孟凡艳学雷锋标兵材料20141127

第一篇：孟凡艳学雷锋标兵材料20141127

敬业助人撒爱心

传承精神展风采

——城固县汉江路社区居委会支书孟凡艳学雷锋事迹

现年65岁的孟凡艳，原系辽宁省葫芦岛市，是一位有着28年党龄的老党员。雷锋的故事就诞生在离她故乡不远的地方，上世纪六十年代全国首开学雷锋热潮的时期，还是花季少女的她刚上初中，雷锋感人的事迹让她激动不已，雷锋精神从此在她幼小的心灵里扎下了根。1970年，正值青春年华的她来到了张骞故里、神奇桔乡的城固县。因工作出色，她担任了原城关服装厂厂长。1996年年初，汉江路社区居委会刚刚组建，组织上便遴选她为担任居委会支部书记和主任。2008年“村居”合并时，她再次担任社区居委会支部书记。43年来，她立足岗位学雷锋，干一行爱一行，敬业奉献，助人为乐，传承精神不言悔，把青春和热血献给了 “第二故乡”；18年来，她以实际行动传承雷锋精神的阳光风采传遍了张骞故里，她和她的学雷锋志愿者团队受到桔乡群众的盛赞。

立足岗位讲奉献 社区管理敢担当

汉江路社区居委会地处闹市区，遍布五街六片，住户6931户，常住人口8490人。社区内单位多、商户多、流动人口多，社情民意较为复杂。孟凡艳担任社区支书以来，肩负责任，敢于担当，坚持在管理中服务，在服务中管理，始终把履行岗位职责、无私奉献社区群众作为她的首要追求。为提高管理和服务水平，她极力克服自身年龄因素，自觉加强学习，主动适应形势发展需要。特别是近年来，她不顾自己已过花甲之年的现实困扰，充分

利用空余时间，虚心请教年轻同志，主动学习计算机操作技术，下班后回到家里，为熟练掌握电子表格的操作要领，她拒绝家人的一再劝阻，居然废寝忘食忙活到凌晨一两点。现如今，她已基本掌握了社区办公自动化的基础知识和基本要领。随着社区规范化管理的要求愈来愈高和群众精神文化生活需求的愈来愈多，如何把社区建设成“平安社区、和谐社区”，让群众有安全感，舒心感，一直是孟支书的追求和工作着力点。

她结合社区布局，将社区分为六大块，落实了 “一格三员”的网格化管理措施，积极动员党员、离退休干部和下岗职工组建了百余人的社区治安巡逻队，配备了红袖章和手电筒，分成三个小组定时进行社区安全巡逻。多年来，社区没有发生一起刑事、治安案件和不安全责任事故。

为方便群众办事，她在社区率先实行了以分散上门服务和以大厅集中办理相结合的管理服务模式。针对邻里纠纷、水电维修等家庭事务，创新推行了“八卡”便民服务机制（党群连心卡、党员服务卡和办事预约卡）。涉及社区居民计生、低保、医保和下岗职工再就业等9大类30个政务服务项目，统一纳入社区“ 一厅式”服务大厅5个便民工作台集中办理，并实行“生活110”，随叫随到，随到随办或预约办理，确保居民每天到社区都能办事。在她的带动下，全社区9名干部，377名党员，人人肩头有责任。社区干部由“管理员”变成了“服务员”；群众的事情由“没人管”变成了“人人管”；居委会由原来的“关门办事”变成了“开门服务”；党员干部的手机则变成了“服务热线”。“八卡”便民服务制推行以来，已为群众分忧解难800余件，收集社情民意 2

400余条。深圳打工的社区居民叶静，通过“预约卡”顺利地拿到了生育证，开心地给她打电话说：“我很感动，你为大家想的真周到啊，就像自己家人一样。太感谢了！”。

激情引领正能量 与时俱进做表率

把握雷锋精神内涵，动员和引领社区干部群众广泛参与“学雷锋树新风”活动，让雷锋精神与时俱进，是孟凡艳支书在工作和生活中的一个重头戏。汉江路社区退休职工多、在职职工多、下岗职工多，为丰富群众精神家园，提升幸福指数，孟支书特别注重社区精神文明和道德文化建设。她先后组建了汉江艺术团、威风锣鼓队、世纪靓丽健身队、陕北秧歌队和拉丁舞团等7支群众性文化娱乐团体，参加人数达600余人。每次活动她都忙里忙外，超前谋划现场指挥，满心欢喜身临其中。多年来，她亲自带领这些文化团体代表县上参加市上的文化体育活动汇演和比赛，为县上捧回了奖杯，同时积极配合有关部门参与县级科技、卫生、文化、法律“四下乡”和春晚、柑桔节、“魅力桔乡”大型广场文艺活动。丰富的社区文化元素，营造了小社区的大幸福。近年来，她不但自己积极投身“扶弱济困、爱心奉献”的社会慈善活动中，还动员社区党员和青年干部广泛参与学雷锋活动，组建了一支近二百人的学雷锋志愿者团队和慈善志愿者团队，经常性在社区、到学校、进敬老院、走访村组农户，持续开展“学雷锋，心向党，讲品德，树新风”主题实践活动，为营造全社会道德新风尚发挥了典型示范作用。

孟支书身为女性，虽已年过花甲，但为了社区，为了群众，在她身上总是有一股使不完的劲，她坚持每天早上6点半就到社 3

区，常常是夜晚8点多了才回家。她的 “坦率、真诚、善良、豪情”感动着周围的群众，“说话快、走路快、做事快”是她留给人们最深刻的印象。这些年来，她殚精竭虑，呕心沥血，在繁琐的社区事务之外，她为下岗职工再就业办培训班，为社区老少举行健康知识讲座。为流动人口孩子入托、租房、办理医保，为 “三留守”人员的衣食住行和日常琐事，她废寝忘食，她忘记了休息，牺牲了节假日，“毫不利己、专门利人”的雷锋精神在她身上表现的淋漓尽致。她的老伴是一位退休多年的行政干部，老年性慢性病已缠身多年，医生多次诊断提醒要住院治疗，但孟凡艳总是因忙于日常工作、忙于为社区群众服务，而挤不出时间耽误了住院治疗，老伴也很理解他。直到今年11月下旬，老伴的病日益严重再也无法拖下去，因年事已高当地医院已无法收治，需要到省城西安住院治疗。这时正值市县要到社区调研检查民生重点工作，孟支书放不下手头一大堆工作，只好委托女儿紧急将老伴送往省城，自己随后仅请了2天假，安排妥当后又返回社区投入工作。

助人为乐解民忧 “社区保姆”展风采

现年11岁的社区儿童林泽阳，是个单亲孩子，患有先天性心脏病。2010年，因家庭变故，年幼的小泽阳失去了母亲，父亲被判刑，当时泽阳患有心脏病，外公外婆年事已高，泽阳顿时面临失学的困顿。孟支书亲自登门安排照料，并及时为泽阳和他的外公外婆办理了城乡低保。2012年，她又通过县慈善协会在西京医院为泽阳成功做了心脏手术，如今小泽阳已上小学四年级。

位于县城新世纪广场旁边地皇城肥牛火锅店，食客盈门，生意火爆，多少人艳羡不已。殊不知，老板李某就是社区里的一名下岗职工。2009年在孟支书的鼓励支持下，投资近300万元办起了它。孟支书帮他跑贷款、联系租赁房屋，特别是磨破嘴皮几天几夜不合眼，帮助他成功调处了房屋装修时对周边门店发生的矛盾纠结。火锅店生意日趋红火，李某一家迅速走上脱贫致富之路，同时也使社区80多人实现了再就业。她心系社区商贸繁荣，招商引资700余万元，使 “美声电器”、“汉中科晨新能源有限公司”落户社区。

2014年春季，城固县城区各社区隶属区域重新进行了调整布局，汉江路社区辖区范围和管理人口数量都比原来扩大了许多，同时也带来了工作量的增大和麻烦事的增多。面对困难和问题，孟凡艳支书没有叫苦叫累，总是迎难而上。辖区文化路西18号楼污水管道因污水管破裂，造成污水四溢、臭气熏天，影响楼道居民正常生活，群众反响强烈。孟支书得知后，亲自带着社区干部牺牲休息时间，夜晚逐户上门征求意见共同商讨管道改建事宜。在她诚心诚意解决问题的责任意识感召下，全体业主均愿在社区居委会的协调下，共同出资解决这一问题。改建工程结束后，住户都很满意。但事前预算费用与改建工程实际花费存在680元的差额。孟支书考虑到住户为工程改建已经平摊了一次费用，再不能给群众添麻烦。为减轻住户经济负担，她亲自主持召开社区党员大会，号召社区党员干部志愿者发扬风格捐资共同解决18号楼管道改建资金缺口问题。并率先第一个捐款，在她的带动下，社区居委会所有干部和党员志愿者踊跃捐款，及时、圆满地解决了这一遗留问题，受到社区群众交口称赞。

执著的信念和无私的奉献让梦想成真。社区的干部群众和社会上熟知孟凡艳的人，都亲切地称她为“社区保姆”。她先后荣获省级“三八红旗手”、“汉中市文明市民”、市县级“优秀党务工作者”。被社区群众推选为县人大代表，2次被选为汉中市党代表。近年来，汉江路社区先后荣获“全国综合减灾示范社区”、“省妇联基层组织建设示范社区”和“充分就业社区”等国家、省、市、县30多项荣誉称号。2013年，社区荣获省政府授予的“全省和谐社区建设示范社区”殊荣，2014年，社区被省政府命名为省级“文明社区”、被省委组织部命名为省级“四星级示范社区党组织”。诸多的荣誉，不但肯定了她和社区的工作，更为她多年来传承雷锋精神的生动实践加上了一个精彩的点赞。“群众的事办好了，家庭和谐了，社区和谐了，群众的幸福感提升了，这是我最大的心愿。”“城固是我的第二故乡，社区工作苦点累点没有啥，身在其中，梦想成真，我心满意足”。孟支书爽朗的笑声和激情澎湃的话语诠释了一个基层党员干部的胸襟和追求。

第二篇：思想汇报（孟艳）

思想汇报--入党宣誓感言敬爱的党组织：2010年12月28日对我而言，是终生难忘的一天也是值得纪念的一天，思想汇报（孟艳）。就在这一天，我向党组织宣读了自己的入党志愿，并且面向鲜红的党旗庄严宣誓：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终生，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。那一刻，我心潮澎湃：经过自己的不懈努力和同志们的热心帮助，我终于实现了自己梦寐以求的加入中国共产党的愿望，成为了一名光荣的中国共产党预备党员。然而，这一切对我来说，并不意味着已经到达了成功的彼岸，却只是一个激励自己继续奋斗的新起点。在这新起点之上，我只能不断的改善，不断的提升，争取早日成为一名合格的共产党员。那一刻，我思绪如潮：我们党从1921年建党至今，已经走过了将近90年的光辉历程。90年来，她领导中国人民完成了新民主主义革命的任务，实现了民族独立和人民解放；建立了社会主义制度，实现了中国历史上最广泛深刻的社会变革；开创了建设有中国特色社会主义事业，为实现中华民族的伟大复兴开创了正确道路，思想汇报《思想汇报（孟艳）》。她是用先进理论武装起来的积极奋斗的党，是被人民肯定与拥护的全心全意为人民服务的党，是被历史证明的有能力领导全国人民进一步走向繁荣富强的党。入党是我人生以来的追求和信仰。感谢学校党组织在我即将结束学校生涯，步入社会工作岗位的时候，给了我这次机会；感谢学院党支部的教育和关怀，教会我许许多多的道理和经验；感谢支部老师的谆谆教诲和耐心指导，使我能够在人生转折的关键时期认识到自身的缺点和不足。作为一名预备党员，我不仅要培养自己严于律己的品格，更要脚踏实地的为人民作贡献。因此，在今后的工作与生活中我会时刻牢记自己是一名共产主义斗士，自觉接受党组织的教育、管理和监督，不断加强党性修养，克服缺点，更快地进步。从我做起，从小事做起，从现在做起，立足本职，扎实工作，全心全意为人民服务，勤勤恳恳，求真务实，把党员先进性教育落实到自己的实际行动中，落实到干好本职工作上，努力做到边学边改，学以致用，用以促学，始终保持共产党员先进性，为共产主义事业奋斗终身！总之，在今后的工作和学习中，我们会更进一步严格要求自己，处处起表率作用，虚心向先进的党员同志学习，一步一个脚印的走下去，注意克服自己的缺点和不足，加强党员的政治理论学习，不断提高自己的科学文化素质和思想道德素质，开展批评与自我批评，不断地提高自己，全心全意为人民服务，争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步，早日成为一名合格的共产党员！请党组织在实践中考验我！

第三篇：孟艳工作总结

做一名让学生喜欢的好老师

———个人工作总结

工作室成员 孟艳

记得前不久，在心理咨询师的培训课上，一位老师曾说：如果你能激发起学生学习的兴趣，带动他的内生力量，做一名让学生喜欢的好老师，你离成功也就不远了。几个月的教学实践告诉我，要想在教学中取得事半功倍的教学效果，如何激发学生的兴趣，让学生喜欢上老师，并由此喜欢上这门学科，显得尤为重要。

一、语文课要“像语文”。

加入“李玉玺名师工作室”后，在工作室的带动之下，在与其他老师交流的过程中，我渐渐发现，好的老师往往都有一定的共性。语文是一门学科，也是一门艺术，它不像数学、科学一样环环相扣，按照一定的程序就可以进行到底；也不像音乐、美术课程那样，艺术气息那么浓厚，它需要语文教师有趣味性、感染力，调动学生去领略课文的风采，引起感情上的共鸣。教师是课堂教学的组织者和领导者，其知识、人格和威信是一种巨大的精神力量,具有很大的教育震憾作用，是影响学生情感、制约课堂教育气氛的关键要素。

所以，在课堂教学过程中，教师要“亲民”，要有“激情”，要以满腔热情的积极状态，将知识技能传递给学生，使学生的心随着教师的情感而奔腾澎湃。只要教师从内心深处去热爱学生，关心学生和爱护学生，积极主动地创造条件，让学生从中潜移默化地受到熏陶和感染，良好的课堂气氛自会形成，从而达到预期的教学效果。

二、有效提升课内外阅读的质量。要有效地提高课外阅读的质量，必须把课内阅读和课外阅读当作一个整体来对待。为此，教师需要经常结合阅读教学，了解学生阅读动向。自从我校实施“课外阅读梯级化发展策略”以来，学生的阅读兴趣和动力明显提升，不少孩子还主动还找我交流书中的情节，常常会给我带来别样的惊喜。

有一次，学习完《蟋蟀的住宅》这篇文章后，班里组织阅读法布尔的《昆虫记》，有一个学生问我：“老师，为什么法布尔的衣袋里塞满了虫子？”我不由得一愣，正当我努力搜索知识储备的时候，这名学生骄傲地向我展示了他手里拿着的一篇文章——《塞满昆虫的衣袋》，让我不禁眼前一亮。原来课外阅读兴趣的根源就在这里——他爱上了《昆虫记》这本书，在阅读完后依然兴致盎然，自己去寻求相关的文章，作为补充资料。这不正是拓展学生课外阅读的好时机吗？于是，我让学生寻找科学家研究科学的故事来阅读，跟学生一起，在网上观看科学家研究科学录像和影片。这样，科学家热爱科学的精神，在学生的课外阅读中便渗透了，同时还能激发学生的阅读兴趣，让他们发自内心爱上读书。

课内阅读也要提升质量。我们教材中的很多文章，语言都非常优美，不仅生动形象，而且非常符合小学生的思维方式。如何提升学生的写作水平，课内文章为我们提供了很好的范例。可是，就是这样美好的句子，却往往被我们浪费了。早晨，学生阅读兴趣处于高潮、亢奋的时机。每天早晨，我一到学校，就去了解学生的阅读兴趣，争取在不影响清音课进度的基础上，让学生背诵更多的课文中的好词好句。我还在班里组织“我是记忆小达人”比赛，将同学分成两组，看哪个组的同学背诵的又快又准确。很快，我就发现，同学们兴致空前高涨，跃跃欲试、争先恐后，多的能朗诵全文，还有声有色。甚至，有的同学还主动要求背诵课文中的某一段落，这让我暗自窃喜。趁此机会，我向全班学生宣布了一个好消息：从现在开始，朗诵诗歌多的可以得到“小笑脸”的奖励。一时间，班上读书、背书之气蔚然成风。

三、你爱学生，学生才会爱你。

这学期，我担任四年级一班的副班主任。在这几个月的时光里，我深深懂得教师的一言一行都影响着学生，对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“只有真心爱学生，学生才会真心对待老师”的想法，认真对待班里的每一位学生。现在我渐渐发现，学生跟我之间的距离越来越近，我也越来越喜欢四年级一班的孩子。

和学生在一起的时光是劳累的，也是美好的。我愿意做一名让学生真心喜欢和敬佩的好老师，也会向着这个目标孜孜不倦的努力。

第四篇：孟凡静考察报告

卓越的成绩来自有效的管理

——赴河南沁阳永威学校考察报告

涧头集镇薛庄中心小学： 孟凡静

2009.4.26

卓越的成绩来自有效的管理

——赴河南沁阳永威学校考察报告

涧头集镇薛庄小学：孟凡静

2009年4月12日，我有幸随台儿庄教育局组织的一行七十多人的考察团来到河南沁阳永威学校，走进永威学校让我耳目一新，心潮澎湃。那优美的育人环境，超越寻常的卫生管理水平，几百亩大的校园难以找到一片纸屑、果皮，到处是鲜花嫩草，处处是温馨的话语。可以说，永威的校园真正做到了一草一木会说话，一言一行都育人。如此优美的环境，为高效的课堂改革和卓越的教学成绩的取得搭建了平台。在永威学习的十几天里，可以说是我人生的洗礼，是教育思想和观念的转折点。特别是蔡林森校长、李富兴校长那一场场动人的报告，倾诉了他们几年来甚至几十年来的办学思想和先进的教育教学管理经验，让我深受启发和鼓舞。下面将我个人的学习收获和感想向大家作一汇报。

一、从蔡林森校长的“九字真经”谈起。

蔡林森校长到永威学校之后，他究竟是怎样创造出一个又一个教育奇迹的呢？李富兴校长给他归纳为九个字：包、率、赛、改、清、严、细、恒、情。一个“包”字，明确了全校每个人的工作目标任务、责任、考核和奖惩，使复杂的管理简洁明了。“率”即表率、示范作用。蔡校长说：“要让全体师生每天一天门就能看到校长，这所学校就好办了。”他每天早上5：40准时起床，64个教学班上上下下查一遍。不停地发现问题、研究问题、解决问题。深入课堂听课，给师生

做表率。“赛”即竞赛。学校所有的教育教学活动都搞竞赛，以赛促管，以赛促教，以赛促学。一个“赛”字激活了全局，给学校各项工作注入了生机和活力。“改”即大胆地改革。一切从实际出发，一切为了搞好成绩。只要有利于学生健康成长，有利于学校的快速发展，就毫一犹豫大胆地改革，使学校脱胎换骨，处处充满了勃勃生机。“清”即管理工作落实四清，教学工作落实四清。“严”即工作上严格要求，严格考核，不讲情面。“细”即注重细节，实施精细管理。从校园的每一块标语牌的设计，到学校教学区每个办公室、教室的布置，点点滴滴他都在意。他认为做什么事都要认真，认真了才有味道，认真了才高兴，认真了才会有感情。“恒”即持之以恒。蔡校长说：“当校长最怕的就是情况不清，分析不准，措施不力，行动不快。学校工作要天天抓，抓天天，反复抓，抓反复。”“情”即用真情关注人，帮助人，成就人，发展人。

二．永威学校的成功在于精细化的管理。

1.精细“立法”，事事有章可循。

永威学校备课、讲课、考试等各项常规制度共计32项，含概了整个教学常规管理。这些制度细、全。事事有章可循，不留空白。例如：上午的课堂作业在下午上课前必须批改完，并让学生更正。《早操锻炼规定》对学生的队列要求，连脚尖放在什么位置都作了明确的规定。

2.精细“执法”人人照章行事。

对于每个学校，制定制度不是困难的事。难的是如何执行和落实

这些制度。而制度的落实关键是领导带头。校长给班子成员做表率，班子成员给老师做表率，老师给学生做表率。层层落实，层层带动，尤其是领导，在执行制度时，不能以自己为中心，对自己有利了就落实，对自己不利了就搪塞过关。这样你永远不会是一位好领导。为了把制度落实到人，永威学校与每一位教师都签订了《教书育人责任书》，责任书中明确规定了每个人的工作目标、责任、考核和奖惩。人人照章行事，人人不扯皮、推诿。大大提高了工作效率。

3.精细“督法”，逐级检查考核。

制度落实的关键是检查和考核。蔡校长每天早上检查完早操后，便接着检查早读。学校大大小小的事他都心中有数。学校实行逐级管理责任制，副校长，教务主任，教务员分工明确，定时检查，并将检查结果准时记录。哪一级出现问题追究哪一级的责任。蔡校长把副校长，教务主任说成是牛鼻子，他风趣地说，你们俩就是牛鼻子，牵住了你们，我就牵住了学校。你们给我耍花招，我就会对你们不客气。我要到教师和学生中发现问题，发现了问题，我就算你们的账。在永威学校，发现问题，及时解决，一天都不会拖。

三．“没有教不好的学生”关键从教师的素质抓起。

蔡校长说：“我们要向农民学习，农民看见庄稼生虫了，他不会怪庄稼不好，他会想我为什么没有除虫；看见庄稼瘦了，他会想我为什么没有施肥；看见庄稼枯了，他会说我为什么不浇水呢？一句话，他相信，每一棵小苗都可以长好，如果出了问题，是农民的责任。一样的道理，学生没学好，肯定不是这个学生不可教，而是我们的老师

没有本领或者失职，只能说是教育的失败。”他是这样说的，也是这样做的。

用“赛课、评课”快速提高教师的个体素质。

蔡校长提出的“先学后教，当堂训练”这一模式是科学的，先进的，但正如先进的机器需要高素质的人才来操作才能发挥出它的优势一样。教学结构模式很重要，教师的个体素质更重要。老师的个体素质决定了课堂教学效果。他提出：“高水平的教师向课堂要质量，注重教学法，注重学科的知识体系的整体构建，能居高临下，举一反三。低水平的教师向课外要质量，课堂完不成教学任务，只好加重学生课外负担，注重教知识，零打碎敲。”“先学后教，当堂训练”这种模式为培养高水平的老师提供了一个好的平台。而真正提高教师素质还得靠教师素质。

（一）赛课有利于提高教师课堂教学能力。

（二）赛课有利于促进教师备课，提高备课质量。赛 课前学校领导要检查教案和各项准备。

（三）赛 课有利于激发教师的竞争意识。

（四）赛课有利于发现带有倾向性的问题。

（五）赛课有利于学校领导全面了解教师的实际水平，便于使用和管理，通过赛课，对教学效果差的教师出示黄牌警告，对部分素质较差的教师停课、调整、培训待岗。

（六）赛课有利于推进课改，通过赛课，以赛促教，集中指导，强力推进，赛出课改新路子，赛出教师水平，赛出教学质量。

（七）赛课有利于教师的快速成长。

赛课重过程，评课重效果。一节课效果如何，是衡量这节课好坏的唯一标准。效果好就是一节好课，否则就不是好课。永威学校评课

效果体现在以下三个方面：一方面看学生：一看学生觉得是否紧张、愉快，是不是投入。二看课堂气氛是不是活跃，学生思维是不是积极。三看当堂目标完成的如何。另一方面看教师：一看教师的精神状态，态度情感。二看教师讲评是否到位。第三方面，教师评课点评到位，对老师课堂存在的不足敢于一针见血，指出课堂存在的不足，讲课教师欣然接受。并反复修改，直到大家满意为止。评课评出水平，赛课赛出风格。

四、“四清”是实现高效课堂的有力保证。

永威学校的四清即堂堂清、日日清、周周清、月月清。所谓“堂堂清”就是学生在课堂上像考试一样紧张地学习，当堂理解，记忆知识，当堂完成作业形成能力，力争不把问题留到课后。所谓“日日清”就是今日事，今日毕。当天学的知识该背的背会，该运用的都对，做错了都更正。“周周清”不仅要知识点一一过关，该记的都会背，而且能过关。即能对课本上的问题、习题能举一反三，做类似的题。在执行“四清”时，学校组织专门人员进行抽查，一般查差生，对不过关的学生教师不准回家，扣发老师工资，刚开始不的清不了的学生甚至用头撞墙，但是后来习惯了，他们也自然而然地能够做到了。“四清”是目标管理，是扎扎实实提高质量的必由之路。

总之，通过十几天的学习，我受益匪浅。同时也认识到自身的不足，找到了与永威的差距。学习永威先进、科学的管理是摆在学校领导和老师面前势在必行的大事。只有像永威学校那样才能把我们的学校推进素质教育的快车道，全面实施素质教育才不是一句空话、大话。

第五篇：学雷锋标兵材料（范文）

白衣战士展风采、大爱谱写医患情

——***人民医院学雷锋标兵简要事迹

***，男，42岁，本科学历，主治医师。自1994年参加工作以来，一直在***人民医院工作，现任人民医院CT室主任。通过多年的医疗工作使其深刻的认识到，医疗工作无巨细，以做百姓健康卫士为奋斗目标，不断开拓创新，急病人之所急、想病人之所想，时时刻刻、一心一意为患者服务是每个医务人员终身不变的宗旨。

在思想认识方面，能结合医院的组织安排，认真学习党的十八大、十八届四中全会和总书记系列讲话精神，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，通过党的群众路线教育实践活动的学习，进一步牢固树立了服务意识、学习意识，不断加强对理论知识的学习，提高自身理论素养，在普通的医疗岗位上，为广大患者热忱服务。日常工作努力，曾多次赴省、市级医院进修学习，业务技能扎实，自任职CT室主任以来，科室业务工作量上升较明显，2014年CT室共接诊检查患者1500余例，直接经济收入240余万元，多年来科室无医疗纠纷和患者投诉发生，检查结果诊断符合率及设备运行完好率高，服务态度良好，受到患者和同事一致好评。

在科室工作安排上，能积极合理安排科室具体业务工作，做好传帮带。在认真、负责、高效的基础上，带领科室广大年轻医师学习三基业务知识，培养基本操作技能，使科室每一位工作 1

人员都胜任其职，能独当一面。特别是对去年刚参加工作的一位新同事，能认真的给其指导CT设备的各项操作技能，不要其烦的给其逐图讲解CT诊断的基本要领，直至能全部掌握、领会后才让上岗操作。作为科室的负责人，严把医疗质量关，每份检查报告都要亲自审核、签字。今年8月份遇到一例腹部疑难病例，为搞清楚诊断，曾多次亲自去病房询问家属和患者的既往病史、临床体征、就诊经历，并通过网络技术，请教上级医院专家会诊，最终做出正确诊断，使患者在家门口享受到省市级专家的诊断。科室工作人员团结、和谐，团队意识强烈，学习气氛浓厚，业务技术过硬，思想作风正派。

在日常工作中，能真正做到视患者如亲人，做好优质服务。对危重患者做检查时，能及时优先、高效的安排检查，协助患者家属抬担架、推轮椅、搬运病人。对疑难病例、危重患者等都亲自送检查报告单，与主管大夫沟通，协同临床医生做出正确诊断。能通俗易懂、委婉的向患者解说病情，嘱咐注意事项，直至患者满意而去。今年六月份的一天，一位高龄患者独自一人前来做CT检查，因检查结果不容乐观，需住院进一步观察，在老人无陪护的情况下，积极与老人的家属取得联系，讲明情况。并让老人及时休息、端来茶水，后和老人家属共同去办理住院手续，安排住院。优质的服务态度是从日常工作中一点一滴做起的，只有干好平凡岗位中的每件“琐事”，才能得到患者的认可和称赞。

在日常生活中，树立正确的人生观和价值观，积极上进，2

听从医院安排。能从严要求自己，刻苦学习，顺利考取了各项执业资质，近年来多次被医院评为工会积极分子、先进个人和考核优秀。在我县创文工作中，能积极加入医院自愿者服务队伍中，利用闲余时间宣传创建文明县城知识。帮助邻里排忧解难，家庭和睦。

通过这些平凡琐事使其认识到自身价值的所在，更离不开医院领导和同事们的指导、关心。在今后的工作中，将继续在平凡岗位上默默奉献，也在平凡岗位上体现微小价值，从身边小事做起，在实践中传播文明，弘扬奉献精神，提升自身价值。