怎样做合格的农村党支部书记

第一篇：怎样做合格的农村党支部书记

怎样做合格的农村党支部书记

做好农村工作，关键要有一个好的农村党支部，而建设一个好支部，关键在于党支部书记。人们常说：农村要致富，关键在支部，支部强不强，关键在班长。在一个村子里有一个好带头人，就能带出一流的队伍，就能兴一方经济，富一方群众，保一方平安。有位老支部书记说过这样一句话，一个村就象一群雁，头雁飞不好，众雁就乱飞乱撞，飞不成个行行；支部书记硬了，领头雁飞直了，众雁也不熊了，村里啥事都顺当了。

（一）、农村党支部书记必须具备八个方面的素质

1、树立宗旨意识，要有体察群众疾苦之“心”

全心全意为人民服务是我们党的宗旨，也是农村党支部书记的根本行为准则。农村干部讲政治体现在哪里呢？就是要体现在为人民服务，为村民服务上；就是要在其位谋其政，对全村整个经济发展既要着眼当前，又要谋划长远；就是要一事当前，先替群众考虑，把方便让给群众，困难留给自己；就是要了解群众的酸甜苦辣，做到想民、爱民，成为人民群众信赖的好支书。农村党支部书记要带着责任上台，担着责任执政，要自觉担负起人民利益忠实代表的责任，把群众的冷暖放在心上，关心群众疾苦，了解群众要求，注意群众情绪，满怀激情、诚心诚意地为群众分忧解难。有个村支书说得好，要搞好村里工作，没有什么决窍，就是发扬“不怕吃亏，不怕吃苦，不怕受委屈”的精神，带头实干。

去年9月份，胡锦涛总书记作出向李家庚同志学习的批示。中央组织部等五部委又发出了《关于开展向李家庚同志学习活动的决定》，要求各地广泛开展向李家庚同志学习活动，特别是农村

广大干部要努力争做李家庚式的好党员、好干部。李家庚同志是抚宁县石门寨镇英武山村党支部书记。2004年7月被评为全省优秀共产党员。胡锦涛总书记8月21日在新华社《国内动态清样》第2538期“„富民书记‟李家庚”一文上批示：李家庚同志的事迹十分感人。他是千千万万农村基层干部的优秀代表。在胡锦涛总书记作出重要批示后，省委书记白克明同志也作出批示，要求总结宣传李家庚同志的感人事迹。李家庚同志患有非结晶体淋巴癌。正是他在病魔面前没有被吓倒，一边与病魔作抗争，一边挑起了村党支部书记的重担，一心一意带领村民增收致富，使一个远近闻名的穷山村在两年间就有了很大变化，被村民们称为“富民书记”。

中央组织部等部委《决定》要求，各基层党组织要组织党员干部特别是农村基层干部向李家庚同志学习，学习他牢记党的宗旨，心里装着群众，不计个人得失的奉献精神；学习他自我加压、迎难而上、勇挑重担的进取精神；学习李家庚他艰苦奋斗、立志改变家乡落后面貌、带领群众增收致富的创业精神；学习他呕心沥血、生命不息、奋斗不止的拼搏精神。中央组织部等部委《决定》要求，各基层党组织要组织党员干部特别是农村基层干部向郭秀明同志学习，学习他知难而进、勇挑重担的进取精神，艰苦奋斗、坚韧不拔的创业精神，无私无畏、敢于碰硬的负责精神，清正廉洁、一心为公的奉献精神，生命不息、奋斗不止的拚博精神。我县绊马河村党支部书记张焕余、松树沟村党支部书记陈志光、三道岭村党支部书记李明等都是我们学习的榜样。

2、要有廉洁奉公之“德”

农村党支部书记廉洁、勤政了，就会取得群众的信任和支持。

农村党支部书记必须做到不为名利所累，不为物欲所诱，不为人情所扰。在涉及公与私、名与利的问题上，筑起牢固的思想防线，以共产党人的浩然正气、高风亮节去凝聚人、影响人、号召人。廉洁，是我们党的优良传统，它使我们党赢得了广大人民群众和社会各界的拥戴和支持。

3、政策法律水平要“高”

新形势下，村班子战斗力的增强，农村的稳定和发展，在很大程度上体现在农村干部的政策法律水平上。过去，个别党支部书记推动工作靠“哄”，推行政策靠“蒙”，不但使工作陷入被动，而且成为激发矛盾的诱因，不利于稳定和发展。因此，提高党支部书记的政策法律水平，是落实党的各项农村政策的重大问题的首要任务。这就要求农村党支部书记努力学好党的理论、农村政策和法律知识，改变工作的方式方法，变行政命令为示范引导，变理论指导为提供服务，变长官意志为依法办事，以提高自己的工作水平和工作能力。

（光有法还不行，还得有“法儿”、有“情”，农村问题很复杂、很琐碎，只按条条框框去处理问题有时效果并不一定理想，要有一定的方式、方法；“情”，就是以情感人，在工作中注重感情投入，村干部应怀着对群众的深厚感情去做工作，群众不怕硬，就怕你“掏心窝子”）

4、要有选准发展思路之“识”

要增加农民收入，发展壮大集体经济，必须要有新思路，要从实际出发，因地制宜，发挥自身优势，要选准发展路子，瞄准市场需求，找准经济起飞的突破口和启动点，积极发展投资少、见效快、易管理、风险小、市场广的经济项目。积累资金、经验

和信息，然后逐步扩大领域，实现集体经济的滚动发展。

5、要有创新创业之“胆”

要克服封闭保守的思想，农村党支部书记要树立强烈的市场意识，积极研究市场，了解市场，敢于走新路、出新招、办新事。在风险面前，要敢于决策，要知难而进，不能在别人后面亦步亦趋，不敢“超车”。当然，敢干，不是蛮干，还要周密论证，科学决策，尽量减少失误，在开拓市场中谋求新的发展。

6、要有驾驭市场之“能”

当前群众最盼望的是致富，最关心的是经济利益的实现程度。农村党支部书记要把主要精力放在发展农村经济，增加农民收入上。多为群众办实事、办好事，这既是取得群众拥护和信赖的根本，也是新形势对农村党支部书记的新要求。农村党支部书记要做先进生产力的代表，就必须掌握市场经济、公共关系、经营管理等方面的知识，熟悉市场、驾驭市场，努力做到分析形势有新视野，研究情况有新见解，部署工作有新思路，解决问题有新办法。

7、要有科技富村之“才”

科技是第一生产力。农村要发展，科技是关键。因此，农村党支部书记要带头学科技，用科技，把握围绕市场搞活农、林、牧、副、渔和工、商、运、建、服主动权，努力使自己成为农村各种实用技术的“通才”，从而带头做科技致富的典型。加强示范引导，带领群众采用新的农业技术，提高农业生产的科技含量，提高致富本领。

8、要有扶正祛邪之“威”

这种权威不是个人的威风，不是在群众面前发号施令，而是

在群众中形成的一种威信、一种感召力、一种驱动力。当家理政，就要挺直腰杆，理直气壮地张扬好人好事好风气，旗帜鲜明地针砭坏人坏事坏风气。在邪恶势力和不正之风面前，公正不护短、公开不藏私、公平不倾斜，民心才齐，工作才顺。否则，就会正不压邪，工作无法开展，村民不得安宁。民心难以凝聚，带领群众走共同富裕的道路也就成为一句空话。

（在具体工作中，“干部不能开得罪人的药铺”。当干部难免得罪人，这里有干部工作方式不当、办事不公的原因，也有群众素质差、产生误解的原因。不管原因是什么，“干部不能开得罪人的药铺”“，不能把矛盾积累成堆。一个干部一年就算得罪

一、两个人，时间长了就要得罪一批人，要知道，这些少数人的能量并不弱于拥护你的那些多数人。而且也不单单是这几个少数人的问题，有的会串联亲戚、朋友，甚至会谣言惑众，不仅给你的工作造成困难，还会给村里工作形成种种障碍。一时一事得罪人并不可怕，关键是要化解矛盾。是干部的原因，干部要主动承认错误，并立即改正；是群众的原因，要做好对群众的解释工作，要及时消除误解。在这方面“及时”很关键，有些矛盾就是拖大的，在矛盾面前，干部要主动，要高风亮节，不能怕丢面子。

农村党支部书记要达到的目标：努力争当“四种人”，做到“四个好”。政治上的引路人；经济上的带头人；管理上的精明人；作风上的正派人。管好自己（加强自身建设）；带好班子；领好队伍；干好工作。

（二）、怎样做才能提高素质做合格的支部书记呢？

1、要不断解放思想，更新观念。一是破除自然经济的旧观念，树立发展商品经济的新观念。主要从以下几个方面入手：用本村

本乡本县发展商品经济的事实来教育广大党员干部；积极参加学习，认真学习党的现行方针政策学习市场经济知识和商品经济知识；走出山门，外出参观学习，开阔视野，解放思想。

2、靠学习培训，提高素质。一是看有字的书，通过读书学习商品知识，市场经济知识，用现代科学技术武装自己头脑；二是看无字的书，在干中学。就是在领导群众发展农村经济过程中学本事，在商品经济的海洋中学会游泳。

3、认真总结自己工作的经验教训，从吸取个人的教训中增长才干，提高组织领导能力。要坚持从本村实际出发，注意在领导农村各项工作的实践中努力学习和提高自己，组织领导能力就会逐渐提高，就会由不适应到适应，由不胜任领导到胜任领导，由不称职不合格的领导成为一名称职的合格的优秀的领导者。做为农村党支部书记，个人的能力和精力是有限的，俗话说：一个好汉三个帮，三个臭皮匠赛过一个诸葛亮。党支部书记首先要抓好“一班人”，充分发挥“一班人”的智慧和力量，同时，抓好干部队伍和党员队伍，充分发挥两支队伍的作用，由跳独脚舞改变为跳集体舞。团结出战斗力，团结出凝聚力，团结出生产力。

（三）、党支部书记的工作方法

毛泽东同志曾生动地把完成任务比作过河，把工作方法比作桥和船，说没有桥和船，就无法过河；不讲究工作方法，就完不成党交给的任务，强调了工作方法的重要性。

1、“一切从实际出发”的工作方法。辩证唯物主义认为，意识是客观存在的反映。它要求人们无论是想问题，还是从事什么活动，都应从具体的、客观的实际情况出发。这是马克思主义的根本观点和方法。坚持一切从实际出发，最重要的是，在贯彻执行党的路线、方针、政策时，要同本地区具体情况结合起来，通过深入细致的调查研究，在占有丰富材料的基础上，来确定工作方针，创造性地贯彻执行党的路线、方针和政策。

2、“典型示范”的工作方法。典型，是指极具代表性的个别事物。所谓“典型示范”的工作方法，就是要树立具有突出事迹的先进典型，并加以实事求是地宣传，作为人们学习的榜样。在工作中，抓住先进典型，开展学先进、赶先进的活动，有利于调动和发挥人们的积极性和创造性。在工作中，党支部要善于发现、总结、宣传、推广典型经验和事迹，运用先进典型的模范事迹，宣传群众、组织群众、鼓舞群众，充分发挥先进典型的示范作用，推动各项工作的顺利进行。在培树、运用典型上要把功夫下在对内培养上，同时要借鉴外地经验推动工作。

3、“抓两头、带中间”的工作方法。所谓“抓两头”，就是抓先进和落后两头。先进典型是一种榜样、一面旗帜，能提供经验，激发人们的意志鼓舞人们前进。反面的典型，可以给人以教训，使人们引为借鉴。所谓“抓两头、带中间”，就是通过抓两头，学习先进，帮助后进，可以把中间带动起来，使得大家都懂得哪些是对的，哪些是不对的，应该怎样做，从而推动全局的发展。“抓两头、带中间”的工作方法，是符合客观事物发展规律的科学的工作方法，也是实践充分证明了行之有效的工作方法。先进和落后的矛盾是永远存在的。在客观存在的先进、中间和落后的区别中，两头小、中间大，是个普遍现象。就是说，先进的是少数，落后的也是少数，处于中间状态的是多数。事物的发展，总是先有少数的先进单位和个人走在前面，随后有越来越多人来追赶他们，而后又有新的先进典型出现，形成新的先进和落后的矛盾。社会历史就是在这样矛盾不断产生又不断解决中前进的。

4、“抓中心环节带动其他”的工作方法。毛泽东曾经指出：“在任何一个地区内，不能同时有许多中心工作，在一定时间内只能有一个中心工作，辅以别的第二位、第三位的工作。”从唯物辩证法上理解，就是抓主要矛盾的解决以带动其他矛盾的解决。当然，党支部工

作的中心环节，在不同时期、不同单位，是不同的，千万不可将其固定化。党支部的领导成员要用辩证唯物论的观点对待所属单位的各项工作，要把对客观事物的感性认识进行由浅入深、由表及里的加工制作，根据党和国家的工作大局分清事物的主、次关系，把握工作的重点，找出中心环节，并把主要力量放在主要环节上面；集中精力抓好中心环节，并以此带动其他工作，保持良好的发展势头。

5、“坚持两手抓”的工作方法。坚持两手抓，即一手抓物质文明建设，一手抓精神文明建设；一手抓坚持四项基本原则，一手抓社会主义民主制度建设；一手抓推动改革开放，一手抓打击违法犯罪。这是建设有中国特色社会主义的重大战略方针，又是对党支部的基本要求。从物质文明和精神文明的关系来看，两者相互依赖，相互促进。物质文明为精神文明的发展提供物质条件和实践经验，精神文明是社会主义社会的基本特征，它为物质文明的发展提供精神动力和智力支持，为它沿着正确的方向发展提供有力的思想保证。党支部都要坚持两手抓，努力学会运用两手抓的工作方法，不断提高两手抓的本领。

6、“检查、总结、推广经验”的工作方法。“检查、总结、推广经验”的工作方法，是我们党一贯坚持的工作方法。采用这种方法，有利于督促决策的执行，有利于及时了解和掌握工作情况，推广先进经验，而且采用这种方法，对于克服官僚主义、形式主义，改进工作作风，密切联系群众，提高工作效率，也有着十分重要的作用。所谓“工作检查”，对于党支部来说，就是对于党支部工作计划执行、落实情况，必须进行认真而切实的检查，而不能满足于简单的书面汇报或少数人的口头汇报。如果只想听汇报，而不想进行实地的检查，不仅使党支部掌握不了真实情况，而且也容易助长假报告和欺上瞒下现象的产生，致使工作的开展和政策的执行受到影响。

（四）、党支部书记的领导艺术

从字面上理解，“领导”是“领”和“导”的结合。“领”就是带领、带动、做表率，“导”就是引导、疏导，统一思想和意志，“领”是“导”的基础，“导”是“领”的实现形式，二者相辅相承。我们平

时讲，领导就是服务。这一点道出了领导的真谛。但在服务形式上，各有各的不同，优劣易见。领导艺术，就是强调用最优的方法达到最满意的效果。

1、充分发挥支部委员会的作用。党支部书记要充分发挥支部委员会的作用，必须注意做到以下三点。首先，必须严格执行“一人一票表决制”。要明确在支部委员会中，书记和委员是平等关系。在对支部的重大问题进行讨论的表决时，书记同其他委员一样，只有一票的权利，而且这票在分量上没有丝毫特殊。其次，要热情地支持其他委员的工作。支部书记要积极支持各位委员积极大胆地完成自己份内的工作，当支部委员在工作中遇到困难时，支部书记要主动关心，具体帮助，协助解决；当支部委员在工作中发生摩擦时，支部书记要主动协调，增强团结；对有意见和不同看法的同志，支部书记要主动谈心，交换看法、以消除隔阂。此外，支部书记要宽宏大度。支部书记作为一个班子的“班长”，一定要有宽阔的胸怀，严以律己。整个支部工作，难免出现这样那样的失误，支部书记作为“班长”不要上推下卸，要勇于承担责任。

2、“吃透两头”，了解上情和下情。党支部书记在自己的领导工作和实际工作中，要把握上情，明了下情，“吃透两头”，需要注意以下几点。一要认真学习和透彻理解党的文件。具体地说，就是要全面地、系统地把握文件内容，抓住精神实质，而不是片面地、零碎地、肤浅地理解，在个别词句上兜圈子。要联系实际进行讨论，真正认识文件的普遍适用性，把思想统一到文件精神上来。二要加强对实际情况的了解和研究，要摸透本单位的真实情况和群众的意见。要学会全面地看问题，既要看到好的，又要看到差的；既要看到部分，又要看到整体；既要看到现象，又要看到本质。只有这样才能对本单位的实际情况作出准确的判断。要对实际情况做到心中有数，就是说对情况和问题不仅要分析其性质，而且要注意其数量。要具有敏锐性，注意研究新情况和新问题，才能使思想适应不断变化着的新情况，为创造性的工作打下思想基础。三要把对上负责和对下负责紧密结合起来。

要有原则上的坚定性，坚持对上负责，不能借口本单位情况特殊，对中央和上级的指示精神采取断章取义、为我所用的态度，搞本位主义和小团体主义。又要有方法上的灵活和创造性坚持对下负责，不能只是机械地执行中央和上级指示精神，照本宣科，应付汇报，而不考虑本单位的实际情况，不研究贯彻执行的具体措施。

3、认真走好群众路线。毛泽东指出：“在我们党的一切实际工作中，凡属正确的领导，必须是从群众中来，到群众中去”。“从群众中来”，就是将群众分散的无系统的意见集中起来，化为集中的系统的意见。这个过程包括：一是深入群众听取各方面的意见，掌握足够的真实材料。二是进行整理、分析、研究，形成系统的意见、进而制定方针、政策、计划方案。党支部工作以此为方针，就要对群众的意见进行“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的加工、提炼和深化，使之成为正确的、系统的意见。“到群众中去”，就是把集中起来的意见，即党的路线、方针、政策、计划、方案、措施等等，拿到群众中做宣传解释，付诸群众的实际行动，并在群众行动中得到检验和丰富、发展。党支部书记要时刻牢记：权为民所用，情为民所系，利为民所谋。坚持走群众路线，必须要同群众保持亲密的鱼水关系，经常注意同群众商量，充分发扬民主。“千难万难，同群众商量就好办。”在建设社会主义现代化事业中，群众是实践的主体。我们要相信群众，依靠群众，尊重群众首创精神，并且接受群众的监督。这是我们立于不败之地的根本保证。党支部书记要走好群众路线，还应时刻注意克服官僚主义。支部书记不仅要严格要求自己，不犯官僚主义错误，而且还要不遗余力地与官僚主义进行坚决斗争。

4、全面安排，抓住重点。党支部书记负责党支部的全面工作，在开展工作时，不要眉毛胡子一把抓，要抓住重点，即主要矛盾。我们常说“牵牛要牵牛鼻子”。这就很好说明了抓重点、抓主要矛盾的重要性。党支部工作尽管千头万绪，错综复杂，所谓“上面千条线，下面一根针”，方方面面都得抓好。但是，就在一定的时间内只可能有一个中心工作，其他工作则处于二、三位、甚至四、五位。我们只要

抓住了中心，牵住了“牛鼻子”，就能够理清头绪，带动其他，从而推动整个工作。相反，工作漫无中心，眉毛胡子一把抓，那只会忙忙碌碌地陷于被动应付的境地，很难胜利完成各项工作任务。搞清主要矛盾和次要矛盾之后，就要正确处理“中心”和“其他”的关系。正确处理中心工作与其他工作的关系，要坚持以主带次，以次促主，主次配合，统筹兼顾。就是说，要善于把握中心工作与其他工作之间的关系，抓中心工作时不能忘记其他工作；抓其他工作时要以中心工作为轴心，做到全面考虑，相得益彰。

5、把功夫用在落实上。党支部书记抓落实，有以下两点应该特别予以强调。一要用严谨的工作方式对待落实。就“落实”而言，它是党的各项方针、政策的具体化，也就是原则的实际化。在这个过程中，会出现这样那样的问题，原因就在于对待“落实”的态度问题。对“落实”的态度不同，“落实”的效果也就不同。党支部要做到真正“落实”，就需要党支部书记保持一个严谨的工作态度。对于定了下来的工作，要一抓到底，认真组织实施。这里来不得半点偷懒。二要团结协作。对于一个党支部班子来说，只有每个成员都有全局观念，整体意识，才能心往一处使，工作才能协调配合；只有通过优化组织、分工、加强协作，提高党支部班子的整体效能，才能加大抓落实的力度。在抓“落实”的过程中，党支部书记要学会“弹钢琴”，既注意研究和解决普遍性问题，也要研究和解决特殊性问题，坚持突出重点，分类指导，抓好典型，以点带面。在抓“落实”的过程中，要不断解放思想，实事求是，一心一意带领群众完成各项任务，把党支部工作提高到一个新的水平。

第二篇：怎样当好农村党支部书记

当前，加强农村治理，构建和谐农村，村党支部的作用不可或缺，而村党支部书记至关重要，因而，怎样当好农村基层党支部书记是一个值得深入探讨的问题，具有重大的现实意义。通过调研，我们对这个问题进行了认真的研究和总结，尽管不同地区的情况及要求有所不同，但概括而言，要当好农村基层党支部书记，无外乎从以下六个方面来认识和思考。

一、要深入理解村党支部书记所扮演的角色。这是当好村党支部书记首先要明确的认识问题。从我国的政治体制来看，行政村处于最基层的位置；从我们党的组织体系来看，村党支部处于最基层的位置，可以说村党支部书记这个“官”是中国最小的“官”。但是，在农民的心里、在农村“两委会”(村党支部委员会和村民委员会)班子成员的眼中，书记是很大的“官”。因为《党章》和《村民委员会组织法》规定，村党组织是农村三个文明建设的领导核心，而在实际工作中，村党支部书记是整个班子的班长，是农民奔小康的领头人，是农村三个文明建设的主要推动者，处于关键的地位，起着重要的作用。这就是村党支部书记所扮演的角色的全部内容，也是当前体制下之所以要有一个好的村党支部书记的根本所在。正是如此，农村基层党组织建设“五好”标准之一，要“有一个好的书记”。

有一个好的村党支部书记，对于构建和谐农村具有非常重要的意义。具体来讲，有一个好的村党支部书记，才能确保本村的各项事业同党的路线方针政策以及上级党委政府的根本要求保持一致；才能在利益多元化时代处理好少数人与多数人、长远与眼前、局部与整体、正当与非正当的利益关系，维护和发展好全体村民的利益；才能带领群众一起想，一起干，走上一条良性的发展道路，全面建设小康，实现共同富裕；才能尽可能地处理好各种关系，把大家拧成一股绳，促进农村和谐稳定发展。

只有首先深入理解了村党支部书记所扮演的角色，当好村党支部书记才会有思想和行动的自觉性，才能真正演好这个角色。

二、要有较强的为村民和农业发展服务的能力。作为村党支部书记，光有热情不够，还要有较强的为村民和农业发展服务的能力，这是前提条件。在过去，村民思想单纯，接触新事物机会少，没有大的利益冲突，村级经济不发达，体制单一，村干部只要每天“敲钟”都过得去。而现在，不仅各项政策要求较高，而且农民的认识能力大大提高；同时，村级事务复杂，各种专业性的东西越来越多，发展的压力越来越大，对村党支部书记的要求也随之提高；特别是随着农村税费改革的深入(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)，全面取消农业税，农村党支部的功能主要转向“服务”，即为村民和农业发展服务。这就要求村党支部书记必须不断提高自身素质，不断改进工作方式方法，不断提高服务能力。为此，应做好以下四点：

一是贯彻党的路线方针政策不能讲大话、空话和套话。村党支部的主要职责之一，就是在农村贯彻执行党的路线方针和政策，大话空话套话农民听不懂，也不愿意听，贯彻党的路线方针和政策一定要联系本村的实际，用农民熟悉的语言来分析和解决问题。

二是要带头学习和掌握法律法规基本知识。市场经济是法治经济，和谐社会是法治社会，如果书记是“法盲”，其它人可能都会成为“法盲”，最终吃亏的还是老百姓，这就要求村党支部书记要带头学习和掌握法律法规基本知识，提高法治能力，成为村民遵纪守法的楷模。

三是要学会用农民的思维方式思考问题，工作有创新。相对而言，做农民的工作比较难，特别是涉及到农民利益的时候，要想把他们的思想做通，不是那么容易。但是，有困难并不意味着做不通。总体而言，广大农民还是非常朴实的，关键是工作方式方法问题。如果我们工作有创新，能够站在农民的角度，用农民的思维方式进行换位思考，用真情来换取真心，很多事情不难解决。

四是要向市场求发展，做好“双带”工作。在市场经济条件下，农民看问题只重视结果，看钱包是否比过去更鼓了些，这就要求村党支部书记要花更多的时间和精力来关注市场和发展问题，做好“双带”工作，即不仅自己要带头富，还要带领全体村民致富。

三、要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神和公正无私的品质。这是当好村党支部书记必备的基本素质。在农村，各方面的工作，量大且复杂，而村民不管发生什么事，总是习惯于直接找“一把手”，问题最后往往都集中到书记这里来，这时，你既不能不管，也不能推诿，更不能态度粗暴。所以，书记一定要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神。只有这样，才能尽可能地把工作做到位、做好。

同时，在农村，每推进一项改革，往往都会涉及到许多人的利益，有时还牵涉到亲戚、朋友，而要顺利实现目标，必须讲原则，否则，工作就难以正常开展。书记的职务虽然不大，但手中有一定的实权，在利益问题上稍有不慎就容易出问题，特别是在经济条件较好的农村更显突出。在目前体制尚不完善的情况下，一个非常重要的方面，就是要求村党支部书记必须具备严于律己，公正无私的品质。唯如此，老百姓才真正拥护你。

四、要树立“不怕干部受累，就怕百姓吃苦；不怕干部失权，就怕百姓失利；不怕百姓不理解，就怕不让百姓参与”的观念。根据《村民委员会组织法》的规定，从本质上说，村民才是真正的主人，村干部只是服务者，村党支部书记更是如此。如何做好服务？首要的是服务意识，关键是要树立上述观念。党员干部吃苦受累是应该的，老百姓不能吃苦；老百姓吃苦，就说明干部失职或没有能力，他们就不答应。党员干部手中的权力是老百姓给的，不要怕失去；反过来讲，要想不失权，就不能让老百姓失利，老百姓得到了利益，自然会拥护你。有人认为农村工作不好做，提起农民直摇头，怪农民素质低，理解能力差。实际上，问题并非如此，关键是怎样对待，如果能够做到民主，每一件事让他们知情，让他们参与进来，做好细致的解释工作，尊重他们的意见，老百姓不仅会理解，而且还会支持。

五、要做好党建工作。作为村党支部书记，做好村党建工作是其他工作的基础。由于受到党员素质、社会转型等因素的影响，如何做好农村基层党建工作是一个有待深入探讨和研究的课题，目前主要应抓好以下三点：

一是要建设一个好班子。在这里，关键要处理好两个问题，即书记带头作用问题和“两委会”班子关系问题。书记带头作用的要求和体现，就是书记要努力成为一个民主型的家长，既要讲民主，又要有权威，要从民主中树权威，用权威来推行民主。“两委会”班子关系问题是当前农村一个非常突出的问题，很多(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)村党组织没有战斗力，很大程度上是由于村“两委会”班子关系没有处理好，经常闹矛盾，其主要根源是“权利”问题。在班子建设中，一定要按照党规国法的要求，切实界定好“两委会”的权限，制定议事规则，互相尊重，互相支持，把“两委会”拧成一股绳，形成一个团结有力的好班子。

二是要加强制度建设。其主要任务是健全和完善制度，比如，党员管理制度(特别是流动党员管理制度)、党组织活动经费保障制度；党员学习考察制度等等。制度建设要结合本村的实际情况，要管用实用，并且要把具体的制度不折不扣地坚持和落实。

三是要加强经常性的学习教育。要结合身边的事、身边的人和当前正在做的事情来宣传党的路线方针和政策，切忌空谈。要建立干部经常受教育、农民长期得实惠的有效机制。

六、要抓好经济工作和精神文明建设。发展是执政兴国的第一要务，在农村也是如此。经济发展事关重大，只有让农民不断地得到发展带来的实惠，他们才信任你、拥护你。当然，不同的地方，发展的道路可以不同，但首先一定要结合本村实际情况，制定一个明确的经济发展思路，否则，工作无头绪，就会打乱仗。

农村精神文明建设是农村工作一个非常重要的方面。村党支部书记要善于“两手抓”，不能顾此失彼，要在做好党建工作和经济工作的同时，抓好村级精神文明建设。只有这样，才能有效地推进农村和谐稳定发展。

第三篇：怎样当好农村党支部书记

怎样当好农村党支部书记

当前，加强农村治理，构建和谐农村，村党支部的作用不可或缺，而村党支部书记至关重要，因而，怎样当好农村基层党支部书记是一个值得深入探讨的问题，具有重大的现实意义。概括而言，要当好农村基层党支部书记，要从以下四个方面来认识和思考。

一、要深入理解村党支部书记所扮演的角色。

这是当好村党支部书记首先要明确的认识问题。从我国的政治体制来看，行政村处于最基层的位臵；从我们党的组织体系来看，村党支部处于最基层的位臵，可以说村党支部书记这个“官”是中国最小的“官”。但是，在农民的心里、在农村“两委会”(村党支部委员会和村民委员会)班子成员的眼中，书记是很大的“官”。因为《党章》和《村民委员会组织法》规定，村党组织是农村建设的领导核心，而在实际工作中，村党支部书记是整个班子的班长，是农民奔小康的领头人，是农村各项工作的主要推动者，处于关键的地位，起着重要的作用。这就是村党支部书记所扮演的角色的全部内容，也是当前体制下之所以要有一个好的村党支部书记的根本所在。正是如此，农村基层党组织建设“五好”标准之一，要“有一个好的书记”。

有一个好的村党支部书记，对于构建和谐农村具有非常重要的意义。具体来讲，有一个好的村党支部书记，才能确保本村的各项事业同党的路线方针政策以及上级党委政府的根本要求保持一致；才能在利益多元化时代处理好少数人与多数人、长远与眼前、局部与整体、正当与非正当的利益关系，维护和发展好全体村民的利益；才能带领群众一起想，一起干，走上一条良性的发展道路，全面建设小康，实现共同富裕；才能尽可能地处理好 各种关系，把大家拧成一股绳，促进农村和谐稳定发展。

只有首先深入理解了村党支部书记所扮演的角色，当好村党支部书记才会有思想和行动的自觉性，才能真正演好这个角色。因此，大家要明确两项职责：

一是村党支部的六项职责任务：

1、贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党员大会的决议。

2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题。需由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情，由村民委员会、村民会议或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。

3、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，坚持和保障村民依法开展自治活动。领导村民委员会、村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众组织，支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

4、搞好支部委员会的自身建设，对党员进行教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。

5、负责村、组干部和村办企业管理人员的教育管理和监督。

6、搞好本村的社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育工作。

二是党支部书记的工作职责。党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会和支部委员会的决议，负责主持和领导支部的日常工作。①组织发动党员和群众，结合本村的具体情况，正确贯彻执行党的路线方针政策和上级的指示、决议，完成党的各项任务。②负责召集支部委员会会议和支部党员大会，讨论制定党支部的工作计划、决议，并组织检查计划和决议的执行情况，按时向支部党员大会和上级党组织报告工作。③了解和掌握党员的思想、工作和学习情况，做好思想政治工作和群众的宣传教育工作。④主持支委会或支部党员大会，讨论制定党的工作、党的生活的各项规章制度，抓好制度的落实和检查。⑤经常 2 与支部委员和村委会负责人保持密切联系。⑥按时主持召开支部民主生活会，认真开展批评与自我批评。搞好团结，加强支委会的自身建设，充分发挥集体领导作用。

二、树立六种形象，加强自身建设。

农村要进步，关键在支部，主要看支书。如果说一个支部就是一面旗臶，那么党支部书记就是这面旗臶的旗杆。如果旗杆是直的、高的，则党支部这面旗臶就高高飘扬；反之，书记没当好，旗杆是歪的，这面旗臶就飘不起来。拿破仑有句名言：一头狮子带着一群羊，胜过一只羊带着一群狮子。这都说明领头人至关重要。作为村党支部书记，要树立好六种形象，强化自身建设，成为名副其实的新农村建设带头人。

一是坚持“讲政治”的形象。农村党支部书记即是党的最基层领导，又是一个村的领导核心，他们必须是既讲政治，又能够带领群众致富。在农村，一名党支部书记就是一面旗臶，大家的政治信念越坚定，就越能吸引群众、凝聚群众；书记与违背党的路线、方针、政策的错误行为斗争得越坚决，就越能教育群众、提高群众；书记在两个文明建设中的导向作用越坚强，就越能鼓舞群众、激励群众。

二是精明能干的形象。党支部书记虽说是一个没有级别的村官，但是责任重千斤，要使一个村兴旺发达、人民富裕安康，关键取决于党支部书记的领导水平和指挥能力。其一，敢于决策，要站得高、看得远、想得深，要纷繁复杂的矛盾和纠纷中，深谋远虑，善断未来。特别是在上级指示比较原则，又没有现成经验可借鉴，需要个人承担风险时，要敢于决断，作出计划，拿出办法，给人以信心、鼓舞和力量。如果怕这怕那，优柔寡断，就会贻误时机，无所作为。其二，勇于实践。领导者要务虚但更要务实，要出点子但更要出成果。其三，善于用人。党支部书记要抓 3 好党的思想、组织、作风建设，更要善于发挥党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用，从而带领广大群众为“两个文明”建设而勤奋工作。

三是勤政务实的形象。一是求“富”。当前，我国奔“小康”、赶“富裕”的步伐加大。农村党支部书记要有一种“农民不富我不安”的志气和“不达目的不罢休”的毅力。二是求“实”。深入实际察实情，因地制宜出实招，狠抓落实求实效。不能好高鹜远，异想天开，更不能见利忘义、弄虚作假、违法经营。无论是种田、务工、经商，都要靠特色项目、优质产品、良好服务和降低成本来求得自身的经济效益，一步一个脚印地打开富裕之门。

四是善于经营的形象。根据中国的国情，一个村的党支部书记往往同时又是集体资产的法定代表。因此，一个村的党支部书记，必须具备较强的经营管理和市场开拓能力，也就是要具备一些企业家的基本素质。因为发展经济是党的中心工作，通过发展经济改善和提高人民群众的生活水平是党的一切工作的出发点和归宿。无论是过去还是现在，农民群众对村支书的认同很大程度上取决于支书对村级经济的发展、农民发家致富所作的贡献。

五是任人唯贤的形象。一名合格的党支部书记，必须有团结众人和谐工作的领导才能。首先，能正确对待自己。把权力和服务等同起来，视权力是服务的保证，责任是服务的象征，不惜牺牲个人利益，去争取更多的整体利益。其次，能正确对待群众。把自己与被领导者放在同等重要位臵，实现心灵与理智的绝妙结合。对“一班人”坚持集体领导与分工负责相结合，互相学习、互相信任、互相帮助、互相支持，多谈心、多通气、多协调、多补台。对群众，坚持一切从群众中来，到群众中去，遇事同群众商量，集中群众的智慧，开展工作。再次，能正确对待人才。要 4 有爱才之心、识人之能、荐才之德、用才之法、容才之量和护才之胆。坚持任人唯贤的用人之道。

六是清正廉洁的形象。村支部书记就是农村群众的父母官，要把群众的冷暖放在心上，关心群众疾苦，了解群众要求，诚心诚意地为群众分忧解难，不做坑农害农的事情。现在一些群众上访告状，深层次的问题依然是干部的廉洁问题。农村党支部书记廉洁、勤政了，就会取得群众的信任和支持。农村支部书记做到廉洁自律、公正公平，心中装着百姓，他在群众中就有威信、有感召力和驱动力，村里的各项工作都能走在前面。支部书记要做到勤政廉洁，办事公道，勇于同坏人坏事坏风气做斗争，积极为百姓办实事，办好事。要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神和公正无私的品质。这是当好村党支部书记必备的基本素质。在农村，各方面的工作，量大且复杂，而村民不管发生什么事，总是习惯于直接找“一把手”，问题最后往往都集中到书记这里来，这时，你既不能不管，也不能推诿，更不能态度粗暴。所以，书记一定要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神。只有这样，才能尽可能地把工作做到位、做好。同时，在农村，每推进一项改革，往往都会涉及到许多人的利益，有时还牵涉到亲戚、朋友，而要顺利实现目标，必须讲原则，否则，工作就难以正常开展。书记的职务虽然不大，但手中有一定的实权，在利益问题上稍有不慎就容易出问题，特别是在经济条件较好的农村更显突出。在目前体制尚不完善的情况下，一个非常重要的方面，就是要求村党支部书记必须具备严于律己，公正无私的品质。唯如此，老百姓才真正拥护你。

三、树立三种能力，推进农村科学发展。

作为村党支部书记，光有热情不够，还要有较强的为村民服务的能力，这是前提条件。在过去，村民思想单纯，接触新事物机会少，没有大的利益冲突，村级经济不发达，体制单一，村干 5 部只要每天“敲钟”都过得去。而现在，不仅各项政策要求较高，而且农民的认识能力大大提高；同时，村级事务复杂，各种专业性的东西越来越多，发展的压力越来越大，对村党支部书记的要求也随之提高；特别是随着农村税费改革的深入，全面取消农业税，农村党支部的功能主要转向“服务”，即为村民和渔农业发展服务。这就要求村党支部书记必须不断提高自身素质，不断改进工作方式方法，不断提高服务能力。为此，应重点提高三方面能力：

一是要具有一定的政策理论水平和法律水平，提高把握全局的能力。新形势下，村班子战斗力的增强、农村的稳定和发展，在很大程度上体现在农村支部书记的政策水平上。我在工作中深深体会到，哪些村支部书记懂政策、懂法律，哪些村就比较稳定，工作连年上台阶，班子的凝聚力、战斗力也就较强。因为往往这样的书记头脑清醒、思路清楚，对上级的文件精神能理解吃透，工作起来得心应手、胸有成竹，落实到工作也就能够迅速到位。而有的支部书记文化基础差一些，平时也不注意学习，对国家的法律法规知之甚少，有的支部书记还是凭过去老一套的工作方法，在推动工作上靠“哄”，推行政策上靠“蒙”，就出现盲目蛮干的现象。往往是违犯了政策、法律也不清楚，这样不但使工作陷入被动，而且成为引发矛盾的诱因，至使一些群众上访告状，很不利于稳定和发展。因此，提高村支部书记的政策法律水平，提高党务知识水平也是当前不容忽视的重要问题。要想解决好这个问题，就是要求村支部书记努力学好党的理论、方针、政策、法律法规知识。采取集中培训，上党课的形式，来提高支部书记的政策水平，使他们改变家长制的工作作风，带着感情做工作，树立全心全意为人民服务的思想，做到依法办事，依法行政。

二是要掌握科技、法律和市场经济管理等知识，提高创业富 6 民能力。当前群众最盼望的是致富，最关心的是经济利益的实现程度。我县处在大开发大建设的关键时期，随着大量土地和滩涂的征用，渔农民转产转业的任务非常重，渔农民的愿望也非常迫切。面对困境怎么办，这就要求村支部书记做出选择。默守陈规，封闭保守只有死路一条。而正确的做法应该是，我们的农村党支部书记要把主要精力放在发展农村经济、增加农民收入上。不断提高农村党支部书记带领群众致富的本领，多为群众办实事、办好事，既是取得群众拥护和信赖的根本，也是新形势下对农村党支部书记的新要求。农村党支部书记要做先进生产力的代表，就必须掌握市场，懂科学、懂技术。农村要发展，科技是关键。支部书记要带头学科技、学技术、带头做科技致富的典型。通过自身模范带头作用，引导群众采用新的农业管理技术，提高了农民生产的科技含量，提高了致富本领。大家都知道解决三农问题，关键是解决好农民增加收入问题。那么怎样为农民增加收入呢？除了依靠科技外，就是要准确把握市场，要树立强烈的市场意识，积极研究市场，了解市场，敢于走新路、出新招、办新事。要向市场求发展，做好“双带”工作。要花更多的时间和精力来关注市场和发展问题，做好“双带”工作，即不仅自己要带头富，还要带领全体村民致富。在风险面前，要敢于决策，要知难而进，当然敢干，而不是蛮干，还要周密论证，科学决策，尽量减少失误，在开拓市场中谋求发展。这一方面，我们的支部书记做得还很不够，普遍存在等市场的被动现状，销路打不开，价格就上不去，即使增产也不一定增收。我们的支部书记应该多学习市场经济方面的知识，熟悉市场，了解市场，分析市场，有针对性地找到解决办法。同时，要带头学习和掌握法律法规基本知识。市场经济是法治经济，和谐社会是法治社会，如果书记是“法盲”，其它人可能都会成为“法盲”，最终吃亏的还是老百姓，这就要 7 求村党支部书记要带头学习和掌握法律法规基本知识，提高法治能力，成为村民遵纪守法的楷模。

三是要掌握领导艺术，提高协调团结能力。

在党支部的工作中，支部书记的作用是至关重要的，要通过深入细致的工作调动党员群众的积极性，使他们形成一股合力，才能保证党的路线、方针、政策及本单位各项工作目标得以贯彻落实，因此，支部书记必须协调好上级、同事和党员群众之间的关系。

一是与上级之间的协调。对于上级领导来说，支部书记是被领导者，因此，支部书记要尊重上级领导，努力完成上级领导交给的工作任务。另一方面，又要同上级领导坦诚相处，积极争取上级领导的支持。在协调与上级的关系时，必须特别注意两个问题：一是支部书记本身身兼多种角色，不仅是个领导者，也是一个被领导者。因此，支部书记不仅仅代表个人，更多的时候代表的是支部内全体党员。所以，支部书记不能简单地把自己固定在领导者或被领导者的位臵上。二是支部书记协调好与上级之间的关系，目的不是为了讨好上级，谋个人私利，而是为了更好地沟通上下级之间的关系，做到协调一致，更好地落实上级交给的任务。

二是与党员群众之间的协调。支部书记在协调与党员群众的关系时，应注意以下二点：

1、要相信和依靠群众。支部书记每天接触的是群众，能否相信群众，依靠群众，与群众建立密切的联系，直接体现着支部书记的能力和素质，也直接关系着支部书记的协调效果。一个好的支部书记不仅要了解党员、群众的工作、学习、生活，还应当了解他们的合理要求。另一方面，支部书记要相信党员、群众的能力和水平，该让他们做的事，就放手让他们去做，不必任何中都从头管到底。俗话说，“三个臭皮匠，赛 8 过诸葛亮”，决定村里的重大问题时，首先要想到党员群众，注意听取他们的意见，工作中遇到阻力和困难时，要及时找党员群众商量，取得他们的理解、帮助和支持。

2、要教育和引导群众。我们说群众最讲实际，最尊重事实，要他们做什么，不允许他们做什么，都要讲清道理，对那些一时不被群众接受的事项，不能强迫推行，以前那种“通不通，三分钟”的做法，在多数情况下是行不通的，我们要多做说服教育工作，允许他们看一看，等一等，这样才能使我们所做的工作得到群众的理解和支持。

三是与村委会之间的协调。村党支部与村委会是领导与被领导的关系，这是党章中明确规定的。党章第31条规定：“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党在农村全部工作和战斗力的基础。”党章第32条规定：“街道、乡镇党的基层委员会和村党支部，领导本地区的工作，支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。”村委会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，村民自治是在党的领导下，在国家规定的范围内的自治。这一点必须明确，不得含糊。村党支部对村委会的领导，主要体现在三个方面：一是领导核心作用，提出全村经济发展与精神文明建设的意见，通过村委会的工作，把党的方针政策和党支部的意图变为群众的自觉行动，协调村委会同其他组织的关系；二是战斗堡垒作用，按照先党内后党外的原则，讨论决定村内的重大事情，充分发挥党员的先锋模范作用，对村民会议或村民代表会议作出的决议、决定自觉维护和遵守，并监督考核在村民自治组织中工作的党员和干部；三是支持保障作用，支持和保障村委会依法独立负责地开展活动，行使职权。村党支部对村委会发挥领导核心作用，但不能包办代替。村党支部要认真改进领导方法和工作作风，遇事要与村委会多商量，多听取群众的意见，村委会要向党支部报告工作，9 沟通情况，交换意见，拧成一股绳，共同把村里的事情管好办好。

四、抓好五项工作，强力推进农村各项事业发展。

一是抓工作部署。每年年初，支部要根据上级党组织的指示精神，结合支部自身工作特点，制定工作计划，用以指导全年的工作。计划制定后，要及时进行宣传，组织党员认真学习，使每名党员都知道支部的全年工作。支部班子要把全年工作进行认真地分工，支部书记负总责，负责指导、督促各具体办事人抓好各项工作的落实，做到任务到人，责任明确，避免出现“空转”。

二是抓制度建设。俗话说：“没有规矩，不成方圆”。任何一个组织必须有严格的组织纪律性。党支部作为最基层党的组织，必须重视加强制度建设。一是抓好各项制度的建立。村党支部要严格按照党章和其他有关规定，建立健全党内各种制度。主要包括：党内选举制度、支委会集体领导制度、党员议事会制度、“三会一课”制度、党员学习制度、党支部和党员目标管理制度、民主评议党员制度、党组织议事规则、村民代表会议制度、村务公开制度等。制定制度时，要广泛征求广大党员、群众意见，经支部党员大会或村民代表大会同意后方可生效。二是抓好各项制度的落实。支部书记要带头执行各项制度，并督促广大党员遵守和执行各项制度，使制度真正地落到实处，避免出现“一纸空文”。三是抓好制度的完善。制度不是一成不变的，我们在执行过程中，对制度暴露出来不完备的部分，要及时进行修改和完善。修改和完善时，要广泛征求党员的意见和建议，使制度更加备，符合农村基层党组织的实际，使其具有指导性和可操作性，真正成为规范支部工作和党员行为的“晴雨表”。

三是抓班子建设。支部的党建工作做得好坏，战斗堡垒作用发挥得是否明显，与支部班子建设的好坏有着直接的关系。抓好支部班子建设也是支部书记的一项重要职责。一是抓好思想政治 10 建设。首先就是要学习。班子成员除参加支部日常学习外，要自觉、主动参加班子成员的理论学习，学习的重点是：党章、十五大报告、党的纪律条例、党员权利保障条件、邓小平理论、科学发展观等。要通过学习，增强班子的政策理论水平和党性意识。当前要特别重视对科学发展观知识的学习。二是抓好民主集中制建设。在讨论决定重大问题时，支部书记要带头发扬民主，鼓励班子成员畅所欲言，不得“一言堂”和少数人说了算。尤其是书记要做贯彻发挥民主集中制的模范。三是抓好民主生活会。这是我党的一大优良传统。会前，要听取党员和群众对党组织和党员干部的批评和意见；会上，要针对党员和群众的批评和意见，支部书记要带头开展批评与自我批评，坚决做到有话“会上讲”，不准背后搞议论。通过加强教育，严格纪律，坦诚相见，使支部班子形成一个团结、民主的氛围，促进班子的团结。

四是抓队伍建设。如果说支部是党的基层组织，那么党员就是党的肌体组织的一个细胞。“水能载舟，也能覆舟”。党的肌体是否健康，取决于每一个细胞的活力。因此，抓好党员队伍建设也是支部工作的一项主要内容。一是把好入口关。在抓党员发展工作时，要严格履行程序，做到成熟一个，发展一个。对于不符合条件的，坚决不能吸收入党，更不能降低标准。二是把好管理关。党员作为组织的一员，必须遵守党的组织原则和党的纪律，党支部应该常加强党的教育与管理，党员必须按时参加支部的组织生活，党内要严禁“特殊党员”的存在。三是把好“出口关”。对于党内的“不良分子”，要及时进行批评教育，对于确实不能认识和改正错误的党员，错误情节严重的，要对照党的纪律条件，坚决予以处理，直至消除出党，另外，作为一名党员必须按时按规定缴纳党费，这是党员对党的应尽义务，也是衡量一个党员党 11 性观念的重要标准，一般情况下，党员六个月不交纳党费的，将视为自动脱党。

五是抓年终评比。俗话说：“长工短工，二十四满工”，一年干到头，取得的成绩要反映，工作中的不足要总结。所以，党支部要抓好年终总结评比，一是要及时把支部党员的先进事迹向上级党组织汇报，在党员中进行大力宣传，把那些确实先锋模范作用发挥突出的党员干部向上推荐表彰，树立典型，充分发挥好典型示范作用。二是根据目标管理考核结果，找出我们工作中的薄弱环节，以便总结经验，为今后更好地工作夯实基础。

第四篇：怎样当好农村党支部书记

怎样当好农村党支部书记

当前，加强农村治理，构建和谐农村，村党支部的作用不可或缺，而村党支部书记至关重要，因而，怎样当好农村基层党支部书记是一个值得深入探讨的问题，具有重大的现实意义。通过调研，我们对这个问题进行了认真的研究和总结，尽管不同地区的情况及要求有所不同，但概括而言，要当好农村基层党支部书记，无外乎从以下六个方面来认识和思考。

一、要深入理解村党支部书记所扮演的角色。这是当好村党支部书记首先要明确的认识问题。从我国的政治体制来看，行政村处于最基层的位臵；从我们党的组织体系来看，村党支部处于最基层的位臵，可以说村党支部书记这个“官”是中国最小的“官”。但是，在农民的心里、在农村“两委会”(村党支部委员会和村民委员会)班子成员的眼中，书记是很大的“官”。因为《党章》和《村民委员会组织法》规定，村党组织是农村三个文明建设的领导核心，而在实际工作中，村党支部书记是整个班子的班长，是农民奔小康的领头人，是农村三个文明建设的主要推动者，处于关键的地位，起着重要的作用。这就是村党支部书记所扮演的角色的全部内容，也是当前体制下之所以要有一个好的村党支部书记的根本所在。正是如此，农村基层党组织建设“五好”标准之一，要“有一个好的书记”。

有一个好的村党支部书记，对于构建和谐农村具有非常重要的意义。具体来讲，有一个好的村党支部书记，才能确保本村的各项事业同党的路线方针政策以及上级党委政府的根本要求保持一致；才能在利益多元化时代处理好少数人与多数人、长远与眼前、局部与整体、正当与非正当的利益关系，维护和发展好全体村民的利益；才能带领群众一起想，一起干，走上一条良性的发展道路，全面建设小康，实现共同富裕；才能尽可能地处理好各种关系，把大家拧成一股绳，促进农村和谐稳定发展。

只有首先深入理解了村党支部书记所扮演的角色，当好村党支部书记才会有思想和行动的自觉性，才能真正演好这个角色。

二、要有较强的为村民和农业发展服务的能力。作为村党支部书记，光有热情不够，还要有较强的为村民和农业发展服务的能力，这是前提条件。在过去，村民思想单纯，接触新事物机会少，没有大的利益冲突，村级经济不发达，体制单一，村干部只要每天“敲钟”都过得去。而现在，不仅各项政策要求较高，而且农民的认识能力大大提高；同时，村级事务复杂，各种专业性的东西越来越多，发展的压力越来越大，对村党支部书记的要求也随之提高；特别是随着农村税费改革的深入，全面取消农业税，农村党支部的功能主要转向“服务”，即为村民和农业发展服务。这就要求村党支部书记必须不断提高自身素质，不断改进工作方式方法，不断提高服务能力。为此，应做好以下四点：

一是贯彻党的路线方针政策不能讲大话、空话和套话。村党支部的主要职责之一，就是在农村贯彻执行党的路线方针和政策，大话空话套话农民听不懂，也不愿意听，贯彻党的路线方针和政策一定要联系本村的实际，用农民熟悉的语言来分析和解决问题。

二是要带头学习和掌握法律法规基本知识。市场经济是法治经济，和谐社会是法治社会，如果书记是“法盲”，其它人可能都会成为“法盲”，最终吃亏的还是老百姓，这就要求村党支部书记要带头学习和掌握法律法规基本知识，提高法治能力，成为村民遵纪守法的楷模。

三是要学会用农民的思维方式思考问题，工作有创新。相对而言，做农民的工作比较难，特别是涉及到农民利益的时候，要想把他们的思想做通，不是那么容易。但是，有困难并不意味着做不通。总体而言，广大农民还是非常朴实的，关键是工作方式方法问题。如果我们工作有创新，能够站在农民的角度，用农民的思维方式进行换位思考，用真情来换取真心，很多事情不难解决。

四是要向市场求发展，做好“双带”工作。在市场经济条件下，农民看问题只重视结果，看钱包是否比过去更鼓了些，这就要求村党支部书记要花更多的时间和精力来关注市场和发展问题，做好“双带”工作，即不仅自己要带头富，还要带领全体村民致富。

三、要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神和公正无私的品质。这是当好村党支部书记必备的基本素质。在农村，各方面的工作，量大且复杂，而村民不管发生什么事，总是习惯于直接找“一把手”，问题最后往往都集中到书记这里来，这时，你既不能不管，也不能推诿，更不能态度粗暴。所以，书记一定要有吃苦耐劳、乐于奉献的精神。只有这样，才能尽可能地把工作做到位、做好。

同时，在农村，每推进一项改革，往往都会涉及到许多人的利益，有时还牵涉到亲戚、朋友，而要顺利实现目标，必须讲原则，否则，工作就难以正常开展。书记的职务虽然不大，但手中有一定的实权，在利益问题上稍有不慎就容易出问题，特别是在经济条件较好的农村更显突出。在目前体制尚不完善的情况下，一个非常重要的方面，就是要求村党支部书记必须具备严于律己，公正无私的品质。唯如此，老百姓才真正拥护你。

四、要树立“不怕干部受累，就怕百姓吃苦；不怕干部失权，就怕百姓失利；不怕百姓不理解，就怕不让百姓参与”的观念。根据《村民委员会组织法》的规定，从本质上说，村民才是真正的主人，村干部只是服务者，村党支部书记更是如此。如何做好服务？首要的是服务意识，关键是要树立上述观念。党员干部吃苦受累是应该的，老百姓不能吃苦；老百姓吃苦，就说明干部失职或没有能力，他们就不答应。党员干部手中的权力是老百姓给的，不要怕失去；反过来讲，要想不失权，就不能让老百姓失利，老百姓得到了利益，自然会拥护你。有人认为农村工作不好做，提起农民直摇头，怪农民素质低，理解能力差。实际上，问题并非如此，关键

是怎样对待，如果能够做到民主，每一件事让他们知情，让他们参与进来，做好细致的解释工作，尊重他们的意见，老百姓不仅会理解，而且还会支持。

五、要做好党建工作。作为村党支部书记，做好村党建工作是其他工作的基础。由于受到党员素质、社会转型等因素的影响，如何做好农村基层党建工作是一个有待深入探讨和研究的课题，目前主要应抓好以下三点：

一是要建设一个好班子。在这里，关键要处理好两个问题，即书记带头作用问题和“两委会”班子关系问题。书记带头作用的要求和体现，就是书记要努力成为一个民主型的家长，既要讲民主，又要有权威，要从民主中树权威，用权威来推行民主。“两委会”班子关系问题是当前农村一个非常突出的问题，很多村党组织没有战斗力，很大程度上是由于村“两委会”班子关系没有处理好，经常闹矛盾，其主要根源是“权利”问题。在班子建设中，一定要按照党规国法的要求，切实界定好“两委会”的权限，制定议事规则，互相尊重，互相支持，把“两委会”拧成一股绳，形成一个团结有力的好班子。

二是要加强制度建设。其主要任务是健全和完善制度，比如，党员管理制度(特别是流动党员管理制度)、党组织活动经费保障制度；党员学习考察制度等等。制度建设要结合本村的实际情况，要管用实用，并且要把具体的制度不折不扣地坚持和落实。

三是要加强经常性的学习教育。要结合身边的事、身边的人和当前正在做的事情来宣传党的路线方针和政策，切忌空谈。要建立干部经常受教育、农民长期得实惠的有效机制。

六、要抓好经济工作和精神文明建设。发展是执政兴国的第一要务，在农村也是如此。经济发展事关重大，只有让农民不断地得到发展带来的实惠，他们才信任你、拥护你。当然，不同的地方，发展的道路可以不同，但首先一定要结合本村实际情况，制定一个明确的经济发展思路，否则，工作无头绪，就会打乱仗。

农村精神文明建设是农村工作一个非常重要的方面。村党支部书记要善于“两手抓”，不能顾此失彼，要在做好党建工作和经济工作的同时，抓好村级精神文明建设。只有这样，才能有效地推进农村和谐稳定发展。

第五篇：怎样做合格党员

怎样做合格党员

1939年5月，时任中共中央组织部部长陈云，撰写了一篇文章《怎样做一个共产党员》。

这篇文章提出了共产党员的六项基本标准――

第一，终身为共产主义奋斗。

第二，革命的利益高于一切。

第三，遵守党的纪律，严守党的秘密。

第四，百折不挠地执行决议。

第五，群众模范。

第六，学习。

陈云在文章中写道：“群众常常根据我们党员的行动来测量我们的党，所以党员无论在何时何地的一举一动，都必须给非党群众一种好的影响……”

这就要求党员要时刻对照“六项基本标准”，检查自身行为，争做一名合格的共产党员。

这就是“对标”。

纵观陈云光辉的一生，就是始终恪守党员标准、不断“对标”的一生。

新中国成立伊始，陈云主持全国的财政经济工作。

作为国家“理财人”，陈云经手的物资经费以亿万计，他的生活却十分简朴自律。

有一年，11月10日左右，还有5天才供暖的北京，迎来了一次寒潮天气。

周恩来总理去陈云那里，发现陈云正拥着棉被坐在办公室，但仍抵御不住寒气。

周总理看着于心不忍，特许这里提前几天供暖气。

陈云却很坚决地推辞了：“11月15日供暖的时间是我定的，我不能破这个例。”

不搞特殊化、廉洁奉公――面对取暖这样一件小事，陈云依然严格恪守着一名共产党员的底线。

在陈云这样的老一辈共产党员身上，始终闪耀着党性和人格的光芒。

而那“光源”，就源自对党员信条矢志不渝的坚持。

不论是革命战争年代，还是社会主义建设时期，再到改革开放新时代，不同时代涌现出来的优秀共产党员都具有一个共同特征，那就是对党员标准永不动摇的信奉和永不言弃的坚守。

正是这样的“对标”，让他们不仅守住了合格党员的底线，也到达了优秀的顶点。

在全面建成小康社会的“十三五”开局之年，中央启动“两学一做”学习教育，正是要重申“对标没有完成时”，就是要通过激励全体党员向合格党员看齐，以持续激发世界第一大政党的凝聚力、向心力和创造力，以引领全国人民迈向新的辉煌。

因此，本刊特别策划了这组稿件，既为新时期共产党员“对标”提供参考，更是为通过“对标”激发广大党员争当优秀提供动力。