XX镇财政所关于开展“双评”活动的实施方案

第一篇：XX镇财政所关于开展“双评”活动的实施方案

XX镇财政所关于开展“双评”活动的

实 施 方 案

为了认真贯彻落实《XX市财政局关于在全市乡镇财政所开展“双争双带”活动的实施意见》文件精神，促进我所“双争双带”活动的深入开展，带动全市乡镇财政管理水平上台阶，带动全市乡镇财政干部队伍素质整体提升，实现乡镇财政管理科学化精细化，现就我所广泛开展“社会评所”、“群众评干”的“双评”活动，制定如下实施方案。

一、活动的意义及目的

通过“双评”活动的开展，广泛收集社会和群众对我所各项工作及干部职工的建议和意见，找出我们工作中存在的不足和薄弱环节，并有针对性的切实加强整改，以达到切实转变工作作风，提高工作效率，加强我所基础工作和基础建设，深入推进我所科学化精细化管理，努力践行“为国理财、为民理财”的财政工作宗旨，全面提高我所干部职工“四会一德”的素质能力，促进“双争双带”活动深入开展的目的，为促进农村经济又好又快发展做出新的贡献。

二、活动的内容及方法

“双评”工作主要采取“请进来，走出去”的方式进行。一是要以走出去的方式面向镇党代表、人大代表、政协委员，各村（居）委村组干部和社会各界发放征求和意见函或调查问卷，请他们对我们的工作提工作建议、提批评意见；二是要以请进去的方式，邀请部分各界代表到财政所，采取座谈会的方式，请他们听我们的工作情况汇报，听取代表们对我们工作的意见和建议。在征求意见和座谈的过程中，既可以评价我所的各项工作，也可以是评价我所干部职工，与此同时我所召开干部职工大会，结合各自的工作职责，结合征求意见函和代表们所提出的建议和意见，认真开展自查、互帮互查，在自查的基础上，对照财政预算管理、财政资金监管、惠农补贴政策落实、村级“三资”管理、农村综合改革、土地承包管理、涉农征收任务完成、国有资产管理、债权债务管理、财政所内部管理等争创优秀财政所“十好”的条件形成整改报告，切实加以整改。

三、有关要求

开展“双评”活动是落实市财政局“双争双带”活动的截体。我所要高度重视，真正做到思想认识到位，宣传发动到位、工作措施到位、整改效果到位，坚决防止走过场，搞形式，确保“双评”活动真正促进“双争双带”活动的深入开展。

（一）加强组织领导。迅速召开动员会，对“双评”活动进行动员和部署，制定切实可行的工作方案。为了确保我所“双评”活动落到实处，成立以所长XX同志为组长，党支部书记XX同志为副组长，XX、XX、XX三名同志为成员的“双评”活动领导小组，具体负责工作的开展和落实。

（二）广泛宣传引导，要采取多种形式加大对“双评”活动的宣传力度，对社会各界广泛宣传活动的意义和目的，庆他们真心实意的给我们提建议和意见。对活动中涌现的先进个人、先进事迹和先进的做法要大力宣传，用榜样的言行影响带动全所干部职工，用好的工作做法进一步推动 我所“双争双带”工作的深入开展。

（三）务求工作实效。从4月份迅速启动这项工作，制定详细工作方案，确定征求意见和座谈的对象，要认真分析研究社会各界的意见和建议要虚心接受，明确征求意见的内容，对征求的意见和建议，追根溯源，深入开展自查自纠，针对反映出的问题，研究制定整改措施，确立整改目标，落实整改责任，明确整改时限，形成整改方案，坚持边整边改，务求工作实效。

XX财政所

XXXX年XX月XX日

第二篇：陈店镇财政所双评实施方案

陈店镇财政所开展“双评”活动的实施方案

为了贯彻落实《松滋市财政局关于在全市乡镇财政所开展“双争比带”活动的实施意见》（松财发[2012]23号）文件精神，按照《松滋市农村财政管理局关于在全市乡镇财政所开展“双评”活动的实施意见》（松财农村字[2012]4号）文件要求，结合本所实际，就我所开展“社会评所”、“群众评干”的“双评”活动制定如下实施方案：

一、活动的意义及目的：

通过“双评”活动的开展，广泛收集全镇各界群众对镇财政所各项工作及全所干部的建议和意见，找出我们工作中存在的不足和薄弱环节，并有针对性的切实加强整改，以达到切实转变工作作风，提高工作效益，加强财政管理基础工作和基层财政建设，深入推进我所财政科学化精细化管理，努力践行“为国理财、为民服务”的财政工作宗旨，全面提高全所财政干部“四会一德”的素质能力，促进我所“双争双带”活动深入开展的目的，为促进我镇农村经济又快又好的发展做出新贡献。

二、活动的内容及方法：

“双评”工作主要采取“请进来、走出去”的方式进行。一是要以走出去的方式面向全镇党代表、人大代表、政协委员、村组干部和社会各界发放征求意见书，请他们对我们的工作提出工作建议、提出批评意见；二是要以请进来的方式邀请部分各界代表到镇财政所，采取座谈会的方式，请他们听我们的工作情况汇报，听取代表们对财政所工作的意见和建议。

在征求意见和座谈的过程中，可以评议我们财政所的工作，也可评议我们财政所的干部，与此同时财政所召开干部职工大会，结合各自的工作职责，结合征求意见书和代表们提出的建议和意见，认真开

展自查，互帮互查，在自查的基础上，对照财政预算管理、财政资金监管、惠农补贴政策落实、村级“三资”管理、农村综合改革、土地承包管理、涉农征收任务完成、国有资产管理、债权债务管理、财政所内部管理等争创优秀财政“十好”的条件形成整改报告，切实加强整改。

三、有关要求：

开展“双评”活动，是落实市财政局“双争双带”活动的载体，要求每个干部都要高度重视，真正做到思想认识到位、宣传发动到位、工作措施到位、整改效果到位，坚决防止走过场、搞形式，确保“双评”活动真正促进“双争双带”活动的开展和深入。

（一）、组织领导。结合本所实际制定好工作方案，并及时召开全所干部职工动员会，对“双评”活动进行部署，成立以所长任玲珑任组长，其他支部委员为成员的“双评”活动领导小组，并组建工作专班，具体负责工作的开展和落实。

（二）、宣传引导。在全镇各界广泛宣传“双评”活动的意义和目的，请他们真心实意的给我们提建议和意见，对本所财政干部在活动中涌现的先进个人、先进事迹和先进做法要大力进行宣传，并及时向上进行推荐，用好的工作做法进一步推动我所“双争双带”工作深入开展。

（三）、务求实效。从4月起在全所开始启动“双评”活动，要制定工作方案，确保征求意见和座谈对象，明确征求意见的内容，对征求的意见和建议要虚心接受，要认真进行分析和查找原因，深入自查自纠，针对反映出的问题，认真制定整改措施，确定整改目标，落实好整改责任，明确整改时限，形成整改方案，务求工作实效。

2012年4月28日

陈店镇财政所“双评”活动

领导小组名单

组长：任玲珑

成员：张华忠 姜治勇

杜锡超

联系人：张华忠

谭宏玉 魏华 2012年4月28日

第三篇：镇开展“双述双评”工作实施方案

***镇开展“双述双评”工作实施方案

各村党支部：

为推进农村基层组织建设，激发基层干部干事创业热情，进一步规范和健全村级民主管理、民主决策、民主监督机制，提升村级工作制度化、规范化水平，按照县委组织部《关于在全县开展村党组织书记“双述双评“工作的通知》*组发**号文件的要求，现结合***镇实际，就开展“双述双评”工作制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“提高干部素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目标，通过在全镇村级党组织中开展“双述双评”工作，进一步改进基层干部作风，切实维护群众利益，推进基层民主政治建设，促进全镇经济社会又好又快发展。

二、工作目标

通过实行“双述双评”，落实村级工作目标管理责任制，建立分工明确、职责清晰、责权统一、运转顺畅的村级工作机制，提升村干部履职能力，促进村级各项工作开展。

三、工作对象 全镇各村党组织书记。

四、工作内容

1、“双述”主要内容：村党组织书记主要围绕上“推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强村党支部建设班子建设”五个方面、重点对年初承诺目标，特别是村党组织创先争优活动开展情况，“四议两公开”工作法推行情况、群众关心的热点难点问题解决情况、为民办实事、经济社会发展和落实党风廉政建设责任制情况，本人上在思想政治、工作作风、工作业绩、廉洁自律和履行职责的情况以及存在的问题不足等在镇村两级进行述职述廉报告，要求全面客观的反应村党组织书记一年来的思想、工作、作风廉政等情况。

2、“双评”的主要内容：乡镇党委和党员、群众代表主要围绕村党组织书记是否具有较强的号召力；能否驾驭工作全局；能否坚持为群众办实事办好事；发展经济的思路是否清晰，措施是否有力；工作实绩是否明显；民主管理制度是否健全，群众是否满意等方面对村滋补书记进行评议。乡镇党委和党员、村民代表主要围绕村党组织书记的德、能、勤、绩、廉等五个方面对其进行评议。

五、工作程序

1、村述村评。按照实施方案的要求，年底12月份各村支部书记要认真撰写述职报告，并经包村干部审核后报镇负责同志处审阅，之后在村里召开述评会。邀请村监委会成员、全体党员、村民代表以及不是村民代表的村民小组长及联系村的乡镇党政领导参加，由包片领导或包村干部主持，会上，村党组织书记向参会人员进行述职述廉（含履行上公开承诺情况），然后参会人员提出质询, 由“双述双评”对象当场作出解释说明或整改表态，最后参会人员对村党组织书记进行评议。会后，及时梳理汇总评议结果，并将评议结果上报镇党委。

2、村述镇评。各村村评结束后，由镇党委组织召开全镇村党组织书记述评大会，参会人员包括：镇领导班子全体成员、中层及以上干部和包村干部，各村党组织书记在大会上进行述职，参加会议人员对其进行评议。

3、镇党委审核。镇党委通过对各村上报和村述镇评的评议结果进行审核，最终研定评议结果。一般定为“优秀”、“称职”、“基本称职”和“不称职”四个等次，原则上两次测评“优秀”票达到70%以上的，可以定为 “优秀”等次；两次测评“称职”票均达到60%以上的，可以定为 “称职”等次；两次测评“基本称职”票数相加后得票率达到50%以 3 上的，可定为“基本称职”等次；两次测评“不称职”票数相加后得票率达到50%以上的定为 “不称职”等次；

4、公开述评结果。镇党委将对村镇述评结果及时进行公布，将评议结果作为村“两委”班子年终考核的主要内容，并与村干部绩效工资等挂钩，对被评为“不称职“的村党组织书记进行诫勉谈话，责令限期改正。村“两委”也要及时在党务、村务公开栏中对评议结果进行公布，接受监督。

五、工作要求

1、加强领导，强化责任。各村党组织要高度重视“双述双评”工作的开展。镇党委书记将担负起农村党建直接责任人的职责，亲自抓、负总责，村党组织书记要切实组织开展好此项工作。强化工作责任，镇领导班子领导每人将联系一个村，具体组织、指导和监督，确保该项工作有序开展。

2、精心组织，稳步实施。镇党委将严格按照本方案，安排专门人员指导所属村，尤其是“难点村”、“后进村”的工作开展，确保使此项工作取得实实在在的效果。

3、树立典型，推动工作。各村要把开展“双述双评”工作与解决实际问题、推动各项工作有机结合起来，要注意研究新情况、发现新问题、总结新经验、探索新对策，不断推进“双述双评”工作。

中共***镇镇委员会 2010年12月10日

第四篇：关于开展“双诺双评双公开”活动的实施方案

子长县气象局

关于开展“双诺双评双公开”活动

实施方案

根据中共子长县委《关于在全县各级党组织和党员中开展“双诺双评公开”活动的意见》（子发[2011]06号）文件精神，为了进一步确保“双诺双述双评”活动扎实有效开展，结合我局创先争优工作安排，特制订本方案。

一、双诺

县气象局党支部结合自身工作做出创先争优承诺，党员结合岗位特点和自身能力做出创先争优承诺。

1、承诺范围

县气象局党支部和全体党员。

2、承诺时间

除每年年初承诺外，可根据承诺兑现情况再进行承诺。

3、承诺内容

承诺内容和事项要以人为本，结合工作实际，满足群众要求，具体且操作性强，便于量化考核，不能假大空。县气象局党支部承诺事项一般不得少于5条，党员承诺事项一般不少于3条。

县气象局党支部开展承诺要紧紧围绕“在服务中创先，在服务中争优”为题，按照先进基层党组织“五个好”要求，结合气象工作实际，向上级党组织和党员群众做出承诺。

全体党员要以“推动延安科学发展，党员争当创业先锋”活 动为载体，根据岗位职责和实际情况，按照优秀共产党员“五带实”要求，对自己的学习、工作提出具体目标，对加强自身建设、优秀高效完成工作任务，积极办好实事、好事，向党组织和群众做出承诺。

4、承诺方式

县气象局党支部、党员提出承诺内容，分别经上级党组织和党支部书记把关签字后，在党员大会庄重承诺。党支部要上墙公布承诺内容并建立承诺管理档案。

二、双评

1、评议主题

党员群众对党组织和党员的工作成效、践诺情况进行评议；上级党组织负责人、党员领导干部对党组织和党员的工作成效、践诺情况进行点评。

2、时间要求

每季度组织一次，分别在3、6、9、12月的下旬进行。

3、评议内容

对党组织和党员的评议，除了看其履诺情况和工作成效外，还要看其是否具有坚定的共产主义信念，能否坚持四项基本原则，坚持改革开放，把实现现阶段的共同理想同脚踏实地地做好本职工作结合起来，全心全意为人民服务；是否坚决贯彻落实执行党在社会主义初级阶段的基本路线和各项方针、政策，在政治上同党中央保持一致，为推动生产力的发展和社会主义精神文明 建设做出贡献；是否站在改革的前列，维护改革的大局，正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，做到个人利益服从党和人民利益，局部利益服从整体利益；是否坚决执行党的决议，严守党纪、政纪、国法，坚决做到令行禁止；是否密切联系群众，关心群众疾苦，艰苦奋斗，廉洁奉公，自觉维护人民群众的利益。

4、评议方法

以党支部为单位，召开组织生活会，除本支部党员参加外，还应吸收本单位全体非党员干部，邀请所在社区部分群众代表和服务对象代表参加，邀请人员应不少于参会人员的三分之一。在评议党组织时，上级党组织负责人必须参加。

会上，党支部书记要汇报本支部的工作情况，并根据党员个人平时思想工作表现、承诺事项兑现情况，逐一进行点评，指出党员取得的成绩、存在的不足和努力方向；然后由上级党组织负责人对党支持履行职责、兑现承诺、开展创先争优活动等情况逐一点评。之后，参会同志采取无记名投票方式，对党支部和党员的履职尽责、兑现承诺和完成任务等情况进行评议。

5、评议结果

党组织的评议结果分为满意、基本满意和不满意三个格次，党员的评议结果分成优秀、合格和不合格三个格次，党员优秀比例不得超过支部党员的15%，优秀票数达不到参会人员总数50%的，不能评为优秀。

三、双公开 县气象局党支部要建立创先争优活动工作专栏或展示平台，要及时将党支部、党员承诺内容、兑现情况予以公布，并采取插红旗、贴红星等方式，对党支部和党员的评议结果进行公示。对公开情况，要通过设置意见箱、公布情况，要通过设置意见箱、公布电话等方式，广泛听取多方意见，接受群众监督。

四、结果运用

县气象局把“双诺双评双公开”活动纳入年终目标责任考核中，并将评议结果作为评选优秀共产党员的重要依据。一次评为不合格党员，将由单位主要领导进行警示提醒；连续两次评为不合格党员，将由单位主要领导进行警示提醒；连续两次评为不合格党员，将由单位主要领导进行诫勉谈话，党员个人要在全体党员干部大会上做出深刻检查；连续三次评为不合格党员，根据中央《关于建立民主评议党员的意见》的规定做出处理。凡是评议结果有一次不合格党员，取消当年评优资格。

子长县气象局

二0一一年三月二十四日

第五篇：双述双评活动实施方案

根据市委组织部《关于在第五个党建月活动开展“双述双评”活动的通知》和《市直机关工委关于在市直机关党组织中开展“双述双评”活动方案》要求，市委政法委党支部结合实际，制定此活动方案。

一、指导思想和目标要求

坚

持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，以贯彻市委十二届七中全会精神为重点，切实执行好市委《地方党委和市委直属党（工）委书记抓党建工作双向述职制度》、《银川市党员定期评议基层党组织领导班子成员制度》等制度规定，通过在机关党支部中开展“双述双评”活动，全面提高机关党支部负责人抓党建工作责任意识，增强党员意识和大局观念，推动机关党建工作的深入开展。

二、活动主要内容和范围

“双述”即机关党支部书记就抓党建工作向上级党组织述职，党支部书记及其支部委员就履行抓党建工作职责向本级党组织述职。述职内容主要包括：去年7月份以来抓机关党建工作所采取的措施、创新的工作及取得的成效；抓党建工作中存在的主要问题、困难及原因；下一步加强基层党建工作的打算。

“双评”即党员评议机关党支部领导班子成员和民主评议党员活动。评议领导班子成员的内容主要包括：政治思想、道德品行、履行职责、工作实绩、创新能力、艰苦奋斗、联系群众、团结协作、廉洁自律、发挥表率作用等情况。党员民主评议的主要内容包括：党的十七大、十七届五中全会对党员提出的新要求，从加强学习、坚定理想信念、增强党性意识、履行党员义务、行使党员权利、改进作风、发挥主体作用和先锋模范作用等方面进行深刻分析评议。

三、方法和步骤

开展“双述双评”活动把“述”和“评”相互结合起来，党员评议机关党支部领导班子成员，要在开展机关党支部书记及其班子成员抓党建工作向本级党组织述职的基础上进行；开展民主评议党员活动，要以召开“继承优良传统、争做时代先锋”专题组织生活会为中心环节，进行党员党性分析评议。

（一）集中学习讨论阶段

6月7日——6月9日，各室及党员要在学习本方案的基础上，认真准备“双述双评”活动的发言提纲。机关党支部要通过集中学习、专题讨论、专家辅导、党员领导干部讲党课，组织机关党员积极参加“继承优良传统、争做时代先锋”等各项活动，同时，支部班子成员将集中时间开展一次专题组织生活会学习讨论。

（二）开展“三查三看”和“走进基层、深入群众”活动

6月9日——6月13日，开展“三查三看”活动。在多种形式广泛征求意见的基础上，支部书记要认真自查履行抓机关党建工作“第一责任人”职责和坚持党内民主集中制情况，看党建工作中存在的主要问题，下一步加强机关党建工作的打算；支部委员要认真自查个人在履行职责、工作实绩、联系群众、团结协作、廉洁自律、发挥表率作用等方面的情况，看还存在哪些主要不足，下一步努力方向；机关党员要认真自查理想信念是否坚定、党性观念是否增强、素质能力是否提高，工作实绩是否突出，看下一步如何更好地发挥党员主体作用和先锋模范作用。同时，组织机关党员深入革命圣地延安进行革命传统教育，使党员进一步牢记党的宗旨，树立群众观念，继承和发扬党的优良传统和作风，密切党同群众的血肉联系，增强使命感和责任感。

（三）明确述职内容，撰写述评材料

6月13日——6月15日，在开展“三查三看”的基础上，支部书记对照述职内容撰写述职报告，报送市直机关工委，并在市直属党组织书记述职会上述职；支部委员对照评议的10个方面撰写个人述职材料；党员要撰写“双述双评”活动个人发言提纲。述评材料要力求简洁精炼，不讲空话套话，实事求是。

（四）召开述评会议和专题组织生活会

6月

15日，召开机关党支部述评会议和党员专题组织生活会。参加述评会的人员为机关全体党员干部群众，并邀请机关工委有关领导参加。

党支部述评会议的程序主要包括：机关党支部书记就自身履行抓党建工作职责情况进行述职汇报；支部委员逐个进行个人述职；组织参会的机关党员群众对机关党

组织工作进行评议和讨论，就有关事项进行询问解答；发放《基层党组织领导班子成员民主测评表》进行民主测评；机关工委汇总测评结果备案，并及时给被评议人反馈。

党员主题组织生活会。由机关党支部书记主持召开以“继承优良传统、争做时代先锋”为主题的组织生活会，组织党员观看中央政法机关光荣传统教育报告会，聆听老革命、老专家的先进事迹报告，听取机关领导有关党性修养方面的知识讲座。全体党员要对照自身，进行民主评议和自我批评，努力营造和谐、有序的党内生活氛围。组织生活会后，机关党支部召开支部委员会议，根据党员的一贯表现、党性分析情况，对每个党员做出客观公正的综合评议，并将评议情况向党员本人反馈，征求本人意见后，填报《银川市党员党性定期分析评议登记表》备案。

（五）抓好整改落实

6月16日——6月30日，机关党支部领导班子及其成员、广大机关党员要根据“双述双评”活动中的评议意见，结合党支部和党员双向承诺，制定整改方案，明确整改措施，抓好工作落实。整改措施要明确整改内容、整改措施和整改时限，具有针对性和操作性，并要通过公告栏，在一定范围内向干部群众通报，自觉接受群众监督，确保整改任务落到实处。

四、有关要求

（一）加强领导，精心组织实施。各室要把开展好“双述双评”活动，作为加强机关党支部班子和党员队伍建设的一项重要措施，作为推进机关党内民主建设的重要载体，作为贯穿第五个党建月的一项重要活动，与促进各项工作落实、做好半年工作总结紧密结合起来，切实加强组织领导，严格按照规定的程序和步骤进行述职评议，狠抓落实，确保实效。通过开展“双述双评”活动，评出创先争优的浓厚氛围。

（二）加强宣传教育，引导党员群众积极参与。要通过多种形式，在广大机关党员干部群众中广泛宣传开展“双述双评”活动的重要意义，教育机关党员干部群众增强民主意识和主人翁意识，动员全体机关党员共同参与，广大群众积极参与，保障党员群众的知情权、参与权、监督权。

（三）抓好整改落实，运用好述评结果。支部将认真收集整理党员群众的意见建议，对党员群众反映集中的热点、难点问题，及时研究提出整改措施，抓好整改落实，防止活动流于形式，让群众满意。