2016年公务员学习资料

第一篇：2016年公务员学习资料

全面把握精准扶贫方略

学习资料

PS:大部分答案都正确，及格没有问题。下载后搜索更方便。

1、中央提出通过“五个一批”的扶贫方式解决7017万贫困人口的贫困问题，关于“五个一批”，下列说法错误的是（）。D社会保障脱贫一批

2、习总书记2013年11月在。A湘西

3、资产收益扶贫项目实施对象。A失能和弱能贫困户

4、在扶贫中实施精装管理首先要。B对所有识别出来的贫困户建档立卡

5、精准扶贫的基础是？？？

6、最主要的负责具体精准扶贫项目实施的政府层级是。A县级政府

7、关于医疗扶贫，下列说法错误的是A要实现所有贫困家庭无差别化补贴

8、精准扶贫最主要的含义A扶贫要到村、到户、到人

9、精准脱贫的基本标准是？A实现共同富裕B两不愁、三保障C降低地区贫富差距？？？

10、在扶贫移民搬迁中，下列说法错误的是？？？

13、在教育扶贫反面，重点要做的工作有。C免费高中教育D普及学前教育

14、资产收益扶贫的资产类型包括。B农户和村集体自有资源或权益C扶贫或其他资金直接投资D扶贫或其他资金投资生产设施和不动产

16、六个精准中，与精准帮扶有关的有。A资金使用精准B措施到户精准C项目安排精准

17、就业扶贫需要解决的主要问题有。B通过有针对性的培训提高贫困家庭劳动力的意识和技能C帮助贫困家庭的劳动力找到稳定的就业机会D权益保障和法律援助

18、下列选项中，扶贫到户的方式过于简单化的有。ABCD

19、精准识别和建档立卡中最主要的问题是识别标准在基层无法可靠的实施。ABCD 20、中央办公厅和国务院办公厅2013年25号

正确

21、在产业扶贫中，应尽量用大量资金直接扶持企业而非农户。错误

22、给贫困家庭提供公益性岗位，可以为贫困户带来稳定的就业机会。正确

23、在资产收益扶贫中，公共资源不可股权化。错误

24、在联户合作生产的扶贫模式中，政府可以对联户生产提供基础设施、技术和资金方面的支持。正确

25、为加强扶贫资金监管，中央政府应制定具体的扶贫项目并划拨专项资金。错误

26、为实现社会保障兜底，贫困线的设定要高于低保线的设定。错误

27、致贫原因的多样性和差异性要求精准扶贫有高度的针对性，即

正确

28、精准识别需要改变单纯以收入为基础的识别标准，从多维 正确

29、要从根本上解决贫困问题，人的能力非常关键，而能力的发展中教育又起了非常

正确 30、大力推进藏羌彝文化走廊建设，创建（）全域旅游试验区和“四大片区”旅游扶贫示范区，支持创建特色旅游示范村和民宿旅游达标户，发挥旅游产业对增收脱贫的带动作用。藏

31、解决三农问题的（）在于如果改进生产方式。根本

32、（）指出：“实施精准扶贫、精准脱贫，因人因地施策，提高扶贫实效。”《“十三五”规划建议》

33、因村派人、强化责任，按需选派（）干部组成驻村帮扶工作组，针对扶贫工作薄弱环节强化支持、落实举措。各级

34、确保全省11501个贫困村每个村至少有1个驻村帮扶工作组、（）个联系单位，每个贫困户都有帮扶责任人，实现驻村帮扶全覆盖。1个

35、发展特色农业，就是要以放活土地承包经营权为（），积极培育龙头企业、农民合作社、专业大户、家庭农场、职业农民等新型农业经营主体，完善利益联结机制，带动群众增收致富。

36、扶贫资金使用精准是以（）为主体，加大资金整合使用力度，把资金精准投放到村到户，增强针对性和实效性。县

37、扶贫攻坚扶持对象精准中，中央的总要求：“（）为单位、规模控制、分级负责、精准识别、动态管理。县

38、世界银行在《贫困与对策》：“相对贫困是指贫困单位的收入水平与本国的平均收入相比，若其平均收入水平比全国平均收入的一半或分配额的（）还要低时，就为相对贫困。35%

39、提升扶贫开发攻坚实效,构建资产扶贫机制 ,主要探索有（）模式。40、西藏工作重要原则是（）。依法治藏、富民兴藏、夯实基础

41、开展社会主义核心价值观宣传教育，通过（）活动，倡导现代文明理念和生活习惯。新家园、新生活、新风尚

42、精准解决贫困地区突出问题的举措有（）优先改善、建立完善、加强贫困、持续推进

43、完善扶贫开发工作考核评价体系，建立（）减贫档案，分年度逐级验收脱贫成效，增强贫困群众的获得感。县、村、户

44、世界公认轴心时代形成了（）基本的文明类型。ABCD

45、强化《四川省农村扶贫开发条例》刚性约束，各级政府和相关部门要认真履行农村扶贫开发的法定责任，把扶贫开发攻坚纳入（）轨道。规范化、制度化、法制化

46、创新（）体制机制，显著提升扶贫开发攻坚实效。

47、加大对驻村帮扶工作组和驻村干部的考核力度，推动()任务落实。

48、四川省近日开始启动建设农村改革综合试验区，包括（）成都、内江、巴中、眉山

49、《“十三五”规划建议》指出：“实施精准扶贫、精准脱贫，因人因地施策，提高扶贫实效。”

50、省、市医疗卫生机构专业技术人员晋升中级、副高职称前，须到贫困县医疗卫生机构支援3个月；晋升高级职称前，须到贫困县医疗卫生机构支援6个月。错误 51、2011年7月19日，在西藏和平解放65周年庆祝大会上，习近平提出“加快发展是解决西藏所有问题的关键”。错误

52、幸福美丽新村建设资金安排要向贫困地区倾斜，加快改善农村人居环境，以新村建设带动农村全面发展、贫困群众脱贫致富

53、自然灾害频发地区要有计划地开展生态移民、避灾搬迁。

54、发展特色农业，以放活土地承包经营权为突破口，积极培育龙头企业、农民合作社、专业大户等新型农业经营主体，完善利益联结机制，带动群众增收致富。

55、省直有关部门每年投向贫困县的项目资金，原则上达到50%以上。用好财政增量，贫困地区新增财力重点用于扶贫开发。

56、支持贫困地区群众直接参与重大生态工程建设，增加其生态建设管护收入。对

57、在扶贫中实施精准管理，首先要

58、公司加贫困户或者公司加合作社加贫困户的扶贫模式中，贫困户受益的方式有

第二篇：公务员面试学习资料

公务员面试学习资料

[导读]2010年江西省公务员考试笔试成绩已经发布。时下，伴随着国家公务2010年江西公务员面试考情分析及备考策略 员面试硝烟的燃起，江西省公务员面试也将于3月20日开始，笔者在此对江西省公务员面试的基本情况做一个分析，希望对考生备考有所帮助。

2010年江西省公务员考试笔试成绩已经发布。时下，伴随着国家公务员面试硝烟的燃起，江西省公务员面试也将于3月20日开始，笔者在此对江西省公务员面试的基本情况做一个分析，希望对考生备考有所帮助。

一、江西省公务员面试形式

根据《江西省国家公务员(机关工作人员)录用面试实施细则》(赣人发〔2003〕53号)第十一条的规定，江西省公务员面试主要采取结构化面谈和情景模拟相结合的方法，也可根据拟任职位要求采用其它测评方法。从目前我国公务员考试的方式来看，除上述两种形式外，还包括无领导小组讨论、文件处理等形式。纵观历年江西省公务员面试真题，江西省公务员面试主要还是以结构化面试为主，题型也比较传统，因此各位考生不必过分紧张。

二、2010年江西省公务员面试的分值比例

根据《江西省2010考试录用公务员工作实施方案》的：考试总成绩中，公共科目笔试成绩占50%，面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。计算公式：

(1)有专业科目考试的：考试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩)×50%+(面试成绩+专业科目成绩)×50%;

(2)没有专业科目考试的：考试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩)×50%+面试成绩

从高分到低分排序，并且在实施方案中特别规定，如考试总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定体检和考察对象。可见，面试的地位不可小觑。我们曾反复强调过，进入面试名单的同学，除加考公共基础知识或专业科成绩的分值相差较大外，其余考生，分值相差都不大。以笔者自己的亲身经历为例，笔者在2009年曾参加山东公务员考试，并有幸成为笔试第一名(笔者所报考法院职位招收两名，笔者成绩为63.11)，按照1：3的比例，前六名进入面试。其中第二名至第六名的成绩分别为54.25、52.4、52.36、52.22、52.04，可见笔试成绩相差非常小。然而面试的分值差距还是比较大的，笔试的第六名见翻盘无望，便放弃了这次面试，根据规则排名第7的考生(成绩为51.75)递补参加了这次面试，1而正是这位考生在面试中发挥出色，最终以第二名的成绩与笔者一同成功入围。这样一来，不难发现，面试对一个人的胜负具有决定性的意义。所以广大考生必须高度重视面试。据调查发现，很多笔试第一名的考生最后因面试成绩不理想而败北;同样，有无数笔试不占优势的考生通过面试迎头猛进，最终摘得桂冠。因此，“得面试者得天下”丝毫不为过。

三、2010年江西省面试备考策略

关于江西省公务员面试备考策略，华图邢老师提出了以下三点建议。第一，高度重视结构化面试

从目前的信息看，不论是国家公务员考试面试还是各省市公务员考试面试，结构化面试以其方便、快捷、区分度大等独特优势，成为面试中的主旋律。而且，在结构化面试题难度上有不断加大的趋势。特别是对社会热点的考查越来越广泛。其中，2009年7月上海市公务员面试中便考到了7·5事件，2009年江西省公务员面试也考到了五一黄金周以及高中文理分科等社会热点，这就要求考生对时政热点保持高度的敏感性。从面试真题的分析看，江西省公务员面试中的五道面试题主要考核点都集中在综合分析社会热点(从2009年为例，2月28日、3月1日第1题)、人际关系处理(2月28日、3月1日第2题、4题)、应急事件处理(2月28日、3月1日第4、5题)、组织筹备(2月28日、3月1日第3题)等类型的题目上，考查的能力相对比较全面，这类面试题在华图江西省公务员考试面试培训重点之一，因此考生务必重视结构化面试的备考。

第二，“实践是检验真理的唯一标准”

这也是华图面试培训着重强调的，考生在备考时，一定要注意多多练习，但这并不意味着练习就是盲目的重复。一定要在同学、朋友或者老师的指导下进行练习，以确保每次练习真正起到实在的效果。练习应该是暴露问题----解决问题-----提升能力----再暴露问题-----再提升的一个否定之否定的过程。因此，华图希望考生在指导的进行有效练习。这样才能最终冲过面试这道关口，实现公务员之梦。

第三，面试是没有标准答案的标准答案使广大考生表现出来的众口一词，带给考官的也将是审美疲劳、高分难在。因此，考生一定要记住，只要把自己的话说好就行了，而不是非要整出一个标准答案来。但把自己的话说好，绝对不是信口开河、天马行空、乱说一通，要将问题生活化，也就是说考生要把自己的个人经历和为人处事融入到整个面试答题过程中，做到“万事留人皆学问，人情练达即文章”。

按照温总理去年的话说，今年将是“春色倍还人”的一年，衷心希望各位考

生在这样一个春天能在面试中取得理想的成绩!

分析真题打牢基础 2010江西公考面试备考四步走

[导读]本文总结江西省公务员面试特点，给出了江西省公务员面试的备考建议，希望能够为各位参加面试的考生备考提供帮助。

今日江西省公务员考试成绩公布。根据招考公告，江西省面试比例为3：1，这意味着大部分参加面试的考生将在面试阶段遭到淘汰。江西省公务员面试时间在3月中旬，考生有近两个月的时间进行备考，如何有效利用这段时间迅速提高自己的面试能力，对于考生能否顺利成“公”有关键作用。本文总结江西省公务员面试特点，给出了江西省公务员面试的备考建议，希望能够为各位参加面试的考生备考提供帮助。

一、分析真题

从往年面试真题来看，江西省考面试基本采用结构化面试的方式，目前未采用过无领导小组的面试方式。江西省往年面试真题可在网络中查到，考生可通过研究江西省往年真题，熟悉面试内容，把握面试方向，组织答题思路，寻找自身的不足，从而有针对性的备考。

从题型来看，结构化面试一般具有以下特点：

1.考查题型全面;2.注重社会热点;3.体现职位特征。

二、打牢基础

针对结构化面试的特点，考生备考需要注意两点：一是要打牢基础，二是要关注热点。华图教研中心根据结构化面试特点，建议考生马上开始进行基础知识储备。在这段时间内，考生需尽快搜集近期国内外的关于经济建设、民生问题、社会制度建设等重要问题的时政资料，并对这些资料进行整理、归类和研究，力求尽量熟悉相关资料，为考场上答题供最基本的理论和材料的支撑。

三、整理思路

考场上需要需要考生快速对面试问题做出反应，并且清晰的将自己的观点表达给考官。因此，如果想在面试中拿到高分仅仅是熟悉时政资料是远远不够的，还需要考生对这些资料进行综合梳理，针对面试题型形成自己的答题思路，并能够运用自己的语言条理清楚的将储备的时政资料表达出来，这样在考场上才能够既快速而条理的表达自己的观点，同时也不会给考官以套路化的感觉，才能够在面试中得到高分。

四、注意表达

考生在大脑中有了清晰的提纲之后，就要想办法把这些知识条理清楚地表达

出来，在表达的过程中，语言表达能力就显得很重要了，考生要尽量做到言之有理、言之有物、言之有序。华图教研中心建议考生做到以下几点：

第一，声音洪亮，注重开头和结尾。考生最好在谦虚严谨的基础上达到引人入胜的目的，也就是你的开场要有一定的吸引力。

第二，注重内容，言之有物。考生可通过举例子的方式，列举一些你熟知的事情也可以联系自身。考生既可以从大的方面来思考问题，也可以把话题变得小而贴近生活，需要考生注意的是在回答问题时尽量避免说空话、套话，争取做到严肃而不失幽默，深刻又有道理。

第三，注重语言表达形式。考生在面试时所使用的语言可介于书面语和口语之间。建议考生在表述的过程中适当地使用比喻、排比、引用、反复等修辞手法，同时注意过渡词、句的使用，以加强语言的条理性和连贯性。

第四，注意表达的语气和普通话的使用。考生在考场上绝对不要出现因为发音不准而影响与考官交流的情况。另外，在表达的过程中需要考生注意的是要把握好语调的抑扬顿挫和语气的轻重缓急。

最后，衷心祝愿每位考生都能取得理想的成绩。

第三篇：公务员考试学习资料公务员法

公务员考试学习资料（公务员法）

一,单项选择题

1,我国对公务员的管理实行的是(分类管理)制度.2,公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具 备三个条件,其中哪个是公务员最本质的特征(三项均属于).3,下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件(大专 以上学历).4,关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确(我国公 务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三项职位).5,职务序列的设置是根据(职位类别).6,非领导职务应当在哪个级别以下设置(厅局级)7,公务员的录用范围是:担任(主任科员)以下及其他相当职务层 次的非领导职务公务员.8,对于民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于少数民族报考 者(予以适当照顾).9,报考公务员应当具备(省级)以上公务员主管部门规定的拟任职 位所要求的资格条件.10,以下情况不能录用为公务员的是(曾被开除公职的).11,录用公务员的首要程序是(发布招考公告)., 12,公务员法对领导成员职务的任免实行的是(任期制).13,竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列那个 职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选(地方党委机关内设机构 领导成员职务).14,关于公务员降职下列哪种说法是正确的(公务员在定期考核中被 确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职).15,以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是(受警告处分的在 受处分期间内不得晋升工资档次).16,受撤职处分的公务员有哪些法律后果(按照规定降低级别).17,调任是公务员交流的方式之一,请问其交流的正确方式是:(只 是机关外部从事公务的人员调入机关内部的交流方式).18,今年上半年中组部,国家人事部选派中央机关的干部到东北地区 各级政府中交流任职,这种干部交流方式属于(挂职锻炼).19,根据公务法的规定,挂职锻炼的形式是(选派公务员到下级机关 或者上级机关, 其他地区机关以及国有企业事业单位进行挂职锻炼).20, 以下情况中哪一个没有违反公务员法中的需要任职回避的规定情 形(夫妻双方在同一个厅机关工作,分别在不同的处里任科员).21,根据公务员法中地域回避的规定,以下说法正确的是(公务员在 原籍和成长地任职需要进行地域回避).22,国家实行(工资调查制度)制度,定期进行公务员和企业相当人 员工资水平进行调查比较.23,国家对公务员工作时间,实行(工时制度).24,辞职包括公务员辞去公职,公务员辞去公职,请问这两种辞职有 什么样的区别(前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭,后 者的结果使公务员丧失原来担任的领导职务)25,原处理机关在接到公务员要求复核的申请书后的(三十日)内应 当作出复核决定,受理公务员申诉的机关应当自受理之日(六十日)起内作出处理决定.26,关于机关对聘任制公务员的管理,以下说法正确的是(聘任合同 的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分).27,关于人事争议仲裁以下说法正确的是(一方申请仲裁就可以受 理).28,对各级机关违反公务员管理制度的行为负有监管责任的部门是(公务员主管部门).29,公务员原系领导成员的在辞去公职后(三年)内不得从事与原工 作业务直接相关的营利性活动.30,公务员在退休后的从业有一定限制,在公务员法中是如何规定的(不得到与原工作业务直接相关的企业任职).二,多项选择题 1,本法所称公务员,是指()的工作人员.ABC 2,以下人员中不属于公务员法管理范围的是().CD 3,公务员制度坚持以()为指导.ABCD 4,公务员制度贯彻()基本路线,贯彻()和方针.AC

5,公务员的管理坚持()原则,依照法定的权限,条件,标准和程 序进行.ABCD 6,公务员的管理,坚持()并重的原则.CD 7,下列哪个人员不属于公务员().BD 8,公务员主管部门在综合管理公务员事务方面的职能有().ACD 9,公务员应当具备的条件有().ABCD 10,公务员应该维护国家的().ACD 11, 公务员服从和执行上级的决定和命令是公务员必须遵守的一项重 要义务,是保证国家机关正常运行的基本要求,其正确含义是().ACD 12,行政执法类职位在下列哪些部门中存在().ABCD 13,公务员职务分为()和().CD 14,下列哪些职务属于非领导职务().CD 15, 机关在设置本机关公务员具体职位时依据下列哪些因素()BCD.16,下列职位中哪些属于公务员法规定的录用公务员范围().AB 17,关于公务员职务的任免实行的是().BC 18, 委任制公务员遇到下列哪些情况应当按照管理权管理权限和规定 的程序任免其职务().ABCD 19, 公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的 改革,()是公务员法规定的公务员选拨作用的重要方法.CD 20,公务被降职使用时以下说法正确的是().ACD 21,公务员或者公务员集体有下列情形之一的,给予奖励().ABCD

22,根据公务员法规定的几项处分,下列哪些属于处分种类().ABD 23, 公务员法明确规定了对有某些亲属关系的公务员在职务作用上需 要回避的情况,以下()属于需要回避的亲属关系.ABCD 24, 公务员在定期考核中被评为()的, 按照国家规定享受年终奖金.AB 25,公务员享受的津贴有().BCD 26,对于具有特定情况的公务员不得辞退,请问下面哪些情况属于不 得辞退的情形().ABCD 27,以下哪些人事处理决定属于申诉范围().ABD 28,公务员对涉及本人的人事处理不服的可以不经稞直接提出申诉, 提出申诉是向哪个部门或机关提出().BC 29,公务员进行申诉的一般程序是什么().ABD 30,某市环保局一主任科员因不服环保局机关对其作出的处分决定, 它应当向哪个部门或机关进行申诉().BD 三,填空题 1,我国对公务员的管理模式与各国普遍实行的做法一致,(分类管 理)是公务员制度中的科学管理方法,改变了过去党政干部单一模式 管理所有人员的制度.2,公务员管理,坚持公开,平等竞争,择优的原则,依照法定的权 限,条件,标准和程序进行.3,维护国家的安全,荣誉和利益是公务员的基本义务之一.4,公务员如果执行明显违法的决定和命令的,应当依法承担相应的 责任.5,公务员一经作用,非因法定事由,非经法定程序,不被免职,降 职,辞退或者处分,这项权利被称为是公务员的身份保障权.6,国家将公务员职位划分为综合管理类,专业技术类和行政执法等 类别.7,国家规定的公务员录用的适用范围主要是主任科员以下及其他职 务层次的非领导职务公务员.8,公务员录用考试采取笔试和面试的方式进项,考试内容根据公务 员应当具备的基本能力和不同职位类别分别进行设置.9,公务员的考核重点考核的是公务员的工作实绩.10,选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连 任,或者任期内辞职,被罢免,被撤职的,其所任职务即终止.四,判断题 1,录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以 简化程序或者采用其他测评方法.(√)2,机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专 业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制.涉及国家秘密的职位,不 实行聘任制.(√)3,公务员之间有夫妻关系,直系血亲关系,三代以内旁系血亲关系 以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任职务.(×)

4,公务员担任乡级机关,县级机关及其有关部门主要领导职务的, 应当实行地域回避,法律另有规定的除外.(√)5,机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘, 不可以从符合条件的人员中直接选聘.(×)6,定期考核的结果作为调整公务员职务,级别,工资以及公务员奖 励,培训,辞退的依据.(√)7,公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个 职务层次任职.(√)8,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领 取兼职报酬.(×)9,公务员职务分为领导职务,非领导职务和专业技术职务.(×)10, 领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职 务,本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务.(√)五,简答题 1,公务员法对公务员的定义作了新的界定,请问公务员必须具备的 三个条件有哪些?(1)依法履行公职.(2)纳入国家行政编制.(3)由国家财政负 担工资福利.2,公务员主管部门在综合管理公务员的事务上的主要职能有哪些?(1)研究制定公务员管理规范,组织公务员法律法规的实施工作.(2)对同级各机关公务员管理工作和下级公务员主管部门进行业务 指导.(3)对某些管理事务实施组织协调.(4)对某些管理事务行

使审核,审批权.(5)监督公务员管理法律,法规的实施,对违反 公务员法律法规的现象进行纠正和处理.3,公务员法规定了三类人员不得录用为公务员,请问是哪三类?(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;(2)曾被开除公职的;(3)有法 律规定不得录用为公务员的其他情形的.4,对非领导成员的定期考核与领导成员的定期考核办法是什么? 对非领导成员的定期考核采取考核的办法;对领导成员的定期考 核由主管机关按照有关规定办理.5,我国公务员法规定领导成员职务的任免实行的是任期制,实行任 期制的意义有什么?(1)有利于实现领导职务的能上能下,形成正常的新老更替机制;(2)有利于加强对领导成员的监督管理,增强领导班子的整体能力.6,选任制公务员的免职有哪些情况?(1)任期届满不再连任,所任职务自然免除;(2)任期内辞职,被 罢免,被撤职的,所任职务免除.7,简述公务员工资制度应当遵循的原则? 按劳分配原则.既体现工作职责,工作能力,工作实绩,资历等因素 又保持不同职务,级别之间合理的工资差距.8,公务员法规定对具有特殊情况的公务员不得辞退,请问有哪些情 形?

(1)因公致残,被确认丧失或部分丧失工作能力的;(2)患病或者 负伤,在规定的医疗期内的;(3)女性公务员在孕期,产假,哺乳 期内的;(4)法律,行政法规规定的其他不得辞退的情形.9,公务员可以提前退休的情形有哪三个?(1)工作年限满三十年的;(2)距国家规定的退休年龄不足五年, 且工作年限满二十年的;(3)符合国家规定的可以提前退休的其他 情形的.10, 人事争议仲裁要坚持的原则是怎样规定的?原则是: 合法, 公正, 及时处理.行政处罚法 一, 填空题 1,没有(法定依据)或者(不遵守法定程序)的,行政处罚无效.2,行政处罚遵循(公开),(公正)的原则.3,设定和实施行政处罚必须以(事实)为依据,与违法行为的(事 实),(性质),(情节)以及(社会危害程度)相当.4,限制人身自由的行政处罚只能由(法律)设定.5,地方性法规可以设定除(限制人生自由),(吊销营业执照)以 外的行政处罚.6,(限制人生自由)的行政处罚只能由公安机关行使.7,行政机关实施行政处罚时,应当责令当事人(改正)或者(限期 改正)违法行为.8,行政机关不得因(当事人申辩)而加重处罚.9,当事人对当场作出的行政处罚决定不服的,可以依法(申请行政 复议)或者(提起行政诉讼).10,证据的收集必须(全面),(客观),(公正).11,行政处罚决定书应当在(7)日内送达当事人.12,当事人要求听证的,应当在行政机关告知后(3)日内提出.13,当事人可以亲自参加听证,也可以委托(1)至(2)人代理.14,当事人确有经济困难,经当事人申请和(行政机关)批准,可以 暂缓或者分期缴纳.15, 行政机关应当认真审查作出的行政处罚, 发现有错误的,(主 应当 动改正).二,单项选择题 1,下列事项中,行政机关在作出处罚决定前不必告知当事人的是哪 一项?(行政处罚的履行方式和期限)2,黄州市交警大队以赵某违章停车为又,依有关规定,决定暂扣赵 某 1 个月的驾驶执照.这一行为属于哪项?(行政处罚)3,下列关于行政处罚中“一事不再罚原则”的表述哪个是正确的?(对一个违法行为已由一个行政机关进行了罚款, 其他行政机关不能 再对其进行罚款)

4,某工商局在办理完毕某企业变更法定代表人登记 1 年之后,发现 办理登记的工作人员由于工作疏忽未认真核实有关材料, 导致作出了 错误的变更登记.在这种情况下,工商局应当如何处理?(撤销变更 登记,恢复到原来的登记状态)5,某市欲制定一项地方性法规,对某项行为进行行政处罚.根据有 关法律规定, 该法规不得创设的行政处罚措施是(吊销企业营业执照)6,部委规章可以创设行政处罚的范围是哪个选项?(警告与一定数 额的罚款)7,国务院某部制定一行政规章,规定对某种行政违法行为,除处罚 单位以外,还要给予直接责任人罚款的行政处罚,但设定这一违法行 为处罚的国务院行政法规并没有规定对直接责任人给予行政处罚.这 一规章是否违法?(违法,因为本规章超出了行政法规规定的行政处 罚范围)8,在某地方人民政府制定的行政规章中明确规定,将对某一违法行 为的罚款权“委托”给某一组织.根据这一规章,行使行政处罚权的 组织(不能以自己的名义实施行政处罚)9,某厂因污染事故被环境保护部门作出以下处理:(1)责令限期治 理;(2)罚款 5000 元;(3)赔偿受污染单位损失 6000 元;(4)要求赔礼道歉.上述决定中属于行政处罚的是(罚款 5000 元)10, 李某

自 1997 年 4 月起开始非法聚众赌博, 至次年 1 月停止.1998 年 8 月公安机关根据举报发现了李某的违法行为.下列哪种说法是正 确的?(公安机关应对李某予以处罚)

11,某企业对县国税局作出的行政处罚不服,可以向(该国税局的上 一级国税局)12,1998 年甲违反海关法规定,走私香烟入境,尚未达到犯罪标准.2001 年,甲走私的违法行为被举报.对甲的行为,应如何处罚?(不 予处罚)13,温某在一家医院偷了一老人携带的 400 元钱,当他准备离开医院 时,听见被偷老人在医院大门口大哭,向周围的人述说自己用来给孙 子看病的钱被人偷了.温某动了恻隐之心,将偷来的钱还给了老人.对温某的违法行为,行政机关应该(不予处罚)14,根据《行政处罚法》的规定,对公民当场处以罚款的数额为(50 元)15, 钱某出售劣药,使购买其劣药的李某吃后中毒住院抢救,钱某这一 违法行为尚未构成犯罪,对此,钱某应当(既要受到行政处罚,又要依 法承担给李某造成损害的民事责任)16,农民吕某自筹资金开办了一家小型皮鞋厂,由于不具备污水处理 设施,皮鞋厂污水随意外流,严重污染了附近的一条小河,对此,河 两岸的群众反映强烈,纷纷要求乡政府采取措施,予以罚款或命令停 产停业,对皮鞋厂的这种行为有权予以罚款的行政机关是哪个?(县 环保局)17,某市环保部门发现一家工厂违反规定排放大量工业污水,准备作 出罚款 5 万元的行政处罚.在以下行为中,不符合行政处罚法规定的是哪个?(该工厂收到听证通知书后,决定申请通知书中所载的听证 主持人回避,并于该月 10 日提出)18,根据《行政处罚法》的规定,下列各项中,不属于听证范围的是(行政拘留)19, 某县卫生局委托该县卫生防疫站对非法制血的单位和个人行使行 政处罚权, 则县卫生防疫站应当以谁的名义行使处罚权?(县卫生局)20,下面有关行政处罚设定的范围,哪些表述是正确的?(法律可以 设定限制人生自由的行政处罚)21,甲与邻居乙发生争执,将乙打伤,当时鉴定为轻微伤.市公安局 决定对甲处以行政拘留 10 天.6 个月后,乙以鉴定结论有误为由向 人民法院起诉,要求追究甲故意伤害的刑事责任.经重新鉴定,乙的 伤情构成轻伤.某人民法院以故意伤害罪判处拘役一个月.关于甲刑 罚的执行,下列表述中.正确的是(甲被行政拘留期间,应当抵折刑 期)22, 在行政处罚中, 对情节复杂或者重大违法行为将给予较重处罚的, 处罚机关应如何做出决定(由处罚机关负责人集体讨论决定)23,与下列选项相关的行政处罚的管辖权行使如何确定?(违法行为 发生地)24,某村村民胡某生产假酒进行销售,致使村民多人喝其酒后中毒, 对身体造成严重伤害.受害人亲属向当地县工商局举报,县工商局前 来调查处理,调查结果认为,胡某的行为已经构成犯罪.对此,县工 商局应当如何处理(移送司法机关, 由司法机关追究胡某的刑事责任)

25,谭某未经批准在某市 B 区建楼房,施工期间,B 区建设管理部门 多次同谭某交涉劝阻.谭某拒不理睬,终将房子建好,用以居住.B 区建设部门依法对谭某作出行政处罚,责令其 30 日内拆除此违章建 筑.谭某不理睬,期满后,B 区建设管理所强行将楼房拆除.拆除过 程中未通知谭某到场,对房内物品也未能妥善保管.致使谭某利益受 损,谭某对行政处罚决定不服,可以怎么做(自接到处罚决定书之日 起 60 日内提出行政复议申请)26,根据《行政处罚法》的规定,下列选项中哪些不属于应当依法从 轻或者减轻行政处罚的情形(伙同他人实施违法行为的)27,执法人员当场收缴的罚款,应当自收缴罚款之日起二日内,交至(行政机关)28,当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机 关可以对当事人每日按罚款数额的(百分之三)加处罚款 29,某造纸厂因污染事故被环境保护部门作出一下处理:(1)责令 限期治理;(2)追究个人责任;(3)赔偿受污染单位损失 10000 元.上述决定中属于行政处罚的是(无)30,李某因违规驾驶被交通警察房某口头作出罚款 200 元的处罚决 定,并要求当场缴纳.李某要求出具书面处罚决定和处罚收据,房某 拒绝.关于该处罚决定,下列说法正确的是(该处罚决定不成立)三,多项选择题: 1,下列案件(行政拘留,吊销驾驶证)属于行政处罚.2,由下列(主动消除或者减轻违法行为危害后果的,受他人胁迫从 事违法行为的,配合行政机关查处违法行为有立功表现的)行为之一 的,可以从轻或减轻行政处罚.3,行政处罚决定

书的送达方式有(直接送达,邮寄送达,公告送达)4,对行政处罚监督包括的内容有(实施行政处罚是否遵循法定程序, 行政处罚决定是否合法有效, 从事行政处罚工作的人员是否具备上岗 执法资格,是否持有有效的行政执法证件,委托实施行政处罚是否符 合法定条件)5,下列行政处罚(应当告知当事人可以要求听证的案件而没有告知 的,超过发动的处罚种类和幅度给予的处罚,不具有行政处罚主体资 格的单位实施行政处罚)属于无效的行政处罚.6,有权实施行政处罚的机关是(卫生局,水利局).四,判断题 1,行政处罚法只能以法律的形式设定(×)2,行政法规可以设定限制人身自由以外的行政处罚(√)3,某市城管人员在在执法过程中遭遇一商贩抵制,便依法将其带回 执法大队询问(×)4,听证必须由当事人亲自参加(×)5,行政机关收集证据时,在证据可能灭失或者以后难以取得的情况 下,经行政机关负责人批准,可以先行登记保存并应在 7 日内及 时作出处理.(√)6,行政机关在调查或者进行检查时,执法人员不的少于 2 人(√)

7,对当事人做出罚款的行政处罚后,作出行处罚决定的机关及其执 法人员应当在二日内将所收的缴的罚款上缴国库(×)8,执法人员当场收缴的罚款,应当自收缴之日起二日内,交至行政 机关,在水上当场收缴的罚款,应当自抵达岸之日走 2 日内交至 行政机关,行政机关应当在 2 日内上缴指定银行(√)9,行政机关违反法定的行政处罚程序,由上级行政机关或者有关部 门责令改正,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法 给予行政处分(√)10,人民法院在审理行政案件中,对行政机关应给予行政处罚而没有 给予行政处罚的人,可以直接给予行政处罚(×)11,某市药材公司因不服该县卫生局作出的行政处罚决定,向县法院 起诉.在县法院审理期间,原告县药材公司认识到自己的行为是 违法的,应当受到处罚,于是主动向法院申请撤诉,县法院有权 决定是否准予撤诉(√)12, 工商所不能以自己的名义作出吊销个体工商户营业执照的行政处 罚(√)13,只要公民,法人或其他组织有违反行政管理秩序的行为,行政机 关就应当依法给予行政处罚,无须查明事实(×)14,违法行为构成犯罪的,可依法追究刑事责任,可以经行政处罚代 替刑事处罚(×)15,公民,法人或其他组织因违法受到行政处罚,其违法行为对他人 造成损害的,可不承担民事责任(×)

16,实施行政处罚,纠正违法行为,应当坚持处罚与教育相结合,教 育公民,法人或其他组织自觉守法(√)17,行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施(√)18,行政机关在调查或者进行检查时,执法人员不的少于 2 人,并应 当向当事人或者有关人员出示证件(√)19,刘某违反治安管理,对报案人,控告人,举报人,证人打击报复, 按照《中华人民共和国行政治安管理处罚条例》要从重处罚(√)20,委托行政对受委托的组织组织行政处罚的行为应当负责监督,并 对该行为后果承担法律责任(√)21, 行政处罚由违法行为发生的省级以上人民政府具有行政处罚权的 行政机关管辖(×)22,对管辖发生争议的,报请共同上一级行政机关指定管辖(√)23,不满 14 周岁的人有违法行为的,不予行政处罚,责令监护人加 以管教,已满 14 周岁不满 18 周岁的人有违法行为的,从轻或者 减轻行政处罚(√)24,精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的,不 予行政处罚,但应当责令监护人严加看管和治疗(√)25,执法人员当场作出行政处罚决定的,应当向当事人出示执法身份 证件,填写预定格式,编有号码的行政处罚决定书.行政处罚决 定书应等当事人交完罚款后再交付.(×)

26,当事人对当场作出的行政处罚决定不服的,可以依法申请行政复 议或者提起行政诉讼(√)27,行政机关可以委托个人实施行政处罚(×)28,行政机关作出行政处罚决定之前,应当告知当事人行政处罚决定 的事实,理由及依据,并告知当事人享有的权利(√)29,执法人员与当事人有利害关系的,应当回避(√)30,行政处罚决定书必须盖有作出行政处罚决定机关的印章(√)31, 行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人, 当事人不在场的, 行政机关应当在 10 日内依照民事诉讼法有关规定, 将行政处罚决 定书送达当事人(×)32,作出行政处罚决定的机关应当与收缴罚款的机构分离(√)33,当事人应当自己收到行政处罚决定书之日

起 15 日内到指定银行 缴纳罚款*(√)34,在边远,水上交通不方便地区,行政机关及其执法人员依照本法 第三十三条,第三十八条的规定,作出罚款决定后,当事人向指 定银行缴纳罚款确有困难经当事人提出,行政机关执法人员可以 当场收缴罚款.(√)35,行政机关给予罚款的行政处罚决定,如果未出具书面处罚决定书 和统一的罚款收据,该行政处罚被认为是不成立(√)五,简答题 1,行政处罚的种类.答:(1)警告;(2)罚款;(3)没收非法财物和没收违法所得;(4)责令停产停业;(5)暂扣或吊销许可证,暂或吊销执照;(6)行政拘留;(7)法律,行政法规规定的其他行政处罚.2,“法无规定不可为,法无禁止即自由”的含义.答:“法无规定不可为”这个观点是说凡是法律没有规定的,作为行 政机关不能做出行政处罚, “法无禁止即自由”这个观点是说凡 是法律没有禁止的,作为老百姓做了都不是违法的,这个自由是 说老百姓的自由,而不是政府行为的自由;从另一个角度讲政府 执行法律就应当有所为,有所不为.3,应当依法从轻或者减轻行政处罚的条件.答:已满十四周岁不满十八周岁的人有违法行为的;(1)主动消除或者减轻违法行为危害后果的;(2)受他人胁迫有违法行为的;(3)配合行政机关查处违法行为有立功表现的;(4)其他依法从轻或者减轻行政处罚的 4,简易程序的名词解释.答:违法事实确凿并有法定依据,对公民处以五十元以下,对法人或 者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的, 可以当场作 出行政处罚决定.5,行政机关对逾期不履行处罚决定的可以采取的措施.答:(1)到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款;(2)根据法律规定,将查封,扣押的财物拍卖或者将冻结的存款划 拨抵缴罚款;(3)申请人民法院强制执行.6,行政处罚决定书送达的方式.答:(1)直接送达(2)留置送达(3)委托送达(4)邮寄送达(5)公告送达(6)转交送达 7,证据先行登记的条件.答:在证据可能灭失或者以后难以取得的 情况下,经行政机关负责人批准.8,回避的前提.答:执法人员与当事人有直接利害关系的,应当回 避.9,行政处罚简易程序的操作.答:执法人员当场作出行政处罚决定 的,应当向当事人出示执法身份证件,填写预定格式,编有号码的行 政处罚决定书.行政处罚决定书应当当场交付当事人.10,行政处罚决定书应当载明的内容.答:(1)当事人的姓名或者名 称,地址;(2)违反法律,法规或者规章的事实和证据;(3)行政处罚的种类和依据;(4)行政处罚的履行方式和期限;(5)不服行政处罚决定,申 请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限;(6)作出行政处罚决定 的行政机关名称和作出决定的日期.(7)行政处罚决定书必须盖有 作出行政处罚决定的机关的印章.

第四篇：公务员资料

“万能八条”

1．领导重视、提高认识

（1）根据

一个组织中的领袖和权威在团队中具有不可替代的灵魂作用。领袖和权威对事件的态度对于事件的解决具有重大的推动或阻碍作用。在我国，政府中主要领导，尤其是一把手，对于某件事情的关注程度更是直接关系到此事解决的速度。温总理为农民工讨薪，以及由此产生的“清欠风暴”就是最好的社会例证。实际上，这样的例子不胜枚举。因此，在任何时候，解决某项具体问题或某重大社会问题，领导重视都是基本的前提和基础。同时，“思想是源头”，解决问题不但需要领导重视，更加需要组织中所有人对该问题提高认识，密切关注。

（2）具体措施举例

实行一把手负责制

建立和完善引咎辞职制度

建立健全领导问责制度

把……纳入议事日程

加强对问题的调查研究，从源头上理清……问题的来龙去脉。

增强……的意识

倡导……的理念

各级领导干部要高度重视，树立正确的政绩观，密切关注……问题。

2．加强宣传，营造氛围

（1）根据

俗话说，“雄笔一支抵万军”，枪杆子和笔竿子都是政府管理国家的重要手段。记者通常被称为“无冕之王”，正是由于媒体和舆论蕴含了无穷力量。媒体不但可以创造巨大的经济效益，而且可以创造巨大的社会效益。孙志刚事件如果没有媒体的介入，就不会有我国救助制度的彻底改革；如果非典发生时，没有《南方周末》关于钟南山院士坦承非典真相的报道，非典造成的后果可能更加难以想象；如果没有《共同关注》栏目对多名贫困大学生的关注，可能就没有今年这么浓烈的关注贫困大学生、帮助贫困大学生的社会氛围。因此，要想使某个社会问题尽快的被解决，迅速的引起整个社会的注意力，除了依靠媒体，依靠各种形式的宣传之外，可能别无他法。党和政府历来也非常重视宣传工作，力求牢牢地把握大众媒体和宣传工具的主动权。党和政府充分利用媒体传播面广、迅速及时、强大的影响力来宣传自己的宗旨、方针，通过媒体营造强大的舆论氛围，以便于统一群众思想，提高认识，从而有利于迅速推动工作。

（2）具体措施举例

电视、报纸、网络等媒体要通过各种形式宣传……，提高广大人民群众对……的认识

舆论关注

实行典型示范

社会示范

在全社会营造关于……良好的文化氛围

3．教育培训、提高素质

（1）根据 人是各类社会活动的主体，人的各种素质的高低决定着其所从事的各类社会活动的成功与否。要想有效减少各类安全事故，就必须提高各类从业人员的职业技术素质；要想从根本上解决三农问题，就必须提高广大农民群众的思想文化素质和科学技术素质；要想有效提高各级政府管理公共事务的能力就必须加强对广大领导干部公共管理方面的教育培训。在教育培训业日益成为朝阳产业的今天，对相关人员加强教育培训，提高他们的相关素质是解决相关问题的必由之路。

（2）具体措施举例

通过……教育培训，提高广大领导干部的……素质

通过……教育培训，提高广大工作人员的……素质

通过……教育培训，提高广大人民群众的……素质

4．健全政策法规、完善制度

（1）根据

“制度是第一生产力”，制度至关重要。这是因为，好的规则和制度能够促进社会协调和整合；能够界定权利边界和行为空间；能够促进经济效率和实现资源分配；能够为物质资源和精神价值提供保障；制度还有利于人们在存在不确定性和风险的环境下，形成稳定的预期和特定的认知模式，从而有利于指导个人和组织行为。因此，依靠制度和规则能够很好地解决一些看起来不可能的事情。例如，一个分粥的故事就能非常形象地说明规则和制度的重要性。

辛向阳在《谁能当中国的企业家？》一书中讲了一个十分有趣的分粥故事。

有7个人组成的小团体，他们每个人都是平等的，但同时又是自私自利的。他们想通过制度创新来解决每天的吃饭问题——要在没有计量工具或有刻度的容器的状况下分食一锅粥。大家发挥聪明才智，试验了很多种办法，多次博弈后形成了以下诸种规则：

规则一：指定一个人负责分粥事宜，成为专业分粥人士。很快大家发现，这个人为自己分的粥最多，于是又换一个人，结果总是主持分粥的人碗里的粥最多最好，权力导致腐败，绝对的权力导致绝对的腐败，在这碗稀粥中体现得一览无余。

规则二：指定一个分粥人士和一名监督人士，起初比较公平，但到后来分粥人士与监督人士从权力制约走向“权力合作”，于是分粥人士与监督人士分的粥最多。这种制度失败。

规则三：谁也信不过，干脆大家轮流主持分粥，每人一天。这样等于承认了个人有为自己多分粥的权力，同时又给予了每个人为自己多分粥的机会。虽然看起来平等了，但是每人在—周中只有一天吃得饱而且有剩余，其余6天都饥饿难挨。大家认为这一制度造成了资源浪费。

规则四：大家民主选举一个信得过的人主持分粥。这位品德尚属上乘的人开始还能公平分粥，但不久以后他就有意识地为自己和溜须拍马的人多分。大家一致认为，不能放任其腐化和风气的败坏，还得寻找新制度。

规则五：民主选举一个分粥委员会和一个监督委员会，形成民主监督与制约机制。公平基本上做到了，可是由于监督委员会经常提出各种议案，分粥委员会又据理力争，等分粥完毕时，粥早就凉了。此制度效率太低。

规则六：对于分粥，每人均有一票否决权。这有了公平，但恐怕最后谁也喝不上粥。

规则七：每个人轮流值日分粥，但分粥的那个人要最后一个领粥。令人惊奇的是，在这一制度下，7只碗里的粥每次都是一样多，就像用科学仪器量过一样。每个主持分粥的人都认识到，如果7只碗里的粥不相同，他确定无疑将享用那份最少的。

这就是规则。规则的确至关紧要，它比技术更重要。

而管理学中“热炉”法则则能说明制度对于人们行为的约束作用： ①热炉火红，不用手去摸也知道炉子是热的，是会灼伤人的——警告性原则。领导者要经常对下属进行规章制度教育，以警告或劝戒不要触犯规章制度，否则会受到惩处。②每当你碰到热炉，肯定会被灼伤。也就是说只要触犯单位的规章制度，就一定会受到惩处。③当你碰到热炉时，立即就被灼伤——即时性原则。惩处必须在错误行为发生后立即进行，决不拖泥带水，决不能有时间差，以便达到及时改正错误行为的目的。④不管谁碰到热炉，都会被灼伤——公平性原则。

（2）具体措施举例

建立健全各项制度（法律），做到有法可依

激励制度

利益相关制度

分工制度

规则制度

惩罚制度

决策制度：包括社情民意反映制度、社会公示制度、社会听证制度、专家咨询制度、决策的论证制和责任制

5．组织协调、形成机制

（1）根据

政府的管理就是要通过组织协调，对各种资源进行分配与整合，使各个职能部门能够相互配合，相互协调，进而推动工作的顺利开展。当前的城管工作需要依靠公安、工商、税务、城管、市政等部门的联合执法，文明办网工作则需要依靠公安、文化、通信、工商等部门的齐抓共管。

在解决社会问题时，我们不但需要组织协调，更加需要形成机制。我们常说的与“机制”相近的含义是指做事情的方式、方法等，但又不等同于这个意思。简单地说，机制就是制度加方法或者制度化了的方法。为什么要形成机制呢？首先，机制是经过实践检验证明有效的、较为固定的方法。所谓有章可循，机制具有较大的稳定性。例如，党建的工作机制，不因党组织负责人的变动而随意变动，而单纯的工作方式、方法是可以根据个人主观意愿随意改变的。其次，机制本身含有制度的因素，并且要求所有相关人员遵守，而单纯的工作方式、方法往往体现为个人做事的一种偏好或经验。所谓万众之法，机制具有较大的普遍性。例如监督机制，它既指人人必须遵守的制度，也应该包括各种监督的手段和方法，只有二者结合起来才能发挥作用。第三，机制是在各种有效方式、方法的基础上总结和提炼的，而方式、方法往往只是做事的一种形式和思路。机制一定是经过实践检验有效的方式方法，并进行一定的加工，使之系统化、理论化，这样才能有效地指导实践。而单纯的工作方式和方法则因人而异，并不要求上升到理论高度。第四，机制一般是依靠多种方式、方法来起作用的，而方式、方法可以是单一起作用的。例如，建立起各种工作机制的同时，还应有相应的激励机制、动力机制和监督机制来保证工作的落实、推动、纠错、评价等。建立完善的机制，才能使党的建设稳步发展，保持长久的活力。

（2）具体措施举例

形成深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力的科学决策机制

预防应急机制（编制应急预案，增加人力、物力、财力储备）和保障机制

组织机制、协调机制：包括派工作组／成立专门机构／增加人员等等

建立完善各种监督机制 形成信息的反馈机制

6．增加投入、依靠技术

（1）根据

马克思主义认为，物质生产实践是人类社会存在发展的基本前提。子曰：“足食，足兵，民信之矣。”可见，物质上的满足是民心和社会秩序得到保证的基础。相反，资源的有限性，物质条件的不足都可能引起社会的不稳定。当前城乡差距、区域差距、环境污染、社会保障等热点问题产生的一个重要原因就是投入不足。

对于环境治理、节约能源等一些具体的、不可抗拒的技术性问题来说，依靠技术层面的具体措施就是必不可少的了。

（2）具体措施举例

在……方面，大力增加财政投入

增加对……的财政和贷款支持

依靠……技术，解决……问题

7．加强监管、全面落实

（1）根据

卢梭说过，“绝对的权力导致绝对的腐败”。权力之所以走向腐败就是因为缺乏必要的监督。在很多情况下，许多社会问题的出现不是因为无法可依，而是因为有法不依、执法不严、违法不究。由于监管不到位，法律法规往往在执行过程出现走形的情况，往往是“一个重点班倒下了，千百个„特长班‟、„实验班‟站起来”。因此，加强监管、全面落实称为解决任何一个问题的必备措施。

（2）具体措施举例

加强社会监督（群众监督），设立举报热线（举报信箱）

媒体监督（舆论监督）

领导（上级）监管

建立完善系统严格的评价、考核的指标体系

加大整顿力度

违法必究，执法必严：严厉查处和惩处责任人

发现问题及时纠正，对顶风违纪的行为从严查处，绝不姑息。

有权必有责，用权受监督，违法要追究（强调制权）

十六大提出：“要加强对权力的制约和监督，建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，从决策到执行等环节加强对权力的监督，保证把人民赋予的权力真正用来为人民谋利益。”

8.总结反思、借鉴经验

（1）根据

我们解决问题的思路来自何处？无外乎来自自身或者外部。来自自身就是靠平时的积累、靠总结反思，正所谓人不可以在同一个地方跌倒两次，理性的人总是具有反思和忧患意识的，通过不断的试错积累最终获得成功；来自外部的经验就是借鉴他人长处，正所谓他山之石，可以攻玉。

（2）具体措施举例 总结……的经验教训

借鉴国内外的各种先进经验

例：某外语班的30名学生中，有8人学习英语，12人学习日语，3人既学英语也学日语，问有多少人既不学英语又没学日语？（）

A.12 B.13 C.14 D.15 ——『2007年河南省公务员录用考试真题』

【答案：B】题中要求的是既不学英语又不学日语的人数，我们可以先求出既学英语又学日语的人数。总人数减去既学英语又学日语的人数即为所求的人数。套用上面的公式可知，即学英语也学日语的人数为8＋12－3＝17，则既不学英语又没学日语的人数是：30－（8＋12－3）＝13。

第五篇：公务员资料下载

一、笔试资料：

1、公务员2001-2010真题及答案资料下载：

http:///html/downlist.asp2、2010年山东公务员考试《行测》真题及答案word版：

http:///html/DownView.asp?ID=39&SortID=73、2010年国家公务员行测真题答案与解析：

http:///html/DownView.asp?ID=44&SortID=74、2009年国家公务员行测真题答案与解析：

http:///html/DownView.asp?ID=45&SortID=75、国考申论复习半月谈2009全集--2010年1-10期：

http:///html/DownView.asp?ID=89&SortID=46、2010年国家公务员考试申论真题及解析：

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