“三分三改”2012年上半年度工作总结

第一篇：“三分三改”2012年上半年度工作总结

“三分三改”2012年上半年度工作总结

根据温委„2012‟1号文件《关于进一步推进城乡统筹综合改革的若干意见》文件精神，龙港镇“三分三改”工作在县委、县政府的高度重视下，在镇委、镇政府的直接领导关心和指导下，我镇股改地改工作已经全面铺开，现对2012年上半年“三分三改”工作总结如下：

一、建立工作组织，做好前期动员

①我镇成立股改地改工作领导小组，制定有关的奖惩制度（龙委„2012‟80号文件）。

②在龙港电视台播放“三分三改”专题片；在村办公室宣传栏、菜市场及道路叉路口等地张贴相关标语、悬挂相关横幅；组织大学生村官到各村宣传分发股改、地改宣传册34200份。③对龙港镇17个社区171个村组织4次股改、地改培训共计参加人数2052人次。

④与各社区签订“三分三改”目标管理考核责任书, 要求每月以不低于10%的速度推进，争取8月份全部完成。

二、“股改”、“地改”全面铺开

①目前“股改”工作进展情况：全镇171个股改行政村，已启动股改村148个，已上报镇政府批复核准村数116个，已完成16个，仍有23个村未启动股改工作。其中海城、龙浦、湖前、凤江、芦浦等5个社区“股改、地改”进度都很慢，启动村数未过半。②目前“地改”工作进展情况：全镇152个地改村（其中19个村无需地改）已启动地改村109个，已上报镇政府批复核准村数96个，已经完成4个，仍有43个村未启动地改工作，整体进展缓慢。

③针对“股改、地改”整体进度缓慢，经了解主要存在以下几点问题：

1.存在等待心理、畏难情绪。因全镇人事调动，部分干部工作状态不佳，担心在股改、地改过程中出现失误，存在应付拖延、等待心理，不愿意主动积极开展工作。

2.政策不了解，思想不统一。个别村村干部顾虑土地、经济等利益受损，存在看、等其他村的观望心理；部分村村情复杂，干部不团结思想不统一，面对改革攻坚任务，难以开展工作。

第二篇：村三分三改总结

**村“三分三改”工作总结

为了深入贯彻落实党的十七届三中、四中、五中、六中全会精神和省委“两创”总战略，按照市委、市政府，区委、区政府，街道党工委、办事处《关于加快城乡统筹综合改革的实施意见》，全面加强我村农村集体资产改革“三分三改”工作，现就我村总体工作总结如下：

一、前期准备阶段

通过在村宣传栏、及道路叉路口等地张贴相关标语、悬挂相关横幅，向村民分发《致广大村民就开展集体资产产权制度改革试点工作的一封公开信》等方式对广大村民进行三分三改政策宣传。

3月5号召开村级班子会议，成立股改、地改工作领导小组，由支部书记王少山担任组长，村主任王芝友担任副组长，下设三个工作小组（政策宣传组、资产清查组、人员排摸组），制订股改、地改实施计划；4月12日召开三分三改第一次村民代表动员大会，表决通过改制决议，向村民宣传三分三改工作精神；张贴股改、地改公告。

二、组织实施阶段

5月份，全面开展人口清查和土地、林地的调查以及清产核资工作。全村分七组入户进行人口登记调查表核对，经核实后，村民签字确认，5月10日进行人口、土地、林地公示，以及清产结果公示。以“资产量化，股权固化，分配细化，操作易化”为原则拟定股改实施方案（草案）、并通过召开各种类型的会议、座谈会、走访、征求意见，征求意见后进行完善，形成较为可行的实施方案（草案），8月4日份召开社员代表大会，提交通过股改实施方案（草案），一并实施通过土地合作社决议。方案经街道批复后对全村进行公告。

在截止7月10日24时后，核对本村迁入迁出和非转农、农转非等人员变动情况，再次召集村民签字确认每户每人享受情况，最后整理编制股东清册、土地合作社社员清册，于8月7日进行公示。经汇总，全村股份经济合作社社员1151人，共11795股，入社社员总计216户，承包土地面积总计222.75亩。

为明确两个合作社的职责、股权量化、组织机构、财务管理、收益分配等，拟订股份经济合作社和土地合作社章程（草案），并拟定董事会、监事会人员名单报和土地合作社社管会、社监会候选人名单报街道核准批复。8月14日份召开我村两个合作社成立大会会议，审议并通过章程，选举产生两个合作社的组织机构，并宣布两个合作社成立。

三、整理归档，总结经验

针对“股改、地改”工作整体开展情况，总结以下几点经验：

1、政策要了解，思想需统一。村集体班子积极参加专题培训，了解三分三改政策精神，召开多次村两委会议，在思想上统一，在初期开展工作中起到至关重要的作用。

2、克服畏难心理，耐心回答村民疑问。针对全村复杂的人口、资产等各种情况，村两委首先要不怕难，积极展开宣传工作，主动向村民宣传三分三改政策精神，耐心回答部分村民对三分三改工作的不

了解和疑问。

3、坚持公平公正，按政策办事。在三分三改工作开展过程中，着重领会《浙江省村经济合作社组织条例》、《关于加强村经济合作社组织建设的若干意见》（浙政办发[2008]68号）、《关于进一步加快城乡统筹综合改革的若干意见》（温委[2012]1号）、《关于进一步推进城乡统筹综合改革的若干意见》（温龙委[2012]1号有关精神，以二轮承包情况为参考，以现有农业人口为基准，统筹兼顾，因地制宜、合理确定参加量化的对象和分配比例，实现村集体资产产权、地改股权股份化。针对部分村民的其他要求，村两委班子坚持按政策办事，深刻贯穿地改--定量不定位，股改--定股不定额的原则，保证每位社员的利益，公平公正地处理问题，得到了全部社员的认可。

**街道**村

2012年8月31日

第三篇：天凤村三分三改总结

天凤村“三分三改”工作总结

根据温龙委[2012] 1号文件《关于进一步推进城乡统筹综合 改革的若干意见》文件精神，天凤村“三分三改”工作在区、街道党工委的高度重视下，在街道办事处和分管领导与天河街道三资代理服务中心的直接领导关心和指导下，我村股改、地改工作已经基本完成，现对 2012 年我村“三分三改”工作总结如下：

一、建立工作组织，做好前期动员

①村两委班子参加区、街道组织的三分三改专题会议；成立股改、地改工作领导小组，制订股改、地改实施计划；3月份召开三分三改第一次村民代表动员大会，表决通过改制决议，向村民宣传三分三改工作精神；张贴股改、地改公告。

②在广播定期播放“三分三改”宣传片；在村宣传栏、及道路叉路口等地张贴相关标语、悬挂相关横幅；向村民分发《致广大村民就开展集体资产产权制度改革试点工作的一封公开信》

③5月份，全村分六组，全面开展人口登记调查表，经核实后，村民签字确认，并进行人口调查公示；制订村清产核资方案，开展清产核资，清产结果公示，登记造册。召开三分三改第二次村民代表大会，公布进程。

二、“股改”“地改”工作全面铺开、①拟定股改、地改实施方案草案，张榜公告征求意见，7月份召开三分三改第三次村民代表大会，并通过实施方案草案。

②实施方案请示上报经街道批复，公告实施方案。在截止7月10日后，核对本村迁入迁出和非转农、农转非等人员变动情况，再次召集村民签字确认每户每人享受情况，最后整理编制《天凤村股份合作社股东名单》、《天凤村土地合作社申请入社社员名单》清册，进行公示。经汇总，全村股份经济合作社共17775股，土地合作社共1424人。③拟订章程草案，章程和董事会监事会人员名单报接到批复核准后，8月份召开我村股改地改成立大会暨第一届股东代表大会第一次会议，审议并通过章程，选举村董事会监事会人员，董事长就职讲话。④区批复成立天凤村股份经济合作社、天凤村土地合作社，8月23日进行挂牌仪式，即填制并发放股权证书工作。

三、整理归档，总结经验

针对“股改、地改”工作整体开展情况，总结以下几点经验：

1、政策要了解，思想需统一。村集体班子积极参加专题培训，了解三分三改政策精神，召开多次村两委会议，在思想上统一，在初期开展工作中起到至关重要的作用。

2、克服畏难心理，耐心回答村民疑问。针对全村复杂的人口、资产等各种情况，村两委首先要不怕难，积极展开宣传工作，主动向村民宣传三分三改政策精神，耐心回答部分村民对三分三改工作的不了解和疑问。

3、坚持公平公正，按政策办事。在三分三改工作开展过程中，着重领会《浙江省村经济合作社组织条例》、《关于加强村经济合作社组织建设的若干意见》（浙政办发[2008]68号）、《关于进一步加快城乡统

筹综合改革的若干意见》（温委[2012]1号）、《关于进一步推进城乡统筹综合改革的若干意见》（温龙委[2012]1号有关精神，以二轮承包情况为参考，以现有农业人口为基准，统筹兼顾，因地制宜、合理确定参加量化的对象和分配比例，实现村集体资产产权、地改股权股份化。针对部分村民的其他要求，村两委班子坚持按政策办事，深刻贯穿地改--定量不定位，股改--定股不定额的原则，保证每位社员的利益，公平公正地处理问题，得到了全部社员的认可。

天凤村股份经济合作社天凤村 土 地合 作 社二〇一二年八月三十日

第四篇：三1班课改工作总结

中山小学三1班2014年春季

学期课改工作总结

一个学期的课改让我积累了不少经验，现总结如下：

一、认识新课改，为实施奠定理论基础。

只有认清看透了新课改，才能谈得上较好地实施。所以，我熟悉了课程改革的目标，认识课程结构，了解新课程的标准以及新课程中的核心理念。为实施积累一点理论指导，使自己在实施中有了方向、原则。

二、转变自己的教育观念。

观念是行动的灵魂，教育观念对教学起着指导和统率的作用，有了新的观念才有新的教学改革，因此，我通过自学，参加培训，反思或与同事讨论，来提高自己的认识，强化自己的责任，从教师角色、教师行动、师生关系、学习方式等方面改变自己以往的观念，使自己的观念与新课程的方向协调一致，只有这样才有可能焕发出教学的生命力和创造力。

三、引导学生转变学习方式。

传统的教学方式导致人的主体性、能动性、独立性不断销蚀，过分强调接受与掌握，窒息人的思维和智力，摧残人的学习兴趣和热情，所以，教学时我首先引导学生在情景中发现问题，力求他们会提问题，同时与同学合作，通过观察、做游戏、模拟等形式寻找解决问题的办法，也就是说，在学习上，我提倡一种自主合作的探究学习方式，培 养他们乐于动手，勤于实践的意识和习惯。因为我相信，只有自己挖空心思想出来的，记忆才会更犹新，只有亲身经历过、体验过，人才会有所收获。

四、抓住课改的特点进行教学。

低年级语文教材，主要是以识字为主，识字课内容丰富，形式多样，在教学中，我引导学生通过多种形式来识记生字、词。注意每组教材在内容上的联系，从整体上先把握教材内容，然后来设计教学方案。在阅读教学中，首先重视了朗读的指导，在学生读正确、流利的上指导学生读出感情，要利用多种形式来读、并要鼓励学生独立思考，质疑问难，培养了他们勤思善问的习惯和提出问题，解决问题的能力。

五、开展了丰富多彩的语文实践活动。

在教学中，要努力开放，充分利用语文课程资源，开展了丰富多彩的语文实践活动。在教学中，我采用了游戏、唱歌、猜谜语等方式，引进课堂教学，使学生在生活中学语文，用语文。

在语文教学中，我努力改进课堂教学，取得了较好的成绩，顺利地完成了语文教学任务。今后还要取长补短，学习新的教学经验，为创建高效课堂而努力奋斗。

黄彩晨

2014年6月26日

第五篇：三议一行工作总结改

“三议一行”工作总结

我镇推行“三议一行”工作机制，加强农村基层民主政治建设，规范村务管理工作，促进了农村经济发展和社会稳定，充分调动了广大农民全面建设小康社会的积极性，现将工作总结如下：

一、实施方法

1、加强宣传教育力度，提高了干部群众的思想认识 一是利用新闻媒体广泛宣传《村委会组织法》，扩大村民自治的社会影响；二是召开座谈会、研讨会等活动，研究探索做好村务公开工作的有效方式和途径；三是充分发挥墙报、广播、村务公开栏等宣传工具，宣传村民自治和村务公开工作。通过开展多种形式的宣传教育，使农村基层干部群众充分认识到推进村务公开工作的重要性和必要性，全面贯彻落实“三个代表”重要思想和有效实施村民自治，推进防腐倡廉，切实转变干部工作作风，改善干群关系，加强民主管理和民主监督。

2、规范村务公开程序，实施广泛的民主监督

村务公开是实行民主管理、民主监督的重要内容，是村民参与村民自治和实现民主权利的重要形式。在村务公开前，将村务公开内容交由村民代表、民主监督（理财）小组审查并当场接受质询；村务公开日时设立意见箱，安排专人当场听取意见；村务公开后五日内，村党支部、村委会召开专门会议分析研究群众反映的意见，并及时将处理结果反馈给村民。重点加强对村民的民主法制教育，不断增强民主法制观念，增强参与村务管理、监督的意识，增强当家作主的意识。

3、高标准严要求，提高村务公开的质量

切实按照《村委会组织法》规定的内容和县委的要求，做到一般村务按时公开，重大村务及时公开。在深入调研的基础上，着重解决村务公开内容不全、不实等问题，尤其是要克服“重财务、轻村务”，“重形式、轻内容”，“重一般、轻热点”的思想。根据村民的文化素质，按照简洁明了的要求，会同农业部门适当修改财务表式，增加村务分开内容，使村务公开的内容更贴近群众，使村民看得清楚、看得明白、便于管理监督。进一步健全全村统一的村务（财务）公开制度，规范村务公开的内容。

4、明确职责，加强了村务公开的检查监督

建立以主要领导为“第一责任人”，分管领导具体负责、包村干部积极配合，基层组织指导村务公开民主管理的业务工作体系，切实加强监督检查。组织专门人员采取随机抽查的办法，对全村村务公开工作进行检查，及时通报有关检查情况。

二、工作成效

1、“三议一行”工作机制的实行，加强了村级权利体系的制衡，减少了因村级事务管理不规范、村务公开透明度不够、村级干部权力滥用而引发的各种纠纷和集体上访事件的发生，在很大程度上化解了干群矛盾，加强了农村的稳定，推动了新农村建设的进程。

2、“三议一行”工作机制的实行，在很大程度上保证了农村居民对本村事务的知情权和参与权，极大的调动了村民参与本村事务的积极性，减少了责任的相互推诿，提高了村级事务的办事效率，村民从中获益良多，更加激发了参与热情，形成了一个良性循环。

3、“三议一行”工作机制的实行，使村内事物严格的按照流程图进行，有了一个规范的程序，广泛的吸纳村两委班子和广大村民的意见，起到了集思广益的作用，避免了以前的“一言堂”和“家长制”的决策方式，提高了村级决策的科学性、政策性、可行性和效益性，切实维护和发展了群众利益。

三、存在问题和改进方法

1、“三议一行”工作机制的实行，在我镇取得了可喜的成果，但是我们不能因此而忽略在实施过程中发现的诸如一些村推行不力、两委班子不和、以及村民知情权和参与权没有得到较好时保证的现实问题，因此在今后的工作中，我们必须提高认识，努力做到具体问题具体分析，针对存在问题的村的实际情况，积极寻找解决办法，把“三议一行”工作机制落到实处。同时对于实施情况较好的村要加以鼓励，总结先进经验，在全镇推广，开创全镇各村工作齐头并进，蓬勃发展的良好局面。

2、对一些推行“三议一行”工作机制不积极，工作落实不到位的村，镇分管领导亲自谈话，了解其原因，并提出切实可行的解决方案，督促其认真实行“三议一行”工作机制，并定期向分管领导汇报进展状况，提交工作会议记录。各包村干部要加强监督，帮助各村两委班子积极开展工作，对发现的问题及时进行总结。

3、对于两委班子存在矛盾的村，包村干部详细了解其具体原因，并积极加以协调。对于一些矛盾无法进行调节的村，在征得大多数村民同意的前提下，对村两委班子进行改选。