卢正国在全省工会党工共建创先争优工作会议上的讲话

第一篇：卢正国在全省工会党工共建创先争优工作会议上的讲话

卢正国在全省工会党工共建创先争优工作会议

上的讲话

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提高认识

把握要求 扎实推进全省工会系统创先争优

云南省总工会党组书记、常务副主席 卢正国

（2010年9月17日）

同志们：

这次会议的主要任务是认真学习贯彻全国党群共建创先争优视频会议精神，进一步统一思想，提高认识，扎实推进全省工会系统创先争优工作。这既是一次创先争优的动员会，也是一次推进会。对于激发工会系统党组织和广大党员生机活力、增强工会系统党组织的创造力、凝聚力、战斗力，进一步提高工会服务科学发展、服务职工群众的能力水平、推进工会工作改革创新，具有十分重要的意义。

中央、省委对群团组织开展创先争优活动高度重视。8月31

省总直属机关党委、省总部室、省总驻会产业工会、省总技协办、省职工医疗互助中心分别从不同层次作出了公开承诺，这些交流和做法都很好，希望各级工会相互学习借鉴。下面，我就全省工会系统创先争优讲几点意见。

一、统一思想，充分认识开展创先争优的重要意义

中央在深入学习实践科学发展观活动刚刚结束，就立即部署在党的基层组织和党员中开展创先争优活动，这既是学习实践科学发展观活动的延伸，又是深入贯彻党的十七大和十七届四中全会作出的重大部署。作为党领导下的工人阶级群众组织、党联系职工群众的桥梁和纽带、国家政权的重要社会支柱、职工利益的代表者和维护者，工会组织开展创先争优活动，是工会围绕中心、服务大局，弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格，充分发挥工人阶级主力军作用的重要内容；是维护职工权益、推动党的保障改善民生政策落实的客观需要；是维护职工队伍稳定、巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础的重要举措。各级工会要把贯彻落实中央领导同志关于创先争优活动的重要讲话和有关文件精神与贯彻落实党中央关于工人阶级与工会工作的一系列重要指示精神结合起来，站在巩固党的执政基础、推动科学发展、促进社会和谐的高度，充分认识开展创先争优活动的重要意义，进一步统一

从工会工作的实际需要出发，切实发挥工会系统基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以基层党组织和广大党员的创先争优、带动各级工会和广大会员的创先争优，在全会掀起学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮，努力形成党群共建、创先争优、整体推进的生动局面。

（二）突出重点领域，解决突出问题。创先争优不能停留在文件上、会议上、墙壁上，而是要落实在行动上、体现在干事上。就工会而言，关键是要把活动成效体现在进一步加强企业工会工作中。一是要大力推动企业普遍建立工会组织。当前，按照党工共建的要求，各级工会要积极开展“广普查、深组建、全覆盖”集中行动，积极争取党组织加强领导和协调，帮助和指导非公企业、外资企业、两新组织尽快建立工会组织，最大限度地把广大职工组织到工会中来，不断扩大工会组织的覆盖面。要坚决依法纠正企业在改革改制中撤并工会组织、把工会工作机构合并到党群工作部或其他工作部门的错误做法。二是要依法普遍开展企业工资集体协商工作，推动企业工会发挥作用。各级工会要深入研究、积极探索不同规模、不同所有制、不同经营状况企业开展工资集体协商的特点和规律，采取灵活多样的要约形式和协商方法，确定不同的协商重点，维护职工群众特别是生产一线职工的经济权益，力争到2012年基本在各类已建工会的企业依法全面

创先争优活动的开展情况纳入工会工作考核，适时评选表彰创先争优中涌现出来的先进典型。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取群众意见，形成先进凭业绩说话、优秀靠群众认可的考核评价机制。

三、加强组织领导，确保创先争优取得实效

组织开展好创先争优活动是一项重大的政治责任，各级工会要高度重视，切实做到组织领导到位、计划安排到位、工作落实到位，把创先争优活动抓实抓好，抓出成效。

一要加强组织领导。根据中央、省委的部署要求，创先争优活动要在同级党委统一领导下进行。为加强工会系统创先争优的统筹协调，省总工会决定成立全省工会创先争优活动领导小组，安排专人负责具体协调和指导。各级工会要把开展这项活动摆上重要议事日程，成立相应的工作机构，工会主要负责人要承担活动的主体责任，定期听取创先争优情况汇报，定期研究活动推进措施和办法，带头深入基层开展调研指导，切实把创先争优活动办成“一把手工程”。各级工会领导干部要率先垂范，认真履行“一岗双责”，带头提出个人争创目标，带头作出服务承诺，带头兑现承诺，带头开展“三个一”主题实践活动，以工会领导干

四要强化督促检查。各级工会创先争优活动指导组和办公室要适时组织力量，对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行督查，对各项任务完成情况进行检查，确保创先争优活动取得实效。要采取召开座谈会、深入基层调研督导、随机抽样等方式，及时了解活动进展情况，总结交流经验，研究解决问题。要对各级工会创先争优情况及时进行点评，防止基层单位开展活动出现“两张皮”现象。对开展活动思想不重视、工作不得力的，要提出批评，要求限期改正。

同志们，开展创先争优活动给工会工作带来了重要机遇和动力。我们一定要按照中央、省委的要求，抓住机遇、认真谋划、周密部署、精心组织，深入扎实开展工会创先争优活动，团结动员广大职工立足本职，争创一流，为推动科学发展、构建社会和谐作出新的更大的贡献。

第二篇：黄国庆在全省工会党工共建创先争优活动视频会议上的讲话

黄国庆在全省工会党工共建创先争优活动视频会议上的讲话 同志们：

今天，我们召开全省工会党工共建创先争优活动视频会议。会议的主要任务是，交流前一段全省工会开展党工共建创先争优活动经验，对下一步工作进行再动员、再部署。刚才，武汉、十堰、荆门及大冶市、宜城市总工会的负责同志从不同角度，介绍了他们紧密结合工会工作实际，开展创先争优活动的经验和做法，对于我们在全省各级工会深入推进党工共建创先争优活动具有很好的借鉴意义。

开展创先争优活动以来，我省各级工会认真贯彻省委、全总的统一部署和要求，以服务科学发展、服务职工群众，争创先进基层党组织、争当优秀共产党员为主题，以团结动员广大职工为推动科学发展、促进社会和谐建功立业，推动企业依法普遍建立工会组织、依法普遍开展工资集体协商，不断提高工会干部素质和改进工会领导机关作风为主要内容，科学谋划，精心部署，扎实推进创先争优活动，取得了积极进展。一是各级工会领导对开展创先争优活动高度重视。始终把创先争优活动作为一项重要的政治任务来抓，加强领导，精心组织，普遍成立了创先争优活动领导小组，主要领导亲自抓，工作专班集中抓，下发专门文件指导基层开展活动，帮助基层解决开展活动中遇到的困难和问题。二是各级工会积极发挥示范引领作用。从省总到地方各级工会领导机关，认真按照省委、全总的决策部署，率先在机关党的基层组织和党员干部中广泛开展创先争优活动，制定活动方案，明确活动的总体要求、主要内容、途径方法和实践主体，编发创先争优活动简报，开展创先争优活动集中培训和专题研讨，营造了党内带动党外、上级带动下级、工会带动职工创先争优的良好氛围。三是各级工会把创先争优活动作为推动工作的有力抓手。以创先争优活动为契机，针对工会工作的薄弱环节，明确推进工作的重点领域，研究制定相应的对策措施，推动工会工作全面创新发展，以创先争优活动促进工会工作、以工会工作促进创先争优活动的良好局面初步形成。实践表明，深入开展创先争优活动，对于切实发挥工会系统基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，团结动员广大职工在推动经济社会发展中充分发挥工人阶级主力军作用，具有十分重要的意义。

我们今天召开的全省工会党工共建创先争优活动视频会议，得到了省委组织部和省委创先争优活动领导小组办公室的高度重视，省委组织部副部长，省委创先争优活动领导小组成员、办公室主任胡志强同志亲临会议并将作重要讲话，我们一定要认真贯彻落实。下面，我就进一步深化我省工会党工共建创先争优活动讲几点意见。

第一，认真学习贯彻中央、省委和全总重要指示精神，进一步增强推进党工共建创先争优活动的责任感和使命感。开展创先争优活动是党中央作出的重要部署，是推动科学发展、促进社会和谐的重要举措。中央对此高度重视，胡锦涛、习近平等中央领导同志多次就创先争优活动作出重要指示和批示，对深入开展创先争优活动提出了明确要求。在8月31日召开的党群共建创先争优视频会议上，王兆国、李源潮同志就党群共建创先争优活动都提出了明确要求。省委先后召开创先争优动员大会、推进会和经验交流会，对开展全省党群共建创先争优活动进行了全面深入的部署。9月26日，全国总工会召开全国工会党工共建创先争优活动视频会议，对工会开展创先争优活动进行再动员、再部署。中央、省委和全总的决策部署和要求，为我们开展党工共建创先争优活动指明了方向。全省各级工会要高度重视、加强领导，组织广大工会干部认真贯彻落实中央、省委和全总关于开展创先争优活动的一系列重要指示精神，在前一阶段工作的基础上，进一步强化措施，明确责任，充实力量，推动形成齐争共创的局面。要按照省委创先争优活动领导小组办公室和省总工会联合下发的《关于在全省工会组织和广大职工中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求，紧密联系当前形势和工作实际，把党工共建创先争优活动与推进“两个普遍”有机融合，进一步细化活动方案，统筹兼顾，采取切实措施，创新工作方法，完善工作机制，转变工作作风，做到两手抓、两促进，努力推动工会工作创新发展。

第二，组织引导广大职工充分发挥工人阶级主力军作用，在推动科学发展上创先争优。工会组织带领广大职工开展创先争优活动，重在引导职工群众围绕中心，服务大局，立足岗位，多做贡献，积极参与建功立业活动。要团结动员广大职工紧紧围绕实施我省“两圈一带”发展战略，以促进经济发展方式转变、推动自主创新、节能减排和发展低碳经济为重点，以开展创先争优活为动力，在重点工程、重点行业（企业）深入开展“四创”劳动竞赛活动，努力形成全方位、多层次劳动竞赛新格局，不断提高竞赛活动的实效性。要广泛开展技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议等活动，引导广大职工积极参加岗位练兵、技能培训、技术比武，不断增强自主创新能力，努力建设创新型班组、创新型企业。要充分发挥工会大学校作用，扎实推进全省职工素质建设工程，不断提高广大职工的思想道德素质和科学文化素质、劳动能力和劳动水平，引导广大职工争当锐意改革创新的先锋，争当推动科学发展的楷模。要用劳模先进事迹和工人阶级伟大品格感动职工、启迪职工、鼓舞职工，努力在全省广大职工中形成创先争优的良好氛围。要充分发挥工会报刊、网络等新闻媒体作用，加大对先进典型的宣传力度，在职工群众和工会干部中形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好风尚。2011年，省总工会将评选表彰60个“湖北五一劳动奖状”单位、110名“湖北五一劳动奖章”个人和60个“工人先锋号”。

第三，切实做好维权维稳工作，在促进社会和谐上创先争优。做好维权维稳工作、推动劳动关系和谐发展，是工会的重要职能和任务。在工会组织和广大职工中开展创先争优活动，必须把维护职工合法权益、发展和谐劳动关系作为重要切入点和落脚点。要在依法推动企业普遍开展工资集体协商中创先争优，推动国有企业带头开展工资集体协商，同时以非公有制企业、中小企业为重点，以劳动定额、工时工价制定为突破口，着力提高普通职工特别是农民工、劳务派遣工以及困难企业职工的工资收入，力争到2012年在全省各类已建工会企业全面推行集体合同、工资集体协商制度。要积极争取党委政府的重视和支持，推动形成党委和政府主导、三方齐抓共促、工会主动作为、各方积极配合、企业和职工良性互动推进工资集体协商工作的新格局。要以非公有制企业为重点，大力推行职代会和厂务公开制度，落实职工的知情权、参与权、表达权和监督权。要以维护职工劳动就业、收入分配、社会保障、安全卫生、民主政治等方面的权益为重要内容，深入开展劳动关系和谐企业创建活动。要监督企业严格执行劳动法律法规，加强劳动争议调解、仲裁工作，努力化解各种劳动纠纷和矛盾。要建立完善劳动关系矛盾预警机制和应急处置机制，加强劳动争议特别是集体劳动争议的调处，积极协助党政部门妥善处理劳动争议和职工群体性事件，促进职工队伍和社会稳定。要加强企业文化和职工文化建设，不断改进职工思想工作，加强对青年职工特别是新生代农民工的人文关怀和心理疏导，及时掌握职工思想动态，关注网络舆情对职工思想的影响，引导职工依法、理性、有序表达利益诉求，以劳动关系和谐促进社会和谐。第四，加大办好事、做实事、解难事的力度，在推进解决职工群众最关心的民生问题上创先争优。为职工办好事、做实事，是工会服务职工最直接、最具特色的工作。在工会组织和广大职工中开展创先争优活动，需要我们进一步深化“湖北工友帮扶行动”和打造“四位一体”帮扶维权体系工作品牌。各级工会组织要深入实施“千万农民工援助行动”、“家政服务工程”、“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”；积极推动解决困难企业职工参加医保、农民工社会保险、城市棚户区改造和困难职工、农民工廉租房建设等热点难点问题；认真实施就业帮助、生活救助、金秋助学、医疗互助和法律援助等活动，不断把“湖北工友帮扶行动”引向深入。要切实加强困难职工帮扶中心、劳动争议调解中心、农民工维权中心、法律援助中心“四位一体”帮扶维权体系建设，充分运用好党政赋予的资源和手段，把帮扶维权工作做得更有成效、更有影响，使之真正成为落实“两个更多”要求的有效载体，成为工会组织服务职工群众的窗口和平台，成为为党政分忧、为职工解难的前沿阵地。

第五，最广泛地把职工组织起来，在激发基层工会活力上创先争优。企业工会工作是工会全部工作的重要基础，在工会开展创先争优活动，重在落实到基层，落实到企业。要以党工共建创先争优活动为有利契机，坚持党建带动工建、工建服务党建，努力做到组织联建、活动联合、工作联动、机制联创，切实提高党工共建的实效和水平。要积极开展“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动，以第二次全国经济普查企业法人数为依据，认真查找本地区建会薄弱环节和工作差距，做到对未建会企业数量清、所处区位清、未建会原因清、推进建会工作情况清，确定本地区建会的重点领域和重点对象，集中人力、物力和财力，积极协同党委、政府和有关部门，攻坚克难、全力突破，切实把包括农民工、劳务派遣工等在内的广大职工组织到工会中来，确保2012年各类企业普遍建立工会组织。要大力加强企业特别是非公有制企业工会工作，认真落实《湖北省总工会关于进一步加强非公有制企业工会工作的意见》，不断规范和创新企业工会工作，充分激发企业工会工作活力，努力把企业工会真正建设成为职工群众信赖的“职工之家”，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。2011年“七一”前，省总工会将评选表彰200个在创先争优活动中涌现出来的先进基层工会组织、200名全省优秀工会工作者、20名全省基层工会维权工作先进个人、10个创先争优活动成效显著的县（市、区）工会和20个乡镇（街道）工会，并推荐先进典型参加省委和全总的专项表彰活动。

同志们，认真抓好党工共建创先争优活动，是工会当前的一项重大政治任务。我们一定要高度重视、加大力度，开拓创新、锐意进取，把党工共建创先争优作为推动新形势下工会工作的强大动力，创新发展工会工作，团结带领广大职工为我省经济社会又好又快发展作出新的更大贡献，以优异成绩迎接中国共产党成立90周年！

第三篇：在全区工会创先争优工作会议上的讲话

提高认识

把握要求 扎实推进全区工会系统创先争优

同志们：

这次会议既是一次创先争优的动员会，也是一次推进会。我区开展创先争优活动以来，全区各级工会认真贯彻落实党中央的决策部署特别是党群共建创先争优视频会议精神，扎实推进工会系统创先争优活动，取得了积极进展。一是工会干部对开展创先争优活动高度重视。按照党中央的要求，把创先争优活动作为一项重要的政治任务来抓，加强领导，精心组织，普遍成立了创先争优活动领导小组，主要领导亲自抓，班子成员协力抓，下发专门文件指导基层开展活动，加强调研督查，帮助基层解决开展活动中遇到的困难和问题。二是工会组织把创先争优活动作为推动工作的有力抓手。以创先争优活动为契机，针对工会工作的薄弱环节，明确推进工作的重点领域，研究制定相应的对策措施，推动工会重点难点工作取得突破，以创先争优活动促进工会工作、以工会工作促进创先争优活动的良好局面初步形成。三是各级工会积极发挥示范引领作用。从上至下，认真按照中央的决策部署，率先在机关党的基层组织和党员干部中广泛开展创先争优活动，题。要认真倾听职工群众呼声，积极反映职工群众诉求，切实维护广大职工群众的合法权益。工会要叫响“党建带工建、工建服务党建”口号。全区各行各业各部门把工青妇基层组织建设纳入党建工作规划和考核体系，力争实现工青妇组织和工作的全覆盖，把广大职工群众更加紧密地团结在党的周围。要探索新形势下党的群众工作规律，通过党群共建创先争优，进一步提高群众工作的科学化水平。

下面，我就全区工会如何开展好“创先争优”活动，提几点要求：

一、统一思想，充分认识开展创先争优的重要意义

中央决定，在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，这是继全党开展深入学习实践科学发展观活动后作出的又一重大决策，也是当前和今后一个时期加强基层党的建设的一个重要抓手。开展好这项活动，对于推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，进一步激发各级党组织和广大党员的生机活力，推进XX经济社会又好又快发展，具有十分重要意义。

第一，深入开展创先争优活动，是推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的重大举措。党的十七大部署以改革创新精神加强党的建设，明确提出要开展两项活动：一是开展深入学习实践科学发展观活动，二是深入开展创先争优活动。学习实践活动是集中性主题教育，创先争优活动是推动基层党组织和党员

第三，深入开展创先争优活动，是推动XX经济社会又好又快发展的有力保障。当前，XX发展正处在一个关键时期，既面临着难得的机遇，也面临着严峻的挑战。我区的“十二五”规划已经明确了未来五年XX经济社会发展的战略目标。开展创先争优活动，就是要进一步动员基层党组织和广大党员带头落实区委的决策部署，把各方面力量凝聚起来，形成推动科学发展的浓厚氛围和强大合力，为实现我区“十二五”跨越发展提供强有力的政治和组织保证。

第四，深入开展创先争优活动，是新形势下密切联系和服务群众的重要途径。党建工作服务发展，就是上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众。越是加快发展、科学发展，越要注意做好联系和服务群众工作。目前，由于受各方面条件制约，一些涉及群众利益的民生问题解决得还不到位，部分群众的生产生活还比较困难，自我发展能力还不强。我们要通过深入开展创先争优活动并结合“三万”活动，不断健全完善服务民生网络体系，进一步落实党的惠民政策，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，让群众得到更多实惠，从而进一步密切党群干群关系，增强基层党组织推动发展、服务百姓、促进和谐的能力。

二、突出重点，广泛深入开展创先争优

工会要在当地党委和上级工会的统一部署下，结合各自实际，明确目标任务，采取有力措施，努力把创先争优活动提高到

度重视，切实做到组织领导到位、计划安排到位、工作落实到位，把创先争优活动抓实抓好，抓出成效。

一要加强舆论宣传。工会要制定以党建带工建，深入开展创先争优活动宣传工作方案，充分发挥工会信息、电视台、报刊等媒体的作用，认真办好创先争优专刊专栏，大力宣传中央、省、市、区委关于创先争优活动的要求与部署，大力宣传工会系统创先争优的好经验、好做法，大力宣传工会系统创先争优活动中涌现出的先进典型，让党员学习有方向、对照有标准，不断增添“创”的信心和“争”的勇气，让更多的基层工会组织和职工通过学人之长，搞好自身创先争优，提高创先争优水平。

二要树立先进典型。工会要通过广泛组织动员职工参与工会系统各项活动，及时发现在创先争优活动中涌现出的先进基层党组织、优秀共产党员和先进基层工会组织、优秀工会工作者，总结宣传他们的先进经验和先进事迹，充分发挥先进典型的示范引领作用。希望今天受到表彰的单位和同志，在全区“创先争优”活动和工会系统的“创争”、“双创”等活动中再接再励，迎取佳绩。

三要强化督促检查。工会创先争优活动指导组和办公室要适时组织力量，对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行督查，对各项任务完成情况进行检查，确保创先争优活动取得实效。要采取召开座谈会、深入基层调研督导、随机抽样等方式，及时

第四篇：复兴乡工会开展“党工共建、创先争优”活动工作汇报

复兴乡工会开展“党工共建、创先争优”活动工作汇报

区总工会：

现将复兴乡工会开展“创先争优”活动开展情况汇报如下：

在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是党的十七大和十七届四中全会作出的重要部署。坚持党建带工建，工建服务党建，党工共建创先争优，是新形势下加强和改进党对工会组织的领导，进一步激发各级工会组织生机与活力的重大举措。各级工会组织要发挥桥梁纽带作用，把各自所联系的工会组织和引导到创先争优活动中来。工会组织中的党员要起模范带头作用，做创先争优的表率，使创先争优成为党内带党外、党员带职工（农民工）的宏大社会实践活动。5月份，根据复党办发[2011]99号•转发†白银市平川区组织部、宣传部关于在全区基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案‡的通知‣精神，我工会以复工发„2011‟10号文件制定下发了•复兴乡工会委员会关于印发†关于在全乡工会组织中开展“党工共建、创先争优”活动的实施方案‡的通知‣；7月12日，复兴乡工会、共青团、妇联组织深入开展“党群共建、创先争优”活动动员会；8月31日，中央召开“党群共建、创先争优”活动电视电话视频会议之后，根据区委常委、区委组织部及区总工会的要求，及时召开了由全体党员干部职工及职业化工会主席参加的“党工共建〃创先争优”活动推进会，对我乡工会系统“创先争优”活动进行了再动员、再部署。

在服务经济社会发展中创先争优。围绕承接产业转移跨越发展和经济结构调整，组织党员大力推进重点行业和关键领域的重点工程、重点项目劳动竞赛，大力开展“安康杯”竞赛活动，加强企业安全生产工作；带领基层工会在组织职 工开展劳动竞赛、合理化建议、技术创新等活动中发挥积极作用，以一流的工作、一流的服务、一流的业绩、一流的团队精神教育引导广大职工立足本职、爱岗敬业、不断进取、甘于奉献。在西川三粉厂举办职工技能大赛。此次工人技能大赛，既是对职工队伍技术技能素质的一次检阅，更是展现广大工人高超职业技能的一次展示。通过本次技能竞赛，可促使全体工人以竞赛选手为榜样，不甘人后，加强学习，在全行业营造“学先进、赶先进、争先进”的良好氛围；积极组织党员干部职工开展合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比武等活动。开展了“抓练兵增效率，抓操作增产量”技能比赛，实现企业效益和职工收入同增双赢，进一步激发广大党员干部职工的劳动热情和创造潜能，为企业发展做出了应有的贡献，企业工会在经济社会发展中的重要作用得到充分发挥。

在服务职工群众中创先争优。组织工会系统的党员干部职工参加知识竞赛，共有100多名工会系统的党员干部职工参与全乡举办的职工知识竞赛活动，在全社会营造“讲文明、树新风”的良好氛围。引导工会系统的党员干部职工共享美好生活。与此同时，大力推行厂务公开民主管理制度；抓好职代会制度建设，努力提高职代会建制率；构建和谐稳定的劳动关系，维护职工合法权益，开展创建劳动关系和谐企业活动，推进区域性、行业性集体劳动合同签订；加强困难职工帮扶中心规范化建设，完善帮扶机制、拓展帮扶范围、加大帮扶力度，开展“夏送清凉”、“金秋助学”、“两节送温暖”活动；协助政府有关部门做好就业帮扶和创业扶助工作，为下岗失业人员、农民工提供职业培训、就业岗位；加强女职工特殊权益保护工作。

在维护社会稳定中创先争优。大力实施送温暖工程，切实维护社会稳定，通过健全完善特困职工档案，积极向区政 府、区总工会争取筹措送温暖资金，积极争取我乡帮扶资金，基本实现达到资助条件的困难党员职工（农民工）子女都能够得到有效资助，收到了良好的社会效果。

在构建和谐稳定的劳动关系中创先争优。一是建立健全源头参与机制，帮助和指导非公有制企业进行平等协商和集体合同制度。要求工会组织在新建企业建会的同时必须签订集体合同，需续签的单位应及时续签，要求党员职工要带头与企业签订劳动合同。按照区总会提出的“组织起来，切实维权”的要求，把加强基层工会组织建设摆在了工会整体工作的重中之重来抓；二是开展“维护职工合法权益促进企业稳定发展”专项行动。为进一步维护劳动者合法权益，构建和谐劳动关系，促进企业稳定健康发展，乡工会多部门联动从2010年9月1日至10月20日，在全乡范围内开展以“实现企业与职工合作共赢”为主题的“维护职工合法权益促进企业稳定发展”专项行动。专项行动的重点对象是存在劳动关系矛盾隐患的停产、半停产企业、小型加工企业、中小型服务企业和劳务派遣企业。内容以指导督促企业遵守•劳动合同法‣等劳动保障法律法规和规范劳动用工管理为主。专项行动分为宣传排查、实地检查、指导服务三个阶段。

在党工共建中创先争优。按照“推进科学发展、促进社会和谐、服务职工群众、加强基层组织”的总要求，紧密结合工会工作实际，积极推进“党工共建、创先争优”活动深入开展，切实做到组织创先进、党员和职工争优秀。一是主动与党委组织部门及政府各部门加强沟通合作，建立工会组织，做到哪里有党组织，哪里就建立工会组织，哪里有职工，哪里就有工会，推行基层工会主席与支部书记一肩挑，形成了“党委领导、政府支持、工会运作、各方配合”的齐抓共建，共同推进工作格局；二是建立健全工会组织网络，建立工会分会和工会小组，进一步加大工会组建力度，贯彻落实 “多措并举、二次覆盖”，打好农民工入会的“重点战”和非公企业组建工会的“持久战”，继续创建项目工会、行业工会、村级工会等多种形式的工会组织，形成纵向到底、横向到边的工会组织网络体系，实现建会和发展会员的新突破；已在西川三粉厂、三立养殖合作社、乾隆砖厂、益民淀粉玫等非公有制企业中组建了工会，在川口村建立了村级工会；三是认真贯彻“促进企业发展、维护职工权益”的企业工会工作原则，按照“企业所需、业主认同、党员欢迎、职工拥护”的理念，开展“职工之家”建设活动，把职工之家建设活动与开展“创双优”、创建和谐企业、“工字号”创业带动就业等紧密结合起来，努力把工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家。通过加强工会组建工作，进一步形成党建带动工建、工建服务党建的工作格局，切实把包括农民工在内的广大劳动者吸纳到工会组织中来，进一步扩大工会组织的覆盖面和影响力，发挥了工会的桥梁和纽带的作用。

第五篇：学习党工共建创先争优推进会讲话总结

关于学习《股份公司88888等领导在股份公司工会二届全委（扩大）会议暨党工共建创先争优推进会讲话》总结

按照88888工会统一部署，我工段于2011年8月16日组织学习了股份公司88888888等领导在股份公司工会二届全委（扩大）会议暨党工共建创先争优推进会的讲话精神。通过学习我工段员工认识到集团公司领导对工会工作的重视，感受到领导对公司员工的关心、关怀和关爱，同时也认清了下一步工会及现场施工生产工作的思路，此次会议讲话精神的学习，对于员工认清了当前企业发展的新形势，增加员工对企业的归属感有着重要意义。

现将我工段组织学习股份公司888888等领导在股份公司工会二届全委（扩大）会议暨党工共建创先争优推进会讲话的有关情况总结如下：

1、领导高度重视，员工学习积极

2011年8月15日接到8888工会的统一部署，我工段领导高度重视对于此次《会议讲话》的学习，积极组织领导班子成员及全体项目员工学习会议讲话内容，切实感受会议讲话精神。在长达3个小时的学习讨论时间里，领导带头讨论发言，带头联系实际找问题、找差距、提建议，在学习过程中，项目员工悉心感受领导讲话精神，掌握领导讲话的深层内涵，整个会议氛围浓烈。

2、根据会议内容、做出工作新部署

在学习会议讲话精神后，我项目部领导根据目前项目工会建设情况、施工生产情况，不时的发表看法部署工作，我工段领导对切实维护员工利益、关心员工生产生活、关心女职工、开展党工共建创先争优活动、严格工会管理等工作作出了新的部署。在学习中，我们明确了工会深入发展的方向，了解了工会工作的外部环境，明确了工会工作面临的新形势、新任务，这些宝贵的经验对于我们工段以后工会工作的开展有着重要的指导意义。

此次会议对于加强项目安全管理、发挥群众安全员的监督作用的新思路、新要求，更是把项目安全管理工作提上了一个新台阶，同时也有力指导了我工段开展“发挥群体群力、保障项目安全”的 安全管理工作。

3、体会会议精神、激发员工生产斗志

领导讲话中多次谈到要把保障员工利益、帮扶困难职工、关心女职工生产生活等工作放在工会管理工作的首要位置，领导的关怀让在坐员工身心受到极大的鼓舞，员工表示要不辜负领导的恩情，积极投身到工作当中去，以实际生产效益回报公司、回报社会。同时讲话中我们了解了当前公司发展的大好形势，这更加坚定了我们投身于一线施工生产、为建设一流施工企业做贡献的斗志。

在学习结束时，项目部领导要求要切实做好学习贯彻工作，一定要把领导讲话精神落实到实际生产当中来，每位员工要做好本职工作，加强现场管理，求真务实、注重实效，为确保年底邯长主线贯通、建设一流施工项目部而不懈努力。

888888888

2011年9月1日