英文模拟面试 主持词

第一篇：英文模拟面试 主持词

English Simulating Interview

Time flies, we`re now sophomore, and the graduation is coming.With the graduation , here comes the crossroad for us: Looking for a job?

Seeking further education?

Or going abroad?

………

No matter what we`re going to do, we must pass an interview first.With the development of our society and the globalization of the economy, the form and the request differ from that in the past.Nowadays, more and more companies choose to recruit people using English.In order to meet the needs of the community, the development of the economic, to meet new challenges, we must make ourself an international talent!

Interview means a lot to all of us, perhaps our life will be changed just because of one Interview.Therefore, it is very necessary for us to master some skills of the interview and learn something about the interview procedures.Of course, ability is the most important.In this modern society, almost everything is nationalized, let`s make ourselves Qualified international talents.“English Simulating Interview” will be the beginning of your life success.“English Simulating Interview” help you to succeed.The specific procedure of this activity:

2-3 minutes of self introduction,Prepared questions and answers,Impromptu questions and answers,Talent show.standurd for evaluation scale of marks marking scheme(100 marks split):

ⅠPersonal image(20 marks)

ⅡLanguage ability(40 marks)

ⅢComprehensive ability(40 marks)

第二篇：模拟面试大赛主持词

唐山学院首届模拟面试大赛主持词

请大家就坐并保持安静，我们的比赛即将开始！为保证本次比赛的顺利进行，请大家将手机调成静音，文明观赛，谢谢大家的配合。

男：尊敬的各位评委、嘉宾

女：亲爱的老师、同学们

合：大家晚上好！

男：面向大学舞台，展现你我风采

女：打开职场大门，成就美好未来

男：欢迎大家来到唐山学院首届模拟面试大赛的决赛现场

我是主持人乔磊

女：我是主持人叶菁菁

男：首先请允许我向大家介绍今晚到场的评委和嘉宾，他们是------，欢迎您的到来。让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来

女：本次模拟面试大赛是由唐山学院就业与职业发展协会主办，由银鹭花生牛奶提供赞助。再次感谢贵公司对本次比赛的大力支持。

男：扬就业之帆，起梦想之旅。大赛本着扣紧时代主旋律，提高学生就业竞争力为宗旨，经过赛前激烈的角逐，已有十名优秀选手脱颖而出进入本次决赛！在这里首先向你们表示祝贺。

男：现在我宣布唐山学院首届模拟面试大赛决赛正式开始！

女： 首先请大家观看本次大赛的精彩集锦，跟随我们的镜头进一步了解本次大赛的更多精彩环节。

播放

观看完这个短片，相信大家对选手的表现都很期待。

女：现在我向大家介绍本次大赛的流程

大赛共分为两个阶段。第一阶段为十晋四淘汰赛，本阶段共分两个环节。第一环节为自我介绍，第二环节为职场情景体验。在本阶段成功晋级的4位选手将进入下一阶段的招聘面对面。

另外，为了尊重观众的意见，在第一阶段结束后我们将根据大家的投票结果评出一项最佳人气奖，并在第二阶段结束后由获奖者随机抽取三位幸运观众，届时有精美礼品相送。希望大家多多关注选手的表现，投出宝贵的一票。男：下面有请参赛选手依次上台，首先，有请一号选手----，他来自系专业他的参赛宣言是-----

女：有请十号号选手----，他来自系专业 他的参赛宣言是-----

男：下面进入自我介绍环节。在本环节中，要求选手进行2分钟的自我介绍，并表明求职意向。有请一号选手

女：感谢一号选手的精彩表现，下面有请十号选手。

男：感谢以上选手的精彩表现，通过选手的自我介绍，相信大家对于他们已经有了初步的了解。下面进入下一个环节，职场情景体验。

在本环节中，每位选手将随机抽取一道关于职场体验的题目作答，限时3分钟，面试官根据选手的表现打分。（和评委沟通，十个选手说完后在一起点评）有请一号选手选题，请看大屏幕----，女：有请十号选手选题，请看大屏幕----，女：经过职场情景体验环节，大家可以根据选手的综合表现进行最佳人气奖的投票，并将选票交给我们的工作人员。

下面有请---------针对第一阶段中，选手的综合表现，进行简要评述。（和评委进行事前沟通），有请-----

女：感谢评委老师的点评，经过我们计分人员的统计，晋级结果已经出炉。下面由我来宣读晋级选手的名单。------（和选手沟通，晋级的人起立致意）恭喜你们，期待你们更精彩的表现。没有晋级的选手，也不要灰心。因为经历所以成长，大家已经看到了你们的精彩表现。希望你们在今后的学习和生活中更加努力，完善自我，超越自我，相信明天会更好。请台上的选手回到候场区稍作做休息。男：在经过第一阶段的激烈角逐，我们有4位选手成功晋级，恭喜你们。下面进入第二阶段，招聘面对面。（和评委沟通注意每位选手的时间）

在本阶段中，选手在台上接受面试官的深入考核。针对面试官的问题进行回答，每人5分钟。面试官根据选手的综合表现决定冠亚军。

下面有请我们的三位面试官到台上来，掌声有请！

有请一号选手，掌声有请。

男：请----针对本环节进行点评，请另外两位面试官回到评委席。

--------------

谢谢评委老师的点评，请您回到评委席稍事休息。同时也感谢所有选手，正是有了你们的积极参与，才让本次比赛精彩纷呈，高潮迭起。

下面由我公布，最佳人气奖的获得者是，请到台上来抽取幸运观众。我们第一位幸运观众是----，请上来领奖。“你有什么相对大家说的吗？”“好，感谢你的参与”

女：到此，我们的比赛环节已经完成，再次感谢评委嘉宾的点评，各位选手的精彩表现，以及现场观众的积极配合。谢谢你们

下面由我来宣布，获奖人员名单。

优秀奖获得者是---------

男：三等奖获得者是-----

女：二等奖获得者是-----

男：一等奖获得者是-----，恭喜你们。

男：我们憧憬美好明天，因为我们队明天充满无限的期盼。

女：我们追逐职业梦想，因为我们对梦想的渴望不曾改变。

男：最后，衷心祝愿大家从今天开始，规划自己的职业人生，让自己赢在起跑线上，成为真正的胜利者。

女：下面进行颁奖环节，有请优秀奖获得者上台领奖。

男：下面进行颁奖环节，有请二等奖获得者上台领奖。

女：下面进行颁奖环节，有请三等奖获得者上台领奖。

男：我宣布唐山学院首届模拟面试大赛到此圆满结束。

有请参赛选手与嘉宾评委合影留念。

第三篇：面试模拟大赛主持词

面试模拟大赛主持词 男：尊敬的各位来宾，女：亲爱的同学们

合：大家，下午好！

男：今天，我们怀揣着梦想和期望，如振翅雄鹰，欲搏击长空！

女：今天，我们承载着憧憬和向往，像脱缰骏马，望驰骋天涯！男：积累实战经验，求职高人一等！这里是护理学院“纪念5.12国际护士节系列活动之第四届面试模拟大赛”的现场。

女：职场亦是战场，群雄逐鹿方显英雄本色；

男：面试好似舞台，三分展示可窥十年之功； 女：随着近几年来全国高校的不断扩招，高校毕业生的就业形势日趋严峻，竞争压力日益增大。因此，我们只有提高自己的应聘技巧，增强心理素质，才能提升自身的职场竞争力。男：为此，我院特举办本次面试模拟大赛，为在校生与医院搭建交流的平台，让学生与职场零距离。

女：首先，请允许我为大家介绍莅临本次面试模拟大赛的领导及嘉宾 徐州市第一人民医院副院长鄂云翔

徐医附院西院院长任泽强

徐医附院纪委副书记陈玉玲

徐州市第一人民医院护理部主任刘玉玲 徐医二附院护理部主任 陈莉 徐州医学院护理学院院长谭迎春

徐医附院护理部主任、徐州医学院护理学院副院长周莹

男：下面我宣布，护理学院第四届面试模拟大赛正式开始！

首先，请允许我为大家介绍一下本次大赛的流程。

本次大赛分为4个环节：

第一环节：自我介绍，限时2分钟 ；

第二环节：英语阅读及翻译，限时3分钟；

第三环节：护理专业知识问答，限时2分钟；

第四环节：评委现场提问，限时4分钟。

女：走进职场方知求职艰难。而我们的选手选择了直面挑战。掌声有请一号选手张伟登场

男：下面有请二号选手殷婷，请三号选手做好准备。

女：下面有请三号选手潘芹，请四号选手做好准备。

男：下面有请四号选手毕颖颖，五号选手做好准备。

女：下面有请五号选手来自吉晓蓉上场

女：经过紧张激烈的角逐，前4位选手的分数已经出来了。有请礼仪小姐为我们呈上前四位选手的分数。

男：前四位选手的分数分别是，一号选手张伟，分；二号选手殷婷，分；三号选手潘芹，分；四号选手毕颖颖，分！让我们再次以热烈的掌声恭喜他们！

女：看了前面五位选手的精彩表现，我们更加期待接下来上场的选手们会带给我们怎样的精彩！

男：下面有请六号选手王宣庭上场，请七号选手做好准备。

女：下面有请七号选手刘晴晴上场，请八号选手做好准备。

男：下面有请八号选手王梅上场。

女：下面有请九号选手张盼盼上场

男：5-8号选手的成绩已经揭晓，他们的分数是

女：下面有请十号选手谢学敏上场，请11号选手做好准备。

男：下面有请十一号选手姜丹丹上场，请12号选手做好准备。

女：下面有请十二号选手李晓亮上场，请13号选手做好准备。

男：下面有请十三号选手周玉上场。

男：现在我们的工作人员正在统计最终的分数，先让我们掌声有请为本次面试模拟大赛做点评。大家欢迎！

女：再次感谢各位评委的精彩点评！好了，最后五位选手的成绩也出来了，他们的成绩分别是

男：那么本次面试模拟大赛的最终结果也已经揭晓了。

获得优秀奖的是***有请刘玉玲主任，陈莉主任为获奖选手颁奖

女：三等奖的选手是***，有请陈玉玲副书记，周莹副院长为获奖选手颁奖 男：获得二等奖的选手是***，有请任泽强院长，谭迎春院长为获奖选手颁奖 女：获得一等奖的选手是***，有请鄂云翔副院长为获奖选手颁奖

男：谢谢各位颁奖嘉宾，让我们再次用最热烈的掌声向获奖的同学表示祝贺！

女：今天的比赛到这里就告一段落了，希望同学们都能从中获益。下面我宣布，护理学院2012年纪念“5·12”国际护士节系列活动之第四届面试模拟大赛到此

结束！

男：感谢各位嘉宾的出席，请同学们以热烈的掌声欢送嘉宾退场。

第四篇：模拟面试大赛主持词

尊敬的各位老师，亲爱的同学们，大家晚上好！

这里是！！!大学建筑工程学院第一届模拟招聘会的比赛现场，欢迎各位的到来！

鉴于目前日益严峻的就业形势和人才市场的激烈竞争，本次模拟招聘面试大赛旨在（1）让同学们真切感受求职面试的实况；

（2）通过应聘相关职位，巩固专业知识，提供相关素质；

（3）使同学们能根据社会的要求和自身的特长，做好职业规划以应对日益激烈的市场竞争；

（4）使同学们在活动中能了解并进一步剖析自身的求职竞争能力，促进其求职观念的改变，引导其对求职能力的培养。

在比赛开始之前，请允许我介绍莅临本次招聘会的老师和嘉宾：他们是

让我们再次用掌声欢迎所有老师的到来，欢迎你们！下面我宣布：建筑工程学院第一届模拟招聘会现在开始！

首先让我们用热烈的掌声有请余老师为本次大赛致辞！

感谢余老师的精彩致辞。

本次模拟招聘会的流程分为：职位介绍，自我介绍和结构化面试三个环节。首先进行职位介绍：本次模拟招聘大会应聘的职位分为六大类（1）设计（2）施工（3）监理（4）造价（5）管理（6）其他(创业 公务员文案其他它行业)

下面让我们一同进入应聘环节，在这个环节中，每个选手将有2分钟的时间进行自我介绍，然后评委老师将根据其求职意向进行结构化面试，时间为5分钟。首先有请第一位参赛选手。。。。。

感谢所有选手的精彩表现，下面有请所各位评委老师对今天选手的表现进行简单点评，掌声有请……………………

展现职场风采，了解应聘百态，只有把握今天的今天的精彩，才能铸就明天的辉煌！下面我宣布：建筑工程学院模拟招聘会第一天的复赛到此结束！16-28号选手的精彩的角逐将于明晚七点在建工200展开，欢迎各位同学继续到场观看~~~下面同学可以有序离场

第五篇：英文面试

A：I came in answer to your advertisement for a salesperson.E：I see.Will you walk this way, please?

E：What experience have you had?

A：I'm afraid I haven't had any experience in just this sort of work.I'm studying business administration in college.I want to get a job that would tie in with my studies.E：Have you got any selling experience at all?

A：I worked in a department store in a small town last summer vacation.E：What subjects did you like most at university?

A：I like sales strategies most.E：Now tell me about your educational background.A：I graduated from Beijing College of Commerce.A：I majored in commerce.E：What courses have you completed?

A：The courses I completed are marketing, business law, business English, statistics, marketing principles, sales management, distribution theory, economies and psychology.E：What would you like to work with us?

A：It's a job interested in, and your company is one of the best known.Although I have no work experience as a salesperson, the job description you sent was very interesting.It's a job I've been dreaming of since I was at university.E：Do you know anything about this company?

A：Yes, a little.As you mentioned just now, yours is an American capital

company.As far as I know your company is a world famous one which produces cosmetics and skincare products.E：In what department did you work?

A：I was in Women's Fashion Department.E：Have you got an excellent record in English?

A：Yes, I think I can manage English conversations with American staff members.PS：以上内容中，“A：”代表应征者，“E：”代表主考官。

1.之后就要求我自我介绍。

我前一天做了些准备，由于我投的是技术销售岗，所以我的个人介绍是往这个方向契合的2.你的专业是商科，你投递的是技术销售的岗位，是否在大学期间修读过通信、电子相关的课程

我的回答：坦白的说没有修过（= =|||）

3.那你没有相关的知识，如何去胜任技术销售的岗位

作为销售，把东西卖出去才是重点，至于怎么卖其实并不重要，销售是非常伟大的职业，在双方平等的原则上，略微占据劣势，因为我门是卖方，我们要不断地和客户沟通，了解对方的需求，哪怕是顾客的抱怨都要认真对待。我爱这个职业，我喜欢华为这家公司，我喜欢有挑战的生活。

4.你如何弥补和别人技术上的差距

1）学习能力

2）团队：我不是一个人面对客户，我身后还有我们强大的技术团队作为坚强后盾。

5.介绍家庭的情况

6.公司如果把你派驻到艰苦地区怎么办？

7.遇到过哪些挫折，如何应对的二面（群面）

华为公司的群体面试是无领导小组讨论和压力面试相结合，在讨论的过程中，面试官可能会打断你或者通过Challenge应聘者来评判你在压力之下的表现。全部过程持续将近一个小时（但是下午听到有比较变态的组，群P了两个小时，真TM激烈）值得纪念的是，这是我人生当中的第一次群面！

1.自我介绍——面试官要求每个人说姓名、爱好、优点、缺点

尽量简短，面试官只给每个人一分钟的时间，而现场往往有很多人超时，超时的话就说了很多没用的东西。而且会前后矛盾，有的人说自己很有团队精神，结果后面小组讨论时却表现的很武断，还有，我发现非常多的人会说自己的缺点是过于追求完美，我不知道这样的回答是否合适。

我个人回答缺点时有一个原则，就是面试官问你缺点时，不要“老老实实”只回答自己的缺点，而是先陈述自己的缺点，再陈述自己为了改正缺点而做出了什么样的努力。“勇于承认缺点必然是好的，但是面试官更喜欢知错就改的人”

2.团队建设——起队名

一起群面的12个人分作桌子左右两边每6人分成一组，面试官给了大家一张白纸，要求大家在两分钟之内起好队名。

之后面试官会点名要求某人介绍队名，这个同学如果在讨论的过程中没有积极参与或是走神就麻烦了，表达不清楚，扣分！

3.Topic环节

之前完全没有准备，有人说时网上就有的一道，为影响人类历史发展的10大发明排序。人痘、青霉素、炸药、火车、水泥、输血、电影。。

先是自己写一张纸，然后交上去之后，小组成员就要集体讨论，每个人都有自己不同的观点，这个时候就看谁可以说服谁，你自己如果有大的原则，小的差别我认为是可以忽略不计的，但是有些人难免得胜心切，这个时候可能就是他要Challenge整个团队。

我们组在我的提议下订立了两大原则：

第一是生存原则

第二是自由与安全

（之后小组又补充加上了第三个原则促进和发展）

比较特殊的是，我们在这个过程中，没有选ｌｅａｄｅｒ，Ｔｉｍｅｒ以及ｐｒｅｓｅｎｔｅｒ。而是面试官点名让某位同学代表全组发言，这个时候，最能说的同学可能会按捺不住，而被点名陈述的同学恰恰又是这个组在讨论时发言最少的，面试官用意可见一斑。

展示完之后，面试官要求两个小组互相打分并给出打分理由。在这个过程结束后，两个小组若是有分歧就会展开激烈辩论，而这个时候，面试官也会在一旁添油加醋，这个时候就看到底谁能把场面Ｈｏｌｄ的住，当时的局势是面试官的意见对我方有力，所以我们就没有多说话，对方有的人就变得很着急，在反驳的过程中就会露出破绽。

二面整体总结

整个这个过程很有意思，我虽然不是专业的面试官，但是我能察觉出面试官到底想知道什么，当然我的反省能力是比较强的，在别人比较强势的时候，我会自我反思自己是不是也同样ａｇｇｒｅｓｓｉｖｅ，同时自己是不是应该在适当的时间发表意见，场面有没有ｈｏｌｄ住等等。

如果在讨论当中参与较少尤其是当被面试官点名发言时，一定要抓住这最后的机会来好好的表达你的观点，如果还是“萎靡不振”的话，就不能怪面试官不客气了。我们这一轮１2个人最后刷掉了４个人。

还有个人觉得组内成员不要互掐，此时此刻，你们几个人就是一个团队，目标就是打败桌子另一边的对手，有再大的分歧都是能够理解的，一致对外才是王道，当然，如果有人觉得自己被忽略，可以争取个补充发言什么的，有不同意见可以表达，但绝对不要成为整个团队的绊脚石。

综合测评

综合测评包括52道心理测试题，答得时候千万不要多想，就按照相对最符合和相对最不符合来选，虽然有时候觉得选项很蛋疼、很人格分裂，但这恰恰挖掘出了你内心的“阴暗面”所以千万不要多想，之前曾经做过一套专业的性格测评，就是因为多想两次被判定矛盾值过大测试无效。

三面（终面）

三面的问题和一面基本类似了，但是应该不是HR面而是专业面，由于我应聘的是销售岗位，面试官应该是一位销售经理。

1.一上来就问有没有女朋友

没有 = =（心里暗想，有的话十有八九就不来华为海外销售了，看来婚姻和爱情在这一行是事业的绊脚石啊）

2.我们的工作地点是在全球，你能否适应到艰苦地区工作

3.对自己知识结构的欠缺怎么看待（非技术背景应聘技术销售）

4.将来销售工作出去应酬，需要喝酒，是否排斥。

5.专业问题：面试官用英文问我，你如何看待，Sales和Marketing的区别，你为什么选择Sales而不是Marketing

我用英文回答，两个主要区别，第一，从人员上面，销售只要努力，只要勤奋就可以做好，而营销不是每一个人都能做的，他需要这个人有Marketing Sense。

第二，Sales是给企业赚钱的，而Marketing是要花钱的，销售要面对面和客户接触，而营销则是要设计营销组合，例如产品、价格、渠道、促销

6.我问面试官的问题——华为销售经理去海外可能性非常大，但是对专业要求较高，尽量要求是对口专业，包括电信通讯或电子等理工科专业的；小语种专业也会考虑。但商科学生能做销售的机会比较少。我想知道到底有多大的机会可以去海外？

面试官给出的答案是——出去的概率还是挺大的，不过不管怎样，你得先拿到华为的offer再说（好吧--）

三面整体总结

脑子稀里糊涂，我实在想不起来面试官还问了什么问题，这一轮面试我语速很快，还好整个逻辑很多都是按照一面来的，我语速很快的时候不断提醒自己说太快了，可还是忍不住再最短的时间内，把最好的自己展现给面试官。至于额外的新得写在三轮的整体总结里。

我直到这轮面试结束的时候才知道这是当天的最后一轮面试，之前以为还得有一轮，顿时有一种谢天谢地的感觉。离开的时候面试官说挺好，让我回去等通知，好吧，耐心的等吧。

华为三轮整体总结

华为公司的效率真的是太高了，早上出门的时候我还在想，别TM今天一天就都面完了，结果还真是，从上午九点到下午三点半，加上综合测评整整四轮选拔。对于一个非技术类、非小语种专业的学生应聘技术销售最大的感受就是这几场面试时对自己整个大学四年的一个考察，无论是学术还是课外活动和实习实践方方面面，面试官问我的每一个问题都能和当时所做的事情想对应上，脑海中浮现出一幕幕当时的情景。当然我觉得最重要的就是在整个面试过程中要像面试官展示出你的真诚和热情，做销售就是需要这样的真诚和热情！我在整个过程中很少有用什么所谓面试技巧，简历里的每一句话都谙熟于心，华为面试就告一段落，接下来就平静期待吧。

面试的时候，记得以一种坦诚又不过于直白和犀利，乐观又不过于炫耀或夸夸其谈的态度去和面试官沟通，简而言之，能让对方觉得在和你交流，能看到你的素养和培养潜力。这个offer估计是跑不掉了