，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等发挥党员作用，切实改进机关作风，提高机关效能。中小学校等党组织要围绕做好职工思想政治工作、促进事业发展设计载体，结合各自实际，通过创建课题攻关党员先锋团队，‚优秀共产党员〃师德标兵‛等活动发挥党员作用，努力提升工作质量和服务水平。非公有制经济组织和社会组织中的党组织要围绕发挥党组织和党员作用、促进生产经营和各项业务工作设计载体，可通过开展立足岗位比奉献等活动发挥党员作用，贯彻党的路线方针政策，引导和监督非公有制经济组织和社会组织遵守国家法律法规，团结凝聚职工群众，维护各方合法权益，促进健康发展。

（六）把握三个结合，确保活动取得成效。1.把创先争优活动与服务型党组织建设相结合。我市从服务型基础党组织创建工作一开始，市委就高度重视，多次召开专题会议，切实把抓基层、打基础作为创先争优活动的主要内容。2010年市财政安排2300万元专项资金用于第二轮村级组织活动场所建设工作，一次性修建了89建村级组织活动场所，设计了40平米的村（社区）党务政府综合服务站，高标准搭建了服务型基层党组织服务平台，以党组织为依托建

立服务平台，以党代表、党员、干部、社工为服务骨干组建便民服务队伍，形成全面覆盖、上下联动、自成体系的绿色服务通道，建立全方位、立体化、综合性、多功能的服务网络体系。全市建成市级党务政务服务中心1个，乡镇（街道）党务政务综合服务中心21个，村（社区）党员群众综合服务站173个，便民利民服务点425个。

2.把创先争优活动开展与‚三个建设年‛相结合。2010年是省委确定的‚项目建设年‛、‚环境建设年‛和‚作风建设年‛，全市各级党组织和党员紧紧围绕‚三个建设年‛创先争优，全力抢抓机遇，把项目运行机制和责任追究作为促进项目‚早落地、早审批、早开工、早建成‛的重要手段，确保了各领域重点建设项目顺利推进。在建立和完善项目建设目标责任制、项目法人制的基础上，积极探索并实行解决重点项目问题的工作机制，大力推行项目建设督办制、协调调度等制度。在环境建设方面，按照下放管理权限、减少中间环节、简化审批程序、限定服务时限，积极打破条块管理、服务资源分割的格局，形成‚一体化‛办公，‚一条龙‛服务。对46个单位的250项行政许可项目、44项非行政许可审批项目、74项便民服务项目进行了全面清理，减少了30%的行政审批事项，优化了电子政务流程。各级服务网点积极开展重点项目全程代理和‚一窗式‛并联审批工作，让老百姓办事‚找得到门、见得到人、办得了事‛在作风建设方面，深入开展‚四帮四促‛和万名干部下基层活动，在市直机关中开展以‚转变作风、提高效能、服务群众、推动跨越‛为主题的创先争优活动，全市机关广大党员积极在服务群众中转变作风，在转变作风中创先争优，简化办事程序，转变工作作风，提高办事效率，增强机关工作效能，通过公开办事、承诺服务方式，建立问责机制进一步促进机构强服务、增效能。

3．把创先争优活动开展与加强和创新社会管理相结合。在创先争优活动中，构建一体化服务网络。建成城市精细化管理指挥中心平台，受理信息2290条，处理1751件，案件处理率、结案率逐步提高，城市管理各项工作逐步走上了科学化、规范化的轨道。在遵义市率先探索推行公共安全服务社会化的管理模式，由保安公司自筹资金建立城市联网报警系统，负责为用户提供全天候的安保服务，实现从报警启动到出勤（警）至现场，一般控制在5分钟以内。

依托市、乡、村、组四级服务网络平台，建立群众‚说事室‛ 619个，组建党员说事员队伍1280人，努力畅通民意、化解矛盾。实行人民调解、行政调解、司法调解、治安调解的联动调解模式，建立综治、公安、司法等部门联系会议制度，加大对乡镇综治中心、信访接待室、便民服务大厅的协调对接，围绕民生民计和热点难点问题调处和化解社会矛盾。同时积极开展‚流动巡调‛工作，实行分区域、分行业指导调解工作和交叉评查活动，设立流动调解法庭，深入到工区、园区、矿区和矛盾纠纷比较突出的乡镇开展巡回调解工作。自开展群众‚说事‛活动以来，全市共组织群众‚说事‛6.8万人次，为群众办实事、办好事5600件，排查化解矛盾纠纷1450件。

二、主要成效及亮点

（一）理清了思路，经济社会发展方向更加明确 通过多渠道征求意见，多形式研究讨论，反复修改，明确了未来几年的经济社会发展思路 ,即：以科学发展观统领经济

社会发展全局，以稳定‚省列建强‛、提升‚西部百强‛、打造‚全国百强‛、构建和谐酒都为目标，深入实施‚三市‛战略，大力发展‚四色经济‛，统筹城乡全面发展，发展循环经济，壮大特色产业，加快城镇化步伐，建设社会主义新农村，提升‚中国酒都‛的知名度、美誉度和影响力。发展思路和目标的明确，为我市经济社会发展勾画了蓝图，是这次科学发展活动的一大重要成果。各参学单位也理清了发展思路和制定了发展目标。

（二）抓好了项目建设，促进了经济大发展。

一是重大新建项目的推进实现新突破。市委、市政府主要领导挂帮项目全面完成，已累计完成投资7.82亿元，占年度投资计划的98%。二是重点监管投运项目实现新成效。全市重点监管投运项目中有5个已投运。其中，茅台城区供水工程、坪桥至九仓通乡油路、农村户用沼气池、茅台高速公路、生猪标准化养殖等项目实现了良好的经济效益，成为新的经济增长点。三是省定重点项目实现新进展。累计下达重点项目计划投资10.57亿元，完成投资8.35亿元，占年度投资计划的79%。其中：茅台高速公路已经竣工投入使用；石板塘水库、城区第二期污水处理和垃圾填埋项目全面启动，其他开工项目正在按计划加紧推进。

（三）丰富了内涵，服务型党组织建设取得初步成效 一是服务功能有新提升。开展服务型党组织创建以来，党组织在服务基层、服务群众、服务发展的意识和能力方面，在创新体制机制、解决突出问题方面，在创新服务载体，拓展服务领域方面，以及在深化服务内涵、增强服务实效等方面都有了新突破。

二是服务能力有新提升。通过开展服务型党组织创建工作，让党员干部队伍在发挥作用的过程中实现了有目标激励、有素质支撑、有平台支持、有机制保障，服务意识明显增强、服务能力明显提高、服务渠道明显拓宽。全市2789名机关党员主动下乡结‚对子‛、进村找‚对象‛、入户认‚亲戚‛，通过在‚智力上扶、资源上助、发展上引、作风上变‛，为结对农村党员和村支部尽心竭力解难事、真心实意办好事。

（四）人民群众得到了更多实惠

一是抓投入，促‚三农‛。按照‚覆盖面从50%扩大到68%，基层组织建设进一步加强，深化改革稳步推进，富学乐美全面提升‛的总体目标，市财政投入专项资金800万元，社会投资4000万元，着力改善农村基础设施建设，优化农业产业结构。投入5557万元，改善义务教育阶段办学条件，其中新建校舍3.5万平方米，兑现‚两免一补‛资金2000多万元，发放普通高中贫困生资助、职业高中学生资助、仁怀籍大学生奖励资助961万元。高中阶段毛入学率达55%、升学率达71.44%。

二是抓民生，促和谐。实施新农合门诊统筹制度改革，新农合参合率提高到3.85%。城镇居民基本医疗保险参保率提高到85%。基本完成市医院、中医院、17个乡镇卫生院和36个村级卫生室新建、扩建。投资1022万元实施地氟病防治项目建设，3万农户受益。甲型H1N1流感防控成效明显。率先在贵州省建立完善农村居民最低生活保障制度，将全市因病因残丧失劳动能力的特困群众全部纳入定期救助范围，使贫困农民兄弟通过‚低保‛这项‚阳光工程‛得到实实在在的实惠。在全市范围内实施的近农村茅危房改造工程，目前已全面启动，投入建设。

三是抓财税，促发展。全市经济总体运转良好。2011年，实现地区生产总值256亿元，增长13%，全市累计完成财政总收入58亿元，增长17.6%；地方财政收入7.86亿元，增长14.13%；社会消费品零售总额24亿元，增长17.7%；全市规模以上工业完成增加值96亿元，增长12.8%，各项经济指标均位居全省和遵义市前列。

三、问题和不足

我市创先争优活动虽然取得了明显成效，但还存在诸多方面的不足和问题。创先争优活动是一项长期工程，仍需持久深入开展，主要存在以下几个问题。

一是个别党员参与意识仍需进一步加强。少数党员干部政治敏锐性和鉴别力有待进一步提高，解放思想、潜心钻研、融会贯通、狠抓落实不够，创先争优活动与改进工作作风、提高工作水平紧密结合不深入。

二是少数单位活动内容不够丰富。结合实际不够紧密，着力点找得不够准，中心不突出，安排部署不够周细致，缺乏自选动作。

三是个别单位‚两不误、两促进‛统筹得不够好。创先争优活动与单位业务工作的关系处理得不好，就活动搞活动。

第二篇：创先争优活动总结

创先争优活动总结

今年以来，我在支部精心组织，采取有力措施，进行广泛动员，号召全体党员干部职工积极投入创先争优活动的组织活动中，充分认识到开展创先争优活动的责任感和紧迫感，也意识到实施创先争优是提高党员素质、加强党组织建设和提升企业形象、推进经济发展跃进的有力保障。在支部的创先争优活动中，我始终按照支部的各项活动安排和组织，积极参与，无论在学习和加强思想进步方面，还是自身技术进步，带头工作方面，或是关心职工生活，加强民主建设方面，我都努力做好。

一、掌握政治方向，创新学习理念。

准时参加支部定期组织的学习，学习党的政治理论、党的新形势和发展方向，我在党组的教育培养下，按照党员领导干部的标准严格要求自己，坚定政治信念，加强政治理论、法律法规等知识的学习，转变工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动实践“三个代表”，保持共产党员的先进性，树立科学的发展观和正确的组织观，特别在创优争先活动中，积极承诺，争当优秀党员。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重领导，团结职工，思想作风端正，工作作风踏实，能够坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责，认真负责分管和协管工作，促进各项工作的顺利开展。

党支部教育广大党员干部如何学习，特别是党员干部，充分认识到学习的必要性和重要性，要求党员干部要树立学无止境的终身学习理念，党员始终保持积极向上的学习状态，把学习作为思维方式和文化观念变革的过程，自觉把学习当作一种政治责任和第一需求，使学习成为个人进步和发展的需要，实现由完成式学习向终身式学习的自我转变，树立与时俱进的创新学习理念，党员干部紧跟时代步伐，善于在学习中创新，要善于在创新中学习，以创新发展作为学习的根本目的，运用所掌握的新知识和新技能，促进以观念、知识、能力更新为目标的创新。

二、学以致用，在工作实践中创先争优 利用周二、周五学习机会，大力提倡“在学习中讨论、在讨论中学”的支部学习理念，要求每次学习有组织者准备课题，采取边学习边讨论的形式，效果非常好。每次都引导职工对学习内容进行吸收消化，把每次学习当做与职工交流的机会，将工作中发现的问题以及遇到的难题都在交流中及时解决。比如在对岗位标准、规章制度学习时，经过学习过程中的讨论部分，有时一些由于新增设备或技术改造等原因操作标准条款没有及时更新，员工都会及时发现、及时提出改进建议，制度在执行过程中有不规范或是不全面的规章，员工会及时提出意见，便于制度有效正确执行，保证了规章制度的严肃性。根据收集的员工建议，规范各种记录达六七十种，规范各种岗位职责几十条，及时更新各种岗位操作十几条，制定了各个工种巡回检查路线图，各个工种的工作标准更具体明确。

在工作上，时刻牢记自己是一名光荣的共产党员，踏实进取，认真谨慎，忠于职守，尽职尽责，能及时发现工作中出现的问题，并提出意见建议，努力发挥党员的先锋模范作用，吃苦在前、享受在后，努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每一项工作中，很好地完成了全年的各项任务。并利用业余时间不断提高自身专业技术和文化修养，灵活运用所学知识。本人注重理论联系实际，加强调查研究。在调查研究的基础上，解决了许多日常工作中的问题，比如日常化验中遇到的问题，矿井污水化验COD的化验数据出现不稳定，无法准确指导水处理操作，经过多次化验试验和向有关技术人员请教，纠正了化验过程中易出现问题的操作步骤，是得数据稳定、准确。

本人具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中，总是先认真领会有关文件精神，深思熟虑，拟定一套工作方案；然后征求各方面的意见，集思广益，把文件精神与实际情况结合起来，把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住主要矛盾，有的放矢地解决问题，化解矛盾，牢牢把握工作的主动权。坚持每月听取上月工作情况汇报，研究当月工作安排计划；在协调工作中，坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性和团队精神，共同完成复杂、繁重的工作任务。一年来，虽然我在思想、工作、学习等方面都有一定的提高，但与党和人民的要求都还存在很大差距。

三、关心职工生活，加强支部民主建设 利用周五周二的学习时间，深入普及《劳动法》《安全生产法》《妇女权益保障法》《婚姻法》等相关法律、法规的相关法律知识宣传学习，以及公司有关的规章制度等，使广大员工充分了解与自身利益密切相关的各项的规章制度和法律法规，让职工学会以法维权，更好的维护自身的权益。

每月召开民主生活会，收集职工热点难点问题20余条，走访职工家庭10人次。对职工生活中存在的一些问题，我们根据实际情况并结合工作实际对岗位人员进行适当调整,还经常走访慰问生病住院的职工及家属，八月十五组织单位领导慰问在岗职工。只要是我们能力范围内能解决的都给予解决，只要能为职工做的都会尽量去做。

2012.1.12

第三篇：创先争优活动总结

按照市委组织部关于深入开展”一创双争“创先争优活动的总体安排部署，中鹤集团党总支高度重视创先争优活动，精心组织、周密部署、狠抓落实，圆满完成了第一阶段工作任务。现将创先争优活动部署发动阶段情况总结如下：

一、高度重视，加强领导

中鹤党总支高度重视创先争优活动，成立了以王学军董事长为组长、王安东总裁为副组长、以及各子公司、部门负责人为成员的创先争优领导小组，领导小组下设办公室，由党总支组织委员任办公室主任，专人负责创先争优活动的具体事项。同时，拟定活动方案、召开专题会议、下发活动通知，确保活动有组织、有机制、有保障，稳步推动创先争优活动顺利开展。

二、明确主题，认真部署

按照市委安排部署，中鹤党总支结合企业工作实际，提出“本职岗位争先进，日常工作创优秀”这一主题，严格按照“六好”党组织标准，支持党建工作优秀企业家标准，优秀党组织书记标准，进一步深化中鹤集团“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动，强化思想认识，充分发挥党员在党内生活的主体作用，增强党员队伍的生机活力，激发广大党员坚定信念、牢记宗旨、爱岗敬业、勇于进取的自觉性。同时，围绕市委提出的目标要求，将目标与中鹤集团工作特色相结合，对创先争优活动进行再细化、再分解。要求各支部结合工作实际，制定创先争优活动计划和工作安排，确保创先争优活动有序开展。

三、形式多样，措施得力

(一)紧密结合工作实际，实施公开承诺

根据开展创先争优活动的总体要求和主要内容，由党总支带头，在集团广泛实施了公开承诺的活动，全体党员均参与了公开承诺。公开承诺事项紧密结合工作实际，在征求群众意见基础上，报集团党总支审定通过，并及时将承诺内容向社会公示，接受社会监督。集团党总支为让公开承诺不沦为空话、套话，将党支部、党员公开承诺事项纳入集团重点工作和党员考核目标，确保创先争优活动取得实效。

(二)深入开展学习讨论，提高参与意识

1、开展学习讨论。一是加强党课教育。党总支围绕“坚定不移，聚精会神抓好党的建设”为主题，从加强党性修养、提高素质能力，围绕中心、服务大局，筑坚强堡垒、当先锋模范等内容为全体党员同志上党课，要求全体党员干部不断加强思想建设、组织建设、制度建设、能力建设、作风建设。二是组织专题学习，党支部召开专题会议，并组织专题座谈会，学习、传达了《关于转发中共鹤壁市委组织部《关于在非公企业中开展“一创双争”活动的通知》等重要文件、领导讲话。通过专题学习，就如何开展创先争优活动，广泛征求全体党员干部的建议和意见，加强全体党员干部的交流讨论，查问题，找差距，创建先进基层党组织，争当优秀共产党员。三是开辟第二课堂，在抓思想认识的同时，继续加强工作能力培养。

2、开展实践活动，营造浓厚氛围。开展表彰先进活动，按照支部推荐，党总支讨论研究，集团党总支决定的程序，对1个先进党组织、10名优秀共产党员、2名优秀党务工作者进行通报表彰。同时进一步开展岗位练兵技能竞赛活动，营造浓厚的创先争优氛围，使创先争优活动深入人心。

四、有序推进，成效显著

(一)提高了参与创先争优活动的自觉性。开展创先争优活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设中一项重要的经常性工作。同时，也是推进纪检监察工作的重要机遇和思想保证。通过广泛动员、专题学习，全体党员干部紧密结合“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”这个主题，进一步认清了开展创先争优活动的重要性和必要性，切实增强了创先争优意识。

(二)找准了创先争优活动的着力点和落脚点。通过第一阶段的学习和调研，各党支部和党员对照“五个好”、“五带头”的要求，确立了“本职岗位争先进，日常工作创优秀”的争创目标。开展了问题自查自找，原因帮助分析，措施细化分解，创先争优公开承诺，使全体党员更加明确了学习、工作的方向、目标和要求，为下一步结合公开承诺、创争目标，认真践行承诺事项，广泛开展党性教育、岗位奉献、服务群众等活动打下基础。

(三)增强了创先争优活动的实效性。通过创先争优活动的深入开展，进一步调动了各党支、广大党员干部争作先进的积极性，特别是将创先争优活动与干部作风建设、“讲党性、重品行、作表率”活动的有机结合，加强了纪检监察队伍建设，提高了全体党员干部的意志力、创造力、执行力。党员干部大局意识进一步提高，全局意识更加牢固，全心全意为人民服务的宗旨意识更加坚定，真正做到了以扎实开展创先争优活动为契机，在凝心聚力上下功夫，努力实现纪检监察工作的创新发展。

(死)规范了创先争优的档案资料归集。建立创先争优活动档案资料收集整理制度，建立文件资料台账。指定专人负责创先争优活动档案归集，进一步加强档案保管工作，注意创先争优活动记录，全面、真实的对创先争优活动开展情况进行记录。同时注意活动相关资料的整理，对纸质、声像、图片、媒体发稿、电子文件等资料及时进行整理归档，确保了创先争优档案和案卷的全面、机密和安全。

第四篇：创先争优活动总结

永川区板桥小学创先争优活动总结

根据永川区教育工委和板桥镇党委关于创先争优活动的部署，结合我校制定的创先争优活动方案，切实增强我校党组织的凝聚力、吸引力和战斗力，进一步提高我校支部建设的整体水平，牢固树立办人民满意教育的思想，带领全体教师积极创先争优。为把此项工作做得深入细致，取得实绩成果，现将我校本阶段工作总结如下：

一、广泛动员，提高认识

9月20日，我校召开了创先争优活动动员大会，全体党员和入积极分子参加了会议。传达了上级有关的讲话精神，学习创先争优活动实施方案。按照创先争优活动的总体要求，结合实际制定创先争优活动实施方案，对党员参加活动提出明确目标和具体要求。要求全体党员坚持从实际出发，进一步解放思想，改革创新，务求实效，统筹推进，使之更加符合科学发展观要求，使广大党员干部的思想境界明显提升，工作作风明显改善。不断巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，进一步解决影响和制约教育科学发展的突出问题。加强基层党组织建设，把党的组织资源转化为发展资源，把党的组织优势转化为发展优势，把党员的先锋模范作用转化为引领教育科学发展的旗帜。

二、健全组织机构

支部成立活动领导小组，下设办公室，加强对创先争优活动统一领导、协调活动开展，以严密的组织领导确保工作落到实处。

三、抓好“三个环节”，落实承诺

一是调研走访，科学定“诺”。承诺前，要求党员、教师深入群众征求意见建议，把群众的意愿和需求作为承诺的重要依据，结合实际制定至少4-5条能够完成、群众看得见，摸得着的承诺事项。

二是严格把关，组织审“诺”。在承诺中，党组织对党员的承诺严格把关，对那些脱离实际，实事少，口号多的承诺，要求全部进行了重新修订。

三是公开公示，主动亮“诺”。通过召开会议，党员干部率先承诺，每名教师分别在会议上逐人承诺，并利用公示栏、校园网络等形式公示每个人的承诺，接受群众和社会监督。

四、建立考核制度，评价承诺

建立了党员月评议和教师季度评议制度。党组织每月召开党员大会或组织生活会、每季度召开教职工承诺述职测评会，会上每人分别讲述公开承诺的实施情况，并组织群众对落实承诺的情况按照“优秀、合格、基本合格、不合格”进行测评，结合群众测评反馈的意见，每个党员教师对照自己的承诺找差距，制定整改措施，明确改进方向，积极加以改进。并将测评结果作为考核的重要依据。

五、丰富活动的载体，确保创先争优活动取得扎实成效

（一）以建设“学习型党组织”为抓手，比学习，争当勤学标兵

我们注重将创先争优活动与“学习型党组织”建设相结合，党员干部争做学习钻研的表率。为了建立读书学习的激励机制，创设浓郁的学习氛围，保证教师有书读、有好书读，学校到书店订购了《细节决定成败》、《关键在于落实》等书籍，同时，学校每学年拿出5000-7000元订购党报党刊及教育图书报刊，及时分发到教研组，尽可能的满足教师的阅读需求，为建设“书香校园”收到了良好效果。

二是制定读书计划，让教师读有目标。学校要求每位教师提交一份三年读书计划，利用寒暑假和法定休假时间读书，力争做到用三年时间精读6本教育名著，保证每学期至少精读1本教育名著。学校将教师读书活动列入教师综合考核的重要内容。

三是做好读书笔记，让教师读有所得。在广泛读书的基础上，提倡教师做好读书笔记，每学期要求教师读书笔记不得少于5000字，读书感悟不少于1000字，每月写1篇教学反思或教学随笔，把读书作为教师成长的第一步，把提高学习能力作为教师从教的基本功。本期还开展了读书征文比赛活动，唐国平、李黎获一等奖；张云贤、周元平、吴财波、欧应琼、周欢获二等奖；魏全红等11人获三等奖。

（二）以教学岗位练兵活动为抓手，开展比敬业，争当敬业模范 没有高素质的教师，就没有高质量的教育。教师队伍是学校发展之基、竞争之本、提高之源，是关系学校发展进程、教学水平、综合实力和竞争能力的决定因素，是兴校、强校的关键所在。办好学校最根本的是建设一支高素质的师资队伍，而建设高素质的教师队伍的关键在于引领和促进教师的专业发展。为了加强教师队伍建设，进一步促进中青年教师茁壮成长，于2010年11月3-4日举行了为期两天的首届中青年教师课堂教学技能赛课活动。14位优秀教师立足课堂实际，力求课堂实效，在三尺讲台之上，浓墨重彩，激情飞扬，展示扎实的教学基本功，课堂精彩纷呈。老师们的精彩表现可谓“八仙过海，各显神通”。经过两天紧张的角逐，张莉老师教授的《小小竹竹排画中游》、杨中美老师教授的《分数的认识》分获一等奖，其他教师荣获二至三等奖。我思故我在活动中，杨中美获永川区第一名，姚长快获永川区第二名，赵碧获永川区第三名的好成绩。开展教学岗位练兵，党员教师争做敬业爱岗的表率。有效地引领和促进了教师专业素质的提高，全面提升了教师队伍的整体素质。

（三）以师德师风建设为抓手，开展比律己，争当自律表率 我们注重将党内创先争优活动与加强教师师德师风建设相结合，党员教师争做为人师表的表率。我们始终把师德师风教师作为教师队伍建设的首要任务，把师德表现作为考核、聘任、评价和奖励的首要内容。

一是全面贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教师行为规范‘十不准’》。

二是在全体教职工中开展“说身边事学身边人”讲故事比赛活动，以具体的事例展示我校广大教职工在创先争优活动、日常教育教学活动、师德师风建设中的典型事例和感人事迹。增强了广大党员教师的教书育人的责任感和使命感。

三是签订教师教书育人服务“承诺书”和目标考核责任书，明确服务职责和工作目标。

四是开展家长开放评教活动。在学生家长评教活动中，教师们教书育人的负责尽责精神受到家长的广泛称赞。教师郭正全荣获板桥镇“道德楷模”，王有兵、陈勇、刘世玉被评为优秀共产党员。在参加板桥镇举办的“说身边事学身边人”讲故事比赛中，经过激励角逐，李黎老师获镇级第一名，张利老师获镇级第三名，张云贤获镇级第四名。通过这些活动的开展，近年来，我校党员和教师中没有出现违犯师德的行为，也没有发生乱收费和体罚学生现象。

（四）以教育教学质量为抓手，开展比业绩，争创业绩一流

教学质量是学校的核心竞争力。教育教学质量是学校的生命线，关系着学校的生存与发展。我们始终把教学工作作为学校工作的唯一中心，始终把教学质量管理作为教学管理的唯一目标，始终把提高质量作为教育发展的根本任务，全面实施素质教育，促进学生综合素质提高和全面发展。通过建立学年教育目标管理、学期教学计划保证、月度教学工作调控、周次教学活动落实，以及签订部门、教师工作服务承诺书与目标责任书等学校管理运行机制，来保证学校教育教学工作的井然有序。学校制订了切实可行的教学质量考核标准，落实教学质量奖惩，健全了教学质量保证体系，学校教育教学质量取得了令人信服的提高。今年四、六年级学生参加全区的抽考，语文、数学双科及格率、优秀率和平均分，均超过永川区的考核指标。

依据学校制定的《教学质量考核奖惩办法》和《教职工绩效工资考核实施办法》的规定，对教师工作质量实行细化、量化和具体化考核，将“干多干少”和“干好干坏”区别开来，在目标奖分配中体现教师工作的责任、质量和贡献，进一步激发了党员教师教书育人工作的积极性。

（五）以关注贫困留守儿童为抓手，开展比奉献，争当为民先锋。

关爱留守儿童是关系家庭和谐、社会稳定的大事，是全社会的共同责任。区委、区府高度重视，启动了“关爱留守儿童百千万牵手行动”。我校开展了“为民奉献”活动，在师生之间开展“手拉手、同成长” “代理家长制”为主要形式的结对帮助活动。帮扶教师按照“三知、三多、三沟通”的家长职责和“三个二”的具体要求，主动履行家长义务，正确引导孩子成长。

学校还根据***书记关于一年在端午节送粽子、中秋节送月饼、国庆节送时令食品、春节包饺子‘四个一’活动”要求，切实培养和照顾好农村留守儿童，解除外出务工群众后顾之忧。在每个一的活动中，要做好与贫困留守儿童共度节日，召开一次座谈会，送节日礼品，提供免费亲情午餐一顿，并让留守儿童与父母通亲情电话。蒋元强、申利霞、陈勇、周义瑜、周志敏、谢敏等同志都做的很实在，深受家长的感激。

昨天，我们在践行科学发展观中起步；今天，我们在创先争优活动中创新；明天，我们将在“诗意化”教育特色中圆梦。为把建兰路小学建成“师生赞同、家长赞扬、政府赞许、社会赞誉”的名优学校而奋斗！

永川区板桥小学 2011年1月10日

第五篇：创先争优活动总结

创先争优活动总结

自开展“创先争优”活动以来，乡充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验，精心设计载体、丰富活动内容，采取有力措施，在全乡层党组织和党员中开展“创先争优”活动，为基层党建注入了新鲜的活力。目前，各项工作正扎实有序的逐步开展。现将工作情况汇报如下：

一。活动开展基本情况

按照开展创先争优活动的安排部署，第一阶段工作重点是做好组织发动，为下步活动开展打好基础，为此我乡党委重点做好以下工作：

1、加强组织领导，层层宣传发动。我乡成立了由党委书记任组长的活动领导小组，下设办公室，抽调精干力量，搞好组织协调，抓好各阶段工作，促进活动开展，为活动提供坚实的组织保障。召开全乡党员大会和各支部动员大会，对创先争优活动进行层层动员，通过制定固定宣传标语、张贴流动标语、发放明白纸、广播、座谈会等多种有效形式开展宣传动员，在全乡上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。

2、制定活动方案，精心设置载体。按照“双创双建”（创建党建精品乡村、创建***稳定乡村，建设服务型党组织、建设奉献型党员队伍）的指导思想，结合我乡实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，经过反复修改，制定出以围绕“跨越发展，打造全区经济社会发展强乡，建设生态休闲旅游乡村”为目标，以“团结务实筑堡垒，***稳定促发展，创先争优建强乡”为活动主题的《x乡创先争优活动实施方案》，对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，支部也从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

3、加强督导检查，推动全面落实。为确保活动开展落到实处，我乡创新工作机制促进活动开展。一是实行“双重负责制”，即乡党委从乡领导和党员干部中挑选精干力量为每个支部下派包教领导和指导员各一名，指导、协助各支部认真组织落实活动安排。二是实行“双督双考”的督考制度（及活动办公室与乡督考办联合督导考查），督导各支部按时保质保量完成各项工作安排，确保各项活动安排全面落实。三是落实目标责任书，指导各单位将开展“创先争优”活动列入工作日程，并把目标责任书进行层层分解，目标到人、责任到人。

4、抓好学习教育，强化理论基础。坚持每周一下午学习日的制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习区委下发的创先争优活动实施方案，使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤，为下一步活动开奠定了基础。

二、主要问题

由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重，从活动开始，我乡就在领导、组织、活动主题等方面抓好落实，进一步提高党员的思想认识，要把活动开展和推进工作紧密结合起来，防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题，确保活动顺利开展。

三、下步计划

创先争优活动即将进入全面争创，扎实推进阶段，转段后，活动开展时间长、内容丰富、形式多样，近期，我乡将抓好以下几项工作：一是重点抓住“七一”这一节点，抓好“党性教育”活动，采取重温入党誓词、学习党史、领导干部讲话等形式，对党员进行党性教育。二是开展撰写分析报告、党员评议等活动，召开党员会议、不同层次的座谈会，开展批评与自我批评，并深入基层，听取群众的意见，搞好调查研究，对存在的问题进行整改。三是结合全乡当前的重点工作，促进各项工作顺利开展。按照区委安排部署，扎扎实实地把活动推进深入，确保收到实效。