组工干部党性修养研讨材料

第一篇：组工干部党性修养研讨材料

新时期组工干部切实加强党性修养的方法和措施

组工干部作为管干部的干部、管党员的党员，担负着执行党的政治路线的重任，这样的工作性质和地位要求组工干部必须是政治最强、作风最优、纪律最严、业务最好，即党性最强的干部。加强组工干部党性修养，是打造过硬组工干部队伍，树立组工干部形象的必由之路，作为组工干部自身，要深刻认识到加强党性锻炼和修养的重要性和紧迫性，并在实践中自觉加强党性修养。

一、我县在加强组工干部党性修养方面的探索和做法 **县共有33个党委（直属总支），其中县直党委14个，乡镇党委9个，直属总支10个。县委组织部下设办公室、干部科、组织科、组织员办等8个科室，全县从事组织人事工作干部60余人。近年来，我们结合组织部门自身建设实际，以深化和拓展“树组工干部形象”和“讲党性、重品行、作表率”活动为契机，开展了“争创学习型组织部门和争做学习型组工干部”、“什么是组工干部的党性”大讨论等活动，坚持经常性开展党性教育和纪律教育，树立了组织部门和组工干部的良好形象。

一是在强化学习中提高党性修养。通过集中学习、举行演讲、个人自学等方式，组织干部深入学习领会党的方针政策，特别是学习科学发展观，增强以科学发展观统领组织工作的自觉性和坚定性；深入学习胡锦涛总书记关于组织部门自身建设的重要讲

经常深入联系对象，了解情况，听取意见，排忧解难。乡镇班子组织委员每人联系一个乡镇企事业单位，把联系点办成各项工作的示范点。

三是在服务大局中提升党性修养。组工干部做到党性最强，就必须努力在组织工作围绕中心、服务大局、促进发展的实践中砥砺党性，提升修养，用实际行动和实际成效诠释组工干部的坚强党性。在工作理念上，县委组织部时刻与全县改革发展大局相一致，使组织工作更富有实际成效。在目标任务上找准组织工作服务科学发展的着力点，在服务发展大局中找准自己的位置，在促进发展中发挥应有的作用，在加快发展中把组织工作的职能作用发挥到最大化，不断提高组工干部谋划科学发展的能力。

四是在教育活动中明确党性修养的标准。针对组工干部的思想实际，开展以牢固树立群众观念为重点的宗旨教育，以发扬艰苦奋斗精神为重点的优良传统教育，以坚持社会主义核心价值体系为重点的思想品德教育，以强化公道正派理念为重点的职业道德教育，切实提高组工干部的党性修养和职业道德水平。同时，开展了“什么是组工干部的党性”大讨论活动，组织组工干部对自身在党性、品行、作风等方面存在的问题进行自查。围绕带头讲党性、重品行、作表率的要求，召开专题组织生活会、党员领导干部专题民主生活会，组织大家从思想、学习、工作、作风、廉洁自律等方面进行评议，开展批评与自我批评，剖析思想根源。

旨意识淡薄、党性原则不强等，这些是内因，表现在外就是作风问题。二是从客观方面来说，受全球化和市场经济影响，容易使一些人受到腐朽思想的侵蚀等。三是从工作方面来说，党性党风教育还需进一步加强、规章制度需要还需进一步完善、监督管理还需进一步加大等。

对党员领导干部党性党风方面的共性问题，必须全面分析、找准症结、积极应对、有效解决。一是要按照李源潮等领导同志对组织部门自身建设提出的新要求，坚持从严治部、从严律纪、从严带队伍，突出“讲党性、重品行、作表率”这个主题，教育引导广大组工干部强化理论学习，增强党性锻炼。二是要坚持公道正派，提高道德修养，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的突出问题，真正把组织工作建设成为深入贯彻落实科学发展观的模范工作，把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。三是要加强宗旨教育，强化管理监督，提高道德素养，进一步树立清正廉洁、忠诚正直的可靠形象。在日常工作和生活中，做到艰苦奋斗、淡泊名利、无私奉献。要心靠组织，心系群众，扎根基层，服务基层，服务大众，真正做到立党为公、执政为民，永葆组工干部本色。

第二篇：组工干部的党性修养

组工干部的党性修养

组工干部应成为党性最坚强、政治立场最坚定、人格最纯粹、品性最端正的群体，讲党性、重品行、作表率，为经济社会发展服务。

一要坚持原则、公道正派。组工干部要坚定内心的理想信念，带头讲党性、重品行、树好形象；要注重公道正派、公平正义，要淡泊名利、甘为人梯、阳光做人；要心怀感恩，带着一颗感恩的心面对得与失，真心、诚心、热心为人民服务，做好党的事业。我们要用李林森、王彦生、尹中强等先进模范人物来激励自己，用陆正方、王国华、向志清等反面典型来警示自己。进一步加强自身的党性观念、纪律意识，坚守公道正派的职业操守，筑牢思想道德防线，带头严守组织人事纪律，带头抵制用人不正之风，以组工干部模范行动确保换届风清气正。

二要政治坚定、对党忠诚。组工干部要始终以党和人民的事业为重，以饱满的精神状态和高昂的工作热情，兢兢业业，忘我工作。目前，晴隆县正在为实现“加速发展、加快转型、推到跨越”的目标不懈努力着，作为一名组工人员，我们要向李林森同志学习始终不渝地忠诚于党的事业的精神，时刻以党员标准严格要求自己，从平凡小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上干出不平凡的事情，为晴隆的发展作出应有的贡献。

三要求真务实、服务群众。组工干部要求真务实，有强烈的责任心和事业心，做党和人民群众的“老黄牛”，脚踏实地，埋头苦干，始终把群众的冷暖挂在心上，眼睛始终“向下”看，多下基层，体恤百姓，时刻把群众的冷暖疾苦记挂在心，以实际行

动为群众排忧解难，做群众的知心人、贴心人。充分展示新时期组工干部可信、可靠、可敬、可亲的良好形象。

第三篇：组工干部党性修养信息

肇东市“三个强化”

着力提升组工干部党性修养

结合进一步深化“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动开展，肇东市委组织部采取有效措施，不断强化组工干部宗旨意识，增强组工干部的党性修养，以组工干部过硬素质和良好形象提升组织工作满意度水平。争当“三服务”优秀标兵，争创“两满意”模范部门。强化理论学习，培养党性修养。市委组织部围绕创建学习型机关建设，建立“组工论坛”、“组工讲堂”，开展组工干部读书活动。将每周五下午定为“学习讨论日”，坚持每周开展一次主题学习，并撰写一篇心得体会。部领导带头学习、带头授课，通过采取专题学、讨论学等多种形式，开展了向王彦生、郭明义、杨善洲等先进典型人物学习实践活动，组织开展了“到组织部门来为什么、做什么、留什么”主题大讨论，激励组工干部时刻绷紧公道正派、清正廉洁这根弦，增强组工干部自重、自省、自警、自励意识，积极营造“比、学、赶、超”的良好氛围。

强化问题剖析，增强党性修养。一是深入查摆问题。组织开展了“全市组织工作满意度测评”活动，通过发放《征求意见表》、《调查问卷》、设置征求意见箱、开设热线等形式，广泛征求全市领导干部、街道社区以及基层群众对组织部门的意见建议，全面查找组工干部自身存在的问题。二是深刻剖析问题。定期召开民主生活会，全体组工干部结合工作情况，认真撰写发言材料，查找自身在工作、学习、生活等方面存在的问题，并就存在的问题通过个人剖析、集体讨论、交心促谈等方式将原因分析深、分析透，切实找准问题存在的根源。

强化实践锻炼，锤炼党性修养。进一步深化新一轮组工干部下基层活动，组工干部带头下村屯、进社区，进家入户，结合本组室业务工作，通过召开座谈会、走访调查、蹲点调查、典型调查、实地踏察等形式全面了解掌握全市组织工作的运行情况、典型经验、存在的问题及对策，深入开展调查研究活动，充分积累第一手资料，为开展好工作奠定良好的基础，为领导决策提供有价值的参考信息。每名干部全年撰写2篇以上高质量的调研报告。

第四篇：加强组工干部党性修养2

保持党的纯洁性学习教育活动

心得体会

胡锦涛同志在十七届中央纪委第七次全会上发表重要讲话，突出强调在新形势下保持党的纯洁性问题，具有重大而深远的意义。如何保持党的纯洁性，需要每一个共产党员不断加强党性修养。党性最强，历来是我们党对组工干部的基本要求，也是组织部门的优秀传统，组工干部要带头加强党性修养，永葆纯洁性。

一、组工干部的党性

加强组工干部党性修养，是由组织工作的性质决定的。组工干部作为管干部的干部、管党员的党员，担负着执行党的政治路线的重任。这样的工作性质和地位要求组工干部必须是政治最强、作风最优、纪律最严、业务最好，即党性最强。唯有如此，才能忠实履行好担负的重要职责。加强组工干部党性修养，是提高党和人民群众满意度的客观要求，也是党对组工干部的一贯要求，作为管干部的干部，不加强党性修养就很可能难敌诱惑和考验。强化党性修养，做让党和人民满意的组工干部，最关键的是坚持围绕中心、服务发展。做到党性最强，就必须努力在组织工作围绕中心、服务大局、促进发展的实践中锻炼党性，提升修养，创先争优，用实际行动和实际成效诠释组工干部的坚强党性。因此，组工干部的党性修养标准应该从以下八个方面来把握，以增强党性修养的针对性。即是否加强学习、勤奋钻研；是否坚持原则、顾全大局；是否严守纪律、执行决定；是否客观公正、公道正派；是否干净做人、洁身自好；是否言行一致、表里如一；是否淡泊名利、甘于奉献；是否协作共进、创优争先。

二、加强修养

在强化学习中培育党性修养。学习可以立德增智，是坚定理想信念、加强党性修养的基本环节。作为组工干部应当树立终身学习意识，按照学习型政党建设的要求，成为勤奋学习的表率。

在改革创新中增强党性修养。新时期最鲜明的特点是改革开放，最突出的标志是与时俱进。因此，必须解放思想，创新观念，创新思维方式，着力在开创人才辈出的新局面上进行创新，着力在加强和改进党的基层组织建设，争先创优方面进行创新，着力加强创新能力建设，在提高综合素质上下功夫，努力使自己成为“复合型”“多面手”的组工干部。

在转变作风中加强党性修养。组工干部必须坚持以人为本，始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为组织工作的出发点和落脚点。自觉做到严谨细致、勤奋敬业，真抓实干、狠抓落实，开拓创新、奋发进取。

在促进发展中提高党性修养。牢固树立围绕发展抓组织工作、抓好组织工作促进发展的思想。紧紧围绕服务大局谋

划组织工作。在服务发展大局中找准自己的位置，在促进发展中发挥应有的作用，在加快发展中把组织工作的职能作用发挥到最大化。

2012年4月13日

第五篇：浅谈组工干部的党性修养

浅谈组工干部的党性修养

党性是什么？党性是阶级性的集中表现。不同阶级的政党有不同的党性。无产阶级政党的党性，是无产阶级阶级性的集中表现。无产阶级所处的阶级地位，决定了它最有远见，大公无私，最富于组织性、纪律性和革命的彻底性。“党性”，为一个政党固有的本性，因此这个固有本性现在是否坚定纯洁，直接关乎着政党的生死存亡。组工干部作为“管党员的党员、管干部的干部”，老百姓一定程度上会自然而然地把我们当做党的“形象代言”，所以，组工干部的党性理应最坚定、最纯洁。

一、组工干部的党性核心在“忠”。在我们举起拳头面向党旗庄严宣誓的那一刻，我们的角色就已经转换成为中国共产党的光荣一员，“对党忠诚、永不叛党”已经从一句话语内化为一股力量、一种精神。当我们踏入组织部门的那一刻，角色再次转变成为党的干部的一员，党的各项日常工作需要我们去努力完成，而忠诚则是工作协奏曲中最强的音符。

二、组工干部的党性关键在“正”。组工干部好似党的“门神”，严把着党员、干部的入口关、提拔关，如果没有一身正气、公道正派和嫉恶如仇的品格，党的建设将成为一句空话，党的生命也将危在旦夕。

三、组工干部的党性基础在“勤”。组织部门负责党的各 1

项纷繁复杂的日常工作，如果组工干部没有创新求实、锐意进取的精神，没有任劳任怨、勤恳认真的态度，党的发展就没有了动力，就好像人的脏器不再造血，那生命还能继续吗？

四、组工干部的党性目的在“土”。这个“土”并非“老土”的“土”，而是贴近群众、服务群众，全心全意为人民服务。只有以坚定纯洁的党性为指引，踏踏实实、认认真真地“做”，才能得到群众的认可，党的生命力才会旺盛！

组织工作的政治性、政策性、原则性，决定了组织部门必须是党性最强的部门，组工干部必须是党性最强的干部。组工干部要成为党性最强的干部，必须立足于本职工作，不断加强党性修养。

一、正以己正、行之以忠。“政者，正也。子帅以正，孰敢不正。”“居之无倦。行之以忠。”（《论语》）为政必须“正”，领导干部带头“正”，谁还敢不“正”。组工干部是管干部的干部，自己“正”不只关自己，而关系到党的组织工作是否“正”，影响到整个党的组织建设，乃至生死存亡。所以，组工干部要坚定共产主义理想信念，忠诚于马克思主义，坚决贯彻落实“三个代表”重要思想，忠诚于建设有中国特色社会主义的伟大事业，把党和人民的利益摆在第一位，淡泊名利，忘我工作，为共产主义事业奋斗终身。

二、清廉勤政、公正刚直。由于工作的特殊性，许多人

对组工干部往往“高看一眼”。一些别有用心的人则把组工干部作为“公关”的对象。所以，组工干部更应该严格要求自己，“权大不忘责任重，位尊不移公仆心”，率先垂范，以身作则，廉洁奉公，树立公道正派的良好形象。

三、脑藏危机、开拓创新。在建党90周年庆祝大会上，胡锦涛总书记提出了四大危险，即精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。对于组工干部来说，更要增强危机意识，特别是能力不足的意识。如果我们忽视了对新知识、新规则、新技能的学习，没有新知识的补充，没有新本领的应对，就随时有可能被淘汰。组工干部在自己的职位上，永远不要厌倦懈怠。要勤勤恳恳，兢兢业业，积极主动，不断学习进步。同时作为组工干部，思想不能保守，不能被条条框框束缚，要在继承优秀传统的基础上善于吸取新观念、接受新事物，在工作中体现出一种敢于突破常规、敢于突破经验的改革精神。面对组织工作中遇到的深层次矛盾和问题，更要有一种百折不挠、愈挫愈勇的精神。

四、密切联系、服务群众。人们常说，共产党的干部是人民的公仆。人民公仆，就是人民公用的仆人，是服务人民的。广大组工干部要很好地服务群众，就要始终保持同人民群众的血肉联系，以群众为中心，围绕群众做工作。“心系群众鱼得水，背离群众树断根。”每名组工干部只

有始终牢记自己职责，自觉深入基层，联系群众，不断增强为民服务意识，才能成为让党放心、让人民满意的人民公仆。

作为一名合格的组工干部，要自觉树立“忠诚、严谨、公正、创新”的理念，要坚定立场、服从安排、维护领导、服务群众，要有“推动梅州绿色的经济崛起”的责任意识和紧迫感，要有“自我加压、勇创一流”的进取目标,踏踏实实地做好本职工作，甘为一颗螺丝钉，为党的事业而努力奋斗。以最强党性服务梅州绿色崛起，科学发展。

五华县自来水总公司邓政基

二〇一二年六月二日