廉政学习培训方案[样例5]

第一篇：廉政学习培训方案

xxxxxxxxxxxxxx 廉政教育学习培训工作方案

为确实加强岗位廉政教育工作，增强廉洁自律的自觉性，规范从政行为,现提出如下实施方案：

一、范围对象 全体干部职工。

二、主要内容

廉政教育突出以下内容：一是理想信念和宗旨意识教育；二是勤政廉洁和依法行政教育；三是党政纪条规和国家法律法规教育；四是科学发展观教育。

学习重点篇目：《关于实行当分廉政建设责任制的规定》、《廉政准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等重要党政纪法规。

三、形式方法

1、开展岗位廉政纪律教育。采取自学、集中学习、专题讲座等形式，组织党员干部学习的重要篇目外，系统地学习与岗位职责密切相关的廉政党纪条规、发了条规。每月安排一至二次廉政集中学习教育，并认真做好学习笔记。开展日常性廉洁从政教育。通过组织开展学习讨论、心得体会交流等活动，深化学习效果。

2、开展廉政岗位示范教育和警示教育。通过组织收看反腐倡廉电教片和收听先进人物事迹报告会等形式，开展向勤政廉政先进典型的学习活动，引导党员干部牢固树立勤廉意识，讲党性、重品行、做表率。

3、开展岗位廉政风险教育。要根据工作岗位特点，有针对性的开展预防教育，明确岗位职责，正确运用手中权力，筑牢反腐倡廉思想道德防线。

4、开展讲廉政党课活动，深入学习实践科学发展观活动，根据本单位党员干部的思想实际，党课围绕反腐倡廉建设这个主题，针对本单位重点岗位在服务发展，勤政廉政方面存在的问题，提出切实可行的解决办法和措施，努力是党员干部听后受到教育。

5、开展形式多样的廉政文化活动。充分发挥廉政文化教育功能，积极开展富有特色、具有教育意义且切合岗位的廉政文化活动，利用廉政承诺书、廉政倡议书等多种方式在重点岗位的党员干部中，营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚舆论氛围。

通过学习教育，使全局党员干部更加树立了勇于负责、务实高效、既勤政又廉洁的工作作风，增强了队伍的凝聚力和战斗力，提高了大家廉洁自律的自觉性。

第二篇：《廉政准则》学习宣传方案

巴州区义兴乡中心小学

学习宣传《廉政准则》活动

实施方案

为认真贯彻落实巴州区教育局《学习贯彻<廉政准则>实施方案》，在全体教职工中开展认真学习《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》活动，按照区教育局的部署，结合本校实际，现制定本方案。

一、活动目标

全校教职工中通过认真学习宣传《廉政准则》，加强学校党风廉政建设和反腐败工作，并紧紧围绕区党代会关于廉政建设、文化建设的新要求和巴州区统筹城乡、追赶跨越、加快发展的新形势，进一步更新工作思路，创新宣传方式，拓展宣传内容，通过教职工的学习质量，让廉政建设、廉政文化深入人心，努力形成“不想腐败、不愿腐败、不敢腐败”的氛围，使全体教职工受教育、有启发、被警醒，从而端政风、正教风、良作风。

二、时间安排：

1、集中宣传。在2011年11月下旬，学校通过媒体、校园广播、宣传阵地、板报、橱窗、会议、活动等方式集中宣传，使《廉政准则》进校园、进班级，形成浓厚的形成氛围，并以学校为“辐射源”，让《廉政准则》宣传辐射到社区、村社、家庭。学校制定《学习形成方案》。

2、集中学习。2011年12月为集中学习阶段。采用会议学习、专题辅导、主要领导上党课、教职工演讲比赛、知识测试、写心得体会等方式，在教职工中开展学习活动，达到每位教职工入心入脑，落实到行动上。尤其是党员教师、学校干部，要带头学习、认真辅导。13、深入贯彻。学校要将《廉政准则》的学习宣传作为一项持久性的工作，并逐渐推向深入，达到规范党员教师、干部从政行为，教师执教行为，校长治校行为的目的，进而促进义兴教育持续健康发展。

三、活动措施：

1、加强领导。学校成立“学习宣传《廉政准则》活动领导小组”。由党支部书记卢仕贵同志任组长，校长孙邦国、副校长张海军、向光强任副组长，李君、李必满、高嗣寿为成员。领导小组下设办公室，由李君同志任办公室主任，负责学习宣传活动的日常事务工作。领导小组成员要在学习宣传活动中认真带头学习宣传、带头执行、带头落实；要把学习宣传工作作为一项重要的政治任务抓落实。

2、营造氛围。学校要通过多种形式、各种渠道广泛宣传，利用宣传阵地、心得体会专题栏目、校园广播等，深入解读《廉政准则》。每月至少报送2则以上的专题报道。

3、督查落实。领导小组要对全体教职工学习宣传《廉政准则》的情况进行定期或不定期的督查，并及时辅导促进活动的开展。每个教职工必须认真学习宣传，要有记录、有心得体会。对学习宣传不认真、走过场的教职工，要与评先选优、工作考核挂钩。

四、活动形式：

1、集中宣讲。学校利用例会等时机，组织全体教职工集中认真学习《廉政准则》，人人做好记录。

2、专题学习。党支部要在每月进行一次组织党员教师、管理干部认真学习《廉政准则》，并开展专题讨论，使党员干部熟悉《廉政准则》的全部内容。党支部书记、校长要给党员干部、全体教职工上一堂党课。

3、开展演讲。学校组织开展学习宣传《廉政准则》的专题演讲活动，要求党员教师、管理干部以及45岁以下的教师，人人参与。要结合工作实际、生活实际，谈感想、谈体会、谈心得。学校选送1—2名教师参加上级的专题演讲活动，力争获得奖励。

4、多样学习。一是组织教职工观看《廉政教育警示专题片》；组织干部到监狱参观，以提高警示效果。二是提高举行《廉政准则》公益广告创作和选送活动，增强学习宣传的氛围。三是通过《廉政准则》考试及检查形式，促进学习宣传活动的开展。

5、撰写心得。学习宣传活动开展后，教职工每人都必须撰写一份《心得体会》，党员教师、管理干部的《心得体会》还要办成“专栏”，向全校师生、社会展示学习宣传活动的效果。

6、学用结合。学习宣传《廉政准则》活动，不仅仅是要学习、还要入心入脑，更主要的是要使《廉政准则》发挥作用。要用《廉政准则》指南今后的工作、生活，监督和规范领导、党员、教职工的行为；要形成反腐倡廉、监督制约、源头治本、行业纠风的长效机制。

二0一一年十一月二十五日

第三篇：廉政准则学习宣传方案

关于开展《〈中国共产党党员领导干部 廉洁从政若干准则〉实施办法》

集中学习宣传活动方案

为了贯彻落实《〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉实施办法》（以下简称《实施办法》），深入推进我市反腐倡廉建设，根据市纪委（关于印发《 <中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>实施办法》集中学习宣传活动方案的通知）（x纪发[2011]27号）要求，局纪工委决定从即日起至今年6月底以前，在市直林业系统开展《实施办法》集中学习宣传活动。为确保活动顺利开展，现制定如下活动方案：

一、活动目的通过开展《实施办法》集中学习宣传活动，使广大党员干部尤其是党员领导干部认真学习，深刻领会理解《实施办法》的基本精神、主要内容和具体要求，进一步增强廉洁从政的责任感和紧迫感，自觉接受党组织和人民群众监督，带头模范遵守和严格执行《廉政准则》各项要求，切实把思想和行动统一到中央、省委和市委、市政府和局党委、纪工委的决策部署上来，为推进生态xx建设提供坚强保证。

二、活动机构

成立《实施办法》集中学习宣传活动领导小组，组长由市纪委派出市林业局纪工委书记xxx担任，成员由局机关各科长、局

属单位主要负责人组成。领导小组下设办公室，负责《实施办法》集中学习宣传活动日常工作，办公室设在局监察室。

三、活动内容

（一）开展一次集中学习。各单位要把学习《廉政准则〈实施办法〉》作为当前的一项重要任务，通过组织党员干部自学、举办专题辅导、召开座谈会等形式，系统学习《廉政准则》，认真研讨《实施办法》。学习时要做好学习笔记。

（二）组织一次专题学习讨论会。各级党委（党组织）要召开一次理论中心组学习会，专题学习讨论《实施办法》。

（三）撰写一篇心得体会或理论调研文章。各级领导干部要统筹兼顾，合理安排时间，认真研读《实施办法》，并结合自身实际，撰写一篇心得体会或理论调研文章。

（四）组织一次专题辅导。邀请有关领导或专家学者作一场学习《实施办法》的辅导报告。

（五）上一堂廉政党课。各单位党政主要领导要以贯彻落实《实施办法》为主题，结合学习《实施办法》的体会，为本单位的党员干部上一堂廉政党课。

（六）举办一次专题知识答卷活动。以《实施办法》具体条规为主要内容，在各单位党员干部中统一开展一次《实施办法》及相关的法律法规的知识答卷活动。

（七）组织一次集中培训。要把《实施办法》列入学习计划，纳入2011干部培训学习安排，集中专题培训，开展专题讨论交流，进行知识测试。

（八）开避一批专题专栏。市纪委在xx清风网开设专页，集中介绍《实施办法》有关条款及其释义，宣传学习贯彻情况，登载有关理论调研文章。各单位要制作一期《实施办法》专题信息，并充分利用xx林业网、xx林情、宣传栏等，集中宣传《实施办法》相关内容，刊登心得体会，营造浓厚氛围。

四、活动要求

1、加强领导。各单位要切实加强组织领导，把开展集中学习宣传活动与开展群众观点和群众立场主题教育有机结合起来，周密安排、精心组织，务求实效。

2、注重实效。各单位要结合实际，研究制定具体活动实施细则，并明确专人落实。主要负责同志要带头参加有关活动，做出表率。具体分管同志要加强督促检查，确保集中学习宣传活动落到实处。

3、严格检查。活动期间，领导小组将牵头组织检查组对各单位开展集中学习宣传活动进行随机检查和专项督查。年底把开展集中学习宣传活动情况作为党风廉政建设责任制考核和绩效考评的一项重要内容，进行专项考核。

4、按时上报。在活动中，各单位要加强新闻和信息的撰写报送，及时将活动动态、好的经验做法、新闻图片、理论文章和学习体会报局监察室。活动结束后将活动总结报局监察室。

第四篇：廉政方案

A市地方税务局A分局 廉政风险排查防控监督管理办法

第一章：总则

第一条 为进一步贯彻落实《A廉政风险排查防控工作实施方案》精神，从机制和源头上防范廉政风险排查防控，增强党风廉政建设和反腐败工作的预见性、主动性和实效性，促进地税工作人员规范执法、廉洁从政，结合实际，制定本办法。

第二条 本办法所称廉政风险排查防控是指地税工作人员在税收执法过程中因失职渎职、以权谋私等违法违纪违规行为，而形成的扰乱税收管理秩序、国家税收流失、损害地税机关形象的行为。

第三条 廉政风险排查防控监督管理是从分析廉政风险排查防控入手，结合权力运行岗位和环节，对地税工作人员在税收执法活动中存在的各种廉政风险排查防控信息进行识别，综合评定风险等级，并根据不同风险等级和风险成因，采取相应的风险应对策略和措施，以实现廉政风险排查防控的有效防范、控制和化解。

第四条

廉政风险排查防控监督管理突出廉政建设的预防性，应对措施的针对性，监督管理的有效性，风险识别的动态性。

第五条

廉政风险排查防控监督管理内容包括：风险识别（包括风险点名称、风险点描述）、风险评估和风险监督控制三个方面。

第二章：监督管理流程

第六条 实施廉政风险监督管理，严格按照干部管理权限，责权明确的要求逐步推进。各落实党风廉政建设责任制领导小组对廉政风险排查防控监督管理的整个实施过程进行系统管理。

第一节

风险识别

第七条

廉政风险排查防控识别就是对税收执法权分别依据工作事项，梳理、细化权力内容，并对应到工作流程节点以确定廉政风险排查防控点的过程。

第二节

风险评估

第八条

风险评估是对廉政风险排查防控点进行分析，确定其风险等级。风险等级包括高、中、低三级。

第三节 风险控制

第九条

廉政风险排查防控控制实行级别优先原则，在兼顾中级、低级风险点基础上，突出加强对高级风险点的监督管理。

第十条 廉政风险排查防控控制是采取教育、制度、监督并重的预防和惩治方法和措施，防范和化解廉政风险排查防控的监督管理活动。

第十一条 加强廉政教育。根据地税系统党风廉政建设工作形势和任务，突出教育主题，系统开展廉政专题教育和风险防范教育活动。结合对地税工作人员典型案例的剖析，深刻认识违法违纪问题的危害，增强风险意识，克服麻痹思想和侥幸心理，提高拒腐防变意识和风险防范能力，筑牢思想道德防线。

第十二条

建立健全制度。针对不同廉政风险排查防控，以强化岗位分权制衡、规范权力运行为核心，加强制度约束；以明确自由裁量权、增强执法透明度、扩大检查复核面、提高考核评价质量为主要内容，修改、补充、制定相关制度，强化内控机制监督管理效率；加强制度执行情况的监督检查，确保政令畅通，增强制度的执行力。

第十三条

加强监督制约。针对不同廉政风险排查防控，通过廉政风险排查防控监督管理责任分解，明确具体的监督事项、监督主体、监督责任，提高监督频率、效率和质量；加强“一岗两责”制度的落实，确保党风廉政建设责任制落到实处；加强自查，强化即时监控、专项检查、重点抽查、执法预警、执法检查（监察）以及各种考核等方式，对廉政风险排查防控进行监督检查：

（一）对高级别风险点要加强日常监控，每季度自查一次，分局通过专项检查或税收执法检查（监察）每年全面检查一次；

（二）对中级别风险点要加强随时抽查，每半年自查一次，分局通过专项检查或税收执法检查（监察）每年抽查面不低于50%；

（三）对低级别风险点要加强随时抽查，每年自查一次，分局通过专项检查或税收执法检查（监察）每年抽查面不低于30%。

分局各种方式的监督检查工作，可依托省局“大集中”征管信息管理系统或其他管理系统进行；自查可根据各自实际，与内部工作考核结合进行。

第十四条 严格责任追究。对于地税工作人员在税收执法过程中有失职渎职或以权谋私等违法违纪违规行为的，将按照《A市地方税务局行政问责办法（试行）》等有关规定严格追究直接责任者和相关领导的责任。

第三章

组织机构与质量评价

第十五条 按照党风廉政建设责任制的要求综合科牵头负责组织实施，结合工作实际，建立健全廉政风险排查防控监督管理工作体系，负责对廉政风险排查防控监督管理责任进行分解，组织进行风险识别、风险评估，提出风险控制建议。各有关科室积极参与配合。

第十六条

风险控制建议所涉具体工作事项，按科室职能和工作职责划分，实行归口负责。综合科负责风险控制建议落实情况的督促检查。

第十七条

综合科每年对廉政风险排查防控监督管理质量进行评价，根据评价结果，进一步总结工作经验，修正完善廉政风险排查防控监督管理办法，推动风险管理工作不断深入。

第四章

附则

第十八条 本办法由A市地方税务局A分局负责解释。第十九条

本办法自发布之日起实施。

二○一○年十二月三十日

第五篇：廉政方案

关于开展学习《廉政准则》领导班子民主生活会的活动方案

按照县委组织部《关于认真做好“七一”前后相关工作的通知》有关要求，结合城管局工作实际，制定城管局领导班子学习《廉政准则》民主生活会活动方案。

一、活动目的通过召开领导班子学习《廉政准则》民主生活会，深入查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、影响社会和谐稳定的突出问题、党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，深刻剖析产生问题的根源。通过开展批评与自我批评，统一思想，达成共识，进一步明确促进城管科学发展的思路，努力建设一支勤政、廉洁、高效、务实的城管干部队伍。

二、基本原则

领导班子民主生活会要坚持正面教育为主、保证质量、民主团结、开怀诚恳、务求实效的原则。

1、坚持保证质量。要把分析问题的积极性、查找原因的深刻性、统一思想认识的一致性、提出破解难题建议的可行性有机结合起来，把有效促进本单位科学发展作为检验领导班子民主生活会质量的重要标准。

2、坚持民主团结。领导班子民主生活会谈问题要实事求是、诚恳公正，面对批评与建议要坦诚相待、虚心接受，提出改正措施要态度诚恳，形成民主团结的氛围。

3、坚持务求实效。这次领导班子民主生活会的出发点和落脚点，都要切实把科学发展观的要求转化为推进城管工作和城管队伍建设的坚强意志，形成谋划城管发展的正确思路，提高促进城管科学发展、服务经济社会的实际能力。

三、实施步骤

（一）充分做好会前准备工作（5月15日-6月20日）

1、制定活动方案。按照相关文件要求，结合城管工作实际，制定切实可行的民主生活会方案。

2、确定民主生活会的主题。按照县委要求，结合我县城管工作实际，县

城管局民主生活会的主题是“深入学习《廉政准则》，争做廉洁自律表率”。

3、广泛征求意见。采取召开座谈会、发放征求意见表、设征求意见箱、个别访谈、电子信箱和热线电话等方式，征求各级各部门、本局干部群众以及社会督评员的意见建议。

4、及时梳理反馈意见、找准问题。认真汇总、梳理征求到的各方面意见和建议，根据班子成员工作分工，对问题认真分类。

5、认真开展谈心活动。做到“三必谈”，即：班子主要领导与成员之间、班子成员之间、班子成员与各股室负责同志之间要普遍谈心。通过相互谈心，交流思想，增进团结，形成共识。

6、撰写发言材料。每位班子成员都要根据民主生活会主题和查找的问题，认真撰写发言材料，于6月30前完成。发言材料要以解决查找的问题为重点，深刻分析原因，提出解决问题的建议。发言材料要对照征求到的意见建议，分析检查自身在党性党风党纪方面存在的突出问题，深刻剖析根源，提出整改方向。

（二）认真开好民主生活会（6月20日-7月10日）

在做好充分准备的基础上，召开领导班子和领导干部民主生活会。

1、确定参加民主生活会人员。邀请县纪委、县委组织部人员列席会议，邀请社会督评员代表列席旁听，邀请县委指导检查组人员列席，局机关全体领导班子成员和全体机关干部职工。

2、确定专题民主生活会时间。拟定于7月6日召开专题民主生活会。

3、班子成员进行分析检查。专题民主生活会上，班子成员要紧紧围绕“学习《廉政准则》，争做廉洁自律表率”这一主题，结合征求的意见和建议，正确开展批评与自我批评，客观诚恳的谈问题、找原因、提出切实可行的建议和措施，自觉改进提高。

4、听取与会人员的意见建议。班子成员分析检查后，与会人员对分析检查情况提出意见建议，班子成员要虚心接受，进一步明确改进方向。

5、听取领导意见。会上，请县委纪委、县委组织部人员的领导提出指导意见，以及社会督评员提出改进意见与建议，以便进一步提高认识，认清问题，努力改正。

7、开好党员组织生活会。在开好领导班子和领导干部民主生活会的同时，要组织党员召开专题党员组织生活会，按照“学习《廉政准则》，争做廉洁自律表率”的要求，分析查找自身的差距和不足，明确努力方向。

四、有关要求

1、加强组织领导。召开民主生活会是一项重要的政治任务，由局党组书记王元林同志亲自主抓，分管领导副局长罗文霞同志具体负责。

2、贯彻群众路线。召开领导班子专题民主生活会，都要坚持有群众参与，听取群众意见，接受群众监督。

3、发挥表率作用。专题民主生活会要突出领导班子和党员领导干部这个重点，领导班子要在征求群众意见、开展谈心活动、开展批评与自我批评等方面起带头作用，带头联系思想和工作实际，深刻查找问题，发挥表率作用。

4、加强宣传、营造氛围。要及时向县委组织部、县纪委报送有关召开专题民主生活会方面的信息，营造良好的舆论氛围。与同行交流民主生活会的做法和取得的成效，引导民主生活会深入健康开展。