杨庄街道办事处创建工作汇报材料(定稿)

第一篇：杨庄街道办事处创建工作汇报材料(定稿)

杨庄街道办事处 环境优美乡镇创建汇报材料

尊敬的各位领导、各位专家：

欢迎大家来到终南山下最美的乡村——杨庄。首先我代表杨庄街道党工委、办事处对各位领导、专家莅临指导指导工作表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢！

近年来，在区委、区政府的大力支持以及市、区环保主管部门的精心指导下，我们杨庄街道党工委、办事处坚持认真贯彻落实科学发展观，按照“科学决策谋发展、生态建设强根基、全面构建生态旅游新杨庄”的发展思路和工作理念，牢固树立“生态杨庄、魅力杨庄、和谐杨庄”的发展战略，把创建市级环境优美乡镇作为推动杨庄环境保护工作、实现生态环境保护与经济建设“双赢”的重大举措和重要载体，把环境保护工作放到与经济工作同等重要的位臵，同部署，同落实，切实加强对创建环境优美乡镇工作的组织领导，制定切实可行的实施方案，着力抓好环境规划，大力加强环保事业和环保基础设施建设，不断提高环保管理水平，有效提升干群环保意识，不断优化全街道生态环境容貌，创亮了“终南山下最美的乡村”这块“金字”招牌，吸引了数以万计的区内外宾朋和游客前来杨庄休闲旅游观光，并赢得了“山水杨庄赛江南”的良好赞誉。

一、基本街情

杨庄街道地处秦岭北麓，距西安市中心40公里。东隔库峪河与蓝 田县史家寨乡相望，南依秦岭与柞水县丰北河乡接壤，西、北分别与引镇街办相邻。辖区总面积120.98平方公里（其中山区面积占70%以上），共辖24个行政村，106个村民小组，5570余户，总人口1.94万人。全街道现有耕地1.79万亩，果林面积2000亩，山林1.4万亩。杨庄境内地形地貌多样，山、川、塬、滩交错，沟塬相间，河库镶嵌，风景秀丽，气候宜人，植被丰茂，绿树成荫，森林覆盖率达42%。辖区内自然资源丰富，生态环境优美，是开发生态旅游、休闲观光的最佳境地。境内有太兴山、人头山两个风景区，尤其是“铁顶太兴山”属我省道教名山，自然风光秀丽，人文景观超凡，险似华山，秀似黄山，是秦岭北麓八大名山之一，素有“终南第一峰”之美誉。境内有库峪河、扯袍峪河两条河流，有东沟、许家沟、三合等3个较大水库，塘库80多座，渔业养殖水面达1700亩。环山公路、引库公路贯穿而过，乡村路网交错互织，交通十分便利。自2008年以来，先后举办了三届菜花旅游节、两届垂钓大赛、两届摄影比赛、一届山地自行车赛等大型文艺活动8场次，良好的生态和宜居、宜游的自然环境年吸引数万游客前来杨庄休闲、度假、观光、旅游，杨庄也以终南山下最美的乡村而名扬区内外。

二、主要做法

为了把加强环境保护和创建工作不断引向深入，我们认真按照国家环保总局关于开展创建环境优美乡镇活动的通知精神，通过抓环境规划、环保设施建设、环保管理、环保宣传与教育等基础性工作，使干群环保意识大为提高，城镇环境容貌进一步优化，环境设施不断完 善，辖区生态环保建设整体水平大幅度提升。目前，全街道城镇自来水普及率达100%，农村生活饮用水合格率达97%，生活污水处理率达到70%；地表水、声环境质量均达到环境规划要求；重点工业污染物排放达标率100%，生活垃圾无害化处理率达87%；人均公共绿地面积13平方米，主要道路绿化普及率100%，农业水生态环境良好，基本无水土流失现象，农用化肥使用强度、农产品农药残留均控制在标准之内。

（一）加强组织领导，精心制定实施方案。

我街道地处长安的“南大门”，是沿环山旅游干线公路通往洗浴文化旅游胜地——汤峪镇的必经之地，区位经济优势突出，发展条件十分优越。基于对街情和区域经济发展方向的准确把握，街道党工委、办事处科学地提出了“以生态环保建设为根基，大力发展生态休闲旅游产业，努力建设生态旅游新杨庄”的长远发展战略，并坚持把生态环境建设作为一项事关长远发展的基础性工作来抓，确立了“生态保护——经济发展——社会和谐”的可持续发展模式，通过持之以恒地抓生态建设，进一步提升杨庄的“软实力”，不断优化杨庄的投资环境和发展环境，从而更好地推动区域经济又好又快发展。在抓环境优美乡镇创建工作中，街道党工委、办事处始终坚持做到“三个强化”，确保了创建工作“三到位”，即：组织领导到位、目标责任到位、工作措施到位。

一是强化领导，建立健全工作机构。为进一步加强对环保创建工作的组织领导，街道专门成立了杨庄街道创建市级环境优美乡镇工作 领导小组，由党工委书记、街道办事处主任亲自挂帅，其他党政领导任副组长，成员由各职能部门负责人以及各村党支部书记、村主任组成。领导小组下设创建办公室，形成了党工委统一领导、党政领导亲自抓、各成员单位积极配合和各工作组具体落实的领导体制和工作机制。党工委、办事处将环境保护工作纳入重要议事日程，定期研究部署和检查落实环保工作，及时协调解决环保创建工作的重点、难点和热点问题，确保创建工作时时抓，常常管，一抓到底。

二是强化考核，夯实创建工作责任。结合上级要求，为了统一思想，凝聚共识，把环保创建工作变为干群的一致行动，党工委、办事处先后及时召开了由村组以上干部、驻街单位负责人等近百人参加的创建工作动员大会，对创建工作的目的意义、任务目标、工作步骤、具体要求、创建措施等提出了扎实细致的安排和部署，并与各村、个企事业单位签订了环保目标责任书，形成了一级抓一级，层层抓落实，上下一心、同步抓创建工作的良好工作格局。与此同时，街道办还创新性地把环保建设作为一项重要指标，纳入了对各成员单位的年度目标考核内容之中，定期督查检查，年终综合评比考核，从根本上确保了创建工作机制健全、考核到位、任务落到实处。

三是强化规划，认真制定创建工作实施方案。按照市级环境优美乡镇的创建要求，我街道结合实际，高标准地编制了《杨庄街道办事处创建市级环境优美乡镇工作实施方案》以及《杨庄街道办事处环境优美乡镇总体规划》，并报请区人民政府以及市环保局长安分局进行了审核和批准实施，做到了创建工作有规划、有步骤地稳步推进。

（二）广泛宣传动员，全面提高全民环保意识。

创建环境优美乡镇工作是一项富有群众性、社会性和基础性的系统工程，涉及面广，工作量大，标准要求高，要达到预期目标并取得良好成效，关键在于全面提高全民的环保意识。为此，抓环保宣传教育工作显得尤为重要。正是基于此认识，我们坚持不懈地抓好环保宣传教育，切实有效地促进了全民环保意识的全面提高。一是广泛宣传教育。充分发挥形式多样的宣传工具作用，通过会议、传单、广播、板报、横幅、资料、宣传车等舆论工具，广泛宣传环保政策、环保科普知识，提高全民环保意识，做到家喻户晓，人人皆知。另外，在公路沿线以及各景区、峪口等处刷写环保固定宣传标语20条，设立环保警示牌32块，杜绝了宣传盲区，营造了浓厚的创建氛围。二是举行环保培训。按照因人施教、突出重点的原则，采取组织机关干部及村组干部群众通过远程教育站点观看环保专题电视讲座，组织外出观摩学习等多种形式，集中开展全民环保知识及法规培训教育，不断普及和提升全民的环保意识。对机关以及村组干部着重抓环保政策、法规培训，增强他们搞好环保工作的责任心和事业心；对企业职工，分行业抓好“三废治理”操作技术培训，增强他们的岗位责任意识，提高专业工作水平。对中小学生，着重抓好国情、环保工作现状以及环保基本知识等教育，从小培养青少年的环保意识和爱护环境、保护环境的良好素养。三是组织专题活动。在中小学举行环保知识讲座、征文比赛、知识竞赛，并开展“小手拉大手，争做环保小卫士”活动，使中小学生成为环保宣传员，把环保知识带回家中，宣传于社会。在农村，积极开展 “环境卫生大整治”、秸秆禁烧、“共建美好家园、争做文明市民”以及生态文明村、绿色家庭等活动，充分调动党员干部群众重视环保工作、共同参与环保创建、共建宜居优美环境的工作积极性和能动性。与此同时，坚持抓好“6.5”世界环境日宣传活动，以一年一度的“6.5”世界环境日为契机，精心组织全街道干部群众开展一系列的宣传教育活动，发动社会成员，人人珍惜环境，关爱生存空间，维护生态秩序，收到了良好实效。四是开展群众环境满意度问卷调查。在抓好环保创建的同时，坚持问策于民，问计于民，不断改进环保工作。一年来共向机关干部、普通村民、个体工商户、中小学生发放调查问卷246份，调查结果显示群众满意率达98.3%以上。

（三）加大环保投入，完善环保配套设施。

一是大力实施绿化美化工程。坚持“生态先行”与“富民强街”兼顾战略，把绿化美化建设作为惠民工程来抓，积极引导村民大搞杂果经济林带和大绿林带建设，培育绿色景点，发展绿色杂果经济林产业，在生态与经济双赢中努力打造青山绿水、果木飘香、空气清新的优美乡村。截至目前，全街道杂果经济林带面积达2300余亩，大绿林带1640余亩，天保工程林760亩，路网绿化6.8公里，人均绿化面积达13平方米。二是大力实施环卫设施配套工程。近年来，全街道共投入100多万元，为各峪口、公路沿线以及旅游景区购臵环保垃圾箱120余个，垃圾清运车80辆，修建垃圾台26座，垃圾填埋场46个，使全街道的环卫设施得到了进一步完善，确保了街村卫生干净整洁。目前，我街道已有5个行政村被评为区级绿色村庄，2010年南佛沟村成功通 过了市级生态村创建验收。三是大力实施城镇综合改造工程。结合杨庄小城镇建设，投资1780余万元，实施了街道绿化亮化、道路硬化、沿街墙体立面装修改造以及地埋管线、排水管网以及污水处理厂工程建设。目前，已完成工程量的75%。待小城镇综合改造以及污水处理厂工程全面完工后，一个功能齐全、设施完备、面貌全新的靓丽小城镇将会展现在市民面前。

（四）注重发展生态产业，谋求生态与经济效益双赢。

一是加大农田改造和小流域综合治理，不断改善区域生态环境。在辖区内，积极开展土地平整、沟坡地退耕还林、泥石流滑坡段综合治理工程建设，提高土地利用率，减少水土流失，改善辖区生态环境。二是大力发展绿色生态有机农业。近年来，街道党工委、办事处坚持从自然资源优势出发，围绕“农业增效、农民增收”这一目标，下大力气调整产业结构，积极引导群众大力发展绿色生态有机农业，实现区域经济可持续稳步发展。截止2010年底，全街道共累计引进宏府、真爱等中大型农业企业8个，发展千日红、蜡菊等干花种植860亩，无公害瓜菜132亩，无公害水产养殖1700亩，绿色有机鲜杂果1270亩，兴办农家乐、渔家乐32户。如今，一个以生态旅游观光为特色的新杨庄已成为了广大西安市民和游客留恋往返、乐不思归的“休闲乐园”。2010年度全街道农民人均收入达7090元，稳居全区乡街中上游。

（五）抓好环境综合整治，切实改善环境质量。

一是重视加强对污染源的治理力度。加强环境监管和污染源的治理是创建工作的关键。近年来，我街道始终秉承“宁舍金山银山，不 舍青山绿水”的可持续发展理念，在抓招商引资中，严把生态环保关口，先后拒绝了10多家环评手续不全的中大型企业入驻，并对东昊石料厂、瑞通石材厂、南佛沟印染厂、中兴矿业公司等4家污染企业进行了关停，对库峪河道10余家砂石站进行了依法取缔，有效整治了环境污染源，全面改善和提升了辖区环境质量。二是常态化开展农村环境卫生综合整治活动。街道党工委、办事处始终把农村环境卫生综合整治作为创建环境优美乡镇的重要抓手，健全长效管理机制，经常性组织干部群众开展环境综合大整治活动，努力提高街村环卫综合水平。目前，全街道24个行政村中，环卫整治示范村达5个，环卫整治“二类村”达17个，环卫整治“二类村”仅2个。全街道环卫综合整治质量指数稳居全区前列，并先后收到了市、区领导的高度肯定和赞誉。三是重视空气质量保护。在空气质量保护中，推行清洁能源，禁烧秸杆垃圾，鼓励群众秸杆综合利用，采用秸杆还田，秸杆变沼气等方法进行综合利用，着力建设资源节约型和生态保护型新杨庄。

三、取得的工作成效

通过近年来对环境保护的重视和今年创建工作的开展，圆满地完成了创建工作目标以及各项指标任务要求，较好地实现了经济、社会、环境的协调发展。

一是生态农业建设进一步强化。通过创建工作的全面开展，我街道生态农业建设得到了进一步强化，农业的基础地位得到了进一步稳固，产业结构调整格局得到了进一步优化。目前，一个以农业企业为龙头，以有机无公害农业为发展方向的万亩生态农业产业格局正在全 街道逐步形成。届时，生态有机农业将会成为杨庄的一大亮点和新经济增长点。

二是休闲旅游业发展势头强劲。多年来的植树造林和连续几年的生态旅游综合开发，构筑了杨庄独特的生态环境，促进了农业资源的增长与利用，推动了生态观光农业、休闲旅游产业的突破性进展，初步形成了以大寨水乡农家乐、太兴山旅游风景区、扯袍峪大鲵生态养殖苑、营沟樱桃葡萄示范园、宏富有机农业观光园、真爱现代农业园等为代表的休闲观光产业带，为建设生态休闲旅游强街奠定了坚实的基础。

三是生态文化彰显魅力。通过大力开展环保教育，强化了农民的科学发展意识和环保意识；通过开展“文明礼仪教育”、“道德诚信实践”、“绿色家庭”、“文明市民”等活动，倡导科学生活方式，改变了农民的陈规陋习；充分发挥成人学校和村级文化室的作用，对农民进行实用技术、政策法规、科技知识的培训，提高了农民的综合素质。以满足群众现实文化需求为重点，完善文化设施，加强文化广场建设，丰富了农民的文化生活。农民在全面享受现代化文明建设成果的同时，也对创建环境优美乡镇、文明生态村以及建设社会主义新农村等工作给予了更多关注和更大的支持，从而也更有力地推动了环境优美乡镇创建工作的扎实深入开展，促进了全街道创建工作水平的全面提升。

四是促进了社会事业的进步。坚持教育优先发展，完成了中小学配套设施建设和绿化美化工程，努力改善办学条件，打造了“花园式” 文明校园，促进了学生的健康成长，全街道适龄儿童入学率、毕业生 合格率达到100%。加强计划生育工作，提高了人口素质，稳定了低生育水平，先后多次被评为“区级计划生育工作先进集体”。全面启动新型合作医疗和新型农村社会养老保险，全街道96.5%的农民参加了新型合作医疗和新型农村社会养老保险，实现了老有所养、病有所医，安居乐业；民主法制建设扎实推进，“法轮功”邪教组织和“黄、赌、毒”等丑恶现象得到有效遏制，保证了社会平安稳定。

四、今后努力方向

总之，开展创建市级环境优美乡镇以来，我们取得了一定的成绩，但对照上级要求和先进乡镇的做法，我们仍有一定的差距。下一步，我们决心，继续严格按照创建标准，立足新目标，树立高标准，进一步加大工作投入，不断提高创建工作水平，努力使我街道成为群众乐居、宾朋乐游的生态旅游名街。为此，我们将继续着力抓好以下几方面工作：

（一）继续强化领导，进一步提升城镇环境生态水平。

认真实施环境生态规划，积极探索循环经济发展模式，坚持走可持续发展之路；继续加大生态环境建设以及环保基础设施投入，不断优化城镇环境生态面貌。

（二）继续强化环境宣传，进一步提高全民环境意识。

通过多种渠道，采取多种形式，不断加强对干部和企业业主环保责任宣传教育，加强对“三废”治理操作人员的岗位培训，加强对中小学生的环保素养养成教育；加强对全社会的环保国策宣传，真正形成领导重视、企业负责、群众参与的全民齐抓共管环保事业的良好氛 围和工作格局。

（三）继续加强污染控制，进一步改善环境质量。

从源头控制，严把建设项目报批关；抓污染治理，不断削减污染负荷；促清洁生产，大力推广环境管理体系认证工作和绿色无公害有机农产品认证，创立杨庄的支柱产业和品牌产业。

（四）继续加强环境管理，进一步增强环保执法力度。

勤于检查监督，确保环保设施正常运行，工业“三废”达标排放；勇于碰硬，敢于负责，严肃查处环境违规行为以及破坏生态环境建设的人和事，当好杨庄生态优美乡镇创建工作的“守护者”和“建设者”。

总之，我们决心以市环保局和区环保分局对我街道创建工作验收 为新的起点，更加扎实努力工作，为不断提高我街道的环保工作水平，为把我街道建设成为经济繁荣、环境优美、文明和谐的现代化优美乡镇而做出更大的努力和不懈的奋斗！

以上工作汇报，不足之处，敬请各位领导、专家多提宝贵意见。谢谢大家！

西安市长安区杨庄街道办事处

2011年11月6日

第二篇：街道办事处创建文明城市工作汇报材料

我街道根据区委、区政府的要求，在街道的精心部署和区创建办的指导下，认真开展了创建文明城市工作。为了认真落实《创建全国文明城市工作意见》的精神，我们主要做了以下工作。

一、街道工作进展情况：

街道坚持开展文明社区、文明单位的创建活动，组织基层人员学习《公民道德建设实施纲要》，开展岳塘区市民“十不”行为的教育。结合《实施纲要》，加大宣传力度，在社区、单位中形成文明礼貌、保护环境、遵纪守法，共同维护公共道德的良好风尚。

街道加强对居民群众进行文明行为的教育。街道利用各种机会搞好各项活动。首先是组织各社区的志愿者对环境卫生进行清扫，落实周五创建日活动。其次是3月7日，万福社区为隆重纪念“三八”国际劳动妇女节96周年，开展了以“创文明城市，喜迎三八妇女节”为主题的女子跑步比赛；三月学习雷峰，在三月十八日街道及横街社区团员、青年志愿者，一早就提着用自己节省下来的零用钱买的营养品一起看望孤寡老人陈桃珍、陈菊英、老人王汉云。3月底，积极组织开展“一打两整”专项行动。三是继续办好橱窗、黑板报等宣传阵地，定期进行评比，紧紧围绕文明创建活动，开展各项活动，是文明创建有声有色，形成气候，营造良好的创建氛围。

二、下一步工作打算：

我街在区委和街道党委的正确领导下，在全体职工的共同努力下，通过开展此次活动，有力地推动了我街道的建设，营造了良好的氛围，大大促进了我街道的精神文明建设。各社区精神面貌焕然一新，改革与发展取得了明显的进步，各项工作都跃上了一个新的台阶，社区环境和文化建设都取得了可喜的进步。下一步，我们将一如既往的做好各项工作，进一步认真落实《全市教育系统创建文明城市工作实施方案》，针对《方案》要求，进一步完善街道的各项工作，对一些常规性的指标，如一些制度、规范、办法、规划等的制定以及实施进一步加以完善，进一步营造创建氛围。总之，我街道会定期召开创建活动碰头会，注重总结吸收其他街道在创建活动中的成功做法，并加以推广，使我街道真正成为岳塘区创建文明城市工作的重要窗口和示范区，为我区创建文明城市工作作出我们应有的贡献。

第三篇：杨庄小学家长学校工作汇报总结

家长学校工作汇报总结

庙下镇杨庄小学

学校教育、家庭教育、社会教育是教育的三大支柱，三者缺一不可。家庭教育是教育系统工程中的重要组成部分，家长学校是指导家庭教育的重要阵地。自开办家长学校以来，我校一向将家庭教育工作列为学校教育管理的一项重要资料。我们本着“一切为了孩子，为了孩子的一切，为了一切的孩子”的教育理念，以提高家长的家庭教育水平，帮忙家长树立正确的人才观、教育观和质量观，掌握科学的家庭教育方法，从而以创造良好的，科学的现代家庭教育环境为目标，在市，镇领导的关心和正确领导下，在全体教师、家长的鼎立配合下，我们的家长学校建设不断地走向了规范化、系统化。我们的家长学校建设不仅仅为指导家庭教育工作带给了有力的保障，而且构成了以学校为主、以家庭为基础、以社会为依托的三结合全方位育人的德育工作新格局。透过不断增强的教育合力，提高了学校整体的教育水平。现就具体状况汇报如下：

一，家长学校的基础建设及常规管理工作

为全面贯彻落实汝州市关工委的文件精神，增强学校、社会、家庭三结合教育工作的力度，提高家长的整体素质，办人民满意教育，学校高度重视家长学校工作，透过不断的研究，探讨，完善了家长学校的基础建设，从以下几方面规范了家长学校的常规管理：

1．家长学校的组织机构及硬件设备健全

我校家长学校的组织机构健全，工作职责明确，实行校长负责制，德育主任亲自抓。家长学校成立了家长委员会，家长委员会由学校党支部书记、德育处主任、教导处主任、年级组长及家长代表构成。由学校党支部书记主持工作，负责指导、协调家长学校工作，家长代表负责收集家长对家长学校组织的活动的信息反馈及对学校的建设性的意见或推荐。家长委员会每学年召开两次会议，学习有关文件个性是有关的教育法规，结合学校工作重点，制定家长学校工作计划，针对家教中的热点和普遍存在的问题，确定科研课题及个案研究。另外，我校为家长学校带给了固定的教学场所、教学设施、电教设备，并在教室门上方悬挂了校牌。

2、家长学校的规章制度健全

“没有规矩不成方圆。”为了规范家长学校的管理，我校制定了贴合杨小实际状况的规章制度。如：《家长委员会制度》《家长学校考勤制度》《家长学校工作制度》《家长学校教学管理制度》，包括（《家长学校讲课制度》，《家长学校听课制度》）以及《家长学校考核制度》《家长学校表彰制度》等规章制度，同时，还颁发了《家长教育行为规范》，进一步规范家长的教育思想和教育方法，使全体家长和学校、社会密切联系，互相配合，持续教育的一致性。使我们的家长学校逐步向科学化、规范化、制度化方向发展。

3．家长学校的师资队伍健全

我校精心挑选在教育教学方面有相当教学经验，并热心于教育科学的专兼职担任家长学校的老师，保证师资质量，而且上课资料提前确定，认真备课，力求课上得精彩、实用，并构成系列化。此外，班主任是召开家长会议，传授家庭教育经验的直接联系人。我校要求班主任坚持家访，及时吸收家长意见，从而不断改善教学，提高教学质量。

4．家长学校的教学体系健全

我校坚持以教学为中心，以普及家教知识，提高家长素质和家教水平为目的，把搞好教学，注重实效作为家长学校的生命线。

在教学资料上，力求做到系统性、分层次、有重点。以《家长必读》为基本资料，结合学校及本班的实际，参考有关资料，确定全部讲授章目并有针对性地安排课程。我们要求教师要编写好教学计划，既要制定全程计划，也要制定较具体可操作的教学计划。在教学计划中要做到时光、资料、形式、目的、要求一一落实。

我校要求教师搞好授课准备工作。按照教学计划，每次授课前透过班主任把授课的时间、地点、资料、形式及有关要求通知家长，以做好课前准备，按时到校上课。授课时教者要依据教案讲述，知识要准确、生动、具体、有说服力，要严格执行授课时光。做好课堂教学的组织工作，每节课后都要布置复习题或作业题。在教学过程中，要尽量多地组织家长参与学校教育教学活动，使之了解学校，了解学生，增强其学习的自觉性，配合学校，携手育人。

最后，我校十分重视教学检查考核工作。透过查阅教案，听课，召开学员座谈会，征求班主任的意见等方式检查考核教师的教学工作，并及时反馈给教师，以改善教学工作。要求教师认真掌握家长的到校上课状况，课堂学习状况，作业完成状况及对家教知识的理解状况，搞好对学员的考核并经常总结讲评，以促进学员的学习。

5．家长学校建立了优良的家校联系制度。

每位教师都能用心的进行家访，并做好家访记录。各班建立学校家庭联系手册，加强任课教师与家长的沟通。建立了家长信箱，收到了很多家长来信。各班举办了家长座谈会，各科教师热情地接待了家长，与家长进行平等的交流。此外，还有定期的调查反馈。期末由领导小组编制问卷，对家长和学生进行问卷调查，资料涉及对教师教学、师德和学生管理工作的意见和推荐，对家庭教育的质疑等，及时反馈给学校行政部门和相关教师，以用心改善工作。

6．家长学校档案齐全、管理规范。

我校家长学校建立了完整的档案，包括家长学校的基本状况、教育教学计划、总结、教案或讲课记录、活动记录、学校领导听课记录、学员出勤状况、评优状况、教师与家长谈话或家访记录等，并设立专人负责管理。

二，家长学校的改革创新与特色教育

“教育要面向现代化，面现世界、面向未来”，这是社会发展的客观要求，这是人类进步的必经之路。素质教育、终身学习成为基础教育改革的必然趋势。有效的家校互动有助于使教育从封闭走向开放，走近家庭、走近学生、走向未来，从而实现终极关怀性教育。为此，我校在完善基础教育和常规管理的基础上一如既往，在实践中探索，大胆尝试，不断改善，在改善中发展，不懈地坚持在发展中进行教育的改革与创新，从而使我校的家长学校拥有了与众不一样的新面貌。

1．家长学校教育活动丰富多彩，富有创新意识。

我校开展丰富多彩的家长学校教育活动，每学年都要开展教学开放周，家庭教育征文、家长座谈会等有创新、有实效的形式多样的教育活动。每学期召开一次家长座谈会，征求家长在学校办学方向，教育，教学等方面的意见，另外与家长沟通交流学生在校的学习生活状况。每学期的“教学开放周”，是学校教育教学工作全方位、多角度向家长开放的窗口，让家长充分了解子女在校表现的同时，参与对学校教育教学水平的评价，让家长充分认识到我校“以人为本”的办学思想。此外，为丰富家长学校的教学资料，在每年的校艺术节上邀请优秀家长参加活动，从而为家长带给与学生，教师沟通的更为广阔的平台。我校还充分利用多媒体辅助教学和网络教育手段，组织家长观看学校的电视录相，帮忙家长深入仔细地了解学校。开辟网络家教专栏，全方位、多角度地宣传家教理论，为广大家长带给更多的学习机会。

2．开展具有特色的家长会和家访活动。

传统家长会通常由班主任主持家长会，我校改变了“家长开会，学生放假”的传统做法，让家长和学生唱主角，搭建起孩子与父母、与老师，应对面平等交流的平台。改变以往家长会就是老师的总结会、汇报会甚至是告状会的认识，让其形式变得越来越多样化：有交流式：师生、家长就教育中的共性问题进行探索，或做个案分析，或开经验交流会；有展示式：利用多媒体将学生的表现记录展示给家长；我们也曾多次举办“家长访谈录”节目，请一些教子有方的家长透过理解访谈的形式介绍他们家教的经验体会等。

让家访富有时代特征，更具人情味。透过电话，视频，博客等现代交流手段实行快捷便利的家访；透过聚餐，交游等与家人朋友相处的方式，在更为简单的氛围中了解家庭的真实状况，与家长交流教育方法与心得，让家长感到老师确实是为了孩子成长在努力，甚至不惜浪费宝贵的时光，从而越来越支持学校的工作。

3．开展“让家长走上讲台，让学生感知社会”特色教育

我校注重挖掘家庭教育资源，发挥家长的教育潜能，开展“让家长走上讲台，让学生感知社会”特色教育。学生家长中藏龙卧虎，人才济济，蕴藏着极大的教育潜能，因此，充分调动他们中的用心因素，争取他们为办好学长学校多做贡献。我们邀请家长到校为学生上课，既让学生了解了社会，开阔了视野，又让家长体验了学校教育，拉近了家长与学生之间的关系，对提高家庭教育起到了促进作用。

4．开展“关注心灵，我们携手成长”特色教育

为了适应高中生心理健康教育发展的需要，进一步贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》及教育部《中小学心理健康教育指导纲要（试行）》的指示精神，结合学校实际，坚持以人为本，尊重学生的人格，遵循学生的心理发展规律，根据学生成长过程的需要，我校在家长学校教育过程中开展“关注心灵，我们携手成长”特色教育。我们为学生及家长带给心理方面的帮忙和服务，以到达充分发挥学生潜能、促进构成中学生心理健康和个性主动发展的目标，让每一位学生及家长在活动中了解自我、悦纳自我、调控自我、实现自我，超越自我。在活动中学会认知、学会做事、学会做人、学会共处。

三，收获与展望

我们从开始创办家长学校至今，广大家长均能用心和学校配合，支持学校开展的各项教育教学活动，不仅仅注重对孩子的思想道德教育，而且能紧跟时代教育的要求，努力开发学生的创造个性和潜能，共同促进了学校素质教育的高质量。广大教师也能勤勤恳恳，兢兢业业对待家长学校的教学任务，任劳任怨，踏踏实实地完成每一次家校交流活动，用心地向学生家长传播先进的家庭教育理念，与学生家长反复沟通，交流，共同促进孩子的成长。透过这不懈的努力，在家校的联手教育下，也促使我们学校的各项工作取得了巨大的进步和发展。

有人说，孩子的心是一块神奇的土地。播种理想，收获行为；播种行为，收获习惯；播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运。我们学校将致力于使家长透过在家长学校的学习，更加明确肩上的重任，知晓家教规律，解除家庭教育中的种种困惑，让家长们留意谨慎地给孩子的心田播下钟爱的种子，辛勤地施肥、培土、浇灌、耕耘，在将来的某一天看着这些种子生根，发芽，开花，并接出累累硕果。同时，我们也有信心，在上级领导和有关部门的指导帮忙下，充分发挥家长学校的辐射作用，进一步探索办好家长学校的新模式、新途径、新方法，办出自我的特色，用坚实的脚印，为新形势下的家长学校教育工作留下一串串不一样寻常的足迹……

杨庄小学

2017.10.23

第四篇：街道办事处工作汇报

街道办事处工作汇报

街道工作汇报材料

一、古城基本概况

XX市古城街道办事处成立于2001年2月9日，地域面积81平方公里，其中耕地面积1万多亩，山林面积7万多亩。下辖13个社区居委会，22个行政村，1个蔬菜公司（蔬菜村改制）。常住人口13.2万（其中居民10.5万），流动人口4.5万。是原XX市城关镇人民政府划出部分城郊后而建立的一个市属派出机构。

古城有二千多年设郡置镇的文明历史，古迹遍布，人文荟萃，是临海的政治、经济、文化中心。有东晋始筑、素有“江南八达岭”之称的台州府城，有唐代的巾子山双塔，有宋代开凿的东湖，有元代的千佛塔和日本佛教天台宗发祥地之一的龙兴寺，有张伯端故里紫阳老街；历代名人辈出，从唐代著名学者郑虔到近代学者项士元、朱自清等均在此留下华章；近年刚刚修缮的紫阳古街、西门古街、戚公祠可以说是国内最具特色之一的历史街区和人文景观。这些自然景观和人文景观构筑成历史文化名城的内涵。

二、08上半年主要工作

近半年以来，古城街道办事处在市委、市政府的坚强领导下，坚持以科学发展观统领全局，凝心聚力抓落实，克难攻坚求突破，深入开展“创业服务年”和“创新推进年”活动，全力发展工业经济，奋力实施“强二优三”战略。总的来说，经济保持稳步增长，重点建设项目进展顺利，招商引资工作全面铺开，农业农村工作扎实推进，社会各项事业协调发展。

（一）工业经济保持稳步增长

到5月底，街道实现工业总产值26.3365亿元，完成计划的43.9％，同比增7.1％；其中规模以上企业实现工业总产值11.5167亿元，完成计划的37.2％，同比增18.9％；实现新产品产值2.2507亿元，完成计划28.9％，同比增18.8％；自营出口3258万美元，完成计划的36.2%，同比增51.4％；工业技改投入1.6633亿元，完成计划的61.6%，同比增68.1％，其中装备投入7495万元，为计划数的57.7%，同比增61.7％；实现国税8487万元，完成计划的43.2%，同比增23.5％；地税1.3376万元，完成计划的54.6%，同比增31.6％。

从纵向比较，街道今年前5个月，经济发展有喜有忧。一个喜是从数据上看，各项经济指标均有不同程度增长，有些指标增幅较大，凸显街道经济整体平稳上升的态势；第二个喜是国税收入5个月就完成43.2％，接近一半，地税更是5个月就过半，达54.6％，比较乐观；三个喜是工业性投入达61.6％，装备投入达57.7％，同比增长均在60％以上，这必将为今后一段时期街道经济增长带来强劲动力；忧的是，工业产值同比增幅只有7.1％，显然是受宏观环境趋紧影响，经济有进一步放慢的迹象。从横向比较，古城多项指标处在全市各镇（街道）的前列，1-5月财政总收入全市排位第一，为2.19亿元。其中地税排第一，为1.34亿元。国税排第三，为8487万元。工业性投入完成1.66亿元，为计划61.6%，完成计划进度排第一，工业用电量5836万千瓦时，排第二。说明街道近几年实施的“强二优三”战略初见成效，街道经济结构趋向合理，因此受宏观环境趋紧影响明显比其他乡镇要少。

（二）重点建设项目进展顺利

截止5月底，街道所有建设项目，推进情况良好，基本上与计划同步。其中市级重点项目调整后为8个，计划投资6.18亿元，目前累计投资1.991亿元亿元，完成计划的32.22％【全市37.11％】。其中，104国道XX市区西过境线已完成投资5000万元，目前政策处理完成80%，红线内房屋拆迁完成评估，工程路基、桥梁、隧道全面动工建设；35省道东沿伸线留贤至大田段公路工程已完成投资3400万元，目前红线内政策处理完毕，施工中遇到的零星问题已会同有关部门妥善解决，路基、隧道、桥梁施工进展顺利；两水村创建XX市级小康示范村工作已总计投入3800万元，对新村道路实施了硬化，完成绿化4800平方米，建成生态公厕2座，完成2000米道路插石，完成排污和排水管道各3800米，小区内实现路灯亮化，梅浦村创XX市级整治村方案已投入100万元，完成排污排水管道各300米；鹏雕购物广场（暂定名）正在筹备拍卖中；大柏叶建材市场工程前期村内政策处理完毕，等待供地拍卖；台州耀达雍怡广场工程进入打桩阶段，打桩完成过半；靖江路商业街其他项目：财政局北侧地块已成功拍卖，拍得3380万元，原蓝盾公司地块也已成功拍卖，拍得5150万元，目前正在设计报批，地质钻探，白云小区东北角正在政策处理；龙潭岙休闲谷建设仍处在项目前期准备阶段。

街道内的其它重点工程项目同样进展顺利，街道重点项目调整后为10个，计划投资7.413亿元，目前累计投资2.366亿元亿元，完成计划的31.92％【全市27.7％】。其中，西洋村拆迁改造工程土地清表已完成70％；水云塘村村民房屋建设已完成投资1150万元，正在进行内外墙粉刷；天和名门小区工程进入桩基施工，部分基础施工阶段；原蓝盾区块建设项目正在设计图纸报批和开展地质钻探；许墅岙里水库炸药已批下，已重新进场施工；下桥村办公大楼已完成投资950万元，外墙粉刷已完成；原包装装璜厂区块已成功组织拍卖，拍得1.61亿元；两水工业园区基础设施建设已完成投资430万元，园区全部道路地上堆积物已清理，香樟路、紫荆路道路插石、绿化完成，部分道路已亮化。

（三）招商引资形势良好

截止目前，街道共引进企业2家，其中引进2000万元人民币以上市外内资项目1个，完成计划数的50%；引进300万美元以上外资项目1个，完成计划100％。其中市外内资项目临海宏业混凝土有限公司预计总投资4000万元人民币,已到位资金2550万元人民币；外资项目XX市耀达有限公司并购预计总投资830.912万美元,已到位资金415.456万美元。目前正在洽谈引进的项目有：外资项目浙江伟程房地产开发有限公司，计划增资1000万美元；市外内资项目休闲旅游用品厂，计划在两水工业园用地25亩，投资2500万元人民币；市外内资项目上海联华超市选址双鸽广场，计划投资2500万元人民币，预计8月份进场。三产大型项目引进形势喜人，沃尔玛、银泰百货、上海好饰家、上海联华等一批国内外知名商贸企业正在引进洽谈中。

（四）农业农村工作扎实推进

村级组织换届选举工作圆满完成，实现又稳又好的目标；新农村建设不断推进，两水村创建XX市示范村各项准备工作基本到位，有望在11月份通过XX市验收，梅浦村创市村庄整治合格村工作正在有序推进；农村劳动力培训已完成在岗培训400人，转移培训450人，完成计划的65.4％；政策性农村住房保险出色完成，共完成保险7500户，上交保费37500元，获全市第三名；政策性农业保险基本完成，蔬菜保险850亩，水稻保险4500亩；森林防火工作扎实有效，清明期间未发生一起火灾；水毁工程修复加快推进，龙潭岙投资200多万元对龙潭岙溪700米溪坝进行修复，松山溪松一段投资80万元对320米溪坝进行修复，大岭山段投入70万元对138米溪坝进行修复。

（五）社会各项事业协调发展

创卫工作力度进一步加大，软硬件进一步完善；“和谐社区”创建不断推进，邻居节、社区文化节等活动积极开展，南门社区成立了XX市首家社区养老服务中心；“学在古城”品牌进一步打响，城区所有学校全部通过XX市以上示范性学校验收，城郊部分农村薄弱学校通过名校托管形式，使古城优质教育资源覆盖率达99.7％，实现教育公平、均衡发展；进一步深化“平安古城”建设，广泛开展“平安社区”、“平安村”、“平安单位”、“平安校园”、“平安家庭”等系列创建活动，积极开展治安大巡防活动，“一对一”信访积案调处力度不断加大，各类历史信访积案得到有效调解；此外民主党派、工青妇、老干部、老龄、关心下一代、民族宗教、侨务、科协、人口计生等工作都取得了新的成绩。

二、08下半年工作思路

今年下半年，古城街道党工委、办事处将在市委、市政府的正确领导下，进一步认真贯彻落实科学发展观，结合古城实际，利用空间不足区域补、二产不足三产补，紧扣今年工作目标，深入开展“两年”活动，继续实施“强二优三”和“商贸兴古城”战略，强化责任，狠抓落实，努力打造台州北部现代服务业中心。全年工作目标：

（一）实现工业总产值突破60亿元，增长15%，其中规模以上工业产值达到31亿元，增长20％，新产品产值争取达到7.8亿元；财政总收入达到4.42亿元，增长20%，地税收入突破2.45亿元，国税收入达到1.965亿元以上。

（二）工业性投资争取达到2.7亿元，其中装备投入1.3亿元；零地技改面积争取达到20000平方米；完成自营出口总额9000万美元。

（三）引进实际使用外资300万美元以上项目1个。引进2000万元以上市外内资项目2个。

根据上述目标，今年下半年工作的主要任务是：

（一）大力发展现代服务业 古城是临海主城区，发展现代服务业有得天独厚的优势，因此要继续实施“商贸兴古城”战略，努力突破二三产业之间的产业结构调整，全面构建与古城主城区地位相适应的现代服务业体系，打造台州北部现代服务业中心。

下半年服务业重点工作主要有：（1）是加快临街、临路边角地块改造步伐，为服务业发展提供必要的商业地产。（2）是加快靖江路现代商业街区建设进程，大力发展总部经济，争取引进一批国内外知名商贸企业，建设一批特色鲜明、辐射能力强、档次高的区域性商贸中心和专业市场。（3）是积极推进崇和商圈、古街商贸旅游购物街、江滨路休闲娱乐区以及其它各类专业市场产业升级，提升现有的商贸服务业档次。（4）是稳定发展房地产产业，加快提升商贸产业。（5）是充分挖掘、利用XX区传统文化资源，构筑浙东南商贸旅游集散中心，加快旅游业发展。（6）是开工建设大柏叶建材市场，全面推进靖江路商业街区勾山区块项目建设，以项目推进促服务业发展。

（二）切实做大做强工业

在古城，工业经济的基础性地位仍然不可动摇，但古城工业的发展空间已经很小，制约要素太多，因此下半年古城仍要走积极破解要素制约，以工促贸，工贸互动之路。一是破解土地要素制约。一方面将进一步加大两水工业园区建设力度，完善园区服务功能，优化投资环境。另一方面将积极实施“西线扩张”工程，充分挖掘后山、许墅、七里、合利、古楼、龙潭岙、松山片等村的工业发展空间，打造工业新园区。第三将强力推进“零地建设”，通过鼓励企业进行厂内技术改造，加层扩容，向空中要土地，确保年内完成零地技改2000平方米。二是破解资金要素制约。发挥古城的区域优势和环境优势，择商选资，争取引进更多的工业性企业。积极鼓励企业加大技改投入，全年工业性投资力争2.7亿元，装备投入不少于1.3亿元，确保14项1000万元以上工业性投资项目按期完工。三是调整增长方式。鼓励企业加大科技投入，加强装备创新、工艺创新和产品创新，下半年确保新增省级高新技术企业2家，省级以上高新技术产品8个。四是破解环境要素制约。推行节能新技术，大力发展循环经济，确保年内实现2家以上企业通过清洁生产验收的目标，全面完成节能减排任务。

（三）精心建设主城区

一是强势推进城中村改造。重点是：完成西洋村整村搬迁，推进大柏叶村旧村改造，启动下桥山川街区块、谢里王村、花街旧村改造，同时实施崇和路改造工程和老街区背街小巷改造工程，切实提高城市品位。

二是加快推进靖江路现代商业街区建设。重点完成四项工作：（1）继续抓好东湖商贸城、双鸽世纪广场、怡江苑等项目招租工作，确保年底前对外营业；(2)继续抓好临海鹏雕购物广场、耀达雍怡广场一期工程、原兰盾公司区块改造工程、下桥建材市场迁建工程、财税大楼北侧地块开发工程等已经落地的项目动工建设；(3)在原包装装璜厂区块、鹏雕东北角区块等区块土地成功挂牌出让的基础上，力争年内动工，白云小区东北角区块争取在7月底前挂牌出让；(4)加快勾山区块改造，力争在下半年完成拆迁。

三是进一步推进重点工程和基础设施建设。继续做好104国道临海西过境、35省道东延线、江南城防、灵湖二期工程建设，做到工程施工到哪里，服务跟踪到哪里，确保畅通无阻，无障碍施工。

（四）进一步推进新农村建设

一是促进农民增收。全面落实市里的农业发展30条扶助政策，积极鼓励农民兄弟转变观念，全民创业，走创业致富之路。调整农业产业结构，从传统农业向高效生态农业、向城郊观光型农业转变。积极引导近郊农村发展现代家庭工业，切实解决农村富余劳动力出路，继续实施农村劳动力素质培训工程，不断提高农民择业、就业、创业能力。二是加快农村各项事业发展。加快街道农村教育、医疗卫生事业发展。积极推进农村学校网点撤并工作，加快农村文化活动中心建设。加大农业水利基础设施建设，水毁工程确保在汛期来临之前修复，投资千万元的许墅岙里水库确保年底完工。三是优化农村环境。下半年继续推进农村道路硬化、卫生洁化、农民饮用水净化和村庄绿化为主的村庄整治，完成两水村创建XX市级小康示范村、梅浦村庄整治的任务。

（五）加快发展社会各项事业

继续坚持教育优先发展地位不动摇，合理配置优质教育资源，进一步提升“学在古城”品牌。继续扩大城镇职工基本养老和医疗保险覆盖面，完善新型农村合作医疗制度，推进城乡居民最低生活保障、被征地农民基本生活保障工作。巩固完善农村五保和城镇“三无”对象集中供养制度。完善社区就业援助站，消除新增城区零就业家庭，积极鼓励劳动者自谋职业，倡导全民创业，以创业促就业。着力维护社会稳定，加大群防群治力度，继续强化“平安古城”与“和谐古城”建设，增强人民群众的安全感。继续深入开展普法教育，努力提高广大居民的法治理念和法律意识。加大信访调处力度，继续开展“一对一”信访积案调处活动。继续开展“安全生产隐患排查整治年”活动，确保安全生产落到实处。

今年以来，政府机关总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，紧紧围绕县委、政府中心工作，充分发挥综合协调服务职能，不断加强内部管理，改进工作方法，提高工作效率，加强机关党的思想、组织和作风廉政建设，有力提高了机关党建工作水平。现将党建工作汇报如下：

1、扎实开展各项学习教育活动，努力提高机关党员干部思想政治素质。今年以来，政府机关党总支坚持把搞好“赴基层转变作风服务群众活动”、“三级九工程”、“学党章、用党章”、“长治久安若干政策学习教育”、“解放思想、深化改革”大讨论等活动作为当前首要的政治任务，作为改进作风，加强政府机关效能建设的难得机遇，以建设“学习型、效能型、落实型、服务型、节约型”机关为载体，坚持每周一次党员学习和领导干部带头学习制度，制定了详细的学习计划，采取集中学习、专题讨论、上党课、宣传典型事迹、观看电教片、举办演讲比赛、知识竞赛、办板报、撰写读书笔记及心得体会等多种形势方式，认真开展学习教育及学习实践活动，组织干部职工认真学习了各项活动规定的必读篇目，每人撰写了一万字左右的读书笔记，十篇以上的心得体会，并开展了学习情况知识测试活动和党员创先争优承诺活动，并设置“党员示范岗”、“双语岗”等岗位，增强了广大党员干部立足本职岗位，践行科学发展观的自觉性，为学习教育活动纵深开展奠定思想观念基础。

2、以学教活动为突破口，切实加强机关党组织建设。以开展“赴基层转变作风服务群众活动”、“三级九工程”、“学党章、用党章”、“长治久安若干政策学习教育”、“解放思想、深化改革”大讨论等活动为突破口,强化了各支部组织建设。一是加强各党支部班子建设。按照机关党组织工作条例要求，着力夯实党建工作基础，努力加强自身建设，健全各项党建工作制度，定期研究党建工作，做到了年初有计划、年底有总结，年终对党建工作进行自查自评。二是加强对党务干部业务培训，组织各支部党务干部参加本县党校举办的学习班，学习有关党务工作的政策规定，增强了党务干部的思想政治素质和业务素质。三是按照“领导班子建设好、党员干部队伍好、工作作风形象好、履行职责业绩好、工作机制运行好”的要求，巩固好“五好党支部”成果。

3、坚持民主集中制，切实加强党的制度建设。高度重视制度建设，先后制订完善了党总支议事规则、民主生活会制度、三会一课制度、公示制度等，机关各项党建工作实现了有章可循，照章管理，提高了党员的知情权、参与权、监督权。始终与上级党委保持高度一致，坚持讲政治、讲大局、讲团结，在政治上、思想上、行动上始终同党保持高度一致，维护党的权威。坚持集中指导下的民主，民主基础上的集中和集中之后服从的有机统一。严格按照党组织内部议事和决策制度，凡是事关全局性、政策性的干部的推荐、评优评先等重大问题，严格按照“集体领导、民主集中、会议决定”的原则和规定程序，实行集体决策。

4、加强党员教育，狠抓党员干部队伍管理。一是继续发挥“三会一课”的宣传教育作用，组织开展政治理论学习和形势宣传教育活动，定期进行党员民主评议，严格落实党员谈话制度和诫勉制度，提高了广大党员过组织生活的积极性，增强了广大党员对党的组织纪律性的认识。二是加强机关效能及作风建设，按时召开民主生活会，引导党员干部深入开展批评与自我批评，着力解决在创建工作中存在地突出问题，有效地转变了机关党员干部的作风。三是认真做好发展党员工作,不断为党组织输送新鲜血液。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，加大对申请入党的积极分子德、能、勤、绩考评，并根据上级党委规定，为基层支部统一更换了《党员发展程序表》，全面实行了党员发展公示制和票决制，增强了党员发展工作的透明、公开、合法性。今年以来，党总支发展预备党员1人，转正党员2名，发展的新党员大专以上文化程度的达到100%，进一步优化了党员结构。四是认真抓好各支部党费收缴工作。根据《党章》规定和上级党组织的要求，各支部结合工资调整的实际情况，重新确定了每个党员每月应交纳党费新标准。督促党员按规定新标准自觉缴纳党费，并及时全额上缴县直机关工委。五是加强创先争优工作力度，狠抓“一先双优”评选工作，根据县直机关工委要求，及时召开总支和支部会议，对“一先双优”候选人进行认真讨论，并将程序及时上报上级党委。

5、积极转变作风，大力开展机关作风效能建设活动。一是全面贯彻落实党风廉政责任制，积极推进党风廉政建设和纠风工作。按照“一岗三责”的要求，分解责任，细化目标，层层签订了《党风廉政建设工作目标管理责任书》、《纠风工作目标责任书》，并将责任目标进行分解、细化、落实到人，形成了党风廉政工作层层有任务，层层有人抓的良性工作机制。二是强化党风廉政教育宣传力度，组织干部职工学习了中央八项规定及自治区十项规定，《党章》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等一系列法律法规，增强了党员领导干部廉洁自律意识。三是强化监督考核。结合实际进一步修改完善了《党风廉政建设责任制实施办法》，细化了考核指标，制定了严格完整的考核程序。同时，将责任追究制度作为落实党风廉政责任制的关键环节，加大责任追究力度，对各支部在党风廉政建设中存在的问题及时查处、及时整改，促进了党风廉政建设工作的深入开展。组织全体党员干部参观警示教育基地，组织各支部的参赛选手参加县直机关工委在党校四楼会议室承办的“为民务实清廉”演讲比赛，计生委支部的杨秀群荣获第三名。四是认真开展党务公开、政务公开工作。为扎实推进政府党务公开和政务公开工作，及时调整充实党务公开、政务公开工作领导小组，制定了实施方案，建立健全相关制度，采取设立举报箱，公布举报电话，动员群众反映和举报问题等方式，为开展党务公开、政务公开工作打下扎实基础。五是加强机关工作作风建设，努力提高服务质量。结合机关作风效能建设活动，及时制定实施方案和学习计划，发放征求意见函，设立公开栏、征求意见箱、举报电话方式广泛征求意见，认真开展了自查自纠活动，撰写出了自查自纠材料，有力地增强了党员干部服务全县经济发展的意识。同时，在推行岗位责任制、办事公开制、服务承诺制、廉政承诺等制度的基础上，结合实际，进一步完善了各支部工作制度，并要求全体干部职工着装规范、挂牌上岗，对不规范行为，给予相应处罚，杜绝了门难进、脸难看、话难听、事难办的现象，确保效能建设活动落到实处。

6、积极开展社区服务工作。积极与社区签订共驻共建协议，确定一名领导为与社区党组织联系的代表，坚持每月召开1次联席会议，及时建立健全党建联创工作联席会议制度和协调机制，积极构建统筹辖区单位与社区共驻的党建工作新格局。把创建党建综合示范单位与创建党建综合示范社区结合起来，充分发挥自身优势，从物质条件上、政治思想上、工作制度上、工作水平上、工作方法上帮助、指导社区党组织开展工作。建立党员共管机制，加强对党员的分类管理。对各支部在职党员提出“八小时内服务单位，八小时外奉献社会”的要求，全面实行在职党员向居住地社区报到，积极参与法律援助、公德宣传、政策宣讲、社区文艺、环境卫生打扫等各类社区志愿者服务活动和党建工作，与社区党员共同开展各种党性实践活动，政府办公室党支部今年为八社区捐赠共驻资金10000元及活动器材，支持社区改善办公条件，全面提高共建水平。

7、加强工青妇组织的指导，增强工青妇组织的凝聚力，积极开展各种活动。一是在“元旦”、“春节”、“三八”、五一”、“七一”期间由总支和机关工会牵头，组织各委、办、局职工参加文艺节目、拔河、广播体操、篮球比赛及职工大合唱、演讲比赛等活动。二是派出干部职工分别在自治区、地区、县各级培训机构参加知识技能培训，为争做知识型职工奠定了坚实的基础。三是积极开展职工“双先”评选及“岗位示范能手”评选活动，提高职工的积极性。四是坚持对职工进行普法宣传和法制教育，提高职工的法律意识和法制观念。五是关心离、退休干部职工的生活，春节、古尔邦节期间，到离、退休干部职工家中进行慰问，召开座谈会，为他们送去党组织的温暖和关心。

八、抓好扶贫帮困工作。扶贫周及节假日期间，及时组织相关单位深入扶贫点开展扶贫帮困工作，帮助当地农民开展义务劳动、走访慰问困难群众、捐款捐物；政府办为黑英山乡七村办公室捐赠电脑一套；资助贫困学生5人；协调引进扶贫项目5个；组织培训班2期，培训人员104人；各项累计共达116万余元。同时积极开展劳务输出工作，共输出88人，其中一般性劳务输出75人，稳定输出13人。切实解决他们生产生活中遇到的困难和问题。今年以来，我们在各项工作中取得了一些成绩，但与上级党组织的要求还有一定的差距，存在着一些问题：一是对各支部指导监督力度不够；二是党员干部素质有待于进一步提高；三是党总支组织的活动缺乏创新；今后，我们将进一步加大督查力度，强化政务服务，积极转变工作作风，提高工作效率和服务质量，加强内部管理，狠抓政治文明建设工作，严格按照“纵向争先进，横向创一流”的奋斗目标，充分发挥职能作用，将各项工作推上新的台阶。

第五篇：街道办事处工作汇报

200*年，**街道办事处在区委、区政府和街道党工委的领导下，忠实践行“三个代表”的重要思想，三个文明建设取得了丰硕成果。

回顾近一年的工作，作为街道行政领导的一班人，能正确处理好党政关系，在党工委领导下，较好独立地完成了各项行政任务，同时也圆满完成了党工委交办的其它工作事项，党政合力，开创了各项工作的新局面。

一、勤奋学习，思想觉悟不断提高

随着社会实践不断深入和西岗建设的不断推进，我们深切的感到，在激烈的发展和竞争中，学习是发展的核心动力，是本质的竞争力，没有了思想认识的不断提高，知识的不断充实、更新，作为个人便失去进步的动力，尤其作为领导，便丧失了领导能力，这个集合体便会裹足不前。基于这种认识，办事处行政一班人积极响应区委和街道党工委的号召，投身到学习型城区创建活动中来，努力创建学习型班子和个人，朝着“思想觉悟不断提高，业务知识逐步精深，领导能力日益进步，干群素质整体推进，各项事业全面发展”的目标前进。因此，我们着重抓好以下两个环节。

1、加强领导，把学习和思想建设摆在办事处重要工作的日程上。

把学习和思想建设作为重要工作来抓，就必须加强组织领导，做到党政齐抓共管。街道党工委十分重视学习，今年先后充实完善了中心组学习计划、干部学习培训计划、2003年机关干部政治学习计划、机关和社区干部英语和计算机应用知识培训方案等，并重组、完善学习的组织机构，激励机制。使思想政治和业务知识学习规范化、制度化，作为一项日常重要工作来抓，得到办事处的一致响应。

2、学用结合，把提高思想觉悟增加知识含量化为工作的思想和行动。

学习的目的是学以致用，在于解决存在的思想问题和工作难题。政治理论学习方面，今年除参加了市、区主办的“三个代表”重要思想的学习实践活动，党工委和办事处领导在中心组学习中有针对性的学习讨论，在解决思想上一般认识基础上，对领导中存在的具体问题进行剖析，围绕“大胆、主动、深入、合力”，解决班子的精神状态问题；对干部群众则针对存在的个别“懒、散、骄、浮”现象开展批评和自我批评，克服小富即安和无所作为思想。

业务学习则建立领导、责任、考核、投入、考评“五项机制”，提升学历层次和“双学能力”，强化掌握英语100句和计算机操作能力，鼓舞大家自学，干什麽学什麽，缺什麽补什麽。通过政治业务学习，干部的创造力得到发挥，工作思路得到拓展，为街道工作想点子，献计策，很多工作得到上级部门的重视。

二、求真务实，三个文明建设齐头并进

一年来，紧紧围绕党的中心工作，行政一班人埋头苦干，收获颇丰。

（一）经济建设实现跨越式发展。

1、主要经济指标完成或超额完成——完成财政收入近2400万元，是区下达指标的近130%，正朝3000万努力。

——新上以信息产业为主的高科技项目3个，其它重点科技项目1个，新增科技型企业2个；完成以三产为主的，投资300万以上的项目2个，投资1亿元以上的项目6个，其中投资5000万—1亿元项目2个，投资1亿元以上项目2个；实现出口创汇130万美元，引进内资企业30余户，到位内资8000余万元，其中引进大连市以外资金5000余万元；完成高新技术产品产值1900余万元，开发高新产品2项；完成固定资产投资3亿元。以上5大指标均完成或超额完成。

2、重点项目推进有力。年初确定的4个重点项目后经调整两个现仍为4个，均已全面完成。

3、招商引资大有成效。如在原财政体制不变的情况下，新引进的30余户企业不乏大的房地产和二产企业，完全可以再造一个新白云；在财政体制改变过程中，适时调整思路，重点引进了以注册地为纳税地的建筑安装、装饰装修等若干企业。

4、总部经济呈现规模。街道自有的经济总部大楼已竣工，可以入驻重点企业20余户，槐花大厦、天地广场也已成为白云街道的第二、三总部，为白云经济进一步发展搭建了新的框架。

5、04年的项目储备不菲。面对即将到来街道规模适度调整，不受影响不为所动，响应区委、区政府的号召，顾全全区大局，努力储备项目，攒足后劲，减少属地化影响，为全区经济进一步发展打下一方基础。04年将打造以福佳集团、圣北投资公司、鸿泰投资公司、宏林企业群为集群的四大航母，储备区内开发的地产项目、建筑、装修等8大项目。

（二）各项社会事业全面推进

与经济发展同步，各项社会事业取得了新进步。

——区下达的失业人员就业和再就业的指标任务，并重新调整完善了再就业培训基地，创建了云峰社区和白云社区两个“无待业社区”，并创办和完善了手工培训基地和中介服务机构两个社区服务实体项目。

晓明同志为我们做出了表率，对办事处工作支持而不代替。办事处则紧紧依靠党工委，独立而不脱离。因而形成了“党政合力、齐抓共管”的工作局面，使“三个文明”建设齐头并进。

2、实行责任制、分段实施、重点推进。

班子成员不以简单的职位划分分管工作，而以事定位，以岗定责，分工协作，这是办事处工作取得成绩的有力手段。根据办事处的实际和工作按排，班子成员定岗定责，分头实施。依据白云主要工作提早3个季度完成全年计划的实际情况，将全年工作划分为三段实施：春、夏、秋三个战役，每个阶段确定工作重点。明确责任、加强督查，办事处一般每半个月召开一次调度会督导工作，调度会采取一般调度和专项调度两种。对于一般面上的工作采取全面听取汇报、检查，对某一时间的某项重点工作则采取专项检查。通过分工负责、跟踪督查确保各项工作的推进。

三、勤政廉政、两个能力逐步增长

驾驭全局的领导能力和抵御腐朽思想侵蚀的能力，是做好工作的一个问题的两个方面。一个人的领导能力和水平再高如果没有廉洁的自制力，就会失掉民心毁了党的事业；反之一个人再廉洁干净，而庸庸碌碌毫无建树，缺乏应有的素质和进取心，也不能领导好一个集体。群众要求的是即能作事，又干净的领导。

白云街道的行政一班人，时刻怀着危机感和紧迫感的心态,边工作、边学习、边提高，注意培养集体和个人两个工作能力，聚则统筹驾驭、科学决策；分则独挡一面，解决复杂疑难问题。一方面从领导体制上主要领导放权于分管领导使其大胆负责。调度会上向中层干部明示，有事找主管领导，除重大人、财、物需集体研究报党工委批准之外，工作上的事不能越级请示汇报，使主管领导在实践中锻炼，提高决断能力；另一方面，从机制上强化监督，促其提高领导能力。通过组织学习，通过开展批评，通过工作督查，通过开展“三E”讲评（包含主要领导讲评分管领导）等形式从外部推动其提高能力。

党工委通过“学习创新型、服务创业型、团结创廉型、工作创优型”四型班子建设，大大促进了行政领导的工作能力和水平的提高。如在今年“非典”疫情突如其来的情况下，面对急难险重纷繁复杂的局面，办事处沉着应对，急而不乱，有条不紊，短期内摸索出一套较规范的防范规程，显示了集体的力量和智慧。作为个人，候爱国同志从事领导工作多年，但分管全面的行政事务的并不多见，能够统筹兼顾如此繁杂的事务实属不易，而且工作多有建树；胡家足同志配合党工委分管经济工作，对白云街道经济工作名列前茅而立下了汗马功劳，其已成为经济工作的行家里手。行政一班人还十分注重党风廉政建设，一方面认真履行党风廉政责任制，遵守各项廉政规定并根据街道实际制订完善了《廉政勤政评议制度》、《党风廉政责任制操作制度》、《政务公开制度》、《科级以上干部党风廉政建设考核办法和追究制度》、《决策公开制度》、《关于制止奢侈浪费的规定》、《公车管理制度》等。班子成员严于律己、自觉低制不正之风。如今年街道重大基建项目建设中实行公开招标，向全体干部公布，请大家监督。另一方面，对干部队伍存在的廉政问题从爱护干部出发，识微知著、杜塞漏洞。上半年就对公有资产和二级帐目进行清理、审计，并做出处理。同时配合上级党委查处党风廉政范围内的举报件。

四、存在的问题

1、办事处的全面工作中有发展不平衡的地方。

2、社区服务产业化进程没有达到预期目标。

**街道办事处

200*年11月10日