学院体育青年志愿者协会申请书5篇

第一篇：学院体育青年志愿者协会申请书

福 建 体 育 职 业 技 术 学 院

成立“体育青年志愿者协会”

申请单位：共青团福建体育职业技术学院委员会

申 请 书

2013年3月

尊敬的福建省青年志愿者协会：

中国青年志愿者协会从1994年成立以来，通过开展青年志愿服务，推动社会主义精神文明建设，促进社会主义市场经济体制的建立和完善，提高青年整体素质，为经济社会的协调发展和全面进步做出贡献。开展青年志愿者行动，就是要立足社会需求，在党政关注、群众急需、青年热心的好事和急事上有所作为。通过青年志愿者的实际行动，在社会上倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为、无私奉献的新风和正气，弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神，促进社会风气的进一步好转，同时也使青年在服务社会、帮助他人的过程中树立适应社会主义市场经济发展要求的社会公德意识和责任、义务观念，提高自己的思想道德和科学文化素质。

青年志愿者服务工作一直以来是我院领导十分重视的一项工作，要求各部门要把此项工作看做重中之重来抓，学院全体教职工和学生本着“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者精神，用实际行动倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为、无私奉献的新风正气，弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神。我院自2005年正式挂牌成立以来，几年间，体职院的青年们参与和经历了许许多多青年志愿者服务工作，较突出的项目有：2009年第十一届全国运动会志愿者服务工作；2010年第五届全国特殊奥林匹克运动会志愿者服务工作；2011年福建省第十四届大学生运动会志愿者服务工作；2011年全国田径大奖赛（福州站）志愿者服务工作；海峡两岸龙舟赛志愿者服务工作；每年的万人登山志愿服务工作等等。我院社会体育系０９级体育服务与管理专业的孙文俊同学，于2009年报名成为捐献造血干细胞志愿者。2011年10月，他成功向湖北一名血液病患者无偿捐献造血干细胞，是我院首位造血干细胞捐献的志愿者，福州市红十字会开展非亲缘造血干细胞捐献以来的第25例，他的先进事迹感染了全体师生，为大家树立了优秀志愿者的榜样。正是我们这群志愿者，通过参加各种形式多样的体育赛事、社会群众体育项目的志愿者服务工作，诠释着体育青年志愿者无私奉献、吃苦耐劳、勇往直前的青春能量，用这一次次志愿服务经历展示着属于自己独有的体育青年风采。

由于现在许多大学生对社会环境的迷茫，对人生方向的把握不定，对自己的潜在能力的忽视，因此有一大批人希望参与一定的社会活动，寻求一种交友的新空间，希望有一种方法提供多种渠道去了解自己，认识社会，接受更多的锻炼，为个人素质的提高，为今后的发展道路奠定良好的基础。我院青年志愿者协会的成立正好能引导青年走上正确的道路。迎合了中学生的需要，同时也提供了一个新的交友空间，进一步丰富了中学生课余生活。

该如何长期有效地发扬志愿者精神。我们通过与其他高校志愿服务工作开展和公益社会社团之间的沟通与合作，青春力量的队伍是庞大的，建立体育青年志愿者服务队伍，不仅仅完成我们共同的心愿，也有利于弘扬社会主义精神文明，提高广大青年们自身素质，所以我们特向团省委青年志愿者协会申请成立“福建体育职业技术学院体育青年志愿者协会”。

我们明白，通过每一次的志愿服务工作，表明了青年志愿者行动是新的历史时期我国青年运动的新发展，是动员广大青年参与社会主义精神文明建设的新载体，是青少年在实践中经受锻炼、完善自己的新课堂，是共青团服从服务于全党全国工作大局、发挥助手和后备军作用的新途径。

青年志愿者精神是我国传统美德、时代精神和人类共同文明的有机结合。我们深信，随着青年志愿者行动的深入开展，青年志愿者精神将更加深入人心，更加充溢社会，成为经济和社会发展的促进力量。我们希望这次能够正式申请注册属于我院体育青年自己的志愿者协会，有规模性地开展志愿者服务工作，这样不仅仅为他们提供了一个服务人民、服务社会、服务海西体育发展的锻炼平台，同时也能展示我院学子的青春风采，更加坚定了属于我们体育青年志愿者的永恒信心。

这一切，让我们看到创办这个协会的可行性，福建体育职业技术学院是青少年实现梦想的开始，而院团委正需要这些青年志愿者作为发展的后盾力量，这两点和我们创办、注册协会的理念是一致的，所以我们更有信心，并脚踏实地的办好这个协会，为人民、为社会、为体育事业发展奉献爱心与激情。

第二篇：青年志愿者协会申请书

青年志愿者协会申请书1

尊敬的领导：

你好，我是文学院汉语言文学一班的黄婷，在青协这个大家庭的一年中，担任会长助理，在各项活动的开展中，学习了宝贵的经验和教训，对协会产生了巨大的归属感，对这种有意义的志愿服务活动有了更深刻的理解。所以，在协会换届之际，我申请担任协会副会长一职，更好的参加社团活动，也是对自己的锻炼与提高。希望可以给我这个机会。

大学生青年志愿协会，是一个纯公益性的学生社团。本着“奉献友爱互助进步”的理念，已走过十五个岁月，这十五年来，不断寻找着志愿服务的新方法，新方式，以爱心为基础，以实际作为表现，在安师院内外取得很大的'影响力。十五年已展开多项志愿服务活动，实现校内校外两个渠道，不断扩大服务人群，至今服务人群有在校学生，部分留守儿童小学，孤独症儿童，大龙山社区人民，并与大龙山镇政府，XX区林业局，马乔小学，永林小学，XX市九中，大龙山敬老院等取得合作关系，开展大学生服务活动，并培养大学生志愿者的爱心，耐心，责任心。这样的一个协会，是我想要为之努力的。

在协会的一年里，我参加了各种活动，从协会的阳光捐衣到十五周年晚会一路走来，一直在学习和提高中，在统筹策划，与人交际上有了一定的成长。申请副会长一职，我会更加的努力，做好协会工作。我认为做好这个工作需要的不只是工作热情，还需要有责任心，而我正想担当这样一份责任。而且我对协会的接下来的系列工作有了初步的想法与规划。

具体如下:

1、开展精品活动，形成协会自己的特色活动，为这个活动，协会应该加大人员和经费投入。做好前期的筹划工作，预见活动执行中可能遇到的问题和困难。积极调动各部门的积极性。各部门要协调合作，要把目标放在整个协会的发展，而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作，扩大影响。在活动的执行过程中，一定要认真仔细。活动讲究的是质量，而不是数量，可以适当减少活动的数量，把重点放在特色活动上。这样，既可以节约活动经费，协会的影响也会更好。

2、协会在来年招新时，应该适量向会员收取一些会费，便于活动的开展。当然，只是开源还不行，还得节流。外联部拉的赞助，每一笔钱都不容易。所以在活动中每一笔钱都要花在刀刃上，不可以浪费，尽量可以物尽其用。 而且在活动的选择上，首先要考虑到经费问题，如果经费超过了承受范围，要重新策划活动，或者选择放弃，重新选择可行的活动方案。适当减少活动的数量也是减少经费支出的重要手段。过多的活动不仅浪费经费，还会导致理事、会员产生倦怠的心理。

3、会长、副会长、部长等主要协会负责人，不仅要负责协会的统筹规划，还要想办法调动理事会员的积极性。虽然协会完全凭着自愿的原则，但是也要有一定的体制和纪律。比如可以有定期工作报告会，理事，会员交流会，促进部长、理事和会员之间的联系。如果整个协会都很有积极性，那么凭借协会的人气和影响力。一定可以 促进协会的长足发展。

4、协会可以考虑部门的整合规划，过多的部门会导致各种协调合作问题。需要精简部门，比如，外联和实践就没必要分开。秘书处，网编部，宣传部都可以负责宣传，资料的收集和切，有利于协会的凝聚力，团结合作，便于活动的开展。

对于这些预想与计划，我希望可以在接下来在协会的时间里慢慢实现。青协的发展需要我们每个人的努力。我希望青协会有美好的明天。

希望可以得到这个机会。

此致

敬礼

申请人：

年月日

青年志愿者协会申请书2

尊敬的领导、老师们：

大家上午好！

我是xx，来自土建学院土木xx，xx岁，四川xx人。

对于支教活动我的的志愿是十分坚定的，我认为这是我人生必须去经历去实践的一件事情。这份执着，来源于四个方面：

第一，5·xx特大地震以及家里发生的一些列变故，让我一次又一次地陷入了困境，在我迷茫甚至绝望的时候，国家与社会关心着我，帮助了我，让我得以在求学之路上继续奋斗下去，我感动于社会的真情与温暖，滴水之恩必当以涌泉相报，我十分坚定自己奉献社会，传承社会无疆大爱的支教志愿；

第二，我的执着也源于我对祖国的热爱，因为爱，我的眼里饱含着泪水，我要到基层去，我要到西部去，我要到祖国和人民需要我的地方去；

第三，我更能深切地体会到他们对于知识的渴望，在绵阳平武，就在我们身边，有这么一群孩子，为了学习，每天要爬好几个山头，吃的永远都是面条加酸菜，他们一个月的生活费可能会比我们西科大的学生一天的都还少，5块，xx块，也许他们在学习的同时还得承担家里的劳务，也许他们还不得不承受父母外出打工自己留守山里的孤独。看到这么一群孩子，我突然觉得自己所谓的困难在他们面前是那么的无病呻吟！我尊敬他们，我发誓一定要为这些可爱的人们做些什么。

第四，这也是最关键的一点，我的家人支持我。

正是由于家人的支持与鼓励，此刻，我十分的坚定地站在这里，我坚信我会成为一名合格的支教志愿者。

请您们相信我，我不怕一切困难，哪怕是那里的水是咸的，喝了就拉肚子，哪怕那里的空气干燥得让人无法入眠，哪怕那里的.食物永远都只有土豆加面条，哪怕那里会一天两天，一个月甚至两个月没有电和通讯，我不怕，我做好了克服这一切的准备；

请您们给我机会，我想要把我的感动变成行动，去默默地爱着守护着那群（孩子）我爱的人，我想用我的笔，用我的画，用我的歌声，用我的微笑，用我的一切的一切去走近他们，把温暖与鼓励传递给他们。

请您们选择我!

xxx

xx年x月x日

青年志愿者协会申请书3

尊敬的团委领导和老师：

当前，我置身在社会主义现代化建设的大好时期，有幸投身到中国电信通信建设中，感到格外的自豪。我参与了由中国电信投资建设的亚欧等几条国际海光缆的设备进出口工作，从中学习了许多实践经验，专业技术得到了很大的提高。我的工作得到了客户和领导的肯定。这使我认识到，一个人活在世上，总要对社会有所贡献，我的人生应该是革命的人生，是全心全意为人民服务的人生，要把绝大多数人的`利益放在第一位，要为中国通信的发展，为党的事业献身，为实现共产主义奋斗终身。只有加入中国共产党，我的人生才更有意义，更有价值。

今天，当我正式填写《入党志愿书》时，我的心情十分激动，但同时也感到一种从未有过的责任和义务。我深知在我身上还存在着一些缺点和不足，如工作时有时较为急噪，易受情绪影响；有时还有一点粗枝大叶，不太注意办公室的桌面整洁等毛病。无论党组织是否批准我加入党的组织，今后我决心在党组织的教育下，进一步认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力学习专业技术，不断提高自己的政治思想和科学技术素质，坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的路线、方针和政策，认真克服自身的缺点和不足，时时用共产党员的标准严格要求自己，自觉履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，积极为党、为社会主义现代化建设工作，努力从思想上组织上加入中国共产党，为实现党的远大目标，贡献我的一切。

申请人：xx

申请时间：20xx年xx月x日

青年志愿者协会申请书4

尊敬的老师和会长：

您好！

不知不觉我在青年志愿者协会中已经一年多了，在此我首先非常感谢您对我的信任，选择了我作为外联部部长。

这段时间，我认真回顾了这一年多来的工作情况，觉得来外联部工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来学姐们对我的关心和教导，学长学姐们对我的帮忙让我感激不尽。在工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从工作方面还是做人方面都有了很大的提高，感谢学长学姐对我的培养，每每回顾上一学年的学习、工作、生活等情况，我的感受都非常的深刻，许多工作生活的场景都依然深刻地记在我的脑海之中，虽然有些不是亲历亲为但还是认真落实自已历所能及的事，作为一名青协的干事和干部，这一路走来，虽不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按照上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动，我经历了一个由不会到会、从懵懂到开悟的过程，而且在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路，大胆的去想，大胆的去做，养成了自己的问题独立思考，疑难的问题虚心想学长学姐们请教的习惯。这些都是整个青年志愿者协会给我的。.。.。.除此之外，我和整个青协协会的一些小伙伴都建立了一定的友谊和感情，这些都是青协带给我的意外的惊喜。所有的一切我都很感激！！！

作为曾经的一名医学院青协的干事，它的责任和形象可以说是一种无形的力量，一种无声的召唤。同时它也是一面旗帜，时刻反映出一个组织的先进性。因此，上学年我总是严以律己，认真对待学长学姐对我的指导和提点，也感受到作为医学院青年志愿者协会医院的骄傲和自豪，融恰地和同学们、部长们相处，体会到作为一个大家庭的团结互助，心往一处想，力往一处使的凝聚力。

由于自己现在是大二，已经晋升为干部，同时学习压力比较大，因此花在学弟、学妹身上的时间就相对少了。 在新的学年，我们班确定了以学好专业课知识为首要任务，一切以学习为主、积极参与院、校学生会等部门举行的活动为辅的原则。并开始实行班级积分制，同学与同学之间互相监督，互相学习，一起进步。这不仅是我们队自己美好的未来的`希冀，不仅是老师们对我们的期许，还是我们自己的至亲对我们的期盼。所以，这是我申请离开青协的一个原因。

而另一个重要的原因则是这学年我不仅担任我们协会的外联部部长，还参加了学生会的新闻部，这一个部门可以说是我之前没有挑战过，比较有难度，所以我想在这一大二学年锻炼并提高自己在这方面的能力。再加上我们学习的时间不像大一那样充足了，还有很多专业知识等着我去学习，很多证书需要拿到手，所以为了减轻自己的压力，为了不在中途退出而影响青协外联部的工作，“长痛不如短痛”，我决定在干事招进来培养之前退出协会。

作为曾经青协的一员，我和其他干部干事积极组织策划过各种有意义的志愿者活动，通过策划活动，锻炼了我的决策能力和周密思考能力；通过组织开展活动，锻炼了我的组织协调能力和逻辑分析能力；通过与同学、老师的交往，锻炼了我的交际和口头表达能力；通过与社会中的人接触，锻炼了我的社会交际能力和自信心更为重要的是担任了外联部干部增强了我的工作责任心和集体荣誉感。这些经验的获得无一不是大学生活中的一种财富，都是有益于今后的学习和工作的，我非常感激上一届的青协会长能在一年前的众多大一新生中选择了我，让我有了这个锻炼自我、提升自我的机会和平台，让我能在青协这个温暖的有凝聚力的大家庭中自由成长，自由进步。当然事物总有两面性，虽然在上学年工作的时候会占用比较多的学习和休息的时间，这在一时间并不是很适应，但是我忙碌并快乐着，辛苦并舒服着。

所谓三人行则必有我师。我很高兴能够进入医学院青年志愿者协会的同学们一起工作，学习，在我们的团体中，我从大家身上学到了的很多在书本上学习不到的经验和能力，也但现已大二了，学习至关重要，又面临严峻的就业形式，及学生发展中心新闻部的责任和压力，使我想起来了一句古语，有曰：“鱼与熊掌不可兼得”，所以我衷心地恳请在本学期初退出青年志愿者协会。

我选择了离开青协这个大家庭，离开这些曾经同甘共苦的同学，很舍不得，舍不得学长学姐们和老师的尊尊教导，舍不得同学之间的那片真诚和友善。非常感激青协给我带来的一切。

因此我不能再为同学们、干事们、会长和老师服务，在此，我感到很遗憾，自己在这个时候向医学院青协正式提出辞职。但本人的去意已决，望会长和老师您能批准。

愿青年志愿者协会会在今后的发展中发挥优势，取长补短，祝愿青年志愿者协会有更大、更快、更好的发展！ 也祝愿所有新晋干部干事、会长和老师能工作顺利，期待青协能创造出一个更好的形象，创造出一片蓝天！！！

此致

敬礼！

申请人：XXX

时间：XXXX年XX月XX日

青年志愿者协会申请书5

尊敬的校团委领导：

您们好！

本人现申请20xx—20xx学年“一星级志愿者”。

我叫邵青云，女，团员，入党积极分子。国贸专业20xx级本科班学生。现服务于安徽工业大学工商学院志愿者服务队，是国贸1242班组织委员。

在思想上，我积极进取，关心国家大事，积极参与到“”的学习活动中，参与主题班会，参与学雷锋活动系列班会，积极学习党的知识；在工作中，我坚持思想与行动一致性，认真完成志愿者服务队和班级各项工作。

本人于20xx年9月进入安徽工业大学工商学院，在9月份的院学生会纳新中，我参加面试，加入到这个我一直向往已久的组织。至今我还记得当时面试时的场景。我们满怀着期望在结束了一天的军训后，连忙赶到面试现场。在那里我认真的听完了二百多个人的自我介绍，我学习着别人在面试时的优点，轮到我时，我还是很紧张。我微笑着自我介绍着，回答面试官对我的提问。我对面试官说我非常想加入20xx年的南京青年奥运会的志愿者服务团队，所以我选择加入志愿者服务队，我想在这里服务他人的同时积累经验。当我知道我成为志愿者服务队一员时，我的心情难以用激动来形容。我为我自己感到骄傲，因为我成功的从二百多个脱颖而出，我更为我加入成为这个队伍里的一员感到自豪。

志愿服务的特点在于自愿性、无偿性、公益性和组织性。青年志愿行动更是以“团结友爱、助人为乐、见义勇为、无私奉献”为服务宗旨。众所周知，志愿服务强调“服务性”，我们利用自己的时间、自己的资源、自己的爱心为社会提供非盈利、无偿的援助。许多人认为这是一件非常累、非常苦的事情。在进入志愿者服务队近一年的时间里让我明白了志愿服务不仅是一个送人玫瑰的过程，这更是让我们手留余香的过程。我们在奉献自己、帮助他人的同时更是在改进和提高自己，提高自身素质和服务社会的能力。每个人都有参与社会事务的权利和促进社会进步的能力，同样，每个人都有促进社会进步与繁荣的义务和责任。参与志愿服务表达这种权利和义务的有效形式，参与志愿服务既是助人亦是自助，既是乐人也是乐己。我们在为他人送去玫瑰的同时也手留余香。

下面就是在过去的一年里我在队里所参加过的活动。

我在队里参加的第一份活动是美化校园之清理宣传栏。刚到校园时我看到一群学长学姐围在宣传栏那拿着刷子在那使劲的刷着宣传栏，没一会儿就把原来贴满各种海报的宣传栏刷的干干净净了。当时还觉得挺容易的，到后来副部带着我们去刷时我才明白真不容易啊，那些海报跟涂了强力胶一样，有时任你怎么刷都刷不下来，还要用指甲抠。刷一次宣传栏下来弄得满头大汗。还好有这次的经验，后来轮到我们带队去刷时才不会手忙脚乱。第一次参加活动我的心得就是把简单的事做好就不简单，把一件平凡的事做好就不平凡。虽然刷宣传栏是一件很简单很小的事，但做好它就非常不简单。看着本来贴着五花八门传单的宣传栏在我们手下变得干干净净的，我的自豪感油然而生，即使手被蹭破了都不觉得疼。

渐渐地我开始参加更多的活动，其中我印象最深刻的就是今年三月份雷锋月的'活动。那天我早早就起床了，跟队友在三餐厅集合后就步行去大华广场，说实话，在到那之前我一直都不知道那天的活动是什么。到了以后才知道，广场上已经有许多方队了。巨大的广告幅上写着“郭明义爱心传递——马鞍山分队”。我在广场上站了一上午，见到了郭明义本人。近距离的接触让我发现这位感动中国的伟人与我们并无差异，但他那张岁月留下痕迹的脸庞上却绽放着奉献的光辉。他的事迹我们并不陌生，多年来的奉献他无怨无悔，他无私的奉献着，用行动向我们展现了什么是当代雷锋精神。因为他把每一件平凡的事都干好了，所以他变得不平凡，而我们是传递他手中那份平凡却又伟大的无私奉献事业的“火炬手”。因为爱，感动长存；因为感动，才会有付出；因为付出，世界才会美好，时间才会停留在那些美好的瞬间。

在所有的活动中最辛苦的莫过于参加维持招聘会的秩序了，有时候一站就是几个小时或者一个上午，有的队友可能会站上一天。第一次参加招聘会是在去年十二月份，天还在下着雨，我们就带着队里的帽子站在校门口为那些前来参加招聘会的企业精英门指路。回答他（她）们的问题，尽可能的帮助他（她）们。说实话，当时天气真的挺不好的，十二月的天里，寒风阵阵，尤其马鞍山又是个多风的地方。当时刚站了一个多小时便有些吃不消了，两条腿又疼又冰的。

心里真闪过想一走了之的念头，但看到来来往往大四的学长学姐们，在联想到我刚刚到学校里报道时，人生地不熟的。是他们帮我顺利的完成报道，还带我熟悉校园······我就觉得十分值得。在今年的春季招聘会上，我又积极参加，我想尽自己最大的努力去帮助那些曾经帮助过我的或者帮助过其他同学的学长学姐们。四年后，当我在忙于就业时，肯定也会有一批像现在的我一样的大一新生在为我们20xx级的所有毕业生服务。所以志愿服务不仅是一个送人玫瑰的过程，更是一个手留余香的过程。我们的付出有人看到，更会有人从我们手中传递这一付出，只有这样世界才会更加美好。

最近我还“转战”幕后，开始写活动的策划书，只有自己亲身去经历我才明白举办一个活动是多么不容易，活动前你要开始策划，写策划书，考虑到各种突发状况及对策······

在队里的一年，我在志愿服务过程中慢慢地懂得许多道理，慢慢地长大，改变了自己。在这里我感受到一个大家庭的温暖，我们同风共雨，在磨练中壮大自己。在这里我深深地体会到“把一件简单的事做好就不简单，把一件平凡的事做好就不平凡”这句话的内涵。

申请人：xx

申请时间：20xx年xx月x日

青年志愿者协会申请书6

尊敬的领导：

你好，我是文学院汉语言文学一班的黄婷，在青协这个大家庭的一年中，担任会长助理，在各项活动的开展中，学习了宝贵的经验和教训，对协会产生了巨大的归属感，对这种有意义的志愿服务活动有了更深刻的理解。所以，在协会换届之际，我申请担任协会副会长一职，更好的参加社团活动，也是对自己的锻炼与提高。希望可以给我这个机会。

大学生青年志愿协会，是一个纯公益性的学生社团。本着“奉献友爱互助进步”的理念，已走过十五个岁月，这十五年来，不断寻找着志愿服务的新方法，新方式，以爱心为基础，以实际作为表现，在安师院内外取得很大的影响力。十五年已展开多项志愿服务活动，实现校内校外两个渠道，不断扩大服务人群，至今服务人群有在校学生，部分留守儿童小学，孤独症儿童，大龙山社区人民，并与大龙山镇政府，XX区林业局，马乔小学，永林小学，XX市九中，大龙山敬老院等取得合作关系，开展大学生服务活动，并培养大学生志愿者的爱心，耐心，责任心。这样的一个协会，是我想要为之努力的。

在协会的一年里，我参加了各种活动，从协会的阳光捐衣到十五周年晚会一路走来，一直在学习和提高中，在统筹策划，与人交际上有了一定的成长。申请副会长一职，我会更加的努力，做好协会工作。我认为做好这个工作需要的不只是工作热情，还需要有责任心，而我正想担当这样一份责任。而且我对协会的接下来的系列工作有了初步的想法与规划。

具体如下：

1、开展精品活动，形成协会自己的特色活动，为这个活动，协会应该加大人员和经费投入。做好前期的筹划工作，预见活动执行中可能遇到的问题和困难。积极调动各部门的积极性。各部门要协调合作，要把目标放在整个协会的发展，而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作，扩大影响。在活动的执行过程中，一定要认真仔细。活动讲究的是质量，而不是数量，可以适当减少活动的'数量，把重点放在特色活动上。这样，既可以节约活动经费，协会的影响也会更好。

2、协会在来年招新时，应该适量向会员收取一些会费，便于活动的开展。当然，只是开源还不行，还得节流。外联部拉的赞助，每一笔钱都不容易。所以在活动中每一笔钱都要花在刀刃上，不可以浪费，尽量可以物尽其用。 而且在活动的选择上，首先要考虑到经费问题，如果经费超过了承受范围，要重新策划活动，或者选择放弃，重新选择可行的活动方案。适当减少活动的数量也是减少经费支出的重要手段。过多的活动不仅浪费经费，还会导致理事、会员产生倦怠的心理。

3、会长、副会长、部长等主要协会负责人，不仅要负责协会的统筹规划，还要想办法调动理事会员的积极性。虽然协会完全凭着自愿的原则，但是也要有一定的体制和纪律。比如可以有定期工作报告会，理事，会员交流会，促进部长、理事和会员之间的联系。如果整个协会都很有积极性，那么凭借协会的人气和影响力。一定可以 促进协会的长足发展。

4、协会可以考虑部门的整合规划，过多的部门会导致各种协调合作问题。需要精简部门，比如，外联和实践就没必要分开。秘书处，网编部，宣传部都可以负责宣传，资料的收集和切，有利于协会的凝聚力，团结合作，便于活动的开展。

对于这些预想与计划，我希望可以在接下来在协会的时间里慢慢实现。青协的发展需要我们每个人的努力。我希望青协会有美好的明天。

希望可以得到这个机会。

此致

敬礼

申请人：xx

申请时间：20xx年xx月x日

第三篇：青年志愿者协会申请书[范文]

尊敬的各位学长学姐，同学们 大家好

我是环境工程1401班的董朔豪，我希望能够进入青年志愿者服务站活动部，从而完成自己的一个梦想，在我的生命悄然走过五分之一后，我开始思考：在过去的十八年里，我似乎一直在获取，心安理得的接受着来自社会各界的帮助与照顾。那么，十八年后的今天，是我该以一颗志愿之心奉献社会的时候了。

我热爱志愿服务工作，能经受考验，用满腔热情为建设和谐社会添砖加瓦。在日常的学习和生活中，我能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益；能严格要求自己，尊敬学长，团结同学。

我将秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，参加志愿者服务活动。从以下方面入手做好工作。

一增强自身素质学习，提高志愿者服务技能。

二在志愿服务中，我一定会脚踏实地、艰苦奋斗、眼光放远、心胸放宽，为个人的成长进步奠定良好的基础，大爱之心做事、感恩之心做人。

三我会珍惜每一次深入社会的机会，在志愿服务的过程中开阔眼界、了解社会，不断增强社会责任感和历史使命感。

四开展批评与自我批评，勇于改正缺点和错误，自觉维护团结。

我加入青志的队伍，可以更好的播撒我的爱心，这样就会有更多有困难的人，更多需要关心和帮助的人，体会到生活的美好，社会的关心，人与人之间的互助真情。

马行千里知其是否为良驹，人经百事知其是否为栋梁，吃得苦中苦，方为人上人，我会用自己的实际工作证明自己，希望我可以得到这次机会，我的演讲结束，谢谢大家。

第四篇：学院青年志愿者协会事迹材料

学院青年志愿者协会事迹材料

广西工学院xx学院青年志愿者协会成立于xx年5月23日，是由志愿从事社会公益事业与社会保障事业的在校学生组成的社会团体。协会通过组织和指导学院学生参加志愿服务，推动校园精神文明建设，促进社会发展和进步。现有干部干事50人，注册会员2000多人。

协会在志愿活动当中，秉着“奉献、友爱、互助、进步”为宗旨，立足校园，服务社会，以提高青年大学生的思想素质和社会实践活动能力。

一、“ ” 消费者权益保护活动

随着社会的发展，消费者的权益受到越来越多的关注。为提高我院广大师

生作为消费者的权益维护意识和能力，3月15日青协举办了 “” 消费者权益保护活动。活动通过系列海报宣传和开展维权保护知识竞赛，提高了同学们的维权意识，同时也有助于树立同学们合理消费的好品质。

二、社区志愿服务活动

如今“低碳”越来越被世人所重视，为了方便社区居民的生活，同时顺应时代的要求宣传健康低碳的生活理念，提高他们的自身素质，志愿者们走进小区，进行了一次社区服务活动。活动以图片展示的形式开展，推广低碳环保以及各种生活小窍门，在现场教妇女和孩子们手工活，教她们如何变废为宝，将不用的“垃圾”制作成工艺品。这个环节深受居民的喜爱。此活动让让公众了解了“低碳”居住理念，使“低碳”概念得到了推广。

三、参观禁毒所活动

当今毒品危害着人类健康和社会的安宁，毒品已成为国际性的公害，引

起全球的关注。为此，青协组织部分学生参观柳州市禁毒所，使同学们更直观的了解毒品的危害性，进一步加强拒绝毒品的意识，从而更加珍爱自己的生命。

像这样的志愿活动我们组织开展过的还有很多，如：校园植树、博物馆等。部分活动也和学院各系青协一同完成，这增进了院青协与其它青协组织的经验交流，提升了各自的综合水平，从而能够更有效的帮助更多的需要帮助的人。

四、获得的奖项

几年来，xx青协经过不断努力，获得各方面的一致好评。xx至2016年连续三年获广西工学院青年志愿者活动先进集体奖；柳州市xx年柳州市优秀青年志愿服务集体；广西工学院2016年志愿者行动组织奖；柳州市2016年志愿者行动组织奖；柳州市2016年优秀青年志愿者协会。青年志愿者工作已经成为全社会共同关心的事业，我院青年志愿者将通过一系列的服务活动，坚持服务学校，服务社会，为实现“奉献、友爱、互助、进步”而奋斗不息。

第五篇：国际交流学院青年志愿者协会

国际交流学院青年志愿者协会

管理规章制度

为了加强青年志愿协会的管理，完善青年志愿者协会组织的建设、使青年志愿者协会各项工作能够顺利开展，也为了规范志愿者活动，增强青年志愿者协会内部干部的纪律、提高各部门的工作质量与效率，使工作有章可循、有规可依，特制定《国际交流学院青年志愿者协会管理制度》，望大家务必遵守：

一、基本条件和要求

（一）自觉遵守国家法律、法规和有关政策及学校的各项规章制度，有清醒的正治头脑和强烈的责任心和正义感；

（二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好；

（三）要有较强的组织能力、协调能力、沟通能力和交际能力，有坚定的工作信念和灵活的办事头脑；

（四）要有较强的口头表达能力和一定书面表达能力，要有良好的个人道德修养和人文修养；

（五）要有团结、互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神；

二、常规纪律及工作要求

（一）坚持分工合作原理，个人不离集体，集体不离个人，立足本职，明确目标，服从管理，听从安排，认真完成各项工作；

（二）坚持民主集中制原则，以少数服从多数，个人服从集体，局部服从整体，围绕“公益事业弱势群体”开展工作；

（三）每次在开会例会完毕后，立即把会员考勤表交在“会长处”；

（四）每次参加志愿服务后，由志愿活动组织者（队长），立即把《会员证》收集，并交青协“会长处”，由“会长”予以认定并注册。否则无效；

（五）认真听取广大同学的意见和要求，对工作（活动）中存在的问题应及时向指导老师，会长及相关人员反应；

（六）实施“讲文明、树新风”的活动，注重培养自己的兴趣爱好，积极投身参与本协会，学院组织的各项活动中去，多参加社会实践、公益活动；

（七）要有强烈的时间观念，在开会（例会）时，如确有特殊情况不能到者必须提前30分钟，以书面形式向会长请假。经准假后方离开；

（八）如确因时间冲突或情况特殊。一定要分清轻重缓急，学会自我调整和自我缓解，决不能影响本协会的工作开展，若时间紧急，须迟到或须请假者也须向会长说明情况；

（九）确工作目标，不能盲目在开展工作，必须按月制拟定工作计划和工作总结；

（十）禁止在工作中讨价还价，拈轻怕重，禁止因工作不满原因而闹情绪，更不允许干事与干事，与会员之间发生口角和争执，有意见或不满，应当立即向会长提出；

（十一）凡无故缺席或不请假缺席者，记失误一次，一次缺席（失误），会长点名批评，达二次以上缺席作书面检讨，予以口头警告，连续三次不到者（视为自动离职，累积缺度达四次者，令其自动离职或撤消其职务）；

（十二）凡不认真.不按时完成工作任务和推辞责任者,记失误一次；

（十三）凡迟到或请假,应及时向会长或其它干事了解工作安排及其内容；

（十四）会议记录、活动次数、工作计划、工作总结、请假条，平时表现等一切书面材料作为个人的存档资料；

（十五）各干部（干事）同学之间要相互帮助，团结合作与其他各部门之间保持友好关系，相互学习、相互监督、共同促进、共同提高；

（十六）本制度未尽事宜，将在工作中不断总结，不断健全；

（十七）本制度作为每位干部（干事）的工作成绩，德育量化等考核内容；

三、活动策划及实施制度

活动策划：

（一）协会固定的日常活动要提前一周，对主题活动要提前一月进行策划，策划方案要顾及实际可行性、内容充实、主题突出、操作明确、形成文字；

（二）活动方案及时手写、打印，经协会会长审核通过，相关具体事项当场落实；

（三）主题活动的策划要紧扣热点、切合需求、富有创意、互不雷同，形成青协特色，活动实施：

（一）活动前，相关活动部门协调安排好人员，调配好活动用品，作好各项准备活动细则落实到人；

（二）活动时，按照方案认真、细致、认清的组织实施，活动负责人控制好活动局面，按程序规范进行，营造声势，确保效果；

(三)必须确保每次活动都必须有活动照;

（四）日常服务活动落实专人与专门服务负责，做到定时、定人、定内容，常抓不懈，注重实效；

（五）活动中严格签到，做好参与会员的服务数量与质量确认，做好活动相关记录，积累完整原始资料；

（六）活动后，活动负责人及时组织进行书面总结、调查反馈、整理材料，有关材料及时送交会员管理中心归档；

四、开会（例会）要求

（一）按照要求准时参加

（二）每次开会必须提前5——10分钟赶到会场，以便清查人数。凡超过规定的时间才到者，一律作迟到处理。

（三）每次开会忙乱须带好纸和笔（专用的会议记录本），对每次开会的内容都要做好记录，会长将不定期对每位干事的会议记录进行检查。

（四）开会时，必须严格遵守会场纪律，禁止在会场随意走动和说话，禁止带任何小吃进入会场。

（五）凡是协和委要统一开会或参加较大人数较多会议时，应迅速到各自指定的位置依次入痤，经便打考勤。

（六）每位干事必须树立强烈的时间观念，有较强的组织性和纪律性，不得以任何借口和不当理由，不参加会议或其他工作。

五、会议制度

（一）协会每周召开一次例会，遇有突发事情可由会长临时召开会议；

（二）协会将不定期召开会员带会，具体时间将根据协会工作开展情况而定；

（三）除例会外，有重要会议（不包括紧急会议）应提前通知，通知应明确开会时间、地点、事件以及注意事项；

（四）若是由于会议通知者的过失促成他人的迟到、缺席，则只追究当事人责任；

六、考核制度

考核对象：本协会干部、学校全体青年志愿者；

考核方式：通过积分和协会民主评议相结合，提出奖励或处罚的建议，报有关上级批准做出决定；

考核依据：成员档案及相关活动记录（内含活动时间、质量、绩效的综合考评和量化管理）

七、奖励制度

奖励：

（一）协会每学期按协会成员的综合考评成绩评选出“优秀青年志愿者”；

（二）参选人由协会各部、各基层青年志愿者服务队提名；

（三）参选人必须具备以下条件：

1、提供志愿服务时间不少于全体的60%；

2、学期期末无不及格科目；

3、在提供志愿服务时表现突出、任劳任怨；

4、无学校及协会处分者；

八、干部管理制度

（一）协会工作、受团委的监督与指导；

（二）协会采用干部问责制、遇有事故直接找责任人负责，主要负责人承担责任；

（三）协会干部因职行为或志愿服务时有不良言行，受到举报经调查属实、责令起改正。并形成书面材料存入档案；

（四）青协干部不得违反青协章程及学校的规章制度；

九、会员管理中心

（一）会员参加本协会活动时必须佩带协会会员证；

（二）会员必须按时参加本协会各种志愿服务活动。有事应事先请假、不得无故缺席，无故缺席三次予以退会处理；

（三）会员必须服从本协会安排，凡违反本协会章程及规定安排进行活动者。一切责任自负；并视情节轻重给予相应处罚；

（四）协会每学期进行一次会员审议、每学年进行一次会员评优；

（五）协会会员必须遵守学校规章制度自觉维护协会形象。

●青年志愿者协会项目管理制度：

第一章总则

第一条 本制度通过管理部门讨论后，由办公室制定。

第二条 本制度仅适用于国际交流学院青年志愿者协会。

第三条 本制度为完善管理机制，提高工作质量和工作效率而制定。

第二章 项目管理制度实施的原则

第四条 当一项活动被确定时，由会长提出组成项目组。项目结束时，项目组自动解散。

第五条 项目组成员根据个人要求由会长任命产生。

第六条 每个项目组由各部门抽人组成。

第七条 项目组要在不影响各部门日常工作的基础上进行运作。

第八条 无论项目组如何划分，协会各成员有相互协作的权利和义务。

第三章 项目管理制度条款

第九条 由会长、副会长跟踪监督整个项目进展全过程。

第十条 项目开始，由项目负责人组织制定计划。计划包括活动背景分析，活动的目标，活动的具体细则（活动日程安排、人员安排、各种资源的配置、经费预算等）。第十一条 项目进行过程中，由项目负责人负责修改计划，监督计划的实施，并负责处理所遇到的各类问题。第十二条 项目结束，由项目负责人向办公室递交总结和与活动相关的所有材料。

第十三条 项目组对整个项目负责，对项目监督人负责。

第四章附则

第十四条 本制度未经事宜由办公室负责补充、修改。

第十五条 本制度解释权由办公室所有。

第十六条 本制度自发布之日起生效。

●青年志愿者协会档案管理制度：

青年志愿者协会的档案资料（包括书面稿和电子稿）是对青协以往工作的重要总结；同时也是管理青协，改进青协各项工作所需的重要文件。为确保档案管理工作正常有序地进行，特制订工作细则如下：

第一条、档案管理工作统一由青协办公室负责。办公室对青协所有文件资料进行分类、整理、归档

第二条、青协档案分类为：会议记录、工作计划及工作总结、活动记录、志愿者登记、外来文件通知等。

1．会议记录（包括到会人数、缺席人数、会议内容及事项等）

各种会议（“青协”全体成员大会、各部门会议等）结束后，由办公室指派的会议记录人应及

时将完整详细的会议记录上交办公室，以便于办公室及时展开整理、存档工作，同时做好总

结工作。

2．工作计划和工作总结（包括上学期及本学期的活动、工作计划和总结）

在每学期末，青协各部门及各班青协负责人应及时将上学期及本学期工作计划及工作总结交给

办公室，办公室需及时整理存档，便于下学期工作的展开。

3．活动记录（包括活动策划书、活动效果、活动总结等等）

青协各部门组织活动后，应及时将和活动相关的所有资料（包括照片、新闻稿等）交由办公室

整理存档。

4．志愿者登记

（1）志愿者登记注册后，办公室负责将注册名单及联系方式（包括新生及老生）整理存档，有利于活动时期查找。

（2）办公室负责建立和完善所有志愿者的电子档案，包括志愿者的特长、服务项目、服务时间与质量等，便于协会统一调配及管理。

（3）志愿者若丢失志愿者证或徽章，可于明年与下批新注册的志愿者共同办理，并获得新的注册号。

5．外来文件通知

每次我校有关部门、我校各学生组织（包括校青协及其他院青协）、我院学生会等发来的各种活动通知、活动计划书等，由办公室的一名同事领取后交给办公室，办公室应每次做好整理、记录。

第三条、青协成员如需查阅档案，应向办公室主任提出申请。获得批准后方可借阅。所借档

案资料应及时归还并不得有缺损。青协以外的单位如需借阅档案，必须获得青协指导老师的允许。办公室应做好相关的记录工作。

第四条、青协集体获得的奖品，纪念品，由办公室妥善管理，任何人不得私自占有。

第五条、各类档案是管理青协，改进青协各项工作所需的重要文件，是对各部门工作表现作综合评价的重要依据，也是青协成员进行考核评优的重要凭证。各部门应该认真对待协助办公

室做好各种的资料的收集、整理、存档工作。