第一篇:县妇联妇代会调研会议发言材料
发言材料
各位领导、同志们:
大家好!
今天,能够代表石门县双佳家禽专业合作社参加本次会议,我深感荣幸。下面,我将就合作社的基本情况及取得的成效向各位作简要汇报:
一、合作社基本情况
石门县双佳家禽专业合作社是由全国劳模喻自文、省劳模邢卫民共同发起,于二OO三年四月八日依法创立的,是一个以家禽养殖个体户为主体,以湖南双佳农牧科技有限公司为依托的互助合作经济组织。目前合作社有社员1600多个,其中股东社员463个,女社员近百名,股金1221万元,固定资产673.9万元,员工200余人,其中科技人员45人,拥有养殖基地12个,养殖场房面积80万平方米,养殖范围涉及石门、临澧、岳阳等10多个县市,直接惠及社员和养殖户5000余人。
合作社龙头—双佳农牧公司,现有注册资本2000万元,固定资产9975万元,拥有国内先进的孵化设备80台,年产20万吨全价配合饲料生产线一条和湘西北最大的家禽批发市场。常年存栏种鸡30万套,年孵化家禽苗3000万羽,常年存栏商品鸡500万只左右,在二00四年,中国·湖南(国际)农博会上,公司鸡用配合饲料和石门山地黄鸡双双荣获金奖。产品畅销本省各地及周边湖北、广东、贵州、江西、四川、云南等省市(区)。
二、合作社运作方式及特点
本社属于企业牵头领办的专业合作社,其基本运作方式是 “五统、一分散”。“五统”即:统一供应鸡苗、统一供应饲料、统一供应药品、统一技术服务(防疫)、统一销售;“一分散”即:分基地或家庭按照相关生产标准进行饲养管理。此运作方式有以下主要特点:一是合作社和公司承担全部市场风险、大部分资金风险和一部分养殖风险,而社员和养殖户只承担一部分养殖风险和少部分资金风险,增强了农户加盟本社的积极性,二是通过为社员和养殖户提供生产技术服务,有利于按标准化进行产品生产,确保产品的质量安全;三是保价回收社员和养殖户的全部产品,通过联合集体销售,减少了单位销售成本和交易成本,扩大了市场份额,更重要的是解除了社员和养殖户生产容易销售难的后顾之忧,有利于多方良性互动和滚动发展;四是有利增加社员的收入,使社员和养殖户在较短时间内走上脱贫致富之路。
三、合作社建设与运作的主要做法
(一)坚持入社条件,增强合作社幅射能力。为了扩大合作社的影响,增强其幅射带动能力,我们制定了进社的准入标准。即:
1、承认遵守合作社章程,并按享受服务的多少交纳股金和保证金;
2、养殖场地及厂房经现场考查符合养殖标准;
3、应有二年以上的养殖经历或经验;
4、养殖规模应在5000羽以上;
5、应通过理事会的同意;
6、应与合作社签订合作养殖协议。
通过坚持准入条件,使规模大、实力强、技术好、效益高,带动能力强的养殖大户成为了首批社员。从而,使合作社产生了磁石般的吸引力,有力的促进了产业的不断向前发展。
(二)健全管理机制,实行规范高效运作。要促进合作社不断地向前发展和不断壮大,健全管理机制是规范运作的前提。一是根据合作社章程,建立健全了社员大会、理事会和监事会。“三会”的相互支持与制约,使民主管理落到了实处;二是本着精简高效的原则,设立了技术部、销售部和财务部三个职能管理部门,并为三个部门制定了相应的工作职责;三是为管好用活资金,我们相应制定了《合作社财务管理制度》;四是制定了《合作社养殖合作协议》,通过协议明确地规定了社与社员的权利与义务;五是为确保产品安全质量,相应地制定了《肉鸡饲养管理准则》。同时,为使其准则得以实施与执行,还制定了《商品鸡饲养日志》要求社员据实对饲养管理情况进行填写。通过健全以上管理制度,规范了从合作社理事长到每个社员的行为,从而,使合作社的运作得到了规范、高效的运转。
(三)建立合理分配机制,促进发展、防御风险。为发展壮大合作社,我们建立了合理的分配机制,并从以下方面进行了探索和尝试。一是根据生产情况,市场变化和效益状况,以年度财务预算为依据,对生产经营的 利益实行总体调控;二是按产品交售总量和效益状况,进行返利、分红;三是在收入和税后利润中按一定比例提取公积金和风险基金。通过建立并发挥其机制的作用,有效化解了各种风险。2003、2005和2006年,由于先后发生了非典和禽流感疫情,受其影响,家禽产品严重滞销,特别是活鸡的市场价格狂跌到了历史最低点,只有3.6元/公斤,使销售曾一度陷入绝境,但为了保护社员的利益,公司会同合作社仍然按合同保价全部回收了社员商品鸡,通过销毁待售鸡苗和在孵种蛋,提前淘汰种鸡、屠宰冷冻等应对措施,最大限度减少了社员经济损失。在这三次疫情流行中,公司先后动用公积金和风险基金700多万元,不仅顺利地渡过了难关,并增强了社员的信心,稳定了养殖规模。
(四)完善服务体制,强化优质服务。为进一步加强合作社服务体系建设,向社员和广大养殖户提供质优价廉的原料、药品和良好的生产、技术信息服务。一是合作社通过公司与石门县信用合作联社合作,重点扶持一批专业养殖户,为他们提供担保贷款,建设标准化鸡舍,通过实行科学养殖和规模养殖增加了社员和养殖户的收入;二是与本县10个乡镇签订了玉米种植合作协议,建立自己的饲料原料基地,既保证饲料原料的来源,又保证了原料的质量;三是与10多个知名企业签订药品购销合同,通过竞标、规模购药降低了药品的成本;四是与周边五省的大型家禽销售市场签订产品销售合同,减少了中间环节,降低了销售费用,提高了销售价格;五是与各科研院所签订技术服务合同,通过邀请专家、教授讲课和指导以及培训提高了技术员、社员和养殖户的养殖水平。四年多来,先后共组织培训近20多次,培训人员达3300人以上,发放《养殖指南》等资料近3万份。
四、合作社所取得的成效
通过近几年来的努力,合作社取得了较好的社会效益和经济效益。一是在全省范围内带动发展养殖户达1600多户,签订订单种植农业协作户10个乡镇计1500余户;二是经济效益日益增长,二00七年销售商品鸡1557万只,孵化鸡苗1832万羽,实现销售收入1.32亿元。二00八年销售商品鸡2100万只,实现销售收入2亿元;三是积极发展女社员,造就了一批女 致富能手。合作社历来高度重视女社员的吸纳工作,多年来带动了一大批妇女从事养殖行业,很好的挖掘了她们的致富潜力和创业潜能,使其走上了创业致富之路。这其中涌现出了一批先进典型。如二都乡九峰村农民杨小年,自2003年加入合作社以来,从两三千只的肉鸡养殖规模,发展到现在拥有高标准化鸡舍2栋,养殖面积达2000平方米,年出栏商品肉鸡80000羽的养殖规模,年收入超过12万元;二都乡双新村农民肖元香,2005年加入合作社从事家禽养殖,现建有800平方米的鸡舍,可年出栏商品肉鸡30000只,年收入近5万元;又有二都乡月亮村农民刘红霞,2006年开始与合作社合作养鸭,现有2000平方米的鸭舍,年出栏商品肉鸭40000只,创年收入10万元。四是养殖户年创收达1600多万元,多数养殖户的年收入超过2万元,最高的达到10多万元;五是根据“民办、民管、民受益”的原则,五年多来为社员返利500万元以上,股金分红近700万元。由于我们所取得的成绩,合作社先后被湖南省政府、湖南省政府农村工作办公室授予“十佳农民专业协会”、“十佳农民专业合作组织”、“全省农民专业合作组织先进单位”等荣誉称号。
谢谢大家!
第二篇:妇联主席妇代会讲话
妇联主席妇代会讲话
篇一:妇联主席大讲堂主持词 上讲台主持词 各位领导、同志们: 大家好!按照省、地妇联《关于社区妇联主席、村妇代会主任上讲台——普法宣讲行动的通知》要求,大兴安岭地区妇联、加格达奇区妇联以“巾帼关爱在行动,普法维权进万家”为主题的2013年“三八”妇女维权周法律咨询活动暨“社区妇联主席、村妇代会主任上讲台——普法宣讲行动”现在正式启动。参加今天启动仪式的领导有地妇联副主席龚志贤、地妇联组宣部部长张玉玲,让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎和感谢!今天的启动仪式有三项内容,一是请地妇联副主席龚志贤讲话;二是东山社区妇联主席林晶法律讲座;三是地妇联组宣部部长张玉玲法律咨询解答。下面,进行第一项,让我们用热烈的掌声欢迎地妇联副主席龚志贤讲话…… 进行第二项,请东山社区妇联主席林晶法律讲座,林晶常年从事基层妇女工作,工作经验丰富,她结合社区信访、婚姻家庭、邻里纠纷等实际问题,为大家讲解法律知识,希望大家认真学习,大家欢迎 …… 进行第三项,欢迎地妇联组宣部部长张玉玲法律咨询解答,张玉玲部长具有律师资格证,是一位资深律师,各位姐妹如果有法律方面的问题现在进行咨询…… 同志们,今天的启动仪式,即是一次妇女维权普法宣传
教育活动,又是一次倾听妇女心声,贯彻男女平等基本国策具体行动。通过此次启动会,我们各级妇联要针对妇女群众最关心、最直接、最现实的问题,针对妇女侵权的重大典型案例开展调查、走访、协调工作,将维权服务落到实处,真正维护好妇女儿童的合法权益。再次感谢大家对我们妇联工作的支持与帮助,祝大家“三八节”快乐!今天的会议到此结束,散会!
篇二:当选妇联主席表态发言 各位领导、各位代表、同志们: 我衷心感谢大家对我的信任,选举我担任 镇妇联主席。我在深感无尚光荣的同时,更感到所肩负的责任重大。由于这个选举结果寄予着镇党委、政府的重托,寄予着全镇广大妇女姐妹的殷切期盼。对我来说,妇联主席之职,不单是一个职务的概念,它为我提供的更是一个服务妇女群众并服务妇女事业的机会,是一个展现自身价值的广阔舞台。在其位,就要谋其政、尽其责、立其业,在今后的工作中,我将以“建一流队伍,创一流业绩,树一流形象”为目标,恪尽职守,勤奋工作,用实际行动向镇党委、政府和全镇妇女姐妹交上一份满足的答卷。我衷心地希望,在座的各位代表并通过你们号召全镇广大妇女,团结一心,共同拼搏,为推动妇女儿童事业发展抒写更加辉煌的篇章,为加快崛起作出我们应有的贡献!我相信,有各级领导和社会各界的大力关心支持,有县妇联的精心指导,有全镇纯朴、正直、勤劳的妇女姐妹的不懈奋斗,我们的明天一定会更加美好!最后,再次感谢各位领导、各位代表、各位姐妹对我的支持!最后,预祝各位姐妹中秋节日快乐,阖家幸福!谢谢大家!篇三:新任乡镇妇联主席表态发言稿 新任乡镇妇联主席表态发言稿 各位领导、同志们: 首先,衷心感谢组织对我的信任,感谢各位领导和同志们对我工作的支持,让我有这个展现自我的机会。这对我来讲既是一种挑战,也是一种责任,更是一种鞭策和鼓舞,我为能有机会为妇联工作尽一点绵簿之力而感到荣幸。我会尽快进入角色,不断地学习,不断进取,决不辜负领导和同事们对我的期望。同时也希望各位领导和同事们给予我不懈的支持。下面,借此机会,我向大家表态努力做好以下工作:
一、积极发动广大妇女同胞,高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习江泽民同志“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,学习国家法律法规,用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,努力培育有道德、有理想、有文化、有纪律的队伍。
二、紧紧围绕镇工作中心,组织发动开展多种形式和内容的社会主义劳动竞赛活动,在妇女当中深入开展技术学习、技术练兵、技术攻关、技术比武等群众性生产技术活动,不断加强对职工的技术培训,努力提高职工的业务素质,促进各项工作的发展。
三、努力做好“两个维护”工作。根据国家法律法规及上级妇联的有关要求,在维护好国家集体利益的同时,维护好妇女儿童的合法权益。一定经常深入各个村屯,关心妇女的疾苦,倾听和反映女同胞们的呼声和要求,努力帮助解决
实际困难,努力维护好妇女儿童的利益。
四、加强教育,努力提高素质。要制定计划,采取多种形式和渠道对妇女进行技术培训,努力提高文化水平;通过开展形式多样、喜闻乐见的文体娱乐活动,丰富和活跃的业余文化活动,使妇女成为的“致富能手”。
五、服众镇党委和政府的中心工作,服务好基层妇女工作。切实把服务工作做到妇女群众的心坎上,让广大妇女真切感受到社会主义大家庭的温暖,使妇联组织成为党委政府联系群众的“好助手”,成为职能部门开展工作的“好伙伴”,成为妇女群众信赖放心的“好娘家”。我相信,有各级领导和社会各界的大力关心支持,有历届镇妇联打下的坚实基奠,有全镇纯朴、正直、勤劳的妇女姐妹的不懈奋斗,我们的明天一定会更加美好!最后,再次感谢各位领导、同事们对我的支持!希望大家一如既往的像支持前任妇联主席一样支持我,祝各位领导、同志们工作顺利,阖家幸福!谢谢大家!
第三篇:妇代会发言
以巾帼志愿者队伍的创建和活动为抓手 丰富和提升妇代会工作的内涵和水平
--全省妇女工作专题调研靖江座谈会发言
各位领导下午好,今天,我非常荣幸的与张主席及各级领导零距离接触,下面我就基层妇女工作的抓手和着力点谈几点体会。
我是来自靖城街道社区妇代会的主任,同时,我也是社区的支部书记,而且两委班子成员大部分也是女同志,这也是我们靖城街道社区的特点。这就给妇代会工作的开展带来了得天独厚的有利条件。我们社区也好,妇代会也好,在开展各项工作的时候,主要以巾帼志愿者创建和活动为抓手,把服务居民作为工作的着力点,同时又丰富了争创“巾帼文明岗”、建好“妇女儿童之家”的内涵,提升了妇代会工作的水平。
一、顺应民意,建好队伍
社区工作面对的是千家万户,接触的各种各样的人群,而我们城市社区普遍存在人手少,工作面广量大等困难。整洁、安宁、优雅的社区环境是所有居民心目中理想的人居环境,和谐、温馨、安全的邻里关系是每家每户的美好愿望。但是,理想的环境、美好的愿望仅靠居委几个干部是不可能完成的。因此,工作中依靠和充分利用好党员、居民组长队伍和志愿者服务队伍,成了社区工作的法宝。而党员、居民组长的模范力量和志愿者队伍的群体力量,更是我们社区建设和发 1 展,社区服务的力量源泉。在众多志愿者中,不乏我们妇女同志的身影,他们参加社区建设的热情高涨,他们中有的是党员,有的是离退休干部,有的是义务工作者,有的是下岗创业人员,有的是企业退休人员。她们中有部分人已经担任了居委会的委员、居民小组长等职务,在社区创建中起到了关键的作用,我们深感群体力量的坚固。另一方面,各层面居民的需求也在不断变化,事务繁杂,难题棘手,纠纷矛盾多,因此,社区妇代会顺应民意,从实际出发,在建立“妇女儿童之家”的基础上,组成了涵盖“文明创建、创业就业、维权调解、护绿爱绿、青少年教育、居家养老、文化活动、红袖标巡逻”等内容的志愿者服务分队组成的巾帼志愿者队伍。这些娘子军活跃在社区的每个角落,开展了一系列宣传咨询,义务劳动,爱绿护绿,关心老人,关爱未成年人,文化娱乐等活动,方便和满足各层面、多方位的居民需求。
二、亮起旗帜,尽显风采
这支由妇女姐妹组成的巾帼志愿者队伍,他们生活在社区,对身边的人、身边的事了如指掌,哪家有困难,哪家有需求,都心知肚明。为此,她们把“尽己所能、不计回报、帮助他人、服务居民”作为志愿者队伍服务理念,亮起了一面面旗帜,尽显了巾帼不让须眉的风采。
红袖标服务队,她们是由退休的大妈组成,为了社区能有良好的治安环境,每天进行义务巡逻,从不计较个人得失,遇到问路的人,热心上前指路;对安全防范意识淡薄的居民,及时制止和纠正,对居民反映的意见和建议,及时的反馈给社区。维权调解服务队,是一群有一定的调解能力,比较有公心而又爱管闲事的阿姨们组成,她们经常为居民解决烦心事。东家装修影响了环境卫生,西家宠物狗狂叫惊扰了四邻,这家夫妻吵闹打架了,那家为建房的高矮争吵不休时,她们都能第一时间感到现场,能处理的当场处理完毕,不能处理的,才由居委处理。这些虽然都是“鸡毛蒜皮”的小事情,但是如果处理不好、不及时就会影响邻里和睦和稳定。
像这样的事迹,每个服务队都有,这些大妈、阿姨、大嫂们为社区创文明、上台阶立下了汗马功劳,为困难群体、空巢老人送去关爱和温暖,为家乡的天蓝、水清、城秀、人和发挥着自己的热情,撑起了社区的“半边天”。
三、创新发展,吸引参与
妇代会工作离不开妇女同志的支持和参与,志愿者队伍要走创新发展之路,最关键的是还要巩固和发展队伍,吸引更多的人参加。我们工作中依托“妇女儿童之家”这个阵地。一是用团队凝聚人,根据各人的特长、爱好、兴趣组成各个服务队,形成了各具特色的服务队伍;二是用环境影响人,经常在居民群众中宣传,遇有难题,妇代会成员和志愿者一起分拆,一起解决,维护志愿者们的形象,营造“做义工光荣,当义工尤为”的良好环境;三是用服务留住人,经常组织参观、学习、培训,让他们感到组织的亲和力、向心力,激发她们爱社区、建设家乡的热情。近年来,我们社区发展迅速,逐步打造成为功能齐、服务优、聚民心、可持续的新型文明社区,多次荣获省、泰州市、靖江市的荣誉和表彰。巾帼志愿者队伍参与社区建设、社区服务,其积极的意义不言而喻,但在工作中,我们也感到志愿者服务队与群众的实际需求相比还有较大的差距,主要是专业化水平不够,还需吸纳更年轻、有专业水平的志愿者到队伍中来。同时,随着各种服务进社区,还需对各类活动进行整合,形成有影响力,有凝聚力的品牌队伍。
建议:加大基层妇代会工作的扶持力度
1、为妇代会工作摇旗呐喊,提高公众认知度和知晓度。
2、对“妇女儿童之家”要有所投入,完善和提升“妇儿之家”的基础设施建设。
江华社区居委会 陈剑萍 2012年4月27日
第四篇:在全市妇联会议的发言(修改)
发挥桥梁纽带作用拓宽妇女就业渠道
XX镇妇联
尊敬的各位领导,同志们:
首先,感谢市妇联给我们一个向兄弟镇区学习的平台,一个虚心接受宝贵意见的机会。根据会议的安排,在这里,我代表XX镇妇联,向同志们汇报我镇妇联在妇女就业方面所做的一点工作。我发言的题目是《发挥桥梁纽带作用拓宽妇女就业渠道》。近几年特别是今年以来,镇党委政府就做好妇女就业工作,明确提出要求,镇党委周小川书记强调,在国际金融危机影响下,要保增长,促发展,更要保民生,要全力推进妇女就业工作再上新水平,要把握发展机遇,善于运用政府扩大就业的政策措施,不断扩大妇女就业领域。
因此,我们把关心帮助妇女就业作为发挥桥梁纽带作用、促进妇女发展的首要任务,有的放矢地加强就业指导,积极有序地加强技能培训,扎实有效地拓宽就业渠道,千方百计地安置妇女就业,正在探索和实践一条妇联组织在新形势下开展妇女就业工作的新途径。
我们的做法有以下三方面:
一、提升素质,唤醒妇女就业意识
由于农村中年妇女的普遍文化程度低,思想观念落后,她们中的大多数主要在家从事家务。要使她们走上就业之路,我们认为最重要是转变观念,强化意识。在镇党委政府的高度重视和支持下,我们充分利用电视、村妇女学校宣传栏等各种媒介,一方面大力宣 1
传科学发展观和男女平等基本国策,宣传妇女就业的重要性和“只分行业不分贵贱”的思想,帮助其消除“男主外、女主内”的陈旧观念,鼓励妇女走出家庭,认识世界,唤起她们的主体意识,发展自我。
另一方面,我们大力宣传妇女在新农村建设中的重要作用。如华照村和XX社区大嫂工作坊的不少妇女在尝到了工作的甜头后,主动去工厂应聘工作。我们紧紧抓住这些新鲜的事例去激励更多的妇女,使她们学有榜样,赶有目标,增强就业的信心和决心。今年五月份,我们在翠亨社区成立了全镇第三家工作坊。翠亨社区工作坊是我镇第一个由政府扶持、村委会牵头,村民个人承办的工作坊。目前有近40人在工作坊上班。工人的月工资也在1000元左右。
二、主抓培训,提升妇女就业的内驱力
以培训促转移,主抓富余女劳动力转移就业培训。在以往常规培训的基础上,今年我们在多个人口较多的行政村中开设多期烹饪课和家政课,把培训课堂从镇延伸到村,使培训更具有针对性、实效性。据统计,今年一年来镇政府投入专项经费50多万元,组织共开展各类培训20期,培训妇女436人次。
三、拓宽渠道,提升妇女就业的助推力
一是拓宽就业的渠道。这几年XX的第三产业迅猛发展。特别今年全镇的服务业增加值的增速位居全市前三名。我镇发展方式转变的着力点也是要加快第三产业的发展。因此,在年初,我们考虑妇女就业的方向也可以定位在服务业方面。在镇委、镇政府的重视和支持下,今年8月份,成立了我镇第一家工商注册登记的家政工作坊——榄边朝阳工作坊。现在,工作坊有64位经过镇劳动
保障分局培训的家政员与我镇的昆仑酒店、锦盛房地产有限公司、金龙集团有限公司签订了劳务协议书,走上了以前不屑一顾的家政钟点工岗位。目前,朝阳工作坊正在准备和石岐一家家政连锁店合作,将朝阳坊做强。
二是拓宽就业服务平台。
拓宽就业信息平台。今年“三八”节期间,我们与镇劳动保障分局联合举办第八届XX镇第八届大型城乡劳动力现场招聘会。本次招聘会共有40家企业参加,提供了4000多个职位。妇联提前做好宣传发动工作,当天由各村妇女干部带领本村的待业妇女走进招聘现场,会后统计有近200名妇女应聘到了职位。同时主动与劳动、经贸等部门联系,掌握第一手的劳务需求信息,在第一时间通过村妇代会的平台传递给待业农村妇女。
拓宽工作坊货源平台。我们积极搭建工作坊与有发外加工的企业的联系平台,如翠亨工作坊与莱宝制衣公司、XX工作坊与三礼电子公司签订了供货合同。
目前,在镇党委镇政府的高度重视和支持下,我们正大力推行创办“本地人车间”。已在镇中心地带物色了一个近千平方的厂房,正在协调争取有关企业把适合分散加工的劳动密集型项目交给“本地人车间”,使大批妇女在家门口就业,实现农企双赢。如果镇中心“本地人车间”试点成功,那么往后的“本地人车间”将采取村内办厂和村外输出两种经营模式。村内办厂一方面依托优势企业,由村出厂房,企业负责设备技术、产品发放、检测、回收和管理,基层妇代会组织人员参与;同时,我们也积极培育女能人,鼓励凭借其自主创办的各类来料加工点,对外承接各类来料加工业务。
当然,在工作中我们也遇到了不少困难,也存在许多不足,如农村中年妇女文化程度较低和技能单一,她们大多数只能从事劳动收入低、工种简单的体力劳动。妇女素质与市场不能对接,我们推进妇女就业工作的方式方法还需进一步创新等,这都是我们今后要探索和解决的课题。我们相信,有市委市政府的高度重视,有市妇联的积极领导,有镇委镇政府的大力支持,有各级职能部门的紧密配合,我镇妇女就业工作一定能取得更大的成效。
谢谢大家。
第五篇:2019村妇代会表态发言
我村妇代会在村党支部、村委会的正确领导下,在镇妇联的具体指导下,深入贯彻党的十八大、十八届四中全会精神,紧紧围绕构建和谐社会目标,以促进妇女发展为重点,切实维护妇女的合法权益,团结带领全村妇女为全面建设小康社会,构建和谐社会而努力奋斗,接下来是小编为大家整理的关于2019村妇代会表态发言,方便大家阅读与鉴赏!
2019村妇代会表态发言1
各位代表、同志们:
我受上届妇代会委托,向大会作工作报告,请予审议。
上届工作的回顾
近年来,我们在上级妇联和村党总支、村委会的正确领导和大力支持下,以科学发展观为指导,坚持一手抓发展,一手抓维权,立足于在党政所急上做工作,在妇女所需上下功夫,在妇女组织所能上创特色,不断深化“三大主体”活动,代表和维护妇女权益,团结带领全村妇女全面参与我村经济建设和社会发展,实现了妇女事业的进步和发展。
一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献
以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。近年来,全村共举办农业实用技术等各类培训班七期,培训妇女120人次;通过培训提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增加了广大妇女群众的收入。
以培育和发展加工点为目标,促进来料加工业的不断发展。到目前为止,我村有以毛绒、加工为重点的各类来料加工点6个,吸收了周边200多名妇女重视来料加工业,不仅解决了就业难的问题,同时也增加了妇女的经济收入。如张红梅毛绒加工点,靠着优质的服务和良好的信誉,吸引了周边妇女重视来料加工业务。
发挥农村种养殖优势,积极培育各类女能手。发挥农村妇代会的作用,积极培育各类种养殖方面的女能手,通过请进来、送出去的办法,帮助她们解决技术上的困难。近年来,我村涌现了一批种养殖方面的女能手,如我村夏培栋同志,靠着勤劳的双手,取得了较好的经济效益。
二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展
以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,到20x年止,全村镇级文明家庭创建率达75%,村级文明家庭创建率达99%。以创建“平安家庭”为载体,倡导农村平安新风,以“平安家庭”的创建促进平安乡镇的创建,到20x年止,我村的“平安家庭”的创建率达82%。以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,全面开展“学习型家庭”创建工作。以“绿色型家庭”为主题,在家庭生活中一贯倡导绿色环保低炭的生活方式。20x年我村被评为上虞市“平安家庭”示范村,有2户家庭被评为上虞市“绿色家庭”。
以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。实施“春泥计划”举办村级家长学校,20x年举办家长学校开学典礼暨家长学校培训班二期,邀请了镇小副校长谢金土、镇卫生院的陈利锋医师给我们作了如何当一个合格家长、家庭保健知识讲座。另外,我们村所在学区的谢塘镇中和谢塘镇小都在定期或不定期地组织家长学校培训,使我村家长的教子育人的水平不断提高。
积极开展暑期教育活动,组织中小学生观看爱国电影,邀请了退休老干部作革命传统教育讲座,开展“知我谢塘、爱我谢塘”演讲比赛活动;邀请有关部门对青少年开展暑期安全知识教育,结合在校大学生的暑期社会实践,与青少年开展学习互动活动,增长青少年的求知欲望。
三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。
切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。加大宣传,提高依法维权意识。充分利用黑板报、宣传窗等阵地,通过制作版画、举办专题培训,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传。村妇代会认真接待妇女群众来信来访和谈心谈话,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点。
开展送温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。利用“三八”节、“六一”节前夕,通过申请妇女发展基金等途径,积极争取资金支持,上门看望和慰问贫困妇女、儿童,近年来,共慰问贫困妇女、儿童35名,慰问资金达35800元。二是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困老人开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。三是开展“留守儿童”关爱行动。在全村开展了留守儿童情况排摸,对4名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,关心其学习、生活,教育引导他们健康成长。
关爱广大妇女健康,组织妇女积极开展健身活动,培养妇女健康养生的理念;每年组织妇女开展健康体检活动,做到有病早治,无病早防。
四、强化能力,民主参与,妇女工作水平进一步提升。
以强化能力为目标,推进妇女组织自身建设。一是建立完善各项工作机制。村妇代会制定妇女工作计划,坚持每月妇代会学习活动制度,定期通报妇代会工作;二是深化巾帼示范村创建活动。我村自2008年开展巾帼示范村创建以来,规范了各项制度,建立了妇代会工作手册,做到妇代会工作职责上墙,各类创建上墙。三是深化“岗村结对”活动。与谢塘卫生院护理组开展“岗村结对”以来,发挥卫生院的优势,我们邀请了谢塘卫生院医生开展了为60周岁以上的老人免费体检,组织医生定期上门开展妇女健康随访,通过“岗村结对”,广大妇女得到了实实惠惠的好处。到目前止,我村已成功创建为上虞市级巾帼示范村,我村的妇女工作水平得以不断提升。
各位代表、同志们,近年来,我村的妇代会工作取得了一些成绩,这得益于上级妇联和村党总支、村委会的正确领导,是妇代会全体同志和全村妇女姐妹共同努力的结果。在此,我代表村妇代会向一直关心、支持、重视我村妇代会工作的领导和妇女姐妹同志们表示衷心的感谢!
今后三年的主要任务
今后三年,我村经济与社会的发展,将会给妇代会工作注入强大的生机与活力,我村妇女工作也将面临着新的机遇和挑战,我们必须以改革为动力,以发展为目标,积极、大胆、创造性地推进我村的妇女工作。
今后三年,我村妇女工作的指导思想是:高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,以科学发展观统领妇女工作,紧紧围绕村党总支、村委会的工作目标,坚持一手抓发展,一手抓维权,以全面提高妇女素质为目标,全面推动妇女儿童规划的实施,与时俱进,开拓创新,团结带领全村妇女积极投身现代化建设,为把我村建设成为美丽、富强、民主的新农村而努力奋斗。
一、组织开展各类学习培训,全面提高妇女素质。
提高妇女素质,是我们妇女组织的一项长期战略任务。
1、强化宣传,努力形成有利于妇女发展成才的社会环境。要利用“三八”、“六一”等时机,面向全社会大力宣传马克思主义妇女观,宣传妇女在“三个文明”建设中的地位、作用及妇女的创新、创业、创造精神和业绩,营造全社会尊重和保护的舆论氛围。
2、认真学习,努力提高妇女的全面素质。以“文明家庭”创建活动为载体,进一步实施《公民道德实施纲要》,突出“爱国、敬业、齐家”的主题,积极开展“学习型家庭”创建活动,坚持学以立身,学以增智,学以致用,利用一切思想文化阵地宣传科学理论,传播先进文化,弘扬社会正气,引导妇女积极参与社会公益,职业道德、家庭美德建设,争做走在时代前面的新女性。
二、创新“双学双比”活动内涵,为农村妇女增收致富搭建平台。
以推进“巾帼科技致富工程”为重点,以增加妇女收入为核心,进一步引导全村妇女积极参与产业结构调整和产业化经营,引导妇女积极投身社会主义新农村建设中,切实发挥“半边天”作用。
1、要以深化“双学双比”活动为目标,抓好农业新知识,新技术的培训、推广和使用,积极培育和发展种养业方面的女能手,帮助解决她们在生产、发展上面的一些困难,争取上级妇联部门的支持,对符合条件的,给予办理巾帼女能手致富信用卡,解决她们资金周转上的困难。
2、积极发展来料加工业,培育来料加工经纪人。鼓励妇女引进各类来料加工业务,帮助举办各类加工业务培训班,使妇女能够掌握一技之长,从而实现家门口就业,增加了妇女的收益。
三、自觉履行维权职能,切实维护广大妇女儿童合法权益
深入宣传贯彻维护妇女儿童权益的政策、法规,进一步增强全社会维护妇女权益的意识,保障妇女儿童各项合法权益。
1、宣传倡导,提升维权工作影响力。利用“三八”、“六一”等节日开展各类宣传活动,利用村黑板报、专栏等宣传普及妇女儿童维权法规、家教知识,不断拓展宣传覆盖面,推动形成全社会尊重妇女、保障妇女儿童权益的良好氛围。
2、经常开展与妇女儿童谈心谈话。利用工作之余,经常和一些妇女儿童开展谈心谈话,了解他们的所想、所急、所困,做到问题早发现、早解决。
3、认真处理好妇女儿童的来信来访。对妇女儿童的来信、来电、来访件,做到热情接访,认真分析,耐心调处,做到事事有着落,件伯有回音。
四、突出特色和创新,不断提高妇代会服务妇女的水平和能力
立足妇代会的工作职责,注重工作的特色和创新,不断提升服务能力,打出妇代会的特色品牌。
1、加强妇代会队伍建设。配齐配强妇代会班子,发挥妇女代表的作用,不断夯实基层组织,实现妇代会组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖的有机结合,形成妇代会班子合力,巩固已经取得的成绩,促进妇代会班子整体工作水平的提高。
2、强化服务意识。竭诚为广大妇女群众服务是妇女组织一切工作的出发点和落脚点。要始终以妇女群众的利益为第一信号,以妇女群众的需求为第一选择,真正做到为妇女之所想,帮妇女之所需,解妇女之所难,使妇女群众真心认同,切实受益,为增强党的群众作出积极的努力。
3、创新工作载体。按照镇妇联“一村一品”的工作要求,精心设计工作载体,积极探索妇女工作的新方法、新思路。建好一支“巾帼志愿者”队伍,吸收有工作热情,有社会责任感的人士参加“巾帼志愿者”队伍,努力构筑具有广泛性、群众性的妇女组织网络。成立谢家塘村女子腰鼓队,利用早晚空余时间开展一些排演活动,丰富妇女姐妹的文化娱乐生活;深化巾帼示范村创建,努力通过几年的努力,使创建工作上水平、上层次。
各位领导、各位代表、同志们,今后三年是我村经济社会进一步快速发展的三年,也是全村妇女顽强拼搏,再建新功的三年。让我们在村党总支、村委会的领导下,在上级妇联的关心指导下,以这次妇代会为起点,团结和带领全村妇女,谱写我村妇女工作的新篇章。
2019村妇代会表态发言2
各位领导、姐妹们:
今天能在这里和在座的各位交流工作,是我的一大荣幸,同时也是本人向大家虚心学习的好机会,发言如有不到之处,请大家批评指正。
妇女工作是党的群众工作的重要组成部分,是党联系妇女群众的桥梁和纽带。3年来,三合村妇委会在镇党委及上级妇联的领导下,坚持以
“三个代表”重要思想为指导,继续贯彻“一手抓建设,一手抓发展”的工作方针,围绕镇妇联和镇党委的工作部署,结合实际,进一步解放思想、坚定信心、开拓创新、团结奋进,积极应对新形势,明确新任务,迎接新挑战,着重做了以下几方面工作。
一、以理论学习为导向,加强政治思想教育。
第一,深入学习贯彻“三个代表”重要思想。3年来,我村妇代会坚持采取集中学习与自学相结合的方式,在广大妇女中组织开展“三个代表”重要思想学习教育活动。通过学教活动,广大妇女深刻认识到只有深入学习领会和贯彻落实“三个代表”重要思想,才能始终保持正确的政治方向,保证妇女工作与时俱进,更加有效地履行新时期妇女组织的职能作用,为维护改革发展稳定做出更大贡献;第二,积极开展《公民道德建设实施纲要》的宣传教育活动。使广大妇女同志进一步领会和掌握《公民道德建设实施纲要》的思想内涵,使《公民道德建设实施纲要》深入民心;第三,学习贯彻《妇女权益保障法》。提高了我村妇女参政议政的自觉性,维护妇女权益,促进妇女工作的发展。通过这些宣传教育活动的开展,拓展了思路,开阔了视野,增强了妇女组织的号召力,进一步提高了我村女同志的思想认识,为她们的健康成长铺平了道路。
二、以组织活动为载体,积极参与精神文明建设。
1.以“四自”教育为主题,开展形式多样的宣传教育活动。
实施“女性素质工程”。进一步弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神,通过宣传媒体及时宣传报道“四自”教育活动中涌现出的先进典型,引导妇女树立自主意识和发展意识,强化学习意识,积极引导广大妇女树立终身学习的观念,使学习成为广大妇女的发展需求和自觉行动,使妇女的综合素质得到进一步提高。
2.提高自身素质维护妇女权益
为了引导广大妇女不断适应时代要求,与时俱进,开拓创新,塑造新时代女性的新形象,我们认真学习业务知识,刻苦钻研日常事务,在平时的工作中不断地摸索,每月进行一次政治学习,每星期一次事务通报会,从而提高了工作协调能力。妇代会还利用阵地组织宣传,经常地组织妇女骨干认真学习、宣传党的方针、政策,提高广大妇女的“自尊、自信、自立、自强”的精神,利用黑板报、宣传橱窗、知识竞赛、VCD录像等多种形式,广泛深入地宣传《妇女儿童权益保障法》等法律、法规。
三、积极开展爱心奉献、捐资助学活动。
年初,在我村妇代会的牵头协调下,县妇联对我村的妇女工作给予了大力支持帮扶,决定每年资助我村4名贫困小学生。今年10月,县妇联了解到我村78岁的女党员鲁必珍同志因儿子车祸去世,极度伤心,于是主动到女党员鲁必珍同志家中进行慰问,送去了慰问金,使鲁必珍老人感受到了组织的温暖。
四、积极开展五好文明家庭,巾帼英雄评比活动
几年来,村委把“五好文明家庭”创建活动与深入贯彻《公民道德建设实施纲要》结合起来,突出思想道德教育内涵,在广大妇女中倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,积极参与“贤内助”、“家家乐”等形式多样、内容丰富、各具特色的活动。促进家庭成员素质的提高,为全局精神文明建设和维护社会稳定起到积极的作用。2004年我们以良村创建四在农家为契机,在良村组织评选出10户五好文明家庭。为我村的妇女工作奠定了扎实良好的基础。
五、利用远程教育资源,提高我村妇女经济致富的能力
20x年3月,我村开通了远程教育,使广大妇女同胞从此有了新的认识,能够不断地学习相关的种植养殖技术和先进经验。今年,我村又在13个村民组成立了13个远程教育家庭播放点,使我村妇女足不出户就可以学习到所需知识。通过学习,我村呈现出一派家庭和睦,经济繁荣的景象。谈经济、谈发展的多了。扯皮的、吵架的少了。
回顾过去,我们虽然取得了一些成绩,但还存在着许多的不足。我们将不断适应新形势的要求,努力学习,全面发展,充分发挥妇联组织的桥梁纽带作用,切实把“三个代表”重要思想贯穿到村委会工作的全过程,进一步解决反映强烈、关系妇女切身利益的突出问题,努力维护妇女的具体利益,保障妇女权益,推进村委工作的发展和进步。
2019村妇代会表态发言3
自县妇联召开了20x年村(社区)妇女组织换届工作启动以来,x乡妇联根据县妇联《关于做好全县村(社区)妇女组织换届工作的实施意见的通知》(川委办[20x]18号)文件的精神,在乡党委、政府的领导下,我乡妇联按法定程序、时间有序开展村(社区)妇女组织换届各项工作进程。截止20x年10月21日,全乡17个村和社区妇代会已圆满完成了换届选举任务,实现预期目标。现将工作总结如下:
一、基本情况
x乡有17个村委会、1个社区,通过换届新一届的妇代会(社区妇联)成员平均年龄为40岁,其中最年轻26岁。18名妇代会主任、有8名党员,文化程度也有所提高了,17名妇代会主任、1名社区妇联主席是大学生,高中文化有4人,初中文化有13人。全乡17个村1个(社区)都组建了妇代会(妇联),妇女组织组建率达到100%;村级妇代会主任进“两委”班子的有8人,进“两委”班子率58%;妇女参政议政比例比上届有所提高,实现了100%村(社区)“两委”班子中至少有一名以上妇女干部,妇女村民代表占村民代表的三分之一以上。
二、主要特点
本届村妇代会换届选举与以往选举相比,呈现出以下几个明显的特点:
1、乡、村两级党组织的高度重视。乡党委、政府专门就村妇代会换届选举作了布置,还委派了驻村干部和村干部指导。各村党支部都把妇代会换届选举工作列入重要议事日程,精心组织,周密安排,就妇代会的代表、候选人产生选举程序、办法,召开专题会议研究,并到会主持、致辞,使村妇代会换届选举顺利完成。
2、妇代会主任的素质有了新的改善和提高。一是文化程度明显提高,初中生11名,比上届增长33%。二是年龄结构趋于年轻。
3、妇女代表的参政议政意识增强。村(社区)妇代会是妇女群众的最基层组织,最贴近妇女,最关心妇女。因此,各村(社区)妇女代表都非常关注妇代会的换届选举,参与的积极性和要求明显提高。全乡每个妇代会召开妇女代表大会到会率均在98%以上,从另一个侧面也可以看出妇女代表的参政议政意识明显增强。
三、主要做法
(一)调查摸底,做好培训工作。
通过调查摸底,掌握候选人情况,及时培训,提升能力素质。并做好妇女代表、主任(主席)候选人的推荐工作。
(二)成立组织,加强领导。
为了加强对各村妇代会(社区妇联)换届选举工作的领导,乡妇联及时成立了村妇代会(社区妇联)换届选举领导小组,全面负责各村妇代会(社区妇联)换届选举工作,并转发了【关于认真做好20x年村妇代会换届工作的实施意见】。
(三)广泛动员,营造氛围。
通过召开村(社区)妇女干部会议,发放宣传资料,张贴换届标语等形式传达村妇代会(社区妇联)换届工作重要性,动员广大妇女积极参与村(社区)“两委”换届选举工作。
(四)精心筹备,周密部署。
乡妇联以两委换届为契机,走访了解各村妇代会及妇女工作情况在充分掌握分析情况基础上,对全乡17个村、1个社区妇代会进行了换届时间安排,并将情况复杂的村向党委汇报好,切实做好村妇代会换届相关工作。
(五)严格把关,现场指导。
乡妇联对每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关,对于个别情况较复杂的重点村、难点村,如墙干村、社区,乡领导及妇联频频关注,多次到村现场指导,并及时与联系村领导进行沟通,争取重视。在重点村、难点村,乡领导及妇联都亲临会场,严把程序,控制局势,依法选举,使这些村的换届选举工作顺利完成。
四、存在问题和不足
x乡村(社区)妇代会换届选举工作总体上呈现健康、平稳、有序的发展态势,但也出现了一些新情况、新问题,有认识上问题,有基层操作的问题。具体表现在以下几个方面:
一是思想认识未完全到位。有的村党支部认为,村妇代会主任反正是村“两委”中的女性所兼,认为召不召开妇女代表会问题不大;还有的是怕烦。
二是选举程序把关不够严。在选举中,带有一定的随意性,操作不规范的现象。
三是妇女参政水平偏低,缺少主观竞争意识。
四是年老的妇代会主任比较难于替换,因为现行的选举办法很难把年轻的优秀妇女选上来。
五、今后打算
1、加强培训,尽快进入角色,顺接各项工作,使各项工作正常开展起来。
2、加强指导,使各项工作都能走上正常轨道。
3、加强联系,互帮互学,使全乡妇代会的工作在纵、横两方面都得到推进和提高.4、加强团结,带领广大农村妇女投身建设社会主义新农村的伟大实践中,发挥更加突出的作用。
5、乡妇联率先起好表晒作用,用榜样的力量带动好工作。
2019村妇代会表态发言4
各位领导、同志们;大家好!
我叫任x,是x村妇代会主任。在村里担任计生专干及报账员等职务。我的工作职责是,协助乡党委、村支部做好自己的本职工作,带领好广大妇女同志们解放思想,增强学习,扎实工作,认真为民办事,一年来在乡党委、政府的正确领导下,在我村各位党员组长的大力支持和帮助下,本人尽心尽职的完成上级下达的各项工作任务。现将一年来的思想、学习、及工作情况向大家作个汇报;
一;加强学习、不断求索
学习是明确政治的方向,提高能力水平和业务水平的重要途径,所以我更要刻苦学习,不断求索,努力进取,学习现代化管理知识。不断更新,完善自我。要时刻把党和人民的利益放在第一位,注重自己的形象,树立良好的人生观!从小事做起,把自己平凡的工作作为是广大群众服务的起点,。在学习、工作、生活中要做到识大体顾大局,充分发挥党员模范的带头作用,在群众的心目中真正做到做一个廉洁奉公好带头人。
二;尽心尽职、无私奉献
作为一个村妇女干部,妇代会就是广大妇女的代言人,是妇女同胞们的知心朋友,多关心关心姐妹们的工作、学习、生活这也是我们村级工作中的一道感情的桥梁和纽带!要经常深入到她们中间去倾听她们的喜怒哀乐!妇代会工作就是妇女同志们的贴心人,对她们的来访要热情接待,使她们个个愁着来笑着回,让她们真正感受到了社会的关爱!我在做好自己的本职工作之余,利用业余时间带动周边的姐妹们组建了一支乡村“健身舞蹈队”在乡妇联的大力支持和帮助下我们还走出述职述廉报告了这穷山沟,参加了县文化局举办的“新农村、新形象、新农民”秧歌大赛,这个活动既强身健体又丰富了乡村的文化生活。
三;清正廉洁,以身作则
作为一个村报账员,首先要做到先清正才能廉洁,报账员的工作是要做到坚持勤俭节约反对铺张浪费,真正做到廉洁奉公,坚持合理的管理制度。坚持民主集中制原则,做到一个农村最基层的党员干部应要达到的基本要求,相信科学,反对邪教,对不法分子的行为要敢于作斗争。在群众中起到典范作用。在管理财务方面不乱挥霍浪费村里的经济,始终坚持以德服人,清正廉洁的原则。向党和人民交一份满意的答卷。
2019村妇代会表态发言5
自县妇联召开了20x年村(社区)妇女组织换届工作启动以来,x乡妇联根据县妇联《关于做好全县村(社区)妇女组织换届工作的实施意见的通知》(川委办[20x]18号)文件的精神,在乡党委、政府的领导下,我乡妇联按法定程序、时间有序开展村(社区)妇女组织换届各项工作进程。截止20x年10月21日,全乡17个村和社区妇代会已圆满完成了换届选举任务,实现预期目标。现将工作总结如下:
一、基本情况
x乡有17个村委会、1个社区,通过换届新一届的妇代会(社区妇联)成员平均年龄为40岁,其中最年轻26岁。18名妇代会主任、有8名党员,文化程度也有所提高了,17名妇代会主任、1名社区妇联主席是大学生,高中文化有4人,初中文化有13人。全乡17个村1个(社区)都组建了妇代会(妇联),妇女组织组建率达到100%;村级妇代会主任进“两委”班子的有8人,进“两委”班子率58%;妇女参政议政比例比上届有所提高,实现了100%村(社区)“两委”班子中至少有一名以上妇女干部,妇女村民代表占村民代表的三分之一以上。
二、主要特点
本届村妇代会换届选举与以往选举相比,呈现出以下几个明显的特点:
1、乡、村两级党组织的高度重视。乡党委、政府专门就村妇代会换届选举作了布置,还委派了驻村干部和村干部指导。各村党支部都把妇代会换届选举工作列入重要议事日程,精心组织,周密安排,就妇代会的代表、候选人产生选举程序、办法,召开专题会议研究,并到会主持、致辞,使村妇代会换届选举顺利完成。
2、妇代会主任的素质有了新的改善和提高。一是文化程度明显提高,初中生11名,比上届增长33%。二是年龄结构趋于年轻。
3、妇女代表的参政议政意识增强。村(社区)妇代会是妇女群众的最基层组织,最贴近妇女,最关心妇女。因此,各村(社区)妇女代表都非常关注妇代会的换届选举,参与的积极性和要求明显提高。全乡每个妇代会召开妇女代表大会到会率均在98%以上,从另一个侧面也可以看出妇女代表的参政议政意识明显增强。
三、主要做法
(一)调查摸底,做好培训工作。
通过调查摸底,掌握候选人情况,及时培训,提升能力素质。并做好妇女代表、主任(主席)候选人的推荐工作。
(二)成立组织,加强领导。
为了加强对各村妇代会(社区妇联)换届选举工作的领导,乡妇联及时成立了村妇代会(社区妇联)换届选举领导小组,全面负责各村妇代会(社区妇联)换届选举工作,并转发了【关于认真做好20x年村妇代会换届工作的实施意见】。
(三)广泛动员,营造氛围。
通过召开村(社区)妇女干部会议,发放宣传资料,张贴换届标语等形式传达村妇代会(社区妇联)换届工作重要性,动员广大妇女积极参与村(社区)“两委”换届选举工作。
(四)精心筹备,周密部署。
乡妇联以两委换届为契机,走访了解各村妇代会及妇女工作情况在充分掌握分析情况基础上,对全乡17个村、1个社区妇代会进行了换届时间安排,并将情况复杂的村向党委汇报好,切实做好村妇代会换届相关工作。
(五)严格把关,现场指导。
乡妇联对每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关,对于个别情况较复杂的重点村、难点村,如墙干村、社区,乡领导及妇联频频关注,多次到村现场指导,并及时与联系村领导进行沟通,争取重视。在重点村、难点村,乡领导及妇联都亲临会场,严把程序,控制局势,依法选举,使这些村的换届选举工作顺利完成。
四、存在问题和不足
x乡村(社区)妇代会换届选举工作总体上呈现健康、平稳、有序的发展态势,但也出现了一些新情况、新问题,有认识上问题,有基层操作的问题。具体表现在以下几个方面:
一是思想认识未完全到位。有的村党支部认为,村妇代会主任反正是村“两委”中的女性所兼,认为召不召开妇女代表会问题不大;还有的是怕烦。
二是选举程序把关不够严。在选举中,带有一定的随意性,操作不规范的现象。
三是妇女参政水平偏低,缺少主观竞争意识。
四是年老的妇代会主任比较难于替换,因为现行的选举办法很难把年轻的优秀妇女选上来。
五、今后打算
1、加强培训,尽快进入角色,顺接各项工作,使各项工作正常开展起来。
2、加强指导,使各项工作都能走上正常轨道。
3、加强联系,互帮互学,使全乡妇代会的工作在纵、横两方面都得到推进和提高.4、加强团结,带领广大农村妇女投身建设社会主义新农村的伟大实践中,发挥更加突出的作用。
5、乡妇联率先起好表晒作用,用榜样的力量带动好工作。
2019村妇代会表态发言