第一篇:关于请求解决社保问题的报告
关于请求解决社保问题的报告
我名何固先,80岁,男,住明山头镇丰安村。
我原属丰安联合工厂职工(厂长赵中庸,国家干部,已故),本厂隶属县二轻工业局。
1961年7月实行精兵简政,本厂属精简之列。当时负责本厂善后工作的干部有宋为先、裴成群等人,全厂53名工人全数下放到各大队。(据我调查现在还活着的人只有8位。)
有关本厂的历史沿革,知道的并不多。我有责任向领导部门作个简要介绍。1955年由何绍连发起成立丰安篾业组,共8人。其实何也是受驻地干部的影响和鼓动。
56年,国家实行对手工业者的社会主义改造。在南下干部朱冬青的宣传和鼓动下,于本年6月成立了丰安篾业社。成员16个。
57年改由明山手工业联社统一管理。
58年成立了丰安联合工厂,职工50多人。成员都是铁、木、篾、裁缝等手工业者。(厂长赵中庸,国家干部,已故多年。)属县二轻局管理。
61年2月,丰安街发生火灾,工厂被烧掉。同年3月,县二轻局动员职工投资入股,(每人50元)并下拨了钱物迅速重建了丰安联合工厂。
不料刚复工不久,同年的6月底我们这些工人便精简下放了,工厂也挪着他用了。
尊敬的领导,当年我们这辈子的人是本着跟共产党走的信念,热情地参加了社会主义革命和建设,何曾想过什么回报。
而今党的富民政策正温暖着亿万人民的心。我何尝不渴望党的阳光普照到我这个垂垂老者身上。党的恩惠正长正远,而我能享受的日子却不多了。但我还是盼望着政府没有忘记和抛弃我们。希望能够在活着的时候,看到这一天,切切此盼。
谨呈南县民政局
南县社保局
何固先
2011年12月19日
第二篇:关于请求解决编制问题的报告
关于请求解决编制问题的报告
尊敬的领导:
本人×××,男,××××人,1973年9月24日出生,高中学历,持有A1驾照。本人高中毕业后即从事驾驶员职业,自1988年6月至1998年10月,在××旅游有限公司担任驾驶员,主要行车路线为省内各景点。1998年11月,在×××的关心下,本人受聘于×××担任驾驶员至今。
在×××担任驾驶员十五年以来,在×××的领导和办公室的指导和关心下,在车队队长的统一领导和单位同志的支持下,本人认真学习党和国家的方针、政策,遵守单位的各项规章制度,团结同志,努力工作,认真履行自己的岗位职责,行车时严格遵守国家规定的交通法规,较好地完成了各项工作任务:
1、服从组织安排,积极参加单位、车队组织的各项学习活动,提高个人思想素质,保持良好工作作风和精神风貌。
2、履行职责,确保任务完成。本人严格遵守车队关于车辆管理的规定,认真执行领导交办的各项任务,履行自己的工作职责,保证用车人安全用车。
3、本人作为一个老司机,在熟练掌握技术的前提下,时刻不忘提高自己的理论水平,认真学习车辆保养、维修知识。在安全行车、保证工作任务完成的前提下,平时都注意车辆的维护、保养,确保领导和同志们用车的方便顺利。
十五年来,本人做到了安全行车,没有发生一例安全事故,踏踏实实、兢兢业业的完成各项工作任务。在今后的工作中,本人将会继续保持以往的工作作风,认真学习,履行好自己的工作职责,扎实工作,以不骄不躁、虚心踏实的态度更加出色的完成领导和组织上交办的各项工作任务。
在此,本人郑重的向×××领导提出申请,请求×××予以考虑解决本人的编制问题,使本人能够成为×××的正式一员。
特此报告,恳请×××予以审批。
申请人:
年月日
第三篇:关于请求解决低保问题的报告
关于请求解决低保问题的报告
我是万宝镇新柏村上新庄组社员周阳初,妻杨如秀。
我是1960年涟钢下放工人,现年75岁,因身体不好,多次住院治疗,2001年患重病在418医院住院,进行了手术;妻杨如秀现年73岁,1990年患重病在涟钢医院进行手术。现两人年纪已高,生活困难,需要人照顾。
儿子当兵8年,退役后没有工作安排,现孙子又在河北部队服役,因儿、孙为国效力,特请求各级领导考虑帮我解决低保问题。
第四篇:关于请求解决影响施工问题的报告
关于请求解决影响施工问题的
报告
邵阳县干线公路公司:
S238沿线居民生活用水管线都埋设在施工范围内,因生活水管和三杆一线及少数房屋、坟墓、围墙未拆迁到位,严重影响我项目部施工进度。当前正是施工作业黄金时期,为确保工程质量和工程进度,特向贵公司提出申请,解决如下困难问题:
1、S238线K7+000至K12+560左边地段存在老路与加宽路基的衔接处,需挖老路基80-100CM,需要架设临时自来水管4000米,以供沿线居民生活用水。
2、经复测调查了解S238线(K0+000至K1+960)地段有国防光缆线未改造到位,请贵公司于县协调指挥部与国防光缆管理部门衔接改造一事,以防延误施工进程。
3、为确保S238线施工进程,对全线的三杆一线和个别房屋及坟墓、围墙拆迁到位。
特此报告,恳请解决!
S238邵阳县塘渡口至霞塘云公路工程A合同段
2015年7月12日
第五篇:关于请求解决编制问题的报告
关于请求解决~~~~~编制问题的报告
尊敬的~~~~ 您好!2015年2月,随着~~~~撤并到~~~~,我来到~~~~,由原来的事业编制待遇变为超编工勤人员待遇。
我爱人~~~~~曾在~~~担任旗~~~~,2007年7月份,他在工作岗位上~~~~~~~。考虑到我的工作、生活困难,2007年8月,经~~~~子研究决定,将~~~`我安置在~~~~`(有分配文件),由于当时编制全满,~~~`承诺:待腾出空编可以分配给我一个事业编制。由于我不善言辞,~~~~~工作的7年,均未曾找过~~~~落实我的事业编制。
~~~~~~~年~~~月经历过~~次调资涨资后,我月薪实发~~~元,绩效工资~~~~元且年底全勤才可兑现,由于超编不能享受工勤或事业编制的任何待遇,我的职称待遇不被承认,辛勤工作也无法得到晋升空间,恳请~~~~~~~~考虑到我的实际困难,帮忙协调解决我的事业编制问题。
此致 敬礼
年1~~~月~~~日