第一篇:就业中心党务政务公开工作情况汇报
就业中心党务政务公开工作情况汇报
7月30日全局党务公开工作动员部署大会召开之后,我中心立即按照周局长讲话精神和《关于在全局系统开展党务公开工作的实施意见》文件精神进行认真贯彻。目前,党务政务公开工作得到了较好的开展,取得了阶段性的成果。现将有关情况作一汇报。
一、迅速发动,成立班子
市局动员大会之后,我中心迅速召开主任会、中层干部会进行发动,研究布置党务公开工作,并针对市委、市局提出的加强党务公开工作领导的要求,于8月2日成立了由一把手主任任组长,一名副主任为副组长,其他主任和总支委员及办公室主任为组员的就业中心党务公开工作领导小组。领导小组下设办公室,由领导小组副组长任办公室主任,并抽调了4名同志专门开展党务政务公开工作。
二、结合实际,制定方案
针对劳动保障部提出的就业服务“新三化”建设的要求,以及劳动就业部门服务企业与职工的工作实际,从打造一流就业服务机构,为经济发展营造良好发展环境的角度,经过多次讨论修改,出台了就业中心党务(政务)公开实施方案,报局审批并获得通过。方案从领导班子建设、组织建设、思想作风建设、廉政建设、政务公开等5个方面对公开内容进行规定。并确立了通过5种形式做好公开工作。一是开辟两个公开栏,在三楼会议区域设立了党务公开栏,在一楼劳动力市场服务大厅设立政务公开栏。二是文件公开,对一些拟公开又限制一定范围的事项,采取文件形式在一定范围内公开。三是会议公开,通过全体职工大会、行政办公会、党员大会等形式公布一些涉及全局性重大问题和关系到职工切身利益的事情。四是电子媒介公开,通过就业信息网站、大型显示屏、触摸屏公布政策法规、办事指南、信息查询等事项。五是新闻媒体公开,公开重点工作完成情况,政策法规宣传等工作。
三、细化方案,抓好落实
(一)中心实施方案公开内容:
针对就业中心党务政务公开工作实施方案制定的公开内容,我们进一步细化,抓好落实确保公开工作落到实处不走过场。
一是领导班子自身建设方面。共有5项内容:
1、总支议事规则,已公布在党务公开栏上;
2、中心领导班子分工情况,已公布在党务公开栏上;
3、中心领导班子民主生活情况,已在中心全体中层干部会上进行说明,我们还将民主生活会召开之前征求群众意见进行汇总,公布在党务公开栏上;
4、中心领导干部述职述廉情况,准备在年底时结合市局述廉述职工作的统一部署,通过全体中层干部会的形式进行公布;
5、中心领导干部作风建设情况。准备在开展此项工作的同时,通过书面形式,将中心内部作风建设情况进行公布。
二是组织建设方面。
1、组织发展对象推荐名单和吸纳预备党员人员名单,预备党员转正情况。预备党员的情况,已由市局作出公布,目前我中心对发展对象情况在党务公开栏上作了公布。
2、评先、评优、年度考核情况和干部奖惩情况。已在党务公开栏上,将中心2004年度优秀党员和党务工作者进行了公布。
3、总支组织机构设置情况。总支组织机构的情况,已经下发文件,此次我们又在党务公开栏中作了公布。
4、年度党员党费缴纳情况。2005年上半年中心党员党费交缴情况已在党务公开栏中作了公布。
5、根据实际情况或群众认为有必要公示的党内其他事项。我们将2005年度中心获得的表彰及献爱心捐衣物等情况在党务公开栏中作了公示,下一步将结合工作实际,及时调换。
三是思想作风建设方面。
1、党建年度工作计划和总结。党建年度工作目标已在党务公开栏中公布,年度总结我们将适时在就业网络上公布。
2、中心组学习计划、党员干部学习心得体会,经验交流材料和竞赛论文,以及表现突出的先进事迹等。中心组学习计划已经制定下发,其他一些我们将适时通过网站及内部信息进行公布。
3、创建文明单位、青年文明号等情况。精神文明建设的情况已通过党务公开栏进行公布,镇江就业信息网上还特设立了创建青年文明号的专栏。
4、各项党员捐款、捐物和开展“两为”、“结对帮扶”、“助学”等活动结果。捐衣物情况已在党务公开栏上公布,其他将根据工作实际,适时公布。
5、职工继续教育、业务考核结果。目前我们正组织开展科室科长讲课活动,年底将组织考试,到时将考试情况通过党务公开栏进行公布。
四是廉政建设方面。
1、领导干部购建房情况。将根据实际情况,及时在内部会议上公开。
2、党员民主评议结果。将根据年底评议情况及时通过党务公开栏,及内部通报、会议等形式公布。
3、年初对上年度固定资产管理使用情况进行公示。中心职工可以到财务科对使用情况进行询问了解。
4、党员干部述廉述职情况。和领导干部述廉述职一样,结合市局的统一部署,及时开展,及时公布。
5、年度对行政经费管理使用情况进行公示。在每月中心办公会上都对财务经费使用情况,向中心中层干部进行通报。
6、公开涉及全局性和职工切身利益的重大事项。我中心在这方面总体较好。如在确立进入全额拨款编制人员名单时,将确定方案进行由职工投票表决,做到公开、公正、透明。今后在涉及到职工切身利益的进人、进编等问题上,我们将继续向全体职工公布,实行全体职工投票,真正做到听取群众的意见。
五是政务公开方面。
1、劳动就业中心机构设置及主要职责,已在就业网站上公布。
2、省、市下达业务目标考核内容,已在政务公开栏公布,同时在信息网站、报刊、电视、广播上也都有反映。
3、每季度公布省、市下达业务目标完成情况,就业网站、报刊、电视、广播上都及时发布完成工作的情况信息。
4、定期向市委、市人大、市政府、市政协、省厅、市局通报就业工作完成情况,定期编印《镇江就业信息》、目前已出55期,《农村劳动力转移简报》已出35期。
5、年终公布省、市目标考核结果,等年底各项业务工作考核结果出来后,及时公布。
6、劳动就业政策和业务流程、服务指南等,目前政务公开栏、就业信息网站、大型显示屏、触摸屏上都进行了公布。
7、收费项目及标准,市场大厅政务公开栏、就业信息网站、触摸屏上都有公布。
8、每月公开前台窗口工作人员考核结果,定期通报考核情况,及时组织抽查,前不久又发文对着装挂牌进行了强调。
(二)公开的内容
1、党员发展对象情况,已在党务公开栏中公示。
2、入党积极分子情况,目前总支尚未确定人员,等确立后将在党务公开栏中公布。
3、民主评议党员情况,目前2004年度情况已公布,年底此项工作开展时,将通过党务公开栏予以公布。
4、民主生活会整改措施落实情况,已通过全体中层会议进行公布。
5、领导干部述职述廉情况或民主测评情况。将根据市局的统一部署开展工作并通过会议或文件形式公布。
6、有无拖公欠款等情况。通过市财政局、市计局等部门组织的财务检查表明,我中心没有此类情况。在中层会议上,我们也将财政审计检查情况及时公布。
7、群众来访调查情况,在服务大厅里设立投诉箱、意见簿,处理意见或情况都做好记录。
8、群众反映热点问题处理情况。目前总体情况较好,在工作中如有此类问题,我们实行首问负责制,及时处理答复。
9、纠正行业不正之风情况。目前我们正在开展就业服务新三化建设,大力推行人本服务,全体职工服务的水平和意识有了较大幅度的提高,以上是我中心开展党务政务公开以来的简要情况,我们在市局的领导下取得了一些成绩,也存在着不足,请市局领导多提出宝贵意见,我们将在下一步工作中加以改进,以进一步做好党务政务公开工作。
第二篇:乡镇党务政务公开情况工作汇报
今年4月,县委确定我镇为全县党务公开试点单位之一。从全县党务公开试点工作会议召开以来,我镇严格按照《嘉鱼县开展党务公开试点工作实施方案》的安排,积极实施,稳步推进,规范操作,党务公开工作取得了阶段性成效。
(一)统一思想,把开展党务公开的认识搞到位。思想是行动的先导。全县试点工作会后,我镇立即召开了党委会,传达了县里会议精神,就党务
公开工作进行了专题研究,着重把统一思想放在做好党务公开工作的首位。一是充分认识开展党务公开工作的必要性。党务公开是新形势下实践“三个代表”重要思想、全面推进党的建设新的伟大工程的有益探索,是贯彻落实党内监督条例、积极发展党内民主、加强农村基础组织建设的需要。二是充分认识开展党务公开试点工作的责任性。县委将我镇列为党务公开试点镇,是对我镇的充分信任,我们有责任为全县党务公开工作试出作法、试出经验、试出效果。三是充分认识开展党务公开试点工作的复杂性。党务公开试点工作无现成的经验可资借鉴,需要在实际工作中大胆探索,需要方方面面的共同配合。
(二)加强领导,把开展党务公开的责任搞到位。在统一思想认识的基础上,我镇成立了由一把手挂帅,党委班子相关成员和有关部门负责人参加的党务公开试点工作领导小组,领导小组下设办公室,作为党务公开的工作专班。同时,镇党委制定并下发了《开展党务公开试点工作实施方案》,对党务公开工作分工和工作责任进行了具体明确,建立了党务公开责任制,由党委书记负总责;分管党务的副书记负责全面协调并对书记负责;党务公开工作办公室对公开的程序是否到位,内容是否全面真实负具体责任;相关战线和职能部门对职责范围内公开的事项负责;镇纪委对违犯党务公开有关规定的行为进行责任追究,对不按规定实施党务公开的相关人员进行必要的组织处理或纪律处分。由于分工明确,责任到位,充分调动了各方积极性和创造性,形成了工作合力,有力推动了党务公开工作。
(三)筹措经费,把开展党务公开的载体搞到位。开展党务公开,离不开必要的载体,离不开必要的投入。我镇在经费十分紧张的情况下,多方筹资近3万多元,尽量满足党务公开载体建设的需要。在载体建设上,我们按照“规范、实用、明了、方便”的原则,力求做到“三高一化”,即起点高、规格高、档次高,并且根据党务公开工作的实际需要,做到公开形式多样化。一是建立了规格较高的党务政务公开栏。我镇在形象街—西流街选择最佳地点,制作安装了高档次的全不锈钢公开栏,公开栏版面面积达16平方米。在公开栏版面设计上,优选方案,力求庄重简洁,对文字图片采用写真喷绘,确保清楚美观。同时,采用了相关技术措施,确保局部和整体更换内容灵活方便,尽量减少二次投入。在政府机关院内,我们还建起了两个标准较高的党务政务公开栏,版面面积达14平方米。三个公开栏版面面积总计达30平方米,基本上能够满足我镇党务政务公开的实际需要。二是建立了党务政务公开工作网站。我镇通过有关渠道,与北京中国国情网取得联系,建立了牌洲湾小城镇网站(网址为http://pzw.xcz.cc),开辟了党务政务公开专栏,由党务公开办公室安排专人负责管理,对公开内容及时进行补充和更换。为了扩大影响,我们采取多种形式,对镇内和镇外宣传我们的网址。三是充分利用会议、文件、简报、公示公告、农村有线广播等载体。今年,我镇共印发《牌洲湾简报》两期共150多份,印发《党委会议纪要》四期共280多份,张贴公示公告3期共120多份。四是建立了党务意见箱和党务公开专用电话。
(四)规范操作,把开展党务公开的程序搞到位。形式是为内容服务的。开展党务公开,既离不开好的形式,更离不开好的内容,否则,党务公开就会流于形式,成为“高、空、冷”(即高架子、空身子、冷面孔)。为此,我们首先在精选内容上做到规范操作。一是广泛收集整理公开内容,选择最需要让党员、群众知道的内容予以公开;二是充分听取基层党员、群众的意见,选择最受关注的内容予以公开。坚持做到“群众关注什么,就公开什么”,避免“公开什么,群众就看什么”,从而把党务公开变成党群沟通的桥梁和纽带,防止出现“无的放矢”、“一厢情愿”、“剃头挑子一头热”的现象。如,为了方便群众办事,接受群众监督,我们将党政班子成员和全体干部的照片、职责分工、联村挂村情况进行了公开;为了方便群众信访,规范信访行为,我们将《信访指南》进行了公开;为了落实好农村政策,方便群众监督,我们将《2005年惠农政策》进行了公开;为了推进全镇招商引资工作,形成全民招商的氛围,我们将镇党委、政府《关于鼓励招商引资的七条规定》进行了公开;今年10月,镇党委先进性教育活动进入整改提高阶段,我们及时公开了整改方案。对于每一个公开的内容,我们都精心选择适当的载体、适当的时机进行公开,保证公
第三篇:**乡党务政务公开工作汇报材料
**乡党委、政府认真贯彻落实《县委办公室 县政府办公室关于印发的通知》(商办〔2010〕18号)、《**县全面推行基层党务公开工作的意见(试行)》(商纪发〔2010〕2号)和上级有关党务政务公开工作会议精神,站在以人为本、建设法治政府、服务政府、效能政府的高度,从强化责任、创新载体、健全机制入手,不断规范提高,延伸拓展,扎
实做好党务政务公开工作,使党务政务公开工作逐步走向规范化、制度化、经常化轨道。按照商政公〔2010〕2号文件要求,对上半年全乡党务政务公开工作进行了全面认真的自查总结。现将自查总结报告如下:
一、做法及措施
(一)领导重视,督查到位,共同构筑“民心工程”
乡党委、政府高度重视党务政务公开工作,把它作为“民心工程”、“阳光工程”,当做构建和谐社会、发展社会主义民主政治、振兴当地经济及维护全乡社会稳定的大事来抓,先后召开二次党政联席会专题研究党务政务公开工作。全县人事变动后,又及时调整充实了乡政务公开领导小组及其办公室人员。同时,将政务公开工作的开展情况纳入对各村、乡直各单位的年终目标考核,并将其作为党风廉政建设考核的一项重要内容及单位负责人的实绩和提拔使用的重要依据。为此,乡党委、政府联合下发了《**乡党风廉政建设目标任务及责任分解实施意见》,建立完善了党政班子成员党风廉政建设和政务公开工作包村、包单位责任制。公开日期间,乡党委、政府首先在乡机关大院院墙显眼位置,以玻璃橱窗形式对全乡政务进行公开。公开内容除全乡财政运行情况;重点工程完成情况;有关粮食直补和农村中小学义务教育阶段“两免一补”政策落实情况;乡直涉农收费单位相关收费标准;《行政许可法》和《物权法》的有关内容以外,还延伸到党政领导分工、宫员发展计划、党费收缴使用情况、党风廉政建设责任制分解等方面。按照有关程序,全部予以公开。同时,为要求各单位落实好政务公开工作,乡党委、政府联合下发了《关于推行政务公开日活动制度的意见》、《关于在涉及收费单位深化政务公开制度的实施意见》等政策性文件,定期召开政务公开工作会议,安排部署公开日活动的内容、形式及相关事宜,及时做好总结。乡党政主要领导坚持深入基层督查和调研政务公开工作督查内容:政务、村务公开内容调整、细化情况;粮食直补政策公开、落实情况;政务、村务公开各项制度和事业单位办事公开制度规范、执行及创新情况;依法行政水平提高情况等。一旦发现新情况、新问题,及时进行纠正。同时,拔出专款作为政务公开工作办公经费,为全乡政务公开的全面推进提供了资金保证。
(二)抓住重点,及时公开,对政务公开实行动态管理
乡党(来源:好范文 http://www.xiexiebang.com/)委、政府把党务政务公内容与当前各项重点工作有机结合起来,紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的发展目标,从落实党和政府的各项惠民政策和群众利益紧密相关的问题入手,对党务政务公开工作实行动态管理。上半年,政务公开重点做了以下工作:一是招商引资及重点项目建设完成情况;二是农民负担案件查处及惠农农落实情况;三是全乡经济发展及经济效益目标完成情况;四是有关党风廉政建设政策落实情况;五是乡年初承诺为民所办七件实事进展情况;六是乡党委先后召开党委会、党小组会研究部署公开日活动有关事宜和政务公开日常工作,安排各支部召开好半年民主生活会,要求各单位搞好半年工作总结,确保政务公开工作经常化、制度化、动态化。
(三)健全机制,强化措施,严格责任追究制
为了规范广大党政干部在政务公开中的职责范围,形成齐抓共管、各负其责的工作格局,我们采取了三项措施。一是建立责任制度。制定下发一系列有关文件,不仅明确了各单位一把手在政务公开中的职责和责任,而且明确了政务公开领导机构及成员单位的职责和责任。二是建立责任追究制度。规定了政务公开责任追究的内容和形式,还通过层层签订目标、督查考核等措施,增加了党政一把手、政务公开领导机构以及成员单位的压力和动力。三是实行三级考核制度,即群众打分考核、成员单位自我考核、政
务公开办公室进行考核。对那些群众满意,考核结果好的单位及领导,乡党委、政府将予以表彰奖励;对考核结果不好,群众意见大的单位进行责任追究。
(四)深化提高,延伸拓展,把政务公开引向深入
政务公开工作在面上推开后,乡政务公开领导小组适时把工作重点转移到深化提高上来,引导公开活动向制度化、规范化方向发展,把政务公开活动内容融入单位运行、管理制度之中,逐步形成单位管理制度中有政务公开的规定,单位奋斗目标中有政务公开的内容,检查考核中有政务公开的要求,从而使政务公开成为单位管理的有机组成部分。
在整体工作要求上,我们提出了“六个结合”,即政务公开与减轻农民负担相结合,与建设社会主义新农村相结合,与党风廉政建设及源头治腐败相结合,与优化经济发展环境相结合,与关注民生、共建和谐**相结合,与农村信访稳定工作相结合。把涉农收费单位的收费项目与收费标准、农村税费改革相关政策以及相关款项的发放使用情况作为公开的首要内容,并逐步扩大政
务公开的领域和覆盖面。此外,在规范内部公开的同时,要求窗口单位必须向服务(执法)对象公开,向社会公开,促进实行政务公开的单位“内强素质,外树形象”。
二、政务公开的主要效果
1、政务公开促进了党的路线、方针、政策的落实。实行政务公开,落实了干部群众的知情权,推动了政务公开工作的健康发展和党风廉政建设的顺利实施,深化政务、村务公开,保证了人民群众依法直接行使民主权利,深化了群众民主评议领导制度。
2、政务公开促进了单位内部和全乡社会的稳定。政务公开从源头上堵住了腐败的漏洞,加强了基层党风廉政建设,增加了工作透明度,增强了凝聚力,给了群众一个明白,还了干部一个清白。截止目前,全乡没有一例重大集体上访和人访事件发生,全乡上下政治社会稳定,经济持续快速发展,人民安居乐业,到处呈现出一派安乐祥和的繁荣景象。
3、政务公开促进了机关单位的科学管理和办公效率的提高。通过政务公开进一步改善了领导与同志、同志与同志、工作人员与群众之间的关系,改进了机关干部的工作作风,提高了办事效率,促进机关单位管理的科学化、民主化、规范化,树立了政府的良好形象。
三、存在问题
一是少数单位公开内容不够真实、时间不及时,极少
数单位政务公开了而财务未公开;二是部分单位的主要领导对此项工作重视不够;三是部分单位政务虽然公开,但是向群众宣传过少,导致少数群众对公开内容不清楚。所有这些问题,我们将在今后工作中进一步克服和改进。
第四篇:党务政务公开工作汇报(终极版)
推动党务政务公开
密切党群干群关系
今年,县委县政府将我镇确定为全县党务政务公开试点单位之一。从全县党务政务公开试点工作会议召开以来,我镇严格按照《新源县关于推行党务公开的实施意见》的安排,积极实施,稳步推进,规范操作,使党务政务公开工作取得了阶段性成效。通过党务公开,扩大了党员对党内事务的知情权、参与权和监督权,密切了党群、干群关系,使党组织凝聚力和战斗力不断增强。我们的主要做法和体会是:
一、统一思想,把开展党务政务公开的认识搞到位。
开展工作思想认识是行动的先导。全县试点工作会后,我镇立即召开了党委会,传达了县里会议精神,就党务政务公开工作进行了专题研究,着重把统一思想放在做好工作的首位。一是充分认识开展党务政务公开工作的必要性。党务政务公开是新形势下实践“三个代表”重要思想、是全面推进党的建设新的伟大工程的有益探索,是贯彻落实党内监督条例、积极发展党内民主、加强农村基础组织建设的需要。二是充分认识开展党务政务公开试点工作的责任性。县委将我镇列为党务政务公开试点镇,是对我镇的充分信任,我们有责任为全县党务政务公开工作试出作法、试出经验、试出效果。三是充分认识开展党务政务公开试点工作的复杂性。
党务政务公开试点工作无现成的经验可资借鉴,需要在实际工作中大胆探索,需要方方面面的共同配合。我们只有大胆尝试,边试边干,通过不断的研究和探索使大家打消了顾虑,促进了工作开展。
二、加强领导,把开展党务政务公开的责任搞到位。
在统一思想认识的基础上,我镇成立了由一把手挂帅,党委班子相关成员和有关部门负责人参加的党务政务公开试点工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在党政党建办。同时,镇党委制定并下发了《新源镇关于党务政务工作公开的实施方案》,对党务政务公开工作分工和工作责任进行了具体明确,建立了党务政务公开责任制,由党委书记负总责;分管党务的副书记负责全面协调并对书记负责;党务政务公开工作办公室对公开的程序是否到位,内容是否全面真实负具体责任;相关业务部门对职责范围内公开的事项负责;镇纪委对违犯党务公开有关规定的行为进行责任追究,对不按规定实施党务政务公开的相关人员进行必要的组织处理或纪律处分。由于分工明确,责任到位,充分调动了各方积极性和创造性,形成了工作合力,有力推动了党务政务公开工作。
三、筹措经费,把开展党务公开的载体搞到位。
开展党务政务公开,离不开必要的载体,离不开必要的投入。我镇在经费十分紧张的情况下,从财政上划拨了一万
多元,尽量满足党务政务公开载体建设的需要。在载体建设上,我们按照“规范、实用、明了、方便”的原则,力求做到“三高一化”,即起点高、规格高、档次高,并且根据党务政务公开工作的实际需要,做到公开形式多样化。一是在政府机关院内建立了规格较高的党务政务公开栏。公开栏版面面积达30平方米。在公开栏版面设计上,优选方案,力求庄重简洁,对文字图片采用写真喷绘,确保清楚美观。同时,采用了相关技术措施,确保局部和整体更换内容灵活方便,尽量减少二次投入。二是充分利用会议、文件、公示公告、农村广播等载体。今年,我镇共印发《党委会议纪要》三期共80多份,从实行之日,张贴公示公告8期共180多份。三是建立了党务政务意见箱和党务政务公开专用电话。
四、规范操作,把开展党务政务公开的程序搞到位。
形式是为内容服务的。开展党务政务公开,既离不开好的形式,更离不开好的内容,否则,党务政务公开就会流于形式,成为“高、空、冷”(即高架子、空身子、冷面孔)。为此,我们首先在精选内容上做到规范操作。一是广泛收集整理公开内容,选择最需要让党员、群众知道的内容予以公开;二是充分听取基层党员、群众的意见,选择最受关注的内容予以公开。坚持做到“群众关注什么,就公开什么”,避免“公开什么,群众就看什么”,从而把党务公开变成党群沟通的桥梁和纽带,防止出现“无的放矢”、“一厢情愿”、“剃头挑子一头热”的现象。如,为了方便群众办事,接受群众监督,我们将党政班子成员的照片、职责分工、联村社情况进行了公开;为了方便群众信访,规范信访行为,我们将信访领导接待日进行了公开;为了落实好农村政策,我们将惠农政策进行了公开。对于每一个公开的内容,我们都精心选择适当的载体、适当的时机进行公开,保证公开的针对性和时效性。我镇此次党务政务公开的15项内容是从全镇业务工作中选择的。这些公示的内容都是经研究后,予以公开,做到了内务资料齐全。
各位领导、同志们,通过我镇开展党务政务公开工作,进一步规范了镇村两级干部的行为,增强了干部廉洁自律的意识,拓宽了基层干部联系群众的渠道,有力地推动了全镇各项社会事业的发展。在以后的工作中,我们将进一步拓宽渠道,完善措施,不断将党务政务公开工作提高到一个新的水平,确保全镇各项工作不断取得新成绩。
中共新源镇委员会
二0一一年八月
第五篇:高平镇党务政务公开工作汇报
高平镇党务政务公开工作汇报
高平镇位于县城东南部35公里处,全镇区域面积71平方公里,耕地面积8.29万亩,下辖48个行政村,人口6.1万,其中农业人口5.8万人。高平镇交通相对便利,特别是近年来,城镇建设力度加大,经济发展加快各项工作任务十分繁重,是发展中的矛盾集聚区,信访问题突出,如何通过公开透明的行政手段取得群众的理解信任,是镇党委、政府总体工作思路的重要组成部分。
一年来,高平镇把党务政务公开作为党风廉政建设的一项重要内容来抓,深入贯彻落实县委、县政府关于党务政务公开的各项规定,严格执行“五议三公开两备案”工作机制,在农村全面推广“四议两公开”工作法,进一步扩大基层民主,努力打造阳光政府,透明行政,全镇党务、政务公开面达100%,促进了全镇各项工作的开展。
一、在思想认识上高度重视。
镇党委、政府高度重视,多次召开专题会议和镇村两级干部会议,安排布置党务政务公开工作。我镇还成立了党务政务公开工作领导小组,形成了党政一把手负总责,纪委书记具体负责,党政班子成员和有关部门负责人全面参与的大工作格局。
二、在公开内容上全面覆盖。
我们按照县纪委的要求,高标准制作公开栏,并及时公开上级要求的内容。在公开基本内容的基础上,重点公开与群众切身利益密切相关的事项,以及群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的热点难点问题,如财务收支情况、“三重一大”制度落实情况和人事情况。
在公开过程中,我们还充分听取基层党员、群众的意见,坚持做到“群众关注什么,就公开什么”,“怎样方便群众就怎样公开”,从而把党务政务公开变成党群沟通的桥梁和纽带,如,为了方便群众办事,接受群众监督,我们和信访部门一起将党政班子成员的姓名、分工和联系方式进行了公开。
三、在公开形式上拓宽渠道。
在党务政务公开工作的具体操作中,我们坚持常年公开、定期公开与随时公开相结合,事前公开与事后公开相结合,主要通过以下四种方式进行公开。
一是设立党务政务公开栏。在机关大院内设立了党务政务公开栏,48个村都有党务政务公开栏,及时公开工作计划、为民兴办实事、创业承诺、财务收支、发展党员情况、党费收缴等情况;
二是利用滑县信息网公开。主要包括涉及农业、企业、小城镇建设等的重要文件、重大会议、党委政府的重要决策等,还明确专人撰写动态工作信息。
三是发放农民负担监督明白卡。让农民明白权责,政府切实做到阳光作业,减轻农民负担。
四是镇设立全程代理服务大厅,各村设立代理员,实行办事公开。群众提出申办,工作人员受理办事申请后,免费代替申办人办理由镇上所需办理的一切事项,并协助群众办理县级审批的有关事项,真正方便了办事群众,转变了政府职能。
另外,我们还广泛采用会议、简报、广播等形式将有关党务政务予以公布。
四、在公开程序上依法规范。
镇党委、政府严格贯彻执行“五议三公开两备案”决策机制,重大事项全部依法决策并公开透明,使群众更多地参与政府决策,政府的工作更加阳光透明。
各村全面推广“四议两公开”工作法,重要的党务政务活动,一律是民主议事在前,决策公布在后。自“四议两公开”工作法在我镇农村广泛实施以来,农村低保、机动地发包、宅基地规划等易引发信访问题的事情都找到了很好的解决途径。群众对村两委更加满意、信任和支持。
四、在监督到位上措施得力。
在党务政务公开工作的保障措施方面,一是通过制度,二是通过监督。为了落实党务公开的监督措施,我们建立健全了相关监督反馈制度。
一是建立了聘请监督员制度。我镇根据实际,在全镇每个村聘请了1名党务政务公开监督员,对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议,当好参谋和助手。
二是建立了意见收集处理反馈制度。对党员、群众围绕党务政务公开内容提出的意见和建议,分门别类归纳梳理,综合分析,明确到人,妥善处理。
三是明确镇纪委牵头,加强检查督导。由纪委牵头,党政办、组织、农经、财政等多个部门参加,对镇村定期公开与及时公开情况进行检查,公开不及时、不全面的通报批评,并把党务政务公开与年终考核相结合,把党务政务公开与开展行风评议相结合,把党务政务公开与党风廉政建设相结合,加大责任追究力度。
通过开展党务政务公开工作,进一步规范了镇村两级干部的行为,增强了干部廉洁自律的意识,拓宽了基层干部联系群众的渠道,有力地推动了全镇各项社会事业的发展。
在充分肯定成绩的同时,我们也看到了不足和差距。主要表现为:
一是认识不够到位。少数村干部对实行党务政务公开的重要意义认识不足,工作被动应付,有的甚至认为公开就是公布,公布了也就完事了,对群众的意见重视不够、研究不够,更谈不上整改。
二是工作力度不大。有的村和部门抓一阵,停一阵,党务政务公开的力度不大,进展不快。
三是有的公开内容不规范。少数村和部门公开的内容不具体,重点不突出,对群众关心的热点问题等应该公开的未能做到全部公开,使群众难以了解全貌;还有个别村和部门对公开的内容避实就虚,只注重对办事依据、程序的公布,却对办事结果不公开或少公开。
针对存在的问题,在以后的工作中,我们将进一步拓宽渠道,完善措施,加大责任追究力度,不断将党务政务公开工作提高到一个新的水平,确保全镇各项工作不断取得新成绩。