关于开展“落实321工作思路,我该怎么办”大讨论活动的通知

第一篇：关于开展“落实321工作思路,我该怎么办”大讨论活动的通知

于集联校关于开展

“落实321工作思路，我该怎么办”大讨论的通知

各学校：

为深入贯彻落实“聊城教育321工作思路”，推动我镇教育工作再上新台阶，根据区社发局《关于贯彻落实全市教育系统“321”工作思路的实施意见》，经联校研究，决定在全镇教育系统开展“落实321工作思路，我该怎么办”大讨论活动，现将有关事项通知如下：

一、讨论内容

各单位要结合工作实际，找准制约农村教育事业发展的思想障碍，进一步解放思想，更新观念。建议围绕以下题目组织开展好大讨论活动：

1、如何更新思想观念，增强主动性、创造性；

2、如何转变教学模式，提高教学质量；

3、如何规范从教行为，改进工作作风；

4、如何创新管理方式，抓好立德树人；

5、如何确保令行禁止，推进工作落实；

6、如何提高个人品位，树立良好形象；

7、如何增强主人翁意识，为学校发展贡献力量。

8、其他需要讨论的事项

二、方法步骤

大讨论活动时间安排在10月下旬至11月中旬，分三个步骤进行。

1、学习教育。组织全体教职员工学习聊城市教育局党组关于明确全市教育“321”工作思路的通知》（聊教党字〔2014〕11号）文件精神，学习哈宝泉局长的一系列讲话精神（在聊城市教育信息网下载），学习区社发局《关于贯彻落实全市教育系统“321”工作思路的实施意见》，统一思想，提高认识，以“321”工作思路为引领，全面加强和改进教育教学工作。

2、讨论交流。在学习的基础上，每教职工要结合思想和工作实际，认真反思和查找思想观念和行为方式上存在的问题，明确前进方向，细化整改措施，使干部教师在思想上受到教育、受到触动。为保证效果，各单位要采取集中讨论的形式，确保出席率和发言率，并且要认真做好讨论情况的记录，及时整理归档。

要紧紧围绕如何提高教学质量、扩大学校的知名度和影响力等问题，广泛征集教职工的意见和建议。每名教职工至少要提出2条建议，中层以上干部至少要提3条意见建议。

3、撰写文章。每名教职工要以“落实321工作思路，我该怎么办”为主题，撰写一篇文章。各单位择优推荐到联校，参加征文评选和演讲比赛活动。

11月25日前，各单位要将组织学习讨论的情况总结报联校。

三、活动要求

1、高度重视，加强领导。各单位要充分认识大讨论的重大意义，思想上高度重视，措施上认真落实，精心部署，周密安排。主要负责同志要切实担负起第一责任人的职责，带头参与，带头学习，带头思考，务必使大讨论活动不走过场，取得实效。

2、联系实际、狠抓落实。大讨论活动一定要紧密联系本单位的实际，特别是要紧密联系自身的思想、工作、作风实际，认真思考在落实321工作思路中自己应怎么办、该怎么做，要以思想认识上的新提高推动工作实践的新进展。

要正确处理好开展大讨论活动与做好日常教学工作的关系，做到两不误、两促进。通过开展大讨论活动，理清工作思路、确定工作目标，把握工作重点，打造各自的育人工作亮点和校园文化特色。

3、加强宣传，树立典型。各单位要积极收集信息，及时报道动态，推荐先进典型，打造一批“看有形象、说有经验、学有榜样”的先进个人和先进集体，对内鼓舞士气、凝聚力量，对外树立于集教育的良好形象。

于集镇联合校

2014年10月29日

第二篇：关于开展大讨论的活动的通知

关于在全局开展“我在事故现场怎么办”大讨论

活动的通知

各执法大队（科室）、环卫处，各区城管执法局（执法大队）：

为进一步强化我局干部职工的交通安全责任意识，不断完善各项应急安全管理制度，提高干部职工的工作责任意识，结合执法管理任务的实际，经局党组研究决定，在全局开展《我在事故现场怎么办》大讨论活动，具体内容如下：

一、指导思想

以全省第十三次党代会和全市第七次党代会精神为指导，全面贯彻落实省、市领导关于近期两起车祸事故的批示精神，坚持安全管理，和谐稳定不动摇，紧紧围绕我局“打造执法铁军，培养快乐团队，构建和谐城管”的总体工作思路，以预防为主，加强监管，落实责任为重点，深化“四定”（定人、定岗、定责、定奖惩）制度建设，加强管理制度的执行力，狠抓应急事故处臵能力，确保安全管理无事故。

二、讨论内容

各单位要以“我在事故现场怎么办”为切入点，根据自身的日常工作，结合此次两起车祸事故教训，认真查找在自己工作中的不足，并设想在遇到各种事故和各种紧急事件中自己会怎么办，应该怎么办，通过讨论，不断提高自身执法管理能力和处臵紧急事件的应急能力。

三、活动范围

本方案适用于各大队（科室），环卫处。

四、活动时间

合理化建议并拿出整改方案；局活动办公室要根据各单位讨论情况进行评比，对队员撰写的优秀心得体会文章进行评比，取前十名进行张榜公布和物质奖励，讨论效果好的大队负责人要在大会上进行发言，心得体会文章写得深刻的队员在大会上发言交流。

六、活动要求

（一）加强领导，精心组织。成立大讨论活动领导小组，各单位要充分认识开展大讨论活动的重要性和必要性，要带头组织、参与大讨论活动，带头查找存在问题，要鼓励广大干部职工畅所欲言，建言献策，集思广益，营造良好的讨论氛围。

（二）突出重点，标本兼治。要紧紧抓住“安全管理，定岗定责，整改隐患，安全教育”四项基础性工作，认真解决思想认识不全面，贯彻落实安全制度不到位的问题，最终要落实到转变干部作风、健全管理制度、提升队员素质、强化责任意识上来。

（三）联系实际，务求实效。要结合本单位人员思想和工作实际，找准安全管理工作存在的问题，有的放矢，不走过场，制定切合实际的解决办法，切实收到成效。

（四）重视宣传，加强督查。局大讨论办公室要编发城管执法简报专刊，刊登队员的精彩文章和言论，城管网要制作专栏进行宣传。各单位也要针对讨论进行有特色的宣传。督查大队要按照文件要求对此次讨论活动进行专项督查，对那些领导不重视导致讨论不深入，组织不得力的单位进行通报批评，情节严重的追究主要领导责任。

第三篇：关于开展大讨论活动的通知

关于持续深化开展“严纪律、转作风、强担当”

大讨论活动的通知

矿属各单位、机关各部室：

为进一步提升服务意识，提升服务水平，提升服务能力，促进职能部门作风建设，更好的服务于基层，经矿党委研究决定,在车间及机关各部门开展为期四天的大讨论活动，现将有关事项通知如下：

一、目标任务 结合“两学一做”学习教育常态化制度化要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，结合思想和工作实际，深入查找在廉洁从业、服务意识、纪律观念、责任担当、工作效率、精神状态、管理和思想对等方面存在的问题，真正实现思想大解放、作风大转变、担当大提升和对标大突破，以实际行动促进提质增效攻坚。

二、活动范围

车间、机关各部门管理人员。

三、活动主题

严纪律、转作风、强担当

四、活动时间

9月25-28日，晚上19:30-20:30。

五、活动方式

1.深入自查讨论。以部室为单位，利用四天的时间，通过召开专题讨论会的形式，重点查摆7个方面问题，一天1-2个主题，部门查找部门问题，个人查找个人问题，部门人员要逐一作个人对照检查发言，认真开展批评和自我批评。在廉洁从业上，重点查找是否存在违反中央八项规定精神、“四风”变相反弹回潮的问题；是否存在私设部门“小金库”，利用职权之便为自身或他人谋取不正当利益的问题，是否存在对服务对象“吃、拿、卡、1 要”的问题，是否存在违规发放各类津补贴问题。在服务意识上，重点查找是否存在对基层上报请示报告不认真及时办理、推诿延误的问题；是否存在工作布置多，检查督办少，工作成效不高的问题；是否存在不深入基层调研，管理不结合实际，考核凭主观印象的问题；是否存在深入基层摆样子，走过场，服务态度不佳，不解决实际问题，作风不实等问题。在纪律观念上，重点查找是否存在不遵守党的政治纪律，热衷于传播小道消息，散布不负责任的言论的问题；是否存在不主动参加党的组织生活，不按规定自觉交纳党费，不按规定报告个人有关事项的问题；是否存在言行不一，会上不说、会下乱说、当面不说、背后乱说，会议形成决议事项，会上有保留意见、会后不坚决执行的问题，是否存在部门之间不和谐，相互对着干的问题；是否存在违反保密规定，给无关人员通风报信，泄露矿相关会议内容的问题。在责任担当上，重点查找是否存在消极应付、部门之间推诿扯皮，不敢担当、不负责任、不干实事等问题；是否存在不主动作为，作用发挥不佳，习惯幕后指挥，不身体力行，事后推卸责任的问题。重点查找是否存在抓工作始终慢半拍，冷处理，不催不办、不推不动，办起事来拖拖拉拉的问题；是否存在上级督办事项和重点工作拈轻怕重、敷衍了事，安排工作不落实、不汇报、不反馈的问题。在工作效率上，重点查找是否存在工作拖拉等靠，工作不积极主动，工作方式方法老套，工作效率低下问题；是否存在工作无计划，工作协调安排不合理，影响整体工作进度等问题。在精神状态上，重点查找是否存在消极怠工、“做一天和尚撞一天钟”，精神萎靡，工作状态不佳，工作干劲不足，守时间、等安排，工作不主动，混日子等问题。在思想和对标管理上，对标先进、查找原因，带头思想对标，制定中长期对标规划，针对管理范围内率先拿出对标方案，转化成可操作的个人岗位对标指标。

矿领导要参加分管部门的专题讨论会，每名矿班子成员至少要参与一次专题讨论会。

2.坚持立行立改。各部门开完专题讨论会后，要在一周时间 2 内根据自身问题，认真制定部门和个人问题清单及整改方案，并张贴上墙进行公示，接受党员群众、服务单位的监督，切实以动真碰硬的态度整治作风，以实实在在的成效检验活动成果。

六、相关要求

1.提高思想认识，加强组织领导。各部门要高度重视、精心谋划、认真安排，落实好专题大讨论时间、方式、内容，抓住关键环节，确保取得实效。部门负责同志要切实履行职责，既做学习讨论的组织者、推动者，又做整改落实的参与者、实践者，形成上行下效、上率下行的良好局面。

2.搞好统筹结合，务求活动实效。各部门要将大讨论活动与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，从深从严从实，真正使大讨论活动成为作风建设转变观念、完善举措、狠抓落实的过程。注重整改方案落实，对落实不力的批评教育，屡教不改者严肃处理。

3.强化宣传引导，营造浓厚氛围。各部门要加大专题大讨论的宣传力度，及时与矿宣传部门联系，多种形式展示自查自纠、集中研讨、立行立改情况，为专题大讨论深入开展营造浓厚氛围。

4.强化日常监督，严肃执纪问责。矿纪检监察部门要强化日常监督，开展大讨论后，对基层及职工群众反映强烈，能够解决而长期得不到解决的问题进行曝光，并对相关责任人进行严肃追责问责。

各二级单位要实事求是地对矿机关各部门的作风建设提出中肯意见，并于9月26日上午下班前以电子版形式报党委工作部；各部门要于9月30日前以书面形式将开展专题大讨论总结情况报矿党委工作部。在各部门开展大讨论活动期间，矿纪委将每天进行检查，对组织活动不力的部门及其负责人进行问责考核。

2017年9月20日

第四篇：关于开展学习讨论落实活动总结

关于开展学习讨论落实活动总结

根据《关于上报学习讨论落实活动总结材料的通知》，我单位党支部将近期开展系统学习讨论落实活动，结合设计工作实际情况，汇报总结如下：

一、精心组织，认真安排

在学习讨论落实活动动员大会后，党支部认真组织召开支部会议，安排和部署我单位开展学习讨论落实活动的各项工作，并结合我单位实际，制定了《关于开展学习讨论落实活动实施方案》，对各个环节的任务进行了细致的研究和部署。

二、广泛动员，明确分工

我单位开展学习讨论落实活动动员大会，由党支部书记、组织委员、宣传委员带头学习文件精神，明确了工作职责和工作任务，并明确工作重点与分工。并将总书记系列重要讲话印制成学习资料，给每一位党员干部发学习笔记本，组织全体党员干部认真参加学习讨论。

党支部提出要在活动的过程中，认真学习党的十八大报告专题辅导和总书记一系列重要讲话精神；深入学习总书记关于“中国梦”的重要论述；认真学习省委书记在全省动员大会上的讲话精神；认真学习市委书记在全市动员大会上的讲话精神；认真学习局党委在全局动员大会上的讲话精神。围绕活动主题，坚持问题导向，通过学习讨论落实活动，统一思想认识，坚定发展信心，净化政治生态，严 格组织纪律，实现弊革风清，把活动的成果切实转化为园区发展和师生发展的有效成果。

三、认真研讨，提高认识

党支部组织领导班子成员召开了学习讨论会。对“加深理解总书记系列重要讲话精神、中央关于我省问题的指示要求和书记的讲话精神”、“深刻理解‘学习讨论落实活动’的重要意义”、“联系实际、聚焦问题、就加强党风廉政建设、干部队伍建设和法治长治建设，谈认识、谈问题、谈根源、谈教训、谈措施”、“根据中央、省、市要求，结合教育实际，提出搞好‘学习讨论落实活动’的具体措施和意见建议”进行了专题讨论。领导班子成员在讨论活动中积极发言，围绕活动主题，结合个人思想、工作实际，实事求是的展开讨论。

四、深入学习，统一思想

党支部组织学习讨论落实活动，通过深入学习总书记系列重要讲话精神，以新时期坚持从严治党的八项要求的六个方面意见为行动纲领，以全单位领导班子成员和党员干部为重点，清醒认识当前反腐斗争面临的严峻形势，深刻剖析党员干部队伍“四风”方面存在的突出问题，准确把握制约我单位发展的主要矛盾。多数党员干部结合思想实际，工作实际积极发言交流，党支部针对全体党员干部学习研讨、发言交流情况，进行了及时总结和再学习、再深入的部署安排。

五、讨论反思，撰写剖析报告

我单位全体党员紧密结合我单位工作和个人自身实际进行认真反思、讨论、深入剖析自身存在问题和根源。我单位存在的问题与不 足之处如下：

1、部分人员存在服务意识不强，服务质量不高问题;

2、改革创新精神不强，思想观念滞后，缺乏市场的竞争意识；

3、工作中还存在迟到早退、有事找不到人、遇事推诿扯皮现象;组织全单位工作人员开展讨论反思会，认真撰写反思剖析报告。在组织开展讨论反思的基础上，形成了领导班子和班子成员个人的反思剖析报告。并召开党员干部大会，把反思讨论的情况向大家通报，听取大家的意见，全体党员干部一致完成反思剖析报告，确保真正把原因弄清楚、搞明白、剖析透彻。

六、整改落实，建章立制

1、宣传学习教育阶段，通过学习文件、召开会议等多种形式进行宣传教育，并传达到每位职工。

2、自查自纠阶段，突出对严重损害群众利益的重点问题，进行认真排查梳理，仔细查找自身存在的问题，深入进行自我剖析，围绕认清问题、纠正错误，逐级层层开展廉政谈话，做到无缝隙、全覆盖。

3、整改和完善制度阶段，主要是要求各科室对存在的问题进行整改，完善各项制度，提高落实制度的执行力。

七、下一步打算

我们将一如既往地认真贯彻落实总书记的一系列重要讲话精神，在市委、区委的领导下，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，把作风建设不断引向深入，不断巩固扩大学习讨论落实活动成果。

1、继续抓好整改落实。学习讨论落实活动最终目的是要解决问 题。不能对整改落实有丝毫放松，要持续保持整治的高压态势。向职工群众公布了整改清单、作出了整改承诺，作出了承诺就要兑现，要说出一条就做到一条，不达目的不罢休。整改落实特别要把功夫继续下在贯彻中央部署的专项整治任务上，下在向职工群众承诺事项的落实上，下在刹住“四风”问题新变异上，下在正风肃纪、防止“四风”反弹上。整改落实要大力宣传整改落实好经验、好做法、好成果，同时曝光反面典型，发挥警示作用，要特别注意宣传群众对整改的感受，让群众来评价整改成效，真正接受群众监督。

2、继续抓好制度建设。作风问题相当顽固、易于反复，抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注重建立长效机制，制度建设不在多而在于精、在于务实管用，要制定符合我单位实际、符合干部队伍作风建设实际、符合群众反映强烈问题实际的制度，防止制度建设中的形式主义。要强化制度执行，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，建立完善

落实制度的监督奖惩机制，以铁的纪律抓好制度的贯彻落实，对违反制度规定的，发现一起坚决查处一起，确保制度出台一个就执行落实好一个；要盯住一个一个具体问题，一个节点一个节点抓，不断正风肃纪，巩固成果，努力形成改作风转作风的新习惯、新常态。

3、继续夯实基层基础。要进一步贯彻落实中央关于加强基层组织建设的要求。要逐一对照中央要求，缺什么补什么。要继续抓好党支部的运行机制建设，健全完善服务群众体系。要充分运用民主评议党员结果，坚持完善专题组织生活会和民主评议党员制度，把建设 系统党支部组织建设的各项任务盯紧抓实、落地生根。

目前，我单位党支部通过精心组织，狠抓落实，确保了学习讨论落实活动开展的有声有色、有质有量，基本达到了预期目标。

第五篇：开展“学习讨论落实活动”情况的报告

开展“学习讨论落实活动”情况的报告

按照####学习讨论落实活动统一安排部署，####自2014年12月26日活动启动以来，####35个支部（总支）、735名党员参加活动。####各级各单位和广大党员领导干部紧扣活动主题和目标任务，认清形势、统一思想、加强学习，围绕活动主题，扎实开展学习讨论落实活动，形成了活动与养建管工作紧密衔接，奋力开创####弊革风清、科学发展的新局面。现将开展活动情况报告如下：

一、细致安排，认真部署，充分认识开展学习讨论落实活动的重要性和迫切性

在####学习讨论落实活动动员大会后，####党委紧急动员安排和部署全局开展学习讨论落实活动的各项工作，把思想认识统一到省委的部署和####的要求上来，切实加强组织领导扎实有序推进学习讨论落实活动。一是迅速展开工作，强化督导检查。成立活动领导机构、工作机构，党政“一把手”亲自抓，班子成员分工负责，精心制定活动方案，认真抓好工作落实，有组织、有计划、有步骤地推进活动开展。二是坚持以上率下，开门搞好活动。各级领导班子和领导干部把自己摆进去，直面问题，揭短亮丑，从细处入手，向实处着力，深刻剖析根源，广泛听取群众意见，主动接受群众监督，着力解决群众反映强烈的突出问题，切实抓好整改，以实实在在的活动成效取信于民。三是注重统筹兼顾、务求取得实效。各单位把开展专项活动作为巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果，推进####事业科学发展的重要抓手，搞好结合，有的放矢，借活动之力破发展难题。活动办公室认真印制学习资料，先后将王儒林书记在全省学习讨论落实活动动员大会上的讲话、省厅####在学习讨论落实活动动员会议上的讲话、省局党委活动要求，省委办公厅《关于坚决制止领导干部大办婚丧喜庆事宜和借机敛财行为的规定》、省纪委《关于在元旦、春节”两节“期间深入落实中央八项规定精神加强监督检查的通知》；党的十八届三中、四中全会精神印制成册，下发全体党员干部学习。

二、认真研讨，明确任务，切实增强政治责任感和现实紧迫感

####各级党组织、纪委和党员领导干部站在巩固党的执政地位的高度，充分认清当前反腐败工作形势的严峻性、复杂性，切实增强机遇意识、责任意识、进取意识，把学习讨论落实活动作为深入推进党的制度建设的重要任务，为建设和谐富裕####提供强有力的政治保障。一是按照####的统一安排，12月26日####召开学习讨论落实活动动员大会，####党委书记####作动员讲话,局长####主持会议，局党委副书记、纪检书记####宣读学习讨论落实活动实施方案。会议站在推进惩治腐败、刷新吏治、依法治理、深化改革的高度，要求广大党员干部始终保持积极主动的精神状态，采取务实管用措施推进活动，坚持两手抓两不误两促进，全力抓好学习讨论落实活动各项工作，最终达到狠抓落实，见人见事见成效。二是召开专题讨论会，####党委中心组1月13日召开专题学习，中心组成员每位成员撰写一篇心得体会并依次发言，交流在学习讨论落实活动中的学习心得，进一步提高开展好活动的自觉性和积极性，全身心投入到学习讨论落实中，推动在####广大党员干部中掀起学习讨论的热潮。

三、精心组织，丰富内涵，全面推动活动深入开展 为增强活动的针对性和实效性，吸引力和感染力，切合活动的主题，####按照方案要求，认真组织、统筹安排，开展了一系列主题鲜明、内容丰富、形式多样的活动，使活动有了更加丰富的载体，有力地促进了局机关领导干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，达到了预期目标。

一是举办局属单位领导干部学习讨论落实活动专题培训班。班子成员领读学习了总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话，学习了王儒林书记在山西省学习讨论落实活动动员大会上的讲话，学习了####在省厅学习讨论落实活动动员大会的讲话。通过培训学习和分组讨论，广大党员干部进一步充分认识到，要从根本上解决素质问题，必须自觉加强学习，紧密结合本行业、本部门以及当前的各项工作实际，才能把新理论、新知识、新技能充分运用到工作实践中，把学习的成果转化为推动工作的思路和举措，成为创新发展的不竭源泉和强大动力。

二是举办活动主题报告会。通过观看反腐警示教育片，并邀请山西省委委党校####进行专题讲座，讲座从####行业领导干部思想层面出发，集中剖析交通系统发生的典型案例，让大家真正从思想上受到警示，始终绷紧廉洁自律这根弦，形成“不想腐”的思想道德防线。主题报告会是####结合学习讨论落实活动为党员干部精心设计的“思想洗礼活动会”，在突出廉政教育这个主题的同时，着眼于政治教育和警示教育，讲座设计科学合理，内容丰富。既有加强作风建设，促进科学发展，又有增强廉政从政意识的正面教育和警示教育。

三是结合党风廉政宣传教育月进行专题培训。邀请了太原市委党校####进行授课，讲座绘声绘色、深入浅出、通俗易懂，受到了党员干部普遍欢迎并深受教育，产生强烈的震憾和共鸣，达到弘扬正风正气，打击歪风邪气，起到比较好的教育效果。####党委在突出廉政教育这个培训主题的同时，还通过党委书记讲授专题廉政党课、各单位党政一把手每人写一篇讨论论文的方式，对当前党风廉政建设和反腐败斗争形势集中研讨交流，进一步促进全局党员干部增强党性意识、筑牢思想防线、明确党纪约束、强化规矩意识，不断增强落实党风廉政建设“两个责任”和推进“六权治本”的积极性，确保培训取得实际成效。

四是开展警示教育，强化引导宣传。####活动办编发简报11期，并通过大同路缘及

#信息为活动深入开展营造了良好的舆论氛围。并认真准备图片、视频、文章等反面教育材料，开展警示教育，教育引导党员干部牢记宗旨意识，拒腐防变，警钟长鸣，全体领导干部谈看法、谈感受、谈做法、谈决心。大家内心受到很大的震撼，普遍表示受到了一次深刻的教育，纷纷表示要以典型案例为戒、警钟长鸣，反省自身，不断加强政治理论学习，提高廉洁自律和拒腐防变的坚定性与自觉性，增强自身免疫力，真正筑牢拒腐防变的思想道德防线，自觉做到廉洁勤政，兢兢业业做好本职工作。

四、揭短见真，深刻剖析，聚焦讨论学习活动真信真抓真改真用

####紧密结合工作实际、班子实际和个人实际，于3月19日召开学习讨论落实活动反思剖析会，####到会进行指导、点评。剖析围绕本次宣教月活动、“优化政治生态、实现弊革风清”主题，在局内开展激烈的交流讨论，####领导班子带头切实将自己摆进去查找差距和问题；全体干部认真撰写了心得体会和对照材料，并纷纷针对自身问题，立说立行，落实整改。通过开展调研、征求意见，围绕查找出的制度缺失、工作漏洞、自身不足等方面存在的问题，聚焦讨论、揭短见真，在学习讨论落实活动以及今后的工作中从5个方面加以整改。一是坚持正本清源，净化政治生态。领导干部站在从严管党、从严治吏的高度，牢固树立带头遵守纪律、自觉接受监督的意识，带头做到为民务实清廉。二是落实两个责任，强化纪检监督。树立领导干部不抓党风廉政建设就是失职，抓不好就是渎职的意识，强化监督管理责任，搞好监督办案工作，推进权力在阳光下公开透明有效运行。三是规范权力运行，实现弊革风清。在认真查找制度、执行、监督等方面存在漏洞的基础上，进一步建立完善有效管用的权力运行体系，结合改革发展的要求，对已有制度进行修改和完善，过时的予以废止。针对在这次活动中查找出的班子和个人存在的问题，研究制定合理的管理制度，进一步加强对权力的约束和对党员干部的管理监督。四是强化作风建设，重塑良好形象。把违反八项规定、“四风”反弹变异、存在的腐败问题等作为强化作风建设的突破口，对准焦距、找准穴位，责任到人，下大力气持续不断抓作风建设。五是优化发展战略，促进####发展。以深入开展“学习讨论落实”活动为契机，按照“六个发展”要求，坚持统筹兼顾，以活动促发展，优化####发展战略，确保####经济实现科学发展。要切实抓好干部职工队伍建设，通过政治学习、业务培训、主题活动等多种形式和方法，提升队伍素质、提高战斗力；通过####文化建设，提升单位综合实力；要培育职工的主人翁意识和责任感，不仅工作能力要过硬，而且要关心单位事务，敢于对领导干部进行监督。要大力弘扬####自力更生、艰苦奋斗、爱岗敬业、无私奉献”的精神，传承老一辈####人的优良传统和作风，鼓足干劲，努力做好####养、建、管等工作，为####优化政治生态，实现弊绝风清做出贡献。

五、专项整治，落实整改，确保学习讨论落实活动取得实效

按照####要求，####从3月开始，开展为期3个月的工程建设领域和行政执法中的腐败现象和突出问题专项治理，进一步规范####系统工程建设招标投标活动，促进招投标各方主体行为更加规范，打造诚实守信的####建设市场环境；进一步坚持依法行政，做到严格执法、规范执法、人本执法、文明执法，加强执法监督，全面提升交通执法水平。

工程建设整治方面：一是规范招投标活动，让符合条件者都可以报名参与投标活动，使竞争对象和选择投标对象更加广泛，消除暗箱操作发生的机会；二是增强制度的针对性，对土地征用中的丈量结果、补偿金额，工程发包、分包、租赁，建设资金的使用和工程材料的来源以及工程设计变更等重要环节，作具体公开明示，接受广泛监督；三是加强监督力度，增强工程建设各环节权力运行的透明度，严格管理程序，建立监督制约与检查机制。通过严厉打击工程建设领域违法、违规、失信行为，进一步规范####系统工程建设招标投标活动，促进招投标各方主体行为更加规范，打造诚实守信的####建设市场环境。

依法行政整治方面：一是强化培训，积极练兵，锤炼过硬的执法队伍。坚持每星期组织路政人员学习####法律法规知识、路政管理业务知识，以及实际操作技能，营造比、学、赶、帮、超的良好学习氛围。二是结合开展学习讨论落实活动的安排部署，狠抓行业作风，路政人员、超限站点、政务大厅要做到亮证执法、文明办案，杜绝态度蛮横、故意刁难和各种形式的吃、拿、卡、要现象。三是坚持开门搞活动，及时向群众公开整治的目标任务、整治内容、进展情况，公布举报电话、电子邮箱等方式，畅通受理群众投诉、举报、反映的渠道，接受群众监督。通过专项整治，力争使执法人员从思想上、作风上、业务和综合素质有一个质的变化，做到严格执法、规范执法、人本执法、文明执法，全面提升交通执法水平，使执法行为进一步规范，纪律作风进一步转变，服务水平进一步提高，人民群众的满意度进一步提升。

迎接检查组检查情况：3月23日，####学习讨论落实活动检查组对####开展活动情况进行了专项检查。检查组通过听取汇报、查阅资料、明察暗访、随机抽查、个别谈话等形式，对####落实中央八项规定精神、学习讨论落实活动专项整治进行检查并给予高度评价。####严格落实中央八项规定要求，制定了包括“三公经费”在内的7个专项整治方案，明确了专项整治重点任务，向文山会海、超标配备公务车、多占办公用房、“三公”经费开支过大等问题亮剑，专项整治效果明显，有力地凝聚了干部职工的力量，调动了工作积极性，转变了工作作风，推动了

#的发展。开展学习讨论落实活动以来，####重点开展了工程建设领域和行政执法中的腐败现象和突出问题专项治理，进一步规范####系统工程建设招标投标活动，促进招投标各方主体行为更加规范，打造诚实守信的####建设市场环境；进一步坚持依法行政，做到严格执法、规范执法、人本执法、文明执法，加强执法监督，全面提升交通执法水平。检查组在检查过程中，要求按照省厅、####工作组要求，高度重视单位作风纪律、党风廉政、两个主体责任实施，促进全局党建党风廉政工作上升到一个新的高度，并对活动中的好做法、好经验进行总结提炼并加以推广。

六、活动开展的主要做法及成效：

活动开展以来，####党委高度重视，始终把这项工作放在心上、拿在手上、落实在行动上，以高度负责的态度，高标准，严要求。

一是在反思讨论剖析和整改落实过程中，####党委班子一班人对反思剖析报告进行了多次讨论研究和反复修改，保证了反思剖析报告的质量；为抓好问题的整改落实，班子成员按照整改责任制的分工和要求，积极组织责任科室抓好整改措施的落实，积极创造条件，按照规定任务要求进行整改，争取早日解决。为搞好体制机制建设，按照职责分工，逐条梳理现有的规章制度，该修订的马上修订，该新建的立即研究制定，在较短的时间内健全完善了各项体制机制。

二是工作主动超前。在这次学习讨论落实活动中，####党委始终注重发挥工作的主动性，主动向督导组请示汇报，工作中遇到困难和问题及时向督导组请示，并严格按照督导组的指示办理。安排专人值守电子邮箱，对督导组的通知在第一时间及时落实，及时上报督导组要求的各种材料和报表；按照整改落实阶段工作安排的规定和要求，主动提前安排每个环节的工作，在做好当前环节工作的同时，提前安排好下一环节的工作，搞好上下环节的衔接，超前运作，争取主动，按时完成各项任务。

三是结合实际紧密。####党委始终注重结合####工作的实际，突出服务百姓，提高####服务水平的实践特色，在抓整改落实、为基层和群众办实事方面扎实到位，使####党委学习讨论落实活动不断深入推进。

通过近三个月来的学习讨论落实活动，单位干部作风、工作效能和社会形象都得到了明显改善和提高。

一是干部作风进一步转变。通过开展持续的整改工作，广大干部职工的纪律意识明显增强，在遵守各项规章制度、按程序办事等方面有了转变；服务观念得到进一步增强，对外办事服务大厅、路政、养护文明窗口，能热情接待、耐心对待，服务群众、服务基层的意识得到了强化和深化。

二是工作效率进一步提高。广大干部职工能自觉提高办事效率，对职责范围内的工作不推诿、不拖拉，对当场能解决的问题立即解决，对因客观原因不能及时解决的耐心细致地做好解释和说服工作。

七、下一步打算

认真贯彻落实总书记的一系列重要讲话精神，在####的领导下，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，把作风建设不断引向深入，不断巩固扩大学习讨论落实活动成果。

1、继续抓好整改落实。学习讨论落实活动最终目的是要解决问题。不能对整改落实有丝毫放松，要持续保持整治的高压态势。向职工群众公布权力清单、责任清单、负面清单、整改清单、作出了整改承诺，作出了承诺就要兑现，要说出一条就做到一条，不达目的不罢休。整改落实特别要把功夫继续下在贯彻中央部署的专项整治任务上，下在向职工群众承诺事项的落实上，下在刹住“四风”问题新变异上，下在正风肃纪、防止“四风”反弹上。整改落实要加强舆论引导，大力宣传整改落实好经验、好做法、好成果，同时曝光反面典型，发挥警示作用，要特别注意宣传群众对整改的感受，让群众来评价整改成效，真正接受群众监督。

2、继续抓好制度建设。作风问题相当顽固、易于反复，抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注重建立长效机制，制度建设不在多而在于精、在于务实管用，要制定符合农业系统实际、符合干部队伍作风建设实际、符合群众反映强烈问题实际的制度，防止制度建设中的形式主义。要强化制度执行，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，建立完善 落实制度的监督奖惩机制，以铁的纪律抓好制度的贯彻落实，对违反制度规定的，发现一起坚决查处一起，确保制度出台一个就执行落实好一个；要盯住一个一个具体问题，一个节点一个节点抓，不断正风肃纪，巩固成果，努力形成改作风转作风的新习惯、新常态。

3、继续夯实基层基础。要进一步贯彻落实中央关于加强基层组织建设的要求。要逐一对照中央要求，缺什么补什么。要继续抓好基层组织建设的运行机制建设，健全完善服务群众体系。充分运用民主评议党员结果，坚持完善专题组织生活会和民主评议党员制度，严格执行“三会一课”，把卫生系统党支部组织建设的各项任务盯紧抓实、落地生根。

2015年4月2日