在计生协会培训会议上的发言（模版）

第一篇：在计生协会培训会议上的发言（模版）

在计生协会培训会议上的发言

尊敬的各位领导、同志们：

我村计生协会工作在乡党委、政府的领导下，在乡计生协会的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻上级计生协会有关会议精神，围绕全乡人口和计生工作的总目标、总部署，以创建一流村协会活动为主线，以宣传服务为重点，与时俱进，开拓创新，各项工作取得了新的进展。

一、积极争取党委政府对协会工作的重视和支持，促进工作抓早抓紧抓实。为了保证协会工作的开展，村计生协会领导经常深入基层调查研究，指导基层开展工作，并把发现的一些重难点问题及时向党政领导汇报，在各方面取得领导的重视和支持。村领导多次在计划生育工作会议上，对协会活动等各项工作都作了安排部署，强调各组要把协会工作列入计生工作的重要议事日程，同部署、同检查、同落实、同考评。

二、深入开展协会活动，推动基层协会建设。我村充分发挥协会的桥梁和纽带作用，计生工作主力军逐步形成。各组也总结了自己的典型，通过组织交流，充分发挥典型引路的示范作用，推动全面工作的开展。全面发动，整体推进。领导进行全面发动，进一步统一思想认识，并根据实际情况，分别不同类型，进一步制定规划，指导小组认真对照标准，按照目标、现状、差距、措施、完成期限和责任人等内容，进行逐条量化细化，并作为有关人员年终考评奖惩的依据，做到目标明确，责任落实，促进协会活动的顺利进行。

三、大力宣传计生法律法规，弘扬新型生育文化。我村各小组协会深入开展“婚育新风进万家”活动，大张旗豉地进行宣传《人口与计划生育法》、传播 1

计划生育和生殖保健知识，让计生政策法律法规和社会主义婚育新风尚深入千家万户。在宣传形式上不断创新，增强针对性和实效性。每年向群众分发宣传品200多份，赠送避孕药具60多份。

四、加强协会自身建设，提高队伍素质。村计生协会坚持与时俱进，开拓创新的精神，切实加强思想、组织、作风建设，创造性地开展工作。认真组织学习，强化培训教育。每年，村计生协会都组织理事、小组长认真学习，努力实践“三个代表”重要思想，积极参加全村开展的学习教育活动。

总的来说，我村协会工作虽然取得一定的成绩，但也存在一些不足，主要是：有些小组长对协会工作思想上认识不足，工作上重视支持不够；小组长素质参差不齐；协会活动制度还有待进一步完善，协会小组组织会员活动相对较少，会员作用尚未能得到充分发挥，村协会活动还有待深入，任务还很艰巨。

在今后的工作中，我村计生协会工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，紧紧围绕乡党委政府对计划生育工作的总体部署，与时俱进，开拓创新，真抓实干，扎实工作，充分发挥计生协会的优势和特色，努力开创协会工作的新局面，为稳定低生育水平，提高人口素质，促进我乡人口与经济、社会、资源、环境协调发展和可持续发展。

第二篇：怎么在会议上发言

怎么在会议上发言（原文及译文)

How to make comments in meetings

Almost everyone likes to express him/herself.Just look at the popularity of blogs.Making comments and/or criticism of what others say is a close second.In scholastic endeavors, One can write “letters to the editor” to comment on published articles.Some journal even have “discussion” section following each article devoted to this purpose.More frequently, audience in a meeting are given Q&A time following the presentation of each paper in a session to let people comment on the paper.Aside from legitimate inquiries, making a comment serves other purposes:1It lets the reader to vent his/her anger or frustration.Or it shows support for the opinion expressed.This form is most prevalent in anonymous comments for blog articles.We won't dwell on them.It helps to illustrate further the content of the presentation for other reader and the audience

3Show off the knowledge and expertise of the commentator.#2 and #3 are legitimate goals and represent a large percentages of all comments but are rather difficult to carry out.Done carelessly, it backfires on the person making the comments and leavesa bad impression of him or her on the audience.Yet in many meetings, I continuously see people make such foolish remarks with the hope that they are impressing others(出风头).The point is that to accomplish either #2 or #3 requires that you understand completely the essence of what the author/presenter is trying to say BUT the presenter is lacking the skill to convey the content.You on the other hand, know a better way of making the point and can do it orally in no more than a couple of sentences(一针见血).This is a task not easily done in real time nor can it be done for every presentation.But if done properly, both the author and the audience will be impressed by and grateful to you.What I recommend for young scholars eager to make a name for himself is to practice silently what I said in the above paragraph for each presentation you attend in a meeting(but don't actually do it).This practice has many virtues other than making you known.First it forces you to cut away all kinds of noise and chaff and get at the essence of a paper/presentation quickly.In these days of information overload, to be able to quickly decide the relevance of an item is a big

advantage.Second.To be able to re-organize a presentation in real time gives you practice to react quickly to questions and comments on your own presentation when

the time comes.Thirdly, to be able to be brief and to-the-point is a skill worth cultivating in your career.Lastly, to sense what others wanted to but was not able to convey and say it clearly and succinctly for him is the mark of a good listener/speaker.In short, I am not recommending that you get up and comment on every

paper/presentation you attend(for you will become a bore very quickly), but listen to every presentation as if you are going to with the italicized paragraph above in mind.Most of us will only have a few truly good ideas in life.The above recommended practice will help you to publicize your ideas when the time comes.Let me recall a personal incident years ago at a meeting in the US.An English speaker came with a set of transparencies in French(this is before the days of PPT and LCD projectors).His excuse is that he had just gave the presentation in Paris and it is “convenient” for him(i.e., he is lazy)to use the same transparencies even though he will be speaking in English to an English speaking audience.My reaction is that this is either disrespect for the audience or he wants to show off his knowledge of the French language.Either case is inappropriate.So I waited until the Q&A period, stood up, and said(in Chinese followed with translations of course)“ I asked the question in Chinese because it is more “convenient” for me to do so.”This brought down the house and I received a standing ovation.I may have made an enemy but won many friends in the mean time.Although this is a non-technical example, it does illustrate the point I am trying to make concerning “Making comments

怎么在会议上发言？

很少有人不喜欢表达自己。只要看看博客的流行程度你就知道了。每时每刻都有人在评论或者批评别人的文章。在学术工作中，你可以通过写 “ 编读往来 ” 来评论已经发表的文章。一些期刊甚至在每篇文章后面都专设了“讨论”部分，目的也在于此。而更常见的情况是，会议听众在每篇论文报告后的问答时间里有机会就报告的内容发表评论。发表评论除了提出一些合理的问题外，还有其他一些目的：．读者可以借机宣泄自己的愤怒或挫折感，也可以表达对作者观点的支持。这种形式在博客的匿名评论中最为普遍。我们这里暂且不谈。．它有助于向其他读者和听众进一步阐明讲话的内容。．炫耀评论人自己的知识和专业水平。

第二点和第三点都是无可非议的，在所有的评论中，这两者占了大多数，不过，要实现

起来还是有相当的难度。评论者一不留心就会事与愿违，给其他听众留下坏印象。然而在许多会议上，我还是不断看到有人因为想出风头而作出愚蠢的评论。

我想说的是，要实现第二点或者第三点，你必须完全理解作者或报告人想表述但却因缺乏相应技巧而无法传达给读者的问题本质。另一方面，你还要比报告人表达得更好，能够通过口头表达就一针见血地阐明问题。当时立即要实现这一切并不是件容易的事情，而且也不是每个报告都可以进行这样的评论。但是，如果你做得恰如其分，就会给作者或者听众留下深刻的印象，而且他们会为此感谢你。

我建议那些非常希望尽快打出名气的年轻学者们，在参加每次会议报告时，都默默地按照我在上一段中所说的实践一下（但不是实际去做）。这种训练除了能让你成名外，还有其他好处。首先，它迫使你排除各种干扰，迅速弄清论文或报告的本质。在当前这个信息过剩的时代，如果你能迅速决定信息的相关性就会占有很大的优势。其次，如果你能够边听边整理报告，就有机会在自己作报告时，对别人的提问和评论作出快速反应。再次，简明扼地表达自己是非常值得努力掌握的职业技巧。最后，如果您能够感觉到别人想说却说不明白的内容，然后言简意赅地替他表达出来，这表明你是一个很好的听众或演讲人。

简而言之，我不是在建议你站起来对每篇论文或每个报告评论一番（因为这样做你很快就会讨人厌），而是，把上面斜体段落的内容铭记于心，在倾听每个报告的时候就好像你真的要发表评论似的。

大多数人终其一生也不过只有为数不多的几个真正好的想法。上文建议的练习方法会帮助你在机会终于降临的时候，把自己的想法推销出去。

我回忆起多年前在美国的一次会议上亲身经历。一位讲英语的人使用了一套法语玻璃幻灯片（这是在 PPT 和液晶投影仪之前的用具）。他的理由是他刚刚在巴黎做了这个报告，尽管他是用英语演讲，而且下面的听众也讲的是英语，他用同样的幻灯片比较 “ 方便 ” 一些（也就是说他很懒）。我当时的反应是要么此人对听众不尊重，要么他想炫耀自己的法语。但无论如何这么做都是不恰当的。因此，我等到问答时间的时候站了起来（先用中文然后用英语翻译了一下），我说： “ 我用中文问问题因为这对我而言更 ‘ 方便 '。” 我的举动博得了满堂喝彩，大家起立为我鼓掌。也许这样做我多了一个敌人，但同时赢得了许多的朋友。

尽管这是一个非专业性的例子，但它确实能够说明我在“如何发言”这个问题上想要表达的观点。（科学网 任霄鹏译 何姣校）

第三篇：计生协会培训材料

村级计生协干部资料培训

计划生育协会是依据国家有关法律、法规成立，经过民政部门注册，在党的领导下，以协助政府动员广大群众自愿实行计划生育，推动人口与经济、社会资源、环境协调发展和可持续发展为主要任务，不以营利为目的的社会团体。

1、建立计划生育协会组织，2、组织群众实行计划生育协会的有效形式。

3、计划生育协会工作发展的必然要求，4、计划生育协的宗旨，5、计划生育协会的职能。

6、计划生育协会的主要任务，7、计划生育的工作目标。

8、计划生育协会的工作方法

9、计划生育协会组织机构的设置

10、计划生育协会会员的义务。

11、计划生育协会工作制度、汇报制度、调查研究制度、民主参与监督制度、宣

传活动制度、会员联系户制度、服务制度、村民自治制度、表彰奖励制度、会员守则、会员达标标准、优秀会员条件。

一、各乡、村计划生育协会工作人员必须按上级要求按时汇报资料，计划生育协会的宗旨是计划生育协会坚持计划生育提高人口生活质量，促进社会进步，实现可持续发展的必要条件，以全心全意为人民服务为根本宗旨。

二、计划生育协会职能是“带头、宣传、服务、坚督、交流”。带头实行计划生育；热心宣传计划生育；围绕生育、节育开展各种服务活动；监督政府贯彻执行计划生育政策的情况；交流广泛开展计划生育方面的国内和国际交流。

三、计划生育协会的主要任务

1、发动会员在控制人口增长，提高人口素质，实行计划生育中起带头作用。

2、向群众宣传国家的计划生育方针、政策和法律、法规，传播计划生育和生殖健康等科学知识。

3、协调社会力量，向群众提供生产、生活、生育服务，发展人口福利事业，帮助群众解决实行计划生育的实际困难后顾之忧。

4、履行民主对与和民主监督职能，反映群众的意愿和要求，维护群众的合法权益。

四、计划生育协会的工作目标是：

1、协助政府贯彻落实国家的计划生育方针政策、法律、法规以及人口与计划生育方案。

2、依法维护育龄群众在计划生育和生殖健康方面的合法权益，促进实现男女平等。

3、向育龄群众提供计划生育、生殖健康的信息和服务，提高他们知情选择避孕方面的能力。

4、致力于杜绝不安全人工流产。

5、帮助育龄群众解决生产、生活中的实际困难。

五、计划生育协会的工作方法是：动员和组织广大育龄群众实行自我教育、自我管理、自我服务。

六、计划生育协会的工作特点是：

1、根据计划生育协会工作的总体部署确定任务。

2、围绕广大群众未被满足的要求安排工作。

3、依靠社会和广大志愿者的力量开展活动。

4、通过有特色的活动载体组织群众。

5、采用以理服人、以情感人的方法宣传和服务群众。

七、计划生育组织机构的设置是：计划生育协会设有会长、常务副会长、副会长、秘书长、常务理事会、理事会、会员小组和会员小组长。

会长、常务副会长、副会长由本级协会的理事会选择产生；秘书长由会长提名，理事会聘任。理事会由会员代表大会选举产生。会员小组长由本会员小组的会员选择产生。

八、计划生育协会会员的义务是：

1、遵守协会章程；

2、致力于实现协会的宗旨、目标和任务；

3、按期缴纳会费；

4、参加协会活动；

5、履行协会规定的其它义务。

九、计划生育协会工作制度是

1、例会制度(1)会长办公会每月召开一次。①、听取秘书长工作汇报。②、分析协会工作形势，制定下月工作计划。③、其它有必要提交会长办公会研究通过的问题。

(2)常务理事会每半年召开一次。①、总结半年工作，研究下半年工作近重点或工作安排。②、听取秘书长关天常务理事会确定的重大问题执行情况的汇报。③、研究决定有关协会工作的重大问题。

(3)理事会每季度召开一次。①、审议常务理事会或理事会的工作报告。②、改选或增补会长、副会长、常务理事，决定聘任秘书长或副秘书长。③、通过审议常务理事或理事会提交的其它有关问题。(4)会员代表大会每年召开一次。必要时可提前或延期召开。①、审议和通过上届理事会的工作报告。②、选举产生新一届理事会。③、审议通过上届理事会提交的其它重要事项。

2、汇报制度(1)每月向党组织汇报一次工作，并提交下月工作计划和需要领导解决的问题。(2)每季度秘书长向会长办公会汇报一次工作。(3)每年常务理事会向理事会报告一次全年工作，提出下工作要点。(4)临时有较大的活动，秘书长可随时向会长、常务理事会及有关部门请示和汇报。(5)年初向上级协会汇报上一年工作主要任务完成情况和当年工作安排。

3、调查研究制度。秘书长每年要有二分之一的时间在基层调查研究指导工作，掌握第一手材料，并且通过工作实践，研究分析总结基层工作典型经验，找出存在的问题，提出工作设想，每年要有2-3篇有理、有据、有分析、有建议、有指导价值的调查报告，为领导决策提供科学依据，当好参谋。

4、民主参与监督制度(1)协助政府认真落实计划生育方针政策，对违反生育政策，开歪口子，瞒报虚报及各种弄虚作假现象，及时向有关部门反映。(2)在实施计划生育各项工作中，由广大理事和会员参与民主讨论和民主管理，听取广大育龄人群的意见，监督人口与计划生育执行情况和生育指标的张榜公布。(3)对育龄妇女和独生子女家庭应享受的优惠政策，应向有关部门反映落实情况，发现问题，提出建议，监督落实。

5、学习培训制度(1)会员小组长每月组织本组会员学习一次。(2)协会每月组织理会、会员集中学习一次。

6、宣传活动制度(1)要在每年的元旦、春节和五月二十九日中国计划生育协会成立纪念日开展一次较大规模的集中宣传活动。(2)要经常利用标语多种有效地形式，开展有益于计划生育的活动。

7、会员联系户制度。每个会员都要确定1-2个联系户，经常为联系户提供生产、生活等方面的服务，帮助被联系户实现少生快富。

8、服务制度(1)发动理事、会员为独生子女户、双女结扎户、孤独老人及广大育龄群众办好事、办实事，提供生产、生活、生育服务。(2)发动会员积极开展为育龄群众的“十上门“服务活动：①、向未婚青年上门宣传婚姻法，讲近亲和早婚早育的害处，鼓励他们实行晚婚晚育。②、向新婚妇夫上门宣传计划生育政策，讲少生优生的好处。③、向已孕

妇女上门宣传优生优育和产期保健知识。④、向已领取了独生子女光荣证的夫妇上门宣传节育避孕知识。⑤、向患有不育症的夫妇上门帮助他们求医治疗。⑥、向符合再生育政策的夫妇上门宣传少生快富的道理。⑦、向服用药具的夫妇上门送药送具进行服用科学指导。⑧、向外地夫妇上门讯问外出期间节育措施的落实情况。⑨、向已采取长效节育措施的夫妇上门跟踪措施落实效果。⑩、向高龄人上门送温暖，解决生活中的实际问题。

9、奖励评比制度(1)每年根据不同时期、不同任务、不同要求制定出不同程度的考核标准，评出先进会员小组和优秀会员。(2)通过检查评比，及时总结推广先进经验。

10、表彰奖励制度。县、乡、村三级计划生育协会要每年召开一次总结表彰会议，大力表彰各级先进协会和优秀会员。

十、会员守则

1、坚持四项基本原则，认真学习和宣传党和国家的计划生育方针，带头实行计划生育，争做计划生育的模范。

2、自觉遵守协会章程，认真履行会员的权利和义务，积极参加协会活动，努力完成协会交办的人各项任务。

3、密切联系群众，热情为执行计划生育政策的家庭排忧解难，帮助解决他们生产和生活方面的困难。

4、向育龄群众宣传优生优育、节育避孕知识、提供技术服务。

5、做联系户的知心朋友，引导说服联系户模范遵守国家生育政策，树立新型婚育观念。

6、协助各级干部做好思想动员工作，指导育龄夫妇落实好节育措施。

7、及时向组织反映情况，提出建议，当好参谋。

十一、协会达标标准是：

1、领导重视(1)乡镇党委、政府、村党支书、村委会，城市企事业的主要领导重视计划生育协会工作，经常开展计划生育协会工作的调研活动。(2)把计划生育协会工作列入重要议事日程，坚持定期研究计划生育协会工作。(3)注重发挥计划生育协会组织的作用，并在人、财、物等方面给予支持。(4)坚持把计划生育协会工作列入各级领导干部的目标管理之中，坚持定期指导和督查。(5)及时表彰先进典型的推广先进协会工作的经验。

2、组织健全(1)有坚强有力的协会领导班子，有一名群众任副会长。(2)居民组有理事，自然村有会员，会员有联系户，形成群众性的计划生育管理网络。(3)县、乡计划生育协会每位常务理事都有联系村，村每个理事都有联系组，每个会员都有联系户。(4)理事、会员具有广泛的代表性，除乡、村干部和社会贤士之外，应以“五老“和科技致富能人且结构合理为骨干、以育龄人群中的计划生育积极分子为主体。

(5)会员人数达到人口总数的10%以上，会员结构中“五老”要在10%左右，科技致富能人在30%左右，计划生育和积极分子占50%左右。

3、活动经常(1)要有20平米以上的“会员之家”或会员活动室，必须有标牌，墙上有制度，并配齐适应会员开知识性、趣味性、科学性活动的设施。(2)各项工作制度和协会章程健全，并张挂上墙。(3)活动情况有记录，工作资料健全规范。

4、发挥作用好(1)在落实节育措施前后，首先要做好思想动员，帮助解决思想和生活上的一些实际问题，做到群众满意。(2)积极开展上门服务普及节育避孕优生优育知识。(3)搞好扶贫致富服务，每年有计划地帮助一定数量的良龄群众发展生产，勤劳致富。(4)搞好生活福利服务，做到老有所养，少的有所教。(5)因地制宜地创办个体经济实体，尽量吸收会员参与经营。

5、工作成效显著(1)计划生育氛围浓厚，婚育新风已经形成。(2)计划生育政策得到落实，实现无早婚早育，无政策外发生。(3)育龄妇女生活水平明显提高，脱贫致富的能力明显增强。

第四篇：计生协会培训#

中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定

中发【2006】 22号

为贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，全面加强新时期人口和计划生育工作，统筹解决我国人口问题，现作出如下决定。

一、清醒认识全面加强我国人口和计划生育工作的重要和紧迫性。

人口问题始终是制约我国全面协调可持续发展的重大问题，是影响经济社会发展的关键因素。我国实行计划生育以来。全国少生4亿多人，提前实现了人口再生产类型的历史性转变，有效地缓解了人口对资源、环境的压力，有力的促进了经济发展和社会进步。

二、坚定不移走中国特色统筹解决人口问题的道路。

“十一五”时期，人口和计划生育工作进入稳定低生育水平、统筹解决人口问题，促进人口的全面发展的新阶段。面对新的形势和任务，既要坚持多年来行之有效的基本经验，又要解放思想、实事求是、与时俱进、研究新情况、解决新问题，不断丰富和发展中国特色，统筹解决人口问题的思路，内涵和途径。要全面贯彻和落实科学发展观，优生投资于人的全面发展，稳定优生优育水平，提高人口素质，改善人口大国向人力资本强国转变，促进人口与经济、社会、资源、环境协调和可持续发展。

三、千方百计稳定生育水平

稳定低生育水平是新时期人口和计划生育工作的首要任务，“十一五”期间是实现这一任务的关键时期。综合分析我国经济社会和人口发展趋势，到“十一五”期末，全国人口总量（不含香港、澳门特别行政区和台湾省）要控制在13.6亿人以内，到2020年，人口总量要控制在14.5亿人左右，总和生育率稳定在更替水平以下。

为此，必须坚持计划生育基本国策和稳定现行生育政策不动摇，党政第一把手亲自抓、负总责不动摇，稳定人口和计划生育工作机构、队伍不动摇，不断创新人口和计划生育工作体制、机制，手段和方法不动摇。全面加强基层基础工作，坚持依法行政、思想政治教育与利益导向相结合，综合运用法律、行政、教育、经济等手段，建立健全依法管理、村（居）民自治、优质服务、政策推动、综合治理的长效工作机制。

建立和完善政府为主、社会补充的人口和计划生育利益导向政策体系。计划生育家庭为国家作出贡献，国家应使计划生育家庭优先分享改革发展成果。全面推动农村计划生育家庭奖励扶助制度和“少生快富”工程，落实独生子女父母奖励、计划生育免费基本技术服务制度。积极探索建立独生子女伤残死亡家庭扶助、长效节育措施奖励、节育手术保险、城市计划生育夫妇年老一次性奖励等制度。对符合社会救助条件的计划生育家庭，通过城乡最低生活保障、医疗救助以及农村五保户供养、特困户生活救助等制度予以帮助。

加强思想政治教育。结合“五五”普法，进一步加强人口和计划生育法制宣传，深入开展国策、国情、人口形势教育，积极倡导科学、文明、进步的婚育观念，促进人口和计划生育惠民政策深入人心，引导群众遵纪守法，自觉守法实行计划生育。

坚持依法管理。严肃处理违纪违法行为，凡违法生育的，一律依法征收社会抚养费；造成恶劣影响的，可予以公开揭露；是党员、干部的，依法依纪从严惩处。

四、大力提高出生人口素质。事关千家万户的幸福，事关国家和民族的未来。要科学制定提高出生人口素质的规划及行动计划，加强出生缺陷干预能力建设，全面实施出生缺陷干预工程，实行定期评估、通报制度。人口和计划生育技术服务机构与医疗保健机构要在各自职责范围内密切配合，大力宣传和普及预防出生缺陷科学知识，实施计划生育生殖健康促进计划，加强婚前咨询和指导，积极开展婚前和孕前保健、孕产期保健、产前筛查和诊断、产后访视、新生儿疾病筛查和康复等工作；促进住院分娩和母乳喂养，为贫困妇女提供必要的生育救助和安全接生。

倡导科学婚检。加强性病和艾滋病防治工作，预防艾滋病母婴传播。对影响出生缺陷的生物遗传，社会环境、不良生活方式等重大危险因素进行研究、评估和干预。大力普及婴幼儿抚养和家庭教育的科学知识，开展婴幼儿早期教育。强化独生子女社会行为教育和培养。

五、综合治理出生人口性别比偏高问题

出生人口性别比过高、持续时间过长，必然影响社会稳定，关系到广大人民群众的切身利益。要建立党政负责、部门配合、群众参与的标本兼治工作机制，加强综合治理的过程评估和责任考核。深入开展“关爱女孩行动”、“婚育新风进万家”活动。

严禁非医学需要的胎儿性别鉴定和选择别的人工终止妊娠。建立B超检查和人工终止妊娠登记、孕情检测、孕产过程管理等制度。

严厉打击非法实施胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠的行为，依法严惩溺、弃、残害女婴和拐卖，绑架妇女儿童的犯罪活动及歧视、虐待生育女婴的妇女等违法行为，保障妇女儿童合法权益。实施举报制度，加强社会监督。

六、不断完善流动人口管理服务体系

建立流动人口计划生育统一管理、优质服务新体制，将流动人口纳入流入地人口总数，实行以流入地为主的目标管理双向考核。完善流动人口计划生育管理机构和服务网络，配备必要的社区计划生育专（兼）职人员。流入地按照“属地化管理、市民化服务”的原则，将流动人口计划生育管理服务纳入经常性工作范围，提供与户籍人口同等的免费服务。

七、积极应对人口老龄化

目前，我国已进入老龄社会，60岁及以上老年人口达1.44亿人，占总人口的11.03%。要制定和落实老龄事业发展战略规划和政策，把逐步建立覆盖城乡居民的养老保障制度作为社会保障体系建设的重点，构建以居家养老为基础、社区服务为依托、机构照料为补充的养老服务体系。

八、切实加大人口和计划生育事业保障力度

人口和计划生育事业是政府履行社会管理和公共服务职能的重要组成部分。对人口和计划生育事业的公共投入，是保稳定、促发展的基础性投入。要从财政、基础设施、人力、科技等方面加大投入，确保人口和计划生育事业持续健康发展。

九、进一步加强对人口和计划生育工作的领导

新时期人口和计划生育工作任重道远。各级党政领导干部必须充分认识稳定低生育水平的长期性和艰巨性，充分认识稳定低生育水平的长期性和艰巨性，充分认识统筹解决人口问题的复杂性和紧迫性，充分认识经济社会为人口和计划生育工作带来的战略机遇和有利条件，坚决克服盲目乐观和麻痹松劲情绪，切实增强做好人口和计划生育工作的坚定性、主动性和创造性。

（一）建立健全统筹解决人口问题的决策与调控机制。

（二）全面加强人口和计划生育法制建设。

（三）稳定健全基层工作机构和队伍。

（四）加强人口和计划生育宣传教育。

（五）加强人口与发展领域的国际交流与合作，扩大南北对话，促进南南合作，建立相互尊重、共同发展的伙伴关系，争取国际社会广泛理解和支持。

第五篇：在党校培训会议上的发言

在党校培训会议上的发言---把握三个着力点树好组工干部新形象

谋事要勤学善思。哲人培根说：“人有多少知识，就有多大能力，他的知识和他的能力是相等的”。知识可转化为能力，知识只能靠学习，做为乡镇组织干部更应注重学习，获得大经验，提高硬本领。一是重视学习提素质。科技进步日新月异，知识更新不断加快，不重视学习，素质难以提高。刘少奇在《论共产党员修养》

中指出：“每个共产党员，都应该脚踏实地，实事求是，努力锻炼，认真修养，尽可能提高自己的思想和品质。” 修养的提高离不开学习，只有对学习保持高度自觉，只有通过认真学习，不断提高工作能力和业务水平，提高素质，作为领导者要在学习上多下功夫，作为组织委员更要有扎实的理论功底和政治业务水平，特别要提高理论学习与实际的结合能力，才能以“智政”代替“愚政”，以“优政”代替“劣政”。二是面向群众吸智慧。“经验在基层，办法在群众”。我从沿江到山区后有体会，每当我到村中少了，与群众交往少了，就感到心中空虚，不知所措，到村中多，与群众交往多，对村中底子清了，脑子也充实了，心中就豁然开朗的感觉。有时对村中处理一个难题，与村里的人多了解，掌握多了，事情也好解决了，“问渠哪有清如许，为有源头活水来”，我深深地感到群众的经验、智慧是源头，只有问计于民才能有能力，水平如池水般盈满。三是多解困难求提高。毛泽东同志曾说过：“我们往往不是先学好了再干，而是干起来再学习，干就是学习”。自古以来，领导者的才能是在工作实践中锻炼出来，在单位做的实际工作少，办难事少，又想有能力，有水平只能是幻想，在单位里做事多，做难事多，在难事中接触到复杂情况和尖锐矛盾，会逼着动脑筋，多想办法，在处理尖锐复杂和棘手难事中开眼界，长见识，获得大经验，炼就硬本领。因此，我决不认为多一事不如少一事，得过且过，遇着矛盾绕道走，而是知难而进，把自己驻在矛盾最大，关系最复杂，自然村最多村，在解决一件一件小事情中也锻炼着。

注重在每一环节努力中实现大突破

组工干部干的是平时看不出的工作，干得好也一时看不出成绩，干不好立即见效，影响大局，因此，探索、求是、创新、突破，这是组织工作创新的基本内涵，也是实现组织工作新突破的根本要求。首先要会探索。探索是做好组织工作的基础。组织工作怎样围绕上级政策和当前乡镇中心工作，特别是针对欠发达地区党员外出多，家族化严重，优秀人员入党难等问题都值得探索，如党员发展是否一定要实行票决制，外出党员怎样管理，怎样围绕乡镇工作中心，探索党员的积极性发挥等。其次能够求是。求是是做好组织工作的关键。组织工作是一项政策性、原则性很强的工作，既要遵循政策又要与实际相结合才能在工作中有所推进，向党委推荐选人用人，是农村基层党组织的工作之一，对农村党员干部队伍建设负有重要职责，坚持标准用好村干部。真正把那些有较高政治素质，有经济头脑、有致富本领，有奉献精神的人选到干部队伍中来，配强村班子。在党员发展的在工作上严格坚持程序，程序决定公平，坚持按程序办事，防止个人说了算，反对用人唯亲，严把好进口关。再次要会创新。创新是组织工作的动力，任何创新在工作实践中才能得到发展。如加大对贫困村扶持中贫困党员结对，农村生活困难党员互助机制，创新流动党员的管理办法等，让广大党员感到组织的温暖。最后要能够突破。突破是做好组织工作的目的。作为一个组织工作者必须更新观念、解放思想，要以开放的思维、开放的精神，谋划、推动组织工作。树立大组织的新观念，放在大局下来把握，不断拓展组织工作领域，延伸组织工作触角，使组织工作与当地经济工作、社会工作有机结合起来，与思想建设和作风建设融为一体，实现组织工作新的突破。

注重在每一处团结中发挥大效应

领导班子团结协调，是班子成员共同愿望，也是共同责任，尤其是组织委员更需共同努力，摆正位置，形成正副职和谐互动。因此作为组织委员在班子中要起到“四剂”作用。一是互谅，互谅是做好团结润滑剂。由于在角色的差异，作为委员要善于换位思考，做到互相尊重、互相宽忍，要先敬正职一分，互相体谅，互相支持，共同营造和谐共进的良好氛围。二是互补，互补是团结协调的营养剂。作为组织委员应充分发挥参谋作用，履行好自己职责，以党建为重点，体现自身价值，做到决策上积极献策，思考上有益补充，为党委书记分担任务和责任。作为组织委员勇于承担起基层组织书记不便干，不愿干，不能干的党务，为党委书记分忧解难，从而实现相辅相成，优势互补的局面。三是互赢，互赢是团结的助燃剂。在一个班子中，正副职既有共同利益，也有分工不同的局部利益，处理好一荣俱荣，处理不好则一损俱损，只有副职间密切配合正职，在共同追求事业中团结一心，才能实现互赢，对处于副职的委员来讲，促进书记成功，是个人成功基础，因此，作为委员要勤于搭台，勤勤恳恳为书记服务；乐于捧场，真心实意为正职喝彩；甘于奉献，扎扎实实地做好本职工作。四是互信，互信是班子团结的黏合剂。古人云：“人无信不实”，诚实可信是做人基本道德，也是委员与班子成员共事的基本原则。特别与正职之间要培养和坚持以诚待人，以诚取信的良好习惯，做到开诚布公，诚信合作，不打小算盘，不做小动作，在与正职和班子成员实现“情感认同”；工作上协调一致，密切配合，实现“风雨同舟”，产生巨大的诚信效应，从而发挥

班子整体效应。

注重在当好一个娘家人中赢得大信任

乡镇党委组织委员既要抓好农村基层组织建设，又担负着乡镇干部和农村干部队伍建设的重任。一是要成为党员干部知心人，联系干部群众的纽带。党委组织委员为人要正派，不扬阳奉阴违，正确评价干部的功过是非，不要搞裙带关系，为党委调整干部当好参谋。组织委员由于工作性特殊，有时被人另看一眼，有一定优越感，我们要把这种优越感化为工作动力，把组织赋予权力用来提高自己工作威信，密切联系干部群众，充分利用空闲时间，深入党员干部家中。特别是一般乡镇农村干部，有时对工作意见想法，不敢直接告诉主要领导，有的又没有合适机会，我们要主动同他们做知心朋友，这样才能坦诚相见，愿意与你交流感情，沟通思想，会找到工作上的建议和意见。二是要建好党员干部之家，提高为党员干部服务水平。组织干部要做全体干部靠山，热情真诚为广大干部服务，要主动地，有计划地接触干部，了解干部所思所想，增强服务意识，始终保持谦虚谨慎、平等待人的作风，真正把党组织建成温馨和睦的“党员之家”、“干部之家”,这样真正把组织委员作为娘家人，把组织建设成为农村党员干部之家。三是当好领导得力助手，积极为领导出谋划策。做到勤汇报，常请示，把上级组织部门工作部署和要求及时向分管与主要领导汇报，并结合实际提出合理化建议，从而赢得领导主动为你撑腰壮胆，减少阻力，这样就会在班子和领导心中才有地位，工作才会有成效。四是真诚服务真诚待人，为组织工作创造良好的环境。作为一个组工干部，原则要坚持前提下，待人宽厚，真诚，这也是加强工作作风修养的一个重要方面。只有做到待人宽厚，别人就会和自己真诚相处，遇到自己工作有失误时，别人就会主动提醒，遇到自己工作有困难时，别人就会主动帮助，更不用担心人际关系不融洽，别人给我出难题，为组织工作创造良好的工作环境。

注重在每一小节中实现作风大转变

俗话说，打铁先要自身硬。懂规矩，对组织干部至关重要。首先是遵守的大原则。必须加强对党的各个时期的方针路线的学习和理解，懂得组织人事工作的原则和政策，才能在总体原则的指导下，运作好具体层面上的工作。其次做到懂得具体工作规矩。组织工作在各个时期有特定的规章制度。必须按照权限、程序请示报告后，方可以实施，而不自以为是，这本身就是组织工作的规矩。三是在职权范围内守规矩。基层组织建设，需要办理的事情很多，发展党员，党员管理，乡村级班子建设、村政务公开等，有很多事情的要干，也要形成规矩，这样让领导放心。

作为乡镇基层组织领导干部，还要事事处处严格要求自己，以身示范，做出表率。一是求公正。即公正无私，公道正派，办事出以公心，坚持原则；一视同仁，不偏袒，不偏私，豁达大度，心胸开阔，宽厚待人。二是谋事业。要立志做大事，把工作做细，做扎实，做得好。三是讲廉洁。要管住自己的头，不该想的不想；管住自己嘴，不该吃的饭不吃；管信自己的手，不该拿的不拿；管住自己的腿，不该去的地方不去。要耐得住清苦，抗得住诱惑，管得住小节，这样永葆一个组工领导干部的良好形象。四是保气节。树立正确的世界观、人生观和利益观，始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，才能树立有地位、有威信、有影响。