第一篇:学生工作处处长岗位职责
学生工作处处长岗位职责
一、主持学生工作处工作。全面地负责学生管理,与教务处、招生办、团委密切联系,领导本处人员,组织好班主任队伍,形成强有力的学生思想政治工作体系。
二、组织调查研究,掌握学生思想动向,制定学生思想政治教育计划;组织制订和实施学生管理的各项规章制度;组织制订班主任的工作管理制度并指导其实施。
三、组织开展校园文化建设,负责全校大型文体活动的组织领导工作,检查对学生的日常管理工作。
四、负责审核学生奖、惩事项。
五、负责指导学生会、团支部有关部门的工作落实及各项活动的开展,使学生管理工作正常进行。
六、负责学生管理者岗前培训,做好学生干部队伍建设工作,协助做好管理者调配及其他管理。
七、负责对班主任工作的考核,对班主任日常工作进行检查、记录,制订班主任工作量考核指标。
八、负责学生的日常行为管理,对违纪事件及时处理,做好学生的考勤记录和资料汇总工作,督促班主任进行班风、班貌地建设。
九、定期召开班主任工作会议,及时通报各个班级的情况,发现新情况、新问题认真调查研究,找出解决具体问题的办法。
十、做好学生投诉的处理工作,定期开启学校设立的意见箱,收集、登记、整理有关意见,跟踪落实有关意见的处理结果。
十一、组织本部门人员完成校领导交办的其他工作。
第二篇:学生工作处处长岗位职责
学生工作处处长岗位职责
1、贯彻执行党的教育方针和上级指示,负责全院学生工作组织、协调和管理工作。
2、主持学生工作处全面工作,负责制定全院学生工作计划并组织实施,负责处内工作人员的分工和考核,并对工作人员的晋级与奖励提出建议。
3、负责召集学生工作例会,听取各系学生工作的反映和汇报,协调全校学生思想政治教育和行政管理工作,并指导各系有针对性地开展工作。
4、总结学生工作的经验,负责全校学生工作总结,提出学生教育与管理工作及学生公寓管理工作的建议。
5、遵守财务制度,管理并使用好本处职权范围内的各项经费。
6、深入调查研究,掌握学生思想动态,分析并提出解决办法;
7、负责下列审批和报批工作:
(1)负责上报省市优秀班主任、优秀学生干部、三好学生和优秀班集体的材料;
(2)审批各类奖学金、助学金、贫困生基金、勤工俭学费用;
(3)报批学籍管理的有关材料;
(4)审批与报批违纪学生的处分决定;
(5)报批就业相关材料
8、完成学院领导交办的其他工作。
第三篇:学生处处长工作职责
学生处处长工作职责
1.贯彻党和国家的方针政策,执行学校规定,领导并主持学生处工作,学生处处长工作职责。
2.负责学生处工作计划、总结,规划和规章制度的审定。
3.负责全处工作人员的思想政治教育。
4.主持处务会议,布置上级下达的各项工作,检查,考核处内工作人员岗位职责的执行情况,管理制度《学生处处长工作职责》。
5.分管学生勤工助学工作和大学生心理健康教育与咨询工作。
6.负责本处人员的进修、培训、任用、晋升、职称评定的考核和推荐工作。
7.审核学生处上报、下发的各项计划、方案、报表和文稿。
8.审核、管理学生处经费的开支。
9.组织业务学习,开展学术探讨与研究,促进学生工作的改革和创新。
10.完成上级组织及学校领导交办的其他工作。
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第四篇:财务处处长岗位职责
财务处处长岗位职责
1、在院长的领导下,全面负责财务核算,经营管理和监督工作。管理全体财务人员为发展医院,在财务方面积极探索、创新经营。
2、全面负责医院财务经营处(包括门诊、住院收费处和财务会计室)人事管理和日常行政业务管理工作。
3、负责组织制定、执行有关财经纪律和财务管理的各项规章制度,健全并实施内部控制机制,定期检查财务经营工作,使医院财务工作规范化、制度化、科学化。
4、根据医院战略发展目标和规划,组织编制本单位财务预决算工作,积极地计划并组织实现。
5、负责组织、开展财务收支状况和财务经营分析,并向院领导及时报告财务状况和经营成果及财务工作中的问题,为医院决策和管理提供依据。
6、负责组织协调各种财务关系。
7、审批各项财务收支。审查对外提供的会计资料。
8、审查或参与大型设备、基建工程和药品采购的招投标工作及制定经济合同、协议及其它经济文件。
9、负责医院经济管理,并做好统一的收费价格管理工作,积极组织收入,合理优化支出,努力实现全成本核算,促使各部门降低成本消耗、提高成本意识、努力提高经济效益意识。
10、组织材料物资定额核定和管理工作。确保资产完整和效率。
11、负责对本单位财务会计机构设置,财务人员的考核、任用和调配。负责财务人员的业务学习和思想工作。负责对本单位财务会计机构的设置。
12、负责组织制定,执行有关财经纪律和财务管理的各项规章制度,健全内部控制机制,使医院财务工作规范化,制度化,科学化。
13、负责财务票据和财务会计档案等会计资料管理。
14、做好院领导交办的其它各项工作。
第五篇:教务处处长岗位职责
教务处处长岗位职责
一、主持教务处工作,制定全校教学方面的工作计划,并组织实施,负责全校的教学管理。
二、提出学校专业设置计划,审查各教研室制定的教学计划、教学大纲,并组织检查执行情况。研究开拓办学方案,总结交流教学经验。
三、组织教学研究,研究教学改革重大问题,提出教学改革措施和方案,总结交流教学经验。
四、负责制订教务工作管理条例和规定。负责审批有关考务文件及考务工作计划。
五、负责处理日常教务管理工作的重大问题,统计教师超工作量酬金等。
六、会同有关部门考核教师执行工作规范和工作量完成情况,搞好教师的业务考核,并建立教师业务档案。
七、处理教务管理的有关工作,草拟有关考试的通知和布置有关考务的具体工作,处理考试中的违纪问题。
八、负责试卷库的管理工作,组织对监考人员的培训和对考生的考纪教育。
九、及时做好各科考试(补考)成绩统计。
十、检查、督促和协调学籍管理各项工作的完成。
十一、审核单科结业证书、多科结业证书及由我院开具的各种学籍及成绩证明材料。
十二、根据招生计划制定教材(资料)订购计划、负责教材(资料)发放工作,检查教材资料库的出入总帐和库存情况。
十三、负责检查教学仪器设备使用管理情况。
十四、完成学校交办的其他工作。