第一篇:县药监局开展医疗器械诚信建设活动方案
文章标题:县药监局开展医疗器械诚信建设活动方案
一、指导思想找文章到xiexiebang.com更多原创-(http://www.xiexiebang.com/)
以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神为指导,坚持科
学发展观,按照建立和完善社会主义市场经济体制的要求,充分发挥医疗器械监督管理职能,围绕“以规范促发展”的总体思路,要求全县医疗器械经营、使用单位按照国家的法律法规、规章制度和职业道德规范,进行自我管理,自我约束,自我规范,切实增强管理相对人的守法诚信意识,推动全县医疗器械经营、使用单位管理逐步走上制度化、规范化的轨道,引导全县医疗器械诚信体系建设健康发展,促进形成统一开放、公平竞争、规范有序的医疗器械市场环境,确保人民群众用械安全有效。
二、活动原则
这次创建活动主要突出“三个原则”:一是自愿公平原则。只要符合评选条件的单位,都可以提出申请,评选过程公开透明,参评单位不用缴纳任何费用;二是评审从严原则。严格按标准进行检查验收,按比例和分数进行筛选,严格把关,保证质量;三是社会性和群众性相结合原则。评选活动以药监部门引导为主,调动各单位的积极性,形成经营企业、医疗机构和社会群众共同参与的评选机制,增强参评单位的信誉度。
三、评选标准
此次活动的验收考核标准由临沂市食品药品监督管理局统一制定,医疗器械经营单位申请创建“诚信单位”执行《##市医疗器械生产、经营企业诚信单位评选标准》,医疗器械使用单位申请创建“医疗器械使用管理规范化单位”执行《##市医疗机构医疗器械使用管理规范化单位验收标准》。
四、实施方法和步骤
医疗器械诚信建设活动在全县医疗器械经营、使用单位中开展,分为“诚信单位”创建和“使用管理规范化单位”创建两种。
1、2006年5月31日前为宣传发动阶段,召开医疗器械经营、使用单位负责人会议,安排部署开展全县医疗器械经营、使用单位的诚信建设工作。
2、2006年9月30日前为创建阶段,医疗器械经营、使用单位按照标准自查整改,开展创建活动。
3、2006年10月至31日前为自查申请阶段,各医疗器械经营、使用单位对照验收考核标准进行自查整改,向县食品药品监督管理局提出申请,县食品药品监督管理局组织现场验收,并将检查结果汇总后报市食品药品监督管理局。
4、2006年11月30日前为评选阶段,县局对初审合格的单位推荐到市局,市局组织人员集中对申请创建单位进行现场检查和抽查,并将结果在市局网站予以公示。
6、2006年12月份为总结表彰阶段,市局召开会议,对达到标准的医疗器械经营、使用单位分别授予“全市医疗器械行业诚信建设先进单位”和“市级医疗器械使用管理规范化单位”称号。
五、有关要求
1、为切实加强对这项工作的组织领导,县局成立了医疗器械诚信建设工作领导小组,由分管局长任组长,药品监管科、办公室、稽查科负责人为成员,领导小组下设办公室,办公室设在药品监管科。各单位也要成立相应的领导机构,并结合自身实际,制定创建规划,明确人员,落实责任,确定时间进度,保证创建工作按计划、有步骤地进行。
2、加强制度建设,进一步建立健全医疗器械经营、使用方面的各项管理制度,各项制度内容完整、具有可操作性。
3、加强软件建设,医疗器械经营、使用管理的各项软件记录应详细、完整,具有可追溯性。
4、加强硬件建设,医疗器械的储存设施、设备齐全,库房整洁,地面平整,县级以上医院必须达到专库,乡镇医院要分区、分类存放,标识清楚,各类设施、设备齐全并保持完好。
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第二篇:药监局作风建设年活动方案
文章标题:药监局作风建设年活动方案
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为进一步加强全县广大干部职工作风建设,教育引导广大党员干部职工大力弘扬求真务实、廉洁高效的优
良作风,巩固保持共产党员先进性教育活动成果,促进全县经济社会又好又快发展,根据县委《关于加强领导干部作风建设的实施意见》,决定2007年在全县开展“作风建设年”活动,现制定如下实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届五中、六中全会精神,以科学发展观统领全局,围绕“解放思想创新业、跨越发展建强县”这个主题,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,坚决纠正违背科学发展观、违背和谐社会建设要求的行为,确保政令畅通,维护中央权威,为建设富强的谐文明的新###提供强有力的政治保障。
二、目标要求
开展“作风建设年”活动,重点是领导干部,关键是全面落实科学发展观,目的是进一步促进全县经济社会又好又快发展。领导干部要树立“作风建设我先行、服务发展上水平”的意识,以身作则,率先垂范;干部队伍建设要围绕“建设好作风、塑造新形象”的主题,建设清正廉洁干部队伍;开展工作要以“加强作风建设、提高办事效率”为目标,推进各项工作提速、提质。
一是进一步加强思想作风建设,着力解决自满自足、进取心和纪律性不强的问题。牢固树立科学发展,努力在思想观念、工作思路、方法机制上突破以往的思维定势,创造性地开展工作。深入开展创建“好思想、好能力、好作风、好形象”的“四好”领导班子活动,建设一支“想干事、会干事、干成事、能共事、不出事”的干部队伍。
二是进一步加强领导作风建设,着力解决作风飘浮工作不深入的问题。建立和完善下乡、下基层的工作制度,树立群众观念,始终把人民群众满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点,落实联系基层的“五个一”制度(一个乡镇、一个典型村居、一个帮扶村居、一个企业、一个困难户),经常深入基层调查研究,了解社情民意,倾听群众呼声,关心群众疾苦,解决群众反映强烈的突出问题,努力为群众多办实事、多办好事。
三是进一步加强工作作风建设,着力解决办事拖拉、效率不高的问题。积极推行服务公示制、承诺制和举报制。开展“三比三赛”(比工作态度、赛服务效果,比工作速度、赛服务效率,比工作质量、赛服务效益)活动,积极主动为基层、企业和群众提供热情周到的服务;反对形式主义,增强工作实效,大力精简会议、文件,减少礼仪性、应酬性活动,腾出更多的时间和精力抓大事、解难题,严禁只收费不服务或多收费少服务。
四是进一步加强生活作风建设,着力解决奢侈浪费、有禁不止的问题。切实加强对党员干部的教育、管理和监督。认真执行领导干部廉洁自律的各项规定,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约良好风尚,加强自我约束,规范言行举止,纯洁自己的“社交圈”、“生活圈”和“八小时之外”的生活。
五是进一步加强学风建设,着力解决学习脱离实际、理性思维不强的问题。开展“五学四一”(学政策理论、学法律法规、学专业知识、学科学文件知识、学市场经济知识;制定一个学习规划、精读一本书、开展一次调研、撰写一篇高质量论文)学习活动。党委(组)理论学习中心组的集中学习每年不少于4次,参学率不低于90,坚持每周学习日制度。党员干部职工集中学习全年6次以上,参学率90以上。坚持干中学、学中干,做到学以致用、学用结合。
三、方法步骤
这次全县“作风建设年”活动从3月份开始,到12月份结束,分四个阶段进行:
第一阶段:学习教育(3月至5月)
1、制定方案。各乡镇、县直各部门、各单位根据本方案,结合自身实际,确定一个主题,制定开展“作风建设年”活动实施方案。方案要详细、具体、务实、操作性强。要召开干部职工大会,进行思想发动,引导广大干部职工积极主动地投入到“作风建设年”活动中来。实施方案要于3月15日前报县“作风建设年”活动领导小组办公室。
2、组织学习。按照目标要求,结合自身工作实际,制定学习计划、学习制度,明确学习内容。个人要做好读书笔记,写出心得体会。把学习上的收获转化为指导工作、改进工作的具体措施,切实做到学以致用、用有所成。
3、调查研究。每年县级领导干部保证1个月以上时间,科级领导干部保证2个月以上时间到基层调查研究。各乡镇、县直各单位领导班子每年除向县委、县政府提交工作总结报告外,还应提交调研报告,主要领导干部要自已动手、撰写有情况、有分析、有见解的调研
报告,特别要分析新情况新问题,提出加强和改进工作的对策建议。
4、开展活动。一是开展“科学发展、共创和谐”主题宣传教育活动。努力营造全民共建和谐的浓厚氛围,把广大干部群众的思想统一到党的十六届六中全会和十七大精神上来,统一到中央和、省、市、县委的重大决策部署上来,最大限度的凝心聚力,为建设富强和谐的新###而奋斗。二是
开展学习实践社会主义荣辱观教育活动。加强思想道德建设,突出社会公德、职业道德、家庭美德教育,提高群众文明素质,集中解决公民行为习惯和社会风气中存在的突出问题,使文明道德、和谐新风进机关、进企事业单位、进社区、进校园、进家庭。
第二阶段:查摆问题(时间:6月至8月)
1、“三查三看”。围绕“和谐###”建设,突出“解放思想创新业、跨越发展建强县”这个主题,切实查摆思想、和行动、措施上存在的“不适应”和“不适合”的问题,着力破除影响、制约我县科学发展的思想观念和体制障碍。重点开展“三查三看”:查自己的思想观念和思想方法,看是否适应当前全县改革发展的需要;查自己的认识能力和业务水平,看是否胜任组织安排给自己的工作;查本乡镇、本部门、本单位现有各项制度和规定,看是否服从服务于全县经济社会发展的大局。
2、边查边改。召开一次民主评议活动,广泛征求社会各界的意见和建议,深刻进行自我剖析,切实找准自身在作风建设方面存在的突出问题,写出单位、个人对照检查材料,提出整改方向,认真加以整改。
3、批评与自我批评。召开一次领导班子专题民主生活会,各支部要召开一次党员组织生活会,以不回避、不遮掩、不夸大、不缩小的态度,本着“以心交心、以诚相待”的原则,按照“深入找问题、重点找原因、关键查主观”的要求,开展严肃的批评与我自批评。
第三阶段:整改落实(时间:9月至10月)
1、制定整改方案。针对查摆问题阶段找出的突出问题,制定切实可行的整改方案,明确整改内容、措施、时间和责任主体,努力做到在“知不足”中“找差距”。在“找差距”中“求进步”。整改措施和落实情况要采取适当方式公布,接受社会监督。
2、抓好落实。将作风建设的目标要求和整改措施贯彻到各项决策部署中,体现到每一个部门、每一个单位和每一位同志身上,一级抓一级、层层抓落实,坚决防止走过场、流于形式,坚决避免一般化、应付了事。坚持从人民群众满意的地方做起,从人民群众不满意的地方改起,抓住重点,切实解决群众强烈的突出问题,以作风建设的有效成果,取信于民。
第四阶段:检查总结(11月至12月)
加强监督检查。设立“作风建设年”活动举报投诉电话。对举报投诉的问题,着力查处、限期办结,并公开结果。县“作风建设年”活动领导小组办公室和县纪委、监察局将对各乡镇、县直各部门、各单位“作风建设年”活动开展情况进行跟踪监督检查,检查结果全县通报。对作风建设方面违纪违规的人和事,纪检监察机关、组织人事部门要综合运用纪律处分、组织处理、效能告诫、诫勉教育等手段严肃查处。各乡镇、县直各部门、各单位也要加大内容的监督检查和对违纪违规行为查处力度,坚决纠正监督检查失之于松,问题处理失之于软的现象。
2、总结验收。各单位要认真总结开展活动的好做法、好经验,写出总结报告,注意发现培养一批先进典型,并将学习先进典型贯穿于活动的全过程,用典型推进工作,通过典型带动全局。县“作风建设年”活动领导小组对各乡镇、各单位的“作风建设年”活动开展情况进行检查验收,召开总结大会,交流经验,表彰先进。
3、建立作风建设长效机制。结合实际,建立和完善工作机制,细化和完善本乡镇、本部门、本单位的各项规章制度,把作风建设纳入制度化、规范化轨道,持之以恒地坚持下去。
三、几点要求
1、成立组织。全县“作风建设年”活动,在县“作风建设年”活动领导小组领导下进行。领导小组下设办公室,办公室设在纪委监察局,从县纪委监察局、县委办、县府办、组织部、宣传部、县直机关工委、人事局等单位抽调人员组成。各乡镇、县直各部门、各单位也要成立“作风建设年”活动领导小组及办事机构,确定一名联络员,安排专人具体负责“作风建设年”活动工作。“作风建设年”活动领导小组及联络员名单要于3月10日前报县“作风建设年”活动领导小组办公室。
2、明确责任。各乡镇、县直各部门、各单位主要领导要对本乡、本部门、本单位的作风建设负总责,明确责任单位和责任人,建立横向到边、纵向到底的责任债体系,一级抓一级,一级对一级负责,确保思想到位、工作到位、措施到位、责任到位。同时,要通过各种形式加大宣传力度,在全社会形成浓厚的舆论氛围。
3、确保实效。要结合实际,认真找准突出问题,深入分析,反复酝酿,制定好工作方案。要充分发动群众,把征求群众意见的过程变成群众参与、群众推动的过程。要精心组织每次活动,认真抓好各个阶段工作的落实,确保每个环节和步骤富有成效。
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第三篇:县药监局“医疗器械万村行”活动实施方案
文章标题:县药监局“医疗器械万村行”活动实施方案
为加强医疗器械的监督管理,保证农民群众使用医疗器械安全有效,根据市局《关于开展“医疗器械万村行”活动的通知》(##食药监械〔2006〕38号)要求,结合我县实际,经县局研究,决定在全县各乡镇和广大农村开展“医疗器械万村行”活动。为此,特制定本方案。
一、活动目的加强对基层医疗器械的监管,掌握农村医疗器械市场流通状况和乡镇卫生院、农村卫生室医疗器械的配备状况和使用管理情况,严厉打击各种坑农害农行为,确保广大农民群众用械安全有效。
二、实施步骤
本次活动分为三个阶段:
(一)5月底之前为动员部署阶段制定我县开展该活动的实施方案,召开全县医疗器械经营单位、乡镇以上医疗器械使用单位负责人会议,进行动员和部署,提高广大参与单位的认识和自觉性。
(二)5月份至10月份为组织实施阶段按照实施方案和活动内容,广泛开展活动。
1、开展执法监督检查。依据《医疗器械监督管理条例》等法律法规,对乡镇卫生院和农村卫生室医疗器械的采购、使用、管理情况进行全面检查;对全县医疗器械经营单位的医疗器械采购、储存养护、管理等方面进行全面监督检查。加强对农村医疗器械市场的监管力度,严厉打击无证经营、从非法渠道采购和经营、使用无证医疗器械、过期、失效、淘汰医疗器械的行为,净化农村医疗器械市场。
2、健全监管网络,充分发挥监管网络的作用。依托农村药品“两网”建设,健全职责,增加药品协管员、信息员的医疗器械监管职责,明确赋予协管员、信息员“协助县食品药品监管局检查、指导农村卫生室按照有关规定购进、保管和使用医疗器械”的新职责,进一步健全县、乡、村三级医疗器械监管网络,真正实现一网多用,共享资源。
3、开展法规宣传培训。结合医疗器械诚信单位、使用管理规范化单位创建活动,利用会议、报纸、电视、互联网、宣传单等形式,开展宣传活动,大力宣传医疗器械法规和国家有关政策规定,提高医疗器械从业人员的法律意识、用械意识、诚信意识。同时,对医疗器械从业人员进行一次集中培训,全面提高从业人员的专业水平,提高依法管械的自觉性。
(三)11月底之前为总结分析阶段县局根据活动开展情况、调查统计的数据进行全面归纳分析,形成调研报告。各单位也要对农村医疗器械市场流通状况、农村卫生室医疗器械的使用管理情况等进行调查、统计、分析,从中发现问题,提出解决问题的办法,制定解决问题的措施。
三、组织领导
“医疗器械万村行”活动是今年市局为加强基层医疗器械监管而提出的一项重要举措,县局对此项活动非常重视,并进行了专题研究和部署,成立了以局长任组长,分管局长任副组长,监管科、办公室、稽查科负责人等为成员的领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在药品监管科,监管科长兼任办公室主任,专门负责此项工作的开展。各单位也要提高认识,加强领导,成立相应的组织,明确办事人员,认认真真地把这一活动抓紧抓好,抓出成效。
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第四篇:2018中学生诚信建设活动方案
诚信建设活动方案
西堡镇葛家学校
2018
葛家学校
诚信教育活动实施方案
诚实守信,是中华民族的优良传统和当今社会需要大力弘扬的道德规范。从古至今,人们都把诚信视作修身养性、立业交友的根本。只有以诚待人,以信立业,才能赢得他人的尊重和信赖,才能使人与人之间更加和谐相处,才能使社会处于良性的发展之中。由此可见,在全社会积极弘扬诚信精神,大力提倡诚信教育有着十分重要的意义。而学校是培养人才的基地,因此,诚信教育是学校道德教育中的重要内容之一。为了普遍提高学生的诚信意识,特在我校开展以“创建诚信校园,争做诚信师生”为主题的诚信教育活动。
一、成立工作领导小组: 组 长:郝永宁(校长)副 组长:张林(副校长)
小组成员:魏学青(政教处主任)解玉秀(政教处副主任)
吴得胜(团支书)各班班主任
二、工作目标
1、让诚信意识和遵纪守法意识深入师生的心中,使广大师生树立诚信为荣,失信为耻的观念。
2、学校教职工能带头严格遵诺守信,以诚信办事、依法治校、依法执教的实际行动取信于民。
3、学校学生能诚实守信、不说谎话、团结友爱、互帮互学,形成良好的人际关系。
4、学校师生能正确树立社会主义荣辱观。教育全校师生从自己做起,从现在做起,从小事做起。
三、活动内容
1、在诚实教育方面:培养学生诚实待人,以真诚的言行对待他人、关心他人,对他人富有同情心,乐于助人。严格要求自己,言行一致,不说谎话,作业和考试求真实,不抄袭、不作弊。不欺骗自己、不欺骗父母。
2、在守信教育方面:培养学生守时、守信、有责任心,承诺的事情一定要做到,言必信、行必果。遇到失误,勇于承担应有的责任,知错就改。引导同学从自身做起,人人做“诚信”的监督员,向身边的亲人、朋友进行诚信宣传。
3、在诚实守信教育的同时,还要加强遵守法律法规、校规校纪和社会公德的教育,培养学生的法律意识和规则意识,具备良好的道德品质。
四、具体措施
1、充分利用校园广播站、校园网以及各种活动等多种形式和手段进行诚信教育的宣传《公民道德建设实施纲要》。让师生熟知公民道德建设“二十字”,并开展系列活动使之付诸于实际行动。
2、结合法制教育,组织教师学习《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、以及学生学习《小学生守则》、《小学生日行为规范》等相关教育法律法规,不断提高广大教师和学生的综合素质和诚信意识。
3、结合学生学习、生活实际,组织丰富多彩的诚信教育活动。充分利用品德课主战场把诚信教育作为小学生思想道德建设的重要内容渗透到学校教育的各个环节。发挥少先队组织及辅导员、班主任的作用,创设情景和氛围,让学生接触社会,接触现实生活,通过亲身实践,领悟诚信,通过班队活动,升旗仪式和社会实践活动等开展对学生的诚信教育。
4、进一步组织教师学习《公民道德建设实施纲要》和《教师职业道德规范》,不断提高广大教师的职业道德水平和诚信意识,为打造“平安校园”,“诚信校园”起到模范带头作用。五、活动具体安排
第一阶段:宣传“诚信”,启动本学期诚信教育活动。(3月份)
利用集会机会,借助校园广播、板报宣传、主题班队会、国旗下讲话等多种形式,加强诚信道德规范的宣讲学习,营造“学诚信、讲诚信”的浓郁氛围。在校园和班级环境建设中营造诚信教育氛围,如在楼道内张贴有关警句和标语;校园内通过横幅、板报、校园广播、学校网站等营造诚信教育氛围。利用国旗下的讲话对学生进行诚信教育。
第二阶段:签诚信协议、制定诚信公约。(4月份)第三阶段:讲诚信故事,学诚信榜样。(5—6月份)
1、宣传、动员组织学生通过书籍、报刊等多种途径收集有关“诚信”的故事。以激励自己,向榜样学习。
2、各班组织好一次“我们与诚信同行”为内容的主题班队会。组织五、六年级学生开展以“诚信”为主题的讨论会。
坚持诚信教育与传统美德教育相结合,充分挖掘和利用传统美德中有关诚信内容的格言、楷模、典故、故事等,通过诵读、故事会、表演等形式,调动学生自主学习的积极性,使学生体会诚信是做人的根本。
3、积极与社区、家庭沟通,通过召开家长会、学生会议和社区教育等方法,促使学校与家庭和社会达成共识,共同推进诚信教育。
4、出一期诚信黑板报。
5、举办一次“人人知诚信、人人讲诚信”的演讲赛。第四阶段:做诚信好少年。(7—11月份)
1、认真开展“诚信每一天”,树立社会主义荣辱观为主题的教育活动,加强监督检查,教育学生诚信为人事,诚信求知,诚信交往,要求做到:按时到校、及时回家;独立思考,工整作业;爱护环境,认真值日;纯朴正直,诚实待人;遵章守纪,信守诺言。
2、开展诚信宣传语征集活动。
3、以“我身边的诚信故事”为主题开展征文比赛,讲述发生在我们周围的诚信故事。
4、设立活动检查小组:由班级成立自查小组,对各班的诚信落实情况予以检查。学校也成立专门小组予以不定期检查,如最基本的诚信实践,不抄作业、不乱扔果皮纸屑、不讲粗话等。举行“打假宣传周”,通过红领巾电视台将同学们发现的不诚信行为曝光。
5、八月份诚信教育活动继续开展实践:收集诚信故事随时讲给同学、朋友、父母听。对现实生活中的不诚信现象进行调查搜集,新学期后并进行交流讨论,从中受到教育。
6、九月份利用每年9月20日全国“公民道德宣传日”和每年9月全国“中小学弘扬和培育民族精神教育月”的活动契机,将诚信教育作为重点之一,组织相关教育系列活动。
第五阶段:进行“诚信少年”评选、表彰及总结活动。(12月份)
1、每班评选1―2名诚信之星,予以表彰。
2、总结一的诚信教育活动。
第五篇:开展诚信建设专题宣传教育活动总结
开展诚信建设专题宣传教育活动总结
为深入贯彻文明委《关于推进诚信建设制度化的意见》、文明单位创建相关要求,安阳市房屋安全鉴定所出台了《安阳市房屋安全鉴定所关于推进诚信建设制度化工作的方案》,并且召开了专题部署会,讨论并制定措施迅速落实诚信建设制度化工作。主要内容有:
一是开展诚信主题教育。以建设社会主义核心价值体系、培育和践行社会主义核心价值观为根本,将诚信教育贯穿职工道德建设和精神文明创建全过程,鉴定所开展了《结合工作实际 开展诚信创评活动》。在各种教育和培训中进一步充实诚信教育内容。推进职工道德建设工作,建好用好道德讲堂、文化讲堂,倡导爱国、敬业、诚信、友善等社会主认核心价值观和道德规范。广泛弘扬诚信意识,牢固树立诚信为本、操守为重的观念。引导鉴定所干部职工充分认识讲诚信与自身利益的密切关系,树立良好的职业道德,从一言一行、一点一滴做起,在社会做个诚信的公民、在单位做个诚信的建设者、在家庭做个诚信的成员。开展群众道德评议活动,对诚信缺失、不讲信用现象进行分析评议,引导职工诚实守信、遵德守礼,在鉴定所形成“以诚实守信为荣、以见利忘义为耻”的良好风尚。
二是积极推动征信体系建设。进一步加强和完善群众前来咨询问题的登记工作。要严格落实房管局下发的首问负责制及鉴定所制定的《房屋鉴定申请表》规定,进一步完善内部管理制度,强化技术防范措施,确保咨询、委托鉴定群众的财产安全。
三是扎实推进诚信鉴定。诚信鉴定,体现在鉴定咨询、流程流程、确保鉴定结论等。一定要政策透明,坚持办事公开、服务公开。将鉴定注意事项、鉴定标准、鉴定流程、监督方式、投诉电话等内容向社会公开,做出明确承诺,进一步规范鉴定业务,做到结构简单、通俗易懂,广泛接受社会监督,保障群众利益。
四要规范服务。进一步优化服务平台,进一步规范鉴定程序。持续提升服务水平,持续完善咨询、投诉机制。
诚信建设工作下一步打算:
鉴定所要切实把诚信建设制度化工作摆上重要位置,纳入到鉴定所信用的高度来抓部署落实,推动诚信建设与业务工作、诚信教育与管理举措有机统一。建立健全鉴定所党组织统一领导,全体职工各负其责,共同参与的工作格局,抓好各项工作的落实。
安阳市房屋安全鉴定所 二0一五年十一月九日
二、进一步明确工作目标和活动重点
我局在各个层面的教育活动中,首先要明确工作目标,即针对我局申报省局文明单位,在深化诚信教育的基础上,树立良好作风,进一步理顺我局的监管工作体系,加强我局省级文明单位建设步伐,强化规章制度,对干部职工进行严格的日常教育和管理,完善建档、归档工作,积极开展档案星级达标创建工作,保持监管工作和思政工作的高效结合,保证良好的工作秩序。活动重点是对新录用公务员进行诚信教育活动,重点进行法纪、爱局、建局为主要内容的诚信教育。通过此项活动,使我局每名工作人员都了解了我局局风现状,充分认识局风建设对本局发展建设的重要性,调动职工的积极性、主动性,找出自身存在的差距和不足,通过自身的努力,采取相应措施,来促进和推动我局优良作风的形成。
三、积极营造诚信教育的氛围
诚信教育的主体是全体干部职工,因此要在群众性和干部职工的参与性上下功夫。4月7日我局召开了全局干部职工大会,宣传动员,讨论形成具体的活动实施方案;4月11日召开局务会,范围覆盖各个科室长,局领导全部参加并进行宣传动员,重点宣传局风建设的重要性和紧迫性,介绍我局作风中存在的一些突出问题及我局局风现状与目前存在的差距和不足,积极落实教育活动的方案,做到诚信教育人人皆知、人人皆学的良好环境。
教育活动以科室为单位进行,充分发挥科室在学习过程中的主导作用,学习采用集中学习和自学相接合的方式进行,4月11日—4月17日各科室相继召开主题科室会议,认真组织科室成员学好本局下发的学习资料,办公室还专门组织学习了《公民道德建设实施纲要》;4月17日—5月30日开展以诚信执法、诚信待人为主要内容的局风建设教育活动。
四、注重并巩固教育成果,加强对诚信教育长期性、艰巨性的认识
通过今年近2个月组织了多项诚信教育促学风建设活动,收到了一定的效果,形成干部、职工互动的良好态势。我局积极开展诚信承诺行动,制定了XX县食品药品监督管理局服务承诺,良好的氛围和局面已经初步形成,但是,诚信教育是全体干部职工养成教育的一项重要内容,诚信教育任道重远,必须要有相关的规章制度作保障,扎实细致的组织措施作载体,长期坚持方能见到效果。
为主题的系列教育活动.本次《诚信教育》通过五个子活动来具体展开,分别是:1.举办“诚信你我他”演讲比赛;2.开展“诚信对于党员的重要性”主题会议;3.举办“诚实守信...关于诚信主题教育总结的免费文秘文章,文秘114为您整理提供.力求有创新,有实效.现将本次活动总结如下:
一、精心组织,力求诚信教育的针对性和有效性 诚实守信是当...诚信主题教育总结为继续努力营造“讲诚信光荣,不讲诚信可耻;讲诚信 得益,不讲诚信受损”的校园氛围,推动诚信机制建设和校 园诚信文化建设,进一步把我校的优良传...