汉寿县新农保日常稽核工作计划[精选5篇]

第一篇：汉寿县新农保日常稽核工作计划

汉寿县新型农村和城镇居民社会养老保险

2012年稽核工作计划

为规范新型农村和城镇居民社会养老保险稽核工作，规范新型农村和城镇居民社会养老保险管理服务工作，确保新型农村养老保险基金安全，维护参保人员合法权利，特制订本稽核工作计划。

第一条 稽核依据

根据原劳动和社会保障部2003年2月19日颁布的《社会保险稽核办法》（劳动社会保障部16号令）和《湖南省实施<社会保险稽核办法>细则》（湘劳社发[2003]232号）开展社会养老保险稽核工作。

第二条 稽核范围

社保经办机构和乡镇社保经办站。第三条 稽核内容

1、社会养老保险卡或存折是否及时发放，项目填写是否准确、完整、真实。

2、养老保险费收入信息与收入户实际到帐金额是否一致。

3、是否及时将参保人员的缴费信息录入新农保信息系统，并为足额缴费的参保人员建立新农保个人帐户。

4、对选择一次性补缴养老保险费的参保人员，其补缴的

金额是否正确。

5、参保人员个人缴费部分全额到帐后，地方财政补贴部分和村干部缴费补贴是否计入个人帐户，并从计入个人帐户的次月起计算。

6、个人帐户储存额是否参考中国人民银行公布的金额机构人民币一年同期存款利率按年度计算。

7、对中断缴费的，是否按照规定封存其个人帐户，封存期间的个人帐户是否按月计息。

8、待遇发放、保险关系转移和一次性领取个人帐户资金余额等手续是否完备，并及时检查待遇发放、保险关系转移、一次性领取个人帐户资金余额的条件或资格是否符合规定，计算标准是否准确等。

9、新农保基金是否纳入同级社会保险基金财政专户，是否实行收支两条线管理。

10、新农保基金是否有挤占、挪用或提前支取等情况。

11、金融机构是否足额、及时扣缴养老保险费，基金收支是否及时入帐，会计记录是否准确。

12、养老金核算是否准确无误，使用是否符合规定。养老金支付是否及时足额，业务经费的使用是否符合规定。

第四条 稽核要求

1、提前3日将稽核内容、要求、方法和需要准备的资料等通知被稽核对象，特殊情况下的可不事先通知；

2、开展稽核工作时应有2名以上工作人员共同进行，出示执行公务的证件，并向被稽核对象说明身份；

3、对稽核情况应做笔录，笔录应当由稽核人员和被稽核单位法定代表人（或法定代表人委托的代理人）签名或盖章，被稽核单位法定代表人拒不签名或盖章的，应注明拒签原因；

4、对于经稽核未发现违反法规行为的被稽核对象社保机构应当在稽核结束后5个工作日内书面告知其结果；

5、发现被稽核对象在缴纳社会保险费或按规定参加社会保险等方面存在违规行为，要据实写出稽核意见书，并在稽核结束后10个工作日内送达被稽核对象，被稽核对象应在限定时间内予以改正。

第五条 稽核责任

1、社保经办机构和有关人员若不如实提供相关资料的，稽核人员将提请相关部门责令其限期整改，并按规定对经办机构和直接责任人进行处罚。

2、社会保险稽核工作人员在稽核工作中滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

汉寿县农村社会养老保险处

2012年1月15日

第二篇：汉寿县新农保稽核方案（模版）

汉寿县新型农村和城镇居民社会养老保险

稽 核 方 案

一、指导思想

深入贯彻落实《社会保险稽核办法》和《湖南省实施<社会保险稽核办法>细则》文件精神，加强新型农村和城镇居民社会养老保险内部管理稽核监督，防范和化解运行风险，规范新型农村和城镇居民社会养老保险管理服务工作，确保新型农村养老保险基金安全，维护参保人员合法权利。

二、工作目标

紧紧围绕参保缴费和待遇发放两条主线开展稽核，重点稽核新农保的参保人数、缴费凭证相关票据、缴费补贴和基础养老金补贴金额是否真实且符合有关规定，认真核查虚报、冒领养老金情况和欺诈行为，维护基金的安全完整，建立健全新型农村和城镇居民社会养老保险申报稽核体系。

三、主要措施

（一）组建机构，落实责任

1、组建“汉寿县新型农村和城镇居民社会养老保险领导小组办公室”，负责全县新型农村和城镇居民社会养老保险工作。

2、设立“新型农村和城镇居民社会养老保险窗口”，负责办理批量缴费申报、参保管理、参保人员信息变更和养老待遇发放等业务，对各险种信息和垃圾数据进行整合与清理。

3、确定稽核工作岗位和工作人员职责，对新农保业务和财务活动及时进行监督检查，并建立日常稽核、重点稽核和举报稽核等工作制度。

（二）规范程序，依法稽核

1、强化领导，周密部署，全力推进稽核工作。

加强组织领导，提请局党组研究部署新型农村和城镇居民社会养老保险统一稽核的措施和具体解决的问题。

2、制定稽核和内控检查工作方案。

对乡（镇）、村新农保日常业务和基金管理情况进行抽查，对当年或上一的业务和财务活动按规定程序进行全面稽核开展内部控制检查工作，并撰写稽核和内部控制检查工作报告。按规定上报相关报表和工作总结。对发现的问题提出整改意见，并督促纠正。

四、工作内容及程序

通过实施社会保险统一稽核方案，构建适应客观需要的统一的社会保险稽核机制，开展稽核工作。

（一）稽核内容

1、社会养老保险卡或存折是否及时发放，项目填写是否准确、完整、真实。

2、养老保险费收入信息与收入户实际到帐金额是否一致。

3、是否及时将参保人员的缴费信息录入新农保信息系统，并为足额缴费的参保人员建立新农保个人帐户。

4、对选择一次性补缴养老保险费的参保人员，其补缴的金额是否正确。

5、参保人员个人缴费部分全额到帐后，地方财政补贴部分和村干部缴费补贴是否计入个人帐户，并从计入个人帐户的次月起计算。

6、个人帐户储存额是否参考中国人民银行公布的金额机构人民币一年同期存款利率按计算。

7、对中断缴费的，是否按照规定封存其个人帐户，封存期间的个人帐户是否按月计息。

8、待遇发放、保险关系转移和一次性领取个人帐户资金余额等手续是否完备，并及时检查待遇发放、保险关系转移、一次性领取个人帐户资金余额的条件或资格是否符合规定，计算标准是否准确等。

9、新农保基金是否纳入同级社会保险基金财政专户，是否实行收支两条线管理。

10、新农保基金是否有挤占、挪用或提前支取等情况。

11、金融机构是否足额、及时扣缴养老保险费，基金收支是否及时入帐，会计记录是否准确。

12、养老金核算是否准确无误，使用是否符合规定。养老金支付是否及时足额，业务经费的使用是否符合规定。

（二）工作程序

1、提前3日将稽核内容、要求、方法和需要准备的资料等

通知被稽核对象，特殊情况下的可不事先通知；

2、开展稽核工作时应有2名以上工作人员共同进行，出示执行公务的证件，并向被稽核对象说明身份；

3、对稽核情况应做笔录，笔录应当由稽核人员和被稽核单位法定代表人（或法定代表人委托的代理人）签名或盖章，被稽核单位法定代表人拒不签名或盖章的，应注明拒签原因；

4、对于经稽核未发现违反法规行为的被稽核对象社保机构应当在稽核结束后5个工作日内书面告知其结果；

5、发现被稽核对象在缴纳社会保险费或按规定参加社会保险等方面存在违规行为，要据实写出稽核意见书，并在稽核结束后5个工作日内送达被稽核对象，被稽核对象应在限定时间内予以改正。

第三篇：新农保工作计划

2012年新农保工作计划

为贯彻落实省、市、县关于加快推进新农保工作的意见，根据县劳动和社会保障局《2011年新农保试点工作计划》任务目标，为全面完成上级下达我乡的新农保工作目标，现结合我乡实际情况，制定以下工作计划：

一、工作思路

2012年我乡新型农村社会养老保险工作，继续按照省、市、县新农保工作的部署要求，坚持“广覆盖、保基本、有弹性、可持续”的基本原则，明确责任，扎实推进，把这项惠民实事办实办好。

二、工作目标

1、按时足额社会化发放养老金。

2、组织做好参保缴费工作。

三、工作措施

1、制定工作计划，做好发放和参保、续保工作。劳动保障事务所应及早做好参保、续保工作宣传计划,计划的制定要突出一个“早”字,利用有利时机抓好续保工作,特别是利用节假日返乡人员多的时机,做好宣传工作。

2、加强组织领导，按时完成建账工作。认真审核和及时录入2012年新农保新增人员信息，确保新农保信息录入的正确、规范和完整，为新农保个人账户建账工作打下坚实的基础。

3、继续抓好宣传，重点宣传《社会保险法》。《中华人民共和国社会保险法》，于今年7月1日起实施。上半年要在做好新农保政策宣传的同时，同步做好《社会保险法》的宣传，通过广泛深入的宣传，使广大农村居民转变思想观念，提高参保的主动性和参保意识。

四、工作要求

1、新农保工作人员及时将参保人员资料收集上交县农保中心审核。

2、做好核减已故养老金待遇领取人员信息，防止养老金基金流失。

3、各村、部门要充分认识新农保工作的重要性，要巩固现有成果，创建工作机制，改进工作作风，提高服务质量。认真探索新农保工作中遇到的新问题、新情况，及时向上级反应、汇报。

2012年2月10号

第四篇：加强稽核监督 力促新农保工作稳步推进

加强稽核监督 力促新农保工作稳步推

进

新农保工作开展以来，我局认真贯彻执行省新农保业务办理规程，不断规范业务管理，扎实做好基金征缴、养老金发放、资格审核等重点工作，取得了较好的效果，特别是针对新农保养老金发放和资格审查中出现的新情况，积极创新工作举措，为有效遏制冒领、骗领养老金行为，防止新农保基金流失打下良好的基础。

一是提高认识，加强领导。稽核工作政策性强、时间跨度长、涉及面广、工作量大，各乡（镇）人社所要成立专门组织，明确专人负责，做到负责人亲自抓、具体协调、组织实施，经办机构或人员具体抓，按时按质完成稽核工作。二是精心组织，确保质量。加大宣传力度，严格按照稽核工作的时间步骤要求，对照稽核内容，拟定具体可行办法，对稽核中发现的问题及时按照规定进行处理，确保农村社会养老保险的档案完整、规范。三是建立完善的稽核机制。我区的新农保资格审查采取日常报告与集中稽核相结合的模式。日常报告由村协办员每月向基层劳动保障所上报死亡注销人员名单，由乡镇保障所汇总报新农保行政审批机构，注销领取资格，做到人人见面，全面稽核。

新农保稽核提高了农保处工作效率、规范农保业务运作，更是为了维护新农保健康、高速的发展。为新农保业务管理工作逐步走向程序化和规范化，再上一个新的台阶打下坚实的基础。

第五篇：2011年新农保个人工作计划

新农保2012年个人工作计划

时间过的飞快，转眼间半年的时间已从指间流逝，不得不感慨光阴似箭。2011年下半年的工作转瞬间已成为了历史，这半年对我来说是有收获、有意义、有价值的，伏案沉思这半年来的工作，这半年在镇党委、镇政府的领导下，在上级相关部门的指导下，在各村新农保代办员的积极配合与帮助下，在同事们的真心关怀与相互帮助下，我认为我已经较好地完成了本职岗位的各项工作任务。这半年来，无论是指纹和头像信息采集工作，还是新农保档案的进一步整理和完善工作，我在思想上都得到了提高，工作能力也在不断进步，现将2012年下半年的工作计划安排如下。一．、诚实做人，扎实做事，脚踏实地做好本职工作。

2012年上半年，新农保指纹和头像信息的采集，新农保档案的整理完善，农村劳动力资源基本情况的统计，每一项工作都要求最真实的数据。在这些工作当中，只有埋头苦干，扎扎实实的走好每一步，把握好每一个环节，才能确保工作不出纰漏。首先做到：

1、努力学习业务知识，提高业务技能，综合提高个人业务素质。我认为作为一名乡镇新农保工作人员，工作在基层，直接接触着基层村干部以及基层群众，只有熟悉掌握新农保的政策内容以及相关的业务理论知识，熟悉业务操作流程，才能信服于人，利于开展工作，以达到适应业务工作的需要。我这半年通过参加县农保局组织的各种形式的培训，我真正的理解了在国家实施的新型农村社会保险在农村实施以来，农保给农民群众养老带来的老有所养的后顾之忧，是一项真正的惠民，利民的政策含义，因此我决定每天在单位坚持学习省新农保及县新农保的实施细则，每一次学习都能提高，加深我对新农保的认识。这样使我在以后日常工作中能不断加深业务知识实践能力，及时查找到自己在工作中得不足，为农保工作的顺利开展打下了良好的基础。

2、作为镇的一名协理员我深知对新型农保的宣传引导，营造全社会关注农保新氛围。

以后在新农保工作中充分发挥我作为一名协理员的作用，利用广播及村民代表大会的形式，宣传新农保的具体知识，给农民讲解从参保登记到待遇支付的全部流程的具体内容，使他们了解新农保并非商业保险，而是继国家取消农业税、发放粮食直补、计划生育家庭奖励扶助等之后的又一项惠民政策，让他们理解新农保的具体内涵，为我们下一步的参保登记及保费收缴工作做好铺垫，为我乡新农保工作营造了一个良好的氛围。还组织全乡机关干部、各村的文化教员及村干部，定期参加我镇组织的新农保工作培训会，使他们回到村里能够正确宣传新农保的知识，做到新农保工作家喻户晓。

3、细化组织实施，确保以后较好完成各项工作任务。为了方便各村的村民，我作为一名劳动协理员应每天不怕辛苦、不怕麻烦顶着风雪到每个村实地办业务，为百姓提供了方便。一是在保证全乡XX位60周岁以上人员享受新农保待遇的同时，要求他们的子女参加新农保，并及时的上交保费，其中享受养老金的60周岁以上的老人有子女的，子女参保率为XX，并全部登记录入。二是确保了正常参保的人员，也就是16周岁至59周岁人员的缴费及补缴保费。三是扶风杏林镇应参保人数为XX人，60周岁以上XX人，今年新增参保XX人，到龄XX人，排除各种原因后（包括外出多年找不到的XX人，已参保、公安库不存在及非农户口XX人，共计XX人），扶风杏林镇X%。指纹信息采集应录入XX人，实际采集XX人，完成总数的XX%。

在我镇全体新农保工作人员的努力下，以对全镇的XX名参保人员进行了指纹录入，现已录入XX人，完成全乡的XX%，还有XX人没有采集录入，其主要原因：一是各个行政村找不到此人；二是人在外地，年龄偏大，暂时回不来；三是退休职工；四是已经死亡，户籍没有注销。目前还有陆续从外地回来参保的人员，所以新农保工作是一项长期工作，这就使我应做好打持续战的准备，要有勇住直前，不怕苦不怕累的精神，按时按量完成新农保的各项工作任务。

二、今后工作努力的方向和工作要求。

1、回顾这半年来自己的总体工作，我发现自己虽然已经比较好的完成了本职工作，但是在工作上还是存在不少问题，有待于改正。最主要的就是对自己情绪的克制能力较弱，容易把生活上的个人情绪带到工作中来，这在基层工作中是十分不可取的，有待于在今后的工作中时时刻刻警醒自己，戒骄戒躁、以诚待人、热心住人，务必要亲和待人。

2、在做好各项业务工作的前提下，应当加强自己克制情绪的能力，形成对人、对事客观对待的人生观、价值观；要有开拓创新的工作精神，在工作方法上勇于创新，努力使各项工作有新的起色；还需进一步加强业务理论知识的学习，业务技能的锻炼提高，提高个人素质水平，提高自己的工作能力。

2012年3月25日