2014作文素材50天(一)原创

第一篇：2014作文素材50天(一)原创

2014高考作文素材50天

第一、二天

圆通生化危机

——快递藏毒，一个公开的秘密 作者：南方周末记者 冯洁 彭利国 南方周末特约撰稿 李一帆

标签快递圆通中毒化学品

梗概

山东省东营市广饶县一居民因收快递而中毒抢救无效死亡（2013年11月29日，家住山东东营广饶县大王镇居民刘兴亮在收到网购的一双鞋子几小时后出现了呕吐、腹痛等症状，抢救无效死亡），同时有多人出现中毒症状。在这起事故中，发件企业不告知发件物品，收寄公司不严格验视，快递公司明知物品有问题还继续投递，种种不规范，最终导致派送出的快递“要人命”。

编者按

如果死亡没有发生，快递业偷运危险化学品的秘密依然会沉于水底。这是一个步步失守的夺命链条：寄件人不告知，揽件方不验视，污染事故发生时，快递公司不上报，监管方难以监管，最终无辜者罹难。

寄件，错误已埋下

11月27日这天的17点，湖北沙洋县，荆门市熊兴化工有限公司生产厂长杨溢睿，带着一个装有25公斤氟乙酸甲酯的蓝色塑料桶，来到了圆通速递加盟商沙洋运通物流公司。他要把毒性相当于毒鼠强、分量相当于50瓶500毫升装白酒的危险液体，寄给位于山东潍坊的鸣冉化工。

三方都清楚，邮政和快递企业不具备运输危险化学品的资质，但实际上，沙洋物流把危险化学品和普通网购物品混装，已是常规套路。

这已非孤例。11月27日之前的一周，杨溢睿就通过同一家快递公司寄过另一批化学品。这一切已是轻车熟路，本该重重设卡的环节，却个个大门洞开。

——沙洋物流的客服人员向杨溢睿询问，寄什么物品、寄到哪里，杨溢睿回答了地点，未回答物品名称。按规定，如果寄件方拒绝说明物品名称，快递方可拒绝为其递送货物。但这一幕并未发生。

——在封装前，沙洋物流的法定代表人王晶开桶盖检查了一下，在没有要求杨溢睿提供危险化学品运输鉴定报告的情况下，便完成了包装。

——在另一个重要的填单环节，除了寄件人姓名、联系电话外，物品名称、数量、体积以及是否“非禁寄物品”栏目上均是空白。按规定，哪怕是普通货物也要信息填写齐全。“小件都这么寄，这是化工行业的普遍问题。”此次事发的熊兴化工总经理黄胜勇道出行业秘密。

卸货，危机被忽视

11月28日晚上23：15，这个装着25公斤致命液体的蓝色塑料桶，走过了约一千公里、越过三个省，在抵达圆通的另一个加盟商——潍坊捷顺通物流有限公司后卸车时，发生了泄漏。目前官方尚在追查泄漏的原因。

泄漏的气体刺鼻，两名装卸工轻微咳嗽但并未送医，装卸工作暂停。此时，捷顺通本该按邮政部门规定，立即上报。但关键时刻，它做出了错误的抉择：询问收发件方，试图自行解决。

捷顺通中转点临时负责人张韩胜向南方周末记者表示，员工中毒发生后，捷顺通先打电话给同在潍坊的收件方鸣冉化工。这家以生产100克、1公斤、10公斤规格的小试样产品为主的制药企业，对于一宗对它而言算是最大包装的25公斤的来货，却说不清楚品种。根据湖北省邮政管理局向南方周末记者提供的事后调查说明，接到捷顺通电话之后，鸣 1

冉化工又给熊兴化工的销售经理黄绪堂打电话询问。当时黄绪堂的回答是氯乙腈。据事后查证，氯乙腈与氟乙酸甲酯均为鸣冉化工求购物品。只因前者缺货没有发出，此时信息发生了偏差。

氯乙腈是目前国内生产和商业化销售的4.5万种化学品中，列入危险化学品目录管理的约三千种之一，编号61634。这个目录的主要制定者、北京化工研究院高级工程师李政禹对它的评价是“有毒、严重危害环境”。氟乙酸甲酯虽然不在危险化学品名录中，但其毒性更强。

然而，捷顺通却被明确告知“无毒无害、冷水冲洗、通风放置”。在短暂的暂停卸货后，捷顺通继续分拣发送。事后证明，这个错误是致命的。

29日19时，捷顺通员工发生第二次中毒，三名员工因呕吐较重立即被送医。可能是因为已是下班时间，直到30日8点半，捷顺通致电发件人，才确定为氟乙酸甲酯。

然而，山东省邮政管理局市场监管处副处长陈晓在2013年12月25日两次告知南方周末记者，第二次中毒发生在29日凌晨0：30，也就是在第一次中毒后的约一个小时之后。这与圆通的自述相差将近20个小时。

不管哪个时间点，捷顺通在自行将包括蓝色塑料桶在内的明显污损件截留封存后，依然把剩余的转送出去，没有将问题告知下一站，也没有告知收件人。

载着重重悬疑，货车驶离潍坊，开往60公里外的广饶。

中毒，抢救被错过

12点20分，快递员老聂接到小缪的电话，询问单号和发货的淘宝店主电话，并说鞋子有问题，自己已在医院。中午一点，圆通大王镇网点负责人孙学兵将这一反常现象报至圆通山东管理区内网。

这条事故发生后唯一及时反映的消息，却没有引起重视。从中午一点开始的9个小时里，小缪转了一次院，经历了清醒、昏迷到死亡的全过程。由于不知道中毒原因，滨州医学院附属医院参与急救的医生束手无策。

事实上，对症的解毒药是并不难找的乙酰胺。

当晚11点多，仍不知是快递染毒的小缪家人报警。11月30日凌晨1点多，广饶警方提取了物证——那双靴子。

湖北邮政管理局向南方周末记者独家提供的情况说明显示，黄绪堂从杨溢睿那里得知所寄物品是氟乙酸甲酯，而非氯乙腈的时间，要早于圆通员工二次中毒的时间。而这个事关性命的时间，当事人黄绪堂说“记不清了”。

这意味着，只要在11月29日22点前，有任何一方告知小缪家人具体毒物，小缪都还有一线生还的希望。而残酷的现实是，无论是寄件人、收件人还是快递公司，每一环节都在失守。

在李政禹看来，圆通毒快递是“生产企业严重违规、物流企业缺乏资质”造成事故的典型案例。

生产者没有按国家标准提供化学品安全说明书，也未向承运者和用户说明其危险性和防范措施，并且在明知快递公司不具备运输危险化学品资质的情况下委托其运输。而快递公司在不具备资质和专业运输能力的情况下，将危险化学品与普通货物混装，最终导致无辜者受害。

如今，小焦唯一能做的，就是等待警方的结论。

事发后，山东邮管局对捷顺通延迟上报行政处罚2.8万元，湖北邮管局则吊销了沙洋物流的快递业务经营许可证。目前，捷顺通经理梅永录、沙洋物流法定代表人王晶、熊兴化工杨溢睿和鸣冉化工一名负责人都已被警方控制。

惨剧已酿，危化品快递

“不能只禁不疏”

圆通毒快递造成的蝴蝶效应还在放大。全行业噤若寒蝉，中通、宅急送、圆通等几家快递公司的网点，在媒体的几轮禁寄品测试中，又纷纷中枪。不查验、抬价揽收禁寄物品

2的情况被反复曝光。

国家邮政局也加紧对验视制度的突击检查。国家安监总局危险化学品登记中心登记处处长李运才表示，国家安监总局已计划将氟乙酸甲酯纳入《危险化学品名录》，实施更严格的许可证管理。

现实情况并非严令禁止就能解决问题，快递行业事实上已经涉足化学品运输。如果专业运输公司不愿承运小额化学品，而快递公司又不具备运送资质，这种小额化学品和日常化学品的运输该如何实现？

“比如实验室需要的微量化学品在试剂商店买不到，就只能找厂家。是找专业公司运，还是自己开车取，都不是办法，不能只禁不疏。”中国石油和化学工业联合会产业发展部工作人员周俊华说。

“可以考虑设定标准，让符合条件的快递企业获得资质。”李运才和周俊华都认为，这并不是不可实现的事。

同类链接

2003年在重庆开县“12•23”井喷事故中，有忽视生产安全不履行监督职责的班组长；有违反操作规程的一线技术工人；还有平时准备不足而在抢救时忙中出错指挥失当，造成井喷失控，使事故扩大的企业高级管理人员。这起事故造成234人死亡。

2004年 吉林中百商厦“2•15”火灾惨剧，竟是因商厦一名雇员随手扔出的一个没有摁灭的烟头引起。烟头引燃了仓库，结果大火烧死54人。这名火灾肇事者最后被判刑7年，宣判前，他向记者说：“如果世界上有后悔药，就是用我的命去换，我也干，哪怕因此仅能挽救一个在火灾中丧生的人也值得„„枪毙我都活该。”偶然性里总是有其必然性。在火灾发生前，消防部门就发现存在一些安全隐患，并就此向中百商厦下达了《责令限期改正通知书》，但中百商厦的主要负责人却没有落实。

这二起震惊全国的重大责任事故，让中国石油天然气总公司总经理和吉林市市长二名高官被迫引咎辞职。

我来评议：

价值之花缀于责任枝头

如果我是山，就站成一种尊严，让山花烂漫，山风拂面，让每个角落都透着梦的语言，让我们的价值在太阳下展现；如果我是水，就流成一种磅礴，让小船远航，鱼儿欢畅，让我的价值随水儿流淌。——题记

每个人都有每个人的责任，每个人都有每个人的价值，如果你选择的是双翅，就去拥抱整片蓝天！如果你选择的是鱼鳍，就去亲吻茫茫碧海；如果你选择的是四足，就去体会莽莽绿林。而我选择的是责任，是价值，我要让我的人生过得有意义。

青山绿水，衣袂翩翩，是那诗酒为伴的李太白吗？“且放白鹿清崖间，须行既骑访名山”，杯酒之间，便留下满纸华章。在朝为官，他不谙官场的黑暗，即便郁郁不得志，犹令高力士磨墨脱靴，作为诗仙的他，怎能忍受官场的黑暗与倾轧。倒骑青牛，寄情山水，清风为伴，明月为友，诗仙的责任不就是如此吗？即便是高官厚禄也挡不住李白对自己责任的追求。这

3才是真正的诗人。

如此大的灾难，尤其是腐刑，使司马迁精神上受到了极大地刺激，他曾一度想自杀，但想起父亲的遗言，且以孔子、屈原、左丘明、孙子、韩非等在逆境中发奋有为鼓励自己，终于忍辱负重地活了下来，经过六年的牢中生活，他终于完成了这部“究天人之际，通古今之变，成一家之言”的巨着——《史记》。它是以本纪、表、书、世家、列传五体结构，创造性地写出了以人物为主体的巨着。司马迁为何能在那样艰苦的环境中完成这一部令世人震惊的巨着？那不正是因为他知道自己的责任，他明白自己应该怎样去实现自己的价值吗？正是这一点让他成为了后人心中的英雄。

盛田昭夫——索尼公司董事长。即便他自己有很大的资产，也不忘去创造更方便的产品让人们享受。随身听就是他在晨跑期间看见一位老朋友提着一个很笨重的收音机而生的灵感。他觉得如果生产一种小型收音机那大家不就方便了吗？于是他又一次令世人震惊。正是她的责任心让他的价值尽情展现。

是鸟，就应该飞向蓝天；是鱼，就应该游向大海；正如是猫儿就应该捉老鼠。无论怎样的诱惑，我们都应当记住自己的责任，让自己的价值像七色光般绽放光彩

点评：

请你就此论点举一实例论证：

第二篇：个人工作总结(天一)

个人工作总结

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四个月的时间，在试用期间，在公司闵副总经理的领导和关心和指导下，在本公司其他同事的帮助下，个人思想素质和业务能力都得到一定的锻炼和提高，现将工作情况汇报如下：

一、主要工作内容及工作效果

近四个月的工作来，我们一直在做市水利局地块的动迁工作。进行入户调查，并对住户进行政策讲解，动员住户搬迁等工作。

在工作上，一开始我并不了解工作内容和实质，经过这几个月时间的学习，在公司闵副总和其他同事的耐心讲解和帮助下，我逐渐学会了一些工作所必须的业务能力，具备了基本的工作能力。在公司里能够多向老同事学习他们的一些工作经验和工作方法，并逐步转化为自己的思想并提出一些自己对工作的看法与意见。在入户的过程中，通过与住户的交流沟通，逐渐掌握了住户的心态，并找出问题所在。动迁工作是一个复杂的工作过程，我们必须在工作的过程中理性的分析问题，最终才能解决问题。

在思想上，从刚进公司时的不理解甚至是困惑到现在的热爱这份工作的转变，这是因为：第一，我作为公司的一员，无论公司安排我去干什么工作都是公司的决定，一 切都是为了公司的大局着想，虽然我没有能够做我的本职工作，但是工作的目的都是为了公司，所以只有舍去小我，才能达成大我。只能是我去适应工作环境，而工作环境不会来适应我。第二，作为公司来说，无论公司让我干什么工作我都应该并且能够做好，做不好就是我的问题；作为个人来说，我来干这个我从来没有干过的工作，或者说是我不擅长的工作未必是件坏事，至少可以让我个人能够更全面的发展，而不局限于某一方面。现在我已经改变了当初的那种心态，热爱上了现在的这份工作，并且会很珍惜这次工作机会，通过努力，能够为公司创造价值，并体现出自我价值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

总结四个月来的工作，深感仍存在很多不足之处，如业务知识学习不够系统和深入，工作上尚有急躁情绪等，我会在今后的工作中努力完善自己，克服缺点，争取更大进步：

1、改进学习方法，不断提高个人素质

从一个国有事业单位的工作人员到一名公司的职员，工作内容和工作对象都有非常大的变化，通过这四个月来的摸索和总结，我已逐渐适应了新的工作岗位，但动迁工作所需要的语言表达能力、人际能力还是有些欠缺，因此我今后将抓紧一切学习的时间和机会，在工作中学习，在 学习中工作，更加系统、深入的研究工作的相关业务知识，为更好的胜任本职工作做好知识储备。

2、克服“急躁”情绪，有条不紊做好工作

动迁工作的内容非常细致，尤其是“耐心”和“细心”，工作时间和工作方式不固定，因此我工作中时有急躁情绪，这一点从身边的领导和同事们身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作实践中磨砺自己，让自己在思想上更加成熟，做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。在入户的过程中更加细心和耐心，更好的做好本职工作。

以上就是本人三个月来试用期的工作的简要情况，以后我会不断完善自己，扎实工作，科学规范的做好日常事务工作，当好部门领导的助手，充分发挥个人所长，适应岗位需求，从而为公司的工作做出新的、应有的贡献。

夏 锐

二零零八年十二月五日

第三篇：天一幼儿园文案

天一幼儿园宣传片方案

进入画面配解说：

当清晨的第一缕阳光倾洒在这座暖色建筑上的时候，等待入园的小天使们兴奋的声音和阳光一起奏响出一首生动的晨曲。一双双小手，从爸爸妈妈的大手中，被老师温暖的接过来。孩子们美好的一天在这里开始了（画面孩子入园的场景）

推出片名：

茁壮成长从这里开始

——淄博天一幼儿园

进入画面解说：

淄博天一幼儿园，座落在环境幽静的张店兴乔社区，创建于2004年，前身是淄博第二毛纺厂幼儿园，现有大、中、小、托9个教学班，专业教职员工30多名。2009年12月被评为市级示范幼儿园、2011年12月晋升为省级示范幼儿园。（画面幼儿园全景）

自成立以来，天一幼儿园始终践行着“倾心于孩子的今天，着眼于孩子的明天”的办园宗旨，依据《中华人面共和国教育法》、《幼儿园教育指导纲要》、《中华人民共和国教师法》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》(等待核实)等有关教育法规要求，执着地追求高素质、高质量、高品质的幼儿教育，不断促进幼儿园持续、稳定健康的发展。

第一章：（画内文字）健康篇

孩子的健康成长永远是家长和社会关心的头等大事（注：表现方式）。天一幼儿园始终把健康视为立园之本，致力于打造一所以身体健康、心理健康为主要特色的综合型幼儿园。

（画面切入幼儿园庭院）幼儿园园区拥有宽阔的活动场地，（画面表示：滑梯、沙坑、攀爬架）以及各种大型户外玩具，为孩子们的户外活动提供了极其便利的条件。

（刘园长采访同期声）我们每天都为孩子安排了充足的活动时间，孩子们在老师的带领下进行体育活动和游戏玩耍，同时，我们还专门为此引入了增强幼儿身体与心理素质的体能游戏特色课。不仅增强了孩子的体质和运动以及身体协调能力，更让他们在玩的过程中体验健康成长的乐趣。（画面绳操表演）

（体能游戏特色课老师采访同期声）

幼儿体能游戏特色课是一门专业为学前幼儿设计的专门课程，目的是为了引导和激发幼儿潜在能力的发挥，促进孩子身心素质的健康。小朋友们通过一系列的游戏活动可以不断提高自己的身体机能和团队意识，增进对环境的适应力。（画面）在洒满阳光的操场上，跳动着老师和孩子们快乐的身影，勇气锻炼，彩虹旗，小小战争、七彩汉堡等幼儿特色体能活动，让孩子在游戏情境中锻炼自己的体魄，激发自身的潜力。（画面配幼儿体能游戏）

（幼儿采访同期声）对幼儿体能游戏特色课的感受、态度。

（老师甲采访）我们每个班有幼儿30人左右，（再次核实）严格按照国家标准配备两名教师一名保育员。我们把每个班都打造成孩子们喜欢的温馨的家，每个班都有宽敞明亮的活动室、洁净的卫生间、舒适的午睡房及（再次核实）多媒体设备，让孩子在舒适的环境中学习和生活；每个教室都配备消毒柜、紫外线消毒灯，严格做到一人两巾，专杯专碗，全方位地确保孩子身体健康。（画面教室全景）

天一幼儿园不仅在教育领域突出健康特色，还有严格的安全保障和幼儿卫生保健制度，最大限度地保证了幼儿在园的健康和安全。（画面幼儿园保安、保健医生）

幼儿园保健室每天都有保健医生为孩子们晨检，每学期定期为孩子们测查视力、头围、身高、体重，并做详细的记录，等到孩子毕业时，这份记录就成为回馈家长的一份珍贵礼物。

如何让孩子们吃好，是所有家长关注的焦点。孩子们每天在幼儿园吃的两餐一点，都由园保健室和后勤部门根据幼儿生长发育所需的营养量制定食谱，每天公布食谱内容，食材安全可靠、品种丰富、口味多样，营养均衡，确保让孩子吃得快心、家长安心。（画面保健室、食堂、食谱、体检）

（食堂工作人员采访同期声）：我们制作面食所用的面都是上好的云海面点王，肉都是品牌冷鲜肉，所有原材料一应俱优，没有任何添加剂，一切都是从孩子的健康出发。

健康的体魄是幼儿成长中极为重要的指标，在这一方面，天一上下教职员工倾注了无比精心的关爱。（画面 老师特写）

第二章：（画内文字）教学篇

进入画面解说：

在竞争日益激烈的今天，培养孩子拥有健康的心智模式，引导孩子养成良好的行为习惯、学习意识，激发孩子的创造力，让孩子拥有一个幸福快乐的童年，这是家长选择幼儿园的侧重点，也是幼儿园提升教学服务的主攻方向。

正是基于这一理念，天一幼儿园始终把教师队伍建设放在首位，通过先进教育理念与实践相结合等多种形式，引领教师在业务专长上下功夫、求突破，打造出了一支乐业、专业、敬业的教师队伍。（画面教师学习培训情景）

（老师乙采访同期声）我们深知自己的一言一行足以影响孩子的一生。激励每个孩子尝试成功，做孩子学习成长需要的支持者、引导者、欣赏者、是我们孜孜以求的教育艺术。

在教学方面，天一幼儿园充分利用已有的成熟教育模式，处理好继承与创新的关系，以多元教育理论为支撑，构建了“新蒙氏多元宝盒”与米罗可儿美术、蒙氏教学等个性化课程相结合的多元化教育架构。

无论在课上还是课下，教师会抓住每个教育细节和契机，引导、培养幼儿良好的生活、学习习惯。孩子可以自由选择感兴趣的活动内容，认知区学习，美术区画画，到娃娃家、建筑区玩耍，自然角、科学发现区去探索，充分发挥和培养孩子的思考力和创造力。（画面幼儿课堂活动情景、作品展示等）

（幼儿采访同期声）从课堂和课下学到了什么，快不快乐

（老师丙采访）每次迈进我们的园区教学楼，都有一种进入童话世界的感觉。走廊墙上的这些图案和绘画，都是我们老师和孩子们自己亲手绘制的，我们希望孩子们每天清晨一踏进幼儿园的大门，一天都拥有快乐的心情。（画面教学楼走廊全景）

米罗可儿幼儿创意美术特色教育，是天一幼儿园的另外的一大亮点，她将美术教育作为途径，发展和完善儿童的精神和人格，丰富儿童情感教育的需求，激发孩子的创造力和想象力，让孩子们能够大胆表现，尽情宣泄，充分张扬个性。（画面教学楼走廊全景）

（此处还要加上一两名家长对于幼儿园的感受，到时需现场采访）

老师的精心呵护拥抱着天一幼儿园的每一颗快乐的童心。家长把老师当成自己教育孩子的良师益友，孩子们把老师当成妈妈，一个手势，一句话，一个笑容，都在言传身教中教会孩子做人的道理。

第三章：（画内文字）愿景篇

进入画面解说：

十年花开花落，十年不懈坚持，让天一幼教这棵大树根深叶茂，四季常青。秉承“以幼儿的发展为本，让每个孩子自主发展，健康、快乐的成长”的保教理念，天一幼儿园培养了一批又一批健康自信、乐群好学的新一代儿童。一座座奖杯，一块块奖牌，一个个称号，承载了天一幼儿园不断成长，稳步发展的光辉历程，领导的关怀，家长的支持，激励着天一上下不断奋勇向前。

今天您的孩子在这里茁壮成长，明天我们将以自己的学生为荣！

第四篇：个人工作总结(天一)（模版）

个人工作总结

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四个月的时间，在试用期间，在公司闵副总经理的领导和关心和指导下，在本公司其他同事的帮助下，个人思想素质和业务能力都得到一定的锻炼和提高，现将工作情况汇报如下：

一、主要工作内容及工作效果

近四个月的工作来，我们一直在做市水利局地块的动迁工作。进行入户调查，并对住户进行政策讲解，动员住户搬迁等工作。

在工作上，一开始我并不了解工作内容和实质，经过这几个月时间的学习，在公司闵副总和其他同事的耐心讲解和帮助下，我逐渐学会了一些工作所必须的业务能力，具备了基本的工作能力。在公司里能够多向老同事学习他们的一些工作经验和工作方法，并逐步转化为自己的思想并提出一些自己对工作的看法与意见。在入户的过程中，通过与住户的交流沟通，逐渐掌握了住户的心态，并找出问题所在。动迁工作是一个复杂的工作过程，我们必须在工作的过程中理性的分析问题，最终才能解决问题。

在思想上，从刚进公司时的不理解甚至是困惑到现在的热爱这份工作的转变，这是因为：第一，我作为公司的一员，无论公司安排我去干什么工作都是公司的决定，一 切都是为了公司的大局着想，虽然我没有能够做我的本职工作，但是工作的目的都是为了公司，所以只有舍去小我，才能达成大我。只能是我去适应工作环境，而工作环境不会来适应我。第二，作为公司来说，无论公司让我干什么工作我都应该并且能够做好，做不好就是我的问题；作为个人来说，我来干这个我从来没有干过的工作，或者说是我不擅长的工作未必是件坏事，至少可以让我个人能够更全面的发展，而不局限于某一方面。现在我已经改变了当初的那种心态，热爱上了现在的这份工作，并且会很珍惜这次工作机会，通过努力，能够为公司创造价值，并体现出自我价值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

总结四个月来的工作，深感仍存在很多不足之处，如业务知识学习不够系统和深入，工作上尚有急躁情绪等，我会在今后的工作中努力完善自己，克服缺点，争取更大进步：

1、改进学习方法，不断提高个人素质

从一个国有事业单位的工作人员到一名公司的职员，工作内容和工作对象都有非常大的变化，通过这四个月来的摸索和总结，我已逐渐适应了新的工作岗位，但动迁工作所需要的语言表达能力、人际能力还是有些欠缺，因此我今后将抓紧一切学习的时间和机会，在工作中学习，在 学习中工作，更加系统、深入的研究工作的相关业务知识，为更好的胜任本职工作做好知识储备。

2、克服“急躁”情绪，有条不紊做好工作

动迁工作的内容非常细致，尤其是“耐心”和“细心”，工作时间和工作方式不固定，因此我工作中时有急躁情绪，这一点从身边的领导和同事们身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作实践中磨砺自己，让自己在思想上更加成熟，做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。在入户的过程中更加细心和耐心，更好的做好本职工作。

以上就是本人三个月来试用期的工作的简要情况，以后我会不断完善自己，扎实工作，科学规范的做好日常事务工作，当好部门领导的助手，充分发挥个人所长，适应岗位需求，从而为公司的工作做出新的、应有的贡献。

夏 锐

二零零八年十二月五日

第五篇：个人工作总结(天一)

个人工作总结

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四个月的时间，在试用期间，在公司闵副总经理的领导和关心和指导下，在本公司其他同事的帮助下，个人思想素质和业务能力都得到一定的锻炼和提高，现将工作情况汇报如下：

一、主要工作内容及工作效果

近四个月的工作来，我们一直在做市水利局地块的动迁工作。进行入户调查，并对住户进行政策讲解，动员住户搬迁等工作。

在工作上，一开始我并不了解工作内容和实质，经过这几个月时间的学习，在公司闵副总和其他同事的耐心讲解和帮助下，我逐渐学会了一些工作所必须的业务能力，具备了基本的工作能力。在公司里能够多向老同事学习他们的一些工作经验和工作方法，并逐步转化为自己的思想并提出一些自己对工作的看法与意见。在入户的过程中，通过与住户的交流沟通，逐渐掌握了住户的心态，并找出问题所在。动迁工作是一个复杂的工作过程，我们必须在工作的过程中理性的分析问题，最终才能解决问题。

在思想上，从刚进公司时的不理解甚至是困惑到现在的热爱这份工作的转变，这是因为：第一，我作为公司的一员，无论公司安排我去干什么工作都是公司的决定，一 切都是为了公司的大局着想，虽然我没有能够做我的本职工作，但是工作的目的都是为了公司，所以只有舍去小我，才能达成大我。只能是我去适应工作环境，而工作环境不会来适应我。第二，作为公司来说，无论公司让我干什么工作我都应该并且能够做好，做不好就是我的问题；作为个人来说，我来干这个我从来没有干过的工作，或者说是我不擅长的工作未必是件坏事，至少可以让我个人能够更全面的发展，而不局限于某一方面。现在我已经改变了当初的那种心态，热爱上了现在的这份工作，并且会很珍惜这次工作机会，通过努力，能够为公司创造价值，并体现出自我价值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

总结四个月来的工作，深感仍存在很多不足之处，如业务知识学习不够系统和深入，工作上尚有急躁情绪等，我会在今后的工作中努力完善自己，克服缺点，争取更大进步：

1、改进学习方法，不断提高个人素质

从一个国有事业单位的工作人员到一名公司的职员，工作内容和工作对象都有非常大的变化，通过这四个月来的摸索和总结，我已逐渐适应了新的工作岗位，但动迁工作所需要的语言表达能力、人际能力还是有些欠缺，因此我今后将抓紧一切学习的时间和机会，在工作中学习，在 学习中工作，更加系统、深入的研究工作的相关业务知识，为更好的胜任本职工作做好知识储备。

2、克服“急躁”情绪，有条不紊做好工作

动迁工作的内容非常细致，尤其是“耐心”和“细心”，工作时间和工作方式不固定，因此我工作中时有急躁情绪，这一点从身边的领导和同事们身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作实践中磨砺自己，让自己在思想上更加成熟，做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。在入户的过程中更加细心和耐心，更好的做好本职工作。

以上就是本人三个月来试用期的工作的简要情况，以后我会不断完善自己，扎实工作，科学规范的做好日常事务工作，当好部门领导的助手，充分发挥个人所长，适应岗位需求，从而为公司的工作做出新的、应有的贡献。

夏 锐

二零零八年十二月五日