税务局举办计算机培训班情况报告

第一篇：税务局举办计算机培训班情况报告

市局人教科：

为提高税干业务素质，迎接市局业务能手选拔，根据市局的要求，结合我局年初干部教育培训计划，我们于6月21日至27日对部分税干进行了为期7天的税收知识业务培训。由于措施得力，这次培训取得了良好的效果。我局的培训有以下几个特点：

1、针对性强。从参加培训人员看，主要是45岁以下的税干，共60人。这些人员是我县税收工作中的主力，加强对他们的培训，既是为迎接市局业务能手选拔的需要，也是搞好我县税收工作的需要。从培训内容看，以省局印发的《地方税收业务知识读本》为主，对地方税各税种及《征管法》和相关法律法规进行了认真的培训。培训内容比较全面系统，既为市局的选拔作了准备，也使这些人员的业务素质有了新的提高。

2、组织严密。在这次培训中，我局人教股精心组织。制定了严格的培训纪律，每天培训达8个小时，实行上课前点名和课中、和临下课时的不定期点名，对迟到早退和无故不到人员给予批评。确定了获省局业务能手的5名人员讲课，这5人的授课内容各有重点，在讲课前都作了精心的备课，讲课时基本做到了详略得当，重点突出，不烦其烦地解疑释惑，受到了听课人员的好评。培训期间，正值高温酷暑，县局准备了必要的饮料，开启了降温设备，保证了培训的正常进行。

3、学习热情高涨。参加培训的人员十分珍惜这次学习机会，积极克服困难参加学习。黄志平同志家中正盖房，他把一切事宜委托给妻子办理，按时参加培训，没误过一个课时。学习期间，大家遵守课堂纪律，认真听讲，作好笔记，课余相互切磋交流，化解难点。学习期间，王根社患病高烧，他吃点药带病坚持学习，没有请过一天假。还有许多同志晚上在家或赶到县局挑灯夜战，加点自学。大家以正确的态度对待这次培训学习，以高昂的热情参与这次培训学习，表现出的求知欲望让人感动。

4、领导高度重视。对于这次培训，县局班子给予了高度重视。培训开始之前，县局班子就对此次培训如何开展进行了专题研究。培训开始后，局长李伟进行了学习培训动员。学习培训中间，局班子成员在培训班轮流值班，监督指导，及时纠正出现的各种问题。

由于这次培训学习我局高度重视，措施有力，取得了良好的效果。大家普遍反映，这次培训学习时间虽短，但学习的内容系统全面，收获大。在培训结束时，我们组织了考试，60人全部及格，其中80分以上的53人，优秀率达88%。

在这次培训中，也暴露出一些不足，如一些授课人员的授课内容重点不突出，授课方法和水平有待进一步改进和提高；组织安排上有些环节衔接不够紧凑等等。今后，我们将汲取这次培训学习的经验教训，按照既定的工作目标，加大培训力度，改进培训方法，提高培训效果，为造就过硬的高素质税干队伍，全面完成税收任务，构建和谐系统和和谐社会做出新的更大的贡献！

第二篇：举办培训班实施方案

举办培训班实施方案

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分享本页将有机会获得最新IPAD2及其它奖品.一、时间：201x年xx月x日(星期二)上午8点30，时间一天

二、地点：在紫荆花四楼大会议室。

二、参加人员(约500人)

1、全体县级领导

2、各乡镇(办事处)党政一把手、人大主席、政协联络办主任、组织委员、宣传委员

4、县直机关各单位副科实职以上领导干部

5、人大、政协各委办主任

6、党校和县委宣讲团所有人员

三、主持人：县委书记

彭新军

四、学习安排：

(一)x日上午

1、全面建成小康社会的决胜纲领——学习《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》体会之一(8:30-10:00)

主讲人：市委党校、市行政学院副校(院)长

教授

赖建明

2、全面建成小康社会的决胜纲领——学习《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》体会之二(10:30-12:00)

主讲人：市社科联调研员

陈建光

3、全面建成小康社会的决胜纲领——学习《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》体会之三

(2:30-4:00)

主讲人：市委组织部党教中心副主任

周金宗

4、学习《准则》、《条例》、争做合格党员。(4:20-5:30)

主讲人：市监察局调研员

陈和平

五、有关事项

1、县委中心组全体成员由县委办通知，其他与会人员由宣传部通知；

2、授课人员联系、主持词起草、学习记录、记者联系、会标、茶水、座牌由县委宣传部负责，场地安排(音响、座位等)由紫荆花大酒店负责。

第三篇：举办村两委培训班

举办村“两委”培训班

2011年X月X日，XX党委对新当选的村“两委”班子成员进行培训，给全办事处XX个村干部上了一堂生动的党风廉政建设和“比奉献、看行动、听口碑”教育课。这堂课在全办事处范围内形成积极向上、干事创业、廉洁自律、创先争优的新局面。

首先，由纪检书记XX带领大家学习

会上，纪检书记XX带领大家学习了XXXX书记《在中共X县纪委XX届X次全会上的工作报告》《、XX办事处村级2011年年终考核细则》、《关于党的基层组织实行党务公开的意见》等重要文件精神。

其次，X书记做了重要讲话：

1、经过这次村“两委”换届选举，村干部都经历了严峻的考验，是广大群众对你们的信任，也是党委对你们的信任。大家一定不要辜负群众的期望，特别是在当前全县上下发展经济和城镇化建设发展迅猛的时期，村干部一定要廉洁自律、洁身自好，不能利用职务之便谋取不正当的利益，若出现有令不行、有禁不止的现象，办事处要严肃追究当事人的责任，大家的职责就是完成上级党委交给的一切工作任务，带领群众发展经济，确保社会稳定。

2、加强“以人为本、执政为民”理念

切实解决群众反映强烈的热点难点问题，面对新形势下

出现的新情况新问题，村干部要有解决各种复杂问题和矛盾的能力，做到小事不出村，大事不出办事处。这就要求我们平时要倾听群众呼声，了解群众意图，关注群众需求，发现有不稳定因素，立即靠上去做工作，把矛盾解决在萌芽状态，不准出现越级上访和聚众群体上访事件发生。我们对上访人员都实行了“三包一”，也制定了“问责制”，希望大家能从大局出发，能为XX办事处各项事件的发展做出更大的贡献，为新农村建设和城镇化管理创造良好的社会氛围。

最后，各行政村支部书记代表全体村干部做表态发言 从发言的情况来看，XX个村支部书记都信心百倍，决心带领新一届村“两委”班子成员，干事创业，依纪依法办事，当好群众的领头雁，特别是几个有新农村建设任务的村更加信心百倍，来迎接更大的挑战。

这次培训达到了党委预期的目的，很多村干部充满了积极向上的决心和信心，“务实、创先、争先、和谐”的单县精神在村干部中充分彰显。

2011年6月5日

第四篇：关于举办培训班通知

举办培训班需要发出相关的通知，下面一起去阅读一下小编为你整理的关于举办培训班通知范文吧，希望大家喜欢！

关于举办培训班通知

1各有关组织：

为了贯彻《国务院关于印发社会信用体系建设规划纲要（2014—2020年）的通知》国发〔2014〕21号等文件精神,为了更好更快的推动社会信用体系的建设和信用人才的培养工作，我公司计划于2月举办一期信用人才培训班。

培训目的1.为企业设立信用管理机构和岗位，配备信用管理人员；

2.建立一支全新的信用管理专业技术队伍。

培训对象

1.企业管理人员、财务及销售人员；

2.有意从事信用服务工作的人员；

3.政府机关及事业单位相关人员；

4.协会、商会等社会组织相关人员；

培训内容

1.信用管理概论；

2.信用管理政策文件解读；

3.信用体系的建设；

4.信用管理的应用；

5.信用管理知识串讲；

6.信用管理考试。

证书颁发

证书分为两种：信用管理证书、信用评估证书。

证书由国家工业和信息化部颁发，该证书全国通用，终身有效，可在上岗、从业、晋升、考核时，作为重要参考凭证。

培训时间

2018年2月1号-2号

培训地点

xxx集团6楼会议室（青岛市高新技术产业开发区竹园路2号）

报名热线：xxx

培训费用

中级培训费2600元/人(含证书费、书费、培训费)；

高级培训费3600元/人(含证书费、书费、培训费)；

午餐：15元/位

关于举办培训班通知

2各镇人民政府、街道办事处，各有关行业协会、企业：

为贯彻落实上级创新驱动发展战略，提升基层科技工作者的业务能力，广泛宣传科技创新政策。云浮市云城区科学技术局定于2017年12月21日在云浮市迎宾馆一号楼二层会议室召开2017年科技业务政策宣讲培训会，现将有关事项通知如下：

一、培训时间

20xx年xx月21日（星期四）上午8：30—12：00。

请参会人员提前15分钟报到。

二、培训地点

云浮市迎宾馆一号楼，二层会议室

三、培训对象

1、各镇（街）分管科技业务领导及相关负责人、科技信息员。

2、有自建研发机构的规模以上工业企业负责人或相关工作人员。其它科技型、创新型企业负责人或工作人员。

3、科技服务机构相关人员。

4、行业协会、社会团体等负责人及相关人员。

四、培训内容

1、企业研发补助相关政策；

2、研发机构建设相关政策；

3、高新技术企业培育及税收优惠相关政策；

4、专利申请有关政策；

5、石材智能制造研讨；

五、其他事项

1、企业研发补助相关政策；

各镇（街）负责组织、发动辖区的培训对象参加本次政策宣讲培训会，填写好《参会回执》后，于12月20日上午12:00前以电子邮件形式发送到xxx邮箱报区科技局。

六、联系人及联系方式

联系人：xxx, 联系电话：xxx

第五篇：2008计算机基础培训班

2008计算机基础培训班

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 培训时间：周三晚6：00-8：00 培训地点：体检中心13楼左侧教室周五3：00-5：00每次两节课，每次一个班 班级：分为A班和B班，50人/班 培训每参加一次课程给0.5分二级学分 培训完成颁发计算机培训证书 培训开始时间定于5月28日周三

培训课程：

1． 使用计算机－必备软件（系统必备软件的安装和使用，WinRAR、音乐软件迷你酷狗（搜索、下载、管理和播放、歌词同步）、照片管理软件Picasa、迅雷）

（5月28日周三，5月30日周五）

2． 认识计算机（计算机的基本组成和功能、常用配件功能和使用）电脑行情和选购（当前电脑市场行情，品牌台式机选购，品牌笔记本选购，兼容机的组装和选购）使用计算机－系统篇（常见操作系统介绍，WinXP安装和配置，介绍和使用系统一键备份和恢复软件）

（6月4日周三，6月6日周五）

3.畅游网络－使用浏览器（IE、Maxthon，使用搜索引擎google、baidu、sina、sohu、rss使用电子商务淘宝、建行网络银行）

（6月11日周三，6月13日周五）

4.使用计算机－安全篇（系统安全的概念和常见软件的介绍，360安全卫士、天网防火墙）使用计算机－病毒篇（病毒的概念和防范意识，常见杀毒软件介绍，Mcafee杀毒软件的安装和使用）

（6月18 日周三，6月20日周五）

5． 认识和使用电子邮件（电子邮件的基本概念和常见电子邮件服务（hosp1、163、sina、sohu）介绍，使用电子邮件的两种方式：Web(我院电子邮件服务)和客户端（FoxMail、Outlook））

使用计算机进行即时通讯（简单介绍即时通讯的技术，安装和使用：QQ、MSN、Skype（6月25 日周三，6月27日周五）

6．电脑常见故障的判断和排除电脑使用中最常碰到的问题和对应的解决方案（7月2 日周三，7月4日周五）

7．办工软件－使用Ofiice2007（文字处理、制作教学和演示的幻灯片、利用Excel管理个人财务示例（密码保护、流水帐录入、提供简单的日、月、年报表））

（7月9日周三，7月11日周五）

8.快速处理数码照片（Adobe LightRoom、Adobe Photoshop）

（7月16日周三，7月18日周五）

9.认识和理解软件开发过程,工程成败的关键－掌握需求分析

（7月23日周三，7月25日周五）

10.认识医院信息系统、国内外医院信息系统的现状和发展，我院HIS软件和硬件组成，我院信息系统的现状和发展（7月30日周三，8月1日周五）