南开大学语文在线作业

第一篇：南开大学语文在线作业

一、单选题（共 20 道试题，共 40 分。）V 1.魏晋南北朝时期，志怪小说的代表作是（）A.《古镜记》 B.《世说新语》 C.《搜神记》 D.《西京杂记》 满分：2 分

2.《史记》的体裁是（）A.国别体 B.纪传体 C.编年体 D.语录体 满分：2 分

3.“辩丽横肆”是（）的主要特色，标志着先秦叙事散文语言运用的新水平A.《左传》 B.《尚书》 C.《国语》 D.《战国策》 满分：2 分

4.纳兰性德是（）时代的词人 A.宋代 B.元代 C.明代 D.清代

满分：2 分

5.以下属于七言诗的是（）A.《孔雀东南飞》 B.《燕歌行》 C.《陌上桑》 D.《白头吟》 满分：2 分

6.唐代传奇小说的繁荣和成熟期是（）A.初唐 B.盛唐 C.中唐 D.晚唐

满分：2 分

7.晏殊的词集名为（）A.《梦窗词》 B.《珠玉词》 C.《乐章集》 D.《山谷集》 满分：2 分

8.第一个大量写作田园诗的诗人是（）A.陶渊明 B.谢灵运 C.嵇康 D.曹植

满分：2 分

9.《将进酒》的作者是（）A.杜甫 B.陶渊明 C.孟浩然 D.李白

满分：2 分

10.中国小说的雏形期是（）A.魏晋南北朝小说 B.唐传奇 C.宋元话本

D.明清章回体小说 满分：2 分

11.代表中国文言小说的成熟和繁荣的是()A.魏晋南北朝小说 B.唐传奇 C.宋元话本

D.明清章回体小说 满分：2 分

12.请选出不是出于《史记》的典故（）A.破釜沉舟 B.项庄舞剑 C.华亭鹤唳 D.四面楚歌 满分：2 分

13.《诗经•卫风•氓》中运用了比兴的艺术手法，下列句子中没有体现比兴手法的有()A.桑之未落，其叶沃若 B.于嗟鸠兮，无食桑葚 C.桑之落矣，其黄而陨 D.及尔偕老，老使我怨 满分：2 分

14.《与山巨源绝交书》的作者是（）A.嵇康 B.王羲之 C.阮籍 D.向秀

满分：2 分

15.从整个中国文化史的价值角度考量，《水浒传》内容反映了（）A.儒家文化精神 B.绿林文化精神 C.道家文化精神 D.佛家文化精神 满分：2 分

16.“昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路”，这句话的作者是()A.晏几道 B.晏殊 C.苏轼 D.温庭筠 满分：2 分

17.《花间集》产生的时代是()A.南北朝时期 B.唐代 C.五代十国 D.宋初

满分：2 分

18.《虬髯客转》以杨素宠妓红拂与（）私奔的爱情故事为线索 A.虬髯客 B.杜光庭 C.李世民 D.李靖

满分：2 分

19.《兰亭集序》对生死的看法是()A.A.一死生 B.齐彭殇 C.死生亦大矣 D.淡漠生死 满分：2 分

20.“莫听穿林打叶声，何妨吟啸且徐行。竹杖芒鞋轻胜马，谁怕？一蓑烟雨任平生”，这首《定**》的作者是（）A.欧阳修 B.柳永 C.苏轼 D.辛弃疾 满分：2 分

二、多选题（共 10 道试题，共 20 分。）V 1.下面作品的作者是归有光的有()A.《项脊轩志》 B.《先妣事略》 C.《沧浪亭记》 D.《寒花葬志》 满分：2 分

2.下列作品属于曹禺的有（）A.《日出》 B.《北京人》 C.《雷雨》 D.《龙须沟》 满分：2 分

3.下列诗句属于陆游《关山月》中的有（）A.但悲不见九州同 B.笛里谁知壮士心 C.遗民忍死望恢复 D.铁马冰河入梦来 满分：2 分

4.《史记》人物描写的主要手法有哪些()A.A.以事件写人物 B.细节描写 C.场面描写

D.运用对比手法 满分：2 分

5.中国小说在形成和发展过程中具有的特点()A.A.形成较晚，成就较高 B.形成较早，成就较高 C.雅俗分流，双线并行 D.同中有异，风格独特 满分：2 分

6.韩孟诗派是中唐一个有着鲜明艺术风格的诗派，以奇崛著称，下列属于这个诗派成员的有()A.韩愈 B.孟郊 C.李贺 D.白居易 满分：2 分

7.“九叶派”是40年代以《中国新诗》等刊物为中心诗人群，也被称为“中国新诗派”，属于“九叶派”代表诗人有（）A.牛汉 B.穆旦 C.辛笛 D.郑敏

满分：2 分

8.《史记》从体裁上可分为（）A.十二“本纪” B.十“表”八“书” C.三十“世家” D.七十“列传” 满分：2 分

9.柳永词对词体开拓的贡献有()A.大力提倡慢词，改变小令一统天下的局面，使慢词与小令平分秋色； B.变雅为俗，运用通俗的语言表达市民化的生活情调； C.创造性的运用了白描和铺叙的手法； D.是创用词调最多的词人。满分：2 分

10.下面属于李白的诗作有（）A.《将进酒》 B.《行路难》

C.《走马川行奉送出师西征》 D.《长恨歌》 满分：2 分

三、判断题（共 20 道试题，共 40 分。）V 1.陆游的诗歌《关山月》体现了强烈的爱国精神和对于南宋集团妥协投降政策的谴责。A.错误 B.正确

满分：2 分

2.老舍原名舒庆春，字舍予 A.错误 B.正确

满分：2 分

3.《一只特立独行的猪》所揭示的主题是被他人安排或设置的生活是幸运的，像猪一样，可以免于思考，尽管没有自由。A.错误 B.正确

满分：2 分

4.“人生得意须尽欢，莫使金樽空对月。天生我材必有用，千金散尽还复来”出自李白的《行路难》 A.错误 B.正确

满分：2 分

5.“回首向来萧瑟处，归去，也无风雨也无晴。”出自李清照《醉花阴•薄雾浓云》 A.错误 B.正确

满分：2 分

6.《将进酒》题意为请人饮酒，是汉乐府古题，本为汉代乐府铙歌十八首中的一首 A.错误 B.正确

满分：2 分

7.桐城派因为其先驱戴名世和代表作家方苞、刘大櫆、姚鼐都是安徽桐城人而得名 A.错误 B.正确

满分：2 分

8.柳宗元《始得西山宴游记》的题眼是“始”字 A.错误 B.正确

满分：2 分 9.关汉卿所作杂剧多达六十多种，以《窦娥冤》、《救风尘》、《单刀会》为最著名 A.错误 B.正确

满分：2 分

10.韩愈倡导古文运动时提出“文以载道”、“文章合为时而著” A.错误 B.正确

满分：2 分

11.“楚辞”又因《离骚》之名被称为“骚”或“骚体” A.错误 B.正确

满分：2 分

12.纳兰性德（1655－1685）清词人，词以小令见长，多感伤情调，间有雄浑之作。其与曹贞吉、王士祯堪称“京华三绝” A.错误 B.正确

满分：2 分 13.郦道元《水经注•江水•三峡》记叙了黄河沿岸雄伟秀丽的奇景，表现了作者崇尚自然、热爱山水的高雅情怀 A.错误 B.正确

满分：2 分

14.“君不见走马川，雪海边，平沙莽莽黄入天”是《走马川行奉送出师西征》中的诗句，此诗是高适边塞诗的代表之作 A.错误 B.正确

满分：2 分

15.《兰亭集序》一篇古代游宴的名篇，记载了中国文化史上的一代盛大事 A.错误 B.正确

满分：2 分

16.秦观与黄庭坚、张耒、欧阳修合称“苏门四学士” A.错误 B.正确

满分：2 分

17.《搜神后记》又名《续搜神记》，是《搜神记》的续书，《白水素女》是其中的精彩篇章，想像新奇，描写比较生动，对六朝时期“粗陈梗概”的小说观念略有突破 A.错误 B.正确

满分：2 分

18.《搜神记》是志人小说集，由东晋干宝作。《三王墓》是其中一篇，它反应了统治者的凶残暴虐和人民大无畏的反抗精神。A.错误 B.正确 满分：2 分

19.霍小玉在故事里面是一个才貌双全、对爱情执着却清醒，并且具有刚烈的性格和复仇的勇气的女子形象。她爱情的不幸是由于她自己妒忌造成的。A.错误 B.正确

满分：2 分

20.李商隐的《锦瑟》诗歌主题明朗，用平淡的诗歌语言表达了对于恋人的怀念，诗风清丽自然。A.错误 B.正确

满分：2 分

第二篇：中石油 大学语文 第二次在线作业

第1题 选择正确的选项完成原句：回首向来萧瑟处，归去，（）。

您的答案：A 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：填写作品原文句子的题目，请先学习作品原文，然后再选择正确的选项。

第2题 选择正确的选项完成原句：关河梦断何处？（）。

您的答案：B 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：填写作品原文句子的题目，请先学习作品原文，然后再选择正确的选项。

第3题 《张中丞传后叙》中拔刀断指、抽矢射塔的人物是（）。

您的答案：B 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第4题 《五代史伶官传序》的中心论点是（）

您的答案：A 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第5题 唐代古文运动的倡导者是（）。

您的答案：A 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第6题 宋代诗文革新运动的领袖是（）。

您的答案：C 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第7题 “元曲四大家”指（）。

您的答案：D 题目分数：0.5

此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第8题 魏晋南北朝时期的小说属文言小说系统，分()两类。

您的答案：C 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第9题 清代文学创作达到前所未有高度的是（）。

您的答案：B 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第10题 第一篇现代白话短篇小说是1918年5月（）。

您的答案：B 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第11题 30年代小说创作中“社会剖析派”的领军人物是很有社会使命感的作家（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第12题 《再别康桥》中以一个离别的姿势贯穿首尾，点染出离愁别绪的诗句是（）.您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第13题 《赞美》全诗所表达的感情与信念的核心是每一节的结尾（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5

批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第14题 海子在《面朝大海，春暖花开》中表现他不愿面对尘世、而对彼岸终极眺望的诗句是（）。

您的答案：B 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第15题 散文《爱尔克的灯光》要反思的核心问题是（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第16题 巴金《爱尔克的灯光》以（）为线索，结构严谨，笔墨集中，构成了一个完美的意象整体。

您的答案：C 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第17题 王小波在《工作与人生》中认为“人生意义”是（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第18题 曹禺的《日出》用工人们有力的夯歌和灿烂的日出，呼唤一个能给所有人带来幸福 的光明世界。《日出》批判的是（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第19题 下面人物不属于《茶馆》的是（）。

您的答案：D 题目分数：0.5 此题得分：0.5

批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第20题 “五四”运动以来，针对当时的自由体诗缺少节制，过于散漫而提出格律化要求的是（）。

您的答案：C 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第21题 关于宋词下列表述正确的是（）。

您的答案：A,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第22题 关于《定**》（莫听穿林打叶声）下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第23题 关于李清照的《武陵春》下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第24题 评价李清照作词采取“化虚为实”的手法是指（）。

您的答案：A,C 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第25题 关于陆游的《诉衷情》下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第26题 关于辛弃疾下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,C,D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第27题 关于“纵横博大的稼轩体” 下列表述正确的是（）。

您的答案：A,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第28题 明代茅坤编的《唐宋八大家文钞》选辑了（）的作品。

您的答案：A,B,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第29题 《张中丞传后叙》中的典型细节是（）。

您的答案：A,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第30题 明代章回体小说标志着中国大型叙事文学体制的成熟，它的特色是（）。

您的答案：B,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第31题 20年代小说有三大潮流：（）。

您的答案：A,B,D 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第32题 现代小说创作在30年代走向高潮，政治与商业对小说创作的推进或制约都十分明显，形成四大创作潮流：（）。

您的答案：A,B,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第33题 “文革”结束后出现的小说创作潮流中有（）。

您的答案：A,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第34题 评价《狂人日记》的内容“表现的深切”是因为().您的答案：A,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第35题 关于郭沫若的《女神》下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第36题 关于诗人艾青下列表述正确的是（）.您的答案：A,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第37题 关于诗人穆旦下列表述正确的是（）.您的答案：A,B,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第38题 关于《面朝大海，春暖花开》下列表述正确的是（）。

您的答案：A,B,C,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5

批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第39题 关于王小波下列表述正确的是（）.您的答案：A,B,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

第40题 关于曹禺对中国现代话剧的贡献下列表述正确的是（）。

您的答案：B,C,D,E 题目分数：0.5 此题得分：0.5 批注：知识类题目出题基本参照课件中教师讲课的PPT内容，请先听课了解PPT的内容再做题。

作业总得分：20.0 作业总批注：

第三篇：南开组织行为学1在线作业

本次考试结果

第1题(回答错误)下面哪种方法不是问卷调查法的形式？（）

A

是否法

B

选择法

√ C

等级排列法

D

比较法

2.在人们产生错误知觉的思想方法中，有一种是“以点概面”的思想方法，它被称之为（晕轮效应）

3.个体的社会化的途径包括（社会教化与个体内化）4.心理学家霍兰德认为，决定着人们从事职业种类的基本的“个性

定向”有（六种）

5.下列方式不能解除或减少失调的是（消除某一认知因素）

6.决定人的行为的心理基础是（价值观）7.价值观的特性是（稳定性、可变性、差异性）

8.一般而言，员工的出勤率与满意度之间的关系是一种（正相关

关系）9．下列因素不是影响工作满意度的因素是（舒适的工作）10．情绪的功能包括（调控功能；动机功能；信号功能；健康功

能）

11．激发行为并给它以方向性的心理因素是（动机）12．在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理

论是（过程型激励理论）

13．以下哪一个不属于有效激励行为的内容（保健激励）14．动机会由于行为的良好结果而加强，使该行为重复出现；也会因坏的结果而削弱以至消失。这表明了动机具有（强化机能）15．克莱顿对需求层次理论进行修正后，提出三种核心需求是（生存需要、人际关系需要、成长需要）

16．麦克利兰关于需要的理论认为，对人的发展和成长起着特别

重要作用的是（成就需要）

17．组织行为学中把基于群体成员共同特点而形成的群体称为

（友谊型群体）

18．大量事实表明，群体能够给予其成员巨大压力，使他们改变自己的态度和行为，采取与群体多数成员的言行保持一致的行为，这种行为是（从众行为）

19.有他人在场使活动效率提高的现象称为（群体促进效应）20.冲突双方都希望满足两方利益，并寻求相互受益的结果，这属于处理冲突行为意向中的（协作）

21.团队建设的途径包括（角色途径、价值观途径、任务导向途径、人际关系途径）22.下列不属于高绩效团队的条件是（适应环境）

23.冲突的来源有（个人、组织、沟通）

24.一个人的人际关系需求可以分为不同类型，也称为不同的人际反映特质，包括（控制需要；容纳需要；情谊需要；）25．沟通过程中被编码的信息会受到等多个方面因素的影响，包括发送者的（技能、态度、知识、社会文化系统）

26．按信息沟通渠道，可将沟通分为（正式沟通与非正式沟通）27．领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果，取决于（领导者、被领导者、领导工作环境）

第28题(回答错误)28.在“管理方格法”中，（1，1）方格被称为（）

√ A

任务型管理方式

B

贫乏管理方式

C

乡村俱乐部型管理方式

D

战斗集体型管理方式

29.关于授权以下说法不正确的是（在授予下属权力的同时，也将最后对事情的负

责权授出）

第30题(回答错误)个体的差异会导致压力的表现不同，下列不属于个体差异因素的是（）

A

工作经验

√ B

控制点观

C

角色要求

D

人际关系

31.下列关于压力的影响表述不正确的是（压力越大工作绩效越低）

第32题(回答正确)32.在进行压力管理时，可以从任务和角色需求出发，下列方式

不属于其中的是（参与管理）

第33题(回答正确)33.领导行为是一种动态活动过程，具有以下特点(暗示性；激励

性；示范性；互动性)34．一般症候群的压力反应模式中，将压力反应分为不同阶段，分别是（抵抗阶段；报警阶段；消耗阶段；）35．在组织行为学中，将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为（组织

文化）

36．在科学管理中，下列不属于古典管理学派代表人物的是（梅

奥）

37．下列关于科学管理表述正确的是（是管理者与员工一次完全的思想革命）38．在格林纳的五阶段企业成长模型中，为解决硬化的危机须做

出的反应是（协调）

39．企业成长可分为内部与外部成长两种方式，下列表述正确的是（外部成长战略通常在资本市场，通过外部联合、资本集中等方式使企业跨越式发展）40．在进行跨文化管理时，在母公司和当地文化基础之上构建一种新型的国外分公司企业文化，从而促进不同的文化相互适应、融合，这种策略被称为（文化创新策略）

41． “个人一生扮演的角色的整个过程，统合了个体一生中各种职业与角色，并表现个体独特的自我发展形态”的概念是指（生涯）42．著名经济学家、诺奖获得者舒尔茨教授提出的理论是（人力资

本理论）

43．下列职业锚说法表述正确的是（职业锚强调个人能力、动机与价值观的互动）44．下列方式中不属于组织层次的职业生涯管理的是（对老年员工设

计退休计划）

45．斯图尔特提出的H－S－C“三模块”的构成分别是：（人力资本、结构性资本、客户资本）46．下列关于知识经济表达不正确的是（服务业在知识经济时代的作用越来越

低）

47．下列关于知识管理和信息管理表述正确的是（知识管理是对包括信

息在内的企业所有重要知识实施全面的管理）

48．企业知识管理的核心目标是（）

√ A

获取竞争优势

B

知识共享

C

构建学习型组织

D

打造知识团队

49．跨文化管理企业的特性是（行为方式的冲突性；经营环境的复杂性；价值对和信念的多元性；文化认同及融合的过程性；）50．企业知识管理的措施是（调整企业组织结构，将企业建成知识型企业；建立知识管理和知识交流的设施与环境；建立知识企业所需的核心竞争力；设立企业知识主管和知识主管制度；建立学习型组织，创造有利于每位员工互相学习的气氛；）

第四篇：《企业文化》南开在线作业2012

考试科目：课程练习-企业文化

题目总数：50

考试时间 2012-5-15至2012-8-19

最高分 96

剩余次数 4

满分：100

本次成绩：96

本次考试结果

第1题(回答正确)

企业文化理论研究的范围和重点是()

√ A 注重汲取民族传统文化精华和世界各国的优秀文化成果

√ B 注重企业管理模式的研究

√ C 注重理论联系实际，用企业文化理论指导和总结企业经营管理实践

√ D 把价值观、价值体系作为企业生存发展的基础和企业文化的核心进行研究√ E 注重企业环境与企业文化建设关系的研究

第2题(回答正确)

任何企业都有文化

√ A 对

B 错

第3题(回答正确)

企业文化是一种管理方法

A 对

√ B 错

第4题(回答正确)

企业文化的构成要素包括()

√ A 英雄人物

√ B 价值观

√ C 典型仪式

√ D 企业环境

√ E 文化网络

第5题(回答正确)

企业文化的功能包括()

√ A 激励功能

√ B 凝聚功能

√ C 规范协调功能

√ D 导向功能

√ E 效益功能

第6题(回答正确)

()是企业文化的核心

A 企业环境

√ B 价值观

C 英雄人物

第7题(回答正确)

现代企业文化管理模式把()视为企业的主要价值观念，视人力资源为企业中最为宝贵的资源，对激励问题极为重视

√ A 以人为本

B 顾客为中心

C 绩效

第8题(回答正确)

文化网络就是传递信息的渠道

A 对

√ B 错

第9题(回答正确)

作为价值主体，企业是价值的创造者、提供者、贡献者##作为价值客体，企业是价值的享用者、占有者、获取者

A 对

√ B 错

第10题(回答正确)

企业价值观的特点()

√ A 经济性

√ B 稳定性

√ C 约束性

√ D 共享性

√ E 复合性

第11题(回答正确)

从()方面看，企业价值观由职工个人价值观、群体价值观和企业整体价值观这三个层次所构成A 横向

√ B 纵向

第12题(回答正确)

企业价值观的作用()

√ A 企业价值观具有决定企业的基本特征和个性、规定企业发展方向的作用

√ B 企业价值观具有通过满足职工高层次的精神需要，激励职工的积极性创造性，为企业发展提供精神动力的作用

√ C 企业价值观具有约束和规范企业员工的行为，协调企业各项活动的作用

√ D 企业价值观具有能把企业和职工拴在同一目标和信念上的整合作用

第13题(回答正确)

塑造企业价值观的基本原则()

√ A 真正把人放在企业的中心地位，坚持以人为本的原则，以对人的价值关怀为目标，最大限度地调动人的积极性

√ B 坚持企业利益和企业社会责任相统一，在履行社会责任的前提下，实现利润的最大化√ C 坚持顾客至上，消费者优先的原则，实现企业与顾客双方利益都得以实现的双赢目标√ D 企业应当从为两个文明建设服务的高度，确定自己的价值取向

第14题(回答正确)

经营哲学是企业精神的核心，也是整个企业文化的核心

A 对

√ B 错

体现企业价值观念的企业精神，大体上可分为()

√ A 以对国家和社会多作贡献为特色的企业精神

√ B 以人才至上、以人为本为特色的企业精神

√ C 以顾客第一、服务至上为特色的企业精神

√ D 以创新开拓为特征的企业精神

第16题(回答正确)

企业家精神包括()

√ A 追求卓越精神

√ B 冒险精神

√ C 求实精神

√ D 创新精神

√ E 献身精神

第17题(回答正确)

企业家精神的作用包括()

√ A 启示作用

√ B 示范作用

√ C 教育作用

√ D 推动作用

第18题(回答正确)

()是社会公众对企业总体的、概括的、抽象的认识态度和评价

√ A 企业形象

B CIS战略

第19题(回答正确)

企业形象的特征包括()

√ A 整体性和多维性

√ B 动态性和相对稳定性

√ C 客观性和主观性

√ D 表层性和深层性

第20题(回答正确)

CIS战略与企业形象是两个既相互关联，又有重要区别的概念

√ A 对

B 错

第21题(回答正确)

()是CIS战略导入的最初阶段

√ A 提案阶段

B 调研阶段

第22题(回答正确)

企业形象专题策划的形式有()

√ A 信息交流性活动

√ B 促销性活动

√ C 庆典纪念性活动

√ D 新闻发布性活动

√ E 赞助性活动

企业文化氛围的类型有()

√ A 自由宽松型

√ B 严肃等级型

√ C 宽松等级型

√ D 家长专制型

√ E 灵活多样型

第24题(回答正确)

营造物质环境氛围就是有效利用空间布局、色彩、形状等艺术表现手法，设置各种工作、生活设施以及实物、图片展览、宣传栏等

√ A 对

B 错

第25题(回答正确)

()直接影响着企业的文化管理效果

A 企业文化氛围

B 企业制度氛围

√ C 企业精神氛围

第26题(回答正确)

影响企业文化的外部因素有()

√ A 知识经济时代

√ B 市场经济体制

√ C 经济一体化

√ D 中国文化传统

第27题(回答正确)

文化的作用机制是中性的，它有积极的一面，也有消极的一面

√ A 对

B 错

第28题(回答正确)

文化力一方面调节、干预人的行为，在价值与精神层面上调节着人的力量，使之与整个文化价值体系的方向保持一致##另一方面又培育、激发人的内在信念、情感、理性的文化能量，使人们获得源源不断的力量源泉，并形成文化合力

√ A 对B 错

第29题(回答错误)

文化的运作与管理既可以靠指标和行政命令，也可以依靠机制，依靠企业文化诸要素相互作用、相互制约而形成运作方式，自觉地推动企业文化正常运转或形成惯性

√ A 对

B 错

第30题(回答正确)

企业文化的传播媒介包括()

√ A 符号媒介

√ B 人体媒介

√ C 实物媒介

√ D 大众传播媒介

内部沟通的作用表现在()

√ A 有利于员工共识的实现，使企业形成坚强的团队

√ B 有利于调动员工参与公司管理和决策的积极性

√ C 有利于满足员工心理需要，改善人际关系

√ D 有利于员工更新知识，转变观念

第32题(回答正确)

()导致文化交遇

√ A 文化移动

B 文化传播

第33题(回答正确)

文化的作用结果使主、客国文化特质中可融的部分相互吸收和融合，不相融部分产生相斥和碰撞，跨文化问题就产生了

√ A 对B 错

第34题(回答错误)

高度关系文化喜欢立即进入工作程序、以法律契约来达成协议的文化

√ A 对

B 错

第35题(回答正确)

霍夫施泰以()为坐标，分析了53个国家及地区的文化异同

√ A 权力差距

√ B 集体

√ C 个人

D 国家

第36题(回答正确)

对中国文化影响至深的是()

A 道家学说

√ B 儒家学说

第37题(回答正确)

理性主义和逻辑模式在西方文化起源和发展中起着重要的作用

√ A 对

B 错

第38题(回答正确)

文化差异归根结底是()的差异

√ A 民族

√ B 环境

√ C 历史

√ D 意识形态

第39题(回答正确)

跨文化管理的特征包括()

√ A 管理模式的多样性

√ B 主体文化的民族性

√ C 管理的先进性

√ D 管理主体与客体异国化

√ E 不断的发展性

第40题(回答正确)

跨文化管理是融合文化意识的管理，在跨国企业中应大力塑造融合文化的人力资源。他们应该具备()等特点

√ A 融合文化的能力

√ B 决策能力

√ C 对突变文化环境的应变能力

√ D 信息传播能力

第41题(回答正确)

()是企业文化外在的综合体现，是社会公众，特别是用户、消费者对一个企业的评价和印象 √ A 企业形象

B 企业行为规范

第42题(回答正确)

拥有明确的、富于创新性的价值观，员工自我表现实现意识强，企业领导善于开拓进取。这样的企业文化类型属于()

A 病态涣散型

B 被动防卫型

√ C 主动建设型

第43题(回答正确)

建设优秀企业文化的过程包括()

√

√

√

√ A 集体动员B 先进组织化C 设立诱惑D 全员进步

第44题(回答正确)

在相同或相似的社会历史背景、民族文化传统及生活风俗习惯的影响下，企业文化也存在着共性

√ A 对

B 错

第45题(回答正确)

美国企业文化的核心有()

√ A 突出个人能力，强调个人作用

B 团队精神

√ C 重视管理硬件，追求理性化管理

D 人文关怀

第46题(回答正确)

华人企业的企业文化，其灵魂是中国传统文化中的儒家思想和道家思想

√ A 对

B 错

第47题(回答正确)

欧美企业文化可以归结为灵性主义，日本、华人企业文化可以归结为理性主义

A 对

√ B 错

第48题(回答正确)

中国传统文化的历史优点有()

√ A 积极的入世精神

√ B 顽强的再生能力

√ C 强烈的道德色彩

√ D 注重“中和”的思想方法

第49题(回答正确)

崇德重义的思想直接引申出重视人才，尚贤任能的观念

A 对

√ B 错

第50题(回答正确)

中国传统文化对现代企业文化建设的独特功能和积极作用是()√ A “以人为本”的人力资源思想

√ B 和谐与竞争相结合的“双赢模式”

√ C “义利统一”的企业伦理

√ D 开拓创新的企业追求

第五篇：人力资源管理-南开2012在线作业判断题

1.根据组织的发展及时对职务分析进行调整和修订，以保证工作分析文件的适应性和适用性属于工作分析的结果表达阶段 √ B 错

2.工作设计中涉及的环境因素主要包含经济技术环境因素和社会心理环境因素√ A 对

3.群体互补原理是指使不同素质的人员搭配合理，从而实现人尽其才、物尽其用 √ B 错

4.人力资本投资不一定是投资中收益最高、获利最大的投资 √ B 错

5.人力资本投资所产生的人力资本存量的增加具有绝对性指的是人力资源在竞争中体现出个体之间技能的差异√ B 错

6.人力资源（HumanResource）是指一定时间、一定空间地域内的人口总体所具有的劳动能力的总和√ A 对

7.人力资源管理的重心在于调动人的积极性，发掘人的潜能√ A 对

8.使用员工特性评价方法有时难以说服被评价者认可绩效评价等级 √ A 对

9.失业是劳动力流动产生的最严重的副作用，但同时是进一步流动的前提条件 √ A 对

10.绩效工资是指按照员工的贡献支付报酬 √ B 错

11.计时工资制是根据劳动成果数量计发的劳动报酬√ B 错

12.建立科学化、量化和规范化的工作评估体系对于实施奖金激励制度具有十分重要的作用和意义√ A 对

13.人力资源规划是整个部门计划的一个部分，只包括本部门在人力资源方面的总体规划，而不涉及某些具体业务计划√ B 错

14.柔性管理强调“开发人的心理资源”，在研究人们心理和行为规律的基础上，采用强制方式，在人们心目中产生一种内在的说服力√ B 错

15.退休、伤残和死亡属于员工流出中的自然流出√ A 对

16.行为定位（锚定）等级法不利于引导和监控员工的行为√ B 错

17.行为观察评价法对员工的绩效评价具有较强的客观性，有利于减少评价中的偏见√ B 错

18.由有经验的专家或管理人员对某些问题的分析或管理决策进行知觉判断与预测的方法称为德尔菲法√ A 对

19.在面试提问的过程中，主考官并不需要掌握相关的技巧，直接发问即可√ B 错

20.“社会人”假设认为人不是为经济利益而生存，人们工作的动机不在于物质利益，而在于工作中的社会关系√ B 错

21.试用期满时，新员工仍不能满足职位要求，须将其辞退√ A 对

22.双因素激励理论由美国心理学家赫兹伯格于20世纪60年代通过调查提出√ B 错

23.行为定位（锚定）等级法不利于引导和监控员工的行为√ B 错