光华街道党工委光华街道办事处2011年工作总结及201(精)

第一篇：光华街道党工委光华街道办事处2011年工作总结及201(精)

光华街道党工委 光华街道办事处 2011年工作总结及2012年工作安排

2011年，街道在区委、区政府的正确领导下，在区直相关部门的大力支持下，团结全街广大干部、群众，坚持以党的十七届五中、六中全会和区第九次党代会精神为指导，紧紧围绕《政府工作报告》任务分解的要求，用科学发展观和“创先争优”活动统揽全局，突出抓好“现代宜居城区、文明和谐城区建设”，立足实际，创建管理有序、服务完善、环境优美、文明安全的和谐街道新格局。

一、2011年工作总结

（一）以社区两委换届为契机，以党员“创先争优”为动力，扎实推进党的建设

1、以第八届社区换届为着眼点，严把社区干部入口关。以《中

国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《中华人民共和国城市居民委员会组织法》为依据，严格按照法定程序办事，制定方案，规范操作，周密安排，充分发扬民主，强化党员、群众的参与权、知情权、选择权和监督权；今年我街共有4个社区居委会，即：4个社区党委进行换届选举，居委会换届选举工作于6月1日结束，成功的选举出新一届社区居委会的组成人员，在选举过程中我街对3名通过全市统一笔试和资历评价考试取得面试资格的报名人员进行了统一面试，最后我街共计28人通过此次资格考试。他们都是经过资历评价、笔试、面试以及居民群众的意愿推选到社区工作中来，大专以上学历占90%以上，大多是有一定工作经验30岁左右的年轻人，体现了公平、公正、公开的原则；在社区党组织换届选举过程中，我街在时间紧、任务重的情况下，仅用10天的时间顺利产生了新一届社区党委书记4人、副书记4人，党委委员30人，一批政治坚定，有文化，工作认真负责、热心为居民服务，有开拓进取精神和较强的组织领导能力队伍，大大优化了社区干部的结构，提高了居委会干部的整体素质，为社区后三年的发展提供了可靠的组织保证。

2、把握“三个结合”，推进“创先争优”活动深入开展。

一是把“创先争优”与“下基层、送温暖、解难题”活动有机结合；二是把“创先争优”与“平安社区”创建有机结合；三是把“创先争优”与打造“四型机关”活动有机结合。湖东社区从四个“第一”入手，开展创先争优活动；即“群众呼声是第一任务，群众需要是第一责任，群众利益是第一位臵，群众满意是第一标准”；湖西社区深入开展了“凝聚力工程”和“三民工程”活动；美林园社区打造“四个平台”，开展“四项活动”，“四个平台”即：搭建党员引路平

台，打造“党员模范”品牌；搭建基础管理平台，打造“优质服务”品牌；搭建群众参与平台，搭造“群众点戏班子唱”品牌；搭建舆论导向平台，打造“美林文明使者“品牌。“四项活动”即：居民参与小区大讨论活动、困难群体帮扶活动、服务进万家活动、创建平安小区活动。富华社区开展“三五”工程，五带头，五争当，五搭建。即：带头学习提高综合素质、带头创造佳绩、带头服务群众、带头求真务实、带头文明守法；争当勤学模范、争当敬业模范、争当五带头模范、争当实干模范、争当自律模范；搭建为百姓服务平台，搭建文化平台，搭建共建平台，搭建百姓参与社区参政议政平台，搭建创建和谐社区平台。“创先争优”活动的开展极大的调动全街党员干部群众的热情，全街道四个社区有125名党员与125名特困户残疾人结为帮扶对子，捐款、捐物、买生活用品上千元，为居民解决了185件实际问题，安臵下岗失业人员166人，成立了老帮老服务队59对，有力的助推了创先争优活动向纵深发展。

3、整治机关作风建设到位，党风廉政建设不断加强。针对整治机关作风建设的具体情况，我街广泛征求了各社区党委（支部）和基层群众的意见，共下发征求意见表40份，查找出了4个方面的问题，并积极提出了3方面的整改措施，达到了整顿队伍的目的。严格贯彻区纪委监察工作目标绩效考评实施方案，以“七个一”为抓手，加强街道、社区服务规范化、制度化建设，推进政务公开和党务公开，重视对网络舆情信息的收集，设立专职网评员，对街道、社区有关经费使用情况进行通报、自查和抽查，重点加强对社区各项经费使用情况的监管力度。通过观看反腐倡廉警示教育片，组织街道领导班子成员学习《李林森》、《郭明义》、《杨善

洲》的先进事迹，党工委书记上廉政党课等方式，强化对领导干部的廉政文化教育；在各个社区着力推进以“一角、一窗”为主要内容的“廉政”阵地建设。“一角”：廉政图书角，收集廉政勤政类图书、影音资料；“一窗”：宣传栏、楼道文化、电子屏幕。光华街道党工委和老科协经过两周多时间的筹备，于2011年5月17日举办了反腐倡廉书画作品展，包括软笔书法60幅、创作廉政歌曲倡廉歌词15余首、漫画作品40幅、剪纸作品20个，颂扬党的廉政建设，为党的90岁生日献礼；今年街道领导班子成员严格按照区《关于领导干部外出报备有关事项的通知》安排休假、出差、出访，没有出现外出不请假和耽误工作现象；此外，为了进一步探索新型服务方式、推进社会化服务的新举措、新路子，光华街道投资近万元在网站上开设了社区民情工作站，民情工作站主要工作内容是在网上解决群众最关心、最现实的问题，推行了“三站六步工作法”。“三站”是：投诉接收

办理站（收集、汇总群众反映的意见和建议，及时向职能部门反映、分流需要办理的意见和建议，对收集到的社情民意信息进行跟踪问效，并将办理情况及时报告区监察部门）、投诉检查监督站（对交办的事项进行监督检查，督促落实，对受理、审批、督办、审核、反馈五个环节的工作时限，质量要求和具体责任单位、具体责任人进行细化，对群众诉求办理做到目标明确，责任落实，评价客观，记录真实，工作流程上保障办理工作落到实处）、投诉反馈分析站（对各类信息梳理分类，对群众诉求热点、难点问题进行检测和分析，发现倾向性和苗头性问题，总结特点规律，研判社情形势，提出针对性的建议）。“六步工作法”是：外网接收、内网办理、短信提示、督查督办、反馈结果、考核评分。民情工作站自9月份启动以来，接待居民诉求24件，全部办理，办成率是95%。

4、落实党（工）委理论中心组学习制度，民主政治建设凝心聚力。街道在年初认真制定中心组每月的学习计划、制度，对中心组成员学习情况进行考核，街道一把手亲自抓，每月指定一名领导做中心发言，或者通过外出考察的形式来丰富中心组学习，创设了中心组学习笔记，开辟了崭新的学习内容，使每名领导班子成员达到了提升理论水平，武装头脑的目的。积极推进党内民主建设，充分尊重党员的主体地位，充分发挥社区人大代表和政协委员参政议政的优势和作用。工会、共青

团、妇联、各协会组织工作，广泛集中民智，充分调动各方面积极因素，积极开展各种活动，形成领导包片，重大事项集体讨论决定，共谋社区发展和建设的良好氛围。

（二）践行服务群众理念，创设宜居和谐社区

1、社区建设创品牌。按照“一社区一品牌”，“一社区一特色”的模式, 围绕居民的需求抓服务，以服务促管理，以服务促创建，以服务聚人心。四个社区居委会分别开展了“民主型、服务型、文体型、自治型”四型社区创建活动；在各社区开设五条“民情通道”： 传承和借鉴“民意直通车”、“百姓议事厅”的工作方法，定期开好社区居民议事会、公开社区热线服务、设立社区民情信箱、聘请民情联络员、记好民情日记。通过“民情通道”集中反映和解决百姓生活中的难点热点问题，社区干部坚持包片走访，全周延时工作制度，及时了解群众的诉求，做到了“民意随时表达、民情快速反映、民需随时解决”，通过这一活动形式，为居民解决了188件实际问题。此外，为突出创新机制，街道还深入推行“四知四清四掌握”工作模式；“四知”即：知辖区住户的每个家庭成员基本情况及其社会关系，知每个家庭经济状况，知每个家庭成员的政治表现，知每个家庭成员遵纪守法情况；“四清”即：辖区就业情况清，重点人员

情况清，流动人口情况清，贫困群体情况清；“四掌握”即：掌握辖区基本情况及社情动态，掌握辖区宗教活动情况，掌握辖区居民的热点难点问题，掌握辖区各类积极分子情况；提升了社区工作者的工作水平，使她们学有所知、干有所依。

2、民生工作落实处。根据辽阳市民政部门关于提高城市居民最低生活保障标准的文件精神，提高城市低保分类救助水平，将城市低保对象中的优抚对象、残疾人、三无人员、老年人、在校生、单亲子女和重残疾病患者等7个方面人群，统一提高救助标准。目前，我街共有低保户237户、468人，低保边缘户23户、76人，截止目前，共发放低保救济金951996元，共取消低保户7户、13人、变化资金2825元，新增10户、25人、变化资金3422元，全年提标236户、变化资金42062元，为特殊困难家庭发放临时救济金5200元；春节前夕为70户无房户的低

保家庭发放冬季临时取暖费补贴28000元；春节期间我街20户低保户分别受到各级政府及相关部门的关注，区领导亲自带头走访慰问智力残疾人杨志辉和重病患者任太海家庭，分别送去政府慰问金300元钱和100斤大米、20斤面和10斤豆油；走访调查低保户中的无房户、住房拥挤户，全年为41户低保户发放租赁住房补贴共计51876元；在廉租房分配工作中，严格把关，认真走访核实，使符合政策的6户居民经过抽签全部分到了新房；认真开展红十字工作，在宣传日期间，举行了“爱心捐赠、母亲的微笑、防震减灾”为主题的大型宣传活动。积极开展双拥工作，春节期间街道党政班子领导会同共建单位宏伟化工开发公司吕总带着价值150斤笨猪肉和洗漱用品套装，慰问节日期间坚守岗位的汽车连官兵；发放军烈属慰问物资277份并送去祝福春联，为2010年冬季入伍的军人家属送去光荣之家牌匾；按照国家有关文件，为伤残军人发放了优抚金，受益人数13人；开展助残日系列活动，倡导扶残助残良好社会风尚，5月15日利用各种宣传工具现场向居民宣传《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》等相关知识，据统计，此次活动全街共出宣传横幅1条、宣传板3块，大小宣传标语6余幅，接受群众咨询200余人次，成功举办了光华街道第三届特奥趣味运动会。

3、为老服务健康化。围绕提高居民的健康素质开展活动。2011年1月先后对400名老人进行了问卷调查，对1037名60岁以上的老人进行健康调查；其中有279人患有比较严重的九种慢性疾病。针对这一情况街道、社区广泛开展五项活动。一是成立科普报告团；二是采请进来的方法；三是把科普养生知识送上门；四是发放科普养生材料；五是采取坐班服务。目前，社区已经通过20多次讲座，对800多人传授了健康知识，进一步提升了居民的健康素质。此外，街道还办理老年优待证157个、老年证32个、检证93个；发放高龄老人补贴17400元，完成了高龄老人生存认定统计工作，对无收入的60岁以上的老年人做到了应保尽保，已为104户特困老人办理了低保，基本解决了城区特困老人的实际生活困难；在第20个老年节到来之际，光华街道老龄办、老科协联合举办了“迎全运 爱家乡 建辽宁”首届老年人趣味运动会，共建部队与17区幼儿园的老师小朋友和100多名

60岁以上老人一起参加了运动会，年龄最大的参与者达到80岁，共组织游艺项目12个，活动的开展体现了夕阳无限好，健康伴我行的乐观精神。

4、再就业工作见成效。广搜就业信息，努力做好下岗失业人员和新增劳动力的再就业工作，城镇登记失业率控制在4.2％以内。累计城镇实名制就业790人，实名制扶持就业带头60人，带动就业645人；实名制培训下岗失业人员160人，劳务输出413人，其中组织输出210人，为4050公益性岗位人员换证155人，为 4050社保补贴人员换证168人；城镇居民基本医疗保险新参保人数138人，开展职业技能培训4次，培训人员160人次，参加用工招聘会、洽谈会10次。

5、人口和计生工作上台阶。3月4日，举办“关爱健康 享受财富”女性健康知识讲座，聘请专业老师参与讲课上100名女性受益；开展“独生子女贫困家庭”摸底调查工作；5月27日在仙鹤湖广场举办“迎接计生协会成立31周年暨庆祝六一儿童节文艺晚会”；开展了2010年城镇双无工作单位人员独生子女父母的统计工作，有666户、1071人具备发放奖励费的标准，完成辽宁人口信息管理系统数据修改、变更工作，强化流动人口管理，能够及时地通过流动人口网对流出人口进行信息核查、反馈，对流入人口提交协查；开展计划生育特别扶助政策落实工作，今年共确认34名特别扶助对象，发放扶助金额40800元。

6、城市管理新突破。街道动员了全街力量，下发了“致居民一封信”和“清理乱搭乱建乱种为内容的通知”及“城管执法局通告”，共3000份。重点清理了楼内外堆放物、排水沟、越冬垃圾、社区内环境卫生和楼道小粘贴；4月9日，组织街道工作人员、社区干部、群管员和部分志愿者义务劳动，200余人参加，共清理越冬垃圾、建筑垃圾和生活垃圾20余车，清理排水沟40余处，清除小粘贴1000余张；街道积极配合区城管执法局，集中整治社区内乱搭乱建，共拆除违章建筑20余处；今年5月，我街以招标的形式聘请春雨园艺研究所为我街在辖区内栽种花卉；截止目前，共栽种花卉6500余株；下半年全街进行了一次除四害投药工作，共投放鼠药100公斤、蟑

螂药10公斤，对蚊蝇滋生地进行了消杀，有效控制了四害密度，遏制四害滋生。

（三）夯实基础，努力做好新形势下的综治信访维稳工作

1、平安稳定站排头。在党的十七届六中全会和省、市、区党代会期间，为确保辖区内的稳定，街道专题召开了信访工作会议，加强了对重点人员重点部位的排查力度，进行严密防控，街道党工委书记亲自带领街道和社区工作人员到重点人家中走访谈心，并送去了米面油和慰问金等，及时了解和掌握其思想动态，确保了重要时期无去省进京上访事件发生。通过多种方式做好居民防火、防盗、防煤气中毒、安全用电等教育工作。加大了反宣品清剿力度，经常督促各社区到辖区内进行排查，做到了不留死角，在市610办暗访期间，我街道辖区没有被检查到反宣品。深入开展综治宣传月活动，我街道在仙鹤湖广场为路过的居民发放了宣传手册和传单等，积极的配合了区综治办搞好综治宣传活动。在5.18“相约和谐综治工作站”活动中，各社区召开了座谈会、举行了联谊会等形式，增进了群众对综治工作的了解和认识，强化了综治工作站的吸引力和影响力；召开了夕阳红巡逻队总结表彰大会，表彰了一大批社区综治工作典型。

2、普法治理重长效。以《人民调解法》为内容的普法课暨普法知识讲座4次，普法考试4次，考试合格率达到了100％，听课人数有400人次，共制作“法制专刊”4期。在全街开展“民主法制示范社区”活动，开展“律师进社区”活动，在双阳小区组织了一次以律师进社区暨法律服务为主题的大型普法活动，参加人员有50余人，共发放普法资料1800余份。“三八”节期间，组织开展了妇女维权知识讲座、法律咨询活动，各社区通过板报、宣传栏、座谈会、专题讲座、法律咨询等形式，向群众宣传法律知识。积极组织开展“人民调解进万家，化解矛盾在基层”活动，全街无重大恶性案件发生，共排查调解各类纠纷90件，成功90件，调解率达到100％，成功率100％，没有因调处不当或者措施不力而引发的“民转刑”案件。今年重新调整了帮教组织和社区矫正组织机构，落实了帮教责任制。目前，全街共有刑释解教人员13名，社区矫正人员3名，对这些人都有帮教措施，列帮率达到

100％，无重新犯罪发生。积极开展法律援助工作，共接待法律咨询30余次，建法律援助卷宗120件。

3、应急管理组织体系完善。今年重新修订了《光华街道地震应急预案》、《光华街道防暴雪应急预案》等工作预案，并指导各社区制定了地震应急预案、应对甲型H1N1流感工作预案、防汛等预案；完善了应急值守工作制度，严格执行突发公共事件信息报告机制，每月都对所辖各社区应急工作进行检查，灾情速报网运转正常，畅通率100％；积极开展应急宣传活动，通过多种形式向群众宣传应急管理认识和防灾减灾意识，维护人民群众生命财产安全。

（四）创新活动载体，精神文明建设和宣传报道结硕果

1、充分发挥社区大学教育阵地作用，按计划、有步骤地开展居民教育活动。在师资队伍方面，各社区将居民群众中威望高、有一定知明度、热心公益事业、自身素质好、有一定专长的离退休人员聘为社区大学、市民学校的专兼职教师。同时，落实了“五保证”即：保证教学时间、教学内容、教学质量、学员人数、考勤制度；社区大学开设了法律、时事政治等必修课和美容美发、服装裁剪、手工编织、家政服务、健康养生等选修课程。目前，社区大学已授课60课时，受教育人达1600余人，先后涌现出了湖西社区健康大使张国臣、义务法律咨询宣讲员王宝祥、湖东社区好女婿郑有君等优秀典型。

2、以建党90周年为契机，开展内容丰富的系列活动。年初，组织“春满光华，大型群众联欢会”，200人参加；在“七一”来临前夕街道党工委开展以“回顾光辉历程、让党旗更鲜艳”为主题活动，围绕“五个一、一个唱响”开展系列活动。“五个一”即：出一期庆祝建党90周年的宣传板报、召开一次党员大会表彰一批先进典型、走访一次老党员、老劳模、开展一次围绕创先争优集中承诺和点评活动、开展一次不朽的丰碑、中国共产党诞辰90周年英烈祭寄心语活动；开；“一唱响”唱响建党90周年主旋律；参加辽阳市首届排舞大赛筹备工作获银奖，在仙鹤湖文化广

场举办“永远跟党走”文艺汇演，组织百人合唱团颂扬党的丰功伟绩，成立光华街道艺术团，同成大方圆开展“健康舞动夏韵 快乐唱响和谐”文艺晚会。

3、建立机制，增加力量，为新闻宣传工作稳步发展奠定良好基础。继续创办我街特色报刊《和谐家园》报，该报是我街宣传全街精神文明建设工作的主要阵地，也是我街机关、社区干部展示才华的主要阵地，上半年《和谐家园》完成了改版任务，以全新的面貌展现于广大群众。年初，街道调整了通讯员队伍，坚持了通讯员周例会制，街道党工委将综合素质较高的同志确定为特定通讯员，并明确对外宣传任务、宣传重点。此外，街道拿出一定资金来解决在采访中发生费用，为宣传工作顺利开展提供了物质保障，加大了对外宣传力度。街道充分利用《辽宁日报》、《辽阳日报》、电视、广播等传播媒体，进一步加大宣传。截至目前，我街共向上级宣传部门发送信息1155篇，在各类新闻媒体上稿698篇，其中：国家级媒体上稿9篇，省级上稿21篇，辽阳电视台、电台、新闻网络媒体上稿

389篇，辽阳日报上稿121篇，其他媒体76篇，有力地展现了街道各方面工作成绩。

（五）其它各项工作稳步推进

群团：2011年“五一”节前夕，光华街道工会举行职工乒乓球比赛，我街机关干部全部参加了比赛，比赛中参赛队员情绪高涨，现场观众气氛热烈，经过紧张激烈的角逐，评出一等奖1名、二、三等奖均2名，这次比赛增加了职工之间的交流，增强了集体的凝聚力，受到了大家广泛好评。为了从根本上维护女职工利益，切实保障妇女身心健康，也为给女职工排忧解难，同时也是表达组织对女职工的关怀，让女职工在面临重大疾病风险时得到女性安康保险及时有效的帮助，2011年6月，我街总工会为全街机关及社区男女职工80人进行了投保，投保率达100% ；随着现在生活水平的提高，家政人员的社会需求越来越大，这次区总工会在我街组织开展的家政培训班学习内容主要包括：家居保洁、家庭保健、老年人护理、婴幼儿保育等一系列专业知识的培训，全天培训时间共计10天，区总工会举办的家政服务免费培训这一期人数达到 40人，深受广大职工的欢迎。

组织各社区开展纪念抗日英雄白乙化100周年“沿着抗日英雄白乙化的足迹……”为主题的爱国主义教育，社区团组织重新进行了换届。

为迎接“三八”妇女节的到来，街道特邀妇产科专家、全科医生高英，在富华社区举办了一场题为“呵护健康，享受生活”的女性健康知识讲座，参加讲座有近200人，义诊80人次。富华社区开展了妇女技能大比拼活动，社区的近百名妇女参加了此次活动，活动内容包括30分钟的手工技能大赛，剪纸、编织、书法、刺绣、小制作等5类手工艺品技能大比拼，展示出时尚绣花的手提包、手工花瓶，十字绣、自拍风景照、手工小制作等近百件作品；开展了“共享蓝天、共筑和谐”关爱行动，街道妇联与关工委与辖区内的32名特困儿童结了关爱对子，采取一对一的方式，对特困儿童开展生活救助、学习辅导、安康指导、心理关怀等成长关爱；今年六一儿童节组织辖区内的8名贫困女童参加市妇联组织的活动，每名女童得到了价值300的运动服、书包、文具等物品，中秋节又为辖区内的8个贫困女童家庭送去了月饼，另有3名边缘户家庭的女童参加了区妇联组织的关爱女童活动。

武装：保质保量的完成了民兵整组工作。制订了民兵整组工作方案，组织机关人员进行了整组动员和培训，各社区对兵员出入转队情况进行了登门入户调查，及时掌握了原民兵年龄、外出、就业

等情况。据调查我街目前18—28岁男青年1636人，29—35岁男青年599人。对于我街现有民兵组织进行了调整。因年龄超出、外出原因，调出基干兵员6人，转入基干兵员6人；今年整组尤其侧重了在驻街单位和私营企业中进行编兵，在仟城酒店编一个班14人，光华超市编一个排30人阳光副食编一个排26人。整组后我街共有一个民兵营，清编基干连1个40人，普通民兵连4个，共有民兵总数306人。为了做好今年的征兵工作，按照武装部要求，在街道门前做好征兵宣传工作，共组织秧歌队1支，宣传板4个，条幅1个，发放宣传单200余份，今年辖区内预征对象共计18人。

老科协、关工委：一年来，老科协工作重点是“营造低碳环保，构建温馨家园”，从低碳生活入手，积极引导居民树立低碳生活意识，倡导低碳生活理念，号

召党员要发挥模范带头作用，要从点滴做起，从我做起。老党员张国臣自费1500多元，买来果树苗送给居民绿化家园，党员志愿者种植“决明子”、“双色子”、“百合”等22种中草药十多万株。关工委以“五长活动托蓝天”为平台，做好辖区内治安防范工作，“夕阳红”治安巡逻队继承传统，坚持对辖区幼儿园、小学校及小饭桌的安全防范工作和校外车辆安全疏导工作，14人组成的“五老”治安巡逻队对社区内的小学、幼儿园入小饭桌周边进行不定时巡视，确保社区内儿童安全出行。

健康教育：为预防地方性碘缺乏病，全街进行了一次碘盐采样，共对60户居民进行了调查取样。进行了两次健康教育讲座：一是在富华社区举办，由王恩江主讲的“糖尿病预防与治疗”的讲座，有50余人参加了听课；二是在湖东社区举办的“测血压及妇科病”讲座，特聘请辽化医院的大夫进行授课，并实际操作，为居民诊病，有40余人参加了听课，发放健康教育宣传单1000余张。

政务公开：在“5.15”政务公开活动日中, 我街在社区公告栏醒目位臵张贴政府信息公开的有关制度、措施并组织和动员各社区干部走上街头, 分发宣传单，积极宣传《条例》的重要意义、立法精神和主要内容。此外，为了使这次活动更加深入人心，各社区还在醒目的位臵挂上宣传横幅及宣传标语，各社区还开辟了政务公开信箱，引导社会公众了解和熟悉政府信息公开的有关制度和措施。

在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，发展中还面临不少

困难和问题：一是稳定工作形势严峻，生活区内影响不稳定因素依然严重存在。二是队伍建设有待加强。个别干部职工的自律意识不强，工作作风拖沓，主动深入社区、深入居民、服务还不够。三是社区服务水平有待提升。社区服务功能还不够完善，服务水平还不高，在引导居民自治方面还有待加强，离居民需求仍有一定的差距。

这些不足我们将在今后的工作中认真加以研究，积极探求解决方法，努力推动街道社会事业的科学发展。

二、2012年工作计划

2012年街道重点围绕“一个重点、三个目标”入手，一个重点，就是把“创先争优”活动进行延伸，以人为本，改善民生，统筹兼顾，构建和谐街道；三个目标，一是从群众切实利益出发，做好社区建设、服务居民、社会救助等民生工作；二是从构建和谐街道出发，做好安全稳定、城市管理等服务工作；三是从地区下岗失业人员再就业的现实问题入手，做好社会保障服务工作。

1、全力以赴 加强引导 加快拓展社区建设发展步伐

结合街道特点和具体工作实际，以服务社区为宗旨，以全面落实和谐社区建设各项任务为根本，突出“一个目标”、提升“两个亮点”、实现“三个加强”，使街道社区建设各项工作在提高公共服务水平、推进和谐社区建设等方面再上新台阶。

一是突出“一个目标”。以社会管理创新为重点、以“创先争优”活动为动力，继续推动党的基层组织建设，强化街道、社区两级党组织的建设力度，以“知民”为重点，开展“三相”、“三联”活动。“三相”，即：社区党员和居民要相知、相识、相帮；“三联”，即：驻社区单位党组织与社区党组织、入党积极分子与社区党组织、在职党员与社区党组织之间要加强联系。以“助民”为重点，切实为居民办实事做好事。社区党组织要实施“再就业工程”，为下岗职工创造再就业机会，开展党员扶贫解困活动，制定扶贫方案，开展党员“温暖工程”活动，救助弱势群体。以“安民”为重点，为群众创造祥和稳定的生活环境。成立由社区党组织带头，社区有关单位负责人参加的社区综治信访维稳工作站，利用“三调联动”这一化解矛盾的载体，及时反馈社情民意和治安动态，全方位、全天候地监控社区安全。以“乐民”为重点，丰富群众文体生活。在党的十八大和91岁生日来临前夕，各社区党委积极成立文艺团体，举办多种特色活动，为党的生日献礼。

二是提升“两个亮点”。2012年，街道社区建设仍将是双管齐下—— 一手抓建设，一手搞创建。即平安街道创建、和谐社区创建工作与社区的建设工作并驾齐驱，社区建设要以区宜居城区的创建标准为契机，不断完善社区自治职能，和谐社区创建工作要按照区和谐社区创建的标准和要求，不断提高社区居民幸福感和文明社区建设水平，积极将“平安街道”建设向前推进。

三是实现“三个加强”。街道社区建设工作将围绕加强社工队伍建设、加强社区服务站建设、加强社区公共服务体系建设。建设一

支政治过硬、能力较强、作风优良的社会专职工作者队伍，逐步推 进社区专职工作者队伍朝着知识化、年轻化、专业化方向发展，加 强“队伍”整体素质建设，使服务地区居民的整体水平得到提升； 加强社区服务站建设，使社区服务站与居委会职能分开，并朝着专 业化、社会化方向发展，使社区服务站工作人员为居民提供优质的 社会服务；加强社区公共服务体系建设，加大公共服务投入，有效 整合公共服务资源，不断完善社会服务网络，把政务服务、公益服 务和便民服务有机结合起来，实现公共服务进社区、入家庭。四是创建品牌社区，全面实现社区“一居一品”的格局。按 照“一社区一品牌”“一社区一特色”的模式, 开展对 4 个社区服，务的标准化建设，加大对社区服务站的人力、物力及财力的投入，围绕居民的需求抓服务，以服务促管理，以服务促创建，以服务聚 人心。

2、践行服务群众的理念，继续抓好计划生育工作 一是突出抓好流动人口计划生育管理，强化婚育宣传教育。广 泛开展婚育新风进万家活动，促进婚育观念的转变。继续开展人口 计生大课堂和健康生育快乐活动，不断提高管理和服务水平。二是加大对各大商场、商厦、沿街门店、工地流动人口的清查，确保流动人口管理到位；加快人口与计划生育信息化建设，确保信 息系统信息录入率达到 100%，准确率达到 100%以上。

3、全面维护安全稳定工作，创造良好的社会政治环境 广泛发动，整合各方面力量，协调公安、工商、城管、交通、城建，形成长效执法机制，有效控制重点区域的社会治安和社会秩 序。一是确保重点，夯实基础。采取有效措施，做好对 “法轮功” “蚁 力神”等重点人员的稳控工作，确保辖区不发生重大治安、消防、安全生产、交通事故，进一步夯实社区防范的人防、物防、技防基 础，有效控制社区可防性案件的发生，提高居民的安全感。二是认真解决群众上访问题。在着力化解社会热点、难点问题 的基础上，广泛宣传《信访条例》，认真做好不稳定因素的排查和调 解工作，将矛盾化解在萌芽状态，坚决避免发生大规模群体事件。加强预警机制，树立防早防小的意识，社区干部要经常深入到群众 家中摸排，准确掌握情况，制定有效措施予以解决，积极做好稳定 说服工作。三是深化社会治安综合治理工作。抓好对普法学习宣传培训和 信息员队伍建设工

作，进一步完善“三调联动”工作，加强人民调 解组织网络建设，配合派出所开展打击好“黄、赌、毒”活动，推 11 广开展“零犯罪”社区工作；继续做好已转化人员的再教育和再巩 固工作，对帮教对象开展摸排，及时掌握，认真落实好综合治理各 项措施。四是加强安全消防工作。抓好居民的宣传教育工作，增强居民 的消防安全意识，提高居民的自救能力，预防事故或减少火灾发生； 落实安全生产管理常规工作机制、稳妥推进消防进社区工作。五是加强基层专职干部队伍建设。大力加强基层社会治安综合 治理机构和群防群治队伍建设，重点加强对社区书记、综治专干等 人员的指导和管理，增加培训力度，做到人员落实、制度落实、职 责落实，使其在基层形成有效的工作网络。六是做好矛盾纠纷调处工作。开展出租屋集中清理整顿工作，深入实施普法工作，对刑释解教人员及轻微违法青少年开展教育，确保对帮教对象管理的无缝衔接，加强对矫正对象的就业帮助，调 解率达到 100%，调解成功率达到 98%以上。

4、综合整治小区环境秩序，创造良好的生活环境 一是建立健全综合整治工作的长效机制，层层签订综合整治管 理工作责任状，实行街道城管、社区居委会和保洁员三级动态管理，形成一级抓一级、层层抓落实、齐抓共管的格局，使辖区综合整治 工作有制度、有管理、有成效。二是结合“为民办实事”工作，强化老旧小区整治效果。配合 区城建局完成对生活区的绿化补植，道路整修任务，并积极争取个 别小区的停车线规划，探索封闭式物业小区管理新路，做好部分小 区的试点工作。

5、抓好特殊群体的帮扶及社保工作 一是综合救助促和谐，扩大社会救助面。积极协调和配合有关 部门，开展社救优抚、救灾救助和春节、“八一”期间送温暖活动，走访慰问辖区的贫困户、孤寡户、残疾人、贫困党员、退休老干部 和军烈属，切实保障社区困难群众的基本生活。发挥街道救助网络平台的作用，开展综合保障、综合救助、综合启动的救助工作机制，扩大地区救助面，健全、完善救助体系。积极开展居家养老服务和 健康教育工作，做好特困群体的摸底调查，摸清特困群体家庭情况、困难原因，建档、建册、分类登记，采取帮扶的经常性、长效性救 助机制。积极开展红十字工作，以社区为依托，发动社会力量开展 以“携手慈善、我们来帮你”“爱心成就未来”捐资助学及募集捐、赠帮扶活

动。二是改善民生促就业，争创充分就业街道。坚持以人为本，着 力改善民生，加快劳动保障事业发展。健全弱势群体救助台帐，对 12 有就业愿望的低保人员、残疾人和社区矫正人员开展一对一指导帮 助。继续宣传政府的各项社会保障政策，对符合条件仍未参保人员 及时摸查申报，将符合条件的困难群众全部纳入低保范围，切实做 到动态管理下的应保尽保，鼓励低保对象积极就业，实现自救。积极开发就业岗位，介绍下岗失业人员再就业。对下岗失业人 员实行“一站式”就业服务，积极开展再就业培训工作。培训工作 定位于“促进就业”，做到针对性，实用性、有效性。鼓励扶植失业 人员自谋职业，通过创业带动失业人员就业，充分发挥辖区内个体 私营企业和就业市场多的优势，搜集用工信息，开发适宜各类求职 登记失业人员就业岗位，利用社区就业平台召开招聘面试会。继续 开展充分就业社区创建活动，抓好就业困难群体帮扶，实现零就业 家庭动态为零。2012 年的工作任务重、标准高，街道干部、社区工作者将进一 步增强紧迫感和责任感，团结协作、围绕中心、服务大局，为 2012 年各项目标任务的完成、为街道工作再上新台阶而努力奋斗。光华街道党工委 光华街道办事处 2011 年 11 月 8 日 13

第二篇：北大光华推荐信

兹有被推荐人报考北京大学光华管理学院工商管理硕士（mba）。衷心感谢您在百忙之中拨冗填写本推荐信。请您完整填写下列内容，如果您有其它补充，请附在表后。请用信封密封并在封口处签名后交还被推荐人，由被推荐人随其他申请材料一并寄给北京大学光华管理学院 mba中心招生部。

被推荐人姓名applicant’s name 被推荐人职务applicant’s position 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 在您看来，该申请人的人际交往与团队工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 请提供其它您认为能帮助我们评价申请人的信息。please provide more information that can help us to evaluate applicant.请就以下各项对申请人进行评估：please evaluate the applicant.※ 请在相应位置划“√”。please give check mark “√” for those applied.＊备注：如果认为申请人的分析能力在以上所列9项能力与特质中最为突出，请标“1”，如果认为申请人的领导能力在以上所列9项能力与特质中最弱，请标“9”，如此类推.notes: please rank the above types of capacity & personality according to priority.“1”

equals highest priority and “9” equals lowest.被推荐人姓名applicant’s name: mr./ms.职务position 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？what is your relationship with the applicant? how long have you known the applicant? 请您评价申请人的突出优点及特点。please list the most outstanding talents or characteristics of the applicant.在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力如何，包括他（她）与上级、同级、下级的合作工作能力？evaluate the applicant’s interpersonal and teamwork skills, including his or her ability to work with peers, subordinates and supervisors.您认为申请人在哪些方面需要进一步提高？in you opinion, in what areas can the applicant improve? 请就以下各项对申请人进行评估：please give your appraisal of the applicant in terms of the following 请给出您对被推荐人的总体评价: please indicate your overall evaluation: 推荐人签名signature 日期date篇三：北大推荐信模板 推荐信1 兹有被推荐人报考北京大学光华管理学院工商管理硕士（mba）。衷心感谢您在百忙之中拨冗填写本推荐信。请您完整填写下列内容，如果您有其它补充，请附在表后。请用信封密封并在封口处签名后交还被推荐人，由被推荐人随其他申请资料一并寄给北京大学光华管理学院 mba中心招生部。

被推荐人姓名applicant’s name xxx 被推荐人职务applicant’s position 财务总监

您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 她刚到公司便能迅速了解业务，在3个月内带领团队完成公司三年的账务处理，并且通过审计，完成了某四

大会计师事务所之一的专业人员没能完成的任务。她在公司工作的两年多时间里，工作积极主动，业绩突出，认可度较高。现在作为集团财务总监，负责下属四个事业部的财务管理，同时也负责她原来没有接触过的投

融资领域，做出了成绩。该员工特点是学习能力强，善于沟通，善于自我激励，能在压力下工作。

在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills?，我公司目前处于迅速扩张的时期，我希望她能够进修系统的管理知识，进一步地提高管理技能，以适应发展

需要。另外我公司业务遍及全球，我也希望她能接受国际化的教育。因此对她申请北大mba，特别是北大

国际mba，我非常地支持。她与公司各级同事相处融洽。

推荐信2 被推荐人姓名applicant’s name xxxxxxxg 被推荐人职务applicant’s position accounting supervisor 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 推荐信3 被推荐人姓名applicant’s name xxx 被推荐人职务applicant’s position xxx 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 推荐信4 被推荐人姓名applicant’s name xxx 被推荐人职务applicant’s position xxx 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 推荐信5 被推荐人姓名applicant’s name xx 被推荐人职务applicant’s position 项目经理兼ceo助理

您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? xxx自2006年8月加入xxx公司后，我们作为同事一起共事了4年。她入职时担任董事长秘书，2010 年3月晋升为董事办项目经理兼ceo助理，辅助ceo处理公司各部门的运营管理及沟通协调工作。在这期间，每个月的公司经营管理月会前，我们都会就一些需要向董事长、ceo汇报的重要工作事项和资源需求进行交

流。另外在日常工作中她作为董事长、ceo处理工作上传下达的重要环节，每周我们都会有几次接触。

请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 申请人xxx能够始终保持职业化的形象，客观、公正、严谨的处理问题，有很强的学习能力和自我认知能

力，并且乐于助人、乐于分享，能够承受巨大工作压力，并且愿意为了组织目标而放弃个人利益。

在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 作为公司秘书团队的领导人，她能最有成效的凝聚团队的力量，并且表现出令人赞叹的影响力，在对秘书 团队的职业道德强化、专业技能培训方面的提升做出了显著的成效。在与各级主管的沟通与协作中表现出

优秀的沟通与协调能力，在工作中她热情也理性，给了大家很多的帮助和建议。我希望她在今后的工作中能

够继续发挥她的优点，更加成熟和更加有效的处理问题。

推荐信6 被推荐人姓名applicant’s name xxx 被推荐人职务applicant’s position xxx 您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 我与申请人至今认识了7个月。2010年2月，我到xxx公司担任ceo，xxx作为原

董事长秘书晋升为董事办项目经理，负责我下面两个项目组，并且因为她对公司各部门及各分子公司的情况 非常熟悉，因此也兼任了我的助手，辅助我工作。在日常工作中，xxx除了定期的周汇报工作进展外，我们会经常就各部门存在的工作问题及改善方法有多方面的交流，她常能正确而且严谨的表达出她自己的看法 并提出建设性的意见。

请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? 命感，四年高层助理的角色让她在各方面得到了锻炼，她在工作中学会和领导一起思考一起工作，并且能站

在领导的角度考虑问题，这为她走上管理岗位打下了坚实的基础。

在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 工作上给予了支持和帮助，在后来的“公司服务质量改善”及“20周年庆项目组”工作中，她带领大家展示了团队的集体力量，获得了公司上下一致认可和肯定。在协助我做好各部门的组织运营及沟通协调工作中，她能公平公正，即坚持原则，又注意工作方法。我认为通过在北大光华的mba学习，她能迅速成长，成为一名既具有国际化视野和管理能力又品德高尚的优秀职业经理人，能对中国的企业有更高的管理贡献。

推荐信7 被推荐人姓名applicant’s name xx 被推荐人职务applicant’s position xx高级经理

您在何种场合认识申请人？认识申请人已有多长时间？how did you get to know the applicant? how long have you known each other? 本人已与申请人xx认识2年。2008年9月，经猎头推荐至xx地产，招聘面试时相互认识并深入交流。2008年10月底，xx加入北京xxx公司人力资源中心担任人力资源经理。在团队始终是核心骨干成员。

其职责主要负责培训发展、干部管理、招聘、企业文化、员工关系等hr模块工作，以及各地区公司组织架构建设、hr团队管理等工作。张晶在总部人力资源中心以及xxx集团，始终是“标兵”、“榜样”员工，在能力素质、工作绩效、价值观等方面均表现优异，发挥表率作用，且曾获得“xxx2009优秀员工”。

请您评价申请人的个人特质。how would you describe the applicant? xx，个人综合素质很好，职业心态好，工作表现及业绩优异，是xxx未来重点培养的管理干部。个人突出特点：责任感强、工作系统性强、工作有激情、心理素质好，抗压力极强。在企业面临困难和压力时，抗压力突出，能够通过自己冷静地思考、系统地工作帮助公司提升内部员工士气，提升人力资源职能的影响力，效果明显。建议他通过光华mba的学习加速提升管理能力。在您看来，该申请人的人际交往与团体工作能力方面有哪些需要进一步提高？包括他（她）与上级、同级、下级关系what does the applicant need to improve regarding his interpersonal skills? 在人际交往中，xx需要扩大人际交际圈和沟通范围，特别是拓展高端交际圈，有利于开拓视野，提升思维高度。

推荐信8 被推荐人姓名applicant’s name xx 被推荐人职务applicant’s position xxx篇四：北大光华金融硕士考试书目推荐用书有哪些

北大光华金融硕士考试书目推荐用书有

哪些

对于北大光华金融硕士考试该如何复习效率高是大家现在所关心的问题,许多同学打电话来咨询意见,在此只能给大家一些往年建议,对于复试录取等一些情况大家可以去学校贴吧做具体的交流.关于参考书的选择很多人都不清楚,下面是从历年考试通过者的选择来给大家做个推荐和介绍.希望能帮到大家.一、北大光华金融硕士考研参考书是什么

北大光华金融硕士初试科目： 101思想政治理论 204英语二 303数学三 431金融学综合注：科目④金融学综合包括三部分：微观经济学、统计学、金融学（含证券投资学、公司财务、货币金融），每部分各75分，考生须任选两部分作答。

北大光华金融硕士参考书很多人都不清楚，这里凯程金融硕士王牌老师给大家整理出来了。

凯程推荐的参考书目：

《金融学》——黄达著

《公司理财》，机械工业出版社，罗斯等著；

《财务管理学》，企业管理出版社，刘力著

《货币银行学》，北京大学出版社，刘宇飞著；

《货币银行学》，北京大学出版社，姚长辉等著

《证券投资学》，北京大学出版社，曹凤岐等著

《微观经济学十八讲》，北京大学出版社，平新乔著

《微观经济学现代观点》，格致出版社，范里安著

《微观经济学-基本原理与扩展》，北京大学出版社，尼克尔森著

《概率论与数理统计》，茆诗松，中国统计出版社

《计量经济学基础》古扎拉蒂著

以上参考书实际复习的时候，请按照凯程老师指导的重点进行复习，有些内容是不考的，帮助你减轻复习压力，提高复习效率。

二、北大光华金融硕士学费是多少？

北大光华金融硕士学费总额为12.8万元，分两年缴清。

金融硕士考研为什么这么贵，凯程洛老师和清华北京大学人大的多位教授问了这个问题，他们的回答是一致的，金融硕士是高投入高产出的专业，没有一流的老师就没有一流的学生，请最好的老师培养金融硕士人才，这是行业需要。确实，金融硕士就业薪水高是事实，一年就赚回来了。例如五道口金融学院2年12.8万。

三、北大光华金融硕士考研难不难，跨专业的学生行不行? 最近几年金融硕士很火，特别是清华、北京大学这样的名校，2015年北大光华金融硕士招生人数45人左右，含推免生35人，招生人数较少，又作为名校，北大光华金融硕士考研难度可想而知，但是金融硕士考研专业课复习较容易，跨专业考研没有问题。

据凯程从北大光华内部统计数据得知，北京大学光华金融硕士的考生中93%是跨专业考生，在录取的学生中，基本都是跨专业考的。对这个现象凯程洛老师咨询了北大光华的老师，本身金融学本科的学生，保研的，加上出国的，加上就业的，基本上没有几个来考研的，金融学本科的就业本身就是不错的，不用冒着风险来考研。在考研复试的时候，老师更看重跨专业学生的能力，而不是本科背景。其次，金融硕士考试科目里，金融综合本身知识点难度并不大，跨专业的学生完全能够学得懂。即使本科学金融的同学，专业课也不见得比你强多少（大学学的内容本身就非常浅）。所以记住重要的不是你之前学得如何，而是从决定考研起就要抓紧时间完成自己的计划，下定决心，就全身心投入，要相信付出总会有回报。在凯程辅导班里很多这样三凯程生，都考的不错，主要是看你努力与否。

四、北大光华金融硕士考研辅导班有哪些？

对于金融硕士考研辅导班，业内最有名气的就是凯程。很多辅导班说自己辅导北大光华金融硕士，您直接问一句，北大光华金融硕士参考书有哪些，大多数机构瞬间就傻眼了，或者推脱说我们有专门的专业课老师给学生推荐参考书，为什么当场答不上来，因为他们根本就没有辅导过金融硕士考研，更谈不上有金融硕士的考研辅导资料，考上金融硕士的学生了。

在业内，凯程的金融硕士非常权威，基本是考清华北京大学人大中财贸大金融硕士的同学们都了解凯程，尤其是业内赫赫有名的五道口金融学院，50%以上的学员都来自凯程教育的辅导，更何况比五道口难度稍易的北大光华金融硕士、人大金融硕士、中财金融硕士、贸大金融硕士。凯程有系统的《金融硕士讲义》《金融硕士题库》《金融硕士凯程一本通》，也有系统的考研辅导班，及对北大光华金融硕士深入的理解，在复旦有深厚的人脉，及时的考研信息。不妨同学们实地考察一下。

五、北大光华金融硕士就业怎么样？

北大光华本身的学术氛围不错，人脉资源也不错，出国机会也不少。2014年北大光华硕士毕业生就业率高达97.38%。北大光华金融硕士就业是一等一的好，清华五道口和经管毕业生第一年大约20-30万每年，人大的也是在15-25之间，北大光华的预计在15-30万之间，金融硕士就业去向一般是金融机构，证券公司，投行，一行三会，国有大企业的投资金融部门，前景一片光明。已经有毕业的学生，据统计薪水金额大约第一年在12-20万之间，第二年以后的情况得看个人在单位的发展情况了。中国金融还是处于初级发展阶段，对高端人才的需求量非常大，有北大光华这样深厚背景的学生显得特别突出。

六、北大光华金融硕士复试分数线是多少？ 2015年北京大学经院金融硕士考研复试分数线是385分，政治英语不低于60分，专业课不低于90分。复试形式为面试。考研复试面试不用担心，凯程老师有系统的专业课内容培训，日常问题培训，还要进行三次以上的模拟面试，确保你能够在面试上游刃有余，很多老师问题都是我们在模拟面试准备过的。

七、如何调解考研的心态

稳定的心态：其实我觉得只要做到全力以赴，然后中间不徘徊、不彷徨，认定目标，心态基本上都是稳定的，成功的学生，除了刚开始纠结于考不考得上这个问题紧张心绪不稳定之外，后来都挺稳定的，至少从表面上看上去是这样的，或许内心深处还是不太稳定的，而

且偶尔还是会出现抓狂的情况，不过很快就好了。还有就是建议大家不要逢人就说自己要考北京大学，感觉自己考北京大学挺牛逼，其实，你要想清楚，考哪里不牛逼，考上哪里才牛逼，你考上后再告诉别人才显得你牛逼。因为总有些人会很善意地规劝你要实际点，不要太不自量力，尤其是你的最好最亲的朋友，而这对你的考研的心态有很严重的影响，到初试结束，都没几个人知道我考北京大学。

效率与时间：要记住效率第一,时间第二，就是说在保证效率的前提下再去延长复习的时间，不要每天十几个小时，基本都是瞌睡昏昏地过去的，那还不如几小时高效率的复习，大家看高效的学生，每天都是六点半醒，其实这到后面已经是一种习惯，我都不给自己设置闹铃，自然醒，不过也不是每天都能这么早醒来，一周两周都会出现一次那种睡到八九点的情况，我想这是身体的需要的，所以从来也不刻意强制自己每天都准时起来，这是我的想法，还有就是当你坐在桌前感觉学不动的时候,出去听听歌或者看看财经新闻啥的放松放松。

坚定的意志：考研是个没有硝烟的持久战，在这场战争中，你要时刻警醒，不然随时都会有倒下的可能。而且，它不像高考那样，每天都有老师催着，每个月都会有模拟考试检验着。所以你不知道自己究竟是在前进还是在退步、自己的综合水平是在提高还是下降。而且，和你一起的研友基本都没有跟你考同一个学校同一个专业的，你也不知道你的对手是什么水平。很长一段时间，都感觉不到自己的进步。可能你某年的数学真题做了130多分，然后你觉得自己的水平很高了，但你要知道，也有很多人做了140多分，甚至满分，所以这是考研期间很大的一个障碍。而且，应该在自己的手机音乐播放器里存一些特别励志的歌曲，休息期间可以听听，让自己疲惫下来的心理瞬间又满血复活。在凯程，不断有测试，有排名，你就知道自己处于什么位置，找到差距，就能充足能量继续复习。

八、北大光华考研学习方法解读

一、参考书的阅读方法

（1）目录法：先通读各本参考书的目录，对于知识体系有着初步了解，了解书的内在逻辑结构，然后再去深入研读书的内容。

（2）体系法：为自己所学的知识建立起框架，否则知识内容浩繁，容易遗忘，最好能够闭上眼睛的时候，眼前出现完整的知识体系。

（3）问题法：将自己所学的知识总结成问题写出来，每章的主标题和副标题都是很好的出题素材。尽可能把所有的知识要点都能够整理成问题。

二、学习笔记的整理方法

（1）第一遍学习教材的时候，做笔记主要是归纳主要内容，最好可以整理出知识框架记到笔记本上，同时记下重要知识点，如假设条件，公式，结论，缺陷等。记笔记的过程可以强迫自己对所学内容进行整理，并用自己的语言表达出来，有效地加深印象。第一遍学习记笔记的工作量较大可能影响复习进度，但是切记第一遍学习要夯实基础，不能一味地追求速度。第一遍要以稳、细为主，而记笔记能够帮助考生有效地达到以上两个要求。并且在后期逐步脱离教材以后，笔记是一个很方便携带的知识宝典，可以方便随时查阅相关的知识点。

（2）第一遍的学习笔记和书本知识比较相近，且以基本知识点为主。第二遍学习的时候可以结合第一遍的笔记查漏补缺，记下自己生疏的或者是任何觉得重要的知识点。再到后期做题的时候注意记下典型题目和错题。

（3）做笔记要注意分类和编排，便于查询。可以在不同的阶段使用大小合适的不同的笔记本。也可以使用统一的笔记本但是要注意各项内容不要混杂在以前，不利于以后的查阅。同时注意编好页码等序号。另外注意每隔一定时间对于在此期间自己所做的笔记进行相应的复印备份，以防原件丢失。统一的参考书书店可以买到，但是笔记是独一无二的，笔记是整个复习过程的心血所得，一定要好好保管。

九、北大光华金融硕士专业课复习建议

北京大学光华金融硕士考研金融学综合包括三部分：微观经济学、统计学、金融学（含证券投资学、公司财务、货币金融），每部分各75分，考生须任选两部分作答。

凯程老师特别强调，复习没什么捷径可走，老老实实的把凯程金融老师讲的课程扎扎实实学习下来，把老师布置的题目认真做完，很多都是考试必考点，刚开始可能会比较痛苦，只要坚持下来第二遍时就会好很多了。建议大家准备一个笔记本，看第一遍时把书的框架和基本知识点记下来，这样方便以后复习，知识也理解得更深入。重点章节是汇率，利率，货币需求，货币供给，通货膨胀，金融监管，货币政策，货币创造（重中之重啊，宏观金融和微观金融的连接点，极易考大题）。凯程有多年的北京大学光华金融硕士考研辅导经验，凯程老师在讲解真题的过程中严格要求学生吃透真题，让学生在认识和体会的基础上理解真题答案并掌握知识点，凯程老师认为这样更有利于对知识点的理解和记忆。凯程老师在讲解真题的过程中会抓住这条主线，依次展开把相关知识点串起来，这样学生学习理解政经就容易轻松很多。

参考书复习方法： 第一遍，只是看课本，快速翻阅，熟悉整本书的框架和只是脉络，不管自己到底掌握了多少然后着重试着去记忆章末总结，根本就没有做课后题，当时看了全书所有章节，到第二遍第三遍的时候才不去看后面的，只看前二十五章；

第二遍，以凯程老师讲课的讲义指引，认真详细地看。看完一章，做课后习题，课后习题非常重要。刚开始可能有些题目根本做不出来，没关系，记得标注出来，等你做上第二遍第三遍时就会全懂的； 第三遍，还是看课本，做之前不会做的题目，总结出我认为的可能要考的重点及考点；看老师讲的讲义和笔记。

第四遍，以目录检测法检测自己对整本书的记忆及把握程度，包括基本概念、公式、定理以及应用等。然后再以自己总结出的考点去试着再现相关的知识点。

第五遍，基本不去看概念性知识，而是认真地去看计算和模型推导以及画图重点看书上能出计算题的考点以及掌握计算方法。总结出书中计算公式，以及应用这些公式的习题。凯程洛老师给大家介绍了这么多内容，希望大家已经对北大光华金融硕士有比较深刻的了解了，如果有不懂的地方咨询凯程老师。同学们，现在考研是一个趋势，就业的主体是研究生，决定了考研，就勇往直前，不怕苦不怕累，坚持到最后就是胜利。祝愿同学们前程似锦，学业有成。

一分耕耘一分收获。加油！篇五：北大光华金融硕士考试复习推荐

北大光华金融硕士考试复习推荐

对于北大光华金融硕士考试该如何复习是大家现在所关心的问题,许多同学打电话来咨询,在此只能给大家一些往年建议,希望大家参考.对于复试录取等等一些情况大家可以去学校贴吧做具体的交流.祝大家金榜题名!小编为大家加油!这些细节问题的解答.希望能在复习当中帮助到大家.一、北大光华考研学习方法解读

一、参考书的阅读方法

（1）目录法：先通读各本参考书的目录，对于知识体系有着初步了解，了解书的内在逻辑结构，然后再去深入研读书的内容。

（2）体系法：为自己所学的知识建立起框架，否则知识内容浩繁，容易遗忘，最好能够闭上眼睛的时候，眼前出现完整的知识体系。

（3）问题法：将自己所学的知识总结成问题写出来，每章的主标题和副标题都是很好的出题素材。尽可能把所有的知识要点都能够整理成问题。

二、学习笔记的整理方法

（1）第一遍学习教材的时候，做笔记主要是归纳主要内容，最好可以整理出知识框架记到笔记本上，同时记下重要知识点，如假设条件，公式，结论，缺陷等。记笔记的过程可以强迫自己对所学内容进行整理，并用自己的语言表达出来，有效地加深印象。第一遍学习记笔记的工作量较大可能影响复习进度，但是切记第一遍学习要夯实基础，不能一味地追求速度。第一遍要以稳、细为主，而记笔记能够帮助考生有效地达到以上两个要求。并且在后期逐步脱离教材以后，笔记是一个很方便携带的知识宝典，可以方便随时查阅相关的知识点。

（2）第一遍的学习笔记和书本知识比较相近，且以基本知识点为主。第二遍学习的时候可以结合第一遍的笔记查漏补缺，记下自己生疏的或者是任何觉得重要的知识点。再到后期做题的时候注意记下典型题目和错题。

（3）做笔记要注意分类和编排，便于查询。可以在不同的阶段使用大小合适的不同的笔记本。也可以使用统一的笔记本但是要注意各项内容不要混杂在以前，不利于以后的查阅。同时注意编好页码等序号。另外注意每隔一定时间对于在此期间自己所做的笔记进行相应的复印备份，以防原件丢失。统一的参考书书店可以买到，但是笔记是独一无二的，笔记是整个复习过程的心血所得，一定要好好保管。

二、北大光华金融硕士学费是多少？

北大光华金融硕士学费总额为12.8万元，分两年缴清。

金融硕士考研为什么这么贵，凯程洛老师和清华北京大学人大的多位教授问了这个问题，他们的回答是一致的，金融硕士是高投入高产出的专业，没有一流的老师就没有一流的学生，请最好的老师培养金融硕士人才，这是行业需要。确实，金融硕士就业薪水高是事实，一年就赚回来了。例如五道口金融学院2年12.8万。

三、北大光华金融硕士考研难不难，跨专业的学生行不行? 最近几年金融硕士很火，特别是清华、北京大学这样的名校，2015年北大光华金融硕士招生人数45人左右，含推免生35人，招生人数较少，又作为名校，北大光华金融硕士考研难度可想而知，但是金融硕士考研专业课复习较容易，跨专业考研没有问题。

据凯程从北大光华内部统计数据得知，北京大学光华金融硕士的考生中93%是跨专业考生，在录取的学生中，基本都是跨专业考的。对这个现象凯程洛老师咨询了北大光华的老师，本身金融学本科的学生，保研的，加上出国的，加上就业的，基本上没有几个来考研的，金融学本科的就业本身就是不错的，不用冒着风险来考研。在考研复试的时候，老师更看重跨专业学生的能力，而不是本科背景。其次，金融硕士考试科目里，金融综合本身知识点难度并不大，跨专业的学生完全能够学得懂。即使本科学金融的同学，专业课也不见得比你强多少（大学学的内容本身就非常浅）。所以记住重要的不是你之前学得如何，而是从决定考研起就要抓紧时间完成自己的计划，下定决心，就全身心投入，要相信付出总会有回报。在凯程辅导班里很多这样三凯程生，都考的不错，主要是看你努力与否。

四、北大光华金融硕士考研参考书是什么

北大光华金融硕士初试科目： 101思想政治理论 204英语二 303数学三 431金融学综合注：科目④金融学综合包括三部分：微观经济学、统计学、金融学（含证券投资学、公司财务、货币金融），每部分各75分，考生须任选两部分作答。

北大光华金融硕士参考书很多人都不清楚，这里凯程金融硕士王牌老师给大家整理出来了。

凯程推荐的参考书目：

《金融学》——黄达著

《公司理财》，机械工业出版社，罗斯等著；

《财务管理学》，企业管理出版社，刘力著

《货币银行学》，北京大学出版社，刘宇飞著；

《货币银行学》，北京大学出版社，姚长辉等著

《证券投资学》，北京大学出版社，曹凤岐等著

《微观经济学十八讲》，北京大学出版社，平新乔著

《微观经济学现代观点》，格致出版社，范里安著

《微观经济学-基本原理与扩展》，北京大学出版社，尼克尔森著

《概率论与数理统计》，茆诗松，中国统计出版社

《计量经济学基础》古扎拉蒂著

以上参考书实际复习的时候，请按照凯程老师指导的重点进行复习，有些内容是不考的，帮助你减轻复习压力，提高复习效率。

五、北大光华金融硕士就业怎么样？ 北大光华本身的学术氛围不错，人脉资源也不错，出国机会也不少。2014年北大光华硕士毕业生就业率高达97.38%。北大光华金融硕士就业是一等一的好，清华五道口和经管毕业生第一年大约20-30万每年，人大的也是在15-25之间，北大光华的预计在15-30万之间，金融硕士就业去向一般是金融机构，证券公司，投行，一行三会，国有大企业的投资金融部门，前景一片光明。已经有毕业的学生，据统计薪水金额大约第一年在12-20万之间，第二年以后的情况得看个人在单位的发展情况了。中国金融还是处于初级发展阶段，对高端人才的需求量非常大，有北大光华这样深厚背景的学生显得特别突出。

六、北大光华金融硕士复试分数线是多少？ 2015年北京大学经院金融硕士考研复试分数线是385分，政治英语不低于60分，专业课不低于90分。复试形式为面试。考研复试面试不用担心，凯程老师有系统的专业课内容培训，日常问题培训，还要进行三次以上的模拟面试，确保你能够在面试上游刃有余，很多老师问题都是我们在模拟面试准备过的。

七、如何调解考研的心态

稳定的心态：其实我觉得只要做到全力以赴，然后中间不徘徊、不彷徨，认定目标，心态基本上都是稳定的，成功的学生，除了刚开始纠结于考不考得上这个问题紧张心绪不稳定之外，后来都挺稳定的，至少从表面上看上去是这样的，或许内心深处还是不太稳定的，而且偶尔还是会出现抓狂的情况，不过很快就好了。还有就是建议大家不要逢人就说自己要考北京大学，感觉自己考北京大学挺牛逼，其实，你要想清楚，考哪里不牛逼，考上哪里才牛逼，你考上后再告诉别人才显得你牛逼。因为总有些人会很善意地规劝你要实际点，不要太不自量力，尤其是你的最好最亲的朋友，而这对你的考研的心态有很严重的影响，到初试结束，都没几个人知道我考北京大学。

效率与时间：要记住效率第一,时间第二，就是说在保证效率的前提下再去延长复习的时间，不要每天十几个小时，基本都是瞌睡昏昏地过去的，那还不如几小时高效率的复习，大家看高效的学生，每天都是六点半醒，其实这到后面已经是一种习惯，我都不给自己设置闹铃，自然醒，不过也不是每天都能这么早醒来，一周两周都会出现一次那种睡到八九点的情况，我想这是身体的需要的，所以从来也不刻意强制自己每天都准时起来，这是我的想法，还有就是当你坐在桌前感觉学不动的时候,出去听听歌或者看看财经新闻啥的放松放松。

坚定的意志：考研是个没有硝烟的持久战，在这场战争中，你要时刻警醒，不然随时都会有倒下的可能。而且，它不像高考那样，每天都有老师催着，每个月都会有模拟考试检验着。所以你不知道自己究竟是在前进还是在退步、自己的综合水平是在提高还是下降。而且，和你一起的研友基本都没有跟你考同一个学校同一个专业的，你也不知道你的对手是什么水平。很长一段时间，都感觉不到自己的进步。可能你某年的数学真题做了130多分，然后你觉得自己的水平很高了，但你要知道，也有很多人做了140多分，甚至满分，所以这是考研期间很大的一个障碍。而且，应该在自己的手机音乐播放器里存一些特别励志的歌曲，休息期间可以听听，让自己疲惫下来的心理瞬间又满血复活。在凯程，不断有测试，有排名，你就知道自己处于什么位置，找到差距，就能充足能量继续复习。

八、北大光华金融硕士考研辅导班有哪些？

对于金融硕士考研辅导班，业内最有名气的就是凯程。很多辅导班说自己辅导北大光华金融硕士，您直接问一句，北大光华金融硕士参考书有哪些，大多数机构瞬间就傻眼了，或者推脱说我们有专门的专业课老师给学生推荐参考书，为什么当场答不上来，因为他们根本就没有辅导过金融硕士考研，更谈不上有金融硕士的考研辅导资料，考上金融硕士的学生了。

在业内，凯程的金融硕士非常权威，基本是考清华北京大学人大中财贸大金融硕士的同学们都了解凯程，尤其是业内赫赫有名的五道口金融学院，50%以上的学员都来自凯程教育的辅导，更何况比五道口难度稍易的北大光华金融硕士、人大金融硕士、中财金融硕士、贸大金融硕士。凯程有系统的《金融硕士讲义》《金融硕士题库》《金融硕士凯程一本通》，也有系统的考研辅导班，及对北大光华金融硕士深入的理解，在复旦有深厚的人脉，及时的考研信息。不妨同学们实地考察一下。

九、北大光华金融硕士专业课复习建议

北京大学光华金融硕士考研金融学综合包括三部分：微观经济学、统计学、金融学（含证券投资学、公司财务、货币金融），每部分各75分，考生须任选两部分作答。

凯程老师特别强调，复习没什么捷径可走，老老实实的把凯程金融老师讲的课程扎扎实实学习下来，把老师布置的题目认真做完，很多都是考试必考点，刚开始可能会比较痛苦，只要坚持下来第二遍时就会好很多了。建议大家准备一个笔记本，看第一遍时把书的框架和基本知识点记下来，这样方便以后复习，知识也理解得更深入。重点章节是汇率，利率，货币需求，货币供给，通货膨胀，金融监管，货币政策，货币创造（重中之重啊，宏观金融和微观金融的连接点，极易考大题）。

凯程有多年的北京大学光华金融硕士考研辅导经验，凯程老师在讲解真题的过程中严格要求学生吃透真题，让学生在认识和体会的基础上理解真题答案并掌握知识点，凯程老师认为这样更有利于对知识点的理解和记忆。凯程老师在讲解真题的过程中会抓住这条主线，依次展开把相关知识点串起来，这样学生学习理解政经就容易轻松很多。

参考书复习方法：

第一遍，只是看课本，快速翻阅，熟悉整本书的框架和只是脉络，不管自己到底掌握了多少然后着重试着去记忆章末总结，根本就没有做课后题，当时看了全书所有章节，到第二遍第三遍的时候才不去看后面的，只看前二十五章；

第二遍，以凯程老师讲课的讲义指引，认真详细地看。看完一章，做课后习题，课后习题非常重要。刚开始可能有些题目根本做不出来，没关系，记得标注出来，等你做上第二遍第三遍时就会全懂的；

第三遍，还是看课本，做之前不会做的题目，总结出我认为的可能要考的重点及考点；看老师讲的讲义和笔记。

第四遍，以目录检测法检测自己对整本书的记忆及把握程度，包括基本概念、公式、定理以及应用等。然后再以自己总结出的考点去试着再现相关的知识点。

第五遍，基本不去看概念性知识，而是认真地去看计算和模型推导以及画图重点看书上能出计算题的考点以及掌握计算方法。总结出书中计算公式，以及应用这些公式的习题。

凯程洛老师给大家介绍了这么多内容，希望大家已经对北大光华金融硕士有比较深刻的了解了，如果有不懂的地方咨询凯程老师。同学们，现在考研是一个趋势，就业的主体是研究生，决定了考研，就勇往直前，不怕苦不怕累，坚持到最后就是胜利。祝愿同学们前程似锦，学业有成。一分耕耘一分收获。

第三篇：北大光华管理学院

北大光华管理学院

学院开设金融学、会计学、市场营销三个本科招生专业，其中，金融学专业包括金融学方向和金融经济学方向。各专业均按工商管理类进行招生，限英语考生，文理兼收。

金融学方向致力于培养具有坚实的金融学理论基础和创新潜力、具有国际视野与较高应用技能的金融专业人才，同时具备较强的中英文沟通能力以及缜密的分析能力。学生毕业后适于在高端金融管理部门、各类金融机构和研究机构工作。

金融经济学方向注重训练学生的经济学理论思维和分析能力，强调经济学在金融领域的运用，培养具有扎实的理论基础、国际化的学术视野、较强的中英文沟通能力和善于知行结合的专业性人才。学生毕业后适于在经济和金融相关的政府部门、企业和研究机构工作。

会计学专业通过“研究型学习+参与式讨论+团队化实践”的模式，培养学生具备财务总监、总会计师和财

务管理者的基础素质：熟练掌握精深的专业知识和广博跨学科知识，卓越的财会工作能力、研究与创新能力、辅助决策能力以及战略领导能力，同时具备较强的中英文沟通能力以及良好的职业道德。

市场营销专业致力于培养具有良好的人文修养和扎实的经济学、管理学基础知识，掌握现代营销理论与方法，思维活跃，具有全球视野和创新意识以及良好的沟通能力的专业人才。学生将适于在大中型企业和跨国公司从事市场营销决策、开发与管理工作

精品课程

2015年春学期本科课程大纲

财务会计-伍利娜教授 社会心理学-王辉教授 社会心理学-张志学教授 微观经济学-周黎安教授

宏观经济学-龚六堂、朱国忠教授 Macroeconomics-Yan Se 数据分析与统计软件-王汉生教授 创业管理-杨东宁教授 营销学原理-江明华教授 管理学-张国有教授 会计学-黄慧馨教授 消费者行为-张红霞教授 市场研究-涂平教授

成本与管理会计-罗炜教授 货币金融学-张圣平教授 证券投资学-赵龙凯教授 金融计量经济学-王志诚教授

公共财政理论与政策-翁翕、孟涓涓教授 计量经济学-虞吉海教授

产业分析的理论与政策-张庆华教授 城市与区域经济学-张庆华教授 互联网与商业模式创新-邱凌云教授 人力资源管理-任润教授 企业伦理-王新超教授

Chinese Society and Business Culture-Li Bobai 商战模拟-任菲、蓝颖杰、王明舰教授 财务报表分析-姜国华教授

财务会计理论与政策-吴联生、岳衡、麻志明教授 财务案例分析-刘晓蕾、罗炜教授 整合营销传播-张红霞教授 市场营销专题-王建国教授 服务营销-彭泗清教授 金融衍生工具-路磊教授

金融时间序列分析-王亚平教授

Financial Market and Institution-Lu Ruichang 民商法-蔡曙涛教授

International Finance and International Trade-Lin Faqin 转型与发展经济学-王辉教授 行为经济学-孟涓涓教授 策略与博弈-翁翕教授 金融市场-卢瑞昌教授

Primary Business Chinese I-Wu Yuqian Primary Business Chinese II-Wu Yuqian

2014年秋学期本科课程大纲

经济学-蔡洪滨&王辉&陈玉宇教授 经济学（通选）-张维迎教授 营销学-涂平教授 营销学-符国群教授 概率统计-徐敏亚教授

Introduction to the Probability and Statistics-Zhang Junni 微观经济学-周黎安教授 公司财务管理-李怡宗教授 Corporate Finance-Xu Jiangmin 组织与管理-张建君教授

Organization Management-Zhang Yanlong 财务会计（大类平台）-李琦教授 金融经济学-唐涯教授 中级财务会计-李琦教授 运作与信息系统-蓝颖杰&王子明教授 Cost and Managerial Accounting-Luo Le Advanced Financial Accounting-Luo Le 税法与税务会计-黄慧馨教授

Financial Statement Analysis-Jiang Guohua 会计信息与数据分析-麻志明教授 金融中的数学方法-李辰旭教授 金融市场与金融机构-贾春新教授 风险管理与保险-姜万军教授 计量经济学应用-林莞娟教授 劳动经济学-陈玉宇教授 定价管理-王建国教授

产品管理-张红霞&王锐教授

Financial Risk and Management-Chen Jia Logistics and Supply Chain Management-Zheng Xiaona Topic in International Finance and Capital Market-Giles Chance 固定收益证券-路磊教授 财务案例分析-张翼教授 金融建模-张峥&姚彤教授 权益证券投资-刘琦教授 Marketing Channel-Wang Rui 品牌管理-江明华教授

Strategy Management-ZhongWeiguo Business Simulation Games-LanYingjie&RenFei 创新管理-张一弛教授

综合商业计划书竞赛（与MBA合上）-黄涛教授 创业企业成长（与MBA合上）-张一弛&高岩教授 可持续创业（与MBA合上）-杨东宁教授

创业机会识别与分析（与MBA合上）-路江涌教授 应用计量经济学（大类平台）-宋晓军教授

2014年春学期本科课程大纲

财务会计-伍利娜教授 社会心理学-张志学教授 社会心理学-王辉教授 消费者行为-张红霞教授 市场研究-涂平教授

中国商务（英文）-夏凡教授 营销学原理-江明华教授 管理学-张国有教授 货币金融学-张圣平教授 证券投资学-赵龙凯教授 证券投资学（英文）-唐涯教授 金融计量经济学-王志诚教授

公共财政理论与政策-翁翕&孟涓涓教授 城市与区域经济学-张庆华教授 计量经济学-虞吉海教授 中级财务会计-李琦教授 会计学-黄慧馨教授

宏观经济学-龚六堂&朱国钟教授 宏观经济学（英文）-颜色教授 广告学-张红霞教授

市场营销专题-符国群教授 服务营销-彭泗清教授

互联网与商业模式创新-邱凌云教授 供应链管理-郑晓娜教授

生产作业管理-郑晓娜&王明舰教授 人力资源管理-张一弛教授 企业伦理-王新超教授

中国社会与商业文化（英文）-李博柏教授 从案例学习管理-王铁民教授 博弈与社会-张维迎教授 民商法-蔡曙涛教授 金融衍生工具-路磊教授

金融时间序列分析-王亚平教授

国际金融与国际财务管理（英文）-单忠东教授 国际金融与国际贸易（英文）-林发勤教授 产业分析的理论与政策-张庆华教授 财务报表分析-姜国华教授 应用多元统计分析-关蓉教授 财务案例分析-罗炜&岳衡教授 高级管理会计（英文）-罗乐教授 中国企业管理实践

内部控制与内部审计-王立彦教授 创业与创新实践-黄涛教授

2013年秋学期本科课程大纲

经济学-蔡洪滨&王辉&陈玉宇教授 经济学（通选）-张维迎教授 营销学-涂平教授 营销学-符国群教授

概率统计（中文）-徐敏亚教授

Introduction to Probability and Statistics-Zhang Junni 微观经济学-周黎安教授 公司财务管理（中文）-李怡宗教授 Corporate Finance-Sun Bo 组织与管理-韩亦教授 组织与管理-张建君教授

Organization and Management-Zhang Yanlong 财务会计（大类平台）-李琦教授 微观经济学（通选）-孟涓涓教授 金融学概论（通选）（更新版）-赵龙凯&张峥教授 金融经济学-唐涯教授

运作与信息管理-蓝颖杰&王子明教授 成本与管理会计（中文）-罗炜教授 Cost and Management Accounting-Luo Le Advanced Accounting-Luo Le 税法与税务会计-黄慧馨教授 金融中的数学方法-李辰旭教授 金融市场与金融机构-贾春新教授 风险管理与保险-姜万军教授 计量经济学应用-林莞娟教授 劳动经济学-陈玉宇教授 定价管理-黄清漪&王锐教授 产品管理-黄清漪教授

Financial Risk Management-Chen Jia Logistics and Supply Chain Management-Zheng Xiaona Topic in International Finance and Capital Market-Giles Chance 固定收益证券-路磊教授 财务案例分析-张翼教授 Marketing Channels-Wang Rui 国际市场营销-胡同来&何志毅教授 品牌管理-符国群教授

Operations Management-Zhai Xin Doing Business in China-Ma Li Business Simulation Games-LanYingjie 创新管理-张一弛教授

综合商业计划书竞赛-黄涛教授 创业企业成长-张一弛教授 可持续创业-杨东宁教授 Strategy Management-XiaFan

2013年春学期本科课程大纲

社会心理学-张志学教授 社会心理学-王辉教授 财务会计-伍利娜教授 宏观经济学-龚六堂&朱国钟教授 Macroeconomics-Yan Se 创业管理-杨东宁教授

Doing Business in China-Xia Fan 营销学原理-江明华教授 管理学原理-张国有教授 消费者行为-张红霞教授 市场研究-涂平教授

策略与博弈-蔡洪滨&翁翕教授

公共财政理论与政策-翁翕&孟涓涓教授 城市与区域经济学-张庆华教授 计量经济学-虞吉海教授 货币金融学-张圣平教授 证券投资学-赵龙凯教授

Securities Analysis and Investments-Tang Ya 金融计量经济学-王亚平&王志诚教授 中级财务会计-李琦教授 会计学-黄慧馨教授 中国经济改革与发展

人力资源管理-张一弛教授 企业伦理-王新超教授

Chinese Society and Business Culture-Li Bobai Electronic Commerce-QiuLingyun 宏观经济与健康投资-刘国恩教授 生产作业管理-翟昕教授

Managing Across Cultur-Marina Zhang 民商法-蔡曙涛教授 广告学-张红霞教授

市场营销专题-张红霞教授 服务业营销―彭泗清教授 市场营销战略-何志毅教授 金融衍生工具-路磊教授

Investment Banking-Michael Pettis International Finance and International Financial Management-Shan Zhongdong International Finance and International Trade-T.J.Bond 产业分析的理论与政策-石岚教授 行为经济学-孟涓涓教授 审计学-王咏梅教授

Advanced managerial accounting-Luo Le 财务会计理论与政策-吴联生&岳衡&罗乐教授 应用多元统计分析-黄清漪教授 商战模拟-任菲&蓝颖杰教授

Introduction to entrepreneurship-Bat Batjargal 博弈与社会-张维迎教授 影子中央银行-Michael 内部控制与内部审计-王立彦教授

2012年秋学期本科课程大纲

2009级

Marketing Channel 品牌管理

Doing Business in China

Operations Management

Shadow PBoC 资产评估

Business Simulation Game

Strategy Management 会计审计与财务管理专题

2010级 劳动经济学

金融中的数学方法 成本与管理会计

Cost and Managerial Accounting 金融市场与金融机构 税法与税务会计

Advanced Accounting 产品管理 财务报表分析 运作与信息管理 风险管理与保险 计量经济学应用

Financial Risk Management

Topics in International Finance and Capital Markets 转型发展经济学

Logistics and supply chain management

Managing Across Cultures

2011级

组织与管理（英文）组织与管理

Organization and Management 金融经济学

微观经济学（周黎安老师）财务会计（伍利娜老师）营销学（符国群老师）营销学（涂平老师）

Corporate Finance 公司财务管理

Introduction to Probability and Statistics 概率统计

财务会计（李琦老师）微观经济学（孟涓涓老师）金融学概论

2012级

经济学（蔡洪滨老师等）经济学（颜色老师）

第四篇：北京光华MBA

北京大学是享誉世界的百年名校，光华管理学院是中国最好的商学院之一。

1985 年北京大学成立了经济管理系和管理科学中心，1993年在原北京大学经济学院经济管理系和北京大学管理科学中心的基础上成立北京大学工商管理学院。1994年北京大学与光华教育基金会签定合作办学协议，工商管理学院改名为光华管理学院。管理学院成立后，由著名经济学家厉以宁教授担任院长。2005年 4月，厉以宁教授为名誉院长；2006年9月8日，张维迎教授为院长。

学院设有9个系，分别是：应用经济学系、金融系、组织管理系、市场营销系、战略管理系、会计系、管理科学与信息系统系、商务统计与经济计量系、卫生经济与管理系。

学院积极开展相关领域的研究，挂靠学院的研究机构有：北京大学管理科学中心、北京大学金融与证券研究中心、北京大学国际会计与财务研究中心、北京大学金融数学与金融工程研究中心、北京大学网络经济研究中心、北京大学工商管理研究所、北京大学国际经营管理研究所、北京大学中国中小企业促进中心、北京大学二十一世纪创业投资研究中心、北京大学企业管理案例研究中心、北京大学经济分析与预测研究中心、北京大学复杂性科学虚拟研究中心、北京大学中国经济与WTO研究所、北京大学光华管理学院华人企业管理研究中心、北京大学光华管理学院国际金融研究所、北京大学光华管理学院经济社会系统分析与模拟实验室、北京大学国家高新技术产业开发区发展战略研究院等。

北大光华管理学院

截止2007年9月，学院有全职教师100人，其中教授32人，副教授40人，讲师28人。全职教师中有94人获得博士学位，其中57人在海外及香港获得博士学位。学院还聘任了多名访问教授与兼职教授。

学院设有大学本科、硕士和博士研究生三个层次的学位教育。本科现有金融学、会计学、市场营销三个专业；硕士研究生设有国民经济学、金融学、产业经济学、企业管理、会计学、统计学、管理科学与工程、工商管理硕士（MBA）、高级工商管理硕士（EMBA）、会计硕士专业学位（MPAcc）10个专业；学院设有国民经济学、金融学、产业经济学、企业管理四个博士生专业，其中国民经济学是国家重点学科。

截止2007年9月底，学院共有学生3181人。其中全日制大学本科生672人，普通硕士研究生 313人，MBA学生1330人，EMBA学生560人，MPAcc学生145人，博士研究生161人，各项目留学生90人。为了体现交叉学科的特点，在本科招生中学院多年坚持文理兼收的原则，吸引了全国高素质的学生，最近几年每年都有十多名各省市高考第一名进入光华管理学院。

学院重视学科建设，课程设置不断完善。在教学中，学院在重视经济管理的基础理论教学的同时，注重理论与实践相结合，培养学生的决策分析和解决实际问题的能力，以适应市场经济对人才的需求。学院设置的各专业与国家经济建设密切相关，学院培养的毕业生在社会上很受欢迎。

学院在搞好学位教育的同时，还开办了多种形式的高级管理人才培训班，承担了国家、省市、部委以及企业、单位的科研任务，在中国的经济改革、企业的股份制改造、跨国公司经营管理、金融体制改革、宏观经济运行与分析、教育经济学、环境经济学、决策支持系统、计算机辅助教学等方面取得了重要的研究成果。

学院与国家经济管理部门和企业保持着经常的联系，聘请了学术造诣深厚和富有实际管理经验的专家学者作为学院的兼职教授，邀请他们到学院举行专题讲座。

学院与美国西北大学凯洛格商学院、宾州大学沃顿商学院、芝加哥大学商学院、杜克大学富科商学院、曼隆学院、加拿大约克大学商学院、新加坡国立大学、法国ESSEC商学院、荷兰蒂尔堡大学、丹麦哥本哈根商学院、香港科技大学、台湾大学、台湾政治大学、香港城市大学、香港中文大学等建立了密切的学术交流与合作关系。

学院一万一千多平方米的教学科研楼于1997年秋投入使用。在建中的光华新楼，建筑总面积近三万平方米，是一座集教学、科研和办公为一体的综合性设施。新大楼的建成，将显著改善学院教学、研究和办公条件。

管理学院的师生员工决心发扬团结、博采、实践、创新的精神，学兄弟院校之所长，集世界管理之精粹，努力提高教学科研水平，为国家经济建设培养高水平的管理人才，建设世界一流的商学院。

北大光华管理学院师资团队

我们的理念与我们的凝聚力，使学院逐渐建立起一支优秀的教师队伍，我们的教师接受过严格的专业训练，以研究中国本土经济与管理问题为己任，努力在管理教育的各个领域里成为最具权威性的专家。

截至2007年9月，光华管理学院拥有100名全职教研人员，百分之六十以上的教师在世界知名大学获得了博士学位，如美国哈佛大学、斯坦福大学、普林斯顿大学、加利福尼亚大学伯克利及洛杉矶分校、杜克大学、马里兰大学、英国牛津大学和比利时鲁汶大学等。学院力争成为与国际接轨的研究型商学院，教师在经济学和管理学方面著述颇丰，很多研究成果在国际顶尖的经济管理类期刊中发表。

因为本科、硕士和MBA读的内容是不一样的，因为我们是面向实务的专业学位的教育，要把理论和实务两者统一到教学中来，培养同学们解决具体问题的能力。对于国外商学院来说当然也有非常优秀的，也有很多值得我们学习的，所以在我们MBA培养过程当中，我们也会有很多同学有机会到国外沟通、交流，看看国外的环境是什么样的，国际的市场怎么样，在国际市场当中市场和企业之间又是什么关系，这是我们关心的内容，也是我们同学将来走向世界以后需要具备的基本能力。但是这不代表我们就直得在国外读，就不需要在国内读了，因为我们毕竟最主要的事业发展还是在国内的市场当中，对中国经济的了解，对中国文化的了解，对中国背后市场逻辑的理解，都是我们同学要在国内发展事业的重要基础。如果将来的事业是打算在国内发展的话，更应该加入到北大MBA这个团队当中来，因为这样一个平台会给你带来很多同学和校友的人脉关系，我觉得这是你去海外商学院读跟在北大光华读的最大一个不同。

如果通过关系就能够走进来的话，光华招的人就不是我们想要招的人，就不是商界领袖，光华管理学院就会办的越来越差，我们自己生存的环境也就没有了。所以我们的目标非常简单，你是优秀的人才我们肯定努力想要把你录取过来，如果你现在考试方面存在困难，我们还会有一些帮助，请一些优秀的老师给你做辅导。所以我们最终的目标，是希望选取、招收非常有潜质的人才，毕竟光华管理学院的事业不是靠光华管理学院的老师来完成的，更应该要靠光华管理学院的同学来完成。将来同学毕业了为社会作出更大的贡献，推进社会的进步，这才是光华管理学院真正成功的地方。

光华管理学院的培养定位不管是MBA还是EMBA还是本科生，我们培养的目标就是商界领袖，就是将来要为社会作出贡献，引领社会的发展。北大作为一个特殊的大学，从它开始以来就一直跟国家的命运联系在一起，所以在培养人才方面也应该是肩负这种重任。所以我们现在MBA培养的方向就是要培养出商界领袖来，所以我们在录取过程当中只要同学具备这种能力的，我们会尽可能的给他们提供帮助。

本科生进入到我们MBA项目当中来，还有一个更好的地方是他对学习方面会更加的投入，这么一来如果他实务方面能够得到弥补，而且学习更投入的话，学习效果就有可能会更好。而且这需要我们明确一点，就是说人在不同阶段下、不同压力下、不同目标下进行的实务工作收获是不一样的。如果他知道我已经进入MBA以后的实务工作，他关注的是我怎么样能够成才，这些都是他工作的时候积极解决的问题。如果有些同学还没有把握住将来要不要读MBA，他工作时候的目的性、寻找问题就不是十分突出。所以我们通过这种办法，希望能够把他的实际工作经验，将来为他的发展带来更大的帮助，在这方面起更大的作用。

如果进入MBA学习，始终要思考我怎么样能够成长为商界领袖。我觉得很重要一点是能力，第二有没有平台。北京大学光华管理学院MBA项目在培养大家成为商界领袖方面，培养能力方面付出了很多的努力，这个努力不仅仅是体现在课堂内的学习，我们课堂内的沟通和交流也都是学习。所以参与到北大MBA项目的学习是全过程的学习，这个不仅是老师上课内容的学习，同时对社会的理解，对中国经济的理解，大家跟老师都可以相互之间沟通、交流，跟我们原来EMBA校友、毕业MBA校友他们创业的经历以及他们对实务工作的理解，我们同学们也可以进行沟通交流，所以这是一个全方位学习的过程。我们为同学们将来走上工作岗位，能够成长为商界领袖也提供了更好的平台，这个平台不仅仅是北京大学的，是所有校友一起建造的。比如说我们EMBA校友有很多很好的企业都值得我们一起合作，我们原来毕业的MBA同学他们也有可能为我们提供很好的平台，正是有了这个平台我们同学才更有可能成长为将来的商界领袖。MBA是英文Master Of Business Administration（工商管理硕士）的简称，而其中文简称为“工管硕”。工管硕士是源于欧美国家的一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位。工管硕士是市场经济的产物，培养的是高素质的管理人员、职业经理人和创业者。工管硕士是商业界普遍认为是晋身管理阶层的一块垫脚石。现时不少学校为了开拓财源增加收入，都与世界知名大学商学院学术合作，销售他们的工商管理硕士课程。工管硕士培养的是高质量的职业工商管理人

才，使他们掌握生产、财务、金融、营销、经济法规、国际商务等多学科知识和管理技能。

MBA学位是一种注重复合型、综合型人才培养的学位，是能力培养重于知识传授的学位。它教授的是面对实战的“管理”，而不是注重研究的“管理学”，技巧和思维的培养重于理论分析能力。它要求其毕业生有一定的实践经验和管理经验(应变能力、预测能力、综合能力、组织能力等)。其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等，能力训练不光讲究组织、领导才能，也涉及以口才为依托的沟通能力、运筹能力、判断和处理问题的能力等等。

MBA是一个具有工作经验以后的学位，现实中，它被很多人看成已有3年职业经验之后的一个事业加速器或转换手段，即升职和跳槽的手段。而MBA的学习在很大程度上也会对这个产生很好的帮助作用。

MBA作为一种专业硕士学位，与一般有所不同。首先是培养目标不同：MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才，而其他硕士研究生是培养具有扎实理论基础和较强的科研和教学能力的高层次科研型和教学型人才；其次是培养对象不同，MBA的招生对象一般为大学本科毕业、具有三年以上工作实践经验的国家机关事业单位干部和工商企业管理人员及技术人员，而其他硕士研究生可以招收应届毕业生，也可以招收在职人员；第三是培养方式不同，MBA教育从本质上讲是一种职业训练，特别强调在掌握现代管理理论和方法的基础上，通过商业案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练等培养学生的实际操作技能，使学生接受知识与技能、个性与心理、目标与愿望等方面的挑战，更具有职业竞争的实力，而其他研究生则侧重于理论学习、学术研究。

由于自己将长期从事销售工作，因此在财务、金融、人力方面知识的缺乏已成为制约继续发展的“瓶颈”。所以要进入校门再学习。都是在有意识地锻炼自己，通过各种形式的学习完善自己。正是主动的创造命运而非被动地接受命运的安排，让他跨越了专业的局限，克服了工作中的艰难，从一个基层销售人员成为独当一面的销售经理，直至今天北京大学的MBA。

北大光华管理学院第一个方面，它是北京大学的一所商学院，所以它是一个有着很深厚的北大背景、人文的商学院，北大一个学术的氛围，让光华受益良多。

第二个方面，北大光华管理学院和其他兄弟商学院不同的地方，我们自己的感觉是，光华的师资力量是优秀的。到目前为止，我们有些数据，也可能到这一周左右，最新的数据，光华的全职的老师有102个人，实际上应该在半数以上的教员们是国外的名牌大学的毕业的博士，超过50，这个比例应该是全国最高的。

第三个方面，北大光华管理学院整个教授当中获得博士的比例也是全国最高的，没得到博士的老师都是光华最有名的教授，比如厉以宁教授等等非常著名的教授，因为各种各样的原因，没有机会得到博士学位，如果把一些非常资深的教授除外，北大光华管理学院的老师95-100是博士学位，这是一个优势。

第四个方面，北大是一个很高的平台，第二课堂非常的丰富，来自政府的、企业界的、学术界的、国外的交流的院校有名的教授来光华做讲座非常的多，可以讲，在光华，每天都会有几个讲座，或者是一些研讨，但我知道一些大学也不错，但我们自己感觉，光华是很有它的优势的。

第五个方面，光华是在全国第一个开设的就业发展中心，对学生MBA的就业的服务应该是比较全面的。到目前为止，光华MBA就业的水平，职业的变化和职位的转变都是令我们满意的，这是和我们学校，包括就业发展中心应该是有很大的关系。

另外一个方面，北大光华管理学院可能在我们业界有一个很知名的项目，就是我们MBA当中有一个纯正的双学位的项目，是和新加坡国立大学一个双学位的项目，另外是跟法国ESSEC双学位的项目，一年的时间在北大，另外的时间在国外。可以有两个双学位的项目。这是我对北大的一些特点的说明。

借用我们北大光华管理学院目前副院长的话，人一辈子就六个字，进去、出去、上去。进去你得考到北大来，出去拿到很重的学位，然后上去。上去当然是各种层面了，包括一个人、一个家庭在整个社会中的地位、收入。我想补充一句，他凭什么上去，有时候一个学位，虽然是一张纸但是很重要的。很多时候有很多质的变化，包括人的思考的方式。我用这样一句话，一个人能看多远，有些时候不在于你的个子有多高，更主要的是你站的有多高，当你站的高的时候，你看的自然就远。另外一个方面，你看的多远，取决于你的眼力，你来到北大之后，你的同学都很优秀，你的老师非常的出色，你丰富的第二课堂有一些非常重要的政界的、企业界的、学术界的人物来北大光华管理学院做演讲，所以我们无形当中，自己的思维会改变，知识层面会改变。

另外前面说到的，你的朋友圈子会发生变化，你的同学、你的老师的资源，都是你上学的主要的条件。报考院校，我个人的建议，首先要实现你的理想，要成就事业的话，要想到哪个东西是最重要的。我们特别相信那句话，人是需要韧劲的，他有这个劲，我一定要上北大，一定要上北大光华管理学院，经过一两年的时间，会成功的。

厉以宁院长提出来的院训八个字，团结、博采、实践、创新。

一．个人基本情况，简明扼要，突出重点，令人眼前一亮

二．工作经历，取得的成绩，介绍职业发展规划，将来的职业目标，职业线条要清晰，让老师觉得有能力又有潜力

三．考MBA的目的，主动阐释求学期望

第五篇：杨光华书法家

杨光华，书名再兴，男，1943年5月生，1967年毕业于湖北美术学院，祖籍湖北石首县人，从事教育工作38年，自幼爱好书法，其中尤对篆书造诣极深。本人现系中国书法家协会会员 武汉市晴川书法家联谊会会员 湖北省书法家协会会员 武汉市书法家协会会员 《香港》中国文人书法家协会理事 北京清大华文书画院院士

山海关书画院副主席 3000年古文字书画院副院长 湖北省毛泽东书法研究会理事 武汉市荆楚邮学会会员

中国新闻社湖南分社《当代书画名家珍品博览》编委

作品曾经被成龙展览馆收藏过，李连杰武术馆求过，日本大使馆收藏过，在香港苏富比拍卖过，万达董事长《王健林》收藏过，华人明珠集团董事长《李继和》收藏过

2000年受到恩师篆书十大名人《谷有荃》指点，恩师的作品20万一平尺，现为十大篆书之一 其作品在：

1.第三届“欧阳询奖”全国书法大赛中荣获金奖，并授予“德艺双馨书法艺术人才”光荣称号。

2.艺术丰碑、中国书法史籍全国书法大赛中荣获金奖。

3.北京清大华文书画院全国书法家弘扬仁、义、礼、智、信邀请展大赛中荣获金奖，并授予“当代百名儒学书法画艺术家”。

4.庆祝香港回归祖国十周年海内外书画邀请展大赛中荣获优秀奖，并授予“中华当代文人艺术家”荣誉称号。

5.长城杯系列活动“大中华奥运杯”全国诗画大展赛中荣获金奖，作品在日本、韩国等国参展并永久收藏。

6.“伏羲杯”中国书画报上展全国书法大赛中荣获金奖，并被授予“中国书画名家伍佰强”荣誉称号。

7.《民族魂·中国书法作品集》第二集全国书画大赛中荣获金奖。8.北京北城书画院《岁月如歌 当代老年书画艺术》全国书画大赛中荣获金奖。9.首届“中华杯”全国书画艺术大赛中荣获银奖。

10.在隆重纪念朱德总司令诞辰120周年庆祝中华人民共和国成立57周年人民功勋艺术家书画精品大展赛中荣获金奖。并授予“人民功勋艺术家”荣誉称号。11.第二届“唐诗·宋词·元曲”全国书画大赛中荣获金奖。特授予“二十一世纪著名书画家”光荣称号。

12.苏东坡杯全国首届诗词书画艺术大展赛中荣获金奖。13.中国书画艺术家创作中心迎新春、全国离退休老干部书画作品大赛中荣获金奖，并授予“中华老人德艺双馨艺术家”荣誉称号。

14.其作品入展湖北省文联艺术协会、湖北省书法家协会纪念中国改革开放30周年作品集。

其作品均由以上主办方永久收藏。另外，其作品在武汉市荣获得奖多次，并销售到全国各地和美国、日本、韩国、新加坡等国。

书法作品通过中华人民共和国文化市场发展中心艺术品质部认证。评审价值5000-8000元/平方尺