农村党风廉正建设工作总结2 Microsoft Word 文档

第一篇：农村党风廉正建设工作总结2 Microsoft Word 文档

XX镇党风廉政建设工作汇报

2009年以来，为进一步推进我镇农村基层党风廉政建设，在区委、区纪委和镇党委的领导下，认真落实农村基层党风廉政建设工作要求，围绕建区五周年工作大局，以镇机关效能建设和“五个好”建设、村级“五个好”建设为工作主线，着力推进我镇农村基层党风廉政建设，努力为全镇各项工作保驾护航，有效地确保了各项工作目标如期实现。

一、加强组织领导，强化科学部署，进一步落实党政齐抓共管部门各负其责机制。

（一）加强组织领导，明确职责分工。年初成立了以党委书记为组长及纪检、监查、财政、经管等部门负责人为成员的党风廉政建设领导小组与以“五老”为组成人员的督导小组，确定了镇党委是农村党风廉政建设的第一责任主体，镇党委书记为第一责任人，纪委书记为具体责任人，村党支部书记是各村党风廉政建设第一责任人，村纪检委员为具体责任人。

（二）强化科学部署，完善监督考核。年初，我镇召开了全镇农村党风廉政建设工作会议，出台了《关于进一步加强农村基层党风廉政建设工作的实施方案》及《保石镇农村基层党风廉政建设重点工作要点》，全面部署了我镇今后一段时期党风廉政建设工作。一是狠抓队伍建设。各村设立纪 检委员，镇、村均聘请了的廉政监督员，各村选举成立了村务监督小组，在人员配备上实现了上下联动，左右贯通的层层抓落实的互动网络。二是细化责任分解。各村、各部门向镇党委签订党风廉政建设责任书，全体镇村干部向镇党委签订承诺书，将工作任务落实到一线。三是狠抓责任考核。将党风廉政建设工作内容纳入对村级班子年终考核。四是狠抓责任追究。今年以来，我们对不履行或不正确履行职责的2名村干部进行了停职处理。

二、积极采取措施，扎实推进镇 “一中心一站一栏一系列制度” 建设工作

（一）优化便民服务环境。我镇整合各种资源，调整站办所办公室，挤出场所建便民行政服务中心，镇政府计划将社会事务办、综治农业服务中心、宣传文化中心等，实行AB岗工作制、首问负责制、限时办结制、责任追究制，提供“一条龙”服务，提高行政效率，方便群众办事，着力打造“群众满意的窗口”。

（二）完善服务机制。变群众上访为干部下访，我镇认真落实区委千人下户活动、领导干部定期接访制度，成立了“入户听诉”工作领导小组，领导干部重心下移接访和零距离贴近问访，入户听诉200余户，听取并收集合理诉求和意见建议35条，对收集到的意见和建议进行分析和总结，并予以认真答复和处理，对存在问题的相关部门要求进行限期 整改，为群众解决各种生产生活难题60余件，群众支持率和满意率普遍达到90%以上。

（三）畅通群众诉求渠道。专门设立了群众诉求中心和便民服务咨询处，发放了涵盖服务项目、办事程序、具备资料、收费标准和办结时限等内容的保石镇行政服务中心办事指南，在行政服务中心放置保石镇行政服务中心群众满意度测评意见簿，接受了群众监督。上半年接到群众诉求5次，收到群众来信2件，行政服务中心群众满意度测评98%，意见18条，举报电话1次。5月13日我乡接到群众电话，举报我镇一名村干部打麻将，不给群众办事，我镇纪委立即协调领班子成员对此事件进行调查，经调查，确实有1名村干部在村里打麻将，鉴于这种情况，镇纪委及时对他们进行教育批评，写出了书面检讨，并在全镇予以通报批评。

（四）提高透明度，强化党务政务公开。我镇成立了由镇党委书记任组长，纪检书记、人大副主席任副驵长，党政办、农经、财政、民政等部门负责人为成员的镇党务政务公开领导小组，党政办具体负责党务政务公开09年来共在公开栏公开内容3期。公开接受群众监督。

三、优化便民服务，认真抓好村级“一点一栏一簿一会一系列制度”建设工作

（一）重大事务票决制。认真开展党员议事日、村民代表活动，凡是村级的重大决策和部署，都必须经过集体票决 的方式通过，才能组织实施。

（二）干部勤廉评议制。今天4月份，组织各村党支部书记、村主任在全镇干部会上进行了述职述廉，并发放了村级干部勤廉民主测评表进行了公开测评。

（三）村级财务会审制。成立了村级财务监督小组，由镇纪委牵头，邀请农业服务中心、财政所人员，并组织3人有文化懂财务的“五老”代表对6个村的村级财务逐一进行会审，对群众关心的村级财务问题进行了统一管理，实行“村财镇管”，做到一切开支事前有人把关、事中有人监督、事后有人审核，杜绝管理上的漏洞，并且镇农业服务中心将各村帐务审核半年进行一次，形成经常化、制度化。对审计出来的不正当开支予以纠正，并对相关人员进行了批评和教育。

（四）建立了村级集体资产登记簿。按照市《关于进一步规范农村集体资金、资产、资源管理的通知》的要求，建立了村级集体资产登记簿，对我镇24个村集体资产包括村级集体所有的土地和法律规定属于村集体所有的山林、荒地、滩涂、水面等各种自然资源，以及集体所有的各种固定资产、无形资产以及其它债权性投资项目等进行了登记管理。

（五）提高透明度，强化村党务村务公开。各村坚持及时、直接、方便、有效和群众信服的公开原则，对群众关心 的问题，如集体土地出租、粮食直补、食种补贴、农机器具补贴等专项资金、镇党委、政府重大决定等，直接向党员、群众公开、公示，真正做到了公共事务阳光制。

（六）逐步推进第三批深入学习实践科学发展观活动。目前，成立了领导小组，制定了实施方案。9月25号召开了动员会，全镇镇村干部党员正进行学习教育阶段，学习氛围浓厚。

四、夯实预警工作基础，规范预警工作流，加强党风廉政预警机制建设工作

（一）健全预警信息网络，优化预警信息员队伍。设置乡镇专职信息专报员1名，24个村都设立了预警信息员。同时，从我镇24个村聘请了24位镇“五老”为预警信息监督员，强化党风廉政预警机制建设监督工作。

（二）广泛收集信息。今年以来，我镇从各村预警信息采集点共收集到了12条上报的党风廉政预警信息，镇纪委整理预警信息的同时，对8条预警信息视情况轻微进行了村级自行纠正和解决，另4条预警信息由镇纪委提出的初步处理意见后上报了镇领导，同时将镇领导的意见及时反馈给分管领导，分管领导组织相关工作人员及村干部参与调解进行了及时处理和解决，再由镇专职信息专报员进行汇总，交予领导审核后向区里及时进行了上报。

（三）综合利用预警信息源，积极查处违纪案件，化解 社会矛盾。我们把收集预警信息作为了解和掌握社情民意的重要渠道，把分析处理预警信息、解决预警信息反映的突出问题作为解决广大干部、群众诉求、化解社会矛盾的重要途径，使一些苗头性、倾向性问题在基层及时得到了解决，防止和避免一些群众上访事件，促进了社会稳定和谐。今年8月16日，界碑村发生两户村民因纠纷打架，领导及时组织有关部门进行调解，拘留一人，防止了事态的进一步扩大。

五、严格党风廉政责任制，强化监督检查，进一步加强机关效能建设工作

(一)严格落实党风廉政建设责任制，年初就把党风廉政建设工作纳入全年整体工作，进一步健全了《保石镇党风廉政建设责任制分解责任目标》，明确党政“一把手”是责任目标制定、检查、考核和实施责任追究的第一责任人，对党政班子成员的责任进行了分工界定，实行“一岗双责”，使党政领导班子抓党风廉政建设的责任更加具体。

(二)严格落实“一批二诫三送”的措施，建立落实干部考核制度。我镇严格禁止干部利用上班时间玩扑克、打麻将、上网、打游戏、聊天等行为的发生，经发现，依法给予罚款、辞退等处理。将年终评优资格、工作补贴进行严格考核。进一步改进了工作作风，提高了工作效率。

(三)强化监督管理，保证惠农政策的落实。镇党风廉政建设领导小组成员全程参与惠农政策的落实，督促有关部 门严格按照程序办事，努力做到程序合法，公平合理、透明化。全镇以卡的形式发放了退耕还林3801亩的资金86.688万元；粮食直补综合补贴9446户，计222.64万元；发放粮种补贴22348亩，资金60.58万元。完成了1—3季度的农村低保1153人，城市低保95人，五保192人的专项资金发放。已完成了512.68万元5〃12地震救灾资金。没有发现有任何违规行为，群众反映好，对保石镇综合文化站建设严格按照招投标程序进行，没有暗箱操作。

六、存在主要问题

我镇的农村基层党风廉政建设虽然做了一些工作，但也存在着许多不足，主要表现在：

(一)个别党员干部对农村基层党风廉政建设工作认识不到位，影响教育学习效果，有待今后加强教育管理；(二)对基层干部的教育培训工作滞后，针对性、实效性不强。

(三)农村基层党风廉政宣传教育有待进一步深化；

第二篇：党风廉正建设工作总结

第一阶段学习总结

李春辉

本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照上级党组织关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，把党风廉政建设工作与业务工作“同部署、同落实、同检查”。紧紧围绕本职工作，从为人民服务出发，不断加强党风廉政建设，现结合本人的实际将个人执行党风廉政建设情况和本人廉洁自律情况总结如下：

一、加强学习，铸就拒腐防变的思想防线

1、强化自身素质，提高“防腐”免疫能力。注重廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，浓厚学习氛围，搞活学习形式，扩大学习范围，增强学习效果。开展理论学习，坚定理想信念，开展条规教育，常念“紧抠咒”，早打预防针，浇注“防腐剂”。

我积极参加组织的集中学习、集体讨论，在紧张的工作之余，又抽出一定的时间自学。重新学习了《党章》，重点学习了《江泽民同志党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛同志“七一”讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和

违法违纪的危害性，增强了在新形式下拒腐防变的能力，积极做“三个代表”的忠实实践者。

2、坚定信念。始终坚定共产主义和有这个特色的社会主义的理想和信念，是共产党员的立身之本。党的领导干部丧失了理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，提高自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵制住各种诱惑，立于不败之地。

二、以身作则，作好表率

1、带头廉洁自律。廉洁自律是反腐败、加强党风廉政建设的关键。领导干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则，首先要做到廉洁自律，古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”是讲政者必须身正行直，办事公道。广大干部群众对领导干部是听其言，观其行的。如果说的是一套，做的又是另一套，群众是不会信任的，实际上会让其他党员干部和群众上行下效，带坏了党风，带坏了政风，带坏了一方社会风气。因此，领导干部一定要树立正确的权力观和科学观的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。

2、发扬艰苦奋斗的优良传统。始终保持共产党员的情操和气节，加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起改革开放市场经济和执政的考验。认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风廉政建设民主生活会，勇于开展批评和自我批评，增强组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众的监督，不断完善自我，超越自我，为人民群众服务，为教育事业的发展贡献自己毕生的精力。

三、廉洁自律，保持共产党员本色。及时把握廉政建设执行情况。深入群众，听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。要严格按照财经纪律，身先士卒，发挥好模范带头作用。

第三篇：党风廉正建设工作总结

党风廉正个人总结

今年，本人在县委、局党组的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照上级党组织关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，把党风廉政建设工作与业务工作“同部署、同落实、同检查”。紧紧围绕本职工作，从为人民服务出发，不断加强党风廉政建设，现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况和本人廉洁自律情况总结如下：

一、加强学习，铸就拒腐防变的思想防线

1、强化自身素质，提高“防腐”免疫能力。注重廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，浓厚学习氛围，搞活学习形式，扩大学习范围，增强学习效果。开展理论学习，坚定理想信念，开展条规教育，常念“紧抠咒”，早打预防针，浇注“防腐剂”。我积极参加县委党委组织的集中学习、集体讨论，在紧张的工作之余，又抽出一定的时间自学。重新学习了《党章》，重点学习了《江泽民同志党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛同志“七一”讲话和《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，并继续阅读了县组织部发下来的《镜戒》，通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性，增强了在新形式下拒腐防变的能力，积极做“三个代表”的忠实实践者。

2、坚定信念。始终坚定共产主义和有这个特色的社会主义的理

想和信念，是共产党员的立身之本。党的领导干部丧失了理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。在市场经济的形势下，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，提高自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵制住各种诱惑，立于不败之地。

二、以身作则，作好表率

1、带头廉洁自律。廉洁自律是反腐败、加强党风廉政建设的关键。领导干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则，首先要做到廉洁自律，这是每位领导干部必须具备的品格。古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”是讲政者必须身正行直，办事公道。广大干部群众对领导干部是听其言，观其行的。如果说的是一套，做的又是另一套，群众是不会信任的，实际上会让其他党员干部和群众上行下效，带坏了党风，带坏了政风，带坏了一方社会风气。因此，领导干部一定要树立正确的权力观和科学观的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。

2、发扬艰苦奋斗的优良传统。始终保持共产党员的情操和气节，加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起改革开放市场经济和执政的考验。认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风

廉政建设民主生活会，勇于开展批评和自我批评，增强组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众的监督，不断完善自我，超越自我，为人民群众服务，为医保事业的发展贡献自己毕生的精力。

三、廉洁自律，保持共产党员本色。对分管股室进行经常性思想沟通，及时把握廉政建设执行情况。深入群众，听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听下属意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。要严格按照财经纪律，身先士卒，发挥好模范带头作用。

2009年12月11日

第四篇：党风廉正建设工作总结

！动车所党支部纪检监察工作总结

动车组运用所党支部现有干部职工94人，其中党员22人，团员25人，下设党小组2个，行政班组3个。一年来，动车所党支部在上级党委和纪委的领导下，以 “三个代表”重要思想和“十七大”会议精神为指导，深入贯彻落实全路运输工作会议精神，以确保安全生产和满足旅客需求为中心，充分发挥党支部的政治核心作用，团结带领全体员工切实转变动车组检修服务理念，完善检修硬件设施，落实检修工艺标准，规范检修服务行为，全面提高动车组运用、检修质量，塑造了动车组运用所的良好形象。

动车组运用所担负着我局配属的6列动车组的运用、检修任务。车间党支部，在努力创新，建立现代管理制度的过程中，坚持政治工作优势与生产指挥相结合，不断创新工作思路，充分体现“生产工作是船，思想工作是帆，支部班子是舵手”的整体意识，不断探索新形势下党建工作和思想政治工作的方法和途径，创新思想观念，创新工作机制。按照党中央关于加强党风廉正建设的文件精神和“三个代表”重要思想的要求，与时俱进，开拓进取，培养造就了一支思想过硬、作风过硬、技术过硬的检修队伍，为旅客提供着环境优美、灯光明亮、安全舒适的旅行环境，为“和谐”铁路建设、“和谐”郑州局建设做出了贡献。

一、加强党风廉政建设，树立勤政廉洁形象 动车所党支部在上级党委的领导和关怀下，坚决贯彻执行党和国家的方针政策和法律法规，通过加强政治理论学习，不断提高政治敏锐性和鉴别力。坚持理论联系实际，增强指导实践、把握和统揽全局的能力，做到把理论学习的过程作为解放思想、转变观念、深入探索动车组运用、检修的科学优化、谋求车间的科学发展，以推动和转化车间支部抓好党的思想政治建设的动力，努力开创新机制、新形势下动车所党支部勤政廉洁，做好思想政治工作的新局面。

动车所党支部始终把加强党风廉政建设，树立勤政廉洁形象放在首位，深刻认识到加强党风廉政建设，是加强班子自身建设的重要方面，是端正干部作风、凝聚人心，带好队伍的关键环节。一是按照党中央、中纪委和上级党委关于加强党风廉政建设的指示规定，结合支部创建“五好党支部”活动，开展了“正党风、倡廉政、做表率”为主题教育，深入进行党的宗旨教育，党纪党规教育，不断增强在新形势下拒腐防变能力，有力促进了车间党风廉政建设的有效开展。二是带头落实党风廉政责任制，发挥表率作用。坚持“教育是基础”从源头抓起，根据形势发展的需要，广泛开展党性、党风、党纪教育和廉政法规的学习，加强班子成员的党性修养，提高在工作中贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。坚持用邓小平同志建设有中国特色社会主义理论武装头脑和努力实践“三个代表”，从思想上，改造党员干部的主观世界，做到正确对待和使用手中的权力，上对领导负责，下对职工负责，轻看权力，重看责任。三是大力发扬艰苦奋斗的党的优良传统作风，教育广大党员干部自觉抵制拜金主义和享乐主义的思想侵蚀，坚决杜绝以权谋私，切实做到“自重、自醒、自警、自励”，时时处处从严自律，立党为公，执政为民，用共产党员的一言一行、一举一动，教育、影响和带动车间广大党员职工，为广大职工群众树立了勤政廉洁的良好形象。四是认真开展国庆、中秋“双节”期间党员干部的廉政教育，让广大党员干部时刻敲响警钟，做勤政廉洁的模范。

2007年，在全路第六次大面积提速和“和谐”铁路建设的新形势下，车间党支部深入学习中央关于反腐败斗争的论述，认真学习党的十七大精神，贯彻落实部、局和段纪委有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神，把思想统一到党风廉政建设的目标要求上来，研究制定了《动车组运用所党支部廉政建设办法》。广泛开展党内一系列教育活动，把党风廉洁教育活动与当前工作实际相结合，通过党风廉洁教育，进一步提高了党支部班子成员对反腐败斗争的深刻认识，自觉地用各项廉政规定制约自己的行为，自觉接受上级领导和职工群众的检查、监督。自动车组运用所成立以来，车间党支部内没有发现行贿、受贿，利用职权谋取私利的现象，也没有发生利用工作调动、入党等机会收礼受贿，徇私舞弊的现象，更没有车间领导用公款游山玩水、送礼，搞特殊。在动车组运用所建立初期，大量的材料工具、备品购买过程中也没有出现利用职务之便，谋取个人私利的情况出现。动车所党支部用实际行动保证了勤政廉洁的先进性。

二、加强党风廉政建设，做勤政廉洁的模范

在日常工作中，党支部清醒地认识到，增强支部的政治核心和战斗堡垒作用，必须充分发挥每一个支部委员和每一个党员的作用，必须通过每一个支部委员和每一个党员的一言一行来体现，才能确保上级政令畅通。

动车所党支部在深入开展创建“五好党支部”活动中，细化了开展党员“安全屏障”活动措施，紧密联系车间的工作性质和工作内容，明确了在安全生产中做好职工思想政治工作的责任和重要地位。每名支委都对自己的职责进行重新定位，不但把支部建设、党员管理和职工的思想政治工作作为自己的职责，还要把生产任务完成，现场控制、一、二级修、专项修质量、安全责任等工作与各自的工作挂钩，共担风险，从而形成团结协作，齐抓共干的良好氛围。在支部民主生活会上，认真开展批评与自我批评，认真听取支部成员间的意见和建议，通过思想交流和自查自纠，提高了做好勤政廉洁工作的自觉性。自觉遵守民主集中制原则是车间党支部自觉体现党风廉政建设的集中表现，在实际工作中，支部坚持集体领导和个人分工负责的责任制。凡属车间重大问题，都按照议事规则和决策程序办事，充分发扬民主，充分听取每个成员的意见和建议。

动车所党支部坚持“厂务公开”、“班组事务公开”，通过“公开、公正、公平”，努力拓宽广大职工参政、议政的渠道，使职工了解企业，明白家底，营造了车间勤政廉洁的良好氛围。

密切联系群众、关心群众疾苦、甘做群众公仆是动车所支部党风廉政建设中的一项重要内容。支部牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识，踏踏实实为职工群众办好事、办实事，对职工群众反映的热点、难点问题，属于车间范围内的问题及时解决；对不属于车间范围内的问题，认真做好解释工作，并积极向上级有关部门反馈信息。做好困难职工的救济和慰问工作，是车间党支部勤政廉洁的一贯作风，同时车间党支部坚持对职工生病、婚庆、丧事、家庭生活困难和不和的情况做到“五必访”，定期到职工家中进行走访、慰问，在经济上给予救济，在精神给予支持和鼓励，诚心诚意帮助每一名职工群众，使职工群众充分感受到段、车间党支部这两个大家庭的温暖，增强了车间支部的凝聚力和向心力。

三、加强党风廉政建设、努力实践“三个代表” 动车所党支部紧紧围绕上级党组织的中心工作，认真学习十七大精神和“三个代表”的重要思想，努力实践“三个代表”，以加强支部党风廉政建设为重点，以发挥党支部的战斗堡垒作用为目的，带领90多名干部职工牢记“人民铁路为人民”的宗旨，积极开展 “打造亮点、树立品牌”的活动，取得了显著成效。

在围绕建设全路一流动车组运用所而努力奋斗这个发展思路，结合车间工作实际，解决矛盾，推进支部工作。一方面，支部一班人认真学习段党委文件精神，达到进一步解放思想，转变观念，加快发展步伐。一方面召开党员大会、职工大会教育党员、职工要立足本职，精检细修，为实现“和谐”铁路建设的战略目标和建设一流动车组运用所目标的顺利实现而尽职尽责。为了保安全、保稳定，车间党支部以开展“大检查、大整治”活动、“大反思、大讨论及劳动安全专项整治”活动为契机，结合党员“安全屏障”活动，把党内活动同车间生产实际紧密结合，调动党员立足岗位、无私奉献。营造了全员参与“保安全、保稳定、提高动车组检修质量”活动的良好氛围。

2007年，动车组运用所党支部在上级党委的正确领导下，支部班子进一步团结，党风廉政建设进一步加强，工作水平和支部委员的思想政治素质进一步提高；党群、干群关系得到明显改善，工作作风得到明显转变，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，为支部不断加强党风廉政建设和贯彻落实十七大精神,努力建设全路一流动车组运用所奠定了坚实的基础。

动车组运用所党支部 2007年12月19日

第五篇：党风廉正建设工作总结

党风廉政建设工作总结

根据党中央、国务院党《关于实行党风廉政建设责任制的规定》及《新平县2009党风廉政建设责任制责任书》和新平县纪委《关于印发<新平县2009年党风建设工作实施意见>的通知》精神，老干部局党委在县委和县纪委的正确领导下，全局团结一致，认真落实党风廉政建设工作各项规定，加强党风廉政建设，树立廉洁高效机关形象，切实把中央和省市县委关于党风廉政建设和反腐败的各项任务落到实处，使全局党风、政风、工作作风不断得到好转。通过抓党风廉政建设，建设了一个好班子，带出了一支好队伍。目前，全局上下风气正、干劲足、精神好、面貌新。

一、认贯彻落实党风廉政建设责任制，完善各项党风廉政建设工作制度

2009年，局党委十分重视党风廉政建设工作，始终把它党风廉政建设工作摆在全局的重要议事日程，健全和完善了党风廉政建设和反腐败的各项工作。

一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求，及时成立了以党委书记、局长为组长，党委副书记为副组长，党委班子成员及相关科室人员为成员的党风廉政建设领导小组，为切实抓好责任制的落实奠定组织保证。领导小组定期研究党风廉政建设现状，专题分析在贯彻落实党风廉政建

设中存在的问题，为在全办全面开展的党风廉政建设奠定了扎实的思想基础。

二是制定各项工作措施。为做好2009年的党风廉政建设工作，切实把党风廉政建设工作落到实处，结合老干部局工作实际，印发了《县委老干部局党风廉政建设工作计划》，《县委老干部局2009年党风廉政建设工作实施意见》，《县委老干部局党委2009年党风廉政建设责任制考评办法》《县，委老干部局2009年党风建设工作实施意见》，《新平县委老干部局领导班子规范执行“三重一大”集体决策制度的实施细则》。

三是层层签订党风廉政建设责任制责任书，做到分工明确，责任落实。局党委与下属１０个党支部和老年大学、老年人活动中心分别签订了《县委老干部局2009党风廉政建设责任制责任书》，将党风政府建设责任制考核与机关干部考核相结合，与党员民主评议工作相结合，要求每个党员干部对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定，进行对照检查，认真落实党风廉政建设工作各项规定。

二、按照《新平县2009年党风建设工作实施意见》要求，认真做好党风廉政建设各项工作

今年以来，为认真贯彻落实中央、省、市纪委全会、县委十届四次全会和县纪委十届四次全会精神，根据《新平县2009年党风建设工作实施意见》要求，结合我局实际，局党委

认真履行党风廉政建设责任制。

１、严明党的政治纪律，开展深入学习实践科学发展观活动。今年以来，局党委在全体党员中开展坚决维护党的政治纪律促进科学发展教育，进一增强了广大党员干部政治意识、政权意识、责任意识、忧患意识。坚决纠正有令不行、有禁不止，“上有政策、下有对策”的错误倾向，确保政令畅通，深入开展学习实践科学发展活动，树立全心全意为老干部服务的理念，切实推动科学发展重大决策部署的贯彻落实。

２、切实加强领导干部作风建设，密切党群干群关系

为切实加强领导干部作风建设，密切党群干群关系，局局党委组织全体干部职工认真学习孟连县“7.9”事件和“阳宗海水体砷污染事件”案例及“11.28”警示教育等学习材料，从正反两方面的案例中进行剖析，深刻反思，汲取教训，切实加强领导干部党性修养和作风建设。把改进党员干部作风作为促进科学发展的切入点，按照“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，进一步加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。

按照胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会上重要讲话中提出的“六个着力”要求，加强领导干部作风建设。进一步分析领导干部作风建设状况，找准当前党风方面存在的突出问题，加强对领导干部作风状况的监督检查，及时发

现和解决领导干部在作风方面的苗头性、倾向性问题，严肃查处作风飘浮、不负责任、弄虚作假、以权谋私、铺张浪费等问题。

3、加强宣传教育，认真抓好领导干部廉洁自律工作

结合开展深入学习实践科学发展观活动，局党委把教育与管理结合起来，引导党员干部认真学习并严格遵守廉洁自律各项规定，禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益。认真落实十七届中央纪委三次全会提出的廉洁自律五项要求。把严格执纪与必要的组织处理结合起来，认真解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题，加大监督检查力度。

4、认真开展厉行节约，加大制止奢侈浪费工作力度 今年以来，局党委认真执行中共中央办公厅、国务院办公厅《关于党政机关厉行节约若干问题的通知》（中办发

[2009]11号），严格控制一般性支出，大力压缩会议、文件、通信等方面的费用支出。加强源头治理，严格资金使用制度，切实加强对老干部工作专项经费的管理使用。购买办公设备，坚持按照有关规定实行政府采购。严禁领导干部在参加会议、学习、培训期间相互宴请和以“同乡会”、“校友会”、“战友会”等各种联谊活动名义用公款请客送礼。严格控制机关车辆运行费用支出、公务接待费用支出。由于制度严、措施硬，全局上下未发生公款大吃大喝及高消费娱乐和奢侈浪费行为，未发现违规收受现金、有价证券和支付凭证以贵

重物品的问题，未发现利用利用职权和职务影响为配偶、子女及身边工作人员谋私利的问题，未发生领导干部经商办企业、分配集体财产等违纪行为。

5、认真落实党内监督各项制度，着力规范权力运行

局党委认真贯彻执行党内监督条例，加强对民主生活会、述职述廉等制度执行情况的检查。认真落实党员领导干部报告个人有关事项、党委班子认真开展党内询问和质询的制度，积极探索监督的方式和途径，完善权力监督制约机制，重点加强党员领导干部的监督，加强对人财物管理使用和其它关键岗位的监督，严肃查处违规违纪问题。深入推进党务公开，在年内，调整充实了党务公开工作领导小组，完善了党务公开实施方案，及时更新党务公开内容，年内共出党务公开栏内容二期。认真贯彻落实“三重一大”集体决策制度。

6、认真坚持民主集中制原则

局党委始终严格执行民主集中制工作制度，坚持每周召开一次集中例会学习，坚持按时过好党内组织生活，发扬党内民主，推进领导决策的科学化，从而提高班子的决策水平和工作效率。