张村矿煤矿井下事故案例

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第一篇:张村矿煤矿井下事故案例

张村矿事故案例汇编

目录

第一部分 顶板事故

1、皮带巷顶板掉渣伤人事故

2、二-11111切眼掉矸伤人事故

3、综掘机二运滚矸伤人事故

4、二-11111中切眼顶板掉矸伤人事故

5、二-11111机巷顶板掉矸伤人事故

6、片帮伤人事故

7、喷浆块掉落伤人事故

8、顶板冒落事故

9、火药库修巷冒顶事故

10、某矿“11.27”顶板死亡事故第二部分 运输事故

11、安装队运输事故(一)

12、安装队运输事故(二)

13、无级绳绞车夹脚事故

14、无极绳尾轮伤人事故

15、调道翻车伤人事故

16、皮带伤人事故(一)

17、皮带伤人事故(二)

18、二Ⅱ轨道-382车场料车掉道侧翻伤人事故

19、四-12020风巷卸料伤人事故

20、机巷皮带擦伤事故。

21、花车调头伤人事故

22、电机车运输事故

23、矿车连接伤人事故

24、在皮带上捡矸摔倒伤人事故

第三部分 一通三防事故

25、残炮伤人事故

26、外水仓甲烷传感器线路损坏事故

第四部分 机电安装事故

27、电焊气割引起可燃物着火灼伤事故案例

28、电弧伤人事故

29、配电点发生电弧伤人事故

30、气割作业烫伤下颚事故

31、起吊重物伤人事故案例

第五部分 一般事故

32、搬运道木砸脚伤人事故

33、四-12020风巷卸料伤人事故

34、风门夹伤事故

35、钢笆网穿透脚心事故

36、机修班职工碰伤左腿事故

37、做超前支护时人员摔倒受伤事故

第六部分 采煤事故

38、液压支架导向杆出槽伤人事故

39、采面机头处伤人事故

张村矿井下事故案例汇编

第一部分

顶板事故

案例一:达标队二Ⅱ皮带巷顶板掉渣伤人事故

一、事故发生时间:2014年6月28日06:20时

二、事 故 地 点:Ⅱ皮带巷

三、事故责任单位:维修队达标组

四、事 故 经 过:

2014年6月28日06:20时,赵召辉班在二Ⅱ皮带巷进行正常作业,打锚杆时,班长赵召辉站在下面操作钻机,职工张欢欢站在工作台上用手扶钻杆,忽然顶部一块渣块掉落,刚好砸在张欢欢左手上面,当时鲜血直流、血肉模糊,班长赵召辉急中生智赶快把毛巾取掉,包住伤口,防止失血过多,另外赶紧让职工陈灵州通知队部,队部接到消息,赶紧联系调度室,让调度室挂罐送人升井。队领导在井口等待伤员升井,已经联系矿卫生室准备好止血的用品,7点时,伤员在赵召辉和陈灵州的搀扶下顺利升井,然后在医务室进行简单的包扎,队领导把伤员送到汝州市第一人民医院治疗,在医院对伤口进行缝合,及时的处理,使职工身心伤害得到了一丝的慰藉。

五、事故原因分析:

1、维修队达标组班长赵召辉作为现场安全管理第一责任人在作业前没有认真检查巷道状况,没有严格执行敲帮问顶制度,是发生此 次事故的直接原因。

2、维修队达标组职工张欢欢安全意识淡薄,站在工作台时没有顾及顶部的危岩,自主保安不到位,是造成此次事故的次要原因。

六、防范措施

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施

1、各单位要以此次事故为案例,在班前会上认真分析总结,吸取事故教训,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力。

2、严格按照施工措施进行作业,要让职工真正了解措施内容。

3、跟班、带班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和隐患排查治理,对关键岗位或重点区域,要重点监督检查,及时处理工作岗位及管辖范围内存在的安全隐患。

4、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,做到理论与实际相结合,每次操作前必须进行安全确认,做到安全操作。

案例二:二-11111切眼掉矸伤人事故

一、事故发生时间:2013年5月19日四点班

二、事 故 地 点:二-11111切眼

三、事故责任单位:掘进三队

四、事 故 经 过:

二-11111切眼概况:二-11111切眼全场80米,采用锚网索+点柱联合支护,切眼净断面为6.25m2(2.5m*2.5m),切眼扩后净断面为13.50 m2(5.4m*2.5m)。

2013年5月19日四点班,掘进三队班前会有队长李国正主持,会上安排梁亚峰班在二-11111切眼一部溜子机尾处开口口切眼。当班由书记赵国民、跟班干部高青收带班,负责当班安全及工程质量。接班后梁亚峰对工作面顶板进行敲帮问顶,确认安全后,安排赵稳良、吴传运在工作面向外攉煤。18:56时左右,当二人正在攉煤时,突然从巷道顶板掉落一块700mm*350mm*350mm大小的矸石,赵稳良躲闪不及,造成其右腿股骨骨折。

五、事故原因分析:

1、现场安全技术措施不到位。在放炮后未严格执行敲帮问顶制度,没有按措施规定打戴帽点柱或采取临时支护措施;班长梁亚峰指挥职工赵稳良、吴传运违章作业是事故的直接原因。

2、跟班干部高青收现场隐患排查与整改不到位,没有排查出顶板存在安全隐患,并及时经行安全处理,是此次事故的主要原因。

3、职工赵稳良、吴传运重生产、轻安全,存在侥幸心理,联保互保不到位,违章作业也是此次事故的主要原因。

4、掘进三队队长李国正、书记赵国民平时安全培训、安全教育不到位,安排工作不到位是此次事故的重要原因。

六、防范措施: 为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、要以此次事故为案例,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力,加大安全培训力度,提高安全培训质量。

2、在掘进工作面过断层、过地质构造带时必须制定安全技术措施,所有施工人员学习后方可参加施工。

3、班组长在安排工作时,必须强调应注意的安全事项。在工作面作业时,必须严格执行“敲帮问顶”制度,清理好退路,并采取防止煤壁片帮及顶部掉矸的安全措施。

4、跟班、带班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和监督检查,认真执行巡回检查制度,加大隐患排查和整改力度,加强监督检查,发现问题及时处理。

5、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,严格规范操作行为,做到自保联保,确保生产安全。

案例三:综掘机二运滚矸伤人事故

一、事故发生时间:2013年1月25日八点班

二、事 故 地 点:二-11111切眼

三、事故责任单位:掘进二队

四、事 故 经 过: 2013年1月25日八点班,班前会由队长柴拥军主持召开,会上安排郭昌班在四-12020风巷正常进行掘进作业。当班前半班进行综掘机及其它设备检修,后半班正常生产作业。12:30分左右检修完毕,班长郭昌安排冯国兴在综掘机二运与三部皮带连接处作业,负责观察综掘机二运和三部皮带机尾的运行情况,安排掘进机司机李帅涛负责掘进机的操作。开机十分钟后,冯国兴想用手把挡煤皮带拨正,此时正好综掘机二运上有一块矸石掉下,造成手腕骨折。

五、事故原因分析:

1、职工安全意识淡薄,自保互保意识不强,在未通知综掘机司机停机的情况下,拉挡煤板,属于违章作业,是此次事故的主要原因。

2、当班班长在安排工作时,未及时向职工讲解岗位应注意的安全事项,且在作业前未及时排查当班所存在的安全隐患,致使大矸石上皮带,是事故的又一原因。

六、防范措施:

1、加强职工安全意识教育和业务技术培训,提高职工业务技能,增强工作责任心和自保互保意识。

2、认真履行安全生产责任制,加大现场巡回检查力度,对关键岗位或重点区域,要重点排查,及时纠正、制止不规范的操作行为和违章行为。

3、建立健全隐患排查制度,加大隐患排查和整改力度,在每项工作作业前,首先对本岗位进行安全确认,确保岗位无隐患,操作无失误,管理无缺陷。

4、严禁大矸石上皮带,在清理搭接点附近卫生和检修设备时,要停机进行,防范类似事故发生。

案例四:二-11111中切眼顶板掉矸伤人事故

一、事故发生时间:2013年1月3日四点班

二、事 故 地 点:二-11111中切眼

三、事故责任单位:掘进一队

四、事 故 经 过: 2013年1月3日四点班,掘进一队班前会由队长张学文主持,会上安排楚春堂班在二-11111中切眼正常向前掘进,跟班干部贺志伟负责当班工程质量及生产安全,同时强调了在顶板管理方面应注意的安全事项。接班后,班长楚春堂、跟班干部贺志伟组织人员打眼放炮,放炮后未组织人员敲帮问顶处理活矸危岩。职工姜建新、许斌杰二人在打锚杆眼,从巷道顶部掉落一块长450mm×宽250 mm×厚150mm,重约30kg的矸石,姜建新、许斌杰立即向后躲避,但由于姜建新站在许斌杰前边躲闪不及,滚落的矸石砸在其右小腿上造成骨折。

五、事故原因:

1、掘进一队职工姜建新、薛新权安全淡薄,在工作面顶板破碎、未采取防范措施的情况下站在巷道下部打锚杆眼,自主保安不到位,对此次事故负直接责任。

2、掘进一队班长楚春堂、跟班班长贺志伟隐患排查治理不到位,放炮后未严格敲帮问顶制度,也未采取防止顶板掉矸的措施,现场观山不到位,现场安全管理不到位,对此次事故负主要责任。

六、防范措施:

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力,加大安全培训力度,提高安全培训质量。

2、班组长在安排工作时,必须强调应注意的安全事项。在工作面作业时,必须严格执行“敲帮问顶”制度,清理好退路,并采取防止片帮及顶部掉矸的安全措施。

3、跟班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和监督检查,认真执行巡回检查制度,加大隐患排查和整改力度,加强监督检查,发现问题及时处理。

5、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,严格规范操作行为,做到自保联保,确保生产安全。

案例五:二-11111机巷顶板掉矸伤人事故

一、事故发生时间:2013年3月1日八点班

二、事 故 地 点:二-11111机巷

三、事故责任单位:掘进一队

四、事 故 经 过:

2013年3月1日八点班,掘进一队班前会由书记梁东章主持,会上安排楚春堂班在二-11111机巷正常向前掘进,跟班干部陶付银负责当班工程质量及生产安全,同时强调了在顶板管理方面应注意的安全事项。接班后,班长楚春堂、跟班干部陶付银未严格执行敲帮问顶制度,在危岩处理不彻底的情况下组织人员打放炮眼,炮眼打成后,在装药期间从巷道顶部掉落一块长350mm×宽200 mm×厚100mm,重约18kg的矸石,职工薛新权躲闪不及,滚落的矸石砸在其右小腿上造成骨折。

五、事故原因:

1、掘进一队职工薛新权安全淡薄,在工作面顶板破碎、未采取防范措施的情况下站在巷道下部装药,自主保安不到位,对此次事故负直接责任。

2、掘进一队班长楚春堂、跟班班长陶付银隐患排查治理不到位,未严格落实敲帮问顶制度,也未采取防止顶板掉矸的措施,现场观山不到位,现场安全管理不到位,对此次事故负主要责任。

六、防范措施:

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力,加大安全培训力度,提高安全培训质量。

2、班组长在安排工作时,必须强调应注意的安全事项。在工作面作业时,必须严格执行“敲帮问顶”制度,清理好退路,并采取防止片帮及顶部掉矸的安全措施。

3、跟班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和监督检查,认真执行巡回检查制度,加大隐患排查和整改力度,加强监督检查,发现问题及时处理。

4、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,严格规范操作行为,做到自保联保,确保生产安全。

案例六:片帮伤人事故

一、事故发生时间:2013年1月16日四点班

二、事 故 地 点:二二轨道下山工作面

三、事故责任单位:开拓三队

四、事 故 经 过:

1月16日中班21点40分在二二轨道下山工作面,施工人员李某、王某、刘某等人在该工作面施工炮眼,班长孙某对工作面先后进行了两次敲帮问顶,工作面迎头有一块矸石凸起,经多次敲击也未能处理下来,之后班长就组织人员施工炮眼,班长孙某操作一台钻机,李某、王某打周边眼,在施工最后一个眼时,光爆面距巷道顶部大约1.4米处有一块长600mm宽500mm厚300mm的矸石因打眼震动突然滑落,此时正在打眼的李某来不及躲闪,瞬间矸石砸到钻杆后沿李某左肩侧 向下滑落,碰到惠科腰和左大腿部,并将惠科左手大拇指根处划伤。现场施工人员立即向值班室与矿调度室汇报,并把李某送往车场升至地面,送往医院检查。经检查确定李某左手大拇指根处被划伤约2厘米长的伤口,身体其他部位正常。

五、事故原因分析

因当班班长在没有彻底清除工作面危岩的情况下,组织职工打眼作业,没有严格执行“敲帮问顶”制度,在打眼过程中对顶板监管不到位,导致在打眼过程中矸石滑落伤人是这起事故的直接原因。

1、现场作业人员没有认真进行危险源辨识,对工作中存在的风险认识不到位。是造成这起事故发生的重要原因之一。

2、现场带班队长对工作面顶板管理不够重视,现场管理不到位,是这起事故发生的原因之一。

3、对职工安全学习教育、安全管理不到位,是发生这起事故的原因之一。

4、当班安全员对工作现场作业人员监管不到位,未及时发现工作面存在的安全隐患,是发生这起事故的原因之一。

5、班长安全意识淡薄,在没有彻底清除工作面危岩的情况下,组织职工打眼作业,属违章作业。

6、敲帮问顶工作不够认真、不细致、不彻底,只重形式,不重实效。

7、作业人员普遍安全意识淡薄,自保互保意识差,对工作面的安全隐患不重视。

8、安全管理混乱,安全宣传教育力度不够,职工安全思想松懈,没有树立安全第一的思想。

六、防范措施

1、组织领导、职工认真讨论分析该起事故发生的原因和教训,使领导、职工牢固树立安全第一的思想。

2、作业人员要严格按章操作,敲帮问顶工作要认真仔细、彻底,对作业过程中可能产生的危害因素提前考虑周全,防止伤害事故的发生。

3、在班前、岗前要组织员工进行风险辨识,将各项工作中可能存在的风险辨识全面、清楚,安全工作安排合理、到位,对辨识出的危险要有防范措施。

4、跟班人员对现场安全仔细检查到位,要盯住工作现场工作环节,落实到位。

5、各级管理干部要以现场顶板管理为重点,加强安全监督检查力度,从而提高作业人员的安全素质和防范意识。

案例七:喷浆块掉落伤人事故

一、事故发生时间:2011年10月9日四点班

二、事 故 地 点:-250火药库通道

三、事故责任单位:维修队

四、事 故 经 过:

2011年10月9日四点班,维修队班前会由队长崔凯主持,会上安排当班(魏胜军班)在-250火药库通道迎头处继续维修架棚,该地点由跟班干部魏照利负责当班的工程质量和安全。同时班前会上强调了施工中应注意的安全注意事项。接班后,班长魏胜军即组织人员开始生产,因工作面迎头狭窄,当班出勤人员多,为了多挣工分,保证当班人均工资不降低。于是,魏胜军在队班前会上未安排的情况下带领何晓锋到通道拐弯处的硐室开帮架棚。施工前,魏胜军对工作面顶帮进行了敲帮问顶,然后用风镐将硐室右侧帮挖掉后,搭好工作台,魏胜军即拿上风镐站在工作台上开挖顶部喷浆块。约22:30时,巷道顶部有一块约1000mm×600mm×150mm大小的喷浆块突然掉落,一端(左端)由钢丝网片挂在巷顶。另一端(右端)滑落,将正在施工的魏胜军推倒,造成魏胜军右侧颧骨骨折,骨折端错位,定为轻伤。

五、事故原因分析

1、当班班长魏胜军在施工时,面朝外,背靠迎头岩壁,喷浆落下时无处躲闪。以此可以看出该班长安全意识淡薄,自主保安能力差,在施工前未按措施规定打临时支护,防范措施不到位;在班前会上未安排的情况下擅自在该地点进行施工。

2、当班跟班干部隐患排查不到位,对该施工点存在的安全隐患未及时排除,对当班未打临时支护即违章操作的行为未进行制止,现场管理不到位。

六、防范措施:

1、加强职工安全思想教育和业务技术培训,提高职工安全意识 和技术操作能力,教育职工立足本职工作,增强工作责任心,增强自保、互保意识,按章操作。

2、结合现场实际情况制订完善针对性的安全技术措施,并重新贯彻。

3、维修巷道前,应先加固工作地点的支护,必须坚持“先支后回、先顶后帮”的原则;严格执行敲帮问顶制度,找掉活矸危岩,清理好退路确认安全后方可生产。

4、跟班干部要认真履行职责,加大现场巡回检查力度,对关健岗位或重点区域,要重点监督检查,及时处理工作岗位及管辖范围内存在的安全隐患,杜绝违章指挥、违章作业。

5、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,做到理论与实际相结合,在每项操作前必须采取防范措施,经过安全确认后,方可操作。

案例八:顶板冒落事故

一、事故发生时间:2014年5月9日2时左右

二、事 故 地 点:二煤东二疏水巷

三、事故责任单位:综掘队

四、事 故 经 过:

2014年5月9日0点班2时左右,跟班干部王聚岗安排综掘机司机郭胜利开始掘进,班长崔团军为尽快完成当班任务,要求司机掘进时 控顶距超出了作业规程中规定,由于顶板条件差,顶板突然冒落,施工人员及时撤离,职工崔帅超未能及时撤离,一块大碴落在了肩上,造成了红肿,险些发生重大事故。

五、事故原因分析

1、施工单位顶板没有及时支护,控顶距超出规定是造成顶板冒落的直接原因。

2、跟班干部监督检查不严。

3、班组长违章指挥。

4、施工人员安全意识差

六、防范措施

1、施工单位要严格按照《作业规程》、《操作规程》进行作业,不经技术部门批准,任何人员不得擅自违反《作业规程》作业。

2、掘进过程中,严抓控顶距,要及时支护到位,减少空顶时间,采取掘进一排支设一棚。

3、施工中要随时观察顶板及围岩的变化情况,及时进行“敲帮问顶”,发现问题及时处理后再施工。

4、要严格按照规定使用好临时支护。

5、施工单位要保证工程质量,符合质量标准化标准。

案例九:火药库修巷冒顶事故

一、事故发生时间:2013年4月13日四点班

二、事 故 地 点:通安队-20火药库

三、事故责任单位:通安队

四、事 故 经 过:

2013年4月13日四点班,张村矿通安队为迎接上级检查决定对年久失修的-20m消防材料库进行巷道维修。在既无措施又无计划的情况下仓促开工。由于没有措施,无章可循,工人在施工时又不观察周围的情况,挖空了巷道棚子腿下面的砟石,造成棚子松动。在场人员一看棚子松脱,立即外撤。撤出时,由于任XX行动迟缓,被落下的矸石砸伤手腕,造成严重骨折。

五、事故原因分析:

这起事故的发生,完全是由于违章指挥、违章作业造成的。事故的主要原因是在没有制定安全技术措施的情况下仓促开工,直接原因是现场施工人员安全意识淡薄,超挖棚腿,致使顶板冒落,教训非常深刻。

六、防范措施:

1、规范安全技术管理,严格执行工程设计、作业规程和安全技术措施的编制、审批和贯彻制度。坚决按照安全技术措施施工。

2、强化安全宣传教育和安全技术培训工作。增强职工安全意识,调控安全行为,不断提高职工的安全技术素质和自主保安能力。

3、加强对作业规程、安全技术措施执行情况的现场跟踪检查,确保规程、措施落实到位,实现安全生产。

案例十:某矿“11.27”顶板死亡事故

一、事故发生时间:2013年11月27日四点班

二、事 故 地 点:某矿下组煤一采区1812小采工作面

三、事故责任单位:某矿综采一队

四、事 故 经 过:

2003年11月27号14时,采一队队长郭某主持召开了中班班前会,中班小采面的16人参加了班前会,书记刘某、技术员张某参加了班前会,会上队长郭某讲了安全注意事项,同时安排了当班的生产任务,14时30分当班16人下井,约15时20分到达1812小采工作面,康某领刘某乙负责机尾段工作,其余人员分4组在前段工作,约20时50分,班长康某与康某乙、刘某乙攉完煤、移完溜后,开始打支柱,这时距尾巷口约3米处支架上方靠煤邦侧的护顶煤发生冒落,冒落长度约3米、宽度约2米、高度约0.8米,班长康某便让刘某乙到工作面前段叫人往机尾运料,刘某乙、康某与来此的范某在班长康某乙的带领下处理冒顶,班长康某在冒顶的支架上方勾顶,康某乙在下方帮助递木料。刘某乙与范某从尾巷口处往里运料,勾顶接近锁口工作时,范某让刘某乙递给他一块勾顶不需要的木料(1米×0.2米×0.2米),用单体支柱支撑支护落山侧塑料网中下坠的顶煤,这时康某、康某乙和刘某乙发现工作面支柱向落山侧移动,便赶紧往外跑,三人刚跑出到尾巷口处时,机尾段单体支柱、π型梁、塑料网全部向落山方向倾倒,支架上方的护顶煤全部冒落,清点人数时找不到范某,在确认范某被埋压后,康某便组织人员挖煤找人,此时,约21时40分左右,同时,跟班副队长张某向矿调度做了汇报,约20分钟左右,在距尾巷口3.5米处找到了范,当时,范头朝落山上身弯曲爬在地上,已经停止了呼吸,升井后经医院诊断已经死亡。

五、事故原因分析

1、工作面机尾段留设的护顶煤煤帮侧局部漏顶,处理漏顶的同时,在落山侧用单体支柱加带柱帽处理塑料网中下坠的顶煤,拉动支架,使其失稳倾倒,顶煤冒落,将人员砸压致死,是事故发生的直接原因。

2、现场安全管理差,对存在的事故隐患未引起足够重视,未能及时制止工人的违章行为,是事故发生的主要原因。

3、技术管理不到位,对小采工作面未制定有针对性的安全技术措施,也是事故发生的主要原因。

4、对职工安全教育培训不够,职工安全意识淡薄,自保、互保意识差,也是事故发生的一个原因。

六、防范措施

1、严格落实岗位安全生产责任制,强化现场管理。

2、加强技术管理,针对生产中出现的问题,及时制定有针对性的安全技术措施,有效指导生产。

3、各职能部门要强化业务保安责任制,加大现场检查监督力度,发现问题及时指导,并追踪落实。

4、加强职工的安全教育和培训,牢固树立“安全第一,预防为主” 的思想,增强自保互保意识,规范人员的作业行为。

第二部分

运输事故

案例十一:安装队运输事故

(一)二、事故发生时间:2010年10月X日四点班

二、事 故 地 点:二-11061采面

三、事故责任单位:安装队

四、事 故 经 过:

10月X日四点班,安装队在安装二-11061采面期间,17:00左右,风巷往里运输刮板运输机槽子,运输机槽子到小下山底弯处摘挂钩并与里JD-2.5连接好后。当时有丁某负责开外JD-2.5绞车,史某负责摘挂钩头后站在绞车前2米下帮处。史某发信号,丁某开车后,误操作将回车当成了开车且将绞车离合当成闸,瞬间运输机槽子将史某挤在下帮,以致史某身体多处内脏挤破,最终丢失了宝贵的生命。

五、事故原因分析

1、绞车司机误操作,未分清绞车离合和闸且按错操作按钮。

2、把钩工摘挂钩后,站位不当,未站在安全地点。

六、防范措施

1、加强小绞车司机的安全培训,必须保证业务素质过硬,操作娴熟。

2、提高人员安全意识,时刻紧绷安全弦,加强自保、互保与联 保。

案例十二:安装队运输事故

(二)一、事故发生时间:2011年4月X日四点班

二、事 故 地 点:二-11081机巷

三、事故责任单位:安装队

四、事 故 经 过:

4月X日四点班,安装队在安装二-11081机巷替棚期间,19:00左右,用JHMB-14回柱绞车回棚子。当时有王某负责开JHMB-14回柱绞车,王某开车期间,发现绞车钢丝绳上绳,随即为图省事,直接用右脚拨钢丝绳,以致王某整个右腿被绞车卷进去,当时,一同干活的张某发现情况不对,就迅速过去将绞车开关闭锁。虽然保住了性命,但受伤严重。

五、事故原因分析

1、绞车司机发现绞车钢丝绳上绳,为图懒省事,直接用脚去拨钢丝绳。

2、绞车司机安全意识单薄,存在大意心理。

六、防范措施

1、加强小绞车司机的安全培训,必须保证业务素质过硬,操作娴熟。

2、提高人员安全意识,时刻紧绷安全弦,加强自保、互保与联保。

案例十三:无级绳绞车夹脚事故

一、事故发生时间:2014年8月14日四点班

二、事 故 地 点:东三疏水巷

三、事故责任单位:掘进二队

四、事 故 经 过:

2014年8月14日4点班,队长柴拥军在班前会上安排李稳良班在东三疏水巷正常掘进,要求使用机电设备时按章操作,注意安全,班长李稳良安排职工郭红军在综掘机后面看管二运承载段,23:10在检查承载段时不小心左脚卡在绞车中造成粉碎性骨折。

五、事故原因分析:

1、郭红军安全意识不强,在工作中思想跑锚是造成事故的主要原因。

2、未严格执行“行车不行人,行人不行车”规定。

3、信号工在开车前,未检查周边是否有人,启动较猛,绊倒人员。

六、防范措施:

1、严格执行各种规章制度。

2、加强对工人的安全思想教育和自主保安意识教育,牢牢绷紧“安全”这根弦。

3、绞车司机严格按本岗位操作规程操作,每次启动前必须发出 信号,然后点动两次,再正式运行。

4、对违章作业行为要坚决给予制止,做到“三不伤害”。案例十四:无极绳尾轮伤人事故

一、事故发生时间:2014年8月14日四点班

二、事 故 地 点:东三疏水巷

三、事故责任单位:掘进二队

四、事 故 经 过:

2014年8月14日四点班,掘进二队李稳良班在东三疏水巷正常掘进施工,由跟班干部娄旺奇负责当班工程质量及安全。接班后,班长李稳良安排职工郭红军在掘进机二运看机尾。23:20时左右,当无极绳绞车拉运车辆向外运行过程中,看尾工郭红军在无极绳尾轮处行走时因不小心左脚踏在尾轮边缘上,并滑进尾轮与钢丝绳的间隙内,被钢丝绳挤伤。

五、事故原因分析:

1、掘进二队职工郭红军自主保安意识淡薄,在行走时不小心,麻痹大意是造成此次事故的直接原因。

2、掘进二队施工的东三疏水巷无极绳绞车机尾安全防护不完善,没有按规定安装机尾防护罩;无极绳尾处没有安装能发出使无极绳绞车开停的信号装置和能使无极绳绞车紧急停车的闭锁装置。

3、班长、跟班干部隐患排查整改不到位。接班后,没有对施工范围内的隐患进行全面排查,对无极绳绞车尾轮无护罩的情况未及时发现、处理,是造成此次事故的重要原因。

六、防范措施

1、各单位要以此次事故为案例在全矿开展警示教育活动,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,所有职工必须熟悉无极绳绞车等设备的结构、性能、原理和主要技术参数,提高职工防范灾害的能力。

2、完善无极绳绞车的各种保护装置。在无极绳绞车和尾轮处必须安设过卷保护,无极绳尾尾必须加设防护罩,无极绳尾轮处必须安装能发出使无极绳绞车开停的信号装置和能使无极绳绞车紧急停车的闭锁装置。

3、无极绳绞车司机、信号工、押车工在接班后必须对无极绳绞车和各种保护装置、信号装置、制动装置、电控设备和轨道情况进行详细检查,发现问题及时处理,做到不安全不运行。

4、跟班、带班干部要认真履行职责,接班后必须对工作进行全面检查,加大隐患排查和整改力度,做到隐患不排除不生产。

5、业务保安科室要强化业务保安,加强对安全设施、“一通三防”设施的监督检查力度,对隐患排查整改工作不负责任或主要隐患未处理到位而组织生产的,根据《瑞平公司张村矿隐患排查整改考核办法》相关规定进行处罚或责任追究。

案例十五:调道翻车伤人事故

一、事故发生时间:2013年10月28日零点班

二、事 故 地 点:二二轨道下山-458车场

三、事故责任单位:开拓三队

四、事 故 经 过:

2013年10月28日零点班,队长班前会上安排当班出碴、干杂活,跟班副队长卢随柱、班长王其生负责当班生产安全,接班后正常组织生产。当班提第二钩挂五辆车,职工齐某、王某、霍某、张某等人将矿车连好挂钩,班长王其生检查后发信号提车。由于二II采区轨道下山绞车钢丝绳下方较长,松弛的钢丝绳卡在二二轨道下山第四钩防护网处的一架地滚非行人一端,导致矿车掉道、翻车。将站在一侧的职工张某砸伤,导致身上多处骨折。

五、事故原因分析:

1、二二轨道下山-458车场一下轨道局部阴阳,轨道不直,钢丝绳将地滚挂起后顶住矿车,是造成此次掉道的直接原因。

2、跟班副队长、班长为明确安排专职信号工、把钩工作业,绞车启动后无人观察矿车运行情况,未能及时发现矿车调道,是造成此次调道翻车伤人事故的次要原因。

六、防范措施;为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、加强职工安全思想教育和业务技能培训,提高职工安全意识和技术操作能力,积极开展反事故活动,教育职工立足本职工作,增 强工作责任心,按章操作,塑造本质安全人,打造本质安全岗。

2、斜巷提升运输要严格执行三固定 四保险规定,绞车启动后信号工要认真观察车辆运行情况,发现问题立即打点停车。

3、加强轨道巡查力度,发现问题及时处理,确保运输安全。

4、跟班、带班干部要认真履行职责,分工要明确,要做到责任到人,加大现场巡查检查力度,对关键岗位或重点区域,要重点监督检查,加大隐患排查和整改力度。

5、严格执行岗位描述、手指口述工作法及岗位操作规程,在每项操作前必须采取防范措施,经过安全确认后,方可操作。

案例十六:皮带伤人事故

(一)一、事故发生时间:2010年10月7日

二、事 故 地 点:070机巷

三、事故责任单位:皮带队

四、事 故 经 过:

2010年10月7日,070机巷一部皮带司机翟某,为了提前下班,在无接班司机以及皮带没有停止运行的情况下,擅自脱岗清理高强皮带清扫器和皮带两侧的浮煤。由于用力过大,加上降尘后巷道地面湿滑,不慎失足卷入运行中的下皮带中,导致身体严重受创。

五、事故原因分析

(1)皮带司机翟某安全意识淡薄,自保意识差,严重违反规程要 求在无接班司机及皮带运行的情况下,违章作业去清理清扫器皮带两侧浮煤,脚下打滑跌入皮带内,是造成事故的直接原因。

(2)当班班长班前会布置安全工作不具体,没有把容易造成事故的工作环境、工作环节的安全注意事项讲清楚,未提醒工人有针对性地采取防范措施,是造成事故的管理原因。

(3)设备管理不到位,大皮带巷司机卫生区未安装防护栏。

(4)现场监督检查不到位,跟班人员未能对巷道湿滑的路面悬挂警示牌或进行打扫处理。

六、防范措施

1、要组织职工认真学习“三大规程”及岗位责任制,并结合此次事故教训,举一反三,深刻反思,开展警示教育。重要岗位工的现场交接班工作非常重要,事故的发生对某些管理人员及员工对现场交接班重要性认识不足的问题提出了警示。

2、各班组在入井前学习危险源辨识及风险预控,强化关键工序和重点隐患的双重预警,并加强特殊作业人员的安全管理。

3、对设备传动、转动部位加强安全防护,跟班干部加强对现场安全监督检查,监督生产过程中的安全,落实执行“三大规程”,规范职工操作行为,及时发现隐患,督促现场整改。

案例十七:皮带伤人事故

(二)一、事故发生时间:2010年11月9日

二、事 故 地 点:070机巷

三、事故责任单位:皮带队

四、事 故 经 过:

2010年11月9日,二煤二部高强皮带看尾工李岗,其发现皮带机尾滚筒下和皮带周围有较厚浮煤,在没有停止皮带运转的情况下,使用铁锨清理滚筒周围的浮煤,由于用力过大加之离旋转部位近,皮带将李的工作衣角拽住,带动身体卷入皮带中,致使肩膀后背皮肤严重划伤。

五、事故原因分析

1、皮带司机李某安全意识淡薄,自保意识差,严重违章作业,在皮带运行的情况下,单人单岗去清理浮煤,并且未按照从机头向机尾清理浮煤的工作要求,是造成事故的直接原因。

2、当班班长班前会布置安全工作不具体,没有把容易造成事故的工作环境、工作环节的安全注意事项讲清楚,未提醒工人有针对性地采取防范措施,是造成事故的管理原因。

3、设备管理不到位,拉线保护不敏。

4、现场监督检查不到位。

六、防范措施

1、对设备传动、转动部位加强安全防护,跟班干部加强对现场安全监督检查,监督生产过程中的安全,落实执行“三大规程”,规范职工操作行为,及时发现隐患,督促现场整改。

2、要组织职工认真学习“三大规程”及岗位责任制,并结合此次事故教训,开展警示教育。对单人单岗的岗位跟班干部要勤巡查,事故的发生对管理人员对现场巡查重要性认识不足的问题的提出了警示。

3、要切实加强职工的安全意识教育,增强自主保安意识,严禁违章触摸设备转动部位,处理故障、清理杂物之前必须停机、闭锁。

案例十八:二Ⅱ轨道-382车场料车掉道侧翻伤人事故

一、事故发生时间:2013年10月28日06:20时

二、事 故 地 点:二Ⅱ轨道-382车场

三、事故责任单位:开拓一队

四、事 故 经 过:

2013年10月28日06:50时,由二二上车场向下回3辆料车至二-382车场(前两辆为矿车,分别装有一块铁板和钻杆、凿岩机及气腿等物料;第三辆料车是装有28根36U型钢支架的花车),开拓三队班长王其生带领职工王延召、何新义、张爱宾在二-382车场接车。车辆回至二-382车场后,王其生等四人将前面2辆矿车推走,然后将装有36U型钢支架的花车摘掉大钩向里推,在推车过程中,由于道岔处轨道缺少道木且阴阳严重(高低错差约30-40mm),花车在推至道岔位置时左侧轮子掉道,同时花车向左侧倾翻,站在花车左侧推车的职工张爱宾躲闪不及,被侧翻的花车挤在巷道左侧的PVC排水管上,造成

其右腿股骨粉碎性骨折、腰椎一处挤压伤、肋骨2根骨折、2根裂纹。

MLC2-6型材料车长:2200mm,宽:900mm,高:1150mm,花车自重:520kg;7棚36U型钢总重:2772kg;满载U型棚花车总重:520+2772=3292kg。

五、事故原因分析:

1、开拓三队班长王其生作为现场安全管理第一责任人在推车前没有认真检查轨道状况,也没有对不合格的轨道进行加固检修,就组织职工在存在安全隐患的轨道上推车,也是发生此次事故的直接原因。

2、开拓一队在二-382车场拉底落道后,没有按照轨道铺设标准进行铺设,拉底后的轨道多处缺少道木(道岔处有2米长没有铺设道木),且部分道木没有垫实,轨道局部阴阳严重,是发生此次事故的主要原因。

3、开拓三队职工张爱宾安全意识淡薄,在推车时违章站在车辆一侧推车,自主保安不到位,是造成此次事故的重要原因。

4、开拓一队《二煤-382车场拉底、落道施工安全技术措施》编制不完善,没有编制轨道落底后轨道铺设质量标准及确保轨道行车安全的技术措施,措施不能指导现场施工及安全生产,是造成此次事故的重要原因。

六、防范措施

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施

1、各单位要以此次事故为案例,在班前会上认真分析总结,吸取事故教训,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力。

2、各业务科室对井下所有正在施工的安全技术措施进行逐一审查,修订、完善所有采掘工作面、维修地点安全技术措施;相关业务科室审批措施时要严格把关,严格落实业务保安责任。

3、严格按照施工措施进行作业,拉底落道后要按照轨道铺设标准重新铺设,确保轨道行车安全。

4、信号工、把钩工应严格履行岗位职责,严格按照“五不发”、“五不挂”原则及操作规程进行作业;发出信号前,必须对信号装置、安全设施、连接装置及轨道状况等进行排查,发现问题及时处理,轨道质量不合格严禁行车。

5、跟班、带班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和隐患排查治理,对关健岗位或重点区域,要重点监督检查,及时处理工作岗位及管辖范围内存在的安全隐患。

6、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,做到理论与实际相结合,每次操作前必须进行安全确认,做到安全操作。

案例十九:四-12020风巷卸料伤人事故

一、事故发生时间:2014年4月24日

二、事 故 地 点:四-12020风巷780m处

三、事故责任单位:开一队

四、事 故 经 过: 2014年4月24日零点班,开一队班前会由队长苗佳庄主持。会上,苗佳庄安排当班进尺两棚,并对工作面安全管理及物料运输过程中的相关注意事项做了相应安排,班长杨延昭、副队长靖光德负责当班安全生产。到达现场后,班长杨延昭安排王保伟、靳会平、张红旗、赵帅辉四人负责运料工作,并指定王保伟为安全负责人。3:20左右,装有四根棚腿、四根棚梁的花车下放至780m,王保伟、靳会平、张红旗、赵帅辉四人将花车固定后开始卸车。卸完棚腿之后,由于四根棚梁卡在一起无法分开,现场又缺少撬杠,四人商量之后决定将四根棚梁一起推下花车,靳会平、张红旗、赵帅辉三人在后面推,王保伟在前面拉。棚梁即将落地时,由于王保伟躲闪不及时摔倒,最上面一根棚梁头(四根棚梁不齐,最上面一根伸出较长)砸在王保伟左脚踝上,造成其腓骨下端骨折。

五、事故原因分析:

1、职工王保伟、靳会平、张红旗、赵帅辉四人图省事,未按措施规定卸料,违章作业,是造成此次事故的直接原因。

2、班长杨延昭现场安排工作不细致,未详细交代卸料过程中的安全注意事项,未准备齐全卸料时可能用到的工具(撬杠),是造成此次事故的主要原因。

3、副队长靖光德现场安全监督管理不到位,是造成此次事故的

又一主要原因。

六、防范措施:

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、各单位要以此次事故为案例,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技术水平和安全意识,打造本质安全岗,塑造本质安全人。

2、卸料前要先将料车固定牢固,卸料时要严格按照措施规定,轻拿轻放,码放整齐,严禁从料车上向下扔。

3、卸U型钢、工字钢等物料需要两人相互配合时,要做好呼应,观察好路线状况,同起同放,严禁将物料一次性掀下车。

4、加强跟班、带班干部井下现场管理,加大现场巡回检查和危险源辨识力度,及时纠正、制止不规范的操作行为和违章作业、违章指挥的行为。

5、各业务保安科室要强化业务保安,对基层单位要加强业务技术指导和安全监督检查,强化细节管理。

案例二十:机巷皮带擦伤事故

一、事故发生时间:2013年3月20日零点班

二、事 故 地 点:二II采区11100机巷

三、事故责任单位:排水队

四、事 故 经 过: 2013年3月20日零点班,机械维修工张××在二-11100机巷巡查排水管路期间,发现管路漏水,于是便站在运转的皮带边管上紧固管路螺栓,脚滑摔倒被皮带擦伤腿部。

五、事故原因分析

1、维修工在检修时,未按照检修安全技术措施施工,在运转的皮带侧作业。

2、维修工张××安全意识不高,麻痹大意。

六、预防措施

上述皮带擦伤事故,是维修工违章在运转的皮带恻作业造成的,因此,检修设备必须严格按照检修安全技术措施进行施工,提高自主保安意识,杜绝违章蛮干现象。

案例十一:花车调头伤人事故

一、事故发生时间:2012年5月16日四点班

二、事 故 地 点:-382水仓

三、事故责任单位:维修队

四、事 故 经 过: 2012年5月16日四点班,我维修队在-382水仓维修,所下支护材料一花车11#工字钢到二二上平台时,因该车较重,轨道运输条件较差,有运输安全隐患,需拆分成两车运输,此工作布置给董涛班,董

涛班三人杨信义、芦红义、李义飞三人去处理。在两辆花车刹好车后,就准备推到挂钩处,一综掘队跟班干部看到其中的一辆花车(被拆卸的那辆)花车上的工字钢前面短后边长,不符合运输要求,需要调整。旁边不知哪队的手拉葫芦放在旁边,三人为了图省事,就在不符合要求那辆车正上方支护的U型钢上挂上了手拉葫芦,开始调头。起吊后,三人各站在车的两侧开始推,调整车头,就在这时,手拉葫芦不能闭锁,花车一下子坠落,又因轨道阴阳,较不平整,花车侧翻,站在一侧的李义飞被压到车下,之后杨信义喊不远处的综掘队人员立马把车搬起,护送李义飞、芦红义升井。经检查,李义飞左腿大腿骨折,芦红义没有伤害,三天后可以出院。

五、事故原因分析:

1、跟班副队长胡玉祥、班长张要峰现场安全检查、隐患排查不到位。

2、班长指定的负责人杨信义,不根据现场情况蛮干、图省事、安全意识淡薄。是造成事故的主要原因。

六、防范措施:

1、加强职工安全思想教育和业务技术培训,提高职工安全意识和技术操作能力,教育职工立足本职工作,增强工作责任心,增强自保、互保意识,按章操作。

2、结合现场实际情况制订完善针对性的安全技术措施,并重新贯彻。

3、跟班干部要认真履行职责,加大现场巡回检查力度,对关健

岗位或重点区域,要重点监督检查,及时处理工作岗位及管辖范围内存在的安全隐患,杜绝违章指挥、违章作业。

4、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,做到理论与实际相结合,在每项操作前必须采取防范措施,经过安全确认后,方可操作。

案例二十二:电机车运输事故

一、事故发生时间:2011年3月18日八点班

二、事 故 地 点:-20大巷

三、事故责任单位:运输队

四、事 故 经 过: 2011年3月18日白天班,运输电机车司机王某,跟车工张某,在运输车辆经过-20大巷涮脚池时,张某没有认真检查道岔位置,由于道岔位置不对致使运输的物料掉道,材料从车里翻了出来,刚好职工徐某经过此地被翻出的物料砸伤脚趾。

五、事故原因分析:

1、司机王某,在电机车运输期间过主要道岔和硐室口时没有发出警示信号,违反了作业规程。

2、跟车工张某没有检查道岔位置是否正确,致使车辆发生了掉道,安全确认没有执行到位。

3、职工徐某自主保安意识差,违反了“行车不行人,行人不行车”

制度。

六、防范措施:

1、加强对职工的安全思想教育,增强职工的自主保安能力,要认真做到按规程作业。

2、加强职工的安全技术培训,规范操作,行车期间严禁行人。

3、严格按照规程作业。

4、多学相关案例,吸取事故教训,把事故防范于未然。

案例二十三:矿车连接伤人事故

一、事故发生时间:2013年4月10日零点班

二、事 故 地 点:在四煤平台-382水仓

三、事故责任单位:运输队

四、事 故 经 过: 2013年4月10日零点班,把钩工李某,在四煤平台负责挂钩,张某是四煤平台的信号工,李某在连接车辆时,没有采取安全措施,这边信号工张某开始推车,前后矿车相撞,刚好挤到正在连接车辆李某的手指。

五、事故原因分析:

1、把钩工李某,工作麻痹大意,在连接车辆是没有采取安全防护措施。

2、信号工张某,没有执行好安全确认,盲目工作,是造成事故

的间接原因。

六、防范措施:

1、严格落实好安全生产责任制。

2、认真做好职工的安全教育,杜绝麻痹大意的思想发生。

3、工作前,必须严格执行安全确认制,没钩都必须检查到位。

4、严格坚守岗位操作规程,按章作业。

案例二十四:在皮带上捡矸摔倒伤人事故

一、事故发生时间:2012年7月29日八点班

二、事 故 地 点:二-11100机巷

三、事故责任单位:综采一队

四、事 故 经 过: 2012年7月29日零点班,综采一队当班班长何帅斌安排职工秦光现在二-11100机巷操作转载机,安排职工王登清在采面操作采面运输机。约7:30时左右,从转载机上拉出一块400mm左右的矸石,按照规定,矸石不允许超过200mm,必须砸碎后再上皮带。于是秦光现打点将皮带停下,站在皮带上向下掀矸石,秦不小心从皮带上跌下来,摔倒在皮带非行人侧堆放的U型钢上,造成其右侧第十二根肋骨受伤。

五、事故原因分析:

1、综采一队职工秦光现安全意识淡薄,在皮带上掀矸石时自主

保安不到位,安全自保能力差,未充分意识到可能出现的事故。

2、综采一队管理人员对职工安全教育培训不到位,现场安全管理存在缺陷,回收的U型钢未及时外运,给事故埋下隐患。

六、防范措施:

为深刻吸取事故教训,举一反三,避免类似事故发生,特制定以下防范措施。

1、各单位要以此次事故为案例,加强对职工的安全意识教育和业务技能培训,提高职工业务技能和防范事故的意识和能力。

2、严禁站在运转的皮带或转载机上作业,必须根据现场条件搭建工作台,工作台必须完好牢固,作业时皮带必须停机并有专人看管。

3、提高职工遵章守纪的意识,增强自保互保责任,打造本质安全岗,塑造本质安全人。

4、班组长在安排工作时,必须强调应注意的安全事项。在施工地点作业时,必须清理好退路,并采取防止滑倒或绊倒摔伤的措施。

5、跟班、带班干部要认真履行职责,加强现场安全管理和监督检查,认真执行巡回检查制度,加大隐患排查和整改力度,加强监督检查,发现问题及时处理。

6、严格执行“岗位描述”、“手指口述”工作法及《岗位操作规程》,严格规范操作行为;坚持理论和实际相结合,做到岗位无隐患,操作无失误。

第三部分

一通三防事故

案例二十五:残炮伤人事故

一、事故发生时间:2007年8月21日零点班

二、事 故 地 点:四-11010采面

三、事故责任单位:通安队

四、事 故 经 过: 2007年8月21日零点班,张村矿机电副队长边XX主持班前会,会上安排四点班下半部炮眼已打好,接班后可装药放炮,过断层期间要注意放炮安全。接班时采煤机停放在38#架处,接班后由放炮员马XX,班长管XX开始装药放炮,一次装药59个炮眼,从采面下机头开始向上放炮,一次起爆8个炮眼,逐次向上起爆,当第一次起爆后发现有4个瞎跑,但当时没有处理,就直接向上进行爆破,全部爆破完毕后,才处理第一次起爆时留下的4个瞎跑,处理完毕后由放炮员马XX、班组长管XX再次检查无问题后(无瞎炮),开始开采煤机进行割煤。4:20分时,当采煤机过了一个下机头后,返至20#架处,又向下割煤至10#架时,采煤机下滚筒有一个底眼瞎炮突然起爆,造成采煤机司机李XX、验收班长周XX两人受伤,当时,采煤机司机李XX站在割煤机下滚筒靠支架一侧,验收班长周X站在距采煤机下滚筒下方2-3米处。这是一起由于违章作业造成的责任事故。

二、事故原因:

1、通安队放炮员马某、综采队班长管某没有认真履行自己岗位职责,工作责任心不强,业务不熟练。

2、采煤机司机李某、验收班长周某所处位置距采煤机5米范围内,不符合作业规程,属于违章作业。

三、防范措施:

1、加强全矿干部职工的安全思想教育,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,正确处理好安全与生产之间的关系。

2、以此事故为警示,认真查找安全生产中存在的不足和漏洞,严格落实安全生产责任制,强化现场管理。

3、认真执行隐患排查制度,加大隐患排查力度,发现问题及时汇报并及时处理,把事故消灭在萌芽状态。

4、充分利用班前、班后会对职工进行安全意识教育,加强职工业务技术培训。

5、加强火工品管理及爆破现场管理,严格执行“一炮三检、三人连锁放炮制度”,放炮后认真检查残爆拒爆情况,并按《规程》规定处理。

案例二十六:外水仓甲烷传感器线路损坏事故

一、事故发生时间:2013年2月15日零点班

二、事 故 地 点:二煤-458外水仓

三、事故责任单位:通安队

四、事 故 经 过: 2013年2月15日零点班3:12分甲烷传感器不显示,通风调度发现后通知瓦斯检查员,(3:40分)瓦斯检查员查明原因,汇报通风调度甲烷传感器线路被爆破崩断。丁军献通知当班电工进行维修,到3:55分甲烷传感器显示正常。巷道底部岩石较硬,在爆破过程中保护设施被掀翻,监控线被飞起的矸块砸断。此次事故造成甲烷传感器不显示长达43分钟。

五、事故原因分析:

1、现场班组长崔团军对管线保护执行措施不到位。放炮前对管线保护不到位,是造成此次事故的直接原因。

2、群监员兰丰硕对现场管线保护监督不到位。

3、爆破员范延涛对现场管线保护监督不到位。

六、防范措施:

1、加强施工人员对放炮措施的学习以及安全教育的培训。

2、群监员加强现场监督管理的职能。

3、施工队在爆破时,要及时保护线路,确保安全施工。

第四部分

机电安装事故

案例二十七:电焊气割引起可燃物着火灼伤事故

一、事故发生时间:2013年6月16日

二、事 故 地 点:机电队锅炉房

三、事故责任单位:机电队

四、事 故 经 过: 2013年6月16日,在机电队锅炉房管路改造时需要使用电气焊。施工人员刘某提前到达现场,并做好准备工作。施工安全负责人陈某将施工地点前后10米范围内进行了洒水降尘。但在施工过程中炙热的铁渣溅到附近的废纸上,将废纸引燃,施工人员发现火灾,在灭火过程中慌乱失措,将自已手掌灼伤。

五、事故原因分析

1、施工人员刘某在电焊气割作业之前没有仔细认真对周围作业环境进行检查和清扫,仍然存有可燃物废纸,是造成此起事故的直接原因。

2、跟班队长和队长、书记对电焊气割要求管理不严,执行措施不严,工作不细,造成施工现场作业人员马虎从事,安全负责人朱某没有有效的监管是造成此起事故的间接原因。

六、防范措施

1、电焊气割作业前必须彻底清理出作业地点及其附近的易燃易爆物品。

2、施工现场必须配备足量合格的灭火器、防火沙、水源等消防设施和设备。

3、严格执行《电焊气割作业安全技术措施》中规定的其他条款。

4、加强对措施的学习贯彻,提高安全意识和防范能力,杜绝事故的发生。

案例二十八:电弧伤人事故

一、事故发生时间:2012年6月16日

二、事 故 地 点:-250中央电所

三、事故责任单位:机电队

四、事 故 经 过: 2012年6月16日早班10时30分,机电队井下电钳工李××、王×二人在-250中央电所对开关进行质量标准化检修时,李××准备对控制1#D85水泵编号为1224031开关进行检修,应停1224031馈电开关,由于对供电线路不熟悉,错停控制2#D85水泵的1224033馈电开关,10时10分左右张×打开了1224031开关的上盖,直接用右手拿钳子夹住扳手对电源侧进行放电,在扳手接触到接线柱的瞬间产生电弧,引起电源侧相间短路,将李××右手内、外侧烧伤,皮肤烧伤。

五、事故原因分析

1、伤者在检修电器设备前停错电,并且检修开关时未使用验电笔验电,违章使用板手直接放电,是造成电弧灼伤事故的直接原因。

2、事故的间接原因有:停送电工作未写停送电工作票,也未执行“一人监护,一人工作”制度,配电点供电系统图绘制不清晰,是造成事故的间接原因。

六、事故教训

1、进行停送电操作时必须看清开关编号,切不可错停错送,确保停送电正确;

2、按规定进行放电操作,不得采用钳子夹住扳手或其它不规范的方法对电源侧进行放电;

3、伤者李××安全意识较差,未执行停送电工作票及“一人监护,一人工作”制度。

四、电弧伤人防范措施

1、电气设备检修必须停电,验电、放电操作必须规范。

2、使用合格工具(试电笔电压等级要与测量电气设备电压等级一致),确认开关设备无电的情况下方可操作。

3、严格执行停、送电工作票制度。

4、仔细查看井下供电系统,看清开关、电缆编号,防止误停电、误送电,造成电弧伤人。

案例二十九:配电点发生电弧伤人事故

一、事故发生时间:2011年8月30日

二、事 故 地 点:二II采区312配电点

三、事故责任单位:排水队

四、事 故 经 过: 8月30日八点班,电器维修工王××在值班巡查期间,发现382配

电点开关送不上电,于是未停电就直接将上级馈电开关控制腔盖打开进行检查,在用验电笔查验的过程中,发生开关内腔电弧短路,将王××左手、脸部灼伤。

五、事故原因分析:

1、在处理开关故障过程中未停执行停、送电工作票制度,违章带电检修设备,是造成此次事故的主要原因。

2、未根据要求安排申请停电工作票,且现场把关不严,是造成此次事故的重要原因。

3、设备包机人对设备日常检查维护保养不到位,开关接线腔的电源侧一相电源芯线过热烧断,致使开关电源缺相,是造成此次事故的另一原因。

六、防范措施

上述电弧伤人事故,是开关带电情况下检查、检修造成的,因此,检修电气设备必须严格按照检修安全技术措施进行施工,一定要在确保停电后再作业。

案例三十:气割作业烫伤下颚事故

一、事故发生时间:2011年5月18日八点班

二、事 故 地 点:矿煤场西大门处

三、事故责任单位:机修车间机床班

四、事 故 经 过:

2011年5月18日八点班下午13:00左右,矿调度室安排车间职工陈发清、任某气割煤场西大门外下水道工字钢篦子,由于当天气温较高,且工字钢被煤泥糊实,气割时有一定难度,下午13:00左右任某在使用氧气气割工字钢篦子时,由于脸部离割把太近,乙炔管脱把导致热气烫伤下颚,造成微伤事故。

五、事故原因分析:

1、李某安全意识淡薄,未按操作规程要求,蹲在切割机的侧面切割,在没有任何防护措施的情况下作业。拿下料角铁时,左腿膝盖碰到飞转的砂轮片,当场受伤,李某的违章作业是事故的主要原因。

2、班长刘某开工前给李某分任务,明确了任务量和质量,未明确安全注意事项,系事故外因。

3、安全培训工作不到位,技术员未按要求对每台设备的工作性能和安全性能进行培训,系事故外因。

六、防范措施:

1、职工应熟知煤矿安全操作规程,熟记本岗位操作规范,严禁“三违”事故发生,加强自身对安全技术知识的学习。

2、技术员加强现场安全知识和业务技能的培训,做好技术培训工作提高职工技术水平,做好安全培训提高职工安全意识和能力。

3、当班班组长要做到讲清作业时需注意的安全事项,不论几个人一起干活,必须保证每一项工作都有安全负责人。

4、职工工作前必须认真检查并排除安全隐患,达到安全要求后

方可按照操作规程作业,工作期间必须思想集中。

5、认真吸取教训,避免发生类似此类事故。

案例三十一:起吊重物伤人事故

一、事故发生时间:2014年3月9日16时左右

二、事 故 地 点:二煤东二疏水巷

三、事故责任单位:综掘队

四、事 故 经 过:

3月9日四点班综掘队班前会由队长芮兴昌主持,会上安排东二疏水巷当班开工干杂活,检修综掘机,为正式生产做准备。当班跟班副队长余大廷入井后先到达工作面,简单检查后返回到皮带机头与二二皮带搭接处,检查皮带搭接及挡煤板使用情况。班长兰军政带领职工进入工作面后开始工作。由于巷道停工时间长,受底鼓影响,皮带机尾有上翘现象,综掘机二运压在皮带机尾上,影响综掘机前行。班长兰军政便安排职工王豪杰将距皮带机尾滚筒2.5m处的综掘机二运架子连板更换为短连板。王豪杰用导链(即手拉葫芦)挂在棚梁上拴住二运架子提起后卸连板销子更换连板。连板一端销子卸掉后,另一端销子卸不掉,王豪杰便从吊起的二运架子下方伸头去查看情况。此时导链突然不能闭锁,二运架子下落,王豪杰慌忙外撤,在回撤过程中下巴磕在架子上,被挤在架子与底板的空隙中。附近工人听到声响后赶到现场,将王豪杰从架子下抬出护送升井。经医院检查,面部无骨

第二篇:安徽煤矿井下事故案例

案例分类汇编目录一、一通三防

(一)放炮事故

1、谢一矿“1.9”采煤面落炮崩人事故(2008年)

2、新庄孜矿“1.12”掘进放炮崩人事故(2009年)

3、潘三矿“11.1”放炮着火事故(2009年)

4、潘北矿开拓一队“10.7”放炮伤人事故(2010年)

5、丁集矿“1·19”违章放炮触犯二十条红线案例(2011年)

(二)瓦斯事故

1、李一矿“6.5”重大煤与瓦斯突出事故(2001年)

2、孔集矿“7.31”重大瓦斯爆炸事故(2001年)

3、孔李公司“3.22”一氧化碳中毒事故(2002年)

4、潘东公司“9.4”瓦斯窒息事故(2006年)

5、李一矿“8.31”瓦斯异常涌出事故(2008年)

6、顾桥矿“3.18”钻孔喷孔死亡事故(2010年)

7、朱集项目部“4·19”瓦斯超限事故(2011年)

(三)着火事故

1、潘一矿“2.7”井筒烧焊着火事故(2009年)

2、潘一东区项目部“5.15”打钻着火事故(2010年)

3、潘一矿“3·3”自然发火事故(2011年)

(四)其它事故

1、顾桥矿勘探处钻机队“3.8”工伤事故(2010年)

二、掘进专业

(一)顶板事故

1、潘北矿建项目部“8.27”顶板死亡事故(2007年)

2、谢桥矿“7.21”顶板死亡事故(2009年)

3、潘三矿“5.20”失修巷道冒落死亡事故(2009年)

4、丁集矿“3.8”改棚冒顶死亡事故(2009年)

5、谢桥矿“3.23”重伤事故(2010年)

6、朱集项目部“3·25”空顶作业触犯二十条红线案例(2011年)

(二)片帮事故

1、张集矿“2.2”片帮死亡事故(2007年)

2、谢一矿“4.21”片帮死亡事故(2009年)

3、顾桥矿掘进503队“11.13”迎脸片帮伤人事故(2010年)

4、顾桥矿开拓203队“1.17”工伤事故(2011年)

(三)机械事故

1、新庄孜矿“3.19”井下掘进耙矸机断绳放滑死亡事故(2008年)

2、李一矿“1·7”坠罐事故(2011年)

3、新庄孜矿“1·13”坠罐事故(2011年)

4、顾桥矿开拓303队“3.30”耙矸机回头滑轮固定螺栓崩断伤人事故(2011年)

(四)其它事故

1、顾北矿“9.25”高空坠落死亡事故(2006年)

2、潘一矿“2.11”锚索伤人死亡事故(2009年)

3、潘二矿“2.8”重伤事故(2010年)

4、谢桥矿“2.26”重伤事故(2010年)

三、机电专业

(一)安装事故

1、李嘴孜矿“3.2”井下采区内电弧灼伤事故(2010年)

(二)拆除事故

1、潘一矿“11.8”井下皮带机拆除挤人死亡事故(2008年)

2、新庄孜矿“ 06·14”死亡事故(2011年)

(三)机械检修事故

1、潘三选煤分厂“9.3”地面链板机检修挤人死亡事故(2007年)

2、安装分公司“1.23”井下液压支架卸压伤人死亡事故(2007年)

3、张集矿“8.6”井下采区皮带机滚筒挤人死亡事故(2009年)

(四)供电事故

1、孔李公司孔井“4.6”井下高压触电死亡事故(2006年)

2、谢一矿望峰岗井“4.18”地面低压触电死亡事故(2007年)

3、潘二矿“8.14”井下采区电气着火熏人死亡事故(2009年)

4、丁集矿“4.26”井下掘进照明电缆着火事故(2010年)

5、李一矿“3·5”带电作业触犯二十条红线案例(2011年)

(五)烧焊事故

1、潘二矿“8.22”地面主井三平台烧焊触电死亡事故(2010年)

(六)其它事故

1、潘三矿“4.16”东风井风机停机事故(2010年)

2、选煤分公司“1·31”重伤事故(2011年)

三、运输专业

(一)平巷运输事故

1、顾桥矿“12.29”北翼大巷电机车相撞挤人死亡事故(2006年)

2、顾桥矿“2.8”南翼大巷电机车司机违章操作死亡事故(2008年)

3、朱集矿“7.1”井底车场处理掉道车辆挤人死亡事故(2009年)

4、潘二矿“8.4”大巷矿车掉道挤人死亡事故(2009年)

5、张集矿“8.14”井底车场电机车撞人死亡事故(2010年)

6、顾北矿“4·17”重伤事故(2011年)

7、谢一矿“5.31”死亡事故(2011年)

(二)斜巷运输事故

1、李嘴孜矿“4.8”井下斜巷放大滑事故(2009年)

2、李嘴孜矿“12.10”井下斜巷矿车掉车挤人死亡事故(2009年)

3、谢一矿“2.25”-780m中央轨道下山放大滑事故(2010年)

4、顾桥矿“4.27”井下采区无极绳绞车梭车伤人死亡事故(2010年)

5、潘三矿“8.28”采区运顺车辆放大滑事故(2010年)

6、谢一矿“5.19”死亡事故(2011年)

四、采煤专业

(一)顶板事故

1、潘一矿“4.18”替棚垮棚死亡事故(2005年)

2、潘二矿“1.5”顶板死亡事故(2007年)

3、张集矿“3.19”顶板死亡事故(2009年)

4、张集矿“9.13”改棚顶板死亡事故(2009年)

5、李嘴孜矿“6.16”支架压垮死亡事故(2010年)

6、李嘴孜矿“2·24”死亡事故(2011年)

(二)机械事故

1、张集矿“10.27”破碎机伤人事故(2002年)

2、顾桥矿“11.27”误操作支架死亡事故(2006年)

3、谢桥矿“3.8”拖缆装置挤人死亡事故(2007年)

4、谢桥矿“5.14”单体伤人死亡事故(2007年)

5、潘一矿“11.26”支架挤人死亡事故(2007年)

6、安装工程分公司“11.20”违章操作支架死亡事故(2008年)

7、潘北矿“10.28”运输机拉人死亡事故(2010年)

8、顾北矿“4·9”重伤事故(2011年)谢一矿“1.9”采煤面落炮崩人事故

一、事故经过 2008年1月9日,谢一矿采煤三队473B6工作面发生一起落炮崩人事故。1月9日早班11时40分工作面放炮结束,当班放炮员验炮后,在自己记录本上记录放炮完毕,没有落炮,并和中班放炮员进行了交接。13时15分左右,中班采煤人员赵某在距上风巷5米处用手镐刨煤时,引爆底部落炮受伤。

二、事故原因

这是一起生产性重大非人身事故。放炮员触犯了20条红线第6条“严重违章放炮”规定和84条较严重“三违”第30条“爆破作业未执行‘三人连锁放炮’制度”的规定。

(一)直接原因:验炮不认真。早班放炮员在炮后积煤较多、不能判断底部是否落炮的情况下就在放炮记录本上签字确认无落炮,并和中班放炮员进行了交接,中班放炮员在积煤清理后进行二次验炮就允许施工单位人员进行施工。

(二)间接原因:早班采煤班长责任心不强,和放炮员共同验炮时,在不能判断底部是否落炮的情况下就和中班采煤班长进行了交接。

三、处理决定

(一)早班放炮员李同喜、中班放炮员张和生现场验炮均不到位,对事故均负直接责任,待岗一年。

(二)范仁好,通风区放炮班班长,现场安全管理不到位,对事故负直接管理责任,给予撤职处分,待岗半年。

(三)尹若胜,采煤三队早班班长,现场验炮不细,对事故负直接管理责任,给予撤职处分,待岗半年。

(四)张和平,通风区放炮队队长兼党支部书记,对事故负安全管理和教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

(五)刘某某,通风区区长,是本单位安全生产第一责任者,对事故负安全管理责任,给予撤职处分,待岗半年。

(六)刘明真,通风区党总支书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

四、防范措施

(一)加强放炮管理,严格执行炮后验炮程序,并严格二次验炮制度,二次验炮正常后方可进行底部施工。

(二)加强职工安全意识教育,提高职工对潜在隐患的防范意识。新庄孜矿“1.12”掘进放炮崩人事故

一、事故经过

2009年1月12日,新庄孜矿掘进五队三组在63303风巷施工时发生一起放炮崩人事故。当日夜班,该组施工的63303风巷当班本茬采用分次放炮,先放下部后放上部。放两次炮后,迎头下帮肩窝未放掉,施工单位要求补两个炮球放第三次炮。由于临近交接班时间,放炮员在未确定施工单位装炮、联炮人员已经撤出的情况下进行放炮,造成1人受伤。

二、事故原因 这是一起生产性重大非死亡事故。放炮员触犯了20条红线第6条“严重违章放炮”规定和84条较严重“三违”第30条“爆破作业未执行‘三人连锁放炮’制度”的规定。

(一)放炮员未执行“一炮三检”等放炮制度,严重违章放炮,触犯严重“三违”二十条红线,是造成事故的直接原因。

(二)现场火工品和放炮管理措施落实不到位。

三、处理决定

(一)陈付安,掘进五队三组工人;陈玉祥,掘进五队三组当班班长,对事故发生负一定责任,分别给予待岗半年处分。

(二)李传海,放炮区掘进放炮队当班放炮员兼班长,对事故负直接责任,给予行政撤职处分,待岗一年。

(三)马长胜,放炮区掘进放炮队队长,对事故负主要管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(四)郭云华,放炮区掘进放炮队党支部书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

(五)周传生,放炮区区长,对事故负管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(六)李云辉,放炮区党总支副书记(主持党务工作),对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

(七)赵斌,掘进五队副队长(主持行政工作),对事故负管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(八)汤瑞忠,掘进五队直属党支部书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

四、防范措施

(一)加强放炮管理,严格执行“一炮三泥”、“一炮三检”、“三人联锁”放炮制度,确保放炮安全。

(二)严格按照规定设置放炮警戒,加强现场放炮督查,对发现的放炮管理问题认真追查处理。

(三)加强职工安全意识教育,认真落实“两规范”,严格按照规程措施施工,杜绝违章放炮。

(四)加强放炮管理制度及措施的现场落实。

潘三矿“11.1”放炮着火事故;

一、事故经过;2009年11月1日,矿业工程公司219队在潘三;该联巷于11月1日夜班开窝,1日早班放第二茬炮后;

二、事故原因;这是一起生产性重大非死亡事故;

(一)巷道拔门刷帮进行浅眼爆破,未从技术措施源头;

(二)爆破封孔泥中混有煤矸,封泥存在质量问题,影;

(三)安全生产岗位责任制落实不到位;

三、处理决定;

(一)陈万全,矿业工

潘三矿“11.1”放炮着火事故

一、事故经过

2009年11月1日,矿业工程公司219队在潘三矿施工-650m西翼新增进风大巷联巷二发生一起炮后着火事故。

该联巷于11月1日夜班开窝,1日早班放第二茬炮后14分钟,现场人员发现有异常烟雾和异味,随后测气员、跟班队长和放炮员进入查看,距迎头约40m时发现前方有火光,接着再向前查看,发现巷道左帮挂着的工作服着火,随即用水管把火扑灭。

二、事故原因

这是一起生产性重大非死亡事故。放炮员触犯了20条红线第6条“严重违章放炮”规定,84条较严重“三违”第8条“发现作业地点存在安全隐患不立即提出整改意见或不立即制止作业”、第 30条“爆破作业未执行‘三人连锁放炮’制度”、第31条“非放炮员做炮头或联接母线”的规定。

(一)巷道拔门刷帮进行浅眼爆破,未从技术措施源头明确浅眼爆破技术要求,封孔泥不足,爆破时抵抗线不够。

(二)爆破封孔泥中混有煤矸,封泥存在质量问题,影响封孔效果。

(三)安全生产岗位责任制落实不到位。当班现场装炮的3名爆破工助手只有1名持证上岗。

三、处理决定

(一)陈万全,矿业工程分公司潘三项目部219队班长,无放炮员助手资格证,现场操作及安全管理不到位,对事故负主要责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(二)王书安,矿业工程分公司潘三项目部219队跟班队长,无放炮员助手资格证,现场安全管理不到位,对事故负主要责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(三)余军、赵炳虎,潘三矿放炮员,对当班装炮监管不力,分别给予待岗半年处理。

(四)杨小东,潘三矿通放队副队长兼放炮班班长,对事故负安全管理责任,给予行政撤职处分。

(五)彭佩,矿业工程分公司潘三项目部219队队长,对事故负主要管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(六)许家荣,矿业工程分公司潘三项目部经理,对事故负安全管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(七)蔡福坤,矿业工程分公司潘三项目部书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

(八)张盛,潘三矿通放队副队长(主持行政工作),对事故负安全管理责任,给予行政撤职处分。

(九)陈广余,潘三矿通放队副书记(主持党务工作),对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分。

四、防范措施

(一)加强放炮管理,严格执行“一炮三检”、“一炮三泥”、“三人联锁”放炮制度。

(二)严格装炮质量,炮眼封泥必须采用水炮泥、封孔泥封实。严禁用煤或其它可燃性材料、块状材料作炮眼封泥。

(三)浅眼爆破必须制定安全措施,严格按要求封满炮泥,封孔深度满足安全要求。

(四)放炮地点附近必须消除工作服及棉纱等易燃物,爆破相关材料供应质量。底眼装药敷设的彩带必须为阻燃性材料;炮泥不得掺杂可燃性材料、块状材料等。

(五)加强职工安全教育培训,提高现场自保互保意识,严格落实“两规范”。爆破工助手必须经培训合格持证上岗,非放炮员严禁做炮头或联接母线。

潘北矿开拓一队“10.7”放炮伤人事故

一、事故经过

2010年10月7日早班,-580东一放水斜石门掘进迎头装炮联线结束,其他人员先行全部撤出,14:03分放炮员最后撤出,测气员汇报炮后瓦斯浓度,班长汇报“三警戒”到位,然后执行“三人连锁放炮”制度,14:05响炮,此时伤者胡永满和班长等人坐在警戒网以外,有一块5cm见方的矸石飞来将胡永满头部砸伤。

二、事故原因 放炮员、施工单位班长触犯了20条红线第6条“严重违章放炮”规定,现场放炮员、测气员和安检员触犯了84条较严重“三违”第8条“发现作业地点存在安全隐患不立即提出整改意见或不立即制止作业”的规定。

(一)现场人员图懒省事,放炮操作存在违章行为,有措施不执行。局规定直巷放炮警戒距离不小于100米,潘北矿该掘进工作面作业规程要求放炮点距迎头不低于130m,而这次事故的现场放炮位置距迎头只有80m。

(二)负有警戒第一责任的班长没在规定位置设警戒,同时在场的放炮员、测气员和安检员等未予提醒和制止。跟班干部也未能盯住放炮这一重点环节。

(三)处于交接班时间放炮,现场作业人员急于上井,心态较浮燥。

三、处理决定

1、给予开拓一队队长刘应祥、党支部书记汝华东撤职处分,待岗半年;给予放炮队队长曹怀新、党支部书记陶嘉平撤职处分,待岗半年。

2、给予当班跟班副队长陶军凯撤职处分,待岗半年。

3、开拓一队班长杨明、放炮员陶传山不按规程措施设置警戒放炮,属严重“三违”,且放炮造成一人重伤后果,给予杨明解除劳动合同处理,给予陶传山待岗一年处理。

4、安检员刘家玉监督检查不到位,给予待岗一年处理。

5、给予矿有关管理部门负有责任的负责人技术科科长王良旭、通风科科长宣家文降职处分。安监处对这起事故负有监管不到位责任,给予部门负责人安监处副处长张安福行政警告处分。

四、防范措施

(一)加强规程措施在现场贯彻学习,确保现场执行到位。

(二)各施工单位要注意调整工序,尽量减少在交接班时间进行放炮等安全隐患较大的作业工序。

(三)加强职工安全教育,提高职工自保、互保意识。进一步规范干部的管理行为和职工的操作行为,切实处理好安全和生产的关系,从严从细做好放炮及“一通三防”安全管理工作。

丁集矿“1·19”违章放炮 触犯二十条红线案例

2011年1月19日中班,开拓103队在1422(3)轨顺回风联巷迎头执行贯通放炮,警戒联系人沈某误传警戒信号,构成严重违章放炮,触犯集团公司“安全管理二十条红线”

第6条规定,给予退回劳务派遣公司处理。

一、事故经过

1月19日中班,开拓103队在1422(3)轨顺回风联巷迎头执行贯通放炮。9:00点跟班队长邱某安排职工沈某、李某、宋某三人到被贯通头西二13-1回风大巷警戒,9:20左右3人到西二13-1回风大巷皮带机头电话处(警戒联系点),接到邱某电话问,沈某回答:“刚到。”李某、宋某上去撤人警戒,9点半又接到邱某电话问警戒情况,沈某回答:“好了!”(沈某并未得到上去的两人警戒到位的回话)。此时宋某已拉警戒线,李某因人员未撤,还未拉警戒线,约9点45分响炮。属严重违章放炮。

二、事故原因

(一)沈某未按措施要求,在第一现场确认警戒人员已到位、其他人员已撤;而是图懒省事,凭想象警戒全部到位。

(二)管理不到位,警戒联系人不知道放炮警戒点的电话号码。

(三)放炮警戒人员手指口述安全确认不到位。

三、处理结果

(一)跟班队长邱某现场管理不到位,班长杨某工作安排不细,给予不同程度罚款处理。

(二)警戒联系人沈某误传警戒信号,严重违章放炮,触犯二十条红线,给予退回劳务派遣公司处理。

四、防范措施

(一)放炮管理必须严格执行《煤矿安全规程》及规程、措施要求,必须认真执行“一炮三检”、“一炮三泥”、“三人联锁”制度。

(二)放炮警戒必须进行手指口述安全确认。

(三)加强职工安全教育和业务学习,特别是对新工人进行“二十条红线”、“84条较严重三违”学习。

(四)加强班前安全教育,提高班前会质量,派活时必须强调工作和安全要点。

李一矿“6.5”重大煤与瓦斯突出事故

一、事故经过

2001年6月5日,李一矿-660m W石W C13机采一道掘进工作面发生了一起重大煤与瓦斯突出事故,突出煤量281吨、瓦斯量14000m3,现场8名工人遇难。

二、事故原因

触犯了20条红线第九条“石门揭穿突出危险煤层和突出危险工作面不执行防突措施而进行采掘作业或超采超掘”规定。

(一)直接原因

1、现场作业人员不掌握防突基本知识,对现场施工过程中出现的卡钻、顶钻、喷孔及煤炮声等动力现象和突出预兆未引起重视。2、6月2日机采一道施工的卸压钻孔数量不够,没有达到措施规定要求。3、6月2日机采一道施工的卸压钻孔抽放瓦斯时间不足,没有严格执行防突措施的要求。

4、机采一道严重违反防突措施规定采用风镐掘进。由于迎头前方有断层,形成瓦斯聚积和应力集中区,卸压钻孔数量不够,瓦斯抽放时间不足,未能充分卸压消突,风镐掘进,诱导煤与瓦斯突出。

(二)间接原因

1、对现场钻孔施工及瓦斯抽放缺乏监督。钻孔质量验收员只负责验收钻孔深度,钻孔布置参数要求、数量及抽放时间均无相关部门验收。抽放后,允许进尺只采用电话或口头通知,没有书面通知单。2、6月3日夜班放顶煤一道揭露断层后,地质部门没有认真分析研究,未采取有效处理措施,对地质变化不敏感。

3、安全防护设施不完善。现场没有避难峒室,压风自救设施数量不够,放顶煤一道仅设置两组压风自救设施,机采一道没有安装压风自救及隔爆设施。

4、现场工人、部分管理干部、瓦检工及跟班区队长不懂得防突基础知识。

三、防范措施

1、强化职工安全技术知识培训教育,突出矿井或突出区域的所有人员必须掌握煤与瓦斯突出预兆,并经过防突基本知识培训和统一考试,否则不得入井。

2、有煤与瓦斯突出危险的工作面,必须三班派设专职防突员和测气员,并必须有完善的安全防护设施,否则严禁施工。

3、加强矿井瓦斯地质工作,揭露断层后地质部门必须立即进行煤层瓦斯地质分析,进一步完善现场防突措施。

4、强化现场管理,认真执行综合防突措施。防突区域严禁使用风镐掘进,防突钻孔必须按设计要求施工到位、抽采时间必须保证,必须严格现场防突安全措施的落实监督检查。

孔集矿“7.31”重大瓦斯爆炸事故

一、事故经过 2001年7月31日13时50分,孔集矿-530m水平西四采区B11b东翼二阶段采煤面切眼联络斜巷掘进时发生了一起重大瓦斯爆炸事故,现场6名工人遇难。

二、事故原因

经认定是一起责任事故。测气员触犯了20条红线第十四条“个人违章作业造成他人死亡”,并触犯84条较严重“三违”中的第6条规定“特殊岗位班中脱岗或睡岗的”规定;通风区触犯了20条红线第一条“瓦斯超限作业,隐瞒瓦斯超限”规定;灯房和现场施工人员触犯了20条红线第十三条“采煤、掘进、开拓工作面、回风顺槽及回风流中,电气设备失爆(五类)”规定。

(一)直接原因

1、对瓦斯管理的有关规定执行不严,当班瓦检员严重失职,未执行现场交接班制度,提前脱岗,未发现现场瓦斯超限。

2、该矿-530mW4B11bE2切眼联络斜巷掘进遇断层后瓦斯涌出量相对增大,局部通风方式不合理,风量不足,不能有效排出该巷道瓦斯,致使事故前三班瓦斯浓度一直处于临界状态。

3、压风引射器摆放位置不当(距迎头5.3m),致使工作面风流部分循环,造成迎头瓦斯浓度逐渐增大,达到爆炸界限(当日10时许测定瓦斯浓度:引射器前方1m处为6%,后方5~6m处为10%以上)。

4、瓦斯超限后,现场作业人员未及时撤出,矿灯失爆产生的火花,引起瓦斯爆炸。

(二)间接原因

1、矿灯的管理和使用没有严格执行有关规定,多数矿灯超期使用,存在矿灯失爆现象;矿井调度系统不畅,不能有效调度并准确掌握该面瓦斯超限后撤人情况。

2、对瓦斯灾害的认识不足。该面施工安全技术措施缺乏针对性,对如何防范及处理瓦斯超限未作具体规定,局部通风方式不合理;施工措施审批把关不严;该面事故前几班瓦斯浓度一直处于临界状态未引起重视,未采取有效措施。

3、安全培训教育不力,职工安全意识淡薄,现场安全管理不严。施工现场供风量不足;跟班队长及施工人员在瓦斯超限的情况下仍违章生产。

三、防范措施

1、完善制度,狠抓落实。测气员必须严格执行现场交接班制度和一班三汇报制度。

2、要加强矿井通风管理,严禁使用引射器等不合理的通风方式,局扇严禁循环风。

3、严格执行矿灯的检查、维修和使用制度,杜绝失爆矿灯入井。

4、加强通风调度、矿调度管理,建立畅通、可靠的矿井调度体系。

5、加强职工教育,提高对瓦斯灾害的认识,加强技术管理和瓦斯监控管理,要提高职工对“瓦斯超限就是事故”、“瓦斯预警就是事故”的认识,落实切实可行的瓦斯超限预防和处理措施。

孔李公司“3.22”一氧化碳中毒事故;

一、事故经过;2002年3月22日,孔李公司一号井在-140m;3月15日中班,-250mW1半A组煤生根系统各;3月22日,采煤四队派2人到-140mW1A1煤;

二、事故原因;触犯84条较严重“三违”中的第16条规定“临时停;

(一)直接原因;事故区域内存在火区,通风系统频繁变动,通风设施不;

1、未经专业人员现场检查,施

孔李公司“3.22”一氧化碳中毒事故

一、事故经过

2002年3月22日,孔李公司一号井在-140mW1A1回风巷发生一起一氧化碳中毒事故,死亡2人。

3月15日中班,-250mW1半A组煤生根系统各道新防火墙内、外出现高浓CO,矿未采取有效措施将该处事故隐患彻底消除。3月21日,测气员李国彬在井下向通风区调度员汇报,-250mW1半A1组煤生根料眼上口CO浓度达928ppm。通风区未向矿上汇报,仅在区里召开碰头会,拟定3月22日早班封堵-140mW1A1煤回风巷预制墙。

3月22日,采煤四队派2人到-140mW1A1煤回风巷卧底。22日约6点,早班班长在回风巷1号眼以西发现了两名职工遇难。

二、事故原因

触犯84条较严重“三违”中的第16条规定“临时停风地点不及时打栅栏”、第17条规定“超过规定的盲巷不安排封闭”。

(一)直接原因 事故区域内存在火区,通风系统频繁变动,通风设施不全,通风设施管理混乱,致使火区大量的CO涌出预制墙外,在微风及无风处积聚形成CO高浓区。

1、未经专业人员现场检查,施工人员擅自进入高浓CO威胁区域作业,属“文盲”式、“法盲”式的违章行为。

2、封闭质量差,漏风量大,造成遗煤氧化。3、3月19日~3月22夜班,由于巷道贯通,通风系统发生变化。

4、在高浓CO威胁区域内,没有及时撤人,设置栅栏,揭示警标。

(二)间接原因

1、对W1半A组煤CO浓度的骤升未引起重视,对CO的危害性认识不足,处理事故隐患不及时、不彻底。

2、“一通三防”现场管理不到位。-140mW1半生根料眼上口无栅栏、无警标,无CO检测牌板;火墙封闭质量差;

3、现场跟班干部责任心不强,未严格履行岗位职责。3月21日22点30分,通风区跟班副区长叶友连在实测 CO浓度928 ppm,CH4浓度3%的情况下,也未按规定汇报,现场未采取处理措施。

4、调度信息不畅,管理混乱。对该地段CO浓度骤升的事故隐患,通风区调度员、测气员未按规定汇报,21日中班、22日夜班两次测定CO严重超限,仅汇报到通风区领导。

三、防范措施

(一)加强职工安全基础知识教育,教育职工下井严禁进入防火墙外的盲巷区或微风区。

(二)加强防火墙管理工作。防火墙必须封闭严密,保证不漏风,并必须在防火墙外打设栅栏,揭示警标,防止人员误入;对封闭不严、密闭墙损坏以及采空区出现CO等问题的,必须及时采取措施进行处理。

(三)加强通风系统管理,确保系统稳定、可靠,强化“一通三防”现场管理,通风系统调整后,必须全面进行系统检查,发现隐患要制定措施,处理隐患要及时、果断。

(四)加强通风调度、矿井调度信息管理工作,做到信息畅通,确保事故隐患能及时汇报、并跟踪处理。

潘东公司“9.4”瓦斯窒息事故

一、事故经过

2006年9月4日,潘东公司通风区技术组密闭墙检查工代言之、田淮新2人到南一采区检查南一B采区B7煤层上山密闭墙(以下简称C墙)。19时许,发现有两人躺在巷道内,距栅栏门6m。经确认,2人已死亡。

二、事故原因

这是一起责任事故。触犯了集团公司20条红线第一条“瓦斯超限作业,隐瞒瓦斯超限”规定,触犯84条较严重“三违”中的第16条规定“临时停风地点不及时打栅栏”、第17条规定“超过规定的盲巷不安排封闭”。

(一)直接原因

1、两名密闭墙检查工思想麻痹,看惯了、干惯了、习惯了,认为现场肯定与原来一样,不会有事的,违反有关操作规定,未进行气体检查就同时擅自进入盲巷,完全丧失了自保互保意识。

2、回风联巷断面变小,通风阻力增大,工作面风压增高,致使11228老空区积存的瓦斯发生逆流经C墙涌出,造成C墙外盲巷瓦斯积聚。

3、部分巷道失修、垮实,不通风。

(二)间接原因

1、盲巷管理不到位。未及时采取措施进行维修,导致墙前形成一个长达28m的盲巷,也未在外口重新封闭。

2、通风设施质量差。C墙墙体长期周边漏风严重,未采取措施及时处理。

3、技术管理存在漏洞。通风区未对该面风流的流动状态及封闭空间内积聚的大量高浓度瓦斯的流动状态进行分析。

4、职工安全教育、培训不到位,代言之、田淮新2人长时间不参加区队的班前会,职工安全意识差。

三、防范措施

(一)教育职工下井严禁进入盲巷或微风区。

(二)加强盲巷管理工作。对盲巷长度超过规定的,及时予以封闭,打设栅栏,揭示警标,防止人员误入;对封闭不严、密闭墙损坏以及墙前出现瓦斯积聚等问题及时采取措施进行处理。

(三)认真落实井巷维修制度,加强井巷的维修,保证通风、运输的畅通和行人安全。

(四)加强“一通三防”管理,确保矿井、采区、工作面通风系统的稳定、可靠,保证各工作地点的配风量满足需要。

(五)严格职工队伍管理,职工必须参加班前会。加强职工的安全教育和业务技术培训工作,提高职工的安全意识,规范职工的操作行为,严格自保互保,杜绝“三惯”行为、违章现象和悲剧事故的发生。

李一矿“8.31”瓦斯异常涌出事故

一、事故经过

2008年8月31日,李一矿掘进二队施工的一掘进工作面发生一起瓦斯高值超限事故。当班进行管理顶板作业,在迎头顶板有掉顶危险时,掘进施工人员打撞楔管理顶板,施工过程中,现场人员听到煤炮声,并出现掉顶。8月31日23时29分T1瓦斯超限,时间10分42秒,其中瓦斯浓度大于4%的时间为9分58秒,瓦斯异常涌出量330m3,掉顶煤量为30.6t。

二、事故原因

经集团公司调查认定这是一起生产性重大非人身事故。

(一)本掘进工作面的穿层孔瓦斯预抽采未达到预期效果,迎头抽采精细化不到位。

(二)巷道施工中,未按措施要求沿煤层顶板施工,巷道底板在煤层底板下约2m,巷道顶部位于夹矸中,煤层在巷道上方,施工过程中发生掉顶。

三、处理决定

(一)杨维军,掘进二队当班班长,对事故负直接管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(二)李东云,掘进二队队长,对事故负安全管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(四)张志群,掘进二队书记,对事故负安全教育责任,给予撤职处分,待岗半年。

(五)胡保军,通风防突科科长,对事故负技术管理责任,给予行政降职处分。

(六)时召林,技术科科长,对事故负技术管理责任,给予行政记大过处分。

四、防范措施

(一)掘进头立即停止施工,按集政〔2007〕435号文件要求,制定煤巷防突专项措施并严格执行效果评价。

(二)加强顶板管理,巷道布置沿煤层顶板,严禁破煤层底板施工。顾桥矿“3.18”钻孔喷孔死亡事故

一、事故经过

2010年3月18日,顾桥矿南区1414(1)底板巷发生一起钻孔喷孔伤人事故,造成1人死亡。该日中班,通风二队综合班派2人负责指导,703队安排5人封1414(1)工作面运顺底板巷穿层钻孔。在封第二个孔(8号孔)时,钻孔喷孔,张某等两人同时从瓦斯管上摔到底板上,张某和邓某均被碎矸击中,其中张某经抢救无效死亡。

二、事故原因

违反了84条较严重 “三违”行为界定中的第24条“施工完的钻孔未按作业规程规定时间封孔”的规定和第27条“正面钻孔孔口,进行封孔或拆卸钻孔闷盖”的规定。

(一)管理混乱,个别领导安排没有封孔经验的市场化队伍进行封孔工作,且施工安全技术措施流于形式,同时市场化队伍703队工人是第一班封孔,对打钻、封孔等相关施工、安全知识完全不懂,在去掉临时封孔的编织袋时不应正面面对钻孔,应稍偏站立,自保意识差,属“文盲”式、“法盲”式的违章。

(二)勘探处现场作业人员在打钻结束后没有及时封孔,违反安全技术措施要求的“钻孔施工结束后必须及时封孔,做到打

一、封一”规定。

(三)张某现场蛮干,操作行为不规范,拽出孔口临时封孔的第二个编织袋时,强大气流把钻孔内的水和碎矸冲出,击中3人并造成正对钻孔的1人死亡,强大气流来源于钻孔内压缩气体和水压的突然释放。调查认为,压缩气体主要是断层裂隙和煤层中涌出的瓦斯积聚而形成。

(四)同在一处施工的张某和邓某现场毫无自保互保意识。

三、处理决定

(一)曾令红,勘探工程处顾南项目负责人,对事故负管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(二)孙祥广,顾桥矿通风二队队长,对事故负管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(三)耿炜伟,顾桥矿通风二队党支部书记,对事故负管理责任,给予撤职处分,待岗半年。

(四)田清江,顾桥矿通风二队综合班班长,对事故负管理责任,给予撤职处分,待岗半年。

(五)邓金庆,顾桥矿通风二队综合班工人,对事故负现场监护不到位责任,待岗半年。

四、防范措施

(一)施工钻孔必须严格安全技术措施的编审、贯彻和考试,否则不得施工,并坚持两个原则:一是谁打钻谁负责封孔,二是必须严格执行打

一、合一、封一。

(二)安排工作时要精心,不能随意安排没有施工资质和基本安全常识的队伍和人员进行井下施工工作。

(三)现场作业人员在观察钻孔时必须正确站位,严禁正对钻孔,提高自主保安意识,做好自保互保工作。

(四)强化“两规范”及“手指口述”在现场的落实,对关键工序、危险工序必须进行安全确认。

朱集项目部“4·19”瓦斯超限事故 2011年4月19日夜班,朱集项目部1112(1)轨道顺槽顶板瓦斯抽排巷发生一起瓦斯超限事故。

一、概况

1112(1)轨道顺槽顶板瓦斯抽排巷由矿业公司261队施工,29U型棚支护,规格为5.0m*3.7m,综掘,设计长2339m,至4月19日夜班已施工740m,巷道设计距13-1煤层法距15m~45m,距11-2煤层法距21.9m~46.5m,2×45kw局扇供风,迎头风量450m3/min,回风量476m3/min。

二、瓦斯超限经过

4月18日中班施工单位安排进尺2棚,进入施工地点后,跟班队长黄某安排跟班班长徐某在迎头先打9根超前撞楔,16:30左右撞楔打齐,开始按班进两棚割窑。由于顶板岩性较差,割窑过程中,顶板及迎脸始终断断续续掉碴。18:00,发生掉顶,掉落高度0.7m,跟班队长黄某某安排人员架梁。19:00顶板已掉落高度2.0m,长度3.0m,深度1.8m,并将超前撞楔砸掉。班长立即安排人员接左帮顶,并清理左帮,栽棚腿子。20:40栽完左帮棚腿子,开始清理右帮。夜班跟班队长黄某接班之后,补打撞楔,并在管子上使用木道板接顶,接顶后在前探梁上挂两个U型棚梁子,栽右帮腿子。夜班人员栽齐右帮棚腿后,此时顶板继续向迎头前部上方抽冒。4月19日夜班5:00左右,顶板发生响声,抽冒空间积存的瓦斯被冒落的顶板岩石冲击带出,造成迎头及回风流瓦斯超限,迎头T1探头最大值1.8%,回风流T2探头最大值2.21%,瓦斯浓度超过1%,时长16分30秒,瓦斯异常涌出量为197m。

瓦斯超限后现场勘察迎头冒顶空间见一落差1.5m正断层,岩性破碎,迎头超前片帮1m以上掉顶2m以上,迎头使用9根3寸管子,超前控顶并在3寸管子上使用木道板接顶,迎头向后第5棚、第7棚梁中间分别有4根、2根前探梁撞楔。

三、事故原因

(一)安全管理意识差。在迎头顶板破碎,出现掉碴的情况下,仍然掘进进尺,且未按掘一棚架一棚的要求掘进,是造成此次事故的主要原因。

(二)掉顶未引起重视,发生掉顶事故后,未向调度汇报,且处理方法不妥,处理时间较长,是造成此次事故的另一原因。

(三)掉顶区域未接实,引起顶板断裂,13-1煤瓦斯沿着裂隙瞬间涌出,是造成瓦斯超限的又一原因。

四、防范措施

(一)工作面立即停头;

(二)确认迎头冒顶处理完毕并稳定后,采用钻机对上;

(三)断层带施工必须加强超前支护,割一棚架一棚,;

(四)严格落实集政[2010]91号《淮南矿业集;

(五)该工作面必设置瓦斯浓度异常预警系统,瓦斯浓;

(六)规范地质工作“三级”管理制度,现场施工出现;潘一矿“2.7”井筒烧焊着火事故;

一、事故经过;2009年2月7日,潘一矿第二副井井筒安

(一)工作面立即停头。为避免对顶部空间造成扰动防止再次发生瓦斯超限,要求首先在迎头向后15m范围采取喷浆加固迎头及顶帮措施,封闭围岩裂隙,隔断瓦斯涌出,然后对冒顶空间进行喷注浆处理。

(二)确认迎头冒顶处理完毕并稳定后,采用钻机对上覆13-煤层及断层进行探控,探明煤层赋存层位及断层产状,确保巷道布置在突出煤层法距20米以外。构造和煤层赋存情况未查清不得恢复施工。

(三)断层带施工必须加强超前支护,割一棚架一棚,并缩小棚距,控制再次发生掉顶现象。

(四)严格落实集政[2010]91号《淮南矿业集团防治岩巷瓦斯异常涌出若干规定》,必须建立瓦斯抽采系统,完善防喷装置,并加强工作面局部通风管理,工作面供风量不得少于600m/min。

(五)该工作面必设置瓦斯浓度异常预警系统,瓦斯浓度达预警值,必须由矿总工程师组织分析查明原因并制定针对性措施;巷道在过断层带期间必须安设专职瓦斯检查员,强化现场瓦斯检查。

(六)规范地质工作“三级”管理制度,现场施工出现断层必须及时通知矿地测部门,确保对巷道前方进行动态预报。潘一矿“2.7”井筒烧焊着火事故

一、事故经过

2009年2月7日,潘一矿第二副井井筒安装作业时发生一起着火事故。该井筒装备由安装工程分公司负责安装,2月7日中班安装组合罐道支腿时进行烧焊作业,焊渣引起瓦斯燃烧。

二、事故原因 经认定这是一起生产性责任事故。违反规程措施要求:烧焊时要随时熄灭焊渣,清除烧焊地点20米范围内的可燃物。

(一)直接原因:安装工程分公司在井筒烧焊的焊渣溅落,引起-747m相邻段高接茬处裂隙中涌出的瓦斯燃烧,产生明火。

(二)间接原因

1、-747m相邻段高接茬处的井壁裂隙瓦斯涌出,出口处瓦斯浓度高达10%以上。

2、安装工程分公司在井筒烧焊期间采取的接渣措施不得当,导致高温焊渣溅落井筒引燃涌出的瓦斯。

3、施工安全措施不完善,没有考虑到井筒裂隙中瓦斯涌出问题。

三、处理决定

(一)吴泽勤,安装工程分公司第四项目部经理,对事故负安全管理责任,给予行政记过处分。

(二)孟祥,安装工程分公司第四项目部副书记(主持党务工作),对事故负安全教育不力责任,给予行政记过处分。

(四)汪清华,潘一矿工程科科长,负监管不力责任,给予行政撤职处分。

(五)对事故其他相关责任人员,给予待岗一年处理。

四、防范措施

(一)井口20米范围内、井下各类烧焊和使用明火的,必须严格措施编制、审批和贯彻签字,严禁无措施烧焊和使用明火。

(二)井口20米范围内、井下各类烧焊和使用明火前必须对附近前后全部检查一遍,清理可燃物,并处理井巷各种缝隙,防止瓦斯涌出。现场必须有测气员检测瓦斯、安检员监护,如果附近瓦斯浓度达到或超过0.5%以上,严禁进行烧焊作业。

(三)在进行烧焊作业和使用明火前,必须保证现场有足够的灭火器和消防供水,并采取有效措施尽量接住焊渣,随时熄灭火种及焊渣。

潘一东区项目部“5.15”打钻着火事故

一、事故经过

2010年5月15日,潘一东区项目部西一(11-2)矸石胶带机巷钻场发生一起打钻着火事故。5月15日早班,勘探工程处当班工人刘利军等三人施工至12时54分,16#钻孔施工11m,此时该区段动力电源停电,钻机停止施工,当班钻孔施工人员提前升井。造成16#钻孔孔内冒烟,后引起明火,引燃钻机附属物及附近煤层、胶带机、风筒。

二、事故原因

该事故是因管理混乱、现场工人心存侥幸、“三惯”思想严重、班前安全教育不到位而造成的一起生产性重大非死亡事故。钻机工触犯了20条红线第20条“因脱岗发生钻孔着火或瓦斯高值超限等事故的,解除直接责任人劳动合同”规定以及84条较严重“三违”第23条“煤巷打钻无风水联动装置的”、第26条“钻孔施工时出现异常现象(喷孔、顶钻、夹钻、吸钻、孔内冒烟等)不处理且不汇报擅自离开现场的”规定。

(一)钻孔施工过程孔内钻屑排泄不畅,摩擦产生高温,钻机压风未关闭连续供氧引起孔内煤屑燃烧。

(二)钻机工未执行现场交接班制度,人员提前离开现场,钻孔孔内出现隐患未能及时发现和处理,致使着火事故发生。

三、处理决定

(一)刘利军、周曹成、蒋道耀,勘探工程处潘一东项目部钻机工,对事故负直接责任,给予待岗半年处理。

(二)张祥,勘探工程处潘一东项目部机长,对事故负直接管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(三)武玉河,勘探工程处朱集项目部经理,兼管潘一东项目部钻孔施工,对事故负直接管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

(四)陈国军,潘一东区项目部通风地质管理科副科长,对事故负监管责任,给予免职处分。

四、防范措施

1、加强现场施工管理,严格执行打钻施工现场交接班制度,认真观察孔内隐患。

2、钻孔施工时出现异常现象(喷孔、顶钻、夹钻、吸钻、孔内冒烟等)必须现场立即进行处理且立即进行汇报,严禁擅自离开现场。

3、煤层顺层钻孔施工必须严格规范使用风水联动装置,发现孔内隐患及时采取针对性措施。

潘一矿“3·3”自然发火重大非死亡事故

2011年3月3日夜班,潘一矿2331(3)上风巷沿空掘进工作面发生一起煤层自然发火生产性重大非死亡事故。

一、工作面基本情况

2331(3)上风巷为沿空掘进,邻近上两个阶段2321(3)、2311(3)工作面分别于2009年6月、1989年9月收作,阶段净煤柱均为3.3m。上阶段工作面收作后分别施工三道或两道封闭墙,墙间用水泥浆充填。

着火事故发生地点为2331(3)上风巷与2321(3)收作面下顺槽钻场贯通后的封闭墙附近。该上风巷总长966.4m,由掘进一队施工,于2010年3月19日拨门,2010年9月7日施工到位,继续向下施工切眼至今。巷道断面5m×3.2m,锚网支护,采用2×30kw对旋局扇供风,迎头风量450m/min。

二、事故经过

3月2日晚,掘进一队当班出勤12人,约22时由2331(3)上风巷拔门处进入工作面,当班班长姚某和安监员陈某进入工作面检查后,23时40分,安监员陈某继续由迎头向外巡查,至皮带机第25个H架附近,陈某闻有烟味但未见烟雾,立即向矿调度所汇报,后打电话到迎头让测气员出来检查原因并撤出迎头人员。23时45分,安监员发现巷道烟雾较大,着火点为皮带机第25个H架处,立即进行洒水灭火。3月3日0时15分,矿调度所接现场安监员陈某汇报,上风巷拨门往里125m处,2331(3)上风巷上帮煤体有冒烟现象,回风CO监控探头显示CO浓度为21PPm,回风瓦斯浓度0.4%,现场人员洒水直接灭火无效,烟雾越来越大。接汇报后矿及时安排停电撤人并汇报集团公司,同时启动应急预案。0时18分,东二侧电器设备全部断电;0时25分,2331(3)上风巷内人员撤至安全地点;0时32分,矿领导和部门全部到调度所待命;0时45分,救护大队到矿,由矿带队下井抢险;1时47分,救护大队赶赴现场,此时风巷第一风流交汇点以里CO浓度最大值为920PPm,经救护大队直接灭火控制火势,3时30分扑灭上风巷巷道内明火。此后对着火点位置打眼注水、注氮,并对着火点前后20m范围巷道上帮及着火点盲巷喷浆,11时5分,封堵隔断火源。

现场勘察:2331(3)上风巷拨门往里125m处与2321(3)收作面下顺槽钻场贯通后的封闭墙向外的巷道内风筒及胶带机各有10m被烧尽;钻场封闭墙以里抢险过程烟雾弥漫向外扩散,插管灭火一旦沟通采空区即形成明火,且不易熄灭,与上风巷物料起火后易灭形成对比,分析认为着火原因为钻场封闭墙内煤层自然引发着火。

三、事故原因 3

(一)直接原因。2331(3)上风巷2010年4月贯通上阶段工作面运顺钻场后,封闭采空区仅采用编织袋装煤充填、紧贴编织袋施工一道木板封闭墙用罗克休充注的封闭措施,封闭不严实,且封闭后至发火前长达10个月,松散煤炭长期漏风供氧导致自然发火事故。

(二)间接原因。

1.未按集团公司文件规定对采空区封闭墙采取双墙封闭、墙内注水泥浆充填严实的措施,造成对松散煤炭漏风供氧。2.防火预测预报不到位,该处煤层氧化到自然发火未能检测到CO等发火指标。

3.沿空留巷掘进小煤垛净垛3.3m,未按集团公司〔2010〕255号文件规定对沿空留巷巷道进行喷浆堵漏。

四、事故性质

事故调查组认定,这是一起煤层自然着火事故,属于生产性重大非死亡事故。

五、防范措施

(一)加强防火管理,对连通采空区的巷道封闭墙必须采取双墙封闭,墙内注水泥浆,与巷壁接触不严实必须采取喷浆处理。

(二)必须从设计源头科学留设阶段煤柱,沿空掘进煤柱留设必须满足防火需要,沿空掘进煤柱净垛小于4m的必须进行喷浆堵漏处理,特别是过钻场、破碎带。

(三)加强防火预测预报和防火监控,特别是采空区封闭墙内、外,距邻近采空区宽度小于10m的煤柱内,高冒地点等,必须按规定设点检查。

(四)对发现的自然发火隐患,必须编制针对性措施,立即进行处理。关于对勘探处钻机队“3.8”工伤事故处理通报 各部、处、科、室、所、队、厂、中心:

2010年3月8日中班,勘探处钻机队发生一起工伤事故,安监处立即组织有关人员进行了追查,查清了事故经过和原因;

一、事故经过;2010年3月8日中班,勘探处钻机队在1414(;

二、事故原因;

1、手拉葫芦起吊点生在倾斜的拉条上,陈波用脚踩钻;

2、手拉葫芦大链拴在钻机动力头上固定不牢,也是造;

3、职工操作行为不规范,把起吊绳头系在倾斜的拉条;

4、机长王永军在现场工作安排不细,安全注意事项强;

5、工区领导安全意识不强,安全管理不到位,安全教;

行了追查,查清了事故经过和原因。现就处理决定通报如下:

一、事故经过

2010年3月8日中班,勘探处钻机队在1414(1)运顺底板巷斜巷段(坡度10°左右)使用ZY-3200钻机施工穿层钻孔。在从21组钻孔施工结束后。当班机长王永军和机电工在平巷段拉电缆,王永军安排职工赵福友带着职工陈波、刘善群挪移钻机,17点左右钻机挪至22组施工穿层钻孔位置。在钻机斜上方两U型棚之间的拉条上穿起吊钢丝绳头(作为起吊点),将手拉葫芦大链拴在钻机动力头上起吊钻机。当钻机起吊高度200mm左右时,对钻机进行找平,这时钻机前端不够高,陈波用脚踩钻机后部,使钻机钻头达到钻孔高度。这时悬挂手拉葫芦钢丝绳头顺着倾斜拉条向斜巷下方下滑300mm,同时造成栓在动力头上的大链打滑,钻机倾斜后侧翻,挤到在斜巷钻机下方用道木垫钻机的刘善群胸部左侧,造成工伤,目前伤者在新华医院留院观察。

二、事故原因

1、手拉葫芦起吊点生在倾斜的拉条上,陈波用脚踩钻机后部造成起吊绳头在拉条上打滑是事故的直接原因。

2、手拉葫芦大链拴在钻机动力头上固定不牢,也是造成事故的重要原因。

3、职工操作行为不规范,把起吊绳头系在倾斜的拉条上可以滑行,安全意识不强,眼力头不够,用脚踩钻机后部来提高钻机前部高度,行为明显不规范。

4、机长王永军在现场工作安排不细,安全注意事项强调不到位,跟班没有把握安全重点。

5、工区领导安全意识不强,安全管理不到位,安全教育不到位。

三、防范措施

1、现场起吊钻机等重物时必须认真检查起吊点,起吊点必须牢固生根不得滑动;另起吊钻机必须用两只手拉葫芦稳吊,起吊用钢丝绳直径不得低于12.5mm;拴钻机时,大链应拴在钻机跑道上,严禁拴在动力头上。且当吊起钻机悬空静止时,必须将小链系牢,防止打滑。

2、规范职工操作行为,斜巷稳钻机人员必须站在斜巷上方。

3、班队长在安排工作时,要优化人员组合,合理搭配人员;且要讲清安全注意事项,确保职工操作安全。

4、跟班人员要把握住安全重点,及时发现和消除现场安全隐患。

5、加强对职工教育管理,提高职工自我保护意识及自互联保意识;将“双规范”、和“手指口述”切实在现场落实。

四、处理决定 根据《关于2010年安全生产工作的决定》(顾煤【2010】1号文)的规定,处理决定如下:

1、给予事故直接责任人刘善群2000元罚款;

2、给予事故直接责任人兼互联保责任人赵福友2000元罚 款;

3、给予事故直接责任人兼互联保责任人陈波2000元罚款;

4、给予当班班长王永军2000元罚款;

5、给予勘探处顾桥钻机工区分管南区副经理曾令红2000 元罚款;

6、给予勘探处顾桥钻机工区区长汪金业2000元罚款。

7、扣除勘探处顾桥项目部3月份安全结构工程款10%。潘北矿建项目部“8.27”顶板死亡事故

一、事故经过

2007年8月27日中班,浙江弘发公司在潘北矿-490m溜矸道施工。施工时,放炮后找顶、打临时点柱、打顶部锚杆挂网。当时迎头顶部右半部锚网打齐,左半部已打3根锚杆,并挂网,但第4根压网锚杆因断钎原因未及时打上,致使锚杆没能有效固定钢筋网。徐某某在迎头左帮点周边眼位,此时顶部冒落的矸石从该钢筋网内滑出,砸中徐某某头部,经抢救无效死亡。

二、事故原因

(一)直接原因:现场施工人员违反规定程序作业,在顶部支护未完成时便进行其他工作,导致徐某某被巷顶冒落的矸石砸中头部死亡,属空顶作业,触犯了20条红线第11条之规定。

(二)间接原因:

1、跟班队长违章指挥,在顶部支护未完成时安排施工人员空顶作业。

2、施工人员互保、联保意识较差,未能有效制止违章行为的发生。

3、现场顶板岩性为炭质泥岩,岩性破碎,易冒落。

三、防范措施

1、严格按作业规程施工,在巷道顶部支护未完成时,严禁进行其他作业。

2、加强现场管理,跟班队长要把握安全重点,发现顶板有锚杆失效没能有效固定钢筋网时,应立即组织人员补打锚杆,严禁空顶作业。

3、增强职工自保、互保、联保意识,发现顶板存在安全隐患时,应做到相互提醒,及时消除安全隐患。

谢桥矿“7.21”顶板死亡事故

一、事故经过

2009年7月21日,谢桥矿掘进一队102班在沿空掘巷作业时发生一起冒顶事故,造成1人 死亡。

当天早班,该班在13318E上顺槽沿空掘巷,掘支4棚后,准备再进尺。副班长宋玉庆安排其余工人到后方运料,宋和综掘司机陈某在迎头割煤进尺,此时班长发现顶板来压显著,伴随有强烈的断裂声,便立即通知陈某撤退,撤退过程中顶板冒落,将U29钢梯形棚向外推垮20m左右,冒落矸石将陈某埋压致死。

二、事故原因

(一)直接原因。巷道施工采取一半沿空留巷,一半实体掘进。架棚巷道高帮(老塘侧)没有充填背实,支架受力不均、稳定性差。技术源头出了问题,支护设计不合理,现场没有指导性,造成局部冒顶后推垮支架是最主要原因。

(二)间接原因

1、矿对这一地段的复杂性认识不足,造成支护方案设计不合理,支架稳定性差,致使局部来压后推垮20米巷道的支架。

2、迎头位置处于13218E工作面跳采段(陷落柱位置附近),顶板完整性差,松动圈范围大,应力集中,规程会审意见要求巷道过跳采段时要另编安全技术措施,但实际矿未安排编制补充措施,触犯了84条较严重三违中第4条规定:无措施安排施工的。

3、架棚段的安全技术措施和技术科下达的工作联系单编制不严谨,对支架上帮与采空区之间的空隙充填没作硬性规定,含糊其辞,措施没抓住安全的关键点,措施的审批也不严谨。

三、处理决定

1、王化清,班长,对事故负现场管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

2、高飞,队长,对事故负直接管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

3、张敏,党支部书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

4、金国庆,技术科副科长,对事故负技术管理责任,给予行政降职处分。

四、防范措施

1、加强地质预测预报,过特殊地质构造带必须下达预报、并及时采取针对性措施。

2、加强规程措施的编制和落实,情况变化时及时补充专项措施。

3、特殊地段施工时应加强巷道巡视,加强安全监管,发现异常情况要立即撤人。

4、提高架棚质量,严格按措施施工,严禁空帮空顶作业。

5、从技术源头消除安全隐患,合理选择支护方式,规程措施的编制要有针对性、指导性。

潘三矿“5.20”失修巷道冒落死亡事故

一、事故经过

2009年5月20日,潘三矿通风放炮队防火班在1251(3)轨顺回风联巷安装控风木板墙时,顶板突然冒落,造成1人死亡。

5月中旬,1251(3)工作面开始收作拆除,20日早班,综采二队无极绳绞车拆除后,中班通放队安排防火班两名防火工陈某某、谢某某对1251(3)轨顺回风联巷控风木板墙进行恢复施工。19时55分,控风木板墙处前后顶板突然发生垮落(冒落范围长11m、宽3m、冒高3.6m),造成陈某某当场被埋压,经抢救无效死亡。

二、事故原因

触犯了84条较严重“三违”第65条之规定。

(一)冒落区周围有6条巷道,属应力集中区,同时冒落区距收作线70m,又受到超前支承压力的影响,两种应力相叠加,导致该区段巷道顶板处于极限平衡状态,顶部锚杆基本失去作用。

(二)综采二队无措施拆除无极绳绞车,拆除过程中用手拉葫芦牵引,并破坏了局部帮顶的锚杆或锚索,导致该处顶板失稳,留下隐患。

(三)综采二队拆除绞车后,没有及时对该段巷道采取加强支护措施(综采二队责任区),导致顶板大面积冒落。

(四)现场有采煤、修护、掘进多家同时作业,管理混乱。

三、事故教训

(一)事故点属于应力集中区,巷道条件复杂,矿相关部门对该段巷道的受压状况认识不足,考虑不充分,安排工作不细。

(二)作业人员无措施拆除无极绳绞车,野蛮施工,没有预见设备的起吊生根会导致失稳的顶板大面积冒落。

(三)通放队安设控风木板墙人员眼头力不足,没有观察顶板变化的能力,施工前没有对该处顶板进行必要的加强支护。

(四)事故地段施工管理比较混乱,多家单位交叉施工时,各单位之间没有组织协调和统筹兼顾。现场跟班及检查人员监查不力,督促不到位。

四、处理决定

1、蔡文保,综采二队早班班长,无措施拆除无极绳绞车,且没有加强对该段巷道顶板支护,对事故负现场管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

2、魏明,综采二队队长,对事故负管理责任,给予行政撤职处分,待岗半年。

3、答朝龙,综采二队党支部书记,对事故负安全教育不力责任,给予撤职处分,待岗半年。

五、防范措施

1、从技术源头加强管理,安排工作必须有前瞻性,要充分考虑到作业环境的各种变化。

2、煤巷锚杆支护巷道内,严禁使用支护锚杆(索)起吊物件。

3、应力集中区,应安排专人进行巡查,发现问题及时采区补打锚杆(索)、打点柱、套棚等加强支护措施。

4、加强复杂地段施工现场的安全监察力度,发现问题及时督促有关单位、部门整改、处理,并以“六定表”的形式落实相关单位、部门的责任。

丁集矿“3.8”改棚冒顶死亡事故

一、事故经过

2009年3月8日早班,丁集矿掘进六队在1141(3)轨顺改棚。9时40分,队长史秀文安排脚手架下面人员全部撤到安全地点,然后安排找顶;

二、事故原因;触犯了84条较严重三违中第70条规定:临时支护不;

(一)现场施工1.4m长的超前撞楔,没有按措施要;

(二)死者卢某某自我保安意识不强,躲避不当;

三、防范措施;

1、把规程措施落实到现场,超前撞楔要按措施要求施;

2、在顶板条件差、现场存在安全隐患时,班队长应首;

3、规范职工操作行为,增强自主保安能力,排脚手架下面人员全部撤到安全地点,然后安排找顶。10时左右,顶板找完后,史秀文安排卢某某扶着撞楔杆,高正厚在后砸撞楔,史秀文监护,在施工第三根撞契时,史秀文发现顶板掉渣,立即下令卢某某、高正厚等三人撤离,高正厚、史秀文等跳至脚手架后方(面向迎头左帮),卢某某跳到脚手架前方(面向迎头左帮),这时顶板冒落,将卢某某埋压,经抢救无效死亡。

二、事故原因

触犯了84条较严重三违中第70条规定:临时支护不符合规程措施规定。

(一)现场施工1.4m长的超前撞楔,没有按措施要求施工到位,没有完全护住顶板。

(二)死者卢某某自我保安意识不强,躲避不当。

三、防范措施

1、把规程措施落实到现场,超前撞楔要按措施要求施工到位,完全护住顶板。

2、在顶板条件差、现场存在安全隐患时,班队长应首先组织人员排除安全隐患。

3、规范职工操作行为,增强自主保安能力,在施工撞楔,找顶等工作前应首先收拾好周围环境,观察好退路

谢桥矿“3·23”重伤事故

一、事故经过

2010年3月23日,掘进一队101组安排王某等8人在1252(1)切眼由上向下采用风镐掘

进。接班后,当班人员向前小循环挖刷进尺1排,并进行了锚联网支护。4时50分左右,迎头向前施工第2排,挖刷进尺1.6m,因巷道右帮肩窝处欠挖,巷宽不够,顶板钢带无法安装,陈某便对右肩窝进行二次挖刷。挖刷过程中,顶板距右巷帮200mm位置处掉下一块矸石,砸伤正在刷帮的陈某。

二、事故原因 触犯84条较严重“三违”界定第73条规定:未进行敲帮问顶进行作业。

(一)直接原因

该切眼直接顶为泥岩,迎头有小构造,局部发育有滑面,岩性松软完整性差,挖刷过程中直接顶受震动掉落矸石。

(二)间接原因

1、未严格执行敲帮问顶制度。施工过程中,对顶板变化观察不细,未及时发现局部顶板放线隐患,动态敲帮问顶未落实到位。

2、措施未对人工在循环进尺范围内挖刷作业时的临时支护进行明确,并规定人工挖刷时最大控顶距为2.2m,且施工人员未按班前会要求小循环进尺,致使施工人员在未进行有效支护的顶板下挖刷作业的时间过长。

3、伤者自保意识不强,二次挖刷前未检查作业区域的安全状况并采取安全防范措施。

4、未严格执行“一人挖刷、一人监护”制度,互联保落实不到位。

三、防范措施

1、严格执行敲帮问顶制度。提高顶板管理的敏感性,施工过程中必须仔细观察顶板变化情况,并及时动态找尽帮顶的活矸危岩。

2、该切眼人工挖刷过程中,严格按小循环进尺(1次挖1根钢带),最大控顶距不得大于1.1m,最小控顶距不得超过0.1m。在顶板破碎易掉落情况下,必须施工不少于3根超前锚杆护顶。

3、人工挖刷作业时的必须进行顶板临时支护,严禁人员在未进行可靠支护的顶板下长时间挖刷作业。

4、规范操作行为,落实互联保责任,严格执行“一人挖刷、一人监护”制度。

谢桥矿“2·26”重伤事故

一、事故经过

2010年2月26日,掘进三队302组由池某带班,从1161(3)上顺槽三部皮带机头向里改走向木挑棚。12时40分左右,池某、张某等4人已改完棚腿5根,第6根棚腿柱窝挖出后,池某采用铁锤沿轨道上平面水平砸击的方式松动木棚腿过程中,铁锤与轨道多次发生强烈撞击、刮碰,造成锤头表面边缘处被切掉一小块碎片,并刺伤池某左眼。

二、事故原因

(一)直接原因:

伤者盲目操作,在砸击木棚腿过程中,铁锤与轨道间未保持一定的安全距离,造成铁锤与轨道多次发生撞击、刮碰。违反规程措施规定:棚腿柱窝没有挖到位,强行拆除棚腿。

(二)间接原因:

1、木棚腿柱窝未挖到位,松动圈范围小,砸击棚腿时阻力过大,造成砸击时锤头与轨道强烈碰撞后受损,弹出碎片。

2、职工安全教育不到位,规范操作意识和自主保安意识淡薄;互联保未责任到人。

三、防范措施

1、改棚作业时,棚腿柱窝必须挖到位,严禁图懒省事,靠外力强行拆除棚腿。

2、提高自主保安意识,在使用铁锥击打物件时,要检查锥头安装是否牢固,人员不要进入铁锥运行范围及延伸方向,防止意外事故的发生。

3、落实互联保责任,发现锥头松动或铁锥运行范围及延伸方向有人时,要及时提醒并加以

制止。

朱集项目部“3·25”空顶作业 触犯二十条红线案例

2011年3月25日中班,309队在施工1112(1)运输顺槽顶板瓦斯抽排巷回风联巷过程中,不按措施要求进行临时支护,空顶作业,触犯集团公司“安全管理二十条红线”第11条规定,给予责任人陈某清退出项目部处理。

一、事件经过

1112(1)运输顺槽顶板瓦斯抽排巷回风联巷设计工程量42.6m,支护形式为半圆拱形锚网索喷支护,巷道规格:净宽×净高=3400×3100mm,措施规定采用2根矿用液压轻型单体加柱帽进行临时支护。

第三篇:山西煤矿井下放炮事故

山西往年放炮事故汇总

一、2009.1.7大同,马达岭煤矿50天内6起事故,2人死亡,2人失明。

二、2008.10.8马达岭煤矿一放炮员王雄,违规放炮,左眼炸瞎。

三、2005.5.20朔州平鲁区白塘乡细水煤矿瓦斯爆炸(明火放炮引起瓦斯爆炸)爆炸波及相邻康家窑煤矿,72人死亡,损失2021.5万

四、1986.9.18阳城县莛店乡柏山煤矿瓦斯爆炸。

原因:停电后改为柴油机发电,风量不足,停风15分钟,瓦斯超限。

五、2004.11.28陕西铜川矿务局陈家山煤矿放炮瓦斯爆炸。166人死亡

六、2006.5.18大同左云县张家场乡新井煤矿放炮透水事故,57人死亡。原因:放炮震动破坏附近废弃矿井采空区隔离带,采空区积水涌入。

七、2006.7.15晋中市灵石蔺家庄放炮煤尘爆炸。56人死亡。

八、2004.4.30临汾隰县梁家河煤矿放炮瓦斯爆炸。36人死亡,9人受伤,损失365.9万。

原因:长期无风作业,瓦斯积聚,放炮产生火焰发生爆炸。局部煤尘参与爆炸。

处分:班组长、放炮员、瓦检员、副矿长、矿长、乡党委书记全部依法处理。隰县副县长撤职,县长行政降级,临汾市煤炭工业局安全管理科长行政降级。煤炭工业局局长、副局长行政记大过。临汾副市长行政记过。

九、2007.12.5洪洞县瑞之源煤业有限公司(新窑煤矿)放炮瓦斯爆炸。105人死亡,7人重伤,损失4275万。

原因:采面无风作业,瓦斯积聚,违规放炮,煤尘参与爆炸。

处分:矿长、副矿长判无期徒刑。

十、2007.6.3静乐县泥河岭煤矿瓦斯爆炸13人死亡。

十一、2001.11.15交城县交城桃园煤炭有限公司坡底煤矿放炮引起瓦斯爆炸。33人死亡,损失171.69万。

原因:矿井通风系统破坏,井下风量不足,瓦检仪失准,井下瓦斯积聚。放炮产生明火引起爆炸。

十二、2004.1.16临汾尧都区平恒乡阳泉沟煤矿放炮引起瓦斯爆炸。30人死亡,损失300万。

原因:通风系统不合理,瓦斯积聚,放炮前未检查瓦斯,不按规定填充炮眼,产生明火,发生爆炸。

处分:副矿长,矿长,乡长,党委书记,尧都区安全生产监管局长,尧都区副区长全部判刑。

十三、2009年5月16日9时,山西省同煤浙能麻家梁煤矿(基建)主立井井筒施工中发生重大炮烟中毒事故,造成11人死亡、6人受伤(其中重伤4人)

原因:施工单位中煤能源集团有限公司第一建设公司第十工程处,现场安全管理混乱,放炮后在炮烟未完全吹散的情况下,违章提前入井作业,造成施工人员中毒,之后又盲目施救,致使事故扩大。

第四篇:煤矿井下水害事故演练总结报告

小屯煤矿井下水害事故演练总结报告

根据《2010年矿井水灾事故应急救援预案》要求,我矿在7月18日早班举行了井下水害事故演练,现将演练情况报告如下:

一、井下水害事故演练记录 演练项目:井下水害事故应急救援 演练时间:7月18日早班

水害事故地点:南翼16中03运输顺槽底抽巷

11:40公司安监处刘江波汇报(模拟):中宇掘二队16中03运输顺槽底抽巷当头垮了,很大的水涌出来。矿调度员李秋接事故汇报后,11:41用电话通知:跟班区长杨贵文,把工作面人员全部带出来;11:42通知矿总值班梁道富;11:44通知+1340水泵房司机刘秋生不能停泵。11:45调度员李秋接到中宇掘二队现场电话汇报。

11:47中宇掘二队跟班区长杨贵文汇报:我们的人全部撤出来了。

11:48用电话通知公司调度员李秋;11:49通知矿长孙守义、书记孙保国、总工程师梁道富;11:50依次通知机运部长颜士波、综合办公室主任张夫领、供应部长张强、安监部长胡方冠、保卫部王涛、中宇掘二队跟班区长杨贵文、副井井口范玉全(并要求人车不要摘钩)。11:51总工程师梁道富、矿长孙守义、书记孙保国、机电部长颜士波、调度室主任史孝武、安监部长胡方冠、保卫部王涛、机运区长梁立洋、生产矿长梁道富、供应部长张强、综合办公室主任张夫领、中宇掘二队跟班区长杨贵文、机电部长颜士波、水文地质部长张孟凯、机运区长梁立洋依次到调度室。

12:00公司安全副总到调度室,接着局和公司领导依次到;12:13救护队到,接着公司医院、公司安监处、生产、机电、供应部门依次到。

12:0516中03运输顺槽底抽巷跟班区长杨贵文汇报:工作面人员全部撤出来了。12:10救护大队队长张士伟:应急突击队共13人已在保卫科待命。12:35通知公司调度员李秋,水灾演练结束。救灾指挥部工作会上各部门汇报: 水文地质科汇报:+1340涌水量80m3/h;

经营办汇报:中宇掘二队13人、抽采工区15人、安监员1人瓦检员1人,共30人已撤至+1370(16中03运输顺槽)。

安全科汇报;井下跟班安全员刘尚海协助人员撤离,安全员刘江波正在副井口进行上、下井人员监控,安监员潘明在矿调度室待命。供应科汇报:已准备好1800只蛇皮袋。

机电工区汇报:中央采区变电所配电工、电钳工在岗待命;+1370水泵房水泵司机在岗待命,电钳工已检查电路,水泵无问题。

二、演练成果

(一)领导高度重视,亲临实战部署

公司领导对这次井下水害事故应急演练,高度重视。从演练策划、前期准备、组织实施到模拟演练,都进行了具体部署、亲临实战。公司董事长、党委书记、安全副总坐镇调度室,督导演练。由9人组成的救护小队能较快速到达指定地点。

(二)演练目的明确,预案策划周密

从我矿安全工作的实际情况出发,确定井下水害事故的应急演练。

演练检验:

1、应急人员对水害应急救援预案的熟悉程度;

2、调度系统对接听电话、记录等的规范、时效;

3、救护队、各科室负责人及相关人员对现场的应急处置能力;

4、应急物资、材料的准备情况。

三、演练存在的不足

(一)现场演练的汇报环节不逼真,没有达到实战的理想效果。

(二)在应急人员对水害应急救援预案的熟悉程度方面:

1、部分应急人员对应急救援预案还不熟悉,演练时应用得不太熟练;

2、各归口责任分工还不太明细。

(三)在调度系统对接听电话、记录等规范、时效方面:

1、演练记录不规范,没有完整地把演练情况记录下来;

2、演练时没有具体把井下人数及姓名记录下来;

3、电话通知顺序没有按《预案》要求执行;

4、接听电话也有个别记录错误;

5、现场应急人员对各归口汇报的内容不规范。

(三)在救护队、各科室负责人及相关人员对现场的应急处置能力方面:

1、救护队没有接受任务记录;

2、没有按《预案》规定的避灾路线撤至安全地点;也没有分析井下人员受威胁撤离的范围;

3、井下没有建立临时的指挥所;

4、井下受威胁区域没有及时切断电源;

5、没有到调度室带特别许可证入井。

(四)在应急物资、材料及设施设备的准备方面:

1、16中03运输顺槽底抽巷调度电话离当头太远,约200米;

2、+1340水平应急材料、工具准备不充足。

(五)井下没有巷道名称标示牌;避灾线路上的安全标志牌数量不够。

第五篇:煤矿事故案例范例

东滩煤矿

事故案例分析范例

2017年3月

目录

范例一:严重“三违”.........................................................................................................2 范例二:红牌(A级隐患)...............................................................................................4 范例三:黄牌(B级隐患)...............................................................................................6 范例四:轻伤(三级非伤亡)事故..............................................................................8 范例五:一般重伤(二级非伤亡)事故...................................................................11 范例六:严重重伤(一级非伤亡)事故..................................................................14 附录:事故界定.......................................................................................................................17 范例一:严重“三违”

严重“三违”分析处罚范例

一、查处时间:

二、查处地点:

三、事件经过及界定标准:(略)

依据†东滩煤矿关于印发„安全生产‚红黄牌‛‚三违‛标准及执行说明‟的通知‡(东煤发“2015”41号)井下(地面)严重“三违”××专业第×项,认定为严重‚三违‛。

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)1次严重违章指挥行为,给予行政警告、记过或记大过处分;情节特别严重或年内累计2次的,给予行政记大过、降职或撤职。

(二)1次严重违章作业、违反劳动纪律行为,罚款1000元/人次;情节严重的罚款2000元/人次或给予记大过处分。

(三)因‚师徒合同‛履行不到位,徒弟出现违章行为的,师傅负同等责任。

(四)严重‚三违‛人员接受‚过三关‛脱产教育,培训10个工作日,并签订“三违”帮教签字单。学习班第一天,其所在单位支部书记必须陪同参加学习。

(五)培训期间的工资待遇按停止工作有关规定执行。

(六)脱产教育结束后,由安全监察处向区队下达职工返岗通知书,脱产教育人员方可上班。

(七)未按要求参加“三违”帮教培训,对相关单位负责人给予500元罚款。(八)“三违”人员拒不报到接受教育的,按欠勤处理,并对其进行转岗培 训。

(九)严重‚三违‛人员纳入安全诚信档案管理。

(十)井下跟班副区长(技术员)、工班组长、质量验收员自身出现“三违”的,取消‚优秀‘两长两员’‛评比资格。

五、防范措施(略)

六、参加人员 单位、姓名、职务。

东滩煤矿

20××年×月×日 范例二:红牌(A级隐患)

红牌(A级隐患)分析处罚范例

一、挂牌(查处)时间:

二、挂牌(查处)地点:

三、事件经过及界定标准:(略)

依据†东滩煤矿关于印发„安全生产‚红黄牌‛‚三违‛标准及执行说明‟的通知‡(东煤发“2015”41号)红牌标准××专业第×项挂红牌;依据†东滩煤矿五级安全隐患分类明细‡××条,为A级隐患。

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)挂1张“红牌”,对被挂红牌的单位罚款10000元;其他A级隐患罚款1000元/条。

(二)被上级部门挂“红牌”1次或罚款30000元以上的

1.由矿分管领导进行分析,并追究有关责任人的责任。2.罚责任单位30000元,责任单位“三大员”每人罚款2000元; 3.对经分析负有责任的当班跟班管理人员及分管副职、班长、质量验收员、安监员每人罚款1000元;

4.对负有业务保安责任的业务科室科长、分管副科长、安全监察处分管副处长罚款1500元;

5.对分管或负有业务保安责任的副总罚款1000元,对矿分管领导罚款800元。

(三)挂牌后,能现场整改而各级管理人员或安监员未盯在现场监督整改的,每次罚款300元;未对存在的隐患及时消除的,对现场最高管理者罚款300元;阻挠挂牌的,对阻挠者罚款500元,并严肃处理。(四)被挂红牌单位要及时组织分析,其他A级隐患由业务科室组织分析,写出分析报告,制定并落实防范措施,将罚款落实到责任人,经分管矿领导签字后,在3个工作日内交安全监察处执行。

(五)被挂红牌单位未及时按规定要求进行上报相关部门和矿分管领导的,每拖延1天,罚款100元。

(六)被挂红牌单位未组织分析或制定、落实相关防范措施不得力,对其党政负责人各罚款500元。

(七)业务部门工作人员、安监员工作期间未随身携带红黄牌的,每次罚款50元。

(八)现场本业务范围内被安全监察处挂牌或被其他专业挂牌的,一律联挂分管科室。每个红牌联挂各分管科室2000元。

(九)被公司挂‚红牌‛的单位,及地面单位考核定为A级隐患的,直接定为‚黄旗‛区队

1.采掘区队人均罚款60元。2.辅助区队人均罚款40元。3.地面区队人均罚款30元。

(十)对业务部门或安监员查出的隐患,指令限时整改而未整改的,按挂黄牌标准处理。

五、防范措施:(略)

六、参加人员: 单位、姓名、职务

东滩煤矿

20××年×月×日 范例三:黄牌(B级隐患)

黄牌(B级隐患)分析处罚范例

一、挂牌(查处)时间:

二、挂牌(查处)地点:

三、事件经过及界定标准:(略)

依据†东滩煤矿关于印发„安全生产‚红黄牌‛‚三违‛标准及执行说明‟的通知‡(东煤发“2015”41号)黄牌标准××专业第×项挂黄牌;依据†东滩煤矿五级安全隐患分类明细‡××条,为B级隐患。

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)挂1张“黄牌”,对被挂黄牌的单位罚款3000元;其他B级隐患罚款500元/条。

(二)被上级部门挂“黄牌”1次或罚款10000元以上的:

1.由矿分管领导进行分析,并追究有关责任人的责任。2.罚责任单位10000元,责任单位“三大员”每人罚款1000元; 3.对经分析负有责任的当班跟班管理人员及分管副职、班长、质量验收员、安监员每人罚款500元;

4.对负有业务保安责任的业务科室科长、分管副科长、安全监察处分管副处长罚款800元;

5.对分管或负有业务保安责任的副总罚款500元,对矿分管领导罚款300元。

(三)挂牌后,能现场整改而各级管理人员或安监员未盯在现场监督整改的,每次罚款300元;未对存在的隐患及时消除的,对现场最高管理者罚款300元;阻挠挂牌的,对阻挠者罚款500元,并严肃处理。(四)被挂黄牌及其他B级隐患,责任单位要及时组织分析,写出分析报告,制定并落实防范措施,将罚款落实到责任人,经分管矿领导签字后,在3个工作日内交安全监察处执行。

(五)被挂黄牌单位未及时按规定要求进行上报相关部门和矿分管领导的,每拖延1天,罚款100元。

(六)被挂黄牌单位未组织分析或制定、落实相关防范措施不得力,对其党政负责人各罚款500元。

(七)业务部门工作人员、安监员工作期间未随身携带红黄牌的,每次罚款50元。

(八)现场本业务范围内被安全监察处挂牌或被其他专业挂牌的,一律联挂分管科室。每个黄牌联挂各分管科室1000元。

(九)被上级部门挂黄牌的

1.井下区队不得评为‚红旗‛区队。

2.地面区队直接定为‚黄旗‛区队,扣罚地面区队人均30元。

(十)对业务部门或安监员查出的隐患,指令限时整改而未整改的,按挂黄牌标准处理。

五、防范措施:(略)

六、参加人员: 单位、姓名、职务

东滩煤矿

20××年×月×日 范例四:轻伤(三级非伤亡)事故

轻伤(三级非伤亡)事故分析处罚范例

一、事故时间:

二、事故地点:

三、事故经过及性质认定:

(一)事故经过(略)(二)性质认定(略)

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)扣罚事故直接责任者3000元,事故主要责任者2000元,事故重要责任者1500元,事故现场工(班)长2000元。

(二)扣罚跟班领导、分管技术员、副区长1500元,责令检查、给予通报批评或行政警告处分。

(三)扣罚值班人员1000元,互保人员500元,事故班组的其他出勤人员每人200元。

(四)扣罚事故单位党政正职1500元,责令检查、给予通报批评或行政警告处分。

(五)扣罚业务科室负责人及分管副职1000元,责令检查、给予通报批评或行政警告处分。

(六)扣罚分管副总工程师、分管副矿长500元,责令检查、给予通报批评或行政警告处分。

(七)事故单位安全工资扣罚

1.对井下单位每人次扣事故单位安全工资的5%,对事故班组、单位所有管理人员另加扣安全工资的15%。

2.对地面单位每人次扣事故单位安全工资的10%,对事故班组、单位所 有管理人员另加扣安全工资的30%。

(八)发生轻伤(三级非伤亡)事故的单位,直接定为‚黄旗‛区队

1.采掘区队人均罚款60元。2.辅助区队人均罚款40元。3.地面区队人均罚款30元。

(九)伤亡事故或重大非伤亡事故直接或主要责任人,接受‚过三关‛脱产教育,培训10个工作日,并签订“三违”帮教签字单。学习班第一天,其所在单位支部书记必须陪同参加学习。

(十)培训期间的工资待遇按停止工作有关规定执行。

(十一)脱产教育结束后,由安全监察处向区队下达职工返岗通知书,脱产教育人员方可上班。

(十二)未按要求参加“三违”帮教培训,对相关单位负责人给予500元罚款。

(十三)直接或主要责任人拒不报到接受教育的,按欠勤处理,并对其进行转岗培训。

(十四)责任区域安监员按事故主要责任者同等责任处理。

(十五)发生伤亡事故后,现场单位最高管理者、安监员未立即向矿调度室、安全监察处信息中心汇报的,罚款500元。

(十六)矿当班调度员、信息员接到事故报告后,未立即向矿值班领导或未按程序汇报的,罚款300元。

(十七)矿值班领导、部门和单位负责人接到调度通知后,未立即赶到矿调度室或未按程序组织抢救的,罚款300元;凡因组织抢救不力,导致事故扩大或造成严重后果的,给予其行政处分或移交司法部门追究其刑事责任。

(十八)现场安监员、单位人员在抢救伤员时,有意破坏事故现场的,罚款1000元。

(十九)在事故调查、分析中,对阻挠事故调查取证,搞攻守同盟、统一口径、提供假情况的,对相关人员各罚款1000元。

(二十)事故单位和受伤职工有意隐瞒不报,对有关责任人、单位党政负 责人各罚款500元。

(二十一)对事故单位党政技等其他管理人员的行政处分由矿党政研究决定。

(二十二)完全因个人行为导致安全事故的,对当事人进行加倍处罚,其他处罚按有关规定执行。

(二十三)事故责任者追究刑事责任的由司法部门处理。

(二十四)取消跟班副区长(技术员)、工班组长、质量验收员‚优秀‘两长两员’‛评比资格。

(二十五)各包保小组在季度评分奖罚的基础上,每出现一人次轻伤、三级非伤亡事故,罚组长200元,罚成员100元。

(二十六)井下每发生一起轻伤(三级非伤亡)事故,追究专业科室正职和分管副总专业管理责任。事故责任专业认定以事故调查分析报告为准。

1.专业科室和分管副总分管一个专业的扣除奖励的100%; 2.分管两个专业的,扣除奖励的50%; 3.分管三个及以上专业的,扣除奖励的25%。

五、防范措施:(略)

六、参加人员: 单位、姓名、职务

东滩煤矿

20××年×月×日 范例五:一般重伤(二级非伤亡)事故

一般重伤(二级非伤亡)事故分析处罚范例

一、事故时间:

二、事故地点:

三、事故经过及性质认定:

(一)事故经过(略)(二)性质认定(略)

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)扣罚事故直接责任者5000元或给予行政记大过1年处分。(二)扣罚事故主要责任者3000元或给予行政记大过1年处分。(三)扣罚事故重要责任者2000元或给予行政记大过1年处分。(四)扣罚事故现场工(班)长3000元,给予行政降职处分。

(五)扣罚跟班领导、分管技术员、副区长每人2000元,给予行政记过、记大过或降职处分。

(六)扣罚值班人员1200元,互保人员800元,事故班组的其他出勤人员每人300元。

(七)扣罚事故单位党政正职2000元,给予行政警告、记过或记大过处分。(八)扣罚业务科室负责人及分管副职1500元,责令检查、给予通报批评、行政警告或记过处分。

(九)扣罚分管副总工程师、分管副矿长1000元,责令检查、给予通报批评、行政警告或记过处分。

(十)扣罚分管安全生产副矿长500元,责令检查、给予通报批评或行政警告处分。

(十一)事故单位安全工资扣罚 1.对井下单位每人次扣事故单位安全工资的40%。2.对地面单位每人次扣事故单位安全工资的60%。

(十二)发生一般重伤(二级非伤亡)事故的单位,直接定为‚黄旗‛区队

1.采掘区队人均罚款60元。2.辅助区队人均罚款40元。3.地面区队人均罚款30元。

(十三)伤亡事故或重大非伤亡事故直接或主要责任人,接受‚过三关‛脱产教育,培训10个工作日,并签订“三违”帮教签字单。学习班第一天,其所在单位支部书记必须陪同参加学习。

(十四)培训期间的工资待遇按停止工作有关规定执行。

(十五)脱产教育结束后,由安全监察处向区队下达职工返岗通知书,脱产教育人员方可上班。

(十六)未按要求参加“三违”帮教培训,对相关单位负责人给予500元罚款。

(十七)直接或主要责任人拒不报到接受教育的,按欠勤处理,并对其进行转岗培训。

(十八)责任区域安监员按事故主要责任者同等责任处理。

(十九)发生伤亡事故后,现场单位最高管理者、安监员未立即向矿调度室、安全监察处信息中心汇报的,罚款500元。

(二十)矿当班调度员、信息员接到事故报告后,未立即向矿值班领导或未按程序汇报的,罚款300元。

(二十一)矿值班领导、部门和单位负责人接到调度通知后,未立即赶到矿调度室或未按程序组织抢救的,罚款300元;凡因组织抢救不力,导致事故扩大或造成严重后果的,给予其行政处分或移交司法部门追究其刑事责任。

(二十二)现场安监员、单位人员在抢救伤员时,有意破坏事故现场的,罚款1000元。

(二十三)在事故调查、分析中,对阻挠事故调查取证,搞攻守同盟、统 一口径、提供假情况的,对相关人员各罚款1000元。

(二十四)事故单位和受伤职工有意隐瞒不报,对有关责任人、单位党政负责人各罚款500元。

(二十五)对事故单位党政技等其他管理人员的行政处分由矿党政研究决定。

(二十六)完全因个人行为导致安全事故的,对当事人进行加倍处罚,其他处罚按有关规定执行。

(二十七)事故责任者追究刑事责任的由司法部门处理。

(二十八)取消跟班副区长(技术员)、工班组长、质量验收员‚优秀‘两长两员’‛评比资格。

(二十九)各包保小组在季度评分奖罚的基础上,每出现一人次一般重伤、二级非伤亡事故,罚组长500元,罚成员300元。

(三十)井下每发生一起一般重伤(二级非伤亡)事故,追究专业科室正职和分管副总专业管理责任。事故责任专业认定以事故调查分析报告为准。

1.专业科室和分管副总分管一个专业的扣除奖励的100%; 2.分管两个专业的,扣除奖励的50%; 3.分管三个及以上专业的,扣除奖励的25%。

五、防范措施:(略)

六、参加人员: 单位、姓名、职务。

东滩煤矿

20××年×月×日 范例六:严重重伤(一级非伤亡)事故

严重重伤(一级非伤亡)事故分析处罚范例

一、发生时间:

二、发生地点:

三、事故经过及性质认定:

(一)事故经过(略)(二)性质认定(略)

四、责任分析及处理意见:

依据†东滩煤矿关于印发<2017年安全管理若干规定>的通知‡(东煤发“2017”3号)文规定处理如下:

(一)扣罚事故直接责任者3000元,给予行政记大过或开除矿籍留矿察看1年处分。

(二)扣罚事故主要责任者2000元,给予行政记大过或开除矿籍留矿察看1年处分。

(三)给予事故重要责任者行政记大过1年处分。(四)给予事故现场工(班)长行政降职或撤职处分。

(五)给予跟班领导、分管技术员、副区长行政记大过、降职或撤职处分。(六)扣罚值班人员1600元,互保人员1000元,事故班组的其他出勤人员每人400元。

(七)扣罚事故单位党政正职2500元,给予行政记过、记大过或降职处分。(八)扣罚业务科室负责人及分管副职2000元,给予行政记过、记大过或降职处分。

(九)扣罚分管副总工程师、分管副矿长1500元,给予行政记过、记大过或降职处分。

(十)扣罚分管安全生产副矿长800元,给予行政警告、记过或记大过处分。(十一)事故单位安全工资扣罚

1.对井下单位每人次扣事故单位安全工资的60%。2.对地面单位每人次扣事故单位安全工资的80%。

(十二)发生严重重伤(一级非伤亡)事故的单位,直接定为‚黄旗‛区队

1.采掘区队人均罚款60元。2.辅助区队人均罚款40元。3.地面区队人均罚款30元。

(十三)伤亡事故或重大非伤亡事故直接或主要责任人,接受‚过三关‛脱产教育,培训10个工作日,并签订“三违”帮教签字单。学习班第一天,其所在单位支部书记必须陪同参加学习。培训期间的工资待遇按停止工作有关规定执行。

(十四)脱产教育结束后,由安全监察处向区队下达职工返岗通知书,脱产教育人员方可上班。

(十五)未按要求参加“三违”帮教培训,对相关单位负责人给予500元罚款。

(十六)直接或主要责任人拒不报到接受教育的,按欠勤处理,并对其进行转岗培训。

(十七)责任区域安监员按事故主要责任者同等责任处理。

(十八)发生伤亡事故后,现场单位最高管理者、安监员未立即向矿调度室、安全监察处信息中心汇报的,罚款500元。

(十九)矿当班调度员、信息员接到事故报告后,未立即向矿值班领导或未按程序汇报的,罚款300元。

(二十)矿值班领导、部门和单位负责人接到调度通知后,未立即赶到矿调度室或未按程序组织抢救的,罚款300元;凡因组织抢救不力,导致事故扩大或造成严重后果的,给予其行政处分或移交司法部门追究其刑事责任。

(二十一)现场安监员、单位人员在抢救伤员时,有意破坏事故现场的,罚款1000元。(二十二)在事故调查、分析中,对阻挠事故调查取证,搞攻守同盟、统一口径、提供假情况的,对相关人员各罚款1000元。

(二十三)事故单位和受伤职工有意隐瞒不报,对有关责任人、单位党政负责人各罚款500元。

(二十四)对事故单位党政技等其他管理人员的行政处分由矿党政研究决定。

(二十五)完全因个人行为导致安全事故的,对当事人进行加倍处罚,其他处罚按有关规定执行。

(二十六)事故责任者追究刑事责任的由司法部门处理。

(二十七)取消跟班副区长(技术员)、工班组长、质量验收员‚优秀‘两长两员’‛评比资格。

(二十八)各包保小组在季度评分奖罚的基础上,每出现一人次严重重伤、一级非伤亡事故,罚组长1000元,罚成员500元。

(二十九)井下每发生一起严重重伤(一级非伤亡)事故,追究专业科室正职和分管副总专业管理责任。事故责任专业认定以事故调查分析报告为准。

1.专业科室和分管副总分管一个专业的扣除奖励的100%; 2.分管两个专业的,扣除奖励的50%; 3.分管三个及以上专业的,扣除奖励的25%。

五、防范措施:(略)

六、参加人员: 单位、姓名、职务。

东滩煤矿

20××年×月×日 附录:事故界定

附录Ⅰ 事故分级

根据事故影响的时间、范围和造成的危害程度、直接经济损失以及社会影响,结合集团公司安全生产实际,将一般事故细分为以下四个等级:

轻伤事故、三级非伤亡事故:指事故中只有轻伤的伤亡事故,符合附录3列举情况之一或直接经济损失5万元及以上、20万元以下的非伤亡事故;

一般重伤事故、二级非伤亡事故:指事故中含有最重为一般重伤的伤亡事故,符合附录3列举情况之一或直接经济损失20万元及以上、100万元以下的非伤亡事故;

严重重伤事故、一级非伤亡事故:指事故中含有最重为严重重伤的伤亡事故,符合附录3列举情况之一或直接经济损失100万元及以上、500万元以下的非伤亡事故;

死亡事故、特级非伤亡事故:指一次死亡1至2人的伤亡事故,符合附录3列举情况之一或直接经济损失500万元及以上、1000万元以下的非伤亡事故。

重大侥幸事故:指未造成严重人身伤害和重大经济损失,但性质严重、险些造成人员死亡或多人伤亡、重大经济损失或严重社会影响的生产安全责任事故。

较大涉险事故:涉险10人以上;3人以上被困(含下落不明);紧急疏散500人以上或10人以上住院观察;因生产安全事故对环境造成严重污染;危及重要场所和设施安全;其他较大涉险事故。

附录Ⅱ 伤亡事故分类标准

煤矿事故按行业生产特点分为以下8类:

1.顶板:指冒顶、片邦、顶板掉矸、顶板支护垮倒、冲击地压、露天煤矿边坡滑移垮塌等。底板事故视为顶板事故。

2.瓦斯:指瓦斯(煤尘)爆炸(燃烧),煤(岩)与瓦斯突出,中毒、窒息。

3.机电:指机电设备(设施)导致的事故。包括运输设备在安装、检修、调试过程中发生的事故。

4.运输:指运输设备(设施)在运行过程发生的事故。包括车辆撞、挤、轧人,斜井跑车、竖井蹲罐、刮板机胶带机伤人。

5.放炮:指放炮崩人、触响瞎炮、火药雷管爆炸造成的事故。6.火灾:指煤与矸石自然发火和外因火灾造成的事故(煤层自燃未见明火逸出有害气体中毒算为瓦斯事故)。

7.水害:指地表水、老空水、地质水、工业用水造成的事故及透黄泥、流沙导致的事故。

8.其它事故:以上七类以外的事故。

附录Ⅲ 一般重伤和严重重伤界定标准 一、一般重伤,是指指损失工作日105日以上或有下列情形之一的: 1.经医师诊断成为残废或可能成为残废的; 2.伤势严重,需要进行较大的手术才能挽救的;

3.人体要害部位严重灼伤、烫伤或虽非要害部位,但灼伤、烫伤占全身面积三分之一以上的;

4.严重骨折(胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和脚骨等因受伤引起骨折),严重脑震荡等;

5.眼部受伤较剧,有失明可能的;

6.手部伤害:①大拇指扎断一节的;②食指、中指、无名指、小指任何一只扎断两节或任何两只各扎断一节的;③局部肌腱受伤甚剧,引起机能障碍,有不能自由伸曲的残废可能的;

7.脚部伤害:①脚趾扎断3只以上的;②局部肌腱受伤甚剧,引起机能障碍,有不能行走自如的残废可能的;

8.内部伤害:内脏损伤、内出血或伤及腹膜。

9.中毒窒息:窒息性气体导致人体呼吸系统终止呼吸5分钟以内;化学、气体中毒导致人体功能受到严重伤害的。

二、严重重伤,是指导致终生残疾、丧失劳动能力、损失工作日在1000天以上的,或者险些致人死亡,经抢救保住生命、性质严重,有下列情况之一的:

1.失血性休克:创伤致机体短时间失血大于800毫升,出血超过全身总血量的20%; 2.中度及以上的颅脑损伤,昏迷30分钟以上; 3.心、肺、气管、食管严重创伤,胸部大血管损伤;

4.肝、胆、脾、胃、胰腺、小肠、结肠、直肠破裂损伤及肾脏、膀胱和输尿管等严重损 伤;

5.重度和特重度烧伤;

6.高位颈髓神经损伤,或骨盆后半环骨折移位、多发性、开放性骨折; 7.面、颈、会阴部位Ⅲ度烧伤,面积占人体总面积≥3%及以上; 8.眼外伤严重影响视力(<0.1),及眼球摘除; 9.鼻外伤脱落;

10.爆震性耳聋:单耳听力≧71DB,或双耳听力≧41DB; 11.口腔颌面部损伤,导致语言功能或吞咽功能丧失;

12.上或下颌骨骨折愈合后,有错合畸形,开口受限Ⅱ度或Ⅲ度; 13.截肢或手拇指、食指近节截指; 14.脊髓损伤伴截瘫;

15.股骨颈囊内骨折或股骨髁间、胫骨平台粉碎性骨折; 16.臂丛神经损伤、各神经干完全损伤; 17.肩、肘、腕开放性粉碎性骨折;

18集团公司工伤鉴定小组认定的其他情形严重重伤。

附录Ⅳ 事故迟报、漏报、瞒报、谎报认定标准

迟报、漏报、谎报和瞒报,依照下列情形认定:

(一)报告事故的时间超过规定时限的,属于迟报;

(二)因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的,属于漏报;

(三)故意不如实报告事故发生的时间、地点、初步原因、性质、伤亡人数和涉险人数、直接经济损失等有关内容的,属于谎报;

(四)隐瞒已经发生的事故,超过规定时限未报告的,经查证属实的,属于瞒报。

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