第一篇:行政领导职代会报告
再接再厉巩固发展为建设崭新南昌局而努力奋斗
1月27日,路局局长在路局四届一次职代会上作了题为《再接再厉巩固发展为建设崭新南昌局而努力奋斗》的行政工作报告。
首先回顾了全局2009年的工作,他指出,刚刚过去的2009年,在铁道部和闽赣两省的正确领导、关心支持下,全局以贯彻落实胡锦涛总书记视察南昌站的重要指示精神为动力,迎难而上,奋力攻坚,开创了又好又快发展的新局面。
1.以高速铁路投产运营为标志,企业综合发展实力显著增强。
一是技术装备水平进一步提升。温福铁路顺利投产运营,并以291.5公里的试验运行时速,创下我国铁路有砟轨道列车运行最高速度。全年投入7.2亿元用于生产设施的更新改造,投入10.5亿元用于设备大修。大量先进技术装备的应用和既有设备的补强,提高了运输生产力,为增强企业综合实力提供了强有力的支撑。
二是科技应用能力进一步提升。加快新技术、新装备推广应用和成果转化,南昌、福州、厦门站综合指挥中心视频系统升级改造,九江西、来舟编组站2.0系统升级,部试点项目物资管理信息系统、货运计量与安全检测等系统的建设已经完成。
三是客货运输能力进一步提升。先后3次调整列车运行图,通过优化资源配置、加大行车密度、增加牵引重量、优化劳动组织等措施,扩大了运输能力,提高了运输效率,在缓解运输“瓶颈”制约、服务区域经济社会发展中发挥了重要作用。
四是运输产品质量进一步提升。增加直达货物列车运行线,大力发展铁海联运,高速铁路运营效应充分释放,温福线运营3个月共发送旅客81万人,平均客座率达到96.2%,以动车组优质的服务为标志,客货运输服务质量整体提升,南昌局的新时速、新服务、新形象得到充分展示。
五是干部职工素质进一步提升。全面推行干部安全管理究责机制,注重搭建人才队伍培养平台,加强对1799名在校复退军人的学历教育,深入落实职工培训、考核、使用、待遇一体化机制,调动了广大职工提升素质、建功立业的积极性和主动性。
2.围绕实现年度经营目标,各项重点工作实现了新的突破。
一是安全生产基本稳定。以确保高速提速安全为重点,积极探索高速铁路运营管理规律,继续完善提速安全保障体系,确保了温福铁路动车组运营安全,既有线提速安全保持稳定。
二是运输效益好于预期。全年完成客发7682.1万人,增幅3.6%,完成货发8970万吨,超年度调整计划770万吨,完成运输总收入123.7亿元,比上年增长3.4亿元、增幅2.8%,超年度计划1.1亿元。
三是经营质量稳步提高。充分发挥全面预算管理的统筹协调作用,强化生产、经营与管理的有机结合,保障了安全生产、扩能改造、民生建设等重点项目的投入。全年完成多经收入58.1亿元,同比增长12%,实现利润7016万元,安置主业分流人员2610人;集体企业完成经营收入5.5亿元,实现利润600万元。
四是企业改革深入实施。全面推进劳动组织改革,通过撤销、合并、兼并生产岗位,调整修程修制等措施,主要运输站段生产岗位定员同比减少5986人,减幅8.8%,初步缓解了结构性超员和缺员的矛盾。
五是重点工程高效推进。全年完成基本建设投资370.4亿元,同比增加150.5亿元、增长68.4%,是“十五”总投资的1.3倍。全年投产高速铁路229公里、电气化改造线路474公里。
六是合资规模不断扩大。新组建合资公司(筹备组)5家,全局合资铁路公司(筹备组)共计11家。在做好武夷山、泉州、龙岩等已运营合资铁路委托运输管理的基础上,积极探索温福、福厦等新建合资铁路委托运输管理模式,合资公司管理水平进一步提高。
3.不断优化内外环境,企业和谐发展的局面更加巩固。
一是改善了生产生活条件。努力提升职工收入整体水平,全局职工人均月增资300.6元。大力推进保障性住房建设,在建项目9个3988户,竣工项目11个2273户。投入400万元用于小站工区“三线”建设,投入520万元用于解决部分站区饮水难的问题。落实“三不让”承诺,支出“三不让”资金3359.9万元,助困55900多人次、助医4527人次、助学568人。
二是加强了源头治理工作。认真清理2006年以来投资项目,核减概预算2.33亿元;深入开展执法监察,实施工程、物资设备采购招投标过程监察400项,通过性价比选降低采购成本
2.19亿元;开展增收节支效能监察51项,挽回经济损失86万元,避免经济损失1586万元。
三是优化了外部发展环境。加强与地方党委、政府和重点企业的沟通协调,大力宣传铁路和我局改革发展成果,进一步融洽了路地关系,赢得了社会各界对我局工作的理解和支持。
四是确保了和谐稳定局面。加大反恐防爆和治安防范力度,积极预防和妥善处理各类群体性事件,实现了“两杜绝、两减少”和“四个坚决防止”的目标。
4.全体员工和衷共济、拼搏奉献,充分展示了南铁人的优秀品质。
一是充分发扬了苦干实干的优良传统。二是充分体现了攻坚克难的顽强作风。三是充分展示了拼搏奉献的精神风貌。
邵力平分析了2010年全局面临的形势,强调,要清醒认识南昌局所承担的光荣历史使命,清醒认识当前加快发展的难得历史机遇,清醒认识发展进程中面临的严峻挑战。
邵力平在报告中明确了2010年全局重点工作任务,重点抓好八个方面的工作:
1.加强基础建设,确保运输安全持续稳定。
一是突出抓好高速和提速安全。坚持新线开通高标准,严把高速铁路设备调试关、开通条件关、过渡期写实关、故障处理关、规章制度完善关。二是深入开展安全专项整治。围绕10大安全关键问题,细化整治措施,落实整治责任,确保整治效果。三是严格落实安全管理责任。建立惯性事故、故障整治定期检查考核和责任追究机制,将惯性事故和故障整治效果作为评价专业管理和第一管理者工作业绩的重要依据。
2.深入挖潜提效,创造良好的运输经营业绩。
一是拓展客运市场。充分释放新增能力,进一步优化温福线动车组开行方案;发挥福厦、温福线的链式效应,深入挖掘沿海客运市场潜力。统筹安排好南昌至九江间的动车组开行方案,搞好客货分线运输。二是加强货运组织。跟进温福、福厦线开行货车的实际,拓展新线货源;抓住昌九城际铁路投产后客货分线运输的有利时机,积极开发适应客货分线的货运产品,加强港口货源组织,进一步巩固既有大客户,稳步发展新增大客户。三是提高运输效率。抓好春运运行图、西环线分流图、福厦线开通暨节后调整图、昌九城际铁路开通暨暑运图的编制和调整工作,优化运输组织方案。四是改进服务质量。推行售票方式多样化,打造服务品牌,坚决杜绝动车服务一般化现象。切实提高普通客车服务质量,强化站车供水、卫生、餐饮等基本服务,提高旅客满意度。
3.加强建设管理,精心组织新线建设。
一是加快项目前期工作。加快南三龙铁路、浦建龙铁路、九景衢铁路、皖赣电化扩能等拟开工项目的前期工作,力争年内开工建设。重点做好昌吉赣城际铁路、鹰瑞梅铁路等项目的立项和前期工作。二是确保建设工程质量。全面推行建设项目标准化管理和质量评价管理,完善建设规章制度、技术标准、安全管理、质量控制、信誉评价体系。三是严格控制建设投资。建立健全路局业务处室、项目管理机构、监理单位投资监管体系,落实项目管理机构、银行、施工单位三方资金监管责任。四是强力推进在建项目。发挥全局的技术管理力量和资源优势,提升统筹协调水平,加快重点项目进度。
4.提升管理品质,确保实现年度经营管理目标。
一是深化全面预算管理。建立投入产出效益评价机制,项目投资、技术标准的出台必须进行经济可行性论证,超前防范浪费现象。二是强化资金管理。结合工程计划、合同、进度,严格规范基建、更改、大修、专项等工程款项运用行为。深入开展运输收入专项检查,确保运输收入的完整。三是严格劳动工资管理。按照“三年工程”规划,继续做好新形势下定员定额工作。四是完善合资铁路管理。履行好出资人代表职责,认真落实委托运输生产管理协议,构建和完善合资公司股权管理平台,规范受托管理行为,保证依法、合规、有序。
5.大力创效创岗,推动多元经营健康持续发展。
一是巩固“脱钩”成果。进一步完善主辅联挂考核机制,明确站段支持多经发展的责任目标。二是深化重组整合。坚持“专业化管理、规模化发展、集约化经营”原则,进一步推进业务和资源整合。三是做强优势产业。抢抓新线投产和既有线电化开通机遇,加快建成广丰、昌北、分宜、萍乡、西洋、永安等经营实体,实现向现代物流业的转型发展。四是规范经营管理。修订辅业管理办法,规范完善法人治理结构和配套制度措施。
6.深化技术创新,不断增强高新技术运用能力。
一是深化高速铁路技术应用。深化高速铁路站前工程、运营仿真、运营安全监测及联调联试等关键技术研究,系统掌握客运专线建设、维修、运营技术。二是提高设备管修用水平。突出抓好高速、提速线路养护维修技术研究,熟练掌握客货混跑、速密重并存条件下的线路综合养护维修和轨道控制技术。三是加快信息化建设步伐。继续推进综合 I T网升级改造,争取年内完成局网络中心、地区网络中心、沿线各站网络接入点的设备更新与带宽升级。
7.强化“三项工程”建设,努力提高职工队伍素质。
一是着力解决“人从哪里来”的问题。实施兼职并岗,结合生产资源整合和修程修制改革,创新劳动组织方式。二是着力解决“职工劳动技能不适应”的问题。全面开展岗位竞争,形成低职向高职竞聘上岗的格局。三是着力解决“干部专业素养不适应”的问题。加快领导干部特别是路局机关处室负责人、站段领导班子成员的知识更新,建设学习型、专业化领导干部队伍。
8.注重人企和谐,切实加强后勤保障工作。
一是加快推进保障性住房建设。力争年内竣工项目10个,交付2012套。二是努力改善职工生产生活条件。做好劳动组织改革中的转岗工作,不让一名职工失去岗位。建立更加合理的工资增长机制,做好增加岗位工资工作,保持职工收入稳定增长。尽力解决异地职工通勤、户口、就医、子女入学等现实问题。三是加大帮困救助和保障工作力度。认真落实“三不让”
承诺,管好用好专项资金,完善救助办法,拓宽救助范围,加大救助力度,确保“三不让”承诺全面落实。四是加强民主管理和信访稳定工作。深化政务公开、厂务公开工作,落实民主管理、民主监督、民主参与制度。坚持领导干部接访和下访制度,做好政策宣传、思想疏导、纠纷调处工作,把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。
第二篇:行政领导述职报告
各位领导、同志们:
我主要负责×××及×××工作。一年来,我始终以一名共产党员的责任感和荣誉感,严格要求、鞭策自己,始终如一地保持认真负责、勤业敬业、脚踏实地的工作作风和正直无私的坦荡胸怀。认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,贯彻党的“十六”大精神,努力实践“三个代表”的要求,在政治上、思想上与党中央保持一致,牢记宗旨,努力在实践中锻炼和提高自己。我深知,组织和领导对我的信任,同时也深感责任重大。为不辱使命,尽快进入角色,使自己的知识、能力适应于所负责的工作。年初,我为自己制定了目标,就是勤奋学习、扎实工作、严以律己,不断提高政治思想水平和业务素质,为地方的经济发展和建设做出自己应有的贡献。在改革开放的新形势下,首先能从以下四个方面不断充实和完善自我.
第三篇:区政府行政领导述职报告
今年以来,我区认真贯彻落实上级的总体工作部署,强力实施调优结构、创新机制、开放带动、城镇拉动战略,突出乳业立区、工商强区、增收富民、确保稳定四项重点,圆满完成了经济建设和社会发展任务。
一、超额完成市达X项经济指标。XXXX年,完成国内生产总值X.XX亿元,同比增长XX%;实现财政收入XXXX万元,同比增长XX%;引入外资实现零的突破,达到XXX万美元;引入省外资金X.XX亿元,同比增长XXX.X%;全社会固定资产投资完成X.XX亿元,同比增长XXX%;农民人均纯收入达到XXXX元,同比增长X%。以上指标均大幅度超出年初计划,经济总量、增量再创历史最好水平。
二、全面完成XX项工作任务
今年以来,我们紧紧围绕市委、市政府部署的XX项任务,创造性地开展工作,取得了显著成效。集中表现为X项突破。
(一)围绕市场调优结构,农业增效、农民增收实现新突破。主要采取X项工作措施。一是不断优化种植布局。种植结构实现“一减两增、建立两大基地”,即减少水稻为主的粮食面积,增加棉花、西瓜经济作物面积,建立优质棉和瓜菜种植基地,粮经比例由XX:XX调整到X:XX。今年全区种植棉花X.X万亩,农民农工在区外承包土地种植X.X万亩,仅棉花一项,年纯收益超过亿元,成为拉动农民农工增收的重要途径。二是调优品种结构。引入优新品种XX多个,大面积推广XX个,良种覆盖率达到XX%以上。三是加速奶源基地建设。继续坚持乳业立区战略,依托龙头企业拉动乳业快速发展。完善壮大原有奶牛养殖小区;建立项目引导机制,引入天津投资者独资XXX万元建成高标准养殖小区,现已拥有奶牛养殖小区X个,管区奶牛存栏达到XXXX头,同比增加XXXX头,其中入区饲养达到XXXX头。四是不断扩大高效淡水“精养”面积。在连续两年成功养殖南美白对虾的基础上,今年总面积达到XXXX亩,纯收益达XXXX万元,成为养殖业新的经济增长点。五是加大对传统养殖业的扶持。建成年出栏万头肥猪的封闭小区和年繁育XXXX头良种仔猪种猪场,全区年出栏肥猪X万头。建设规模化肉鸡养殖场X个,年出栏肉鸡XX万只,同时加强各类经济组织的市场化联合,实现畜牧养殖业的产、供、销一体化。六是发展特色种植。建成年产百万枝高档鲜切花种植园,投资XX万元建成菊花加工厂,示范种植万寿菊XXX亩。七是加强农业基础设施建设。完成投资XXXX万元的蓟运河护堤一期工程建设。筹资XXX万元,修建水工建筑物、改造基本农田,改善灌溉、除涝面积X.X万亩,为农业增效提供了坚实保障。XXXX年全区农业实现增加值XXXXX万元,同比增长X%;农民人均收入实现大幅增加,达到XXXX元,比上年增长X%。
(二)着力增强经济发展后劲,工业项目建设实现新突破。今年以来,我们把抓住项目、抓好项目作为工商强区战略的核心举措,突出抓好投资X.X亿元的XX项重点项目。为此,成立了项目工作领导小组,实行项目进度负责制,及时协调解决项目建设中的困难和问题,调动了全区上下抓项目的积极性。目前,重点项目已完成投资X.XX亿元,超过计划的XX.X%。其中,滦河集团汉沽钢铁厂投资X.X亿元、年产XX万吨中厚板工程主体设备已安装到位,项目达产后,年新增销售收入XX.X亿元,税金XXXX万元;投资XXXX万元的制氧项目已于X月份竣工,新增制氧能力XXXX立方米/小时。汉沽三鹿乳业公司投资XXXX万元的液态奶二期工程生产线已安装完毕,一条线已投入生产,第二条线即将投入使用,项目达产后,年新增液态奶加工能力X.X万吨,新增销售收入X.XX亿元,利税XXXX万元。第九塑料厂投资XXX万元新建具有国内领先水平的五层共挤复合包装膜生产线已于X月投产,年增生产能力XXXX吨,综合生产能力达到XXXX吨。大规模不间断的项目建设和技改投入,优化了工业结构,壮大了企业规模,企业发展后劲显著增强。
(三)不断优化投资和服务环境,双向开放特别是招商引资实现新突破。几年来,我区不断加强招商引资软硬环境建设,特别是今年以成立管理区为契机,借鉴发达地区和邻近地区经验,重新拟定了对外开放及奖励政策,在审批机制、企业保护、投资环境、资金支持等方面,全力营造支持鼓励各类经济实体在我区加快发展的浓厚氛围,取得明显成效。内资引进工作质量和水平显著提高。坚持“引进来、留得住、能发展”的战略方针,把吸引区外大型企业进入管区投资创业做为引资工作重点。其中骨干企业滦河集团汉沽钢铁厂XXXX年以来已累计投入技改资金X.XX亿元,企业规模不断壮大,形成烧结、炼铁、炼钢、连铸、成型一条龙的钢铁企业,现有固定资产X亿多元,员工XXXX余人,今年实现产值X.X亿元,同比增长XX.X%。中油公司通过收购树脂分厂、石油公司油库及油品装卸线等资产,使企业迅速形成了X.XX万立方米的储油能力,具备了通畅的吞吐网络,今年完成销售收入X.X亿元,利税XXXX万元,其经济效益居经贸系统首位。做好引资项目储备,石化厂与北京丰宝成公司合作引进资金XXXX万元、冷冻厂与北京七色光食品有限公司合作引进资金XXXX万元等一批重点项目引资工作都取得实质进展。今年以来,入驻管区骨干企业已完成投资X.XX亿元,占全区固定资产投资总额的XX%;完成增加值X.XX亿元,占全区GDp的XX%;实现销售收入XX亿元。利用外资取得突破性进展。创新招商机制,采取组团走出去招商与外商来访相结合,管区招商与企业招商相结合,参会招商与自办招商活动相结合,扩大出口与引进国外技术设备相结合等多元化招商战略,广泛与外商进行洽谈接触,取得实质进展,汉钢与香港亚联公司签署了引进外资XXX.X万美元建设年产XX万吨中厚板项目合同,现已到位资金XXX万美元,实现引进外资零的突破。大力开拓国际市场,外贸出口取得新成绩。加大磷肥厂、渤海针织厂、宏宇鞋厂等外向型企业技改投入,增加出口产品生产能力,提高产品质量,同时抢抓订单,拓宽出口渠道,扩大出口市场,实现出口创汇额大幅度增加,今年完成直接出口创汇XX万美元,同比增长XX.X%。
三、XXXX年工作体会
XXXX年,我区领导班子精诚团结,努力工作,团结和带领全区人民共同奋斗,取得了三大文明建设的新成就。总结一年的工作,我们深刻体会到:
第一,必须唱响“集全区之智慧,举全民之力量,团结一致,发展经济”的主旋律。紧紧抓住发展第一要务,实现管区跨越式发展,必须站在时代和历史的高度,抢抓机遇,最大限度地调动一切积极因素,动员全区上下为管区发展出力献策,只要形成共谋发展的良好氛围,并牢牢抓住发展不放松,就一定能把握发展的大势和主动权,实现人民群众思进求快的强烈愿望,也为进一步乘势而上、促进可持续发展拓宽道路。
第二,必须坚持“精诚团结,求真务实;励精图治,奋勇争先”的新汉沽精神。几年来,面对纷繁复杂的国际国内政治和经济形势,我们所以能克服困难,干成了许多大事、实事,取得了令人瞩目的成就,基本经验就是坚持精诚团结,求真务实;励精图治,奋勇争先,各项工作誓争一流,并为实现这一目标努力实践,谋求更大更快的发展。
第三,必须牢固树立群众利益无小事观念,坚持把人民的利益放在第一位。在汉沽管区,民气顺,人心齐,就是因为我们坚持把发展的长远目标和改善人民生活的阶段性任务结合起来,带着对群众的深厚感情,把人民群众最现实、最关心、最迫切希望解决的问题作为大事来抓,全心全意为老百姓做好事、办实事,因此,我们的各项工作受到了群众的支持、理解和拥护,发展也让人民群众切实享受到了改革开放的最新成果。
四、存在的主要问题
XXXX年,我区经济建设和社会发展取得了显著成绩,但在发展中还存在一些亟待解决的矛盾和问题,主要有:国有企业在产权制度改革中,其多年积累的深层次矛盾和问题日益显现;部分弱势民营企业规模较小,发展意识不强;科技创新能力不强,经济发展缺乏强有力的科技和人才支撑;农业基础仍然比较脆弱,农业结构战略性调整力度和基础设施投入仍需加强。对于上述问题,我们将采取切实有力措施,认真加以解决。
述职完毕,谢谢大家。
第四篇:行政领导述廉报告
按照xxxx党委、xxxx《关于对全xxxx党风廉政建设责任制落实情况进行检查和考核的通知》要求,我就自己执行党风廉政建设责任制的情况作如下汇报:
一、加强领导,健全机构,切实履行责任范围内的责任
二、严格要求,以身作则,做好督查,在新的历史条件下,我们每一位领导干部都面临着腐蚀与反腐蚀的严峻考验。我清楚地认识到这一点。平时能认真学习上级文件精神,研读邓小平理论、十六大报告和中央、纪委等领导同志的讲话,注重加强世界观的改造,坚定共产主义理想和信念,身体力行“三个代表”重要思想,经得住权力、金钱的考验,永葆共产党员的本色。严格要求自己,对配偶、子女也经常教育,严格管理。就我分管的部门而言,我都是经常过问,经常督促,因为我分管的几个都是经济部门,我时常警醒自己,也时常提醒他们,一定要清正廉洁,办事公道,绝不允许在工作上、生活上出现问题。对个别部门领导有利用职权该办不办或拖办事务的苗头,我都及时指出,责令立即纠正。并结合实际,研究党风廉政建设可能出现的新情况、新问题,制订治理对策,掌握反腐斗争的主动权。
三、严格遵守党的政治、组织工作纪律
1、认真贯彻民主集中制,严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策,我都与其他班子成员一起深入调查研究,反复咨询论证,广泛征求各方面意见,通过xx党委常委会研究,充分发表意见后,进行正确决策。决议一经形成,按照分工负责的原则,由分管常委具体组织实施。
2、严守组织工作纪律。认真贯彻中央和xxxxxx党委关于干部选拔任用的各项规定和要求,严格选拔任用程序,加大干部交流、轮岗力度。在选拔任用干部中,坚持以事业取人,以德才用人,发扬民主,广泛听取群众意见,严格工作程序,积极选拔使用优秀年轻干部,妇女干部和少数民族干部。
3、努力改进工作作风,密切党群关系。我多次深入xxxxxxxx和二、三产业困难单位、边境一线进行调研,研究和寻找新的经济增长点,帮助解决前进中的困难和问题,与常委共同研究xxxx发展的一系列重大问题。深入基层调研的时间在三分之一以上,对一些重大工程项目,困难、问题多的单位、企业和贫困职工能够经常深入实际,认真解决好基层和群众反映的困难和问题。
四、全面贯彻落实《党风廉政建设责任制》的有关规定
1.实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实,为此我们在《xxxxxx党风廉政建设责任制实施意见(试行)》的基础上,制定了《xxxxxxxx党风廉政建设责任制实施目标量化考核办法》(共六项内容),作为领导干部年终评优、奖励惩处、选拔任用的重要依据。并进一步明确了违反党风廉政建设责任制规定的行为,将追究领导责任,给予纪律处分的责任。同期出台的还有“量化考核表”,分五项内容按百分制量化考核。
2.切实贯彻执行党风廉政建设责任制,严格执行责任追究的规定。其重点是:领导干部对自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责、不抓不管,以致屡屡发生大案要案,造成恶劣影响的;对选拔任用干部违反有关政策和规定,用人失察的;本单位、本部门出现重大经济损失的;本单位、本部门发生重大事故和恶性事件的;本单位、本部门不正之风严重,群众反映强烈,长期得不到治理的;领导干部配偶、子女利用该领导干部职权和职务上的影响获取非法利益,造成恶劣影响的。各级党委、行政以及纪检监察机关和主管部门要按照职责要求对以上问题进行监督检查,通过监督检查,对确属领导干部负有责任的,坚决依据责任追究的规定处理。对于有问题不去检查、有责任不去追究的纪检监察机关,追究其责任。
3.建立健全了落实党风廉政建设责任制配套制度,制定了诫勉谈话制度、《民主评议和民主测评制度》、《干部考察人员守则》、《组织部、人事局干部考察暂行办法》、《干部任前公示制度》等一系列制度,充分扩大干部工作的民主,落实群众对领导干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权、监督权。增强了推荐考察、任免的透明度,防止了任用干部工作中的不正之风。
4.认真执行《廉政准则》、制止奢侈浪费行为规定,针对群众提出的意见和建议,对吃喝送礼问题制定了整改措施。xxxxxx招待费全面实行“零”控制。
5.加强从源头预防和治理腐败的工作。一是改革行政审批制度,规范行政审批权力。进一步推动财务制度改革,成立统一采购中心、会计核算中心,对xxxx实行集中核算报账制,不断加大了财务监督力度,有效防止了腐败,提高了资金使用效率,优化了xxxxxx经济资源。正式启动的会计核算中心,首批将xx直23个事业单位纳入中心平管理对象,对其实施核算、服务、监督。并对各单位财务收支实施统一管理,目前纳入会计核算中心管理的资金达800万元左右,达到了核算、服务、监督的效果。
五、分管经济和业务工作的情况
在实际工作中我深刻认识到,抓好党风廉政建设责任制的落实,就是为经济建设创造一个良好的发展环境;以快速的经济发展来促进党风廉政建设责任制的进一步落实。因此,在具体工作中,我始终高举反腐大旗,坚持以经济建设为中心,促进全师两个文明建设协调发展。
再就业和扶贫帮困工作力度加大,实施了“三个一千”发展自营经济和再就业帮扶工程。城市建设步伐进一步加快,团场城镇化建设令人欣喜,职工的居住条件和生活环境有了极大的改善。兵地团结进一步加强,在机关39个部门和地区对口部门签订的兵地融合发展协议逐步落实的基础上,今年双方第一批干部23人已开始挂职学习。
一年来,我认真执行党风廉政建设责任制,取得了一定成效。我深刻认识到,党风廉政建设和反腐败工作是一项长期、艰巨而紧迫的任务,我们有决心和信心,在xxxx党委的正确领导下,以党风廉政建设和反腐败斗争的新成果,取信于民,为实现全面建设小康社会的目标而努力奋斗。
第五篇:2006行政领导廉政报告
按照XXXX党委、XXXX《关于对全XXXX党风廉政建设责任制落实情况进行检查和考核的通知》要求,我就自己执行党风廉政建设责任制的情况作如下汇报:
一、加强领导,健全机构,切实履行责任范围内的责任
党风廉政建设责任制是党中央、国务院维护改革、发展、稳定大局,从制度上保证各级领导班子和领导***对党风廉政建设和反腐败工作
切实负起领导责任采取的一项重大举措,是各级党委和领导***必须担负起的重大责任。我对党风廉政建设十分重视,都是亲自抓,认真抓,一抓到底。我们成立了党风廉政建设责任制工作领导小组,对党风廉政建设责任制任务进行了分解,明确了各级党政一把手担负党风廉政建设第一位责任,负总责;领导班子其他成员根据分工对分管部门和行业的党风廉政建设负直接领导责任;各职能部门在党委的统一领导下,各负其责,分工协作,协助党委抓具体工作。同时印发了《XXXX党委、XXXXXX关于领导班子成员党风廉政建设责任分解的通知》,分解了党风廉政责任制任务,责任到人,并采取年中监督检查,年终进行考核的办法,落实党风廉政建设责任制。按照谁主管谁负责的原则,根据分工和职能,对10名党委常委分管单位、部门和行业的党风廉政建设各项任务层层进行分解,落实到成员,细化到部门,明确了每名常委和部门职责范围内的党风廉政建设抓什么,怎么抓,抓不好负什么责任。3月26日,在XXXX经济工作总结表彰会议上,我与全XX各单位党委书记签订了《2002年党风廉政建设目标责任书》。会后各XXXX、企事业单位也分别与所属单位签订了责任书。全XX各级党委根据XX党委要求都将责任分解到班子的每一个成员,确保责任到人,形成党委统一领导,党政齐抓共管,组织协调,部门各负其责依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。
二、严格要求,以身作则,做好督查
在新的历史条件下,我们每一位领导***都面临着腐蚀与反腐蚀的严峻考验。我清楚地认识到这一点。平时能认真学习上级文件精神,研读邓小平理论、十六大报告和中央、纪委等领导同志的讲话,注重加强世界观的改造,坚定共产主义理想和信念,身体力行“三个代表”重要思想,经得住权力、金钱的考验,永葆共产党员的本色。严格要求自己,对配偶、子女也经常教育,严格管理。就我分管的部门而言,我都是经常过问,经常督促,因为我分管的几个都是经济部门,我时常警醒自己,也时常提醒他们,一定要清正廉洁,办事公道,绝不允许在工作上、生活上出现问题。对个别部门领导有利用职权该办不办或拖办事务的苗头,我都及时指出,责令立即纠正。并结合实际,研究党风廉政建设可能出现的新情况、新问题,制订治理对策,掌握反腐斗争的主动权。
三、严格遵守党的政治、组织工作纪律
1、认真贯彻民主集中制,严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策,我都与其他班子成员一起深入调查研究,反复咨询论证,广泛征求各方面意见,通过XX党委常委会研究,充分发表意见后,进行正确决策。决议一经形成,按照分工负责的原则,由分管常委具体组织实施。
2、严守组织工作纪律。认真贯彻中央和XXXXXX党委关于***选拔任用的各项规定和要求,严格选拔任用程序,加大***交流、轮岗力度。在选拔任用***中,坚持以事业取人,以德才用人,发扬民主,广泛听取群众意见,严格工作程序,积极选拔使用优秀年轻***,妇女***和少数民族***。
3、努力改进工作作风,密切党群关系。我多次深入XXXXXXXX和二、三产业困难单位、边境一线进行调研,研究和寻找新的经济增长点,帮助解决前进中的困难和问题,与常委共同研究XXXX发展的一系列重大问题。深入基层调研的时间在三分之一以上,对一些重大工程项目,困难、问题多的单位、企业和贫困职工能够经常深入实际,认真解决好基层和群众反映的困难和问题。
四、全面贯彻落实《党风廉政建设责任制》的有关规定
1.实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实,为此我们在《XXXXXX党风廉政建设责任制实施意见(试行)》的基础上,制定了《XXXXXXXX党风廉政建设责任制实施目标量化考核办法》(共六项内容),作为领导***年终评优、奖励惩处、选拔任用的重要依据。并进一步明确了违反党风廉政建设责任制规定的行为,将追究领导责任,给予纪律处分的责任。同期出台的还有“量化考核表”,分五项内容按百分制量化考核。
2.切实贯彻执行党风廉政建设责任制,严格执行责任追究的规定。其重点是:领导***对自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责、不抓不管,以致屡屡发生大案要案,造成恶劣影响的;对选拔任用***违反有关政策和规定,用人失察的;本单位、本部门出现重大经济损失的;本单位、本部门发生重大事故和恶性事件的;本单位、本部门不正之风严重,群众反映强烈,长期得不到治理的;领导***配偶、子女利用该领导***职权和职务上的影响获取非法利益,造成恶劣影响的。各级党委、行政以及纪检监察机关和主管部门要按照职责要求对以上问题进行监督检查,通过监督检查,对确属领导***负有责任的,坚决依据责任追究的规定处理。对于有问题不去检查、有责任不去追究的纪检监察机关,追究其责任。
3.建立健全了落实党风廉政建设责任制配套制
度,制定了诫勉谈话制度、《民主评议和民主测评制度》、《***考察人员守则》、《组织部、人事局***考察暂行办法》、《***任前公示制度》等一系列制度,充分扩大***工作的民主,落实群众对领导***选拔任用工作的知情权、参与权、选择权、监督权。增强了推荐考察、任免的透明度,防止了任用***工作中的不正之风。
4.认真执行《廉政准则》、制止奢侈浪费行为规定,针对群众提出的意见和建议,对吃喝送礼问题制定了整改措施。XXXXXX招待费全面实行“零”控制。
5.加强从源头预防和治理腐败的工作。一是改革行政审批制度,规范行政审批权力。进一步推动财务制度改革,成立统一采购中心、会计核算中心,对XXXX实行集中核算报账制,不断加大了财务监督力度,有效防止了腐败,提高了资金使用效率,优化了XXXXXX经济资源。正式启动的会计核算中心,首批将XX直23个事业单位纳入中心平管理对象,对其实施核算、服务、监督。并对各单位财务收支实施统一管理,目前纳入会计核算中心管理的资金达800万元左右,达到了核算、服务、监督的效果。
五、分管经济和业务工作的情况
在实际工作中我深刻认识到,抓好党风廉政建设责任制的落实,就是为经济建设创造一个良好的发展环境;以快速的经济发展来促进党风廉政建设责任制的进一步落实。因此,在具体工作中,我始终高举反腐大旗,坚持以经济建设为中心,促进全师两个文明建设协调发展。
经济建设取得了长足进展,多项经济指标比上年都有较大的增幅,几项主要经济指标都呈两位数增长,实现了经济的跨越式、超常规发展水平。各项改革进一步深化,XXXX“1 3”、“1 8”文件得到全面落实,职工负担得到大幅度减轻。工业企业五月份改制完毕,几个新的、有带动能力的工业企业开工兴建,通过改制、技改等措施,一批破产、停产和举步维艰的企业重新启动,使老大难企业出现生机,好企业加快发展,收效显著。事业单位改革也开始启动,***人事制度改革进一步深化。结构调整力度进一步加大,各次产业、各产业内部之间的结构日趋合理,非公有制经济所发展迅速。科教兴师战略全面实施,各项科学技术的引进、推广应用力度加大,成效显著。在近年来加大对教育投入的基础上,今年将中小学与高中进行了分离,首批录用了342名地方大中专毕业生到XXXXXX就业。
再就业和扶贫帮困工作力度加大,实施了“三个一千”发展自营经济和再就业帮扶工程。城市建设步伐进一步加快,团场城镇化建设令人欣喜,职工的居住条件和生活环境有了极大的改善。兵地团结进一步加强,在机关39个部门和地区对口部门签订的兵地融合发展协议逐步落实的基础上,今年双方第一批***23人已开始挂职学习。
一年来,我认真执行党风廉政建设责任制,取得了一定成效。我深刻认识到,党风廉政建设和反腐败工作是一项长期、艰巨而紧迫的任务,我们有决心和信心,在XXXX党委的正确领导下,以党风廉政建设和反腐败斗争的新成果,取信于民,为实现全面建设小康社会的目标而努力奋斗。