省总工会重点工作半年督查汇报提纲

第一篇：省总工会重点工作半年督查汇报提纲

汇 报 提 纲

山东**有限公司工会委员会（2017年8月4日）

欢迎上级工会领导莅临山东**有限公司检查指导工作，现将有关工作作如下汇报：

一、公司基本情况

山东**公司是以发展清洁能源、石油产品贸易及仓储物流为一体的现代化企业。一直以来，公司以“真诚服务客户、忠诚奉献企业”为管理理念，坚持文化引领、科技创新、绿色环保、健康发展，以清洁能源开发为龙头，强化石油产品贸易，巩固仓储物流，努力打造三足鼎立的产业发展格局，不断提升企业市场竞争力和持续发展的能力。

公司下设山东**有限公司、东营市**商贸有限公司、东营市胜坨燃油有限公司、东营市**物流有限公司4家法人企业，具有商务部颁发的成品油批发资质及危化品生产、经营、运输资质，23项创新成果获得国家专利，先后获得国家“煤化工标准化工作先进单位”、国家“高新技术企业”、山东省“重合同守信用单位”、东营市“科技创新型企业”、东营市“优秀民营企业”、“消费者满意单位”及垦利区“工业企业十强”等50余项荣誉称号，是煤基氢化油行业标准的起草单位，2016年实现 经营收入130余亿元。

二、工会基本情况

山东**公司工会委员会成立于2013年，通过近年来的不断努力，公司工会工作日趋完善，民主管理不断加强，充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用。

公司工会在不断完善工会委员会、女工委员会、职工代表会的基础上，进一步健全完善劳动保护监督检查和劳动法律法规监督机制，制定了公司《职工代表大会制度》、《劳动安全卫生制度》、《职工技术创新奖惩办法》、《厂务公开实施细则》等相关制度，以制度的建立促进企业工会的全面发展。目前，公司职工入会率达到98%，所有会员全部登记在册，实现了规范化管理。

公司职代会现有职工代表40人，每年年底职代会时，由工会主席对一年来的工会工作进行总结汇报，并分解落实征集到的职工代表提案，能予以解决的现场拿出解决方案，不能解决的现场予以答复，并限期整改。

在厂务公开方面，公司不断深化公开内容，拓展公开渠道，重点抓好信息平台网上公开，通过公司QQ群、公司网站、公司微信群及微信公众号等渠道，借助公司“今日**”月报刊、周列会等方式，推进厂务公开的透明度和程序化，不断提高公开质量，有效保证了在管理企业过程中员工的知情权、参与权和监督权。确保厂务公开信息畅通，是近两年来厂务公开的重点。通过印发提案表、征求意见表表达渠道，广泛征求职工群众意见建议；通过深入基层调查研究、召开座谈会、与职工谈话等沟通渠道，广泛征求职工意见及建议；通过召开班子会、厂务会、中层干部大会、职工大会等传递渠道，广泛征求职工群众意见建议。同时通过内部网络信息平台渠道，及时进行厂务、党务网上公开，广泛征求职工群众意见建议，厂务公开渠道及沟通渠道更加畅通。

三、工会重点工作开展情况

（一）查身边隐患、保职工安全、促企业发展。1.高度重视，加强组织领导

我公司在接到垦利区总工会通知后，充分认识到安全稳定工作的重要性，切合实际做好宣传发动工作、扎实开展工作，并根据文件的指示精神积极投入到公司安全生产指示精神工作之中，及时传达了安全生产隐患排查会议精神，安排布署了安全生产隐患排查治理专项行动工作。要求各单位、部门负责人都把这次行动作为一项重大任务并执行，及时成立了领导小组，将责任落实到人。

2.突出重点，注重实效

按照“公司统一领导，部门指导监督，职工积极参与”和“谁主管、谁负责”的原则，各单位、部门主要负责人积极参与，各部门行动迅速，相互配合，全力开展隐患排查治理专项 行动各项工作。在排查治理专项行动中，各单位、部门以高度负责的精神，以各工序卫生死角、配电柜、重点设备设施、炼化炉附件、消防器材为工作重点，以治理重大隐患为抓手，着力提高治理效果。对查出的隐患，当场整改，做到定人、定责、定时落实整改措施，使得隐患排查治理专项行动各项工作进展顺利。通过这些扎实有效的做法，有效遏制了生产安全事故的发生，为工厂安全生产奠定了坚实的基础。

3.认真排查，严格执行

在公司统一领导下，引导广大职工自下而上的组织排查，期间各单位、部门上下联动，相互合作，齐抓共管，切实开展了重大危险源和领域隐患排查治理专项行动活动。一是严格清查联合车间，严肃处罚违章指挥，冒险蛮干、违反劳动纪律等违章行为。二是严格清查、坚决防止无证操作和未经安全培训操作人员。三是加强消防安全的排查工作。经过这些严格执行安全生产在正常轨道上有效不紊地进行，但安全工作是一项长期的工作，需要全体员工坚持不懈的努力来达到企业的安全生产，使安全隐患排查工作得到进一步的落实。

4、健全管理，闭环管理

一是健全隐患整改制度。对职工发现的安全隐患制定整改方案，立即整改治理，各部门监督隐患的整改落实情况，整改不到位不允许开工生产；二是全面推行隐患排查治理闭环管理制度。对职工排查出的安全隐患全部建立台账，认真填写资料 表格，留存好第一手资料，做好“查保促”活动的基础性工作。三是通过实地走访、座谈讨论等多种方法，对各部门工会“查保促”集中行动方案的制定、职工安全教育培训的组织、各类活动载体的创建、安全隐患的有效整治、健全完善群众性隐患排查治理长效机制等情况进行督导。

通过近几年来的隐患排查治理，及时清理了存在的诸多隐患，并及时进行了清理和整改，以2017年上半年为例，各岗位职工共查处177例安全隐患，其中还整改174项，另3项安全隐患因需要主装置停运后方可整改，预期10月份方可完成，共计奖励17400元。

（二）完善组织机构，提高协商成员素质，确保工资集体协商提质增效工作顺利开展。一是加强组织机构建设，为集体协商工作提质增效奠定基础。成立了以工会主席为组长的推进工资集体协商工作领导小组，确立了“工会主导、三方协同、各方配合、劳资互动”的组织推进体系，为和谐劳动关系企业创建和集体协商工作奠定了坚实的组织基础，形成了长效化的体制保障。二是力促协商成员素质提升，为集体协商提质增效提供保证。为确保协商效率及协商结果确实代表广大职工利益，确实正确反映职工心声，工会多次组织职工代表商讨，并优选懂法律、能反映职工利益、善于表达和沟通的职工代表参加集体协商，在此基础上，市、区、镇三级工会领导多次到我公司指导，并组织公司劳资、行政和职工代表等就相关法律知识等 内容进行宣讲培训，取得了良好效果。三是力推工作创新，为集体协商提质增效丰富内容。按照内容拓宽、内涵深化、品质提升的要求，公司工会在上级工会的指导下，进一步规范协商的程序和内容，探索建立与市场经济相适应的工资分配和增长机制中，以集体协商为抓手，以改善职工劳动条件和生活环境、增加工资、改善生活福利待遇为核心，充分发挥职工民主参与的作用，建立了企业民主管理运行机制、平等协商沟通机制、法律维权保障机制和监督评价改进机制，保障了广大职工知情参与、协商共决、评议监督权利。

（三）做足做细基础工作，调研困难职工信息，协助困难职工解困脱困。建立了困难职工信息台账，并根据职工基本情况变化做到及时更新。建立了走访职工制度，每季度公司工会和工会小组都到所辖困难职工家中走访慰问，及时了解困难职工家庭状况变化，把握动态，并于每季度最后一个月20日前汇总报送困难职工家庭状况变化情况。帮助困难职工家庭有效享受政府各项保障政策，尤其是对刚结婚、家庭较为困难的青年职工开设双职工公寓，发动职工对困难职工家庭的中小学生开展“一对一”家教援助。

（四）健全协商机制，维护职工合法权益，确保企业工会与行政沟通协商顺利开展。认真贯彻落实《山东省企业职工代表大会条例》和《山东省厂务公开条例》，以建立企业工会与行政沟通协商机制为重点，以打造“推行协商民主强化社会责任” 工作品牌为抓手，不断推进以职代会为基本形式的厂务公开民主管理制度落地落实、创新创优，在促进企业健康发展、维护职工合法权益、构建和谐稳定劳动关系等方面发挥了积极作用，为促进企业发展、维护职工权益搭建了一个互利合作、共享共赢平台。为合理解决职工诉求，公司工会牵头专门成立职工诉求服务处理小组，设立意见箱、QQ通知通报群、职工诉求反馈邮箱，积极利用各种渠道收集和解决职工诉求，每半年收集整理和汇总日常的职工建议和诉求。在工会与行政沟通协商会议上，要求公司各部门负责人现场答复职工代表提出的诉求，提出整改处理意见，直至职工满意。工会与行政沟通协商会议按要求每半年召开一次。上半年，公司共收集到职工诉求106条，涉及公司生产经营、工资福利、教育培训等6个方面32个问题，及时处理解决，职工满意度达到100%。

（五）构建学习的平台，释放和激发职工创新活力，确保职工技术创新活动顺利开展。一是为深化提升职工技术创新能力，提高竞赛质量，公司积极构建学习培训平台，采用技能培训、岗位练兵、导师带徒等多种方式加大职工培训力度。二是加强职工技术创新活动的日常管理，及时收集职工技术创新成果，创新竞赛形式，形成以技术革新、技术攻关、劳动竞赛、发明创造等多形式的活动，扎实推进推广职工创新成果，选树竞赛典型和先进个人，职工已完成的职工技术创新成果可随时向工会提交，使职工的创新成果及时得到确认和肯定。经过多年积 累，现已形成了固定的职工竞赛和创新机制，职工技术创新活动和劳动竞赛活动要求每季度一次，并全部评比，全年确保不低于四次，有效提高了职工的技能水平和学习培训能动性。

通过近年来的工作，公司工会在维护职工利益、构建和谐劳动关系、激发职工劳动热情、全面完成企业的生产经营目标等方面，发挥了积极作用。下一步，我们将以此次工作督查为契机，认真落实好上级工会安排部署的各项重点工作，为保障职工权益、助推企业发展作出新贡献。

第二篇：重点工作汇报提纲

2014年重点工作汇报提纲

2014年是园区发展的关键性一年，是较为艰难的一年，也是挑战与机遇并存的一年，今年我们将围绕“三园”建设，突出优质服务，强化科技创新，加快项目实施，重点抓好以下几个方面工作：

一、围绕“三园”突出抓好科技部门,做强园区。

科技农园方面：一是实施科技园“2112”创新工程。审定2个瓜菜新品种、申报一个专利、制定一个省地方标准，发表学术论文2篇。切实提高科技农园的科技创新能力。（1）审定2个瓜菜新品种：已经研制的辣椒和茄子2个新品种，于2011年通过示范和展示，其丰产性、抗病性和品质均优于目前生产中大面积应用的辣椒品种，得到农户的认可，需求量较大，市场开发空间广阔。2012年主要进行亲本扩繁（5kg）和扩大种子的生产量(20kg)。

（2）申报一个专利：现代农业设施蔬菜“水肥一体化”生产技术中与滴灌配套的“流动性液体施肥和喷雾车”。2011年已经设计制造了简易的“施肥车”，2012年进一步完善改造，提高其智能化和使用效果。该车应用于生产能够省肥、省工、节约成本、提高产量和品质，在规模化设施生产基地具有较大推广潜力并能显著提高生产技术水平，引领现代农业技术的发展。（3）制定一个省级地方标准：茄果类蔬菜集约化嫁接育苗技术操作规程

园区西甜瓜嫁接育苗技术已经在省内领先、国内先进，并在种苗生产经营中产生了较大的社会和经济效益，辣椒和番茄连续重茬生产死苗、减产问题较为严重，大规模的蔬菜生产基地已经出现这一问题并造成较大损失，急需要解决措施。园区于2年前已经开始了辣椒和番茄嫁接技术的研究，现在技术已经成熟，嫁接苗通过示范生产，抗病性、丰产性和品质明显优于不嫁接苗，生产基地需求量较大。为尽快把科技成果变为园区自有的知识产权，并引领省内嫁接技术到的发展，需要对茄果类嫁接育苗技术科研成果进行总结并制定申报为安徽省地方标准。

（4）发表学术论文1-2篇：把科研成果通过学术杂志进行发表，以宣传提高园区的科技水平。

2、二是发挥优势加大辐射力度，扩大种苗生产经营

在逐步扩大西甜瓜嫁接苗生产经营的基础上，重点做好蔬菜实生苗和辣椒嫁接苗的生产和推广经营。（1）增添蔬菜集约化育苗“自动播种线”一台。“自动播种线”的应用，能够省工、省种、降低成本、扩大生产量、增加效益；并能提高园区集约化育苗的科技含量，引领省集约化育苗的发展。（2）逐步形成温室集约化育苗的周年生产模式

和县蔬菜生产基地主要是早春甜瓜和秋季辣椒一年两季的生产模式，用苗量巨大，对于园区种苗产业的发展是一个巨大的市场。园区生产的甜瓜嫁接苗已经供应到和县，并在农户中产生较好反映，2012年订单数量将要大量增加。和县秋季辣椒生产已经大面积出现不嫁接死苗、产量大幅下降的问题，急需要辣椒嫁接苗；园区在2012年重点在和县宣传、展示辣椒嫁接苗的推广应用，尽快占领和县辣椒嫁接苗的应用市场。通过对和县辣椒嫁接苗（5-7月）、甜瓜嫁接苗（11-1月），省内外春季西甜瓜嫁接苗及蔬菜苗（1-5月）、秋季西甜瓜及蔬菜苗（7-8月）和日光温室温室越冬黄瓜、番茄嫁接苗（9-10月）等不同地域、不同栽培季节、不同生产模式的蔬菜生产基地的种苗生产供应，逐步形成园区温室周年育苗生产经营。

市民农园方面：市民农园现有菜农570户，2012年市民农园原则上不再扩大规模，重点是提高服务质量和坚强安全生产管理。、以完善制度为契入点 提高服务质量

调配既懂技术又热情肯干的管理人员、规范和保证生产工具使用、每条田间小路都铺设楼板、管理人员通过加班加点服务满足客户需求。现在已经开始育苗确保不违农时。切实实行合同制管理，个性化指导，人性化服务。

2、以食品安全为切入点，强化生产管理

一是增施有机肥，严禁使用化肥，严禁使用剧毒高残留农药，生产有机蔬菜，确保产品质量安全；二是实行3户联防防范蔬菜被盗，具体做法是每3—5户在一起作为一个小区夹上简易篱笆墙，每个小区留一个门，可以有效防范那些现场地址不住诱惑的偷菜者。

基地农园方面：建设基地农园，这是示范园正真走出去发挥科技示范、辐射带动作用迈出 坚实的一步，也是我们园区的短板，今年将重点实施基地建设，通过基地建设来体现园区过硬的农业生产技术，以及园区战略的发展趋势和规范的管理水平。

2012年既泗县200亩脱毒甘薯生产基地之后，正在启动建设2个新的基地。

1、墉桥区大营镇镇东村1000亩葡萄基地

目前这个村已经有近千亩大棚避雨葡萄和60亩温室促控栽培，既有规模又有成熟的栽培技术，我们计划为基地竖个牌子，主要结合推广基质场开发的富硒有机肥生产富硒葡萄，创树和注册自己品牌。

2、墉桥区苗安乡宁刘村500亩良繁基地

这个基地位于宿马经济开发区高铁出口附近的宁刘村，这个村现有可耕种土地8700多亩，计划和增新种植专业合作社共同流转500亩土地，目前正在商定合作事宜，计划2月上旬签订合作协议书。主要生产脱毒甘薯种薯、富硒紫薯、鲜食红薯、淀粉加工、小麦品种展示等，联合省农科院土肥所开发红薯专用肥，试验示范推广。通过辐射带动作用实现整村种子、肥料一体化供应。同时探索蚯蚓养殖与辣椒制种周年生产新模式。

二、加强项目申报，多渠道增加对科技园投入。

认真研究、分析省市农业科技项目指南，积极主动加强与省市科技主管部门、财政部门的联系，及时掌握投资方向，结合园区产业发展需要，组织包装一批有一定科技含量、高附加值的精品项目推荐上报。2012年已完成三个重大项目的策划与上报工作，全省科技攻关项目与农业部星火计划项目已上报，正处在可行性论证阶段，瓜菜良种育、繁、推一体化农业开发项目框架已成，正在修改完善，近期即可上报。力争2012年项目总投入2000万元以上，争取财政投入300万元以上。

三、开展体制创新，建设活力科技园。

今年把体制创新作为重点工作之一，通过创新完善管理机制和利益分配机制，充分调动广大干群的积极性与创造性，在对甘薯进行改造的同时，将继续对基质场、种苗生产等进行股份制改造，以适应新时期市场对科技的需求，增强科技园的辐射带头作用，创造更大效益。

第三篇：督查汇报提纲

督 查 汇 报 提 纲

一、贯彻落实胡锦涛“七一讲话”、自治区八届十五次全委（扩大）会议和张立平市长视察讲话精神情况

7月28日，宜里镇召开党政班子联席会议向党政班子成员传达旗委中心组读书（扩大）会议精神。7月29日，召开专门会议向镇直机关干部职工，各垂管单位负责人、各村（居）支部书记传达会议精神。会上传达了自治区党委八届十五次全委会议精神、《国务院关于进一步加快内蒙古经济社会又好又快发展若干意见》、张利平市长视察讲话精神和胡庆武书记在读书会上的重要讲话。要求各单位、各村(居)要迅速召开会议，认真传达学习会议精神，确保党的路线和各项政策落实到位，并要求所有干部职工根据学习内容，主要是胡庆武书记在读书会上的重要讲话，写出心得体会，从而，切实把广大党员干部群众的思想统一到旗委中心组读书（扩大）会议精神上来，统一到全镇经济和各项社会事业发展的大局上来，转变工作作风，提高服务水平，解放思想、扎实苦干、抢抓机遇、乘势而上，为“十二五”规划的顺利实施打好基础，根据《国务院关于进一步加快内蒙古经济社会又好又快发展若干意见》，经过党政班子联席会讨论，确定了我镇今后发展的思路和需要争跑的项目(见附件)，促进宜里镇又好又快发展。

二、上半年工作开展情况

1、农业生产情况

宜里是农业乡镇，备春耕生产工作是上半年工作的重点，为保证备春耕生产工作顺利进行，我们帮助农民联系良种等农用物资，为防止坑农害农事件发生，让农民使用货真价实的种子和化肥，在工商、质检部门的配合下对农资市场进行了检查和整顿，为提高机械化水平，今春争取大型农机具 36 台，农民享受补贴 50 万元，政府还协调金融部门为农户发放支农支牧贷款6000多万元，确保了农业生产顺利进行。

在种植业结构调整方面，我们本着“以优质大豆为主、小麦杂豆为辅、特色作物为补”的种植结构调整原则，动员农民根据市场信息、结合耕地条件、轮作换茬，今年我镇针对大白菜和黑土豆种植出台了奖补办法（每种一亩大白菜和黑土豆政府农户补贴50元，免征国土使用费用20元，超出50亩的补，助5000元的抗旱资金，有条件的地块给农户打井并配备灌溉设备）极大的调动了农民调整结构的积极性。今年播种面积为51.6万亩，其中大豆30万亩、小麦10万亩、杂豆10万亩、其他特色作物1.6万亩，其中包括大白菜3000亩、黑土豆100亩，白瓜子1200亩。但由于今春雨量大，造成内涝，加上严重的雹灾，我镇15万多亩耕地受灾，雹灾发生后，政府帮助农民生产自救，采取抢时间，种早熟品种等措施，对5万多亩地进行了重播，如果秋霜来得晚可以减少损失2000多万，但还有近10万亩，过了播种期而被迫撂荒。

3、迎旗庆活动开展情况

营造浓郁的迎旗庆氛围，我镇开展了以展示鄂伦春60年成就和热爱鄂伦春、赞美鄂伦春等的文体活动，6月 19 日

我们邀请旗乌兰牧骑来我镇举办了“颂党恩、迎旗庆”文艺演出、6月28日举办“庆七

一、迎旗庆”歌咏比赛、6月30日举行了庆祝建党90周年暨创先争优表彰大会等大型活动，在全镇引起强烈反响。与此同时，我们还下发文件要求各村（居）、站所因地制宜地开展广大群众喜闻乐见的迎旗庆活动，从而使全民参与到迎旗庆活动中来，让广大人民群众感受到党的民族政策给农村带来的发展变化，为鄂伦春60年辉煌成就感到骄傲和自豪。

4.迎旗庆亮点工程建设情况

围绕60周年旗庆，今年我们集中资金，完善镇区主街道排水沟建设、在主街道安装路灯、对两侧进行绿化、部分路边硬化平整，并开展镇区环境整治活动，拆除临街乱搭乱建和违章建筑，将部分服务业进行分类、集中、定点经营，对商铺牌匾进行统一规划，镇容镇貌有了明显改观。采取融资的方式，投资100万元建设宜里文化休闲广场、客运中转站，结合宜里农场危房改造在镇区开发商住一体楼两栋，现在正在紧张的施工中。

5、为民办实事，民生工程情况

为加强农村建设，提高农业综合生产能力，通过政府不断努力向上三级部门争跑项目，今年争取村级公益事业一事一议项目4个，为龙头村、库维地村、团结村和扎西村修筑通村沙石路33 公里，现正在施工；75公里的四级通村水泥路即将开工建设，六个村一个管区和三个农场连队受益；利用巩固退耕还林成果后续产业项目资金 59.5 万元为龙头村建牛舍350平方米；在奎勒河村建大型生猪养殖场一个；

在小库莫村实施了20万的较少民族扶贫项目和二根河村50万扶贫产业化项目；卧罗河村15万元扶助金项目；启动了宜里农家园旅游项目，项目资金即将下拨；马鞍山1200万元一亩坡地整理项目秋收后实施。

六、维稳工作

稳定是乡镇工作中的大事，党委和政府始终不敢有丝毫懈怠，为在全镇形成排查调处网络，有效调解和化解了村居矛盾纠纷，成立了镇综治工作中心和村（居）综治工作站，通过两年来积案化解年和矛盾纠纷化解年活动的开展，我们从“事要解决”的理念出发，结合我镇实际，出台了《信访工作奖惩办法》，设立了信访接待室，实行领导轮流接访和重点信访案件包案制度，党政班子成员不但接访还要亲自到村屯调解纠纷，在领导的带动下，在司法所及各职能部门的配合协助下，使大部分矛盾纠纷化解在基层，有效控制了越级访和集体访，去年上三级交办的信访案件已经全部结案，今年未发生越级访和集体访。防范和处理邪教工作常抓不懈，采取帮教转化与打击相结合等有效措施，“法轮功”等邪教的蔓延态势得到有效遏制，传教和聚会现象有所收敛，从目前情况看，宜里还是比较稳定。

以上是我镇上半年工作开展情况，不妥之处请督查组指正。

促进宜里发展需争跑的项目

1、奎勒河堤坝治理项目

建设内容包括：修建堤坝3公里，需要土石方15万立方米，共需要资金1200万元。

2、农村公路建设

宜里镇共有21个行政村，5个农业管理区，需要修建道路450公里，共需要资金18000万元。

3、靠山河水电站建设

2002年，经旗水务局聘请上级部门进行调研考察，认为宜里镇靠山河一带，适应搞水利建设项目，年发电量可达到1200万兆瓦，项目总投资1.2亿元。

4、小二红村，渔场村，十六栋房村，龙头村，卡日楚村，岭南村，诺敏河村等农网改造工程，以上七个村需要110kw线路60公里，预计投资3000万元。

5、异地移民扶贫搬迁工程

宜里镇在2011年至2015年共需要移民148户，593人，共需要资金593万元。

6、肉牛、肉羊基地建设

结合宜里镇“十二五”期间实施的“整村推进”项目，共有6个项目村实施肉牛、肉羊养殖，预计建设6个肉牛、肉羊养殖繁育基地。计划每个基地建设羊舍或者牛舍600平5

方米，青储窖10处，饲料地100亩，防疫室50平方米。每个项目基地计划投资100万元，总投资600万元。

7、旱作农业基地建设项目

改造中低产田5万亩，水源工程新增水源井200眼；林网工程植树造林12万株；道路工程铺设农田机耕路100km，田间路150km；购置柴油发电机组200台。总投资2000万元。

8、黑土豆研发基地项目

建设办公室120平方米，投资24万元，科研室220平方米，投资44万元，库房150平方米，投资30万元，贮藏窖1000立方米，投资50万元，科研设备一套，投资120万元。预计项目总投资268万元。

9、发展秸秆转化燃料项目

积极发展秸秆转化燃料项目，宜里镇秸秆丰富，年产植物秸秆100万吨，可转化燃料20万吨，机器设备投资190万元，建设厂房300平方米，投资70万元，该项目总投资260万元。

10、宜里镇农家园旅游项目

该项目占地3公顷，房屋建设6000平方米，集养殖、种植、垂钓、旅游、餐饮于一体的农家风情旅游点，该项目计划投资1200万元。

11、宜里镇龙头村2万吨蔬菜保鲜加工项目

2万吨保鲜库1座及制冷机组、供配电设施；加工车间400平方米1座及购入相当设备，建设公共信息服务平台1套。总投资400万元。

12、宜里镇农村危房改造项目

宜里镇现有农户4392户，茅草房4255户，占总户数的96%，该项目自2011年开始，至2015年结束，按照每户补贴2万元计算，共需资金8510万元。

13、村屯环境治理

宜里镇共有21个行政村，需要整修沟渠8万米，投资480万元，植树4万株，投资120万元，预计项目总投资600万元。

14、“整村推进”计划项目

2011年至2015年，计划实施扶贫“整村推进”项目7个，计划投资2500万元。主要以种植、养殖为主，成立一个蔬菜种植基地，三个肉羊养殖基地，三个肉牛养殖基地。

15、计划生育服务站建设

宜里镇计划生育服务站建设项目，计划建设500平方米，投资100万元。

16、文体设施建设

为了搞好全民健身活动，计划建设健身房200平方米投资30万元，购买健身器材20套，投资20万元，总计投资50万元。

17、消防设施

建设消防车库60平方米，购买消防车一辆，投资120万元。

第四篇：2008上半年重点工作汇报提纲

上半年重点工作汇报提纲

沂水县科协

今年以来，县科协本着围绕中心，服务大局的理念，以贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》为主线，以推进“科普惠农示范工程”为重点，开拓创新，扎实工作，积极为全县经济社会发展服务。

一、突出重点，全力做好招商引资工作

为认真落实县委十二届四次全委会议精神，先后召开了全体职工和退休人员会议，并组织全体人员到邳州进行了学习考察。本着自我加压的精神，单位所有职工人人参与，多渠道寻找招商引资信息，对有价值的生物工程项目、生物环保养猪项目、有机蔬菜种植加工出口项目、锦鑫工艺织布项目等招商信息，负责人带队先后到济南、潍坊、日照、临沂等实地考察，主动向投资人宣传介绍沂水的发展环境和合作前景，通过积极努力做工作，到目前为止：投资500万元的生物环保养猪项目，已签定投资协议书，土建工程已完成80%，已经入圈仔猪300多头，今年11月全部建成投产。现已上报招商局等待确认。生物工程项

1目已签订意向书，并与泓达生物正在洽谈合作项目。锦鑫工艺织布项目，已有意向，正帮助协调落实土地。有机蔬菜种植加工出口项目，因占用土地面积大难已落实。

二、围绕中心工作，积极履行部门职责

1、全面贯彻落实《科学素质纲要》，巩固提高全国科普示范县成果，认真履行领导小组办公室职责。与有关部门配合，研究制定了《2008年工作要点》，落实已发布实施的工作方案，针对重点人群的特点和实际需要，积极开展各类科普活动。一是多部门参与，积极开展各类主题科普宣传活动。二是积极开展重点人群科学素质行动。广泛开展实用技术培训，提高农民素质；围绕素质教育，扎实开展青少年科学素质教育；以倡导“科学、安全、健康、文明”的生产、生活方式和提高再就业能力为重点，实施城镇劳动人口科学素质行动。

2、围绕新农村建设，认真实施科普惠农示范工程。一是围绕全县的特色产业，积极引进推广良种良法。二是切实加强“一站一栏一员”建设。加强乡镇科普活动站建设，积极争取省市科协科普经费，投资8.2万元,为19个乡镇科协和5个县直学会配备了微机。进一步加强科普宣

传栏的管理和维护。三是开展示范创建和评选表彰活动。广泛开展了示范乡镇、示范学校、示范基地、示范村、示范户活动。四是积极做好荒山绿化和“百村示范”工作。

三、下半年工作打算

1、继续做好招商引资工作。一是为在建的生物环保养猪项目，搞好全方位的服务，争取尽早建成投产。二是对有意向的项目采取专人靠上，尽快找合作方，争取项目早落地早投产。

2、扎实推进科普惠农工程。围绕我县畜牧、果品、丰产林等主导产业，搞好调查研究，加大实用技术培训力度，切实帮助农民增收致富。

3、全面贯彻《全民科学素质纲要》，切实履行好职责。按照“政府推动、全民参与、促进和谐”的方针，巩固提高全国科普示范县的成果，推动科协工作再上新台阶，为全县经济社会发展再做新贡献。

2008年9月10日

第五篇：半年汇报提纲

上半年工作

一、防疫检疫方面。做好春季动物防疫工作，3月初部署了春季防疫工作，4月中旬防疫完成，4月21日后，我们对辖区内各村防疫工作进行了检查，全镇59个行政村全部合格，防疫畜禽数量：猪98851头（母猪9761头），牛1226头（奶牛1080头、黄牛116头、肉牛30头），羊3972只，蛋鸡12万只。做好动物检疫工作，自4月2日以来，实行检疫电子出证，检疫112车次，共检疫生猪3675头，鸭8.3万只，鸡1.2万只，牛18头。（完成检疫任务53268.6元）

二、畜产品质量安全方面。今年以来我们加强了对养殖场的监管，将全镇养殖户进行了划分，全镇20头能翻母猪以上的养殖户有47户，10头以上得有194户，对他们进行重点管理，上半年共巡查养殖场户86场次，并填写了巡场记录。6月中旬，对7个养殖场统一悬挂《无害化处理告知书》《禁止添加违禁物品告知书》《禁止添加目录》。

三、畜牧生产方面。申报无公害两家，海中奶牛场、张西张元忠蛋鸡场，7月2日进行了初评，提报家庭牧场两处，汇丰养猪场、张希张元忠蛋鸡场，都已建设完成。畜牧养殖小区土方填埋完成，共填埋土方3.5万方。4月10日带领养殖小区报名的户到河口参观学习。

四、应急事件处理。妥善处理随意丢弃病死畜禽事件3起。3月中旬坨东路东侧发现部分死猪，协同村级防疫员进行无害化处理；4月中旬，有人举报在海中村垃圾箱附近有死猪，我们及时到现场没有发现；5月2日，有人举报崔家村北坝沿上发现大量死鸡，我们及时组织人员车辆进行了无害化处理科。

五、做好实验室建设工作。到目前为止实验室水电已铺设完毕，部分实验器材设备也已安装到位。

六、做好日常工作。4月9日，配合省畜牧局抽样检测瘦肉精；4月12日，全市现代生态畜牧业现场观摩会（伟浩、陶园、丰和）；对海中奶牛场进行结核、布病检测等。

下半年打算

1、做好全年动物防疫工作，搞好村级防疫员考核。

2、督导褚家两处新建养殖场的建设工作。

3、完成畜牧养殖园区放线，组织养殖户进行养殖场建设。

4、完善实验室建设。

5、做好日常工作。