谈离退休老党员组织生活弱化问题
离退休党组织建设、离退休老党员教育管理监督是基层党组织建设的重要组成部分,是党的建设不可缺失的。随着全面从严治党的不断深入,离退休党组织建设和离退休老党员队伍建设得到加强,各单位采取不同的形式方法推进离退休党组织和离退休老党员队伍建设。但目前还存在离退休老党员组织生活存在弱化问题,需要引起各级党组织的重视,并研究解决问题的办法。
一、存在问题
意识退化。退休党员与组织关系党组织联系减少,导致极少部分离退休老党员党员意识、党性意识减退,组织观念不够强,参加组织活动的自觉性积极性不高。
重视不够。一是对离退休党支部建设更不够重视,没有按照党支部建设标准化规范化建设要求,严格落实定期研究党支部工作,督促指导离退休党支部完成必须的工作任务。二是对于安全问题有顾虑。老党员们年龄大,腿脚不方便,即便能参加集中的组织生活,存在安全隐患,遇到天气不好时更加能加了难度。
组织困难。不少离退休党员离退休后,返回原籍生活或随子女生活,远离属地党组织,流动时间较长,大部分党员外出也不向所在单位和党支部报告,有的长期在外却不主动转移组织关系,也不主动与组织关系所在党支部或当地党组织进行联系,党组织很难随时掌握外出党员的去向,更无从了解他们的思想、学习、工作等情况。
管理缺位。大部分离退休党员由各自单位党组织进行管理,因没有专职人员,在管理上存在把离退休党员管理等同于在职人员的管理没有区别对待,造成老党员参与单位活动积极性和激情不高,长期游离于党组织之外。
二、解决对策
提高站位。认真落实离退休党组织体系建设,探索退休老党员管理体制改革,进一步强化离退休干部党组织自我组织、自我管理、自我服务的职能。
创新管理模式。针对离退休党员去向难掌握、管理难度大的问题,探索创新服务新模式。积极推进在老年活动团队、老干部大学等场所建立临时党组织,加强信息互联互通,对离退休党组织流动党员逐一登记备案,建立信息台帐,掌握党员基本情况、外出时间、流出入地址、联系方式、党组织关系和党费交纳情况等信息,并定期开展排查,及时更新完善信息,形成流动党员管理信息库。
建立长效机制。离退休党支部“三会一课”和主题党日活动普遍达不到标准要求,需要提高安全系数和开展活动的质量。主题党日活动多样化、党费缴纳按照季度开展,可以与微信、支付宝等方式同时或交叉进行。