中国建设银行校园招聘网申必过宝典(包括网申注意事项)

第一篇：中国建设银行校园招聘网申必过宝典(包括网申注意事项)

中国建设银行校园招聘即将开始，网申一直是银行招聘刷人最多的环节，什么样的简历更受青睐？下面给考生带来最实用的银行网申填写技巧，帮助考生打造高通过率的银行网申简历。

一、学习成绩

毕业排名：选择大学四年中最好的一次排名情况； 专业成绩：由高到低降序排列，首尾高分。

二、获奖经历、干部任职经历

原则：时间正确、重点突出、数据精细化、分行分段、清晰明了；

1、获奖经历按级别降序排列（国家、省级、校级、院系、班级）;

2、任职经历按职位由大到小降序排列，越多越好，但不要超五个。

三、校外实践经历(分为工作实习、实践活动和培训经历三方面)

1、工作实习：名称一定是社会通用类职务（重点填写）； 基本原则：

（1）最好的实习经历是大企业的财务岗；

（2）次好是银行实习（其它基本规范经历皆可）；（3）工作经历越多越好，但要有相关性；

（4）银行相关经历写在最前面，没有银行相关的要写金融、财务类工作经历，还没有的就去做一次吧（恩，只能这样了）；

（5）围绕六个方面：时间、机构、职务、职责、业绩、收获（一定要写出工作收获，这是价值点）；

2、实践活动（义务活动）：时间、项目内容（用可量化的数据呈现）；

3、培训经历：商务礼仪培训、入党积极分子、计算机培训；

总原则：工作时间具体化、公司部门明确化、职位名称专业化、工作描述数字化，经历丰满详细有内容。

四、其他填写项目

1、期望年薪：5-8万（不要超过8万）；月薪3000-4000。

2、爱好特长：要具职业感，尽量多样化，与自身素质提高有关，就不要写爱吃零食了啊。

3、自我评价

内容：个人基本信息、个人基本情况及性格特点；

技巧：结合校内外实践经验；性格特点结合报考岗位描述。例：

（1）有良好的沟通能力，能为客户详细的解释业务流程；（2）热情开朗，极具亲和力；

（3）工作有耐心，性格严谨、认真、踏实，有吃苦耐劳的精神；（4）在校参与许多社团活动，培养了我团队协作和组织管理的能力。

4、其他说明：

（1）尽量写与银行相关的内容，像企业文化、理念等；

（2）表达愿景，一定表明对银行工作的期待与想进银行的决心。

经常有同学问，老师为什么我的条件明显是符合的，但报了几家怎么都不通过呢？对于这样的问题，每年能遇到很多，甚至还有同学问，我和我们宿舍的基本差不多的条件，为什么他过了我没过？类似种种疑问，不妨今天我们梳理下，有哪些重要的因素尤其影响网申的结果。

首先，各位了解下银行校园招聘网申是怎么回事？

每年秋季全国大大小小的银行招聘的人数加在一起也就是4-5万人，但是实际报名人能达到100万人次，是人次不是人数，因为存在一个人报多家银行的情况，这个比例也非常可怕了。因为报名的人太多，实际操作整个招聘的人员又不是很充足，所以筛选环节分为两步：第一步是计算机筛选。当然整个计算机还达不到AI的水平，也就能筛选关键词，但是这个是最要命的，如果相关关键词未被筛选出来可能你就在这挂了，关键词都有什么，这一点你要仔细研读公告学校、专业、英语水平、身高、等等，总之公告上这些硬性标准是绝对要注意的。所以同学们一定要仔细看公告，这一点非常重要，我每年高峰期会遇到一堆不看公告到处问瞎问的学生，要是以这个状态我觉得考银行是没啥希望的。

网申中客观的信息筛选之后，就是人工筛选。虽然计算机帮助解决了一部分筛选工作，但是剩下的量依旧很大。既然是人工筛选，所以难免会有主观因素在，这阶段核心的理论就是“以貌取人”“浮动标准”，你要研究揣摩筛选简历的那些人的想法，尽量让你的简历让对方有兴趣继续看下去，并产生眼前一亮的感觉。

其次，若关键词你把握了，接下来重要的就是照片。有那么多的简历需要挑选，真的没有很多时间是仔细阅读，那么很重要的且几乎是第一步的筛选标准就是看你照片，什么意思呢？简单来说长得丑就可能不要了。所以切记在银行网申之前，一定要舍得花钱去一个好的照相馆拍一张美美的证件照。颜值在某种程度上决定着银行有没有兴趣了解你的才华和思想，而之后的才华和思想决定了银行会不会一票否决你的颜值。银行终归是个服务行业，形象也是很重要的，各位且行且珍惜。

可能有的同学就开始骂：银行就知道以貌取人，纯粹的歧视。没错，银行就是以貌取人，但不是歧视。首先，银行是服务行业，窗口行业，员工要和客户打交道，员工形象太差，肯定会影响银行业绩;其次，银行选人，不是单单看相貌，而是看形象和气质。

一般来说，这个世界上所谓俊的和丑的，都是少数人。通过我自己的观察，大概各占10%左右，换句话说，这个世界上百分之八十的人都是相貌一般的。所以，如果银行只招美女、帅哥，根本没有那么多人可以招。实际的筛选中，好看的留下，长相一般但是气质不错的也留下，看着形容猥琐、面目狰狞、冷冰冰的、好像谁都欠他钱的、看着木讷的，这些必须要淘汰。

说到这，同学们还认为银行是在以貌取人么？大家可以自己到银行里看看，好像丑的也不少。所以，如果你长得一般，完全没有关系，只要你气质不错就可以了。如果你连什么是气质好、怎么样培养自己的气质都不知道的话，那我只能说你的大学白上了，这种问题还没想明白，还找什么工作啊? 看到这里，可能有些同学会明白，我的条件明显符合，为什么网申就是通不过呢。再次，实习经历的含金量请高一些。

银行比较看重应届生的实习经历，很多同学写在校园卖手机卡，在超市当售货员，这些都是无关紧要的兼职，若没有其他经历的衬托，单凭这些毫无含金量的经历就拉低了你的整体档次。那么什么样的经历会好一些呢？

如果你有在银行或者金融机构实习的经历的话，只要其他条件不是特别的差，银行通常都会给一个笔试机会。在这些机构实习，无非就是大堂经理助理、客户经理助理、实习柜员等等，通过一两个月的实习你肯定对银行工作有了初步印象，银行喜欢这样的学生，因为能够避免有些学生虽然录取进来了但又适应不了工作环境这样的问题。若没有金融机构实习经历的，也请写个企业实习经历，例如会计助理、行政助理等，都可以提高网审通过的概率。

关于简历中的实习经历的描述，除了要告诉招聘方我曾经做了什么，更重要的是要突出我的能力是什么。如何更好的凸显自己的能力呢？这要求我们在经历描述的过程中，一方面注意多运用数字，另一方面要注意分条梳理。以下为实习经历的举例：

【修改前】

2016年在广东XX铜业有限公司实习一段时间，在这段时间里，非常努力的工作，不仅很好的完成了自己的本职工作，还协助销售经理完成销售任务，受到领导的表扬，在这段实习经历中，自己学到很多经验。

【修改后】

2016年在广东XX铜业有限公司实习三个月，职位是销售部的经理助理。

协助部门经理进行市场调研，实地调查本地家电卖场的空调等销售数据，走访当地13家家电企业，结合行业分析数据分析家电行业等对铜棒的市场需求。

在销售经理的指导下，参与客户会谈，协助销售经理实现月销售业绩67万元。需要注意的是尽量如实填写，因为简历是后续面试环节中提问的依据，如果简历中存有不实信息，那么在面试环节中面对考官的深入追问，考生将很难应对，这样即使通过了网申，也很难通过面试。若有一定的修饰或夸张成分，面试前一定要做好万全准备，不要被问住。

最后，爱好特长请重视。

一般企业招聘的时候，这个选项关注的比较少，但作为报名人数达到上百万的银行，对于人力资源部门的人来说，整天看简历，会产生审美疲劳，如果你的简历上有一些比较突出的特点，就可能能给人留下比较深的印象，这也会增加简历过关的可能性。当然，这些特长一定是积极的、健康的，不是单纯的标新立异、哗众取宠、靠搞怪取胜。通常，在文体、写作、外语、组织能力等方面的特长会比较受欢迎。有人为了突出自己优秀写了一堆的特长爱好，实际上对岗位应聘没有任何帮助反而还会让HR觉得你过于夸大，主次不分。即使你确实“十项全能”，也没必要写那么多，一般人不相信个人强项特别多，所以你也没必要写那么多，以免给人轻浮的感觉。最好能写上一两项体育爱好，否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动，或者你缺乏毅力不愿运动，因为有些工作需要经常出差或者加班，如此高强度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不会聘用你。不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目，既没有高抬自己大多数时间都在捡球的水平，又没有让招聘经理失望。最后的最后，错别字、语句不通，一票否决。

同学们一定要重视，不能有错别字，如果你的简历上有明显错误，肯定会被淘汰掉。想一想也是这个道理，大学都毕业了，写自己的简历还写得乱七八糟，哪个银行愿意把工作交给这么一个不靠谱的人来做？

另外通常应聘者认为，现在银行都很强势，招个人都是百里挑一，甚至千里挑一，想拒谁就拒谁。其实，用人单位也非常痛苦：面对成千上万份简历，却挑不出来几个合适的，好不容易看上一个，人家却不愿意来，最后只好招几个差不多的，马马虎虎地用着。

有个比较好的方法，当你简历写好后，请你的学长学姐帮忙看下简历（这个学长学姐肯定是有网审通过的成功经验的，或者要是有相关经验的辅导员也可以），他们在上一年肯定投了不少简历，哪些过了哪些没过都有了一定判断标准，这个经验可以帮你综合来把控下，包括错别字方面；另外一点，也可以请专业人士修改简历，这种服务现在已经足够成熟了，目前口碑比较好的是翰铭金融教育出品的《银行网申突破攻略》，这些在某宝都有售，尤其是攻略，效果还是很好的，我跟我的学生也推荐了这个。

另外在筛选简历的过程中，筛掉了很多条件很优秀的应聘者。

原因是，根据以往的经验，这些自身条件好的同学，要么不来笔试，要么不来面试，要么签了约毁约，要么工作一段时间以后就跳槽了。结果，很多优秀的同学受不了打击，打电话质问我们，为什么不给笔试机会。我们的答复通常都是和我们的条件不符，而真正的原因是这些同学“过于优秀”了。有些同学可能也偶尔遇到这种情况，这个时候，不要郁闷。在找工作的时候，见到过很多猛男猛女，见到单位就投，最后“无比风光地”拿到一大把录取通知。最后，只能“痛苦地”选择其中一个。我想对这些同学说，在找工作地时候，尽量想清楚你的目标，不要浪费用人单位的资源，也给其他同学多留个机会。

第二篇：银行校园招聘网申必过宝典(包括网申注意事项)

经常有同学问，老师为什么我的条件明显是符合的，但报了几家怎么都不通过呢？对于这样的问题，每年能遇到很多，甚至还有同学问，我和我们宿舍的基本差不多的条件，为什么他过了我没过？类似种种疑问，不妨今天我们梳理下，有哪些重要的因素尤其影响网申的结果。

首先，各位了解下银行校园招聘网申是怎么回事？

每年秋季全国大大小小的银行招聘的人数加在一起也就是4-5万人，但是实际报名人能达到100万人次，是人次不是人数，因为存在一个人报多家银行的情况，这个比例也非常可怕了。因为报名的人太多，实际操作整个招聘的人员又不是很充足，所以筛选环节分为两步：第一步是计算机筛选。当然整个计算机还达不到AI的水平，也就能筛选关键词，但是这个是最要命的，如果相关关键词未被筛选出来可能你就在这挂了，关键词都有什么，这一点你要仔细研读公告学校、专业、英语水平、身高、等等，总之公告上这些硬性标准是绝对要注意的。所以同学们一定要仔细看公告，这一点非常重要，我每年高峰期会遇到一堆不看公告到处问瞎问的学生，要是以这个状态我觉得考银行是没啥希望的。

网申中客观的信息筛选之后，就是人工筛选。虽然计算机帮助解决了一部分筛选工作，但是剩下的量依旧很大。既然是人工筛选，所以难免会有主观因素在，这阶段核心的理论就是“以貌取人”“浮动标准”，你要研究揣摩筛选简历的那些人的想法，尽量让你的简历让对方有兴趣继续看下去，并产生眼前一亮的感觉。

其次，若关键词你把握了，接下来重要的就是照片。有那么多的简历需要挑选，真的没有很多时间是仔细阅读，那么很重要的且几乎是第一步的筛选标准就是看你照片，什么意思呢？简单来说长得丑就可能不要了。所以切记在银行网申之前，一定要舍得花钱去一个好的照相馆拍一张美美的证件照。颜值在某种程度上决定着银行有没有兴趣了解你的才华和思想，而之后的才华和思想决定了银行会不会一票否决你的颜值。银行终归是个服务行业，形象也是很重要的，各位且行且珍惜。

可能有的同学就开始骂：银行就知道以貌取人，纯粹的歧视。没错，银行就是以貌取人，但不是歧视。首先，银行是服务行业，窗口行业，员工要和客户打交道，员工形象太差，肯定会影响银行业绩;其次，银行选人，不是单单看相貌，而是看形象和气质。

一般来说，这个世界上所谓俊的和丑的，都是少数人。通过我自己的观察，大概各占10%左右，换句话说，这个世界上百分之八十的人都是相貌一般的。所以，如果银行只招美女、帅哥，根本没有那么多人可以招。实际的筛选中，好看的留下，长相一般但是气质不错的也留下，看着形容猥琐、面目狰狞、冷冰冰的、好像谁都欠他钱的、看着木讷的，这些必须要淘汰。

说到这，同学们还认为银行是在以貌取人么？大家可以自己到银行里看看，好像丑的也不少。所以，如果你长得一般，完全没有关系，只要你气质不错就可以了。如果你连什么是气质好、怎么样培养自己的气质都不知道的话，那我只能说你的大学白上了，这种问题还没想明白，还找什么工作啊? 看到这里，可能有些同学会明白，我的条件明显符合，为什么网申就是通不过呢。再次，实习经历的含金量请高一些。

银行比较看重应届生的实习经历，很多同学写在校园卖手机卡，在超市当售货员，这些都是无关紧要的兼职，若没有其他经历的衬托，单凭这些毫无含金量的经历就拉低了你的整体档次。那么什么样的经历会好一些呢？

如果你有在银行或者金融机构实习的经历的话，只要其他条件不是特别的差，银行通常都会给一个笔试机会。在这些机构实习，无非就是大堂经理助理、客户经理助理、实习柜员等等，通过一两个月的实习你肯定对银行工作有了初步印象，银行喜欢这样的学生，因为能够避免有些学生虽然录取进来了但又适应不了工作环境这样的问题。若没有金融机构实习经历的，也请写个企业实习经历，例如会计助理、行政助理等，都可以提高网审通过的概率。

关于简历中的实习经历的描述，除了要告诉招聘方我曾经做了什么，更重要的是要突出我的能力是什么。如何更好的凸显自己的能力呢？这要求我们在经历描述的过程中，一方面注意多运用数字，另一方面要注意分条梳理。以下为实习经历的举例：

【修改前】

2016年在广东XX铜业有限公司实习一段时间，在这段时间里，非常努力的工作，不仅很好的完成了自己的本职工作，还协助销售经理完成销售任务，受到领导的表扬，在这段实习经历中，自己学到很多经验。

【修改后】

2016年在广东XX铜业有限公司实习三个月，职位是销售部的经理助理。

协助部门经理进行市场调研，实地调查本地家电卖场的空调等销售数据，走访当地13家家电企业，结合行业分析数据分析家电行业等对铜棒的市场需求。

在销售经理的指导下，参与客户会谈，协助销售经理实现月销售业绩67万元。需要注意的是尽量如实填写，因为简历是后续面试环节中提问的依据，如果简历中存有不实信息，那么在面试环节中面对考官的深入追问，考生将很难应对，这样即使通过了网申，也很难通过面试。若有一定的修饰或夸张成分，面试前一定要做好万全准备，不要被问住。

最后，爱好特长请重视。

一般企业招聘的时候，这个选项关注的比较少，但作为报名人数达到上百万的银行，对于人力资源部门的人来说，整天看简历，会产生审美疲劳，如果你的简历上有一些比较突出的特点，就可能能给人留下比较深的印象，这也会增加简历过关的可能性。当然，这些特长一定是积极的、健康的，不是单纯的标新立异、哗众取宠、靠搞怪取胜。通常，在文体、写作、外语、组织能力等方面的特长会比较受欢迎。有人为了突出自己优秀写了一堆的特长爱好，实际上对岗位应聘没有任何帮助反而还会让HR觉得你过于夸大，主次不分。即使你确实“十项全能”，也没必要写那么多，一般人不相信个人强项特别多，所以你也没必要写那么多，以免给人轻浮的感觉。最好能写上一两项体育爱好，否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动，或者你缺乏毅力不愿运动，因为有些工作需要经常出差或者加班，如此高强度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不会聘用你。不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目，既没有高抬自己大多数时间都在捡球的水平，又没有让招聘经理失望。最后的最后，错别字、语句不通，一票否决。

同学们一定要重视，不能有错别字，如果你的简历上有明显错误，肯定会被淘汰掉。想一想也是这个道理，大学都毕业了，写自己的简历还写得乱七八糟，哪个银行愿意把工作交给这么一个不靠谱的人来做？

另外通常应聘者认为，现在银行都很强势，招个人都是百里挑一，甚至千里挑一，想拒谁就拒谁。其实，用人单位也非常痛苦：面对成千上万份简历，却挑不出来几个合适的，好不容易看上一个，人家却不愿意来，最后只好招几个差不多的，马马虎虎地用着。

有个比较好的方法，当你简历写好后，请你的学长学姐帮忙看下简历（这个学长学姐肯定是有网审通过的成功经验的，或者要是有相关经验的辅导员也可以），他们在上一年肯定投了不少简历，哪些过了哪些没过都有了一定判断标准，这个经验可以帮你综合来把控下，包括错别字方面；另外一点，也可以请专业人士修改简历，这种服务现在已经足够成熟了，目前口碑比较好的有中公或华图的《银行简历服务》，还有翰铭金融教育出品的《银行网申突破攻略》，这些在某宝都有售，尤其是攻略，效果还是很好的。

另外在筛选简历的过程中，筛掉了很多条件很优秀的应聘者。原因是，根据以往的经验，这些自身条件好的同学，要么不来笔试，要么不来面试，要么签了约毁约，要么工作一段时间以后就跳槽了。结果，很多优秀的同学受不了打击，打电话质问我们，为什么不给笔试机会。我们的答复通常都是和我们的条件不符，而真正的原因是这些同学“过于优秀”了。有些同学可能也偶尔遇到这种情况，这个时候，不要郁闷。

在找工作的时候，见到过很多猛男猛女，见到单位就投，最后“无比风光地”拿到一大把录取通知。最后，只能“痛苦地”选择其中一个。我想对这些同学说，在找工作地时候，尽量想清楚你的目标，不要浪费用人单位的资源，也给其他同学多留个机会。

第三篇：2018中国建设银行校园招聘网申问题解答

银行招聘网：http://www.jinrongren.net/yh/ 2018银行校园招聘中国建设银行校园招聘网申问题解答

银行招聘网为正在备考银行考试的考生们提供最新的网申、笔试、面试答题技巧。第一时间提供银行校园招聘各类信息，帮助考生了解各所银行校园招聘时间与报考条件。提供各大银行备考指导与备考流程，提高考生网申、笔试、面试成功率。

2018中国建设银行校园招聘正在进行中，中公金融人为考生整理发布中国建设银行校园招聘网申过程中可能会遇见的问题解答，帮助考生顺利报名并参加考试。

更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧

考试必备：银行考试专用教材

银行招聘网：http://www.jinrongren.net/yh/

1、我在维护简历时需要注意些什么呢？

答：应聘者登陆报名系统,输入身份证号（第二代居民身份证）,在线填写个人资料。填写个人简历时，须确保所填写信息的真实性，如与事实不符将被取消考试考查及录用资格。简历提交后，个人资料将无法再修改，请您准确、完整地填写

考试必备：银行考试专用教材

银行招聘网：http://www.jinrongren.net/yh/ 简历。请确认简历中身份证件号码（每一个身份证件只能生成一份简历）和联系方式的准确性。在填写家庭背景时，如果遇到亲属的出生年月无法填写，这与浏览器版本有关。建议更换为ie10浏览器，或者用兼容模式访问。

2、投递志愿时提示“您维护的简历不完整”，怎么办？ 答：请认真检查您的简历，是否符合以下内容： ①基本资料必填项(加*的)必需填写；

②教育背景至少填写一条信息，并设置最高学历；

③家庭背景需完整填写父母信息，若基本信息中婚姻状态为“已婚”，则还需完整填写配偶信息；

④其他情况的“本人适合从事何种工作”和“勾选本人承诺”必需填写。

3、姓名和身份证件号码在修改基本信息时不能修改，怎么办？ 答：姓名和身份证件号码在初次填写完简历基本信息后就不允许修改，请您在填写完简历基本信息时仔细检查及核对后再保存。

填写简历基本信息时证件号码一栏无法输入，怎么办？

答：请在证件类型一栏先选择您的证件类型，证件号码一栏才能输入。

4、填写教育背景时应包含哪些内容？

答：请从“大学本科”填起，至“最高学历”。

5、填写教育背景时无法找到对应的学校选项。

答：请在学校一栏选择“其他学校”，并在其他学校输入项中填写您的学校名称。

6、填写教育背景时无法找到对应的专业选项。

答：请在专业一栏选择“其他专业”，并在其他专业输入项中填写您的专业名称。

7、我最多能申请几个志愿？申请后还可以修改吗？应聘志愿如何调剂？

答：我行2018校园招聘由三部分组成：一为总部校园招聘，二为总行直属中心校园招聘，三为境内分支机构校园招聘（包括北京、天津、河北等37个一级分行及哈尔滨、常州2个培训中心）。总部、总行直属中心及境内分支机构校园招聘相互独立，您可以同时报名总部、总行直属中心及境内分支机构校园招聘，以上招聘机构可各填报两个志愿（指两个不同的机构或同一机构的两个不同岗位）。在报名截止日之前可修改两次志愿，修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。中国建设银行博士后科研工作站2018博士后研究人员招聘同期启动，招聘流程包括报名、初选、考试、学术评审、面试、体检和录用等。其中，报名包括网络报名和材料报送两个步骤，请有意应聘博士后科研工作站的应聘者务必于2017年10月18日24点前完成以上两个步骤，任一报名步骤缺失则视为放弃应聘。

当拟聘岗位面试人数少于拟聘人数一定比例，或拟录用人数少于拟聘人数时，我行会通过志愿调剂补充人选，并以适当方式通知应聘者。

8、报名序列号是起什么作用的？

答：参加我行校园招聘，职位申请成功后，将生成报名序列号，序列号将作为您参加招聘的重要标识，请牢记。

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以上就是中公金融人小编为大家带来的2018中国建设银行校园招聘网申过程中，会碰见的一些问题的解决方法。在这里小编预祝大家顺利通过网申环节。

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第四篇：2019中国建设银行广东省分行校园招聘网申常见问题

广东银行招聘网：http://gd.jinrongren.net/ 2019中国建设银行广东省分行校园招聘网申

常见问题

广东银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。广东中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！

2019建设银行校园开始了，你也跃跃欲试想报名吗？但是你有一些疑惑，小编已经为你整理好了，校招中常见问题汇总分享给你。希望以下解答能帮助您顺利完成招聘申请。

1.我想投递简历只能通过此网站在线注册、投递吗？是否还有别的方式？ 答：所有简历都必须通过在线注册后投递，除非招聘机构公告中有特殊要求，否则不另外接受纸质简历；请妥善保管并熟记自己的用户名和登录密码，以免耽误您的应聘进程。

本次招聘分官网报名和移动端预报名两种方式：（1）官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式。应聘者可以直接登陆我行官方网站诚聘英才频道并按要求进行注册、报名；（2）移动端预报名（可选）是本次招聘的便捷应聘方式，移动端预报名成功的应聘者，仍需在报名截止前通过官网报名提交应聘申请，生成报名序号后才视为有效应聘。

2.建行网站会员登录及注册怎么操作？

①我想在建行网站招聘频道投递简历应该怎么做？

答：如果您未曾注册建行网站会员，需在招聘频道点击“注册”，输入必填信息，注册为建行网站会员。登录招聘频道后，点击“管理简历”，填写简历后选择岗位投递志愿。如果您之前已注册建行网站会员，可直接登录招聘频道，点击“管理简历”，填写简历后选择岗位投递志愿。②注册为建行网站会员后如何找回登录密码？

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广东银行招聘网：http://gd.jinrongren.net/ 答：您可重置登录密码。在招聘频道点击“登录”，在会员登录页面点击“找回密码”，按照页面提示，输入网站会员用户名，验证注册会员时填写的手机号码或电子邮箱后，即可重置网站会员登录密码。③注册为建行网站会员后如何找回用户名？

答：您可以在招聘频道点击“登录”，在会员登录页面点击“找回密码”，任意点击“手机找回用户名”或“邮箱找回用户名”，在找回登录密码页面右上角点击“忘记用户名”，可通过注册会员时填写的手机号码或电子邮箱找回用户名。④在使用招聘频道过程中需进行网站会员身份认证吗？

答：您通过招聘频道进行的填写简历、投递志愿、打印准考证等过程均无需进行网站会员身份认证。

⑤注册网站会员时填写的手机号码与填写简历时填写的手机号码可以不同吗？ 答：可以不同。您在招聘频道注册建行网站会员时填写的手机号码是网站会员信息的一部分，可凭该手机号找回会员登录密码，也可在网站会员社区修改手机号。您在招聘频道填写简历时填写的手机号码与网站会员信息不关联，仅作为招聘人员联系您的联系方式。

⒊我在维护简历时需要注意些什么呢？

答：应聘者登陆报名系统,输入身份证号（第二代居民身份证）,在线填写个人资料。填写个人简历时，须确保所填写信息的真实性，如与事实不符将被取消考试考查及录用资格。简历提交后，个人资料将无法再修改，请您准确、完整地填写简历。请确认简历中身份证件号码（每一个身份证件只能生成一份简历）和联系方式的准确性。在填写家庭背景时，如果遇到亲属的出生年月无法填写，这与浏览器版本有关。建议更换为ie10浏览器，或者用兼容模式访问。

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⒋投递志愿时提示“您维护的简历不完整”，怎么办？ 答：请认真检查您的简历，是否符合以下内容： ①基本资料必填项(加*的)必需填写；

②教育背景至少填写一条信息，并设置最高学历；

③家庭背景需完整填写父母信息，若基本信息中婚姻状态为“已婚”，则还需完整填写配偶信息；

④其他情况的“本人适合从事何种工作”和“勾选本人承诺”必需填写。⒌姓名和身份证件号码在修改基本信息时不能修改，怎么办？

答：姓名和身份证件号码在初次填写完简历基本信息后就不允许修改，请您在填写完简历基本信息时仔细检查及核对后再保存。⒍如何使简历照片尺寸符合要求又确保清晰？

答：建设银行网申简历照片须为jpg格式图片，证件照大小不得超过20K；生活照大小不得超过80K，最佳尺寸200*300像素。

为了能够更好展现应聘者的精神面貌，建议应聘者准备一张一寸证件照，将其保存为20K以内的照片；或在电脑桌面打开该照片，将照片拖拽缩小，再使用截图工具将照片裁剪并保存为jpg格式，即可得到符合要求的简历照片。生活照也可使用该方法进行调整。

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⒎填写简历基本信息时证件号码一栏无法输入，怎么办？

答：请在证件类型一栏先选择您的证件类型，证件号码一栏才能输入。⒏填写教育背景时应包含哪些内容？

答：请从“大学本科”填起，至“最高学历”。⒐填写教育背景时无法找到对应的学校选项。

答：请在学校一栏选择“其他学校”，并在其他学校输入项中填写您的学校名称。10.填写教育背景时无法找到对应的专业选项。

答：请在专业一栏选择“其他专业”，并在其他专业输入项中填写您的专业名称。11.我最多能申请几个志愿？申请后还可以修改吗？应聘志愿如何调剂？ 答：我行2019校园招聘由三部分组成：一为总部校园招聘，二为总行直属中心校园招聘，三为境内分支机构校园招聘（包括北京、天津、河北等37个一级分行及哈尔滨、常州2个培训中心）。总部、总行直属中心及境内分支机构校园招聘相互独立，您可以同时报名总部、总行直属中心及境内分支机构校园招聘，以上招聘机构可各填报两个志愿（指两个不同的机构或同一机构的两个不同岗位）。在报名截止日之前可修改两次志愿，修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。

当拟聘岗位面试人数少于拟聘人数一定比例，或拟录用人数少于拟聘人数时，我行会通过志愿调剂补充人选，并以适当方式通知应聘者。

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12.报名序列号是起什么作用的？

答：参加我行校园招聘，职位申请成功后，将生成报名序列号，序列号将作为您参加招聘的重要标识，请牢记。

13.我要去哪查询笔试、面试及录用通知呢？

答：您在访问中国建设银行网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)后，在“用户登录”中输入自己的用户名和密码进入“我的申请”，可在“最新通知”栏目中查阅您收到的所有通知。当收到笔试、面试等通知时，请您务必于规定的时间内点击相应按钮选择是否参加，未确认者将视同不参加处理。

14.笔试地点都安排在哪些城市？

答：建设银行校园招聘将在国内重点城市设置笔试考点，具体安排将在考试通知时公布。

15.我能自选考试地点吗？

答：您可以在考试确认环节在开设考场的城市列表中选择考试地点，我们将根据您选择的考试地点意向进行统筹安排，如不能满足您的意向，您将在第一志愿机构所在地的考点进行考试，具体地点以准考证为准。

16.我同时收到了总部、总行直属中心及境内分支机构的笔试通知怎么办？ 答：中国建设银行2019总部、总行直属中心及境内分支机构校园招聘考试拟于2018年11月上旬进行，如您同时入围总部、总行直属中心和境内分支机构的校园招聘，请您在笔试确认中选择同样的考试地点，我们将根据您选择的考试地点意向进行统筹安排。您将分别收到三份准考证，考试地点、考场及座位相同。您只需要完成一次考试，考试成绩在总部、总行直属中心和境内分支机构校园招聘中均有效。参加考试时，请您携带您收到的所有准考证。

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广东银行招聘网：http://gd.jinrongren.net/ 17.我该怎样下载和打印准考证？

答：在“用户登录”中输入自己的用户名和密码进入“我的申请”，通过“最新通知”栏目查阅您收到的笔试准考证打印通知，选择“准考证下载和打印”按钮，即可下载和打印准考证。

18.参加笔试时我应该携带哪些证件？

答：招聘采用网络考试，应聘者均在指定时间、指定地点通过操作计算机完成考试。考试时，需携带身份证、学生证（均需原件）、准考证进入考场（境外院校学生可不带学生证）。19.遗失证件考试时该怎么办？

答：遗失身份证的，考试时需持有公安部门补办的临时身份证，或学校户籍管理部门开具的证明；遗失学生证的，需持有校级学生管理部门开具的证明；遗失准考证的，需补打准考证。证件或证明不符合要求的，不能参加考试。

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第五篇：2018年招商银行校园招聘网申简历及注意事项

2018年招商银行校园招聘网申指导

2018招商银行校园招聘来临之际，考生需要意识到网申是考生进入银行的门槛，网申不过，参加银行笔试无从谈起，因此考生对于网申的重视程度不亚于银行笔试的重视。在考生备考笔试时，曾建议考生：兵未动粮草先行！网申也是，提前准备好网申所需的材料，才能在网申中高效、高质。

目前环境改下，银行已经是一个非常好的就业选择，具体表现为：

（一）就业困难多条路多种选择

就现在中国社会就业的现状来看，就业市场供大于求，而且就业歧视屡见不鲜，对于刚刚应届生来讲，各大银行校园招聘，无疑是给了我们更多的就业机会。

（二）不需要超多的工作经验

很多社会招聘，是要求有一定工作经验的人，对应届毕业生来讲，银行校园招聘要求更加的宽泛一些，成功就业的机会就比较大。因此，应届毕业生一定要参加不要工作经验的校园招聘。

（三）银行招聘机会多多

五大行的校园招聘机会多多，同一时期，五大行的招聘都可以报名，秋季招聘虽然是还最好的时间点，但是万一错过了也不用太纠结，因为银行还有春季补招。在这之前我们就是好好备考，把握好进银行的机会。

（四）竞争相对公平

五大行校园招聘从网申、笔试、面试到签约入职，都是进行严格的考试，各个环节紧密相连，公平公开。对于应届生来说，参加银行校园招聘考试，走上银行工作之路，竞争还是蛮公平的。

（五）工作待遇好福利好 薪资待遇较优厚，除此之外还有带薪年假、补充公积金、补充医疗计划、企业年金、住房补贴等，同时还有岗位、国外培训机会，为员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

（六）工作稳定不用过多担心

很多毕业生面临着心仪的公司进不去，一般的公司不愿意待的情境，于是就有了换工作比换衣服还快的现状，好不容找个合适的工作还要担心倒闭，进入银行工作至少能保证工作的稳定。

但是，网申是进入银行的敲门砖，如何把握好机会，填好网申内容，这里是需要很多功夫的。交通银行网申的总体原则如下：

1、求职目标清晰明确。所有内容都应有利于你的应征银行职位，无关的甚至妨碍你应征的内容不要叙述。

2、突出你的过人之处。每人都有自己值得骄傲的经历和技能，如你有演讲才能并得过大奖，你应详尽描述，这会有助于你应征营销职位。

3、用事实和数字说明你的强项。不要只写上你“善于沟通”或“富有团队精神”，这些空洞的字眼招聘人已熟视无睹。应举例说明你曾经如何说服别人，如何与一个和你意见相左的人成功合作。这样才有说服力并给人印象深刻。

4、自信但不自夸。充分准确地表达你的才能即可，不可过分浮夸，华而不实。

5、适当表达对招聘单位的关注及兴趣。这会引起招聘人注意和好感，同时可以请求面试机会。

6、网申无法把握的时候，请专业老是进行修改，《银行网申突破攻略》，某宝有，anthony5299店家修改简历发服务是一流的，这几年口碑很好。

一些技巧性的东西需要掌握：

一、学习成绩

毕业排名：选择大学四年中最好的一次排名情况； 专业成绩：由高到低降序排列，首尾高分。

二、获奖经历、干部任职经历

原则：时间正确、重点突出、数据精细化、分行分段、清晰明了；

1、获奖经历按级别降序排列（国家、省级、校级、院系、班级）;

2、任职经历按职位由大到小降序排列，越多越好，但不要超五个。

三、校外实践经历(分为工作实习、实践活动和培训经历三方面)

1、工作实习：名称一定是社会通用类职务（重点填写）； 基本原则：

（1）最好的实习经历是大企业的财务岗；

（2）次好是银行实习（其它基本规范经历皆可）；（3）工作经历越多越好，但要有相关性；

（4）银行相关经历写在最前面，没有银行相关的要写金融、财务类工作经历，还没有的就去做一次吧（恩，只能这样了）；

（5）围绕六个方面：时间、机构、职务、职责、业绩、收获（一定要写出工作收获，这是价值点）；

2、实践活动（义务活动）：时间、项目内容（用可量化的数据呈现）；

3、培训经历：商务礼仪培训、入党积极分子、计算机培训；

总原则：工作时间具体化、公司部门明确化、职位名称专业化、工作描述数字化，经历丰满详细有内容。

四、其他填写项目

1、期望年薪：5-8万（不要超过8万）；月薪3000-4000。

2、爱好特长：要具职业感，尽量多样化，与自身素质提高有关，就不要写爱吃零食了啊。

3、自我评价

内容：个人基本信息、个人基本情况及性格特点；

技巧：结合校内外实践经验；性格特点结合报考岗位描述。例：

（1）有良好的沟通能力，能为客户详细的解释业务流程；（2）热情开朗，极具亲和力；

（3）工作有耐心，性格严谨、认真、踏实，有吃苦耐劳的精神；（4）在校参与许多社团活动，培养了我团队协作和组织管理的能力。

4、其他说明：

（1）尽量写与银行相关的内容，像企业文化、理念等；

（2）表达愿景，一定表明对银行工作的期待与想进银行的决心。

最好要再次提醒考生的是，网申中客观的信息筛选之后，就是人工筛选。虽然计算机帮助解决了一部分筛选工作，但是剩下的量依旧很大，这部分的难度也极大，很多考生网申失败也就败在这里。另外，既然是人工筛选，所以难免会有主观因素在，这阶段核心的理论就是“以貌取人”“浮动标准”！什么意思呢？那么多简历没时间一个个仔细看，首先看的自然是你的照片，长得丑就可能不要了。所以切记在银行网申之前，一定要舍得花钱去一个好的照相馆拍一张美美的证件照。颜值在某种程度上决定着银行有木有兴趣了解你的才华和思想而之后的才华和思想决定了银行会不会一票否决你的颜值。银行终归是个服务行业，形象也是很重要的，各位且行且珍惜。

下面我们看看招商银行网申如何填写：

1、打开招商银行“报名入口”。

2、页面跳转到招商银行官方招聘网站，首先第一步就是注册和登陆了，点击页面左侧的注册按钮，跳转到注册页面，这时的证件号码等填写框无法填写，点击页面上方的加载项下载招商银行登陆软件并安装，（注：safari浏览器多人反映不支持该程序，建议使用电脑登陆注册），刷新页面即可填写注册。（提醒大家填写的手机号码和邮箱一定要再检查一遍，以免出错）

3、注册登陆后大家要开始填写个人简历了，首先是基本信息栏，如实填写就好，填写完了之后记得保存，个人照片大小必须在200k以内，建议最好是正规的证件照，千万不要随便拿一张生活照上传。教育经历从最高学历填起, 填写至高中，毕业学校在下拉菜单中找不到的就写其他院校并在后面填写学校名称。项目经历一项大家可填在校期间的一些实践项目等。毕业论文及发表期刊中，可对毕业论文做一个简单的介绍，发表期刊有的话可以填写一下。

4、学生工作和实习经历在真实的基础上尽量体现学到了什么东西，工作有什么感悟。大家根据自己的个人情况发挥。（学生工作包括学生会经历、班干部经历等，工作业绩列举突出事件体现出自己能力）。注：个人经历在面试时经常被问到，切忌不要虚假填写。

5、其他信息中奖励状况尽量有的话就填上，没有就算了，专业资格证书尽量写和银行工作相关的（如会计、银行从业、证券从业、计算机证书等），一些完全没有关系的其他证书就不要填写了。

6、自我介绍就自由发挥了，还是要尽量体现自己如何热爱和适合银行这份工作，简单明了，不要写太多。特长方面的填写尽量写出依据（如在某某比赛中获得奖项），银行偏爱有特长的人。写完后记得检查一下是否有错别字。

7、所有内容均填写完毕之后点击提交按钮会弹出简历提交成功，是否现在应聘职位，点击OK之后会跳转到选择分行的页面。

8、选择职位（以北京分行为例），点击校园招聘—各机构校园招聘—北京分行-点击职位报名。

9、查看岗位具体要求，点击底部应聘按钮。（会弹出报名成功）

最后，祝大家成功！