党支部2018年工作要点

第一篇：党支部2018年工作要点

统计局2018年党建工作要点

统计局党组召开党组会，认真研究2018年度党建工作计划。大家在认真总结布局2017年度党建工作经验教训的基础上，结合深入落实党的十九大精神，结合统计部门工作实际，结合新时期党建工作的新特点和新要求，决定2018年度党建要抓好以下几项重点工作。

一、加强学习，筑牢党员理论根基

1.深入学习贯彻党的十九大和总书记系列重要讲话精神。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，列入支部年度学习计划。组织全体党员认真研读党的十九大报告和党章，引导党员干部牢牢把握“四个全面”的战略布局，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉用党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。2.认真学习维护党章。把党章作为党员经常性学习内容、民主生活会和组织生活会的重要内容。按照县委组织部、机关党工委开展的“党章学习宣传月”活动要求，组织全局党员系统学、深入学，做到内化于心，外化于行。把党章作为加强新时代党的建设和组织工作的根本依据，坚决落实“五项基本要求”，教育引导全局党员干部自觉用党章规范言行、开展工作、接受监督。3.深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持个人自学、分头领学、集中研讨相结合，做到年都有安排、月月有计划，在深学中筑牢思想根基。围绕“四个合格”标准，依托“三会一课”“主题党日”等制度，推动党员立足本职岗位和中心任务，在实做中把握合格标尺。实行“问题清单”和销号整改制度，加大痕迹材料督查力度，在真改中解决突出问题。

4.扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。按照上级部门关于开展此项工作的部署，深入开展调研，精心设计方案，明确问题导向，着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题。通过灵活多样的平台载体，引导党员干部悟初心、守初心、践初心，增强主题教育实效。

二、扎实做好基层党建重点工作，争创先进党支部 5.加强基层党组织规范化建设。围绕解决“灯下黑”问题，加强标准化、规范化党支部建设，实施“强责、提质、创标”行动，创立机关党建标杆。实行“党建工作日”制度，推进党建基本制度和基础工作有效落实。虚心接受上级部门的指导、纠正，对查找出来的问题逐项销号，努力实现支部建设规范化。全面推进党员积分制管理和党支部创星工作，争取进入规范化党支部行列。依托“新时代e支部”平台，扎实做好网上支部建设，推动党支部活动线上线下同步开展，将基层党建优势和信息技术深度融合。

6.树标杆，促引领。结合上级部门党建考核和民主评议党员，围绕“五型机关”创建，推荐信念坚定、爱岗敬业、为民务实的党员先进典型，充分发挥引领示范和辐射带动作用，在全局形成学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮。

7.从严党员教育管理。认真执行《中国共产党发展党员工作细则》，严把党员入口关，加强对积极分子的培养教育、培训考查。严格执行党费收缴、组织关系转接等制度，动态更新党员信息库。健全党内关怀，帮扶慰问机制，在重要节日对困难党员进行走访慰问，帮助解决实际困难，增强组织凝聚力。

8.严格党的组织生活制度。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活会、重大问题和个人有关事项报告等党的组织生活制度。坚持把“主题党日活动”作为落实“三会一课”的有效途径，规范活动内容，创新活动形式，不断提高党的组织生活质量和水平。

三、坚持标本兼治，深化党风廉政建设

9.认真开展党风廉政教育。认真开展理想信念、宗旨意识、党规党纪和警示教育，坚持从源头上预防腐败，标本兼治。依托党内政治生活制度，进一步加强正面典型激励和反面警示教育相结合，切实筑牢拒腐防变的思想防线，与时俱进地加强政治生态建设。注重发挥党内政治文化的引领作用，积极推进支部廉政文化建设。

10.持续加强和深化作风建设。严格执行中央八项规定精神和中央、省、市、县相关规定要求，特别是总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，进一步加大纪律作风整治力度，防止“四风”问题反弹、变异。坚决纠治形式主义、官僚主义问题，纠正不作为、乱作为等造成严重后果的突出问题。

第二篇：2011党支部工作要点

2011党支部工作要点

2011年司法局党支部工作要点

一、深入学习实践科学发展观，学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，统一党员干部的思想认识，2011党支部工作要点。把党员干部的思想认识统一到中央和盛市委、区委的决策部署上来，并自觉转化为推动各项工作的具体行动，真正把中央和盛市委、区委的决策的各项决策部署实实在在的落到实处。

二、加强政治思想建设和党的建设。巩固深化学习实践科学发展观活动成果，以学习型机关党组织创建和“双优双满意”专项承诺活动为抓手，全面落实党建工作责任制。继续抓好以律师进社区为重点法律资源，发挥“党员法律服务小分队”在服务社区、服务企业、服务弱势人群方面作用，确保党在法律服务业的组织覆盖和工作覆盖。

三、加强教育培训机制建设。提高机关党员干部的政治理论素质和科学发展意识。在法律服务工作者队伍中开展“宏扬传统坚定信念执法为民”主题教育和继续深化社会主义法治理念教育、职业道德、执业纪律教育，增强服务意识和诚信意识，全面提高队伍执法服务能力、群众工作能力、信息化实战能力、突发事件处置能力，工作总结《2011党支部工作要点》。

四、加强党风廉政建设。健全完善教育监督并重的惩治和预防腐败体系，深入开展廉政主题教育，增强廉洁自律意识，筑牢预防腐败的思想道德防线。全面落实党风廉政责任制，加强对重点人员、重点环节、重点领域的监督，防止不廉洁行为发生。严格执行廉洁从政从业各项规定，严肃查处违法违纪案件，树立司法行政队伍良好形象。

五、加强组织建设和队伍建设，建立维稳责任制。党建助推业务工作，把搞好社会管理创新和社会治安综合治理工作列入绩效考评内容，落实领导责任制和目标管理责任制。实行机关干部“一岗双责”，维护团结稳定，以自己的实际行动教育家人和家属，争做先锋模范。

六、切实增强机关党组织和广大党员干部的执行力，着力提高履行工作职责和推动科学发展的本领和能力。强化机关党员干部的宗旨意识和职业道德教育，加强党性修养，提高党员领导干部的事业心、责任心和执行力，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成实事求是、认真负责、诚实守信的工作作风。

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第三篇：党支部工作要点

党支部工作要点

根据区直机关工委年初党建工作安排以及11年党建目标考核要求，充分发挥机关党组织、党员在实现“五个突破”、“五个加快推进”中的战斗堡垒和先锋模范作用，结合支部工作实际，提出2011年下半年工作要点：

一、抓好机关党支部自身建设，待验收后，做好巩固工作，党支部工作要点。继续争创“双星党支部”;

二、认真抓好党员教育和党员培训工作，永保党员先进性为经济建设快速发展服务。抓好“三会一课”的开展，支部坚持每月集中学习1-2次，不断提高党员、干部的政治理论和业务工作水平;

三、进一步巩固“四好班子”创建成果，认真开好领导班子民主生活会，工作总结《党支部工作要点》。抓好中心组学习，建设坚强的机关战斗保垒。

四、抓好党员管理工作，按时收缴党费，定期公布;

五、深入开展“创建文明城市”活动和平安创建工作，推动机关精神文明建设;

六、开展好“结对共建”、“帮扶村”、“扶贫攻坚”等活动，解决实质性问题;

七、认真贯彻中央、盛市纪委全委会精神，以及中纪委“关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定”抓好党风廉政建设，勤政廉洁;

八、做好对机关工会的指导，激励广大会员积极投身xx区三个文明建设，为建设绵阳科技城和推进游仙工业化、城市化贡献力量。

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第四篇：党支部2012年工作要点

运市三院党字第[2012]第6号

运城市第三医院党支部2012年工作要点

各科室：

2012年院党支部工作的总体要求是：按照全市第三次党代会、三届三次全委会及全市经济工作会议精神，围绕转型跨越发展、建设小康社会的总战略，以迎接党的十八大召开和学习贯彻党的十八大精神为主线，结合医院工作实际，以引深创先争优活动为抓手，以开展“基层组织建设年”和保持党的纯洁性教育活动为重点，全面推进“一引深、三提升”党的工作的开展，服务中心、建设队伍，全面提高医院党建工作科学化水平，为不断提高全市人民群众医疗健康状况水平，确保医院“十二五”各项目标的落实，促进医院改革发展提供坚强有力的保证。

按照“五四三”党的工作新格局总体部署，2012年为党的工作巩固提升年，概括讲是“一引深三提升”。其总体思路是引深、提升、拓展、保证。即，抓好一个引深，搞好三个提升，拓展五个领域，保证转型跨越。

迹报告会，组织一次学习成果展示活动。通过学习，坚定理想信念，增强政治意识、大局意识和责任意识，时间为3月31日前。二是查摆问题。具体要做到“六查六看”：查思想差距，看信念坚定不坚定；查政治差距，看立场坚定不坚定；查道德差距，看本色保持没保持；查作风差距，看联系群众密切不密切；查廉洁差距，看律己严格不严格；查工作差距，看业绩明显不明显。在充分征求群众意见的基础上，开好民主生活会，时间为4月1日至5月20日。三要抓整改，要坚持边学边改、边查边改，明确整改时限、措施、责任人，确保整改效果，建立健全保持党的纯洁性的长效机制。时间为5月21日至6月30日。要创新方式方法，强化舆论宣传和引导，宣传先进典型，宣传好的做法、经验和成效，确保学习教育活动取得实实在在成效。

二、搞好三个提升，推进“五四三”党建工作迈上新台阶

1、进一步提升“五型四好三满意”创建水平。结合近年来“五四三”创建工作的经验，分类指导，抓好典型，在去年已创建达标的基础上，按照“晋位升级”动态管理的相关要求，继续做好工作，不断提升“五四三”创建工作的水平和档次。

2、进一步提升精神文明创建水平。继续加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的精神文明创建活动。要积极申报，争创市直文明和谐单位，认真做好运城市第二届道德模范的推荐工作，大力开展学习宣传道德模范活动。

3、进一步提升卫生事业工作水平。医疗业务工作紧紧围绕为人民健康服务的根本宗旨，以科学发展观为统领，以深化医药卫生体制改革为主线，坚持保基本、强基层、建机

认真落实大规模培训党员干部的任务。一是要抓好十八大精神培训。十八大召开后，要分期、分批、分层次抓好培训，培训范围从党员领导干部拓展到全体党员以及单位干部职工；二是积极参加市直工委举办的科级干部轮训班、党务干部培训班、新党员培训班、积极分子培训班。三是以能力建设为重点，努力造就一支既懂党务又懂业务的复合型党务干部，要合理安排，正确处理好工学矛盾，保证参训人员和学习效果。

四、保证转型跨越发展，为兴运富民做出新贡献 转型跨越发展是省委提出再造一个新山西的重要举措，医院党建工作为转型跨越发展提供思想政治保证，要围绕以下四个方面：

1、围绕机关党建走前头要求。要保证转型跨越发展，机关党组织就必须落实胡锦涛总书记提出的机关党建“走前头”的要求。院党支部要坚持做到：第一，在围绕中心、服务大局上走前头。充分发挥党组织和党员的积极性、主动性、创造性，保证和促进各项业务工作的完成。第二，在建设队伍、提高素质上走前头。坚持把干部的“德”放在首要位置，要推动多种渠道培养干部，增强综合素质和本领。第三，在服务群众、转变作风上走前头。要创新联系群众方式，增进对群众的感情，增强服务群众本领。第四，在夯实基层、推进创新上走前头。要结合实际，积极探索，勤于实践，推动党的建设走在前头。

2、围绕全市转型跨越发展的中心工作。要保证转型跨越发展，党支部和全院党员必须掌握转型跨越发展的内涵，特别是要学习运城市三届三次全委会精神，全市经济工作会

习目标上突出提高理论素质；在学习着力点上要突出领导班子和领导干部；在学习理念上要树立终身学习理念。要健全支部学习制度，带动全体党员学习任务的落实，认真落实“三会一课”制度。

3、以医德医风建设为重点，促进党员干部廉洁从医。一要加强思想作风、政治纪律和反腐倡廉教育。以思想作风转变促工作作风转变，党员干部特别是领导干部要不断提高思想道德水平，增强廉洁从政意识。二是以强化对各科室主任、关键岗位人员监督为重点，落实党风廉政建设责任制。重点是对管人、管钱、管物、管项目的岗位深化责任制内容，加强教育和监督。抓好科级干部述职述廉，强化责任意识。三是加大案件查办力度。重点查处医务人员收受患者钱物、开大处方、商业贿赂等影响优化医疗环境的典型案件，充分发挥查办案件的惩治功能和治本功能。继续做好科级干部廉政档案建设工作和科级干部廉洁从政定期报告制度。

4、加强党务干部自身建设和领导机制建设。党务干部要加强自身建设，先行一步，先学一步，身体力行，率先垂范，以自己的模范行为带动广大党员群众；要加强党建研究，加强领导机制建设，按照“大党建”的理念，建立健全领导机制，强化责任，分工协作，保证中心工作任务的完成。

二0一二年三月二十八日

第五篇：2009年党支部工作要点

2009年城投中心机关支部工作的总体要求：继续学习贯彻党的十七大和中央经济工作会精神，按照上级部署，切实搞好和积极参与深入学习实践科学发展观活动，加强党员素质建设和理论武装，继续围绕全民创业、解放思想、促进中心工作更好更快地突破发展的中心工作大局，服务发展，勤政廉洁、开拓创新、求真务实，创建标准化支部和“五型”机关建设，以作风建设为重点，推进廉政文化进机关，深化“三联共建”，发挥党组织和党员的“两个作用”，团结全体同志，为实现全中心目标责任提供坚强保障，工作要点如下：

一、继续深化十七大精神学习，切实搞好深入学习实践科学发展观活动。

1、继续深化十七大精神学习。党的十七大以及十七届二中、三中全会、中纪委二次、三次会议精神的深化学习是全年建设“学习型”机关的中心任务，重点掌握中国特色社会主义和科学发展观理论体系，做到年初制定学习计划，人人有学习笔记，有心得体会，有学习效果，全年组织集体学习和各类组织活动不少于每月2次；支委会不少于每季度2次，努力创新学习方式，定期过好组织生活，联系中心业务实际开展好贯彻落实工作。

2、切实搞好深入学习实践科学发展观活动。根据党中央统一部署，全国全党深入学习实践科学发展观活动第一批已在中省（市）各地各部门开展，市县级学习实践活动预计在上半年铺开。我们将切实按照上级安排，组织动员全体同志，高度重视，积极参与，认真做好思想准备，确保学习实践活动按时有效深入开展。

3、进一步解放思想，推进中心工作突破性发展壮大。改革开放30年的经验证明，没有解放思想，就没城市建设工作的又好又快发展。要把十七大精神和中央经济工作会议要求作为突破发展的新起点，要以解放思想，改革创新为动力，以突破发展为方向，动员机关全体同志不断地参与到解放思想大讨论中来，继续采用多种方式组织学习讨论，提建议、搞调研，以实际行动抓落实。

二、努力为突破发展多做贡献

4、继续深入开展解放思想，突破发展，创新创业活动，结合本系统业务工作实际，充分发挥同志们的主动性、创造性、积极为全市中小企业、非公有制经济的突破发展建言献策，多搞调查研究，强化项目信息，创业指导，商务资讯、现代企业管理导入，论证咨询和招智引商工作，在创新中突破，在突破中创新，为中小企业、非公有制经济企业又快又好发展排忧解难，为全市经济社会稳定发展做贡献。

5、全面实现目标责任考评任务完成。局机关全体党员要严于律已，克己奉公、依法办事，自觉地全力支持局、科级行政领导工作，转变观念，改善作风，做好本职岗位工作，开展好亮牌上岗，党员示范岗活动，确保全面完成局系统目标责任。

三、积极创建“五型”机关

6、全面开展构建以“学习型、服务型、效能型、务实型、和谐型”机关为内容的创建“五型”机关活动是2009年的一项重大任务，机关支部印发了“安乡企支发〔2008〕14号《关于积创建“五型”机关08――09年工作计划要的安排意见》”，务必请全体党员高度重视，热情支持和积极参与，力争在今年收到较好成效。

四、加强“标准化党支部”自身示范建设

7、全体同志要非常珍惜大家共同努力得来的“标准化党支部”命名，在新的一年里，要进一步加强自身建设，支部列入议事日程，党员每人列入目标责任书，继续抓好“五个一”，自觉执行《党章》和党政法规法纪，遵守支部印发每人一套14个党建制度，标准不降低，工作不懈怠、学习有效果，考评不漏项，努力使“标准化党支部”名符其实。

五、加强作风纪律廉政勤政建设

8、认真落实党风廉政建设责任制和党员目标责任制，不断提高反腐倡廉，艰苦奋斗意识，开展廉政文化进机关活动，把党内监督和廉洁自律教育纳入党员监管工作，坚持“八个坚持、八个反对”，自觉与违法违纪、赌博、懈怠、不和谐现象作斗争，履行“廉洁、勤政、务实、高效”的服务承诺，营造文明、和谐、奋进、乐于奉献的机关风尚。

9、以改革和创新精神抓好中、省、市《建立健全惩治和预防腐败体系2008――2012年工作规划》的学习和宣传宣讲、贯彻落实，要严明党的政治纪律，促进“五型”机关建设，构建警示防线。

六、进一步强化机关党组织和党员队伍建设

10、努力搞好党建宣传工作，每季度要有党建宣传稿件上报，每个党员都有义务在本职业务岗位上联系实际开展党建宣传工作，办好学习园地和黑板报，做好“中小企业暨乡镇企业网页党建专栏”工作动态报导工作，努力丰富学习宣传载体。

11、认真执行《党章》规定的“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针，严格按规定程序做好入党积极份子培养教育和新党员发展工作。

12、提高党员责任意识，按要求严格规范，按时组织好日常党内生活，按规定标准按时执行党费收缴并及时公布。

13、加强党建目标责任书管理，按时做好党员目标责任书签订和考评，建立有检查、有评比、有表彰的激励机制，促使党员更好地发挥先锋模范带头作用。

七、及时完成各项阶段性任务

14、积极动员全体同志参加“双创”、“三联共建”、节庆日丰富多彩的文体活动，庆祝建国60年大庆等重要活动，积极参加市上各类时事政治、党建、廉政反腐败等知识竞赛，研讨交流和培训辅导活动，多方面提高党员素质。

15、认真完成工委安排的各项任务，加强党务公开力度，教育党员时刻不忘党员义务，顾全大局，服务群众，坚持天天党员带头签到，积极参与机关内保，抗灾抢险，扶贫助困，下基层、跑项目信息，包扶蹲点，支教帮建等各类阶段性工作，联系业务实际，不断探索和创新党建活动方式。