安北街党工委制度建设计划

第一篇：安北街党工委制度建设计划

安北街党工委制度建设计划

1、安北街服务群众联系群众制度。

2、安北街首问领办跟踪负责制度。

3、安北街机关干部管理制度。

第二篇：党工委会议制度

党工委会议制度

一、党工委实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，坚持民主集中制原则，凡属重大问题都由党工委会议讨论决定。

二、党工委会议一般每个月召开一次，如工作需要或重大事情可随时召开。党工委会议由党工委书记或委托的副书记负责召集主持，党工委委员参加，根据会议内容，也可吸收有关人员参加，召开党工委扩大会议。

三、党工委会议的议题由书记确定，或由书记委托副书记确定。党工委会议召开时间、议题，一般在会议召开前两天通知到各个党工委委员，会议有关材料一般应同时送达。委员对会议日期、议题、列席人员有异议的，应当在会前向主持人提出。

四、党工委会议议事范围。传达、学习、贯彻上级指示及重要会议精神；听取工作汇报；讨论决定人事安排；通报重要情况；研究决定其他重要工作。

五、党工委会议事规则

1、党工委会议议题由书记或副书记提出或由各委员提出，党工委书记或委托的副书记综合归纳后提交党工委会议研究。

2、提请会议决策的事项，要进行全面系统地调查研究，提出可供选择的决策方案或建议。

3、党工委会议决定问题时，应坚持少数服从多数的原则，要在充分酝酿的基础上进行表决。表决结果以超过应到会的半数赞成为通过。表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票方式。会议决定多个事项的，应逐项表决。

4、党工委会议必须有半数以上党工委成员到会方能举行。党工委会议讨论决定干部任免、奖惩时，必须有五分之四以上成员到会，决议才能有效。推荐、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个表决，必要时可采取无记名投票方式。如果对重要问题产生不同意见，双方人数接近，除紧急情况下必须按照多数意见执行外，一般应暂缓决定，待进一步调查研究、交换意见后复议表决。

六、党工委会议决定事项的落实。凡党工委会议决定的事项，领导班子成员和各部门必须坚决执行，任何人不得随意更改变动。决定事项的落实，按照分工由分管的负责同志组织有关部门和人员实施，也可根据工作需要安排专人（或专门工作班子）负责实施。

第三篇：街道党工委会议制度

XX街道党工委会议制度

为进一步促进街道党工委会议的制度化、科学化和民主化，结合实际，制定本制度。

一、议事范围

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的指示，并结合实际提出本街道三个文明建设的目标、措施。

2、抓好经济工作。研究和讨论街道经济建设方面的指导思想、规划、目标和重要措施，解决关系本街道经济工作全局的政策性、倾向性、突发性问题，大力发展街居经济，积极搞好社区、村服务。

3、分析研究本街道党的思想、组织和作风建设方面的情况和问题，提出加强党的建设的意见，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

4、根据干部管理权限，研究决定街道中层干部的任免、推荐和奖惩，以及办事处机关人员的调出、调入、调整和奖惩。

5、研究决定较大的财务开支及机关工作人员奖金、福利等事宜，讨论本街道范围内的重大问题并做出决定。

6、研究制定街道季度、工作计划和长远发展规划。

7、负责审议街道行政以及街道纪工委提出的重大事项，定期听取工作汇报。

8、研究街道工、青、妇、统战等方面的工作。

9、研究制定党员发展计划，确定发展对象，审批纳新党员。

10、研究全街道的社会主义精神文明建设和社会综合治理工作方面的重要问题。

11、研究和决定本单位的其它重大问题，根据工作出现的新情况、新问题，提出解决的办法和措施。

二、组织与规定

1、党工委会议一般每月召开一次，由党工委书记主持，书记有事长期外出或有紧急情况需召开会议书记不在时，可委托主任主持召开，特殊情况，可临时召开。

2、党工委会议由党工委成员参加，根据会议内容，可确定列席人员；会议必须有半数以上党工委组成人员出席方可召开；研究人事问题时，必须有三人之二以上党工委组成人员出席。

3、集体的决议一旦形成，党工委委员个人无权改变党工委会的集体决定，如有不同意见或在工作中发现新情况，应在街道党工委内部提出讨论，在没有重新做出决定前，不得有任何与决定违反的言论和行动。

4、党工委委员个人无权决定由街道党工委决定的重大问题。如遇紧急情况，必须由个人做出决定时，事后要及时向党工委汇报。属于委员个人职责范围内应当解决的问题，要积极主动，敢于负责，迅速处理。

5、党工委会议所作决定的内容，与会人员必须严守秘密，不得向外泄漏，否则追究有关人员的责任。

6、党工委做出的决定、决议，由党政办公室通知各有关科室和人员执行，由分管的党工委成员负责检查落实。

三、会议准备

1、会议议题事前由党工委成员或各科室向党政办公室提出，各科室提出的议题，事前应征得分管领导同意。

2、办公室根据会议议事范围将议题整理并交街道党工委书记审定后，印发参会人员。

3、提交议题的人员要对研究的问题作认真准备，并对讨论的议题提出两个以上的建议方案。

四、议事原则

1、党工委会议坚持民主集中制原则，讨论决定问题时与会同志应充分发表意见，按照少数服从多数的原则，形成决议、决定；有不同意见的委员应该服从多数人的意见，自觉维护、坚决贯彻集体的决议、决定。

2、党工委会议在讨论决定问题时，为保证决策民主化、科学化，对少数不同意见，应当认真考虑并准予保留；意见分歧较大的，除特殊情况外，不急于做出决定，待进一步调查研究，交换意见后下次会议再行决定。

五、议事要求

1、提出议题的人，事前应充分作好发言准备，有关问题还应提供必要的文字材料。

2、提出议题的分管领导发言应做到中心突出，观点明确，简明扼要，其他同志发表意见也应围绕议题，表明自己的态度。

3、会议进行应按印发的议题依次进行，不得在讨论某一议题过程中再加入与之无关的议题，无特殊情况原则上不新提议题，不搞临时动议。

六、议事纪律

1、党政办公室主任列席参加会议，并负责作好会议记录，妥善保管会议记录，未经书记允许，任何人不得擅自查阅会议记录，涂改和销毁。

2、凡未经党工委会议同意公布的议定事项和会议讨论的情况，与会人员必须严格遵守会议纪律，严格保密。

3、会议集体决定的事项，每个成员必须按照党工委分工认真履行职责，严格执行，并及时将落实情况向党工委书记汇报，确保党工委决定的贯彻落实。

七、出席或列席会议的同志，必须按时到会，汇报人向会议汇报情况时，应做到情况清楚，简明扼要。对会议研究决定事项需保密的内容，与会人员不得以任何方式向外泄露。

八、会议研究决定事项的组织实施、检查督办工作由分管领导或党政办公室负责。会议由党政办公室主任负责记录，并及时将记录整理，以纪要的形式打印分发给参会人员。

第四篇：制度建设计划--参考

××党的群众路线教育实践活动

制度建设计划

为切实落实党的群众路线教育实践活动“整改落实、建章立制”阶段工作，健全完善**党员干部贯彻“为民、务实、清廉”要求的长效机制，按照**党的群众路线教育实践活动的要求和部署，在**以及**督导组的直接指导下，制定本计划。

一、指导思想

二、总体目标

三、基本原则

四、方法步骤

五、组织领导

六、工作要求

附：制度建设计划表

第五篇：制度建设计划

建设三分干渠管理所党的群众路线教育实践活

动制度建设计划

为了更好地巩固落实群众路线教育实践活动成果，按照提高效率的要求，以建立健全工作制度、管理制度作为工作重点，在前段工作基础上，进一步对贯彻党的群众路线制度建设情况进行梳理，完善已有制度，制定新的制度，废止不适用的制度，推进制度公开，加大制度执行力度，结合管理所实际制定如下制度建设计划。

一、指导思想及总体要求

（一）指导思想

以贯彻落实中央八项规定为着力点，认真落实加强制度建设的具体要求，坚持边查找问题、边整改落实、边完善制度，切实解决“四风”方面的突出问题、完善体制机制，逐步健全和完善党员干部贯彻为民务实清廉要求的长效机制，努力巩固教育实践活动的成果，提高人民群众的满意度。

（二）总体要求

强化制度意识，健全和完善制度体系，增强制度的执行力和约束力。

1、强化制度意识。要通过制度建设活动的开展，进一步提高领导干部对加强制度建设重要性的认识，进一步增强抓制度建设的自觉性；通过对制度的学习和宣传进一步增强全体干部职工制度意识，进一步增强干部职工贯彻执行制度的自觉性。-1-

2、健全和完善制度体系。要通过对制度的清理、补充、修订和完善和创新，建立和形成用制度管人、用制度管权、按制度办事的科学、规范、系统、完善的制度体系。

3、加强制度的执行力。要通过建立制度执行的保障机制，推动各项制度有效实施，确保制度在加强、改进行政管理工作和惩治、预防腐败中的作用得到进一步发挥。

二、制度建设内容

（一）废止制度情况

无废止制度。

（二）待完善的制度

1、党员学习制度。健全和完善 《党员学习集中制度》。负责领导： 马海涛

负责部门：办公室

2、《政务、政策公开制度》

负责领导：智明

负责部门： 考核办

3、《日常考核制度》

负责领导：马海涛

负责部门：考核办

（三）新建制度情况

1、密切联系群众制度。完善深入实际、深入群众、改进作风的具体规定。党政领导班子成员每月直接联系群众解决问题不少于

天，办事处党员干部每月直接联系群众不少于7天。认真解决群众最关心、最直接、最现实的问题。

负责领导：

负责部门：

2、建立走访调研制度。畅通群众诉求反映渠道，健全深入基层调查研究机制。将走访调研作为了解和掌握群众诉求的重要途径，作为开展工作的重要环节。每年初，每个党政领导班子成员根据上级工作部署，结合工作实际，确定1个调研题目，制定调研计划，通过随机调研、专题调研、蹲点调研的方式，深入开展调查研究工作。形成书面记录。面对面听取基层群众意见，掌握第一手材料，寻找解决问题的对策办法。

负责领导：

负责部门：

3、加强党员日常管理。制定“三会一课”、“党员先锋岗”等党员日常管理制度，增强组织功能，严格党内生活。

负责领导：

负责部门：

三、工作要求

（一）加强领导。三分干党的群众路线教育实践活动制度建设工作由党支部书记负总责。

（二）高度重视。各部门要提高思想认识，将制度建设工作作

为本部门开展党的群众路线教育实践活动的一项重要内容，摆在突出位置，纳入重要日程，切实抓紧抓好。

（三）落实责任。各牵头部门要认真履行工作职责，对于每项工作任务，都要安排专人具体负责，按照内容要求与时间节点，保质保量完成制度拟定工作。

（四）长抓不懈。要充分认识到作风问题的反复性和顽固性，不搞解决问题“一阵风”。要加强对各项工作制度执行情况的督促检查，保证制度一经形成就严格遵守、执行制度没有例外，使各项制度真正成为党员干部联系和服务群众的硬约束、规范行为的硬标准。

建设三分干渠管理所

党的群众路线教育实践活动领导小组办公室

2014年9月5日