新一轮“三支一扶”计划启动

第一篇：新一轮“三支一扶”计划启动

中组部等8部门组织实施的新一轮“三支一扶”计划启动

5年再选派10万大学生服务基层

从今年起，我国将在未来5年内再选派10万名大学生从事支教、支农、支医和扶贫服务的“三支一扶”工作，每年选拔2万名。4月8日，由中组部、人力资源和社会保障部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央等8部门联合召开的2011年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作电视电话会，总结部署新一轮“三支一扶”计划，启动实施2011年工作。

2006年以来，各地各部门认真组织实施“三支一扶”计划，在政策制度、组织体系、管理服务、经费保障、服务期满人员就业服务等方面进行了积极探索。到2010年，31个省区市及新疆生产建设兵团共选派14.3万名高校毕业生参加“三支一扶”，圆满完成了第一阶段的目标任务，在引导高校毕业生面向基层就业、促进农村基层公共服务体系建设、培养青年人才等方面发挥了重要作用，受到广大基层用人单位和高校毕业生的欢迎。

“‘十二五’时期，要加大选拔招募工作力度，扩大覆盖范围。”人力资源社会保障部副部长信长星表示，新一轮

“三支一扶”计划的实施，要紧紧围绕公共服务均等化要求，为基层公共服务平台建设配置人才，在现有框架下，适当扩大项目的覆盖范围，增加到农业农技、农林建设、医疗卫生、就业和社会保障公共服务平台等岗位；加大政策体系建设力度，提高选拔招募、日常管理、经费保障、期满就业创业服务的制度化、规范化、信息化水平，切实形成高校毕业生下得去、待得住、干得好、流得动的长效机制；加大经费保障力度，进一步落实工作生活补贴和社会保险等政策；加大政策落实力度，千方百计拓宽就业渠道，全力做好服务期满人员就业服务工作。

会议强调，各地要抓紧启动2011年选拔招募工作，在6月30日前完成，同时要切实抓好岗前培训等基础性工作；继续做好扩大项目覆盖范围的细化落实工作，科学统计基层服务岗位需求；不断加强日常管理服务工作，建立健全高校毕业生“三支一扶”计划工作管理信息系统；严格经费管理，提高经费申请、拨付和管理的科学性；采取切实有效措施促进服务期满人员就业，鼓励他们扎根基层，努力为期满人员提供优质高效的公共服务。

会议要求，要进一步完善统筹协调机制，加强调研，研究解决各项目普遍存在的共性问题。

第二篇：三支一扶计划总结

朔州市“三支一扶”计划工作总结

“三支一扶”计划项目在我市的实施得到了相关部门的大力支持，市人才开发交流服务中心和各用人单位积极创造良好的志愿服务环境，不断完善各项机制建设，切实加大对志愿者的培养、教育和管理工作力度，有力地推动了“三支一扶”计划在我市的深入开展。结合我市“三支一扶”计划的实施情况，现将我市“三支一扶”工作总结如下：

一、基本情况

四年来共招募“三支一扶”高校毕业生147人，其中：按性别分：男66人，女81人；按学历层次分：研究生及以上1人，本科毕业生36人，大专毕业生110人；按分：2006年54人，2007年21人，2009年44人，2010年28人；按工作性质分：支教96人，支农10人，支医14人，扶贫23人：按区域分：市直24人，朔城区1人，平鲁区17人，山阴县57人，怀仁县3人，应县2人，右玉县43人；按服务期分：期满75人，仍在服务期72人，二、主要做法

1、统一思想，提高认识

实施高校毕业生“三支一扶”计划，是为引导和鼓励高校毕业生到基层就业，进一步改善农村基层人才队伍结构，为建设社会主义新农村提供人才支持，促进农村经济社会事业的发展；帮助大学生树立正确的择业观念，进一步拓宽毕业生就业渠道，形成毕业生面向基层就业的良好氛围；加大培养青年人才的力度，引导广大高校毕业生到基层熟悉国情，了解民情，增强热爱农村、扎根基层、服务人民、报效祖国的责任感和使命感，让他们在艰苦的基层丰富阅历，磨练意志，提高能力，全面发展。也是落实 《中共中央办公厅、国务院办公厅关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》的重要途径。

2.大力宣传，信息到位

按照《山西省2010年高校毕业生“三支一扶”工作实施方案》（晋人社厅发[2010]88号）文件的要求，我市人才开发交流服务中心通过各类媒体发布“三支一扶”计划的招募信息，为高校毕业生更好的了解并积极参加“三支一扶”计划营造了良好的氛围，从而保证了“三支一扶”招募计划的顺利进行。

3.提供保障，强化监督

我市为了使“三支一扶”志愿者能更好的发挥他们的才华，将志愿者安排在了交通便利，生活住宿条件比较好的基层单位。各接收志愿者的单位积极地为他们创造良好的生活、学习、工作条件，同时加强对志愿者的管理，帮助解决他们工作、学习中遇到的实际问题和困难，为他们的正常工作和生活提供强有力的保障。

4.圆满完成高校毕业生“三支一扶”计划的招募工作 2010年6月至9月，我市通过大力宣传、公开选拔考试、资格复审、体检及培训等环节，最终确定了28名高校毕业生参加我市三支一扶计划，圆满完成了高校毕业生招募工作。

三、取得的经验和成绩

1、深刻认识实施“三支一扶”计划的重要意义

通过实施“三支一扶”计划，鼓励和引导广大高校毕业生到农村去、到基层去、到人民最需要的地方去经受锻炼，增长才干，可以使他们更快的熟悉国情、了解民情，增加对基层群众的感情。广大高校毕业生在艰苦复杂的环境和丰富多彩的实践中丰富阅历，磨炼意志，必将不断加深对世界观、价值观、人生观、荣辱观的认识，不断增强服务人民、报效祖国的责任感和使命感。

2、建立以市人才开发交流服务中心为中心的沟通网络，为志愿者搞好各种服务

我市人才开发交流服务中心“三支一扶”办公室为青年志愿者提供各种服务和加强对青年志愿者的管理，形成了以市为中心，辐射各县的服务单位的沟通网络，使上情下达，沟通渠道畅通无阻。

3、提供交流平台，使志愿者工作得到系统化管理

针对志愿者们分布广，平时的经验交流很不方便的问题，让志愿者随时通过这一途径与每位志愿者交流服务心得和经验，提高志愿者们的工作热情和服务质量，激发他们工作的积极性。

4、充分肯定志愿者工作成绩 青年志愿者把自己在大学里掌握到的理论知识运用于实践工作中。他们从小事做起，从身边事做起，既展示了才能，又锻炼了自己，为改变服务地的面貌做出了一定的贡献。对有突出贡献的志愿者，我们给予了表彰和奖励。此外，为了更深层次地了解志愿者在服务单位的生活、工作情况，我们坚持经常性地的深入到志愿者所在地，特别是在艰苦、边远乡镇服务的志愿者进行看望、慰问；与当地党、政领导、干部、群众交流，听取反馈意见，及时向市委、市政府分管领导汇报。从而力求做到生活上关心照顾，工作上从严要求，积极营造大学生志愿者充分发挥才能的良好氛围

5、关心志愿者，支持志愿者、努力为志愿者搞好服务 在服务期间，志愿者与服务地难免产生各种矛盾。我们本着公平、公正的立场，化解两者间矛盾，保护志愿者的合法权益，减少志愿者在志愿服务中受到的误解和伤害，使志愿者在服务中收获快乐，取得成功。我市人才开发交流中心克服人手少、经费紧张的困难，多次到志愿者服务地看望志愿者。至今，服务的志愿者都没有发生任何人身安全等意外事件。

四、面临的问题和建议

1、“三支一扶”大学生志愿者所从事的志愿活动与大学生村官所从事的志愿活动性质相似，但生活补贴与其相比着实很低，部分志愿者在生活上存在一定困难。建议将“三支一扶”计划志愿者的待遇提高到大学生村官待遇的水平，这样能够更好的激发大学生志愿者的服务热情。

2、志愿者在结束服务期后，就业是摆在志愿者面前的又一难题。但志愿者在从事志愿活动的过程中，已经熟练的掌握了相关业务，并且相关部门也需要这样的人才，如果服务期满离开会造成一定的人才流失。因此建议相关部门积极吸纳人才，以增加编制名额或续签合同的方式，将这部分人才留下，使相关优惠政策落到实处，稳定志愿服务队伍，解决志愿者后顾之忧。

3、部分志愿者对“三支一扶”计划没有充分了解，来到基层就业之后，面对现实中存在的差距，情绪不稳，工作热情不高，会在一定程度上影响“三支一扶”计划的实施。因此，我们要加强宣传力度，使广大在校大学生能够了解“三支一扶”计划，从政治思想上加强对志愿者的艰苦奋斗教育，使其树立扎根农村、造福人民的远大理想，从而积极投入这项伟大的事业中来。

4、“三支一扶”志愿者多是应届毕业生，相对缺乏实际经验。为使“三支一扶”志愿者尽快成才，建议相关部门加强对志愿者的集中培训和阶段性工作总结，帮助他们尽快掌握情况，熟悉业务，交流心得，早日成才

在以后的工作中，我们会按照政策规定，明确职责，不断完善对“三支一扶”大学生的管理、培养和使用的具体措施，加强其服务期间的日常管理工作。

第三篇：“三支一扶”计划协议书

山东省高校毕业生“三支一扶”计划协议书

应募（以下简称甲方）

（以下简称乙方）

山东省“三支一扶”计划由省委组织部、省人社厅联合教育厅、财政厅、农业厅、卫生厅、省扶贫办、共青团省委共同组织实施，该计划按照公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式，每年选拔一定数量的省内普通高校和本省生源外省普通高校应届毕业生到我省基层单位从事为期2年的支教、支农、支医和扶贫等服务工作。

甲方自愿报名参加“三支一扶”计划。经组织选拔，并报经省“三支一扶”工作协调管理办公室审核确认后，甲方加入山东省高校毕业生“三支一扶”计划，服务期为2年，自年月日起至年月日止。

为明确双方的权力和义务，保证山东省高校毕业生“三支一扶”计划的顺利实施，甲方与乙方就相关事宜签定如下协议。

第一条 甲方权力

1、在乙方开展工作，并享有于乙方他同类人员相等的办公条件以及免费住宿等基本生活条件。

2、服务期间，国家给予每月与服务单位事业编制人员工资相同的生活、交通补贴，并统一办理有关保险等事项。

3、服务期满且考核合格，取得《高校毕业生到农村基层服务证书》，享受相关优惠政策。

4、服务期内人事档案由区人管中心免费管理。1

第二条 甲方义务

1、保证本人确系自愿参加山东省高校毕业生“三支一扶”计划，并保证本人相关资料的真实性。

2、按照要求的时间和地点报到，除不可抗力因素，不以任何理由拖延。

3、服务期间，自觉遵守国家法律和各项管理规定，自觉执行山东省关于“三支一扶”大学生管理和考核办法的有关规定，注重品德修养，加强能力锻炼，遵守劳动纪律，提高工作实绩，坚持廉洁自律，爱岗敬业，尽职尽责，严格按照岗位职责接受考核，努力服务农村发展。除因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的要提出申请，并经省“三支一扶”办公室同意外，不得单方中止协议或擅自离岗。

4、服务期满，按时离岗，做好工作交接。

第三条 乙方权利

1、甲方试用期为半年，考核不合格者，乙方有权单方中止协议。

2、甲方服务期间因违反法律政策规定造成恶劣影响的，或严重违反协议约定，或因其它情况致使本协议无法履行的，乙方有权单方中止协议，甲方不再享有本协议书第一条约定的各项权利。

3、在甲方申请相应政策支持时，乙方有权要求其提供相关证明。

4、可根据单位工作需要，对甲方的工作岗位进行调整。

第四条 乙方义务

1、对甲方报到前的相关事项给予指导和帮助。

2、根据当地“三支一扶”工作协调管理办公室的要求，负责甲方服务期间日常管理，并给予相应指导和帮助。

3、做好甲方在服务期间的安全保障工作，在甲方发生意外或伤病时，给予帮助。

4、甲方服务期满并符合相应条件的，按照相关政策规定提供服务和帮助。

第五条 甲方的体检表、登记表和身份证复印件作为本协议书附件。

第六条 本协议书一式三份，具同等法律效力，甲乙双方各持一份，一份报区 “三支一扶”工作协调管理办公室，自双方签字、盖章和鉴证后生效。

第七条 如因本协议书发生争议，应通过友好协商解决。协商不成，由乙方办公场所所在地的仲裁机构或法院解决。

甲方（签字）：乙方（签字）

协议签定地点：（乙方办公场所所在地）协议签定时间：年月日

第四篇：三支一扶计划大学生常识

“三支一扶”计划常识

1、高校毕业生“三支一扶”计划（以下简称“三支一扶”计划）

为贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》（中办发【2005】18号），中央组织部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央决定，按照公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年开始，每年招募2万名高校毕业生，主要安排到乡镇，从事支教、支农、支医和扶贫工作，服务期限一般为两年。

2、实施“三支一扶”计划的背景和重大意义。

党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村的重大历史任务，这是我们党作出的又一大重大战略决策。动员和组织高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫，是我们为社会主义新农村建设提供人才保证和智力支持的一个举措，也是贯彻落实省委、省政府关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业指示精神的一个具体行动。选派高校毕业生从事“三支一扶”，将为农村输送一大批高素质人才，促进农村经济社会事业的发展。同时，有利于青年人才增强扎根基层、服务人民、报效祖国的责任感和使命感，在艰苦复杂的环境和丰富多彩的实践中磨练意志，提高能力，增长才干，全面发展。鼓励和引导广大高校毕业生到农村去、到基

层去、到人民最需要的地方去建功立业，对于拓宽毕业生就业渠道还具有长远意义，有助于帮助大学生进一步树立正确的择业观念，形成毕业生面向基层就业的良好氛围。

3、我省如何组织招募“三支一扶”高校毕业生。

从2006年开始，每年通过公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式。组织2000名左右高校毕业生，主要安排到乡镇从事教育、卫生、农技、扶贫等工作，服务期限为2年。招募人员主要安排到经济欠发达地区。招募对象是省内普通高校和本省生源外省普通高校毕业生，不含定向、委培生和已落实就业单位的毕业生，在专业上以农村基层急需的农业、林业、水利、医学、教育、经济类为重点，同时优先招募家庭困难的毕业生，优先安排高学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地毕业生。

4、我省“三支一扶”工作具体报名程序。

省内普通高校毕业生登录“山东高校毕业生就业信息网”进入“校毕业生‘三支一扶’计划专栏”，经注册为“信息网”正式用户后（已注册的仍使用原账号），登录报名系统，按照系统提示要求填写报名信息，经学校审核通过后，系统将报名信息自动发送到相关市“三支一扶”办公室。山东生源外省普通高校毕业生在“信息网”上注册后，需将《就业推荐书》（加盖公章）、身份证复印件径送、邮寄或传真至

生源地所在市“三支一扶”办公室或毕业生就业主管部门，接到审核通过信息后，进入“高校毕业生‘三支一扶’计划专栏”，登录报名系统进行报名。

5、参加“三支一扶”计划的大学毕业生在招募和服务期间享受的优惠政策。

第一、大学生在招募中的报名、考核、考试、培训实行免费。招募后，“三支一扶”大学生户口保留在原学校管理，也可根据本人意愿将户口转至入学前户籍所在地，公安机关应按规定为其办理落户手续。人事档案统一转至服务单位所在县政府人事部门免费保管。第二、在服务期间，给予“三支一扶”大学生每人每月生活交通补贴。办理相关保险和住院医疗保险。

6、服务期满并考核合格的“三支一扶”大学生可享受的优惠政策。

一是就业服务。“三支一扶”大学生毕业服务期满后，进入市场自主择业。各地及有关部门将高度重视和做好服务期满的“三支一扶”大学生就业工作，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件，鼓励服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。二是政策优惠。服务期满，经考核合格的，就业后不再实习见习期。参加我省农村服务计划的高校毕业生，其参加志愿服务的时间可合并计算为工龄，晋升职称时，同等条件下优先评定，3年内报考我省公务员的，在笔试总分中增加4分，报考我省事业单位的，可通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用。报考我省属院校研究生的，在初试总分中增加10分，同等条件下优先录取。服务期满自主创业的。可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。

第五篇：“三支一扶”计划志愿者工作总结

“三支一扶”计划志愿者工作总结

时光流逝，岁月如梭，两年的“三支一扶”服务即将结束，内心不禁感慨万千……回顾参加志愿服务的工作与生活，有太多的收获和欢乐，在基层的实践锻炼中，自己在履行工作职责中增强了服务意识，在多岗位的磨练中增长了知识阅历，全面提升了个人的综合素质。我不后悔自己当初的选择，我自己能被组织安排到全国先进基层党组织——黄平县旧州寨碧村服务感到无比荣幸，更为自己选择参加志愿服务的抉择感到自豪。

两年来，我严格遵守各项规章制度，认真学习政策法规、积极参加组织安排的各项活动。爱岗敬业，工作踏实，先后被评为“XX年、XX黄平县优秀‘三支一扶’计划志愿者”，“XX黔东南州优秀‘三支一扶’计划志愿者”。现就两年来个人服务工作情况总结如下：

一、不断提高思想觉悟和政治水平

两年来我始终以一名合格志愿者的工作纪律、责任感来严格要求自己、鞭策自己，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观和社会主义荣辱观。把加强学习，树立正确的世界观、人生观、价值观作为一项重要工作常抓不懈，在生活工作上严要求，在思想政治上高标准，坚持认真负责、敬业专业、脚踏实地的工作作风。积极学习《人民日报》、《贵州日报》、《当代贵州》等报刊，及时了解的新知识和新理论，参加各种政治理论学习和培训，努力提高自己思想政治素养和理论水平，并扎实学习了《新党章》和科学发展观等学习资料。本着热情服务、勤奋工作、认真负责的工作态度，踏踏实实做人，勤勤肯肯做事，立足岗位开展工作。把“服务基层，服务农村，服务群众”作为自己的工作宗旨。同时，认真学习了上级团组织关于志愿者有关文件精神，并结合当地实际情况展开了工作，使自己的思想政治素质有了明显的提高。

二、用实际行动诠释志愿者工作

做好青年志愿服务工作，是我们青年应尽的义务。两年来，得到了各位领导的精神指导和关心下，我坚持以全局工作为中心，认真做好了完成服务单位交办的各项工作任务，并创新地开展相关工作，以做实、做好、做出成绩而不断践行科学发展观和志愿者服务精神。

（一）村委会工作

为了更好的发挥青年在基层服务的能力，锻炼和培养大学生在基层服务意识。XX年1月，通过旧州镇党委的研究，决定任命为寨碧村党支部副书记。在寨碧村工作以来，在村党支部书记王清华同志的带领下，村两委班子团结一心，齐心协力，不断开创新的发展思路和带领人民群众致富奔小康。刚到寨碧村，针对班子文化程度低，领导能力较弱等问题，与村两委班子共同开展了党员干部队伍建设，首先建立健全了学习、议事、财务等10多项制度，用制度来管理人，用制度发展，村里各项管理工作逐步走上规范化。同时对班子成员约法三章：一是要心往一处想，劲往一处使，有事当面讲，不使歪力；二是要做到一碗水端平，办事要让大多数群众满意；三是党员、干部要有奉献精神，不怕吃苦吃亏，要把整个心思都放在村里的发展上。村党支部规定，党员每月必须集中学习两次以上，没有特殊情况不准耽误。为了提高自身素质，党员干部不断加强学习，使大家的文化水平和依法治村能力逐步加强，树立了为群众服务的意识，做到小事有沟通，大事会上定，特别是涉及群众切身利益的热点、焦点问题均由党员会、村民代表会讨论决定，并在公开栏中公开，接受群众监督。在村务公开内容上，始终坚持“凡是群众关心的、凡是群众想知道的、凡是群众有疑难的”都要公开，真正做到村务公开横到边，纵到底。从此，村干部围着群众“转”，事事有人管、有人问，并且村中的大事小事公开、透明了，群众心气顺了，上访的没有了。班子有了凝聚力，群众有了向心力，干部、党员、群众拧成一股绳发展经济，使寨碧村更加和谐富裕。

特别是在深入学习实践科学发展观活动中，我与村两委班子商量，提出了对党员、村干的要求，必需做到八个字：德、能、勤、和、富、康、乐、美的要求，即“四重四求”（四重：重品德、重才能、重业勤、重人和；四求：求家富、求安康、求民乐、求寨美）。并以“强基稳村谋跨越，构建和谐大寨碧”为主题，以“四化四区一推进”（四化：生产发展科学化、管理民主多元化、村庄建设规范化、群众生活城市化；四区：生态农业观光区、村级企业聚集区、农民新村住宅区、农民文化活动区；一推进：全面推进社会主义新农村建设）为载体，着眼于实现寨碧的跨越发展。州委常委、组织部部长黄远良陪同州委书记廖少华来到寨碧村检查工作时，对寨碧村两委的工作评价为“三子”（建班子、树旗帜、找路子）和“四千”（踏遍千山万水找路子，历尽千辛万苦排困难，耗尽千言万语作动员，想尽千方百计谋发展）精神。如今的寨碧，在村党支部的正确领导下，在人均0.6亩耕地上，创造出辉煌的成绩，目前，全村人均纯收入达5918元，村民过上了“走路不湿鞋、吃水不用抬、煮饭不用柴、串门不怕黑”的新生活。实现了“五子”（穿有好样子、住有好房子、数有好票子、过有好日子、育有好孩子）。共撰写寨碧村典型事迹材料（汇报材料）10余篇，撰写《寨碧信息》25期，深入寨组18次，参与调解纠纷1次，慰问3次，检查一事一议实施情况5次，帮助群众解决问题10余件，组织群众外出参观学习2次。

（二）民政局工作

由于在工作中,成绩突出，被组织借用到县民政局服务半年，在民政局工作期间，认真完成办公室的各项工作的同时，还常常与局领导深入乡镇检查工作，开展节日慰问，民政救灾，组织生活会等工作，其主要是负责摄影摄像宣传报道及其他民政事务等。共参与下乡检查工作15次，接访12次，慰问8次，扑火3次，民政救灾（火灾、水灾、山体滑坡）12次，参与民政干部植树活动2次，组织生活会3次，宣传民政工作30余篇，撰写民政调研3篇，摄像宣传报道10次，参与编辑申报贵州长寿之乡材料4套（16本）。

（三）科学发展观工作

XX年3月，被县委组织部借用到县委学习实践活动办工作，被安排到材料组。负责办公室重要文件、工作方案、领导讲话稿、专题报告、工作总结、典型经验等材料。同时负责拟定相关通知、阶段工作总结以相关报表、周报的上报等工作。一年间，本人勤奋工作，勇于创新，坚持“上班先到，下班后走”的工作原则，同时也经常利用周末和晚上完成工作中没有完成的工作。通过各项工作开展，与材料组的同志们经常探讨，共同完成重要的文件和汇报材料等撰写工作，我们既分工又合作的方法，既增进了团队合作精神，又提高了文件材料撰写的质量。期间，本人共撰写了各类文字材料45篇，其中领导讲话稿2篇，总结和汇报材料12篇，经验创新材料5篇，文件通知13篇，典型材料6篇，信息简报14篇，合写科学发展观评论2篇，其他的材料4篇，为科学发展观活动专报制作设计1次，深入乡镇检查活动开展6次，各项工作得到了活动办领导和材料组的好评。另外，本人还积极参加了全县深入学习实践科学发展观活动征文比赛，撰写的《打造且兰黄平长寿文化名片》获得一等奖，《浅谈“整脏治乱”工作的对策建议》获得二等奖。

（四）宣传报道工作

两年来，本人通过不断的学习，积极采写各种新闻报道、志愿者服务感言、挖掘先进典型材料等，为宣传黄平，报道民政、共青团、志愿者、科学发展观、寨碧村等工作，在《中国社会报》、《乡镇论坛》、《当代贵州》、《贵州日报》、《黔东南日报》、《且兰黄平》、金黔在线、贵州基层党建网等国家、省、州、县级公开媒体上发表200余篇。在电视台报道18篇，还在母校《铜仁职院报》刊物上发表自己在志愿者服务工作过程中的5篇。

（五）其他工作

两年来，本人感到很充实，常常利用工作之余积极参加其他的工作事务。一是在县委、县政府组织的“且兰旅游文化节、军警民共建八一节、建国60周年”等活动中，与部分志愿者积极投身到活动中参加志愿服务工作。在建军节活动中，我还积极参加了5公里长跑比赛活动，获是“优秀奖“。在祖国成立60周年活动中，我积极融入到各项活动中，服务在一线，为新成国成立60周年献礼，同时，还积极参与了建国60周年征文活动，撰写的《解放思想必须实现真解放》一文获得二等奖，并参与征文朗诵比赛获得三等奖。二是积极参与团委组织的义务植树活动、义务参加居家养老服务、科学发展观知识竞赛、“留守儿童”代理家长启动仪式等活动，经常向团委汇报工作，撰写了与团委工作相关的新闻报道20余篇。三是积极参加县委宣传部开展的各项宣传会议、通讯员培训、旅游宣传等工作。同时，自到黄平服务以来，一直义务协助《且兰黄平》报刊的排版制作和修改调整。

三、深刻剖析服务工作中的不存

1、深入学习不够，服务工作的本领和业务还不强。

2、语言表达能力欠缺，平时锻炼不够，工作方式和方法上有待加强。

3、处理和信息撰写不够深度，思考问题不够充分和全面。

4、深入群众不够。

以上不足，本人将努力发挥自己的优点来弥补自己不足，同时，相信有各位领导的关心，团县委和项目办的精心指导，志愿者朋友的帮助，我将会进一步的努力提高自己。

四、明确自己今后的工作方向

从思想上引起高度重视，坚持与时俱进，发展自已，革新自我，真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟的的武器。在遇到问题的时候，牢固树立大局意识,坚持上下互动,协调一致,取长补短,把工作体现在各项事业发展的角度来。通过自我教育，自我改造，进一步完善自己，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，努力改造人生观、世界观和价值观。以“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神诠释我们志愿者誓言，无论走在何方，我们永远不会忘记在黄平服务的日子，不会忘记西部这片热土造就了我的青春。

五、深刻体会志愿者之行的岁月

又是一个金秋的七月，参加“三支一扶”志愿者两年了，自己的心里有多少感慨和收获，只有用实践行动融化在志愿者的青春路线上，发挥青春时光的作用。作为一名“三支一扶”计划志愿者，我始终牢记志愿者的誓词：尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务社会，践行志愿者精神，传播先进文化，为建设团结互助，平等友爱，共同前进的美好社会而贡献力量。我深深知道，我们的使命是改变西部的落后面貌，为祖国的繁荣富强尽自己的绵薄之力。在服务生活中，始终牢记自己的这一使命，积极创造条件，为黄平县的和谐发展努力着，奉献着自己。也许我们志愿者所从事的岗位是平凡普通的，但我们的青春是火热的，志愿服务的日子里，时时刻刻都以志愿者精神激励自己，生命也因此而丰富多彩。两年来，时刻叮嘱自己，平凡的是普普通通工作岗位，不平凡的是我们这个集体、这个团队，是这样一群激情澎湃的年青人。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，虽然不知道离开志愿服务行动后，自己的人生道路是怎样的？又能做些什么？“路在脚下，心是火炬”，在即将离别的时刻，有太多的不舍，有太多的感受，千言万语汇成一句话：我选择了黄平，黄平接受了我，我也相信因为这个选择，黄平的明天更加美好；因为这个选择，我们的青春更有意义。